储物柜管理规定

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储物柜管理规定范文3篇

储物柜的管理制度1、储物柜为公司物品，任何人无权擅自挪用、拆卸、损坏或私自占有。

2、公司为员工每人配备一个储物柜，对号使用，不得私自调换。

3、每个储物柜两把钥匙，员工每人发放一把钥匙使用，相关负责人存放一把备用，如无特殊情况，相关负责人不可擅自使用备用钥匙。

4、储物柜仅供存放个人物品，公司不负责保管贵重物品（如手机、钱包、笔记本电脑等）请勿存放储物柜中，如发生损坏或丢失后果自负。

5、储物柜内严谨存放违禁品、易燃易爆品、气味浓烈的物品，存放液体（如饮品、水果等）。

6、因储物柜尺寸和承重有限，请勿存放过大或过重的物品。

7、员工个人应保持储物柜内干净、整洁，不得有杂物异味。

9、员工需妥善保管好钥匙，如因员工造成钥匙丢失或损坏，员工必须配回一把。

10、部门因工作需要有权要求员工打开储物柜接收检查，员工要积极予以配合。

11、储物柜破损需当日上报给相关负责人，以便修理，因个人原因造成的破损，修理费用由储物柜使用者个人承担。

12、公司为员工配备储物柜，不得私自调换储物柜。

13、员工离职时，需将储物柜及钥匙交于公司负责人，如有损坏，根据损坏程度大小，按照原价比例进行赔偿。

14、储物柜禁止一人使用多个或占用他人储物柜。

储物柜的管理制度是什么？1、储物柜为公司物品，任何人无权擅自挪用、拆卸、损坏或私自占有。

2、公司为员工每人配备一个储物柜，对号使用，不得私自调换。

3、每个储物柜两把钥匙，员工每人发放一把钥匙使用，相关负责人存放一把备用，如无特殊情况，相关负责人不可擅自使用备用钥匙。

4、储物柜仅供存放个人物品，公司不负责保管贵重物品（如手机、钱包、笔记本电脑等）请勿存放储物柜中，如发生损坏或丢失后果自负。

5、储物柜内严谨存放违禁品、易燃易爆品、气味浓烈的物品，存放液体（如饮品、水果等）。

6、因储物柜尺寸和承重有限，请勿存放过大或过重的物品。

7、员工个人应保持储物柜内干净、整洁，不得有杂物异味。

10、部门因工作需要有权要求员工打开储物柜接收检查，员工要积极予以配合。

储物柜管理规定公司储物柜管理制度范文（三篇）

储物柜管理规定公司储物柜管理制度范文1. 储物柜的使用权限仅限于公司员工，不得向外借用或转让。

2. 员工在入职时，会分配一个储物柜，必须按照规定使用自己的柜子，不得占用其他员工的柜子。

3. 员工使用储物柜时，必须保持柜门关闭，并锁好自己的柜子，以确保个人物品的安全。

4. 员工不得将易燃、易爆、有毒、有害或违法物品存放在储物柜中。

5. 储物柜中的物品应当整齐有序地摆放，不得乱堆乱放，以避免影响周围员工或妨碍柜门的正常使用。

6. 员工在离职时，必须清空自己的储物柜，并将储物柜的钥匙交还公司。

7. 如发现柜子内有闲置的物品，公司有权将其清空并进行处理。

8. 如发生储物柜钥匙遗失或损坏的情况，员工应及时向公司管理部门报告，由公司安排更换新的钥匙。

9. 储物柜的维护和保养由公司负责，如发现柜子有损坏或故障，员工应及时向公司管理部门报告修理。

10. 违反储物柜管理规定的员工，将受到相应的纪律处分，包括但不限于口头警告、书面警告、罚款或其他纪律处分。

储物柜管理规定公司储物柜管理制度范文（二）公司储物柜管理制度范本一、背景与目的为了提高公司储物柜的管理效率，有效保障员工的基本权益，特制定本储物柜管理制度。

本制度规范储物柜的使用与管理流程，明确各方责任，维护公司内部秩序与安全，营造良好的工作环境。

二、适用范围本制度适用于公司所有储物柜的使用与管理。

三、储物柜的分类和分配1. 储物柜分为公共储物柜和个人储物柜。

2. 公共储物柜主要用于存放临时物品和公共工具，不得存放私人物品。

3. 个人储物柜由公司根据职工数量合理进行分配，并严格按照《公司储物柜分配管理办法》进行分配与管理。

四、储物柜的使用1. 储物柜仅限职工使用，不得出租、转让或用于其他目的。

2. 储物柜内不可放置违法违规物品、易燃易爆品、有毒品和其他危险物品。

3. 储物柜内不可存放食品、药品、金银珠宝、大额现金等贵重物品，相关财产由持有人自行保管。

4. 储物柜应保持良好的整洁状态，不得在储物柜外张贴宣传品或其他物品。

2024年储物柜管理规定

2024年储物柜管理规定第一条：储物柜的分类和标准1. 根据用途和功能，储物柜分为个人储物柜和公共储物柜两种。

2. 个人储物柜指供个人使用的储物柜，通常用于存放个人物品，如衣物、鞋子、书籍等。

个人储物柜应具备私密性和安全性的特点，并提供合适的存储空间。

3. 公共储物柜指供多人共用的储物柜，通常用于存放临时物品，如行李、背包、雨伞等。

公共储物柜应具备高度安全性的特点，并提供足够的存储空间。

第二条：储物柜的管理权限1. 个人储物柜仅限个人使用，每个人只能使用一个个人储物柜。

个人储物柜的使用权限由储物柜管理部门分配，并在每个储物柜上标明使用人的姓名和编号。

2. 公共储物柜可以由多人共用，但每个人在同一时间只能使用一个公共储物柜。

公共储物柜的使用权限由储物柜管理部门分配，并在每个储物柜上标明使用人的编号。

第三条：储物柜的开启和关闭1. 个人储物柜的开启和关闭由使用人自行操作，使用人应保管好柜子的钥匙或密码，并妥善保管个人物品。

2. 公共储物柜的开启和关闭由储物柜管理部门负责操作，使用人需向管理部门提供有效的身份证明并登记相关信息。

第四条：储物柜的使用时间1. 个人储物柜的使用时间不受限制，使用人可随时打开和关闭柜子。

2. 公共储物柜的使用时间受限制，使用人需在一定时间内使用完毕并关闭柜子，超时未关闭的柜子将由储物柜管理部门进行处理。

第五条：储物柜的安全保障1. 储物柜应安装安全锁具，确保柜门的牢固性和防盗性。

2. 储物柜管理部门应定期检查和维护储物柜，确保其正常运行和安全使用。

3. 储物柜管理部门应提供监控设备，加强对储物柜区域的安全监控。

第六条：储物柜的使用费用1. 个人储物柜的使用费用由使用人自行承担，使用人应按照规定的时间和费用标准缴纳使用费用。

2. 公共储物柜的使用费用由储物柜管理部门收取，费用标准由管理部门根据实际情况制定。

第七条：违规处理1. 对于个人储物柜，如果发现使用人存放违禁品或超过规定的储存期限，储物柜管理部门有权进行处理，包括没收违禁品和清空储物柜等。

单位多人储物柜管理制度

一、总则为规范单位内部多人储物柜的使用和管理，保障员工个人物品的安全，提高工作效率，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于本单位所有部门及员工，涉及多人共用的储物柜。

三、管理职责1. 人事部：负责储物柜的采购、分配、维护和监督管理工作。

2. 办公室：负责日常的储物柜清洁、消毒和检查工作。

3. 员工：负责妥善保管个人物品，遵守本制度规定。

四、储物柜分配1. 储物柜分配由人事部负责，根据部门需求和员工人数进行合理分配。

2. 分配时，应优先考虑工作性质、岗位要求等因素。

3. 员工应按照人事部分配的储物柜编号使用，不得私自更换或转让。

五、使用规定1. 员工需爱护储物柜，不得随意刻画、损坏。

2. 储物柜内物品应整齐摆放，不得堆放过多，以免影响他人使用。

3. 储物柜钥匙由员工本人保管，不得随意借给他人，如需借用，应提前向办公室申请。

4. 员工离岗时，应将个人物品清空，不得占用储物柜。

5. 储物柜内不得存放违禁物品，如易燃易爆、有毒有害等物品。

六、维护与检查1. 办公室负责定期对储物柜进行清洁、消毒，确保卫生。

2. 人事部负责定期检查储物柜使用情况，发现损坏、丢失等问题，及时进行维修或更换。

3. 员工发现储物柜存在问题，应及时向办公室或人事部反映。

七、违规处理1. 员工违反本制度规定，造成储物柜损坏或物品丢失的，应承担相应责任。

2. 员工借用他人储物柜钥匙，造成他人物品丢失或损坏的，应承担相应责任。

3. 员工私自更换或转让储物柜的，一经发现，将取消其使用资格，并按相关规定进行处理。

八、附则1. 本制度由人事部负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施，原有相关规定与本制度不符的，以本制度为准。

3. 本制度如有未尽事宜，由人事部根据实际情况予以补充和完善。

公司员工储物柜管理制度

一、目的为了规范公司员工储物柜的使用，确保公司财产的安全，维护良好的办公环境，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司全体员工。

三、储物柜的分配1. 储物柜由公司统一配置，员工不得私自占有、转让或买卖。

2. 新员工入职后，由人事部门负责为其分配储物柜，分配原则为：先到先得、公平公正。

3. 员工离职时，应将储物柜内的物品清空，并将储物柜钥匙交还人事部门。

四、储物柜的使用1. 员工使用储物柜时，应自觉遵守以下规定：（1）爱护储物柜，不得随意损坏、刻画或涂写。

（2）保持储物柜的整洁，不得堆放杂物，不得存放易燃、易爆、有毒、有害等危险物品。

（3）不得将个人贵重物品存放在储物柜内，如手机、现金、首饰等。

（4）不得将储物柜作为寄存物品的场所。

2. 储物柜钥匙由员工本人保管，不得借给他人使用。

3. 员工因特殊情况需要临时离开办公室，可将储物柜钥匙委托同事代为保管。

五、储物柜的清理1. 人事部门定期对储物柜进行检查，发现存放物品不符合规定的，应立即通知员工进行清理。

2. 员工离职时，人事部门有权检查其储物柜内的物品，如有违禁品或未归还公司物品，应予以没收。

3. 储物柜内物品过期、损坏或无人认领的，公司有权进行处理。

六、违规处理1. 员工违反本制度，造成储物柜损坏或物品丢失的，应承担相应的赔偿责任。

2. 员工违反本制度，存放违禁品或未归还公司物品的，公司将根据情节轻重，给予警告、罚款或解除劳动合同等处理。

七、附则1. 本制度由公司人事部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

通过以上制度，旨在规范公司员工储物柜的使用，提高员工的安全意识，维护公司财产的安全，为公司创造一个良好的办公环境。

希望全体员工严格遵守本制度，共同维护公司利益。

储物柜管理规定6篇

储物柜管理规定6篇储物柜管理规定 (1) 为加强学校安全的管理，特别是加强手机的规范化管理，保证学校设施的合理使用，现就储物柜的使用作出如下规定：一、学校为每位在校学生提供一个储物柜，其中高二级、初一级及高一级CCAE班的储物柜在各班教室，其他各班的储物柜在学校首层。

二、储物柜由德育处和总务处联合管理，级长和班主任具体负责落实。

三、储物柜钥匙由总务处每学年初统一签字发放，每学年结束时(或学生退学离校时)由班主任统一收齐交总务处;未经总务处批准，不得私自配锁、加锁或换锁(此三种行为属于严重违纪);学生如遗失储物柜钥匙，经班主任同意，由班主任督促其配好钥匙;不及时交回钥匙，学校将给予纪律处分，严重者扣发毕业证书。

四、学生必须保持储物柜的清洁与整齐，储物柜外面不得乱挂、乱贴其他杂物;每个学期期末考试后，班主任督促学生按学校要求搞好储物柜的清洁卫生，拒不整改者将给予纪律处分。

五、储物柜只能存放手机及其他电子产品、衣物、书本等，不得存放贵重物品、现金、食物、腐烂品、危险品等，德育处与总务处随时会组织储物柜安全与卫生检查，发现违反者将给予纪律处分。

六、学生不得故意损坏储物柜，故意损坏者，必须照价赔偿，并予以纪律处分。

七、严禁私自调换储物柜，每人的储物柜编码与姓名相吻合，已在总务处登记备查，如特殊原因需更换，可到总务处申请。

八、储物柜不得藏有任何属于学校的物品，否则学校将给予纪律处分。

九、所有储物柜都在学校摄像头监控范围下，严禁私撬他人储物柜，一经发现视为偷窃，学校将按规处理，情节严重者送公安机关处理。

十、本规定解释权归德育处;本规定从颁布之日起执行。

广州市南武中学德育处、总务处20xx-1-7储物柜管理规定 (2) 规章制度是一个公司管理的基本制度，公司考勤规章制度有利于规范员工考勤明细，规范公司考勤规章制度。

第一章总则第一条为维护正常的工作秩序，强化全体职工的纪律观念，结合公司实际情况，制定本制度。

第二条考勤制度是加强公司劳动纪律，维护正常的生产秩序和工作秩序，提高劳动生产效率，搞好企业管理的一项重要工作。

2023年储物柜管理规定

2023年储物柜管理规定第一章总则第一条为加强对公共场所储物柜的管理，维护社会秩序和公共安全，制定本规定。

第二条本规定适用于所有公共场所储物柜的管理，包括但不限于商场、火车站、机场、公园等公共场所。

第三条公共场所储物柜的设置、使用、维护和管理，应遵守本规定。

第二章储物柜的设置第四条公共场所设置储物柜应符合以下要求：（一）储物柜的数量和尺寸应根据场所的特点和需求确定，并明确标注。

（二）储物柜的位置应合理布局，便于使用者取用，且不影响场所的使用和人员流动。

（三）储物柜应具备防水、防火、防盗等基本功能，确保用户的财物安全。

第五条储物柜的门锁应采用安全可靠的机制，使用者可以方便地打开和关闭。

第六条储物柜的外部应有明显的标识，标注储物柜的用途、大小、使用规定等信息。

第三章储物柜的使用第七条使用者在使用储物柜前应仔细阅读并遵守储物柜的使用规定。

第八条使用者应自觉保管好自己的财物，储物柜管理单位不承担对存放物品的安全保管义务。

第九条使用者应按规定放置自己的物品，并妥善锁好储物柜的门。

第十条禁止在储物柜内存放易燃、易爆、有毒、有害物品，以及违禁物品和危险品。

第十一条使用者应及时取回自己的物品，不得长期存放，以免影响其他用户的使用。

第四章储物柜的维护第十二条储物柜管理单位应定期对储物柜进行检查和维护，保证其正常使用。

第十三条储物柜管理单位应配备专门的维修人员，及时处理储物柜的故障和损坏。

第十四条储物柜管理单位应定期清理储物柜，清除非法物品和垃圾，保持储物柜的卫生。

第五章储物柜的管理第十五条储物柜管理单位应建立健全储物柜使用登记制度，详细记录使用者的信息和使用情况。

第十六条储物柜管理单位应配备足够数量的工作人员，提供热情周到的服务，并及时解决用户的问题和投诉。

第十七条储物柜管理单位应加强安全防范措施，保障储物柜区域的安全和秩序。

第六章法律责任第十八条违反本规定的行为，将受到相应的处理，包括但不限于警告、罚款、责令停用等。

班级储物柜使用规章制度

班级储物柜使用规章制度一、储物柜的使用对象及用途1、储物柜仅供本班学生使用，用于存放学习用品、个人物品或者其他必要物品；不得存放违法、违规物品，如刀具、易燃易爆物品等；2、储物柜不得用于存放食品、化妆品等易腐烂或者易污染储物柜的物品；3、储物柜使用者应妥善保管自己的物品，不得在储物柜内存放贵重物品，如金银首饰等，储物柜使用者应自行承担物品遗失或被盗的风险。

二、储物柜的使用方式1、每名学生仅限使用一人份的储物柜，不得与他人合用；2、储物柜使用者应保持储物柜内物品整齐有序，不得随意堆放或乱丢物品；3、储物柜使用者应使用密码锁、指纹锁等方式保护储物柜，不得用易被破解的锁，避免储物柜被盗；4、储物柜只能在规定的时间内使用，学生需在放学前将储物柜内物品带走，不得留物品在储物柜内过夜。

三、储物柜的维护管理1、学生使用储物柜期间需保持储物柜清洁，不得在储物柜内存放易污染储物柜的物品，如液体、泥土等；2、储物柜出现故障或者损坏时，应及时向班主任或者相关工作人员反映，由学校维修人员进行修理或更换；3、储物柜不得用封闭性过强的包装材料进行封装，以免影响正常开关储物柜的扣件。

四、储物柜的监督检查1、学校将定期对储物柜进行检查，发现不符合规定的使用行为或者可能存在安全隐患的储物柜，将进行通知整改或者清理处理；2、储物柜使用者如发现他人存放违规物品或者行为不端，应及时向班主任或者相关工作人员反映，以维护学校储物柜的正常秩序。

五、储物柜的违规处理1、发现学生违反规章制度使用储物柜，将根据情节轻重进行处罚，包括警告、停止使用储物柜等处罚方式；2、如学生在储物柜内存放违法、违规物品，学校将移交给相关部门处理，并进行相应的纪律处罚。

六、其他规定1、学校保留对储物柜使用规章制度的最终解释权，并保证学生在使用储物柜时的安全和隐私；2、所有学生及家长均应在签订使用协议时仔细阅读并遵守储物柜使用规章制度，共同维护学校储物柜的正常秩序。

七、结语本储物柜使用规章制度经学校相关部门讨论通过，并将于xxxx年xx月xx日正式施行，具体执行细则由各班级班主任负责解释和执行。

储物柜管理规定模版（二篇）

储物柜管理规定模版一、储物柜使用范围及变更1. 储物柜仅供本单位员工使用，不得用于非工作相关的用途，如存放个人物品或私人物品等。

2. 储物柜的分配、更改或撤销由单位主管部门负责，员工需提供有效的申请及相关证明材料。

3. 储物柜分配的规则以口头通知为准，如有变动，将通过内部通知或公告进行告知。

二、储物柜的使用和保管1. 员工应妥善使用储物柜，保持储物柜的整洁和干燥，不得随意乱放物品或遗留食物等容易腐烂的物品。

2. 员工不得将储物柜转租、转让、出借或以其他方式转移给他人使用，如情节严重，将被追究相应责任。

3. 员工应自觉遵守储物柜使用顺序，不得占用他人已分配的储物柜。

如需更换储物柜，应向主管部门提出书面申请，并经核实后方可更换。

4. 储物柜钥匙和密码应妥善保管，不得丢失、泄露、被复制或以其他方式被他人获取。

一旦发现柜锁异常或柜内物品丢失，请及时报告主管部门进行处理。

5. 储物柜只用于存放合法合规的物品，不得存放违法、危险或会引发事故的物品。

如发现违禁物品，将采取相应措施并移交相关部门处理。

三、储物柜维护和保养1. 储物柜及其配备设施应定期进行检查和维修，确保其正常运作和使用。

2. 员工应爱护储物柜，不得私自拆卸、更换或修改柜锁等配备设施，如因此造成损坏或故障，将承担相应的维修或赔偿责任。

3. 储物柜保修期限为一年，如在保修期内出现柜锁故障等问题，请及时向主管部门提供维修保养申请，由专业人员进行修理或替换。

四、储物柜使用违规处理1. 如发现员工严重违反储物柜使用规定，主管部门可采取停用、注销或其他合适的措施进行处理。

2. 对于违规占用他人储物柜、私自更换储物柜、未经许可使用他人储物柜等行为，主管部门可要求违规员工进行解释并给予相应的警告甚至记过处分。

3. 对于盗窃或侵占他人储物柜内物品的行为，主管部门将立即报警并配合公安机关进行处理，违法人员将承担相应的刑事责任。

五、附则1. 储物柜管理规定模版适用于本单位所有员工，必须将其纳入员工手册或规章制度中，通过内部通知或公告形式告知所有员工。

个人储物柜管理制度规定

个人储物柜管理制度规定第一章总则第一条为规范储物柜使用，提高管理效率，保障大家的物品安全，特制定本管理制度。

第二条所有使用储物柜的人员，均需严格遵守本管理制度的规定。

第三条储物柜的使用范围仅限于个人物品的存放，不得放置违禁物品及危险物品。

第四条储物柜管理由指定的工作人员负责，由储物柜管理委员会进行监督和考核。

第五条本管理制度经储物柜管理委员会讨论通过，报领导批准后生效。

第二章储物柜使用第六条储物柜分配原则为公平、合理，优先分配给有需要的人员。

第七条个人储物柜不得转借他人使用，一经发现将取消该人员的储物柜使用权。

第八条储物柜的使用期限为每学年，期满需重新申请。

第九条申请储物柜需提供个人有效证件，经审批后方可领取使用。

第十条储物柜使用期满，需在规定时间内将物品清空，否则将被视为自动放弃使用权。

第三章物品使用规定第十一条储物柜内的物品需个人负责管理，不得摆放易燃、易爆、易腐蚀物品，一经发现将立即处理。

第十二条储物柜内的物品需定期清理，不得堆积过多物品，否则将被清理。

第十三条对于丢失或损坏的物品，储物柜管理人员不承担赔偿责任，需由个人负责。

第十四条不得在储物柜内进行违法违规活动，一经发现将被取消使用资格并移交给有关部门处理。

第四章安全管理第十五条储物柜使用过程中如发现异常情况，应及时向管理人员报告。

第十六条储物柜管理人员有权利对储物柜进行定期检查，对违规情况进行处理。

第十七条储物柜内涉及液体的物品需注意防漏，避免造成其他物品损坏。

第五章处罚措施第十八条违反本规定的人员，将视情节轻重采取警告、停用、移交有关部门处理等措施。

第十九条对于严重违反规定的人员，将取消其储物柜使用资格，并对其做出相应处理。

第二十条对于违反规定造成他人财产损失的，需承担相应的赔偿责任。

第六章附则第二十一条本规定适用于所有使用储物柜的人员。

第二十二条对于本规定未涉及的情况，由储物柜管理委员会进行研究解决。

第二十三条本规定由储物柜管理委员会负责解释和修改。

储物柜管理规定

储物柜管理规定
通常包括以下内容：
1. 分配规定：按照需求和条件，确定储物柜的分配方式，如分配给个人、团队或部门等。

2. 使用规定：明确储物柜的使用目的和方式，规定什么可以存放在储物柜中，禁止存放什么物品。

3. 开关柜规定：规定在什么时间段内可以开关储物柜，是否需要提前预约或申请。

4. 使用期限规定：规定储物柜的使用期限，是否需要定期更换。

5. 使用责任规定：规定储物柜使用者的责任和义务，如保管个人物品的安全，保持储物柜的整洁。

6. 违规处罚规定：规定对违反储物柜管理规定的行为进行处罚，如警告、罚款或停用储物柜等。

7. 维护管理规定：规定储物柜的日常维护管理责任，如定期清洁、维修等。

8. 丢失损坏责任规定：规定储物柜物品丢失或损坏的责任归属，如用户的责任还是储物柜管理方的责任。

9. 申请退还规定：规定储物柜用户在不再使用储物柜时的申请退还方式和流程。

10. 其他规定：根据具体情况，可以制定其他适用的储物柜管理规定。

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储物柜管理规定公司储物柜管理制度(4篇)

储物柜管理规定公司储物柜管理制度公司储物柜管理制度是为了保障公司财产安全和员工个人财物的管理，制定以下规定：1. 分配原则：公司根据员工职位和实际工作需要分配储物柜，员工应遵守分配的储物柜号码及位置。

新员工入职时，应进行储物柜分配。

2. 使用责任：员工应妥善保管储物柜的钥匙或密码，并对储物柜内物品的安全负责。

不得将储物柜钥匙或密码交给他人使用。

若发生储物柜损坏或丢失钥匙的情况，应及时向上级报告并更换储物柜。

3. 存放规定：储物柜仅用于存放工作及个人物品，禁止存放违禁物品、易燃、易爆或有害物质。

员工的私人物品应放在储物柜内，不得放置在办公桌、公共区域或其他容易引起混乱的地方。

4. 使用时限：储物柜一般只能在工作时间内进行使用，不得将储物柜用于个人非工作相关活动。

不得在储物柜内存放过期食品或其他会引起异味或污染的物品。

5. 定期检查：公司将定期进行储物柜检查，确保储物柜的规范使用和道德合规。

如发现储物柜内有违规物品，公司有权进行清理或处理。

6. 违规处理：对于违反储物柜管理规定的员工，公司将采取相应的纪律或法律措施，包括警告、罚款、扣除积分、停职或解雇等。

7. 变更申请：如员工因特殊原因需要更换储物柜，应提前向上级提交申请，并经批准后方可更换。

8. 公司权益保护：公司保留对所有储物柜进行查验的权利，并可采取适当措施，确保公司资产安全。

以上是公司储物柜管理制度的基本规定，具体管理办法可根据公司实际情况进行调整和完善。

储物柜管理规定公司储物柜管理制度（2）储物柜管理规定1. 储物柜的用途和归属：公司储物柜仅供员工使用，用于存放个人物品和文件。

储物柜归属于公司所有，员工只有使用权，并不具备所有权。

2. 分配原则：根据员工职位、岗位以及工作需要，由公司管理部门统一分配储物柜。

3. 使用期限：员工签订合同后即可申请储物柜。

使用期限为合同期限，合同到期后如需续签，需要重新申请储物柜。

4. 使用权限：每位员工只能使用一个储物柜，不能私自更换或转让。

工厂员工储物柜管理制度

第一章总则第一条为加强工厂员工储物柜的管理，确保员工个人物品的安全，提高工作效率，特制定本制度。

第二条本制度适用于工厂全体员工使用的储物柜。

第三条储物柜的管理工作由人力资源部门负责，各部门配合执行。

第二章储物柜的分配与使用第四条储物柜的分配原则：1. 按照员工岗位、职务和工作需要合理分配；2. 优先考虑新入职员工、加班频繁员工及需要特殊物品存放的员工；3. 遵循公平、公正、公开的原则。

第五条储物柜的分配程序：1. 员工入职时，人力资源部门根据岗位需求为其分配储物柜；2. 员工离职时，需将储物柜清空并归还，人力资源部门收回储物柜；3. 员工因工作调动等原因需要更换储物柜的，需向人力资源部门提出申请，经批准后更换。

第六条储物柜的使用规定：1. 员工须妥善保管自己的储物柜钥匙，不得转借他人；2. 储物柜内仅限存放个人生活用品，不得存放易燃、易爆、有毒、有害等危险物品；3. 储物柜内不得存放违禁品、国家规定禁止存放的物品；4. 储物柜不得用于存放公司物品或与工作无关的物品；5. 员工不得擅自调换、拆装储物柜。

第三章储物柜的清洁与维护第七条员工需定期清理自己的储物柜，保持柜内整洁、有序。

第八条储物柜的清洁工作由保洁人员负责，定期对储物柜进行清洁、消毒。

第九条储物柜出现损坏时，员工应及时向人力资源部门报告，由人力资源部门负责维修或更换。

第四章储物柜的监督与检查第十条人力资源部门负责对储物柜的管理工作进行监督和检查，确保制度落实到位。

第十一条定期对储物柜进行抽查，检查员工是否遵守使用规定。

第十二条对违反本制度的行为，人力资源部门将视情节轻重给予警告、罚款、停职等处理。

第五章附则第十三条本制度由人力资源部门负责解释。

第十四条本制度自发布之日起实施。

第六章储物柜钥匙管理第十五条储物柜钥匙实行专人负责制，钥匙由人力资源部门保管。

第十六条员工领取储物柜钥匙时，需填写《储物柜钥匙领取登记表》，并签名确认。

第十七条员工离职或因故无法使用储物柜时，需将钥匙交还人力资源部门，并办理相关手续。

储物柜管理规定

储物柜管理规定一、使用范围本管理规定适用于公司内部提供给员工或租客使用的公共储物柜，旨在保障储物柜的安全和合理利用。

二、申请与分配1. 员工或租客需向储物柜管理员申请使用储物柜，提供相关个人信息及证明材料。

2. 储物柜管理员根据需求和可用储物柜的数量，对申请进行审核与分配。

三、使用守则1. 储物柜是个人物品的存放空间，严禁存放违禁物品、危险物品或易腐烂物品。

2. 储物柜只限个人使用，不得转借或共用。

3. 个人使用储物柜时应保管好柜钥匙，严禁将柜钥匙随意遗失或泄露给他人。

4. 储物柜应定期清理，并保持柜内整洁有序。

5. 储物柜使用期限过期或不再使用时，应主动向储物柜管理员归还柜钥匙。

6. 违反以上规则的人员将被禁止使用储物柜，并承担相应的法律责任。

四、安全管理1. 储物柜管理员应定期巡查储物柜区域，检查柜锁的完好性和使用情况。

2. 发现储物柜损坏或锁具出现问题的，应及时修复或更换。

3. 储物柜周边应保持清洁，防止杂物堆放和火源靠近。

4. 如需搬动或改变储物柜的位置，应提前通知相关人员，并注意移动过程中的安全。

五、责任与赔偿1. 储物柜用户应妥善保管个人物品，对物品的安全负有责任。

2. 如因储物柜管理员的过失导致柜内物品损坏或丢失的，储物柜管理员应承担相应的赔偿责任。

3. 储物柜管理员对于个人物品的损失或丢失不承担责任，不提供任何赔偿。

六、其他规定1. 储物柜管理员有权根据需要对本规定进行修改和完善，并及时通知相关用户。

2. 储物柜使用过程中如遇问题或疑问，应及时向储物柜管理员提出，并配合处理。

七、附则1. 本规定自发布之日起生效，并适用于公司内部所有储物柜的管理。

2. 储物柜管理员有权对本规定进行解释，并对违反规定的行为进行相应处理。

3. 其他未尽事宜可根据实际情况进行补充和处理，以维护储物柜的正常使用和管理。

以上为储物柜管理的规定内容，所有员工和租客须遵守，违反者将承担相应的责任。

储物柜管理规定

储物柜管理规定
以下是常见的储物柜管理规定：
1. 储物柜的使用范围：确定哪些人员可以使用储物柜，并明确每个人员可使用的柜子数量和位置。

2. 分配储物柜：指定储物柜的编号或标识，将柜子分配给使用者，并记录下来。

3. 使用时间限制：规定储物柜的使用时间，比如只能在工作时间内使用，或者只能在特定时间段内使用。

4. 使用目的限制：明确规定储物柜只能存放哪些物品，禁止存放违禁品、危险品、易燃品等。

5. 保管责任：规定柜子使用者对储物柜和里面存放的物品负责，要求妥善保管个人财物，不得转让、出借、转租等。

6. 柜子使用规范：规定储物柜使用者需维护柜子的整洁和安全，不可在柜子上粘贴违禁物品、涂写文字等。

7. 定期清理：规定定期清理储物柜，以防止柜子内的积灰、异味等。

8. 违规处理：规定对于违反储物柜管理规定的行为，将给予相应的处罚，如警告、罚款、取消柜子使用权等。

9. 解决纠纷：明确如何处理柜子使用者之间的纠纷，如交换柜子、调整柜子位置等。

10. 维修与维护：规定储物柜的维修和维护责任，确定维修柜子的流程和要求。

需要注意的是，具体的储物柜管理规定可能会因组织、场所的不同而有所差异，以上只是一些常见的规定建议。

在制定和执行储物柜管理规定时，应该根据实际情况进行调整和完善。

储物柜管理规定（三篇）

储物柜管理规定储物柜是现代人生活中常见的物品，广泛应用于学校、公司、办公室、健身房、社区等场所。

为了更好地管理和使用储物柜，制定一套科学合理的管理规定十分重要。

下面是一份储物柜管理规定，总计约为____字。

第一章总则第一条【目的】该规定旨在加强对储物柜的管理，保障使用者的权益，维护公共秩序和安全。

第二条【适用范围】本规定适用于学校、公司、办公室、健身房、社区等场所的储物柜管理。

第三条【管理原则】储物柜管理应遵循公正、公平、公开的原则，注重服务、安全、卫生和保密性。

第四条【管理单位】储物柜管理由所在场所的主管单位负责组织实施。

第五条【权益保护】储物柜使用者享有平等的使用权益，不得因种族、性别、宗教等因素进行歧视。

第六条【违规处理】对违反本规定的人员，管理单位有权采取相应的处理措施，包括警告、罚款、暂停使用等。

第二章储物柜的设置和分配第七条【设置原则】储物柜的设置应遵循安全、便捷、合理的原则，符合消防和安全要求。

第八条【数量】储物柜的数量应根据需要进行合理规划，充分满足使用者的需求。

第九条【规格】储物柜的规格应根据不同场所和需求进行选择。

一般应具备足够的空间容纳个人物品和衣物。

第十条【分配原则】储物柜的分配应按照先到先得、公平公正的原则进行。

使用者可以根据自己的需求选择空闲的储物柜。

第十一条【分配方式】储物柜的分配可以采取自助分配或者人工分配的方式。

自助分配可以通过电子设备或者密码锁等方式进行。

第十二条【登记系统】管理单位应建立储物柜登记系统，记录每个储物柜的使用情况，包括使用人、使用时间等信息。

第十三条【占用时间】使用者在连续90天内未使用储物柜，管理单位有权撤销其使用权，并进行重新分配。

第三章储物柜的使用管理第十四条【使用时限】储物柜的使用时限应根据实际情况进行规定。

一般情况下，可以按天、按月、按年进行收费和使用。

第十五条【使用费用】使用者应按规定支付储物柜的使用费用。

费用可根据不同场所和需求进行调整，但应合理适当。

员工办公储物柜管理制度

第一章总则第一条为规范公司办公环境，提高工作效率，保障员工个人物品的安全，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司全体员工。

第三条员工办公储物柜是公司为员工提供存放个人物品的设施，员工应合理使用，共同维护储物柜的整洁和安全。

第二章储物柜的分配与管理第四条储物柜的分配原则：1. 根据员工的工作性质和岗位需求，合理分配储物柜；2. 遵循先到先得的原则，员工需在入职后一个月内办理储物柜分配手续；3. 鼓励员工共享储物柜资源，但需确保个人物品的安全。

第五条储物柜的分配流程：1. 员工向人事部门提出储物柜分配申请；2. 人事部门根据实际情况进行审核，并分配储物柜；3. 员工领取储物柜钥匙，并填写《员工办公储物柜使用登记表》。

第六条储物柜的使用规范：1. 员工应爱护储物柜，不得损坏或擅自拆卸；2. 储物柜内物品摆放整齐，不得占用公共空间；3. 储物柜钥匙仅限本人使用，不得转借他人；4. 员工离职时，应将储物柜钥匙交还人事部门，并将个人物品清空。

第三章储物柜的维护与清洁第七条储物柜的清洁责任：1. 员工应保持储物柜的清洁，定期清理个人物品；2. 人事部门负责定期检查储物柜的清洁状况，并督促员工清理；3. 环保部门负责定期对储物柜进行消毒，确保卫生安全。

第八条储物柜的维修责任：1. 员工在使用过程中发现储物柜损坏，应及时向人事部门报告；2. 人事部门接到报告后，应及时安排维修；3. 员工不得擅自维修储物柜，以免造成安全事故。

第四章奖惩与监督第九条员工违反本制度，将根据情节轻重，采取以下措施：1. 警告；2. 罚款；3. 暂停使用储物柜；4. 解除劳动合同。

第十条员工对储物柜管理提出合理建议，经采纳后，给予一定的奖励。

第十一条人事部门负责本制度的监督实施，确保各项规定得到有效执行。

第五章附则第十二条本制度由人事部门负责解释。

第十三条本制度自发布之日起施行。

（注：本制度为示例性文本，具体内容可根据公司实际情况进行调整。

储物柜管理规定范本（二篇）

储物柜管理规定范本第一章总则第一条为了规范储物柜的管理和使用，便于工作人员和用户进行储物物品的存取，并保障储物柜使用的安全和便利，特制定本管理规定。

第二条储物柜是指针对有需要的人提供的储物设备，用于存放私人物品并保障安全的一种设施。

管理部门负责统一管理储物柜的分配和使用。

第三条储物柜的使用者是指经过登记、付费并获得管理部门批准使用并使用的个人或机构。

储物柜的租用以合法身份证件为准，并需提供真实材料。

第四条储物柜的使用者应遵守国家法律法规，文明使用储物柜，不得存放违禁物品。

第五条储物柜的使用者应按规定缴纳存储费用，不得拖欠费用。

第二章管理部门的职责和权限第六条管理部门负责制定储物柜的使用管理条例，并向使用者进行宣传和培训。

第七条管理部门负责对储物柜进行统一配备、安装、维修和更换。

第八条管理部门负责对储物柜进行定期巡查，发现问题及时处理，并对使用者进行告知。

第九条管理部门有权对使用者的私人物品进行检查，并确保私人物品的安全。

第十条管理部门负责处理使用者的意见和投诉，并根据实际情况进行处理。

第三章使用者的权利和义务第十一条使用者享有合法使用储物柜的权利，并享有存取储物柜的权利。

第十二条使用者必须按规定缴纳存储费用，并按时续费。

第十三条使用者在存放物品时应保管好私人财产，不得存放易燃、易爆、有毒、有害或其他违禁物品。

第十四条使用者应遵守管理部门制定的储物柜使用规定，并积极配合管理部门的工作。

第十五条使用者应对自己的物品妥善保管，不得损坏储物柜及公共设施。

如有损坏需照价赔偿。

第十六条使用者可以对储物柜的配套设施提出合理建议，管理部门将积极处理和改进。

第四章物品的存取和归还第十七条使用者可在规定的时间段内，通过刷卡、密码或钥匙等方式进行储物柜的开启。

第十八条使用者在存放物品时，应填写存放登记表并交由管理部门保管。

第十九条使用者在存放物品时，应将物品放置整齐，并确保存放不超过储物柜的最大承载量。

第二十条使用者在归还物品时，应检查自己储物柜内的物品是否完整，并填写归还登记表。

公司个人储物柜管理制度

第一章总则第一条为规范公司员工个人储物柜的管理，保障员工个人物品的安全，提高办公环境整洁度，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有使用个人储物柜的员工。

第三条储物柜管理应遵循安全、整洁、有序、高效的原则。

第二章储物柜的配置与分配第四条公司为员工每人配备一个个人储物柜，确保每位员工有存放个人物品的场所。

第五条储物柜的分配由人事行政部负责，根据员工的实际需求进行合理分配。

第六条储物柜分配后，员工不得私自调换或占用他人储物柜。

第七条储物柜的钥匙由员工本人保管，不得随意借给他人使用。

第三章储物柜的使用与维护第八条储物柜仅用于存放员工个人物品，不得存放公司物品、贵重物品（如手机、钱包、笔记本电脑等）以及违禁品。

第九条储物柜内物品应分类存放，保持整洁，不得堆放杂物，确保储物柜内部通风良好。

第十条储物柜使用过程中，如发现损坏，应及时上报人事行政部，不得私自修复。

第十一条储物柜内的物品不得占用他人空间，不得影响他人使用。

第十二条储物柜使用期间，员工应保持储物柜内部及周围环境整洁，不得随意丢弃垃圾。

第四章储物柜的检查与维修第十三条人事行政部定期对储物柜进行检查，确保储物柜的完好无损。

第十四条储物柜出现损坏时，人事行政部应及时进行维修，维修费用由公司承担。

第五章储物柜的交接与报废第十五条员工离职时，需将储物柜及钥匙交还人事行政部。

第十六条储物柜报废时，人事行政部应进行清点，确保所有物品完好无损。

第十七条储物柜报废后，人事行政部应及时将报废情况通报各部门。

第六章违规处理第十八条员工违反本制度，造成储物柜损坏、物品丢失或影响他人使用等后果，将承担相应责任。

第十九条对违反本制度的员工，公司将视情节轻重给予警告、罚款、停职等处分。

第七章附则第二十条本制度由人事行政部负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起实施。

本制度的制定，旨在保障公司员工个人物品的安全，提高办公环境整洁度，为员工创造一个良好的工作环境。

请全体员工严格遵守本制度，共同维护公司形象。