XX县委组织部党风廉政建设自查报告(2011年第四季度)

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党风廉政建设自查报告

党风廉政建设自查报告党风廉政建设自查报告范文时间稍纵即逝，辛苦的工作已经告一段落了，回顾这段时间的工作，收获了许多，也知道了不足，是时候好好地记录在自查报告中。

那么一份详细的自查报告要怎么写呢？以下是本文帮大家整理的党风廉政建设自查报告，希望对大家有所帮助。

党风廉政建设自查报告（一）在市委、市政府的坚强领导下，在市纪委的监督指导下，市司法局党组委认真贯彻落实中央、省、市纪委全会和国务院、省、市政府廉政建设工作会议部署，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的反腐倡廉方针，切实加强惩防体系建设。

按照市纪委精神，全市司法行政系统以落实党风廉政建设责任制为重点，积极拓展从源头上防治腐败工作领域，深入推进具有宜都司法行政特色的党风廉政工作，为进一步推进全市司法行政工作科学发展提供了有力的纪律保证。

一、主要做法（一）层层分解，落实“两个”主体责任党风廉政建设责任制是“龙头”工程，是抓好反腐倡廉工作的关键。

局党组高度重视党风廉政建设工作，始终把此项工作摆到重要议事日程，早谋划、早部署。

一是机构健全，责任明确。

年初制定下发了《20xx年党风廉政建设工作要点》，进一步明确了具体措施，成立了以局党组书记为“一把手”为组长，其他党组成员为副组长，机关科室处负责人为成员的党风廉政建设和反腐败工作领导小组，分解了党风廉政建设和反腐败工作年度目标。

二是局党组坚持定期召开党风廉政建设和反腐败工作专题分析会，实行党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核、同总结。

三是建立党风廉政建设责任制网络体系。

局党组把党风廉政建设工作内容逐项分解，并在年初与各乡镇司法所所长签订党风廉政建设责任书，各科室与分管领导签订目标责任书。

把责任落实到各司法所所长和各分管领导、各科室，实行一级抓一级，层层抓落实，形成全局抓党风廉政建设和反腐败工作的合力。

四是加强党风廉政建设责任制考核成果运用。

坚持开展党风廉政建设责任制检查考核，把考核成果做为干部业绩评定、选拔任用、奖励惩处的重要依据，促进“一岗双责”的落实。

XX年党风廉政建设责任制执行情况自查报告

XX年党风廉政建设责任制执行情况自查报告**县旅游局今年我局党风廉政建设和反腐败工作按《XX年**县县级部门党风廉政建设责任书》的有关要求，不断加强机关党员干部的党风廉政学习，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律，局领导班子充分发挥表率作用，影响和带动全体干部职工共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境，制定完善了各项规章制度，确保了党风廉政建工作的落实，推动了旅游产业的健康快速发展。

现将我局落实党风廉政建设责任制执行情况自查如下：一、执行党风廉政建设的基本情况明确责任，认真落实党风廉政建设责任制。

1、狠抓宣传教育，增强廉政意识。

认真学习贯彻各级纪委廉政工作会议精神，紧紧围绕县委、县政府提出的“旅游兴县”发展战略和全局工作中心，深入开展反腐倡廉教育工作。

一是抓学习，坚持每季度召开一次廉情分析会，使干部职工受教育面达100%。

二是抓正面典型教育。

深入组织开展了向全国优秀纪检监察干部王瑛、全国优秀民警谭东等先进人物的学习活动，以先进典型事迹激励全局干部工作争先创优的工作热情。

三是抓警示教育。

通过在职工学习会上播放警示教育片，传达通报相关反面教育典型案例等方式，使全体干部职工在思想意识上警钟长鸣，自觉提高“免疫力”。

四是把廉政教育纳入全局宣传教育的总体部署，健全了工作机制，增强宣传教育的针对性和时效性。

抓好了干部职工的廉洁自律工作，制发了党风廉政建设告知函，向每名干部职工送发了党风廉政建设告知函5份，告知函就“一岗双责”的要求、如何抓好党风廉政建设责任制的落实、如何抓好廉情分析和信访工作等进行详细告知。

落实了干部述职述廉，坚持干部述职述廉制度，领导班子及个人分别就开展的工作和落实党风廉政建设责任制的情况进行述职述廉。

建立健全了干部廉政档案。

建立了副科级以上领导干部的廉政档案并报县纪委。

2、明确任务分工，确保责任落实。

印发了**县旅游局《XX年党风廉政建设和反腐败工作意见》，进一步明确了局领导班子及各科室履行党风廉政建设的相关任务和责任，层层签订了党风廉政建设责任书，局主要领导与分管领导签订责任书，分管领导与中层干部签订责任书，将党风廉政建设纳入全局目标管理，作为一票否决的指标之一，做到了党风廉政建设工作与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。

2011年党风廉政建设自检自查报告

永平县文化体育广播电视旅游局2011年党风廉政建设自检自查报告根据†中共永平县委办公室2011年党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解的通知‡（党办发“2011”13号）及†中共永平县纪委关于印发…永平县推进廉政风险重点环节防范管理工作实施方案‟的通知‡（永纪发“2011”2号）的相关要求，现将党风廉政建设自检自查情况报告如下：一、加强组织领导为确保预防腐败各项要求落到实处，我局把开展党风廉政建设风险防范管理作为一项重大政治任务，列入重要议事日程，加强组织领导，成立‚廉政风险防范管理工作领导小组‛，由局长任组长，支部书记、副局长为副组长，各股室、事业单位负责人为成员，领导小组下设办公室，由赵应星兼任办公室主任，统筹负责各阶段工作的落实和材料的收集、汇总及上报工作。

二、进行动员部署5月9日，我局召开了全局干部职工大会，进行推进廉政风险重点环节防范管理工作的安排动员部署。

会上学习传达了省、州党风廉政建设工作会议文件精神，下发了†永平县文化体育广播电视旅游局开展廉政风险防范管理工作的实施方案‡，明确了廉政风险防范管理工作的本质内涵、指导思想、基本目标、主要内容和方法步骤，对廉政风险防范工作进行了动员部署和周密安排，引导党员干部，特别是领导干部，要带头牢固立廉政风险意识，严格落实党风廉政建设责任制，自觉参与到廉政风险防范管理工作中来努力营造工作氛围，切实抓好工作落实，扎实推动反腐倡廉工作。

三、我局2011年度党风廉政建设责任落实情况（一）局班子、领导干部履行‚一岗双责‛情况今年以来，局班子领导切实把党风廉政建设工作放在重中之重，把反腐倡廉工作融入全局各部门工作中，与经济社会发展同部署，同落实，同检查，同考核，进一步强化责任意识，强化表率作用，有效推进全局党风廉政建设和反腐败各项工作深入开展。

1.强化责任意识，切实抓好党风廉政建设。

一是抓好制度建设。

局党支部召开民主生活会，集中学习，强化遵守†党章‡、†地方党委工作条例‡等党内规章条例意识，健全民主集中制，完善议事规则，规范民主科学决策程序。

廉政建设自检自查报告

廉政建设自检自查报告廉政建设是我们党的重要任务之一，也是提高党的领导水平和执政能力的必然要求。

为了推进廉政建设工作，本单位特开展了自检自查工作，现将自检自查情况报告如下：一、组织机构建设方面自检自查情况：在组织机构建设方面，我们单位高度重视，始终坚持党委领导、纪委监督的原则。

通过自检自查，我们发现了一些问题：一是领导班子成员存在干部选拔任用不严肃、程序不规范的现象；二是党委会议决策不够科学和民主，缺乏基层党员群众的参与；三是纪委监督效果不佳，存在查办案件不严格、执行纪律不严厉的问题。

为了解决以上问题，我们制定了整改方案，具体措施如下：一是组织开展领导班子成员思想政治教育，加强廉政意识和法纪观念的教育培训；二是完善党委会议制度，加强议事规范，增加议题开放性和透明度；三是加强纪委人员培训，提高案件查办能力，加强对纪律执行情况的监督。

二、党风廉政建设方面自检自查情况：在党风廉政建设方面，我们单位做了一些有益的探索。

通过自检自查，我们发现了一些问题：一是党员干部思想存在松懈，党风不正；二是存在一些腐败问题，违规接受礼品、宴请等；三是纪检监察工作存在一些漏洞和不足，对一些问题线索处理不及时、不彻底。

为了解决以上问题，我们制定了整改方案，具体措施如下：一是加强党风廉政教育，强化廉洁自律意识，树立正确的党风形象；二是加强对领导干部的监督，建立违规行为查处制度，对违规行为零容忍；三是加强纪检监察工作，加大对问题线索的排查力度，加强执纪审查力度，从源头上预防和查处腐败问题。

三、廉政文化建设方面自检自查情况：我们单位一直注重廉政文化建设，通过自检自查，我们发现了一些问题：一是廉政文化宣传力度不够，干部职工的廉政意识还需要进一步加强；二是廉政文化建设与企业发展相结合的程度不高，廉政文化缺乏活力和实效性。

为了解决以上问题，我们制定了整改方案，具体措施如下：一是加强廉政文化宣传，通过多种方式，如举办廉政讲座、开展廉政主题活动等，增强党员干部对廉政的认识和理解；二是将廉政文化建设纳入企业发展战略和年度工作计划中，强化廉政文化在组织中的影响力和导向力。

2011廉洁从政的自查自查情况报告

关于廉洁从政的自检自查情况报告根据《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，本人在认真学习相关文件材料的基础上，对照自身工作生活实际，进行了认真的自检自查，现将情况报告如下：1、强化学习，不断增强拒腐防变的能力自今年开展党风廉政建设工作以来，本人始终坚持以学习自警自励，以学习提高自我，以学习增强拒腐防变的能力。

一是认真学习党中央、国务院有关党风廉政建设、纠正不正之风方面的政策，进一步提高纠正不正之风重要性和必要性的认识，转变思想观念和工作作风，树立为本职工作做贡献的思想。

二是认真学习《廉政准则》，并在实际工作中严格以《廉政准则》为准绳。

2、拒绝贿赂，反对腐败收受贿赂是腐败的根基，是严重的违法乱纪行为，始终把廉洁从政记在心头，认真践行着情为民所系、权为民所用、利为民所谋，为了有效杜绝收送现金、有价证券和支付凭证等行为，做到公事不上家，私事不上办公室，做到了公私分明，没有发生一起收送现金、有价证券和支付凭证的事件。

3、约束权力，规范行为为了有效杜绝腐败行为，经常教育自已的亲属和身边工作人员，不准利用党赋予的权力从事谋取私利行为，同时告诫他们，党给予的权力，是为人民服务的。

以身作则使亲属及其身边工作人员的行为得到了规范，阻断了腐败产生的媒介。

4、谢绝宴请，拒收馈赠在工作过程中，难免出现打电话、找熟人等说情行为，对于此类现象，始终做到了管住自己的嘴，不参加影响执行公务的宴请，管住自己的手，不接受妨碍工作的馈赠，同时出台规定，对于有吃、拿、卡、要的工作人员，坚决严肃处理。

5、坚持群众观点，强化宗旨观念牢记我们党的“全心全意为人民服务”宗旨。

作为一名共产党员的我，应该在群众最困难的时候，出现在群众的面前，在群众最需要帮助的时候，去关心群众，帮助群众，自觉走群众路线。

通过不断加强党性党风锻炼，切实改变思想作风和工作作风。

想问题、办事情、作决策始终把人民利益放在首位，坚持党的群众路线，珍惜人民群众赋予的权力。

党风廉正建设自查报告(多篇)

党风廉正建设自查报告(精选多篇) 为了加强党风、政风的建设，保持党内队伍的纯洁，根据《党风廉政建设责任制》的要求，我公司党委，把此项工作列入党委中心工作的重要议事日程，精心组织，周密布署，层层分解，层层落实，责任到人，措施得位，经过一年来的不懈努力，党风廉政建设富有成效，现将落实情况自查如下：一、加强源头治理工作为了增强工作的透明度，加大源头治理工作，我公司定期公开帐务，定期督查，未出现私设小金库，帐外帐。

自觉接受群众和员工的检查和监督。

二、党风廉政建设为了保证党风廉政建设的贯彻落实，推动我公司党风廉政建设和反腐败斗争深入开展，我公司真贯彻落实会议精神，把此项工作列入党委工作重要议事日程，层层落实，责任到人，职责明确，定期督查，从而确保了党风廉政建设顺利开展，取得了良好的成效。

保密工作自查报告范文三、加强廉洁自律工作为了加强干部党性党风和廉洁从政教育，我公司党委广泛开展党内法规教育。

勤政为民，克己奉公，是每个领导干部必备的素质。

为了加大反腐败斗争的力度，杜绝不良风气在我公司的渗入，我公司党委严禁弄虚作假;严禁虚报浮夸。

杜绝领导私自驾车外出;严禁利用公款大吃大喝，消费娱乐等，未出现任何违法违纪行为。

四、加强作风建设我公司党委大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风。

认真召开民主生活会，广泛开展批评与自我批评活动，查摆问题，剖析原因，提出改进的方法和今后努力的方向。

领导干部通过述廉来提高反腐倡廉的信心和决心。

现结合单位实际，提出以下监督制约措施：一、进一步强化党风廉政教育。

坚持贯彻教育为本、预防在先的方针。

加强对党员干部，特别是各部门、各环节领导干部的教育管理。

采取上党课、专题报告等多种形式，认真搞好党纪政纪教育。

做到常抓不懈，紧密联系党员的思想实际，切实增强针对性和有效性，从根本上打牢拒腐防变的思想基础。

二、加强对财务工作的领导和监督。

为加强经费的管理，防止个别人利用权力或工作之便私自动用公款，经费管理必须严格按照资金安全管理有关规定执行，所有经费开支都要纳入年度预算，由党委集体研究确定，合理开支。

XX年党风廉政建设工作自查报告

XX年党风廉政建设工作自查报告XX 年，我县党建办以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以十七大精神为统领，严格按照《党章》、《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》和党风廉政建设目标责任的相关要求，狠抓党风廉政建设，现将今年党风廉政建设方面的工作汇报如下：一、主要做法加强党风廉政建设领导，严格党风廉政建设责任制。

一是加强组织领导。

加强对党风廉政建设的领导和组织推进，形成了领导主抓、多方联动、齐抓共管的领导体制和工作格局。

二是全面动员部署。

按照纪委的要求，积极行动，及时部署召开动员会议，进一步统一思想，使全体党员和干部职工进一步认识到开展党风廉政建设工作的重要性和必要性。

三是科学制定方案。

我办公室内部制定了党风廉政建设工作的实施方案，明确了指导思想、工作目标、组织机构、实施步骤和工作要求，为支部有序地开展好党风廉政建设工作理出了明晰的工作思路。

四是狠抓责任落实。

我办公室各党员签订承诺书，并按相关要求，每位党员在日常工作生活中严格按承诺书的要求做好党风廉政建设，做一名清正廉洁的好干部。

加强党员干部思想教育，筑牢党风廉政建设防线。

一是积极参加各种理论学习活动，不断提升我办公室党员的理论素质。

积极参加县纪委组织的各种理论学习活动。

办公室内部也定期组织党员干部认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的最新理论成果和政策要求。

二是开展形式多样的活动，开阔党员干部的眼界。

以党风廉政、反腐倡廉、民生关注等为内容，举办专题学习讨论，加深全体党员对国情民意的了解和认识，不断用中国特色社会主义理论武装头脑。

严格自律，认真贯彻执行党风廉政建设有关规定一是要求我办公室每位党员都要牢固树立群众观念，深入调研，倾听群众呼声，了解社情民意。

要求每位党员都要经常深入基层，在具体调研工作中要克服形式主义，真正深入到群众中，与群众面对面，了解群众疾苦，掌握社情民意。

要求每位党员在生活认真发扬中华民族艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，做到不奢侈、不浪费。

党风廉政建设自检自查报告（范文二篇）

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第一篇：党风廉政建设自查报告及整改措施开展党风廉政建设责任制，推进惩防体系建设工作，是永葆党的先进性的必然要求，是巩固和拓展深入学习实践科学发展观和创先争优活动发展成果的重要举措，也是实现“六化”战略目标，加快转型跨越发展的思想和组织保证。

一、存在问题1、支部组织生活形式较为单一，理论学习深度不够。

尽管基层党组织在丰富支部生活的形式和内容方面做了许多探索和尝试，也取得了比较好的效果，但总体来讲支部生活形式还较为单一，主要局限在传达上级的文件和精神、发展党员等。

存在着理论学习深度不够的问题。

党支部能利用支部生活的时间坚持理论学习，但个别党员对理论学习的重要性认识不足、有些党员理论学习的自觉性不够，加之理论学习的形式还较为单一等原因，使得理论学习的深度不够，理论学习的成效不甚显著。

党员的政治理论水平和政治素质有待于进一步提高。

2、对预备党员的教育和管理不够系统。

支部在培养入党积极分子的过程中，采取了不少有针对性的措施，努力做到严格把关。

但对预备党员的教育和管理工作中有所欠缺，忽略了对预备党员的进一步教育、培养和监督，存在着“重使用、轻管理”的倾向，使预备党员在预备期内对自身缺点和不足的改正不甚明显。

3、耐心细致的思想政治工作有待深入。

思想政治工作是做人的工作，需要耐心和细致，也需要有一定的理论水平和工作艺术，由于支部委员均为兼职的党务干部，工作任务特别繁重，加之自己从事党务工作的时间不长，经验还需要进一步积累，所以做好思想政治工作还需进一步努力。

4、日常工作与党务工作协调不够。

基层党支部的第一项职责就是宣传、执行党的方针政策和上级党组织的决议，团结干部职工，保证林业工作的完成。

支部工作围绕中心工作来开展是非常重要的，也是必须的。

党风廉正建设自查报告

党风廉正建设自查报告1. 前言党风廉政建设是我们党的一项重要工作，也是政府与民众之间的信任基石。

为了进一步促进党风廉政建设工作的深入开展，本报告就组织机构、制度建设、执纪问责、廉洁文化等方面进行了全面自查，现将自查结果报告如下：2. 组织机构建设党风廉政建设工作组织机构设置合理，领导班子层层压实，各级党委廉政建设制度完善。

在保证工作开展的同时，我们还加强了部门之间的沟通交流，做到了信息共享、资源共享。

此外，我们还加强了对基层党组织的监督和管理，对党员干部的廉洁自律和教育工作也得到了进一步加强。

3. 制度建设我们高度重视制度建设工作，并积极改进和完善制度体系，同时强化制度执行和监督。

在制度方面，我们加强了对干部选拔、任用和考核的制度体系建设，完善了领导班子的履职评价制度。

此外，在财务管理、招投标等方面也对制度进行了进一步的完善和改进。

4. 执纪问责我们始终坚持“零容忍、严惩不贷”的原则，对违纪违法和失职失责行为进行严肃查处，并自觉接受各级纪委的执纪监督。

我们进一步加强了对领导班子成员的执纪监督，着重强调了领导班子成员的“一岗双责”，同时对基层党组织和广大党员干部也进行了廉政教育和督促约谈。

5. 廉洁文化建设我们进一步加强了廉洁文化建设工作，组织了各类廉洁文化活动，并大力弘扬正气善举。

其次，我们也加强了对廉洁文化的宣传教育工作，针对不同群体进行精准教育，不断提升全体教职员工的思想道德素质和廉洁自律意识。

同时，我们还积极利用各种宣传平台，通过丰富的形式提高廉洁文化建设工作的影响力和覆盖面。

6. 结语通过对党风廉政建设工作的自查，我们发现了自身存在的不足和差距，同时也意识到了开展党风廉政建设工作的必要性和紧迫性。

下一步，我们将坚决贯彻落实中央八项规定精神，各项制度落地见效，深入推进作风建设和廉政文化建设，做到以实际行动回应群众期待，确保我们的工作得到充分的信任和认可。

2011年党风廉政自检自查总结

卫生局机关党工委落实党风廉政建设责任制和惩防腐败体系建设自检自查小结2011年，卫生局党工委在区委、区人民政府的正确领导下，在区纪委的业务指导下，以邓小平理论和党的十七届三中全会精神为指导，认真贯彻落实“三个代表”重要思想，深入学习实践科学发展观，围绕加强党的执政能力建设，巩固保持共产党员先进性教育成果，坚持“标本兼治，综合治理，惩防并举”地方针，狠抓党风廉政教育，提高党员干部队伍整体素质，为党风廉政教育建设提供坚强地组织保证。

卫生局坚持全面贯彻落实党风廉政建设责任制，深入推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设，狠抓落实，在创新反腐倡廉宣传教育、建立和完善反腐倡廉制度体系、扎实推进党风廉政建设，为全面完成全年各项工作任务提供了有力的政治保证。

具体工作如下：一、领导重视，全面部署，确保党风廉政建设工作组织到位为把党风廉政建设工作落到实处，卫生局成立了党风廉政建设工作领导小组，在工作部署和工作要求中做到党政一把手对党风廉政建设负总责，分管领导具体抓具体负责，并明确了具体工作人员及其职责，要求确实抓好我局的党风廉政建设工作，把将党风廉政责任层层分解每个支部。

主要负责人对本单位的党风廉政建设工作亲自安排部署、亲自检查督办、亲自抓整改落实，确保了工作效果。

二、强化措施，标本兼治，推动党风廉政建设责任制贯彻落实1、注重学习教育，筑牢思想道德防线。

全面贯彻落实党风廉政建设责任制，教育是基础。

结合工作实际，广泛开展形式多样的廉政教育活动，促进廉政文化建设。

今年以来，通过继续加强以《党章》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》等为主要内容的学习教育，同时结合“党风廉政教育月”等专项教育活动，全面加强了干部职反腐倡廉宣传教育工作，不断提高了全局干部职工廉洁从政的意识和自觉性。

2、加强制度建设，强化规范管理。

严格执行行为监督和责任追究制度，将反腐倡廉的工作部署和各项措施落到实处，认真履行对各级干部的行政监督责任，强调凡是发生行政行为过错的，要严格按照制度追究主管、分管和直接负责人的责任。

2011党风廉政自检自查报告

2011党风廉政自检自查报告依照区委办《对于对XX年年度党风廉政建设责任制工作进行检查考核的通知》要求，本人对一年来个人及分管单位在降实责任制、廉洁从政方面的事情进行了仔细梳理。

现将自查事情简要汇报如下，别当之上敬请各位领导批判指正。

一、思想政治及学习方面思想是行动的指南，惟独树立正确的世界观、人一辈子观、价值观、权力观，才干切实履行好党的政治纪律、组织纪律、经济纪律和群众纪律。

为此，我始终把提高自己的政治思想素养作为学习的重要内容，别放松对自身思想的改造，紧跟党委政府步伐，仔细学习党的理论知识和业务知识。

先后学习了部分《xx文选》、《党章学习读本》、《全国保持共产党员先进性教育活动与党的先进性建设理论研讨会入选论文集》、《领导干部作风建设读本》、《党员干部廉洁从政手册》和《纪检干部工作手册》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《行政机关公务员处分条例》、《xxx市行政机关及其公务员行政别作为咨询责方法（试行）》、《xxx区行政机关及其工作人员过错责任追究方法》等理论业务书籍及党纪条规，别断丰富自己的理论水平和业务水平。

在党的十七大召开后，我仔细学习了十七大报告和《十七大党章修正案学习咨询答》，并撰写了心得体味（新阶段廉政文化建设的作用和措施）。

经过学习，自己的廉洁从政意识和依法行政意识进一步增强；紧跟党的领导，大力建设社会主义新农村的信心和决心更加坚决。

二、工作成效方面依照乡党委的安排，我分管的要紧工作是纪检、监察、政法和统战工作。

年初由于班子成员变动，曾兼顾分管过党务、组织和人事工作。

在完成好党委政府中心工作并且，我始终别放松抓廉政工作，按照兼顾全局、突出重点的工作办法，先后起草了《xxx乡XX年年党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《xxx乡XX年年党风廉政宣传教育实施方案》、《xxx 乡XX年年党风廉政工作目标》、《党风廉政教育月活动实施方案》、《信访举报制度》及《xxx 乡村两委议事决策制度》等一系列文件和规章制度，别断细化全乡党风廉政工作。

县委书记党风廉政自查报告

县委书记党风廉政自查报告一、引言为了全面加强县委领导班子党风廉政建设工作，凝聚全县上下力量，树立良好的形象，县委书记组织了一次党风廉政自查工作。

本次自查以县委班子为主题，以全县干部作为对象，通过开展自查活动，查找问题及时整改，从而达到全面建设廉洁政治的目标。

二、自查内容本次自查的内容主要涵盖以下方面：1.制度建设（1）是否存在不健全的制度体系；（2）是否有制度执行不规范、存在漏洞等问题。

2.干部作风（1）是否存在在工作中玩忽职守、滥用职权、搞钱色交易或收受贿赂；（2）是否存在私车公用、公车私用、违规选派干部等问题；（3）是否存在腐化堕落、不敬畏法律等问题。

3.组织作风（1）整个班子是否存在团结协作不力、分工不明、责任不清、工作互相推诿的问题；（2）是否存在对下属单位、干部和群众不关心、不支持、不配合的现象；（3）是否存在对办事机构滥用权力，是否对外违规干预等问题。

4.群众作风（1）是否存在滥用职权、利用职务之便侵犯民众利益；（2）是否存在恶劣的群众服务态度等问题。

三、自查发现的问题及整改本次自查发现县委领导班子存在以下问题：1.制度建设存在不健全的制度体系、制度执行不规范、存在漏洞等问题，需加强制度建设和执行，完善各项制度。

2.干部作风（1）存在部分干部在工作中玩忽职守、滥用职权、搞钱色交易或收受贿赂等问题，需要加强干部纪律教育，加大对违纪违法问题的查处力度；（2）存在部分干部私车公用、公车私用、违规选派干部等问题，需要加强对干部的管理和监督；（3）存在部分干部腐化堕落、不敬畏法律等问题，需要强化干部教育、加强对干部的日常管理。

3.组织作风（1）存在团结协作不力、分工不明、责任不清、工作互相推诿的问题，需要加强班子建设，加强班子成员之间的沟通协调；（2）存在对下属单位、干部和群众不关心、不支持、不配合的现象，需要加强对下属工作的指导和管理，切实解决干群关系问题；（3）存在对办事机构乱用权力、对外违规干预等问题，需要加强对班子成员的管理教育。

xxxx年党风廉政建设工作自查报告.doc

五、本单位党员领导干部遵守执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的情况，深化整治“四风”情况。
六、本单位党风廉政建设存在的主要问题及对学校党风廉政建设和反腐败工作的建议。
签名盖章
党委（党总支）负责人：盖章：单位负责人：年月日
注：此表正反面打印
xxxx年党风廉政建设工作自查报告
党委
（党ห้องสมุดไป่ตู้支）
单位
落实党风廉政建设责任及取得的主要工作成绩
一、本年度党风廉政建设主体责任履行情况。
二、落实党风廉政建设责任制情况。
落实党风廉政建设任务及取得的主要工作成绩
三、党风廉政学习和宣传教育情况。
四、党风廉政建设制度执行情况，坚持“收支两条线”财务制度情况，贯彻落实“八项规定”精神情况。