【教育学习文章】在全县党员领导干部党内法规教育报告会上的讲话
【教育学习文章】区民委学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》讲话稿
区民委学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》讲话稿党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央身体力行、率先垂范,坚定推进全面从严治党,党内政治生活展现出了新气象,赢得了党心民心,为不断开创党和国家事业的新局面提供了重要保证。
十八届六中全会审议通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,是新时期推进全面从严治党的重要文件,为加强党的建设提供了新的制度保障。
充分体现了以习近平同志为核心的党中央坚定不移推进全面从严治党的坚强决心和历史担当,体现了全党的共同心声,为新形势下加强和规范党内政治生活、加强党内监督提供了根本遵循,对于推进党的建设新的伟大工程,推进中国特色社会主义伟大事业,具有重大现实意义和深远历史意义。
学习贯彻六中全会精神,必须认真学习《准则》和《条例》,领会精神实质,充分认识和重点把握全面从严治党的核心内容。
《准则》和《条例》突出了《党章》这一根本依据。
《准则》强调“新形势下加强和规范党内政治生活,必须以党章为根本遵循”,《条例》明确“根据《中国共产党章程》,制定本条例”。
《准则》和《条例》紧紧围绕《党章》,突出尊崇党章、贯彻党章、维护党章,着力把党章关于党内政治生活和党内监督的要求具体化,把改革开放以来特别是近年来党中央出台的重要文件和党内法规中关于党内政治生活、党内监督的有关规定和要求系统化,推动党内政治生活和党内监督制度化、规范化、程序化。
《准则》和《条例》坚持了问题导向。
《准则》对党内政治生活中出现的突出问题进行了深入剖析,体现了强烈的问题导向和危机意识。
《条例》立足于从根本上解决主体责任缺失、监督责任缺位、管党治党“宽、松、软”的问题,把强化党内监督作为党的建设的重要基础性工程。
聚焦党内政治生活和党内监督存在的薄弱环节,着力围绕理论、思想、制度构建体系,围绕权力、责任、担当设计制度,推动解决党内政治生活庸俗化、随意化、平淡化和党内监督制度不健全、覆盖不到位、责任不明晰、执行不力等突出问题。
领导干部警示教育专题研讨发言稿范文
领导干部警示教育专题研讨发言稿范文尊敬的领导、各位专家、朋友们:今天我们聚在一起,共同进行领导干部警示教育专题的研讨。
警示教育是一种通过借鉴他人经验,纠正个人错误的教育方式。
对于我们领导干部来说,警示教育是必不可少的,我们需要从他人的教训中汲取经验,防范未来的风险。
首先,我想强调的是我们领导干部必须时刻保持清醒。
我们身处领导岗位,负责管治一个区域或者组织,每个人都会遇到一些问题或者挑战,关键是如何应对这些问题。
我们必须保持清醒头脑,清晰地认识到自己的职责和使命,清楚分析问题,无论面对多么困难的局面,都不能逃避,更不能被表面的成就冲昏头脑。
只有坚定的信念和清醒的目光,我们才能带领我们的团队向着正确的方向,前进。
其次,我们领导干部必须时刻保持高度的道德觉悟。
道德觉悟是我们领导干部最需要得到保持的一种精神素质。
我们身处的岗位有时候是很敏感的,可能会受到一些外部的诱惑,面对这些诱惑,我们必须坚持自己的道德底线,做到心中有数,清心寡欲。
我们还需要更深入地认识到自己的责任使命,加强道德风险防范,从而减少道德方面的风险。
第三,我认为我们需要具备以上两点的同时,还需要具备较高的纪律素质。
我们纪律的意义是什么呢?纪律的最大意义在于培养全体党员对事业的热情和责任感,从而使我们的行动不仅基于个人的兴趣自发组织,而且能够围绕着共同的目标和价值进行协调。
单打独斗不是我们所追求的真正的底线,企业和社会需要的是群体的协作,需要通过各种方式建立、维护和发展我们的利益共同体。
最后,今天我们聚在一起,进行领导干部警示教育专题研讨,希望我们领导干部能够保持警醒状态,即时总结经验教训,将自己的工作过程中的一些错误或失误,及时反思,以便更好地面对未来的挑战。
我们也要保持一颗谦虚的心,不要轻易地追逐权力、地位和财富,客观、理性、客观地看待我们面临的困境和问题,让我们走向领先的方向。
领导干部法治课讲稿范文
领导干部法治课讲稿范文尊敬的各位领导干部、同事们:大家好!今天我非常荣幸能够在这里为大家分享关于领导干部法治课的内容。
作为现代社会的一员,我们每个人都应该有意识地去学习和遵守法律法规,特别是作为领导干部更是如此,因为领导干部的言行举止直接关系到群众对我们的评价和信任。
因此,法治课是我们追求优秀领导干部的必修课。
首先,我们应该明确法治的基本概念。
所谓法治,是指以法律为基础、法治为手段、法纪为准绳来规范社会生活和管理国家,实现法律的权威和法治的统治。
法律是社会的基本准则,是公平正义的保障,也是行为规范的依据。
作为领导干部,我们应该学会尊重法律,遵守法律,自觉接受法律的制约和约束。
其次,我们需要明确领导干部法治课的意义和目的。
领导干部法治课的目的就是要加强我们对法治观念的认识,增强法治意识,提高法律素养,正确行使权力,依法履职尽责。
法治课是我们进一步加强自身修养和提升职业素质的重要途径,更是我们做好工作、维护社会稳定、保障人民权益的基础。
接下来,我想重点强调一下领导干部应该具备的法治素养。
首先,我们要带头守法。
领导干部作为党和政府的代表,应该以身作则,严格要求自己,严守法律底线,不能触碰法律红线,做到遵纪守法、遵守公德、遵守道德。
其次,我们要明确法治思维。
法治思维是指我们在思考和决策问题时要依法依规进行,不能凭个人喜好和意愿来行事,而是要站在法律的高度思考问题,注重依法办事。
再次,我们要加强法律学习。
作为领导干部,我们应该不断学习法律知识,了解最新法律法规的变化,不断提高自身的法律素养和应对法律问题的能力。
最后,我们要构建和谐治理格局。
领导干部要注重依法行政,强化法律监督,建立健全法治机制,推动公平正义,促进社会和谐稳定。
最后,我希望大家在领导干部法治课学习中保持积极的态度,真正理解法治的重要性,以身作则,不断提高自己的法治素养,为推动社会的持续发展和人民的幸福生活做出应有的贡献。
谢谢大家!。
领导法律讲堂发言稿
大家好!今天,我很荣幸能在这里与大家共同探讨法律知识,分享我在工作中的法律心得。
在此,我要感谢组织者为我们提供了一个宝贵的学习平台,让我有机会为大家带来这次法律讲堂。
首先,我想谈谈法律在我们日常工作和生活中的重要性。
法律是治国之重器,是国家治理体系和治理能力现代化的重要基石。
在我们国家,法律具有至高无上的地位,它保障了国家的长治久安,维护了人民群众的根本利益。
作为一名领导者,我们更应该具备法律意识,将法律精神贯穿于工作的方方面面。
一、强化法律意识,提高依法行政能力依法行政是法治国家的基本要求,也是我们党治国理政的基本方式。
作为领导者,我们要带头学法、用法、守法,不断提高依法行政的能力。
具体来说,我们要做到以下几点:1. 认真学习宪法和法律,掌握法律的基本原则和基本知识,做到知法、懂法、守法。
2. 严格执行法律法规,坚决维护法律权威,确保法律法规在本单位的贯彻执行。
3. 坚持以法治思维和法治方式处理问题,做到依法决策、依法管理、依法办事。
二、加强法治宣传教育,营造良好法治氛围法治宣传教育是提高全民法治意识、推进法治国家建设的重要手段。
作为领导者,我们要高度重视法治宣传教育工作,采取多种形式,广泛开展法治宣传教育活动。
1. 利用各类会议、培训等时机,加强对法律法规的宣传解读,提高干部职工的法律素养。
2. 结合实际案例,开展以案说法活动,让干部职工从典型案例中汲取教训,增强法治观念。
3. 加强与新闻媒体、社会组织的合作,扩大法治宣传的覆盖面和影响力。
三、严格依法办事,维护社会公平正义作为领导者,我们要以身作则,带头依法办事,切实维护社会公平正义。
具体来说,我们要做到以下几点:1. 严格规范公正用权,坚决防止以权谋私、滥用职权等现象的发生。
2. 加强对权力的制约和监督,确保权力在阳光下运行。
3. 坚决维护人民群众的合法权益,切实解决群众反映的突出问题。
总之,法律是我们工作的指南,也是我们维护社会公平正义的武器。
党内法规学习交流材料
党内法规学习交流材料党内法规是指党组织为维护党的团结统一和严肃党纪党规而制定的内部规章制度。
党内法规的学习交流对于加强党的组织建设和提高党员素质具有重要意义。
以下是一份党内法规学习交流材料,供大家参考。
党内法规是党组织为规范党员行为、维护党的纪律而制定的重要法规,包括党章、党纪、党规等。
党内法规的学习交流是每个党员都应该重视和参与的重要工作,对于加强党内纪律建设、推动全面从严治党具有重要意义。
党内法规的学习是必须要坚持的,既要注重理论学习,也要注重实践学习。
理论学习主要包括学习党章、党纪、党规等党内法规,要认真研究领会其中的原则、要求和规定,做到心中有数,知法必守。
实践学习主要体现在在工作中应用党内法规,树立正确的党内法规意识,自觉遵守党规党纪,时刻维护党的形象和利益。
党内法规的学习交流是一项集体活动,要注重共同学习、相互交流、互相启发。
在学习交流过程中,可以组织党员与干部开展形式多样的交流活动,如座谈会、主题研讨会、案例分析等,可以互相分享学习心得、解决学习中遇到的问题、共同提高党的组织力和凝聚力。
党内法规的学习交流是一个深化党内民主、加强党内监督的过程,要注重党员的参与和意见的采纳。
党组织可以建立党内法规学习交流制度,制定学习交流计划,明确学习的内容、形式和要求,让党员有更多的机会和平台参与学习交流,并提出自己的建议和意见,促进党内法规的完善和落实。
党内法规的学习交流是一个提高党员素质的过程,要注重培养党员的理论素养和实践能力。
学习党内法规要坚持理论联系实际,把党内法规与自己的工作、生活结合起来,做到学以致用,真正做到信仰坚定、守纪律、讲规矩、作表率。
党内法规的学习交流是一个不断提升自我的过程,要注重不断学习和创新。
党组织可以通过开展专题讲座、组织集中培训、推广先进经验等方式,加强党内法规和党风廉政建设的宣传和教育,促使党员不断提高自身的素质和能力。
总之,党内法规的学习交流是党员必须要参与的重要工作,对于加强党的组织建设和提高党员素质具有重要意义。
警示教育大会讲话
警示教育大会讲话同志们:广大党员、干部要经受严格的实践锻炼,面对矛盾冲突敢于迎难而上,面对危机困难敢于挺身而出,面对歪风邪气敢于坚决斗争,在顽强斗争中磨砺意志、增长才干。
要知敬畏、存戒惧、守底线,敢于向工作中一切形式主义、官僚主义问题坚决“亮剑”,以自我革命精神实现自我完善、自我提高,进一步推进全面从严治党,加强党风廉政建设和反腐败工作。
一要校准政治规矩的“定盘星”,确保忠诚为民的初心不偏。
广大党员干部和公职人员必须始终严明政治纪律和政治规矩,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
要把握政治方向这条“生命线”,无论在哪个领域、哪个层级、哪个岗位,都要找准自身的坐标。
要坚定理想信念这个“主心骨”,作为一名干部,意志必须像铁一般刚强,信仰必须像雪一样纯洁。
要写好为民履职这篇“大文章”,肩负公职必须时刻牢记权力来自哪里、界限划到哪里。
二要锻造责任担当的“铁肩膀”,确保管党治党的力度不减。
推动全面从严治党向纵深发展,形成上下一盘棋、分头抓落实的工作格局。
要勇挑“担子”,夯实主体责任。
各级党委(党组)要自觉履行全面从严治党主体责任,切实成为管党治党的领导主体、落实主体、工作主体和推进主体。
要扛起“旗帜”,发挥头雁效应。
领导干部特别是一把手,要切实增强自律意识,凡是要求普通干部做到的,自己必须首先做到,凡是要求普通干部不做的,自己必须首先不做。
要找准“堵点”,严肃追究问责。
落实主体责任和监督责任,就要在干事上敢于担当,在管人上敢于负责,在执纪上敢于较真,管“戴帽”也管“摘帽”。
三要扎紧权力运行的“铁笼子”,确保正风肃纪的节奏不变。
各级党组织和广大党员领导干部、公职人员要当好全面从严治党的忠实践行者和坚定引领者。
做到惩治不松,坚持有腐反腐、有贪肃贪,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑。
做到监督常在,紧盯关键少数,突出关键领域,围绕重点事项抓监督,积极构建协同高效的监督体系。
[工作汇报]学习贯彻党内法规情况汇报
[工作汇报]学习贯彻党内法规情况汇报工作汇报:学习贯彻党内法规情况汇报引言概述:学习贯彻党内法规是每个党员和干部的基本职责,也是确保党的事业兴旺发达的重要保障。
为了加强党员干部对党内法规的学习和理解,提高党内法规的运用能力,我特此向大家汇报我在学习贯彻党内法规方面的情况。
正文内容:一、加强党内法规学习的重要性1.1 党内法规对党员干部的要求1.2 党内法规对党的事业发展的意义1.3 党内法规对党员干部的监督和约束作用二、学习贯彻党内法规的具体举措2.1 制定学习计划和学习目标2.2 组织集中学习和座谈交流2.3 制定学习材料和组织学习活动2.4 制定考核和奖惩机制2.5 加强对基层党员干部的培训和指导三、党内法规学习的成效3.1 党员干部的学习积极性提高3.2 党内法规的理解和运用能力增强3.3 党员干部的工作纪律和廉政建设得到加强四、存在的问题及解决措施4.1 学习贯彻党内法规的时间和机会不足4.2 学习贯彻党内法规的深度和广度有待提高4.3 学习贯彻党内法规的实践和应用不够五、下一步工作计划5.1 继续加强党内法规学习的组织和管理5.2 完善学习贯彻党内法规的制度和机制5.3 加强对党员干部学习贯彻党内法规的指导和培训总结:学习贯彻党内法规是党员干部的基本职责,也是党的事业兴旺发达的重要保障。
通过加强党内法规学习,我们能够更好地履行党员干部的职责,提高党内法规的理解和运用能力,加强党员干部的工作纪律和廉政建设。
然而,目前仍存在学习贯彻党内法规的时间和机会不足、深度和广度有待提高、实践和应用不够等问题。
因此,下一步我们将继续加强党内法规学习的组织和管理,完善学习贯彻党内法规的制度和机制,加强对党员干部学习贯彻党内法规的指导和培训,以进一步提高党内法规的学习效果和运用能力。
2024年领导干部学法总结
2024年领导干部学法总结
1.牢固树立法治思维:领导干部要深入学习党的法治思想,树立法治意识,遵守宪法法律,始终维护国家法制统一和法律尊严。
2.加强法律知识学习:领导干部要加强对法律法规和相关法治知识的学习,特别是涉及本职工作领域的法规,做到对法律有准确、深入的理解和把握。
3.正确行使权力:领导干部要依法行使职权,严格遵守纪律规定,不滥用职权、不徇私舞弊、不搞权力寻租,强化法治意识,严格履行职责。
4.加强廉政建设:领导干部要深刻认识到法律是廉政建设的重要支撑,要严格遵守党的纪律,坚决抵制腐败行为,保持廉洁自律。
5.推动审讯改革:领导干部要积极推动审讯改革,加强司法公正,提高办案效率,确保人民群众的合法权益得到有效维护。
6.依法保护人权:领导干部要加强对人权的尊重和保护,关注社会公平正义,推动法治进步,为人民群众创造更好的法治环境。
7.深化普法工作:领导干部要加强对普法工作的组织和领导,加大普法宣传力度,提高全民法治意识,推动全社会形成尊法守法的良好氛围。
8.加强国际合作:领导干部要加强与国际社会的法律交流与合作,学习借鉴国际法治经验,积极参与国际法治建设,为构建人类命运共同体作出贡献。
以上是对2024年领导干部学法的总结,希望领导干部能够更好地学习法律知识,提高法治思维,切实履行自己的职责,为社会主义法治国家建设作出积极贡献。
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2024年领导干部学法用法工作总结
2024年领导干部学法用法工作总结
2024年是一个重要的年份,对于领导干部来说,学法用法工作是一项重要的任务。
以下是2024年领导干部学法用法工作的总结:
1. 加强学习法律法规:领导干部要深入学习国家和地方的法律法规,掌握和应用相关法律知识。
定期组织干部参加相关培训和学习活动,提高干部对法律法规的理解和应用水平。
2. 规范行为准则:领导干部要树立正确的价值观念,严守党的纪律和法律法规,做到廉洁奉公、秉公执法。
要坚持原则,不触犯法律法规的红线,自觉维护公共利益和社会的稳定。
3. 加强监督和执纪问责:领导干部要加强对自己和身边同事的监督,严格遵守党的纪律和法律法规。
对违纪违法行为,要及时发现并依法严肃处理,做到有违法必究,不留情面。
4. 推进法治建设:领导干部要积极参与法治建设工作,推动社会诚信体系建设。
要加强与司法机关和执法部门的密切合作,共同维护社会秩序和公共安全。
5. 加强党风廉政建设:领导干部要深入贯彻落实党风廉政建设的要求,坚决抵制腐败现象的发生。
要从严从实做好廉政建设工作,加强监督和问责,营造风清气正的政治环境。
总之,2024年领导干部学法用法工作需要加强学习法律法规,规范行为准则,加强监督和执纪问责,推进法治建设,加强党风廉政建设,实现全面从严治党的目标。
只有这样,才能确保党和国家事业的健康发展。
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最新贯彻落实党内法规工作会议精神讲话提纲
最新贯彻落实党内法规工作会议精神讲话提纲
一、加强党内法规制度建设是全面从严治党的长远之策、根本之策。
我们党要履行好执政兴国的重大历史使命、赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利、实现党和国家的长治久安,必须坚持依法治国与制度治党、依规治党统筹推进、一体建设。
要按照十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会部署,认真贯彻落实《中共中央关于加强党内法规制度建设的意见》,以改革创新精神加快补齐党建方面的法规制度短板,力争到建党100周年时形成比较完善的党内法规制度体系,为提高党的执政能力和领导水平、推进国家治理体系和治理能力现代化、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供有力的制度保障。
二、要牢牢把握党内法规制度建设的正确方向,以党章为根本依据,切实体现党的意志主张,体现全面从严治党要求,强化“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,坚持依法治国与制度治党、依规治党统筹推进、一体建设,推动党的制度优势更好转化为治国理政的实际效能。
三、要突出工作重点,坚持目标导向和问题导向相统一,抓紧建立和完善主干性、支撑性党内法规制度,健全相关配套法规制度,统筹推进立改废释工作,加快形成内容科学、程序严密、配套完备、运行有效的党内法规制度体系。
四、要以改革创新精神推进党内法规制度建设,在解决突出问题、补齐法规制度短板上下功夫,提高党内法规制度质量。
五、要抓好党内法规制度的落实,发挥领导干部带头示范作用,加强监督检查和追责问责,注重以良好的党内政治文化提升法规制度的执行力影响力。
六、中央各部门和地方各级党委要强化政治责任和领导责任,把党内法规制度建设纳入党的建设总体安排,与党建其他工作一同部署、抓好落实,为党内法规制度建设提供有力保证。
2024年领导干部学法讲座上的主持词
2024年领导干部学法讲座上的主持词尊敬的各位领导干部、女士们、先生们,大家上午好!首先,请允许我代表组织委员会向各位领导干部和各位嘉宾表示热烈的欢迎和诚挚的感谢。
感谢各位领导干部今天来到这里,参加____年领导干部学法讲座。
我相信,今天的学习和交流将对我们领导干部的工作有着积极而深远的影响。
法律是国家治理的重要基石,也是领导干部履职尽责的基本要求。
在新时代,随着国际国内形势的快速变化和我国各项改革发展的深入推进,我们面临着各种新情况、新问题和新挑战。
在这样的背景下,领导干部必须更加注重学法用法,不断增强法律素养,不断提高法治思维和法治能力,以更好地履行自己的职责使命。
本次讲座意在加强我们领导干部学习法律的自觉性和针对性,进一步提高我们学法用法的能力。
本次讲座邀请了众多法学专家和知名律师进行授课,内容涵盖了国内外法律热点问题、重要法规法律解读、案例剖析等多个方面。
他们将为我们解读当前法律政策动态,分享实践经验,帮助我们更好地理解和运用法律,提升法治思维和法治能力。
同时,在本次讲座中,我们还特别安排了互动交流环节,希望通过座谈、问答等形式,加深各位领导干部对法律问题的理解和把握,促进彼此之间的学习和互动。
希望大家积极参与,提出问题、分享思考,共同探讨法律与工作实践的结合,找出解决问题的有效路径。
尊敬的各位领导干部、女士们、先生们,学法用法是一项长期的系统性工作,需要我们保持持续的学习状态。
法律是一切社会行为的底线和规则,只有在法治的框架下,我们的经济社会发展才能有序进行,我们的权益和利益才能得到有效保护。
因此,提高我们学法用法的能力,是我们领导干部必须不断努力的方向和目标。
最后,我希望本次讲座能够为各位领导干部提供一个学习、交流和成长的平台。
希望大家能够珍惜这次机会,主动参与讨论、提出问题,充分吸收和运用所学知识,不断提高自身素质和能力,为我们的工作开辟新思路、创造新的成绩。
祝愿本次讲座圆满成功!预祝各位领导干部在学习中有所收获,在工作中有所突破!谢谢大家!。
领导干部法治讲座发言稿
大家好!今天,我很荣幸能够在这里为大家带来一场关于法治的讲座。
法治是治国理政的基本方式,是维护社会公平正义的基石。
作为一名领导干部,我们更应该牢固树立法治意识,不断提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。
下面,我将从以下几个方面谈谈我的看法。
一、深刻认识法治的重要性法治是人类社会进步的重要标志,是国家治理体系和治理能力现代化的重要基石。
党的十九大报告明确提出,全面依法治国是中国特色社会主义事业总体布局的重要组成部分。
我们要深刻认识到,法治是维护国家安全、社会稳定、人民幸福的重要保障,是推动国家治理体系和治理能力现代化的重要途径。
二、坚定法治信仰,增强法治意识领导干部是法治建设的重要推动者,要带头尊法学法守法用法。
我们要坚定法治信仰,把法治作为最高的价值追求,自觉把法治思维和法治方式贯穿到工作、生活和各项决策中。
具体来说,要做到以下几点:1. 坚定信仰法治。
我们要深刻理解中国特色社会主义法治道路的内涵,坚信法治是国家治理体系和治理能力现代化的必然选择。
2. 增强法治意识。
我们要自觉把法治作为工作的重要遵循,不断提高运用法治思维和法治方式解决实际问题的能力。
3. 坚持依法办事。
我们要严格遵守法律法规,自觉接受法律约束,做到有法必依、执法必严、违法必究。
三、推动法治建设,提高治理能力1. 完善法治体系。
我们要深入推进依法治国,加快构建中国特色社会主义法治体系,确保国家治理体系和治理能力现代化。
2. 加强法治宣传教育。
我们要深入开展法治宣传教育,提高全民法治素养,营造良好的法治氛围。
3. 严格执法司法。
我们要加强执法监督,确保执法司法公正,切实维护人民群众合法权益。
4. 深化法治改革。
我们要深入推进司法体制改革,完善司法权力运行机制,提高司法公信力。
四、以身作则,带头践行法治领导干部要带头践行法治,发挥示范引领作用。
我们要以身作则,做到以下几点:1. 严于律己,廉洁自律。
干部尊崇党章遵守党规严守纪律规矩讨论会演讲稿2分钟(篇二)
干部尊崇党章遵守党规严守纪律规矩讨论会演讲稿2分钟强烈的党章党规意识,既需要党员干部内心的自觉信仰,也需要严格的执纪监督来保证。
扛起唤醒党章党规意识责任,要把严明纪律规矩摆在首位,当好纪律规矩建设的领导者、执行者和推动者。
本文是YJBYS为大家整理的干部尊崇党章遵守党规严守纪律规矩讨论会演讲稿2分钟,仅供参考借鉴,希望可以帮助到大家。
干部尊崇党章遵守党规严守纪律规矩讨论会演讲稿2分钟一党中央决定今年在全体党员中开展学党章党规、学系列讲话,做合格党员学习教育,把党章党规在全面从严治党中的地位和作用提升到一个新的高度。
每名党员干部都要把尊崇党章、学习党章、遵守党章、维护党章作为最基本的要求,切实加强以党章为重点的党规党纪学习教育,不断强化党员意识和党章意识,成为党章党规的主动学习者、坚定执行者、忠实捍卫者,自觉做遵守维护党章党规的表率。
做遵守维护党章党规的表率,就要自觉尊崇,不断强化党章党规意识。
习近平总书记指出:每一个共产党员特别是领导干部都要牢固树立党章意识,自觉用党章规范自己的一言一行。
各级党组织和广大党员干部要按照总书记的要求,把党章党规作为加强党性修养的标准,作为指导党的工作、党内活动、党的建设的依据,把党章党规各项规定落实到行动上、体现到工作中。
做遵守维护党章党规的表率,就要认真学习、深刻理解和把握党章党规的精髓要义。
党章是党的根本大法,是全党必须遵循的总规矩;党章党规是全面从严治党的依据,是全体党员的行为规范。
各级党组织要把党章党规学习教育作为经常性工作来抓,通过日常学习、专题培训等形式,组织党员原原本本学、深入系统学,全面掌握党章党规的精髓要义。
要把学习党章党规作为党校、干校培训党员领导干部的必备课程。
要把检查学习和遵守党章党规情况作为组织生活会、民主生活会的重要内容。
通过学习教育,使广大党员对党章党规内化于心、外化于行。
做遵守维护党章党规的表率,就要身体力行,用高标准要求自己,用底线约束自己。
领导干部坚守纪律底线树立清风正气优秀发言稿
领导干部坚守纪律底线树立清风正气优秀发言稿尊敬的领导,各位领导干部,亲爱的同事们:大家好!今天,我非常荣幸能在这里发表一篇关于“领导干部坚守纪律底线,树立清风正气”的演讲稿。
我们都知道,领导干部作为党和人民的公仆,肩负着为人民服务的重任。
在这个历史时刻,我们更应该明确我们的责任和使命:坚守纪律底线,树立清风正气。
首先,坚守纪律底线是领导干部的庄严承诺。
党风廉政建设和反腐败斗争是我们党一贯坚持的重要任务。
而领导干部更是这项任务的中坚力量。
我们必须自觉遵守党纪国法,严守党纪法规,严格落实各项纪律要求。
不论是党的八项规定还是“三严三实”要求,我们都要信守,时刻牢记自己身为党员、干部的特殊身份,严格要求自己,做到以身作则,率先垂范。
其次,树立清风正气是领导干部的应有之责。
要做到遵纪守法、廉洁奉公,就必须坚持以人民为中心的发展思想,时刻关注群众的需求。
我们必须聚焦正面典型,宣传先进典型,引导广大人民群众树立正确的价值观,而我们自己则应该成为这些先进典型的践行者。
我们要深入基层,勤于走访慰问群众,倾听群众心声,解决实际困难,真正做到以身示范,亲民亲情。
第三,优秀的领导干部必须具备良好的品德修养。
领导干部既是党的代表,更是党的形象代言人。
我们必须自觉加强思想道德修养,时刻保持清醒的头脑和良好的心态。
要严肃工作纪律,端正工作作风。
不论遇到多大的压力,我们都要坚守底线,保持廉洁从政的初心和定力。
同时,我们更要勇于担当,不怕困难,勇挑重担。
只有这样,才能真正做到为民服务的初心,树立起清廉政风和良好形象。
最后,我们还要加强自身建设,不断提高自身素质。
领导干部要时刻保持学习的状态,不断增强自身的知识和能力。
要加强对党的理论和政策的学习,时刻与时俱进,保持自己的政治敏感性和思想先进性。
要不断提升执政能力,提高工作规范性和效能性。
只有这样,我们才能在逐渐变化的党风廉政建设和反腐败斗争中勇于担当,不辱使命。
在未来的发展中,我们要时刻保持坚守纪律底线的信念,树立清风正气的勇气。
县委书记在全县领导干部警示教育大会上的讲话
县委书记在全县领导干部警示教育大会上的讲话各位领导干部,同志们:大家好!今天,在全县领导干部警示教育大会上,我代表县委向大家发出一次警示,为大家提醒和警醒。
我们党是中国特色社会主义事业的领导核心,担负着党和人民赋予的重大责任。
作为党员干部,我们应该时刻牢记党的宗旨,忠诚履行自己的职责,时刻保持清醒的头脑和高尚的品德。
然而,近年来,一些领导干部在工作中存在种种问题,严重影响了党的形象和群众的利益,这是我们必须警醒的问题。
首先,必须警醒突出利益观念淡薄的问题。
有的领导干部在工作中对群众利益漠不关心,只顾自己的权力和利益,滥用职权,谋求不正当的私利。
这种利益观念的淡薄已经严重违背了党的宗旨和群众的期望,我们必须向其发出警示和教育。
干部要时刻牢记自己是党的公仆,一切工作都要为人民服务,把群众的利益放在首位,真正做到公私分明,绝不以个人利益损害广大群众的利益。
其次,必须警醒突出权力任性的问题。
一些领导干部在工作中忘记了自己的职责和使命,任性妄为,滥用权力,对下属使唤、马马虎虎,对待问题掉以轻心,甚至为了个人私利不择手段,这种现象必须严肃对待,坚决纠正。
干部要时刻保持清醒的头脑,正确行使自己的权力,严格遵守党的纪律和法律法规,决不能让权力膨胀变成权力的滥用,更不能让个人情绪和偏见影响正常的工作。
再次,必须警醒突出忽视群众诉求的问题。
一些领导干部在工作中不够关注群众的利益和诉求,缺乏对群众疾苦的敏感度,对群众的问题置若罔闻,表面口号多,实际行动少。
这种现象已经引起了广大群众的不满和抱怨,甚至引发了群体性事件。
我们必须以此事件为警示,充分认识到群众的诉求和利益是我们工作的出发点和落脚点,必须真正把群众的需求放在工作的重中之重,深入基层,了解群众的实际需要,认真解决群众的困难和问题,切实履行好自己的责任。
最后,必须警醒突出思想政治觉悟不强的问题。
一些领导干部在工作中缺乏政治敏感性,对党的政策和决策不够重视,党性原则不坚定,对自己的角色和责任认识模糊。
党内法规交流发言材料
党内法规交流发言材料尊敬的党内法规交流会的各位领导、同事们:大家好!我很荣幸能在此次党内法规交流会上发言。
今天,我想与大家分享一些关于党内法规的重要性以及我对党内法规的认识和体会。
一、党内法规的重要性党内法规是指为党内事务制定的具有约束力的规范性文件。
它在党内具有重要的法律地位和严肃的政治意义。
党内法规的制定和执行,是我们党建设的重要组成部分,对于维护党的团结统一、加强党的纪律性和组织性具有重要的意义。
它不仅是党员干部行为的准绳和行为规范,也是落实党的路线方针政策的有力保障。
首先,党内法规是推进党的全面从严治党的需要。
党的全面从严治党是党在新的历史条件下的一项重大决策部署,而党内法规的制定正是为了更好地贯彻党中央的决策部署,加强党员干部的思想建设、组织建设和作风建设。
只有通过制定严明的党内法规,才能够切实提高党内纪律性和组织纪律性,落实规定的各项要求,构建风清气正的党内政治生态。
其次,党内法规是确保党组织正确行使权力的需要。
党组织是党的领导核心,正确行使权力是党组织的基本要求。
党内法规的制定能够明确党员干部的权责边界,规范干部的权力行使,防止权力滥用和变异。
通过党内法规的约束,可以提高党员干部的政治意识、法制意识和纪律意识,有效规范党务工作,保证党组织正确行使权力。
最后,党内法规是保障党员权益的需要。
党员是党的骨干力量,其权益应该得到保障。
倘若没有严格的党内法规,就可能出现党员权益受损、权力垄断以及党内利益输送等问题。
因此,制定党内法规能够为党员提供权益保障和申诉机制,使党员在组织生活和工作中能够得到公正对待,实现党员权益的合法化和规范化。
二、对党内法规的认识和体会作为一名党员干部,我深刻认识到党内法规对于我们的工作和生活的重要性。
在党内法规的约束下,我们必须时刻保持政治敏锐性,始终与党中央保持高度一致,不断提高自己的政治站位,做到心中有党、身上有党。
首先,作为党员干部,要牢记党内法规是我们行动的准绳。
领会遵循《关于建立领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度的意见》心得发言
领会遵循《关于建立领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度的意见》心得发言近日,中办国办印发《关于建立领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度的意见》(以下简称《意见》),提出抓住领导干部这个“关键少数”,以增强法治观念、提升法治思维能力、遵守党规国法为目标,建立健全领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度。
这一重要部署,对坚持全面依法治国、推进法治中国建设意义重大,对坚定不移全面从严治党、深入推进新时代党的建设新的伟大工程影响深远。
确保依规治党深入党心、依法治国深入民心,一个很重要“标志”是作为“关键少数”的领导干部带头尊规学规守规用规,带头尊法学法守法用法。
全面从严治党必须抓住领导干部这个“关键少数”,因为领导干部能否牢固树立党章党规党纪意识,直接关系党章党规党纪能否发挥制度威力。
全面依法治国也需要坚持抓住领导干部这个“关键少数”,因为领导干部具体行使党的执政权和国家立法权、行政权、监察权、司法权,是全面依法治国的关键。
领导干部必须带头尊崇法治、敬畏法律,了解法律、掌握法律,厉行法治、依法办事,以实际行动带动全社会尊法学法守法用法。
知是行之基,行乃知之成。
党的十八大以来,党内法规建设步伐明显加快,先后制定和修订了一系列党内法规,出台了一批标志性、关键性、基础性的法规制度,同时对全面依法治国作出一系列重大决策、提出一系列重大举措。
党规党纪和法律法规的生命力在于执行。
当有规可循、有法可依的问题基本得到解决,下一步的重点,是有规必依、违规必究、执规必严,是有法必依、执法必严、违法必究,使党内法规和国家法律法规真正落地。
《意见》出台的价值正在于,引导领导干部加强学习领会,把党纪党规和法律法规铭刻于心、熟稔于胸,进而落实于行、践之以实。
正所谓,“天下之事,不难于立法,而难于法之必行"。
谁也不能把党纪党规和法律法规当儿戏,领导干部也不能例外。
从现实看,仍有个别领导干部还不习惯严格依规依纪办事,还不善于运用法治思维和法治方式推进工作,更有甚者对党纪国法缺乏敬畏之心,肆意乱为、胡作非为。
在领导干部法规知识培训会讲话
在领导干部法规知识培训会讲话尊敬的各位领导、各位干部:大家好!首先,我想感谢各位领导和干部们能够抽出时间参加这次领导干部法规知识培训会。
法规知识对于我们领导干部来说是非常重要的,不仅是因为我们必须要遵守法规,更是因为法规知识是我们履行职责、服务百姓、推动发展的基础。
通过这次培训,我希望大家能够进一步提高法规意识,增强法规素养,以更加规范、科学、合法的方式来推动工作开展。
法规是治理工作的基石,是社会秩序的保障。
我们领导干部要时刻牢记自己的使命和职责,时刻遵守法规,做到知法、守法、尽法。
只有以法律为准则行事,才能够在这个法制化社会中做出正确的决策,规范自己的行为。
同时,我们也要做到尊重法官评判,接受法律裁决。
对于法官的判决,我们要尊重其独立性和权威性,不得干预司法活动,更不能将权力用于个人或团体的私利。
要守法从政、守法执政、守法办事,做到自觉维护法律的尊严和权威。
法规知识的重要性在于指导我们合理、科学地开展工作。
我们领导干部要牢固树立法治思维,科学决策,确保我们的工作符合法律规定。
在处理问题的过程中,要客观、公正、公平、透明,依法办事,切实维护公共利益。
要做到法规知识与实际工作相结合,与群众利益相结合,确保政策决策的合法性和科学性,能够让人民群众得到实实在在的利益。
此外,我们作为领导干部,还要带头遵守法规,树立良好的法规意识。
只有做到以身作则,才能够对下级干部起到榜样的作用,让大家都遵守法规。
我们要加强自身修养,注重自身素质的提高,做到心中有法、行有法、贯彻法。
要发扬党内法规自我约束的精神,加强党风廉政建设,坚决反对党内违法违纪行为。
只有通过从自己做起,才能够对整个领导干部队伍产生积极的示范效应。
最后,我希望大家能够积极参与这次培训,认真学习法规知识,提高自身的素质和能力。
要善于学习,善于思考,在学习的过程中积累经验,不断完善自己的法规知识体系。
只有不断提高自己,才能够更好地履行领导干部的责任,更好地为人民服务。
党内法规研讨交流发言材料
党内法规研讨交流发言材料尊敬的党内法规研讨交流会的各位领导、专家和同事们:大家好!我是××,非常荣幸能够在这个重要的党内法规研讨交流会上发言。
当前,党的建设正处于新时代的新阶段,我认为加强党内法规建设具有非常重要的意义。
党内法规是党内管理的重要依据,对于规范党内行为、加强党的纪律建设、维护党的团结统一具有不可替代的作用。
首先,党内法规的制定和完善应与党的实际紧密结合。
党内法规不是一纸空文,而是要紧密联系党的工作实际,解决党内管理中出现的问题和矛盾,提升党内管理的科学性和有效性。
我们要根据党的实际需要,不断修订和完善党内法规,确保其符合实际需要,具有可操作性和针对性。
其次,党内法规的宣传和贯彻要加强。
党内法规的宣传和贯彻是确保党内法规有效执行的关键环节。
我们要通过各种形式的宣传活动,让党员干部充分了解党内法规的重要性和内容,进一步增强党内法规的权威性和约束力。
同时,要加强对党内法规的培训和教育,提高大家的法律意识和遵法意识,确保党内法规在实际工作中得到切实贯彻。
第三,党内法规的执行和监督要加强。
党内法规的制定只是第一步,真正起作用的是党内法规的执行。
我们要建立健全党内法规的执行机制,明确责任分工,加强对党内法规的督促和检查。
同时,要加强对党员干部的监督,建立行为评估机制,对违反党内法规的行为进行严肃处理,为党内法规的执行提供有力的保障。
最后,党内法规的建设要加强与国家法律法规的衔接。
党在制定党内法规时,要充分考虑国家法律法规的规定和要求,做到与国家法律法规保持一致,并为国家法律法规的贯彻执行提供有力支持。
党内法规的建设可以借鉴并融入国家法律法规的精神和原则,形成一套有机衔接、相互促进的法规体系。
总之,党内法规建设是实现党的自我监督、加强党的纪律建设的必然要求,也是推动党的建设与时俱进的重要举措。
我相信,在我们共同努力下,通过党内法规的研讨交流,我们能够进一步完善党内法规建设,为我们党的事业发展提供坚实的法治保障。
区县党内法规情况汇报
区县党内法规情况汇报近年来,我区县党内法规建设工作取得了显著成效。
党内法规是党内管理的重要依据,是加强党的自身建设的重要保障。
通过对我区县党内法规情况的汇报,可以更好地总结经验,找出存在的问题,进一步加强和改进党内法规建设工作。
首先,我们对区县党内法规的编制情况进行了梳理和总结。
截至目前,我区县已经建立了一套完善的党内法规体系,包括党章、党规、党内法规等,共计XX部。
这些党内法规内容涵盖了党的各项建设活动,对党员的行为规范、党组织的管理制度等方面进行了详细规定,为加强党的自身建设提供了有力的制度保障。
其次,我们对党内法规的贯彻落实情况进行了全面的调查和分析。
通过调研发现,党内法规在一定程度上得到了有效的贯彻落实,对党员的思想和行为起到了一定的规范作用。
同时,也发现了一些问题,比如部分党员对党内法规的了解不够深入,对党内法规的执行不够严格,需要进一步加强宣传教育,提高党员的法规意识。
再次,我们对党内法规建设工作中存在的问题和不足进行了深入分析和思考。
在党内法规建设过程中,一些党员对党内法规的认识存在偏差,对党内法规的理解和执行存在模糊地带,需要加强对党内法规的宣传和解读,提高党员的法规意识。
同时,党内法规的制定和修订也需要更加民主、科学、依法,充分听取党员的意见和建议,确保党内法规的科学性和有效性。
最后,我们提出了进一步加强党内法规建设工作的建议和措施。
一是加强对党内法规的宣传教育,提高党员的法规意识,使党内法规成为每个党员行动的自觉约束。
二是加强对党内法规的执行监督,建立健全的监督机制,对违反党内法规的行为及时进行纠正和处理。
三是加强党内法规的制定和修订,充分发挥党员的主体作用,确保党内法规的科学性和有效性。
综上所述,我区县党内法规建设工作取得了一定成绩,但也存在一些问题和挑战。
我们将进一步加强党内法规建设工作,提高党员的法规意识,加强对党内法规的执行监督,确保党内法规的科学性和有效性,为加强党的自身建设提供坚实的制度保障。
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在全县党员领导干部党内法规教育报告会上的讲话同志们:在党的十六届四中全会召开前夕,县委确定召开这次全县党员领导干部党内法规教育报告会,主要任务是,以“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》,对全县党员领导干部集中进行一次党风廉政教育,进一步增强各级领导干部的廉洁从政意识,更好地推进全县党风廉政建设和反腐败工作。
今天上午,中纪委**同志围绕两个条例作了精彩的报告。
刚才,大家观看了廉政教育电教片。
希望同志们认真学习、深刻领会,有启发、有收获、有提高,切实增强拒腐防变能力。
下面,根据县委、县政府研究的意见,我讲三个问题。
一、认清形势,切实增强抓好党风廉政建设的自觉性作为一名党的领导干部,如何认识当前反腐倡廉工作的形势,是一个很重要的政治问题。
我们党是用马列主义、毛泽东思想武装起来的中国工人阶级的先锋队,党的先进性决定了反腐倡廉的必然性。
党的历史是一部革命和建设的奋斗史,也是一部反腐倡廉的斗争史。
多年来,我们党在长期的革命、建设实践中,初步探索出了一条适合我国国情的有效开展反腐倡廉的路子,积累了宝贵的经验。
在反腐倡廉的指导思想方面,坚持以中国共产党的领导,坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和党的基本路线为指导,按照三个代表的要求,紧紧围绕经济建设这个中心,把反腐倡廉放到全党全国工作大局中把握。
在反腐倡廉的任务方面,坚持领导干部廉洁自律、查办违法违纪案件、纠正部门和行业不正之风三项工作一起抓的格局,牢固树立思想道德和党纪国法两道防线。
在反腐倡廉的工作方针方面,坚持标本兼治,综合治理,逐步加大治本力度,不断铲除腐败现象滋生蔓延的土壤。
在反腐倡廉的工作部署方面,坚持战略上整体规划,战术上分阶段实施。
在反腐倡廉的政策方面,坚持对人的处理持慎重态度,处理好严肃执纪执法与宽严相济、县别对待的关系。
在反腐倡廉的依靠力量方面,始终坚持群众路线,发展社会主义民主,依靠人民群众和广大党员监督党组织和党员领导干部。
在反腐倡廉的法制建设方面,加强廉政立法、守法教育和执法检查,使反腐倡廉工作逐步纳入法制化轨道。
在反腐倡廉的领导体制和工作机制方面,坚持全党一起抓,严格实行党风廉政建设责任制。
在反腐倡廉的制度建设方面,坚持两个条例,加强廉zd制建设,完善监督机制,建立健全与社会主义市场经济体制相适应的教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系。
特别是,今年初胡锦涛总书记在中纪委三次全会上强调指出,要大力弘扬求真务实精神,大兴求真务实之风,继续深入开展党风廉政建设和反腐败斗争。
所有这些,都是我们党对反腐倡廉工作提出的重要思想和作出的重大部署,充分说明党中央在加强党风廉政建设和反腐败斗争的问题上,认识在不断深化,措施在不断加强,斗争在不断深入。
从我县情况看,当前,我们已进入了一个加快发展、率先基本实现现代化的关键时期。
全县各级党组织和广大党员干部按照县委实施四大战略,做好三篇,抓好招商引资年的总体部署,认真树立和落实科学发展观,围绕发展第一要务,求真务实,干事创业,各项工作都取得了新的成绩,巩固和发展了全县政通人和、人气兴旺、奋发向上的良好局面。
特别是近年来,全县各级纪检监察机关认真贯彻中央和省、市、县委关于加强党风廉政建设和反腐败工作的部署,围绕中心,服务大局,全面履行自身职责,狠抓查办案件、纠正部门不正之风和领导干部廉洁自律等工作,有力地维护和促进了全县改革发展稳定的大局。
这是县委对当前全县党风廉政建设和反腐败工作的基本评价。
但是,也要清醒地看到,在党风廉政建设方面,我们的工作中还存在不少严重问题和薄弱环节,一些全省、全市普遍存在的问题在我县也有不同程度的表现。
如有的领导干部对市场经济发展中必须加强廉政建设和反腐败斗争的重要性、长期性认识不够到位,工作主动性不强,措施不力;有的党员干部贪图安逸、追求享受、铺张浪费等违纪违法现象还存在;个别党员领导干部在执行党的方针政策和廉洁勤政方面还存在不少问题,信访举报数量和在检举控告的比例有所上升;有些群众反映强烈的问题突出,有些长期得不到有效解决,引发了集体访、重复访、越级访。
全县各级领导干部,特别是主要领导干部都要从维护社会政治稳定和加强党的建设、提高执政能力的高度,充分认识当前党风廉政建设和反腐败斗争的严峻性,从思想上高度重视这项工作。
首先,加强党风廉政建设是贯彻落实“三个代表”重要思想的根本要求。
党风廉政建设抓不好,我们就难以做到“三个代表”,就谈不上保持先进性和纯洁性,就不会有战斗力和凝聚力,就难以担当起建设现代化中心城县的重任。
只有抓好反腐倡廉工作,才能做到始终坚持与时俱进,保持党的先进性,坚持立党为公,执政为民。
其次,加强党风廉政建设是中心城县率先基本实现现代化的重要保证。
率先基本实现现代化,根本在于加快发展,关键在于创造环境。
深入开展党风廉政建设和反腐败斗争,使每一位党员干部践行“三个代表”重要思想,落实“为民、务实、清廉”的要求,才能为中心城县的发展创造廉洁、高效、公正的外部环境,确保中心城县现代化建设的顺利进行。
第三,加强党风廉政建设是维护和实现广大人民群众利益的必然要求。
维护和实现广大人民群众的根本利益,是落实“三个代表”重要思想的核心问题,是中心城县现代化建设的根本出发点和落脚点。
各级党员干部只有保持清正廉洁的政治本色,才能增强班子的创造力、凝聚力和战斗力,更好地把人民群众的根本利益实现好、维护好、发展好。
党风廉政建设和反腐败斗争关系人心向背,关系党和国家的兴衰存亡,关系党和国家的前途和命运。
全县各级党组织一定要从政治和全局的战略高度,充分认识加强党风廉政建设的重要性和紧迫性,以高度的自觉性和强烈的责任感,不断增强做好工作的责任感和使命感。
二、突出重点,扎实推进党风廉政和反腐倡廉工作当前改革、发展、稳定的新形势,为深入开展党风廉政建设和反腐败斗争创造了许多有利条件,也提出了新的更高要求。
全县各级必须按照“三个代表”的要求,全面贯彻“为民、务实、清廉”的要求,坚持标本兼治、重在治本,以与时俱进的精神推进反腐倡廉工作,提高廉洁自律、拒腐防变的自觉性和免疫力,为中心城县现代化建设提供强有力的政治保证。
(一)要严格教育、严格管理、严格监督,切实筑牢思想道德和党纪法规两道防线。
领导干部既是党风廉政建设的领导者,又是党风廉政建设的重点对象;既是教育者,又是受教育者。
在市场经济条件下,加强党员领导干部的教育、管理、监督至关重要。
一是教育要从严。
坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,深入开展理想信念和廉政勤政教育,引导各级党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,切实解决好“参加工作为什么,当了干部做什么,身后留下什么”这一重要问题。
要抓好示范教育和警示教育,坚持正面宣传为主,积极树立和宣传身边清正廉洁、克己奉公的先进典型,以榜样的激励、示范的作用推进党风廉政建设。
同时,深入剖析一些反面典型案例,以案说法,进行警示教育,增强党员干部拒腐防变的能力。
要通过学习,进一步明确哪些事可以做,哪些事不可以做,做了会有什么样的后果,时刻以此警醒自己,不断提高遵守党纪国法的自觉性。
要继续坚持近年来一些行之有效的制度和做法,如:每年对党员领导干部集中进行一次专题性党风廉政教育;党委主要负责同志与领导班子成员每年至少谈一次心;县委常委每年参加一次下级领导干部民主生活会;县纪委常委每年与下级党政主要领导进行一次谈话;对新任领导干部进行任前廉政谈话;建立廉政档案,实行廉政承诺等。
这次报告会,既是一次党课学习会,也是一次警示教育会。
县委要求,近期,各级都要围绕两个条例的学习贯彻,普遍进行一次警示教育。
二是管理、监督要从严。
要严格管理监督制度,进一步完善重大事项报告制度、廉洁从政情况报告制度、领导干部外出报告制度、经济责任审计制度、述职述廉制度等,对领导干部工作时间内的表现要监督,工作时间以外的活动也要注意,努力做到领导干部的权力行使到哪里,领导活动延伸到哪里,党组织的监督就实行到哪里。
要从对领导干部政治上的关心和爱护出发,针对容易发生问题的环节,及时提醒、打招呼。
特别是当领导干部职务升迁、权力增大时,负责要务、别人有求时,家有大事、门庭若市时,临近退休、放松要求时,等等,都要找干部本人谈谈心,及时敲警钟,防止在这些问题上栽跟头。
三是执纪要从严。
严格党的纪律,特别是严格党的政治纪律、组织纪律、群众纪律,坚决维护党中央的权威,自觉与中央和省市县委保持高度一致,保证政令畅通。
要坚决纠正执行纪律失之于宽、失之于软的现象,坚持诫勉教育,进行诫勉谈话,对领导干部中发生的违纪违法行为要要发现一个查处一个,决不手软,绝不姑息。
(二)要从体制、机制和制度上预防和解决腐败问题。
反腐倡廉既要从严治标,又要着力治本,把治标与治本统一于党风廉政建设和反腐败工作的进程中。
实践证明,把反腐倡廉寓于各项重要政策措施之中,完善制度,创新体制,扩大民主,健全法制,是反腐败的治本之策,也是我们在反腐倡廉实践中取得的一条成功经验,必须坚持不懈地抓下去。
要从“权、钱、人”等容易滋生腐败的环节和部位入手,切实加强对权力的制约、资金的监控和干部任用的监督,通过程序规范和教育监督,使各个层次的党政干部既能放手做事,又能干净做官。
当前要着重抓好以下几项工作:一是切实加强领导干部廉洁自律工作。
严格按照中央和省市县委的规定,重点抓好各级领导干部不准收受现金、有价证券和支付凭证,落实领导干部配偶、子女从业规定等工作。
二是继续加大行政审批制度改革力度。
对所有可以用市场机制替代的行政审批项目,都要通过招标投标等手段来操作,以体现公平竞争的原则;对需要保留的行政审批项目,要建立审批权力的科学分解和相互制约机制,以提高权力运行的规范性和透明度。
进一步规范行政审批服务中心运作,完善机制,放大功能,更好地发挥作用。
三是积极推进财政制度改革。
认真落实罚缴分离、票款分离和收支两条线等规定,堵塞财政管理中容易滋生腐败的漏洞,健全财政管理制度,加快建立公共财政体制。
四是深化干部人事制度改革。
深入贯彻《党政领导干部选拔任用工作条例》,进一步完善、考察预告、任前公示、公开选拔、竞争上岗等制度,逐步建立科学的干部选拔任用和管理机制,防止和克服用人上的不正之风。
五是加强对市场经济活动的监督和管理。
进一步完善建设工程招投标制度、经营性土地使用权出让制度、产权交易制度、政府采购制度,努力构建制约、防范、惩戒三大机制。
总之,通过深化改革和体制创新,建立科学、严密的权力运行和制约机制,从源头上铲除和减少滋生腐败的土壤和条件。
(三)认真落实党风廉政建设责任制,切实形成反腐倡廉的整体合力。
党风廉政建设责任制是一项长期的根本性制度,是发挥党的政治优势、形成反腐败整体合力的重要保证。