企业用水用电管理制度

企业用水用电管理制度

篇一：公司用水管理制度

用水管理制度

为规范公司用水管理，满足生产生活需要，确保用水安全，特制定本规定。一、供水管理制度

1.本制度使用空调水、采暖水、生活水、消防水系统。

2.未经批准人员不得操作相关设备及调整数据。

3.当日值班员必须严格执行操作规程的有关规定。

4.对生活水系统出现的故障,必须要报告主管经理。

5.对生活水箱的开启必须得到批准,方可借出钥匙。

6.对其它空调水、消防水、必须在相关部门的配合下,进行检修、实验工作。

7.随时保持蓄水装置,水泵等设备的清洁、有效。

二、饮用水卫生管理制度

1．认真执行有关卫生条例，坚持灭四害的常规工作，确保饮用水安全。

2．对饮水设施定时进行维护，保证饮水设施的正常使用，密切关注饮水安全。

3.定时对饮水设施进行卫生清理和消毒。每月进行一次清晰。每周进行一次消毒。经常观察饮水设施内外部的卫生和水质情况，即使清楚污垢，保证饮用水的干净和卫生。

4．责任人须做好责任区内环境卫生，保持整洁的卫生环境。

5．定期进行除四害的工作，是工作区内的除四害的要求达到国家规定的标准，防止传染病的发生。

6．所有饮用水由企业统一管理，任何人都不得自行经营饮用水。

7．负责饮用水安全的人员必须按时开关闸阀，确保水塔储水量和不多次外流，造成浪费。

8、慢开慢关水龙头，以免造成水龙头损坏，如发现漏水或损坏及时通报后勤处维修班进行修理。

9、责任人经常检查上水和下水有无漏水现象，发现损坏，及时通报后勤处进行维修。

10、避免水龙头长流水现象，责任人下班后要检查水龙头情况，值班人员每天检查上下水情况，一经发现有长流水情况，通报批评。

11、要养成节约用水习惯，各部门领导要经常向员工宣传。篇二：公司水电管理制度

公司水电管理制度

1、目的

为加强公司水电管理，保证水电设备安全、正常运行，合理使用水电，减少水电浪费，明确消费，以维护正常的办公和生活秩序；培养公司全体员工养成安全、节约使用水电的良好习惯；根据国家节能减排的有关规定，本着公司关于“节能降耗”的管理精神，结合公司实际情况，特制定本规定。

2、适用范围

2.1、本管理规定适用于公司各中心、厂区；

2.2、本管理规定适用于公司内部的水、电控制和管理，主要涉及公司生产设备、配电设备、办公设备、灯具照明、空调与电梯的使用，以及生产、生活用水等管制事项；

2.3、本规定中的管理及考核对象包括公司全体员工。

3、权责

3.1、器材制造事业中心生技部、展架事业中心五金制造部、台商投资区分公司工程研发部

3.1.1、负责辖区内整体水、电线路规划及大型安装/改造工程，对辖区及外来水电搭用方的所有水、电读数进行抄收、确认及汇总，并提交至财务审核、备案；

3.1.2、负责辖区内配电室及发电机房的管理、电力管理单位的外联、配电室年检工作；

3.1.3、负责对辖区〖器材生技部：器材制造事业中心生产现场及办公室水、电，总公司其它非办公区域的水电管理及维护工作；展架五金制造部：展架事业中心生产现场、仓库及生产现场办公室水、电；台商工程研发部：台商分公司所有区域水、电〗的水电管理（含日常检查与监督工作），对辖区内的水电设备设施和计量表定期进行维护保养，防止水电资源流失，确保水电运用安全；

3.1.4、按月度分析本辖区的水电实际消耗的趋势，及时总结经验，查找异常原因，及时调整改善；

3.1.5、遵照节能标准与要求，对辖区内水电设备的选购、改造、安装（含各种类型的水电搭用安装）等事项的申请予以审核。

3.2、人力行政中心物管部

3.2.1、督导与推动舒华公司水电管理，负责宣传节约水电和安全用电的现实意义，提高员工节能减排的意识；

3.2.2、负责总公司、展架事业中心的宿舍、食堂、厂区公共区域及非生产现场部门办公区域水、电管理及维护（含日常检查与监督工作），对辖区内的水电设备（施）和计量表定期进行维护保养，防止水电资源流失，确保水电运用安全；

3.2.3、负责对宿舍、食堂等厂区公共区域及辖区中外来水电搭用方的水、电读数抄收、确认，并将经确认、审核的相关数据汇总提交至财务审核、备案；

3.2.4、按月度分析本辖区内的水电实际消耗的趋势，及时总结经验，查找异常原因，及时调整改善；

3.2.5、本着节能标准与要求，对辖区内水电设备的选购、改造、安装（含各种类型的水电搭用安装）等事项的申请予以审核。

3.3、财务中心会计部

3.3.1、负责按月对总公司、展架中心及台商分公司的水电耗用数据及状况分析结果进行汇总，提交汇总数据至总裁签批；

3.3.2、负责向水电公司缴纳我司水电费用，审核与公司水电相关的内外部数据的真实性、准确性；

3.3.3、负责代为扣缴入住员工及外来水电搭用方的水电费用。

3.4、水电抄表员

3.4.1、热爱本职工作，责任心强，有良好的职业道德，严格要求自己，服从领导，团结同事；学习并模范地遵守公司有关的各项规章制度；积极进行节水节电知识和政策的宣传，提高员工的水电节约意识；严格执行管理规章制度，严格管理，不徇私情，不谋私利，勇于纠正制止违章用水用电行为；

3.4.2、了解掌握水电技术与管理基本知识，及公司水电供应网线，熟悉工作流程和工作安全规范；

3.4.3、负责辖区内各水电表的管理工作，负责计算水电使用量；

3.4.4、负责检查辖区内各水电计量装置的运行情况，发现故障，及时报告；负责处理抄表中的异常情况，并核实用水、用电性质和用量变化情况；对水电量波动大的用户了解其用水用电情况及计量装置是否正常，及时报告；对计量装置确实损坏的，应主动与用户说明，按前一月实际用量的100%估算，并及时报告、处理；

3.4.5、须认真、严谨和完整的对每日重要工作事项做备忘录【相关记录表单详见附件《水电管理工作日记》】；

3.4.6、按时完成上级交办的其它工作。

3.5、水电工

3.5.1、水电工必须具备一定的工作资质与能力；

3.5.2、负责制定辖区内水电设备设施的检修计划并实施，确保水电设备设施的完好无损和整洁；

3.5.3、负责辖区内水电线路的设计安装和测试，包括各类相关的临时性水电安装与维护工作；