财务主管岗位职务说明书
财务部各岗位职务说明书
财务部各岗位职务说明书一、财务主管财务主管是财务部的核心职务，负责部门内的财务管理和监督工作。
主要职责如下：1. 负责制定并执行财务方针和财务制度，确保合规运作；2. 完成年度财务预算和月度财务报告，及时向上级汇报，为公司决策提供支持；3. 组织财务审计工作，确保财务数据的准确性和可靠性；4. 协调财务与其他部门之间的合作，提供财务管理咨询与支持；5. 管理财务团队，进行团队建设和人员培训。
二、会计会计是财务部的重要职务，负责具体的会计核算和报表编制。
主要职责如下：1. 负责部门内的日常会计核算工作，包括凭证录入、账务确认等；2. 编制财务报表和相关财务分析报告，确保报表的准确性和完整性；3. 参与年度预算编制和执行，做好预算与实际情况的对比分析；4. 协助财务主管进行财务审计，配合内外部审计人员完成工作；5. 进行财务系统的维护和升级，确保系统正常运行。
三、成本会计成本会计是财务部的专业职务，主要负责成本核算和成本管理工作。
主要职责如下：1. 负责编制公司各项成本预算和成本控制目标；2. 进行产品成本核算，掌握产品成本结构和成本要素的变动情况；3. 分析产品成本与实际成本之间的差异，找出成本增长的原因；4. 提供成本控制建议，优化产品结构和生产流程，降低成本；5. 参与成本核算软件的开发和维护，提高成本核算的效率和准确性。
四、税务专员税务专员是财务部门必不可少的角色，主要负责税务申报和税务筹划工作。
主要职责如下：1. 负责及时、准确地进行税务申报，确保遵守各项税收法律法规；2. 研究税收政策和优惠政策，进行税务筹划，降低税务成本；3. 协助会计部门进行税务处理和准备相关报表；4. 跟踪税收政策的变化，及时向上级报告，提出应对措施；5. 协调与税务机关的关系，处理税务争议和税务检查。
五、财务分析师财务分析师是财务部门的重要职位，主要负责财务数据分析和业务指标监测。
主要职责如下：1. 收集和整理财务数据，进行数据分析和财务指标编制；2. 协助管理层制定经营策略和投资决策，提供财务分析报告；3. 监测业务指标的变化，分析业务风险和盈利能力；4. 参与公司的投资、融资和并购项目的财务评估；5. 协助财务主管进行财务预测和预测分析。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书
一、岗位概述
公司现面向社会招聘一名财务主管，负责全面管理公司的财务工作，包括财务分析、预算编制、财务报表的编制和分析等。
二、岗位职责
1. 负责公司财务预算的编制和监督执行；
2. 负责公司的会计核算、财务报表编制和报送；
3. 负责编制财务分析报告，为公司战略决策提供数据支持；
4. 负责优化公司的财务管理流程，提升工作效率；
5. 负责管理公司的资金，确保公司的资金安全和合理运作；
6. 协助公司领导完成其他财务相关工作。
三、任职资格
1. 本科以上学历，财务、会计等相关专业；
2. 具备3年以上财务管理相关工作经验，有大型企业工作经验者优先；
3. 熟悉国家财务相关法律法规，具备良好的财务分析能力；
4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神；
5. 具备良好的抗压能力和问题解决能力。
四、福利待遇
1. 公司提供有竞争力的薪酬待遇；
2. 公司提供完善的福利保障，包括五险一金、带薪年假等；
3. 公司提供良好的职业发展空间和晋升机会；
4. 公司提供良好的工作氛围和团队合作氛围。
五、应聘方式
有意者请将个人简历发送至公司人力资源部邮箱**************，我们将尽快安排面试。
以上就是本次财务主管岗位的详细说明，希望符合条件的应聘者能
够抓住这个机会，加入我们的团队，共同发展壮大！。
财务主管岗位职责说明书范文（4篇）
财务主管岗位职责说明书范文一、岗位背景和职责说明财务主管在企业中担任核心职位，对企业的财务状况负有直接责任。
财务主管负责企业财务管理工作，包括预算编制与执行、财务报表的编制与分析、成本管控、资金管理等方面的工作。
财务主管需要具备扎实的财务知识和技能，能够准确地把握企业的财务状况，并为企业的经营决策提供有效的建议。
二、岗位职责1. 负责制定和实施企业的财务目标和计划，制定年度财务预算，并组织实施。
2. 负责编制财务报表以及相关分析报告，对企业的财务状况进行定期分析和评估，向上级报告。
3. 负责财务风险管理工作，建立健全财务控制制度，保证企业财务活动的合规性和正常运作。
4. 负责成本控制工作，制定成本控制策略和措施，提高企业的成本效益。
5. 负责资金管理工作，包括现金流管理、资金调拨和投资等方面的工作，确保企业资金的良好运转。
6. 负责企业的税务管理工作，熟悉税法法规，合理规划税务筹划，提高企业的税务效益。
7. 根据企业战略目标，规划和组织企业的融资工作，包括银行贷款、发债等方面的工作。
8. 协助企业高层领导进行经营决策，为企业的战略规划提供财务咨询和建议。
9. 负责与审计师、税务机关等外部机构的沟通和协调工作，保证企业与外部合作的顺利进行。
10. 负责人员管理和团队建设工作，培养和发展下属员工，提高团队的工作效率和质量。
三、任职资格要求1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业，具备相应的学科知识和技能。
2. 具备高级会计职称或注册会计师证书，熟练掌握财务管理、财务分析和税务管理等方面的知识。
3. 至少5年以上相关工作经验，有一定的财务管理经验和团队管理经验。
4. 具备良好的沟通和协调能力，能够与企业内外各个部门进行有效的沟通和协调工作。
5. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够准确地分析和解决财务管理中的问题。
6. 具备较强的责任心和执行力，能够独立承担重要的财务决策和工作任务。
7. 具备良好的团队合作意识和领导力，能够带领团队完成工作任务并取得良好的成果。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书概述财务主管是负责指导和监督财务部门的经理级别职务。
财务主管应该有深厚的财务知识和管理能力，能够应对公司日常的财务管理和决策，并协助制定公司的长期财务战略。
职责与义务1. 监督日常财务工作的运行，确保公司的账目和记录都得到妥善的管理和保存。
2. 确保财务报告的准确性和完整性，及时向公司领导层提供财务报告，帮助决策并监督财务预算的执行。
3. 领导和管理团队，协调内外部部门，处理与额外资金来源相关的问题以及监管税务事宜。
4. 建立财务策略和政策，确保公司遵守适用法规，制定和修订会计准则。
5. 总结、分析及预测公司的财务能力和项目成本，评估公司的风险和机会，并提出建议。
6. 管理内部财务流程和财务计划、预算、产出和实施过程，确保其与公司愿景和目标相符、理论合理和需要的。
7. 负责公司的财务管理，并确保合理利用公司的资金，提高财务效益。
资历和技能1. 财务主管需要拥有至少五年的财务领域工作经验。
在过去的经验中，应证明其适应快速业务增长的能力。
2. 财务主管需要拥有当前在处理和管理参照会计规则和相关法律的情况下进行财务工作所需的知识。
他们应该理解会计原则和财务基础，并掌握国家相关的税务法律。
3. 财务主管应该优秀的管理能力，包括计划、寻找、分配和管理人员，以及人际关系处理和沟通的能力。
4. 财务主管应该受过良好的图书馆和书籍研究的教育，拥有经济、金融学或相关领域的学位。
他们还应该接受过财务会计方面的培训，以增强他们对特定项目的理解。
5. 财务主管还应该熟悉财务软件、网络技术相关服务，可以熟练地使用电子表格和数据库，理解并能解决财务信息系统和软件的相关问题。
6. 他们应该能解读公司财务报告，并且对市场和竞争环境有深刻了解和你以熟练掌握业务范围内的语言，包括财务财经术语。
总结财务主管是一个非常重要的职位。
他们的工作涵盖了财务方方面面，包括预算、管理、合规性、等等。
财务主管还需要有管理能力和人际关系处理的技能，以确保其很好地领导团队和处理内外部部门。
财务主管岗位说明书
学历或职称
大学专科以上或具有财会类、经济类、助师以上职称
专业
财会专业
培训经历
接受财务培训
经验
3年以上财务工作经验，熟悉公司管理机构
有知识产权相关管理工作经历一年及以上
知识
具备财务管理等方面的知识
熟悉公司环境/职业健康安全管理体系文件规定的相关内容，并遵照执行
技能技巧
掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法，熟练运用用友U8财务软件等，并具备基本的网络知识
负责指导属下员工制定阶段工作计划，并督促执行
职责八
职责描述：负责AEO认证相关工作
工作：
与AEO认证小组共同完成AEO认证相关工作
职责九
职责表述
公司及上级领导交付的其他任务
权力：
对所从事会计工作的处置权、上报权
对工作改进意见的提出权
对公司各项政策、规章制度的执行权
工作协作关系：
内部协调关系
外部协调关系
按时编制月、季、年度会计表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时
研发费用台账的登记管理
职
责
二
职责表述：材料核销工作
工作
任务
按外协明细分类登记外协材料领用以及核销材料的数量，对外协废料进行回收。年末与外协对账
月末将外协领用材料库存报表、外协赔料汇总成报表
职
责
三
职责表述：负责税务、统计申报工作
职
责
五
职责表述：公司应付往来公司应付款项的往来核算
应付帐款、其他应收款、预付帐款帐务，及时清理债务
职
责
六
职责表述：个人所得税核算
工作任务
对太平洋工业区内人员发放的工资、奖金收入进行个人所得税核算
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书一、岗位概述财务主管是负责公司财务管理和财务决策的核心岗位。
主要职责包括财务预算和分析、财务报告和会计准则遵循、资金管理和风险控制等。
财务主管需要具备扎实的财务知识和技能，能够准确分析和解读财务数据，并提供专业的财务建议和决策支持。
二、岗位职责1. 负责编制和执行公司的财务预算，包括收入、支出、投资和资金流量的预测和控制。
2. 监督和管理财务团队，确保财务业务的高效运作和准确记录，包括会计凭证的审核和核对。
3. 负责编制和提交财务报告，包括月度、季度和年度财务报表，确保准确反映公司的财务状况和业绩。
4. 确保公司遵循相关的会计准则和法律法规，及时更新财务制度和流程，提高财务管理的规范性和透明度。
5. 分析和解读财务数据，提供财务分析报告和建议，为公司的战略决策和业务发展提供支持。
6. 负责资金管理和风险控制，包括现金流量的管理、资金投资和融资的决策，以及外汇风险的管理。
7. 协助审计和税务事务，与审计师和税务机关进行沟通和协调，确保财务报表的合规性和准确性。
8. 参与公司的财务项目和重大决策，提供财务方面的意见和建议，确保财务目标的实现。
三、任职要求1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景。
2. 具备扎实的财务知识和技能，熟悉财务报表的编制和分析。
3. 具有较强的团队管理和协调能力，能够有效指导和激励团队成员。
4. 具备良好的沟通能力和分析能力，能够准确理解和解释财务数据。
5. 具有较强的问题解决能力和决策能力，能够应对复杂的财务情况和挑战。
6. 熟悉相关的会计准则和法律法规，具备合规意识和风险意识。
7. 具备较好的英语读写能力，能够阅读和理解英文财务资料和报告。
8. 具有相关行业的工作经验者优先考虑。
四、福利待遇1. 公司提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金制度。
2. 提供完善的社会保险和福利待遇，包括五险一金、带薪年假等。
3. 提供良好的职业发展机会和培训计划，帮助员工提升专业能力和职业素养。
财务主管岗位职责说明书
财务主管岗位职责说明书
财务主管是负责公司财务管理和监督的岗位，下面是财务主管的一般职责说明书：
1. 制定和执行公司财务管理策略和制度，确保财务活动符合相关法律法规和公司政策；
2. 监督并审核日常财务操作，包括收支、报表、账务等，确保准确性和及时性；
3. 负责财务分析和预测，提供决策支持和建议，确保公司财务目标的达成；
4. 负责编制年度和季度财务预算，跟踪预算执行情况，并及时进行调整；
5. 负责编制财务报表，如利润表、资产负债表和现金流量表，定期向公司高层汇报财务状况；
6. 负责与银行、税务和审计等部门的沟通和协调，处理与财务相关的事务；
7. 负责资金管理，监督和控制公司的现金流入流出，合理利用公司资金；
8. 负责风险评估和管理，预防和解决财务风险，确保公司财务安全；
9. 管理团队成员，负责培训和指导下属员工，确保团队的高效运作；
10. 参与公司决策和战略规划，提供财务方面的建议和支持；
11. 负责协助公司内外部审计工作，确保审计结果的准确性和及时性；
12. 负责公司财务软件和系统的维护和更新，保证系统的正常运行。
以上是一份常见的财务主管的职责说明书，具体岗位职责还需根据公司的实际情况进行调整和补充。
财务主管岗位职责说明书(4篇)
财务主管岗位职责说明书1、主要负责出口业务的核算，往来核对，及全盘财务处理。
2、办理外贸会计退税;3、操作一般纳税人企业会计和进出口业务账目，处理外贸会计，独立完成企业整套的财务处理及财务核算，申报出口退税，外汇申报，汇算清缴等;4、按时完成报税，申报，退税等各项工作。
熟悉出口退税、网上报税和网上出口退税预审系统;5、完成部门领导交办的其他任务财务主管岗位职责说明书（二）1、负责公司全盘账务及真实运营监督，进行公司收入、支出及成本费等财务核算，往来款项、财产物资登记管理;2、按时编制报表、申报缴纳各项税款，合理避税与税务专管员及工商保持良好沟通;3、能够架构公司的财务体系，根据公司的运营模式，建立财务规章制度;4、懂得工厂成本会计知识，有审核、监督对外投资，工厂端报表的能力;5、审核、录入相关经营单据，确保账实相符;6、按时出具资产负债表、损益表等月报表;7、通过财务数据反馈公司经营过程中的问题，向管理层汇报并提出解决方案;8、申报出口退税工作，熟练出口退税账务处理;财务主管岗位职责说明书（三）1、负责外贸日常会计业务处理及记账凭证、登帐、汇总弄记账，月末报表的编制;2、负责公司进出口自营业务的收入、税金、成本、费用、往来账款的核算，合同结算、编制出口明细报表，核算成本;3、负责收集和编制出口报关和出口退税所需的资料和报表，进行出口退税网上申报和操作，打印报表，整理报表并送交国税局;4、配合工商、税务、海关等部门的年检及审计工作。
财务主管岗位职责说明书（四）.负责总账工作，按制度规定进行各项会计核算工作，按时编制各类凭证、财务报表，保证及时、准确反映公司财务状况和经营成果;2.正确计算公司收入、费用、成本，负责编制公司月度、年度财务报表;3.正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发，增减和使用、经费收支进行核算;4.负责审核各项收支结算，加强成本费用的核算与控制;____对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作;6.及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集等会计档案管理工作;7.负责工商、税务、银行等政府机构的关系维护及有关证照的年检和更新;____组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行;9.完成领导安排的其他财务工作。
财务主管职位说明书
（ 8） 处理其他部门的关系
能够合理、有效地处理好与外部机构，包括工商、税务等管理机关和开户银行的关 系，按时、准确报送各种有关报表或资料；对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成 税务申报以及年度审计工作。
6、与公司其它部门进行沟通协调的权力
任职要求 1. 具备从业资格证书和会计中级职称证书，本科以上学历； 2. 三年以上财务经验，熟悉国家相关政策、法规； 3. 具备良好的文字书写和语言表达能力； 4. 熟练使用财务软件和电脑办公软件（ word, excel ）； 5. 具有领导力和团队合作精神，富有责任感。
财务主管要落实会计部门岗位职责和人员分工， 领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策，
遵守会计法规，严格按照本企业会计制度和其他规定，加强会计核算。财务主管还要组织本部门有
关岗位人员会同有关部门，制定本企业办理有关财产物资的各项会计事务的规章制度，协调各部门
共同执行。财务主管有行使监督职能、严格财经纪律、防范和制止违法乱纪行为的责任。
财务主管职位说明书
基本信息
岗位名称 职称
财务主管 会计
所属部门 晋升方向
财务部 财务部经理
直属上级
财务部经理
岗位概述
财务主管的任务为收支财务、会计、税务、成本及财务融通等事宜。在健全财务管理原则下，
财务主管为发挥企业的管理功能。应推动的事项包含制定公司财务计划预算，有效筹措公司运行，
及协助财务经理有效的管理部门等事项。
全部责任；给公司造成重大经济损失的，财务总监应负全部责任。
5、财务总监应公司内各位出纳员进行教育的培训，提高每位出纳员的责任意识和思想品质； 出现出纳员贪污公司款项而总监未及时发现并采取相应措施的，总监应负全部责任。
财务主管岗位职务说明书_岗位职责_
财务主管岗位职务说明书1. 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作；组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标2. 根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准3. 建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制4. 主持财务报表及财务预算决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整；5. 正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发，增减和使用、经费收支进行核算6. 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作7. 比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制8. 对公司重大的投资等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制9. 与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系10.向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有益的建议。
制定本企业会计制度11.负责定期财产清查。
负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作13.正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制公司月度、年度财务报表14.根据规定的成本，费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合规定15、及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作16、根据会计制度规定，设置科目明细账和使用对应的账簿，认真准确地登录各类明细账，要求做到账目清楚，数字准确，登记及时，帐证相符，发现问题及时更正17、按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司各种核算和其他业务往来账工作。
财务主管职务说明书模版
财务主管职务说明书模版财务主管职务说明书一、职务概述财务主管是企业财务管理部门的核心职位，负责公司财务管理工作的组织、协调和实施。
财务主管需要具备良好的财务管理能力，能够熟练运用财务管理工具和方法，确保企业财务状况的良好运营。
此外，财务主管还需要具备与其他部门合作的能力，协调各部门之间的财务工作，为公司的长期发展提供财务建议和支持。
二、主要职责1. 负责编制和执行公司财务管理制度，并对其进行监督和改进；2. 负责编制和执行公司年度财务预算，并监控和分析预算执行情况；3. 按照相关法律法规和财务政策，准确计算和报送公司税款，并及时缴纳；4. 负责公司的日常财务会计工作，包括资金收付、会计凭证的录入、账务核对等；5. 组织财务结算工作，确保企业的资金流动和收支平衡；6. 参与公司的融资活动，与银行和其他金融机构沟通，协商贷款和信贷等事宜；7. 协助进行财务风险评估，提供有效的风险控制措施；8. 协调与其他部门的沟通和合作，解决财务方面的协调和决策问题；9. 监督和检查公司财务管理制度的执行情况，及时发现和解决问题。
三、任职要求1. 具有本科及以上学历，财务、会计等相关专业优先考虑；2. 有3年以上财务管理经验，熟悉财务管理流程和方法；3. 具备扎实的财务知识和会计原理，熟悉相关财务软件的操作；4. 具备良好的沟通和协调能力，能够与其他部门进行有效的合作；5. 较强的逻辑思维能力和分析问题的能力，能够进行风险评估和解决方案的设计；6. 具有良好的团队合作精神和服务意识，能够积极主动地工作；7. 具备严谨的工作态度和高度的责任心，能够承受一定的工作压力。
四、工作地点及福利待遇公司总部，具体地点待定。
福利待遇：提供有竞争力的薪资福利和职业发展机会，具体面谈。
请符合要求的候选人将简历发至公司人力资源部，我们将进行面试选拔并根据面试结果综合评估，选出最适合的人选担任财务主管职务。
财务主管职位说明书
财务主管职位说明书职位名称：财务部财务主管所属部门：财务中心直接上级：财务总监直接下级：职位数量：1职位目的：协助公司完成计划预算、决策支持、业务分析等财务管理工作一、工作职责：1、公司战略/经营规划➢协助财务经理组织各部门编写计划预算，并汇兑编制公司整体的年度计划预算，和各个月度详细的计划预算。
➢与公司战略相匹配的财务预测和资金计划➢对公司战略从财务角度进行决策支持2、组织管理➢对财务部内部的组织调整及如何保证和提高组织效率提供建议和意见。
3、流程管理➢对主要业务和管理流程的拟订和修改提供建议和意见；➢协助推动计划预算流程在公司的实施；➢严格执行公司制定的与财务/资金管理相关的流程；4、业务管理➢严格执行具体财务计划；➢组织公司年度和月度计划预算工作，每月向计划预算月例会提交预算执行情况报告；➢合同管理和技术合同认定；➢技术收入认定（黄卡）；➢技术合同培训➢工商年审、软件企业年审、新技术企业年审➢作好公司资金状况的统计分析工作；➢决策支持（项目立项、合同评审、对外合作项目评审、投标标书的评审）➢每月进行成本分析及经营分析，编写公司财务分析报告；5、资金计划与管理➢协助制定财务部年度、季度、月度工作计划和费用预算，经财务中心总监确认，并由董事长审批后负责执行；6、其他➢以身作则为公司塑造的优秀的企业文化；➢协助处理公司突发事件特别是财务部相关的事件；二、工作权限1、人事权限➢提名直接下属的人选，由财务总监初审，董事长终审；➢对直接下级的绩效考评,提出绩效奖金的建议，并提交财务总监初审，董事长终审；2、财务权限➢权限内的财务审批三、任职资格1、教育背景➢大学本科以上学历或相关学历/技能2、工作经验➢三年以上的中型企业财务方面工作经验3、必要的技能➢财务方面专业技能4、素质要求➢高尚的道德品质➢出色的沟通能力，协调管理团队团结奋斗➢出色的管理人员培训能力，使下属不断成长。
财务主管-岗位说明书
学历要求
本科及以上
专业
会计专业或财务管理
相关专业
年龄要求
25-40周岁
性别
不限
工作经验
5年
管理经验
3年
技能素质
要求
1、具有中级会计职称；
2、能够熟练使用计算机和财务软件；
3、熟悉会计操作、会计核算流程与管理；
4、熟悉国家财经法律法规和税收政策及相关账务的处理方法；
5、具有一定的人际交往能力和协作精神；
2、对财务开支手续不完善、不合源自的支出，有拒绝办理的权力；3、要求相关部门和人员配合的权力。
二、责任
1、对数据核算的准确性负责；
2、因工作失职给企业造成损失，负担相应的经济责任和行政责任。
工作关系
一、向谁报告工作：财务总监
二、监督：费用开支人员、出纳
三、指导：会计、出纳
四、合作者：财务部门内部职员
五、外部关系：与工作相关的社会公共关系
4、加强财务监管，认真履行财务收支审批手续和费用报销制度，正确合理调度资金，保证日常合理开支需要的正常供给；
5、负责固定资产、各类物资的管理，会同有关部门处理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续；
6、做好会计核算工作，及时提供准确的会计核算资料；
7、负责年、季、月度各种财务会计报表、各项税务申请工作，做好年度会计决算工作；
6、熟悉公司的各项规章制度。
编制人员
审核人员
批准人员
编制日期
审核日期
批准日期
本人已认真阅读并理解本岗位职责全部内容, 在工作期间本人自愿遵守并履行以上全部内容。
签字：
年月日
8、组织财务预算和各项财务计划的制定、分解、落实；
9、做好内部控制制度的制定与实施，做好成本控制与管理；
会计主管岗位职责说明书(4篇)
会计主管岗位职责说明书1、负责公司总账账务处理及纳税申报工作;2、负责公司费用的核算，认真审核相关费用单据。
并按部门归集、分配各项管理费用，编制各部门费用明细表，定期进行纵向分析。
对公司费用开支异常情况及时汇报给财务经理或董事会，促使各部门杜绝浪费，自觉节约;3、根据国家会计法规，对日常核算当中凭证、报表、合同等会计核算基础工作的把控，并及时、有效、准确进行会计基础工作核算。
会计主管岗位职责说明书（二）1.、熟悉一般纳税人/小规模纳税全盘账务处理，2.、及时编制各类财务报表、合并报表等并能进行报表分析，完成相关税费筹划预测等;3、负责财务报表、成本核算、控制、分析、费用分析及客户数据等其他项目的分析，为公司管理层决策提供依据;4、审核公司各项往来款，清理往来帐户，定期对应收帐款进行分析，协助加强应收帐款的管理;5、每月根据日常经营业务，编制资金预算表，并提供分析报告。
会计主管岗位职责说明书（三）1.完成公司日常账目单据处理，办理进出口退税、核对应付往来款项;2.审查日常经济业务的原始凭证、编制记账凭证，出具财务报表。
3.负责增值税、个税、企业所得税等的税款计算及申报交纳。
4.负责公司进出口的存货、核算原材料;负责编制财务预算表。
5.登记保管明细账、总分类账，会计资料的整理、装订及保管。
____把控公司收入、成本、费用、资产、税务等账务核算工作。
7.负责公司年度汇算清缴、工商年报申报等工作。
8.领导交代的相关工作。
会计主管岗位职责说明书（四）1、根据公司财务管理制度和预算管理体系，协助部门负责人组织实施、使用预算。
2、根据审批权限审核各部门付款申请，确保付款符合财务规范，同时通过付款审核监督预算执行情况。
3、按要求编制分析公司的财务报告和管理报表。
4、汇总公司财务计划、财务分析报告以及各项经营预算方案。
5、汇总预算执行情况，并进行分析，提出合理化建议。
6、与各往来部门协调、沟通，作好配合服务工作。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书财务主管岗位说明书范本岗位与人对应，通常只能由一个人担任，一个或若干个岗位的共性体现就是职位，语义拓展则代表职务，即职位可以由一个或多个岗位组成。
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财务主管岗位说明书职务名称:主管所属部门:财务部直接上级职务:分管副总经理工作目的:作好参谋，避免风险、资产的保值增值;实现企业价值的最大化工作要点:1、负责领导本公司的会计人员办理会计事项，进行会计审核，正确计算和分配公司收益，协调和部门关系2、负责各种报表的`审核3、编制和执行公司预算、财务收支计划、成本管理、拟定资金筹措方案和使用方案，开辟财源，有效地使用资金工作要求:良好的职业道德，对工作认真负责工作责任:1、进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核，督促各部门降低消耗，节约费用，提高经济效益2、建立健全经济核算制度，利用财务会计资料进行经济活动分析3、协助公司主要行政领导人对企业的生产经营及基本建设投资等总是做出决策，参与公司生产经营管理方案的制定和重大经济合同、经济协议的洽谈、审查、签订工作4、审查公司财务收支计划、成本费用计划、财务专题报告和会计核算报表5、审查涉及财务收支的业务有关费用、经济合同、经济协议和项目建议书6、组织会计人员进行培训支持会计人员依法行使职权7、负责本公司职员和各部门主任以上的工资发放的制表8、承办公司主要行政领导人交办的其它工作9、编制公司的财务预算和收支计划10、各类资料分类归档进行存放衡量标准:1、对外报表及时报送(速度快，准确度高，不出差错、漏洞)2、对内报表准确及时，分析有条理3、对内核算清楚、条理分明、帐目清晰4、不折不扣完成公司的要求及任务5、一切从公司利益出发，代表公司利益6、从全局出发，协调生产、销售、等各部门关系，平衡各方面的关系7、活帐本，帐帐清，数数有8、了解财务状况，及时发现隐患职务要求:生理要求:年龄:33至40岁性别:男、女不限身高:女身高160cm，男身高173cm体重;与身高成比例，在正常范围内均可健康状况;无残疾，无传染其他:为人大方、作风正、具有敬业精神、对企业忠诚知识和技能要求:本科以上学历(财会或金融专业)会计师职称和注册会计师资格有英语四级或日语二级在外资企业三年以上相同职位的工作经验熟悉国家政策和劳动法规熟悉各类办公软件特殊技能:语言能力:能清楚、准确的向提问者解答每个问题文字能力:能用准确的文字表达出每件事情观察能力:能清楚的了解即将发生的事情，并能找出解决办法逻辑处理能力:根据事情的主次合理，有序的安排工作熟悉涉外会计、税务审计等政策法规，具有企业财务工作流程优化能力综合素质:1、有良好的职业道德，保守企业秘密2、有良好的沟通协调能力3、能独立开展工作4、工作细心、认真其它要求:社会背景良好……财务主管岗位职责岗位职责：1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动；2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作；3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划；4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析；5、组织公司的成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
财务主管岗位说明书_1
财务主管岗位说明书篇一：财务主管职位说明书财务主管职位说明书篇二：财务主管岗位职责1、审核日常费用报销单据，提交财务经理。
2、会计即日工作安排检查督促，日常负责财务所有会计凭证的审核检查。
3、每月工资表的考勤及核算等审核。
4、日常促销活动单的审核检查、促销费用及挂账的账务处理、活动的评估分析。
5、落实公司预算管理体系指标考核，对指标完成情况进行过程控制和总结分析。
6、指导税务会计网上报税及发票的领购。
7、月初3号前跟进及检查结算会计的供应商成本表，负责供应商成本核算，结转收入成本包括供应商当月销售收入、租金扣点的核对、帐务处理，指导往来会计按供应商户逐个挂应付帐款往来，跟进往来会计清查应付货款，确保往来准确。
8、月末当日及时安排对库存商品（XXX）的盘点及跟进盘点报告的处理。
9、月末及时指导会计进行现金、银行存款、商务卡、电费、收据、发票的现场盘点及盘点表的落实。
10、月末结账前检查核对各级账目，包括费用预提、待摊科目、固定资产折旧、低值易耗品摊销等的数据准确，待处理财产损溢是否结平，收银员长短款是否异常，是否挂个人往来帐扣取，银行存款是否核对好，特别是信用卡、POS机的核对，商务卡是否帐务处理正确，促销费用平帐是否及时，促销费用帐务处理是否正确，若是要供应商承担部份促销费用是否挂供应商往来。
月底是否安排盘查出纳现金和收银员备用金，检查出纳每日营业款是否及时缴在银行。
月中安排会计人员抽查现金房人员出入是否有登记。
月终结转各项收入成本及税费等帐务处理。
11、协助配合财务经理工作，负责与财政、税务、银行等有关部门保持密切联系，沟通信息，发挥承上启下的作用。
12、完成领导交办的其他工作。
1、核对供应商当月销售，根据合同核对租赁扣点，计算出供应商往来成本额。
（根据每一档的促销活动设置促销编码，包括促销期限、结算扣款率、回款率，依审批表录入系统同时做一份电子档）同时对每一档活动进行跟踪。
2、根据合同核对供应商费用扣取项和代扣税额。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书一、岗位概述财务主管是负责公司财务管理和财务决策的核心职位。
财务主管需要具备良好的财务知识和技能，能够有效地管理财务团队，协助制定和执行财务战略，确保公司财务运作的稳定和高效。
二、岗位职责1. 制定和执行财务管理策略：负责制定公司的财务管理策略，并确保其与公司整体战略相一致。
协助高层管理层制定财务目标和预算，并监督财务团队的执行情况。
2. 财务分析和报告：负责进行财务分析，包括财务报表分析、风险评估和财务预测等。
准备和提交财务报告，向高层管理层提供财务数据和建议，匡助他们做出决策。
3. 资金管理：负责公司资金的筹集、运用和监控。
制定资金管理政策和流程，确保公司资金的安全和合理利用。
与银行和其他金融机构保持良好的合作关系。
4. 税务管理：负责公司的税务筹画和税务申报工作。
确保公司遵守相关税法法规，最大限度地降低税务风险和税务成本。
5. 内部控制和审计：建立和维护有效的内部控制制度，确保公司财务活动的合规性和规范性。
协助内部审计工作，及时发现和解决财务风险和问题。
6. 团队管理：领导和管理财务团队，包括财务会计、成本控制和内部控制等岗位。
制定团队目标和计划，培养和激励团队成员，提升团队绩效。
三、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，财务、会计或者相关专业。
2. 专业知识：熟悉财务管理和财务分析的理论和实践，了解国家相关财务法规和会计准则。
3. 经验要求：具有5年以上财务管理经验，有团队管理经验者优先考虑。
4. 技能要求：熟练运用财务软件和办公软件，具备良好的数据分析和沟通能力，能够有效地组织和管理团队。
5. 专业资格：持有注册会计师（CPA）或者注册管理会计师（CMA）等相关资格者优先考虑。
6. 诚信和责任：具备高度的诚信和责任心，能够保护公司财务信息的安全和保密。
四、工作环境财务主管通常在办公室内工作，需要与公司内部的其他部门和外部的金融机构、审计机构等合作。
工作时间普通为标准工作时间，但在财务报告期间可能需要加班。
财务主管岗位说明书
财务主管岗位说明书一、岗位概述财务主管是公司财务部门的核心岗位之一，负责组织、协调和监督公司财务管理工作。
财务主管需要具备扎实的财务知识和管理能力，能够有效地管理财务团队，确保财务运作的高效和合规。
二、岗位职责1. 制定和完善公司财务管理制度和流程，确保财务管理工作的规范化和标准化。
2. 负责编制公司年度财务预算和财务规划，监督财务预算的执行情况。
3. 负责公司财务报表的编制和分析，及时向公司高层管理层提供准确的财务数据和分析报告，为决策提供支持。
4. 监督和管理公司日常财务运作，包括财务核算、资金管理、成本控制等，确保财务运作的高效和合规。
5. 负责与银行、税务机关等外部合作伙伴的沟通和协调，确保公司与外部合作伙伴的良好合作关系。
6. 管理财务团队，包括招聘、培训和绩效评估等工作，提升团队整体素质和工作效率。
三、任职要求1. 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景。
2. 具备扎实的财务知识和丰富的财务管理经验，熟悉财务相关法律法规。
3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与其他部门进行协调和合作。
4. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够快速准确地处理复杂的财务问题。
5. 具备良好的抗压能力和时间管理能力，能够在紧张的工作环境下保持高效的工作状态。
6. 熟练使用财务软件和办公软件，如SAP、Excel等。
四、福利待遇1. 提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金，根据个人能力和表现进行调整。
2. 提供完善的社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。
3. 提供良好的职业发展机会和晋升空间，根据个人能力和业绩进行晋升。
4. 提供丰富多样的培训机会，帮助员工提升专业素质和职业能力。
五、工作地点和工作时间1. 工作地点：公司总部位于XX市XX区XX街XX号。
2. 工作时间：周一至周五，上午9:00至下午6:00，中午休息1个小时。
六、联系方式如果您对该职位感兴趣，请将个人简历发送至**************，我们将尽快与您联系并安排面试。
会计主管岗位职责说明书范文(三篇)
会计主管岗位职责说明书范文岗位职责说明书：会计主管一、岗位概述会计主管是负责公司财务核算和管理的岗位，主要包括财务报表编制、会计凭证审核、内部控制管理、税务申报等工作，以及对下属会计员的指导和协调工作。
会计主管具有扎实的会计专业知识和较强的沟通和组织能力，是公司财务管理的核心力量之一。
二、岗位职责1. 负责财务报表编制：- 按照国家财务会计准则和公司财务制度要求，编制月度、季度和年度的财务报表；- 分析和解读财务报表，提供财务分析报告，并向公司高层管理层提供决策支持。
2. 进行会计凭证审核：- 对会计员编制的凭证进行审核，确保财务数据的准确性和合规性；- 审核涉及往来单位、费用报销、资产负债等方面的会计凭证。
3. 管理内部控制：- 熟悉公司内部控制制度，负责制定和完善财务相关的内部控制政策和流程；- 监督执行内部控制制度，防范和发现可能存在的风险，采取相应的应对措施。
4. 实施税务申报：- 负责按照国家税收法规和制度要求，准确、及时地进行税务申报；- 熟悉税收政策，合理规划税务筹划，并确保公司享受相应的税收优惠政策。
5. 组织会计员工作：- 对下属会计员进行日常指导和培训，确保他们按照制度要求完成各项会计工作；- 协调会计部门内部工作，合理分配工作任务，提高工作效率和质量；- 解决会计工作中的问题和矛盾，协调各方利益关系。
6. 参与财务决策：- 协助公司高层管理层进行财务决策，包括预算编制、投资分析、利润分配等；- 提供财务数据和分析报告，为决策提供参考依据，并指导公司实施决策方案。
7. 维护财务合规性：- 熟悉会计法规和财务制度，确保公司财务活动的合规性；- 协助公司应对财务稽查，配合会计核算和审计工作；- 及时更新会计制度和操作规程，以适应国家法规和公司业务发展的要求。
8. 完成领导交办的其他工作：- 完成公司领导交办的其他工作任务，包括报表分析、财务预测、成本控制等。
三、任职要求1. 本科及以上学历，会计、财务或相关专业背景；2. 具备会计从业资格证书，并熟悉国家财务会计准则；3. 五年以上财务会计工作经验，具备一定的财务管理经验；4. 熟练掌握财务软件，熟悉Excel等办公软件；5. 具备较强的沟通和协调能力，能与各部门有效配合；6. 工作细致、认真，责任心强，具备团队管理和培训能力；7. 具备较强的分析和解决问题的能力，善于思考和总结。
财务主管岗位说明书
工作重点考核项目
1、部门工作质量和效率
2、公司资金的安全和财务制度的执行情况
3、部门员工的培养与管理
4、税务处理
工作联系
公司内部
公司内部联系
公司外部
税局、银行、其他金融机构
任
职
资
格
身体条件
年龄
30-45岁
性别
不限
身高
1.58以上
相貌
五官端正
体能
身体健康
最低学历
大专以上学历
B
开拓创新能力
B
文字表达能力
B
分析判断能力
A
学习成长能力
B
沟通协调能力
B
冲突管理能力
A
要求程度：A. 高； B. 较高； C. 一般； D. 较低； E . 低
职位培训主要内容及方式
外部对口专业技术培训
职业发展
可直接晋升的职位
无
可互相转换的职位
无
工作特征
时间特征
正常上班时间，具有一定的规律性，可以自行安排或预先知道。如有工作安排需随叫随到。
签字： 日期：
财务主管岗位说明书
职务概况
职务名称
财务主管
所属部门
财务部
本岗定编
1人
直接上级
董事长
职务编号
薪资等级
直接下属
融资经理、会计、出纳
工作概述
直接受董事长领导，负责公司财务工作。
工作内容和职责
1、组织公司的财务管理、会计核算和会计监督、预算、结算管理；
2、负责项目成本核算与控制。
3、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况。
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财务主管岗位职务说明书
财务主管岗位职务说明书
1. 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作；组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标
2. 根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准
3. 建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制
4. 主持财务报表及财务预算决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整；
5. 正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发，增减和使用、经费收支进行核算
6. 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作
7. 比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制
8. 对公司重大的投资等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制
9. 与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系
10．向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有益的.建议。
制定本企业会计制度
11．负责定期财产清查。
负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作
13．正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制公司月度、年度财务报表
14．根据规定的成本，费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合规定
15、及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作
16、根据会计制度规定，设置科目明细账和使用对应的账簿，认真准确地登录各类明细账，要求做到账目清楚，数字准确，登记及时，帐证相符，发现问题及时更正
17、按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司各种核算和其他业务往来账工作。
18、及时了解、审核公司材料、设备、产品的进出情况，并建立明细账和明细核算，了解经济合同履约情况，催促经办人员及时结算和出入库手续，进行应收应付款项的清算
19、负责公司的各项债权债务的清理结算工作
20、负责固定资产的会计明细核算工作，固定资产辅助明细账，及时办理记账登记手续。
20．正确进行会计核算电算化处理，提高会计核算工作速度和准确性。