产线制程异常分析报告

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生产异常问题反馈流程

生产异常问题反馈流程

生产异常反馈处理流程1.目的为及时有效的处理生产中发生的问题,以减少效率损失,提高生产力,特制定本办法。

2. 适用范围本公司生产过程中异常发生时,除另有规定外,均依本办法处理。

3.职责生产部门:负责生产异常问题信息的采集,确认,反馈及验证改善纠正措施。

异常问题的汇总品保部:确认物料异常问题,监督技术人员处理解决过程,确认改善措施的有效性以及闭环处理。

工程部:负责对生产异常问题的处理,解决。

4. 生产异常报告单4.1. 定义本办法所指的生产异常,系指造成制造部门停工或生产进度延迟的情形,由此造成之无效工时,可称为异常工时.生产异常一般指下列异常:(1) 生产异常:因制程中操作不当导致的异常。

(2) 设备异常:因设备故障或水,气,电等原因而导致的异常。

(3) 品质异常:因制程中发生,发现品质问题而导致的异常。

(4) 技术异常:因产品设计或其他技术问题而导致的异常。

4.2. 生产异常报告单内容发生生产异常,即有异常工时产生,不能快速的解决时,应填具《生产异常问题反馈表》。

其内容一般应包括以下项目:(1)填表部门:由异常发生部门填写。

(2)生产产品:填具发生异常时正在生产的产品之名称,规格,型号。

(3)发生日期:填具发生异常日期。

(4) 异常发生部门:填具发生异常部门名称。

(5) 应用项目:填具发生异常产品的使用项目。

(6) 异常描述:填具发生异常之详细状况,尽量用量化的数据或具体的事实来陈述。

(7) 临时对策:由异常发生之部门和责任部门共同对策临时应争措施。

(8) 责任部门对策(根本对策):由责任部门填具对异常之处理对策。

4.3. 使用流程(1) 异常问题产生记收集;(2) 生产人员发现异常问题并及时提出反馈,包括物料、生产过程以及成品出货各个环节的异常信息;(3) 生产中出现异常反馈上报到部门主管判定是否需要填写《生产异常问题反馈表》;(4) 部门主管对异常初步分类并通知相应部门,前来研拟对策加以处理,并报告直属上级。

生产制程异常管理制度

生产制程异常管理制度

生产制程异常管理制度一、总则为规范生产制程中的异常管理工作,确保生产流程稳定、产品质量可靠、生产效率提升,特制定本制度。

本制度适用于公司生产部门及相关生产人员,对于制程中发生的异常情况,进行及时、有效的处理和管理。

二、异常管理责任1. 生产经理负责制定生产制程异常管理制度,组织实施,并对异常管理工作进行监督和检查,确保制程异常管理工作的有效性和持续改进。

2. 生产主管负责监督和管理所属生产人员的异常处理工作,及时跟进异常处理进展,保障制程异常及时解决,确保生产进程正常运行。

3. 生产工程师负责发现并分析制程异常问题的根本原因,制定相应的改进措施,配合生产主管组织实施,确保异常问题不再发生。

三、异常管理流程1. 异常发现:生产岗位及时发现生产制程中的异常情况,包括但不限于生产线停机、设备故障、工艺参数异常、原材料质量问题等,及时上报生产主管。

2. 异常报告:生产主管收到异常报告后,立即进行确认,确保异常情况属实。

对于属实的异常情况,填写异常报告表,明确异常现象、发生时间、影响范围、原因分析,交由生产经理审核。

3. 异常分析:生产经理收到异常报告后,组织生产工程师、质量控制人员等相关部门,进行异常情况的详细分析,找出问题根源,确定改进方案。

4. 异常处理:根据异常分析结果,制定具体的处理措施和改进方案,明确责任人和时间节点,及时开展异常处理工作。

5. 异常验证:异常处理工作完成后,进行异常处理效果的验证和评估,确保异常问题得到彻底解决,生产制程恢复正常。

6. 异常总结:生产经理组织召开异常处理总结会议,对本次制程异常进行总结、汇报及经验总结,为避免类似异常再次发生提供参考。

四、异常管理制度执行1. 各生产岗位人员应严格按照制度规定的流程和要求,及时发现、报告、处理制程异常问题,确保异常处理的及时性和准确性。

2. 生产主管应认真履行监督职责,对下属生产人员的异常处理工作进行指导和检查,确保异常管理制度的有效执行。

IPQC作业规范及常见制程异常改善分析报告

IPQC作业规范及常见制程异常改善分析报告

IPQC作业规范及常见制程异常改善分析报告IPQC作业规范及常见制程异常改善分析报告IPQC 作業規範及常見制程異常改善分析報告一.作業規範:1. 首件作業中必須依據客戶簽樣、產品圖、制程作業標準書、生產工令單作業,其中有任何一樣料號不同不得作業.並應立即呈報上級,到有結果反饋回來才可生產.2. 首件作業應全方位檢查,所有重點與非重點尺寸均需檢測,所檢測的部位需用正確的量測工具或制具.任何尺寸需依圖面尺寸公差或客戶簽樣尺寸生產,不得超越极限(有班長或班長級以上干部簽樣及實配合格不在此例) ,有客戶承認的可生產.3. 首件檢測人員需要認真看清楚制造部架模技工所開首件認可書的料號,提防有工程變更或張冠李戴現象發生.4. 首件認可只是表示模具的一種穩定狀態,IPQC 巡檢人員不得以首件作為生產參考依據,必須參照成品圖、作業標準書、客戶簽樣生產(外觀、尺寸相同) .在開機生產時IPQC 巡查人員所檢測產品尺寸與客樣或圖面公差不符時不得自做主張,需立即通知首檢人員或班長確認,首檢人員或班長認為該尺寸可產需在巡檢記錄表上簽名確認,否則IPQC 巡檢人員有權拒絕生產並立即上報課長級以上干部處理,則首檢人員或班長記過處罰.相反IPQC 巡檢人員沒有上報,若產生制程不良則由該巡檢人員全權承擔.5.IPQC 班長每隔1.5~2小時對所有機臺生產品質狀況進行確認,並在IPQC 巡檢記錄上簽名,若無照此方式作業,則制程不良由該IPQC 巡檢人員與班長共同承擔.6.QC 課長與班長對IPQC 所有人員的作業規範不定時進行稽核並登記在冊.有查核到沒有照上述規定作業的人員初次口頭警告,第二次記過處罰,累犯不改人員降職降薪論處.7. 品質記錄的填寫要真實準確並按時記錄,不得有弄虛做假行為.8.IPQC 人員在制程檢測作業中有治具檢測的一定要用治具檢測,不得有不檢行為.9.IPQC 作業人員在處置制程不良品時凡屬尺寸超差但經實配合格的需征得班長同意或知悉,不得隱滿不報或自做主張.10.IPQC 檢驗人員在制程作業中發現制程生產呈現不穩定狀態時,需立即開出策書>進行改善,並負有追蹤改善結果確認之義務.11.IPQC 首檢與巡檢人員在檢測工作中需對所檢測產品的上、下工程進行了解,提防有制造人員拿錯料生產,造成漏工序(如漏衝孔、漏鉚釘、漏壓毛刺等) 情況存在.二.制程常見異常分析:改善措施: C . 原材料表面來料有壓傷壓傷產品表面有髒污、粒子, B . 產品衝制后的廢料,未及時清衝制,造成壓傷A . 工件表面太髒的用風槍、布條清理后再進行衝制.B . 要求作業員每衝制1pcs 產品,用風槍把模具內的廢料、鈇屑吹干凈,並每衝制10~20pcs產品自檢一次.C . 加大IQC 進料檢驗的隨機性取樣,來料不良需通知供商處理或選別生產.A . 作業員拿、取料方式不正確,B . 擺料方式不正確,產品與產品 PE 片,直接疊放,劃傷 C . 隔板太髒,表面有粒子,作業員拿取產品時沒有直起直落,而是在隔板上拖動造成劃傷A . 班、組長、巡檢員去監督與教導作業員的拿取方式,輕拿輕放,避免產品與模具碰撞造成劃傷. B . 產品與產品之間不準疊放,中間用隔板或PE 片隔開.C . 教導作業員的拿取料方式,不準在隔板上拖動,需直取直落,隔板有髒污或粒子的用風槍把隔板吹干凈,太髒的隔板不準使用.A . 教導作業員拿取料方式,拿取料薄的工件時使產品受力均勻.B . 教導作業員按規定擺放產品,且產品擺放高度不得超過七層. C . 修正模具,使產品脫料順暢. C . 模具不脫料或脫料不順暢,作業員把產品從模具內取出時掰變形變形 . 作業員拿、取料方式不 B . 產品擺放方式不正確,擺放高度。

产线改善报告模板

产线改善报告模板

产线改善报告模板篇一:改善措施混料改善措施关于10月6日36392混板事宜,出现此问题的原因有以下可能:1.同台机面操作同一客户不同料号,且包装要求是一致的。

2.装箱人员在工作台面上放有两种纸箱,装箱人员麻木,自认为自己所用纸箱是正确的。

没有去核对。

3.人员作业疏失,装箱后没有确认数量,不按流程作业,人员意识淡薄。

4.现场6S糟糕,管理混乱。

5.仓管人员失职,在自己收数时没有去确定数量就入库,签单。

本人意见:问题原因----人为失误造成的实质原因----运行体系不好造成。

运行体系不好不只是简单认为组织结构不好,它与设备.所有的过程一样需要定期保养维护。

员工心态的调整.工作价值的取向.工作的积极性等等需要全面管理。

引用一句话“与其花大的精力去改造管理方法,不如花点力气进行人的管理。

一.安排外型相似板的生产时,首先要考虑是否能从时间上或空间上隔离。

如果条件允许,两个或多个料号不放在同个生产线生产,从空间上予以隔离,这样就大大减少混料的可能性。

如果空间隔离生产的条件下不具备,必须在一条生产线生产,那么,就必须考虑从时间上隔离--------让一个料号先生产完,在生产另一料号。

在整个过程中始终不让外型相似的板有交错机会。

二.通过培训.现场区分.班前会等方式,让现场生产的所有员工都充分认识各料号的差异性,从认知角度上保证员工在生产过程中不会让外型相似料号放一起。

人员流失率高。

为了生产,新员工未培训好就要投入生产岗位.那么这些新员工对于自己所生产的料号从一开始就没有一个全面认识,如果这时有两种相似料号一同生产,就很容易混淆.三.生产现场各物品要明确标识,外型相似产品,物料尽量隔离放置.现在的生产标识要么不完善,要么型同虚设,全凭管理者经验和感性进行现场管理.而现场管理者精力/数量有限,现场作业员的数量也是管理人员的N倍.管理者不可能面面俱到,不能保证作业员不会拿错料或将物品放错位置.同时,感性的管理人员有时自身都会错将A当B.所以,只有现场标示明确,才会减少混料的机会.四.现场多余物料及时退仓.领料没有严格控制,往往就会多拿,怕不够用,结果做完了,却还剩下很多,来不及,在这种情况下,假如下一批板与上批的板所用物料及其相似,也及易混料所以,生产现场多余物料及时退仓.五.换料生产要及时清场.每条线在转料生产时,必须清理前料多余的物料,标示,垃圾等.不然就留下“漏网之鱼”,为混料提供空间。

制程不良的分析报告

制程不良的分析报告

制程不良的分析报告1. 引言制程不良是制造业中一种常见的现象,它会直接影响产品的质量和性能。

本文将对制程不良进行分析,并提出改进措施以提高制程的稳定性和产品的质量。

2. 制程不良的定义制程不良是指在生产过程中出现的与制程相关的缺陷或问题。

制程不良通常包括以下几种类型:- 不合格品率过高 - 生产效率低下 - 产品性能不稳定 - 生产线停机时间长 - 资源浪费等3. 制程不良的原因3.1 材料不良材料不良是制程不良的一个重要原因。

材料不良可能由供应商问题或物料质量控制不当引起。

材料不良会直接影响到制程和产品的质量。

3.2 工艺参数不合理工艺参数不合理也是制程不良的一个主要原因。

例如,如果生产中的温度、压力等工艺参数没有严格控制,就会导致产品的性能不稳定以及生产效率低下。

3.3 设备故障设备故障是导致制程不良的另一个重要原因。

如果设备不能正常运转,就会导致生产效率低下、停机时间长等问题。

3.4 人为操作失误人为操作失误也是制程不良的一个常见原因。

例如,操作工人没有按照正确的操作流程进行操作,就有可能导致制程不良。

4. 制程不良的分析方法对于制程不良的分析,可以采用以下几种方法:4.1 数据分析通过对生产过程中的数据进行统计分析,可以找出制程不良的特征和规律。

例如,可以通过统计合格品率、不合格品率等指标,找出制程不良的关键节点。

4.2 过程控制图过程控制图可以用于监测制程参数的稳定性和变化趋势。

通过绘制过程控制图,可以及时发现制程参数偏离预期范围的情况。

4.3 原因分析对制程不良的原因进行分析,可以帮助我们找出问题的根源。

常见的原因分析方法包括5W1H法、鱼骨图、因果关系图等。

5. 制程不良的改进措施为了提高制程的稳定性和产品的质量,可以采取以下改进措施:5.1 加强材料质量控制合理选择供应商,并建立供应商质量管理体系,加强对采购材料的质量控制。

5.2 优化工艺参数通过对工艺参数的优化调整,确保制程参数在合理范围内,并加强对工艺参数的监控。

制程异常处理规定

制程异常处理规定

制程异常处理规定-按制度管没错!1.目的为确保在生产过程中出现不符合产品要求的产品得到识别和控制,以防止其非预期使用或交付,特制 定本规范,提供客户良好的质量保证,提高客户满意度。

2.范围适用本公司生产的所有产品,制程生产、制程检验、出货前检验等岗位发现的不满足标准要求之 产品。

3.定义3.1严重缺点(CRI):严重影响产品功能以致无法使用,或违反法律法规,或造成使用之人身安全之缺点3.2主要缺点(MAJ):其结果或许会导致故障,或实质上减低产品之使用性能,以致不能达成期望之目标3.3次要缺点(MIN):产品之使用性能也许实质上不致减低其期望目的或虽然与设定之目标有差异,但在产 品使用与操作上,并无多大影响。

3.4重要原材料定义为:液晶屏、触摸屏+控制卡、AD 板、恒流板、适配器、主板、高压板、OPS、扬声器、内存、硬盘、WIFI+4G+天线类、摄像头+MIC 类、风扇、液晶+TP 全贴合类。

其余为一般材料。

3.5制程异常划分如下两类:A.同一生产订单材料上线率超过规定;①同一订单同材料料号相同问题点:≥50 套产品,一般材料不良率 ≥10%,重要原材料≥5%;< 50 套产品,一般材料不良数≥5,重要原材料不良数≥3;②同订单同材料料号累计问题点:≥50 套产品,一般材料不良率 ≥20%,重要原材料≥10%;< 50 套产品,一般材料不良数≥10,重要原材料不良数≥6;B.同一生产订单在对半成品、成品检验过程中所发现的不良率超过规定;① 同一订单相同问题点:≥50 套产品,性能不良率≥ 5%,外观不良≥ 10%;<50 套产品,性能不良数≥ 3,外观不良数≥5 ;4.职责4.1品质部:4.1.1负责执行生产首件、制程巡检、成品的检验作业,以确保产品质量能满足品质检验标准的要求;文件编号 HS-034 版本1/0 页次 3 of 8文件名称 制程异常处理规定 生效日期 2021/4/204.1.2对制造部所发现的不良进行判定,符合以上 3.5 项 A、B 类的异常应开立《制程品质异常报告单》;4.1.3对异常批次不良品做标识、隔离;4.1.4制造部、品质部所确认的不良情况应完整记录在表单上并通过正式邮件和临时微信等形式通报 相关部门;4.1.5对返工、返修后的产品品质复检确认,并填写相应的检验记录;4.1.6在收到技术或工程部返工方案验证 OK 通知信息后组织相关人员发起返工会议;4.1.7对改善对策实施的有效性进行追踪确认,并将结案《异常处理报告单》归档编号管理,以便追溯, 统一归档为电子档;4.2制造部:4.2.1负责材料上线前检验、半成品、成品的初检作业,以确保产品质量能满足品质检验标准的要求;4.2.2负责材料上线不良、半成品、成品初检等所发现的不良反馈当班线长/品质 IPQC/FQC 确认;4.2.3配合相关部门给出的临时处理决策(如停线、换料、返工、返修、验证等作业);4.2.4经品质确认标识的来料不良品安排退料、换料等作业;4.3工程部(主导负责量产、小批量阶段):4.3.1主导小批量、量产(除样机)等阶段不良原因分析,判定责任部门,并与相关责任单位进行异 常确认与讨论,制定纠正预防措施;4.3.2主导该批次不良品的临时处理方案,包括但不限于批量返工前返工方案验证、指导返工作业等; 如 30 分钟内讨论无果的工程应及时向生产部发出停线、换料、切线等通知。

产线异常处理流程

产线异常处理流程

生产异常处理流程流程说明:一、制程异常处理流程:1、IPQC 发现异常,必须在30分钟内通知部门责任主管;进行品质分析确认;品质责任主管与生产责任主管进行处理;2、30分钟后,仍然没有解决,相关责任部门必须通知部门经理,同时由品质部牵头,召集相关部门主管对实际问题进行分析处理;同时开品质异常单,即CAR 。

3、品质异常2H 内没有解决的,由生产部相关课长通知企划相关负责人;在4H 内没有解决的,由企划通知相关副总,并组织讨论、制定相关的改善对策;4、任何改善对策,品质部必须及时通知IPQC 对改善的效果进行跟进确认,以便及时结案;二、来料异常处理流程:1、常规来料,按照正常的检验流程进行作业,必须在12H 内验收,并做好入库;来料异常的,必须做好《来料异常报告》,并由品质部IQC 通知部门主管,然后由部门主管联系供应商或者采购,对不良来料进行分析处理,要求供应商提供《改善报告》。

2、紧急物料,品质部必须在2H 内,做好入库验收及品质异常处理工作;(在2H 内必须及时上报,以便及时联系供应商补货或者到现场处理。

)开异常单开异常单三、工程设计异常初六流程:1、客户图纸要求变更的,工程部必须以邮件和书面的形式通知各部门经理;涉及到检验要求或者工艺变更,并可能对制程效率造成影响的,必须在4H内,召集各部门经理进行会议讨论;2、由于工程设计,而影响本公司作业效率和良率的,由发现部门课长提出,经理审核,副总审批;同时由提出更改部门牵头,召集品质、工艺、工程和生产等部门的经理进行现场讨论;并制定相关记录。

四、外协异常处理流程:1、外协厂商因我司提供物料出现异常时,PMC必须要求外协厂商立即(30分钟内)向本司PMC负责人反映,PMC负责人必须在30分钟内作出具体的处理措施;30分钟内不能处理的,必须向部门经理反映;2H后仍然没有处理的,必须向分管副总反映;并制定处理措施;记录异常问题。

跟踪改善效果。

2、外协厂商本身的问题导致外协物料不能正常完成的,外协厂商必须在30分钟内向本公司PMC反映,PMC必须立即(30分钟内)向本公司采购说明外协厂商的异常原因,同时与采购共同商讨处理对策;2H内没有处理完成,必须向分管副总放映,并由采购制定最终处理措施,记录异常问题,由PMC跟进改善效果;3、外协产品在我司检验不良时,根据我司制定的相关标准,由品质部IQC记录相关不良数据,并在12H内必须将不良数据统计完成交给采购;便于采购对供应商进行处罚或者要求供应商赔偿提供证据;同时同时要求供应商提供改善报告,有IQC对改善报告的具内容进行跟进。

制程品质异常处理规定

制程品质异常处理规定

1. 目的为规范本公司制程品质异常的处理流程,明确质量异常及时处理、报告内容的填写与发行,提高质量异常的处理时效,确保制程中的产品品质得到有效控制.2. 适用范围适用于公司内所有质量异常问题的提出、处理、执行、验证等.3. 定义3.1 一般异常的定义:3.1.1 产品在制程生产时一小时出现功能不良、尺寸不良、装配不良,不良率超过3%;3.1.2 产品在制程生产时一小时出现外观不良,生产300pcs及以上总不良率超过5%;300pcs以下总不良率超过7%3.1.3 产品在制程中出现安全性隐患;3.1.4 制程中出现物料来料不良超过5%(特采物料除外);3.1.5 工序漏做、做错或混料.3.2 严重异常的定义:3.2.1 制程同一时间段,不良超过10%且无有效改善措施,不良有明显上升趋势;3.2.2 产品出现有安全隐患且不能有效筛选;3.2.3 物料不良且无法加工或挑选使用;3.2. 4 重大质量问题(安全测试不通过、客户端有相关投诉且该产品在线生产且无明确的纠正预防措施)不能在产线得到相关的筛选.3.2.5 批量性不良(不良超过20%).4. 职责4.1 生产部: 负责制程异常的发现、反馈,不良品的区分、处理及制程失控造成的异常原因分析、纠正预防措施的制定和执行;4.2 研发部:4.2.1负责制程异常因工艺、作业标准、包装技术问题造成的不良的产品处理、原因分析及纠正预防措施的拟订和执行以及有效措施标准化文件的建立.4.2.3对生产员工操作进行指导,对异常原因进行分析,并对工艺问题进行改善.4.3 工程部4.3.1负责品质异常中牵涉到的设备异常的设备维修、原因分析、原因改善,以及相关措施的执行.4.4 品质部:4.4.1 IPQC:对整个生产过程进行监控,将车间发生的异常向有关部门进行汇报,对不良品进行标识和隔离,对改善行动进行跟踪、监督以及改善后数据的收集、反馈4.4.2 品质工程师:参与对异常进行分析,对最终执行的纠正预防措施进行跟踪、验证,并保证本管理办法有效执行4.4.3 品质文员:负责品质单的收集、分发、归类和存档以及通报4.5 PMC: 负责异常物料的退货、补发以及产品的入库处理4.6 财务部:负责异常工时的统计,异常财产损失的计算、通报以及相关部门的责任分摊5. 作业内容5.1 发现异常5.1.1 IPQC根据作业指导书的要求进行首件、巡检以及转序产品的抽检,当发现有品质异常时,初步统计不良数量、不良项目等信息.判定异常属于一般异常还是其他异常.5.1.2 当其他人员发现异常时,应立即通知组长和IPQC.5.2 判定异常5.2.1 IPQC对异常现象进行了解并统计后,应确认是否需要发出《品质异常处理单》.如果没有达到异常标准则只需反馈给操作员或组长进行改善,并填写《制程稽查记录表》同时跟进改善结果是否有效,如果达到异常标准3.1则开出《品质异常处理单》;如达到3.2时,除开出《品质异常处理单》外还要开出《品质异常事件单》.5.2.2 IPQC确认并发出《品质异常处理单》,并将异常单中得内容填写清楚,异常单必须具备以下几点:a) 产品批次、型号;b)发生异常的时间和地点;c)已生产数量;d)已发现(抽检)的不良数量;e)不良率;f)异常现象的详细描述;填写完成后交给生产组长或生产主管确认异常.生产部门确认后,需要交给品质组长及以上进行审核.5.2.3 异常单会签完成后,IPQC组长将异常单交给文员进行编号登记.编号原则:QA+年份+月份+日+三位序列号.5.2.4 异常达到严重异常且暂时没有有效措施改善时,需要停机、停拉的,需各部门经理会签评审(夜班可根据情况电话通知,事后补签),经过副总经理批准.生产部立即将异常信息通知给PMC.5.3采取应急措施5.3.1 由生产组长主导对已生产的产品进行隔离、标识,待研发、品质现场工程师给出解决方案.5.3.2 IPQC将异常单交给研发部现场工程师,现场工程师接到异常单后,在现场对不良现象及不良率进行确认.必要时可向销售部了解交期,然后与生产主管、品质工程师共同分析确认,研发、品质现场工程师根据实际情况制定应急措施(严重异常时,可召集相关人员召开会议进行讨论).5.3.3 如应急措施需要返工,则由研发部现场工程师制定返工方案后,生产部按照公司《返工返修管理规定》进行返工.研发部现场工程师现场指导,IPQC对返工后的产品进行确认.5.3.4 研发、品质现场工程师提出临时解决方案一定对现场具有指导性、可行性等,不可用“加强”、“建议”等字眼. 提出临时处理措施时,应具备以下两点:a 对已经生产的产品给出处理措施,如:报废、返工、返修、挑选使用、区分下转等.b 对后续的生产过程给出纠正措施,提升产品合格率.5.3.5 研发部主管或经理负责对临时解决方案的可行性、合理性进行确认.5.4 临时处理措施验证5.4.1现场品质人员、以及现场负责人对于研发、品质现场工程师给出的临时处理措施的实施效果的可行性、合理性进行验证,确保临时处理措施可提升产品合格率或能准确区分、拦截不良品.5.4.2现场品质人员应对已生产产品的处理过程进行监督;对已按临时处理措施处理过的产品进行复检、标识和区分,并统计出准确数量记录在《品质异常处理单》上(含合格数量、不良数量或报废数量).5.4.3 对处理措施涉及到的报废、降级等方案,现场品质人员需复印异常单副本交于PMC和财务部,由PMC评估是否需要补料;由财务部统计异常损失(待追查到责任部门后,将异常损失转嫁到责任部门).5.5 原因分析5.5.1 研发、品质现场工程师对不良现象进行分析,并将分析结果记录在《品质异常处理单》中.必要时组织相关部门进行会议讨论或进行试验验证.5.5.2 研发、品质现场工程师找出异常造成的责任部门并记录在异常单中(异常责任部门明确到车间工序),异常单经部门负责人核准,核准后的异常单传递给责任部门.5.5.3 原因分析要合理、得体,不可用“估计”、“大概”、“可能是”等模棱两可的字眼.5.5.4 在涉及到物料问题时,要写清楚物料名称、物料编码、入库日期、入库状态;在涉及到文件问题时,要写清楚文件编码与版次,以便相关人员追溯、处理.5.5.5 品质工程师须对分析原因的符合性进行确认,并跟进确认库存物料、供应商处物料、在线产品、客户处产品的处理.5.5.6 责任部门收到异常单后,应立即对异常情况进行调查分析,并将分析结果记录在异常单中.如果对异常责任部门判定有异议时,需立即找到对应的现场工程师共同分析或进行试验验证,必要时可召集品质、研发以及总经理进行裁决,直到找到真因为止.5.5 纠正预防措施5.5.1 责任部门(工序)负责人将异常分析结果及改善对策填写在异常单后,经部门主管/经理审核.将异常单回复给品质工程师.如异常单填写的改善措施无法有效解决问题,则直接退回给责任部门的主管/经理,由主管/经理监督或协助完成此异常单的回复.填写要求如下:A.责任部门对异常问题点提出纠正预防措施,须用简洁、明确、确定性的文件进行描述,多项措施应用项目符号标注,如:①、②….B.纠正预防措施应具备可行性、可测量性、权威性、有效性等,不可用“加强”、“建议”、“看情况”、“待确认(待验证)”等字眼.C.纠正预防措施如涉及到其他部门职责范围内,应提交相关责任部门填写预防方案;5.5.2 负责执行的职责部门必须明确纠正预防方案的完成时间,以保证此方案能够得到及时、有效的落实.5.5.3 现场研发部主管级以上人员负责对工程纠正与预防方案的可行性、合理性、有效性进行确认.并填写职责部门及具体完成日期.5.5.5 相关职责部门经理负责对本部门采取的纠正与预防方案的可行性、合理性、有效性进行确认.并确定部门纠正与预防措施的主责人.5.5.5 确认OK后的异常单,由部门文员将异常单给生产部统计异常损失的工时及物料.并将异常单复印分发给生产部、财务部、、PMC及相关责任部门.5.5.6 相关部门收到异常单后,应按照异常单的内容对改善行动进行执行,并将执行结果反馈给品质部.5.5.7 各部门在填写时须严格按以上职责与权限进行,并明确本身在此工作中的职能作用,避免越权,以避免造成异常单的层次不清与混乱及给处理者及执行者带来迷惑与误导.若有好的建议和其他意见,则以附件形式提出.5.5.8 改善措施一旦给出,相关职责部门须按照改善措施执行,如未执行改善措施,品质部有权要求停止生产,所造成异常损失由相关责任部门承担.5.6 效果确认5.6.1 IPQC在异常单原件上对改善后的效果进行跟踪,如改善OK,则可以关闭.如改善NG,则重新开出异常单.5.6.2 改善效果跟踪中,如发生的问题属于新发生的问题,则此份异常单也可关闭.如不良原因相同或由于改善措施引发的问题点,则改善措施无效.5.6.3 效果确认后,IPQC将填写完成的异常单给品质组长审核,品质工程师对已结案或完成改善的项目最终执行结果进行验证,,并对结批数据汇总进行汇报,必要时提供相应验证资料和异常单交给上级批准关闭项目.交由文员存档.5.6.4文员进行汇总各负责人跟进纠正预防措施执行情况,并抄送各部门负责人、副总;5.7 标准化如改善措施经最终判定合格有效,由研发部负责将改善措施增加(修改)到相关文件内,形成标准受控文件6. 相关文件《制程与出货检验作业规范》、《返工返修管理规定》7. 记录表单《品质异常处理单》、《制程稽查记录表》、《品质异常事件单》8. 附流程图。

10月制程不良分析总结报告

10月制程不良分析总结报告


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11月10日
棉签擦拭次数,废弃棉签误用 棉签蘸取酒精量多 振动后才能测试,终检前跌落工 序 百级工作台封装—测试洁净度 环
梁江(技术) 梁江(技术) 刘新昌(CAM) 马宏伟(品质)
10月30日 10月30 11月3日 11月1日 透明赃物 IPQC巡查 外校 避免硬板打磨 粉尘
CAM组装不良分析及改善
一.制程不良报表 二.TOP3不良原因分析 三.改善措施及验证计划
一.制程不良前三项
1.脏污 2.功能不良 3.模糊
从10月报表统计出前三大不良项目为:
二.TOP3不良原因分析
1.脏污原因分析:

漏检 自身作业水平 人员作业没有休息 棉签蘸取酒精太多
脏 污

没有调焦最清晰
说明:OQC退检数据下降,说明产线发现问题的能力提高,流出问题减少
使用的棉签是正牌,
棉签公司网站为 http://www.sa-nyo.co.jp/
脏污棉签防止误用装置 (丢进去后无法从顶部取出)
试验1 使用1280*1024显示屏检测前、后,OQC检出不良数据对比 使用前 10月27日 10月28日 10月29日 10月30日 11月3日 OQC检出不良批数 4 1 5 9 11 使用后 11月6日 11月7日 11月8日 11月9日 11月10日 OQC检出不良批数 6 2 6 3 2
11月5日
11月3日 11月3日
委外做镀层分析
川田 符合使用规定要求
功能不良改善措施
改善对象
措施要点
上料前目视检查FPC洁净度
责任人员
张光水(SMT)
实施时间
11月1日

制程异常处理规范

制程异常处理规范

制程异常处理规范(文档来源于网络如有侵权请于联系删除)1.目的规定当制程出现异常时的处理流程及各相关部门的责任,使异常能够得到及时解决,确保生产正常运行。

2.适用范围适用于制程出现异常时的处理。

3.定义:无。

4.职责4.1各生产车间:当生产过程中制程出现异常时发出《不合格品报告单》通知IPQC4.2品质部IPQC对制程异常现象进行确认,并通知QE或PE来现场进行原因分析和处理4.3品质部QE对制程异常进行原因分析并确认责任部门,并对责任部门制订的改善对策进行验证4.4工程部PE对功能及结构性制程异常进行原因分析并确认责任部门4.5责任部门:负责制定异常的临时对策和永久对策并实施。

5.作业程序5.1制程异常发出的时机:5 .1.1当同一不良现象重复出现且不良率超出备损率时;5.2制程异常的发出、确认及通知:5 . 2. 1由车间生产线根据不良现象和事实填写《不合格品报告单》,填写内容包括:订单号、产品型号、生产数量、不良数量、不良率、提出部门、提出时间、订单交期、不良现象描述。

经车间主管(经理)审核后给车间IPQC确认;5 . 2. 2 IPQC在收到车间发出的《不合格品单》后,对异常现象、不良数量、不良率进行确认,并将确认结果填写在“ IPQC确认”栏。

如果确认结果与车间填写的内容不相符时,可退回车间重新填写。

5 .2.3 IPQC 确认后以电话形式通知以下人员到发生异常的现场进行原因分析:5 . 2. 3. 1如果是外观异常,电话通知制程QE工程师到现场进行原因分析;5 . 2. 3. 2如果是功能和结构性异常,电话通知QE X程师和工程部PE工程师到现场进行原因分析;5 . 2. 3. 3如果电话联络不到相关产品的QE工程师或PE工程师时应通知其直接上司做出相应安排。

5.3 原因分析:5.3. 1制程QE工程师和PE工程师接到通知后,应在第一时间到异常发生的车间现场进行确认和原因分析。

5. 3. 2问题分析时应运用5WHY5M1E 8D QC七大手法、IE手法等问题分析技术分析异常的根本原因( Root Cause) , 根据根本原因确认责任部门及提出临时对策。

DIP工序的异常问题分析

DIP工序的异常问题分析
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助焊剂的种类:
有机助焊剂OA
➢1.主要有非松香/树脂的有机材料组成 ➢2.较松香型的助焊剂活性稍强且溶于温/热水。 ➢3.焊接效果好,可有更高的焊接速度。
➢无机助焊剂IA ➢1.无机酸或盐的组成的溶液。 ➢2.含有很强的腐蚀性的物质和氧化锌等。 ➢3.腐蚀性过强,不适合电子业应用。
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助焊剂的种类:
28
焊球的形成和改善对策:
焊点周边附着锡珠(有脱落导致短路的隐患):
➢1.连焊的形成原因: ➢1.a在焊接即将脱离锡面时引脚焊点上多余的锡会回落到锡槽内,由于重力的 作用会使锡槽内的锡溅起来附着在板子上。 ➢1.b尤其是引脚密集并且长脚的器件最为突出(例如:VGA、内存条插座等)。 ➢2.改善对策: ➢2.a不可能完全解决的只有太高轨道角度试着改善。 ➢2.b炉后必须刷板子清除锡珠。
➢5.阴影效应主要体现在SMT的红胶制程(举例阴影效应的形成)和锡膏制程 PTH接插件周边3mm内有高的SMT器件同样也会形成阴影效应。
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空焊分析和改善对策:
➢1.根据空焊不良现象实际工位去判断是什么原因导致?首先保证喷雾(助焊剂) 是)正常。没有助焊剂过出来的板子呈蜘蛛网一丝一丝的连焊和空焊。
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连焊分析和改善对策:
➢1.导致连焊有以下原因: ➢1.a助焊剂量不够。(需要链速、预热温度和板子到预热距离的配合) ➢1.b吃锡深度不一致。(过板子频率的稀疏不同导致吃锡深度不同) ➢1.c器件设计的脱锡方向和过炉方向有误。 ➢1.d轨道角度。 ➢1.e脱锡位置不对。 ➢1.f预热温度不够。 ➢1.g焊料中氧化物过多,被锡泵带上,在PC板的焊锡面形成短路 ➢1.h器件脱锡方向和板子进炉方向不一致。 ➢1.i助焊剂变质。
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制程异常分析改善汇总

制程异常分析改善汇总

防焊前五项制程问题分析:一、防焊空泡:造成原因:1、前处理不良。

(H2SO4浓度、水质、吹干段角度及风量,吸水海棉清洁度、烘干温度)。

2、磨刷后放置时间过长,室内湿度偏低。

3、印刷台面沾有油墨及其它有机溶剂,反沾板面,油墨搅拌不均。

4、预烤不足。

5、曝光能量太低或太高。

6、显影侧蚀太多。

7、HAL浸助焊剂时间太长,锡槽温度太高,浸锡时间太长。

预防措施:1、前处理作业必须按SOP要求生产。

2、磨刷后放置时间不得超过2H ,室内湿度控制在50-60%之间。

3、印刷台面保持清洁,印第一面时台面上垫一张白纸,以保证板面清洁度。

4、预烤温度保持70±2℃,烤后之板保证不粘棕片。

5、曝光能量保持在9-13格。

6、显影点控制在50-60%,避免过多侧蚀。

7、后烤通风保持良好,塞孔板必须分段烘烤。

8、HAL作业须完全按照SOP操作,不可有违规作为。

二、L/Q内圈阴影:原因分析:1、油墨过期。

2、预烤时间过长,温度过高。

3、挡点印刷时,孔环处积墨过多,印刷房湿度不够。

4、曝光前,静置时间过长。

5、显影速度过快,压力过小。

6、棕片遮光度不够。

7、曝光时吸真空压力未能达到要求。

改善对策:1、油墨按照先进先出的方式使用,保证在油墨保质期内使用。

2、预烤时间和温度按SOP要求作业,且烤好后及时取出防止冷烤。

3、印刷房湿度保持在50-60%之间,挡点印刷保持连贯,且印一PNL刮一次网版。

4、预烤后板静置时间不能眼过12H,最连贯4H以内对位完。

5、显影点保持在50-60%之间。

6、选用遮光度及质量较好之棕片生产。

7、吸真空不得低于600㎜Hg,且须保持导气良好。

三、卡锡珠:原因分析:1、印刷塞孔不满(量产板)。

2、退洗板导通孔内油墨未剥除干净。

3、油墨本身质量问题。

4、HAL贴胶未贴好,某些孔呈半覆盖状态。

5、HAL浸助焊剂及浸锡时间过短。

改善对策:1、从印刷各条件去改善塞孔程度。

(刮刀压力、角度、确度、速度、网目T数量)2、选用适合的退洗液,尽可能洗净导通孔内油墨,保证塞孔效果。

产线异常处理流程

产线异常处理流程

产线异常处理流程一、制程异常处理流程:1、IPQC发现异常,必须在30分钟内通知部门责任主管;进行品质分析确认;品质责任主管与生产责任主管进行处理;2、30分钟后,仍然没有解决,相关责任部门必须通知部门经理,同时由品质部牵头,召集相关部门主管对实际问题进行分析处理;同时开品质异常单,即CAR。

3、品质异常2H内没有解决的,由生产部相关课长通知企划相关负责人;在4H内没有解决的,由企划通知相关副总,并组织讨论、制定相关的改善对策;4、任何改善对策,品质部必须及时通知IPQC对改善的效果进行跟进确认,以便及时结案;二、来料异常处理流程:1、常规来料,按照正常的检验流程进行作业,必须在12H内验收,并做好入库;来料异常的,必须做好《来料异常报告》,并由品质部IQC通知部门主管,然后由部门主管联系供应商或者采购,对不良来料进行分析处理,要求供应商提供《改善报告》。

2、紧急物料,品质部必须在2H内,做好入库验收及品质异常处理工作;(在2H内必须及时上报,以便及时联系供应商补货或者到现场处理。

三、工程设计异常初六流程:1、客户图纸要求变更的,工程部必须以邮件和书面的形式通知各部门经理;涉及到检验要求或者工艺变更,并可能对制程效率造成影响的,必须在4H内,召集各部门经理进行会议讨论;2、由于工程设计,而影响本公司作业效率和良率的,由发现部门课长提出,经理审核,副总审批;同时由提出更改部门牵头,召集品质、工艺、工程和生产等部门的经理进行现场讨论;并制定相关记录。

四、外协异常处理流程:1、外协厂商因我司提供物料出现异常时,PMC必须要求外协厂商立即(30分钟内)向本司PMC负责人反映,PMC负责人必须在30分钟内作出具体的处理措施;30分钟内不能处理的,必须向部门经理反映;2H后仍然没有处理的,必须向分管副总反映;并制定处理措施;记录异常问题。

跟踪改善效果。

2、外协厂商本身的问题导致外协物料不能正常完成的,外协厂商必须在30分钟内向本公司PMC反映,PMC必须立即(30分钟内)向本公司采购说明外协厂商的异常原因,同时与采购共同商讨处理对策;2H内没有处理完成,必须向分管副总放映,并由采购制定最终处理措施,记录异常问题,由PMC跟进改善效果;3、外协产品在我司检验不良时,根据我司制定的相关标准,由品质部IQC记录相关不良数据,并在12H内必须将不良数据统计完成交给采购;便于采购对供应商进行处罚或者要求供应商赔偿提供证据;同时同时要求供应商提供改善报告,有IQC对改善报告的具内容进行跟进。

制程异常分析(典型案例)报告

制程异常分析(典型案例)报告
制程異常分析報告 (案例分析)
制作人:程刚祥 本案例依据工作经历撰写
一、不良现象描述
a.日期: 2019/12/25
工位: 孔规
b.機型:XXXXX-0X USB 3.1 TYPE-3 沉板母座
c.不良現象及不良率:
USB 3.1 TYPE-3 沉板母座上在做孔规测量,放入孔规不顺畅(不平贴,严
重者可能导致SMT装板不良) 。
剪除毛刺或剪短
孔规检测
五、长期对策
a.图面,作业指导书标准化: 1、修订SIP,补充内容:料带预断点检验毛刺环节并加以组装实配5PCS; 2、来料通过CCD和二次元量测把握冲压件上毛刺的缺陷等级,不得大于 0.01mm。 b.JIG/TOOL工治具修复合理化: 1、通知冲压工序,对该模具进行确认并修复; c.防呆(POKA YOKE)措施(颜色形状方向,声音左右,夹治具布局设变): 1、首件重点检验此异常,重点抽查并以实配检测是否平贴,是否顺畅。
不良圖片說明
12月12日、量化数据求出: 1、抽查料带库存品发现: 其中12月21日2500*7(外强);3500*4; 3500*6外发、 共
计420.9KPCS,经检查铁壳预断面宽度为:0.147-0.125mm,切断后有毛刺(高度超出 0.02mm)现象;
b.现场,现物,现状调查: 1、抽查来料7托盘/ 420.9KPCS ;成品2280PCS各5PCS; c. 调查制程,物料,设备5M1E因子: 1、可能因子:法/机/料。(人/机/物/环/法)
三、验证可能因子(分析)
a. 预计验证时间表: 1、12月26日现场检讨并确认SOP(作业指导); 2、12月26日已抽查来料库存/成品; b. 验证可能因子: 装配不到位;胶芯来料不良,铁壳来料异常; c.验证报告分析提出说明: 1、USB 3.1 TYPE-3 沉板母座上的铁壳预断位点应力异常,手工掰 断有毛刺,高出胶芯界面0.02mm;

制程品质异常报告(精)

制程品质异常报告(精)

浙江勝祥機械有限公司制程品質異常報告編號:(保存時間:) 注:1、當品質問題嚴重或不良品批量大或需要停產時需由廠長級或以上領導批示。

2、發送部門:口品保部口製造部口生管口倉庫口業務部口其他________品质管理制度公司为了保证产品的品质制定,品质管理制度的推行,能提前发现异常、迅速处理改善,借以确保及提高产品品质符合管理及市场需要。

目录展开编辑本段1、总则第一条:目的为保证本公司品质管理制度的推行,并能提前发现异常、迅速处理改善,借以确保及提高产品品质符合管理及市场需要,特制定本细则。

第二条:范围本细则包括:(一)组织机能与工作职责;(二)各项品质标准及检验规范;(三)仪器管理;(四)品质检验的执行;(五)品质异常反应及处理;(六)客诉处理;(七)样品确认;(八)品质检查与改善。

第三条:组织机能与工作职责本公司品质管理组织机能与工作职责。

各项品质标准及检验规范的设订第四条:品质标准及检验规范的范围规范包括:(一)原物料品质标准及检验规范;(二)在制品品质标准及检验规范;(三)成品品质标准及检验规范的设订;第五条:品质标准及检验规范的设订(一)各项品质标准总经理室生产管理组会同品质管理部、制造部、营业部、研发部及有关人员依据"操作规范",并参考①国家标准②同业水准③国外水准④客户需求⑤本身制造能力⑥ 原物料供应商水准,分原物料、在制品、成品填制"品质标准及检验规范设(修)订表"一式二份,呈总经理批准后品质管理部一份,并交有关单位凭此执行。

(二)品质检验规范总经理室生产管理组召集品质管理部、制造部、营业部、研发部及有关人员分原物料、在制品、成品将①检查项目②料号(规格)③品质标准④检验频率(取样规定)⑤检验方法及使用仪器设备⑥允收规定等填注于"品质标准及检验规范设(修)订表"内,交有关部门主管核签且经总经理核准后分发有关部门凭此执行。

第六条:品质标准及检验规范的修订(一)各项品质标准、检验规范若因①机械设备更新②技术改进③制程改善④市场需要⑤加工条件变更等因素变化,可以予以修订。

制程、材料异常不良分析报告模板 PPT

制程、材料异常不良分析报告模板 PPT

异常不良分析
流程
<4> 临 时 对 策
说明
制定的方案可以在最短时间内临时解决问题的有效对策.
例1:当产线材料出现异常时,确认其它D/C是否可用,如果试做 OK可换良品D/C材料进行生产.针对材料来料尺寸不良,如需 加工原材料才可以生产,需由PE/PQE召开会议检讨,决定临时 改善方案,最后临时对策需经PQE验证,合格后并通知IE制作 临时SOP,再导入产线生产.
异常不良分析
流程
<3> 不 良 分 析
说明
2.分析问题时应注意每个环节都要仔细分析,利用相关实验 或对比方法找出相关原因.
例:当产品出现组装问题时,PE首先确认是物料来料尺寸是 否在图面管控内,量测时我们要注意量测准确性,这样有利于 减少PE分析误差, 量测完后如尺寸NG,需对样品进行编号储 存,便于相关单位进行核查,分析完后再对两个零件做公差配 合分析以及实物配合分析.
异常不良分析
流程
<2> 不 良 确 认
说明
1.根据产线组长及IPQC反馈的异常问题,由PE进行现厂确 认,确认其问题是否与反映问题相符合,确认完成后属于材
料来产问题(例如:外观不良、严重变形)的需填写“制程材料
异常信息反馈表”,见附件:
并通知PQE处理。
例:xx BASE来料RS-MMC PIN孔多胶,导致PIN无法组装,首先 要确认不良材料生产厂商和生产日期及BASE模穴号.来料不 良率,现产线生产状况.确认不良信息后向上级进行会报.
例2:当确认为机台异常时,应立即通知产线机修进行调机,调 机后需由PE工程师进行确认,无问题后方可生产.
异常不良分析
流程
<5> 长 期 对 策

制程异常处理和品质改善

制程异常处理和品质改善
物料核对 + 功能检测 + 外观检查 + 尺寸量测
首件检查:防止产品批量性问题发生
物料核对 + 功能检测 + 外观检查 + 尺寸量测
巡回检查:实时品质控制
Man(人) :
上岗证、训练证、技能合格证(持证方可上岗作业)
Machine(机): 设备保养、程式参数设定、校验、点检
Material(料): BOM、ECN、辅料(料号、规格、型号、厂商)
制程品质改善
三、确认问题点及改善对策实施
• 运用四象限分析法,对问题进行分类 • 优先解决较易达成的问题点(速赢原则),给改善团队确立信心 • 制定验证计划,DOE验证(多组交叉验证) • 找出变异项(4M1E) • 制定改善对策 • 实施并验证改善对策 • 确认可控和不可控项目,确认执行方式和责任人 • 文件标准化
2.联络相关部门,分析和制定改善对策。 突发性的不良,能够自己处理的立即处理,处理不了的,要及时反 馈到领导层和相关工程、制造等人员,要懂得借助团队的力量来解 决问题。
制程异常的处理
制程异常处理 制程品质改善
制程品质改善
一.数据收集 二.数据分析 三.确认问题点及改善对策实施 四.制定改善计划(短期验证和长期计划)
制程异常的处理
现场异常处理:
1.首当实施“三现”,把握真实的第一手资料。 三现是指:到事物所在的现场,找到现物,观察其发生 的现象到底如何。在第一时间,自己动手、动眼、动脑, 到现场搞清楚以下项目:
①到底是什么样的不良?在什么状态下发生?现象是什么? ②在哪些产品上发生?在哪个过程发生?不良率是多少? ③什么时间发生的?现在已经有了多少?
Mathod(法): SOP、文件(操作者方法及手法)

生产停线报告总结

生产停线报告总结

生产停线报告总结1. 引言本报告旨在总结近期生产过程中发生的停线事件及其原因,以便对生产流程进行改进和优化。

通过分析停线事件的共性和趋势,我们可以制定相关的改进措施和预防措施,以确保生产过程的稳定性和高效性。

2. 停线事件概述2.1 停线事件统计在过去一个月内,共发生了总计XX次的停线事件。

本节将对这些事件进行概述和分类。

类别停线事件次数机器故障XX物料不足XX人为操作失误XX其他原因XX总计XX2.2 停线事件分类及原因分析以下是对各类停线事件及其原因的详细分析:2.2.1 机器故障机器故障是导致停线事件最常见的原因之一。

其中包括设备故障、传感器故障等各种机械、电气问题。

机器故障类型停线事件次数原因分析设备故障XX 设备老化或使用寿命限制,未进行正常维护保养传感器故障XX 传感器故障导致无法正常感应产品或环境信息其他机械或电气故障XX 其他机械或电气故障导致设备无法正常运行2.2.2 物料不足物料不足是导致停线事件的另一个常见原因。

物料不足可能是由供应链问题、库存不足或计划错误等多种因素导致。

物料不足原因停线事件次数原因分析供应链问题XX 供应链延误,导致物料供应不及时库存不足XX 未能及时补充物料库存计划错误XX 计划制定不准确,未能合理安排物料供应2.2.3 人为操作失误人为操作失误是导致停线事件的一个重要原因。

这可能包括操作员疏忽、操作不当或培训不足。

人为操作失误类型停线事件次数原因分析操作员疏忽XX 操作员在工作过程中疏忽或注意力不集中操作错误XX 操作员操作不当导致机器运行异常或发生安全问题培训不足XX 操作员培训不足导致操作技能不够熟练2.2.4 其他原因除了上述提到的原因外,还有一些其他原因可能导致停线事件。

其他原因停线事件次数原因分析xxx原因XX 其他无法归类的原因xxx原因XX 其他无法归类的原因xxx原因XX 其他无法归类的原因3. 改进措施和预防措施基于对停线事件的分析和原因的识别,我们制定了以下改进措施和预防措施,以减少和避免类似事件的再次发生:1.对设备进行定期维护保养,并建立维护保养计划。

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