公司整改措施实施方案计划

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

公司整改措施实施方案计划

(最新版)

编制人:__________________

审核人:__________________

审批人:__________________

编制单位:__________________

编制时间:____年____月____日

序言

下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!

并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如工作计划、工作总结、述职报告、合同协议、条据书信、演讲致辞、心得体会、作文大全、教学资料、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注!

Download tips: This document is carefully compiled by this editor.

I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!

In addition, this shop provides you with various types of classic sample essays, such as work plans, work summaries, debriefing reports, contract agreements, articles and letters, speeches, experiences, essays, teaching materials, other sample essays, etc. I want to know Please pay attention to the different format and writing styles of sample essays!

公司整改措施实施方案计划

公司整改措施实施方案计划7篇

整治方案和整改方案主要表现在,进行时不同、所反映的手段不同、制定的级别不同,今天本店铺整理了公司整改措施实施方案计划供大家参考,一起来看看吧!

公司整改措施实施方案计划篇1

加强作风建设

一、在队委的领导下大力加强作风建设,大力弘扬孺子牛、拓荒牛、老黄牛“三牛”精神,牢固树立“平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来”的工作作风,打造作风硬朗、务实创新的叉车党员干部队伍。

二、在日常的维修工作中坚持边查边改、真改实改,对发现和查摆出的问题即知即改,建立任务、责任、时限,三张清单对账销号,及时整改到位,并做到举一反三,确保整改的问题不走过场,不敷衍了事。

队伍管理提升

一、突出整治慵懒散慢拖瞒,不敢担当、冲不上去,事业心和责任感不强,接受任务拈轻怕重、面对困难退避三舍、履行职责庸碌无为;

二、突出整治大局意识差,我行我素,局部利益和团体利益至上,对待个人利益斤斤计较,遇到问题和矛盾找各种理由当“挡箭牌”怕

得罪人,擅长当“老好人”。

三、突出整治当甩手掌柜不干具体工作,不担当、不作为、慢作为、假作为问题,明确指出大浪淘沙能者上的原则选拔干部。

关爱职工

一、企业的发展离不开离不开职工的努力奋斗,职工的成长离不开公司的关爱。班组定期组织座谈会,个别谈心等,倾听班组成员心声,dui对困难职工进行摸排帮扶。

二、队部广泛开展文体活动、定期组织团建活动,拉近同事之间的感情,了,陶冶情操倡导健康的生活方式,远离黄赌毒。健康是职工干好工作的本钱,只有身心健康的职工才有可能奉献企业人才培养

根据对内工作实际需求解决维修人员短缺的难题,要求职工解放思想,打破源有的维修模式,培养一专多能的“六好”员工,懂机械维修的要会干电器、懂电器维修的要会干机械,开展比、学、帮、超。鼓励大家取得叉车,吊车,电工等与维修工作相关的职业资格证,在工作中即使一名维修工也能成为一座维修作战的堡垒,提高维修效率。

公司整改措施实施方案计划篇2

一:当前的市场形势分析:

1. 房地产市场宏观政策持续紧缩,房地产市场销售与去年同期下滑严峻。

2. 全国市场陶瓷销售量直接因房产市场的因素大幅缩减。

3. 我公司高端市场产品销售占比不足50%。

二:公司目前现状;

1. 国内线业务人员管理无序,技能不足,工作懒散,监督不力,缺乏配合。

2. 每天与客户较少,部门主管没有安排员工每天的工作及任务完成比例较低,士气低落。

3. 展厅氛围缺失,品牌地位和影响力塑造不足。

4. 各部门管理制度及任务核定不合理,造成利益分配不均衡,工作积极性不高。

5. 品牌在市场的影响力严重不足,缺乏有效、合理的广告投入和渠道费用投入。

三:问题解决的主要方向;

1. 调整和细化各部门销量目标和绩效核算方式,务实、明晰和简化。

2. 逐渐增加频率,在10、11、12强化人员的技能培训和实战演练及考核。

3. 加强现场业务部门人员的监管和实战指导。

4. 改善产品展示、品牌塑造、品类多样化及店面接待能力、竞争意识。

5. 调整部门结构和职能嫁接,让更多的人销售产品创造价值。

6. 适度放大品牌宣传力和渠道的前期投入。

7. 在10、11月补充适当能力的新人做好培训工作,必须完善和

优化业务渠道人员的能力素质要求。

四:具体各部门整改细节如下;

(一) 销售部整改方案:

1. 将现拓展部江扬提升为酷高品牌销售总经理,张友宝为品牌副总经理。

2. 补充不足人员在10月完成招聘。

3. 重新培训销售队伍。

4. 修订销售部业务管理规范及薪资核算办法。

就此意见,请公司陈总仔细斟酌、妥善考虑。

公司整改措施实施方案计划篇3

__年__月__日贵局的各位领导亲临我司进行QS获证企业专项检查。对我司的基本情况及现场情况做了详细的检查工作,给我司提出很多的宝贵意见及发现我司现场有许多不足之处,我司将针对贵局提出的问题积极配合做如下整改:

1、检查室摆放无关物品

整改措施:已将无关物品移出(附整改后照片)。

2、更衣室内工作服未悬挂,放在柜内

整改措施:撤出更衣柜,改用衣架离墙悬挂工作服(附整改后照片)。

3、内外包装间的门敞开,工作人员直接进出

整改措施:内外包装车间之间的门关闭,仅留一个传递口传递包装物品(附整改后照片);

相关文档
最新文档