短期劳务合同
短工劳务合同6篇
短工劳务合同6篇篇1甲方（用工单位）：__________________________乙方（劳动者）：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事短期劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容及地点1. 甲方聘用乙方从事的工种为：_________________________。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
3. 乙方的工作地点为甲方指定的地点。
三、工作时间及薪酬1. 乙方的工作时间根据甲方实际情况安排，灵活调整。
2. 乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行，具体为：_________________________。
3. 甲方按照国家和地方的工资支付规定，每月按时向乙方支付薪酬。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动保护用品。
2. 乙方应严格遵守甲方的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
3. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。
五、社会保险和福利1. 甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方在甲方工作期间，享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方因工伤或职业病所产生的医疗费用由甲方承担。
六、劳动纪律和劳动管理1. 甲乙双方应严格遵守本合同约定的各项条款。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度和操作规程，服从甲方的管理。
3. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、合同的变更、解除和终止条件以及违约责任篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本短工劳务合同，以明确双方的权利义务关系。
短期用工劳务合同范本6篇
短期用工劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：________________乙方（劳务人员）：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就短期用工劳务事宜达成以下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满如双方协商一致，可以签订延长短期劳务合同。
二、工作内容及地点1. 乙方从事的岗位（工种）为：________________。
工作地点：________________。
2. 乙方应当遵守甲方安排的工作内容及岗位职责要求，按时按质完成工作任务。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
乙方应当遵守甲方的考勤制度。
因工作需要加班的，甲方按照国家有关规定支付加班费或以调休等方式补偿。
2. 乙方享受国家法定的节假日休息及带薪年休假等休假权利。
具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳务报酬及支付方式篇2甲方（用工单位）：____________________乙方（劳动者）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、政策之规定，为明确双方责任，维护甲乙双方的合法权益，经双方充分协商，自愿达成如下协议：本合同期限为______个月。
自____年___月___日起至____年___月___日止。
期满如继续雇用，双方应重新签订合同。
否则，合同期满时自动终止。
合同期内雇佣双方的任何一方均不得擅自终止或解除本合同。
如遇不可抗力或特殊原因需要解除的，须提前一个月通知对方并协商达成一致意见方可终止合同。
若因不可抗力造成劳务中断时，双方均不承担违约责任。
合同期间双方应按约定的劳务内容履行义务，不得擅自变更劳务内容或终止劳务活动。
否则应承担违约责任。
二、工作任务及内容篇3甲方（用工单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方从事短期劳务工作事宜达成以下协议：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
短期用工劳务合同范本5篇
短期用工劳务合同范本5篇第1篇示例：短期用工劳务合同范本甲方：__________________(以下简称“甲方”)乙方：__________________(以下简称“乙方”)鉴于甲方为了满足生产经营需要，需要短期用工，乙方有意愿提供劳务，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容：1. 乙方同意按照甲方的安排，从事______________________的工作；2. 乙方应当认真履行工作职责，不得擅离职守，必须服从甲方的管理和指挥。
二、薪酬：1. 甲方按照双方协商一致的薪酬标准支付乙方工资，具体数额为___________________；2. 工资支付方式为__________________________。
四、工作保密：1. 乙方在工作期间和工作结束后，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息；2. 如因乙方违反此约定，造成甲方经济损失的，乙方应承担赔偿责任。
五、工作安全：1. 甲方应提供必要的工作保护措施和安全培训给乙方，保障乙方的工作安全；2. 如因工作中发生意外，甲方应承担相应的责任并给予必要的赔偿。
六、违约责任：1. 若乙方违反合同约定，擅自离职或出现其他违约行为，甲方有权终止合同并要求乙方承担违约责任；2. 若因甲方原因造成合同无法继续履行，甲方需支付违约金给乙方。
七、其他约定：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至__________结束；2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，如有任何争议，双方应协商解决，协商不成的，提交有管辖权的人民法院处理。
特此申明。
(以上为短期用工劳务合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。
)第2篇示例：短期用工劳务合同范本甲方：（以下称为“甲方”）乙方：（以下称为“乙方”）鉴于甲方需要临时用工，乙方愿意提供劳务，双方经友好协商，达成以下协议并自愿遵守：第一条任务内容及工作地点1. 乙方同意接受甲方的安排，按照甲方的要求从事以下工作：（具体工作内容）2. 工作地点：（具体工作地点）第二条工作时间及工资待遇1. 工作时间：乙方应按照甲方的安排，每天工作___小时，工作时间为___至___。
短期用工劳务合同(推荐5篇)
短期用工劳务合同（推荐5篇）短期用工劳务合同第1篇用人单位(甲方)：_________职工(乙方)：____________甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。
经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议：一、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。
二、服从规章制度劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
三、劳动的时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。
原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，适当加班。
2、在假期若教师上课需用膳，食堂人员也需上班，且发基本工资，不发考核奖。
3、甲方每月30日前如期发放工资，由学校统一发放。
四、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。
五、终止解释劳动协议条件1、在合同期内。
有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同：1)试用期间被证明不符合聘用条件的；2)严重违反劳动纪律或学校规章制度的；3)无理取闹，打架斗殴者；4)不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的；5)学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员；6)严重失职，对用人单位利益造成重大损害的；7)被依法追究刑事责任的。
2、在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动合同：1)用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的；2)用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临时工合法权益的；3、任何一方需要解除劳动协议，应提前30天书面通知一方。
短期用工劳务合同范本6篇
短期用工劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：___________________乙方（劳务人员）：___________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就短期用工劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：______年____月____日。
2. 合同有效期：自合同签订之日起至____年____月____日止。
二、工作内容与地点1. 乙方承担的劳务内容为：___________________。
2. 劳务地点：___________________。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间为每日工作____小时，具体作息时间根据甲方规定执行。
2. 甲方确保乙方每周至少休息一日。
法定节假日按照国家规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方提供正常劳务后，甲方按月支付乙方劳务报酬。
具体支付标准按照甲方内部薪酬管理制度执行。
2. 甲方每月____日发放乙方工资，如遇节假日则顺延至下个工作日。
3. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用，个人部分由乙方自行承担。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家安全生产规定的工作环境和条件。
2. 甲方应当对乙方进行安全生产教育和培训，确保乙方具备必要的安全生产知识，熟悉安全操作规程。
3. 乙方有权拒绝甲方的违章指挥和强令冒险作业。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
2. 乙方违反甲方规定的，甲方有权按照相关规定进行处理。
3. 如乙方行为涉及法律问题的，甲方有权移交司法机关处理。
七、合同解除和终止1. 合同期限届满，双方不再续签的，本合同自然终止。
2. 乙方因病或非因工负伤，无法继续从事原工作的，甲方有权解除合同。
3. 乙方在试用期内不符合甲方要求的，甲方有权解除合同。
4. 双方协商一致，可以解除合同。
5. 法律规定的其他合同解除和终止情形出现时，本合同的终止条件即成立。
短期劳务合同范本7篇
短期劳务合同范本7篇篇1甲方（聘用方）：________________公司名称：________________公司地址：________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方（受聘方）：________________个人姓名：________________性别：________________身份证号码：________________家庭住址：________________联系方式：________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就甲方聘用乙方从事短期劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 合同期满如双方需要继续合作，经协商一致可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____________工作。
2. 乙方的工作内容、职责和要求应按照甲方的相关规定执行。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如遇到加班或特殊工作需求，应服从甲方安排。
2. 乙方享有法定的休息日和节假日，具体安排由甲方根据工作实际确定。
四、劳务报酬与支付1. 乙方的基本劳务报酬为____元/月。
2. 甲方根据乙方的工作表现、业绩及公司整体效益，可调整乙方的劳务报酬。
3. 甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方上个月的劳务报酬。
4. 乙方提供的银行账号信息如下：____________________。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买相关商业保险，确保乙方在工作过程中的安全。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利，具体以甲方公司政策为准。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
短期用工劳务合同范本8篇
短期用工劳务合同范本8篇篇1甲方（用工单位）：________________乙方（劳务人员）：________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方短期用工劳务事宜达成一致，特签订本合同。
为明确双方的权利与义务，共同确保合同的履行，经甲、乙双方协商一致签订本合同，合同条款如下：一、合同期限和工作内容篇2甲方（用人单位）：_________________________单位性质：_________________________法定代表人：_________________________单位地址：_________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_________________________性别：_________________________身份证号码：_________________________联系电话：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地址：_________________________鉴于甲、乙双方有意愿建立短期用工关系，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，经双方友好协商，达成如下劳务合同范本：一、合同期限及用工形式1. 本合同期限为自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 用工形式为短期用工，具体工作内容为_________________________。
二、工作内容及地点1. 乙方应按照甲方的要求，在指定的岗位上履行职责，完成工作任务。
岗位名称及具体工作职责详见岗位说明书。
2. 工作地点为甲方指定的地点。
如有变动，甲方应及时通知乙方。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，具体时间为每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十四小时。
短工劳务合同5篇
短工劳务合同5篇篇1甲方（用工单位）：________________乙方（劳动者）：__________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供短期劳务工服务达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事_____岗位的工作。
2. 乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调配。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间根据甲方业务需求而定。
2. 甲方按照乙方提供的劳动数量和质量支付报酬，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
四、保险与福利1. 甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
五、劳动保护、安全卫生与职业病防治1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 乙方应当严格遵守甲方的安全操作规程，禁止违章作业。
3. 甲方应当对乙方进行职业卫生培训，告知乙方可能产生的职业病危害。
六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更本合同。
2. 甲方或乙方单方面解除本合同，应符合法律法规的规定，并提前通知对方。
3. 本合同到期，如双方不再续签，则本合同自动终止。
七、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，任何一方违约，均应承担违约责任。
2. 违约方应承担因违约给对方造成的一切损失。
八、其他约定1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
4. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（用工单位）：________________（盖章）法定代表人或授权代表：____________（签字）乙方（劳动者）：__________________（签字）签订日期：____年__月__日篇2甲方（用工单位）：________________乙方（劳动者）：________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
短期劳务协议书6篇
短期劳务协议书6篇篇1短期劳务协议书甲方（雇主）：______ 乙方（雇员）：______根据《中华人民共和国劳动法》及其他有关规定，甲乙双方经协商一致，就乙方在甲方从事的工作达成以下协议：一、工作内容1. 乙方应在甲方的工作场所，按照甲方的安排和规定，从事与_____相关的工作。
2. 乙方应认真履行工作职责，服从甲方的管理和安排，完成所承担的工作任务。
二、工作时间1. 乙方的工作时间为每天____小时，工作日为每周____天，具体工作时间由甲方安排。
2. 如需要加班工作，应提前向甲方报备并取得甲方的同意，加班工资按照国家相关规定支付。
三、工资待遇1. 甲方应按照国家相关规定和约定，支付乙方相应的工资报酬。
2. 乙方在工作中如有表现突出，甲方有权给予奖励或加薪。
四、保险及福利1. 乙方在劳动关系存续期间，享受甲方依法为员工购买的社会保险及其他福利待遇。
2. 乙方在工作期间遇到意外伤病，甲方应负责处理并协助乙方进行相关报销手续。
五、保密义务1. 乙方应对甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得向外界透露。
2. 乙方离职后应将甲方提供的工作资料及相关文件归还给甲方。
六、解决争议本协议履行过程中，如有发生争议，甲乙双方应友好协商解决。
如果协商不成，可向当地劳动争议调解委员会申请调解。
七、其他事项1. 本协议自双方签字生效，至工作期满终止。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：______ 乙方（签字）：______日期：______ 日期：______本协议签署时双方需慎重考虑，如有疑问请咨询法律顾问。
希望双方能够遵守协议内容，共同维护劳动关系的稳定和良好发展。
愿双方在合作中取得共赢，达成共同目标。
篇2短期劳务协议书甲方（单位）：______________乙方（个人）：______________为明确甲乙双方权利义务，根据有关法律法规，甲乙双方自愿签订本协议。
一、协议内容1. 乙方承诺在甲方安排的工作中认真履行职责，服从甲方管理。
短期劳务合同范本9篇
短期劳务合同范本9篇第1篇示例：短期劳务合同范本甲方（雇主）：__________（以下简称甲方）乙方（劳务人员）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方需要劳务人员从事特定的短期工作，为了明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：第一条合同期限本合同自__________年月日起至__________年月日止。
第二条工作内容乙方同意接受甲方雇佣，从事__________工作，具体内容为__________。
第三条工作时间和地点乙方工作时间为每天__________，休息日为__________；工作地点为__________。
第四条工资和发放1. 乙方工资标准为__________元/小时/天/月；2. 工资发放日期为每月的__________(具体日期)日；3. 工资支付方式为__________(现金、银行转账等)。
第五条保险和福利1. 甲方负责为乙方购买工伤保险和社会保险；2. 乙方享受甲方提供的__________(例如餐补、交通补贴等)福利。
第六条工作纪律和规范1. 乙方应恪守工作纪律，服从甲方管理；2. 乙方需保守公司商业秘密，不得泄露给他人；3. 乙方需遵守国家法律法规，不得参与任何违法犯罪行为。
1. 本合同期满到期，自动解除；2. 任何一方违反合同规定，经催告无果，对方有权立即解除合同。
第八条其他约定1. 本合同未约定事项，由双方协商解决；2. 本合同附件为有效合同的一部分，具有同等法律效力。
第九条法律适用和争议解决本合同适用中华人民共和国法律。
若双方发生争议，应友好协商解决；协商不成，向有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签字）：__________以上为短期劳务合同范本，甲、乙双方请遵守合同约定，确保合同顺利执行。
祝双方合作愉快！第2篇示例：短期劳务合同范本甲方：（以下简称“甲方”）乙方：（以下简称“乙方”）鉴于甲方为一家正式注册的企业/机构，拟对乙方提供短期劳务协作服务，经友好协商，甲乙双方达成如下协议：第一条合同期限及工作内容1. 本次合同期限为_______（开始日期至结束日期）；2. 乙方将在合同期限内为甲方提供以下工作：_______________________________，具体工作内容双方另行商定。
短期劳务合同电子版8篇
短期劳务合同电子版8篇篇1甲方（雇主）：__________________________________地址：________________________________________联系方式：____________________________________乙方（雇员）：__________________________________地址：________________________________________联系方式：____________________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方自愿，平等，协商一致，签订本合同，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限1. 本合同为短期劳务合同，期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 若因项目需要，经双方协商一致，可酌情延长或缩短合同期限。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称及工作内容为_____________________________。
2. 乙方的工作地点在_____________________________。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
如需要加班，应依法支付加班费或安排调休。
2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。
甲方应遵守国家关于工作时间和休息休假的规定。
四、劳动报酬1. 甲方按月支付乙方劳务报酬，具体金额及支付方式按照甲方内部规定及双方约定执行。
2. 甲方应按时支付劳务报酬，不得无故拖欠。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用，乙方在提供劳务过程中发生工伤的，依法享受工伤保险待遇。
2. 甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动保护用品。
3. 其他福利待遇按照甲方内部规定执行。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及岗位职责，服从甲方的管理。
短期劳务协议书5篇
短期劳务协议书5篇篇1短期劳务协议书甲方：（委托方）__________公司乙方：（承揽方）__________公司根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方向甲方提供劳务及甲方支付报酬的有关事宜达成如下协议：一、劳务内容乙方根据甲方的工作安排，提供包括但不限于__________等方面的劳务工作。
二、服务期限本协议自__________年月日起生效，至__________年月日终止。
三、劳务报酬1. 乙方服务期限内，甲方将按照双方约定的劳务报酬标准支付报酬，具体支付时间和方式双方另行协商。
2. 如乙方因工作原因需加班，甲方将按照加班劳务报酬标准支付加班费。
四、工作时间和工作地点1. 乙方的工作时间为每周工作__天，每天工作__小时。
具体工作时间根据甲方的工作安排而定。
2. 工作地点为__________公司的办公场所，具体工作地点根据工作需要确定。
五、工作保密1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得向第三方透露。
一旦违反，乙方应当承担相应的法律责任。
2. 乙方不得私自复制、摘录或泄露甲方的商业机密资料，不得擅自将机密资料带离工作地点。
六、其他约定1. 在服务期内，乙方应当遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的工作安排。
2. 如因不可抗力等特殊情况需要解除本协议，应当提前书面通知对方，双方协商解决。
七、协议解决方式本协议适用中华人民共和国的法律，双方因协议履行发生的任何争议，应当友好协商解决。
协商不成的，任何一方可向当地人民法院提起诉讼。
八、协议生效本协议经甲乙双方签字盖章后生效，一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方（盖章）：____________________乙方（盖章）：____________________签字日期：年月日篇2短期劳务协议书甲方（雇主）：_______________乙方（劳务人员）：_______________鉴于甲方需要雇佣乙方进行一定期限的短期劳务工作，为了明确双方的权利和义务，经双方协商一致，特订立本短期劳务协议书。
短期劳务合同范本（5篇）
短期劳务合同范本用人单位：_____（简称甲方）劳动者：_____（简称乙方）鉴于乙方现在属于临时用工人员，因乙方自身原因，无法与甲方建立劳动（合同）关系。
甲、乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。
因此，本用工协议书属于劳务协议，不在《中华人民共和国劳动法》调整范围内，而在《中华人民共和国民法通则》及《合同法》的调整之中。
甲、乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。
根据《民法通则》、《合同法》及有关规定，经甲、乙双方共同协商，达成以下协议：一、用工内容：甲方雇佣乙方为甲方的人员，乙方为甲方的提供劳务服务。
二、用工期限：甲方对乙方的雇佣为工作的临时性用工。
雇佣期限在周以内。
三、劳动报酬：乙方被甲方雇佣期间，工作地点由甲方指定，甲方有工作任务时乙方无条件参与工作，甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算，工资为每天（_____）元整。
若甲方没有工作任务时，乙方不参与工作，甲方不支付乙方任何报酬。
乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。
现金支付银行转账。
五、用工要求：1、乙方的工作岗位由甲方根据工作需要进行安排和调整。
乙方必须按照甲方的工作要求，尽职尽责做好工作。
2、乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。
3、如乙方违反甲方规章制度、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故，乙方应负全责。
4、爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的领导、管理和教育。
5、对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。
六、协议的解除与终止1、在本协议期限内，任何一方均有权提前五个工作日通知对方解除本协议。
解除本协议不需支付经济补偿金。
2、甲方因乙方违纪，可随时与乙方解除本协议。
短期劳务合同电子版6篇
短期劳务合同电子版6篇篇1合同编号：[具体编号]甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方（劳务人员）：[劳务人员姓名]性别：[劳务人员性别]年龄：[劳务人员年龄]身份证号码：[劳务人员身份证号码]住址：[劳务人员住址]联系电话：[劳务人员联系电话]鉴于甲方需要雇佣乙方从事短期劳务工作，经双方友好协商，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 劳务期间届满，本合同自动终止。
如需续签，双方应在本合同到期前进行协商。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的指导下，从事[具体工作内容]工作。
2. 乙方的工作地点在[具体工作地点]。
3. 甲方可以根据工作需要调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间与休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。
3. 法定假期、病假等按照甲方相关规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方的基本劳务报酬为每月____元。
2. 甲方可以根据乙方的工作表现、工作成果给予额外的奖金或福利。
3. 甲方每月__日以货币形式支付乙方的劳务报酬。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费用。
2. 甲方可以根据工作需要为乙方提供必要的工作条件、劳动保护用品等。
3. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息。
3. 若乙方违反劳动纪律，甲方可以根据规定给予相应的处罚。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
2. 违约方应赔偿对方因此造成的损失。
八、其他约定1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。
2. 本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定执行。
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短期劳务合同目前短期劳务市场的发展过程中还存在许多不规范、不完善的问题，因此签订短期劳务合同需要注意什么呢?以下是小编为大家整理的短期劳务合同范文，欢迎参考阅读。
短期劳务合同范文1 用人单位名称(以下简称甲方)：聘用劳务人员(以下简称乙方)：联系电话：户口所在地：身份证号：甲方分配乙方从事工作，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本协议。
一、协议期限：本协议有效期限自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点：乙方根据甲方的工作需要，从事岗位(工种)工作，工作地点为道真巴渔110kV 变电站新建工程施工场地及甲方安排其他地点。
三、用工约定：1、乙方签订劳务用工协议后，在试用期内经发现不符合录用条件的，立即解除其劳务用工关系(试用期内按实际日工计酬);2、劳务用工协议期满，如甲方继续留用乙方，可续签协议。
甲方不再留用，劳务用工协议即时终止;3、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前三十日以书面形式通知甲方。
四、工作职责：1、要听从甲方的工作安排，服从分配，按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作;2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。
做到遵章守纪保证出勤;3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》及其它甲方指定各种规章制度，杜绝各类事故发生。
如违反安全操作规程、违章作业，出现工伤事故，本人应负一定责任;4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等，乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必须承担全部责任。
五、工作时间：1、乙方在甲方工作期间，执行工时制度。
根据现场工作需要加班的，甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。
2、乙方必须规定的劳动日数出满勤，缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方负责人请假，否则按旷工处理，负责人应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考勤计工资时备查。
3、凡缺勤者均扣发当日工资，但缺勤休假不得超过天/月，凡超过者，按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。
六、劳动保护和劳动条件：甲方根据工作需要，向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品，乙方调出时需将劳动工具归还甲方。
七、劳动报酬：1、甲方的工资分配应遵循按劳分配的原则;2、执行定时工作制的乙方为甲方工作，甲方每月日以货币的形式支付乙方工资，工资不得低于当地最低工资标准。
八、劳动纪律约定1、甲方负责对乙方进行职业道德、技术业务、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的培训教育。
2、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝，有权立即解除合同;3、乙方因擅自离职，玩忽职守、违章违纪、不诚实守信，给甲方利益、形象造成损害的，甲方有权主张乙方承担赔偿责任，并解除劳动合同;对情节严重的，可移交司法机关追究乙方法律责任。
九、有下列情形之一，甲方可解除本协议：1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的;2、因乙方失职，给甲方利造成损失的;3、不服从分配，有违法、违纪行为者;4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》，造成质量和安全防火责任事故者;5、隐瞒身体健康情况并影响工作者;6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;7、甲方宣告解散的。
十、其它：1、双方必须严格遵守履行本协议，任何一方不履行协议，根据情况给予经济补偿;2、本协议经甲、乙双方签字后生效;3、本协议未尽事宜，经甲、乙双方协商一致后，进行修订和补充;(其它未尽事宜补充条款.)甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________ 代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日短期劳务合同范文2 甲方：地址：联系电话：乙方：姓名性别年龄联系电话：身份证号码：家庭住址：根据国家有关法律、法规，结合甲方的用工需求，甲、乙双方在平等、自愿协商的基础上，现就乙方到甲方单位从事短期劳务工达成如下协议：一、协议期限从年月日至年月日。
二、工作岗位甲方安排乙方从事等服务性工作，乙方应该服从调配，并严格按照安全工作规程，保质保量完成甲方分配的工作任务。
三、劳动报酬每月工资为四、工作时间因用工单位工作属季节性很强的工作，乙方的工作时间实行综合工时，按照工作岗位的性质服从用工单位的安排。
五、劳动保护和劳动纪律(一)甲方根据国家法律有关规定，给乙方提供安全卫生的劳动条件，发给乙方必要的劳动保护用品。
(二)甲方对乙方进行安全教育和必要的培训，乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告。
(三)乙方必须服从甲方的管理，不得违反用工单位制度、行为准则、及安全生产管理制度等规章制度。
(四)乙方必须严格遵守劳动纪律，因事、病等，应履行请假准假手续，未经请假离岗作旷工处理。
六、其他本协议一式两份，甲乙双方各执一份，本协议自签名盖章之日起生效，未尽事宜，双方另行协商解决。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________ 代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日短期劳务合同范文3 甲方(单位名称)：地址：乙方(单位名称):地址：电话：甲乙双方根据劳动法有关法规规定，经过平等协商，由乙方根据甲方需求及条件向甲方派遣符合条件的短期派遣人员，现就有关事宜签订如下协议：一、派遣事项因甲方组织本单位人员参加广州市花都区”;放歌花都梦”;第三届合唱节，需要乙方派遣音乐培训指导老师、化妆师等。
根据甲方要求，甲方安排乙方所派遣人员的具体工作，并向乙方支付约定的劳务服务费用。
二、短期劳务人员的派遣期限派遣期限：从年月日至年月日，共个月。
一次性向甲方派送名派遣人员。
三、劳务派遣人员的招录和变更短期派遣人员由乙方招募，委派甲方负责后勤管理及其工作，甲方与乙方签订劳务派遣合作协议。
乙方招募的派遣人员确定以后，甲乙双方应拟定《派遣人员清单》，并签字盖章，作为本协议的附件。
甲乙双方按照本协议约定对被派遣的劳务人员进行变更的，应相应修改《派遣人员清单》，并签字盖章予以认可。
四、甲方的权利1、根据甲方生产经营需要，选择乙方劳务派遣人员，并安排和调整劳务派遣人员在甲方的具体工作岗位，监督、检查和考核劳务派遣人员完成工作的情况。
2、劳务派遣人员出现下列情形之一的，甲方有权将其退回乙方，并有权要求乙方在3日内重新派遣符合条件的劳务人员：(1)在工作期内不能胜任甲方安排的工作;(2)不服从甲方的工作安排;(3)违反甲方规章制度、劳动纪律和岗位操作规程;(4)工作失职，给甲方造成经济损失的;(5)被证明患有慢性病、传染病以及其他重大疾病不适宜从事相关工作的;(6)违反有关法律规定被追究刑事责任的。
3、对劳务人员给甲方造成的经济损失，甲方有权按照有关规定向劳务人员索赔，乙方有责任予以协助。
4、法律、法规规定的其他权利。
五、甲方的义务1、告知劳务派遣人员关于甲方的规章制度、劳动纪律、岗位操作规程以及安全注意事项。
2、为劳务派遣人员提供必需的劳动条件、劳动工具和业务用品，以及符合国家规定的安全设施和劳动防护用品。
3、凡甲方要求在本协议第四条第二款情形之外停止工作或更换劳务人员的，应提前5日向乙方提出要求，乙方同意后，方能停止派遣或更换。
4、劳务派遣人员发生工伤事故时，甲方应立即通知乙方处理，并协助做好善后处理工作。
5、按时足额支付乙方劳务人员的劳务费用。
六、乙方的权利义务1、根据甲方要求，派遣符合甲方用工条件的劳务人员。
对于甲方按本协议第四条第二款规定要求停止工作并退回乙方的劳务人员，乙方应予接受并负责处理与劳务人员之间关系，同时按照甲方要求及时补充符合条件的劳务人员。
2、负责对劳务人员进行思想教育。
3、劳务人员在甲方工作期间患职业病或因工伤而引起的所有费用，除社会保险按政策规定支付外，按法律规定应由甲方承担的费用由甲方承担;按法律规定应由乙方承担的费用由乙方承担。
4、对劳务派遣人员给甲方造成的经济损失，乙方应积极协助甲方对劳务派遣人员进行索赔，并负责落实赔偿责任。
七、费用的标准和支付1、甲方向乙方支付劳务服务费用人民币合计元，包含派遣人员工资、福利及乙方管理费等。
2、以上劳务服务费甲方需在本派遣合同结束后30日内全额一次性支付给乙方。
八、协议的变更、解除、期限和续订甲乙双方应共同遵守本协议条款。
在协议履行期间，未经对方同意，任何一方不得擅自变更或解除;若一方因不可抗力等因素不能履行，应及时通知对方，并协商变更或解除。
本协议有效期自甲乙双方签字并盖章之日起生效。
九、其他(一)甲乙双方在履行协议时发生争议，可以通过协商解决，协商不成，可以通过劳动仲裁委员会仲裁。
(二)未尽事宜，按有关法律规定处理，没有规定的，由双方协商解决。
(三)本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________ 代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日。