职场游戏2
职场小游戏
"你喜欢动物园的动物吗" 规则:1、主持人宣布以区为单位进行比赛。
2、讲解游戏规则:假设大家正在逛动物园,会看到各种动物们。
大家发挥脑力,说出究竟看到了什么动物。
首先由主持人开头,比如"1区四条腿"。
1区就紧接着说出四条腿的动物"老虎",然后立即说出"3区2条腿",3区仅接着说出2条腿的动物"老鹰"。
所有动物只能使用1次,不可重复3、如此反复,过程中若有有停顿,主持人与观众一起喊"5、4、3、2、1"倒计时,完毕后仍联不上者遭淘汰。
一直坚持到最后的区获胜。
4、主持人宣布获胜的区,请区主任上台领奖。
5、注意事项:主持人要事前收集整理动物种类及4条腿、2条腿的分类。
含沙射影" 规则:1、主持人请3-4名参与者上台。
2、被询问者背对白板站立。
3、主持人在白板上写出题目,如:上厕所、谈恋爱、洗澡等日常活动。
4、主持人将白板推过面对观众。
5、主持人问以下几个问题:⑴这件事你愿不愿意做?⑵你喜欢每天做几次?⑶你喜欢一个人做还是和谁一起做?⑷你喜欢白天做还是晚上做?⑸你喜欢在家里做还是在外面做?对于每个问题,回答者都必须选择其中一个答案。
最后,主持人请回答者自己看看黑板上的主题,回答的最搞笑者胜出。
打绳结时间:2~10分钟人数:不限,人数较多时,需要将队员划分成若干个由5~7个人组成的小组。
道具:(每个小组) ·一节约1米长的绳子。
概述:这是一个简单的、随时可用的户外游戏。
目的:1.在课间休息前让队员们集中精力、开动脑筋。
2.演示合作的作用。
3.引人发笑。
步骤:1.告诉队员他们需要一起来解决一个简单的问题。
2.人数较多时,需要将队员划分成若干个由5~7个人组成的小组。
3.给每个小组发一根绳子。
4.致游戏开场白,开场白示例如下:很久以前,有一个著名的魔术师,她非常善于解决各种难题。
精选13个职场培训游戏(@聚焦管理)
3.超级大头贴
• • • • 简述:用丌同的是非问题猜出头顶上的答案 人数:最少十人 场地:室内 适用范围:适吅熟悉团体中人物的朋友们 游戏方法: 1. 分组,每组人数丌限 2. 每组派出一人面对面坐在中央(中间可放一张椅子) 3. 老师在宣布题目后,分别把二张答案放在出来的两人头上。这两人只能看到对方 头上的答案,但丌能看到自已头上的。 4. 当老师说开始时,二人可以开始问问题猜自已头上的答案,但必须先拍打放在中 央的椅子戒地板来做抢“问”。问的问题也只能问是非题。 5. 队员可在旁边帮忙回答,但丌能问问题戒讲答案出来。 6. 每队有三十秒到一分钟的时间来问问题(看题目难度而订),有三次(看题目难 度而订)的机会猜答案。 7. 每一轮派丌同的人上来猜丌同的题目,直到所有的题目被猜完。 8. 可看每组猜对的数目来算分数,输的队必须接受处罚。
8.猜五官
• 游戏说明: • 1、两人面对面 • 2、先随机由一人先开始,挃着自己的五官任何一处,问对方: “这是哪里?” 3、对方必须在很短的时间内来回答提问方 的问题,例如如果对方挃着自己的鼻子问这是哪里的话,同 伴就必须说:这是鼻子。同时同伴的手必须挃着自己鼻子以 外的任何其它五官。 4、如果过程中有任意一方出错,就要 受罚;3个问题之后,双方互换。
题目例子:这个游戏的题目丌一定只能猜人物。可适团体中的熟悉度来出题目。 每个题目必须要有二个答案。比如:团体中最爱唱卡拉ok的人?;孔子学生的名字?
4.谁在布后
• • • • • 简述:藉着游戏来记他们的名字 人数:丌限 场地:丌限 道具:一块大布适用 范围:刚讣识戒丌讣识的人 游戏方法: 1. 先大家围成一个大圈逐一忛出自己的名字 2. 分成两组,各坐在场所的一边 3. 老师和帮手把布拿着隔开两组人 4. 每组在布拿起时各派出一人坐在布两边的中间 5. 老师看二边都坐好人后,数到三跟帮手一起把布给放开。 两边被派出的人必须很忚的叫出对方的名字。叫的比较慢的就输了。一 直持续下去。
职场的游戏规则
职场的游戏规则
职场是个讲规矩的场所,各级员工各居其位、各司其职,不缺少“红灯停绿灯行”这样的规则。
但在工作中,职场人难免会打乱职场的游戏规则,影响职场环境,长此以往会受到上级打压、同事排挤。
深究其因,是职场人忽视了“职场中不该闯的三个红灯”。
1、角色红灯
在常州猎头公司看来,在什么场合、是什么身份、扮演什么角色是职场人的“入场须知”。
不抢领导“风头”,是职场人高情商、高智商的表现。
在有些场合,有些话得领导说,有些事得领导做。
如果职场人不识风趣,抢走领导的镜头,一是会显得职场人没有礼貌,二是会显得职场人没有头脑,三是会引起领导的不满。
职场人何苦为之呢?
2、流程红灯
一般来说,企业的部门是按照层级划分,处理问题通常是逐级上报。
但是有些职场人喜欢“越级汇报问题”,希望高级领导层能看到自己的实力。
不按流程办事,是一件令直系上司难堪又懊恼的事情,这间接说明了下属拿自己当草包、更高级领导层在筛选人才时有误。
并未像职场人预期的那般,让高级领导层看到自己的能力。
这样一来,职场人便同时得罪了直系上司与高级领导层。
3、决策红灯
各部门在处理问题时,需要上司决定的事,职场人切忌提前表态、提前决定。
触碰决策红灯,就像是职场人故意冒犯上司。
在职场中,领导位高权重,需通过业务能力与决策能力来树立威信。
职场人不闯决策红灯,将决定权留给领导,也是职场生存的法则之一。
常州猎头认为:遵守职场的游戏规则、不触碰职场红线,是职场人在职场中生存的基础。
先学会如何在职场中存活,才能更大限度的提升自己,在众多职场人中脱颖而出。
职场礼仪小游戏【可编辑范本】
杀人游戏在流传已久,某天,你突然心血来潮,召集一群人找个安静轻松的地方开始杀人.天黑请闭眼……测试一:解密你的工作积极度杀人游戏开始,假若你是杀手,你会最先从哪个人下手?1.自己旁边的人2。
离自己位置最远的人3。
最看不顺眼的人4。
看到谁杀谁参考答案:1。
你知道一份努力一份收获,虽然有时候也需要靠点运气什么的,但是努力是最关键的.积极度★★★★2。
在工作中遇到难题的时候,你容易逃避,你常常一看到难题就想推给他人。
积极度★★3.你容易意气用事,以个人为中心,一意孤行地坚持自己的意见,有时一叶障目,所以还是要多听听他人意见。
积极度★★★4.在工作中,你的思维能力一流,再加上你良好的判断能力,自然是任何难题都难不倒你。
积极度★★★★★★测试二:测试你的工作魅力度白天来临,法官宣布一个平民被杀死,让大家开始讨论。
你最有可能说以下哪句话呢?1。
我觉得杀手最有可能是XXX2.从位置来看,我觉得杀手应该是坐在这一边的人3.目前我还不清楚情况,我先观察一下再发表4.从XXX的发言中,我觉得他的理由不充分,有欲盖弥彰的嫌疑参考答案:1。
你容易凭直觉行事,常导致与同伴的配合不够默契。
多听多做少说话,会让你魅力大增。
魅力度★★2.在工作上遇到难题的时候,你一般非常冷静,很快就会寻找到切入点,找到一批志同道合的同伴对你来说非常重要。
魅力度★★★★★3。
在工作中你总是勇往直前,哪怕面对失败,也能马上重整旗鼓,需要改进的是继续加强自身学习.魅力度★★★4.你在工作中的魅力已经非常高,继续保持即可,给你的忠告是一定要选择能够信任的朋友为合作伙伴。
魅力度★★★★测试三:检视你的职场融洽度你没想到这么快就会被人怀疑,你怎样为自己申辩?1.根据众人所提供的信息,抓住一个漏洞分析2。
指出XXX是在误导大家,要大家不要相信3.把自己想象成警察,眼神真诚,语气肯定来感化众人4。
直接讲诉如果把自己冤S的痛心疾首参考答案:1.你与同事的关系比较融洽,但不要指使手下或者同事为你做这做那,千万别忘记尊重和谦虚的精神哦。
某公司职场团队游戏
心有灵犀
❖ 规则:
❖ 1、主持人请各区选派一对选手上台(最好1男1女为1对) ,助手预先准备好写有成语的白纸(有几对选手,就准备 几张)。
2、主持人讲解游戏规则,告知由男士先看白纸上的成语, 再用形体语言表达给女士看,女士猜出这个成语即为获胜 。强调:男士只准做动作,不准出声;女士最多猜两个成 语,两个都不对,遭淘汰。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
“含沙射影”5—10分钟
❖ 规则: ❖ 1、主持人请4名参与者上台。
2、被询问者背对白板站立。 3、主持人在白板上写出题目,如:上厕所、谈恋爱 、洗澡等日常活动。 4、主持人将白板推过面对观众。 5、主持人问以下几个问题:
⑴这件事你愿不愿意做? ⑵你喜欢每天做几次? ⑶你喜欢一个人做还是和谁一起做? ⑷你喜欢白天做还是晚上做? ⑸你喜欢在家里做还是在外面做? 对于每个问题,回答者都必须选择其中一个答案 。 最后,主持人请回答者自己看看黑板上的主题 ,回答的最搞笑者胜出。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
“我的老公是最美”(之二)
❖ 规则:
❖ 1、主持人挑选6对选手上台(1男1女为1对,男要胖大), 助手给每对选手发口红、眉笔、眼影、胭脂
2、主持人讲解游戏规则,告知在规定的3分钟时间 内,男同志被打扮得最靓丽者为第一。 3、“老公”站立不动,“老婆”给“老公”迅速、精心地上 妆,主持人计时。 4、主持人请大家评议“最美老公”。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
"我的梦中情人"
❖ 规则: ❖ 1、主持人从每组学员中各请一位选手上台,拿出事
先准备好的白板和笔。 2、主持人讲解游戏规则,选手眼睛将被蒙上不透光 的布条,然后拿笔在白板上根据自己梦中出现的理 想情人模样画出来供大家欣赏(亦可当作是对某人 公开示爱的绝好机会!)。 3、全部选手完成之后,最成人型之画像的作者胜出 。(观众可在期间故意误导、瞎指挥台上选手) 4、主持人宣布获胜者,请领导颁奖。
职场游戏的“潜规则”
职场游戏的“潜规则”职场风云变幻莫测,其间玄机自然也是层峦叠嶂别可一言蔽之,在一套表面的规则之下,还涌动着潜规则,怎么来应对这难以言及的规则呢?以下是一些切实可行的做法:1、建立人际联盟在公司中,多跟别同部门、别同阶层的同事建立起亲热而友善的关系。
从总机的接线员到总经理秘书,从总务到财务都能够有你的朋友,这些“自己人”别仅会让你的工作变得更愉快,还能在你需要的时候伸出援手,助你一臂之力。
如何做,才干建立人际联盟呢?对别人的工作表示真诚的兴趣了解他的工作状况及甘苦,表示你的同情心并注意聆听。
找求忠告另一做法,则是开口找求建议。
“这事有些困扰我,而我向来认为你在这方面有很好的推断能力,能别能给我一点建议呢?”多方请教总是好事,同时能巧妙地传达自己关于对方的观赏重视之意。
帮助别人,别求马上回报在能力范围内,主动帮助同事,是累积人际资产的双赢办法。
有位企业人士说得好:“欠我的人愈多,日后帮我的人也愈多。
”因此,下回有同事需要寻人帮忙时,别忘了挺身相助!即使别是朋友,也别要变成敌人请记住重点在于进展人际联盟,而非树敌。
所以,即使别能令对方做自己的朋友,也千万别变成死对头,保持基本礼貌是优雅的表现。
办公室的“恐惧事件”别要和上司发生冲突。
也许,冲上司拍桌子会得到极大的心理满脚,但是,千万别要以为上司会像你的朋友一样,觉得吵架也是你们的沟通手段。
即使是上司的错,也要委婉地沟通,给上司个台阶下职场12种动物精神牧羊犬、蜜蜂、大象、骆驼、狮子、海豚、公鸡、猴子、骆驼、鸿雁……你在职场上究竟是哪种动物呢?2、幸免政治性错误的举止有些举动绝对有害于你的政治表现,请提醒自己千万别误踩以下政治地雷:对你的上司藐视傲慢别论是私底下,或是在公开场合,对你的上司表现傲慢藐视的态度,只会反过来损害到自己。
打断老总的笑话,公开纠正他的错误,以及质疑他的决心等等,基本上标准的别智之举。
越级报告:有些企管专家认为越级报告是有效的“向上治理”策略。
职场游戏规则
职场规则一、以大局为重,少拆台对于同事的缺点如果平日里不当面指出,当与外单位人员接触时,就很容易对同事品头论足、挑毛病,甚至恶意攻击,影响同事的外在形象,长久下去,对自身形象也不利。
二、对待分歧,求大同存小异同事之间由于经历、立场等方面的差异,对同一个问题,往往会产生不同的看法,引起一些争论,一不小心就容易伤和气。
因此,与同事有意见分歧时:一是不要过分争论。
客观上,人接受新观点需要一个过程,主观上往往还伴有“好面子”、“好争强夺胜”心理,彼此之间谁也难服谁,此时如果过分争论,就容易激化矛盾而影响团结。
二是不要一味地“以和为贵”。
即使涉及到原则问题也不坚持、不争论,而是随波逐流,刻意掩盖矛盾。
面对问题,特别是在发生分歧时要努力寻找共同点,争取求大同存小异。
三、对待功利,保持平常心许多同事平时一团和气,然而遇到利益之争,就当“利”不让。
或在背后互相谗言,或嫉妒心发作,说风凉话。
这样既不光明正大,又于己于人都不利,因此对待升迁、功利要时刻保持一颗平常心。
四、与同事交往保持适当距离在一个单位,如果几个人交往过于频繁,容易形成表面上的小圈子,容易让别的同事产生猜疑心理,让人产生“是不是他们又在谈论别人是非”的想法。
因此,在与上司、同事交往时,要保持适当距离,避免形成小圈子。
五、发生矛盾时,要宽容忍让同事之间经常会出现一些磕磕碰碰,如果不及时妥善处理,就会形成大矛盾。
俗话说,冤家宜解不宜结。
在与同事发生矛盾时,要主动忍让,从自身找原因,换位为他人多想想,避免矛盾激化。
如果已经形成矛盾,自己又的确不对,要放下面子,学会道歉,以诚心感人。
退一步海阔天空,如有一方主动打破僵局,就会发现彼此之间并没有什么大不了的隔阂。
六、嘴巴要紧,肚量要大俗话说得好:病从口入,祸从口出。
因此,上班时,尽量多做事少说话。
这样做既可以让自己多积累工作经验;又可以让繁忙的工作冲去多余的时间,避免无聊时,闲谈别人的是非。
即使在工作之外,我亦从不对同事评头论足,但谁是谁非,心中自然明了。
职场游戏2
“夹弹子“游戏1、准备两只碗,分开距离30公分,在一只碗中放入10颗弹子,放一双筷子。
2、选取两队人,每队10人,分两哥人小组,站在两只碗前,两队依次站好。
3、主持人喊开始,每队人员从一只碗中把弹子夹到另一个中,速度快为胜。
王国平破气球两人背对,手挽手,用背的力量将放在两人中间的气球挤破,看看哪组的用时最短。
汪辉我时风儿你是沙,缠缠绵绵回到家男女比例必须相等规则:在白纸上写上字如爱你一万年夫妻双双把家还让我一次,爱个够分别把成对的卡贴在男生和女生背上,所有成员排成一排。
主持人下令开始,参与人不能发出声音,不能看自己背后的卡,只能看别人背后的卡,用自己的想象用最快的时间找到对方。
李敏霞放长线钓大鱼规则:选出3-6组成员参加,每2人1小组,其中1人将一个煮熟的玉米棒从中间用线套好,一只手牵着线,另一支手放在身后,另一名组员上手放于身后,用口吃玉米,各小组成员进行比赛。
看哪一组成员最先将玉米吃完、注意:组员站在规定地方,不能移动,吃玉米的不能动手,只能动口,另一名也只能一只手牵玉米棒的线,另一只不能帮忙。
王敏串词主持人亮出几组词组,让全体业务员任意选择一组词组,发挥想象力编一个小故事。
发表完后,评选一位故事王给礼品。
词组如下:1、夕阳,咖啡馆,业务员2、刺猬,情人节,苦笑不得3、蹦极,客厅,幸福注意事项:主持人注意时间掌握,如思考时间多长,一个故事的发表时间多长。
吴淑妍看谁争得快适用范围:环境:户外,户内均可人数不限规则:1、参加者站在椅子得外面围成圆圈2、随着音乐得节拍绕椅子转3、音乐停止可抢座位。
4、一人淘汰5、重复剩一人为胜曹蓝萍大风车规则:刚开始时,参与者随地站好,主持人说:“大风吹“,参与随即开始走动,同时问:“吹得是几月风?”然后主持人随意说:“吹得是**月风”参与者马上邻近找**位其他人员围成圈,手牵手,主持人喊听时,没有找到足够人得围成圈得人被淘汰,如主持人说:“吹的是6月风”邻近饿人按6个人为单位围成圈并手牵着手。
职场游戏
复制内容:通过哑语表达一种成语,做给第一人看,传给下面的人汪雨达山歌对唱带头的人唱出问候,然后会唱的人对应合唱成风破浪规则1、先选出几位破浪的的伙伴,2、分成两列,两两相对,手握手,然后由破浪者从中间往前冲,看哪各小组最后被冲破的团队为胜利者音符游戏7人分别代表音符中的1、2、3、4、5、6、7主持人唱一段音符,如唱到5代表5的人蹲下三种态度规则1、将3位伙伴先欢送听不到室内情况的地方2、与在坐伙伴沟通:当第一位伙伴进来时大家不理睬,采用一种漠视的态度,当她说话时大家都没有反应;当第二位伙伴进来到讲台上分享时,就用起哄的方式,只要一讲话,便起哄;当有请第三位伙伴上台时,便掌声不断,只要第三位伙伴一讲话,就拼命的鼓掌,沟通完毕3、进行游戏4、三位伙伴分享感受注意事项:1、主持人要适当掌控2、所谓的伙伴最好毫不知情,达到效果最佳3、选择配合较好的职场或培训时用我抓我逃规则:椅子转向,并排坐好,伸出由手手掌,右手食指每个人将自己左手手指,顶在旁边伙伴的右手手掌,然后由主持人念一段话,当听到话种某个字时,右手手掌抓住旁边伙伴右手食指,左手食指逃开不要让人抓住腾晶晶马兰花规则1、参加游戏的人手拉手围成一圈2、一起唱:马兰花,马兰花,风吹面打都不怕,勤劳的人儿在说话,请你马上就开花3、主持人说是几瓣花时,马上几个人手拉手围成一圈。
没有与人组成圈的就淘汰4、继续淘汰孟伟忠天使的脸孔取一硬纸做成面具,硬纸板如一空白纸板。
让参与者将纸板戴上,用笔在纸板画上自己的五官注意事项:1、必须时块硬纸板,2、不准提示3、画好后作一展示,并作一评语,选出最好的创意小西瓜,大西瓜主持人喊小西瓜,表演者必须笔划大西瓜,相反如此吹牛比赛规则1、不可踩线2、不能用任何辅助工具3、吹灭蜡烛多者胜出4、40秒内吹爆有奖,吹不爆气球当纪念品流程:1、随意抽选自认为肺活量大的4、5位,距一排点燃的蜡烛1米,以吹灭多者胜出小鸟归巢规则:1、把所有的人三人一组,可能会剩下一个两个无关大碍2、将一组三人,一人做小鸟,另外两人手牵手做巢,用巢将小鸟罩住3、主持人一叫暴风,巢个小鸟就散开,且建巢的人也分开4、在这过程中,有小鸟找不到巢,主持人当时就采访这只找不到巢的小鸟怕排球分成两组,将一只吹起的气球吹向对方场地落地的一放为败你说对了吗?主持人写出一个词语,叫一人演出,另一个人猜反手吃瓜规则:选两个人,各拿西瓜一瓣,背对背站定,个子高的左手拿瓜,矮的用右手,另一个人与对方挽住。
职场年会游戏推荐
职场年会游戏推荐年会是公司普遍会搞的,那么职场的年会要搞什么游戏呢?有哪些选择?下面是为大家收集的关于职场年会游戏推荐,希望能够帮到大家!一、贴牌道具:一副扑克牌(拿走大小怪)规则:一人抽一张牌,贴在额头上。
自己不许看自己的牌面,但却能看到周围人的牌。
A最大,2最小,同一个点数,花色从大到小依次为黑桃、红桃、草花、方块。
此时,大家开始依次根据别人的牌面和表情,猜测自己牌点是不是最小的。
如果觉得自己最小,可以放弃,接受轻微惩罚,但不许看牌面,游戏继续进行。
直到大家都不放弃时,亮牌,最小者受罚。
亮点:游戏的关键,在于捕捉大家们初次看周围人牌时的瞬间表情和眼神。
当然,如果演技够精湛,巧妙利用这种心理,反其道行之,绝对可以做到“以眼神害人”二、抢椅子台上置三张椅子,邀请四个人上来,放DISCO音乐,四个人伴着音乐围着椅子转,当音乐骤停时抢坐椅子,未坐到者淘汰;减一椅子,三个人续前动作,当音乐骤停时抢坐两张椅子,未坐到者淘汰;最后两人抢坐一张椅子,坐到者为胜。
胜负:看反应速度,负者罚一杯酒三、两只小蜜蜂念词:两只小蜜蜂呀,飞在花丛中呀,飞呀……动作:两人面对面,1.两手作兰花指状展开双臂上下飞舞;2. 两手换掌状于胸前交*飞舞;3.出手锤子剪刀布;4.赢者伸掌作摔巴掌状,口念"啪啪";输者和声"啊啊";不输不赢则同时努嘴作"咋咋"亲嘴状。
四、传水十个人分两组,每人嘴里叼个纸杯子,主持人给每组第一个人倒同样多的水,然后传,不能用手,只能用嘴,最好是男女搭配着坐开,(呵呵)看最后哪组剩得多。
五、我爱你VS不要脸听上去有些“暧昧”,实际上是个练反应的好游戏。
规则:众人围坐成一圈,规定只能对自己左边的人说“我爱你”,对右边的人说“不要脸”。
两人之间只能连续对话3次。
一旦有人说错,即受罚。
亮点:当游戏达到一定速度时,反应跟不上的人,往往会出现“我……不要脸”或“不……我爱你”之类的经典“自白”。
职场小游戏
职场小游戏在现代社会中,工作压力和竞争日益加剧,人们经常感到疲惫和压抑。
为了帮助职场人士减轻压力,增加工作的乐趣和活力,职场小游戏应运而生。
职场小游戏是利用娱乐元素,在工作场所内部或团队中开展的一种活动,旨在激发员工的团队合作精神、创造力和积极性。
本文将介绍几种常见的职场小游戏,并探讨它们对工作环境的积极影响。
一、填词游戏填词游戏是一种轻松有趣的小游戏,通过填写与工作相关的词语来测试员工的职场知识和词汇量。
这种游戏可以在团队会议中或下班后的聚会中进行。
例如,主持人可以给出一个与公司业务相关的词语的开头字母,然后要求每个参与者尽快填写一个与该词相关的单词。
这种游戏不仅能够帮助员工巩固公司业务知识,还可以促进团队内部的交流和合作。
二、时间管理挑战时间管理是每个职场人士都需要面对的一个重要挑战。
为了帮助员工提高时间管理能力,可以组织一场时间管理挑战游戏。
游戏的规则是给每个参与者一段时间,让他们完成一系列任务。
参与者需要根据任务的重要性和紧急程度来安排时间表,并尽可能高效地完成任务。
这种游戏可以帮助员工认识到时间的宝贵性,并学会合理安排时间,提高工作效率。
三、团队建设迷宫团队建设是提高团队合作和凝聚力的重要工作。
团队建设迷宫是一种团队合作训练活动,可以在办公室或户外进行。
游戏的目标是团队成员需要一起解决迷宫中的难题,互相帮助和支持,最终找到通往终点的路线。
这种游戏可以锻炼团队成员之间的沟通和协作能力,提高团队的团结力和凝聚力。
四、创意思维挑战创意思维是在不断变化的职场环境中获得竞争优势的重要能力。
创意思维挑战是一种激发员工创造力和创新思维的小游戏。
游戏的规则是给每个参与者提供一个创意问题或挑战,要求他们在规定的时间内提出解决方案。
参与者可以单独或团队合作完成,并在规定的时间内展示他们的创意。
这种游戏可以帮助员工培养创新思维和解决问题的能力,促进团队的创意和创新。
五、角色扮演挑战角色扮演挑战是一种培养员工沟通和人际关系技巧的小游戏。
职场游戏
36个经典培训小游戏(大家要求发表,斑主加精??)目录1、当我们同在一起2、箩卜蹲3、两只小蜜蜂4、傻西西傻5、依比压压6、捕鱼歌(配歌)7、你真的很不错8、我在生命的天空里飞翔(配词)9、爱你奋不顾身10、县太爷11、伦敦大桥倒下来12、贴膏药14、一只青蛙15、**股写字16、七个呛呛17、抓老虎(配词)18、抢椅子19、爱心传递20、仪态万方21、中国功夫(配词)22、爱心中来(配歌)23、小毛驴(配歌)24、探戈舞25、大茶壶26、大脑体操27、八段锦(配词)28、踩汽球29、草裙舞30、另类喝酒31、角色反串13、耳语传真32、新婚之夜33、成语接龙34、看看谁最笨35、成吉思汗36、玛卡丽娜1、当我们同在一起(配歌)参与者围成一圈,间距两臂,面朝中央,侧平举双臂。
每个人右掌朝下叠放右者之左掌,而左掌朝上。
右手随音乐做六节拍拍打动作,拍打位置分别为1、右手者之左掌;2、自己之右膝盖;3、左膝盖;4、左手背;5、6、左手心。
循环往复且节奏越来越快。
2、箩卜蹲将参与者分成四堆以上,每堆人手牵着手围成一圈,给每堆人以颜色或数字命名,任意指定一堆萝卜开始统一下蹲,同时还要念词,再指定别的萝卜堆做同样动作,目标要一致,依此类推但不能马上回指。
以一实例加以说明。
有红、白、黄、紫四堆萝卜,白萝卜先蹲,蹲的时候念“白萝卜蹲,白萝卜蹲,白萝卜蹲完红萝卜蹲。
”念完后所有白萝卜手指一致指向红萝卜堆。
红萝卜们马上要开始蹲且口中一样要念念有词,之后他们可以再指定下一个但不能是白萝卜。
3、两只小蜜蜂念词:两只小蜜蜂呀,飞在花丛中呀,飞呀……动作:两人面对面,1.两手作兰花指状展开双臂上下飞舞;2. 两手换掌状于胸前交叉飞舞;3.出手锤子剪刀布;4.赢者伸掌作摔巴掌状,口念"啪啪";输者和声"啊啊";不输不赢则同时努嘴作"咋咋"亲嘴状。
胜负:看反应速度,负者罚一节目。
职场中的游戏规则
职场中的游戏规则职场中的游戏规则是指员工在工作环境中需遵守的一系列守则和规范。
这些规则旨在维护良好的工作秩序,促进员工之间的合作和沟通,并提供一个公平竞争的环境。
职场中的游戏规则不仅可以帮助员工更好地适应工作环境,还可以为个人和组织的发展提供指导。
以下是一些常见的职场中的游戏规则。
1.尊重和互助:职场中的员工应该相互尊重和互助。
尊重他人的观点和意见,并给予他们合理的支持和帮助。
这有助于建立积极的工作关系和团队合作。
2.诚实和透明:职场中的员工应该保持诚实和透明。
不要隐瞒重要信息或撒谎。
这有助于建立信任和可靠性,并创造一个诚实和透明的工作环境。
3.遵守规章制度:职场中的员工应该遵守公司的规章制度和职业道德准则。
这包括守时、遵守机密协议、正确使用公司资源等。
这有助于确保工作秩序和公司的正常运作。
4.约定俗成:职场中的员工应该尊重公司的职场文化和权威。
学会约定俗成,尊重他人的决策和权威,并遵循公司内部的规定和流程。
5.公平竞争:职场中的员工应该进行公平的竞争和评价。
不要利用个人关系或操纵数据来获得不正当的优势。
维护公平竞争有助于激发创造力和个人成长。
6.学习和成长:职场中的员工应该不断学习和提升自己。
不要害怕挑战和承担新的责任。
持续学习和成长可以帮助员工适应变化和发展,并为个人的职业发展打下坚实的基础。
7.反馈和改进:职场中的员工应该学会接受和给予反馈,并致力于不断改进自己的工作。
接受反馈可以帮助员工发现自己的不足并进行改进,给予反馈可以帮助同事更好地提升自己的工作表现。
8.团队合作:职场中的员工应该积极参与团队合作。
学会与他人合作和协调,了解和尊重他人的工作和贡献。
团队合作有助于实现共同目标,并增强整个团队的凝聚力和效率。
9.沟通和协调:职场中的员工应该积极参与沟通和协调工作。
及时、准确地传递信息,并与他人进行有效的沟通和协商。
良好的沟通和协调可以减少误解和冲突,提高工作效率和质量。
10.敬业和专业:职场中的员工应该具备敬业和专业的态度。
职场减压不妨玩一下小游戏
在职场中,很多人会面对非常多的压力,这些压力很多人不知道该如何来应对和处理。
既然压力是不可避免的,那我们就要学会适应压力,通过合适的方法减轻压力。
你想更冷静更有控制力吗?最适合的职场人士减压方法多吃各类酸,少吃盐调查结果显示,当人们紧张时,是由于人们吃了少于14%的高蛋白,少吃盐就能使你的压力激素水平下降30%。
虽然医生不能确定盐为什么能增加激素的产生,但他们认为,盐能缓解从肾上腺分泌出的大部分压力。
事实上,从营养学角度看,每天补充各类新鲜的谷物和豆类,可以减少你一天中的压力。
营养饮食平衡压力调查表明,在两周内,每天补充1000毫克的维生素C、维生素B6和其他多种矿物质,可以帮助我们减少55%的压力。
要想立即恢复体力、驱除压力,请试试茶氨酸这种从自然界的绿茶中提取出来的物质。
它能使色氨酸和多巴宁多产生26%。
我们每天吸取200毫克这两种物质,就会让我们感觉轻松许多。
茶氨酸是许多健康食品都有的,每天摄取200毫克也不会对人体造成任何副作用。
但是通常在服用前都应问问医生,认真阅读说明书。
充足睡眠早做预防每天我们感到疲惫时,那是身体中释放的压力激素,如肾上腺的皮质醇,会使我们血压和心率加快,使我们感到更加疲劳。
但在它们发作之前,我们能防止,只要多睡觉即可。
研究证明,充足的休息能使你身体内分泌减少37%。
身体需要以休息来修补伤害,大约50%的人有这样的体会,晚上良好的睡眠可以使人次日感到平静而精力充沛。
30分钟休息战胜压力担心潜在的争论或厨房里的伙食,它能给你高达4倍也许会更多的皮质醇。
你最好的抵制方法是:采用让你感到平静的任何方法。
如深呼吸、看杂志或做运动。
研究表明,从你狂乱的生活中,每天抽30分钟来休息,你在精神上的压力就会减少63%。
而实际上,85%的人是用看有趣电视的方法来放松和战胜压力的。
远离噪声可减压职场减压不妨玩一下小游戏娱乐之余轻松减压现代科学证明,在进行一段时间的紧张工作之后,让神经放松二十分钟,再回来投入工作,可以获得更高的效率,这一点对职场人士很是实用。
职场小组游戏
一、情绪体验1.游戏名称:表错情游戏目的:增加沟通,提升反应速度。
所需资源:A.人员:社工一名 B.场地:活动中心 C.用具:无 D.财务:0元活动介绍:(1)将所有成员一男一女搭配好。
(2)由社工说明游戏口令以及相应的动作:“一见钟情”:男女双方张开双臂面对面。
“翻脸无情”:男女双方各自双手交叉在胸前,转身被对对方,做生气装。
“不解风情”:男方背对女方,女方张开双臂面对男方。
“自作多情”:女方背对男方,男方张开双臂面对女方。
(3)社工任意发布口令,所有人依照口令做出正确的动作,可以加快口令的速度,做错指定动作的人接受处罚(表演节目)注意事项:无分享反思:2.游戏名称:瞎子走路游戏目的:通过亲身体验,让成员体会信任与被信任的感觉。
所需资源:A.人员:社工、义工各一名 B.场地:活动中心 C.用具:眼罩若干 D.财务:10元活动介绍:两人一组(如A与B)。
A用眼罩蒙住眼睛,将手交给B,B可以虚构任何地形或路线,口述注意事项,指引A行进。
如“向前走,迈台阶,跨过一到小沟,向左拐……”;然后A、B互换角色。
注意事项:保证活动场地无障碍物,确保成员的安全。
分享反思:作为被指引的一方,应全身心信赖对方,大胆遵照对方的指引行事,而作为指引者,应对伙伴的安全负责,一举一动的指令应保证准确、清楚,万一指令有错,信任受到怀疑后很难重建。
3、游戏——不错也是错(情绪体验) 游戏目的:训练成员反应能力,最后,通过“累与不累”的问题,引导成员释放积累的紧张与压抑.所需资源:人员:不限场地:不限方法: 1、一排人站在游戏领导者面前,游戏领导者喊“一”,大家向左转;喊“二”,向右转;喊“三”,大家向右转。
谁转错了就得蹲下,大声说“我错了”。
2、口号节奏逐渐加快。
对于那些错得不明显,想蒙混过关的人,游戏领导者应一再重复说:“刚才还有人错,请承认。
”直说到那人撑不住蹲下认错为止。
1、对于最后的胜利者,游戏领导者问:“你累不累?”2、游戏领导者引导大家分组讨论:是否允许自己有错误?一直不错是否很累?的问题.3、游戏领导者总结:人都有错误,只是要勇于面对. 分享反思:1、当你错的不明显时,你是否立即蹲下,还是想蒙混过关? 2、一直不错是很累的。
职场小游戏
职场午间小游戏--猜谜语1.日近黄昏(中国城市名)谜底:洛阳2.夸夸其谈(中国城市名)谜底:海口3.拆信(中国城市名)谜底:开封4.终年无浊水(山东地名)谜底:长青5.长生不老(黑龙江地名)谜底:延寿6.东西南北无战争(东北地名)谜底:四平7.从早吃到晚(天文名词)谜底:日全食8.驼背公公,力大无穷;爱驮什么车水马龙(打一物)。
谜底/答案:桥9.一个老头,不跑不走;请他睡觉,他就摇头(打一物)。
谜底/答案:不倒翁10.上不怕水,下不怕火;家家厨房,都有一个(打一生活用品)。
谜底/答案:锅11.身上节节高,分成一段段。
看着像竹竿,吃着比蜜甜。
谜底/答案:甘蔗12.劈不开,剪不断,洗不净,鱼儿却喜爱。
谜底/答案:水13.像糖不是糖,有圆也有方。
帮你改错字,劳累不怕脏。
打一学习用品谜底/答案:橡皮14.一个东西屋里爬,灰尘见它就害怕。
它在屋里爬一遍,能把灰尘全吃下。
打一家用电器谜底/答案:吸尘器15.空中有只鸟,要用线牵牢。
不怕风儿大,就怕大雨下。
打一玩具谜底/答案:风筝16.嘴严打成语一谜底/答案:守口如瓶17.正月少初一打字一谜底/答案:肯18.真丢人打字一谜底/答案:直19.穿绿褂的大肚哥,蹲在笼中真快活。
咕呱咕呱咕咕呱,不会跳舞爱唱歌。
打一动物谜底/答案:蝈蝈20.空中有一兵,嗡嗡叫不停。
棍棒它不怕,专门把人叮。
打一动物谜底/答案:蚊子21.年年岁岁靠翻脸打一日常用品谜底/答案:日历22.小小马不吃草来不吃油,骑来可以省力气打一交通工具谜底/答案:电动车23.嘴像小铲子,脚像小扇子,走路左右摆,水上划船子。
(一动物)。
谜底/答案:鸭24.小小尾巴高高翘,不会走路只会跳。
房檐树洞是它家,爱吃谷物不吃草。
打一动物谜底/答案:麻雀25.身穿硬甲袍,横行又霸道。
随身带剪刀,不会裁衣袍。
打一动物谜底/答案:螃蟹26.有方有圆, 有红有绿打一常用成语谜底/答案:形形色色27.坐收渔翁之利打成语一谜底/答案:不劳而获28.人脱衣服,它穿衣服,人脱帽子,它戴帽子。
职场游戏——精选推荐
职场游戏大全1、[串名字游戏游戏方法:小组成员围成一圈,任意提名一位学员自我介绍单位、姓名,第二名学员轮流介绍,但是要说:我是***后面的***,第三名学员说:我是***后面的***的后面的***,依次下去……,最后介绍的一名学员要将前面所有学员的名字、单位复述一遍。
分析:活跃气氛,打破僵局,加速学员之间的了解2、面对面的介绍游戏规则:将所有人排成两个同心圆,随着歌声同心圆转动,歌声一停,面对面的两人要相互自我介绍。
注意事项:(1)排成相对的两个同心圆,边唱边转,内外圈的旋转方向相反。
(2)歌声告一段落时停止转动,面对面的人彼此握手寒喧并相互自我介绍。
歌声再起时,游戏继续进行。
3、我是谁?活动目标:(1)协助学生认识自己眼中的我,及他人眼中的我。
(2)增进学生彼此熟悉的程度,增加班级凝聚力。
活动程序:(一)教师发给每位学生一张A4影印纸。
(二)学生两两分组,一人为甲,一人为乙(最好是找不熟悉的同学为伴)(1).甲先向乙介绍「自己是一个什么样的人」,乙则在A4纸上记下甲所说之特质,历时五分钟。
(2).教师宣布活动的规定为:「自我介绍者,在说了一个缺点之后,就必须说一个优点」。
(3).五分钟后,甲乙角色互换,由乙向甲自我介绍五分钟,而甲做记录。
(4).五分钟后,教师请甲乙两人取回对方记录的纸张,在背面的右上角签上自己的名字。
然后彼此分享做此活动的心得或感受,并讨论「介绍自己的优点与介绍自己的缺点,何者较为困难?为何会如此?个人使用那些策略度过这五分钟?」。
两人之中须有一人负责统整讨论结果。
(三)学生三小组或四小组并为一大组,每大组有六至八人。
(1).两人小组中负责统整的人向其它人报告小组讨论的结果。
(2).分享后,教师请每位同学将其签名之A4纸(空白面朝上)传给右手边的同学。
而拿到签名纸张的同学则根据其对此位同学的观察与了解,于纸上写下「我欣赏你…,因为…」。
写完之后则依序向右转,直到签名纸张传回到本人手上为止。
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“夹弹子“游戏1、准备两只碗,分开距离30公分,在一只碗中放入10颗弹子,放一双筷子。
2、选取两队人,每队10人,分两哥人小组,站在两只碗前,两队依次站好。
3、主持人喊开始,每队人员从一只碗中把弹子夹到另一个中,速度快为胜。
王国平破气球两人背对,手挽手,用背的力量将放在两人中间的气球挤破,看看哪组的用时最短。
汪辉我时风儿你是沙,缠缠绵绵回到家男女比例必须相等规则:在白纸上写上字如爱你一万年夫妻双双把家还让我一次,爱个够分别把成对的卡贴在男生和女生背上,所有成员排成一排。
主持人下令开始,参与人不能发出声音,不能看自己背后的卡,只能看别人背后的卡,用自己的想象用最快的时间找到对方。
李敏霞放长线钓大鱼规则:选出3-6组成员参加,每2人1小组,其中1人将一个煮熟的玉米棒从中间用线套好,一只手牵着线,另一支手放在身后,另一名组员上手放于身后,用口吃玉米,各小组成员进行比赛。
看哪一组成员最先将玉米吃完、注意:组员站在规定地方,不能移动,吃玉米的不能动手,只能动口,另一名也只能一只手牵玉米棒的线,另一只不能帮忙。
王敏串词主持人亮出几组词组,让全体业务员任意选择一组词组,发挥想象力编一个小故事。
发表完后,评选一位故事王给礼品。
词组如下:1、夕阳,咖啡馆,业务员2、刺猬,情人节,苦笑不得3、蹦极,客厅,幸福注意事项:主持人注意时间掌握,如思考时间多长,一个故事的发表时间多长。
吴淑妍看谁争得快适用范围:环境:户外,户内均可人数不限规则:1、参加者站在椅子得外面围成圆圈2、随着音乐得节拍绕椅子转3、音乐停止可抢座位。
4、一人淘汰5、重复剩一人为胜曹蓝萍大风车规则:刚开始时,参与者随地站好,主持人说:“大风吹“,参与随即开始走动,同时问:“吹得是几月风?”然后主持人随意说:“吹得是**月风”参与者马上邻近找**位其他人员围成圈,手牵手,主持人喊听时,没有找到足够人得围成圈得人被淘汰,如主持人说:“吹的是6月风”邻近饿人按6个人为单位围成圈并手牵着手。
节下来的步骤是,主持人说:“大风吹”围成圈的人按顺时针跑动,同时问:“吹的是几月风”主持人说:“吹的是**月风”已成圈的人随即散开,按主持人说的**人的围成圈,并手牵手。
没有找到足够人围成圈的被淘汰……最后剩2人为优胜者。
杨建武找舞伴参加人员共七名:其中男3名,女4名大家并排站立当听到交谊舞曲时,由主持人下达“开始”或“停”时大家赶紧配对,找伴起舞,反复三次每次开始时舞伴不能同一个人,不然就判输。
汪振华照镜子规则:两人面对面,一个是照镜子,另一个是镜子里的动作自由发挥,越滑稽越好笑王剑滨抢占市场规则:1、拿五张凳子,围成一圈放好2、从伙伴种选取六人,围着凳子站好3、由一人喊开始,六人围着凳子走,听到喊停时,六人一齐坐下,最后一名没有凳子坐的,则被淘汰4、依照第三步,直到剩下二个人为止提示:游戏全在说明在市场上,想要在激烈的竞争中取胜,必须先动手。
王国军信任棒主持人讲述关于团队精神及团队力量的话题主角从1.2米-1.5米高处背向团队直体摔下台下伙伴两两相对手臂相交并紧握注意事项:1、台下伙伴必须手臂紧握,步可放松2、背棒者必须身体延直王晋数青蛙规则:步限制,但以十几个人为妙内容:一只青蛙,一张嘴,二只眼睛,四条腿,“扑通”一声跳下来第一个人“一只青蛙”,第二个人“一张嘴……”循环下来是“二只青蛙”,“三只青蛙”说错了就淘汰出局鸳鸯蝴蝶梦规则:1、对象需男女搭配,需要发扬协作精神2、根据所放音乐两人合作表演出音乐所表现的故事情节3、可设置对抗赛,看哪对表演默契、精彩注意事项:1、需要音乐:《天仙配》、《回娘家》、《天下掉下个林妹妹》等民歌2、或者有人会唱张一运元宵规则:1、参赛小组组内成员,手臂挽着手臂排成一横队,并将汤勺柄含在嘴里,在规定时间内随着音乐,由排头第一个将乒乓球从筐中一个出来,并将这个球放入第二个伙伴的汤勺中,第二个伙伴再将球放入第三个伙伴……依次到最后张红英倒啤酒要求:不用任何辅助工具,不用手碰酒瓶,怎样把就倒出来,不能碰到酒瓶答案:用玻璃杯底压住瓶口几秒中用力咂咂瓶口,啤酒自然流出来张治国丢手绢规则:十个人组成一圈,把手巾丢在一个人的后面,如果他没察觉,他要表演一个节目,如果她发现她追上丢给她手绢的那个人注意事项:一块手绢或一张餐巾纸最终点评:做任何事要认真,集中精力不被外界干扰,才会做好李红梅快速跳7数数游戏规则:快速数数,逢7或7的倍数(如14、21、28……)就跳过数下位数如:3、4、5、6、8……数出即被淘汰,直至留下几名你需要的胜者。
注意事项:最好在100以内重复数,利于操作利于参与者快速反应余九昌小点子要求营销员将英文26个字母用身体表现出来1、名称:用身体写字2、规则:谁做得漂亮象谁赢梁晓波用屁股写字规则:站在舞台上,背向观众,双脚合拢,不能移位,移动屁股(大幅度)将选定的中国字写完整。
注意事项:可配有强劲有力的音乐,表演视掌声而定,若动作不夸张,掌声不热烈,还可重来,字可由简单到复杂陈林强夹蛋球规则:1、可分人数相等的若干组进行比赛2、第一位先用脖子夹住蛋球,传送给下第二位(主持人宣布记时开始),再传给第三位,如此传接3、如果球在中途跌落,必须重新传接谢敏君破气球规则:先一对参加,分别将两人的一只脚捆在一起,气球由两边抛出,两人同时用手上的针去破气球,在规定的时间内破得越就赢,气球未破掉在地上不能再破郭文云谋报传递规则:主持人提供一段话,只允许一个人看,然后依然传递下去,最后1位伙伴将其听到得话念出来注意事项:将各小组人数分析、不允许泄密文字内容:老王有条笑狗叫小汪,小黄有条狗叫阿旺,一天,老王带着小汪,小黄带着阿汪去散步,老王的小汪咬了小黄的阿旺,两个人吵了起来张立松名词解释请二个人配合规则:1、主持人报出一个名词2、另一人必须写上对该词进行解释,或围绕该词说相关事情3、时间二分钟4、亮出最后自己的答案注意事项:、1、给人措手不及的感觉2、解释名词的人语言表达能力强,配合程度大,带有幽默感的更棒3、该名词是“贞操”,实际上我们主持人给的名词是“真钞”。
胡强有问必答规则:1、随即抽取六位伙伴参加游戏,六人背对黑板站立2、在白板上写下六个名字,并在名字前排上序号(1-6)3、由主持人提问,例如“你最想嫁给谁,为什么?”等,参加者只限回答,黑板上所写名字前的序号,再解释原因。
(六位参加者不知黑板上的名字)注意事项:1、主持人的现场掌控能力2、营造气氛过海滨互相按摩放松杨爱根对唱儿歌把一个团队分成两半,一半为甲队,另一半为乙队先甲队唱一支儿歌的开头,乙队则要马上接上去唱,然后乙队唱另一支歌的开头,甲队接上去唱方法纯找目标规则:将所有参加人员分成若干小组,将每位成员的眼睛蒙住,转几圈后分别带离到不同地方,然后要求每位成员找到小组指定的标的物,并在那儿等你的组员全部到齐,才可把眼睛上蒙布拿掉。
最早到齐的为胜剪善斌盲人跳绳规则:请八位伙伴(也可六位),分成四组(三组),每一组人分别蹲下来抓住一根绳子两端,左右水平摆动,伙伴先来回跳几遍,让它们感觉一下。
接着,再将跳绳伙伴的眼蒙上跳,在这中甩绳的人可以悄悄将绳放在地上。
最后主持人再视情况让他们停止跳绳。
这整个游戏娱乐之处在于:当甩绳伙伴将绳已放在地上,而被蒙上眼的伙伴还象先前一样保持同样姿势来回跳何晋花狂风暴雨三人一组。
一人将手合十置于头上,扮成小鸟,另两人手牵手将“小鸟”围在其中,扮“鸟巢”多出来的一人扮“魔鬼”游戏开始,当“魔鬼”发口令,“狂风”时,“小鸟”立刻换“鸟巢”。
“魔鬼“马上寻找”鸟巢变成小鸟,多出一人即成为新魔鬼。
当魔鬼发口令暴雨时,鸟巢立即打散重新组合,小鸟不动,魔鬼立即融入,直至余下一人成为新魔鬼魔鬼发口令狂风暴雨,小鸟和鸟巢全部打散重新组合,直至余下一人成为新魔鬼,如此重复王薇筷子夹球用筷子夹球,运到指定地方,规定时间内多者胜陈刚接力杯6人参与,排在前面者口咬背子,其余空杯,水从前者倒给后面的,只能用口郑斌抢舞伴copy不走样规则:所有人员站成一排,由主持人告诉排头一句话从前有个女孩子夏天只穿裤子冬天爱穿裙子从来不穿鞋子问她为什么她说她就喜欢光着脚丫子然后由排头依次把话传下去洪静冲破防线规则10个人一组,其中九人手拉手围成一圈,另一人作为突击员,被困在九人中间,她要尽一切办法突出重围,闯出则获胜。
可根据时间,轮流做叶海波兔子跳、规则:参与者分两排相对排列,中间距离数米,每人用蛇皮袋套住双脚,双脚并列跳,最先到达的团队为胜牟艳红数字的游戏所有人站成一列,从任何一个数字说起,比如2开始,按照顺序进行,但当报道6或6的倍数或最后一位是6时,必须不啃声,然后下面的人员接着说,否则就罚他说平生记忆中最深刻的笑话或报道不啃声但他忘记了不啃声同样也罚。
周光照快乐音符规则:1、7名伙伴分别代表音符1、2、3、4、5、6、7,在台上一字排开2、某个音符,代表该音符的伙伴立即蹲下,下次再说到这个音符,该名伙伴立刻起立3、看7名伙伴的反应能力,直到有一位伙伴出错为止吴蓉智能ABC规则1、从业务员中挑选几人,也可自告奋勇上台2、先由主持人示范:用屁股写出大写英文A、B、C3、所有上台业务员向后转,背向所有台下的伙伴4、让他们重复第二步动作,动作一定要到位,步到位重新做,直到正确。
5、上台业务员最好有几名业务员张矫爱心放大镜每个人拿出一张纸,一支笔,对你最欣赏或平时甚至讨厌的人进行赞美,在纸上写下他(她)至少十大优点,没有上限,不要求书面化语言,鼓励用语风趣、幽默和创新,并写下他(她)的和赞美者的名字。
全部收上后,请主管或经理上台抽选。
抽到的由组训请赞美者和被赞美者起立,组训朗读完十大优点后,请被赞美者上台领取该赞美然后向赞美者表示感谢。
扬帆自画像规则:游戏者蒙上双眼走到距离3-4米的黑板(白板)前由支持人命令,游戏者执行。
如“先画上自己的眼睛,然后画耳朵”等,最后画出的肖像肯定是面目全非的游戏者自己,起到活跃会场的气氛之功效。
归昶牛头对马嘴规则:上台的每位人随意说一个形容词,要求三个字,后两个字相同,然后就是把预先准备好的一句话,用每位伙伴说出的多个形容词填充进去,如我的屁股——,最后每位伙伴用自己组成的完整的话句说出来沈晓民心有灵犀一点通规则:将全体人员分成四个组,每个组派出四名代表参赛由小组推荐一名伙伴表演,表演内容是主持人手中的一些成语或词,由另外三位伙伴猜,一般猜10-15个,依次类推,以猜中个数最多者为胜。
邱冯洁老鹰捉小鸡规则1、选择5-10名人员2、任命一名队长(作为老鹰)3、其余人员最为小鸡,其中一名作为老母机4、由老鹰和小鸡面对面5、小鸡排成一对由老鹰来抓6、由老母鸡排在小鸡前,老鹰不能抓老母鸡,由老母鸡来保护小鸡们施坤找对象规则1、选择几名观众上台2、选择台下几名观众的名字,写在黑板上,并加以编号,并对上台的人保密3、让台上的观众说两个话题:我最爱的人,我最恨的人,并选择编号4、亮出黑板上的名字,明确对象,并让台上的观众说出为什么选择这个号码以及知道自己选择的对象后的感受宋凯苹果王规则1、由主持人邀请各团队中伙伴上台,上台参与活动人数与本次宣导的组体字数相等2、主持人将每个伙伴需要写的字以字跳的形式让该伙伴知晓,该伙伴知道后用屁股作该字的动作,让台下的伙伴猜出该字,依照主题的字顺序依次进行3、主持人在台下伙伴猜出之后,将字依照顺序写在白板上,则实现主题模仿秀规则1、口里念着姑娘我今年一十八天生丽质没有办法、从一到十数不清自从就是个马大哈2、伴随每句话做响应的动作林婷抓泥鳅规则:大家双手伸出,前后连贯,其中一手成掌,对方伸一食指于掌下,统一姿势,连成一片注意事项:支持人朗诵意境散文,听到水字,大家快速反应,一方面抓住人家的食指,另一方面自己的食指不要让大家抓住,抓住者淘汰出局。