矛盾纠纷排查调处会议记录

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矛盾纠纷排查调处会议记录3篇

矛盾纠纷排查调处会议记录3篇

矛盾纠纷排查调处会议记录3篇王明口镇xx年3月矛盾纠纷排查调处会议记录时间:xx年3月25日地点:王明口镇政府会议室主持人:田松庆参加人:全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任等内容:一、本月矛盾纠纷排查具体件数本月全镇共排查2件。

具体包括李庄村树段纠纷1件,王老庄村邻里纠纷1件,均已成功调处。

二、归口承办单位及责任人这2件纠纷由镇调委会调处1件,王老庄村调解员调处1件。

三、调处结果2起矛盾纠纷至本月29日已调处终结.现均已登记归档以备查。

四、今后矛盾纠纷调处注意以下几点1、注意调处期限。

为避免矛盾进一步激化,在稳定事态基础上,尽快结案,最多不能超过一个月。

2、对于比较典型的矛盾纠纷,在调处时可以发动有关群众旁听,以增强调处透明度。

3、调解与法制宣传相结合会议记录时间:xx年8月19日上午地点:政府一楼会议室参会:镇党政领导、驻村组长、各村主任、镇属、辖部门负责人等主持:齐长军(党委书记)内容:矛盾纠纷排查部分一、市领导带领市信访办、督察一组、市规划局、市民政局、市社保局等十个单位和部门于本月十六日到本镇进行群众大接访活动,共接待228人次,53件次,主要涉及民政、社保、交通、占地、违章建筑等方面,要求对于53件信访案件要于六月底前基本处理完毕。

二、通过各村(居委)和单位排查,6月共出排查矛盾纠纷一起。

闫寨村反应:闫汝中在第二轮土地承包时,超生一孩,属于二胎。

现法院仲裁其有划分土地的资格,需求解决问题的方案!齐书记要求各相关领导和责任单位、责任人员对本月排查出来的矛盾纠纷要抓紧办理,确保件件有着落,事事有回音。

矛盾纠纷排查调处会议记录二篇时间:xx年3月25日地点:xx镇政府会议室主持人:参加人:全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任等内容:一、本月矛盾纠纷排查具体件数本月全镇共排查2件。

具体包括xx村树段纠纷1件,xx庄村邻里纠纷1件,均已成功调处。

二、归口承办单位及责任人这2件纠纷由镇调委会调处1件,xx庄村调解员调处1件。

矛盾纠纷排查调处会议记录 3篇 最新

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矛盾纠纷排查调处会议记录3篇最新王明口镇2020年3月矛盾纠纷排查调处会议记录时间:2020年x月25日地点:王明口镇政府会议室主持人:田松庆参加人:全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任等内容:一、本月矛盾纠纷排查具体件数本月全镇共排查2件。

具体包括李庄村树段纠纷1件,王老庄村邻里纠纷1件,均已成功调处。

二、归口承办单位及责任人这2件纠纷由镇调委会调处1件,王老庄村调解员调处1件。

三、调处结果2起矛盾纠纷至本月29日已调处终结.现均已登记归档以备查。

四、今后矛盾纠纷调处注意以下几点1、注意调处期限。

为避免矛盾进一步激化,在稳定事态基础上,尽快结案,最多不能超过一个月。

2、对于比较典型的矛盾纠纷,在调处时可以发动有关群众旁听,以增强调处透明度。

3、调解与法制宣传相结合会议记录时间:2020年x月19日上午地点:政府一楼会议室参会:镇党政领导、驻村组长、各村主任、镇属、辖部门负责人等主持:齐长军(党委书记)内容:矛盾纠纷排查部分一、市领导带领市信访办、督察一组、市规划局、市民政局、市社保局等十个单位和部门于本月十六日到本镇进行群众大接访活动,共接待228人次,53件次,主要涉及民政、社保、交通、占地、违章建筑等方面,要求对于53件信访案件要于六月底前基本处理完毕。

二、通过各村(居委)和单位排查,6月共出排查矛盾纠纷一起。

闫寨村反应:闫汝中在第二轮土地承包时,超生一孩,属于二胎。

现法院仲裁其有划分土地的资格,需求解决问题的方案!齐书记要求各相关领导和责任单位、责任人员对本月排查出来的矛盾纠纷要抓紧办理,确保件件有着落,事事有回音。

矛盾纠纷排查调处会议记录2新店镇2020年2月矛盾纠纷排查调处工作协调会议纪要一、会议基本情况时地间:2020年x月xx日点:镇二楼会议室参加人员:王嘉庆、吕小玲、孙平安、余志刚、方坚坚、黄继伟、汤宗涛、陈刚。

讨论议题:各村矛盾纠纷排查调处工作情况二、本月矛盾纠纷总体情况治安案件5起,处理5起。

矛盾纠纷排查调处周例会议记录

矛盾纠纷排查调处周例会议记录

矛盾纠纷排查调处周例会议记录会议时间:2023年08月29日会议地点:XX镇会议室主持人:XX记录人:XX参加人员:各村党支部书记、村民委员会成员、村民小组长、人民调解员、综治办工作人员会议议程:1.总结上周矛盾纠纷排查调处工作情况。

2.分析当前矛盾纠纷排查调处工作存在的问题和困难。

3.研究制定矛盾纠纷排查调处工作的措施和方案。

4.安排部署本周矛盾纠纷排查调处工作。

会议记录:1.上周矛盾纠纷排查调处工作情况总结:上周共接到矛盾纠纷投诉20起,已处理18起,还有2起正在处理中。

其中,家庭矛盾纠纷最多,占一半以上;其次是邻里纠纷和劳动争议。

处理方式主要是调解和协商,对于无法协商解决的,及时引导当事人通过法律途径解决。

2.当前矛盾纠纷排查调处工作存在的问题和困难:一是部分群众对调解工作不信任,更倾向于通过司法途径解决;二是调解人员的专业素质和工作能力有待提高;三是部分地区和领域存在排查不到位、信息不畅通等问题,需要加强协调配合。

3.研究制定矛盾纠纷排查调处工作的措施和方案:针对存在的问题和困难,提出以下措施和方案:一是加强宣传教育,提高群众对调解工作的认知度和信任度;二是加强培训指导,提高调解人员的专业素质和工作能力;三是加强协调配合,实现信息共享,确保矛盾纠纷得到及时有效处理。

4.安排部署本周矛盾纠纷排查调处工作:根据以上措施和方案,本周工作计划如下:一是加强宣传教育,通过各种途径宣传调解工作的重要性和作用;二是加强培训指导,对调解人员进行专业培训和工作指导;三是加强协调配合,加强与相关部门的沟通和协作,确保矛盾纠纷得到及时有效处理。

结论:经过讨论,大家一致认为:1.要继续加强矛盾纠纷排查工作,及时发现和解决问题。

2.要加强宣传教育,提高群众的法律意识和道德水平。

3.要加强沟通协调,促进各方达成共识。

4.要加强调解力度,促进矛盾化解。

矛盾纠纷排查例会记录

矛盾纠纷排查例会记录

矛盾纠纷排查例会记录【会议主题】矛盾纠纷排查【会议时间】XXXX年XX月XX日【会议地点】XX会议室【与会人员】1. 主持人:XXX2. 会议记录员:XXX3. 参会人员:XXX、XXX、XXX、XXX、XXX【会议内容】一、会议开场主持人首先对与会人员表示欢迎并简要介绍了本次例会的主题:矛盾纠纷排查。

他强调了排查矛盾纠纷的重要性,以及本次例会的目的是为了找出矛盾纠纷的根源并提出解决方案。

二、矛盾纠纷案例分享会议开始,参会人员依次分享了他们在工作中遇到的矛盾纠纷案例。

每位参会人员详细描述了案例的背景、当事人的主张、矛盾纠纷的焦点以及导致矛盾纠纷的原因。

案例涉及的领域包括人际关系、工作分配、资源分配等多个方面。

三、矛盾纠纷排查分析在案例分享完成后,与会人员集中讨论了每个案例中存在的问题,并逐一分析了矛盾纠纷的根本原因。

讨论过程中,参会人员积极发表自己的意见和看法,提出了各自的解决方案,并进行了深入的探讨。

四、矛盾纠纷解决方案制定在分析矛盾纠纷的基础上,与会人员共同商讨并制定了解决方案。

针对每个案例中的矛盾焦点和原因,参会人员提出了具体的对策,并明确了责任人和时间节点。

解决方案涉及沟通协调、资源调配、规章制度完善等方面。

五、矛盾纠纷排查责任分配为了确保解决方案的落实,与会人员根据各自的能力和职责进行了责任分配。

每位参会人员明确了自己在解决方案实施过程中的任务,并承诺在规定的时间内完成任务。

六、会议总结主持人对本次例会进行了总结,强调了解决矛盾纠纷的重要性,并对与会人员的积极参与和贡献表示感谢。

他鼓励与会人员将本次例会的成果付诸实践,解决工作中的实际问题,并希望今后能够定期召开类似的例会,持续改进工作环境。

【会议结束】本次矛盾纠纷排查例会顺利结束,与会人员在会后收集了各自的行动计划,并约定下一次例会的时间和地点。

该例会为解决工作中的矛盾纠纷提供了宝贵的经验和思路,对于改善工作环境、增强团队协作具有积极的促进作用。

村级矛盾纠纷排查会议记录范文

村级矛盾纠纷排查会议记录范文

村级矛盾纠纷排查会议记录范文一、会议基本信息。

1. 会议主题:村级矛盾纠纷排查。

2. 会议时间:[具体日期]3. 会议地点:村委会会议室。

4. 参会人员:村两委成员(村书记[书记名字]、村主任[主任名字]、其他委员[委员名字1]、[委员名字2]等)、各村民小组组长(一组组长[组长名字1]、二组组长[组长名字2]等)二、会议内容。

# (一)村书记开场讲话。

村书记[书记名字]:“各位同志啊,咱们今天聚在一起,就是唠唠咱村里那些可能存在的疙疙瘩瘩的事儿。

大家都知道,咱们村就像一个大家庭,一家人过日子,哪能没个磕磕碰碰的呢?但是这些小矛盾要是不及时解决,就像小火苗,呼呼地就可能变成大火,把咱们村的和谐氛围都给烧没了。

所以啊,大家都敞开心扉,把你们了解到的那些事儿都说说。

”# (二)各村民小组组长汇报情况。

1. 一组组长[组长名字1]“书记、主任,各位同志,我先来说说。

咱一组啊,最近有两家因为宅基地的事儿有点小矛盾。

老李家说老张家盖房子的时候占了他家一点地,老张家就不认账,说那本来就是他家的地。

这两家现在见面都不咋说话,脸拉得老长了。

我去劝了几回,但是效果不大,还得村里出面给好好调解调解。

”2. 二组组长[组长名字2]“我们二组有这么个情况,村里那几个小年轻,晚上在村子里飙摩托车,声音大得很,吵得村民都睡不好觉。

村民们意见可大了,都来找我反映。

我也和那些小年轻说过,可他们就跟我打哈哈,说就这一回,下回不了。

但是还是照旧。

这事儿也挺让人头疼的。

”3. 三组组长[组长名字3]“书记啊,我们三组的矛盾是关于灌溉用水的。

现在是农忙的时候,水比较紧张。

有几家因为分水不均闹起来了。

有的说自己家地多应该多分点水,有的说按照人口分才公平。

争来争去的,差点打起来。

我在中间也不好平衡,得村里拿个主意。

”# (三)村两委成员讨论解决方案。

1. 村主任[主任名字]“针对一组宅基地的事儿,我觉得咱们得先把村里的宅基地档案拿出来看看,看看到底这块地是咋划分的。

矛盾纠纷排查调处会议记录 3篇

矛盾纠纷排查调处会议记录 3篇

矛盾纠纷排查调处会议记录3篇矛盾纠纷排查调处会议记录·1一、时间:4月7日;二、地点:政教处;三、参与人员:班主任四、会议内容:1、调查教师之间有无矛盾纠纷;2、调查学生之间有无矛盾纠纷;3、调查教师、学生之间有无矛盾纠纷;4、调查教师、学生与家庭之间有无矛盾纠纷;5、调查教师、学生与社会之间有无矛盾纠纷;矛盾纠纷排查调处会议记录·2时间:2014年3月25日地点:王明口镇政府会议室主持人:田松庆参与人:全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任等内容:一、本月矛盾纠纷排查具体件数本月全镇共排查2件。

具体包括李庄村树段纠纷1件,王老庄村邻里纠纷1件,均已胜利调处。

二、归口承办单位及责任人这2件纠纷由镇调委会调处1件,王老庄村调解员调处1件。

三、调处结果2起矛盾纠纷至本月29日已调处终结.现均已登记归档以备查。

四、今后矛盾纠纷调处留意以下几点1、留意调处期限。

为避开矛盾进一步激化,在稳定事态基础上,尽快结案,最多不能超过一个月。

2、对于比较典型的矛盾纠纷,在调处时可以发动有关群众旁听,以增添调处透亮度。

3、调解与法制宣扬相结合矛盾纠纷排查调处会议记录·3地点:爱尔咖啡厅出席人:熊总刘佳候云霞黄小兰江芳唐川松刘松桃梁英主持人:熊总记录人:梁英主持人发言:我重点要讲几个事。

第一点,从XX年1月开始,我们的酒吧全部公勤人员以总业绩提成。

具体怎样提成,我们协商后再定。

为什么我们的公勤人员以总业绩提成呢?是因为她们服务于酒店整体,而不是某一个部门。

第二点,我们服务员蜗牛般的开单速度还需要加强培训。

到底是那个环节出了问题?大家要找出缘由,找出问题所在,并第一时刻解决。

这里我再次强调,我们管理层要高要求自己。

你们的职责就是不断发觉问题、解决问题,不仅要解决问题,而且要讲时间效率。

在你们管理自己员工的时候,要知道,他们会用更加严格的目光审视你们。

你们的一言一行都在影响着他们,只有你们在任何时候都保持仔细的工作看法,才会让他们信服你们的管理。

学校矛盾纠纷调处例会会议记录范文

学校矛盾纠纷调处例会会议记录范文

学校矛盾纠纷调处例会会议记录范文会议日期:[具体日期]会议地点:学校会议室。

参会人员:各年级主任、班主任代表、德育老师、后勤部门代表等。

一、会议开场。

主持人(校长):“各位老师啊,咱们今天这个矛盾纠纷调处例会就像一场‘吐槽大会’加‘问题解决大会’。

大家都知道,咱们学校就像一个小社会,学生们凑一块儿,偶尔就会有些小摩擦、小矛盾。

咱们今儿个就得把这些事儿都拿出来唠唠,然后想法子给解决喽。

”二、近期矛盾纠纷汇总汇报。

# (一)学生之间的矛盾。

初一年级主任(无奈地):“我先说啊。

咱初一年级有俩小子,就因为在操场上抢一个篮球,差点打起来。

一个说他先来的,另一个说他早就预定了。

这俩小家伙啊,互不相让,周围同学拉都拉不住。

”班主任代表A(点头附和):“我班上也有类似的情况。

两个女生,为了谁和谁坐同桌闹别扭。

其中一个觉得另一个老是越过三八线,另一个呢,觉得自己没占多少地方。

这事儿看着小,可在她俩心里啊,就像天要塌了似的。

”# (二)师生之间的矛盾。

班主任代表B(皱着眉头):“我遇到一个头疼的事儿。

有个学生,作业老是不按时交,我就批评了他几句。

结果这孩子跟我顶嘴,说我不公平,只盯着他,不盯着那些也没交作业的同学。

我当时那个气啊,不过后来冷静下来想想,可能我在处理的时候确实有点急躁了。

”德育老师(严肃地):“师生之间的矛盾得重视啊。

我们要树立好自己的形象,同时也要理解学生的想法。

有时候可能就是一个小误会,处理不好就会变成大问题。

”# (三)家校之间的矛盾。

后勤部门代表(叹了口气):“我来说个家校的事儿。

有个家长啊,对咱们学校食堂的饭菜不满意,觉得不够营养,种类也少。

他在家长群里就开始抱怨,还说要向教育局反映呢。

其实我们食堂已经在努力改进了,可他就是不理解。

”三、讨论与分析。

# (一)学生之间矛盾的处理方法。

班主任代表A(积极发言):“对于学生之间抢东西这种事儿,我觉得首先得让他们冷静下来。

可以让他们各自说说自己的想法,然后我们再引导他们学会分享和互相尊重。

乡镇矛盾纠纷排查会议纪要

乡镇矛盾纠纷排查会议纪要

乡镇矛盾纠纷排查会议纪要乡镇矛盾纠纷排查会议纪要如何写?那么,下面是小编给大家整理收集的乡镇矛盾纠纷排查会议纪要,希望对大家有帮助。

乡镇矛盾纠纷排查会议纪要1一、会议基本情况1月22日上午,xx镇在镇政府会议室主持召开了x年1月份矛盾纠纷排查调处工作协调会议,镇党委副书记姚旺通知、武装部长王思仁同志、司法所所长陈玉钦、梁碧川,派出所所长王方锐、各村委会书记出席本次会议,会议由姚旺副书记主持。

会议期间,各村委会书记对1月份各村矛盾纠纷排查调处工作的开展情况进行汇报,并提出在工作的过程当中的不足和今年的。

最后,姚旺副书记指出:在新的一年里,我们要认真总结去年的工作经验,吸取经验教训,在以往的矛盾纠纷事件中找出问题所在,并在今后的工作中要不断丰富我们的工作方法,不能过于简单粗暴,更不能敷衍了事,一定要实事求是,为人民群众解决各类纠纷事件。

二、矛盾纠纷总体情况1月份,我镇各单位、各村委会各类新增矛盾纠纷事件为5宗,排查矛盾纠纷为5宗,调处成功3宗,剩余2宗。

在镇委镇政府的领导下,我镇的矛盾纠纷排查工作正在进行中,实时的把握跟踪控制并处理纠纷事件,及时调解好,最大程度化解各类矛盾纠纷事件。

三、排查出的重大复杂矛盾纠纷及调处情况1月份,我镇没有发生重大复杂矛盾纠纷的事件。

四、排查出进京非正常上访情况1月份,我镇没有排查出进京非正常上访情况。

五、形式分析及意见建议春节将近,各部门,各单位,各村委会的矛盾纠纷工作领导小组要积极配合,为我镇的社会稳定工作奠定坚实的基础。

特别是在春节期间,群众在拜年时,经常会出现酒后打架斗殴的事情发生。

因此,各村委会的治安巡防队伍要实时做好巡查工作,避免引发更大的事情发生,确保广大人民群众过上一个安定祥和的春节。

记录人:王乡镇矛盾纠纷排查会议纪要2于XX年3月28日上午,全乡矛盾纠纷排查调处工作会议在乡政府二楼大会议室召开,参加这次会议的有党委书记杨贵银,党委副书记、政府乡长韩旺军,党委副书记、综治办主任任新育、政府副乡长黄河、派出所所长余治军、司法所长周希智等。

居委会关于矛盾纠纷排查会议记录

居委会关于矛盾纠纷排查会议记录

The realization of the goal is based on my strong desire to succeed.同学互助一起进步(页眉可删)居委会关于矛盾纠纷排查会议记录20__矛盾纠纷排查会议记录【篇一】:一、会议时间:201x年3月16日二、地点:一号楼办公室三、参加人员:方文涵张杏本黄少权刘武杰陈茂盛童永德黄瑞源朱志强陈碧琴全体班主任四、会议内容:(一)方校长作矛盾纠纷排查调工作讲话,针对新学期工作中对学生进行调查摸底。

(二)张副校长总结分析了上个月的工作情况。

(三)具体调查内容如下:1、调查教师之间有无矛盾纠纷;2、调查学生之间有无矛盾纠纷;3、调查教师、学生之间有无矛盾纠纷;4、调查教师、学生与家庭之间有无矛盾纠纷;5、调查教师、学生与社会之间有无矛盾纠纷。

五、调查结果:无实验中学矛盾纠纷排查调处工作会议记录一、会议时间:20__年4月16日二、地点:一号楼办公室三、参加人员:方文涵张杏本黄少权刘武杰陈茂盛童永德黄瑞源朱志强陈碧琴全体班主任四、会议内容:(一)方校长作矛盾纠纷排查调工作讲话,针对期中工作容易出现的矛盾纠纷问题,提出了防范措施。

(二)具体调查内容如下:1、调查教师之间有无矛盾纠纷;2、调查学生之间有无矛盾纠纷;3、调查教师、学生之间有无矛盾纠纷;4、调查教师、学生与家庭之间有无矛盾纠纷;5、调查教师、学生与社会之间有无矛盾纠纷。

五、调查结果:无实验中学矛盾纠纷排查调处工作会议记录一、会议时间:20__年5月16日二、地点:一号楼办公室三、参加人员:方文涵张杏本黄少权刘武杰陈茂盛童永德黄瑞源朱志强陈碧琴全体班主任四、会议内容:(一)方校长作矛盾纠纷排查调工作讲话,针对期中工作容易出现的矛盾纠纷问题,提出了防范措施。

(二)张杏本副校长补充讲话,红五月活动比较多,学生可能会因活动过程产生摩擦与矛盾,须引起大家高度关注。

(三)具体调查内容如下:1、调查教师之间有无矛盾纠纷;2、调查学生之间有无矛盾纠纷;3、调查教师、学生之间有无矛盾纠纷;4、调查教师、学生与家庭之间有无矛盾纠纷;5、调查教师、学生与社会之间有无矛盾纠纷。

矛盾纠纷排查调处会议记录

矛盾纠纷排查调处会议记录

矛盾纠纷排查调处会议记录会议时间:具体时间会议地点:详细地点参会人员:列出参会人员姓名或职务主持人:主持人姓名记录人:记录人姓名会议内容:主持人:“今天我们召开这次矛盾纠纷排查调处会议,主要是对近期本地区出现的一些矛盾纠纷进行梳理和分析,共同探讨解决方案,确保社会的和谐稳定。

首先,请相关部门汇报一下近期收集到的矛盾纠纷情况。

”部门 1 负责人:“我们收到的主要纠纷之一是邻里之间因为房屋排水问题产生的矛盾。

具体姓名 1和具体姓名 2两家的房屋相邻,具体姓名 1家在翻盖房屋后,改变了排水管道的走向,导致雨水流向了具体姓名 2家的院子,双方多次发生争吵,甚至出现了肢体冲突。

”部门 2 负责人:“还有一起是关于土地承包经营权的纠纷。

具体姓名 3和具体姓名 4在土地承包过程中,对于边界划分存在争议,双方都认为对方侵占了自己的土地,互不相让。

”部门 3 负责人:“另外,我们也接到了一些消费者投诉,主要是关于商品质量和售后服务方面的问题。

消费者具体姓名 5购买了一款电子产品,使用不久后出现故障,但商家拒绝按照三包规定进行维修和退换,引发了消费者的不满。

”主持人:“好的,了解了这些情况。

接下来,大家一起分析一下这些矛盾纠纷的根源和难点所在。

”参会人员 1:“就邻里排水的问题,我认为主要是双方在翻盖房屋时没有提前沟通好,而且缺乏相互理解和包容,都只考虑自己的利益。

”参会人员 2:“土地承包经营权的纠纷,可能是当初的合同签订不够明确,或者在实际测量时存在误差。

”参会人员 3:“消费者投诉的问题,商家可能是为了降低成本,忽视了售后服务,没有履行应有的责任。

”主持人:“大家分析得都很有道理。

那针对这些矛盾纠纷,我们来讨论一下具体的调处方案。

”参会人员 4:“对于邻里排水问题,我们可以组织双方进行调解,重新规划排水管道的走向,费用可以由双方共同承担。

同时,对双方进行教育,引导他们要相互尊重和协商解决问题。

”参会人员 5:“土地承包经营权的纠纷,建议重新进行实地测量,邀请专业人员参与,明确边界。

矛盾纠纷排查调处会议记录三篇 矛盾调处会议记录

矛盾纠纷排查调处会议记录三篇 矛盾调处会议记录

矛盾纠纷排查调处会议记录三篇矛盾调处会议记录精品文档,仅供参考矛盾纠纷排查调处会议记录三篇矛盾调处会议记录把人民调解工作真正落到实处,街道办事处建立起多层次的调解组织结构,健全了调解网络。

下面是本站为大家带来的,希望能帮助到大家!矛盾纠纷排查调处会议记录1王明口镇20xx年3月矛盾纠纷排查调处会议记录;时间:20xx年3月25日;地点:王明口镇政府会议室;主持人:田松庆;参加人:全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任;一、本月矛盾纠纷排查具体件数;本月全镇共排查2件;二、归口承办单位及责任人;这2件纠纷由镇调委会调处1件,王老庄村调解员调处;三、调处结果;2起矛盾纠纷至本月29日已调处终结.现均已会议记录王明口镇20xx年3月矛盾纠纷排查调处会议记录时间:20xx年3月25日地点:王明口镇政府会议室主持人:田松庆参加人:全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任等内容:一、本月矛盾纠纷排查具体件数本月全镇共排查2件。

具体包括李庄村树段纠纷1件,王老庄村邻里纠纷1件,均已成功调处。

二、归口承办单位及责任人这2件纠纷由镇调委会调处1件,王老庄村调解员调处1件。

三、调处结果2起矛盾纠纷至本月29日已调处终结.现均已登记归档以备查。

四、今后矛盾纠纷调处注意以下几点1、注意调处期限。

为避免矛盾进一步激化,在稳定事态基础上,尽快结案,最多不能超过一个月。

2、对于比较典型的矛盾纠纷,在调处时可以发动有关群众旁听,以增强调处透明度。

3、调解与法制宣传相结合矛盾纠纷排查调处会议记录时间:20xx年8月19日上午地点:政府一楼会议室参会:镇党政领导、驻村组长、各村主任、镇属、辖部门负责人等主持:xx(党委书记)内容:矛盾纠纷排查部分一、市领导带领市信访办、督察一组、市规划局、市民政局、市社保局等十个单位和部门于本月十六日到本镇进行群众大接访活动,共接待228人次,53件次,主要涉及民政、社保、交通、占地、违章建筑等方面,要求对于53件信访案件要于六月底前基本处理完毕。

矛盾纠纷排查调处会议记录6篇

矛盾纠纷排查调处会议记录6篇

矛盾纠纷排查调处会议记录6篇第一篇: 矛盾纠纷排查调处会议记录时间:20__年8月19日上午地点:政府一楼会议室参会:镇党政领导、驻村组长、各村主任、镇属、辖部门负责人等主持:__(党委书记)内容:矛盾纠纷排查部分一、市领导带领市信访办、督察一组、市规划局、市民政局、市社保局等十个单位和部门于本月十六日到本镇进行群众大接访活动,共接待228人次,53件次,主要涉及民政、社保、交通、占地、违章建筑等方面,要求对于53件信访案件要于六月底前基本处理完毕。

二、通过各村(居委)和单位排查,6月共出排查矛盾纠纷一起。

__村反应:__在第二轮土地承包时,超生一孩,属于二胎。

现法院仲裁其有划分土地的资格,需求解决问题的方案!齐书记要求各相关领导和责任单位、责任人员对本月排查出来的矛盾纠纷要抓紧办理,确保件件有着落,事事有回音。

第二篇: 矛盾纠纷排查调处会议记录一、会议基本情况时间:20__年3月24日地点:镇二楼会议室参加人员:汤宗涛、陈_讨论议题:各村矛盾纠纷排查调处工作情况分析二、本月矛盾纠纷总体情况全镇三月份共排查出矛盾纠纷21起,调处成功纠纷21起,村级调解组织受理15起,调处成功15起,镇受理6起调解,调处成功6起,均全部履行。

其中,耕地、林地纠纷8起,婚姻家庭、邻里纠纷各3起,合同、宅基地纠纷各2起,其它矛盾纠纷3起。

总体来看矛盾纠纷主要发生在土地承包、山林界址、家庭婚姻、邻里、合同纠纷、房屋宅基地等领域。

三、排查出的重大复杂矛盾纠纷及其调处措施三月份,全国“两会”召开,镇党委、政府高度重视,采取多项措施,坚决将各类矛盾纠纷化解在萌芽状态,确保“两会”期间社会稳定。

一是召开专题研究会议。

由党委书记亲自主持,镇副科级以上干部、各村党支部书记、相关镇直单位负责人参加了会议。

会上各单位汇报了各自管辖区域的矛盾纠纷情况尤其是涉稳事件和重点人员。

二是严格落实包保责任制。

经排查出来的矛盾纠纷、涉稳事件和人员由镇、村、派出所各派专人负责管控。

(7篇)关于社区中心矛盾纠纷排查会议记录

(7篇)关于社区中心矛盾纠纷排查会议记录

(7篇)关于社区中心矛盾纠纷排查会议记录社区中心矛盾纠纷排查会议记录(一)会议时间:2021年6月30日上午9点会议地点:某社区中心会议室会议主题:社区居民关于停车位使用权的矛盾纠纷会议记录:1. 会议开始时,主持人向与会人员介绍了会议的目的和议程。

2. 主持人首先邀请两位矛盾当事人进行陈述,解释了双方对停车位使用权的不同理解。

3. 接下来,与会人员逐一发言,就该矛盾纠纷提出了各自观点和建议。

其中,有的社区居民认为停车位应该按照先来先得的原则使用;还有的人认为停车位应该根据车辆的大大小小和居住时间的长度来分配。

4. 主持人总结了各方观点,并邀请大家就如何解决矛盾提出具体实施方案。

5. 与会人员就实施方案展开了激烈的讨论。

最终达成共识,决定采取居住时间和停车位容量相结合的方式,制定停车位使用轮换计划,并通过社区公告予以公示。

6. 在制定具体计划的过程中,大家一致认为社区中心应该配备专门的停车管理人员,监督停车位的使用情况,并及时处理纠纷。

7. 会议结束前,主持人再次强调解决矛盾纠纷的重要性,并要求参会居民积极配合实施方案,共同维护社区和谐稳定。

社区中心矛盾纠纷排查会议记录(二)会议时间:2021年7月15日下午2点会议地点:某社区中心会议室会议主题:社区居民关于噪音扰民问题的矛盾纠纷会议记录:1. 会议开始时,主持人再次向与会人员强调了会议的目的和议程,并请示居民代表及相关部门代表进行陈述。

2. 居民代表详细陈述了噪音扰民问题的具体情况,指出周边商户的生意经营活动严重影响了居民的正常生活。

3. 各相关部门的代表进行回应,解释了已采取的措施以及困难所在。

4. 与会人员就该矛盾纠纷进行了激烈的讨论,纷纷提出了各自的观点和建议。

一些人主张采取行政手段,强制商户规范经营行为;还有一些人认为应该通过加强居民与商户的沟通,寻求双方的妥协解决。

5. 经过充分的讨论和辩论,终于取得了一致意见。

大家一致认为,政府应该积极配合相关部门,加强对商户的规范管理,并加大对居民的宣传教育力度,帮助他们更好地了解相关法律法规和维权途径。

2020年矛盾纠纷排查调会议记录三篇汇总_2

2020年矛盾纠纷排查调会议记录三篇汇总_2

会议记录是指在会议过程中,由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来。

为大家整理的相关的矛盾纠纷排查调处会议记录,供大家参考选择矛盾纠纷排查调会议记录1时间2xx年3月25日地点xx镇政府会议室主持人参加人全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任等内容一、本月矛盾纠纷排查具体件数本月全镇共排查2件。

具体包括xx村树段纠纷1件,xx庄村邻里纠纷1件,均已成功调处。

二、归口承办单位及责任人这2件纠纷由镇调委会调处1件,xx庄村调解员调处1件。

三、调处结果2起矛盾纠纷至本月29日已调处终结.现均已登记归档以备查。

四、今后矛盾纠纷调处注意以下几点1、注意调处期限。

为避免矛盾进一步激化,在稳定事态基础上,尽快结案,最多不能超过一个月。

2、对于比较典型的矛盾纠纷,在调处时可以发动有关群众旁听,以增强调处透明度。

3、调解与法制宣传相结合。

矛盾纠纷排查调会议记录2时间2xx年8月19日上午地点政府一楼会议室参会镇党政领导、驻村组长、各村主任、镇属、辖部门负责人等主持xx(党委书记)内容矛盾纠纷排查部分一、市领导带领市信访办、督察一组、市规划局、市民政局、市社保局等十个单位和部门于本月十六日到本镇进行群众大接访活动,共接待228人次,53件次,主要涉及民政、社保、交通、占地、违章建筑等方面,要求对于53件信访案件要于六月底前基本处理完毕。

二、通过各村(居委)和单位排查,6月共出排查矛盾纠纷一起。

xx村反应xx在第二轮土地承包时,超生一孩,属于二胎。

现法院仲裁其有划分土地的资格,需求解决问题的方案!齐书记要求各相关领导和责任单位、责任人员对本月排查出来的矛盾纠纷要抓紧办理,确保件件有着落,事事有回音。

矛盾纠纷排查调会议记录3一、会议基本情况时间2xx年3月24日地点镇二楼会议室参加人员王嘉庆、吕小玲、孙平安、余志刚、方坚坚、黄继伟、汤宗涛、陈刚讨论议题各村矛盾纠纷排查调处工作情况分析二、本月矛盾纠纷总体情况全镇三月份共排查出矛盾纠纷21起,调处成功纠纷21起,村级调解组织受理15起,调处成功15起,镇受理6起调解,调处成功6起,均全部履行。

矛盾纠纷排查班会记录(3篇)

矛盾纠纷排查班会记录(3篇)

第1篇时间:2023年3月15日上午10:00地点:学校多功能厅主持人:班主任张老师参会人员:全体班主任、班委、学生代表会议主题:排查班级矛盾纠纷,营造和谐校园氛围一、会议背景随着新学期的开始,班级学生之间的矛盾和纠纷逐渐显现。

为了及时发现和解决这些问题,营造一个和谐、稳定的班级氛围,学校决定召开本次班会,对班级矛盾纠纷进行排查。

二、会议议程1. 张老师介绍会议目的和意义;2. 各班主任汇报本班矛盾纠纷排查情况;3. 班委和学生代表讨论矛盾纠纷产生的原因及解决方案;4. 张老师总结发言,并提出下一步工作要求。

三、会议内容(一)张老师介绍会议目的和意义张老师首先强调了召开本次班会的目的和意义。

他指出,班级和谐稳定是学校教育教学工作顺利开展的前提,也是学生健康成长的重要保障。

通过本次班会,旨在全面排查班级矛盾纠纷,分析原因,制定解决方案,共同营造一个良好的班级氛围。

(二)各班主任汇报本班矛盾纠纷排查情况1. 班主任李老师(一年级一班):- 汇报了本班学生在学习、生活、人际交往等方面存在的矛盾和纠纷,如学习压力、生活习惯、同学关系等;- 分析了产生矛盾的原因,如个性差异、家庭教育、学校管理等;- 提出了相应的解决方案,如加强家校沟通、开展心理健康教育、调整班级管理等。

2. 班主任王老师(二年级二班):- 汇报了本班学生在课堂纪律、作业完成、课外活动等方面存在的矛盾和纠纷;- 分析了产生矛盾的原因,如学习兴趣、学习习惯、同学关系等;- 提出了相应的解决方案,如开展学习兴趣小组、加强作业辅导、组织课外活动等。

3. 班主任刘老师(三年级三班):- 汇报了本班学生在学习压力、人际关系、心理素质等方面存在的矛盾和纠纷;- 分析了产生矛盾的原因,如学业负担、家庭环境、社会影响等;- 提出了相应的解决方案,如开展心理辅导、加强家校沟通、举办亲子活动等。

(三)班委和学生代表讨论矛盾纠纷产生的原因及解决方案1. 班委张同学:- 认为矛盾纠纷产生的原因主要有:个性差异、沟通不畅、缺乏同理心等;- 提出解决方案:加强班级文化建设,提高学生综合素质,加强心理辅导等。

矛盾纠纷排查调处会议记录 3篇精选(最新)

矛盾纠纷排查调处会议记录 3篇精选(最新)

一、时间:4月7日;二、地点:政教处;三、参加人员:班主任四、会议内容:1、调查教师之间有无矛盾纠纷;2、调查学生之间有无矛盾纠纷;3、调查教师、学生之间有无矛盾纠纷;4、调查教师、学生与家庭之间有无矛盾纠纷;5、调查教师、学生与社会之间有无矛盾纠纷;时间:2014年3月25日地点:王明口镇政府会议室主持人:田松庆参加人:全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任等内容:一、本月矛盾纠纷排查具体件数本月全镇共排查2件。

具体包括李庄村树段纠纷1件,王老庄村邻里纠纷1件,均已成功调处。

二、归口承办单位及责任人这2件纠纷由镇调委会调处1件,王老庄村调解员调处1件。

三、调处结果2起矛盾纠纷至本月29日已调处终结.现均已登记归档以备查。

四、今后矛盾纠纷调处注意以下几点1、注意调处期限。

为避免矛盾进一步激化,在稳定事态基础上,尽快结案,最多不能超过一个月。

2、对于比较典型的矛盾纠纷,在调处时可以发动有关群众旁听,以增强调处透明度。

3、调解与法制宣传相结合地点:爱尔咖啡厅出席人:熊总刘佳候云霞黄小兰江芳唐川松刘松桃梁英主持人:熊总记录人:梁英主持人发言:我重点要讲几个事。

第一点,从XX年1月开始,我们的酒吧所有公勤人员以总业绩提成。

具体怎样提成,我们商议后再定。

为什么我们的公勤人员以总业绩提成呢?是因为她们服务于酒店整体,而不是某一个部门。

第二点,我们服务员蜗牛般的开单速度还需要加强培训。

到底是那个环节出了问题?大家要找出原因,找出问题所在,并第一时刻解决。

这里我再次强调,我们管理层要高要求自己。

你们的职责就是不断发现问题、解决问题,不仅要解决问题,而且要讲时间效率。

在你们管理自己员工的时候,要知道,他们会用更加严格的目光审视你们。

你们的一言一行都在影响着他们,只有你们在任何时候都保持认真的工作态度,才会让他们信服你们的管理。

第三点,是给大家买意外保险的事。

酒吧这段时间经历过大大小小的事,让我深有感触。

当看到身边的人受伤、痛苦时,我却无能为力。

居委会关于矛盾纠纷排查会议记录

居委会关于矛盾纠纷排查会议记录

居委会关于矛盾纠纷排查会议记录
一、会议的组织
会议由居委会主任陈先生主持,居委会副主任许先生、顾问王博士及
居委会全体委员参加。

二、会议的内容
1.首先,陈先生指出,根据属地化管理原则,居委会要积极加强对小
区的社会治安管理,尤其是矛盾纠纷排查。

2.接着,许先生在会上分享了社区居民矛盾纠纷排查和处理的经验与
心得,指出,社区居民进行矛盾纠纷排查时,应充分发挥居民的主体作用,积极引导他们发现和解决小区社会治安问题。

3.王博士指出,居委会还应当加强小区社会稳定的管理。

建立社会治
安防范相关法规,以及采取一些措施,如关注居民社会生活,加强社区治
安监测,宣传提升小区社会文明素质等,以有效规范社会秩序。

4.最后,陈先生总结提出,居委会要把握好治安管理“两个立足点”,即一是加强社会治安管理,督促各部门尽快解决小区社会治安问题;二是
营造和谐社会环境,帮助居民解决矛盾纠纷,提升小区的治安水平和社会
稳定程度。

三、其他事项
1.会议最后,居委会承诺将按照本次会议的精神,积极加强对小区社
会治安的管理,以此实现“明治安,防范治理”的目标。

企业矛盾纠纷排查专项会议记录

企业矛盾纠纷排查专项会议记录

企业矛盾纠纷排查专项会议记录会议时间:2023年8月10日会议地点:公司会议室主持人:XXX参会人员:公司董事、高级经理、法务部门代表、人力资源部门代表、参与矛盾纠纷的各方代表会议议程:1. 会议开场白主持人对全体参会人员表示感谢,并简要介绍本次会议的目的和重要性。

强调公司对矛盾纠纷的重视,希望通过本次专项会议,全面排查并解决企业内部存在的各类纠纷。

2. 矛盾纠纷排查情况汇报由公司各部门代表逐一介绍本部门存在的矛盾纠纷情况,包括涉及的具体方面、解决进展以及当前困难和亟待解决的问题。

3. 矛盾纠纷排查分析率先由法务部门代表对各类矛盾纠纷进行分析,提出可能的解决方案和风险排查并意见。

4. 解决方案讨论和制定全体参与人员就各部门汇报的矛盾纠纷情况进行讨论,针对每一类矛盾纠纷提出解决方案,明确责任部门和具体措施。

5. 行动计划制定确定解决方案后,对每个矛盾纠纷的解决实施制定具体的行动计划和时间表。

6. 会议总结主持人总结本次会议讨论的重点和解决方案,强调各部门要积极配合,全力以赴解决矛盾纠纷问题。

7. 后续跟进确定下次跟进会议时间和人员,法务部门负责对各项解决方案进行进展跟进并督促执行。

会议整体氛围积极、讨论热烈,并达成了一致的解决方案。

本次会议标志着公司对矛盾纠纷问题的高度重视和积极解决态度,也为公司未来的稳定发展奠定了良好的基础。

希望通过全体员工的共同努力,公司内部矛盾纠纷得到有力解决,为公司发展注入强大的动力。

矛盾纠纷是企业发展过程中不可避免的问题,解决矛盾纠纷不仅仅是为了公司内部和谐稳定的发展,更重要的是为了确保公司的长期发展和可持续经营。

公司在矛盾纠纷排查专项会议上达成的解决方案和行动计划将成为公司未来运营的重要依据。

为了确保解决方案的有效实施,公司法务部门将牵头协调各部门,及时跟进解决方案的进展,并对执行情况进行监督和评估。

对于人力资源方面的矛盾纠纷,人力资源部门需要加强与员工的交流和交流,尤其是在招聘、培训、激励和福利方面需要更加注重员工的需求和反馈。

矛盾纠纷排查会议纪要9篇

矛盾纠纷排查会议纪要9篇

矛盾纠纷排查会议纪要矛盾纠纷排查会议纪要9篇在现实生活或工作学习中,用到会议纪要的事务越来越多,会议纪要是根据会议情况综合而成的,因此,撰写会议纪要时应围绕会议主旨及主要成果来整理、提炼和概括,重点应放在介绍会议成果,而不是叙述会议的过程。

你知道会议纪要怎样才能写的好吗?以下是小编为大家收集的矛盾纠纷排查会议纪要,仅供参考,大家一起来看看吧。

矛盾纠纷排查会议纪要120xx年11月6日,街道召开信访、矛盾排查调处工作会议。

街道综治委及“三个排查”工作领导小组成员、居(村)负责人、部分单位有关人员参加。

纪要如下:检查组由党工委副书记陈潘柱带队,对4个社区和2个村的信访、矛盾工作进行检查,从检查的情况来看:各社区(村)都恩那个按照区及街道部署积极开展工作,在排查化解各种矛盾纠纷工作活动中,工作做得比较扎实,实现了信访总量及非正常访下降,其它矛盾纠纷化解成功率提高的较好成绩。

但从检查情况看,也存在着一些问题和不足:一是在开展矛盾纠纷排查化解工作为切入点,解决关系群众利益的突出问题上还存在着工作不够细致的问题。

二是对重点区域、重点行业、重点部位的排查治理方面还须进一步深入细化、三是在整合基础综治、维稳、调解、司法、信访、民宗等方面的社会资源方面,工作开展的'还不够充分。

四是在综合运用法律、政策、经济、行政等手段和教育、协商、疏导等办法化解社会矛盾纠纷,推动矛盾纠纷排查调处工作的经常化、制度化、规范化方面还需要认真加强。

五是对以上存在问题,要求及时整改。

记录整理人:xxx20xx年xx月xx日矛盾纠纷排查会议纪要2一、会议的基本情况本月三日上午,靖江市供销合作总社于四楼会议室,专门召开了"全系统矛盾纠纷排查调处工作协调会议",参加会议的有市总社书记、主任卢杰及刘锐理、王习同、朱凤祥等领导班子成员,金卫新、印明荣、羊铭、于洪等有关科室人员一并出席了会议。

会议就今年11月全系统排查出的重点矛盾纠纷及信访稳定工作动态进行了分析研究,并对下一步化解矛盾,处理积案,确保元旦、春节稳定工作进行了专门部署。

2023矛盾排查会议记录

2023矛盾排查会议记录

2023矛盾排查会议记录2023年矛盾排查会议记录。

会议时间,2023年XX月XX日。

会议地点,XX会议室。

与会人员,XX(主持人),XX(与会人员1),XX(与会人员2),XX(与会人员3),XX(与会人员4)。

会议内容记录如下:1. 主持人开场发言:欢迎各位参加本次矛盾排查会议。

介绍本次会议的目的和重要性,强调解决矛盾和问题对组织发展的关键性。

2. 与会人员逐一汇报矛盾排查情况:与会人员1汇报了他所负责的部门的矛盾情况,并提出了具体解决方案。

与会人员2分享了他在团队中发现的矛盾,并提出了一些建议来化解矛盾。

与会人员3介绍了他在与外部合作伙伴之间遇到的矛盾,并提出了合作方案。

与会人员4讲述了他在项目中遇到的矛盾,并提出了一些解决方案。

3. 共同讨论矛盾排查情况:与会人员就各自汇报的矛盾情况进行深入讨论,分析矛盾产生的原因和影响。

通过集思广益,大家共同探讨解决矛盾的可能途径和方法。

4. 制定解决方案和行动计划:针对每个矛盾,与会人员集思广益,提出了具体的解决方案。

对每个解决方案进行评估和讨论,选择最合适的解决方案。

制定了行动计划,明确责任人和时间节点。

5. 确定后续跟进措施:确定了矛盾解决后的后续跟进措施,包括评估解决效果和持续改进。

安排了定期的矛盾排查会议,以确保矛盾得到及时解决和预防。

6. 会议总结和闭幕:主持人对本次会议进行总结,强调解决矛盾的重要性和必要性。

感谢与会人员的积极参与和贡献。

宣布会议闭幕。

以上是2023年矛盾排查会议的记录,会议的目的是通过全面梳理和解决矛盾,促进组织的发展和稳定。

会议记录将作为参考,确保矛盾得到及时解决和预防,并推动组织朝着更好的方向发展。

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会议记录
王明口镇2014年3月矛盾纠纷排查调处会议记录
时间:2014年3月25日
地点:王明口镇政府会议室
主持人:田松庆
参加人:全镇各村调解主任及司法所人员和综治办主任等
内容:
一、本月矛盾纠纷排查具体件数
本月全镇共排查2件。

具体包括李庄村树段纠纷1件,王老庄村邻里纠纷1件,均已成功调处。

二、归口承办单位及责任人
这2件纠纷由镇调委会调处1件,王老庄村调解员调处1件。

三、调处结果
2起矛盾纠纷至本月29日已调处终结.现均已登记归档以备查。

四、今后矛盾纠纷调处注意以下几点
1、注意调处期限。

为避免矛盾进一步激化,在稳定事态基础上,尽快结案,最多不能超过一个月。

2、对于比较典型的矛盾纠纷,在调处时可以发动有关群众旁听,以增强调处透明度。

3、调解与法制宣传相结合
会议记录
时间:2014年8月19日上午
地点:政府一楼会议室
参会:镇党政领导、驻村组长、各村主任、镇属、辖部门负责人等
主持:齐长军(党委书记)
内容:矛盾纠纷排查部分
一、市领导带领市信访办、督察一组、市规划局、市民政局、市社保局等十个单位和部门于本月十六日到本镇进行群众大接访活动,共接待228人次,53件次,主要涉及民政、社保、交通、占地、违章建筑等方面,要求对于53件信访案件要于六月底前基本处理完毕。

二、通过各村(居委)和单位排查,6月共出排查矛盾纠纷一起。

闫寨村反应:闫汝中在第二轮土地承包时,超生一孩,属于二胎。

现法院仲裁其有划分土地的资格,需求解决问题的方案!
齐书记要求各相关领导和责任单位、责任人员对本月排查出来的矛盾纠纷要抓紧办理,确保件件有着落,事事有回音。

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