公司员工外出办公请示单
外出培训请示范文
( 请示报告)姓名：____________________ 单位：____________________ 日期：____________________编号：YB-BH-002523外出培训请示范文Application for instructions in training外出培训请示范文公司人力资源部、财务部：甲醇人员外出实习已经与山西东辉甲醇厂接洽完毕，实习人员已确定，将有40人实习培训3个月﹙20XX.7.12一20XX.10.11﹚，现将有关费用申请如下：1、培训费﹙包括住宿费﹚：40﹙人﹚×110元/天×90﹙元﹚=396000元2、员工伙食补助：40﹙人﹚×20元/天×90﹙元﹚=720xx元3、招待费：﹙现金支付﹚10000元计：肆拾柒万捌千元整478000元以上费用请予审核、审批甲醇项目指挥部20XX.7.8外出培训请示范文区人民政府:为提高卫生系统干部管理能力和整体素质，开阔眼界，增长才干，更好地担负起工作重任，促进我区卫生事业健康发展，经局班子会议研究，我局拟委托浙江大学组织开展卫生系统领导干部综合素质提升研修班培训，培训对象为卫生系统区管干部、局管干部一批计67人，培训时间安排在5、6月份，时长3天。
以上请示，请批复。
二〇XX年四月八日外出培训请示范文县委:为了加强代表培训工作，提高代表业务素质，开阔眼界，增长才干，更好地担负起代表重任，履行好代表职责，促进我县经济社会各项事业和民主法治建设，根据20XX年工作要点，经县xx届人大会第27次主任会议研究，决定于5月5日至14日，由县人大会办公室组织部分县级人大代表到江苏省东台市进行为其10天的以基层人大建设、新农村建设和农村经济合作社建设与发展等为主要内容的培训学习。
妥否，请批示。
同德县人大会20XX年4月8日可以在这输入你的名字You Can Enter Your Name Here.。
请假单模板四篇
年月日
集团总经理（实体负责人）意见：
负责人：
年月日
说明
1、返回公司的打卡时间为销假时间；
2、实体部门主管及以上人员需实体负责人批准；
3、不能提前办理申请，需返回公司1日内补办；
4、外出办公不能正常打卡须填写此表；
5、本表存集团人力资源部（综合部）备案。
篇二：请假单
请
姓名：
部门：
联系方式：
请假日期
负责人：
年月日
总经理意见：
总经理签字：
年月日
说明
1、返回公司报到时间为销假时间；
2、所有员工3天及以上请假需总经理批准；
3、本表存人力资源部（行政办）备案
XX
姓名
部门
职务
请假类别：□公假（产假、婚假、丧假、护理假）□事假□病假（一天以上需医师证明）
□探亲假□其他（请说明）
请假事由说明：
签字：
年月日
请假时间：自（年月日）至（年月日）总共请假天
请假单
姓名
部门
职位
申请请假时间
请假类型
□事假□病假
□年休假□其他
请假时间
由年月日时起
共天时
至年月日时止
请假原因：
请假人签名：
审批意见
主管
经理
人力资源部
总经理
备注：
请假两天以内找直属上级主管签字确认；
请假三天以上找直属上级主管审核部门经理审批最终由副总经理审批签字确认；
联系方式(重要）
应急人联系方式
自____年___月___日___时至____年___月___日___时合计___天___小时
请假类别
□事假□年假□病假□婚假□产假□丧假□串休____________
外出活动的请示报告(8篇)
外出活动的请示报告（8篇）外出活动的请示报告【篇1】__省机械工业厅：我厂经国家批准的“七五”期间59万元技术改造项目，在执行过程中资金额突破了原计划，其原因如下：一、原计划更新和增加设备11台，资金额13万元。
因一些优质名牌设备提价，致使这项资金额达14.7万元，价差1.7万元(详见附表)。
二、原计划翻建锻造车间厂房1000平方米，资金额30万元。
日前，我厂已与市铁西区建筑工程公司签订了施工任务书，经市建行审查定案后，工程预算为33.2万元。
超出的计划的原因是：一部分计划外建筑材料议价，价差3.2万元。
上述两项共超出资金4.9万元。
由于在59万元技术改造项目中，我厂自筹资金已达35万元。
此次突破计划的资金4.9万元，我厂已无力解决。
为了不致影响“七五”技术改造项目实施，特请示予以办理调整计划，增加指标4.9万元。
妥否，请批复。
附：优秀名牌设备价格调整前后对照表(略)__齿轮厂__年×月×日外出活动的请示报告【篇2】县人民政府：在县委、县府的领导和指挥下，在相关部门的大力支持下，县蚕丝公司、蚕种场的破产改制工作有序进行，现已进入人员安置阶段。
县蚕丝公司各类人员522人，其中：在编正式职工408人，退休人员48人，退养蚕桑辅导24人，在岗蚕桑辅导员24人，长期临工4人，遗属定补人员4人。
按照批准的人员安置方案，根据债权、债务清算报告，经测算，人员安置费用646.28万元，退付集资款162万元，支付兑发工资313.85万元，共需资金1119.73万元。
因非整合资产的处置(已委托国土供应中心)尚需时日，按照县委、县府的安排布署，为了确保在今年6月底前破产终结，，故特请示县政府先在县财政借支1000万元资金用于安置职工，待资产变现后再与县财政算帐。
以上请示可否，请批示。
日期外出活动的请示报告【篇3】________人民政府：________街道办事处______公社区共服务中心是区政府着力打造的`新型社区公共服务中心，12年10月下旬已投入使用。
请示报告 组织员工旅游请示
组织员工旅游请示想要组织员工旅游，要如何得体的向公司提出申请呢?下面是公司组织员工旅游申请书范文，欢迎阅读!组织员工旅游请示一xx领导：经xx部门商定决定拟xx日前往xx地进行x日游活动，以调动员工工作积极性，游览大好河山。
现已由xx旅行社组团进行这次活动，参加人数x人，领队xx。
活动过程定要以安全为主，故旅游公司为每位游客办理了个人意外险，约于x天左右回xx。
望领导批准!xxx部门日期组织员工旅游请示二受文者：刘xx(总经理)发文部门：行政人事部发文人：xx日期：20xx年xx月xx日主题：关于办公室全体工作人员外出旅游的申请内容：为了提高和调动广大员工的积极性，丰富员工业余生活，进一步完善公司企业文化氛围。
公司行政人事部联合组织办公室全体工作人员前往阳江旅游观光，具体安排如下：1、旅游时间：20xx年xx月xx—xx日(下周星期二—星期三)2、旅游地点：广东省阳江市闸坡3、旅游人数：100人(行政人事10人;营运42人;厂部23人;财务14人;深圳5人;股东6人，不含家属)鼓励员工携带家属和朋友，费用自理。
4、旅游费用：360元/人5、旅游费用分摊：公司承担260元/人，个人承担100元/人6、旅游费用来源：由公司全额支付后，8月分工资扣缴个人支付部分7、旅游委托单位：广东省羊城之旅旅行社望公司领导批准，批准为感!!申请人：xx部门经理(签字)：xx总经理(签字)：xx日期：20xx年xx月xx日组织员工旅游请示三应部分员工的请求，希望能够在此春暖花开之际，组织一次公司全体员工的春游活动。
因员工积极性非常高，非常希望能够多参加集体活动。
特向姚总请示，希望您能够出面组织公司员工外出春游。
活动策划如下：一、活动主题："团结互助，增进友谊"苏州一日游。
二、活动目的与意义：时值4 月，春意盎然，正是踏青春游的好时节，本次春游活动，在领略春季优美景色的同时，促进公司员工间的交流，营造和谐融洽的公司氛围，丰富员工们的户外生活，陶冶情操。
公务外出单 范文
公务外出单范文求《餐厅员工规章制度》范文1、9:50为打卡、更换服装时间，10:00为晨会和到岗时间；2、用餐为轮流制，各部门人员不得全体同时用餐，必须保证各岗位有人员在岗，以应付工作需要；3、个人用餐时间不得超过40分钟；4、值班为轮流制，具体人员安排由各部门自行制订；5、正式员工每月可休假4天。
临时员工或试用员工不享受休假之待遇。
休假按月计算，不得累积。
6、员工出勤打卡属正常作息，非有重要公务不得借故忘记打卡，凡无故不打卡或上、下班未打卡情况，均视旷职论处。
7、员工不得迟到与早退，每超出1分钟迟到者，罚扣人民币壹元，依次累计，每超出1分钟早退者，罚扣人民币拾元，依次累计。
8、因公司业务及部门之需要而必须加班者，不可借故拒绝，以服务精神为重。
9、公司不鼓励加班，若因工作需要而必须加班者，必须按时保质完成工作，且不得申报加班费。
10、公司之各项会议无论时间长短，一律不列为加班，必须无条件服从上级安排。
11、员工因私外出必须经过部门主管同意，并交接好手头工作，指明职务代理人后方可外出，且须在设定时间内赶回公司岗位，正常作息。
若无法于设定时间内赶回者以迟到论处。
若超出设定时间一小时，以请假1天论处。
未经主管许可，未经请假手续而擅自不上班者，视同旷工，一日扣薪三日，二日扣薪六日，三日以上者且无正当理由者将接受开除处分。
12、员工填妥请假单，经核准后，方可离开公司，但其本身的各项工作，应由职务代理人负责，若发生误件，差错或客户投诉等事宜时，请假者其责难免，按责任处罚。
13、私自外出未向主管报告者，半小时内扣薪半日，1小时以上者，则以旷职论处。
14、员工无故不得夜宿或寄宿公司，如需通宵加班，必须经总经理或店长许可。
15、因工作需要，必须通宵加班者，须配负责公司器材之安全、门户锁定、电源开关、水源检查、上网设备检查及职场安全。
16、通宵加班之员工，如第二天未列入休假名单，则第二天必须遵守正常上班考勤制度，按时打卡，违者以旷工论处。
员工外出报备范文表(共4篇)
员工外出报备范文表(共4篇)该文件的发布日期是XX，施行日期是XX。
该文件因为XX的原因，自公布之日未满30日即施行（针对未满30日施行的）。
因为XXX，该文件属于阶段性工作，载明有效期为X年。
－2－亲爱的同学们：你们好！暑期将至，在外求学的你们即将踏上归家的旅程，家乡人民也时刻惦记牵挂着远方的你们，期盼你们归途顺利、平安返乡。
面对来势汹汹的新冠肺炎疫情，你们在逆境中自强不息，在奋斗中勤学求知，在砥砺中收获成长，你们是家乡的骄傲、南充的希望。
当前，国内疫情呈多点散发和菊布聚集的态势，南充外防输入任务十分艰巨。
为巩固来之不易的防疫成果，保障家乡人民的安全健康，让我们同心携手，众志成城，担抗疫之责，扬青春之志，共同筑牢全市疫情防控的坚实屏障。
在此，我们倡议：一是主动登记报备。
请你们时刻关注疫情发展变化，充分了解就学地和南充防疫政策。
如确需返南，请提前向目的地社区（村）登记报备，也可通过扫描“南充市返乡人员报备二维码”进行报备，并如实申报登记健康状况、旅居史、密切接触史等情况。
二是遵守防疫规定。
请按照南充最新的防控政策，积极配合测温扫码、核酸检测、健康管理、疫苗接种、隔离管控等防疫规定。
所有来(返)南人员需提供48小时内核酸检测阴性证明，若乘坐飞机返南须提供24小时内核酸检测阴性证明。
三是严格健康监测。
在南居住期间，请密切关注自身健康状况，一旦出现发热、咳嗽、咽痛、乏力、嗅（味）觉减退、腹泻等症状，请做好个人防护及时到就近发热门诊就诊。
四是加强自我防护。
返南途中请全程做好个人防护，尽量不摘口罩，保持社交距离，少触碰公共交通工具上的物品。
返南后，要严格落实社区防疫要求，尽量减少聚餐聚会和走亲访友，非必要不前往人群密集的场所。
暑假期间，请注重养成良好卫生习惯，勤洗手、多通风，规范消毒、适量运动，增强身体抵抗力和免疫力。
上个月，学校组织我们同学参加“第23届北京市中小学生科技节”活动，科技吕老师让我积极参加这次活动，争取制作出一个新颖别致的作品。
请示_请示的种类格式及写作要求
请示_请示的种类格式及写作要求请示是指一种审批过程，通常是获得上级领导的批准或许可。
请示涉及到多种情况，例如请假、调休、出差、使用资金、采购等。
本文将介绍请示的种类、格式以及写作要求。
一、请示的种类1. 请假请示：是指员工需要请假，向领导请示并获得同意。
2. 调休请示：是指员工需要申请年休假、周末工作补偿等调休，向领导请示并获得同意。
3. 出差请示：是指员工需要出差，向领导请示并获得同意。
4. 借用设备请示：是指借用办公室设备或其他设备时，需要向相关部门或领导请示并获得同意。
5. 资金使用请示：是指公司员工需要使用相关资金，需要向上级领导请示并获得同意。
6. 外出参观请示：是指员工需要出门参观学习，需要向上级领导请示并获得同意。
7. 职务变动请示：是指员工需要申请职位变更、升职等，需要向上级领导请示并获得同意。
8. 辞职请示：是指员工需要辞职，需要向上级领导请示并获得同意。
二、请示的格式请示的格式应该包括以下内容：1. 标题：请示的标题应明确表达所请示的内容。
2. 收件人：请示应该寄送给相关的领导或机构。
3. 正文：正文应该包括请示的详细内容、原因和请求等。
4. 附件：如果需要提交相关材料，则应该提供附件。
5. 签名：请示需要签名，以表明同意所请示的内容。
三、请示的写作要求1. 明确明确目的：请示应该明确表达所请示的内容和目的，以便上级领导能够更好地理解您的请求。
2. 详细说明原因：请示应该详细说明请示的原因并提供相关证据和支持材料，以进一步增强请求的可信度。
3. 情绪控制：请示应该客观并冷静，避免在正文中表现出过多的情感。
4. 格式规范：请示应该遵循正式的书信格式和文件存档规定，以确保其合法性和可靠性。
5. 语言简练：请示应该使用简练而明确的语言，以便上级领导短时间内快速理解您的请求。
结论请示是一种常见的审批过程，涉及到多个方面的事情。
请示的种类包括请假请示、调休请示、出差请示、借用设备请示、资金使用请示、外出参观请示、职务变动请示、辞职请示等。
【最新】董事长外出请假条-word范文 (7页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==董事长外出请假条篇一：领导干部请假(外出报告)审批表领导干部请假审批表年月日备注：1、公司总经理、董事长请假向山西焦煤董事长请示批准。
公司副职领导请假，向公司总经理、董事长及山西焦煤分管副职请示批准；二级单位、直属单位正职请假向分管领导、公司总经理、董事长请示批准。
副职请假，向本单位正职及公司分管领导请示批准；公司机关部门正职请假向分管领导及总经理、董事长请示批准。
副职请假向正职和分管领导请示批准；公司机关科级及一般人员请假，向本部门负责人请示批准；准假负责人因外出或其他原因不能履行职责时，应指定负责人代行准假职责。
并在备注栏内说明。
2、二级单位、直属单位、公司机关正职请假，分管领导在“单位领导批示意见”栏批示。
领导干部外出报告审批表年月日备注：1、公司总经理、董事长外出向山西焦煤董事长请示批准。
公司副职领导外出，向公司总经理、董事长及山西焦煤分管副职请示批准；二级单位、直属单位正职外出向分管领导、公司总经理、董事长请示批准。
副职外出，向本单位正职及公司分管领导请示批准；公司机关部门正职外出向分管领导及总经理、董事长请示批准。
副职外出向正职和分管领导请示批准；公司机关科级及一般人员外出，向本部门负责人请示批准；准假负责人因外出或其他原因不能履行职责时，应指定负责人代行准假职责。
并在备注栏内说明。
2、二级单位、直属单位、公司机关正职外出，分管领导在“单位领导批示意见”栏批示。
篇二：关于请假流程的通知通知为加强集团公司内部规范化管理，严格把控考勤管理制度，现就我集团内部员工请假流程做以下规定：一、员工请事假至少须提前一个工作日，如实说明原因，填写请假单报部门负责人审批、报人力资源部归档；请假时间为两天内的，填写请假单报部门负责人审批，报人力资源部负责人审批并归档，视为请假有效；请假时间在三天至一周内，须上报主管副总裁或总裁审批，最后交由人力资源部负责人审批归档，视为请假有效；请假时间在一周以上，完成以上签字流程并经董事长签字同意后，方视为请假有效，并交由人力资源部归档。
员工外出办事申请单
申请人
部 门
外出事由
外出时间
月日时分-月日时分
外出时长
共计日时分
部门审批
领导审批
备注
1.上班期间外出需填写此单，签字审批后交至行政办公室；
2.此单作为外出考勤根据，未按规定私自外出人员将按相关制度考核。
申请人
部 门
外出事由
外出时间
月日时分-月日时分
外出时长
共计日分
部门审批
领导审批
备注
3.上班期间外出需填写此单，签字审批后交至行政办公室；
因公出差请假制度
因公出差请假制度（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如规章制度、演讲致辞、合同协议、条据书信、活动方案、自我介绍、心得体会、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as rules and regulations, speeches, contract agreements, document letters, activity plans, self introductions, experiences, teaching materials, complete essays, other sample essays, and more. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!因公出差请假制度因公出差请假制度（通用10篇）在不断进步的时代，很多地方都会使用到制度，制度是国家法律、法令、政策的具体化，是人们行动的准则和依据。
关于外出考察的请示报告二8篇
关于外出考察的请示报告二8篇篇1尊敬的领导：根据工作需要，我单位计划组织一次外出考察活动。
现将有关情况请示如下：一、考察目的和意义本次外出考察旨在深入了解先进地区的经验做法，推动我单位相关工作再上新台阶。
通过实地考察，我们可以学习到先进地区的成功经验和先进理念，拓宽视野，增长见识，为我单位的发展提供有益的借鉴和启示。
二、考察时间和地点本次考察计划于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日进行，考察地点为XX市、XX市等先进地区的相关企业和机构。
三、考察内容和方式1. 考察内容：主要包括先进地区在科技创新、产业升级、人才培养等方面的成功经验和做法，以及相关企业和机构的运营管理、技术创新等方面的内容。
2. 考察方式：采取实地参观、座谈交流、查阅资料等方式进行。
我们将深入到先进地区的企业和机构，实地了解其运营管理和技术创新情况，并与相关人员开展座谈交流，学习其成功经验和做法。
同时，我们还将查阅相关资料，了解先进地区在科技创新、产业升级等方面的政策措施和实施方案。
四、考察组织和实施本次考察活动由我单位领导亲自带队，相关部门和人员参与。
我们将与先进地区的相关企业和机构进行联系沟通，确保考察活动的顺利进行。
同时，我们还将做好考察前的准备工作，如制定详细的考察计划、准备必要的资料和设备等。
五、经费预算本次考察活动的经费预算主要包括交通费、住宿费、餐饮费、资料费等。
具体费用将根据实际考察情况和预算进行合理分配和控制。
我们将严格按照财务规定和程序进行经费管理和使用，确保经费的合理性和安全性。
六、风险控制和应对措施在考察过程中，我们可能会遇到一些不可预测的情况和风险，如天气变化、交通延误等。
因此，我们将制定相应的应急预案和应对措施，确保考察活动的顺利进行。
同时，我们还将加强安全管理和风险控制意识教育，提高人员的安全意识和应对能力。
七、总结和收获通过本次外出考察活动，我们可以预期获得以下收获：一是深入了解先进地区的成功经验和做法；二是拓宽视野、增长见识；三是为我单位的发展提供有益的借鉴和启示；四是促进人员的交流和合作；五是提升人员的素质和能力。
外出请示报备制度情况汇报
外出请示报备制度情况汇报近年来，随着社会的发展和企业的规模不断扩大，外出请示报备制度在各个企业中逐渐成为一项重要的管理制度。
本文将就我公司外出请示报备制度的实施情况进行汇报，以便进一步加强和改进该制度，提高企业管理水平。
首先，我公司对外出请示报备制度的重视程度得到了进一步的提升。
公司领导高度重视外出请示报备工作，不仅在内部进行了多次强调，还制定了相关的管理办法和规定，明确了外出请示报备的流程和责任人，确保了制度的落实和执行。
同时，公司还将外出请示报备制度纳入了绩效考核的范畴，对未按规定进行请示报备的人员进行了相应的处理，进一步增强了员工的自觉性和规范性。
其次，外出请示报备制度的实施效果得到了初步的显现。
通过对外出请示报备制度的落实情况进行了全面的调研和分析，发现员工对该制度的认识和执行程度有了明显的提高。
大部分员工在外出前能够按照规定进行请示报备，提高了外出行为的规范性和透明度，减少了因外出行为带来的管理风险，为公司的正常运营提供了保障。
再次，外出请示报备制度还存在一些问题和不足之处。
在调研中发现，一部分员工对外出请示报备制度的理解还存在偏差，存在一定程度的敷衍和不重视的情况。
同时，由于外出请示报备的流程较为繁琐，部分员工在操作过程中存在一定的困难，需要进一步加强对制度的宣传和培训，提高员工的执行能力和意识。
综上所述，我公司对外出请示报备制度的实施情况进行了全面的汇报。
通过对制度的重视和落实，实施效果得到了初步的显现，但也存在一些问题和不足之处。
下一步，我们将进一步加强对外出请示报备制度的宣传和培训，提高员工的理解和执行能力，不断完善和改进该制度，确保公司的管理工作更加规范和高效。
希望全体员工能够进一步重视外出请示报备制度，认真执行相关规定，共同维护公司的正常秩序，为企业的发展做出更大的贡献。
感谢各位领导和员工对外出请示报备制度工作的支持和配合，让我们共同努力，把外出请示报备制度落实好、执行好，为公司的发展保驾护航。
外出报备申请书范文(热门8篇)_4
外出报备申请书范文(热门8篇)xx市各保险分公司、中心支公司、市级营销服务布：保险公司主要负责人外出情况报备制度自实施以来，为我菊及时掌握情况、处理紧急事项，保障各项工作的正常运转发挥了积极作用。
为进一步加强保险公司主要负责人外出情况报备工作，现就有关事项通知如下：一、报备人员及事由范围各保险公司主要负责人因出差、出访以及安排休假等原因离开我市，需向xx保监菊报备。
二、报备内容三、报备方式填报《保险公司主要负责人外出情况报备表》并以电子邮件形式发送给xx保险行业信息处理系统“高管外出报备”邮箱。
四、工作要求1、属于需报备情况的，应提前一个工作日向xx保监菊报备，因紧急事项临时外出或行程调整的要及时补充报备。
2、各单位主要负责人为外出报备工作的主要责任人，办公室主任为直接责任人。
3、公司主要负责人外出期间要保持联络畅通。
五、其他1、本通知自发文之日起实行，原《关于保险公司主要负责人外出情况报备的通知》（xx保监办发〔20xx〕5号）自行废止。
2、对未及时报备对监管工作造成严重影响的，我菊将在行业内予以通报批评。
外出报备申请书范文第2篇根据县委关于领导干B外出报备的.有关规定，为进一步加强机关干B管理，结合布门实际，制定本制度。
一、机关档、政主要负责人出差（参加上级档委、政府和业务布门召开的重要会议除外）、出访、离岗休假、学习，必须按照县委规定提前3天向县委、政府报告。
二、机关档、政主要负责人原则上不能同时离开本单位（参加上级档委、政府和业务布门召开的重要会议除外）；确因工作需要同时外出的，应报备中说明情况。
三、机关主要负责人外出，确定一名负责人主持工作。
四、其他领导BZ成员出差、出访、离岗休假、学习，必须按提前1天办理报备手续交办公室，并对分管工作作出安排。
五、领导干B外出期间，应保持通信畅通。
六、领导干B外出期间若行程发生变化，按照干管权限，主要负责人及时向县委、政府电话口头报告，并告知本单位；其他领导BZ 成员及时向单位主要领导电话口头报告。
请假说明情况范文模板(共7篇)
请假说明情况范文模板(共7篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如工作总结、工作计划、合同协议、条据文书、策划方案、句子大全、作文大全、诗词歌赋、教案资料、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!Moreover, our store provides various types of classic sample essays for everyone, such as work summaries, work plans, contract agreements, doctrinal documents, planning plans, complete sentences, complete compositions, poems, songs, teaching materials, and other sample essays. If you want to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!请假说明情况范文模板(共7篇)请假说明情况范文模板第1篇（1)、在工作时间需要外出办理业务时，需在《办公室员工出入登记表》中作登记，需注明时间，内容，地点，并且签名。
请示函关于申请外出培训的请示
请示函关于申请外出培训的请示尊敬的XXX领导：我是XXX部门的XXX，担任XXX职务，特向您提交一份关于申请外出培训的请示函。
一、培训目的为了进一步提升我部门员工的综合素质和专业能力，适应快速发展的市场需求，我拟申请外出参加由XXX机构组织的XXX培训班。
该培训班涵盖了XXX方面的知识和技能，并有丰富的实践案例和示范案例，对于我们部门的工作具有重要的指导意义和借鉴价值。
二、培训内容该培训班将包括以下内容：1）XXX概述和发展趋势；2）XXX的最新技术和应用；3）XXX的市场调研和竞争分析；4）XXX的销售和推广策略等。
这些内容涵盖了我们部门工作的方方面面，可以帮助我们更好地了解市场环境、掌握最新的行业动态，提升我们的专业素质和工作能力。
三、培训安排该培训班将于XX月XX日至XX月XX日在XXX城市举行，共计为期五天。
期间，将有行业专家和企业高级管理人员为我们进行理论讲解和案例分析，并进行实地参观和互动交流。
我们将全程参加培训，并严格按照培训行程和规定进行学习和活动。
四、培训费用根据培训班的内容和安排，每人的培训费用为XXX元。
我部门已经与财务部门进行了沟通，确保有足够的经费用于培训费用的支付。
同时，我们将严格按照公司的费用报销流程进行报销，确保费用的合理性和真实性。
五、培训收益通过参加该培训班，我们将获得以下收益：1）深入了解XXX领域的最新动态和趋势，提高我们的判断力和决策能力；2）学习到XXX 的最新技术和应用，提升我们的专业能力和竞争力；3）与行业内的专家和企业高层进行互动交流，积累人脉资源和合作机会；4）拓宽我们的视野和思路，为公司的发展提供新的思考和建议。
六、组织安排为了确保我们的参训顺利进行，我将确保我们部门的其他工作正常运转，并与相关部门进行协调配合，确保没有因为我个人的外出而给公司带来不必要的工作延误和损失。
最后，我真诚地希望您能批准我的请示，支持我参加该培训班。
我相信，通过这次培训，我将能够更好地为公司贡献自己的力量，并为公司的发展带来更多的机遇和挑战。
公务外出管理制度
呈报：总经理由：人力资源部至：各部门日期：2020年03月18日关于：员工公务外出管理制度编号：H.R.2020031803员工公务外出管理制度1目的：为规范员工临时外出办公请示流程，加强外出办公考勤管理，特制定本管理制度，作为外出之联系及考勤管理使用。
2适用范围：本制度适用于所有因临时公务外出的员工。
3公务外出请示外出前，应事先填妥《员工外出申请单》，报直接领导人核准。
离开公司时，凭此条到人事部进行备案登记。
4 核准权限4.1主管级以下人员，由部门主管核准；4.2主管级人员，由部门经理核准；4.3部门经理级人员，由副总经理及总经理助理核准；4.4人事部负责外出人员登记的监督，进行公司员工外出的规范化管理。
5细则5.1外出前，应提前到人事部处登记，并填写《员工外出申请表》，报直接领导签字批准后方可外出办理公司业务，特殊情况不方便办理的，需征得领导口头同意，方可外出；5.2上班前直接办理公司业务未到单位者，应提前一天到人事部备案；在下班前未办理完公司业务而无法回公司者，需部门负责人签字批准；5.3外出办理公司业务员工需严格按照所填登记表办理公司业务，严禁利用外出时间去往其它地点，严禁利用外出时间办理私事。
6注意事项：6.1外出办事人员在外要注意公司形象，严禁以公司名义做违反国家法律，法规及道德的事情；6.2外出办事人员注意个人安全及财产安全，携公款外出人员须保证公司欠款安全；6.3往返请注意交通安全，如未能在规定时间返回者，应先行与主管领导联络并重新到人事部备案。
7 其它本办法由人事部制定，经总经理核定后实施，其修正时亦同。
此项规定从下发之日起开始执行，并列入日常工作检查的一个项目，每月人力资源部对此项工作情况予以通报。
附《1-2 外出登记簿（人事部使用）》《1-3-1 外出办事申请表（版本1）》《1-3-2 外出办事申请表（版本2）》。
办公经费的请示
办公经费的请示尊敬的领导部门名称：您好！随着公司业务的不断拓展和工作任务的日益繁重，现有办公经费已经难以满足日常办公的需求。
为了保证公司各项工作的顺利开展，提高工作效率和质量，特向您请示增加办公经费。
一、办公经费的现状目前，公司的办公经费主要用于办公用品采购、设备维护、水电费、通信费、差旅费等方面。
然而，由于以下原因，这些经费已经捉襟见肘：1、办公用品消耗量大随着员工数量的增加和工作业务的扩展，各类办公用品如纸张、墨盒、文件夹等的使用量大幅上升。
现有的采购预算已经无法满足实际需求，导致部分员工经常面临办公用品短缺的情况，影响了工作的正常进行。
2、设备老化与维护成本增加公司的办公设备，如电脑、打印机、复印机等，使用时间较长，老化现象严重。
频繁的维修和更换零部件不仅增加了维护成本，而且也影响了工作效率。
由于经费有限，一些设备无法及时得到维修或更新，给工作带来了诸多不便。
3、水电费支出增加随着办公场所的扩大和设备的增多，水电费的支出也在不断增加。
特别是在夏季和冬季，空调的使用使得电费开支大幅上升，而现有的经费预算无法覆盖这部分新增的费用。
4、通信费用上涨为了与客户和合作伙伴保持良好的沟通，公司的通信费用一直居高不下。
随着业务范围的扩大，通话时长和流量使用量都有所增加，现有的通信费用预算已经无法满足实际需求。
5、差旅费预算不足由于业务需要，员工经常需要外出拜访客户、参加会议和培训等。
然而，现有的差旅费预算较低，导致员工在出差时不得不压缩费用，影响了工作的质量和效果。
二、增加办公经费的必要性1、提升工作效率充足的办公用品和良好的办公设备能够让员工更加高效地完成工作任务。
及时更新和维护设备，可以减少设备故障带来的工作延误，提高整体工作效率。
2、保证工作质量在办公用品充足、设备正常运行的情况下，员工能够更好地专注于工作，避免因为物资短缺而影响工作质量。
例如，打印机墨盒不足可能导致文件打印不清晰，影响文件的传递和阅读。
员工请假单范本
员工请假单范本篇一：员工请假单模板员工请假单员工请假单申请请假日期：员工请假单员工请假单申请请假日期：篇二：请假单模板新疆众鑫果品员工请假单新疆众鑫果品员工请假单新疆众鑫果品员工外出办公请示单XX公司员工外出办公请示单篇三：公司员工请假单模板XXXXX有限公司员工请假单XXXXX有限公司员工请假单《员工请假单范本》出自：百味书屋继续组织两周一次的专题学习沙龙和互动式评课沙龙，结合教研活动的主题组织好教师学习、交流。
听展示课的教师对听课内容进行精心、系统的评点，写成评课稿，在两周一次的互动式教学研讨沙龙中进行交流、探讨。
与往年不同的是，在保证互动评课活动开展同时，不影响正常教学，本学期安排8次集体评课活动，其他评课通过qq群来交流、研讨。
指导思想以新一轮课程改革为抓手，更新教育理念，积极推进教学改革。
努力实现教学创新，改革教学和学习方式，提高课堂教学效益，促进学校的内涵性发展。
同时，以新课程理念为指导，在全面实施新课程过程中，加大教研、教改力度，深化教学方法和学习方式的研究。
正确处理改革与发展、创新与质量的关系，积极探索符合新课程理念的生物教学自如化教学方法和自主化学习方式。
本学期，我组将进一步确立以人为本的教育教学理论，把课程改革作为教学研究的中心工作，深入学习和研究新课程标准，积极、稳妥地实施和推进中学英语课程改革。
以新课程理念指导教研工作，加强课程改革，紧紧地围绕新课程实施过程出现的问题，寻求解决问题的方法和途径。
加强课题研究，积极支持和开展校本研究，提高教研质量，提升教师的研究水平和研究能力。
加强教学常规建设和师资队伍建设，进一步提升我校英语教师的英语教研、教学水平和教学质量，为我校争创“三星”级高中而发挥我组的力量。
坚持以《基础教育课程改革纲要》为指导，认真学习贯彻课程改革精神，以贯彻实施基础教育课程改革为核心，以研究课堂教学为重点，以促进教师队伍建设为根本，以提高教学质量为目标，全面实施素质教育。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
5、本表存行政中心（综合部）备案。
编号
姓名Βιβλιοθήκη 部门职务陪同人员外出办公地点：
外出时间：月日时--月日时
外出办公原因说明：
签字：年月日
外出期间联系方式：
外出期间应急工作委托人：
主管意见：
负责人：
年月日
总经理意见：
负责人：
年月日
说明
1、返回公司的打卡时间为销假时间；
2、部门管理及以上人员需总经理批准；
3、不能提前办理申请，需返回公司1日内补办；
4、外出办公不能正常打卡须填写此表；
5、本表存行政中心（综合部）备案。
编号
姓名
部门
职务
陪同人员
外出办公地点：
外出时间：月日时--月日时
外出办公原因说明：
签字：年月日
外出期间联系方式：
外出期间应急工作委托人：
主管意见：
负责人：
年月日
总经理意见：
负责人：
年月日
说明
1、返回公司的打卡时间为销假时间；
2、部门主管及以上人员需总经理批准；
3、不能提前办理申请，需返回公司1日内补办；