宝鸡石油机械有限责任公司--安全生产十大禁令
中国石化安全生产十大禁令和岗位职责
中国石化安全生产十大禁令一、严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒，违者予以开除并解除劳动合同。
二、严禁高处作业不系安全带，违者予以开除并解除劳动合同。
三、严禁水上作业不按规定穿戴救生衣，违者予以开除并解除劳动合同。
四、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业，违者予以开除并解除劳动合同。
五、严禁工作中无证或酒后驾驶机动车，违者予以开除并解除劳动合同。
六、严禁未经审批擅自决定钻开高含硫化氢油气层或进行试气作业，违者对直接负责人予以开除并解除劳动合同。
七、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
八、严禁负责放射源、火工器材、井控坐岗的监护人员擅离岗位，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
九、严禁危险化学品装卸人员擅离岗位，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
十、严禁钻井、测录井、井下作业违反井控安全操作规程，违者给予行政处分并离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
天然气分公司管道运行安全生产禁令（1）严禁在站场、阀室、隧道等生产作业场所吸烟、使用非防爆无线通讯设备、照明设备，违者予以解除劳动合同。
（2）严禁生产现场和施工作业现场的作业人员在岗饮酒，违者予以解除劳动合同。
（3）严禁无操作证从事压力容器、电气、起重、电气焊作业，违者予以解除劳动合同。
（4）严禁无用火作业许可证、用火监火人不在场、安全措施不落实进行用火作业，违者予以解除劳动合同。
（5）严禁高处作业不系安全带、水上作业不按规定穿戴救生衣，违者予以解除劳动合同。
（6）严禁值班人员睡岗、擅离岗位，违者给予行政处分并离岗培训；造成天然气分公司级以上事故的，予以解除劳动合同。
（7）严禁未经检测进入阀井、隧道、涵洞、排污池等受限空间及阀室巡检、作业，违者给予行政处分并离岗培训；造成天然气分公司级以上事故的，予以解除劳动合同。
石油化工安全生产十大禁令
石油化工安全生产十大禁令石油化工行业是工业领域中不安全性比较高的行业之一，安全生产是石油化工企业必需面对和解决的重点问题。
安全生产禁令的订立和执行对石油化工企业安全生产具有紧要的意义和作用。
下面是石油化工安全生产十大禁令。
一、禁止不戴劳保用品进入不安全作业区在石油化工生产中，很多作业区域存在着不同程度的不安全，如化学品、高温、强电等，这些都会对人体造成危害。
因此，禁止员工因各种原因不戴劳保用品进入不安全作业区。
加强员工劳保用品的管理，确保员工进入作业区时必需按规定佩戴相应的劳保用品，遵守作业安全标准，做到安全生产第一、二、禁止未授权人员进入不安全作业区不安全作业区只有经过特定的培训和检查合格的人员才能进入，未授权进入的人员会加添安全风险，因此，禁止未授权人员进入不安全作业区。
全部员工必需遵守企业的安全规定和标准，不得擅自进入不安全作业区。
三、禁止擅自更改设备、工艺等紧要参数在石油化工生产过程中，任何一个环节的设备、工艺等紧要参数都直接关系到产品质量和生产安全。
因此，禁止员工擅自更改设备、工艺等紧要参数。
只有经过特别的审批程序，经过专家评审后严格依照流程操作。
四、禁止擅自拆卸、更换设备、管道等紧要设施在石油化工生产过程中，设备、管道等紧要设施对生产的影响比较关键，因此，禁止员工在没有经过授权的情况下擅自拆卸、更换设备、管道等紧要设施。
只有在特定的情况下通过审批程序，由专业人员进行维护和保养。
五、禁止人工操作时缺乏必要的安全措施人工操作中必需严格遵守操作规范和安全标准，加强固定、戴帽、普及应急预案等必要的安全措施，禁止缺乏必要的安全措施进行人工操作。
六、禁止擅自使用火源、电源等在石油化工生产过程中，禁止员工擅自使用火源、电源等，除了符合工艺要求的情况下，在物资和设备上标示禁止明火、禁止静电等标志。
七、禁止在未进行安全检查的情况下进行紧要设施操作在石油化工生产过程中，禁止在未进行安全检查的情况下进行紧要设施操作，必需先进行设备检查，避开操作中发生重点事故。
安全生产十大禁令内容
安全生产十大禁令内容【安全生产十大禁令】安全生产事关每个人的生命安全和财产安全，对于构建和谐社会具有重要意义。
为了引导广大人员增强安全意识、做好安全工作，特制定安全生产十大禁令，任何人都不得违反，否则将面临相应的处罚和责任追究。
以下是安全生产十大禁令的内容：禁令一：冒险作业。
任何人不得擅自进行危险作业或冒险行为。
在进行工作时，应遵守相关安全操作规程，并穿戴好必要的安全防护用品。
禁令二：防护设施失效。
不得故意破坏、损坏或篡改各类安全设备和防护设施，如安全门、消防设备等。
同时，应定期检查和维护这些设施，确保其正常运作。
禁令三：违章操作。
严禁违反操作规程，盲目调整设备、机械和工艺参数，超负荷运行，造成工伤事故和设备损害。
禁令四：无证上岗。
严禁无证上岗，不具备相关技术资质和安全操作证书的人员不得从事相关工作，否则后果自负。
禁令五：用人单位不履职。
用人单位应负责人员的安全培训和岗位技能培训工作，并为员工提供必要的工作保障和安全设施。
不得以追求效益为由而忽视员工的安全和健康。
禁令六：漠视安全隐患。
禁止对安全隐患的存在视而不见，任何人都有发现安全隐患时及时报告或采取措施进行整改，确保安全环境不受影响。
禁令七：违规操作。
严禁违反安全生产法律法规和相关规章制度，违反安全操作规程，进行违规操作和违法行为，造成严重后果的将追究法律责任。
禁令八：缺乏安全意识。
每个人都应具备正确的安全意识，要时刻关注安全问题，将安全放在第一位，主动避免可能的安全风险。
禁令九：忽视事故隐患排查。
任何单位不得忽视对可能产生事故的隐患进行排查和整改，确保工作环境的安全稳定。
禁令十：违法竞争。
禁止通过非法手段竞争、违法采购低劣产品、居安思危、以次充好等违法行为，损害自身和他人的利益。
以上便是安全生产十大禁令的内容。
每个人都应牢记这些禁令，增强安全意识，做好安全工作，共同营造安全、和谐的生产环境。
只有大家共同努力，才能真正实现安全生产，保障自己和他人的人身安全和财产安全。
安全生产“十大禁令”清单
作业现场安全生产一、严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
二、严禁不按规定佩戴或穿着劳动防护用品。
三、严禁无证从事电气、起重、电气焊、场（厂）驾作业。
四、严禁违反操作规程进行动火、进入受限空间、临时用电、高处作业、破土作业以及操作特种设备。
五、严禁违反规定携带火种或易燃易爆物品进入生产区域。
六、严禁化学品、特气装卸人员违规作业或擅离岗位。
七、严禁违反规定排放易燃易爆气体、用易燃易挥发溶剂擦拭设备。
八、严禁恶劣天气上罐、塔等装置进行登高作业。
九、严禁不按指令切换工艺流程或启停设备。
十、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
易燃易爆区域防火防爆“十大禁令”一、严禁在易燃易爆区域及周围吸烟及携带火种和易燃、易爆、有毒、易腐蚀物品进入易燃易爆区域内。
二、严禁未按规定办理用火手续，在易燃易爆区域及周围进行施工用火或生活用火。
三、严禁穿易产生静电的服装进入易燃易爆区域内工作。
四、严禁穿带铁钉的鞋进入易燃易爆区域内工作。
五、严禁用汽油、易挥发性溶剂油擦洗设备、衣物、工具及地面等。
六、严禁未经批准的各种机动车辆进入罐区及易燃易爆区。
七、严禁就地排放易燃、易爆物料及化学危险品。
八、严禁在易燃易爆区域区域内用黑色金属或易产生火花的工具敲打、撞击和作业。
九、严禁堵塞消防通道及随意挪用或损坏消防设施。
十、严禁损坏易燃易爆区域内的各类防爆设施。
电焊气割“十不准”一、焊工必须持证上岗，无特种作业安全操作证的人员，不准进行焊、割作业。
二、未经办理动火审批手续，不准进行焊、害I。
三、焊工不了解焊、割现场周围情况，不得进行焊、害I」。
四、焊工不了解焊件内部是否安全时，不得进行焊、害I」。
五、各种装过可燃气体、易燃液体和有毒物质的容器、管道，未经彻底清洗、排除危险性之前，不准进行焊、害I」。
六、用可燃材料作保温层、冷却层、隔热设备的部位，或火星能飞溅到的地方，在未采取切实可靠的安全措施之前，不准焊、害I」。
七、有压力或密闭的管道、容器，不准焊、害I」。
安全生产十大禁令内容
安全生产十大禁令内容安全生产是保障人民生命财产安全、维护社会和谐稳定的重要任务，也是企业持续健康发展的基石。
为了保障人民群众的生命财产安全，遏制各类事故的发生，各级政府和企事业单位普遍制定了一系列的安全生产十大禁令，以此提醒和约束所有参与生产活动的人员，加强对安全生产工作的重视与管理。
下面就为大家详细介绍安全生产十大禁令的内容。
禁令一：任何单位和个人都不能破坏和篡改生产场所的防火、防爆、防毒、防护等安全设施和设备。
这是因为这些设备和设施是为了防范和减少火灾、爆炸、有害气体以及物品伤害造成的，所以破坏和篡改这些设施和设备将极大地增加事故发生的风险。
禁令二：严禁盗窃、挪用扑救火灾和防治事故灾害应急救援专用的涂料、颜料、设备、器材等物品。
这是因为如果遇到火灾、事故等突发状况时，这些专用物品的好坏将直接关系到灾害扑救和人员救援的效果。
禁令三：严禁未经相关专业人员培训和考核合格的情况下，擅自操作消防设备、高空作业设备、电气设备等。
这是因为这些设备在操作时需要掌握一定的技术和知识，如果擅自操作容易造成设备故障或者危险事故。
禁令四：严禁违反规定将易燃易爆物品、有毒有害物品和危险废物带入生产场所，或者将这些物品囤积在生产场所。
易燃易爆物品、有毒有害物品和危险废物是威胁人员生命安全和健康的重要源头，所以必须按照规定进行特殊储存和处理。
禁令五：严禁抽烟、使用明火或者进行各种不安全用火行为，同时严禁将明火带入生产场所。
这是因为明火在含有易燃易爆物品的环境中很容易引起火灾，给生产环境带来巨大的损失和风险。
禁令六：严禁未经允许私拉乱接电缆线或者擅自改动电缆线路，电缆护套等。
电力是生产过程中不可或缺的能源，私拉乱接电缆和擅自改动电缆线路可能导致电气设备短路、电线起火等严重后果。
禁令七：严禁未经允许改装或者私自拆除生产设备，并禁止随意更换设备的部件和密封元件。
这是因为改装和拆除设备可能导致设备的结构和性能发生变化，从而增加事故发生的风险。
石化企业安全生产禁令和规定
石化企业安全生产禁令和规定一、人身安全十大禁令1.安全教育和岗位技术查核不合格者，禁止独立顶岗作业。
2.不按规定着装或班前喝酒者，禁止进入生产岗位和施工现场。
3.不戴好安全帽者，禁止进入生产装置和检修、施工现场。
4.未办理安全作业票及不系安全带者，禁止高处作业。
5.未办理安全作业票，禁止进入塔、容器、灌、油舱、反响器、下水井、电缆沟等有毒、有害、缺氧场所作业。
6.未办理维修工作票，禁止拆卸停用的与系统联通的管道、机泵等设备。
7.未办理电气作业“三票”，禁止电气施工作业。
8.未办理破土工作票，禁止破土施工。
9.灵活设备或受压容器的安全附件、防备装置不齐备好用，禁止启动使用。
10.灵活设备的转动零件，在运行中禁止擦洗或拆卸。
二、防火、防爆十大禁令1、禁止在厂内抽烟及携带火种和易燃、易爆、有毒、易腐化物件入厂。
2、禁止未按规定办理用火手续，在厂内进行施工用火或生活用火。
3、禁止穿易产生静电的服饰进入油气区工作。
4、禁止穿带铁钉的鞋进入油气区及易燃、易爆装置。
5、禁止用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、衣物、工具及地面等。
6、禁止未经同意的各样灵活车辆进入生产装置、罐区及易燃易爆区。
7、禁止就地排放易燃、易爆物料及化学危险品。
8、禁止在油气区用黑色金属或易产生火花的工具敲打、撞击和作业。
9、禁止拥塞消防通道及任意挪用或破坏消防设备。
10、禁止破坏厂内各种防爆设备。
三、车辆安全十大禁令1、禁止超速行驶、酒后驾车。
2、禁止无证开车或学习、实习司机独自驾驶。
3、禁止空档放坡或采纳直流供油。
4、禁止人货混载、超限装载或驾驶室超员。
5、禁止违犯规定装运危险物件。
6、禁止迫使、纵容驾驶员违章开车。
7、禁止车辆带病行驶或擅自开车。
8、禁止非灵活车辆或行人在灵活车邻近时，忽然横穿马路。
9、禁止吊车、叉车、电瓶车等工程车辆违章载人行驶或作业。
10、禁止撑伞、撒把、带人及超速骑自行车。
四、防备贮罐跑油（料）十条规定1、准时检尺，定点检查，仔细记录。
安全生产十大禁令
安全生产十大禁令在任何一个行业和工作环境中，安全生产都是至关重要的。
为了保障员工和公众的安全，我们需要遵守一系列的规定和禁令。
本文将介绍安全生产的十大禁令，以提醒每个人在工作中要注意和遵循的安全措施。
禁令一：禁止无证上岗在任何行业从事工作之前，都应该确保持有相关的证书和资格认证。
无证上岗不仅违法，也可能给自己和他人带来安全隐患。
无论是操作机械设备还是从事高风险工作，都需要经过专业培训和合格考试，获得相应的证书才能上岗。
禁令二：禁止违章操作在工作场所中，一些员工可能会违规操作，如忽略安全程序或越过标记的危险区域。
这种行为会增加意外事故发生的风险，对自己和他人的安全构成威胁。
因此，必须遵守公司和行业的规章制度，严禁违章操作。
禁令三：禁止使用劣质设备为了确保工作的安全性，使用高质量和经过检验合格的设备至关重要。
禁止使用劣质设备，因为这些设备往往存在故障、老化或低耐久性的问题，容易导致意外伤害和生产事故的发生。
必须严格按照规定采购和使用符合安全标准的设备。
禁令四：禁止违反安全操作程序为了确保工作的安全性，每个员工都应该熟悉并严格遵守安全操作程序。
这些程序是根据行业标准和最佳实践制定的，目的是在操作过程中保护员工和设备的安全。
违反安全操作程序可能会造成严重的后果，所以必须重视并严禁此类行为。
禁令五：禁止无视个人防护个人防护装备是保护员工身体安全的重要工具。
无论是在高温环境中、有害化学品接触中还是高风险工作中，都必须正确佩戴和使用个人防护装备。
严禁无视个人防护的要求，因为这会增加意外伤害的风险，并且可能导致长期职业病的发生。
禁令六：禁止私自改动安全设施为了确保工作场所的安全，往往会安装一些安全设施，如灭火器、应急疏散通道等。
禁止私自改动安全设施，因为这可能会导致逃生困难、增加火灾蔓延的风险，同时也限制了其他人在紧急情况下求助的可能性。
如果发现安全设施有问题，应立即向相关部门报告。
禁令七：禁止酒后上岗酒后上岗是十分危险和不负责任的行为。
安全生产10大禁令
安全生产10大禁令安全生产是企业经营管理的重要组成部分，也是企业发展的基石。
为了确保安全生产，减少事故的发生，保障员工的生命财产安全，制定了一系列安全生产禁令。
下面是关于安全生产的十大禁令：第一、禁止违反操作规程：员工在进行操作时，必须遵守公司的操作规程，不得随意更改操作方法或前后顺序，禁止不按规程操作，以免发生意外事故。
第二、禁止私拉乱接电线：员工在使用电器时，不能私自拉乱接电线，严禁乱接电线或过度使用插线板，以免引起电气火灾。
第三、禁止烟火：员工在危险区域或工作岗位上严禁吸烟能引发火灾的事故。
第四、禁止私自改动设备：员工在操作机器设备时，不能私自更改设备的机械结构或电气接线，否则容易导致设备故障，造成意外事故。
第五、禁止使用劣质材料：员工在生产过程中，必须使用符合国家标准的优质材料，严禁使用劣质材料，以免影响产品质量和安全性能。
第六、禁止违章作业：员工在进行生产作业时，必须遵守公司的生产规范，禁止违章作业，以保证生产安全和质量。
第七、禁止不穿防护用品：员工在进行高风险作业时，必须佩戴相应的防护用品，如安全帽、护目镜、耳塞等，严禁不穿戴防护用品从事作业。
第八、禁止错开机械保养维修：员工在进行机械设备的保养维修时，必须按照规定的时间和方法进行，禁止随意错开维修时间，以免导致设备故障或事故发生。
第九、禁止紧急停电操作：员工在操作电力设备时，不能随意进行紧急停电操作，应按照规程进行停电操作，以确保电气设备的正常运行。
第十、禁止违反安全操作流程：员工在进行操作时，必须按照安全操作流程进行，严禁违反操作流程，以免发生事故。
总之，安全生产禁令的制定和执行对于企业来说至关重要。
企业应加强员工的安全培训和教育，提高员工对安全生产的认识和重视程度，并建立健全安全管理制度，确保禁令的执行和落实，从而保障员工的生命安全和企业的正常运营。
安全生产十大禁令
安全生产禁令一、严禁违章指挥、违章作业、违反劳动纪律；二、严禁在禁烟区吸烟、酒后上岗。
三、严禁未按规定穿戴劳动防护用品，进入生产岗位；四、严禁未经安安全教育和岗位技术考核不合格的员工上岗作业；五、严禁未经审批，未落实防范、监护措施，进行危险作业；六、严禁带负荷操作刀闸、带接地线合闸、带电挂接地线、作业前不验电或者未经批准擅自设置、修改、摘除、投用联锁回路和停用可燃、有毒、火灾声光报警系统。
七、严禁发现事故隐患后未及时消除或未落实防范措施，继续作业；八、严禁在操作现场玩耍、吵闹和从高空抛掷材料、工具等。
九、严禁非专业人员私自开启机械及驳接、拆除电线、电器。
十、严禁安全设施随意拆除、挪用或弃置不用。
防火防爆十大禁令1、严禁在厂内吸烟及携带火种和易燃易爆、有毒、易腐蚀物品入厂。
2、严禁未按规定办理用火手续，在厂内进行施工用火或生活用火。
3、严禁穿带易产生静电的服装进入油气区工作。
4、严禁穿带铁钉的鞋进入油气区及易燃易爆装置。
5、严禁用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、衣物、工具及地面等。
6、严禁未经批准的各种机动车辆进生产装置、罐区及易燃易爆区。
7、严禁就地排放易燃易爆物料及化学危险品。
8、严禁在油气区内用黑色金属或易产生火花的工具敲打、撞击和作业。
9、严禁堵塞消防通道及随意挪用或损坏消防设施。
10、严禁损坏厂内各类的防爆设施。
防止中毒窒息十条规定1、有毒作业，有窒息危险岗位人员，必须进行防毒急救安全知识教育。
2、工作环境（设备、容器、井下、地沟）氧含量必须达到20%以上，毒害物质浓度符合国家安全规定时，方能进行工作。
3、在有毒厂所作业时，必须佩带防护用具必须有专人监护。
4、进入缺氧或有毒气体设备内作业时，应将与其相通的管道加盲板隔绝。
5、在有毒或有窒息危险的岗位，要制订防救措施和设置相应的防护用（器）具。
6、对有毒有害厂所的浓度情况，要定期检测，使它符合国家标准。
7、对各类有毒物品和防毒器具必须有专人管理，并定期检查。
安全生产十大禁令
安全生产十大禁令安全生产是企业发展的基石，是保障员工生命安全和健康的重要保障。
为了营造一个安全的工作环境，我们需要遵守一些基本的安全生产禁令。
下面就让我们来看看安全生产的十大禁令。
1. 无证上岗禁令。
任何员工在没有取得相应操作证书或资格证书的情况下，不得擅自上岗作业。
这是因为一些特殊的作业需要经过专业的培训和考核，只有具备相应的证书才能保证操作的安全性。
2. 违章操作禁令。
任何员工不得擅自进行违章操作，包括超负荷操作、擅自改动设备、无视安全警示标识等行为。
违章操作往往容易导致事故的发生，因此必须严格禁止。
3. 忽视安全防护禁令。
在工作中，员工必须严格按照相关的安全操作规程和程序进行操作，并配戴好必要的安全防护用具。
忽视安全防护措施会增加工作中的安全隐患，因此必须严格禁止。
4. 疲劳驾驶禁令。
对于需要长时间驾驶的员工，必须控制好工作时间和休息时间，避免因疲劳驾驶而引发交通事故。
疲劳驾驶不仅危害自身安全，也会给他人带来潜在的安全隐患。
5. 忽视安全隐患禁令。
在工作中，员工必须及时发现和报告安全隐患，不得忽视或隐瞒安全隐患。
只有及时排除安全隐患，才能确保工作环境的安全。
6. 违规存储危险品禁令。
对于企业中的危险化学品、易燃易爆物品等，必须按照相关的规定进行存储和处理，严禁违规存储危险品。
违规存储危险品会增加火灾爆炸的风险，必须严格禁止。
7. 忽视用电安全禁令。
在工作中，员工必须严格按照用电安全操作规程进行操作，不得忽视用电安全。
忽视用电安全会增加电气事故的发生概率，因此必须严格禁止。
8. 疏忽设备维护禁令。
对于企业中的设备和机械，必须定期进行维护和保养，不得疏忽设备维护。
疏忽设备维护会增加设备故障和事故的发生概率，必须严格禁止。
9. 忽视紧急救援禁令。
在工作中，员工必须熟悉紧急救援措施和逃生路线，不得忽视紧急救援。
忽视紧急救援会增加事故的伤亡程度，必须严格禁止。
10. 违反安全管理规定禁令。
企业必须建立健全的安全管理制度和规定，员工不得违反安全管理规定。
安全生产10大禁令
安全生产10大禁令安全生产是保证人民群众生命财产安全的重要工作，也是企业可持续发展的基础。
为了落实企业安全生产的责任，确保员工的安全健康，我们制定了以下十大禁令：禁止违章操作。
任何员工在工作中都不能执行违反规章制度、超越自身能力和权限范围的操作行为，以免造成事故和伤害。
禁止无证上岗。
任何员工必须具备相应的职业资格证书，且上岗前需要经过必要的培训和考试，以确保具备操作和应急处理的能力。
禁止疲劳作业。
员工不能超过规定的工作时间和劳动强度，必须按时休息，以免疲劳导致工作失误和意外发生。
禁止私自改造设备。
任何员工在未经批准的情况下，不得私自拆装、改进或更换生产设备和工具，以免影响正常生产和存在安全隐患。
禁止制止上报事故。
任何员工在发现事故、隐患和异常情况时，必须及时报告上级，并配合进行调查和处理，不能隐瞒、掩盖或阻止事故信息的传达。
禁止无证使用防护设施。
任何员工在进入危险区域和进行危险作业时，必须正确佩戴并使用相应的防护设施，如安全帽、防护眼镜、安全鞋等。
禁止烟火。
任何员工在工作区域内严禁吸烟，并注意防止明火、火花和静电的产生，以免引起火灾或爆炸事故。
禁止随意搬弄危险物品。
任何员工禁止随意搬动危险化学品、易燃易爆物品、尖锐物品等，必须按照规定进行操作，以防止事故的发生。
禁止酒后上岗。
任何员工在饮酒后不得上岗工作，且不得在工作期间饮酒，以免因酒精影响判断力和操作能力，导致意外发生。
禁止以牺牲安全为代价。
任何员工不能以牺牲安全为代价追求高效和利润，必须将安全放在第一位，确保自己和他人的安全。
以上十大禁令是我们企业安全生产的基本原则，所有员工必须严格遵守，以保障生产过程中的安全，防止事故的发生，从而实现企业的可持续发展。
安全生产十大禁令内容
安全生产十大禁令内容安全生产是企业和个人的共同责任，为了防止事故的发生，提高生产环境的安全性，确保工人的身体健康和生产质量的稳定性，在工作中需要遵守和执行一系列安全生产禁令。
以下是安全生产十大禁令内容：1. 禁止工人在未经许可的情况下，私自更改或修理生产设备。
任何设备的更改或修理都需要由专业人员进行，并且需要经过合适的程序和审查。
2. 禁止在未关闭电源或在设备正在运行时进行设备的保养和维修。
在进行设备保养和维修时，必须先关闭电源，并采取必要的安全措施。
3. 禁止酗酒、吸烟、吸毒或者在工作中使用药物。
这些行为会降低工人的警觉性和工作效率，增加事故发生的风险。
4. 禁止在没有有效防护措施的情况下进行高空作业。
在进行高空作业时，必须佩戴适当的安全带和防护装备，并且遵循相关的安全操作规程。
5. 禁止在没有培训或未具备相关技能的情况下操作危险化学品。
对于危险化学品的使用和储存必须按照相关规定和操作程序进行，并且只允许经过培训并具备相关技能的人员操作。
6. 禁止未经许可擅自拆除或移动安全设施。
在生产现场的安全设施是保障工人生命安全的重要措施，不得擅自拆除或移动。
7. 禁止未经许可使用不合格的工具和设备。
工具和设备必须经过定期检查和维护，并且必须符合国家和行业标准，保证其安全可靠性。
8. 禁止超负荷操作工作设备和设施。
工作设备和设施有一定的载荷限制，超负荷操作会带来损坏和事故的风险，必须遵守设备和设施的使用规定。
9. 禁止无关人员进入生产区域。
只有经过培训和授权的工作人员才可以进入生产区域，并且必须遵循区域内的安全规定和操作流程。
10. 禁止忽视安全隐患。
在发现安全隐患时，必须及时上报并采取相应措施进行处理，以防止事故的发生。
遵守和执行这些安全生产禁令是确保工作场所安全的基本要求，每个人都应该对自己及他人的安全负责，并不断提高安全意识和技能，共同营造一个安全、健康的工作环境。
安全生产“十大禁令”、十二项措施
安全生产“十大禁令”、十二项措施一、十大禁令1、进入施工现场的一切生产工作人员,严禁光背（穿背心）、赤脚或穿高跟鞋、拖鞋、喇叭裤，必须佩带安全帽和正常防护用品，遵守劳动纪律。
2、进入现场施工，严禁精神不集中，违章作业，儿戏玩耍和打闹。
3、进入施工现场，严禁高处作业不系安全带，穿硬底或带钉易滑的鞋靴作业。
4、施工现场严禁小孩和闲杂人员入内。
5、施工人员严禁酒后施工。
6、施工现场的各种施工机具、设备，严禁无特种操作证人员操作，其它非操作人员不得随意玩弄开动机电设备。
7、隧道内遇有瓦斯等有害气体时，严禁抽烟和动用明火，应迅速撤离进行处理。
8、严禁在有危险品、易燃易爆物品的现场、仓库吸烟和动火。
9、施工现场一切生产，生活临时用电，必须由持证的专业电工架设和管理，严禁非机电工作人员随意乱拉、乱接。
10、高处作业在未设置安全保护的同一部位上严禁上下同时作业，严禁随意往上或向下乱抛材料、工具和杂物，以防物体打击或伤害。
二、十二项措施1、按规定正确使用安全“三宝”（安全帽、安全带、安全网）和个人劳动防护用品。
2、要建立和健全各级安全组织和岗位责任制，安全教育培训工作要做到经常化、制度化。
3、安全措施制定要全面、要得力，要具有针对性，要进行经常性检查监督，关键在于落实。
4、分部、分项工程施工安全技术要交底，特种作业人员必须做到持证上岗，要尊章守纪，反对违章作业、肓干乱干。
5、隧道施工实行二十四小时值班制度，建立工班长跟班作业制度，实行工区（施工队）专（兼）职安全员全天检查、监控制度。
6、施工现场临时用电必须由持证的专业电工架设和管理，要符合安全用电的技术规范要求，不使用破皮电线，不乱拉乱接，不准使用铜丝代替保险丝。
7、施工用电采用“三相五线制”配备铁制电开关箱,“一机一闸”，设置防漏电掉闸装置。
8、施工现场一切机具设备要经常检查、维修、保养，保持机具安全完好正常运转。
要“一机一闸”，接地接零，不准“带病”运转和超负荷作业。
石油化工安全生产十大禁令
石化行业安全生产十大禁令《禁令》根据《中华人民共和国安全生产法》和《中华人民共和国劳动法》以及其他相关法律法规和集团公司安全监督管理规定，禁令主要内容是：一、严禁在禁烟区域内吸烟、在岗饮酒，违反者将被解雇，劳动合同终止。
二、严禁高处作业不系安全带，违反者将被解雇，劳动合同终止。
三、严禁未按规定穿救生衣在水上作业，违反者将被解雇，劳动合同终止。
四、严禁无操作证从事电气、起重、电气焊作业，违反者将被解雇，劳动合同终止。
五、严禁无证或酒后驾驶机动车，违反者将被解雇，劳动合同终止。
六、严禁擅自决定钻探高硫化氢油气藏或进行试气，违者对直接负责人予以开除并解除劳动合同。
七、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业，违规者将受到行政处分和离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
八、严禁负责放射源、火工器材、当班井控主管擅离职守，违规者将受到行政处分和离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
九、严禁危险化学品装卸人员擅自离岗，违规者将受到行政处分和离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
十、严禁钻井、测录井、井下作业违反井控安全操作规程，违规者将受到行政处分和离岗培训；造成后果的，予以开除并解除劳动合同。
员工违反上述禁令，造成严重后果的,对所在单位直接负责人、主要负责人给予警告直至撤职处分；对违章指挥、违规指使员工违反上述禁令的管理人员，给予行政警告直至撤职处分；造成严重后果的，予以开除并解除劳动合同。
员工违反上述禁令或管理人员违章指挥、违规指使员工违反上述禁令,导致发生上报集团公司重大事故的，按照《公司重大安全生产事故行政责任追究规定(试行)》对企业有关领导予以责任追究。
公司要求各单位迅速采取切实有效的措施，认真落实《禁令》。
要求各单位迅速组织召开职工代表大会，对《禁令》履行民主程序。
审议、通过后的《禁令》以企业文件形式下发执行。
各企业必须认真组织学习、宣传《禁令》，确保每一名员工熟悉、清楚。
宝鸡石油机械有限责任公司--安全生产十大禁令
宝鸡石油机械有限责任公司安全生产十大禁令根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规和中油集团公司反违章禁令、原物装总公司安全生产“十大禁令”，特制定公司安全生产“十大禁令”。
禁令主要内容如下：一、严禁不系挂安全带进行高处作业违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
二、严禁未经作业许可进行动火、临时用电作业违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
三、严禁无证从事特种作业违反本条禁令，对特种作业实施者罚款500元，立即下岗培训，取证后方可上岗；若在本单位再次发现违反本条禁令者，对单位主管领导处以500-1000元罚款。
四、严禁未经岗位安全培训人员上岗作业违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
属管理责任的，给予管理责任人降职、撤职或解除劳动合同的处理。
五、严禁违章指挥违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
六、严禁在岗饮酒、酒后上岗作业违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
七、严禁不规范穿戴劳动防护用品进行作业违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月。
八、严禁无证驾驶机动车辆和驾乘车辆不系安全带违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月。
其中：对于专/兼职机动车驾驶员，一经发现无证驾驶，罚款500元，立即下岗培训，取证后方可上岗。
安全生产十大禁令与防火防爆十大禁令
一、安全生产十大禁令1、厂区严禁吸烟，班前、班上严禁饮酒、防爆区严禁使用手机2、不按规定着装严禁进入生产岗位3、安全教育及岗位技术考核不合格者，严禁独立上岗操作4、未取得特种作业操作证者，严禁从事特种作业5、不戴好安全帽，严禁进入检修、施工现场或交叉作业现场6、未办理作业票严禁进行动火、进入受限空间、破土、临时用电、抽堵盲、设备检维修等危险性作业7、作业现场监护人员不到位严禁从事动火、进行受限空间、高处、电气等危险作业8、未办理安全作业票、不戴好安全帽、不系好安全带者，严禁高处作业9、机动设备或受压容器的安全附件，防护装置不齐全有效，严禁启动使用。
10、机动设备的转动部件，严禁在运转中擦洗或拆卸。
二、动火作业六大禁令1、动火证未经批准，禁止动火。
2、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。
3、不清洗，置换不合格，禁止动火。
4、不消除周围易燃物，禁止动火。
5、不按时做动火分析，禁止动火。
6、没有消防措施，禁止动火。
三、进入容器、设备等受限空间作业的八个必须1、必须申请、办证，并得到批准。
2、必须进行安全隔离。
3、必须切断动力电，并使用安全灯具。
4、必须进行置换、通风。
5、必须按时间要求进行安全分析。
6、必须佩戴规定的防护用具。
7、必须有人在器外监护，并坚守岗位。
8、必须有抢救的后备措施。
四、高处作业“十不准”一、身体状况不适应不准从事高处作业二、安全帽未系紧和安全带未挂牢不准作业三、防护栏、安全网防护不到位不准作业四、上下通道（梯子）不牢固不准上下攀登五、脚手板绑扎不牢固不准作业六、悬挂式脚手架悬挂点不牢固不准作业七、模板支撑和绑扎好的钢筋不准攀登八、工具材料不准相互和上下抛掷九、六级强风和恶劣天气不准作业十、其它安全措施不完备不准作业五、操作工“六严格”1、严格执行交接班制。
2、严格进行巡回检查。
3、严格控制工艺指标。
4、严格执行操作票。
5、严格遵守劳动纪律。
6、严格执行各项规定。
六、防火防爆十大禁令1、严禁在厂内吸烟及携带火种和易燃易爆、有毒、易腐蚀物品入厂。
安全生产十禁安全生产
安全生产十禁1、安全十大禁令是什么？安全十大禁令分别是：1、未办理施工破土工作票，严禁破土施工。
2、未办理电气作业“三票”，严禁电气施工作业。
3、机动设备的转动部件，在运转中严禁擦洗或拆卸。
4、未办理安全作业票及不系安全带者，严禁高处作业。
5、不戴好安全帽者，严禁进入生产装置和检修、施工现场。
6、安全教育和岗位技术考核不合格者，严禁独立顶岗操作。
7、不按规定着装或班前饮酒者，严禁进入生产岗位和施工现场。
8、未办理维修工作票，严禁拆卸停用的与系统联通的管道、机泵等设备。
9、机动设备或受压容器的安全附件、防护装置不齐全好用，严禁启动使用。
10、未办理安全作业票，严禁进入塔、容器、罐、油舱、反应器、下水井、电缆沟等有毒、有害、缺氧场所作业。
(1)安全生产十禁扩展资料：1、企业单位必须负责管理安全工作，认真贯彻执行国家有关劳动保护的法令和制度，职工应该自觉地遵守安全生产规章制度，不进行违章作业。
2、企业的培训由安全生产管理部门组织实施，学习可采取灵活多样的培训形式，包含安全生产的法律法规、基本知识、管理制度、操作规程、操作技能、及事故案例分析等。
3、禁止安排女职工在怀孕期、哺乳期从事影响胎儿、婴儿健康的有毒有害作业，禁止中小学生和年龄不满18岁的青少年从事有毒有害生产劳动。
4、发现不安全隐患，必须及时整改，为职工配备或发放个人防护用品，各单位必须教育职工正确使用防护用品，高空作业工具和防护用品，必须由专业生产厂家和管理部门提供，并经常检查，定期鉴定。
2、安全生产十条规定是什么？非煤矿山企业安全生产十条规定一、金属非金属地下矿山企业1.必须证照齐全有效，安全生产管理机构健全或配备专职安全生产管理人员，安全生产责任制落实，外包工程安全管理到位。
2.必须确保矿领导下井带班，全员培训合格，“三项岗位人员”持证上岗。
3.必须按规定设置安全出口并保持畅通，严禁独头开采。
4.必须建立机械通风系统，局部通风管理安全可靠。
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宝鸡石油机械有限责任公司
安全生产十大禁令
根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规和中油集团公司反违章禁令、原物装总公司安全生产“十大禁令”，特制定公司安全生产“十大禁令”。
禁令主要内容如下：
一、严禁不系挂安全带进行高处作业
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
二、严禁未经作业许可进行动火、临时用电作业
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
三、严禁无证从事特种作业
违反本条禁令，对特种作业实施者罚款500元，立即下岗培训，取证后方可上岗；若在本单位再次发现违反本条禁令者，对单位主管领导处以500-1000元罚款。
四、严禁未经岗位安全培训人员上岗作业
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
属管理责任的，给予管理责任人降职、撤职或解除劳动合同的处理。
五、严禁违章指挥
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
六、严禁在岗饮酒、酒后上岗作业
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月；第三次违反本条禁令，解除劳动合同。
七、严禁不规范穿戴劳动防护用品进行作业
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月。
八、严禁无证驾驶机动车辆和驾乘车辆不系安全带
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月。
其中：对于专/兼职机动车驾驶员，一经发现无证驾驶，罚款500元，立即下岗培训，取证后方可上岗。
九、严禁不按规定装卸、运输、存储危险物品
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月。
十、严禁在办公和生产区域内吸烟
违反本条禁令，责任人罚款500元；第二次违反本条禁令，责任人罚款1000元，下岗培训一个月。
补充说明：
★“安全生产十大禁令”一经发布，便为宝鸡石油机械有限责任公司全体员工必须严格遵守的企业规章制度，员工违反禁令是属于严
重违反企业规章制度的行为。
★禁令条款中的经济处罚额度仅适用于一般/普通员工；在违反禁令的同等情况下，对于副主管以上及中层管理干部，经济处罚额度为一般/普通员工的两倍；对于公司副总师以上领导干部，经济处罚额度为一般/普通员工的四倍。
★违反上述禁令，责任人包括行为实施者和违章指挥者，分别处罚，互不替代。
★下岗培训期间违反“安全生产十大禁令”之一者，直接解除劳动合同。
★从第一次违反禁令的经济处罚到第三次解除劳动合同的频次累计期限为一年。
★特种作业、机动车驾驶无证操作者，下岗培训时间为一个月（包含在取证培训时间之内）；因培训取证超过一个月时间的，延长时间段不得以下岗对待，责任单位对违反禁令的责任人可以安排其它辅助性工作。
★下岗培训期间对违反禁令的责任人仅发放基本生活费。
★违反禁令导致安全生产事故发生的,除责任人受到处罚并承担相应责任外，视情节严重程度，对责任单位的有关领导，依据有关规定给予组织处理和行政处分。
★违反禁令导致安全事故发生，涉及刑事责任者，依法追究有关人员的刑事责任。
★动火作业、临时用电适用于公司有关作业许可的规定（HSE程序文件/作业文件等）。
★公司现有规定/制度与禁令条款相抵时，以禁令为准。
★外来人员（包括：进入公司办公和生产区域的租赁、承包方人
员、外协/外购单位人员、业务洽谈及各类来宾人员等）由公司业务接洽单位对其进行“安全生产十大禁令”的事先教育/告知，凡外来人员违反“十大禁令”者，对公司接洽单位进行处罚。
★危险物品，是指易燃易爆物品、危险化学品（GB13690-92包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、有毒品和腐蚀品等）、放射性物品等能够危及人身安全和财产安全的物品。
★公司特种作业及人员范围包括：
（1）电工作业。
含送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工；
（2）金属焊接、切割作业。
含焊接工，切割工；
（3）起重机械(含电梯)作业。
含起重机械（含电梯）司机，天车操作，安装与维修工；
（4）企业内机动车辆驾驶。
含在企业内生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员；
（5）登高架设作业。
含2米以上登高安装、拆除、维修工；
（6）锅炉作业（含水质化验）。
含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工；
（7）压力容器作业。
含压力容器运输押运工，空气压缩机操作工；
（8）制冷作业。
含制冷设备安装工、操作工、维修工；
（9）危险物品作业。
含危险化学品的操作工、运输押运工、储存保管员。