学校学生干部工作规范
学校学生干部工作规范文（二篇）
学校学生干部工作规范文一、背景学生干部是学校的重要组成部分，他们担负着联系学生和学校之间的桥梁和纽带的作用。
为了规范学校学生干部的工作，提高干部的素质和能力，制定本规范文。
二、基本原则1.公正公平。
学校学生干部要严格遵守公正公平的原则，对待每一个学生要一视同仁，不偏袒任何一方。
2.责任担当。
学生干部要认真履行职责，承担起自己的责任，不推卸、不逃避。
3.团结协作。
学生干部要加强沟通交流，建立良好的团队合作意识，共同为学校的发展做出贡献。
4.遵纪守法。
学生干部要自觉遵守学校的纪律和国家法律法规，做到言行合一。
三、学生干部标准1.学业表现。
学生干部应严格按照学校的学业要求，努力学习，取得优秀的成绩。
同时，要带动周围同学学习，积极开展学习辅导和学术交流活动。
2.品德修养。
学生干部应具备良好的道德修养，树立正确的价值观和世界观，以身作则，做学校的榜样和引领者。
3.组织能力。
学生干部应具备良好的组织能力，能够组织并指导同学们进行各种活动，确保活动的顺利进行。
4.沟通协调能力。
学生干部应具备良好的沟通和协调能力，能够与各个部门和同学们进行有效的沟通，并解决问题和矛盾。
5.服务意识。
学生干部应具备良好的服务意识，热心帮助同学解决问题，关心同学们的困难和需求，做到心系同学，贴近同学。
四、学生干部岗位职责1.班干部。
班干部是学校学生干部的基础，他们要负责班级的日常事务管理和组织协调工作。
包括班级会议的召开和记录、班级活动的组织和宣传等。
2.学生会干部。
学生会干部是学校学生干部的骨干力量，他们要负责学生会的各项工作。
包括学生会的组织机构和人员管理、学生活动的策划和组织、学生代表大会的召开等。
3.社团干部。
社团干部是负责学校各类社团的组织和管理工作的学生干部。
他们要负责社团成员的招募和管理、社团活动的策划和组织等。
4.宿舍干部。
宿舍干部是负责学校宿舍管理的学生干部。
他们要负责宿舍的安全卫生、协调宿舍生活等工作。
五、学生干部工作流程1.招募选拔。
大学学生干部规章制度
大学学生干部规章制度第一章总则第一条为了加强大学学生干部队伍建设，规范学生干部的行为规范，提升学生干部的综合素质，特制定本规章制度。
第二条规章制度适用于全体大学学生干部，包括学生会成员、学生组织干部、学生志愿者等。
第三条大学学生干部应当遵守国家法律法规、学校规章制度，严格遵循道德规范，严格要求自己，起到学生的表率作用。
第四条大学学生干部应当积极履行自己的职责，关心同学、服务同学，为学校的发展、社会的繁荣贡献自己的力量。
第五条大学学生干部应当注重团队合作，协作配合，集体荣誉高于个人利益。
第六条学校将定期对学生干部进行考核评定，对表现突出的学生干部给予奖励，对表现不好的学生干部进行相应处理。
第二章学生干部选拔及培训第七条大学学生干部的选拔应当遵循公平、公正的原则，按照学校的程序和规定进行选拔。
第八条学生干部的选拔应当有明确的选拔条件和程序，通过面试、考察等方式选拔出适合的学生干部。
第九条学校应当对新任学生干部进行培训，培养学生干部的综合能力和组织管理能力。
第十条学生干部培训包括理论学习、实践训练等方面，学生干部应当认真学习，提升自己的素质。
第三章学生干部权利和义务第十一条学生干部享有表达意见、提出建议的权利，有权利维护自己的合法权益。
第十二条学生干部应当认真履行自己的职责，服从组织安排，服从领导指挥。
第十三条学生干部应当维护学校的声誉，维护学生的权益，为学校和同学做出贡献。
第十四条学校应当保障学生干部的合法权益，对学生干部的工作给予必要的支持和帮助。
第四章学生干部行为规范第十五条学生干部应当言行举止得体，做到言之有物，行之有节，尊重他人。
第十六条学生干部不得利用职权谋取私利，不得滥用职权，不得违反学校规章制度。
第十七条学生干部应当维护学生干部的形象，注意个人仪表，不得有不良行为和不良习惯。
第十八条学生干部应当保护学校财产，不得擅自挪用、浪费学校的资源。
第五章学生干部考核评定第十九条学校将对学生干部进行定期的考核评定，对学生干部的表现进行评价。
信息科学与技术学院学生干部守则及工作规范制度
信息科学与技术学院学生干部守则及工作规范制度
第一章总则
信息科学与技术学院学生干部是学院学生中的骨干力量，他们代表着学院形象，具有管理和服务的双重职责。
为了规范学生干部的行为，提高其管理和服务水平，制定本守则及工作规范制度。
第二章学生干部选拔及任职
学生干部选拔应严格按照程序进行，选拔对象需具备优秀的品德和素质，具备
一定的专业知识和能力。
被选拔为学生干部后，需严格履行职责，服从学校和学院的管理。
第三章学生干部工作职责
学生干部具体工作职责根据职位不同而有所区别，但基本职责包括协助老师管
理学生、组织并参与学校各项活动、代表学院参加各类会议等。
学生干部需认真落实职责，服务同学，为学院发展贡献力量。
第四章学生干部工作纪律
学生干部需遵守学校和学院的各项规章制度，服从领导安排，不得违规操作或
利用职权谋取私利。
在工作中需保持绝对的中立性和公正态度，不能擅自处理与自己利益相关的事务。
第五章学生干部工作考核
学生干部的工作表现将定期进行考核，优秀者将得到表彰奖励，差者将受到相
应处理。
考核内容涵盖工作态度、执行力、协作能力等方面，目的是促使学生干部不断提升自身素质和工作水平。
第六章附则
本守则及工作规范制度最终解释权归信息科学与技术学院所有，并适用于所有
学院学生干部。
学生干部应当自觉遵守本制度，认真履行职责，以优异的表现为学院树立良好形象。
以上为信息科学与技术学院学生干部守则及工作规范制度的内容，希望广大学
生干部严格遵守，共同努力，为学院的发展和进步贡献力量。
学生会干部行为规范
学生会干部行为规范学生会干部行为规范为了规范学生干部的日常行为，保证学生会的工作达到公正透明、廉洁高效的目标，保证各项工作任务的贯彻落实，特制定本规范。
第一章思想行为第一条热爱祖国，热爱人民，热爱江中，一切以国家人民的利益为重；第二条严于律己，遵守国家、社会、学校和学生会的各项法律法规及规章制度；第三条礼貌待人，热情诚恳，团结同学，尊敬师长；第四条爱护同学，真诚相待，互帮互助，正常交往，自尊自爱；第五条学生干部必须遵守国家法律法规、中学生日常行为规范及学校规定的各项规章制度。
第六条学生干部应当在学习上刻苦努力，工作上认真负责，并且妥善处理学习和工作之间的关系。
第七条学生干部在工作中应当本着为同学服务、为老师分忧的精神，积极主动、团结协作、公正廉洁、严格执“法”。
禁止滥用职权、越权发令、对抗上级、徇私舞弊、玩忽职守、推诿拖拉、瞒上欺下。
第八条学生会各部内部机密禁止向外泄漏，不得打听其他部的消息。
第二章仪表行为第一条学生干部应穿着得体，不得穿背心、拖鞋等进入教学区。
第二条讲究仪表，穿戴整洁，端庄大方，不穿奇装异服，不浓妆艳抹，不染发、烫发、不戴首饰；校内，女生头发一律扎上。
不穿拖鞋、背心出入公共场所；第三条：注意言谈，切实合理，得体大方，不在公共场合喊叫、喧哗，不讲脏话、粗话，不在网上发布不文明言论；第四条举止文明，不吸烟，不酗酒，不赌博，不闹事；第五条不听不看不健康的歌曲、影视，不说不文明语言，反对不文明恋爱行为。
第六条学生干部进入老师办公室应注意礼貌，不得随意翻动老师东西，用过东西要放回原处。
第七条遵守公共秩序，在教室、图书馆、礼堂、食堂等地不起哄，不抢座，不插队；第三章工作行为第一条热爱集体，团结合作，群策群力，积极参加集体活动，加强学生会内部各部门和成员的联系；第二条脚踏实地，认真工作，务实守信，实事求是为集体和同学服务；第三条认真学习，提高自身专业素质，努力工作，勇于创新，服务同学，服务校园，服务社会；第四条诚实谦虚，勤奋学习，努力工作，不怕困难，勇于创新。
学生干部的规章制度
学生干部的规章制度第一章总则第一条为了规范学生干部的行为，发挥其在学校管理和服务中的作用，提高学校管理的水平，促进学校教育事业的发展，特制定本规章制度。
第二条学生干部是在学生中从事学生管理、服务工作，由学校或学生组织任命或选举产生的同学。
学生干部分为班级干部、院系干部、学生会干部等。
第三条学生干部应牢记“为人民服务”的宗旨，积极投身学校活动中，带头遵守学校的各项规章制度，起到模范带头作用。
第四条学校应根据学生干部的工作性质，明确其职责范围和工作要求，保障其正常开展工作。
第二章学生干部选拔与管理第五条学生干部的选拔应公平、公正、公开，遵循由学生自主选举或学校提名产生的原则。
第六条学生会干部的产生应经过届满评选和本级代表大会的表决通过，获得选举人过半数票者方可当选。
第七条班级干部的产生由班主任老师推荐，并由全班同学投票遴选，票数最高者当选。
第八条院系干部的产生由院系评定委员会提名，并经院系师生代表大会表决通过，获得过半数票方可当选。
第九条学生干部任期为一学年，期满后可以连任一次，连任次数不得超过两次。
第十条学校要建立健全的学生干部管理制度，加强学生干部的培训和考核，提高其综合素质和管理水平。
第三章学生干部的权利和义务第十一条学生干部享有参与学校事务决策、组织和领导学生活动的权利。
第十二条学生干部应当积极发展自身的优势，提高领导能力和组织能力。
第十三条学生干部要遵守学校规章制度，树立良好的榜样，严禁违法乱纪。
第十四条学生干部要恪尽职守，认真负责地完成学校交给的各项任务。
第十五条学生干部要维护学校和同学的利益，保护学校财产。
第十六条学生干部若有不适任职或违法行为，可以由组织或学校予以罢免。
第四章学生干部的处罚第十七条对于有违法乱纪行为的学生干部，学校将依照行政规定给予相应的处罚。
第十八条对于有不适任职行为的学生干部，学校可依据实际情况给予相应的处理措施。
第十九条学生干部如有违法行为，将受到法律的追究。
第五章附则第二十条任何单位和个人都有义务维护学生干部的合法权益，支持学校管理和发展。
学校学生干部工作规范
学校学生干部工作规范
是为了保证校园秩序的正常运行，提高学生干部的工作质量和效率，培养学生干部的责任感和组织能力。
以下是学校学生干部工作的一些规范：
1. 必须具备良好的品德和道德修养，树立正确的为人和为事态度，做到诚信守信。
2. 维护学校的形象和学生的利益，不参与任何违法、违纪和损害学校形象的行为。
3. 能够遵守学校的各项规章制度，认真履行干部职责，带头守法、守纪。
4. 具备良好的沟通和协调能力，能够与同学和老师进行有效沟通和合作。
5. 严格要求自己的工作纪律，按时完成各项任务，不推诿、不拖延。
6. 勇于担当责任，能够主动积极地参与学校的各项活动和工作。
7. 保守学校的秘密，不泄露与学生和学校有关的信息。
8. 积极发扬团队精神，与同学和其他干部进行良好的合作，互相帮助和支持。
9. 能够接受领导的指导和批评，虚心向他人学习，不自大和自负。
10. 每年要参加学校组织的集中培训，提升干部工作能力和业务水平。
学校学生干部工作规范是为了规范学生干部的行为，在工作中起到示范和榜样效应。
只有按照规范进行工作，才能更好地服务学生、服务学校，发挥学生干部的作用。
校学生干部的准则
校学生干部的准则作为学校学生干部，承担着服务同学、推动校园文化和提升个人综合素质的重要职责。
为了明确学生干部的行为规范，树立良好的榜样形象，特制定本准则，以指导和规范学生干部的工作。
1.校学生干部的职责与使命作为校学生干部，首要职责是服务同学，为全体学生提供有益的学习和生活环境。
此外，还应积极推动校园文化建设，组织各类活动，提高同学们的综合素质。
同时，肩负着联系同学与学校之间的桥梁作用，反映同学们的诉求和建议，为学校的和谐稳定做出贡献。
2.校学生干部应具备的素质与能力为了胜任校学生干部的职责，需具备以下素质和能力：(1)良好的思想政治素质：坚持正确的政治方向，拥护党和国家的方针政策。
(2)优秀的组织协调能力：能够高效地组织策划各类活动，协调各方面的资源。
(3)良好的沟通表达能力：善于倾听和表达，能有效地沟通信息。
(4)良好的团队合作意识：能够与团队成员协作共事，共同完成任务。
(5)较强的责任心和奉献精神：能够积极主动地承担责任，为同学们的利益奉献自己的力量。
3.校学生干部的行为规范与准则为了树立良好的榜样形象，校学生干部应遵循以下行为规范与准则：(1)严格遵守法律法规和校规校纪，不得从事违法违纪行为。
(2)保持良好的学习态度，努力学习专业知识，不得因工作影响学业。
(3)秉持公正公平的原则，不得以权谋私或偏袒任何一方。
(4)尊重他人的权益，不得侵犯他人的隐私和尊严。
(5)认真履行职责，积极参与各项工作，不得推诿扯皮或敷衍塞责。
(6)严格遵守财务纪律，不得浪费公共财产或擅自挪用经费。
(7)自觉维护学校声誉和形象，不得发表或传播有损学校形象的言论。
4.校学生干部的管理与考核为确保校学生干部的规范运作，需建立完善的管理与考核机制：(1)建立健全各项规章制度，明确各级学生干部的职责和权限。
(2)定期召开工作会议，总结交流工作经验，提高工作效率。
(3)建立学生干部档案，记录学生干部的工作表现和业绩。
(4)定期对学生干部进行考核，对表现优秀的学生干部给予表彰和奖励，对表现不佳的学生干部进行提醒、教育或撤换。
学生干部行为规范
学生干部行为规范
工作行为：
1．对自己严格要求，做人讲诚信，承诺的事情要做到；
2．参加会议时不迟到、不早退，遵守会议纪律，做好会议记录，会后及时传达安排；
3．安排工作要及时反馈，并保质保量完成。
除上课外，保证通讯工具畅通；
4．模范遵守校纪校规，主动接受同学监督；
生活作风：
5．遵守公共秩序，不抢座、插队，提倡节约反对浪费；
6．不以组织名义聚餐，私人聚餐提前报告，在校期间不打麻将、不醉酒，正常上课期间不饮酒；
7．不在建筑物和公共场所吸烟，包括不在图书馆、教学楼、行政楼、学生活动场所、食堂、会议室、寝室等公共场所，吸烟时请自觉到人少空气流通处；
8．个人言行举止、服饰打扮符合学生干部身份，进入公共场所应着装整洁；
学习行为：
9．不旷课、不迟到、不早退，若有特殊原因应提前向老师请假；
10．带头遵守教学秩序。
1。
2024年学校学生干部工作规
2024年学校学生干部工作规
1. 担任学生干部的责任和义务：学生干部应该具备一定的责任心和使命感，认真履行岗位职责，为学校和同学们服务。
2. 公正、公平、公开的选拔机制：学校应该建立公正、公平、公开的选拔机制，确保学生干部的选拔过程透明，避免不公平、不合理的情况发生。
3. 健康成长和能力培养：学校可以组织一系列的培训和活动来帮助学生干部健康成长和提升能力，在学术、领导力、组织能力等方面进行培养和提高。
4. 学习与工作的兼顾：学生干部要树立正确的学习态度，保证自己的学业不受工作影响，兼顾学习和工作的平衡。
5. 团队合作和沟通能力：学生干部应该具备良好的团队合作和沟通能力，能够与团队成员和其他同学有效地交流和合作。
6. 知识更新和专业能力提升：学生干部应不断学习和提升自己的知识水平和专业能力，以更好地履行自己的职责和义务。
7. 自我评估和反思：学生干部应该及时对自己的工作进行评估和反思，总结经验，改进不足，不断提高自己的工作能力和效率。
请注意，这些只是一些建议，具体的学校学生干部工作规划可能会根据学校的实际情况和需求有所差异。
建议您与您所在学校的学生干部部门或相关负责人进行联系，以获取更详细和具体的信息。
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2023年学校学生干部工作规范
2023年学校学生干部工作规范第一章总则第一条为了加强学生干部队伍建设, 推进学校各项工作的开展, 提高学生干部的工作能力和水平, 特制定本规范。
第二条本规范适用于我校所有学生干部, 包括班级干部、学生会干部、社团干部等。
第三条学生干部应当发挥模范带头作用, 在岗位上勤奋工作, 以身作则, 做到言行一致, 以身作则。
第四条学校将持续加强对学生干部的教育培训和监督管理,定期评估学生干部的工作成绩, 对表现优秀的学生干部进行表彰激励, 对工作失职的学生干部进行相应处理。
第二章学生干部的基本要求第五条学生干部应积极主动, 关注集体利益, 服务学生群体, 具有良好的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。
第六条学生干部应具备较高的道德观念和职业道德, 不得有违法违纪行为, 严禁参与欺骗、抄袭、舞弊等不正当行为。
第七条学生干部应具备较高的学习能力和知识水平, 不断提高自身综合素质, 为履行工作职责提供坚实的学术基础。
第八条学生干部应具备较强的自我管理能力, 时刻保持良好的形象和仪表, 不得有不良嗜好, 不得损害学校形象和社会形象。
第三章学生干部的工作职责第九条学生干部应认真贯彻执行学校的各项政策、规章制度和决策部署, 积极配合学校的各项工作, 为学校的发展做出贡献。
第十条学生干部应具备较强的组织管理能力, 负责组织和协调本部门的工作, 做好工作计划、组织活动、协调关系等工作。
第十一条学生干部应具备较强的服务意识, 为广大学生提供优质的服务, 解决学生的问题和困扰, 协助学生顺利完成学业。
第十二条学生干部应关心学生思想动态, 了解学生的需求和心理变化, 积极组织开展有针对性的活动, 引导学生健康成长。
第十三条学生干部应主动与老师、家长、社会单位等进行沟通和协调, 做好学校与社会各界的沟通桥梁, 促进学校与社会的良好合作关系。
第四章学生干部的工作机制第十四条学生干部应按照学校的工作机制和流程, 履行各项工作职责,。
学校学生干部工作规
学校学生干部工作规
学校学生干部是学校内部管理和组织事务的重要力量，他们具有一定的权力和责任。
为了保证学校学生干部工作的顺利进行，需要遵守以下工作规范：
1. 忠诚服务：学生干部要忠于学校、忠于学生，做到积极为学生服务，维护学生利益。
2. 尽职负责：学生干部要履行好自己的职责，认真投入到工作中，保证工作的质量和效果。
3. 保持公正：学生干部要做到公平公正，不偏袒个人或特定群体，处理问题时要有良好的公正判断力。
4. 保密工作：学生干部要严格遵守保密原则，尊重和保护同学们的隐私，不能泄露他人的个人信息。
5. 自我约束：学生干部要自觉遵守法律法规和学校的规定，要有良好的道德修养和行为操守，不做违法乱纪的事情。
6. 团结合作：学生干部要与同事们密切合作，共同完成工作任务，互相帮助、支持和鼓励。
7. 学习进取：学生干部要不断学习和提升自己的能力，积极参加学习培训，提高自身素质。
8. 积极反馈：学生干部要及时向学校反馈问题和意见，为学校的发展提供建设性的意见和建议。
以上是一些学校学生干部应该遵守的工作规范，学生干部在工作中要始终牢记自己的责任和使命，做到诚实守信，以身作则，为整个学校的发展做出贡献。
学校学生干部工作规范本
学校学生干部工作规范本第一章总则第一条为规范学校学生干部的工作行为，提高学生干部的责任意识和工作水平，制定本规范。
第二条学校学生干部是指在学校内担任班级、学生会、社团等领导职务的学生，包括校级、院级和班级干部。
第三条学校学生干部应本着服务同学、服务学校的宗旨，依法行使职权，履行职责，发挥模范带头作用。
第四条学校学生干部应带头遵守学校规章制度，遵循学校好好学习、要团结、要遵守纪律的校训，严守校规校纪，保持良好的学风。
第五条学校学生干部应在公平公正的原则下，尊重他人，关心同学，维护同学的合法权益。
第六条学校学生干部应加强学习，提高理论水平和实践能力，为担任领导职务做好准备。
第七条学校学生干部应珍惜时间，自觉做到按时到岗、按时下岗，准时参加工作和集体学习，不得请假擅离岗位。
第二章任职条件和选拔程序第八条学校学生干部应具备良好的思想道德修养和理论知识基础，具备担任相应职务的素质和能力。
第九条学校学生干部各级职务的任职条件和选拔程序由学校依据实际情况制定。
第十条学校学生干部的选拔程序应公开、公正、公平，遵循选拔人才的原则。
选拔过程中应广泛听取同学们的意见与建议。
第十一条学校学生干部的选拔由学校组织进行，根据岗位需要，采取面试、考察、民主评议等方式进行。
第十二条学校学生干部的选拔结果应及时公布，公示期不低于3天。
第十三条学校学生干部的选拔结果应按照能力、潜力、表现等多方面因素综合评定，确定合适的候选人。
第三章职责和工作内容第十四条学校学生干部根据自己的职责和岗位，按照学校规定的工作要求，承担工作任务，履行工作职责。
第十五条学校学生干部的主要职责包括：1. 组织协调同学们的活动，增强班集体凝聚力和向心力。
2. 维护班级、学生会、社团等组织的正常秩序和良好氛围。
3. 监督同学们的学习和生活，提醒、帮助同学们规范行为，促进其全面发展。
4. 组织同学们进行志愿活动，关心、帮助困难同学。
5. 接受领导的安排，完成各项工作任务。
中学学生干部工作条
中学学生干部工作条是指中学学生干部在学校中承担的各项工作任务和职责，旨在培养学生的领导能力、团队合作意识以及学生自治精神。
中学学生干部工作条通常包括以下几个方面：组织管理、学习引领、文化活动、社会服务和团队建设。
一、组织管理：1. 负责班级工作计划的制定和组织实施，确保各项工作有序进行。
2. 组织班级内部的集会、会议，引导同学们共同商讨和解决问题。
3. 帮助协调班级同学间的关系，解决同学之间的矛盾和纠纷，维护班级秩序和稳定。
4. 监督和管理班级学习环境和班级纪律，保证学习和生活秩序的良好。
二、学习引领：1. 帮助组织班级同学共同学习，促进学生学习的主动性和积极性。
2. 倡导班级同学遵循学校课堂纪律，尊重教师和同学的学习权益。
3. 协助班级同学制定学习计划，提供学习方法和技巧指导。
4. 组织学科竞赛和学习交流活动，提高班级同学的学习水平和竞争力。
三、文化活动：1. 负责策划和组织班级内的文艺演出、晚会等文化活动，丰富同学们的课余生活。
2. 帮助同学们开展文学、艺术等社团活动，培养同学们的艺术兴趣和才华。
3. 鼓励和引导同学们参加学校文化艺术活动，提高班级的文化氛围和形象。
四、社会服务：1. 组织和参与社会实践活动，培养同学们的社会责任感和公民意识。
2. 开展志愿者活动，为社会和学校服务，帮助有需要的人们。
3. 组织捐款、捐物等社会公益活动，传达班级爱心和奉献精神。
五、团队建设：1. 帮助班级同学建立良好的团队合作意识和团队精神。
2. 管理班级内团队组织，协调团队成员的工作和活动。
3. 培养班级同学的领导能力，引领团队向更高目标发展。
中学学生干部工作是一项重要的工作，需要学生干部们担负起责任，积极参与、主动学习，不断提高自身素质和能力。
通过中学学生干部工作的开展，有助于培养学生的组织能力、协作能力和领导能力，也为学生们的成长和发展提供了广阔的舞台。
只有不断完善和加强中学学生干部工作，才能更好地服务同学们，促进学生们的全面发展。
学校学生干部工作规范
学校学生干部工作规范
学校学生干部是学校的重要力量，他们在学校中具有一定的权威和责任。
为了更好地发挥学生干部的作用，下面给出一些学生干部工作规范：
1. 忠诚担任职务：学生干部应该积极申请并履行自己的职责，忠诚于学校和同学，为学校的发展和同学们的利益贡献自己的力量。
2.维护学校秩序：学生干部应当带头遵守学校纪律和规章制度，自觉维护学校的正常秩序，不私自违纪违规，树立良好的榜样。
3.保持良好形象：学生干部是学校的代表，要注重自身形象的塑造，言行举止要得体，言谈举止要有礼貌，服务同学时要做到耐心、热情、细致。
4.学习成绩良好：学生干部应该注重自己的学习，在保证自己学习成绩的前提下，才能更好地发展学生干部的工作，提高自己的综合素质。
5.团结同学，协作配合：学生干部要保持良好的团队精神，与其他干部协作配合，共同完成学校下达的各项任务。
6.处理问题公正公平：学生干部需要学会公正公平地处理同学之间的矛盾和问题，不偏袒任何一方，尽量做到公正处置。
7.及时反馈工作情况：学生干部要定期向班主任或指导老师反馈工作情况，及时汇报工作进展和结果，接受指导和监督。
8.积极参加培训和学习：学生干部应该积极参加学校组织的干部培训和学习活动，不断提升自己的工作能力、知识储备和领导力。
通过遵守以上学生干部工作规范，学生干部能够更好地履行自己的职责，为学校的发展和同学们的利益做出积极贡献。
学校学生干部工作规范
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学校学生干部工作规范文
学校学生干部工作规范文第一章总则第一条为规范学校学生干部的管理，提高学生干部工作质量，增强学生干部的责任感和使命感，制定本工作规范。
第二条学生干部是指经选举或委派担任各级学生干部职务，在学校管理和组织学生工作的学生。
第三条学生干部应带头遵守法律法规、学校规章制度，严格遵守职责，履行职务，做到廉洁奉公，以身作则。
第四条学生干部应以学习为主，工作为辅，保持良好的学习成绩，提高综合素质，为学校和同学做出贡献。
第五条学校学生干部应积极参加学校组织的培训、活动和考核，不断提高自身的能力和水平。
第二章学生干部的选举第六条学生干部应遵守学校学生干部选举的相关规定，遵循公平、公正、公开的原则进行选举。
第七条学生干部应提出自己的竞选计划和倡议，与其他候选人进行公平竞争。
第八条学生干部选举应重视群众的意见，遵守民主原则，确保选举结果公正合理。
第九条学生干部选举结果应及时公布，对选举过程和结果进行全面的监督，确保程序的合法性和公正性。
第十条学生干部选举后，干部应向选民报告自己的工作计划和目标，接受选民的监督和评价。
第三章学生干部的职责第十一条学生干部应积极参与学校组织的各项活动，及时了解并反映同学们的要求和意见。
第十二条学生干部应协助老师管理班级秩序，维护学校的正常教学秩序，做好学生安全工作。
第十三条学生干部应履行好自己的岗位职责，认真做好各项工作，包括但不限于班级组织、学习辅导、文体活动等。
第十四条学生干部应发扬团结互助的精神，协助解决同学们的问题，为同学们提供帮助和支持。
第十五条学生干部应树立良好的形象，言行举止得体，言之有理、行之有节，树立正面榜样，引导同学们树立正确的价值观和行为准则。
第四章学生干部的考核第十六条学生干部应接受学校对干部工作的定期考核，包括工作报告、工作总结、学习成绩等方面的考核。
第十七条学生干部应配合学校对干部工作进行监督和评价，接受上级领导和同事的指导和批评意见。
第十八条学生干部在考核过程中，如发现有舞弊、作弊等不正当行为，应立即向学校相关部门进行举报。
中学学生干部工作条(三篇)
中学学生干部工作条一、公正公平学生干部应始终遵循公正公平原则，对待所有学生一视同仁，不偏袒、不偏私。
在处理问题时，要坚持公平公正原则，不以个人感情、好恶为依据，注重事实与证据，公正处理每一个案件，确保学生权益得到合理保护。
二、具有示范作用学生干部应成为同学们的榜样，具备良好的品德和行为举止。
在学校和班级活动中，学生干部作为典范，要始终保持良好的形象和仪表，言行举止端正，自觉遵守纪律，以身作则，引导同学们树立正确的价值观和道德观。
三、责任心强担任学生干部是一项重要的责任，学生干部应对该职务负起责任，积极履行分内职责，带头参与学校的各项活动，并且以组织者和推动者的身份，主动承担学生工作的重任。
努力争取去解决同学们在学习和生活中遇到的问题，为同学们创造一个良好的学习和成长环境。
四、团结合作学生干部应维护团结合作的工作氛围，积极与班级、学校其他干部及教职员工沟通与配合，树立团队意识，共同为学校和同学们的利益而努力。
同时，要加强与同学们的沟通，及时了解同学们的需求和想法，为他们提供帮助和支持。
五、积极主动学生干部应积极主动地参与学校的各项工作和活动，甘于吃苦，敢于担当，不怕困难，主动承担任务。
在面对学生的问题和需求时，要积极解决并提供帮助，积极向上，勇于创新，积极发展自己的才能和潜能。
六、学习成绩优秀作为学生干部，应是学习上的典范，要保持较好的学习成绩，为同学们树立榜样。
在学习上乐于助人，对待学习认真负责，积极向老师请教，在课堂上认真听讲，完成作业，在考试中努力争取优异成绩。
只有具备良好的学习成绩，才能在学业和工作上更好地为同学们提供帮助。
七、自我要求严格学生干部应严格要求自己，提高自身的素质和能力。
在日常生活中，要讲究言行谨慎，自律自强，树立正确的道德观念。
要不断提升自己的组织能力和管理能力，在工作中严谨细致，高效完成任务。
八、能力全面学生干部应具备一定的综合素质，包括组织能力、沟通能力、表达能力、领导能力等。
学校干部工作细则范文
学校干部工作细则范文第一章总则第一条为规范学校干部工作，提高学校管理水平，制定本细则。
第二条本细则适用于全体学校干部，包括各级学生干部、教职工干部和行政干部。
第三条学校干部应发挥模范带头作用，积极履行职责，服务学校工作。
第四条学校干部应以服务学生为宗旨，为广大学生提供良好的学习和生活环境。
第五条学校干部应坚守廉洁从政底线，不得从事与本职工作无关的兼职与经商活动。
第六条学校干部应树立正确的人生观、价值观和荣誉感，以身作则，以德服人。
第七条学校干部工作的领导机构是学生会、教职工会和行政部门。
第二章学生干部第八条学校学生干部应具备良好的思想品德和学习能力。
第九条学校学生干部应按照届次进行选拔，选拔对象为班级干部和学生会干部。
第十条学校学生干部应具有良好的沟通能力和团队协作精神。
第十一条学校学生干部应了解学生实际需求，提出合理的建议和解决方案。
第十二条学校学生干部应参与学校各项活动的策划组织和实施工作。
第十三条学校学生干部应认真履行职责，代表学生群体的利益。
第十四条学校学生干部应积极参与社会实践和志愿活动，提高社会责任感。
第三章教职工干部第十五条学校教职工干部应具备扎实的专业素养和教学能力。
第十六条学校教职工干部应参与学校教学改革和科研工作。
第十七条学校教职工干部应关心学生发展，提供个性化的教育指导。
第十八条学校教职工干部应积极参与教学质量评估和学校发展计划的制定。
第十九条学校教职工干部应积极参与教学研讨和教育培训。
第二十条学校教职工干部应参与教师交流和学科建设工作。
第四章行政干部第二十一条学校行政干部应具备良好的组织和协调能力。
第二十二条学校行政干部应参与学校行政管理和决策工作。
第二十三条学校行政干部应关注学校后勤保障和安全工作。
第二十四条学校行政干部应加强与各部门的沟通与协作。
第二十五条学校行政干部应做好教师队伍建设和人事管理工作。
第二十六条学校行政干部应提高管理水平和服务意识。
第五章奖惩制度第二十七条学校干部工作评价以综合考核为主，主要包括思想品德、工作能力、业绩成果等方面。
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学校学生干部工作规范
一、思想方面：
1、思想积极要求进步，有强烈的集体主义观念、主人翁责任感。
2、团结同学，摆正心态，强化公仆意识，全心全意为同学服务。
3、严于律己，学会慎独，自觉遵守学生管理条例，维护校规校纪
4、树立正确的人生观、价值观、强化团员意识，提高思想觉悟。
二、工作方面：
1、热爱本职工作，按时完成上级安排的工作；积极参与、配合政工处、团委、学生会组织的各项活动，在各方面起到表率作用。
各项工作要求有计划有总结。
2、不断提高自身业务素质，敢于创新，不墨守成规。
3、建立良好的群众基础，保持优良的工作作风，保持公正严谨的工作态度，不搞特殊化，不搞形式主义。
按时参加团委、学生会理会，不得迟到、早退或无故缺席。
遇特殊情况需提前请假。
4、学生干部应当团结协作，学生会、社团各个部门应当相互配合。
5、不得因为工作或借故动作而耽搁正常上课。
如果因工作确有必要耽搁，必须提前向任课教师提出书面请假，上级学生干部安排布置工作时，必须保证下级学生干部不因为完成工作任务而耽误其正常教学时间。
6、禁止在工作时和同学或学生干部之间发生口头或者其他形式的冲突，禁止以干部身份欺压同学。
7、学生干部在工作中遇到突发的重大事件或者事先没有预见的重大问题，应当及时向学校领导、学校相关部门负责人汇报，不得擅自处理。
遇以突发事件或事先没有预见的问题，认为没有必要汇报或者认为自己可以妥善处理的，在完成任务后向老师汇报。
三、学习方面：
1、能够带动广大同学共同学习和进步。
端正学习态度，不迟到、不早退、不得无故旷课。
2、每学期学习成绩优良，原则上要求不得有补考科目，考试不得违纪，不得以任何形式参与作弊。
四、生活方面：
1、注意个人形象，穿着大方得体，不穿奇装异服，礼貌待人。
2、严格遵守寝室等学校的各项管理规定，保持良好的生活作风。
3、不参与赌博、酗酒、打架斗殴等违反校纪校规及国家法律的行为。