企划部岗位说明书2017621
企划部岗位说明书
企划部岗位说明书企划部岗位说明书一、岗位概述企划部是企业的一部分，负责企业的发展规划、市场营销策划、产品规划、供应链管理等工作，是企业决策的重要参谋部门。
企划部门中的员工必须协同工作，以确保企业的长期发展和成功。
二、职责与工作内容1. 制定发展计划企划部门负责制定企业的发展计划，并填写详细的计划书。
计划应涵盖销售额目标、利润目标、股东回报目标、新产品开发计划等。
在制定计划时，考虑市场趋势、竞争形势、内部资源和人力资本。
2. 竞争分析企划部需要对市场和竞争形势进行分析，为企业提供竞争优势和制定营销策略提供建议。
分析将考虑对手的品牌、定价策略、销售手段和市场占有率等因素。
3. 进行市场调研企划部门需要进行市场调研，分析市场规模、消费者趋势、浏览器行为、购买力和其他因素。
这种分析将指导企业的营销策略和产品开发，以满足不同的顾客群体需求。
4. 制定营销策略企划部门必须为企业制定营销策略，根据市场趋势、产品差异化、消费者群体、渠道等因素制定营销策略。
领导者将考虑广告和促销的成本、预算和预期的影响。
5. 创造新产品企划部需要调研消费者的需求和行为，以便开发新产品。
在开发新产品时，他们将考虑支出、收益和核心市场，以确保企业利润和评估风险。
6. 定价策略企划部门会协作利用调研结果、产品差异化、成本和获利要求，制定出健康的定价策略。
7. 建立业务合作关系企业需要与其他企业或机构建立业务合作关系，以扩大市场占有率、减少企业成本，或获得其他优势。
企划部门负责建立这些联系，管理关系以确保公司最大限度地利用能力。
三、任职要求1. 学历要求大专及以上学历，市场、广告或其他相关专业。
2. 工作经验在市场或品牌推广领域有2年以上经验。
3. 技能技术具备营销和创意能力，了解市场分析工具、软件和技术。
4. 组织能力良好的组织能力和计划能力，具备优秀的团队协作能力。
5. 沟通技能具备出色的沟通和协调能力，懂得如何与不同层次的人接触和协作。
企划专员岗位说明书
7.公司通讯员工作；
8.其它临时交办的工作。
任职资格
教育要求：本科及以上学历
经验要求。
技能技巧：对企划工作有深刻认知、优秀的文字驾驭能力、具有较强的组织能力、良好的沟通能力、熟练操作办公软件。
关键
绩效
指标
工作的满意度 、成本的合理控制、任务完成率、航信专刊发放及时性、发放记录。
企划专员岗位说明书
岗位编号：
岗位名称
所属部门
直接上级
岗位编制
直接下级
主
要
岗
位
职
责
1.负责公司宣传工作；
2.负责公司宣传栏、公司文化的宣传方案和公司大事记文案的整理编写工作；
3.负责公司大型活动的组织策划及实施细案，制定活动的实施细则；
4.宣传资料设计及制作、产品小样整体形象设计及落实；
5.负责公司文件及汇报材料的起草、发文、保管；
补充
说明
以上岗位描述了包含该岗位关键的工作职责、KPI及任职资格，这些描述是最基本的要求，而不是全部内容的举例。管理者在设定组织岗位时应该理解该岗位所对应的岗位描述。除上述描述外，所有岗位的任职者还应该满足以下要求：
1．承受压力；
2．适应变革；
3．遵守国家/地方/公司法律、法规、规章或制度。
企划岗位说明书
企划岗位说明书1. 岗位概述企划岗位是一个战略性的职位，主要负责制定和执行组织的发展计划和战略方向。
企划人员需要通过市场调研、数据分析和战略规划等手段，为组织决策者提供决策依据，促进组织的长期发展和竞争力提升。
2. 岗位职责制定企业的发展战略和年度计划，包括市场规划、产品规划等；进行市场调研和竞争分析，及时捕捉市场动态并制定相应策略，提供决策建议；参与制定组织的长期发展目标并跟踪执行情况，提供定期报告；协调各部门的工作，保证战略目标的顺利实施；分析客户需求和市场趋势，为产品开发、销售和推广提供支持；参与制定市场营销策略，促进销售业绩的增长；支持各项目的预算编制和执行；参与组织内部流程优化和改进，提出改善建议。
3. 任职要求本科及以上学历，市场营销、管理学等相关专业优先；具备扎实的数据分析能力和市场调研能力，能熟练运用市场研究方法和工具；具备较好的沟通和协调能力，能有效与各部门进行合作；具备较强的创新能力和敏锐的市场洞察力；熟练使用办公软件和数据分析软件；具备较强的逻辑思维和问题解决能力；具备较强的组织能力和项目管理能力。
4. 发展前景企划岗位是一个重要的管理岗位，有很大的发展前景。
通过不断提升自己的专业素养和能力，企划人员可以逐步担任更高级别的企划职位或其他管理职位。
此外，企划人员还可以通过跨部门的交流和学习，拓宽自己的视野，提高整体管理能力。
5. 工作环境企划人员通常在办公室内工作，需要与各部门的人员进行频繁的协作。
工作时间相对稳定，但有时可能需要加班来应对紧急的项目或会议。
6. 总结企划岗位是一个战略性的职位，需要具备较强的市场分析和决策能力。
通过制定和执行组织的发展战略和计划，企划人员为企业做出重大决策提供了重要的决策支持。
岗位要求熟悉市场营销方法和工具，具备较好的沟通和协调能力，以及较强的逻辑思维和问题解决能力。
该职位的发展前景广阔，是追求管理职业发展的人士的理想选择。
以上就是企划岗位的说明书，希望能对有意向从事企划工作的人士有所帮助。
企划部岗位说明书
企划部岗位说明书一、岗位概述企划部是企业中负责战略规划和业务发展的部门。
岗位说明书旨在介绍企划部的职责和要求，帮助员工更好地理解和履行岗位职责。
二、岗位职责1. 制定和推动企业的战略规划。
负责分析市场趋势和竞争对手情况，提出战略建议，并协助管理层进行决策。
2. 负责业务规划及落地执行。
协助各部门设定年度业务目标，制定计划并跟进执行情况，确保企业整体发展与目标一致。
3. 开展市场调研和竞争分析。
收集并分析市场数据，研究竞争对手策略，为企业决策提供依据。
4. 策划和组织市场推广活动。
根据企业品牌定位和市场需求，制定市场推广策略、市场活动方案，并组织实施。
5. 协助制定产品研发计划。
与研发部门密切合作，分析市场需求，提出产品改进和创新方案。
6. 负责制定年度预算计划。
与财务部门合作，制定企业年度预算计划，并进行预算执行和分析。
7. 进行内外部沟通及协调。
协调各部门之间的工作，推动项目的顺利进行，并与外部合作伙伴进行良好的沟通和合作。
8. 监测业务效果和整体指标。
持续跟踪重要业务指标，分析和评估业务效果，并提出改进措施。
三、任职要求1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理、商务管理等相关专业背景。
2. 具备较强的商业分析和项目管理能力，能够独立思考和解决问题。
3. 出色的沟通能力和团队合作精神，善于与不同部门的员工合作，推动项目的实施。
4. 具备一定的市场调研和分析能力，能够准确把握市场需求和趋势。
5. 具备良好的计划和组织能力，能够制定详细的工作计划，并按计划执行。
6. 熟练运用办公软件和数据分析工具，如Microsoft Office、Excel 等。
7. 具备较强的学习能力和自我驱动能力，能够持续学习和适应变化的工作环境。
四、晋升发展企划部作为企业的核心部门之一，提供了广阔的发展空间。
员工可以通过不断学习和积累经验，逐步晋升为高级企划经理、企划总监等职位，负责更大范围的战略规划和业务发展工作。
五、总结企划部岗位要求员工具备较强的商业分析能力、项目管理能力和沟通协调能力。
企划部主管岗位说明书
企划部主管岗位说明书
岗位职责：
1. 负责制定企划部门的年度工作计划和目标，确保部门工作与公司整体战略目
标一致。
2. 组织协调企划部门的日常工作，包括市场调研、竞争分析、产品规划等工作。
3. 负责制定公司产品的推广策略和营销计划，确保产品在市场上的竞争力和知
名度。
4. 管理企划部门的人员，包括招聘、培训和绩效考核，确保团队的稳定和高效
运转。
5. 协调企划部门与其他部门的合作，确保各项工作的顺利推进和协同配合。
任职要求：
1. 本科及以上学历，市场营销、企业管理等相关专业。
2. 5年以上市场营销或企划工作经验，有2年以上团队管理经验。
3. 具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效协调各部门间的合作。
4. 具备较强的市场分析能力和战略规划能力，能够准确把握市场动态和公司发
展方向。
5. 具备较强的领导能力和团队管理能力，能够有效激励团队成员，推动工作目
标的实现。
以上岗位说明书仅供参考，具体岗位职责和任职要求可根据公司实际情况进行
调整。
企划部专员岗位说明书
常规工作列表
工作事项
工作标准及要求
协助上级主管进行企业文化的搭建、企业品牌形象的塑造和有效传播；
符合企业需要，符合企业规范并具有较强的适应性
协助部门主管完成公司企业文化的宣传方案和公司大事记等各类对内宣传文案的整理编写工作；
符合企业需要，符合企业规范并具有较强的适应性，处理效率高，有针对性
协助部门主管策划公司企业形象、企业文化、大型活动的对外公关宣传方式、组织方案等；
符合企业需要，符合企业规范并具有较强的适应性，处理效率高，有针对性
协助部门主管建立与媒体的良好合作关系，为公司企业形象的提高组织系列软新闻的专题策划；
符合企业需要，符合企业规范并具有较强的适应性，处理效率高，有针对性
完成应用于宣传物料等方面的日常文案编撰、校对工作，合理运用并维护管理企业内刊、微信、微博等各自媒体平台；
承诺
此职位说明书，是与你的职位对应的基本工作要求，你有责任在按照上述要求履行职责。若因能力或知识不足无法胜任工作，经过培训仍不能胜任工作，公司有权对你的职位、职级及薪酬做出调整。
提交：审批：审核：
员工姓名及签署部门主管签署人事行政部签署
日期：日期：日期：
执行力
能够迅速理解公司领导意图，形成工作目标及出具何操作的行动计划，进行有效组织，对任务优先顺序，保证计划的高效，顺利的实施。
合作性
营造团队气氛，分享资源，乐于助人，营造团队和谐稳定，增加团队凝聚力。
敏感度
善于发现问题及掌握关键点，能够全面收集资讯，甄别潜在风险的基础上，考虑公司整体利益，提出创造性解决方案，并迅速做出正确决策，有效解决问题。
协助部门主管完成公司整体形象宣传设计及媒体个案策划，制定媒体开发利用规划细则及公司宣传通稿、个案新闻通稿、各类硬广、软文等内容的撰写；
企划部岗位说明书
企划部岗位说明书一、岗位概述企划部是企业的核心部门之一，负责制定和实施公司的发展战略和计划，协调各部门之间的工作，确保公司的整体运营顺利进行。
在这个岗位上，你将承担制定和执行企业战略的重大责任。
二、岗位职责1. 制定和实施企业的长期发展战略和年度计划，确保公司目标的实现；2. 参与公司业务规划，评估市场竞争环境，提供战略建议和解决方案；3. 协调各部门的工作，确保各项工作任务按时完成；4. 分析市场趋势和竞争对手的动态，为决策提供参考依据；5. 编制并定期更新企业发展报告，向高层管理层汇报工作进展情况；6. 参与重要会议和活动，提供专业建议和支持。
三、任职要求1. 本科及以上学历，市场营销、管理学、经济学等相关专业背景；2. 具备较强的数据分析能力和战略思维能力；3. 熟悉市场研究方法和工具，了解市场动态和趋势；4. 优秀的沟通能力和团队合作精神；5. 良好的计划和组织能力，能够有效管理和推动工作进展；6. 具备一定的海外市场开拓和管理经验者优先考虑。
四、薪资待遇薪资待遇将根据个人的能力和经验面议。
五、福利待遇1. 提供具有竞争力的薪资福利待遇；2. 提供良好的职业发展空间和晋升机会；3. 提供完善的培训机制，不断提升个人综合素质；4. 公司组织的各类员工活动，丰富员工的业余生活。
六、联系方式有意应聘者请将详细简历发送至招聘邮箱：*************，我们将尽快与您联系并安排面试。
七、总结企划部门是企业中具有重要地位的部门之一，担负着制定和实施企业发展战略的任务。
希望你能在这个岗位上发挥你的才能和能力，为企业的发展做出贡献。
期待你的加入！。
企划部岗位说明书
企划部岗位说明书一、岗位背景及职责企划部作为企业整体战略制定和规划的重要部门，负责制定和实施企业的发展规划、市场营销策略、项目管理以及业务流程优化等工作。
岗位说明书将从以下几个方面介绍企划部的岗位职责和要求。
1.战略规划作为企划部的核心职能，负责制定长期发展规划和中期战略目标，为企业提供指导和决策支持。
具体职责包括：- 分析行业动态和市场趋势，进行市场调研和竞争对手分析；- 制定企业的发展战略和战术策略，以及推动相关部门的执行；- 定期评估和调整战略目标，确保企业与市场环境的匹配。
2.市场营销策划企划部作为市场营销策划的重要职能部门，负责制定合理的市场推广策略和营销计划。
具体职责包括：- 定位目标市场和受众，分析目标市场的需求和竞争情况；- 制定产品定价策略和销售渠道策略，推动产品销售和品牌推广；- 跟踪市场反馈和竞争动态，及时调整策略并提出改进意见。
3.项目管理企划部作为企业内部各部门协调和管理的桥梁，负责项目的规划、组织和监控。
具体职责包括：- 制定项目计划和目标，明确项目的各项任务和资源要求；- 协调各部门间的合作，推动项目的顺利进行和达成目标；- 监控项目进展，及时发现和解决问题，确保项目按时完成。
4.数据分析和业务优化企划部需要通过数据分析，提供决策支持和业务优化建议，以提升企业整体绩效。
具体职责包括：- 收集和分析各类市场数据和企业内部数据，发现业务瓶颈和改进机会；- 提供数据驱动的业务优化建议，推动各部门的绩效提升；- 跟踪和评估业务改进措施的效果，反馈给相关部门并提出改进建议。
二、岗位要求企划部岗位需要具备广泛的知识和技能，以应对复杂的市场和商业环境。
以下为企划部岗位的主要要求：1.专业背景拥有市场营销、企业管理、商务管理等相关专业的学士以上学位。
2.分析能力具备较强的数据分析和问题解决能力，能够运用市场调研和数据分析工具进行数据挖掘和业务分析。
3.沟通能力良好的口头和书面沟通能力，能够与各层级的员工有效沟通和协调合作。
企划部综合管理岗位说明书
对部属企业及事业部的目标责任书和年度经营查核方法的初稿和数据处置草拟工作的完成质量
对部属企业和事业部进行年终查核的数据收集和处置工作的完成情况
对进出口分公司的制度的审查、点窜和完善工作的执行效果
（5）完成部分带领交办的其他工作
与上级的沟通方式：接受部分带领书面或口头指导。
同级沟通：总经办、财政部、审计部等相关部分
所予下级的指导：
岗位资格要求：
教育布景：
大学本科以上学历。
经验：
1年以上企业办理相关工作经验。
岗位技能要求：
专业常识：
资产办理、财政、企业办理、审计
能力与技能：
沟通、阐发、表达能力
企划部
岗位名称
企划部综合办理岗位
岗编号
直属上级
企划部经理
所属部分
企划部
工资级别
直接办理人数
岗位目的
工作职责：
（1）协助草拟对部属企业及事业部的目标责任书和年度经营查核方法的初稿和数据处置
（2）负责对部属企业和事业部进行年终查核的数据处置工作
（3）对进出口分公司的制度进行审查、点窜和完善
（4）协助进行信息化建设工作
企划部岗位说明书
企划部岗位说明书一、岗位概述企划部是企业中非常重要的部门之一，主要负责公司的战略规划、业务发展计划、市场分析研究以及项目管理等工作。
本文将详细介绍企划部岗位的职责和要求。
二、岗位职责1.参与企业战略规划：根据公司的发展方向，参与制定长期战略规划，包括市场定位、产品策略和发展目标等。
2.制定业务发展计划：根据市场需求和竞争环境，制定具体的业务发展计划，包括销售目标、市场推广手段和市场份额占有率等。
3.进行市场分析研究：收集、整理和分析市场数据，了解市场趋势和消费者需求，帮助公司做出准确的市场决策。
4.策划与执行市场推广活动：制定市场推广策略、活动方案和预算，组织实施各项市场推广活动，提升公司产品的市场知名度和销售额。
5.项目管理和实施：负责相关项目的规划、组织和监督，确保项目按时完成，并协调不同部门之间的合作与沟通。
6.与合作伙伴进行合作：建立并维护与合作伙伴的关系，开展联合营销活动，提升公司整体竞争力。
7.监测业务指标和效果：制定业务指标，并定期进行监测和评估，提出改进建议，为企业发展提供数据支持。
三、岗位要求1.具备高度的市场敏感性和商业头脑，对市场趋势和行业动态有敏锐的洞察力。
2.良好的分析和解决问题的能力，能够准确分析和评估市场风险与机会。
3.卓越的沟通协调能力，能够与不同部门进行有效的合作与协调。
4.较强的计划和组织能力，能够制定详细的业务计划并有效落实。
5.具备较强的项目管理能力，能够协调资源，推动项目的顺利进行。
6.优秀的团队合作精神，能够与团队成员高效协作，共同完成工作任务。
7.具备较强的抗压能力，能够在工作压力下保持良好的心态和工作效率。
四、发展前景企划部门在公司中起着非常重要的作用，是公司战略实施和业务发展的核心部门。
在企划部工作一段时间后，有机会晋升为企划经理、市场总监等职位，同时也可以选择向其他高级管理职位发展，如总经理助理或副总经理等。
总之，企划部岗位是一个既具有挑战性又有发展空间的职位，需要具备市场洞察力、项目管理能力和团队合作精神等多方面的素质。
企划部岗位说明书
企划部岗位说明书一. 岗位概述企划部是公司中的核心部门之一，负责制定公司的长期发展战略和年度经营计划。
本岗位承担着制定企业目标和策略的重任，是公司决策的重要依据。
二. 岗位职责1. 制定企业战略：负责参与公司战略制定工作，进行市场调研、竞争分析和需求评估，为公司制定长远发展规划提供支持和建议。
2. 制定年度经营计划：结合公司整体战略，制定年度经营计划，包括销售目标、利润预测、市场推广计划等，提供决策参考。
3. 管理预算编制：负责与财务部门合作，协助编制企业预算，确保资源的合理分配和利用。
4. 项目管理：负责公司重大项目的策划和管理，协调各部门合作，确保项目按计划进行，并监督项目进展和执行情况。
5. 数据分析和报告撰写：负责收集和整理市场、竞争和销售等相关数据，进行分析和报告撰写，为公司决策提供数据支持。
6. 市场推广策划：负责制定市场推广策略和计划，与市场部门合作，确保推广活动的顺利进行，并监督效果评估。
7. 品牌管理：负责公司品牌的策划和管理，包括形象设计、传播渠道选择等，提升品牌知名度和美誉度。
三. 岗位要求1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业。
2. 专业知识：熟悉市场调研方法和数据分析工具，具备市场营销和品牌管理的理论基础。
3. 沟通协调能力：具备良好的口头和书面表达能力，能够与不同部门合作，协调利益关系。
4. 项目管理能力：具备规划、组织和推进项目的能力，能够有效地管理项目的进展和完成。
5. 创新思维能力：具备开拓创新的理念和能力，能够解决问题并提供创新的解决方案。
6. 抗压能力：具备承受工作压力和多任务并行的能力，能够在紧张的工作环境下保持高效率和高质量。
四. 发展前景企划部门作为公司重要的战略部门，具有广阔的发展前景。
在职位表现良好的情况下，员工有机会晋升为企划部经理或副总经理，负责整个企划部门的管理和决策工作。
在公司持续发展的过程中，企划部门的岗位也将继续拓展和提升。
企划部岗位说明书
企划部岗位说明书一、岗位概述企划部作为一个重要的职能部门，承担着企业战略规划、市场调研、市场营销策划以及新产品开发等职责。
企划部员工需要具备市场敏锐度、商业思维和创新能力，能够熟练掌握市场数据分析工具、有效进行市场研究，根据市场需求进行产品规划和营销策划。
二、岗位职责1. 参与企业战略规划，跟进战略实施并反馈战略执行进展情况。
2. 组织并参与市场调研，收集市场资讯，对竞争对手进行深入分析，制定营销策略和产品规划。
3. 负责新产品开发、研发，完成产品的营销计划，并协调各部门完成上市。
4. 负责制定、执行、监督市场活动、市场推广计划，提出销售增长方案。
5. 不断优化企业运营流程，参与企业沟通平台的建设和升级。
6. 处理有关的商务问题，参与谈判和商务活动的组织、策划及执行。
三、任职资格1. 本科及以上学历，市场营销、商务管理、市场调研等相关专业，有市场研究、企业战略等专业背景者优先。
2. 具有市场营销相关工作经验，对市场数据分析、营销策划、新产品开发等有深入了解。
3. 熟练运用市场调研工具，有良好的分析能力和解决问题的能力，擅长撰写市场报告并具备较强的沟通和协调能力。
4. 具备商业敏感度，并具备优秀的商务谈判和客户管理能力。
5. 良好英语口语及写作能力。
6. 有快消、电商等行业从业经验者优先考虑。
四、薪资福利1. 月薪面议，年终奖金，股票期权等。
2. 提供完善的社会保险和职业发展机会。
五、总结企划部岗位需要承担许多重要的职责，包含了整个企业的规划、市场、产品、和销售方面的内容。
因此，招募人员需具备较高的市场敏锐度和专业素质，同时拥有较强的分析和解决问题的能力以及优良的沟通和协调能力。
以此来协助企业的市场开拓和创业立业。
企划专员岗位说明书
企划专员岗位说明书一、岗位职责企划专员是企业中负责制定和执行企业发展战略和计划的重要职位。
其主要职责如下：1. 宏观战略规划：负责与高层管理层合作，制定公司的长期和中期发展战略，包括业务拓展、市场推广、产品创新等方面的规划。
2. 项目管理：负责项目的规划、实施和监控，确保项目按时、按质量要求完成。
协调各部门资源，提供项目进展报告，并及时解决项目中的问题。
3. 数据分析：收集和分析市场、竞争对手和行业发展的数据，为公司制定决策提供依据。
通过对数据的深入分析，为企业提供战略建议。
4. 市场调研：负责市场调研工作，了解消费者需求变化、竞争对手的动态以及市场趋势等信息，为公司的市场战略制定提供支持。
5. 品牌建设：负责品牌的整体管理和推广，包括品牌策划、推广活动的组织与执行、品牌形象的维护等，以提升公司品牌知名度和美誉度。
6. 内外部协调：负责与内外部利益相关者的沟通和协调，包括与销售、市场、设计、研发等部门的合作，确保项目的顺利进行。
7. 报告撰写：负责撰写项目计划书、市场分析报告、项目进展报告等相关文件，以确保公司管理层了解项目的实施情况。
二、任职要求企划专员是一项需要全面素质和综合能力的职位。
以下是企划专员的任职要求：1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、管理等相关专业背景优先。
2. 技能要求：具备较好的数据分析、项目管理和市场调研能力，熟练使用办公软件和数据分析工具。
3. 沟通能力：具备良好的沟通和表达能力，能够与不同部门的员工有效协调合作。
4. 创新思维：具备创新思维和市场洞察力，能够独立思考并提出解决方案。
5. 团队合作：具备良好的团队合作精神，能够在跨部门合作中发挥协调作用。
6. 工作抗压能力：能够承受工作压力，具备良好的时间管理和问题解决能力。
三、发展前景企划专员是企业战略发展的重要支持者和推动者，对于企业的长期发展具有重要意义。
随着企业的发展壮大，企划专员有机会晋升为企划经理、市场总监等职位，负责更大范围的战略决策和管理工作。
企划部部门职责+职责说明书
企划部部门职责+职责说明书一、企划部部门职责1、负责公司对外形象的建立与宣传，树立企业形象，扩大企业品牌影响力。
2、负责制定公司对外宣传策略、宣传计划和宣传预算工作。
3、负责公司视觉形象和识别系统的整合、策划与规范工作。
4、负责公司对外宣传平台的运营、管理工作。
5、负责公司对外宣传资料的收集、整理和规范工作。
6、负责公司外部媒体、协会的探索、开发、对接、维护和宣传工作。
7、负责公司外部活动的组织、策划实施与落地工作。
8、负责行业发展趋势、同行竞品（企业+产品）的资料收集、整理和分析。
9、负责公司荣誉申报工作。
10、负责公司网络舆情监控与公关工作。
二、企划岗位说明书1、岗位职责与工作任务岗位职责1：负责公司对外形象的建立与宣传，树立企业形象，扩大企业品牌影响力工作任务：1负责根据公司的发展战略，对公司品牌进行精准定位。
2通过一定的宣传手段对公司品牌进行包装，包括但不限于：品牌故事、线上宣传（公众号、官网、搜索引擎等）、线下（活动、荣誉、海报等）；岗位职责2：负责制定公司对外宣传策略、宣传计划和宣传预算工作工作任务：①根据公司的发展战略规划，制定公司年度宣传策略。
②匹配公司的宣传策略，制定年度、季度宣传计划，同时根据计划制定相关的宣传预算。
岗位职责3:负责公司视觉形象和识别系统的整合、策划与规范工作工作任务：①根据公司发展战略，制定合适的形象定位，并根据发展需求，梳理视觉形象类目，并协调设计人员进行设计。
②负责公司视觉形象的宣传、推广、使用和管理标准的制定工作。
岗位职责4:负责公司对外宣传平台的运营、管理工作工作任务：①负责公司对外宣传平台的定位、宣传策略的制定；②负责公司对外宣传平台的搭建、管理工作。
③负责公司对外平台宣传资料的撰写、拟定、审核工作，平台包括但不限于：微信公众号、官网、微博等。
岗位职责5：负责公司对外宣传资料的收集、整理、审核和规范工作工作任务：①负责公司对外宣传资料的收集、整理，制作、规范以及设计协调的工作，资料包括但不限于：宣传册、对外PPT、对外word版宣传资料、宣传海报、宣传视频等。
企划部企划科(副)经理岗位说明书
1、有责任对直属下级上报的工作进行审核并提出修改意见；
2、针对下属员工的不合公司制度的地方进行纠正；
3、其他责任。
五、任职资格
教育水平:
Байду номын сангаас本科
职称水平:
所需专业:
房地产、广告、营销、财务、合同、法律、建筑等相关专业
语言水平:
英语四级
计算机水平:
熟练
工作经验:
三年以上商业地产公司企划部经理或办公室主任等工作经验
具体职责
一、日常及阶段性工作：
1、协助企划部总监负责企划方案的撰写和统筹；
2、负责企划文案的指导、审核与方向性方案的撰写工作；
3、针对企划工作与集团其他部门、中心及各项目公司的沟通；
4、负责企划部的市场研究和指导工作；
5、指导企划人员整体水平的提高，并培训企划人员；
5、检查监督本中心3S工作完成工作结果和计划上报；
6、安排本部门员工日常工作；
7、协助企划总监，倡导企划部团结协作，团结进取的良好氛围。
二、临时性工作
根据领导安排的工作。
三、关键绩效指标
1、3S计划工作完成情况；2、集团以及项目公司简介编撰、修改；3、董事长临时指定编撰讲话稿、邀请函、整合公司资料等文字工作完成情况；4、协作单位配合完成工作效果；5、档案管理工作跟踪；6、本中心3S工作管理情况；7、临时性工作完成情况。
知识与技能:
具备相应的管理知识、经济学知识、房地产专业知识、市场策划学知识、财务知识；熟练使用Microsoft Office专业办公软件，具有较强的文字撰写能力、协调能力、人际沟通能力、影响力、计划与执行能力
职位说明书
一、基本信息
所在部门：
企划部主管岗位说明书
企划部主管岗位说明书一、岗位概述企划部主管是负责企业战略规划、业务发展规划以及市场营销策划的重要职位。
主要职责包括制定并执行企业的发展战略，负责市场调研和分析，参与制定产品开发计划和市场推广策略，协调各部门间的沟通与合作，确保企业目标的实现。
二、岗位职责1. 制定企业发展战略：负责制定企业的长期发展规划和战略目标，结合市场需求和竞争情况，制定相应的发展策略，并确保其贯彻执行。
2. 进行市场调研与分析：负责对市场进行全面调研和分析，包括市场规模、竞争对手、消费者需求等，为企业决策提供可靠的数据支持。
3. 参与产品开发计划：与研发部门紧密合作，参与制定产品开发计划，包括产品定位、功能设计、市场定价等，确保产品能够满足市场需求。
4. 制定市场推广策略：根据产品特点和目标市场，制定相应的市场推广策略，包括广告宣传、促销活动、渠道拓展等，提升产品知名度和市场份额。
5. 协调部门沟通与合作：作为企划部门的负责人，与各部门间进行有效沟通和协调，确保各项工作的顺利推进，协同解决问题和难题。
6. 监督执行结果：对企业战略和市场推广计划的执行情况进行监督和评估，及时调整策略和方案，确保目标的实现。
三、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、管理学、企业管理等相关专业优先。
2. 工作经验：具有5年以上市场营销或企划相关工作经验，有团队管理经验者优先。
3. 专业知识：熟悉市场调研方法和分析工具，了解市场营销策略和产品开发流程，具备良好的市场敏感性和判断力。
4. 沟通能力：具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门有效沟通和合作，协同解决问题和难题。
5. 领导能力：具备团队管理和领导能力，能够激发团队成员的工作积极性和创造力，推动团队目标的实现。
6. 抗压能力：具备较强的抗压能力和应变能力，能够在复杂的市场环境下保持冷静和清晰的思维。
四、福利待遇1. 薪资待遇：根据个人能力和经验，提供具有竞争力的薪资待遇。
2. 健康保障：提供全面的社会保险和商业保险，保障员工的身体健康。
企划部岗位说明书
企划部岗位规范一企划部长岗位规范1基本信息1.1岗位名称：部长1.2岗位人数：1人1.3所属部门：企管计划部2基本职责2.1 在主管副厂长的领导下,负责企划部的全面工作。
2.2 掌握国家、上级部门有关本行业、企业行为、企业管理（改革）等方面的法律（规）、政策、并贯彻落实；2.3 负责工厂企业管理、计划制定、政策研究、信息化管理等方面的制度建设，并认真执行；2.4 制定本单位的各种工作计划，并组织实施；2.5 负责牵头工厂企业改革、企业管理、企业管理协会的有关工作；年度经营计划、经济责任制、专项工程计划及调整性文件的制定等方面的制度建设。
2.6 负责工厂中长期发展规划的起草工作。
2.7 负责组织机构的建设与调整工作；2.8 负责企业形象宣传和策划以及对外合作中体制方面的工作。
2.9 负责与山西省电力行业协会的联络组织及对外（内）的统计报表工作。
2.10 负责工厂内部职能部门有关业务的协调工作。
2.11 负责工厂的各种计划目标分解季度、月度工作，并对月度、季度计划执行情况进行检查、协调、督促、考核工作。
2.12 负责工厂的合同管理工作。
主要有合同签订前的调研、参与合同谈判、对合同执行全过程进行监督、检查。
2.13负责工厂采购物资及出厂物资（含废旧物资）的价格监督工作；2.14 负责全厂的专项项目的概算、预决算审批及项目审批工作。
2.15负责全厂计算机的管理，包括计算机硬件、软件及其备品备件的管理；2.16完成上级领导及有关规定安排的其它工作。
3 上岗条件3.1文化程度具有大专及以上学历，或具备中级专业技术职称任职资格；3.2所学专业企业管理、经济管理等相关专业毕业。
3.3 工作经历具有3年以上企业管理工作经历或3年以上中干副职岗位工作经历。
3.4 业务知识3.4.1熟悉电力企业管理、现代企业制度、计划统计及信息管理的基本知识。
3.4.2熟知国家、上级部门有关本行业的法律（规）政策及本企业的各项规章制度。
企划部_岗位职务说明书
5）全馆对外平面广告及宣传物制作；
6）配合行销对外平面DM制作物；
6、核心使用文件
?商业公司组织架构、部门职责及职位讲明书?、?营运及企划治理操作指引?、商业公司营运及企划治理文件、财务治理相关制度
（3）职位讲明书·企划部活动主管
1、全然资料
职位名称
企划部活动主管
7.对全年形象进行把关，领导并审核设计、布置、美陈类相关事项。
8.业务拓展(含场地、LED运营)及其异业联盟、外来厂商公关
9.每周一次全体人员会议，解决工作中碰到的难题，以及安排下一时期的工作方案。
6、核心使用文件
?商业权责体系及文件审批流程?、?商业公司组织架构、部门职责及职位讲明书?、?营运及企划治理操作指引?、集团公司营运及企划治理文件、商业公司营运及企划治理文件、财务治理相关制度
〔4〕编写SP活动OA、SP活动流程、EVENT流程教育练习PPT、活动播音稿、活动短信、电台播音稿并拟写SP电视插片等文案，在每档活动开始前，首先要熟悉活动流程，做好对外交接工作。
〔5〕进行企划部所有档案的治理，做好费用台账，并负责相关文件的保密工作。
〔6〕配合相关活动做相应预算，并整理部门预算支付情况，依据相关活动，追踪OA、相关部门签核，直至签核完毕。
3.活动中的现场管控、突发事件处理。
4.不定期的向部门内人员培训相关课程，提高人员整体素养。
5.对编写SP活动OA、SP活动流程、EVENT流程教育练习PPT、活动播音稿、活动短信、电台播音稿并拟写SP电视插片等文案进行审核。
6.对本部门的资产不定期的进行把控，依据具体的活动档期合理安排人职员作时刻。
2人
直截了当上级
企划部主管
企划部职位说明
三、负责市场开发，如医保、体检、社区、不同行业、不同人群、不同社团、不同地区等目标，努力增加客源。
四、负责与社会各界、各部门、各组织的广泛联络与协调，开发各个层次的资源，营造良好社会氛围。
五、负责各种社会活动的联络、组织与实施。
2.职责说明
一、积极探索并研究医疗广告营销思路，努力提高基础知识及设计水平；
二、及时、高效地完成领导交办的各项设计工作；
三、及时进行照片及影像资料的整理、归档以及价值分析工作；
四、及时完成各类活动、节日期间医院整体气氛的营造设计；
五、认真执行医院的相关管理制度，注意保护商业机密；
六、搜集相关设计样稿并进行对照、学习；密切关注医疗设计行业发展状况，时刻走在竞争对手的前列，及时创意出富有竞争力的优秀广告作品；
所属部门
企划部
职位级别
直接上级
企划部主任
定员人数
直接下级
二、职位职责
1.职责摘要
在企划部主任领导下负责市场调研、拓展、开发、增加客源。
2.职责说明
一、负责市场调研，收集各类信息，了解医疗服务需求情况和市场走向，根据竞争手、社会事件、市场趋势和医院实际，进行市场形势分析，提出医院经营规划、目标受众、市场拓展、品牌推广、宣传策略，提供相关资料，指导营销。
七、完成部门及院领导交付的其它工作。
职位说明书
一、职位概述
姓名
职位名称
媒介
职位编号
所属部门
企划部
职位级别
直接上级
企划部主任
定员人数
直接下级
二、职位职责
1.职责摘要
根据企划经理的投放策略寻找相关媒体；
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企划部岗位说明书
编制日期年月日
审核日期年月日
批准日期年月日
2017年6月日发布2017年6月日实施
一、目录
一、目录 (2)
二、企划部组织架构图 (3)
三、企划部门职责 (3)
四、UI设计岗位职责 (5)
五、剪辑师岗位职责 (6)
六、平面设计师岗位职责 (7)
七、策划专员岗位职责 (8)
八、会务专员岗位职责 (9)
二、企划部组织架构图
品牌组（3人）网络组（2人）会务组（3人）
品牌策划（1人）平面设计（1人）视频剪辑（1人）网络推广（1人）
UI设计（1人）
程序员（1人）
会议策划（1人）
会务专员（2人）
三、企划部门职责
1.负责公司项目企划工作的全面掌控。
包括组织、参与、指导企划方案的制定，媒体活动计划的
审定，完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报，并指导专案策划与设计，配合完
成日常推广宣传工作；
2.完成公司所有识别系统的整合与策划设计与制作，公司内部大型活动的组织策划，与销售团队
流程的沟通，提高成交率；
3.负责公司线上线下品牌推广、企划工作，建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和
管理文化；
4.负责代表公司形象CI标识系统的制定和统一实施方案的执行和布置。
5.负责全国性重大活动的组织策划、文案写作和组织实施、检查考核与总结。
6.进行市场调研工作，及时了解各地区的消费结构和同类品牌状况，制定相关的销售促销策略和
方案；
7.负责当地媒体的合作关系，树立楷恩的企业形象，减少因管理及销售中带来的不良影响；
8.负责微信、网站的后台维护，日常运营以及百度等在线网络推广工作；
9.负责新产品的引进，策划、包装等配套营销辅助工作和销售工具的制作；
10.负责企业宣传视频、项目视频、案例视频、平面等影像资料的制作，以及相关媒体投放；
企划总监（1人）
四、企划总监岗位职责
岗位名称企划总监所属部门企划部岗位编号
直接上级CEO直接下级岗位编制1发展渠道晋升通道
工作概述：组织制定公司年度企划工作计划，负责主持项目的营销策划、品牌推广、市场分析等工作
工作职责：频率备注（关键指标）
1、全面负责企划部的管理工作及创意决策
2、进行公司新项目可行性研究，制定新项目的整体思
路、策略和执行工作
3、负责公司企划工作的全面掌控，包括组织、参与、
指导企划方案的制定，媒体、活动计划的审定
4、完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提
报
5、负责公司形象宣传及产品推广等事项
6、完成公司所有识别系统的整合与策划设计，公司大
型活动的策划组织
7、负责公司品牌推广、企划工作，建立和发展公司的
企业文化、产品文化、市场文化和管理文化
8、制定整体推广方向，按周期制订策划报告，及各阶
段计划任务书
9、负责新闻媒体及各级社会关系网络的建立与维护
10、负责协助解决项目企划及其体系内其他部门的协调
与沟通
工作协作关系：
公司内部协
CEO、各部门总监及各部门员工
作关系
公司外部协
媒体、客户、合作单位
作关系
任职资格：
教育水平全日制本科及以上学历
专业/职称市场营销/广告/新闻/媒体传播等相关专业
工作经验五年以上企划相关工作经验，两年以上同岗位工作经验
四、UI设计岗位职责
岗位名称UI设计师所属部门企划部岗位编号
直接上级企划总监直接下级无岗位编制2发展渠道晋升通道企划主管
工作概述：负责界面的设计、编辑、美化等工作
工作职责：频率备注（关键指标）
1、根据产品需求，对产品的整体美术风格、交互设计、
界面结构、操作流程等做出设计
2、负责项目中各种交互界面、图标、LOGO、按钮等相
关元素的设计与制作
3、能积极与开发沟通，推进界面及交互设计的最终实
现
4、负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作
5、根据各种相关软件的用户群，提出构思新颖、有高
度吸引力的创意设计
6、对页面进行优化，使用户操作更趋于人性化
7、维护现有的应用产品
8、完成领导安排的其他任务
工作协作关系：
公司内部协
作关系
公司外部协
作关系
任职资格：
教育水平全日制本科及以上学历
专业/职称美术设计类相关专业
工作经验2年及以上完整门户网站、专题页面的设计经验
五、剪辑师岗位职责
岗位名称剪辑师所属部门企划部岗位编号
直接上级企划总监直接下级无岗位编制1发展渠道晋升通道
工作概述：公司各类视频节目前期策划、剪辑工作
工作职责：频率备注（关键指标）
1、执行品牌各阶段营销推广策划方案，从视听层面对
公司营销方案进行包装
2、对公司推广活动的视觉方案进行可行性分析
3、负责公司大型活动的策划和执行工作
4、负责公司大型活动的拍照、摄像及后期影视制作
5、制定和执行市场媒介发布计划，配合公司媒体发布
开展对外的各项宣传公关活动
6、对公司项目进行影视包装、对专家人物进行包装宣
传
7、配合完成其它企划宣传活动
工作协作关系：
公司内部协
作关系
公司外部协
作关系
任职资格：
教育水平大专及以上学历
专业/职称影视及广播电视编导相关专业
工作经验2年以上影视宣传片,专题片后期制作经验
六、平面设计师岗位职责
岗位名称平面设计师所属部门企划部岗位编号
直接上级企划总监直接下级无岗位编制1发展渠道晋升通道
工作概述：参与企业形象，企业资料的设计，从而提高企业形象，协助市场推广
工作职责：频率备注（关键指标）
1、负责公司报纸、户外等媒体广告的平面创意、设计
与制作
2、负责公司内刊、宣传册、折页、DM海报等宣传品的
平面创意、设计与制作
3、对公司网站界面进行设计修改，协助进行网站更新
及维护工作
4、协助各业务部门制作PPT、产品演示版本等
5、协助企划总监进行平面、动画制作类的相关标准制
定以及流程的制定及创新工作
6、负责公司CI、包装、广告宣传等的美术设计制作等
7、配合编辑完成校样修改和版面调整，达到印刷标准,
和印厂衔接，对印前版面的视觉效果负责
8、完成领导安排的其他任务
工作协作关系：
公司内部协
作关系
公司外部协
作关系
任职资格：
教育水平全日制本科及以上学历
专业/职称美术，设计类相关专业
工作经验2年及以上广告，平面设计工作经验
七、策划专员岗位职责
岗位名称策划专员所属部门企划部岗位编号
直接上级企划总监直接下级无岗位编制1发展渠道晋升通道
工作概述：协助企划总监进行企业整体形象策划，健康管理、医美策划等项工作，及时完成策划任务
工作职责：频率备注（关键指标）
1、负责公司活动策划的企划工作，完成公司布置的日
常工作，并向总监汇报工作结果
2、负责公司大型活动的组织策划及实施细案，制定活
动的实施细则
3、制定大型活动及一般促销活动的分类考核标准及活
动投入与收益的比例要求
4、组织全公司的策划创意和文案写作培训、组织活动
实践的培训
5、按时完成公司指定个案的策划和个案实施总结
6、负责公司企业文化的宣传方案和公司大事记文案的
整理编写工作
7、完成领导安排的其他任务
工作协作关系：
公司内部协
作关系
公司外部协
作关系
任职资格：
教育水平全日制本科及以上学历
专业/职称广告学、新闻传媒、市场营销等相关专业
工作经验2年以上市场策划及文案工作经验
八、会务专员岗位职责
岗位名称会务专员所属部门企划部岗位编号
直接上级企划总监直接下级无岗位编制1发展渠道晋升通道
工作概述：负责公司各类会议的布置、安排、协调、管理工作
工作职责：频率备注（关键指标）
1、根据会议室管理条例对公司会议室进行管理，对公
司所有会议根据领导要求进行合理安排与协调
2、负责对公司荣耀系统和办公系统进行管理和维护
3、负责对企划员工每日总结进行督促，并且汇总，同
时上报给总监，一日一报
4、负责对会议有关的物料进行管理与安排
5、负责对店美容师及老板进行分诊，确保他们安全有
序的进行体检
6、完成领导安排的其他任务
工作协作关系：
公司内部协
作关系
公司外部协
作关系
任职资格：
教育水平大专及以上学历
专业/职称会展经济与策划专业专科及以上学历
工作经验1年会务相关工作经验。