房地产营销公司管理制度汇编

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房地产营销公司

二0一四年七月二十八日制

第一部分现场组织结构及岗位职责

一、组织结构如图

二、岗位职责

营销总监:

工作职责:制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;起草各阶段工作总结和计划;对工作运作与管理;配合处理外部公共关系;跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;在公司经营计划、销售策略等方面提供相关解决方案;营销部人员工作统筹管理;对驻场开发商领导做工作对接、汇报。

策划师:

工作职责:配合策划总监制定项目整体、年度营销策略,制定项目各阶段营销策划方案;前期营销渠道的总结,下阶段媒体渠道洽谈、广告方案的设计跟进;售楼处现场包装物料的设计、制作、执行跟进;对驻场开发商领导做策划工作对接、汇报。

拓客经理:

工作职责:拓展客户与活动执行工作,拓客数据日常统计、归类、提交等,现场工程进度跟踪,工程日记整理、汇报;对驻场开发商领导做行销工作对接、汇报。

销售经理:

工作职责:

1、案前:

(1)根据项目需要完成案场人员组建工作

(2)组织案场人员完成项目销售统一说词、答客问、疑难问题的编制工作

(3)编制案场行政规章制度,执行案场人员的日常管理工作

(4)定期考核案场人员,对不达标的销售人员制定改进措施,执行案前合理淘汰机制,完成案场团队建设

(5)配合开发商确认本项目销售流程、财务流程、销控、表单应用等

(6)案场日常业务执行表单的修改(来人、来电表、日报表、周报表、月报表等)

(7)日常客户积累工作的开展

(8)团队人员专业知识强化

2、案中:

(1)日常业务销售工作的正常开展与督导(来人接待、来电接听、客户追踪回访、售、足、签、退)

(2)日常业务执行表单与、报告的完成(来人、来电表、日报表、周报表、月报表、周报分析、月报分析等)

(3)配合营销总监适时调整业务销售策略,完成销售任务

(4)对案场销售人员制定销售指标并指导达成

(5)配合营销总监完成定期的结佣事宜

(6)按需要组织合理的促销活动,推进销售工作

(7)合理处理客户投诉和案场突发事件

(8)制定展会的合理计划并认真予以执行

(9)协调策划调整媒体计划,并予以执行

(10)日常案场人员的管理与培训的延续

(11)定期完成案场人员绩效考核工作

(12)保持案场团队的良性运作

3、结案:

(1)完成项目销售指标

(2)完成项目结案报告

(3)整理案场客户资料,归档提交公司项目部

(4)案场物资清点整理提交公司

(5)配合营销总监完成项目的结佣事宜

销售主管:

工作职责:

1、案前:

(1)案场物资配备,如:电脑、打印机、电话等

(2)案场员工办公用品领取,如:笔、笔记体、销售夹、等

(3)拟订案场规章制度

(4)编制案场通讯录

(5)协作销售经理做好团队组建

(6)寻找、联系订饭、订水、订花厂商

(7)案场值日生、保安、保洁工作安排

(8)前期各类资料收集、留档

(9)参加业务训练

(10)备用金的管理

2、案中:

(1)考勤管理与统计

(2)员工轮休安排

(3)定期进行人员沟通,了解人员情况,做好上传下达工作

(4)定期做物资维护,定期制作物资使用情况表,及时反映物资使

作情况

(5)报表制作及留档

○1每日:来人、来电表收集、汇总;建立所有客户资料电子文档,并注意加密,每月以电子文档形式交至公司项目部

○2每日制作日报表,并在隔日上午9:30以前交至公司项目部

○3每周一做好案场例会会议纪要

○4每周制作一周销售情况表

○5每周需交报表(每周二8:30以前):周报表、周分析、一周销售情况表、业务数据统计表

○6每月制作一月销售情况表、发明细表

○7每月需交报表(每月5日以前):月报表、月报分析、月走势图;佣金单等

(6)业务数据统计

○1每日:案场销售情况统计与核对

○2每周:来人、来电及业务数据审核

○3每月:销售代表业绩统计

(7)合同审核,建立已购客户资源库

(8)各类费用报销

(9)与开发商对帐、协助公司财务结佣

3、结案:

(1)个人物品交接

(2)案场物资清点及交接

(3)核对销售情况,统计剩余房源,做好交接工作

(4)资料整理

(5)核对资金回笼情况,与开发商对帐,协助财务结佣

置业顾问:

工作职责:

1、案前:

(1)销讲资料的配合收集

○1编写答客问及销讲资料

○2对销售经理编写的问题,进行资料的收集并完成答客问的回答

○3协助销售经理、后台经理编写销讲资料

(2)熟悉房型

○1撰写各房型的优缺点

○2学会描述各个房型

(3)压马路

步行压遍案场附近方圆1000M之内的所有马路,按时完成以下资料:○1公交线路图

○2生活机能图

○3周边区域客层分类

○4各楼盘具体地址

(4)市调

对案场附近1000M之内所有的楼盘以及1000M之外与本案有共同点或

优于本案的楼盘进行市调,内容包括:

○1楼盘基本资料

○2楼盘地段及周边环境

○3房型配比与面积配比

○4建材与设备描述

○5与本案的优劣势对比

○6价格与付款方式

(5)写市调报告

对案场附近1000M之内所市调的楼盘以及1000M之外与本案有共同点或优于本案的楼盘进行综合分析,具体内容包括:

○1基础信息

○2项目信息

○3媒体分析

○4去化分析

○5综合分析

(6)进行销售演练

○1在熟记销讲的基础上,请相关人员列席个人单独表演销售流程、请假客户配合演练、演练柜台配合、演练团队配合

(7)报表的熟悉

○1来人表

○2来电表

○3订单

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