房地产集团有限公司大学生军训方案
军训策划书
军训策划书1. 引言军训是大学生入学后的一项重要活动,通过军事化训练,培养学生们团队合作能力、纪律意识和身体素质。
本策划书旨在设计一套完整的军训方案,确保军训活动的顺利进行。
2. 目标•培养学生的纪律意识和团队合作精神•提升学生的身体素质和心理承受能力•增强学生的自信心和责任感3. 内容军训活动将包括以下几个方面:3.1 军事基础训练•军姿训练:包括站立、站立转体、立正稍息等基本动作的训练,培养学生良好的站姿和仪容仪表。
•军体拳训练:通过军体拳的练习,加强学生身体的协调性和灵活性。
•武器装备训练:介绍常见的军事武器装备,进行简单的武器装备操作练习。
3.2 团队合作训练•战术演练:划分小组,进行战术演练,培养学生的团队合作精神和沟通协作能力。
•集体作战训练:组织学生进行集体作战训练,如阵地攻防、战术躲避等,锻炼学生的战斗能力和反应速度。
•竞技比赛:组织各小组之间进行竞技比赛,包括军事操练、障碍训练等,增强学生的竞争意识和团队荣誉感。
3.3 自我管理训练•纪律训练:要求学生按时起床、整理寝室、集合等,教育学生遵守校纪校规和军营生活纪律。
•自我卫生训练:教育学生养成良好的卫生习惯,如个人清洁和公共区域整洁等。
•管理能力训练:培养学生的领导能力和管理能力,通过组织班级活动等形式实践。
4. 时间安排军训活动将计划在入学后的第一个学期进行,具体时间安排如下:时间内容第一周军姿训练、军体拳训练、武器装备训练第二周战术演练、集体作战训练、竞技比赛第三周纪律训练、自我卫生训练、管理能力训练5. 管理与评估为了确保军训活动的顺利进行,需要进行以下管理与评估:5.1 军训教官招募专业的军训教官,负责军事基础训练的指导和组织。
5.2 学生干部选拔选拔学生干部,负责班级内部的组织和管理工作。
5.3 活动评估每周进行一次活动评估,了解学生的学习情况和活动效果,并及时调整军训计划。
6. 预算军训活动将需要一定的经费支持,预计所需预算如下:•军训教官费用•军训装备和器材费用•学生伙食费用7. 结论通过精心策划和组织,本军训活动旨在培养学生的纪律意识、团队合作精神和身体素质。
学生军训实施方案
学生军训实施方案
一、背景
为了增强学生的体质和锻炼其意志品质,提高其自我保护能力和应对突发事件
的能力,学校计划组织全体学生进行军训。
二、军训时间和地点
军训时间为每周五上午8:00-12:00,共计十周,具体开始时间为XX年XX月
XX日。
地点为学校操场和附近的公园。
三、军训内容
军训内容包括:
1.军事训练
学生将进行一些基本军事训练,如立正站、稍息站、跑步、俯卧撑等。
2.防身技能训练
学生将学习一些基本防身技能,如躲避攻击、解脱绑缚、组织逃生等。
3.应急处理知识训练
学生将学习一些基本的急救知识,如人工呼吸、骨折处理等。
4.阅读军事书籍
学生将阅读一些军事书籍,如《三字经》、《千字文》等,以增强其爱国精神。
四、军训要求
1.军训服装
学生需穿上统一的军训服装,服装由学校统一发放。
2.参加要求
全体学生都必须参加军训,否则将扣分,多次缺席者将由辅导员进行谈话教育。
3.考核方式
军训结束后,将对学生进行考核,考核内容包括军事课程、防身技能和应急处理知识。
考核成绩纳入学生综合素质评价。
4.纪律要求
学生参加军训期间必须严格遵守军训纪律,包括服从命令、维护纪律、爱护设施等。
五、军训效果评估
军训结束后,将对全体学生进行反馈和评估,以了解军训效果和改进措施。
六、总结
本次军训为学生提供了锻炼身体和提高综合素质的机会,希望学生们在参加军训的过程中能够加强合作、敢于担当,为实现自己的目标而不懈努力。
公司新员工军训实施方案
公司新员工军训实施方案为了帮助新员工快速融入公司文化,适应公司工作环境,提高团队凝聚力和执行力,公司决定对新员工进行军训培训。
军训培训不仅可以锻炼新员工的体魄,增强其意志品质,还可以培养他们团队合作意识和执行力。
为了确保军训培训的顺利进行,特制定以下实施方案:一、培训时间和地点。
军训培训时间为每年的春夏季,具体时间根据公司实际情况确定。
培训地点选择在郊外或者军训基地,确保有足够的场地和设施进行训练。
二、培训内容。
1. 军事理论知识培训,包括军事基本常识、军事礼仪、军事纪律等内容,让新员工了解基本的军事知识和军人精神;2. 体能训练,通过长跑、俯卧撑、仰卧起坐等体能训练,提高新员工的体能水平;3. 团队合作训练,开展团体操、拓展训练等活动,培养新员工的团队合作意识和执行力;4. 战术训练,进行野外生存训练、野外定向训练等,提高新员工的应急处理能力和团队协作能力。
三、培训方式。
军训培训采取集中培训方式进行,每天安排有规律的训练时间表,确保培训内容的全面性和系统性。
四、培训目标。
1. 提高新员工的团队合作意识和执行力;2. 培养新员工的坚韧意志和顽强毅力;3. 增强新员工的体能水平和应急处理能力;4. 塑造新员工的团队精神和集体荣誉感。
五、培训保障。
1. 保障新员工的人身安全,严格遵守军训安全规章制度,确保培训期间没有安全事故发生;2. 提供培训用具和设施,为新员工提供军训所需的装备和设施,确保培训顺利进行;3. 提供心理辅导,针对新员工可能出现的心理压力和适应问题,提供必要的心理辅导和帮助。
六、培训效果评估。
培训结束后,对新员工进行综合评估,包括体能水平、团队合作能力、执行力等方面,评估结果作为新员工入职考核的重要依据。
以上就是公司新员工军训实施方案,希望通过军训培训,能够帮助新员工更快地适应公司的工作环境,提高团队凝聚力和执行力,为公司的发展贡献力量。
新生军训活动方案模板
新生军训活动方案模板1. 活动背景随着新生的入学,为了帮助他们更快地适应大学生活,增强他们的国防意识,我们计划组织一次军训活动,为他们提供一次机会,体验军事素质训练,并学习一些军事思想和技能。
2. 活动目的通过这次军训活动,我们希望达到以下几个目的:•培养新生的国防观念,强化他们的爱国主义精神;•让新生体验军事素质训练,锻炼身体;•培养新生的团队协作能力,增强集体意识;•让新生学习军事思想和技能,提高自我保护能力。
3. 活动内容我们计划通过以下几个环节来完成军训活动:3.1 开营典礼在活动开始前,举行一次开营典礼,宣读活动纪律和规定,介绍军事素质训练内容。
3.2 素质训练军事素质训练是本次活动的核心内容,包括军体素质训练和军事技能训练两部分内容。
其中军体素质训练主要包括军事体育训练、战术体能训练、生存体能训练、极限体能训练等;军事技能训练包括如何使用防卫器材、如何穿戴军装、如何进行简单治疗等,让学生在学习中提高自我保护能力。
3.3 团队协作训练针对团队协作能力的训练主要包括:分队行军、战术演练、国防教育等活动,以培养学生的集体意识和组织协作能力。
3.4 收营仪式在活动结束后,举行一次收营仪式,总结活动成果,颁发奖状和证书,并回顾活动过程和经验。
4. 活动时间和地点本次军训活动计划在xx年xx月xx日开始,至xx年xx月xx日结束。
地点为学校军事训练基地,周边环境优美,交通方便。
5. 活动关注点•确保学生安全。
军训活动中,学生的安全是首要关注点。
所有活动都应遵循安全原则,避免任何危险行为的发生。
•均衡训练的强度与难度。
对于不同体质和能力的学生,应根据实际情况,进行差异化的训练计划,确保活动的效果和安全。
•做好细节管理。
活动过程中,需做好细节管理,确保学生的饮食、休息、卫生等问题有序解决,减少不必要的麻烦和耽误时间。
•充分准备。
为了保证活动顺利进行,需要准备好所需的器材、设备、资源等,并做好相应的人员调配和协调工作。
公司军训方案
公司军训方案公司军训方案一、背景介绍随着企业发展的壮大,为了增强员工的团队协作能力、集体荣誉感以及提高员工的身体素质,公司计划进行一次全员军训活动。
此次军训将通过专业的军事训练,使员工们在体验军事生活中培养团队精神、合作意识和自我约束能力的同时,提升身体素质,以更好地适应工作和生活的需求。
二、活动目标1.培养团队精神:通过军事训练,促进员工之间的合作意识和团队协作能力,加强部门之间的沟通与配合,增进员工之间的凝聚力和互信度。
2.提升身体素质:通过军事训练,增强员工的体质,提高工作效率和应对工作压力的能力,增强身体的抵抗力,减少患病风险。
3.弘扬企业文化:通过军训活动,展示公司的企业精神,强化员工对公司价值观的认同,增强员工的集体荣誉感。
三、时间安排军训活动计划为期为期10天,具体时间安排如下:日期时间内容第一天上午9:00-10:00开营仪式上午入营报到,分组,安10:00-11:30排训练场地下午3:30-5:00军训理论课程第二天上午9:00-11:30战术基础训练下午3:30-5:00军体拓展课程晚上7:00-9:00军事文化晚会第三天上午9:00-11:30装备使用与防护下午3:30-5:00火力压制训练第四天上午9:00-11:30武器射击训练下午3:30-5:00户外拓展活动第五天上午9:00-11:30格斗术训练下午3:30-5:00军训心理辅导第六天上午9:00-11:30游泳训练下午3:30-5:00军训体能训练第七天上午9:00-11:30起居卫生课程下午3:30-5:00战场急救训练第八天上午9:00-11:30竞技比拼活动下午3:30-5:00军训总结讲座第九天上午9:00-11:30军训模拟考试下午3:30-5:00集体表演第十上午军训结业典礼天9:00-10:00上午10:00-11:30整理离营四、注意事项1.训练过程中,员工需严格按照教官的要求完成各项任务,保持训练场地的整洁和卫生。
企业军训方案
企业军训方案一、方案目的企业军训旨在提升员工的团队精神、执行能力和身体素质,促进员工之间的合作与沟通,加强企业内部的凝聚力和忠诚度,为企业的可持续发展打下坚实基础。
二、军训时间企业军训计划在每年的夏季进行,根据企业规模和员工数量的不同,可灵活安排训练周期,一般为5-7天。
三、军训地点军训地点可选择靠近企业所在地的军事训练基地或专业的军事训练场馆。
四、军训内容1. 体能训练- 热身运动:通过慢跑、拉伸等活动,准备身体进行后续的训练。
- 跑步训练:包括长跑、短跑、障碍跑等,提升员工的耐力和速度。
- 体能训练:如俯卧撑、引体向上、仰卧起坐等,增强员工的身体素质。
- 战术训练:通过模拟军事训练,加强员工的反应能力和应急处理能力。
2. 团队合作训练- 战术协同:通过小组演练,让员工学会团队合作、协调和相互支持。
- 障碍突破:通过攀爬、越障等训练,培养员工的勇气和团队精神。
- 战略规划:通过模拟战争游戏,培养员工的战略思维和决策能力。
3. 知识学习- 军事常识:向员工传授一些与军事相关的基本知识,提高员工的综合素养。
- 领导力培养:组织专业的培训讲座,培养员工的领导能力和管理技巧。
五、军训效果评估为了评估企业军训的效果,可根据参训员工的表现和企业的目标完成情况等指标进行评估,例如体能测试、战术演练评分、员工问卷调查等。
六、军训后的管理企业军训结束后,应建立有效的管理机制,使得军训的成果能够延续并应用于日常工作中。
- 军训成果应与员工绩效考核挂钩,激励员工在工作中运用所学到的技能与知识。
- 鼓励员工在日常工作中定期进行体育锻炼,保持良好的身体素质。
- 注重培养团队合作精神,并在团队建设上持续投入。
七、总结企业军训方案是提升员工团队意识和身体素质的有效途径,通过科学合理的训练计划和有针对性的训练内容,能够增强员工的工作能力和忠诚度,为企业的发展壮大提供有力的支撑。
企业应根据实际情况制定具体的军训方案,合理安排训练时间和地点,重视军训效果评估和后续管理,确保军训的效果最大化的实现。
公司军训策划方案
公司军训策划方案1. 引言军训是一项具有丰富军事特色的训练活动,可以提高员工的纪律性、团队合作和身体素质。
本方案旨在为公司军训活动制定详细的策划方案,确保活动的顺利进行。
2. 目标和目的•目标:通过军训活动,提高员工的纪律性、团队合作和身体素质,增强公司团队凝聚力。
•目的:加强员工的纪律观念,增强团队合作精神,提升员工的身体素质,培养员工的应变能力。
3. 策划步骤第一步:确定军训时间和地点根据公司员工的日程安排,确定最佳军训时间。
选择一个宽敞且适合军训活动的场地,确保员工的安全和舒适。
第二步:制定军训计划根据活动目标和目的,制定详细的军训计划。
包括以下内容: - 军训项目:包括体能训练、军事技能训练和团队合作训练等。
- 训练时间表:安排每日的军训课程和休息时间。
- 军训资源准备:准备所需的器材和设施,确保活动的顺利进行。
第三步:选拔军训教官选择经验丰富、专业的军训教官,他们能够有效地指导员工的军事训练和团队合作训练,并能够提供专业的反馈和建议。
第四步:组建军训小组成立一个专门的军训小组,负责协调和组织整个军训活动。
小组成员应包括公司高层管理人员和有组织能力的员工。
第五步:宣传和准备工作在军训前,通过公司内部通讯渠道和各种沟通方式宣传军训活动。
同时,为员工提供必要的准备工作,如提供军训装备清单和相关培训资料。
第六步:军训实施根据军训计划,按时开始军训活动。
军训教官将根据员工的实际情况和能力制定个性化的训练计划,并进行系统的训练和指导。
第七步:总结和反馈军训结束后,组织一次总结会议,邀请员工和军训教官分享他们的经验和感受。
同时,收集员工的反馈意见,并根据需要进行后续改进和调整。
4. 预期效果通过公司军训活动的实施,预计可以达到以下效果: - 提高员工的纪律性和执行力,增强他们面对困难时的坚韧和毅力。
- 培养员工的团队合作精神和沟通能力,加强部门间的协作和合作。
- 提升员工的身体素质和健康水平,减少疾病和健康问题的发生。
军训日活动方案策划
军训日活动方案策划一、活动宗旨军训日活动是为了培养学生的纪律性、团队合作精神和身体素质,并增强学生的国防意识和爱国情怀。
通过军训日活动的开展,可以使学生更好地了解国家的发展现状和军队的重要性,增强学生的国防观念和爱国情感。
二、活动时间军训日活动一般安排在学校寒暑假期间进行,时间一般为5-7天。
三、活动地点军训日活动地点一般选择在学校周边的军营或训练基地进行,如果条件允许的话,也可以选择到一些著名的军事学院进行实地观摩和交流。
四、活动内容1. 军事理论知识学习学生将接受军事理论知识的培训,包括国防政策、军事战略、军事历史等内容,了解国防事业的发展历程和国家军事理论的发展演变,提升学生的爱国情感和国防观念。
2. 军事技能训练学生将接受军事技能训练,包括军事操课、射击训练、野外生存训练、紧急逃生训练等,培养学生的军事素养和身体素质。
3. 军事体验活动学生将参与军事体验活动,包括军营生活体验、军事装备展示、军事演练观摩等,让学生亲身感受军营生活,了解军事训练的严格性和紧张度,增强学生的纪律性和团队合作精神。
4. 爱国宣传教育学生将开展爱国主题活动,包括爱国主题演讲、爱国主题征文比赛、爱国主题文艺表演等,引导学生树立正确的民族观念和爱国情感,弘扬国家荣誉,激励学生立志报国。
五、活动安排第一天集中学生,进行开营式。
学校领导致辞,并安排学生住宿、就餐等生活安排。
第二天进行军事理论知识学习,安排专业军事教师授课,引导学生了解军事理论知识。
第三天进行军事技能训练,安排专业教练进行军事操课、射击训练等活动,培养学生的军事素养和身体素质。
第四天开展军事体验活动,安排学生实地观摩军事演练、军事装备展示等活动,让学生亲身感受军营生活。
第五天开展爱国主题活动,安排学生参与爱国主题演讲、爱国主题征文比赛等活动,弘扬爱国主旋律。
第六天总结交流,进行闭营式,颁发结营证书,并组织学生回校。
六、活动风格军训日活动的风格应突出军事训练和国防教育的特点,活动内容要严谨紧凑,活动形式要多样丰富,做到既有严肃性又有趣味性,引导学生在严格的训练中感受军事素质的重要性,增强国防观念和爱国情感。
房地产集团大学生军训操作指引
大学生军训操作指引一、总则1、目标结合公司的发展战略和人才培养战略,通过大学生军训,顺利实现三个转变:(1)通过入职军训,对新进入企业的大学生很好地进行职业生涯规划,调整心态,准确定位,使其从企业的旁观者转变成企业的参与者,满足企业发展的战略需要;(2)通过入职军训,使新进入企业的大学生转变成具有房地产特质的企业人,认同房地产文化,快速融入企业,并从一个消费者转变为企业产品的制造者和管理者。
(3)通过入职军训,使其快速转变思想、更新观念、从学生的角色向社会人的角色转变。
2、责任主体(1)集团培训管理中心:为入职军训的管理部门,根据集团人力资源管理中心的培训需求(详见人力资源管理中心《大学生培养管理流程》中的第8点),制定详细的大学生入职军训计划,经集团领导审评后具体执行。
(2)集团人力资源管理中心、各产业集团人力资源部:为大学生入职军训的责任部门,协助并参与集团培训管理中心牵头组织的大学生入职军训,待入职军训结束后,为大学生日常管理的直接责任部门。
(3)集团行政管理中心:为大学生入职军训的协办部门,负责大学生入职军训期间的餐饮、住宿、后勤服务等工作。
(4)集团信息化管理中心:为大学生入职军训的协办部门,负责大学生入职军训期间培训会场音响设备的调试、信息支持等工作。
(5)企业文化部:为大学生入职军训的协办部门,负责大学生入职军训期间的宣传报道等工作。
3、原则(1)安全第一原则。
大学生军训是新员工进入企业的入职培训,应该在确保安全的前提下,组织军事训练和实施各项培训活动。
(2)切合实际原则。
大学生军训要结合公司的实际情况,并结合新进员工的群体特征来组织,确保培训的针对性、实用性和科学性。
(3)理论与实践结合原则。
大学生军训要本着理论培训和实战训练相结合的原则来进行,做到劳逸结合,科学合理。
二、军训前期准备1、制定军训方案。
(1)确定培训人数。
集团人力资源管理中心根据最终录用的大学生名单,确定参加军训的实际人数,并向集团培训管理中心发出培训通知单;(2)确定军训时间。
某某有限公司全员军训方案
某某有限公司全员军训方案一、方案目的与背景为了增强员工身体素质、加强团队合作意识,提高员工的纪律性和抗压能力,某某有限公司决定举办全员军训活动。
本次军训旨在通过体验式训练,提升公司员工的整体素质,并且进一步营造积极向上的企业文化氛围。
二、军训时间与地点本次军训将于2022年8月10日至8月31日举行,地点确定为某某训练基地。
该训练基地拥有现代化军事训练场地和设施,能够提供良好的训练环境。
三、培训内容与方式1. 战术训练:包括步战、枪械射击、野外生存等基本战术技能的训练,以增强员工的应急反应能力和团队作战意识。
2. 体能训练:包括长跑、俯卧撑、引体向上、绳索下降等各项体能训练,以提高员工的耐力和力量。
3. 团队合作:通过团队拓展训练和团队项目比赛等活动,增强员工的沟通合作能力、团队凝聚力以及解决问题的能力。
4. 纪律教育:通过军事化管理,培养员工的纪律性,要求员工严守军训纪律,在军事化环境中锤炼自我。
五、军训安全与保障1. 军训期间,某某有限公司将提供全方位的安全保障措施,确保员工的身体健康和个人安全。
2. 所有参训员工需要提前进行健康体检,确保无严重身体疾病。
若有健康问题,需要提前向公司报备。
3. 在军训期间,每日安排合理的训练计划,严禁虐待、殴打、歧视等不适当行为,确保员工的权益和尊严。
4. 为员工准备军用制服和相关装备,并提供必要的训练用品和生活用品。
六、军训效果评估与总结1. 军训期间,设立专业的军训教官团队进行指导和考核,对员工的表现进行全程评估。
2. 军训结束后,将对员工的训练成果进行总结和回顾,对表现突出者给予奖励和表彰。
3. 综合评估员工在军训中展现出的团队合作、纪律性、责任感等因素,将作为员工绩效考核的参考依据。
七、总结通过全员军训的开展,某某有限公司旨在提高员工的整体素质和团队合作能力,进一步巩固和加强企业文化建设。
公司相信,通过这次军训的锻炼,员工将能够得到很大的成长和提升,为公司的发展做出更大的贡献。
某某公司全员军训实施方案
某某公司全员军训实施方案**某某公司全员军训实施方案**一、背景近年来,随着全球安全形势的不断演变和公司业务的拓展,为了提升公司员工的身体素质、加强团队协作能力和紧急应变能力,某某公司决定组织全员进行军事训练。
为此,特制定全员军训实施方案,以确保训练的顺利进行和达到预期目标。
二、目标1. 提升身体素质:通过军事训练,全面提升员工的身体素质,增强身体抗击疾病和应对突发情况的能力。
2. 加强团队协作能力:通过集体行动和协同训练,培养员工间的团队精神和协作能力,提高团队工作效率。
3. 培养紧急应变能力:通过模拟紧急情况和危险环境,培养员工的紧急应变能力和处理突发事件的能力,提高公司的危机管理水平。
三、时间和地点军事训练将在下列时间和地点进行:日期:XXXX年X月X日至XXXX年X月X日地点:某某公司员工宿舍区内及周边场地四、内容和安排1. 初期准备阶段在正式开始军事训练前,首先需要进行一些准备工作:- 定期进行员工体检,确保参训员工身体状况符合训练要求;- 分发军训装备和个人保护用具,确保训练过程中的安全;- 组织军训相关培训课程,包括军事基础知识、行军礼仪等;- 制定军训纪律和规范,明确训练期间的行为准则。
2. 实施阶段军事训练的实施将包括以下内容:- 晨练:每天早晨的集体晨练,包括慢跑、拉伸等活动,以增强员工的体能;- 步操训练:组织员工进行步操训练,培养队列纪律和军事素养;- 体能训练:包括爬山、越野、障碍训练等,以提高员工的耐力和体能;- 专项训练:根据不同部门的特殊需求,进行针对性的技能训练,如急救、信号通讯等;- 军事演习:组织模拟战斗和突发事件处理演习,以增强员工的紧急应变能力。
3. 后期总结阶段军事训练结束后,将进行总结和评估:- 对训练成果进行总结和评估,了解员工在各个方面的进步和不足;- 组织员工分享训练心得和体会,促进员工之间的交流和学习;- 提供个人成长计划,帮助员工在工作和个人发展中继续发挥军事训练的积极影响。
重庆房地产职业学院学生军训实施方案
重庆房地产职业学院学生军训实施方案一、指导思想及目的学生军训工作的指导思想是:以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,依据《中华人民共和国国防法》《中华人民共和国兵役法》《中华人民共和国国防教育法》等法规要求,认真贯彻落实全国和全市学生军训工作会议精神,围绕国家人才培养的长远战略目标和国防后备力量建设的需要,组织开展学生军训工作。
学生军训工作的目的是:通过组织学生军训,激发爱国热情,增强国防观念和国家安全意识;进行爱国主义、集体主义和革命英雄主义教育,强化学生组织纪律观念和生活自理能力,培养学生艰苦奋斗的作风,提高综合素质;使学生掌握基本军事知识和技能,为中国人民解放军培养后备兵员和预备役军官,为国家培养社会主义事业的合格建设者和可靠接班人。
二、组织机构1、学生军训领导小组组长:吴绍莲(学院党委副书记)副组长:张勇(重庆通信学院军训办公室主任)陈锦连(学院副院长)成员:刘妮娅(学工部副部长)汪杰(团委书记)董咪达(教务处处长)扶齐(院办主任)吴恒敏(宣传部部长)廖光灵(后勤保卫处处长)谭周才(后勤保卫处副处长)王远华(财务处处长)职责:负责学院2011级学生军训工作的规划、组织、指导和协调工作,并对军训过程和成果进行督查。
学工部负责承训部队联系、军训实施方案的草拟、军训工作期间整体协调;团委与学工部一道,做好军训期间学生文艺活动组织评比;教务处负责军事理论课教学安排;院办做好车辆安排等工作;后勤保卫处负责军训学生军训期间用餐和教官食宿服务保障、学生军训现场后勤保障医疗保健等物资的供给、军训动员会及表彰大会的会场布置等;宣传部负责军训期间宣传报道工作。
学生军训工作小组组长:各系党总支副书记成员:2011级新生辅导员职责:负责本系学生军训工作的组织实施。
对学生日常思想政治教育、组织纪律和安全教育;与教官共同负责本系学生的评比、考勤、内务检查等工作。
领导小组下设军训办公室(办公室设在学工部):主任:刘妮娅成员:张运来姜勇职责:在领导小组领导下,负责军训工作的组织实施,完成学院制定的学生军训教学计划。
军训会策划方案
军训会策划方案1. 引言军训是大学生入学后的一项重要活动,旨在通过军事训练锻炼学生们的意志品质、团队协作能力和身体素质。
为了使军训能够更加有序和有效进行,需要进行充分的策划和组织。
本文档将提供一个军训会的策划方案,包括军训会的目标、项目安排、物资准备和活动安全等方面。
2. 军训会目标•培养学生们的纪律意识和团队精神;•增强学生们的体质和心理素质;•培养学生们的领导能力和协作能力;•培养学生们认识军人职责和责任感。
3. 项目安排3.1 学生入营报到•时间:军训会开始前的一天;•地点:学校操场;•内容:–学生进行队列训练,熟悉基本军事姿势和礼仪;–教官介绍军训会基本情况和纪律要求;–分发军训会服装、物资和课表等。
3.2 体能训练•时间:每天早晨7:00-8:00;•地点:学校操场;•内容:–晨跑和拉伸活动;–体能训练项目包括俯卧撑、仰卧起坐、立定跳远等;–分组进行队列操练和集体比赛。
3.3 军事理论教育•时间:每天上午9:00-11:00;•地点:教室;•内容:–军事理论讲座,介绍基本的军事知识和纪律要求;–军事纪律演示和实战演习;–学生进行小组讨论和展示。
3.4 射击训练•时间:每天下午2:00-4:00;•地点:射击场;•内容:–学生进行射击姿势训练;–使用空气枪进行射击训练;–引导学生安全使用枪支。
3.5 战术训练•时间:每天下午4:30-5:30;•地点:操场;•内容:–学生进行基本战术训练,如掩体作战、爬行等;–进行模拟战斗任务,提高学生们的协作能力;–进行战斗演练和小组比赛。
3.6 晚间活动•时间:每天晚上7:00-9:00;•地点:学校操场或多功能厅;•内容:–文艺表演、趣味运动会等;–学生组织文化活动,如歌曲、舞蹈、小品表演等;–颁发个人和集体表现奖励。
4. 物资准备•军装和军帽:根据学生人数准备足够的军装和军帽;•训练用具:包括体能训练器材、射击器材、战术训练道具等;•活动场地:准备适量的学校操场和射击场地;•食品和水:根据学生人数准备足够的饮食和饮用水。
公司军训活动实施方案
公司军训活动实施方案为了增强员工的团队合作意识,提高身体素质,增强凝聚力,公司计划开展一次军训活动。
军训活动将以提高员工整体素质和团队凝聚力为目标,通过军训训练,增强员工的纪律性和执行力,培养团队合作精神,提高员工的身体素质和心理素质。
一、活动时间和地点。
活动时间定于每年的夏季或秋季,具体时间由公司根据实际情况确定。
活动地点选择在郊外或者军训基地,确保有足够的场地和设施来开展军训活动。
二、活动内容。
1. 军事课目训练,包括军事基本训练、战术训练、射击训练等,通过这些训练来提高员工的纪律性和执行力。
2. 团队合作训练,开展团队合作训练项目,如拓展训练、团队作战训练等,培养员工的团队合作精神和沟通协作能力。
3. 体能训练,包括长跑、俯卧撑、仰卧起坐等体能训练项目,提高员工的身体素质和体能水平。
4. 志愿军训练,开展模拟军事任务,培养员工的决策能力和应变能力。
三、活动安排。
1. 提前筹备,公司提前确定军训活动的时间和地点,并组织专人负责活动的筹备工作,包括场地租赁、器材准备、活动方案制定等。
2. 分组安排,根据员工的不同职能和能力水平,将员工分成若干个小组,每个小组配备专业教练和指导员,确保每个小组的训练效果。
3. 训练周期,军训活动一般持续3至5天,每天安排8小时左右的训练时间,保证员工有充足的训练时间和休息时间。
4. 安全保障,公司要做好军训活动期间的安全保障工作,确保员工在训练过程中不发生意外。
四、活动效果评估。
1. 通过员工的表现和训练成绩来评估活动的效果,包括纪律性、团队合作精神、身体素质等方面。
2. 对活动进行总结和反馈,收集员工的意见和建议,为下一次活动做好准备。
五、活动宣传。
公司要做好军训活动的宣传工作,提前向员工介绍活动的意义和内容,激发员工的参与热情,营造积极的活动氛围。
六、活动经费。
公司要合理安排军训活动的经费,确保活动的顺利进行,包括场地租赁费、教练费、器材费等。
七、其他事项。
军训策划活动方案
军训策划活动方案一、活动目的:通过军事训练,提高学员的纪律性、团队合作精神和体质素质,培养学员坚强的意志力和勇气,增强学员的自信心和自律能力。
二、活动时间:预计为2周,共计10天。
三、活动地点:选择一个开阔的场地,具备军训所需的设施和资源。
四、活动人员:1.活动组织者2.军训教官3.参训学员4.提供保障的工作人员五、活动内容:第一天:开营典礼1.组织仪式,宣布军训活动开始。
2.活动组织者介绍活动背景和目的,激发学员的参与热情。
3.军训教官进行训练安全教育,强调个人安全和保护身体的重要性。
4.分班,每班人数控制在40人左右。
第二天:基础体能训练1.军训教官进行规范的热身操和军事基本动作教学。
2.进行体能测试,以了解学员的基础状况。
3.制定个性化的训练计划,根据不同学员的实际需要进行训练。
第三天:战术基本知识讲解1.军训教官讲解战术基本知识,包括队列步操、组队行进、步枪射击等。
2.进行组队演练,学员分组进行队列步操和组队行进,锻炼团队合作能力。
第四天:野外生存训练1.进行野外生存训练,包括搭建帐篷、野外取水和野外烹饪等。
2.组织学员参与生存技能比赛,以培养学员的应急处理和团队合作能力。
第五天:军事装备展示1.军训教官带领学员参观军事装备展示,让学员了解不同装备的用途和特点。
2.组织学员进行小型军事装备比赛,以激发学员的兴趣和热情。
第六天:战术训练1.军训教官进行战术训练,包括攻坚、队列作战等。
2.组织学员进行实际战术演练,以培养学员的实际操作能力。
第七天:心理素质训练1.军训教官进行心理素质训练,包括克服恐惧、应对挫折等。
2.组织学员参与挑战性的心理训练活动,以提高学员的抗压能力。
第八天:军营文化教育1.军训教官讲解军营文化,包括军事礼仪、军人精神等。
2.组织学员进行军营文化体验活动,增强学员的集体荣誉感。
第九天:综合演练1.进行综合演练,模拟实战环境进行综合训练。
2.对学员进行个人表现评价和班级综合评比,表彰优秀学员。
军训活动策划
军训活动策划一、活动目的和意义军训活动是大学生活的重要组成部分,既是提高学生身体素质、培养坚强意志的机会,也是加强团队合作、增强集体荣誉感的平台。
通过军训活动,可以促进学生的自我成长与发展,提升他们的综合素质,同时也增加对国家的认同与爱国情感。
二、活动时间和地点军训活动应安排在暑假结束后的第一周,持续时间为10天。
活动地点可选择校内合适的场地进行训练,或是与周边军营合作,利用其现有设施进行实地训练。
三、活动组织与人员活动主要由学校军事与体育教育部门负责组织和协调,军事教师和体育教师将担任教官,负责指导训练和管理学生。
同时,应指定一名学生干部负责与教官沟通和协调,做好各项准备工作。
四、训练内容和计划军训活动应包括军事理论教学和体能训练两方面内容。
军事理论教学包括军事纪律、军事理论知识和基本军事技能等,体能训练主要是体育锻炼和军事训练。
活动应制定详细的训练计划,每天安排四个小时进行体能训练,两个小时进行军事理论教学。
体能训练可以包括晨跑、体能测试、射箭、游泳等项目,军事理论教学可以采用讲课和现场实际操作相结合的方式。
五、安全和卫生保障在军训活动中,要重视学生的安全和卫生保障工作。
活动前要进行健康体检,确保学生身体健康,同时制定详细的安全规章制度,加强对学生的安全教育和管理。
活动期间要配备相应的医疗设施和急救药品,遇到急救情况能够及时处理。
六、饮食安排饮食安排要简单、营养丰富。
每日应提供平衡的营养餐,保证学生的能量和营养需求。
同时,要注意饭菜的口感和食材的新鲜度,提高学生的餐饮体验。
七、心理辅导军训活动对于学生来说是一次身心的挑战,因此应设置专门的心理辅导师。
辅导师可以帮助学生进行情绪管理,解决心理难题,增强学生的心理素质。
同时,还可以组织一些团队合作活动,促进学生之间的交流和互动。
八、成果总结与评估在军训活动结束后,应对学生的表现进行总结与评估。
可以通过体能测试、理论考试、心理素质测评等方式,评估学生在军训期间的表现和进步。
集团开展军训活动方案
集团开展军训活动方案背景为加强员工体质、培养团队合作精神,提升集团整体素质和应对意外事件的能力,集团决定开展一次全员军训活动。
目的通过军训活动,达到以下目的:1.增强身体素质。
军训活动不仅能够锻炼身体,提高人的体能,同时也能够增强员工的意志力、抗压能力和自我调节能力。
2.培养团队合作精神。
军训活动需要全员参与,并且需要员工之间相互配合,形成默契,锻炼团队合作能力。
3.提升集团整体素质。
军训活动将有助于提高员工的综合素质,增强企业的凝聚力和战斗力,更好地服务于企业发展。
4.增加员工应对意外事件的能力。
军训活动将通过时刻教育工作人员必要的自救技能和安全知识,增加员工对意外事件的防范意识,提高应对意外事件的能力。
内容本次全员军训活动,主要分为以下几个环节:前期准备1.活动计划与方案。
制定军训活动计划和细节方案,如时间、地点、规范等。
2.人员组织。
安排参训人员,并确定领队、教官、干事等岗位,明确责任和任务。
3.装备准备。
准备必要的军事装备和器材,同时还要准备好军事训练服、帽子等经常用的设备。
军训环节1.军事训练。
开展队列训练、障碍训练、实战训练等基本军事训练。
2.实战演练。
根据实际情况设计模拟演练场景,以提高员工应对紧急情况的能力。
3.军事竞赛。
通过多样化的比赛项目,增加训练积极性,同时也能够体现出员工个人和团队合作能力。
4.晚会活动。
在军训活动结束之后,组织举办晚会或其他形式的文艺演出,以缓解员工疲劳和紧张情绪。
结束工作1.整理器材。
在军训结束后,需要将所有的训练器材进行安全、细致的清理和整理。
2.部署工作。
整理器材的同时,需要根据实际情况做出合理的部署工作,以确保所有的设备都得到妥善安排和利用。
3.活动总结。
根据活动情况,及时组织对本次活动进行总结,尤其是好的经验值得在以后的工作中借鉴。
注意事项1.严格遵守军训活动规范,不得有违规行为。
2.加强安全防范,确保参训人员的人身安全。
3.根据员工身体情况,合理安排训练内容,确保训练质量。
大学新生军训工作执行方案
大学新生军训工作执行方案一、军训目标与意义大学新生军训工作不仅是对学生身体素质的培养,更是对他们意志品质、团队协作精神和国防意识的锻造。
通过军训,新生能够更快地融入大学集体生活,理解国防建设的重要性,并培养良好的生活习惯和纪律观念。
此次军训的目标在于,让新生在体能上得到锻炼,在精神上得到洗礼,为未来的学习和生活打下坚实的基础。
二、军训内容设计军训内容应全面涵盖军事理论教育、基本军事技能训练和国防意识培养三个方面。
军事理论教育包括国防法律法规、军事思想、战略战术等基础知识的学习;基本军事技能训练则侧重于步兵基本动作、战术协同和射击训练等;国防意识培养则通过组织参观军事教育基地、观看国防教育影片等形式进行。
三、军训时间安排军训时间一般安排在大学新生入学后的第一学期,以确保新生在适应大学生活的同时,能够充分体验军训的严谨与艰辛。
具体时间安排应根据学校的实际情况和气候条件来制定,确保军训活动既安全又有效。
四、军训组织与领导军训工作应由学校军训办公室统一组织,各学院、系所配合实施。
军训期间,应成立临时军训指挥部,由学校领导和相关部门负责人组成,负责军训的日常管理和指挥工作。
同时,各班级应设立军训小组,由辅导员和军训教官共同负责。
五、军训评价与反馈军训结束后,应对新生的军训表现进行全面评价,包括体能测试、技能训练成绩和理论考试等方面。
评价结果将作为新生综合素质评价的重要依据。
同时,应建立军训反馈机制,收集新生对军训工作的意见和建议,以便不断改进和完善军训工作。
六、军训安全与保障军训期间,应高度重视新生的安全保障工作。
学校应制定详细的军训安全预案,确保军训活动的安全进行。
同时,应为新生提供必要的医疗保障和心理健康服务,及时处理军训过程中可能出现的各种意外情况。
七、军训文化传承军训不仅是一项体能训练,更是一种文化传承。
学校应通过组织军训文艺演出、军训故事分享会等形式,让新生在军训中感受到军人的英勇与担当,培养他们的爱国精神和集体荣誉感。
公司军训筹划方案
公司军训筹划方案背景为了加强公司员工的体质和团队合作精神,提高公司整体战斗力,公司决定开展一次全员军训活动。
目的通过军训活动的开展,达成以下目的:•提高公司员工的身体素质;•增强员工的纪律性和团队合作精神;•提升员工的意志品质和自我修养;•增强员工的荣誉感和使命感。
时间和地点军训活动计划于2021年9月初开展,具体时间需要根据公司员工的工作安排来定。
地点可以选择在公司附近的大型运动场馆或者户外公园等场所。
军训项目军训项目需要结合公司实际情况进行定制,下面是一些常见的军训项目:队列训练队列训练是训练队伍纪律性和团队协作精神的重要方式。
在军训中,我们将采用集合、列队、变向、快速转移等方式进行队列训练。
背负练习是提高员工耐力和毅力的重要项目。
在军训中,我们将提供背包装备,让员工进行背负长跑、步伐训练等项目。
枪械射击枪械射击是提高员工意志品质和使命感的重要项目。
在军训中,我们将提供专业的训练师,并提供真实的枪械,让员工进行实战化的射击训练。
生存训练生存训练是提高员工自我修养和实际生存能力的重要项目。
在军训中,我们将提供野外求生训练、紧急救护训练等项目。
费用预算军训项目的费用预算需要根据具体情况而定。
一般来说,包括训练场地租用、器材购置、训练师费用等多个方面。
根据初步估算,每个员工的军训费用大约在2000元至3000元之间。
安全保障军训活动是高风险项目,为了确保员工的人身安全,需要做好以下安全保障措施:•选用专业训练师进行培训;•评估员工身体素质,制定个性化训练方案;•营造安全的训练环境。
为了提高员工的积极性和参与度,需要做好军训活动的宣传工作。
可以通过公司内部通讯、宣传海报、微信公众号等多种渠道进行宣传,让员工了解活动的目的、意义以及具体安排。
结语公司军训活动是提高员工素质和团队精神的重要举措,需要全方位的筹划和安排。
相信通过我们的努力,军训活动一定会取得圆满成功,为公司的发展注入新的活力!。
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房地产集团有限公司大学生军训方案
现代科技和技术的飞速发展,使得企业中的产品、技术、资本、管理模式等都具有可模仿性和同质化的趋势,企业竞争更趋向于人力资本的竞争。
房地产集团作为高速发展的民营企业,对于优秀人才有着极大的渴求,如何吸引高素质人才的加入,提升人力资源效率成为企业发展的重点。
如何使新员工在进入企业之前对于房地产有一个全方位的了解,认识并认同房地产的事业和企业文化,坚定自己的职业选择,理解并接受公司的共同语言和行为规范将是本次新员工入职培训的首要任务。
结合房地产集团在前几年新员工入职培训的成功经验,我们将在2008年新员工培训中整合相关优质资源,以军事化训练为主线,结合企业文化相关培训以及体验式培训,使学员在内容丰富的培训过程中,感受房地产集团企业文化的震撼和魅力。
一、培训目的
使***届大学生能够在11天的军训期间,能够顺利实现三个转变:
1、使参加军训的大学生很好地进行职业生涯规划和定位,调整心态,准确定位,从企业的旁观者转变成企业真正需要的人才,以满足企业发展对人才的需要;
2、将参加军训的大学生转变成具有房地产人特质及共性的企业人,使其认同房地产的文化,并很快融入房地产的大家庭;
3、从学生的角色向社会人的角色转变。
二、培训对象
***届新进大学生
三、培训人数
约200人
四、军训时间
定在*年*月*日---*年*月*号(*号报道)
五、培训方式和内容
1、军训:主要内容为军队的基本队列动作和公司相关文化理念及制度,培养其意志力、忍耐力、团队意识、服务意识、执行力等方面;(详见附件)
2、岗前教育:内容为大学生思想、态度教育、房地产员工行为规范、礼仪、公司制度、新老大学生交流等,时间安排在军训过程中;
3、房地产文化教育:包括房地产发展史讲解、房地产文化的学习、房地产管理理念、房地产市场的成功之道、房地产所需要的和不需要的13种人等,时间安排在军训过程中;
4、综合能力的训练:大学生将来基本上都是企业发展的骨干和中坚力量,或者是经营人才、管理人才、或者是技术人才,所以应有目的地开设一些专业理论课程的培训,计划开设两个半天的理论培训,即人力资源管理、企业管理;
5、体验式培训项目:主要是为企业训练出能够尽快适应工作的“职业人”,训练出能够尽快适应并推动企业发展的“成功人”的新员工职业化素质训练;
6、项目锻炼:主要内容帮助大学生了解基本的生产工艺流程、公司的管理方式和管理环境;
7、岗位锻炼与培养:主要内容为具体的岗位知识和技能、基本工作流程,为员工提供尽快适应工作的相应岗位技能。
六、培训时间安排
七、培训职责划分及进程安排
(一)职责划分
1、集团培训管理中心:全面负责培训的整体工作,包括制定整体培训方案,军训的场地选择和安排,大学生报到手续的办理,大学生军训的组织和开展,项目锻炼计划的统筹安排,大学生岗位锻炼的跟踪考核,监督考核各部门大学生培训工作的落实等;
2、集团行政管理中心:负责培训后的后勤保障工作,包括安全、防火、宿舍安排,饮食、日常生活必需品的准备等;
3、各产业集团人力资源部:配合集团培训管理中心开展大学生军训工作,制定本部门大学生的具体岗位培训方案,并安排专人协助集团培训管理中心开展
大学生军训和项目锻炼跟踪考核工作,负责大学生正式上岗后的岗位培训安排。
(二)时间进程安排
八、***届大学生军训具体计划
(一)军训领导小组
组长:董事长
副组长:监事会主席、人力中心总监沈士平培训中心总监何涛前期准备工作:军训物资准备及工作落实
(二)具体军训计划
第一阶段军训(11天)
1、总体安排
(1)本次培训总人数共* *名大学生,进行时间:*月*日―*月*日、采取封闭式军事训练,集中讲解,分班学习,学员统一在军训基地住宿、就餐。
(2)公司安排4-6名工作人员协助军训管理工作,除去理论课程培训由公司统一组织外,其余管理由教官全权负责,培训游戏、演讲比赛等活动由驻训人员全力协助教官完成。
(3)军训过程中,将穿插以下内容:
A、职前教育培训;
B、企业文化培训;
C、心智培训;
D、态度培训;
E、体验式培训;
F、综合能力的培训(模拟)
通过采取以上内容,对学员进行考察,初步发现一批培养潜力大的新员工;具体安排见军训计划表安排。
2、每天作息时间安排:
3、军事训练日程表:
第二阶段:项目锻炼
1、总体安排:项目锻炼时间:
技术类、预算类人员项目锻炼时间至少6个月,其他行政类、供应类、工程类人员项目锻炼时间至少3个月,营销类人员项目锻炼时间至少1个月。
实习时间:*月*日开始
2、培养目标:
(1)熟悉公司基层管理方法、管理环境、基本工作流程等;
(2)培养大学生的适应能力及动手能力。
3、具体安排:
项目锻炼由集团培训中心教务部根据各部门制定的计划统筹安排,各用人部门应安排1人具体负责大学生的项目实习工作。
第三阶段:具体岗位实习
具体安排见各用人部门制定的《**届大学生培训计划》。
集团培训管理中心 **年**月**日。