创新服务理念明确发展方向积极探索县级公立医院改革发展新路径—
关于县公立医院改革情况汇报材料
关于县公立医院改革情况汇报材料自全省基层医疗卫生机构综合改革工作启动以来，我县人民医院认真贯彻和落实中央和省、市、县医改工作会议精神，深化改革，创新实践，采取积极措施，推进医疗卫生体制改革工作，虽然我县人民医院不是公立医院试点单位，但县人民医院作为我县唯一一所二级甲等综合性公立医院，在发展农村医疗卫生服务体系中，起着“龙头”作用，为充分体现县级医院在农村医疗卫生服务的公益性质，医院在医院管理改革、提高医疗服务水平以及配合医改工作等方面也做了一些改革创新的工作，现将医院改革的情况汇报如下：一、医院管理体制改革方面在卫生体制改革总体思路的指导下，县人民医院以改革为动力，以市场为导向，以经营为手段,逐步建立了现代医院管理体系，2010年全面实施院科两级负责制,加大了院科两级的成本核算力度，实现了从分配形式到注重实效、从考核措施趋向规范的转变，进一步增强了经营理念和成本意识，充分调动了全院职工的工作积极性。
1、实施院、科两级管理摸式。
年初出台《关于实行院科两级管理的决定》,制定实施综合目标量化考核责任制，完善了院科两级质控体系，赋予了临床一线科室主任更大的自主经营管理权，充分调动了各科自主创新、干事创业的积极性、主动性，有力推进了服务质量的提升和业务量的增长。
2、深化人事制度改革，将中层管理干部由任命制度改为聘任制，实行科主任一年一聘，科室副职的聘任由科主任根据工作能力等综合考核自行决定，做到“能者上、庸者下、平者让”，逐步完善用人机制。
重新设置科室和岗位，加大向临床一线倾斜力度，实行岗位绩效工资制、成本核算制，体现效益优先、按岗取酬、多劳多得的原则。
经过2年来的改革，在推行以岗位绩效工资为主体的分配形式、实施绩效考核等方面进行了一些有益的探索与实践，加大了科室全成本核算力度，实现了从分配形式到注重实效、从考核措施趋向规范的转变，进一步增强了成本意识和经营理念，充分调动了全院医务人员的工作积极性，有力地促进医院事业健康快速的发展。
财政部办公厅、国家卫生健康委办公厅关于组织申报中央财政支持公立医院改革与高质量发展示范项目的通知
财政部办公厅、国家卫生健康委办公厅关于组织申报中央财政支持公立医院改革与高质量发展示范项目的通知文章属性•【制定机关】财政部办公厅,国家卫生健康委员会•【公布日期】2022.03.01•【文号】财办社〔2022〕7号•【施行日期】2022.03.01•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】财政其他规定,医疗管理正文关于组织申报中央财政支持公立医院改革与高质量发展示范项目的通知财办社〔2022〕7号各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局）、卫生健康委，新疆生产建设兵团财政局、卫生健康委：为贯彻落实习近平总书记关于深化医药卫生体制改革的重要指示批示精神，深入推广三明市医改经验，推动公立医院高质量发展，经研究，中央财政拟支持实施公立医院改革与高质量发展示范项目。
现将项目申报有关事项通知如下：一、支持重点和范围按照中央与地方财政事权和支出责任划分改革要求，在深化医药卫生体制改革期间，中央财政对地方推进公立医院综合改革等按规定给予补助。
公立医院改革与高质量发展示范项目主要聚焦三个方面：一是着力提升市县级公立医院诊疗能力。
规范诊疗行为，落实分级诊疗制度，支持市县级公立医院传染病、精神病、急诊急救、重症医学、心脑血管、妇产科、儿科等临床专科建设，加强人才培养，打造一批市县级公立医院重点专科，做到大病重病在本省就能解决，一般病在市县解决，缓解群众看病难问题。
二是着力加强智慧医院建设。
推进电子病历、智慧服务、智慧管理“三位一体”的智慧医院建设和医院信息标准化建设，支持建立区域内检查检验结果互通共享信息化规范，减少患者在不同公立医院检查化验次数，让群众少跑腿。
三是着力控制医疗费用不合理增长。
加强医院全面预算管理，实行全口径、全过程、全方位预算绩效管理，强化预算约束，深化医保支付方式改革，推动公立医院积极参与药品和医用耗材集中采购使用改革，加强全流程成本控制，促进资源有效分配和使用，减轻群众看病贵负担。
继续教育答案
1.关于健康中国建设基本路径的描述,不正确的是分A.以五大发展理念为引领B.以供给侧和需求侧改革的合力为推进C.遵循健康入万策的理念D.强化个体责任,提高全民健康素养:“人人参与、人人受益”我的答案：C√答对2.您认为与被动吸烟关联最大的疾病是分A.肺癌B.冠心病C.胃肠炎D.龋齿我的答案：A√答对3.毛泽东词送瘟神与下列哪种传染病有关分A.疟疾B.血吸虫病C.霍乱D.禽流感我的答案：B√答对4.发现病死的家禽、鸟应该怎么办分A.向有关部门报告B.拿回家煮熟后食用C.就地深埋D.不管,当作没看见我的答案：A√答对5.超过标准体重范围多少,对于我国成年人来说属于超重分%%%%我的答案：C√答对6.多数正常人日常使用的食盐应该是哪一种分A.土盐B.碘盐C.大粒盐D.其他盐我的答案：B√答对7.人被犬、猫抓伤、咬伤后,以下做法正确的是：分B.立即用肥皂水清洗创口,并尽快注射抗血清或狂犬疫苗C.用水冲洗即可D.用民间土方进行伤口处理我的答案：B√答对8.您认为以下哪组数据属于正常血压值高压/低压范围分95毫米汞柱80毫米汞柱100毫米汞柱D.都不对我的答案：B√答对9.以下哪项不是以人为本的一体化卫生服务体系建设策略：分A.医疗体制改革B.急慢分诊C.中西医并用D.多元发展我的答案：A√答对10.健康风险主要包括以下哪种风险：分A.残疾风险B.肥胖风险C.老年风险D.失业风险我的答案：A√答对11.到2030年,中医药实现在疾病康复中的分A.主导作用B.协同作用C.核心作用D.辅助作用我的答案：B×答错12.以下哪项不是基本医疗保险制度：分A.城镇职工基本医疗保险B.新型农村合作医疗C.城镇居民基本医疗保险D.人身及财产保险我的答案：D√答对13.在国家医疗保障局的统一管理下,有利于实现“三医”联动,“三医”包括的是：分A.医院、医生、医护人员B.医疗、医保、医药C.医疗、医患、医药我的答案：B√答对14.适量献血是指每人每次献血多少毫升分A.小于200毫升毫升C.大于400毫升D.不知道我的答案：B√答对15.以下哪种疾病能通过蚊虫叮咬传播分A.乙脑B.乙肝C.肺结核D.血吸虫我的答案：A√答对16.积极发展健康服务业要鼓励兴办健康服务业;分A.政府B.市场C.社会力量D.慈善组织我的答案：A×答错17.我国建成的首个国家级大数据综合试验区所在地是：分A.北京B.上海C.广州D.贵州我的答案：D√答对18.以下哪种途径可以传染艾滋病病毒分A.与艾滋病患者一起吃饭B.与艾滋病患者握手C.与艾滋病患者共用劳动工具D.与艾滋病患者共用刮胡刀我的答案：D√答对19.推进健康中国建设要全面推进公立医院综合改革,坚持：分A.社会属性B.公益属性C.服务属性D.公共属性我的答案：A×答错20.中国人养生注重“恬淡虚无、真气从之、精神内守、病安从来”,这个说法出自分B.黄帝内经C.道德经D.论语我的答案：B√答对21.以下哪项不是医疗保险支付方式：分A.总额预付费B.总额报销付费C.按病种付费D.按人头付费我的答案：C×答错22.国家医疗保障局成立的时间分年3月年6月年3月年6月我的答案：A√答对23.关于婴幼儿喂养,下列哪种说法是不科学的分A.配方奶奶粉比母乳更有营养B.开始喂母乳越早越好C.孩子出生后6个月可适量添加辅食D.辅食应首先添加蛋黄、肉末等我的答案：D√答对24.以下哪项不是普及健康生活举措：分A.加强健康教育B.塑造自主自律的健康行为C.提高全民身体素质D.健全医疗保障体系我的答案：D√答对25.以下哪项不是健全医疗支撑与保障举措：分A.保障食品药品安全B.加强健康人力资源建设C.推动健康科技创新D.建设健康信息化服务体系我的答案：A√答对26.以下哪项不是公共安全问题：分A.生态安全问题B.道路安全问题C.自杀我的答案：A√答对27.建设“以人为本”一体化卫生服务体系的策略共有5个,下列不属于建设策略的是：分A.防治结合、医养结合B.急、慢分治C.中西医并重、多元发展D.大卫生、大健康我的答案：D√答对28.适量献血是指每人每次献血多少毫升分A.小于200毫升毫升C.大于400毫升D.不知道我的答案：B√答对29.到2030年,关于中医药的表述中错误的是分A.在治未病中起主导作用B.在重大疾病治疗中起协同作用C.在疾病康复中起核心作用D.在传染性疾病中起主导作用我的答案：A×答错30.新型城镇化核心是;分A.以人为本B.社会和谐进步C.实现城乡统筹推进D.提高城市治理能力现代化的发展我的答案：A√答对31.全球健康十大风险因素不包括：分A.失业B.吸烟C.肥胖D.高空腹血糖我的答案：A√答对32.到2030年,食品安全风险监测与食源性疾病报告网络实现分%%%D.全覆盖我的答案：D√答对33.以下哪一项不是我国面临的主要生态问题：分A.生态系统遭受持续威胁B.生态系统质量和服务功能低C.生物多样性加速下降的总体趋势尚未得到有效遏制D.人口增长呈现缓慢和停止趋势我的答案：A×答错34.进一步健全全民医疗保障体系要改革医保支付方式,推行：分A.按人头付费方式B.按病种付费方式C.按服务单元付费方式D.总额预付方式我的答案：B√答对35.以下关于抗生素的几种说法,您认为正确的是：分A.感冒必须马上吃抗生素B.抗生素可以根据病情,自行服用C.抗生素应在医生指导下使用D.抗生素既能杀灭细菌又能杀灭病毒我的答案：C√答对36.以下哪种途径可以传染艾滋病病毒分A.与艾滋病患者一起吃饭B.与艾滋病患者握手C.与艾滋病患者共用劳动工具D.与艾滋病患者共用刮胡刀我的答案：D√答对37.您同意下列哪个说法分A.开车可以不系安全带B.骑摩托车必须戴头盔C.少喝点酒驾车没关系D.车流少的时候,超速没关系我的答案：B√答对38.您认为预防一些传染病如：麻疹、乙肝等最有效、最经济的措施是：分A.加强营养B.锻炼身体C.母乳喂养D.接种疫苗我的答案：D√答对39.加强人才队伍建设要以为重点,进一步加大基层及紧缺人才培养力度;分A.专科医生B.全科医生C.家庭医生我的答案：B√答对40.国家专门用来保护从事有毒有害工作的劳动者权利的法律是以下哪一种分A.劳动法B.环境保护法C.职业病防治法D.不知道我的答案：C√答对1.全面深化医改要建设覆盖城乡居民的：分A.公共卫生服务体系B.医疗服务体系C.医疗保障体系D.药品供应保障体系我的答案：ABCD√答对2.关于健康中国建设的说法,正确的：分A.坚持以基层为重点,以改革创新为动力B.预防为主,中西医并重C.把健康融入到所有政策D.人民共享、共建我的答案：ABCD√答对3.新中国社会主义建设初期,中国农村医疗卫生保障体系有“三宝”,他们是：分A.赤脚医生B.合作医疗C.卫生合作社D.县-镇-乡三级诊疗系统我的答案：ABC√答对4.规划纲要提出“发展健康产业”,主要包括：分A.鼓励优化多元办医格局B.发展健康服务新业态C.积极发展健身休闲运动产业D.促进医药产业发展;我的答案：ABCD√答对5.健康中国建设的“五大”发展理念包括：分A.创新B.协调C.共享D.开放我的答案：ABCD√答对6.健康服务业主要包括分B.健康管理与促进C.健康保险D.养老与养老产业我的答案：ABCD×答错7.健康中国建设的基本途径是：分A.健康优先B.改革创新C.科学发展D.共建共享我的答案：ABCD√答对8.实施健康中国战略的意义有哪些：分A.维护和促进国民健康B.为实现“两个一百年”宏伟目标提供健康支撑C.是稳增长、促改革、调结构、惠民生的必然要求D.促进“四个全面”战略布局落实,进一步推动深化医改;我的答案：ABCD√答对9.以下哪些是关于健康风险特点的描述：分A.共同性B.危害性C.普遍性D.风险只针对个体而言,不具备传播性我的答案：ABC√答对10.以下属于专业公共卫生机构的是分A.急救中心B.各地医学院校C.妇幼保健计划生育服务机构D.精神卫生保健机构我的答案：ABD×答错1.健康中国建设的核心是推动“健康医学”向“疾病医学”转化分我的答案：错误√答对2.这种说法您是否赞同：人类的疾病主要是自身原因引起的,与环境污染没有关系;分我的答案：错误√答对3.与土壤污染、食品污染相关的疾病主要有痢疾、心血管病分我的答案：错误√答对4.中国人的膳食应以谷类为主,也要注意荤素搭配分我的答案：正确√答对5.这种说法您是否赞同：心理问题不算病,无需去看医生;分我的答案：错误√答对6.“大健康观”是身体健康、身心健全、社会适应、环境和谐四维健康观分我的答案：正确√答对7.按照医院规模和功能定位不同,医院分为三级,其中3级医院规模和功能最大分我的答案：正确√答对8.健康入万策的提法儿,最早出自1986 年第一届全球健康促进大会发布的渥太华健康促进宪章分我的答案：正确√答对9.积极发展健康服务业要推进营利性民营医院和公立医院同等待遇分我的答案：正确×答错10.这种说法您是否赞同：心理健康与人际关系有很大的关系;分我的答案：正确√答对11.医疗保险是有门槛费的,一般控制在当地职工年平均工资的10%左右分我的答案：正确√答对12.新时代的健康问题是遗传、环境、生活方式、医疗四个方面的相互作用分我的答案：正确√答对13.血吸虫病多发于我国南方地区分我的答案：正确√答对14.新时代的健康问题是遗传、环境、生活方式、医疗四个方面的相互作用分我的答案：正确√答对15.我国已经实现了城镇职工基本医疗保险的全覆盖分我的答案：正确√答对16.出现异常肿块,异常出血,体重快速减轻是癌症的早期症状,建议尽快就医;分我的答案：正确√答对17.心理健康与人际关系有很大的关系;分我的答案：正确√答对18.这种说法您是否赞同：艾滋病的传染途径有血液传播、母婴传播、性传播;分我的答案：正确√答对19.没有全民健康就没有全面小康是习近平在党的十九大报告中提出来的分我的答案：错误√答对20.每个人一生的各个阶段中都会遇到心理卫生问题;分我的答案：正确√答对。
县级公立医院改革工作总结
县级公立医院改革工作总结县级公立医院改革工作总结一、工作目标和任务本次医院改革的目标是提高医院的服务质量和效率，使医院更加科学、规范、高效地运转。
在工作任务上，我们需要针对医院的痛点问题进行梳理和分析，提出切实可行的改革方案，并实施。
二、工作进展和完成情况在工作过程中，我们充分利用组织机制和专家力量，对医院进行了深入的调研和问题分析，并根据问题的优先级和紧急程度制定了相应的改革方案。
在医院流程和制度的优化方面，我们推广了电子病历、医保刷卡、分级诊疗等新模式，有效缩短了患者等待时间，提高了医疗效率。
同时，我们也加大了对医院卫生整治的力度，根据实际情况加强了医院及其周边区域的环境整治，营造了更加清洁、卫生的医疗环境。
在医院管理和服务质量方面，我们加强了医护人员的培训和管理，推行了医护人员岗前培训、职业道德规范培养等措施，提高了医护人员的素质和服务水平，同时也增加了医院的管理力度，将医院的管理流程更加规范化和科学化。
在改善医院设施和医疗设备方面，我们加强了对医院设施和医疗设备的投入和管理，不断更新医疗设备、改善医院环境，为患者提供更加便捷、优质的医疗服务。
三、工作难点及问题在医院改革的过程中，我们也遇到了不少困难和问题。
其中，医护人员素质不高、医疗资源不足、患者满意度不高等是我们需要着重解决和改善的方面。
此外，医疗行业的变革和政策的调整，也给医院改革带来了新的压力和挑战。
我们需要及时了解和应对政策和市场的变化，寻找经营和发展的新途径和新路径。
四、工作质量和压力虽然面临诸多难点和问题，但我们的工作取得了不小的成绩。
在医院改革的过程中，我们始终秉持以人为本、服务至上的原则，努力提升医院的服务水平和管理流程，取得不少市场份额和社会声誉，也为医院的可持续发展奠定了重要的基础。
但同时，我们也感受到了工作的压力和挑战。
医疗行业的日新月异、竞争的激烈程度都对医院的发展提出了更高的要求。
我们需要加强自身素质和团队力量，不断努力才能应对挑战和突破困局。
县城公立医院改革试点经验交流
县城公立医院改革试点经验交流近年来，县城公立医院改革备受关注。
作为我国医疗体系的重要组成部分，县城公立医院承担着为广大人民群众提供基本医疗服务的重要任务。
然而，受制于种种原因，县城公立医院在运行过程中存在一些问题，如资源配置不合理、服务质量不高、医患关系紧张等。
为了改善这些问题，我国在一些县城开展了公立医院改革试点，取得了初步成效。
本文将结合我国县城公立医院改革的实际情况，探讨改革试点的经验和启示。
一、改革试点的主要内容1.优化资源配置。
在改革试点中，我国着重优化了县城公立医院的资源配置，通过调整床位、人员、设备等资源，使医院的服务能力得到提升。
同时，通过加强基层医疗服务体系建设，实现了医疗资源的下沉，让群众在家门口就能享受到优质医疗服务。
2.改革医疗服务价格。
在试点过程中，我国对医疗服务价格进行了改革，取消了挂号费，调整为诊查费，并对部分医疗服务价格进行了调整。
这一举措旨在破除“以药养医”机制，使医院运行更加注重医疗服务质量。
3.加强人才队伍建设。
为了提高县城公立医院的服务水平，改革试点地区加大了对人才的培养和引进力度。
通过开展培训、招聘等方式，提高了医院人员的业务素质，为医院发展提供了人才保障。
4.改善医患关系。
在改革试点中，我国着重加强了医患关系的建设。
通过加强医院管理，提高服务质量，以及加强医患沟通，构建了和谐的医患关系，提高了患者的满意度。
5.强化信息化建设。
信息化建设是公立医院改革的重要支撑。
改革试点地区加强了医院信息化建设，实现了医疗信息的互联互通，提高了医疗服务效率。
二、改革试点的经验和启示1.政策支持是改革的重要保障。
在改革试点过程中，政府给予了充分的政策支持，为改革提供了有力保障。
如在财政投入、人才培养、设备购置等方面给予了大力支持。
2.突出重点，分类推进。
改革试点地区在推进公立医院改革时，注重突出重点，针对不同问题采取有针对性的措施。
如在资源配置、价格改革、人才建设等方面取得了明显成效。
公立医院改革发展思路
公立医院改革对我院的发展思考我院作为公立医院改革的主力军和排头兵，主动适应新形势，坚持公立医院的公益性质，创新体制机制，强化内部管理，充分调动医务人员的积极性，努力提高医疗质量和服务水平，各项事业取得了长足发展，运行效率明显提高，群众“看病难、看病贵”问题初步得到缓解。
对于公立医院改革，我的发展思路如下。
一、创新体制机制，逐步深化内部管理。
创新能力是我院能够持续发展的动力。
我院应不断在机制创新上探索，研究现代管理思路和理念，通过建立健全公平激励的分配制度、不拘一格的人才培养机制、充满活力的人事管理机制、科学民主的内部管理机制、廉洁行医的监督约束机制，逐步建立起适应外部环境变化的既有动力又有压力的运行机制，充分调动全体员工的积极性、主动性和创造性，让公立医院保持公益性，为落实深化医改任务做出积极努力和有益探索。
二、注重内涵建设，持续改进医疗质量要实现“百姓信赖的中医名院”的目标，必须要让患者得到有效的治疗，因此要深入开展医院管理年活动和“医疗质量万里行”活动，把确保医疗质量和安全作为落实公立医院改革任务的核心内容之一，同时进行“技能比武”、“急救演练”、“徒手心肺复苏”、“规范查体”“医疗、护理岗位技能大比武、大练兵”等活动进一步夯实医疗基础质量，围绕“合理治疗、合理检查、合理用药”，实施全程质量管理，使环节质量稳步提升。
三、规范医疗行为，有效控制医药费用合理确定医疗价格，多渠道降低医疗费用，降低药价，有效消除“以药养医”痼疾。
药事会事前把关，引导合理用药。
让临床、药剂方面的专家和业务技术骨干把关。
根据医疗保障用药目录和国家基本用药目录，制定了我院处方集，所有药品统一使用国家规定的通用化学名称，坚决实行“一品一名”、“一品一价”，有效治理了“一品多名、一品多价”的混乱态势以及由此导致的一系列损害患者利益的行为。
四、改善医德医风，着力提升服务水平进一步改善群众的就医体验，我院应精心设计载体，不断推行各种惠民便民措施，注重长效机制，努力改善医德医风，有效缓解了群众“看病难”问题。
稳步推进县级公立医院改革 提高县级医院诊治水平
稳步推进县级公立医院改革提高县级医院诊治水平公立医院改革是医药卫生体制改革中的重点和难点，作为“公立医院改革试点”医院，东海县人民医院严格按照省、市工作部署，认真学习《关于公立医院改革试点的指导意见》精神，研究制定改革方案，采取有效措施，积极稳妥的推进公立医院改革试点。
一、加强组织领导加强组织领导，是试点工作成功的关键。
成立了公立医院改革领导小组，院长任组长，院班子成员任副组长，领导小组组成包括办公室、信息科、人事科、医务科、护理部、财务科、核算办等，领导小组下设办公室，具体负责公立医院改革相关事宜的牵头、组织和落实等工作。
召开院长办公会，商定年内公立医院改革试点工作方案，重点工作放在便民惠民、技术协作、定岗定编、成本核算、临床路径、科学管理等方面。
对公立医院改革试点工作任务分解落实到科室，保证试点工作的顺利进行。
二、深入宣传发动专门召开公立医院改革动员大会，学习卫生部等国家部委联合颁发的《公立医院改革试点的指导意见》，向广大干部职工深入传达了公立医院改革的重要意义，目标任务和具体措施要求，进一步增强广大干部职工的政治感和责任感，号召广大干部职工积极投身到改革试点工作中来。
全院职工要积极配合医院改革试点工作，争先创优，提升服务能力和服务水平。
三、研究制定措施医院改革领导小组多次召开专门会议，确定改革的重点放在便民惠民、技术协作、定岗定编、成本核算、临床路径、科学管理和规范临床抗生素的使用等方面，为改革工作的开展进一步明确了方向，并制定了改革试点实施方案。
为了更好的开展公立医院改革试点工作，选派人员专程到连云港市东方医院和潍坊市中医院参观学习公立医院改革的做法、经验，对公立医院改革有了进一步的认识。
四、积极稳妥推进公立医院改革强调的是医院的公益性，中心是让患者看好病。
按照“上下联动、内增活力、外加推力”的原则，积极探索符合我县实际的公立医院改革措施，不断加大推进力度，确保改革工作取得扎实成效。
（一）改革人事与分配制度。
“新医改”十年：我国医疗卫生事业发展成就、困境与路径选择
“新医改”十年：我国医疗卫生事业发展成就、困境与路径选择作者：董志勇赵晨晓来源：《改革》2020年第09期摘要：十年来，我国“新医改”取得了重大突破，具有中国特色的基本医疗卫生制度框架基本确立，“新医改”政策体系不断完善，为解决医疗卫生事业发展这一世界性难题提供了“中国方案”。
现阶段，我国基层医疗卫生服务短板明显，医患关系局部不和谐依然存在，分级诊疗推进存在阻碍，居民卫生健康素养有待提升。
我国应构建以人为本的整合型医疗卫生服务体系，提高基层医疗卫生服务供给质量，重构以患者利益为中心的医患关系，优化各级医疗机构资源配置，同时将健康治理融入政策体系，引导我国居民广泛参与健康治理，从而有效推进我国医疗卫生事业健康有序发展。
关键词：“新医改”十年;医疗卫生事业;健康中国战略中图分类号：R197.1 文献标识码：A 文章编号：1003-7543（2020）09-0149-112009年3月，中共中央、国务院发布《关于深化医药卫生体制改革的意见》，我国开启了新一轮医药卫生体制改革（以下简称“新医改”）的征程。
“新医改”旨在着力解决普遍存在的群众“看病难、看病贵”问题，落实医疗公共卫生事业的公益性质，实现人人享有基本医疗卫生服务的目标。
党的十八大以来，我国在深化“新医改”的基础上，把建设健康中国上升为国家战略，提出完善国民健康政策，推动“以治病为中心”向“以人民健康为中心”转变。
2018年3月，国家卫生健康委員会设立，体现了以促进人民健康和“治未病”为中心的大卫生、大健康理念。
2019年，我国卫生总费用达6.52万亿元，占GDP的6.6%，其中：政府卫生支出1.74万亿元，占卫生总费用的比重为26.7%;社会卫生支出2.92万亿元，占卫生总费用的比重为44.9%;个人卫生支出1.85万亿元，占卫生总费用的比重为28.4%。
经过十来年的探索和实践，“新医改”取得了举世瞩目的成就，为全球医疗卫生事业发展贡献了“中国智慧”。
勇做时代先锋解放思想以新思路新举措探索创新发展新路径
勇做时代先锋解放思想以新思路新举措探索创新发展
新路径
“坚决落实党中央决策部署，坚持稳中求进工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，弘扬光荣革命传统，解放思想、改革创新、再接再厉，切实抓好统筹疫情防控和经济社会发展各项工作。
”是此次榆林市考察时强调的重点。
作为一名基层的党员干部，弘扬光荣革命传统，解放思想、改革创新是我们努力的方向。
我们要能够解放思想，打破惯性思维，提升工作的创新意识，才能适应新时代的发展需要。
只有敢于打破习惯思维和主观偏见，以更宽阔的眼界、更宽阔的思路、更宽阔的胸襟，敢于自我否定，才能创造性地抓好贯彻落实，提升工作的水平和质量。
接过创新“接力棒”，奋勇开拓。
党的历史既有不忘初心的坚定，又有创新开拓的涌流，在新时代汲取其中的创新意识与实践经验，有利于拨开时代“云雾”，直冲创新“云霄”。
广大党员干部要学习经验、钻研创新、开拓思维，面向新要求奋勇开拓。
适应新的发展环境，勇当时代先锋。
世界每时每刻都在发生变化，我们的工作任务和面临的发展形势也在变化。
面对不断变化的发展环境，我们要勇做时代先锋，积极学习，坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实的思想路线，着力强化创新意识和创新思维；要“开放包容、敢想敢试”，以解放思想大讨论、“不忘初心、牢记使命”主题教育等为载体，勤学善思，刮起创新的“头脑风暴”，用发展的眼光、进步的方法解决出现的新情况、新问题、新挑战。
积极响应国
家号召，不断提升为百姓服务水平。
基层党员干部要肩负起自己的使命，用创新的工作方法投身农村事业，为群众负责，带领他们走向美好的未来。
县级公立医院高质量发展方案
县级公立医院高质量发展方案随着我国医疗卫生事业的发展，县级公立医院作为基层医疗服务的重要载体，其高质量发展对于提高人民群众健康水平具有重要意义。
为了推动县级公立医院高质量发展，本文从以下几个方面提出方案。
一、明确发展定位，优化服务功能1. 坚持以人民健康为中心，强化县级公立医院的基本医疗、康复、预防、保健等服务功能，提升综合服务能力。
2. 结合区域卫生规划，合理配置医疗资源，优化医疗服务体系，实现县、乡、村三级医疗服务网络的有效衔接。
3. 强化县级公立医院在医疗服务中的龙头作用，带动基层医疗卫生机构提升服务水平。
二、加强人才队伍建设，提升医疗服务能力1. 加大人才引进力度，重点引进高水平医疗人才，充实县级公立医院的专业技术队伍。
2. 加强人才培养，开展住院医师规范化培训、全科医生培养、紧缺专业人才培养等，提高医护人员的业务水平。
3. 建立健全激励机制，鼓励医护人员提高自身素质，提升医疗服务质量。
三、改善医疗服务质量，提高人民群众满意度1. 优化诊疗流程，简化就医手续，提高医疗服务效率。
2. 加强医疗质量安全管理，建立健全医疗质量安全管理制度，防范医疗风险。
3. 提升医疗服务水平，关注患者体验，提高人民群众满意度。
四、深化医改政策，激发医院发展活力1. 落实分级诊疗制度，推进紧密型医联体建设，实现医疗资源的共享。
2. 深化公立医院改革，完善医院补偿机制，确保医院可持续发展。
3. 推进医保支付方式改革，引导医院合理控制医疗费用，减轻患者负担。
五、加强信息化建设，提升医疗服务效率1. 建立健全医院信息系统，实现医疗服务、医院管理、医疗保障等信息资源的共享。
2. 推广远程医疗服务，提升基层医疗服务水平，满足人民群众就近享受优质医疗服务的需求。
3. 利用大数据、人工智能等技术，提高医疗服务决策水平，优化资源配置。
六、强化医院文化建设，提升医院软实力1. 弘扬医者仁心、救死扶伤的职业精神，树立良好的医院形象。
转型升级探索医院发展的新路径
转型升级探索医院发展的新路径随着社会的快速发展和人口老龄化的加剧，医疗服务需求不断增长，为了满足广大患者的需求，医院也需要不断转型升级，寻找新的发展路径。
本文将探讨一些医院可以采取的新路径，以期为医院发展提供一些参考。
一、信息技术的应用信息技术的飞速发展为医院的转型升级提供了新的机遇。
医院可以利用信息技术来实现医疗资源的优化配置和高效利用。
例如，通过建立电子病历系统和远程医疗平台，可以实现医疗信息的共享和协同，减少患者的等待时间和医疗成本。
此外，利用大数据技术进行医疗数据分析，可以帮助医院提升诊疗效果和服务质量。
因此，医院应积极引入信息技术，加强设备更新和软件开发，提升医疗服务的水平和效率。
二、医疗科技的创新医疗科技的创新对于医院的转型升级至关重要。
新的医疗技术和设备的引进可以提高医院的竞争力，并为患者提供更加高效和安全的医疗服务。
例如，引入机器人手术系统可以减少手术风险和恢复时间；虚拟现实技术可以帮助医生进行精确的手术模拟和培训；人工智能技术可以辅助医生进行疾病诊断和治疗方案的制定。
因此，医院应密切关注医疗科技的发展趋势，积极引进创新技术和设备，提升医疗服务的水平。
三、与社区卫生服务的深度合作医院与社区卫生服务的深度合作是医院转型升级的重要路径之一。
社区卫生服务是医院与患者的第一道接触，通过与社区卫生服务的紧密合作，医院可以获得更多的患者资源和需求信息。
例如，医院可以与社区卫生中心签订合作协议，共享医疗资源和专业知识，开展健康教育和疾病防控工作。
此外，医院还可以与社区卫生服务机构合作建立慢病管理中心，为患者提供全程的健康管理和监护服务。
因此，加强与社区卫生服务的合作，可以提升医院的影响力和业务发展。
四、医院的特色专科建设医院的特色专科建设是医院转型升级的关键路径之一。
特色专科可以帮助医院形成独特的医疗服务优势和品牌形象。
例如，可以打造心脑血管专科中心、肿瘤治疗中心、儿童医疗中心等，提供世界领先水平的诊疗和护理服务。
为医院改革的具体措施建言献策
为医院改革的具体措施建言献策如何适应新的形势，深化医院改革，探索医院的发展思路,突破医院发展中的瓶颈问题，是当前形势下医院普遍面临的情况。
本文就坚持“以质量为核心”，倡导“以人为中心”的服务理念，继续加大医院在新时期的改革、创新力度，提升医院管理水平，促进医院的良性发展等方面作了相应的理论剖析和实践探索。
深化医院改革观念改革应坚持一个重要的原则，就是一切从实际出发。
医院的改革和发展必须和一个国家的物质和精神文明的水平相适应。
改革还要提高人的素质，一方面是医院内部工作人员的素质，另一方面是社区患者的素质。
改革还要有利于形成正确的科学的医患关系，也就是说医患之间要互相理解、互相尊重、共同合作。
总而言之，改革就是要摸索医疗卫生工作的客观规律，尽量地、逐步地达到按客观规律办事，使医院的工作和管理逐步地科学化、法制化和制度化。
努力营造“学习型医院”“见贤思齐焉，见不贤而内省也”，回忆医院的发展壮大史，无一不是在学习、反省、再学习再反省中得到发展，总是在不断的学习中，发现自身不足、借学习他人之所长，为我所用，达到充实与提高的目的。
所以，只有学习才能进步；只有学习才能发展；只有不断的学习，才能在发展中求得发展，竞争中赢得优势。
根据所处的市场经济环境，更新理念，根据人才阶梯建设还很不合理的实际情况，培养一大批各层次的实用型人才。
同时，长期开展的素质教育、职业培训、岗位充电、技能补课，大大激发了医护人员的学习积极性，并注重内容与形式的结合、注重内容与岗位的结合、注重内容与需求的结合，达到适应岗位、适应工作、适应发展的需求，使主观能动性得到了极大发挥，形成了良好的学习、工作、创新的团队氛围。
坚持用创新的理念经营管理医院创新是医院走可持续发展之路的动力源泉，医院要发展，必须创新，创新的内涵很广，包括制度的创新、管理的创新、技术的创新、理念的创新、经营的创新等，如何用创新的理念经营医院是市场经济运作规律给我们所提出的一个迫切问题：守住旧模式，能平稳过日子，但必然走向萎缩；大胆的创新、诱导、开发、抢占市场，也许有一定的风险，但前途肯定是光明的。
县级公立医院高质量发展实施方案
县级公立医院高质量发展实施方案随着我国社会经济的快速发展，人民群众对医疗健康服务的需求日益增长。
县级公立医院作为我国医疗卫生体系的重要组成部分，承担着为广大人民群众提供基本医疗保健服务的重要任务。
在新的历史条件下，如何实现县级公立医院高质量发展，成为摆在我们面前的一项重要课题。
本方案旨在提出县级公立医院高质量发展的具体措施，以期为县级公立医院的发展提供参考。
一、明确发展定位，优化服务功能1. 坚持公益性，把人民群众的健康需求作为出发点和落脚点，强化医疗服务、公共卫生、康复护理等功能，提供全方位、全周期的健康服务。
2. 加强县级公立医院在医疗服务体系中的龙头地位，发挥其辐射和带动作用，促进基层医疗卫生服务能力提升。
二、加强人才队伍建设，提升医疗服务水平1. 优化人才引进政策，引进一批具有高级专业技术水平的医疗人才，提高医院整体实力。
2. 加强内部培养，实施专业技术人才培训计划，提升现有人才的业务水平和综合素质。
3. 建立激励机制，鼓励医务人员积极参与科研项目，提高医疗服务创新能力。
三、改善医疗设施，提高医疗服务质量1. 加大投入，更新医疗设备，提高医疗设施水平。
2. 加强医院信息化建设，实现医疗信息的互联互通，提高医疗服务效率。
3. 强化医疗服务流程管理，优化诊疗流程，减少患者等待时间。
四、深化医改政策，完善医疗服务体系1. 推进县级公立医院综合改革，实现医疗服务价格合理调整，提高医疗服务效率。
2. 加强基层医疗卫生服务体系建设，推进分级诊疗制度，实现医疗资源的合理配置。
3. 深化医保制度改革，提高医保基金使用效率，减轻患者医疗负担。
五、强化质量管理，保障医疗安全1. 建立健全医疗质量管理体系，加强医疗质量监管，确保医疗安全。
2. 加强医疗风险防范，提高医务人员医疗安全意识和医疗风险防范能力。
3. 加强药品和医疗器械管理，确保患者用药安全。
六、推动绿色医疗，提高医疗服务效率1. 加强医院节能减排，实现绿色环保型医院建设。
公立医院创新发展工作总结
公立医院创新发展工作总结公立医院的创新发展工作包括改革医疗体制、提升服务质量、完善管理机制、推动科技创新等方面。
在过去的一段时间里，本医院认真贯彻落实党中央、国务院及卫生部关于医疗改革的相关政策，积极开展创新发展工作，取得了显著的成效。
一、改革医疗体制改革医疗体制是公立医院创新发展的基础和关键。
本医院提出了“以人为本，服务至上”的理念，并通过制定相关政策，推动医疗资源的优化配置，加强医患沟通与合作，提高医疗质量和效率。
在此基础上，本医院积极探索分级诊疗制度，推行家庭医生签约服务，提供全程关怀和健康管理，有效改善百姓就医体验。
二、提升服务质量提升服务质量是公立医院创新发展的核心要义。
本医院立足于提供高效、优质、安全的医疗服务，采取了一系列措施来提升服务质量。
首先，推行了临床路径管理，规范了医疗流程，提高了医疗质量和效率。
其次，加强了医疗队伍的培训和专业技术水平的提升，引进了一批高素质、高技术的医师和护士，提供更专业的医疗服务。
此外，本医院开展了患者满意度调查，及时了解患者需求和意见，不断改进服务质量。
三、完善管理机制完善管理机制是公立医院创新发展的保障。
本医院加强了内部管理，通过完善绩效考核制度，激发医务人员的工作积极性和创造力。
另外，本医院进一步规范了药品采购和使用流程，加强了药品质量监管，确保患者用药的安全性和有效性。
同时，本医院还加强了财务管理，优化资源配置，提高经济效益。
四、推动科技创新推动科技创新是公立医院创新发展的重要途径。
本医院高度重视科技创新，加大科研投入，鼓励医务人员参与科研项目和学术交流。
本医院成立了科研团队，加强了与高校和研究机构的合作，不断取得医学科研领域的创新成果。
此外，本医院积极引进先进的医疗设备，提升医疗技术水平，提供更精准、先进的诊疗服务。
通过以上的努力，本医院取得了显著的成绩。
一方面，患者满意度明显提高，就医环境得到了改善，医疗服务质量大幅度提升。
另一方面，医院的声誉和社会影响力不断增强，吸引了更多的患者和优秀医务人员，为医院的可持续发展打下了坚实的基础。
新发展理念与新发展路径
新发展理念与新发展路径
新发展理念是中国共产党第十九次全国代表大会提出的一种新的发展思路和理念。
它强调以人民为中心、高质量发展、创新驱动、绿色发展、开放发展，以及共享发展。
新发展理念意味着在经济、政治、文化、社会和生态等各个领域都要进行全面深化的改革和创新。
新发展路径则是指在新发展理念指导下实现中国发展目标的具体路径和措施。
它强调创新驱动发展、绿色低碳发展、区域协调发展、开放共享发展、全面深化改革。
新发展路径需要通过经济结构调整、科技创新、生态文明建设、国际合作等方面的努力，实现经济社会的持续健康发展。
新发展理念和新发展路径的核心是以高质量发展为核心，推动中国经济由高速增长向高质量发展转变。
它强调在增长中优化结构、在结构中创新驱动、在驱动中提升质量，以及在质量中增强效益，以实现经济增长质量的全面提升和可持续发展。
新发展理念和新发展路径的出现标志着中国经济社会发展的新时代，也为中国的发展提供了新的思路和方向。
它们将引领中国实现经济转型升级、推动社会进步、提升国际竞争力，实现中华民族伟大复兴的目标。
中国公立医院的创新性发展思路与建设意见
成功案例介绍
北京协和医院
作为中国最早的公立医院，北京协和医院在医疗技术、服务 和管理方面不断创新，成为国内医院的标杆。通过引进国际 先进医疗设备和技术，提高医疗服务质量；同时注重人才队 伍建设，加强学科建设和科研能力。
四川大学华西医院
华西医院在公立医院改革中积极探索，推行了一系列创新举 措，如“先诊疗后结算”服务模式、全预约诊疗制度等，提 高了患者就医体验和医院运营效率。
加强医疗信息化建设，推动医疗服务的 数字化、智能化和网络化。
加强医疗科技创新，推动医疗技术和设 备的更新换代，提高医疗服务的科技含 量。
加强医疗人才培养，提高医务人员的专 业素质和服务能力。
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医疗技术创新
总结词
推动医疗技术进步，提升医院核心竞争 力
引进先进医疗设备与技术
关注国内外医疗技术发展趋势，及时 引进先进的医疗设备和技术，提高医
院诊疗水平。
加强临床科研能力建设
鼓励医务人员开展临床研究，提高诊 疗技术水平和创新能力。
推广远程医疗与互联网医疗
利用信息技术手段，开展远程诊疗、 在线咨询、健康管理等医疗服务，满 足患者多元化需求。
建设意见包括加强学科建设、 推进分级诊疗、优化医疗资源 配置、加强医院内部管理等方
面。
创新性发展思路与建设意见的 实施需要政府、医院和社会各
方的共同努力和协作。
未来发展方向与展望
深化公立医院改革，完善医疗服务体系 ，提高医疗服务水平。
加强医疗行业的国际交流与合作，吸收 国际先进经验和技术，推动中国医疗行 业的国际化发展。
服务模式创新
总结词
提升患者就医体验，增强医疗服务质 量
推广多学科协作诊疗模式
思想汇报：探索新时代的发展路径
思想汇报：探索新时代的发展路径尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！我是××公司的××，荣幸能够在此向大家汇报过去一年的工作情况，以及对未来发展的规划和目标。
在过去的一年中，我们公司秉持着探索新时代的发展路径的理念，扎实工作、不断创新，取得了诸多可喜的成绩。
首先，回顾过去一年的工作，我们以客观而真实的态度全面评估了自己的业务状况，通过精密的数据分析和市场调研，我们不仅时刻关注行业动态和市场需求，还严格把控内部运营问题，确保公司的正常运转。
我们合理分配资源，在推进项目过程中高效地协调各部门的沟通，取得了良好的合作成果。
其次，我们在过去一年中不断探索创新，努力开拓新业务领域。
面对日新月异的市场环境和激烈的竞争态势，我们始终坚持“求真务实、与时俱进”的原则，投入大量精力和资源进行研发和创新。
基于市场需要，我们推出了一系列具有前瞻性和创新性的产品，一方面满足客户的需求，另一方面提升了公司的市场竞争力。
在这个过程中，我们也积极与合作伙伴沟通合作，共同拓展业务领域，取得了双方的共赢。
此外，我们在过去一年中注重人才培养和团队建设。
我们认识到人才是企业最宝贵的财富，只有打造一个高效有序、团结互助的工作团队，才能促使企业实现可持续发展。
因此，我们积极培养员工的专业知识和技能，并为他们提供广阔的发展空间和良好的工作环境，以激发他们的潜力和创造力。
我们鼓励员工相互学习、相互促进，形成了一个充满活力和活跃氛围的团队。
面对新的一年，我们将继续秉持“探索新时代的发展路径”的理念，保持谦虚、创新、进取的精神，努力实现更高质量的发展。
首先，我们将加大技术创新和研发力度，不断追求卓越的产品和服务。
其次，我们将进一步拓展市场，开拓新的业务领域，实现多元化发展。
同时，我们也将加强内外部的高效沟通与合作，与合作伙伴共同推动行业的发展。
最后，我们将持续关注员工的成长和发展，不断提高员工的整体素质和能力。
分析公立医院高质量发展内涵及关键路径
CHINA HEAL TH INDUSTRY分析公立医院高质量发展内涵及关键路径刘喆，周莹，黄景男北京市石景山区医院综合管理中心，北京 100043[摘要] 公立医院高质量发展应解决医患关系、医疗资源分布、服务质量、医疗费用等问题。
在发展中，明确宗旨、愿景、使命和价值观，坚持以人为本、患者至上、团结创新、力求卓越的原则，全面提升医疗服务品质，积极履行社会使命，发挥医院的特色优势，提高医护水平。
公立医院需要创新优化流程，解决好关键问题，推进医疗中心建设，提高医疗卫生服务能力，构建多层次的医疗保障体系。
[关键词] 公立医院；高质量发展；内涵；关键路径[中图分类号] R19 [文献标识码] A [文章编号] 1672-5654（2023）10（b）-0078-04Analysis on the Connotation and Key Paths of High-quality Development of Public HospitalsLIU Zhe, ZHOU Ying, HUANG JingnanComprehensive Management Center of Beijing Shijingshan Hospital , Beijing, 100043 China[Abstract]The high-quality development of public hospitals should solve problems such as doctor-patient relation⁃ship, distribution of medical resources, service quality, and medical expenses. In the process of development, the hos⁃pital clarify the purpose, vision, mission and values, adheres to the principle of people-oriented, patient first, unity and innovation, and strives for excellence, comprehensively improve the quality of medical services, actively performs the social mission, gives full play to the characteristics and advantages of the hospital, and improves the level of medi⁃cal care. Public hospitals need to innovate and optimize processes, solve key problems, promote the construction of medical centers, improve medical and health service capabilities, and build a multi-level medical security system.[Key words] Public hospital; High-quality development; Connotation; Critical path公立医院是社会保障性单位，是开展医疗服务的重要阵地[1]。
新形势下医院的功能定位与发展方向剖析
新形势下医院的功能定位与发展方向市中医医院李新随着社会不断进步、经济快速发展、国家医疗卫生体制改革进程不断深入推进,医院处于特殊的历史时期。
医院体制机制的变革、群众就医需求的快速增加和卫生服务模式的转变等新形势对医院提出了更高的要求,挑战与机遇并存。
面对新的形势,如何主动作为、迎接挑战、抓住机遇、实现医院持续、健康发展是医院必须思考的首要问题。
下面从三个方面浅谈一下新形势下医院功能定位和发展方向。
概括起来就是“理好路、定好位、管好院、做好事、服好务”。
一、医改政策给医院带来的新变化医改的实施进程、我市医改基本情况、四年医改主要变化、十二五期间的医改医改的实施进程2009年4月,中央作出了进一步深化医药卫生体制改革的重大决策部署,提出到2020年实现人人享有基本医疗卫生服务的目标。
为了实现这个目标,2009年4月国务院专门出台了近期三年重点实施方案,提出了五项重点改革的任务(四基本、一试点。
2012年4月,国务院在总结三年医改的基础上,又发布了“十二五”时期医改规划和实施方案,对2012年到2015年的医改工作作出了统一的部署,将主攻的方向进一步聚焦到健全全民医保体系,巩固完善基本药物制度和基层运行新机制,积极推进公立医院改革等三个重点。
同时,推进相关领域的配套改革。
章丘市作为医改的前沿征地,按要求分步落实了各级医改政策。
回顾四年多的时间,中国的医改坚持了“三个基本”:坚持把基本医疗服务制度作为公共产品向全民提供的基本理念;坚持保基本、强基层、建机制的基本原则;坚持统筹兼顾、突出重点、循序推进的基本路径。
这“三个基本”是推动改革的指导思想,很多改革的举措都源自这“三个基本”。
四年医改主要变化(经济:一是“实施基本药物制度”(体制机制建设;二是政府投入增加。
1、实施基本药物制度:实施基本药物制度,破除“以药补医”机制,实行药品零差率销售。
同时带来的医药卫生行业的体制机制变化(倒逼机制—配套改革。
医院:提高服务能力;保障医疗质量;加强成本控制管理;绩效分配制度改革;医生:加强医德医风建设(制度保障。
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创新服务理念明确发展方向
积极探索县级公立医院改革发展新路径
国务院医改办主任来该院调研
子长人民医院始建于1949年，是陕西省首批公立医院改革试点单位和延安市首批县级二级甲等医院。
现有职工633人，专业技术人员542名．其中高级
职称39名．中级专业
技术人员135名。
编制
床位400张，现有磁共
振、双排螺旋C T等大
型医疗设备80余台
件。
是陕西省人民医院、
省中医院、省肿瘤医院
的协作医院。
近年来。
先
后荣获陕西省“创先争
优先进基层党组织”、
“延安市先进集体”、省
卫生厅“白求恩精神
明确医院定位、制定科学发展规划；
创新发展理念、突出为民服务意识：加强
医德医风建设，健全监督约束机制；强化
学科建设、提升为民服务能力。
能不能锻造一支业务精湛、技术过硬的优秀专业人才队伍和建设一批特色鲜
明、功能齐备的专业科室，是医院事业兴
衰成败的关键所在。
为此．该院以提升医
院服务能力为出发点和落脚点．想方设法
加强人才培养。
打造重点学科。
深化内部改革、助推医院发展活力；
实行绩效工资制．建立激励性分配机制。
推行精细化财务管理改革，建立可持续发展运行机制。
医改五年来，该院始终坚持“人民医院为
奖”和“信息化建设先进单位”等20余项殊荣。
国家部委、省、市领导和有关专家多次莅临该院检查指导医改工作．推动了各项工作的顺利开展。
2010年．全国公立医院改革发展现场会在子长县召开。
2011年．世界卫生组织总干事陈冯富珍女士和世卫组织其他官员与国内专家也先后到该院进行了视察评估，对子长县公立医院改革给予了充分肯定和一致好评。
2008年6月．子长县县委、县政府以强化
政府投入为保障、改革药品购销体系为突破、回归公立医院公益性质为目标，率先在全国启动了县级公立医院改革．引起了广泛关注。
那么，在政府投入到位后，作为全县公立医院改革的主力军和排头兵．究竟应该如何做好改革发展这篇大文章．确保人民群众得实惠、医院发展有后劲，就成为摆在全院面前必须解决的突出问题。
对此，2012年9月．新一届医院领导班子调整以后．主要从以下几个方面寻求新突破。
步实惠。
政府
的大量投入通
过医院这个平
台惠及百姓。
取消了15％
的药品加成．
全部药品实行
零差率销售。
C T、彩超等大
型医疗设备检
查费用下调
15％-30％。
对
困难群众实行
人民”的服务宗旨．
牢牢抓住政府加大
投入的良好机遇，不
断创新体制机制．深
化内部管理，走出了
一条富有特色的公
立医院内涵式改革
发展之路．初步实现
了群众、医务人员、
医院、政府“四满
意”。
群众得到了初
革前同比下降32％和36％，平均住院日77
天，药占比为236％．均低于全省同级医院。
医疗质量明显提升。
通过加强对基本理
论、基本技能、基本操作的“三基三严”知识的
培训I考核．使医护人员的专业水平普遍得到
提升．夯实了基础质量。
同时，通过定期对抗
菌素使用量、大型检查阳性率等“八个排队”、
“四个排队”的分析通报，引导了合理检查、合
理用药．使医疗质量得到持续改进。
结合I|缶床
实际．开展了妇产科、外科等专业10个病种
的临床路径管理，截至2013年9月底，入临
床路径病例2692例，入径率23％。
严格抗生
素使用．出台了《抗菌药物分级管理制度》。
实
行抗生素分级管理。
通过多渠道的医疗质量
管理，在医疗质量督查中，该院连续多年位于
全市前列。
医务人员积极性充分调动。
医改以来，医
务人员的薪酬总量较前增长了48％，医护人员
可变动工资比例占到工资总量的80％以上，职
工年平均收入由29万元提高到6．9万元．极
大地调动了医务人员的工作积极性。
以体制、机制建设为重点．不断把医改推
向深入。
医改五年来．虽然在体制、机制方面进
行了一定的探索与实践．取得了一些初步成
效．但在实际运行过程中，还存在一定的缺陷
与不足。
为此，该院在今后工作中．围绕体制、
机制建设，进一步加大改革、创新力度，特别在
收入分配制度改革和精细化管理方面要百尺
金杯银杯不如老百姓的口碑．对医
务人员的评议．患者最有发言权
免挂号费、门诊诊查费、注射费、换药费，小手术
费减半、放射检查费减半、三常规化验费减半
的“四免三减半”惠民政策。
推行“扶贫惠民病
房”．对农村五保户、孤寡老人、残疾人等特殊困
难群体．在医保报销的基础上．医院二次减免
住院费用的20％。
截至2013年9月底。
住院
次均费用2459元、门诊次均费用147元．较改
竿头，更进一步，不断把医改推向
深入。
以医院文化建设为统领，全面
提高服务水平。
文化是衡量医院核
心竞争力的显著标志。
今后。
要按
照医院目前已经形成的第一部文
化建设方案．在全体职工中继续广
泛深入开展“院兴我荣、院衰我耻”
的系列文化创建活动。
使全院真正
形成“以技术求生产、以服务促发
展、以质量赢效益”的发展共识。
以学科建设为突破．大幅提高
服务能力。
近年来，虽然开展了神
经、脊柱、关节、泌尿等一系列新技
术、新业务．走在了全市县级医院前列。
但从长
远来看，该院目前的学科建设还离群众的期盼
和需求还有一定的差距。
今后，在学科建设上，
要进一步加大投入、引进人才．力争在1—2年
建设3—4个市级重点学科．1—2个省级重点学
科．努力减轻群众外出就医负担。
实现把90％
的病人留在县域内就诊。
回。