会计专业生涯人物访谈教学文案
职业生涯人物访谈（优秀范文5篇）
职业生涯人物访谈（优秀范文5篇）第一篇：职业生涯人物访谈职业生涯人物访谈报告商学院08会计2班一、被访人基本情况姓名：潘小姐性别：女工龄：5年教育背景：本科研究领域：会计，审计，出纳现工作单位：东莞某会计师事务所工作职务：审计二、访谈内容报告问题1：您是如何找到这份工作的？我当时是通过熟人得知该公司招聘实习生，然后投递简历，面试，在毕业前的三个月都在该公司实习的，对基本的一些业务有了了解；毕业后，通过正式应聘，笔试，面试被录用。
录用后也有三个月的试用期，试用期满后，才正式入职。
问题2：目前，行业内要求从事这份工作的人应该具备怎样的教育和培训背景？需具备普通高校本科或以上学历，会计及相关专业。
问题3：您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验？从事审计工作首先要掌握会计的基础知识，其次还要通过其他途径了解企业主要业务及其流程、制度等，尤其是今后需要审计的业务和对象。
目前从事这份工作最基本的技能是必须取得会计资格证书，并且具备初级以上职称，有一定的沟通协调能力，对审计，税法，财务成本管理都要有比较熟悉；会优先考虑录用通过CPA部分科目的，要在该工作岗位长期发展，必须学习本部门现有的制度、文件、审计程序、审计报告，不过业务的熟悉和提升是需要在工作中不断磨练的。
当然，有经验更好啦。
问题4：您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的？跟财务会计是一样的，诚实守信，客观公正，坚持原则是最重要的。
同时，也要有一定的风险意识，理解审计重要性，诚实，虚心，工作中有问题及时上报，要有足够的耐心和细心，要沉着谨慎，切忌疏忽大意。
至于能力，最基本的要熟悉审计的流程，在协助注册会计师的工作中，不断地学习与提升，让工作更有效率。
问题5：行业内，单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供哪些培训？从业后,单位会组织新员工了解本公司章程,财会法规,学习企业主要业务及其流程,并进行考核，还会定期地对员工进行职业技能培训和业务知识培训，学习本部门现有的制度、文件、审计程序、审计报告。
会计职场生涯人物访谈范文_会计职场生涯人物访谈报告
会计职场生涯人物访谈范文对会计职场人物进行访谈，能让会计从业人员长见识，访谈了会计职场人物的职场生涯之后，就得撰写职场生涯人物访谈报告。
那么要如何写关于会计职场生涯人物访谈范文或会计职场生涯人物访谈报告呢？下面是店铺整理的会计职场生涯人物访谈范文，以供大家参考借鉴。
会计职场生涯人物访谈范文(一)一次偶然的机会，我们小组成员认识了在武大电子商务专业读研究生的倪学长。
倪学长是通过自己的努力考上的研究生，正好我也有考研的打算，于是，借着这次就业指导课的机会，对学长进行的访谈，给了我很深的感触。
一、要重视和精通自己的专业知识。
我们要充分利用在校学习时间不断夯实我们的专业基础知识和提高自己的专业技能，要肯去学、肯去钻、肯去精益求精。
而且我们要勤动手，多多培养我们的动手能力，此外广泛涉猎各方面报刊书籍，关注行业动态，确定自己的研究方向，提高自己的综合业务素质和专业竞争实力等，不断拓展自己的优势和成功渠道。
二、要多学会做人的方法并多花一些心思经营自己的人际关系网络。
大学不仅是学习的乐园，更是育人的圣地。
学会做人是我们大学生必修的一门课程。
如今在校学习的我们，交际圈仅限于亲人、部分同学和少许的朋友等，非常狭窄，对自己今后生涯的顺利发展非常不利。
所以，我们应该从现在起就更加重视培养自己的为人处世能力及经营并维护好自己的人脉资源。
三、要积极投身实践中去，去经历，去感受，去领会。
获取知识和提高技能有两条途径：一是从前人的经验中去获取;二是从自己的实践中去获取。
而最重要最可靠最有价值的还是自己在实践中所获得的知识和技能等。
实践出真知，这是千古以来不变的真理。
再说猜测带有很多的主观想像的成分，比如对未来找工作难度的过分渲染而造成的对自己所学专业的失望等。
如果你能积极投身实践，在实践中学习，在学习中实践。
你会发现生活或工作不是想像中的那么难，很多事情不是能否做到的问题，而是想不想去做的问题。
你若想做，你会去找方法，你若不想做，你会找一大堆理由。
人物访谈报告范文会计
人物访谈报告范文会计人物访谈报告。
采访对象，王小姐（化名），一名从事会计工作多年的资深会计师。
采访时间，2022年10月15日。
采访地点，王小姐的办公室。
采访主题，会计工作的职业发展和个人成长。
采访记录：我有幸采访了王小姐，一位资深的会计师。
在采访过程中，她分享了自己在会计行业的职业发展和个人成长经历，也谈到了对于会计工作的看法和感悟。
我，王小姐，您好！很高兴有机会采访您。
首先，能否简单介绍一下您的会计工作经历？王小姐，你好！我从大学毕业就进入了会计行业，至今已有15年的工作经验。
在这期间，我曾在不同的企业和机构工作过，积累了丰富的经验和知识。
我，您觉得会计工作的职业发展空间如何？王小姐，会计是一个非常稳定且有发展空间的职业。
随着经济的发展，企业对于财务管理和报表分析的需求越来越大，因此会计师的职业发展空间也在不断扩大。
我，在您的职业生涯中，最大的成就是什么？王小姐，我觉得最大的成就是能够不断提升自己的专业能力和技术水平。
在工作中，我始终保持学习的态度，不断学习新知识和技能，这让我在会计领域有了更多的机会和挑战。
我，那么，您觉得会计师需要具备哪些素质和能力？王小姐，会计师首先需要具备扎实的专业知识和技能，能够熟练掌握财务软件和报表分析工具。
同时，沟通能力、团队合作能力和解决问题的能力也是非常重要的。
我，在您的工作中，遇到过什么困难和挑战吗？王小姐，在工作中，我遇到过很多挑战，比如财务数据的复杂性和准确性要求很高，需要花费大量的时间和精力来处理。
同时，不同部门之间的沟通和协调也是一个挑战，需要我们不断改进和提高。
我，您对于会计工作有什么看法和感悟？王小姐，我觉得会计工作是一项非常重要的工作，它直接关系到企业的经营和发展。
作为会计师，我们需要保持严谨的工作态度和敬业精神，不断提升自己的能力，为企业的发展贡献自己的力量。
我，最后，您对于想要从事会计工作的年轻人有什么建议？王小姐，我建议年轻人要保持学习的态度，不断提升自己的专业能力和技术水平。
职业生涯人物访谈报告(财会专业)
职业生涯人物访谈报告（财会专业）职业生涯人物访谈报告一、目标人物选取作为学生，我和已经在职场的长辈接触不多。
所以我选择了相对熟悉的李阿姨作为我的采访对象。
二、访谈人物简介姓名：李女士性别：女年龄：25岁职业：会计单位：北京某会计公司职务：会计从业年数：3年三、访谈过程简介访谈时间：2021.11.7访谈形式：电话访谈三、访谈内容总结：1.您是如何找到这份工作的？答:我大学一毕业，公司就来学校招聘。
之前在另一家公司实习。
一开始，我并不想进入这家公司。
一段时间后，我觉得这份工作不适合我。
正好我朋友也在，现在他给我介绍了这家公司。
2.贵公司会为员工安排培训吗？答:在我们公司，培训很少是员工自己教的。
通常新员工都是老员工带一段时间，让老员工教。
3.您的职位是什么？你的主要职责是什么？我的职位是公司的会计。
本人主要负责掌握财务制度、会计制度及相关法律法规，遵守各项收费制度、费用范围和费用标准，确保专款专用，根据会计制度审核会计凭证，确保凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备、账目健全。
及时记账，结算，按时结算，按时提交账目，定期对账，包括核对现金实际金额。
保证提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整，编制并严格执行部门预算，对执行中发现的问题提出建议和措施。
4.您认为什么样的精神品质和个人能力对于本工作很重要？答：从事财会行业要求从业人员具备认真细致的工作作风，有足够的耐心和细心，良好的道德品质对财务人员来说也非常重要，诚实守信，客观公正，坚持原则。
按照会计准则和财务会计制度进行核算和报告，批录会计信息及时给管理层提供报告。
5.你认为会计职业发展需要注意什么？答:会计是一个发展缓慢的职业，工作受到规章制度的限制。
所以，不管你以后选择哪一条职业发展道路，一定要提醒你两个。
第一，无论在什么时候、什么情况下，会计人员都要严格遵守会计法律法规、会计规章制度和职业道德，这是最基本也是最重要的。
无论如何，他们要保持清醒谨慎的头脑，不要被外界迷惑。
会计人员成长秘诀 采访
会计人员成长秘诀采访主持人：大家好，欢迎收看本期节目！今天我们有幸邀请到了一位经验丰富的会计人员，他将会与我们分享他的成长秘诀。
请大家欢迎我们的嘉宾！嘉宾：大家好，很高兴能够来到这里与大家交流。
主持人：首先，能否向我们介绍一下您的会计从业经历以及目前的职位？嘉宾：当然，我从大学开始就选择了会计专业，并且毕业后进入了一家会计师事务所工作。
在那里我积累了很多实践经验，同时也取得了注册会计师的资格。
目前，我在一家大型企业担任财务总监的职位。
主持人：非常厉害！可以稍微分享一下您的成长秘诀吗？嘉宾：当然。
在我看来，会计人员的成长需要在以下几个方面做出努力。
首先是要不断学习和更新自己的知识。
会计法规和准则每年都有所调整，我们需要及时了解最新的政策和规定，并将其应用到工作中。
其次是要不断提高自己的技能。
会计工作需要较强的分析能力、沟通能力和团队合作能力，我们应该通过培训和实践不断提升自己。
另外，还应积极主动地参与到公司的业务中去，了解业务流程和运营模式，从而更好地为公司提供支持和建议。
主持人：非常有建设性的意见！在实践中，您遇到过哪些困难和挑战？是如何解决的呢？嘉宾：在实践中，我遇到过很多挑战。
比如，在处理复杂的财务数据和报表时，我曾经感到一筹莫展。
但我通过不断学习和请教他人，改进了自己的方法和技巧，逐渐解决了这个难题。
另外，我在与其他部门合作时也遇到过一些困难，因为每个部门的需求和要求可能不同，我们需要善于沟通和协调。
通过保持良好的沟通和合作，我逐渐与其他部门建立了良好的工作关系。
主持人：学习和沟通真的很重要。
最后，请您给年轻的会计人员提一个建议。
嘉宾：我的建议是，年轻的会计人员要保持学习的态度，不断提升自己的能力和知识水平。
要勇于接受挑战，并善于寻求解决问题的方法。
另外，要积极主动地获取更多的实际工作经验，通过实践锻炼自己的技能。
最后，要不断总结和反思自己的工作，在成长的过程中不断提高自己的能力和素质。
主持人：非常感谢您的分享！您的经验一定会对年轻的会计人员有所启发和帮助。
人物访谈报告范文会计
人物访谈报告范文会计1. 有关会计类的职业生涯人物访谈1：您是如何找到这份工作的？答：我在LG公司工作六年了，从最开头的低层管理者做起。
始终保持一颗上进乐观的心，擅长学习各方面的学问，一步步达到现在的高度。
2：目前，该行业需要怎样的训练背景话培训经受呢？答：其实，我并没有本科毕业，能到达现在的职位，很大程度上在于我的自学，由于我学历不高，所以总是利用各种空余时间阅读各方面的书籍，包括管理方面的，不断充实本人。
但是现在的市场竞争渐渐加大，学历高还是有优势的，究竟这是硬实力。
若有关心请点击我回答下的【选为满足答案】按钮；★★★★★★★★★★请准时赐予好评或接受，万分感激！2. 职业生涯人物访谈报告一、高校生职业生涯人物访谈记录访谈时间：xx年xx月xx 日访谈方式：面谈访谈人：xxx被访谈人：xxx被访谈人简介：xx，女，xx省第三学校会计。
初工作时，仅为一名一般出纳。
工作至今不断积累阅历，现已为一名会计师。
从小出纳到会计师，她实现了职业进展的不断上升。
访谈目的：为了进一步了解会计行业，明确本人的职业生涯方向，规划高校生活。
同时，通过访谈了解工作者的胜利的路程、阅历，为本人迈步社会、走向工作岗位打下良好的基础，使将来的人生之路更精彩。
访谈内容：问题1：您当时是怎样获得这份工作的？答：我原来就是一个出纳员，后来一边工作一边学习考了会计师资历证。
当时看到训练口有招会计，我就去参与考试了，通过笔试、面试我获得了这份工作。
一开头是在乡下的中学当会计，后来他们把我调到了现在的学校。
问题2：目前，行业内要求从事这份工作的人应当具备什么样的训练、培训背景及力量？答：财务工作需要具备肯定的会计专业基本学问和基本技能，肯定要有会计任职资历证书和会计电算化证书。
你要是想往上走，还要考初级、中级、高级会计师职称。
对税法、财务管理、成本管理的学问要融会贯穿。
会计这个工作需要积累阅历，越老越吃香。
还要有肯定的沟通力量，会跟人打交道。
会计职业生涯人物访谈
会计职业生涯人物访谈一，前言在大学职业生涯规划的课堂中，我们学到了很多，发现了自己的兴趣，了解了自己的性格，能力以及价值观，了解自己从事的职业，是自己在大学剩余的时间里能够做好规划。
同时，为了获得更多就业知识，为了以后工作做好准备，于是我们对自己感兴趣的会计职场人士进行采访。
生涯人物访谈记录访谈人物1；周学姐工作单位: 防城供电公司职位：会计主管工作时间：三年半毕业学校：湖南科技大学专业：会计采访方式：QQ聊天在在哪个单位上班，担任什么职位?答：防城供电公司会计主管2, 您当初是如何找到这份工作的?答：参加学校组织的招聘会，因为应聘的人比较多，所以面试官能给自己说话的时间很少，尽量简单清楚地介绍自己在学校取得的主要成绩以及兼职之类的经历，面试官提出的问题五花八门，只能随机应变。
3, 您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验?答：各种报表间的稽核关系，熟悉会计科目确保能准确取数。
4, 您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的?答：细心认真负责有责任心较强的判断能力, 诚信, 我们电网系统是不允许假账存在的.。
5, 这份工作对学历有什么要求吗，你觉得会计专业有必要考研吗?答：我招聘进来的时候要求不高，不过今年开始必须要有本科文凭，有必要考研，因为这份工作就是学到老的, 我们这去年还有公司组织的读研的.现在的招聘条件越来越高。
6, 公司对刚进入该领域的员工提供哪种培训,培训内容大概是什么呢?答：新员工入职培训, 军训，南网方略学习，南网系统了解什么的，如果是会计的话，刚进入是没有特定的培训的，不过每年组织会计再教育学习。
7、您认为，对于会计专业毕业的学生、会计人员而言，除了做出纳、会计等职业，今后还可以往哪些方面发展?有什么优势?答：除了出纳以及会计，比较对口的就是审计了，努力考证的话，比较轻松的就是老师了。
8：您能告诉我们，对于我们这些将要从事会计工作的大学生，在我们刚开始工作时将会遇到怎样的困难吗?我们该如何面对?答：开始工作最大的问题就是业务不熟练以及对公司内部情况的不了解，只能备好本子多听多看多记，多主动工作，多主动谦虚向前辈讨教经验，即使是没有分配到自己区域内的工作，也要多学习一些访谈人物2被访谈人：刘亮工作单位：长沙远大空调公司职位：人力资源经理工作时间：10年毕业学校：湘潭大学专业：人力资源管理采访方式：电话1、请问你所毕业的院校, 专业和工作的单位，工作了几年，担任什么职位?答：毕业于湘潭大学人力资源管理专业，在长沙远大空调公司工作，担任人力资源管理经理，工作十年。
会计生涯人物访谈报告
会计生涯人物访谈报告一、访谈目标与目的本次访谈旨在深入了解会计职业生涯的发展路径、行业洞察以及成功经验，为有志于从事会计工作的人提供指导和启示。
通过与资深会计师的交流，希望能够帮助受访者明确职业规划，提升职业技能，拓展行业视野。
二、访谈准备在访谈前，我们进行了充分的准备工作。
首先，我们确定了访谈主题和提纲，以便有针对性地了解受访者的经验和见解。
其次，我们搜集了受访者的背景资料，以便更好地了解其职业历程和成就。
最后，我们制定了访谈计划，确保访谈过程顺利进行。
三、访谈过程在访谈过程中，我们与受访者进行了深入的交流。
首先，我们了解了受访者的基本情况，包括教育背景、工作经历等。
接着，我们探讨了受访者在会计职业生涯中的成长历程、经验教训和行业洞察。
最后，我们请受访者分享了成功经验和对新人的建议与启示。
四、受访者背景与经历本次访谈的受访者是一位资深会计师，拥有丰富的会计工作经验和深厚的行业背景。
他曾在多家知名企业担任财务经理和财务总监等职务，负责财务管理和决策支持工作。
通过多年的努力和积累，他成为了会计行业的佼佼者，为企业的可持续发展作出了卓越贡献。
五、会计行业洞察在访谈中，我们了解了受访者对会计行业的洞察和看法。
他认为，随着经济的发展和企业的壮大，会计行业将面临更多的机遇和挑战。
未来，会计从业人员需要具备更全面的知识和技能，以应对复杂多变的商业环境。
同时，会计行业也需要不断创新和完善，以适应企业的需求和市场的发展。
六、成功经验分享在访谈中，受访者分享了他的成功经验和对新人的建议与启示。
他认为，成功的关键在于不断学习和提升自己的能力。
他建议新人要注重基础知识的学习和实践经验的积累，同时要善于沟通、协调和合作，以更好地适应工作环境和团队文化。
此外，他还强调了持续学习的重要性，鼓励新人要不断拓展自己的知识面和技能水平。
七、对新人的建议与启示在访谈的最后阶段，我们请受访者给即将踏入会计行业的新人一些建议和启示。
他认为，新人应该对自己的职业规划有清晰的认识和明确的计划，并在实践中不断调整和完善。
会计职业访谈
会计职业访谈LEKIBM standardization office【IBM5AB- LEKIBMK08- LEKIBM2C】职业生涯人物访谈被访谈人：重庆市天宇大酒店财务人员范先生。
1、您是如何找到这份工作的？答：我是经过朋友介绍，然后来到此公司应聘的。
2、就您的工作而言，您最喜欢什么最不喜欢什么答：我最喜欢的是将工作中的麻烦问题一点一点的解决，将一切整理好；最不喜欢的就是看到同事懒散。
3、你的职位是什么你的主要职责是什么答：我的职位是财务审计，主要职责就是审查销售人员的账单，然后将账单整理成报表。
处理各种临时的问题等。
4、工作地点一般在哪里？答：办公室。
5、在行业内，先从什么样的工作岗位做起，能学到最多的知识，最有益于发展？答：从最基础的工作岗位开始，是最有益于发展的，能理解此行业的基础到管理，是最好的。
6、在工作方面，您每天都做些什么？答：每天都是审查账单，处理其他财务部门的问题等。
7、您在做这份工作时，日常面临的问题是什么，什么最有挑战性答：面临的问题是工作上的事情往往都是非常繁琐，最有挑战性的是在处理繁琐的工作时不出任何差错。
8、个人的主要成就是什么最成功的是什么答：个人主要的成就是将自己手里的工作一点一点的做好，脚踏实地的工作。
最成功的是让自己觉得重要的人幸福。
9、在这个职位上，如果想获得成功必须拥有并保持什么样的能力?答：想获得成功就必须要有坚持不懈的精神，并且要有清晰的头脑，时时刻刻将注意力集中到工作中，不要只想着下班或者放假。
10、目前还缺乏的必须改进的能力有哪些怎么改善他们答：必须改进的是工作中与想象的工作中的思想区别，同学们有空应该多去实习，体会真正的职场生活。
11、在你的组织中，能够把在同样一个岗位上把成功和不成功区别开来的行为是什么？答：同样岗位区别开成功与不成功的行为是：做事上的态度，还有处理事情的能力。
12、您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验？答：基本的财务知识，了解基础岗位的工作流程。
会计职业生涯人物访谈报告
会计职业生涯人物访谈报告摘要：一、引言1.访谈背景及目的2.受访人简介二、会计职业生涯概述1.行业发展趋势2.会计职业特点3.我国会计政策法规简介三、访谈内容1.受访人职业成长经历（1）教育背景（2）工作经历（3）职业发展中的挑战与应对策略2.受访人眼中的会计职业前景（1）行业需求（2）职业晋升途径（3）会计人才竞争态势3.受访人的职业建议（1）会计专业学生如何提升自身能力（2）从业者如何适应行业变革（3）会计职业素养与职业道德四、受访人成功案例分享1.案例背景及过程2.成功经验总结五、受访人寄语与展望1.对会计行业的期望2.对后来者的鼓励与祝福六、访谈总结1.收获与感悟2.对未来会计职业生涯的展望正文：一、引言随着社会经济的不断发展，会计作为企业经济活动的“账房先生”，其职业地位日益凸显。
为了深入了解会计职业生涯的发展趋势和特点，我们特地邀请了一位在会计行业有着丰富经验的受访人，与大家分享他的故事和心得。
受访人张先生，毕业于我国一所知名财经大学，具备会计师资格证。
他在一家跨国企业担任财务经理，拥有超过10年的会计从业经验。
接下来，让我们一起来聆听他的故事。
二、会计职业生涯概述1.行业发展趋势近年来，随着全球经济一体化进程的加快，会计行业在国际间的交流与合作愈发频繁。
这为会计人才提供了更广阔的发展空间，但也带来了前所未有的挑战。
张先生表示，未来会计行业将朝着信息化、智能化和国际化方向发展。
2.会计职业特点会计作为一项技术性较强的职业，具有以下几个特点：（1）严谨性：会计工作涉及企业经济活动的方方面面，要求从业人员具备严谨的工作态度和细致入微的观察能力。
（2）持续学习：会计政策法规和行业标准不断更新，从业人员需要不断学习，提高自己的专业素养。
（3）团队协作：会计工作往往需要与其他部门密切配合，要求具备良好的沟通和协作能力。
3.我国会计政策法规简介我国会计法规体系主要包括《企业会计准则》、《中华人民共和国税收征收管理法》等。
会计职业生涯访谈
生涯人物访谈--会计生涯访谈作者信息：（一）访谈设计的说明：1.联系受访者过程：2.访谈时间：2014年4月6日3.访谈地点：咖啡厅4.访谈内容基本框架：毕业后的职业选择；对本职业的看法；对本职业具体工作的说明；对本职业未来发展前景的展望。
（二）受访者基本情况与职业情况：受访者毕业于会计专业，现在于北京的一家大型公司担任会计工作。
（三）访谈实录：1.问：您选择财经类大学的初衷是什么？当年您是为了以后的工作而选择财经类大学么？答：在进入大学之前我就梦想着自己以后成为一名会计人员，于是就选择了财经类大学。
2.问：您在毕业时是怎样面对就业问题的？答：当年会计专业毕业的学生必然要从事会计工作。
在毕业时我没有选择考研，而是想进入社会把自己在大学里学到的知识在现实中运用。
在大学时我的成绩不错，所以在毕业时有不少公司想要录用我。
当时我向往在北京发展，于是就来了北京工作。
3.问：就您的工作而言，您最喜欢什么？最不喜欢什么？答：对于我来说，我本身的兴趣就是经济，这也是我选择会计工作的原因。
当然对于会计工作而言，时间一长，最枯燥的就是每一天都要面对无数的数据，重复着相同的工作。
4.问：您认为什么样的个人品质，性格和能力对做好这份工作来讲是比较重要的？答：作为一个会计人员，每天都要面对着无数的数据，所以必须拥有的品质就是耐心和细致。
会计人员每天要处理的工作大部分都是相同的，没有足够的耐心是无法把每天的工作坚持下来的。
除此之外，每一天面对着无数复杂的数据，会计人员必须要在工作时充分集中，细心地处理好所有工作。
5.问：在这个职位上，如果想获得成功，必须拥有并保持哪些能力？答：就像前面谈过的，必须要有足够的耐心和细心。
除此之外，在面对金钱利益时，要保持冷静的思维头脑。
6.问：您认为如何才能做好这份工作？应该具备哪些知识、技能或者经验？答：任何工作都需要一个人全心全意地投入，而且应该满怀热情，喜欢是做好的前提。
很多知识技能或经验也许并不是先前都已经积累了。
生涯人物访谈作业(会计专业)
采访对象：上班时间不规律吧。有时候会加班很迟，影响日常休息。
我：你当初是怎样决定进入这个行业的？采取了什么步骤进入这个行业？还有什么其他途径可以进入这个行业？
采访对象：主要还是专业的原因，我是学会计的，所以就业方向也就是银行职员、公司会计。但是银行不好进，我是抱着试试的心态，投了简历，进入了这个行业。其他途径嘛，主要还是公司招聘，但是有时候也是有人是推荐进来的。
因此下次采访可以考虑到被采访者的工作地点采访亲眼看看未来理想职业的工作环境与工作流程这样能够更好地了解未来理想的职业及早规划人生积极为未来的事业做准备
生涯人物访谈作业
一、访谈对象简介
采访对象是银行客户经理，是我的姐姐，在银行业工作，就职于民生银行。我对她的印象是一个有主见，干练，与人相处友好，热爱工作，积极向上的人，能够很好的地处理好工作与生活的平衡点。
采访对象：一方面是来自于业绩的压力，工资是与业绩挂钩的，所以必须努力提升业绩，一方面是客户的压力，要照顾到客户的需求。
我：那真是考验人。那哪种人可以在这个岗位上生存和发展？
采访对象：有一定的交往能力，肯努力，不怕苦，积极上进。
我：那简历对于被录用是很重要的吗？
采访对象：是重要的，体现你的教育水平和经历，但是面试也是重要的，体现你一个人整体的水平。
我：有哪些升迁或加薪的机会？
采访对象：主要还是业绩突出，才能出众。
我：这个行业是在发展中吗？有哪些新的发展趋势？
采访对象：还在发展中。我的看法是，第一，银行业服务实体经济将进一步深化。第二，信息科技发展带来新的挑战与机遇。第三，银行业经营模式将进一步差异化。第四，金融脱媒趋势不可逆转。第五，银行业发展稳步走向国际化。
会计专业人物职业生涯访谈[修改版]
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第一篇：会计专业人物职业生涯访谈班级：会计1班学号：xxxxxxxx姓名xxx访谈对象王先生工作单位xx会计事务所工作时间8年采访方式网上聊天1.您是如何找到这份工作的?答:是通过熟人介绍的，经过数月实习，通过自己的努力，从底层一步一步走到了现在得高度。
2.您认为具有什么样的精神品质、性格和能力对工作来说是重要的？答：坚持。
对于经验来说，都是需要用时间来培养的。
坚持一份工作，就会产生经验，从而会有更大的发展。
还需要踏实的性格，毕竟这种工作并不会短时间就能有一个很满意的收入，所以需要踏实。
3.你认为在学校学习的知识对你的工作有哪些帮助?一份优异的学习成绩单在求职竞争中有什么优势?答：一份优异的成绩单只是让单位加深你的印象而已，但主要还是看你的实践操作能力。
学校学到的知识只是为了让你更快地了解会计这个职业而打下的基础，当你真正深入到企业，你会发现有很多东西需要你在基础上更加深入的探讨。
4.您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验？答：会计专业的理论知识是很重要的，此外，各种报表间的稽核关系，熟悉会计科目确保能准确取数这些也是必须的。
5.现在很多求职者选择进什么样的公司，很重要的一点就是考虑进一家公司是否有比较好的发展前景。
我想问一下从事这份工作的人的发展前景或晋升机会如何？答：主要还是要看自己的能力。
俗话说，鸡窝是养不住凤凰的，如果你是凤凰的话，你早晚都会跳出狭小的鸡窝的。
但有些公司，如果你没有能力的话，你就只能做一个职工，因为不可能每个人都是领导人。
但是人都有这样向前发展的想法是没有错的。
所以能力真的很重要。
6.这份工作对学历有什么要求吗，你觉得会计专业有必要考研吗? 答：我招聘进来的时候要求不高，不过今年开始必须要有本科文凭，有必要考研，因为这份工作就是学到老的,现在的招聘条件越来越高。
7.您认为，对于会计专业毕业的学生、会计人员而言，除了做出纳、会计等职业，今后还可以往哪些方面发展?有什么优势?答：基本上就是出纳和会计，会计这个职业需要不断学习才能晋升。
会计职场生涯人物访谈范文（2）
会计职场生涯人物访谈范文(2)问题12：平常，在工作方面，您每天都做些什么？答:日常工作是核算和监督,随着经济发展,会计工作也向预算,分析,考核,发展。
工作之中要多向同行学习,也可以网上学习,并关注新的准则,以不断完善丰富这方面的知识。
问题13：您在做这份工作时，什么是最成功的，什么最有挑战性？答:做财务工作最成功的就是自己所提供的分析数据能为企业所用,为企业决策做出贡献,也是最有挑战性的。
问题14：就您的工作而言，您最喜欢什么？最不喜欢什么？答:在工作中无所谓喜欢不喜欢,份内的工作总得去做,尽量以愉快的心情完成工作。
问题15：从事这份工作实现了您的人生价值吗？家庭对您现在的工作满意吗？答:选择财务工作也实现了我人生的价值,财会是我的专业,能学有所用,我真的很高兴,家人对我从事这项工作也很满意。
问题16：在您的工作领域里初级职位和略高级别职位的薪水一般是什么水平？答:在财会工作领域中,初级职称一般工资在内地的水平在1500元左右,略高级别的职位在2500元左右。
在经济发达地区可能要好些,特别是人才缺口多的沿海地区。
问题17：据您所知，有什么职业杂志、行业网站或其它渠道能帮助我深入了解这个领域？答:北大东奥会计网站,会计专家等可以帮助你深入了解这个领域,要想更多的了解,可以向相关人事咨询这主面的事情。
问题18：您的熟人中有谁能够成为我下次采访的对象吗？可以说是您介绍的吗？答:熟人中有个叫王程强的可以成为你下次采访的对象,可以说是我介绍的问：您怎么看待考研？答：对于考研，由于我已经毕业近十年，对那一领域不甚了解，所以对你说提出的问题无法回答。
访谈感想这次访谈让我感到自己是那么的无知，对社会上的种种状况不甚了解，甚至对自己的强势和弱势也不知道，空有一脑袋的幻想。
不止一个人对我说，学医学的，如果不考研很难找到好工作，同时也锻炼了我与人沟通的能力。
促使我静下心来想想以后的这几年里路该怎么走，如何把自己打造得更强大，使自己在职场中少一些困难，时刻提醒自己要往哪些方面努力，在平静的大学生活里给自己寻找压力，把压力化为动力，牢记面临的种种困难。
会计个人专访发言稿范文
大家好！今天我非常荣幸能够站在这里，与大家分享我的会计职业生涯的心得与感悟。
在此，我想以“会计人生，严谨为魂”为主题，向大家阐述我对会计工作的理解与追求。
首先，我想谈谈会计工作的重要性。
会计，作为企业经济活动的“守望者”，肩负着记录、核算、分析和监督企业财务状况的重要职责。
在当今这个信息时代，会计工作更是企业决策的重要依据。
因此，会计工作对企业的发展具有至关重要的作用。
在我的会计职业生涯中，我深刻体会到以下几点：一、严谨是会计工作的灵魂。
作为一名会计，严谨是我们必须具备的职业素养。
在工作中，我们要严格按照国家法律法规和财务制度办事，确保会计信息的真实、准确、完整。
严谨的态度，不仅是对企业负责，更是对自身负责。
二、持续学习是会计工作的保障。
随着我国经济的快速发展，会计行业也在不断变革。
作为一名会计，我们要紧跟时代步伐，不断学习新的会计法规、政策，提高自身业务水平。
同时，还要拓宽知识面，了解相关行业知识，为企业决策提供有力支持。
三、团队协作是会计工作的基石。
会计工作涉及到企业内部的多个部门，这就要求我们具备良好的沟通与协作能力。
只有与同事携手共进，才能确保会计工作的顺利进行。
以下是我个人的工作经验分享：1. 严格遵守国家法律法规和财务制度，确保会计信息的真实、准确、完整。
2. 积极参加各类培训，提高自身业务水平，紧跟行业发展趋势。
3. 注重团队协作，与同事保持良好的沟通，共同推进会计工作。
4. 严谨细致，对待每一项工作都全力以赴，力求做到尽善尽美。
5. 不断总结经验，提高工作效率，为企业创造价值。
总之，会计工作是一项充满挑战和机遇的职业。
我相信，只要我们以严谨的态度、持续学习的热情和团队协作的精神，就一定能在会计这条道路上越走越远，为企业和社会作出更大的贡献。
最后，感谢领导和同事们的关心与支持，让我们携手共进，共创美好未来！谢谢大家！。
会计从业人员职业生涯访谈报告
会计从业⼈员职业⽣涯访谈报告职业⽣涯访谈报告——会计被采访者:赵主任从事职业:在某公司从事会计职业时间:2012、12、08（1）您就是什么时间加⼊现在这所公司的？员⼯数量？我就是2006年过完年之后加⼊这所公司的,在此之前,就是在别的地⽅做会计这个⼯作的。
我们公司的员⼯⼤概有150⼈左右。
（2）您觉得现在的公司相⽐于以前的公司有什么优越之处？现在的公司规模⽐较⼤,⼈数也就是之前公司的⼆倍有余。
现在⽼板的经营模式也与之⽼板的经营模式有很⼤不同,我觉得现在这个⽼板把公司经营的还算不错。
⽽且⽼板就是个⾮常与蔼的⼈,对下属很好。
同事也都挺好的。
(3) 公司的会计职务的⼯作环境怎么样？⼯作还算就是不错的,⾄少冬天都暖⽓夏天有空调。
(4)对于您现在所从事的会计职业您的职责就是什么？其实会计就就是给⼈记账算账的,就相当于过去穿⼤褂⼦拿个算盘的就是⼀样的。
所谓会计,就就是以货币为计量单位综合反映⼀个企业经营的情况的⼯作。
（5）⽬前,⾏业内要求做这份⼯作的⼈应该具备什么样的教育与培训？想要做好会计⼯作要具备⼀定的会计基本知识与基本技能,并且⼀定要取得会计师资格证。
会计⼯作需要的就就是有⼀定的⼯作经验,最好要三年⼯作经验。
刚毕业的⼤学⽣可以跟着前辈实习⼀下,让⾃⼰有充分的经验可以适应会计这份⼯作。
（6）冒昧问⼀下您⽬前的⼯资⽔平就是怎么样的？我现在做的就是财务会计,⽽且具备⼀定的⼯作经验,所以⽉⼯资⼀般在3000元左右。
不过不同的区域会有不同的收⼊,像北京上海这些⼤城市收⼊就会相对⾼⼀些。
当然,如果您现在就是注册会计师⼯资会更⾼的,⽉薪甚⾄可以上万的。
（7）在⼯作⽅⾯您每天都做些什么？其实每天⼲的⼯作并不多,但就是得费脑⼦算账,有⼀点错了都就是很⿇烦的。
平常基本上就就是做⼀些财务报表,账单,企业的资⾦流动记录,利润,然后最后就就是总结了。
这基本上就就是⼀天的⼯作了。
（8）您就是怎样认为您的职业与您所在公司的发展前景的？我觉得我们公司发展前景还就是不错的,因为公司有⼀个好的经验理念。
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生涯人物访谈（一）访谈对象：王同琪所在行业：会计岗位：初级会计师采访人：访谈内容：1：您是如何找到这份工作的呢？我大学刚毕业是在另一家公司实习的，后来就在那家公司工作。
经过一段时间，我觉得那份工作并不适合我。
刚好那时我朋友在现在这家公司。
他就介绍我来这边。
2.目前，行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景？会计计对一般人来说，还是比较容易上手的，很简单，没学过会计的只要跟着单位的老会计学几个月基本的业务就都学的差不多了，不过对于一些大的公司，对会计的要求就比较高，必须从事专业的教育与培训，而且要求特别高，当然你应聘这样的公司时候，必须要具备本科以上的学历，和中级会计资格证书，和三年以上工作经验，这些都是必须，要是小公司或者刚成立的公司，要求就低了。
3.您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验？首先要学会简单的记账、算账和报账这是作为一个会计简单的不能在简单的前提工作了，然后就是你在学校学一些税法，税率的计算这个比较麻烦也比较容易记错与算错，需要细心，再者随着计算机的发展还要学会用计算机进行财务报表制作，等等，要想进一步发展或者说做到更高的位子这就远远不够了你还要学会对企业进行全面、透彻、综合的分析了解企业的生产经营流程，利用财务报告等信息资料，结合企业管理中的落后环节和存在的主要问题，提出改进措施和建议，这就是高级会计的或者管理者的能力了。
不可否认，会计是一个越老越值钱的行业，你的工作经验越多，你的工资对应也就越高，可想而知经验的重要性，你只能在今后的日子里慢慢锻炼了，我的从业时间也不算长，所以经验还要积累，能教给你的不多。
4. 您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的？首先要有良好的道德素质，如果没有，会给你的公司带来多大的损失，可行而至，这也是为什么着一行看重关系和经验的原因了，很多公司的会计都会是这个公司老板的亲戚都把持着，因为这个对公司影响太大了，所以说一个人要是没有诚实；坚持准则，不作假账的道德素质，后果可想而知。
性格方面，一定要能够静下心来，因为会计工作比较繁杂，还必须细心，对数字敏感一些，干会计免不了要和数字打交道，总的来说是沉稳，细心，的人比较适合干会计这行。
当让这行对能力要求不是很高，只要你努力，好学，就是最重要的了。
5.这项工作需要的个人品质、性格和能力同别的工作要求的有什么不同吗？其实会计这个行业和其他的行业都有着共同的要求，比如，敬业精神，对职业的热爱与热情，要有职业道德，好学，勤于思考，好问等等吧，当然区别也是很大的，比如上面所说的要有道德素质，诚信，经验，性格上要细心稳重等等，还有作为一个和市场有着密切联系的行业，要想学的更好，做到更高的位置上就必须了解国际国内宏观经济政策形势，把握国际国内经济发展趋势，理顺宏观经济和微观经济的关系，提高经济政策的理解能力和企业战略决策能力，这个就是高级会计师的工作了，很难。
需要平时的努力学习，和一个大的公司平台去锻炼。
6.行业内，单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供哪些培训？要是大的公司或者单位一般对于新的员工都会有短时间的培训，但是很短，因为哪些大的公司单位一般都会招聘一些有三年以上工作经验的会计，所以有培训，但不会是专业方面的培训的，这个要自己掌握学习，但是规模比较公司因为资金财力问题培训的时间也不会长，主要是自己在平时跟着老会计学习，所以平时要多勤学好问一点。
7.男女工作者在这份工作上的机会均等吗？这份工作对男女的要求并不是很严格，只要你符合要求，具备一定的能力和具有勤恳踏实认真的态度，你就可以胜任这一工作，但同时，要有负责任的态度和一定的灵活性。
8.据您所知，从事这种工作的人在单位或者行业内发展的前景怎样？你想吧，无论什么样的公司和企业里都必须要有财务部门，可想而知，他的需求有多大，而且随着中国经济发展，企业的不断建立，需求还会加大，但是同时有个巨大问题那就是随着高校的扩招，和盲目的随大流儿，这个行业在几年前就已经是饱和状态了，工作机会多，找这个工作的人就更多了，不过这个行业的发展还是很乐观的，比如注册会计师的缺口是很大，这个可是一个高级白领职业，工资高，待遇高，发转前景绝对非常好，可是这个需要你的努力了，因为这个职业很难很难考取。
9.你在这份工作中的到的最大收获是什么呢？它让我本人变得更细心了，而且我可以帮住公司做好工作，我很快乐，而且每年的奖经也可以让我很满足，那是我做好工作的证明，工资还很高，我可以让家庭的到很好的生活。
10.那一般毕业生刚开始工作工资是什么水平呢？说实话我都忘了当时是多少了。
大概是一千左右吧。
现在是翻了两三倍了。
呵呵。
11.谈谈你找工作和面试经验吧，给像我这样的在校大学生一些指点。
首先，他们第一是看你简历上的成绩和奖学金情况，还要看你参加或者组织过什么活动以及你的实习情况，才决定要不要给你面试机会，所以写简历是有技巧的，现在很多大学生不会写简历是找不到工作的一个重要原因。
我想在面试的时候，对于自己的表现不要太过强求，这样可能会让自己太紧张。
最自然、最轻松地将自己展现就可以了。
在这之前多了解一些他们的企业文化，毕竟你是要在人家的公司工作。
还有着装也很重要，大方得体就好了。
工作上注重的是你的能力，而不是你的学历有多高。
同时你的忠实度和你的积极性也是用人单位非常看重的。
当然，在大学期间就要努力提升自己综合素质，同时还要把握住每次求职的机会,因为求职过程真的是实力加机遇的过程。
生涯人物访谈（二）访谈对象：曲强所在行业：银行岗位：建设银行志愿采访人：魏娜访谈内容：1.您是如何找到这份工作的？大学毕业后直接分配2、就您的工作而言，您最喜欢什么？最不喜欢什么？最喜欢和人打交道，最不喜欢的事是需要整理繁琐的数据和资料3、你的职位是什么？你的主要职责是什么？理财师，帮助想理财的人选择适合自己的理财方式4、在行业内，先从什么样的工作岗位做起，能学到最多的知识，最有益于发展？最基层的科员5、工作场所性质有哪些特征？银行通常人比较多，没有安静的时候，也没有固定的节假日6、在这个职位上，如果想获得成功必须拥有并保持什么样的能力?有持久力，有耐心，不能急躁7、在你的组织中，能够把在同样一个岗位上把成功和不成功区别开来的行为是什么？业务做得好坏8、您认为做好这份工作应该具备哪些知识、技能和经验？会计管理方面的相关能力9、目前，行业内要求从事这份工作的人应该具备什么样的教育和培训背景？学的是金融或会计具有国外留学的经历更好些10、您认为什么样的个人品质、性格和能力对做好这份工作来讲是重要的？耐心，诚心也能抵制诱惑11、在您的工作领域里初级职位和略高级别职位的薪水一般是什么水平？3000，1000012、男女工作者在这份工作上机会均等吗？均等13、从事这份工作实现了您的人生价值吗？家庭对您现在的工作满意吗？实现了，而且我的家人也很满意14、这个行业是否有季节性或地理位置的限制？没有，不过节假日期间会很忙生涯人物访谈（三）访谈对象：黄天明所在行业：IT岗位：硬件工程师采访人：魏娜访谈内容：1.您是怎样找到这份工作的？在学校读书时，在双选会上直接进入了现在的公司。
2.您现在的职位是什么？是怎样做到这个职位的？现在我是公司研发部主任。
其实刚进入公司的时候，我只是研发部很普通的一位文员，后来在不断的工作实践中我深入学习研究了我公司的产品知识，对产品的性能做了深入的了解，在工作的一次次累积中积累了丰富的经验，最后才凭借熟练的技巧和丰富的从业经验晋升到这个职位的。
3.因为高校扩招的原因，目前大学生的综合素质普遍有所下降，您认为我们这个专业的学生应该从哪些方面进行培养才能更好地提升我们的素质？在学校，现在的网络这么发达，你可以多上网，在网络上多接触一些最新的信息，多学习涉及最新的知识内容等。
在外面，你一定要跟周边的人去学习，哪怕人家只是比你早一天进入公司。
因为他的身上有很多东西值得你去学习。
4.现在很多求职者选择进什么样的公司，很重要的一点就是考虑进一家公司是否有比较好的发展前景。
我想问一下从事这份工作的人的发展前景或晋升机会如何？这主要还是要看自己的能力。
俗话说，鸡窝是养不住凤凰的，如果你是凤凰的话，你早晚都会跳出狭小的鸡窝的。
但有些公司，如果你没有能力的话，你就只能做一个职工，因为不可能每个人都是领导人。
就像你做的这样一份生涯人物访谈活动或是一份生涯规划，如果你做不到的话，那你就没有办法了。
但是人都有这样向前发展的想法是没有错的。
所以能力真的很重要。
5.学校中的哪些课程对这个行业比较有帮助？总的来说是有帮助的，但是大家都知道，书上的知识永远赶不上技术的发展，所有如果你向在这个行业有好的发展的话，就不能局限于书本上的东西，要多动手，这样能学到的东西比你课程上所能学到的多很多。
6.我们专业在大三的时候有一个大学实习，在实习之前我们需要在哪些方面有所准备？首先梳理自己已有的专业知识能力，客观地评价自己的优势和劣势，尽可能做到扬长补短。
其次有目的地提前锁定一些目标实习单位，有针对性地进行一些关注和调研，做到有的放矢。
最后可以阅读一些人际交往或社交礼仪的知识，力求在细节方面也做到位，也可以向往届师兄师姐讨教实习的一些鲜活的经验，以利于较快地适应角色和心态的转变。
7.平常在工作方面，您每天都做些什么工作？您是否满意这样的工作现状？因为我是做研发的，所以很多时间要花在看书，做试验上面，很有收获。
我很喜欢现在的工作，我觉得它目前可以承载我对职业的那些想像，也符合我当前的期望。
8.您认为如何才能做好这份工作？应该具备哪些知识、技能或者经验之类的？任何工作都需要一个人全心全意地投入，而且应该满怀热情，喜欢是做好的前提。
我觉得很多知识技能或经验也许并不是先前都已经积累了。
而更多地是在进入工作之内，抱着一种开放、包容、谦虚、好奇的态度慢慢习得的。
当然现在你们可以多看一些这方面的书籍，了解一下行业的相关动态，确定自己所要研究的方向，这样能更好的为你以后的工作打下良好的基础。
9.行业内，单位对刚进入该领域工作的员工一般是否进行培训？如果有，是哪方面的培训？今后还要求个人在哪些方面素质有所提高？是否有继续深造的机会？每一个新进入的员工都会进行一系列相关的培训，内容主要是对新来员工培训相关技能，让员工能够更好的将学校中所学到的知识更好的转化为想用的技能。
除了部门自己组织的学习以外，公司每年都会组织一些培训，让大家更好的了解当前行业的新技术，新动态。
正式进入工作岗位后，要求每个人都有一定的技能，能够独立面对一些问题，在技术方面要求会比较多。
在深造方面，公司是比较支持大家进行更加高层的学习，公司所举行的每周一次的读书会就是一个很好的例子。
10.在您的工作领域里初级职位和略高级别职位的薪水一般是什么水平？每个公司的薪酬水平有所不同，很难有一个统一的标准。