员工入职合同模板
员工入职正式合同5篇
员工入职正式合同5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(员工):_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
一、合同期限本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。
试用期自____年__月__日起至____年__月__日结束。
若乙方在试用期间表现优秀,可被提前正式聘用。
二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙方从事_____________岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排,按时保质保量完成工作任务。
甲方可以根据工作需要以及乙方的工作表现和能力,调整乙方的工作岗位。
乙方工作地点为甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假甲方按照国家和地方的相关规定,实行标准工时工作制。
甲方安排乙方加班的,应符合法律法规的规定,并给予相应的报酬或安排补休。
乙方享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
具体休假政策按照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬甲方按照国家和地方的相关规定,实行工资制度。
乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成,具体标准按照甲方薪酬制度执行。
甲方每月以货币形式支付乙方工资,不得无故拖欠。
甲方可以根据乙方的表现和业绩进行奖励或惩罚。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,为乙方提供安全的工作环境。
乙方应遵守甲方的安全操作规程,严禁违章操作。
因乙方违反安全操作规程造成的后果,由乙方承担相应责任。
六、社会保险和福利甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
甲方应为乙方缴纳社会保险费,乙方应自行缴纳个人部分的社会保险费。
甲方可以根据乙方的表现和工作业绩给予相应的福利待遇。
七、保密条款和知识产权保护乙方应对甲方的商业秘密和知识产权承担保密义务,不得泄露或私自使用甲方的商业秘密和知识产权。
简单员工入职合同6篇
简单员工入职合同6篇篇1简单员工入职合同甲方:(公司名称)乙方:(员工姓名)鉴于甲方拟录用乙方为其公司员工,为了明确双方权利和义务,特订立本合同。
双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商一致,特签署本合同。
一、职位及工作内容1.乙方聘任为(公司名称)的(职位名称),具体工作内容为:(工作内容描述)二、薪酬及福利1.乙方的月薪为人民币(具体金额)元整,每月工资发放时间为(具体日期)。
2.乙方享受公司规定的社会保险、住房公积金等福利待遇。
三、工作时间1.乙方每周工作时数应为40小时,具体工作时间为上午9:00-12:00,下午1:30-6:00,周一至周五上班,每日中午休息1.5小时。
2.如有需要,乙方应在必要时加班,并根据公司规定获得加班费。
四、试用期1.乙方入职后将进行为期3个月的试用期,期间工资待遇不变。
2.试用期内双方有权提前解除劳动合同,解除合同需提前3天书面通知。
五、保密条款1.乙方应严格遵守公司的保密规定,不得泄露公司的商业机密及其他机密信息。
2.解除劳动合同后,乙方应当交还公司所有资料,并删除所有存储的机密信息。
六、其他事项1.本合同一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。
如有未尽事宜,双方可以协商并签订补充协议。
2.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为一年,到期后双方如愿继续合作,应重新签订劳动合同。
3.本合同与国家相关法律法规、行业规章准则、公司章程等制度规定一致的,应遵守上述规定。
甲方(公司名称):乙方(员工姓名):签字:签字:日期:日期:以上所述合同经双方确认无误后正式生效。
备注:本合同一式两份,双方各持一份。
任何一方都无权单方修改合同内容,如有争议,以合同实际条款为准。
篇2简单员工入职合同一、甲方:单位名称:___________________地址:_____________________________法定代表人/负责人:______________统一社会信用代码:_________________联系电话:_________________________二、乙方:员工姓名:_________________性别:____________________________身份证号码:_____________________联系电话:_________________________三、职位及工作地点1. 岗位:___________________________2. 职位等级:_______________________3. 工作地点:_______________________四、薪酬待遇1. 乙方的薪酬由基本工资、绩效工资(如有)、奖金等组成。
简单员工入职合同6篇
简单员工入职合同6篇篇1员工入职合同合同编号:_______甲方:公司名称乙方:员工姓名为明确双方的权利和义务,根据相关法律法规并经双方协商一致,达成如下入职合同:一、聘用岗位1.1 甲方同意聘用乙方为________职位,工作地点为_______。
1.2 乙方须全力履行工作职责,服从公司的工作安排,不得擅自离职或转岗。
1.3 具体职责和工作内容将另行在岗位说明书中列明,并由双方签字确认。
二、工作时间和地点2.1 工作时间为每周__小时,工作时间为__年__月__日,至__年__月__日。
2.2 工作地点为公司规定的工作场所,如有调动,将提前通知乙方。
2.3 岗位性质需要时需要加班,乙方须服从公司的安排。
三、薪酬待遇3.1 乙方的薪酬构成为基本工资、绩效奖金及其他福利待遇。
3.2 薪酬的支付周期为每月__日,具体数额以公司的工资条为准。
3.3 乙方有权要求公司定期为其进行薪酬调整,具体调整办法将另行协商。
四、保密条款4.1 乙方在公司任职期间以及离职后,须对公司的商业秘密和机密信息保密,不得泄露给任何第三方。
4.2 乙方在离职后,公司有权对其进行保密协议的核查,如有违反,将追究其法律责任。
五、保险待遇5.1 公司将为乙方购买工伤保险和意外险,保障乙方在工作中的健康和安全。
5.2 如乙方在工作中受伤或发生意外,公司将提供相应的赔偿福利。
六、福利待遇6.1 公司为乙方提供法定的带薪年假、婚丧假、产假等福利。
6.2 公司为乙方提供定期体检、节假日福利、员工福利卡等福利待遇。
七、培训机会7.1 公司将为乙方提供各种形式的培训机会,提升乙方的职业技能和发展空间。
7.2 乙方有义务积极参加公司组织的培训活动,不得拒绝或逃避。
八、终止合同8.1 乙方若有违反公司规定或合同内容的行为,公司有权解除合同。
8.2 如乙方有自离意愿或发生其他原因须离职,需提前__个月书面通知公司。
8.3 双方如需解除合同,需经过双方协商一致,并签订书面解约协议。
入职合同模板5篇
入职合同模板5篇篇1甲方(用人单位):________________________乙方(员工):__________________________鉴于甲乙双方同意建立雇佣关系,为明确双方的权利和义务,根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等自愿的基础上,经友好协商,订立本入职合同。
一、合同期限1. 合同签订日期:____年__月__日2. 合同生效日期:____年__月__日3. 合同结束日期:____年__月__日二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职务,岗位名称:____________________2. 乙方的工作地点为:___________________________________________3. 乙方的工作内容、职责等按照甲方的岗位说明书及相关规定执行。
三、工作时间与假期1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 乙方享有国家法定的节假日、年假、病假、事假等权利。
具体请假事宜按照甲方规定执行。
四、薪酬与福利1. 乙方的薪酬结构、薪酬标准、发放方式等按照甲方的薪酬制度执行。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。
3. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、保密义务1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、个人信息等保密信息予以保护,不得泄露或非法使用。
2. 乙方在离职后,仍应履行保密义务。
六、知识产权1. 乙方在工作过程中创作的作品(包括但不限于文稿、设计稿、专利等)的知识产权归甲方所有。
2. 乙方应尊重甲方的知识产权,不得侵犯。
七、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
2. 如乙方在合同期限内擅自离职,应赔偿甲方因此造成的损失。
八、其他约定1. 乙方在合同期限内,应遵守甲方的规章制度,遵守国家法律法规,遵守社会公德。
2. 本合同的修改、补充应经甲乙双方协商一致,并书面确认。
3. 本合同未尽事宜,按照国家法律法规和甲方规定执行。
员工入职合同模板(8篇)
员工入职合同模板甲方:_____乙方:_____ 身份证号码:_____根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。
1、本协议期限为(年/月),自____年____月____日至____年____月____日。
2、乙方工作任务如下:_____3、乙方在协议约定工作期间应完成工作任务,遵从甲方安排,按时按量完成甲方安排的工作任务4、劳动报酬:_____甲方按____元(人民币)/月(大写:____元整)5、协议的解除变更续签:①若乙方在工作期间未经甲方允许擅离职守,或有损甲方经济利益的行为,没能按时按量完成甲方分派的工作任务,乙方由于身体及其他个人原因不能再胜任工作。
甲方可提前单方解除协议。
②经认定甲方安排的工作严重危害乙方身体健康又不能改善乙方可解除协议③甲方违反协议条例侵犯乙方权益乙方可解除协议④任何一方提前解除协议,应提前____日通知对方⑤任何一方违反本协议规定,给对方成经济损失,应视其后果和责任大小按规定予以赔偿6、未尽事宜经甲、乙双方协商可修改、补充7、本协议双方签字即生效。
协议一式贰份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方:_____乙方:_________年____月____日员工入职合同模板(二)甲方:_____乙方:_____ 身份证号码:_____根据有关规定,经协商甲、乙双方共同签订本协议,共同执行。
1、本协议期限为(年/月),自____年____月____日至____年____月____日。
2、乙方工作任务如下:_____3、乙方在协议约定工作期间应完成工作任务,遵从甲方安排,按时按量完成甲方安排的工作任务4、劳动报酬:甲方按____元(人民币)/月(大写:____元整)5、协议的解除变更续签:①若乙方在工作期间未经甲方允许擅离职守,或有损甲方经济利益的行为,没能按时按量完成甲方分派的工作任务,乙方由于身体及其他个人原因不能再胜任工作。
甲方可提前单方解除协议。
入职合同模板6篇
入职合同模板6篇篇1入职合同模板一、甲方(公司)与乙方(员工)因劳动事务按照《中华人民共和国劳动法》的规定,达成如下协议,共同遵守:1. 岗位1.1 乙方入职后,公司将安排乙方担任XXX岗位,具体岗位职责如下:(1)XXX(2)XXX1.2 乙方在公司的任职期间,应当认真、负责地履行公司交待的工作任务,达到公司的预期目标。
2. 薪酬2.1 公司将以每月XXX元的薪酬待遇支付给乙方,支付时间为每月X日。
2.2 乙方在公司的任职期间,根据公司的绩效考核情况,薪酬待遇有可能会调整。
2.3 乙方在公司的任职期间,应当按照公司的规定参加社会保险、公积金等相关制度。
3. 工作时间3.1 公司的工作时间为每周工作5天,每天工作8小时。
3.2 公司在必要时,有权要求乙方延长工作时间,但不得超过法定工作时间。
4. 保密条款4.1 乙方在公司工作期间,发现公司的商业秘密、技术资料等保密信息,应当保密,不得擅自泄露。
4.2 乙方在离职后,仍应当对公司的保密信息承担保密责任。
5. 终止协议5.1 乙方在公司的任职期间,如发生以下情形,公司有权单方面终止协议:(1)乙方擅离职守、拖延工作;(2)乙方违反公司的规章制度和管理制度;(3)乙方发生违法犯罪行为。
5.2 乙方有权自行提出离职,需提前X天通知公司,双方协商解决离职事宜。
6. 其他约定6.1 本协议一式两份,公司和员工各持一份,自双方签字后生效。
6.2 本协议相关事宜未尽事宜,双方可协商解决。
【甲方(公司)盖章】【乙方(员工)签字】签署日期:XXXX年XX月XX日以上为入职合同的模板,具体内容可根据实际情况进行调整修改。
希望双方在签署合同前,仔细阅读并明确各自的权利和义务,共同遵守合同规定,良好地开展工作。
祝愿双方合作愉快!篇2入职合同模板一、甲乙双方的基本信息甲方(单位):法定代表人/负责人:联系地址:联系电话:乙方(员工):身份证号码:联系地址:联系电话:二、合同主要内容1. 合同期限:甲乙双方约定,入职合同期限为____年____月____日至____年____月____日。
员工入职合同协议6篇
员工入职合同协议6篇篇1本协议旨在明确雇主与员工之间的权利和义务关系,确保双方权益得到合法保护,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经双方自愿、平等、协商一致,达成如下协议:一、劳动合同基本信息1. 合同双方:甲方(雇主):[公司名称]乙方(员工):[员工姓名]2. 合同签订日期:[具体日期]3. 合同生效日期:[具体日期]4. 合同期限:自合同生效之日起至[具体结束日期]二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:[具体岗位名称],岗位职责:[具体职责描述]。
2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。
3. 甲方有权根据生产经营需要调整乙方的岗位和工作地点。
三、工作时间、休假及薪酬待遇1. 工作时间:按照国家法律规定执行,即每日工作不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时。
2. 休假:享受国家法定休息日、带薪年假等休假制度。
3. 薪酬待遇:基本工资、绩效工资、奖金、津贴等按照甲方规定执行。
四、保密义务与竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务,不得泄露给第三方。
2. 在合同期限内及离职后一定期限内(具体期限根据岗位性质确定),乙方不得在与甲方业务相竞争的其他单位从事相关工作。
五、知识产权归属1. 乙方在甲方工作期间所完成的所有工作成果、知识产权等均归甲方所有。
2. 乙方应积极配合甲方进行知识产权登记、保护工作。
六、违约责任1. 若甲方违反合同约定,未向乙方支付劳动报酬、未提供劳动条件等,乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。
2. 若乙方违反合同约定,泄露甲方商业秘密、违反竞业限制等,甲方有权要求乙方承担违约责任,并支付违约金。
七、其他约定条款1. 双方应遵守国家法律法规,履行各自的义务。
2. 本合同未尽事宜,按照国家法律法规及甲方的相关规定执行。
3. 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。
4. 本合同自双方签字(盖章)之日起生效。
公司员工入职合同模板5篇
公司员工入职合同模板5篇公司员工入职合同模板篇1甲方(公司代表签字):______________乙方(业务员签字):________________本着“公平自愿、协商全都”的原则,经双方协商,乙方被甲方聘用为专职业务员。
为了保障甲乙双方的合法权益,特制定协议如下:一、乙方应严格遵守甲方制定的各项有关规定,不得做出有损于甲方形象和经济效益的事情、不从事与甲方利益发生冲突的工作,不得在其它工厂兼职。
二、甲方负责供应本公司业务往来的商品价位,乙方要在甲方规定的价位浮动范围之内对外进展业务往来(如该价位有变更,甲方应准时通知乙方)。
1、乙方的试用期为_______个月,即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。
2、在试用期_______个月内,月薪为_______元,对外一切差旅费,业务接待费,由乙方自付。
试用期_______个月内,乙方需累计完成的业绩定额为:_______万元以上,若乙方业绩未到达,否则月薪扣减_______元。
甲方可以选择解除双方劳动合同关系而不做任何赔偿或补偿,也可以选择和乙方另立正式的劳动合同。
3、乙方在入职时已悉知工作的特别性,做业务工作的敏捷性和时间安排的自由性,所以,乙方每月领取的薪资已完全包括底薪、平日加班和周____加班工资,乙方每月在薪资单上签字,即代表乙方确认:上个月及以前的薪资(含加班工资)均已发放齐全,乙方自愿承诺在任何时间均不得以任何理由向甲方恳求加班费。
三、乙方的义务:1、每天必需到公司打卡上班,否则试为旷工处理;2、每日出去访问客户前,必需在业务助理登记;3、访问客户回来后,必需将客户名片及相关资料复印,交由业务助理存入公司客户资料库,业务助理每月将不定期对公司客户资料进展回访,假如发觉乙方交回的客户资料不真实,上述行为超过______次的,视为严峻违反公司规章制度,公司有权单方解除合同而不做任何赔偿或补偿;4、公司严禁业务员炒单、窜单。
员工入职合同书5篇
员工入职合同书5篇篇1员工入职合同书一、甲方:(雇主)公司名称:________________公司地址:________________法定代表人:________________电话:________________二、乙方:(雇员)姓名:________________性别:________________身份证号码:________________联系电话:________________三、聘用岗位及职责:1.乙方受聘为公司_________部门_________岗位,职务为_________,工作职责包括但不限于_________。
2.乙方应按照公司的安排和具体工作要求,完成工作任务,不得擅自延迟或推迟工作时间。
四、薪酬待遇:1.乙方的基本工资为人民币_________元/月,于每月_________日发放。
2.乙方的绩效奖金根据公司的绩效考核制度来发放,具体标准为_________。
3.乙方工作期间享受公司规定的其他福利待遇,包括但不限于____________。
五、工作时间:1.乙方工作时间为每周_________,每天工作_________小时,具体工作时间为_________至_________。
2.乙方应严格遵守公司的工作时间规定,如有特殊情况需要请假,应提前______小时向主管汇报请假事宜。
3.加班情况:公司有权安排乙方加班工作,乙方应服从公司的安排并按照相关规定获得加班费。
六、试用期:1.乙方入职后将进行______个月的试用期,试用期内乙方工资待遇不变。
2.公司有权根据乙方在试用期的工作实际表现,决定是否正式聘用乙方。
七、保密条款:1.乙方应对公司的商业秘密和保密信息进行保管,不得泄露给任何第三方,包括公司的客户、竞争对手等。
2.乙方离职后,仍需对公司的保密信息负有保密义务,不得擅自使用或透露给他人。
八、解除合同:1.任何一方都有权解除合同,但需提前_________个月书面通知对方,并经过双方协商。
员工入职劳动合同范本8篇
员工入职劳动合同范本8篇第1篇示例:员工入职劳动合同范本甲方:(公司名称)乙方:(新员工姓名)鉴于甲方是一家(公司主营业务),乙方同意接受甲方的邀约,就甲方公司招聘的(职位名称)职位入职,并签订本合同。
双方本着平等互利、诚实守信的原则,达成如下协议:一、工作内容乙方入职后,将按照甲方公司相关规定,认真完成公司交代的工作任务。
职位涵盖范围详见附件。
二、工作时间乙方工作时间为每周工作5天,每天工作8小时,具体工作时间以公司规定为准。
三、工资和福利1. 乙方入职后,享有公司提供的基本工资和绩效奖金等福利。
2. 公司提供员工社会保险和住房公积金,具体缴纳比例和标准按照国家相关规定执行。
3. 入职三个月后,乙方可以参加公司提供的培训和学习计划,提升自身能力。
四、保密协议乙方在公司服务期间,对公司涉及的商业秘密和机密信息有保密义务,不得对外泄露。
一经发现,公司有权终止与乙方的劳动合同,并追究法律责任。
五、解雇及离职1. 乙方在服务期间,如有违反公司规定或不能胜任工作的情况,公司有权解除劳动合同。
2. 若乙方有离职意向,需提前一个月书面通知公司,并经公司同意后可以离职。
提前解除劳动合同需支付相应违约金。
六、其他事项1. 乙方在公司服务期间需遵守公司的各项规章制度,服从公司管理。
2. 本合同自双方签字生效,并有效期为一年。
双方需在到期前15天内商议是否续签合同。
本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(公司名称):乙方(新员工姓名):以上为员工入职劳动合同范本,双方签字为有效。
希望新员工在公司工作期间,能够遵守公司规定,积极完成工作任务,共同发展公司事业。
祝您工作愉快!第2篇示例:员工入职劳动合同范本甲方:___________(公司名称)地址:___________(公司地址)法定代表人:___________联系电话:___________鉴于甲方需要聘用人员,乙方愿意加入甲方,并共同遵守下列规定,经甲、乙双方友好协商,就乙方加入甲方工作达成如下协议。
新员工入职劳动合同范例(3篇)
新员工入职劳动合同范例合同编号:xxxxxx入职劳动合同甲方:[公司全称]法定代表人:[公司法定代表人]注册地址:[公司注册地址]联系电话:[公司联系电话]乙方:[员工姓名]身份证号码:[员工身份证号码]住址:[员工住址]联系电话:[员工联系电话]鉴于乙方个人具备相应的专业知识和技能并对甲方工作岗位具备一定的了解,甲、乙双方本着平等、自愿、公平、公正的原则,达成如下工作协议:第一条甲方聘用乙方为正式员工,并为其提供相应的职位和工作岗位。
第二条乙方的职务及职责如下:1.遵守国家法律法规及公司规章制度,不泄露和私自使用甲方的商业秘密。
2.认真履行所承担的职责,并将工作做到最好。
3.遵守工作纪律,严格按照工作时间和出勤规定。
4.保证工作质量,并及时完成领导交办的其他临时任务。
5.维护公司的形象和利益,做好与客户的沟通和服务工作。
6.积极参加公司的培训和业务学习,提高自身的专业能力。
第三条甲方提供给乙方的福利待遇如下:1.基本工资:乙方的基本工资为人民币(以下简称\新员工入职劳动合同范例(二)劳动合同甲方:_____________(公司名称)乙方:_____________(个人姓名)根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则,经协商一致,签订本劳动合同,并共同遵守以下条款。
第一条合同目的本合同是为了明确甲乙双方劳动关系,规范双方权益和义务,维护劳动关系稳定,促进甲方企业的发展。
第二条合同期限本劳动合同自_______年___月___日开始,至_______年___月___日止。
合同期限为_____年。
如需继续合作,可协商续签。
第三条工作内容乙方将根据甲方的工作安排,履行相关职责和义务,具体工作内容为__________。
第四条工作地点乙方工作地点为甲方的______(地址)。
第五条工作时间和休假1. 工作时间:乙方每周工作时间为______小时,具体工作时间为______。
员工入职合同模板(4篇)
员工入职合同模板甲方(使用部门):_____乙方(受聘人员):_____身份证号:_____联系电话:_____根据国家劳动管理规定以及本公司员工聘用办法,甲方聘用乙方为本公司_____,双方在平等、自愿的基础上,经协商一致签订本试用合同,共同遵守本协议所列条款。
一、根据甲方的工作安排,聘用乙方在翰林苑项目_____置业顾问_____工作岗位。
在任职期间,根据工作需要和乙方能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行调整;乙方应保守甲方的商业秘密,严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度,并根据甲方工作安排,认真履行职责,维护甲方合法权益。
二、薪酬,甲乙双方同意按照以下方式结算佣金:1.乙方在试用期期间工资待遇为____元/月,试用期为____个月,如正式录用,公司根据正式员工后的基本工资补齐差额;2.经考核后,乙方成为正式员工后的待遇为基本工资____元,所成交客户佣金处于审批待放款状态,成交单价不得低于公司规定的销售底价,正常按照____%计提,结算时扣除____%交房服务费,如乙方参与交房服务,与物业公司参与员工按一定比例分配;3.客户成交单价低于公司规定的销售底价,每套佣金下调____%计提4.每月绩效____元,绩效按照当月实际完成任务计算,每月未完成任务罚____元/套;当月无业绩扣除全额绩效____元;5.餐补每日____元,下乡额外补助____元/日,按照实际出勤天数计算。
三、乙方在任职期内,考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。
四、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月____日发放,若乙方工作不足一个月时,按月工资比例折合实际工作天数计算。
若工资发放日恰逢周日或假日,甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
五、在任职期内,乙方提出解除本合同时,须提前____个工作日通知甲方,办理离职手续后方可离职,否则未发工资、奖金、佣金等不予发放。
六、乙方如在报到后工作时间不满一月主动提出辞职或者不能胜任工作被甲方解雇,甲方将扣除在工作期内发生的相关费用后,按照实际考勤天数结算工资,不享受其他津贴。
员工入职合同范文8篇
员工入职合同范文8篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日由以下双方签署:甲方:(公司全称),一家依据中华人民共和国法律成立并持续经营的公司,其注册地址位于(详细地址)。
乙方:(员工全称),一位具备法定资格的自然人,具备签订此协议的能力和意愿。
其住址位于(详细地址)。
鉴于甲方有意聘用乙方从事特定的职务,乙方愿意接受甲方的聘用,并承诺遵守公司的所有规章制度和相关法律法规,双方基于平等自愿的原则,特此签订本入职合同。
一、职位及工作内容1. 乙方同意在甲方公司担任(具体职位)职务。
2. 乙方的主要工作内容包括(详细工作内容描述)。
二、工作时间与地点1. 乙方的工作时间应遵守甲方的规定,采用标准工时制/弹性工时制。
2. 工作地点位于(工作地点地址)。
三、薪酬与福利1. 乙方的月薪为人民币(薪资数额),薪资支付方式为(月薪支付方式)。
2. 乙方享有国家规定的各项福利和公司规定的福利。
包括但不限于年终奖金、社会保险等。
四、保密义务与竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后应遵守甲方的保密义务,不得泄露公司的商业秘密和其他机密信息。
2. 乙方在离职后的竞业限制期限内,不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
竞业限制期限为(具体期限)。
五、知识产权归属1. 乙方在工作期间所创造的所有知识产权均归甲方所有。
2. 乙方应积极配合甲方进行知识产权的登记和保护工作。
六、违约责任1. 若乙方违反本协议的任何条款,应承担违约责任,包括但不限于赔偿甲方的损失。
2. 若甲方违反本协议的条款,给乙方造成损失的,应当承担赔偿责任。
七、其他条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。
2. 本协议的修改和解除,必须经双方书面同意。
3. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
4. 本协议未尽事宜,按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
篇2本协议旨在明确双方(即公司和员工)在雇佣关系中的权利和责任。
员工入职合同模板(17篇)
员工入职合同模板(17篇)员工入职合同模板(17篇)员工入职合同模板篇1 甲方(聘用方):乙方(受聘方):甲乙双方根据国家和有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原则,签订本合同。
第一条合同期限1.合同有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日为见习期/试用期,试用期为个月,可视乙方适应工作能力酌情增减),合同期满聘用关系自然终止。
2.聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。
3. 本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。
第二条工作安排1.乙方同意按甲方工作需要,在________岗位工作,完成该岗位承担的各项工作任务。
乙方工作内容和劳动定额标准由甲方决定,甲方有权根据需要对乙方的工作内容和劳动定额进行合理调整。
2. 甲方实行每周工作_________天,每天工作_________小时的工作制度(工作时间为周一至周五上午8:30~11:30,下午2:30~5:30)。
节假日按国家规定调休,公司另有安排除外。
3. 乙方同意:甲方根据工作需要,可调整变动工作时间,在照顾员工有合理的休息时间的情况下,或要求员工在法定节假日及休息日到岗工作。
乙方无特殊理由应积极支持和服从甲方安排,但甲方应严格控制加班时间。
第三条劳务报酬1.甲方每月 10 号支付乙方上月工资,如遇节假日,则延后至最近一个工作日。
试用期工资为元人民币,转正后工资为_________元人民币。
若乙方有突出贡献,甲方可按单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。
2.乙方请假须经甲方同意,甲方将按当月实际考勤天数计算扣发工资。
未经甲方同意而擅离职守的,旷职_______天,扣发____天工资,旷职三天,按自动离职处理。
简单员工入职合同7篇
简单员工入职合同7篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:_______________________________________法定代表人:_______________________________联系方式:_______________________________乙方(员工):_____________________________性别:___________________________________身份证号码:_____________________________住址:___________________________________联系方式:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方入职甲方公司事宜,经过友好协商,达成如下协议:一、合同期限第一条本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月,自____年____月____日至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条乙方应在甲方从事的岗位为:___________________________。
乙方应完成该岗位所承担的工作内容,遵守甲方的相关规章制度。
甲方可以根据工作需要调整乙方的具体工作岗位。
乙方应服从甲方的安排。
工作地点在甲方公司所在地或甲方指定的其他地点。
三、工作时间和休息休假第三条乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
甲方将尽力保证乙方的法定休息休假权益。
具体安排按照甲方制定的相关规章制度执行。
四、劳动报酬第四条乙方的月薪为人民币________元整(¥________)。
甲方将按月支付乙方的工资,支付日期为每月的______日。
乙方试用期工资按照相应比例发放。
甲方可以根据乙方的表现和工作需要调整乙方的工资水平。
员工入职劳动合同(5篇)
员工入职劳动合同(5篇)员工入职劳动合同1甲方:____________________________(聘用方)乙方:____________________________(受聘方)现通信地址____________________________________联系电话_________________为建立劳动关系,明确权利义务,依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。
第一条本合同期限自____________年______月______日起至____________年______月______日止。
其中试用期为____________年______月______日起至____________年______月______日止。
第二条甲方根据工作需要,安排乙方在____________工作岗位,乙方的工作任务为____________,工作地点为________________________.经双方协商同意,甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。
乙方应认真履行岗位职责,遵守各项规章制度,服从管理,按时完成工作任务。
第三条乙方按甲方规定完成工作任务的,甲方于每月_______日支付工资,支付的工资为___________元/月,其中试用期的工资为______________元/月。
或者实行计件制,计件单价为_________.第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。
第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理,甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。
符合法律、法规规定的,支付乙方经济补偿。
第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。
第七条双方其他约定_____________________________________________。
第八条本合同双方各执一份,涂改或未经授权代签无效。
员工入职合同模板(9篇)
员工入职合同模板甲方(用人单位):_____乙方(劳动者姓名):_____身份证号码:_____联系电话:_____地址:_____根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规的规定,甲乙双方本着合法、公平、平等自愿、协商一致的原则,自愿订立本劳动合同。
一、工作内容第一条乙方同意甲方根据工作任务的需要,安排从事_____地点_____(职务)工作,乙方同意甲方根据客观情况发生变化条件下的工作需要调整或变更乙方工作内容、工作地点。
二、合同期限第二条甲乙双方选择以下第_____种形式确定本合同期限。
1.固定期限____年,合同期从____年____月____日起至____年____月____日止,其中:约定试用期为:____个月。
2.无固定期限,合同期从____年____月____日起。
3.以完成一定的工作为期限,从____年____月____日起至(工作任务)完成止(详见岗位说明书)。
三、工作时间和作息休假第三条甲乙双方经协商确定乙方采用以下第_____种工时制。
1.实行标准工时制。
本合同期间,乙方必须服从甲方正常的分配和安排。
每天工作不超过8小时,每月工作不超过26天。
2.甲方经劳动行政部门批准,乙方所在岗位实行不定时工时制。
3.甲方经劳动行政部门批准,乙方所在岗位实行综合计时工作制。
第四条甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,除《中华人民共和国劳动法》第四十二条规定情形外,一般每日不得超过____小时,除因特殊原因最长每日不得超过3小时,每月不得超过____小时,超过部分甲方给予乙方相应调休补偿。
第五条甲方在国家法定节假日期间依法安排乙方休假。
四、工资、福利待遇和社会保险第六条甲方按《____市工资支付规定》和有关政策以货币形式每月支付乙方工资。
甲乙双方经协商确定乙方采用以下第_____种工资计算方式。
1、月度包薪制。
乙方试用期的标准工资为____元/月;试用期满后的标准工资为____元/月。
员工正式入职合同5篇
员工正式入职合同5篇篇1甲方(用人单位):_________________________乙方(员工):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本入职合同。
一、合同期限1. 合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:_________________________。
2. 乙方的工作地点为:_________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制或弹性工时制。
具体作息时间按照甲方规定执行。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和婚假、产假等休假权利。
四、薪酬福利1. 乙方在试用期内的工资为________元/月。
试用期满后,工资标准按照甲方规定执行。
2. 甲方根据企业经营效益、本地社会经济发展状况及乙方的工作表现、能力表现等综合因素,逐步提高乙方的工资水平。
3. 甲方根据国家规定为乙方办理社会保险,乙方应承担部分由甲方代扣代缴。
五、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的各项法律法规,自觉履行应尽的义务。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方管理,遵守职业道德,完成工作任务。
3. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度,甲方有权根据情节轻重给予相应处分。
六、保密义务与竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应保守甲方的商业秘密,不得泄露给任何第三方。
2. 乙方在离职后的一定期限内(通常为两年),不得在与甲方业务相竞争的单位从事相同或类似的工作。
七、违约责任1. 若乙方在试用期内不符合甲方要求,甲方有权解除劳动合同。
2. 若乙方违反本合同规定,甲方有权依法追究乙方的法律责任。
3. 若甲方违反本合同规定,乙方有权向有关部门投诉或提起诉讼。
八、其他约定事项篇2甲方(用人单位):__________________________乙方(员工):___________________________鉴于甲乙双方同意按照平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成如下协议:一、工作内容及岗位(一)乙方应按照甲方的要求,担任_____________岗位职务,全面负责或负责所分配任务的完成。
员工入职劳务合同范本6篇
员工入职劳务合同范本6篇篇1甲方(用人单位):_____________________________单位地址:_____________________________联系电话:_____________________________乙方(员工):_____________________________性别:_____________________________身份证号:_____________________________住址:_____________________________联系电话:_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致签订本合同。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在____岗位从事____工作。
2. 乙方的工作地点为_____________________________。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方所在岗位的特点安排工作时间。
2. 在国家法定休假日及寒暑假期间,甲方应按国家规定安排乙方休假。
3. 乙方享受带薪年休假等假期制度按甲方规定执行。
四、劳动报酬篇2甲方(用人单位):_________________________单位性质:_________________________法定代表人:_________________________单位地址:_________________________乙方(劳动者):_________________________性别:_________________________身份证号:_________________________住址:_________________________联系电话:_________________________鉴于甲方需要雇佣员工从事劳务工作,乙方愿意成为甲方的员工,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,特订立本劳务合同,以明确双方的权利义务关系。
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编号:
姓名:
员工入职合同书
XXXXXXXX有限公司
XXXX年月日
合同书
甲方名称:XXXXXXXXX
乙方姓名:性别:民族:
出生年月:身份证号:
住址:
紧急联系人:电话
根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,真实表达意思,特订立本劳动合同。
1.任职岗位及期限。
甲方聘用乙方在岗位工作,期限为年,即自年月日起至年月日止。
合同到期后,甲乙双方未提出解约,本合同自然延续有效。
2.工作内容。
乙方同意按甲方工作需要,在岗位工作,履行职责,完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
3.劳动保护和工作条件。
甲乙双方都必须严格执行甲方有关工作时间。
甲方应为乙方提供符合规定的工作条件。
乙方应严格遵守甲方的规章制度。
4.工作报酬。
按照公司薪酬制度规定计算乙方每月的工资。
奖金及工作期间病事假工资的扣发,按照公司的管理规定执行。
5.工作纪律。
甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。
乙方须遵守甲方制定的公司各项具体的内部管理制度,乙方应服从甲方的管理。
6.劳动合同变更、终止、解除的条件。
6.1劳动合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
6.2甲乙双方约定的合同终止条件出现,劳动合同即行终止。
6.3乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同:
6.3.1在使用期内被证明不符合使用条件的;
6.3.2旷工或者无正当理由逾期不归,经批评教育无效,旷工时间连续超过三天的;
6.3.3严重失职、渎职或违法乱纪,对甲方利益造成重大损害的。
6.3.4按公司相关规定要辞退的。
6.4有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知乙方:
6.4.1乙方患病或非因公(工)负伤,医疗期满后不能从事原工作的,需向公司提供医院证明;
6.4.2乙方不能胜任岗位工作,经培训后也不能胜任的。
6.4.3劳动合同订立时所依据的客观情况发生变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
6.5乙方在聘期内劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除。
6.6乙方提出解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
6.7有下列情况之一的,乙方可以随时提出解劳动用合同:
6.7.1在使用期内,甲方未支付工资的;
6.7.2甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬的。
6.8经甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。
7.违反劳动合同的责任。
甲乙双方违反合同规定,均应承担相应的违约责任。
违约内容在第八条中约定。
造成对方经济损失的,还应按实际损失承担经济赔偿责任。
8.双方需要约定的其他事项:
9.本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。
10.本合同依法订立后,双方必须严格履行。
11.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
12.本合同至签订之日起生效。
甲方(盖章):乙方(签章):
签名:签名:
年月日年月日
附件:
1.乙方的身份证复印件
2.乙方的无犯罪记录证明
3.乙方的学历证书复印件。