2016交通银行春季校园招聘公告详解
考生应该知道的“银行春季招聘”
考生应该知道的“银行春季招聘”银行2016校园招聘已结束在这个寒冬,2016年银行春季招聘紧随热闹的春节向我们走近。
关于银行春招的网申、报考、笔试和面试等方面,你都了解吗?12016银行春季招聘什么时候开始?2016年银行春季招聘已经开始了,2016年宁波银行春季招聘479人公告已经在12月28日发布,报名时间12月28日到次年2月29日,细心的你应该发现了今年的银行春季招聘比往年来的早一些,在年前就已经开始了,所以要参加银行春季招聘现在就要开始了。
2银行招聘对英语四六级有要求吗?银行对英语的要求一般会在招聘公告中明确提出,各个银行及银行内各个岗位对英语的要求也各不相同,一般都是要求通过英语四级,部分银行要求英语六级,英语专业的毕业生一般应通过国家专业八级,另外一些银行的涉外业务岗位还会要求托福、雅思的相关水平。
也会有少数银行不具体要求英语水平。
3银行招聘可以同时申请几个不同的银行吗?一般情况,各大银行笔试时间不是统一进行,会有前后差,当然也会有例外,例如2014年银行秋季校园招聘过程中,中国工商银行跟交通银行笔试时间均为11月15日,中国农业银行与广发银行笔试时间均为11月16日,即使如此,中公金融人还是建议考生在结合自身实际情况的前提下尽量同时多申请多个银行,网申海选中不是每个考生都可一次性进入唯一所报考银行的笔试环节,毕竟多投一份简历多一份希望嘛!若考生同时申请多个银行均进入笔试环节,在笔试时间不冲突的前提下均可参加笔试,冲突时,考生可有选择的参加笔试!4银行校园宣讲会一定要去吗,有什么作用?各大银行在每年在银行秋季招聘以及春季招聘时,官方在网站发布招聘公告的同时,在全国部分高校组织进行校园宣讲会,介绍银行招聘具体情况,同时一般现场也会接收纸质简历。
像招商银行、交通银行、中信银行等,在校园宣讲会时,一般会进行第一轮面试,部分分行只接受校园宣讲当场提交简历,因此中公金融人建议考生最好能提前协调好自己的时间,参加校园宣讲会,并且最好是穿正装,至少正式一点,有些银行会在宣讲会时将优秀的人员特别标记出来,网申的时候,会直接提取出来!5银行招聘有专业限制吗,一般都要什么专业?根据往年的招聘情况,很多银行对于专业的要求不是很严格,部分银行在招聘条件中会提到主要招收经济金融、财务会计、管理、外语、法律等专业,少量招收理工类专业毕业生,同等条件下,这些专业的考生占优势,专业限制一般也是竞争激烈的区域,因此考生也可尽量避开报考过于热门的区域。
2016年交通银行校园招聘面试公告
2016年交通银行校园招聘面试公告大家好!恭喜你通过交通银行的笔试,即将进入交通银行岳阳分行面试环节。
面试将于2015年11月19日(本周四)进行。
现将有关事项通知如下:1.面试形式:无领导小组面试。
2.面试时间:2015年11月19日上午9:003.面试地点:交通银行湖南省分行十二楼大台议室。
地址:长沙市韶山中路37号交通银行湖南省分行(东塘友谊商城南) 注意事项:(1)请于11月18日上午10:00之前点击邮件下方“参加:或“不参加”链接确认是否参加面试,如在规定时间内末确认或点击“不参加”链接,我们将视为你放弃参加本次面试。
(2)参加面试的同学请于2015年11月19日8:30至交通银行湖南省分行十二楼会议室填写应聘登记表,并携带以下资料:身份证、荣誉证书、资格证书、毕业生就业推荐表的原件及复印件各1份、1寸免冠证件近照1张。
2015届毕业生还需携带毕业证及学位证书原件及复印件1份。
以下是湖南银行考试网为大家准备的面试备考指导信息,祝大家考试成“公”2016来自银行面试考生的真实回忆面试大部分银行都会包括两部分内容,一个就是群面,我在群面上吃过大亏,我的农行面试也是死在了群面上,农行的群面是我第一次参加群面,没有任何经验,结果烦了很多的低级失误啊。
后来听一些同学手,他们学校或者是社团有组织群面的经历,人家都是轻车熟路了,我才知道我们是多么的落后啊。
有机会最好是参加一下群面经历一遍多多总结教训多多提高实战能力。
第一次农行的失误后我开始研究群面,为后来的三次群面打下的坚实的基础。
关于群面的帖子也很多,想扩展开来写,还是很多的。
我只是简单的写下自己的经验和教训。
群面一定要是事先到网上去搜集一些群面的经典题目比如说沙漠求生,月球坠落逃生等等。
我的四次群面有两次都是见过的,见过你就能更游刃有余的把握题目。
群面第一部分的自我阐述,一定要有自己的东西,一定说话要有框架和逻辑,那样能大大加分,第二部分的集体讨论,要积极参加,一定不要沉默,说的话一定要是正确的,不要为了表现自己什么都说,那样会给人萝莉啰嗦没有重点的感觉。
2016年交通银行校园招聘考试时间安排
2016年交通银行校园招聘考试时间安排
一.2016交通银行校园招聘考试时间
福州华图提醒各位考生:2016交通银行校园招聘考试公告还没有出来,具体的考试时间还没有出来,大家可以参考一下2015年交通银行校园招聘网申时间:
(1)简历投递。
本次招聘只接受网上投递简历。
全行简历投递的截止时间为2014年10月22日24时,请同学们尽早投递简历。
(2)资格审核:时间为10月23日至10月31日,期间部分分行可能会安排面试预选,请注意查收相关信息。
(3)机考:通过资格审核人员将参加我行统一机考,预计时间为11月15日下午,具体时间以准考证为准。
(4)面试:11月中下旬至12月中旬。
(5)体检:11月至12月。
(6)发送录用通知:2014年11月至2015年1月。
二、2016交通银行校园招聘考试备考资料
1.①究竟采用哪个方案更有利于抢救受灾人员,他不能不____ . ②面对成千上万失去家园的受难同胞,我们怎能袖手____ . ③去北京看奥运会,对我来说简直就是一种____ . ④经过这次打击,他终于____了:人不能游戏人生.
A.深思观望奢望醒悟
B.思想眺望渴望感悟
C.思考凝望盼望领悟
D.沉思远望期望觉悟
【答案】A.解析:第2句中,面对受难同胞,我们不能把手笼在。
2016中国银行春季校园招聘考试公告
2016中国银行春季校园招聘考试公告2016中国银行春季校园招聘考试就要开始啦!开始啦!各位考生此时的心情是不是已经迫不及待了啊?课观教育小编特意精心为大家准备了2016中国银行春季校园招聘考试公告,希望能对大家最后的备考锦上添花!2016中国银行春季校园招聘公告预计今年四月前后就会公布,广大考生可以参照下去年中行春招的具体时间,做到心中有数。
总体来说春季补招为临近毕业的考生提供了多方面的机会,一方面,错过了秋季招聘的考生,在春季招聘时仍有机会进行网上报名。
春季招聘作为2016届应届毕业生银行求职的最后一次校园招聘机会,有必要对此做好充分准备。
以下是由课观教育精心为大家准备的去年中国银行春季校园招聘公告,详情如下:中国银行股份有限公司(以下简称“中国银行”)是中国唯一一家持续经营超过百年的银行,也是中国国际化和多元化程度最高的银行,在中国内地及44个国家和地区为客户提供全面的金融服务。
一、总体安排本次招聘采取统一组织的形式,参与招聘的机构包括总行部门(管理培训生),直属机构(银行卡中心、数据中心、软件中心),29家境内一级分行(北京市分行、天津市分行、河北省分行、山西省分行、辽宁省分行、上海市分行、江苏省分行、浙江省分行、安徽省分行、福建省分行、江西省分行、山东省分行、河南省分行、湖北省分行、湖南省分行、广东省分行、广西区分行、海南省分行、四川省分行、云南省分行、陕西省分行、甘肃省分行、青海省分行、宁夏区分行、新疆区分行、重庆市分行、深圳市分行、苏州分行、宁波市分行),7家海外机构(中国银行(香港)有限公司、澳门分行、东京分行、马尼拉分行、雅加达分行、马来西亚中国银行、中银中东(迪拜)有限公司),7家附属公司(中银基金管理有限公司、中银保险有限公司、中银国际证券有限责任公司、中银金融商务有限公司、中银消费金融有限公司、中银富登村镇银行(筹)、中银三星人寿保险有限公司)。
二、招聘岗位(一)总行部门总行部门管理培训生岗位,面向国内外知名院校招收应届毕业生,作为未来银行经营管理和专业人才的储备岗位,招收入行后将在基层一线培养锻炼2年,根据培养情况再返回总行工作,工作地点为北京。
2016年中山交通银行春季招聘机考通知
2016年中山交通银行春季招聘机考通知2016年交通银行广东省分行春季校园招聘报名已截止,中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行春季招聘信息,第一时间获取最新银行招聘信息,可及时关注2016银行校园招聘公告汇总。
交通银行中山分行2016年春季校园招聘机考通知将以邮件的形式发布,请报考的小伙伴及时查看个人邮箱信息,通知内容参考如下:亲爱的同学:你好!很高兴你入围交通银行中山分行职业柜员统一机考环节,我行将于2016年5月29日进行全国统一机考。
现将有关事项通知如下:一、考试时间:2016年5月29日9:00-11:50.二、考试地点:广东省中山市三、注意事项:1、请考生携带身份证原件入场,对于贫困生需同时携带相关证明,入场时向工作人员出示,证件不全者不得参加考试。
2、请考生注意考试时间,提前到场,考试开始30分钟后不得入场考试。
参考去年交通银行春季招聘笔试经验,供准备应试的考生参考:1、交通银行考试采用计算机智能化考试的形式,也就是“机考”。
很多考生由于不熟悉考试环境和操作系统,加上紧张的考场气氛,而影响了自己正常水平的发挥。
因此考生在应试前,还需做好充分的准备。
2、做过行测题目的考生都知道,行测考试取胜的法宝是以最短的时间做对最多的题!所以行测考试实际上两个能力的比拼,一个是速度,一个是精确度。
为什么强调精确度?打个比方:有些人速度飞快的做完了100道题,同样的时间有人只做了50题,但是最后做了100道题的人只做对了30道,而做了50道题的人对了35道。
那么做得少的就完胜做的快的。
简单点说就是培养大家在最少的时间内准确的做完更多的题。
行测各个部分难易程度是不同的,而且不同知识背景的人,主要是文理科的学生所感知的难易程度也是有所不同的,所以考生要根据个人的特点和优势来安排做题顺序。
3、交通银行常识需要大家登陆交通银行官网,着重总结关于交通银行的行情、新闻、荣誉榜、社会责任报告、国内宏观经济政策等,主要以熟悉为主,广东中公金融人会为考生将这一部分加以总结,请考生关注广东中公金融人网站相关信息。
银行招聘网:2016交通银行校园招聘公告
银行招聘网:2016交通银行校园招聘公告银行招聘网:2016交通银行校园招聘公告已经发布,中公金融人为您整理北京市银行招聘考试信息,并为您提供最新的免费备考资料、备考视频、试题真题等资料,欢迎大家收藏(ctrl+D)!更多银行招聘备考信息欢迎访问北京人事考试网。
根据业务发展需要,交通银行现面向境内外高等院校招聘2016年应届毕业生,有关事项公告如下:一、招聘对象境内外高等院校2016年应届全日制毕业生(含本科生、硕士研究生、博士研究生)。
二、招聘岗位总行管理培训生岗位;总行员工储备生岗位;国际员工储备生岗位;总行IT专业职位;境内省直分行专业职位等。
三、招聘条件1.学历及相关要求国内高校应届毕业生:具有全日制大学本科或以上学历。
海外归国留学生:具有本科或以上学位,毕业回国时间一般在2015年7月至2016年8月。
2.专业要求:财经类、管理类、理工类、语言类等相关专业,具体以各岗位要求为准。
3.一般应通过大学英语六/四级考试。
*本人应如实说明与交通银行在职员工有无亲属关系,包括:夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系。
四、应聘流程简历投递、资格审核、机考、面试、体检和录用等环节。
1.简历投递。
本次招聘只接受网上投递简历。
简历投递的截止时间为2015年10月25日24时(管培生、储备生截止时间为2015年10月23日24时)。
2.机考:预计时间为11月7日。
3.面试:11月中下旬至12月中旬。
4.体检:11月至12月。
5.发送录用通知:2015年12月至2016年1月。
文章来源:中公教育北京分校。
2016年交通银行信用卡中心招聘公告
2016年交通银行信用卡中心招聘公告职位一:交易欺诈风险支持职位描述:根据业务分析结果,协助制定相应的交易欺诈风险防范政策,并协调相关部门落实实施。
任职资格:具有一定的数据分析能力职位二:申请欺诈风险支持职位描述:根据业务分析结果,协助制定相应的申请欺诈风险防范政策,并协调相关部门落实实施。
任职资格:具有一定的数据分析能力职位三:高级风险分析师职位描述:1、参与信贷周期风险管理各环节风险状况评估,识别风险点并及时推进决策优化;2、参与风险业务各模块监控及报告;3、参与风险波动分析,业务前瞻性分析等;4、持续优化风险智能报告体系及数据建设。
任职资格:1、1-3年风险管理相关经验;2、具备较丰富的风险管理知识及技能,熟悉风险管理相关环节;4、熟悉信用卡系统、数据及业务流程;3、统招全日制本科学历,数学、金融、经济相关学历背景。
职位四:贷后风险管理职位描述:(一)开发消费信贷方面的信用风险管理政策;(二)与消费金融中心其他团队就新政策和政策改动进行讨论和沟通,以实施新的消费信贷政策和任何的政策改动;(三)为消费金融产品的新客户获取、客户保有和其他市场活动以及新产品开发项目提供信用风险的指引;(四)根据报表和分析,监控消费信贷风险政策的表现并进行及时地回顾和调整;(五)根据消费信贷风险政策需要,提出系统改进建议,解释消费信贷风险政策并进行相应的培训。
任职资格:(一)统招全日制大学本科及以上学历,数学、金融、计算机相关专业,研究生学历以上优先;(二)良好的英语能力,可进行日常的读写交流;(三)能熟练使用统计或编程工具譬如SAS, Access, Excel进行数据分析;(四)自发,主动,注重细节,专业并愿意努力工作,良好的沟通能力及团队协作精神。
职位五:信贷风险管理职位描述:通过数据分析开发信用卡生命周期管理中的相关风险策略模型(审批决策、额度策略、调额策略、分期产品策略、催收策略等),以达到收益&坏账平衡;跟踪风险策略,建立完善的监控报表体系,并根据监控结果与新的发展趋势不断更新调整策略;牵头跟进项目,从策略的开发到与相关部门的沟通及可能涉及到的系统改造,进行科学有效的项目管理,直至策略得以在风险管理系统中成功实施;协助客服、市场及联盟部,在其开发新的业务及市场活动中,帮助其控制业务中会产生的信用风险。
2016交通银行信用卡中心春季校园招聘公告
2016交通银行信用卡中心春季校园招聘公告2016年银行校园招聘已经开始,江苏中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行校园招聘信息,第一时间获取最新银行招聘信息,可及时关注2016银行校园招聘公告汇总。
销售管理储备生项目介绍:雏鹰计划是一个为期三年的培养项目,培养的对象是对信用卡行业怀有浓厚兴趣、具有领导潜质的优秀应届毕业生。
该培养计划的目标是通过一系列量身定做的培养方式,从信用卡知识、分析决策和人员管理等技能给予储备生全面均衡的指导,使其业务管理技能和综合素质在短期内得到迅速提升,使之成为卡中心各个领域的中高级管理人才。
我们期待优秀的您加入我们的团队!岗位职责:1. 设置三年培养期,计划在18个月内成为业务团队主管,并在三年内培养成为团队经理的后备人选,根据个人发展情况,通过竞聘上岗选拔任用为经理级人员2. 认真学习并掌握本部门岗位要求及工作职责;3. 积极做好轮岗期间的学习及实践工作;4. 深刻理解卡中心的企业文化及熟悉本部门的工作流程;5. 按照卡中心的要求,严格执行相关规范要求,做到合规操作;6. 根据卡中心的发展重点,完成三年培养计划。
岗位要求:1. 2016届应届毕业生,具备全日制大学本科或以上学历;2. 良好的沟通表达能力;3. 做事严谨、细致,具备优秀的分析、解决问题能力;4. 具备出色的学习及团队合作精神;5. 具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力。
招聘职位:销售管理储备生招聘部门工作地点招聘岗位招聘人数申请职位上海分中心上海销售管理储备生10申请职位重庆分中心重庆销售管理储备生10申请职位北京分中心北京销售管理储备生10申请职位大连分中心大连销售管理储备生10申请职位武汉分中心武汉销售管理储备生10申请职位杭州分中心杭州销售管理储备生10申请职位南京分中心南京销售管理储备生10申请职位扬州分中心扬州销售管理储备生10申请职位宁波分中心宁波销售管理储备生10申请职位江苏中公金融人提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多,需提前做好备考,大家可通过银行招聘考试题库学习。
2016年交通银行校园招聘考试时间安排
2016年交通银行校园招聘考试时间安排一.2016交通银行校园招聘考试时间福州华图提醒各位考生:2016交通银行校园招聘考试公告还没有出来,具体的考试时间还没有出来,大家可以参考一下2015年交通银行校园招聘网申时间:(1)简历投递。
本次招聘只接受网上投递简历。
全行简历投递的截止时间为2014年10月22日24时,请同学们尽早投递简历。
(2)资格审核:时间为10月23日至10月31日,期间部分分行可能会安排面试预选,请注意查收相关信息。
(3)机考:通过资格审核人员将参加我行统一机考,预计时间为11月15日下午,具体时间以准考证为准。
(4)面试:11月中下旬至12月中旬。
(5)体检:11月至12月。
(6)发送录用通知:2014年11月至2015年1月。
二、2016交通银行校园招聘考试备考资料1.①究竟采用哪个方案更有利于抢救受灾人员,他不能不____ .②面对成千上万失去家园的受难同胞,我们怎能袖手____ .③去北京看奥运会,对我来说简直就是一种____ .④经过这次打击,他终于____了:人不能游戏人生.A.深思观望奢望醒悟B.思想眺望渴望感悟C.思考凝望盼望领悟D.沉思远望期望觉悟【答案】A.解析:第2句中,面对受难同胞,我们不能把手笼在袖子里,在一旁观看,即"观望".可由第3句验证答案,"去北京看奥运会"是我的梦想,由"这简直就是一种……"句式进行验证,"渴望"、"盼望"、"期望"代入不合题意,故本题答案为A.[福州华图]2.We are seeking an _____ to represent us in talks with our Japanese clients.(A) interpret(B) interpreter(C) interpreting(D) interpretation【答案】B.解析:我们正在寻找一名翻译,代表我们和日本客户谈判.横线处应填入seek的宾语,B在词义上最恰当.3.成本函数是表示企业( )之间关系的公式.A.总成本与产量B.总收益与产量C.固定成本与产量D.可变成本与产量【答案】A .解析:成本函数是表示企业总成本与产量之间关系的公式.4.以下业务中属于商业银行表外业务的是( ).A.担保类业务B.存款业务C.贷款业务D.投资业务【答案】A.解析:商业银行的主要业务包括资产业务、负债业务以及中间业务.其中存款属于商业银行的负债业务,而贷款和投资属于资产业务.中间业务又叫表外业务分为狭义与广义的表外业务,其中狭义的表外业务包括担保类业务、承诺类业务、金融衍生工具交易类以及投资银行类.5.会计对象是指特定主体( )A.全部经济活动B.销售过程中的经济活动C.生产过程中的经济活动D.能以货币表现的经济活动【答案】D.解析:一般来说,会计对象就是指会计工作所要反映、监督和分析、预测、控制的内容;具体来说,会计对象是指企事业单位在日常经营活动或业务活动中所表现出的资金运动,简而言之,并非所有的经济运动都是会计对象,凡是以货币表现的经济运动才是会计对象.。
2016年海南春季招聘:银行春季校园招聘规模
2016年海南银行春季招聘:银行春季校园招聘规模?银行春季招聘是秋季招聘的补招,虽然是补招,但各大行的春季招聘人数仍在1000人以上,仅交通银行此次春招就招聘2200余人,即使是在没有统一招聘的建行和农行,校园补招加定向招聘,每个分行的招聘人数也都在100人以上。
2013年农业银行广东分行、上海分行、北京分行、浙江分行春季招聘人数都在500人左右甚至更多,可以说,春季招聘即使是作为补招,规模还是很大的。
好多考生认为春季招聘作为补招,提供的岗位质量也会随之变差,其实这完全是一种错误的观念,春季招聘和秋季招聘的岗位基本相同,而且大部分是合同工招聘,并不比秋季招聘提供的岗位差。
为了让更多的考生了解银行春季招聘,下面就给大家普及一下海南银行春季校园招聘的相关知识(包括:什么是银行春季校园招聘? 银行春季校园招聘和秋季校园招聘的区别、银行定向招聘是什么意思?)什么是银行春季校园招聘?银行春季校园招聘是指每年3-5月份,各大银行组织的针对应届毕业生的招聘计划。
春季校园招聘是对秋季校园招聘的补招,秋招人员没有招满、或者年后有离职人员,银行就需要再招一批人才填补空缺。
春季校园招聘人数相对秋季要少一些,但有些银行还是能给出上千的名额,比如2014年农业银行招聘人数就高达5790人,2013年交通银行也有2200人左右。
银行春季校园招聘中定向招聘比较多。
所谓定向招聘,是指招聘者事先明确限定了具体方向或目的等条件的人员招聘活动。
定向招聘有三种形式:①岗位定向,②条件定向,③岗位定向和条件均定向。
一般是签5年的定向合同,农业银行是8年。
招聘对象一般为全日制大学本科及以上学历应届毕业生,部分地市可能要求大专及以上学历。
招聘流程:应聘者网上报名→初审→笔试→面试→体检→录用→报到→入职培训→签订劳动合同。
笔试科目:行测、英语、经济、金融、财会,银行常识。
面试:无领导小组讨论+半结构化面试。
银行春季校园招聘和秋季校园招聘的区别招聘流程秋招的招聘流程为:校园宣讲--公告--网申--笔试--面试--体检--审核--录取--培训,而春招将不会再有“校园宣讲”这个环节,小伙伴们要注意了哦。
2016年交通银行春季校园招聘公告
2016年交通银行春季校园招聘公告2016年广东银行春季招聘报名启动!中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行春季招聘信息,第一时间获取最新银行招聘信息,可及时关注2016银行校园招聘公告汇总。
根据业务发展需要,交通银行现面向境内外高等院校招聘2015年和2016年毕业生,具体报名时间为2016年5月1日-5月22日,有关内容详见附件。
详情点击:交通银行2016年春季校园招聘公告广东省分行招聘职位:招聘职位:职业柜员工作地点:中山招聘人数:20人春季招聘是2016届毕业生银行求职的最后一次校园招聘机会,有必要对此做好充分准备。
墙裂推荐银行_农信社入职考试刷题APP1.知识,不是静止的,知识人总是与他得时代发生千丝万缕的联系。
在看似_____的书斋生活的背后,精神世界的丰富图景却使任何“一言以蔽之”的企图成为______。
依次填入划横线部分最恰当的一项是:A.平淡空谈B.普通泡影C.雷同徒劳D.相同可能答案:C2.理想的学术状态应该是这样的:所有学者都_____于自己的研究,一旦出现抄袭现象,就无可避免地_____指责,最终付出相当的代价。
填入划横线部分最恰当的一项是:A.投身引发B.潜心招致C.醉心遭受D.专注承受答案:B3.简化汉字方案施行几十年了,但不知出于一种什么心态,有些影视制作者对繁体字_____,制作字幕时专爱用繁体字。
填入划横线部分最恰当的一项是:A.爱不释手B.情有独钟C.恋恋不舍D.念念不忘答案:B中公金融人提醒考生银行春季招聘考试涉及内容较多,需提前做好备考,大家可通过银行招聘考试题库学习。
2016建设银行春季校园招聘公告详解
2016建设银行春季校园招聘公告详解2016建设银行春季校园招聘已经拉开了帷幕,作为秋招的延续和继续扩招,大家准备好了吗?课观教育为广大考生带来一个好消息,2016建设银行春季校园招聘考试公告即将发布,具体时间应该在今年三月份前后,那么先由小编为大家解析一下去年春招详情吧!课观教育小编温馨提示,一定要细心看完喔!看到建设银行的招聘公告后,大家的心情是满怀期待还是略带紧张啊?想想自己已经准备了那么久,是不是该给自己一个交代了啊?到最后最让我们自己感动的也许不是最后结果的尘埃落定,而是这一路奔波闯荡的自己,前路漫漫,课观教育小编预祝各位金榜题名!继续往下阅读吧!2016建行的招聘公告预计年后三月份以后就会公布,以下介绍的关于建行春招的内容参考了去年春招和秋招的官网内容,参考价值很高。
下面就是课观教育小编收集的2016建行春招的招聘岗位、基本条件、招聘程序、注意事项、特别提示。
一、招聘岗位(一)总行直属中心中国建设银行总行直属中心主要承担全行信息系统研发与运维、产品研发、营运支持、客户服务以及专业业务集中处理等职能。
现已在全国12个大中型城市设立25家直属中心。
本次招聘岗位为:1.通用类岗位:主要包括信息技术、国际结算、产品研发、业务管理等岗位。
2.客服类岗位:定向于客户服务岗位,主要从事95533电话客服、信用卡电话客服、网银在线客服等工作。
注意:具体招聘机构、岗位及专业需求详见附件1。
(二)境内分支机构中国建设银行在境内拥有37家一级分行,主要承担客户营销及服务、资源配置、风险管理、支持保障等职能。
本次招聘为银行业务相关岗位,主要包括:1.客户服务类岗位:从事柜面服务等工作。
2.综合营销类岗位:从事市场拓展、客户关系维护等工作。
3.业务支持类岗位:从事产品研发、风险管控、运营维护等工作。
4.工程造价类岗位:从事工程造价咨询业务工作。
根据人才成长规律,着眼于员工长远发展,以上所有岗位录用人员均须在我行基层营业网点工作一年以上。
2016交通银行春季校园招聘公告
2016交通银行春季校园招聘公告2017年陕西银行秋季校园招聘信息可点击:2017陕西银行招聘信息汇总查看。
根据业务发展需要,交通银行现面向境内外高等院校招聘2015年和2016年毕业生,招聘职位详情查看以下:网申报名时间截止2016年5月22日1、职业柜员--安徽省分行工作地点:安徽-合肥招聘人数:30职位描述:入职后,岗位服务期8年,期间原则上不可调整工作岗位。
具体工作职责包括:(1)从事营业网点柜面业务工作,掌握柜面各项核算系统的操作,包括本外币存款、取款、转帐、会计核算、银证业务等;(2)做好各类帐户的开立和维护工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;(3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定;(4)了解各种银行金融产品特点,做好柜面的营销和推荐工作;(5)根据服务的相关礼仪和规范,做好客户服务工作。
职位要求:(1)2015、2016年毕业的国内高校统招毕业生和海外院校留学归国人员,全日制本科及以上学历,经济金融、财务会计、市场营销、商务及企业管理等相关专业;(2)品学兼优,政治素质良好,具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神,具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌,有意愿从事专业化、节奏快、高要求的客户营销及服务工作,适应能力较强并能承受一定的工作压力;(3)具有跨专业、海外交流等教育背景或相关实习经验者,具有校级及以上奖励或在校活动实践经验者,获得会计、银行等相关资格证书者优先;(4)身体健康,品行端正,无任何违规违纪行为;符合交通银行亲属回避规定;2、职业柜员--大连分行工作点:辽宁-大连招聘人数:1职位描述:入职后,岗位服务期8年,期间原则上不可调整工作岗位。
具体工作职责包括:(1)从事营业网点柜面业务工作,掌握柜面各项核算系统的操作,包括本外币存款、取款、转帐、会计核算、银证业务等;(2)做好各类帐户的开立和维护工作,确保帐户资料准确、完整;管理相关凭证、印章等;(3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定;(4)了解各种银行金融产品特点,做好柜面的营销和推荐工作;(5)根据服务的相关礼仪和规范,做好客户服务工作。
2016年交通银行春季招聘面试时间及形式
2016年交通银行春季招聘面试时间及形式2016年交通银行春季校园招聘面试即将开始,中公金融人为广大考生整理发布全国各地银行春季招聘信息,第一时间获取最新银行招聘信息,可及时关注2016银行校园招聘公告汇总。
2016年交通银行中山分行春季招聘职业柜员统一机考环节,已于2016年5月29日进行全国统一机考。
即将进入面试环节啦!温馨提示:银行面试备考时间校短,建议大家尽早准备面试复习,比如了解历年来交通银行春季招聘面试的形式及面试过程常见的半结构化试题。
那么,交行面试形式主要是什么?银行面试与公务员面试采取截然不同的面试方式,公务员采用结构化面试,而银行面试一般采取半结构化面试的方式。
就是在预先设计好的试题(结构化面试)的基础上,考官向应试者提出一些随机性的问题,比如以下常见的面试试题:自我介绍(2分钟)1、请您用1分钟的时间简要介绍下自己。
2、您最近看过的一本书或者一部电影是什么?从中获得了什么?行为面试(10分钟)您能向我列举一个您负责领导或参与的团队活动吗?1、您是怎么组织整个活动的?或者您在团队中的贡献和作用有哪些?2、团队有遇到什么难题吗?您怎么激励团队完成任务或达成目标的呢?3、大家的评价如何?自己又有哪些体会呢?总得来说,自我介绍一定要突出重要信息。
一般来讲,微笑的问候面试官(暖场)你好,我先介绍一下,我叫xx,是多少届xx大学毕业的,学的是会计专业,我家是哪边的?为什么要在这个城市找工作,我的职业生涯规划是什么?包括我为什么要做银行这个工作,我觉得这个工作有什么发展,我想成为什么样的职业人。
当然,不同省份分行其面试形式也不尽相同,有些省份是无领导小组形式或者说群面,但更多的是以半结构化面试形式为主的,因为这可以针对每位考生回答内容的不同,也会针对性的追问不同的问题,以期更好地深入考察每一位应聘者,这就是所谓的结构性和灵活性相结合。
中公金融人提醒考生银行春季招聘考试涉及内容较多,需提前做好备考,大家可通过银行招聘考试题库学习。
2016银行春季招聘:什么是银行春季(定向)校园招聘?
2016银行春季招聘:什么是银行春季(定向)校园招聘?2016银行春季招聘:什么是银行春季(定向)校园招聘?2016银行春季招聘已经开始,大家是不是和小编一样有上面的疑惑呢?跟随小编,一一为您解答。
2016银行春季招聘最新动态可及时关注:2016年银行春季校园招聘公告汇总农村信用社招聘网提示考生,银行大型的招聘主要分为春季招聘和秋季招聘,春季招聘已经开始。
银行春季校园招聘是指每年3-5月份,各大银行组织的针对应届毕业生的招聘计划。
春季校园招聘是对秋季校园招聘的补招,秋招人员没有招满、或者年后有离职人员,银行就需要再招一批人才填补空缺。
春季校园招聘人数相对秋季要少一些,但有些银行还是能给出上千的名额,比如2014年农业银行招聘人数就高达5790人,2013年交通银行也有2200人左右。
银行春季校园招聘中定向招聘比较多。
所谓定向招聘,是指招聘者事先明确限定了具体方向或目的等条件的人员招聘活动。
定向招聘有三种形式:①岗位定向,②条件定向,③岗位定向和条件均定向。
一般是签5年的定向合同,农业银行是8年。
招聘对象一般为全日制大学本科及以上学历应届毕业生,部分地市可能要求大专及以上学历。
招聘流程:应聘者网上报名→初审→笔试→面试→体检→录用→报到→入职培训→签订劳动合同。
笔试科目:行测、英语、经济、金融、财会,银行常识。
面试:无领导小组讨论+半结构化面试。
什么是银行定向招聘?银行定向招聘是指银行事先明确限定了具体方向或目的等条件的人员招聘活动。
定向招聘有三种形式:①岗位定向,②条件定向,③岗位定向和条件均定向。
应聘者先选定了要报考的岗位,然后投递简历、笔试、面试、体检签约,岗位定了之后,合同期内就不能轮岗。
定向合同一般是3年或5年,农业银行的定向柜员是8年。
农村信用社招聘网提醒考生银行校园招聘考试涉及内容较多,需提前做好备考,大家可通过农村信用社招聘网考试题库学习。
成功拿到交通银行校园招聘offer的全过程分享
成功拿到交通银行校园招聘offer的全过程分享目前到手的offer是招行和交行,网申通过了:中行,工行,交行,招行,中信,还有几个城商行就不说了。
今天签了交行,待遇还是不错的,客户素质高出股份制一个档次,那么自然银行也很健康喽。
整个交行对待员工很人性化,从晋升和福利可以看出,美中不足的是,缺少招行独家的员工优惠利率贷款,交行自己的系统是国内所有银行最先进的。
所以以交行应聘全过程为例,分享下经验。
首先明确一个事实:不是你具备了某些条件,你就一定能进银行。
银行筛简历的标准飘忽不定的根本原因就是人太多,没必要投入那么多资源银行就能够招到它所需要的人才,明白?所以没进银行不能说明你比别人差,反之亦然。
因为最卓越的强者现在还不被社会主流价值观承认,题外话了。
一、关于网申(筛选简历)1.要素我所了解的有些银行筛的着重标准:建行喜欢女的,浦发和民生要211和985,农行我的GPA填错了,可能因为这刷了,我学校不好,浦发民生不要我情理之中。
我的简历包含了以下要素:银行实习,金融证书,学校社团经历,奖学金,各种称号类荣誉,家庭背景,个人特点。
2.形式筛简历的问题,大公司HR都有自己的人力资源管理系统,这软件还挺贵,里面有一系列的标准。
你的简历结构越丰富,内容越全面,那么通过的几率高,但不能保证,他有个简历评分系统,比如学校这项,名校得10分,一般得5分,是不是每家银行都有个几百字以内的自我介绍,或者自荐信之类的?对,你写的越多越合理,得分越高,虽说像浦发这样的银行看重学校,但是在今年投简历的时候,模板上并没有院校的层次选项,然而我被刷了,这是我也不明白的地方,至今没搞懂。
唯一能解释的是,有种言论说你投的越早,被刷的可能性越大,我敢保证浦发我是第一个投的,公告一发,填好的直接上,然后我被刷了,哈哈。
另外关于生源地的问题,本地优势确实存在。
投简历的目的在于得到面试机会,仅此而已,不要想太多,除非你的简历上硬件已经金碧辉煌的不行,才有可能让简历护你到offer。
交通银行校园招聘面试流程
交通银行校园招聘面试流程1. 申请岗位学生需要在交通银行官网或招聘平台上提交自己的简历,选择感兴趣的岗位并提交申请。
同时,学生需要填写一份简单的申请表格,包括基本个人信息和求职意向等。
2. 简历筛选交通银行会对申请者的简历进行筛选,筛选出符合岗位要求的人选。
申请者需要填写真实的个人信息和求职意向,简历中还需要包括学习经历、实习经验、项目经验、荣誉证书和所具备的技能等内容。
3. 初试环节初试主要是对申请者进行笔试,内容包括数学、英语、金融知识等。
笔试采用了多项选择题的形式,时间一般在两个小时左右。
笔试成绩将作为初试的重要参考因素。
4. 复试环节复试主要是对初试成绩突出的申请者进行面试。
面试主要是考察申请者的综合能力,包括沟通能力、处理问题的能力、团队协作能力和应对突发情况的能力等。
同时,还会考察申请者对该岗位的了解程度和对金融行业的认识。
5. 发放录取通知书通过面试的申请者将会收到交通银行发放的录取通知书。
录取通知书将包括个人基本信息以及岗位信息等,同时还会告知涉及的福利待遇和薪资情况等。
6. 签订劳动合同接收到录取通知书后,申请者需要与交通银行签订劳动合同。
合同中将包括双方的权利和义务,包括薪资待遇、工作时间、福利保障等内容。
双方签字后,合同即生效。
7. 入职培训交通银行在入职时会为新员工提供一定的培训,主要目的是帮助新员工更好地了解交通银行的企业文化,职业规划以及业务知识等。
在培训期间,新员工还可以与同事们建立良好的人际关系,加深相互了解。
8. 实习期新员工一般会进入一个实习期,实习期间,公司会对员工的工作进行考核。
如果表现良好,公司会正式转正员工,并纳入公司的管理体系中。
以上就是交通银行校园招聘面试流程的完整介绍。
希望申请者能够对此有一个清楚的了解和认识。
银行招聘网:2016年中国银行春季校园招聘条件
银行招聘网:2016年中国银行春季校园招聘条件银行招聘网:北京人事考试网为方便考生及时获取有效银行招聘信息,特整理以下信息供考生参考,并为您提供最新的免费备考资料、备考视频、试题真题等资料,更多信息点击查看《2016年中国银行单证中心春季校园招聘35人公告》欢迎大家收藏(ctrl+D)!更多银行招聘备考信息欢迎访问北京人事考试网。
2016年中国银行春季招聘信息已经发布,中公金融人整理中国银行春季校园招聘条件给考生做参考:2016年中国银行春季校园招聘条件一、基本条件(一)遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质和职业道德,无不良记录,愿意履行中国银行员工义务和岗位职责;(二)具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质;(三)具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力;(四)具有正常履行工作职责的身体条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)的相关规定,具备健康良好的心理素质;(五)符合中国银行亲属回避的有关规定;(六)岗位要求具备的其他条件。
二、岗位条件(一)数据中心、软件中心相关业务岗位1.国内外知名院校应届毕业生;2.全日制大学本科及以上学历,信息科技、交互设计、视觉设计等相关专业;3.具有较好的基本素质、专业基础和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力;4.具有较好的英语听说读写能力,应通过国家大学英语四级(CET4)考试(或425分以上),或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS 5.5分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。
(二)国际结算单证处理中心业务员岗位1.国内外院校应届毕业生;2.全日制大学本科及以上学历,经济金融、财务会计、管理、外语、法律及理工类等专业;3.具有较好的基本素质、沟通能力和协作精神,有较强的责任感和良好的学习能力;4.具有较好的英语听说读写能力,应通过国家大学英语四级(CET4)考试(或425分以上),或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC听读公开考试630分以上、TOEFL iBT 70分以上、IELTS5.5分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。
2016中国银行春季校园招聘公告
2016中国银行春季校园招聘公告2016中国银行春季校园招聘公告一直是参加2016中国银行春季校园招聘考试的考生们关注的热点,2016中国银行春季校园招聘公告即将公布,课观教育特别为大家搜集了2016中国银行春季校园招聘公告相关信息,希望可以帮到大家!一、总体安排本次招聘采取统一组织的形式,参与招聘的机构包括3家总行直属机构(数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心)、17家境内一级分行、1家附属公司(中银国际证券)。
二、招聘岗位(一)总行直属机构数据中心、软件中心信息科技岗位,面向国内外知名院校招收信息科技相关专业应届毕业生。
数据中心主要从事银行信息科技系统运行维护,工作地点为北京、上海;软件中心主要从事银行应用软件的开发和技术支持,工作地点为北京、上海、深圳。
国际结算单证处理中心业务员,面向国内外院校招收应届毕业生,从事国际结算单证业务集中操作与处理,工作地点为北京、上海、广州。
(二)境内分行1.营业网点营销服务岗位:面向国内外院校招收应届毕业生,作为营销服务岗位储备人选,先在柜员等岗位培养锻炼后,综合考虑工作表现、个人素质等情况,聘任到营业网点相关岗位从事营销服务工作。
2.营业网点柜员岗位:面向国内外院校招收应届毕业生,部分机构少量招收银行同业人员和毕业两年内的在职人员,从事营业网点柜面服务工作。
3.管理机构信息科技岗位:部分境内分行面向国内外院校招收少量信息科技专业应届毕业生,到各级管理机构从事信息科技相关工作。
(三)附属公司中银国际证券有限责任公司面向国内外院校招收少量应届毕业生,从事证券投资业务相关工作。
(四)总行直属机构实习生计划数据中心、软件中心面向国内外知名院校招收信息科技相关专业2016年应届毕业生参加实习。
具体招聘公告见附件。
各机构具体的招聘岗位、应聘条件,请登录中国银行春季招聘网站查询。
三、报名方式自即日起,应聘者可登录中国银行春季招聘网站查询相关信息,在线注册并填写个人信息后,选择相应机构、岗位进行在线报名(每人最多可申请3家机构的岗位)。
2016交通银行春季校园招聘公告【全国】
2016年中国银联银星计划实习生招聘2017年陕西银行秋季校园招聘信息可点击:2017陕西银行招聘信息汇总查看。
中国银联概况中国银联是中国银行卡联合组织,通过银联跨行交易清算系统,实现商业银行系统间的互联互通和资源共享,保证银行卡跨行、跨地区和跨境的使用。
中国银联目前已与境内外上千家金融机构开展广泛合作,全球已有超过30个国家发行了银联卡,银联卡发卡量已超过51亿张,银联网络遍布全球,可覆盖境内外150多个国家和地区。
中国银联大力推进各类基于银行卡的综合支付服务。
持卡人不仅可以在ATM自动取款机、商户POS刷卡终端等使用银行卡,还可以通过互联网、手机、固定电话、自助终端、智能电视终端等各类新兴渠道实现公用事业缴费、机票和酒店预订、信用卡还款、自助转账等多种支付。
围绕着满足多元化用卡需求,在中国银联和商业银行等相关机构的共同努力下,一个范围更广、领域更多、渠道更丰富的银行卡受理环境正在逐步形成。
中国银联正携手境内外合作伙伴,进一步推动我国银行卡产业又好又快发展,为人民群众提供优质、安全、高效的银行卡综合支付服务,把中国银联建设成为在国内具有权威性和公信力,在国际具有竞争力和影响力的国际性银行卡组织,把银联品牌建设成为具有全球影响力的国际主要银行卡品牌,实现网络全球化、品牌国际化的发展愿景。
招聘流程:4月1日起:开始网申投递-->>4月12日-4月15日,地点:上海地区,第一批次现场笔试面试,网申截止4月12日-->>4月15日-4月17日,地点:西安地区,现场笔试面试,网申截止4月15日-->>4月18日-4月20日,地点:沈阳、武汉地区,现场笔试面试,网申截止4月18日-->> 4月21日-4月23日,地点:北京、合肥地区,现场笔试面试,网申截止:4月21日-->>4月24日-4月26日,地点:南京地区,现场笔试面试,网申截止:4月24日-->>4月25日-4月29日,地点:杭州地区,现场笔试面试,网申截止:4月25日-->>4月27日-4月30日,地点:上海地区,第二批批次现场笔试面试,网申截止:4月27日。
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2016交通银行春季校园招聘公告详解2016交通银行春季校园招聘目前已经成为广大考生心目中的重大事件,大家都在密切关注着2016交通银行春季校园招考动态,下面就先由课观教育小编为大家介绍一下交行春招的详尽内容!课观教育小编温馨提示,一定要细心看完喔!看到交通银行的招聘公告后,大家的心情是满怀期待还是略带紧张啊?想想自己已经准备了那么久,是不是该给自己一个交代了啊?到最后最让我们自己感动的也许不是最后结果的尘埃落定,而是这一路奔波闯荡的自己,前路漫漫,课观教育小编预祝各位金榜题名!继续往下阅读吧!2016交行的招聘公告预计年后三月份以后就会公布,以下介绍的关于交行春招的内容参考了去年春招和秋招的官网内容,参考价值很高。
下面就是课观教育小编收集的2016交行春招的公司简介、招聘需求、条件和注意事项、招聘时间与流程。
一、公司简介交通银行始建于1908年,是中国历史最悠久的现代商业银行。
1987年,交通银行重新组建,成为新中国第一家全国性股份制商业银行。
2004年起,交通银行先后完成了“财务重组——引进外资——公开上市”改革三部曲,于2005年6月在香港联交所成功挂牌上市,成为第一家完成财务重组的国有控股银行、第一家引进国际战略投资者的大型商业银行和第一家在境外公开上市的内地商业银行。
交通银行现已成为一家具有百年历史、现代体制、成长性好、全球展业、综合经营的大银行,一家在市场上具有领先优势和重要影响的金融机构。
作为中国最具竞争力的大型银行之一,交通银行正向着“走国际化、综合化道路,建设以财富管理为特色的一流公众持股银行集团”的战略目标阔步迈进。
二、招聘需求、条件和注意事项。
软件开发中心【校园招聘】软件开发地点:浦东新区人数:30人截止日期:2015-04-15职位描述:(1)承担计算机应用系统的开发任务,编写和完善技术文档;(2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作;(3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作;(4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势,提高技术水平和产品创新能力。
职位要求:(1)知名高校全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员;(2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学等计算机相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证;(3)国家大学英语四级425分及以上;(4)计算机专业基础知识扎实,熟练掌握C、C++、JAVA、C#、RPG、COBOL、SQL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先;(5)品学兼优,具有较强的学习与沟通能力、团队协作能力及良好的敬业精神;具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质,身体健康;(6)无任何违规违纪行为和不良记录,符合交通银行亲属回避规定。
数据中心【校园招聘】助理系统管理地点:上海市人数:5人截止日期:2015-04-15职位描述:(1) 参与大型机系统、开放系统日常管理维护,包括安装配置、系统层资源调整等;(2) 参与数据中心生产及灾备系统环境建设;(3) 参与分析解决系统运行中问题,提供性能优化建议与解决方案;(4) 参与数据中心最新前沿技术研究;(5) 参与应用系统的系统层架构设计。
职位要求:(1)全日制本科及以上学历,计算机及相关专业;(2)熟悉计算机各领域的基础知识和原理、熟悉IBM大型机Z/OS、CICS、DB2、IBM小型机AIX、WAS、DB2等系统软件者优先;(3)大学英语六级;(4)具备C+、JAVA软件开发、分析、设计等经验者优先;(5)学习成绩优秀,参加学生工作者优先。
【校园招聘】应用支持地点:上海市人数:5人截止日期:2014-04-15职位描述:(1) 承担应用系统日常管理和维护工作,包括日常应用系统安装、巡检、监控等工作,解决分行上报问题,确保应用系统安全稳定运行;(2) 负责应用系统配置管理和维护;(3) 参与数据中心应用系统相关项目建设和技术改造项目。
职位要求:(1)全日制本科及以上学历,计算机及相关专业;(2)专业知识及技能:熟练掌握计算机软件的基础知识,了解软件工程、数据库原理、信息系统原理和软件技术标准及规范;(3)大学英语六级;(4)熟悉IBM Z/OS、AIX等常见操作系统或银行业务者优先考虑;(5)具备良好的道德素养和团队协作精神,有强烈的责任心。
【校园招聘】运行操作地点:上海市人数:4人截止日期:2015-04-15职位描述:(1)执行数据中心各类生产系统日常操作;(2)执行每日数据中心内各生产系统批处理应用;(3)对各应用系统及设备进行监控,对所发现问题及时处理和报告;(4)负责进行日常值班电话的接听和解答。
职位要求:(1)全日制本科以上学历。
(2)计算机及相关专业,具备一定的IT技术水平,具有良好的协调沟通能力、分析判断能力。
(3)大学英语四级。
(4)工作责任心强,能胜任7X24小时长期轮班制工作,有较强的抗压能力;(5)具有相关工作经验或熟悉z/os、UNIX、LINUX系统操作者优先。
【校园招聘】助理网络管理地点:上海市人数:4人截止日期:2015-04-15职位描述:(1)参与网络日常监控运维管理。
针对日常网络方面涉及的系统、设备、线路运行情况进行监控,配合完成网络日常运维的核查工作;(2)参与网络日常变更管理。
根据数据中心制定的网络变更流程步骤,配合实施相应的网络变更;(3)参与网络生产及灾备环境建设。
根据数据中心生产及灾备网络环境需求,配合完成相关网络环境建设工作;(4)参与网络项目的测试、规划、实施工作;(5)参与分析解决网络运行中问题,及时更新相关网络系统文档,并对其进行相应维护。
职位要求:(1)全日制本科及以上学历,通信专业或计算机及相关专业;(2)熟悉计算机各领域的基础知识和原理;(3)大学英语六级;(4)具备优秀的沟通和组织协调能力,具备良好的写作能力和团队协作精神;(5)具备良好的道德品质和积极的精神面貌。
研发中心(北京)【校园招聘】软件开发地点:西城区人数:30人截止日期:2015-04-15职位描述:(1)承担计算机应用系统的开发任务,编写和完善技术文档;(2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作;(3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作;(4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势,提高技术水平和产品创新能力。
职位要求:(1)知名高校全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员;(2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学等计算机相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证;(3)国家大学英语四级425分及以上;(4)计算机专业基础知识扎实,熟练掌握C、C++、JAVA、C#、RPG、COBOL、SQL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先;(5)品学兼优,具有较强的学习与沟通能力、团队协作能力及良好的敬业精神;具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质,身体健康;(6)无任何违规违纪行为和不良记录,符合交通银行亲属回避规定。
研发中心(深圳)【校园招聘】软件开发地点:福田区人数:20人截止日期:2015-04-15职位描述:(1)承担计算机应用系统的开发任务,编写和完善技术文档;(2)参与业务需求分析、架构方案设计、应用系统软件开发、测试、投产及运行维护、配合业务部门推广等工作;(3)参与对分行提供应用系统技术培训、指导、支持等工作;(4)跟踪国内外银行业务计算机应用系统软件和计算机技术发展趋势,提高技术水平和产品创新能力。
职位要求:(1)知名高校全日制应届本科及以上学历毕业生和初次就业的海外院校留学归国人员;(2)计算机应用、计算机软件、计算机技术、计算机系统结构、软件工程、信息管理、信息安全、信息与通信工程、信息与计算科学等计算机相关专业毕业并获得相应毕业证和学位证;(3)国家大学英语四级425分及以上;(4)计算机专业基础知识扎实,熟练掌握C、C++、JAVA、C#、RPG、COBOL、SQL等某一种或几种开发语言,熟悉IBM的软件产品、数据仓库及J2EE开发技术的优先;(5)品学兼优,具有较强的学习与沟通能力、团队协作能力及良好的敬业精神;具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质,身体健康;(6)无任何违规违纪行为和不良记录,符合交通银行亲属回避规定。
三、招聘时间及流程:(1)简历投递:本次招聘只接受网上投递简历。
请应聘者登录交通银行官方招聘网站查看各机构需求人数、职位详情及简历投递规则。
全行简历投递的截止时间为2月26日24时请同学们尽早投递简历。
(2)资格审核:2月27日至3月1日;(3)统一机考:预计时间为3月16日下午,具体时间以准考证为准;(4)面试:3月下旬至4月中旬;(5)体格测试:4月下旬;(6)发送录用通知:4月下旬至5月上旬。
以上是课观教育精心为大家整理的2016交通银行春季校园招考公告的详情解析,希望能对大家顺利签约交行有所帮助!。