煤矿瓦检员岗位责任制、考核、奖罚标准

煤矿瓦检员岗位责任制、考核、奖罚标准

一：岗位责任制

1、认真贯彻执行党和国家安全法律、法规，执行好本矿的各项安全管理制度，精神文明建设制度，积极参加本矿的安全管理活动。

2、按时上下班，不迟到、不早退、不旷工，有事向调度室请假，遵章守纪。

3、要对当班的安全生产全面负责，监督、检查、督促是当班瓦检员的工作。

4、认真细致的检查好当班的运输巷道、采掘工作面的溜煤眼、上山、横贯等处的顶板、瓦斯情况，确认安全无误时方可允许工作。

5、每班工作人员在工作前必须检查工作面及各工作场所的瓦斯、二氧化碳的浓度，对所有工作面及工作场所的瓦斯和二氧化碳浓度的检查不少于三次。严格执行“一炮三检”制度，并及时把所查的瓦斯及二氧化碳浓度通知给井下工作人员，严格跟班作业。

6、必须准确填写瓦斯牌板、卡、报表，及时汇报安全生产信息。

7、认真细致检查好当班各工作面（回采面、掘进面、上山、溜煤眼等）以及运输长路的顶板、通风系统，若有隐患必须制定防范措施并及时排除。

8、协助值班领导做好对井下各操作人员的宣传教育工作，并负责现场的培训和技术操作工作。

9、必须按煤矿安全规程的要求，严格把好现场的安全生产质量关、技术关、操作关，坚决杜绝“三违”现象和其他各类事故的发生。

10、井下发生各类灾情时，必须及时汇报安全员、矿领导，并组织现场人员积极抢险救灾，防止灾情蔓延。

11、在安全的前提下，按时保质保量地完成调度室交给当班的产量和其他各项工作。

12、管好当班的工业卫生工作，做到巷道整齐、清洁。

13、认真负责地做好本班的其他工作，一定要完成调度室交给的各项工作。

二：考核细则

考核范围：精神文明、安全管理、生产经营管理、质量管理、机电管理

（一）精神文明

1、工作纪律：按时上下班、签到、不迟到、不早退、不脱岗，有事向调度室请假，工作时责任心要强，不睡觉、不乱窜，积极参加开会学习、科室考评会、班前会、公益活动、义务劳动等（除上班和特殊情况以外），每发生一次扣3分。(0.5分）

2、个人仪表：工作服整洁、矿帽、矿靴、灯带、保护用品符合要求；下井前不饮酒，不带烟火及依然物品，精神饱满地投入工作，否则，每发生一项一次扣2—5分。

3、工作态度：说老实话，办老实事，做老实人，对工作认真负责，工作不拖拉，做到“三不伤害”，听从调度室的指挥，服从调度

室的安排，执行调度室的分配。语言文明，有职业道德，不打架斗殴，不损人利己，不拿集体一针一线等，否则，每发生一项一次扣6分。（3分）

4、工作环境：巷道工业卫生清洁，材料摆放整齐，否则，每发生一项一次扣3分。（不合理）

（二）安全管理

1、带病瓦检器带入井下使用，钢钎、钢尺不随身携带，每发生一项一次扣5分。（2分）

2、顶板管理制度、通风瓦斯管理制度、三人连锁放炮制度、一炮三检制度等管理不严，有下列情形之一的，每发生一次扣8分。

（1）失查、漏查、隐瞒、谎报。（1分）

（2）表、卡、报表不及时填写、不真实。（1分）

（3）瓦斯超限让工人作业没有防范措施。（8分）

（4）打眼放炮不检查顶板、瓦斯和二氧化碳浓度，不做技术指导。（4分）

（5）放炮母线长度不够，放炮器失爆，不封炮泥。（3分）

（6）火工品乱放，不符合标准，炸药、雷管箱不上锁。（3分）（7）活动电缆、电煤钻，风筒挂接不整齐，摆放不合格。（1分）（8）当班工作人员发生的违章违纪行为，不制止、不汇报。（1分）

3、敲邦问顶，掘进、上山、斜井、回采、运输长巷等浮煤、悬煤、悬石不及时处理，每发生一项一次扣3分。（2分）

4、行人上山没有保险绳，不及时汇报扣2分。

5、溜煤眼堵塞，不亲自指挥处理扣3分。（不合理）

6、电器设备检查不严格，有失爆漏电现象扣2分。（不合理）

7、挡车器、保险绳、三环、地轮、销子等不符合规定，每发生一项一次扣2分。（不合理，安全员管）

8、发生重大“三违”现象扣4分。（当班）

9、矿发生二级事故扣10分。（当班5分）

10、矿发生三级事故扣5分。（当班3分）

11、发生四级事故扣3分。（当班2分）

12、在安全管理出现其他问题等，每发生一次扣1—3分。（不合理）

（三）：生产经营管理

1、按时完不成调度室交给的各项工作（掘进、斜井、上山、横贯、支护、铺轨、数量等），每发生一项一次扣2分。（不合理）

2、不按规定的位置打上山或上山开口出现问题扣3分。（不合理）

3、井下各环节、各工作面检查不到位，指挥不到位，影响生产，每发生一项一次扣2分。

4、回采率、块煤率打不到要求扣3分。（不合理）

5、不按规定留设煤柱或监督不够细致，不及时向调度室汇报，造成炮工回采煤柱少留煤柱扣10分。（不合理）

6、本班生产经营和技术指导有关事项发生问题扣1分。（不合理）

（四）质量管理

1、质量管理有下列情况之一的扣3分。（不合理）

(1)掘进高、宽、走向、坡度不符合质量标准。（不合理）

(2)斜井高、宽、走向、坡度不符合质量标准。（不合理）

(3)上山高、宽、贯通位置不符合质量标准。（不合理）

(4)横贯高、宽、贯通、开口位置不符合质量标准。（不合理）

(5)回采高、宽、留设煤柱不符合质量标准。（不合理）

(6)棚架、点柱高、宽、角度、迎山角不符合质量标准。（不合理）

(7)铺轨及枕木不符合质量标准的。（不合理）

(8)水道深度不符合质量标准的。（不合理）

(9)密闭、风门不符合质量标准有漏风的。（0.5）

(10)溜煤眼、溜槽不符合质量标准的。（不合理）

2、回采工作面丢失煤严重，未按规定操作，发生问题扣5分。

3、井下钢轨、枕木等回收等不完全扣2分。（合理，不汇报）

4、质量中出现其他各种问题，每发生一项一次扣1—5分。

（五）机电管理

1、在本班中，电器设备管理不严，机电设备造成经济损失严重，每发生一次扣2分。（不合理）

2、本班发生电器设备失爆，有明接头、鸡爪子、羊尾巴，电缆线悬挂不整齐等现象，不及时汇报，查到本班一项一次扣2分。（不合理）

3、本班机电设备管理不严，出现其他问题或影响生产造成损失等，每发生一次扣3分。（不合理）