医院产科副护士长工作总结
护士长个人工作总结范文6篇
护士长个人工作总结范文6篇
护士长个人工作总结范文 (1) 今年七月,我被任命为产科副护士长。作为一名医院里最年轻的中层干部,
从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。
以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。通
过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。
“当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。”可以说,这是我半年来最
深的体会。以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之
间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到
的都是鼓励和表扬。
而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多
得多,也难得多。比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么
几个。可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是
因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。
可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教
训。因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了
车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士
长处理事情的态度和方法,让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导
和批评。”当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,
车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而
我,怎么就遭到了点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了
一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。
副护士长工作总结范文
副护士长工作总结范文
副护士长是医疗机构中重要的管理职位,负责协助护士长进行护理部门的日常管理和组织工作。在过去的一年里,我担任了副护士长的职位,并且通过努力工作和与团队的紧密合作取得了一些成绩。现在我打算总结一下这段时间的工作经验和收获。
首先,在人员管理方面,我积极参与护理人员的招聘、培训和绩效考核工作。我组织了一系列的面试,确保了护理团队的合理补充和优秀人才的引进。针对新员工,我制定了培训计划,并亲自带队进行培训,使他们能够快速适应工作环境并掌握工作技能。此外,我还建立了一个绩效考核体系,定期与护理人员进行面谈,提供指导和激励,并及时处理不良现象,保持团队的稳定和积极性。
其次,在工作组织和协调方面,我努力提升护理部门的工作效率和协同性。我建立了每日例会制度,及时了解各科室的工作进展和问题,提出解决方案,并在会上进行讨论和协商。为了更好地管理护理流程,我推行了科室护理工作手册,详细阐述了各项工作的操作流程和注意事项,并定期更新和修订。此外,我还与其他科室的管理人员保持密切联系,进行合作和协调,提高患者的全程照护效果。
再次,在质量管理方面,我致力于提升护理服务的质量和安全性。我参与了医院的质量评审工作,并根据评审结果进行改进和优化。我建立了护理巡查制度,定期对护理质量进行督促和检查,并提出改进建议。同时,我还积极推动使用先进的医疗器械和护理技术,提高患者的治疗效果和满意度,确保了护理工作的科学性和标准性。
最后,在团队建设方面,我注重团队的凝聚力和发展。我组织了团队建设活动,增进了团队成员之间的交流和了解。我鼓励护理人员
妇产科护士长个人工作总结11篇
妇产科护士长个人工作总结11篇
妇产科护士长个人工作总结 (1) 转眼之间20X年即将逝去,我被任命为病房护士长至今也将近一年了,现在
我将这期间的工作作个汇报,恳请大家对我的工作多多提出宝贵的意见和建议。
说句实话,刚接管该病房时我感到肩上的担子很沉重,心中产生了从未有过
的压力:
第一因为我从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验一无所有。
第二面临综合病房病人的多元化和病情的复杂性,病区环境的简陋,护患比
例的失调等因素使我感到无所适从。
有句话说的好“路是人走出来的”,我在夏院长及护理部领导的帮助下化压
力为动力,分步制订切实可行的方案。首先根据科室现有的护理人员数量进行合
理的分工和安排,将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点,汇总
成表,标示明确,要求人人熟悉并按之执行,并进行不定期考核,做到奖罚分明,
公平对待;另外对科室的基础设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善;
第三,对抢救药品和器材及无菌物品作了补充,进行规范化管理。
第四,针对我科的特点和现有条件对病房管理作出了合理的改进和规范;对
环境卫生实行包干区责任制,落实到工友个人。
第五,不断深化安全管理,强化安全意识,做好安全护理工作,安全护理是
精神科护理工作的重要组成部分,也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。
精神障碍病人因受病情支配,常可出现冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特殊行
为,护理人员稍有不慎就可出现意外,乃至危及生命。因此,做好安全护理不仅
能保障护患双方的安全,而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必
须掌握病情,尊重病人,了解病人的心理变化,重视心理护理和精神关怀,密切
[最新]妇产科副护士长工作总结精选
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妇产科副护士长工作总结(篇1)
光阴似箭,日月如梭。作为一名光荣的白衣天使,我特别注重自己的廉洁自律性,吃苦在前、享受在后,带病坚持工作;努力提高自己的思想认识,积极参与护理支部建设,发展更多的年轻梯队,其中以年轻的骨干为主,使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。
20XX年很快过去了,在过去的一年里,在院领导、护士长及科主任的正确领导下,我坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结工作中的经验教训,踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导的认可。较好的完成了20XX年度的工作任务。具体情况总结如下:
一、思想道德、政治品质方面
能通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习护士专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。
二、专业知识、工作能力方面
我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写需要认真负责,态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度,牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
产科护士长个人述职报告
产科护士长个人述职报告
产科护士长个人述职报告
在我们平凡的日常里,报告对我们来说并不陌生,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么你真正懂得怎么写好报告吗?下面是店铺整理的产科护士长个人述职报告,仅供参考,大家一起来看看吧。
产科护士长个人述职报告1
今年七月,我被任命为产科副护士长。作为一名医院里最年轻的中层干部,从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。
以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。通过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。“当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。”可以说,这是我半年来最深的体会。以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。
而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的`职责多得多,也难得多。比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。
可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教训。因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士长处理事情的态度和方法,让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导和批评。”当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而我,
产科护士长年终工作总结(精选5篇)
产科护士长年终工作总结(精选5篇)
产科护士长年终工作总结(精选5篇)
极其忙碌而又充实的一年又要过去了,有过困惑,更有希望和喜悦,不如趁现在好好地总结一下过去的工作,争取来年再创佳绩!很多人都十分头疼怎么写一份精彩的年终总结,以下是小编为大家整理的产科护士长年终工作总结(精选5篇),欢迎大家分享。
产科护士长年终工作总结1
在护理部的领导和大力支持下,紧紧围绕医院的工作主题,以病人为中心,结合科室工作实际,进一步完善了科室工作周程、日程,细化管理,认真落实各项工作制度,逐步提高护理质量,现总结如下:
一、加强护士的继续教育,培养专科护理人才
1、鼓励护士参加成人高等教育,有3名护士本科在读。
2、按年计划组织了业务学习近6次,在备课时要求主讲人员一律制作幻灯片,不仅提高了学习效率,也使主讲人提高了计算机水平,收到了较好的学习效果。理论考试2次,均取得较好的成绩,组织专科护理查房近6次,进一步提高了护理人员处理疑难问题的能力。
3、加强了实习护士、新入科护士的入科介绍、专科理论培训和专科技术操作训练。
4、组织3名助产人员参加了卫生局组织的母婴保健专项技术培训,并顺流通过了资格考试。
二、深入优质护理服务,努力提高基础护理质量
上半年,我科以“优质护理服务”为中心,“夯实护理基础,开展优质护理
服务”,科室反复多次组织护士学习文件的内容,领会文件精神,讨论具体实施方案,坚持以病人为中心,努力为病人提供一流的服务,满足患者需求,准备下半年正式成为示范病房,主要做了以下工作:
1、严格床头交接班,坚持每日由夜班对全部住院患者的诊断、治疗、手术等情况进行梳理、登记,使晨间交班更详细、严谨,并随时检查基础护理情况,及时指出存在问题及时改正,确保患者安全。
护士长年终工作总结简短6篇
护士长年终工作总结简短6篇
护士长年终工作总结简短 (1) 今年七月,我被任命为产科副护士长。作为一名医院里最年轻的中层干部,
从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。
以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。通
过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。
“当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。”可以说,这是我半年来最
深的体会。以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之
间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到
的都是鼓励和表扬。
而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多
得多,也难得多。比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么
几个。可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是
因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。
可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教
训。因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了
车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士
长处理事情的态度和方法,让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导
和批评。”当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,
车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而
我,怎么就遭到了点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了
一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。
妇产科副护士长个人工作述职报告(精选8篇)
妇产科副护士长个人工作述职报告(精选8篇)
妇产科副护士长个人工作篇1
________年对于我来说,是进步的一年,也是收获的一年。作为一名护士长我深深地意识到,肩上多的是一份责任,脚下多的是一份动力。护士长作为科室的管理者,在科室护理工作中起领导、决策、指导、监督等作用。我深知护士长责任之重大。产科是一个特殊的高风险科室。确保母子平安,减少医疗纠纷是科室的最终目标。现将一年来工作总结如下:
一、认真落实医院和科室的各项工作制度,在平凡的工作岗位上兢兢业业,勤勤恳恳,认真负责。
二、改变服务理念、改善服务态度、开展人性化服务。社会在不断的进步和发展,人们对物质文明和精神文明也随之提高,我们应该随着现实的医疗环境及复杂的医患关系去改变,与时俱进,给自己的定好位,用与众不同的服务方式去赢取病人的认可,为构建和谐的医患关系去努力,去赢得患者好的口碑、去赢得属于我们自己的生存平台。只有赢得病人的满意,才能获得效益,才能在激烈的竞争中获得一席之地。牢记态度是基础、技能是关键。科室想求得发展,一定要在服务质量上下功夫,而最根本的问题转变观念。推动以病人为中心的服务理念,,牢固树立一切为了病人,全程优质的服务。
三、增强科室凝聚力。搞好上下团结,使大家同心同德干事业,并能把工作的成绩、利益、荣誉和自己下属同享,能做到宽容大度,实事求是,能以职业道德规范严格要求自己。工作作风踏实,爱院、爱自己的专业、爱自己的下属。鼓励护士在工作中、业务上超越自己,尊重人才、做到事得其人、人尽其才、才尽其用,充分利用人才资源,发挥其聪明才智,有计划的培养一支强有力的护理队伍。营造一个和谐、愉快的工作环境。
妇产科护士长个人年终总结
妇产科护士长个人年终总结
妇产科护士长个人年终总结
妇产科护士长个人年终总结【1】
经过我的努力,终于在年初,我被任命为产科护士长。眨眼间,8个月的时间在忙碌的工作中过去了,现在我针对从事护士长的这段时间做一份妇产科护士长个人工作总结。作为一名医院新的中层干部,我就深深意识到了将要面临的压力和挑战。
刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,不够完美。记得一次,因为安排不了车子将一个病人上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士长处理事情的态度和方法,让人感觉不敢承担,不想负责,希望院领导给予指导和批评。”看完,我觉得挺委屈的,那天出院的人比较多,车子又有限,来回有一定的时间,不是我能随意安排的。后来,我想明白了,因为我是护士长,所以她当然对我的要求更高了。
我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。很多时候,病人对治疗不满意,对卫生不满意,对环境不满意,首先第一个挨骂的,往往是护士。工作越来越多年,经历的也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。
当护士长的半年时间很短,我只是在努力的适应,认真的完成各
项工作任务,也不敢说自己取得了什么成绩。同时,也意识到了自身存在的一些不足之处:1.处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺;2.对科室里的护理工作计划不够全面。我知道,自己距离一名优秀的护士长还很遥远。但是,我会去努力,让自己一步一步成长起来的。
妇产科副护士长工作总结8篇
妇产科副护士长工作总结8篇
下面是我们为大家整理的“妇产科副护士长工作总结”。一寸一光阴,一岁一洗礼,这一阶段的工作即将结束了,不知不觉中这一阶段的工作就要收尾了。就需要我们对自己近阶段的工作进行归纳,做好工作总结,可以帮助我们认识到自己在工作中的不足,不断优化自己的技能。不妨参考一下本文,希望你喜欢!
妇产科副护士长工作总结【篇1】
一、业务素质情况
现代社会竞争日趋激烈,而竞争成败的关键在于人才,特别是我科室的工作周转率快、烦琐,更需要狠抓学习,提高自身素质。我从提高政治素质和业务技能入手,狠抓自身的思想政治教育和业务学习。一年来,自觉坚持把政治理论学习放在首位。一是坚持带头学习,提高自身素质。作为妇产科护士长,我深感不学习就要落后,不学习就赶不上时代潮流,不学习就不能争先创优。因此,我坚持学习,并通过不断加强业务理论学习,通过订阅大量业务杂志及书刊,学习有关妇产科护理知识,写下大量的读书笔记,丰富了自己的理论知识。今年以来我共发表论文篇。二是坚持学以致用,务求产生实效。我在理论联系实际上狠下功夫,狠抓护理管理和服务质量,坚持深入研究,工作任劳任怨,做到细心、仔细,保证患者基础护理到位率。
二、管理水平情况
我在今年的工作中注重加强沟通,增进协调,处理好人际关系,为提高护理质量和管理提供有力的契机。护士长在医院处于多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中,扮演着举足轻重的角色。因此,我利用自己的特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作,尽力化解科室、医护、护护及护患间的矛盾;以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导;以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以高度的同情心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和心理感悟力来体察、理解科室的每位护士和其他工作人员。我知道,只有关心、体贴、理解护士,才能最大限度的发挥她们的潜能和创造性。也
病房副护士长个人工作总结
病房副护士长个人工作总结
尊敬的领导、亲爱的同事们:
时光荏苒,岁月如梭。转眼间,一个充实而紧张的工作年度即将结束。在这一年里,我担任病房副护士长的职务,深感责任重大,使命光荣。在此,我向领导及同事们表示衷心的感谢,感谢大家在工作中对我的支持和帮助。现将我的工作总结如下:
一、思想觉悟方面
作为一名病房副护士长,我始终牢记党的宗旨,热爱祖国,忠诚党的事业,全心全意为人民服务。在日常工作中,我严格遵守职业道德规范,恪守医德医风,积极参加各项政治学习和业务培训,不断提高自己的思想觉悟和业务能力。
二、工作作风方面
1. 严谨务实:在工作中,我始终以患者为中心,严谨对待每一个工作环节,严格
执行医嘱,确保患者安全。我注重病房管理,保持环境整洁,提高患者舒适度。
2. 团结协作:我积极与医护人员沟通,加强团队协作,共同提高护理质量。在工
作中,我关心同事,乐于助人,形成良好的团队氛围。
3. 持续改进:我关注国内外护理发展新动态,积极引进新理念、新技术,不断提
高护理水平。同时,我认真总结工作经验,查找不足,持续改进工作方法,提高工作效率。
三、业务能力方面
1. 专业技能:作为一名护士长,我具备扎实的专业知识和熟练的操作技能。在护
理工作中,我能够熟练处理各种突发状况,为患者提供高质量的护理服务。
2. 管理能力:在担任病房副护士长的岗位上,我不断提高自己的管理能力,严格
执行各项规章制度,确保病房安全。同时,我关注护理人员培训,提高团队整体素质。
3. 教学能力:我积极参与临床教学,担任带教老师,培养新一代护理人才。在教
副护士长工作总结最新5篇
副护士长工作总结最新5篇
(经典版)
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序言
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副护士长个人工作总结通用
副护士长个人工作总结通用
出国留学网主题栏目精选:“护士长个人工作总结”,敬请访问。
回顾2023年,在院领导、护理部的正确领导和悉心关怀下,本人认
真履行护士长工作职责,以二甲医院的标准,严格执行护理管理各项制度
和流程,注重护理质量的保证与持续改善,不断提升护理品牌,继续深化
优质护理,切实完成医院及护理部的各项任务,现述职如下:
一、政治思想方面。
二、工作实绩方面。
1、落实要求,抓好护理质量管理。重视病房管理,科内实行护士长、职责组长、护理质控员三级管理,成立科室质量管理小组,经常进行现场
指导与检查各项制度的落实状况,发现问题,及时在护士会上进行讨论分析,提出整改措施,使病房工作实行规范化管理。注重质量改善,把科室
内存在的问题透过持续质量改善,顺利到达预期目标,建立健全质量监控,加强质量监督,实施标准化质量管理,每月对护理质量进行检查、量化、
反馈、整改,建立质量管理的长效机制。按照二甲医院的标准,学制度,
抓落实,学应知、应会,抓考核,使每位护士的理论、操作人人过关,并
不断提高护理技能与服务水平。
2、强化措施,确保安全护理。每月组织学习安全查对制度及各项急
救流程,严格遵守各项规章制度和操作规程,不断规范各项操作流程,及
时查找护理安全隐患。每月召开安全护理会议,不断强化安全意识,认真
学习十四项核心制度及病人护理安全管理制度、护理安全隐患呈报讨论制度、护理事件呈报与预防制度。增强法律意识,对住院的高危病人及时进
行跌倒(坠床)、压疮的评估、报告及认定,有效防止了护理事件发生。针
对精神科专科特色,加强精神药物知识学习与普及,精神病人护理技术培训等专题讲座,并且运用于护理实践中,大大提高了新护士的专科护理技术和安全护理级别;用心做好病房的院感知识培训及消毒隔离工作,使院感知识深入到每个人,落实到每一个操作过程,避免了交叉感染的发生。
妇产科护士长年个人工作总结6篇
妇产科护士长年个人工作总结6篇
妇产科护士长年个人工作总结 (1) 20xx年对妇科治疗室来说是不平凡的一年,在集团公司和医院护理部的领
导下,我们治疗室同心同德,团结协作,共同完成了各项护理工作。这一年,我
们新引进两名护士,对她们进行了严格的带教。这一年,在院领导的关怀下,扩
大了医生诊室和治疗区域,我们全体护理人员齐心协力,发挥智慧,对新开的诊
室和治疗室合理布局,打造温馨舒适的就医治疗环境。这一年,计划生育的准入,
我们新建人流手术室,迎接了两次区计划生育检查,我们和医生紧密配合,梳理
流程,顺利通过检查。20xx年对妇科治疗室来说又是辉煌的一年,我们严格执
行护理操作规程,加强护理基础理论和基本操作的学习;夯实优质服务理念,待
患者如亲人;没有出现重大的护理差错和事故。全年完成治疗人次-------,同比
增加-------,完成手术人次-----,同比增加------。
一.坚持以护理质量为主线,提升护理工作质量.
1.制定各级护理人员职责和各班职责,分工明确,责任到人。
20xx年手术增多,药流也开始实施。我们针对这些工作进行了分工,手术
患者从进治疗室开始,全程有人护送迎接,实行无缝护理,确保安全。药流患者
定班次观察,每一个小时巡视一次,对在院期间的病情变化做到心中有数,及时
向医生反馈。
2.坚持实行交接班制度,查对制度,手术患者身份识别制度,护理安全缺陷
上报制度。
3.护理培训及考核力度增强,护理人员职业素质逐步提升。
根据年初制定的三基理论、技能培训与考核计划,今年我们积极参加医院的
各种业务学习和操作培训,每个护士都通过了考核。每月进行一次结合妇科专业
2024年产科副护士长工作总结范本(2篇)
2024年产科副护士长工作总结范本
____年至2024年是我在产科医院任职的五年时间,在这五年里,我作为副护士长履行了职责,并积极参与了各项工作,积累了丰富的经验和知识。在____年,我继续担任产科副护士长的职位,并继续努力提升自己,在产科工作中取得了一定的成绩。下面是我在____年的工作总结:
一、工作内容和职责
作为产科副护士长,我的主要工作职责是协助产科护士长管理和组织产科护理工作,确保产科医院的正常运转。具体包括以下几个方面:
1. 协助护士长进行日常管理工作,包括岗位分配、人员培训、工作计划的制定等。
2. 监督和指导护士们的工作,确保护理工作质量的高效完成。
3. 参与会议和培训,保证自己与时俱进,不断学习新知识和技能。
4. 解决疑难问题,处理突发事件,确保产科医院的安全稳定。
5. 协助护士长与其他科室和相关部门进行沟通和协调工作,促进联动和合作。
二、工作成绩和亮点
在____年,我在产科副护士长的岗位上取得了一些成绩和亮点,主要包括以下几个方面:
1. 规范护理流程:我对产科护理流程进行了全面的规范化和标准化,提高了护理工作的效率和质量。通过与护士长和护士们的密切合作,建立了科室与患者之间的良好沟通和关系,提高了患者满意度。
2. 加强人员培训:我注重对护士的培训和指导,通过举办内部培训班、定期组织学习交流会议等形式,提高了护士们的专业水平和工作技能。我还积极参与了一些国内外专业交流会议和学术研讨会,将最新的护理知识和技术应用到实际工作中。
3. 提升科室管理:我注重科室的管理和协调,与其他科室和相关部门保持良好的沟通和合作关系。通过与其他科室的联动,我成功完成了产科医院的全面改革和提升,使得科室在患者治疗、医疗设备和管理方面达到国际先进水平。
护士长月工作总结(通用5篇)
护士长月工作总结(通用5篇)
护士长每月的工作总结篇一
今年七月,我被任命为产科副护士长
以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。通过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。“当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。”可以说,这是我半年来最深的体会。以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。
而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。
可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教训。因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士长处理事情的态度和方法,让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导和批评。”当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而我,怎么就遭到了点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。
当护士,当护士长,有些时候,觉得挺委屈得。很多时候,病人对环
境不满意,对卫生不满意,对治疗不满意,首先第一个挨骂的,往往是护士。非常喜欢马云的一句话,他说:“一个人的胸怀,是被委屈撑大的。”工作越来越多年,经历的事情也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也
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医院产科副护士长工作总结
今年七月,我被任命为产科副护士长。作为一名医院里最年轻的中层干部,从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。
针对我科护理人员梯队现状,制定以中间力量带动全科的主要方向,以点带面,科室以各项工作一向突出的单淑杰、金娜、于佳、史艳鑫以及2020年新聘护士陈薇为主流的护士,树立全科以她们为榜样、为样本。一个团体是否具有凝聚力主要看这个科室的正能量有多大,而这五个护士起到了核心的作用。好护士是夸出来的,一个护士的优点要及时给予肯定和放大。在经济上也要体现奖罚分明。我很幸运与骨科这样的姐妹们共事
而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。
以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。通过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。“当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。”可以说,这是我半年来最深的体会。以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。
时间如流,岁月如梭,转眼20xx年即将结束。回顾本年,在新一届院领导班子的带领下,在院部、护理部、科主任的正确领导下,全科护理人员团结协作,在服务流程、服务态度、服务理念上下功夫。在公司成本风暴的影响下,大家齐心协力积极节能降耗,降低成本,提高医院、科室经济效益和社会效益。全年工作基本按计划顺利完成,但仍存在诸多的不足,现将全年护理工作情况总结如下:
而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。
工作总结" src="/pic10/r/u/1102596_1.jpg" />
在手术室的实习中,强化了我的无菌观念,增加了无菌原则意识。让我对洗手护士和巡回护士的工作任务有了更深刻的认识与了解,使我更加懂得工作之间互相配合的重要性。手术室的工作让我体会到生命的可贵与脆弱,让我更加意识到护理工作的重要性。
可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教训。因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回
家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士长处理事情的态度和方法,
让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导和批评。”当时,我的第一个想法,
就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而我,怎么就遭到了点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。
在一年的工作,可总是爱和奉献精神,贯彻“以病人为中心,为核心”的服务理念,
提高自身素质和应急能力的质量。
当护士,当护士长,有些时候,觉得挺委屈得。很多时候,病人对环境不满意,对卫
生不满意,对治疗不满意,首先第一个挨骂的,往往是护士。非常喜欢马云的一句话,他说:“一个人的胸怀,是被委屈撑大的。”工作越来越多年,经历的事情也越来越多,现
在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。
当护士长的半年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。这半年,我只是在努力的
适应,认真的完成各项工作任务,同时,也意识到了自身存在的一些不足之处。比如说,
对科室里的护理工作计划不够全面,处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。我也知道,自己距离一名优秀的护士长还很遥远。但是,我会去努力,让自己一步一步成长起来的。
努力在科室牟护理队伍中,以身作则,起表率作用。
今天,我能够站在这里,做一次述职报告,心中怀着一颗感恩的心,感谢院领导给予
我的指导和关心,感谢所有同事给予我的支持和帮助,因为有你们,我不孤单!
一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形,浸泡,集中处理,并定期
检查督促,对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。
感谢您的阅读,祝您生活愉快。