大道企业劳资专项法律服务合同范本正式版

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法律服务合同书范本(企业劳资)6篇

法律服务合同书范本（企业劳资）6篇篇1甲方（企业名称）：_________________________乙方（法律服务提供者）：_________________________根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方聘用乙方提供企业劳资法律服务事宜达成以下合同，以资共同遵守：一、服务内容乙方为甲方提供企业劳资法律服务，服务内容包括但不限于：1. 解答劳动法律咨询问题；2. 参与劳动纠纷谈判；3. 起草、审查劳动合同及规章制度；4. 提供劳动法律法规宣传培训；5. 协助甲方处理劳动争议案件等。

二、服务期限与方式本合同服务期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

乙方以现场办公、电话、电子邮件等形式为甲方提供法律服务。

乙方应确保服务质量和效率，及时解答甲方问题，提供合理建议。

三、服务费用与支付方式1. 乙方为甲方提供企业劳资法律服务的费用为人民币________元（大写：_____________________元整）。

2. 甲方应于本合同签订后___个工作日内支付乙方服务费用的___%作为预付款，即人民币______元。

剩余款项在服务期满后___个工作日内一次性支付。

3. 如甲方需要乙方提供超出本合同约定的额外法律服务，双方应另行商定费用及支付方式。

四、保密条款1. 甲乙双方应对本合同内容及在履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

未经对方许可，任何一方不得向第三方泄露。

2. 保密信息的披露仅限于因本合同项下法律服务之需要，且只能向为本合同履行提供服务的人员披露。

五、违约责任1. 如乙方未按照本合同约定提供法律服务，甲方有权要求乙方承担违约责任并支付违约金。

2. 甲方未按本合同约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。

如甲方逾期超过___个工作日未支付，乙方有权解除本合同并要求甲方支付未付款项及违约金。

企业劳资专项法律服务合同样书4篇

企业劳资专项法律服务合同样书4篇篇1企业劳资专项法律服务合同样书甲方（服务提供方）：（公司名称）乙方（服务需求方）：（公司名称）根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，为了维护甲、乙双方的合法权益，特订立本合同。

第一条服务内容：1. 甲方应向乙方提供企业劳资专项法律服务，包括但不限于：（1）资深法律顾问咨询服务；（2）劳动合同法律咨询服务；（3）劳动争议解决方案的提供；（4）劳动纠纷的协商和解决；（5）其他劳资法律事务。

2. 甲方应确保提供的服务符合相关法律法规，保证服务质量。

第二条服务期限：本合同自双方盖章之日起生效，具体服务期限为_____(年/月/日)。

第三条服务费用：1. 乙方应按约定向甲方支付服务费用，具体金额为_________。

2. 服务费用应在（年/月/日）前一次性支付完成，逾期支付的，乙方应承担相应违约责任。

第四条保密条款：1. 双方应对因履行本合同而获取的对方信息及资料保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方透露。

2. 对于本合同所涉及的法律服务内容，双方应按照法律法规的规定予以保密。

第五条违约责任：1. 若一方未履行本合同的任何一项义务，应当承担违约责任。

2. 发生一方违约的情况下，另一方有权要求对方承担相应的损失赔偿责任。

第六条其他约定：1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第七条合同变更和解除：1. 本合同的修改和解除应经双方协商一致，并采用书面形式。

2. 出现下列情况时，合同即自动解除：（1）双方当事人一致同意解除；（2）法律、法规的规定导致解除。

第八条法律适用及争议解决：1. 本合同的订立、生效、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

2. 凡因本合同引起的争议，双方应友好协商解决，协商不成的，应提交____（仲裁委员会/人民法院）仲裁或提起诉讼解决。

甲方：（盖章）法定代表人（签字）：乙方：（盖章）法定代表人（签字）：日期：年月日以上为企业劳资专项法律服务合同的样本，具体内容和条款可以根据双方实际需求进行调整和修改，以确保双方的合法权益得到有效保障。

法律服务合同书范本(企业劳资)3篇

法律服务合同书范本（企业劳资）3篇篇1法律服务合同书范本（企业劳资）甲方：（委托人）地址：联系人：联系电话：乙方：（服务方）地址：法定代表人：联系电话：鉴于，甲方委托乙方为其提供企业劳资法律服务，为明确双方的权利义务，经双方友好协商，特订立本合同：第一条服务内容1.1 乙方应根据甲方的要求，为甲方提供企业劳资法律咨询服务，包括但不限于：（1）就相关法律问题向甲方提供咨询意见；（2）帮助甲方起草、审核与企业劳资有关的合同、协议等文件；（3）代理甲方处理与企业劳资有关的法律诉讼等事务。

1.2 乙方应当依法维护甲方的合法权益，为甲方提供专业、高效的服务。

第二条服务时间2.1 本合同自双方签署之日起生效，至合同约定的服务期满为止。

2.2 如服务期届满，甲方需继续享受乙方的服务，需提前15个工作日书面通知乙方，双方重新洽谈签订服务新合同。

第三条服务费用及支付方式3.1 本合同下，甲方应按照双方协商的收费标准支付服务费用。

服务费用包括乙方为甲方提供的企业劳资法律服务的费用。

3.2 服务费用支付方式为：甲方应在乙方提供的发票或账单上注明的支付期限内支付服务费用。

3.3 若甲方未按时支付服务费用，乙方有权暂停或终止向甲方提供服务，并有权要求甲方支付逾期付款的利息。

第四条保密4.1 双方应保守双方因履行本合同而了解的对方的商业秘密和策略，并不得对外披露。

4.2 双方在服务期内和服务期届满后仍应承担保密义务，保密期为终止合同后5年。

第五条违约责任5.1 任何一方违反本合同的任何规定，应承担违约责任，损害对方利益的，应承担赔偿责任。

5.2 若乙方因不可抗力或其他不可预见的原因无法履行本合同，应及时通知甲方，并尽快恢复履行。

第六条合同解除6.1 双方协商一致，可解除本合同。

6.2 若因一方违约导致本合同解除，守约方有权要求违约方赔偿相应损失，并终止一切服务。

第七条其他7.1 本合同未尽事宜，应按照国家法律法规或双方另行约定处理。

法律服务合同书范本(企业劳资)5篇

法律服务合同书范本（企业劳资）5篇篇1法律服务合同书范本（企业劳资）甲方（委托方）：______公司乙方（服务方）：______律师事务所鉴于：1. 甲方为一家______公司，现欲委托乙方提供法律服务；2. 乙方是一家具备执业资格且有丰富法律服务经验的律师事务所；3. 双方经友好协商，达成以下协议：一、服务内容1. 乙方应根据甲方的需求，提供劳资领域的法律服务，包括但不限于：（1）劳动合同起草与审查；（2）劳动纠纷处理；（3）劳动法律咨询；（4）其他与劳资相关的法律服务。

2. 乙方应及时、精细地完成甲方交办的案件，保证服务质量。

二、服务费用1. 甲方应按照乙方的规定支付相应的服务费用，具体金额和付款方式如下：（1）________（数字大写）；（2）服务费用应在______个工作日内支付到乙方指定账户。

2. 若因甲方原因导致乙方无法提供服务，甲方应支付______的违约金予以赔偿。

三、保密条款1. 双方应对在履行合同过程中获悉的对方机密信息保密，不得向第三方泄露。

2. 双方应妥善保管未公开的有关案件的文件和资料，并在合同终止后返还对方。

四、违约责任1. 若一方未履行合同义务或违反合同约定，应承担违约责任。

违约方应赔偿对方因此造成的损失。

2. 若一方严重违反合同约定导致合同无法履行，对方有权解除合同，并要求违约方赔偿相关损失。

五、争议解决1. 若因合同履行发生争议，双方应友好协商解决；协商不成，应向______仲裁委员会申请仲裁。

2. 仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。

六、其他条款1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______个月，到期后如无特殊情况，自动续约。

2. 本合同正本一式两份，各方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________ 日期：______乙方（盖章）：________ 日期：______附件：服务费用清单、劳资服务合同范本、其他相关文件以上为法律服务合同书范本（企业劳资），请双方仔细阅读，如有异议，请及时协商解决。

法律服务合同书范本(企业劳资)5篇

法律服务合同书范本（企业劳资）5篇第1篇示例：法律服务合同书范本（企业劳资）甲方：__________________公司鉴于甲方为一家拥有稳定经营、规模较大的企业，需要在劳动人事方面获得专业法律服务；乙方作为专业的律师事务所，具有丰富的劳动法领域经验，能够为甲方提供全面、专业的法律服务。

双方经友好协商，达成如下合同：第一条服务内容1.1 乙方将根据甲方的实际需求，为甲方提供劳动法律咨询服务，包括但不限于员工劳动合同起草、解除、终止等事宜。

1.2 乙方将协助甲方处理劳动法律诉讼、仲裁等纠纷，确保甲方在法律上的权益得到保障。

1.3 乙方将及时向甲方提供最新的劳动法律政策和法规信息，协助甲方做好法律合规工作。

2.1 甲方根据实际服务需求支付乙方服务费用，具体费用标准双方另行商定。

2.2 服务费用支付方式为每季度或每年一次支付，支付方式及时间由双方协商确定。

第三条保密条款3.1 双方在履行本合同过程中所获取的对方商业秘密或其他保密信息，应当予以严格保密，未经对方书面同意，不得擅自向第三方透露。

第四条合同解除4.1 若甲方或乙方违反本合同约定，导致对方权益受损，对方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

双方应当在解除合同后积极履行解约后的补救义务。

第五条争议解决5.1 本合同发生的一切争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，应当提交至_____仲裁机构，按照_____仲裁规则进行仲裁。

第六条附则6.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，至服务完成或合同解除之日终止。

6.2 本合同如有补充、修改或变更，须经双方协商一致，并签订书面协议。

甲方：（盖章）日期：年月日以上为法律服务合同书范本（企业劳资），双方在签订合同前应仔细阅读并充分理解合同内容，确保双方权益得到保障。

希望双方能够携手合作，共同促进企业劳资关系的健康发展。

第2篇示例：法律服务合同书范本（企业劳资）甲方：（委托方名称）地址：（委托方地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（委托方联系电话）鉴于甲方委托乙方提供法律服务，并经过双方友好协商，达成如下协议：第一条委托事项甲方委托乙方为其提供法律服务，具体包括但不限于劳动法律咨询、劳动合同审核、劳动争议处理等方面的法律服务。

企业劳资专项法律服务合同样书6篇

企业劳资专项法律服务合同样书6篇篇1甲方（企业名称）：_________________________乙方（法律服务机构名称）：_________________________鉴于甲方在劳动人事管理方面存在需求，乙方具备专业的法律服务能力和经验，双方经友好协商，达成以下企业劳资专项法律服务合同：一、服务范围及内容1. 乙方为甲方提供劳动法律法规咨询，包括但不限于劳动法、劳动合同法、劳动争议调解仲裁法等。

2. 乙方协助甲方完善劳动人事管理制度，包括员工手册、劳动合同、规章制度等。

3. 乙方协助甲方处理劳动争议纠纷，提供法律建议和解决方案。

4. 乙方为甲方提供企业劳动用工风险防控策略及建议。

5. 其他与劳动人事管理相关的法律服务。

二、服务期限本合同服务期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。

三、服务费用及支付方式1. 甲方应按照约定向乙方支付法律服务费用。

具体费用标准根据服务内容、工作量及难度等因素确定。

2. 法律服务费用支付方式：_________________________。

3. 如涉及诉讼或仲裁案件，相关费用按照实际发生额另行支付。

四、保密条款1. 乙方承诺对甲方的商业秘密及其他机密信息予以保密。

2. 未经甲方同意，乙方不得将本合同内容泄露给任何第三方。

五、违约责任及赔偿1. 若甲方未按约定支付法律服务费用，乙方有权中止服务。

2. 若因乙方原因未能按照本合同约定提供服务，应按照实际损失承担赔偿责任。

3. 若因甲方原因导致乙方无法提供服务，甲方应承担相应责任。

六、合同的变更与解除1. 本合同经双方协商一致，可以变更或补充。

2. 若因不可抗力导致本合同无法继续履行，双方可以协商解除本合同。

七、争议解决本合同履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

企业劳资专项法律服务合同6篇

企业劳资专项法律服务合同6篇篇1企业劳资专项法律服务合同一、双方当事人：甲方（服务方）：名称：__（以下简称“服务方”）_法定代表人：_注册地址：__联系电话：__乙方（需求方）：名称：（以下简称“需求方”）_法定代表人：_注册地址：__联系电话：__二、合同背景：为规范企业劳资关系的管理，保障企业和员工的合法权益，甲、乙双方经友好协商，特此签订本合同。

三、合同内容：1. 服务内容：1.1 甲方将根据乙方的委托，提供企业劳资方面的法律服务，包括但不限于：- 企业内部劳资管理规范建设；- 企业劳动合同的起草、解释与变更；- 企业劳资纠纷的调解与仲裁；- 企业员工权益保护与法律援助；- 其他劳资法律事务咨询与处理。

1.2 甲方在履行服务过程中，将遵守法律法规、道德规范，保护乙方的商业秘密，维护乙方的合法权益。

2. 服务期限：本合同自签订之日起生效，至_______年____月____日终止。

双方可根据需要协商延长合同期限或终止合同。

3. 计费方式：3.1 乙方向甲方支付劳资法律服务费用，按照_______元/月的标准进行计费。

3.2 甲方在提供服务后，应向乙方提供相应的服务报告，并在每月____日前开具发票，乙方应在收到发票后____天内支付服务费用。

4. 法律责任：4.1 如因甲方过错或疏忽致使乙方遭受经济损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

4.2 如因乙方提供的信息不准确或不完整，导致服务无法按时完成或出现纠纷的，由乙方承担相应的法律责任。

5. 保密条款：5.1 双方在合作过程中所获取的有关对方的商业秘密或保密信息，不得向第三方披露，未经对方同意不得擅自使用。

5.2 保密期限自合同有效期终止之日起____年。

6. 其他条款：6.1 本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

7. 合同解释：本合同自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。

合同内容如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，提交_______仲裁委员会仲裁。

法律服务合同(企业劳资)7篇

法律服务合同（企业劳资）7篇第1篇示例：法律服务合同（企业劳资）一、合同签订甲方（法律服务机构）和乙方（企业）双方本着平等自愿、公平合理的原则，就乙方聘请甲方为其提供法律服务的相关事项，经过友好协商，达成以下协议：二、服务内容1. 甲方将为乙方提供企业劳资方面的法律咨询、法律顾问等服务，包括但不限于：劳动合同的起草、解除、变更；劳动纠纷的调解、仲裁、诉讼等法律服务。

2. 甲方根据乙方的需求，提供法律风险评估、法律培训等服务，帮助乙方合规经营。

3. 甲方根据乙方的要求，为乙方制定、修订企业内部劳资管理制度，确保企业员工权益得到保障，企业经营合法合规。

4. 其他经双方协商一致的服务内容。

三、服务标准1. 甲方应按照专业、谨慎、勤勉、诚信的原则，为乙方提供法律服务。

2. 甲方应保证所提供的服务符合法律法规的要求，维护乙方的合法权益。

3. 甲方应保密乙方的商业秘密和其他机密信息，不得向任何第三方泄露。

四、服务费用1. 乙方应按照双方协商的收费标准支付服务费用给甲方。

服务费用可以是一次性支付，也可以是按照阶段或项目进度支付。

2. 乙方应按时支付服务费用，否则甲方有权暂停或终止服务，并有权追究乙方的违约责任。

五、违约责任1. 如果甲方未按照合同约定提供服务，致使乙方受到损失，甲方应承担相应的赔偿责任。

3. 乙方如有违反合同的行为，甲方有权终止合同，并要求对方承担相应违约责任。

六、争议解决双方因履行本合同发生争议，应通过友好协商解决。

若协商不成，应提交给双方约定的仲裁机构进行仲裁。

七、其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至双方履行完毕合同约定义务之日止。

2. 本合同如有任何修改或补充，需经双方书面协商一致，并签署相关文件。

3. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

以上为法律服务合同（企业劳资）的主要内容，双方应严格按照合同约定履行各自的义务，建立合作的良好关系，共同维护企业的合法权益。

企业劳资专项法律服务合同样书4篇

企业劳资专项法律服务合同样书4篇篇1企业劳资专项法律服务合同样书一、甲方（委托方）的基本信息委托人：（甲方全称）注册地址：（甲方地址）法定代表人：（甲方代表人）联系方式：（甲方联系电话、邮箱等）二、乙方（服务方）的基本信息服务机构名称：（乙方全称）注册地址：（乙方地址）服务机构法定代表人：（乙方代表人）联系方式：（乙方联系电话、邮箱等）三、合同名称及双方达成的协议鉴于甲方有关企业劳务管理需要法律服务的需求，且乙方具有相关领域专业知识和经验，甲乙双方经协商一致，就甲方委托乙方提供企业劳资专项法律服务事宜，达成如下协议：四、服务内容及范围1. 甲方委托乙方针对企业劳动合同、劳动争议、劳动用工告知义务等方面提供专业法律咨询服务；2. 甲方可以随时向乙方咨询涉及企业劳资方面的相关法律问题，并得到及时、准确、专业的解答；3. 乙方可以根据甲方需求提供劳动法律文书的草拟、修改等法律服务；4. 乙方可以为甲方提供企业内部规章制度审核、遵循法律要求等服务；5. 乙方还可以为甲方提供员工参保、劳动争议解决等其他相关法律服务。

五、合同期限本合同自双方签署之日起生效，有效期为一年，到期可根据需要双方协商续签。

六、服务费用及付款方式1. 甲方在本合同有效期内需支付给乙方的服务费用为（具体金额），费用包括服务内容所需一切费用；2. 服务费用支付方式：甲方每季度支付乙方约定比例的费用，共计四次支付；3. 服务费用如有变动需要，须双方协商一致后调整。

七、保密条款1. 双方承诺对于在履行本合同过程中获悉的对方商业秘密和信息予以保密；2. 未经对方同意，任何一方不得向第三方透露对方的商业秘密和信息；3. 违反此保密协议的一方需对对方给予经济赔偿。

八、违约责任1. 如一方未按照本合同约定履行义务，则应赔偿对方因此造成的一切损失；2. 如因一方原因造成的违约行为，对方有权解除本协议；3. 违约方需承担一切法律责任。

九、争议解决本合同履行过程中如发生争议，应协商解决。

有关大道企业劳资专项法律服务合同6篇

有关大道企业劳资专项法律服务合同6篇篇1合同编号：XXXXXX甲方（企业方）：大道企业地址：XXXXXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX电子邮箱：XXXXXXXXXXX乙方（法律服务方）：XXXXXX律师事务所地址：XXXXXXXXXXXXXXX负责人：XXX律师联系电话：XXXXXXXXXXX电子邮箱：XXXXXXXXXXX鉴于甲方对乙方法律服务的需求和信任，根据《中华人民共和国合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、公正、诚实信用的原则，就乙方为甲方提供劳资专项法律服务事宜达成如下协议：一、服务内容乙方为甲方提供以下劳资专项法律服务：1. 劳动争议调解、仲裁和诉讼代理；2. 劳资纠纷风险评估与预警；3. 劳动规章制度审核及法律建议提供；4. 员工劳动合同审查及修改建议提供；5. 劳动法律法规培训；6. 其他涉及劳动关系的法律事务。

二、服务期限本合同服务期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。

合同到期后，如双方继续合作，另行签订服务合同。

三、服务费用及支付方式1. 乙方根据本合同约定向甲方提供法律服务，甲方应按照约定的方式和时间支付法律服务费用。

具体费用标准和服务方式如下：（此处列举具体费用明细和服务方式）2. 甲方应在服务费用到期前支付乙方法律服务费用，如甲方未按时支付，乙方有权暂停服务。

3. 如涉及诉讼代理，代理费用根据案件情况另行协商确定。

四、服务要求及标准1. 乙方应严格按照法律法规和职业道德规范提供法律服务，确保服务质量。

2. 乙方应及时响应甲方的法律服务需求，确保服务的及时性和有效性。

3. 乙方应对提供的法律服务承担保密义务，未经甲方同意，不得泄露相关信息。

4. 乙方应定期对甲方劳动规章制度、劳动合同等进行审查，提供法律建议。

5. 乙方应根据甲方需求提供劳动法律法规培训，确保甲方员工了解相关法律法规。

五、违约责任及解决方式1. 甲乙双方应遵守本合同的约定，如一方违反约定，应承担违约责任。

大道企业劳资专项法律服务合同7篇

大道企业劳资专项法律服务合同7篇第1篇示例：【大道企业劳资专项法律服务合同】甲方：大道企业乙方：法律服务机构鉴于甲方为了加强企业内部劳资管理，提升劳动关系和谐稳定，特聘请乙方提供劳资专项法律服务，并且为了明确双方权责，经双方友好协商，依据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，订立本合同。

一、服务内容1. 乙方承诺向甲方提供与劳动关系相关的法律咨询服务，包括但不限于劳动合同起草、解雇程序、工资福利待遇等问题的指导。

2. 乙方负责监督甲方的劳动合同是否符合法律规定，提出改进意见并辅助甲方进行修改。

3. 乙方提供每月一次的法律培训服务，针对劳资法律新政策、新法规等内容进行指导。

4. 乙方为甲方提供紧急劳资法律援助服务，帮助解决突发性的劳动纠纷。

二、服务费用1. 甲方每年支付给乙方服务费用，具体金额为（金额数字），服务期限为一年。

2. 甲方除了支付服务费用外，还需承担乙方为其代理诉讼、仲裁等诉讼费用。

3. 如有额外法律服务需求，双方可另行协商确认费用。

三、保密责任1. 双方在履行本合同过程中所知悉的对方商业秘密等保密信息，应当承担保密责任，未经对方书面同意，不得将相关信息透露给第三方。

2. 本合同终止后，双方对于彼此知悉的商业秘密等保密信息仍须继续承担保密义务。

四、其他约定1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至服务期满自动终止。

2. 在合同履行过程中，如双方出现争议，应协商解决；协商不成的，提交有管辖权的人民法院解决。

3. 本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：以上内容仅为示例，具体合同格式仍需根据双方具体情况进行调整。

在签订合同前，双方务必对合同内容进行充分沟通，并保留一份签署后备查的合同文件。

希望本合同能有效帮助甲方提升企业劳资管理水平，确保劳动关系的和谐稳定。

第2篇示例：《大道企业劳资专项法律服务合同》一、甲方（劳资服务机构）（一）甲方是一家专业的劳资服务机构，具有合法资质和经营能力，愿意为乙方（企业）提供劳资专项法律服务。

大道企业劳资专项法律服务合同3篇

大道企业劳资专项法律服务合同3篇篇1甲方（委托单位）：大道企业乙方（服务单位）：（法律服务单位名称）根据《中华人民共和国合同法》和有关法律法规的规定，为确保甲乙双方的权益，经双方友好协商，就甲方聘请乙方提供专项劳资法律服务事宜达成以下合同。

一、服务事项及范围乙方同意向甲方提供以下专项劳资法律服务：1. 解答劳动法律法规咨询，提供法律意见和解决方案。

2. 审查、修改劳动合同及相关规章制度。

3. 代理甲方参与劳动争议调解、仲裁和诉讼活动。

4. 提供劳动法律宣传和培训服务。

5. 为甲方提供劳资纠纷预防策略及应对策略。

6. 其他与劳资有关的法律事务。

二、服务期限本合同服务期限为XXXX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。

合同期满，如双方继续合作，另行签订新的合同。

三、服务费用及支付方式1. 乙方为本项目提供的法律服务费用总额为人民币XXX元（大写：XXX元整）。

2. 甲方应于合同签订之日起五个工作日内支付乙方法律服务费用总额的XX%作为预付款，即人民币XXX元（大写：XXX元整）。

剩余款项在服务结束后五个工作日内付清。

如发生劳动争议并涉及仲裁或诉讼，相关费用另行协商支付。

四、权利义务及违约责任1. 乙方应按照法律法规和本合同约定履行服务内容，确保服务质量。

2. 甲方应如实提供与委托事项相关的资料，并确保所提供资料的真实性和完整性。

如因甲方提供虚假资料导致乙方服务失误或产生不良后果的，由甲方承担相应责任。

3. 乙方在履行本合同过程中，应遵守法律法规，恪守职业道德，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

如因乙方原因泄露甲方商业秘密造成损失，乙方应承担相应法律责任。

4. 若一方违反本合同约定，另一方有权要求违约方承担违约责任并赔偿损失。

若违约行为严重影响本合同履行的，守约方有权解除合同。

五、争议解决方式因本合同引起的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

企业劳资专项法律服务合同样书5篇

企业劳资专项法律服务合同样书5篇篇1甲方（企业方）：________________注册地：________________乙方（法律顾问团队）：________________法律服务事务所所在地：________________根据《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国合同法》等有关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、公正的原则，经友好协商，达成以下企业劳资专项法律服务合同。

一、服务范围与事项乙方同意为甲方提供以下劳资专项法律服务：1. 提供劳动法律法规政策解读和咨询。

2. 参与制定修改劳动人事管理制度和规章。

3. 草拟、审查、修改劳动合同、劳务协议等法律文书。

4. 应对劳动争议，提供法律建议和解决方案。

5. 协助甲方开展员工法律培训，提高员工法律意识。

6. 其他与劳资相关的法律服务事项。

二、服务期限本合同服务期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、服务费用及支付方式1. 服务费用：人民币______元（大写：______元整）。

2. 支付方式：双方签订合同后，甲方应于______日内支付服务费用至乙方指定账户。

3. 乙方在收到服务费用后提供正式发票。

四、双方权利义务1. 甲方的权利义务：（1）甲方应如实提供与业务有关的资料，并承担因隐瞒事实而产生的法律责任。

（2）甲方应尊重乙方专业判断，按照法律规定和合同约定支付服务费用。

（3）甲方有权获得乙方提供的法律服务，并对乙方提供的服务提出合理要求和建议。

2. 乙方的权利义务：（1）乙方应按照法律规定和合同约定提供优质服务，确保甲方权益得到合法保护。

（2）乙方有权要求甲方支付服务费用，并提供正规发票。

如有新增费用或变更服务项目，应及时通知甲方并得到确认。

（3）乙方应对涉及甲方的商业秘密予以保密。

未经甲方同意，不得泄露或擅自使用甲方的商业秘密。

五、违约责任及赔偿范围标准条款部分具体细化说明违约金支付方式和具体标准金额：任何一方未能完全履行本合同约定的义务，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金的金额根据未履行义务的价值或因此造成的损失确定。

企业劳资专项法律服务合同样书4篇

企业劳资专项法律服务合同样书4篇篇1企业劳资专项法律服务合同样书合同编号：_________甲方（委托方）：____________（甲方名称）法定代表人/负责人：______________联系地址：______________联系电话：______________传真：______________电子邮箱：______________乙方（服务方）：____________（乙方名称）法定代表人/负责人：______________联系地址：______________联系电话：______________传真：______________电子邮箱：______________鉴于甲方为了维护企业法律权益，特向乙方咨询、委托或代理有关法律事务，双方本着公平、诚信的原则，就法律服务事项订立本合同。

一、委托事项1. 甲方合同的签订、履行和解除等相关法律咨询及争议处理；2. 甲方与员工之间的劳动合同签订、履行和解除等劳动争议处理；3. 甲方劳资纠纷的调解、诉讼或仲裁等争端解决方式；4. 其他法律服务事项：_____________。

二、服务费用1. 乙方提供以上委托事项所需的服务，根据双方协商确定的价格进行计费；2. 甲方应及时支付服务费用，并按照约定的时间及方式支付。

三、责任与义务1. 乙方应本着诚信原则，保守甲方的商业秘密；2. 乙方应尽忠勤勉供甲方提供法律服务；3. 甲方委托乙方代理的法律事务，乙方应按照甲方的要求和授权进行代理；4. 在双方解除合同关系之后，乙方应当将有关甲方的资料归还给甲方。

四、保密条款1. 乙方对于甲方的商业秘密须严格保密，未经甲方书面允许，不得向第三方透露；2. 该保密条款不包括以下情形：根据法律法规规定或法院、仲裁机关的要求披露。

五、解决争议本合同如发生争议，双方应友好协商解决，若协商不成，应向_______仲裁委员会申请仲裁。

六、其他约定事项1. 本合同经甲、乙双方签字生效，有效期为______年；2. 本合同一式两份，各自持有，具有同等法律效力；3. 本合同未尽事宜均按照中华人民共和国相关法律法规规定执行。

大道企业劳资专项法律服务合同7篇

大道企业劳资专项法律服务合同7篇篇1甲方：【大道企业名称】（以下简称甲方）乙方：【律师事务所名称】（以下简称乙方）根据《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国合同法》等有关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供劳资专项法律服务事宜达成以下合同，以资共同遵守：一、服务内容及服务方式乙方指派专业律师团队为甲方提供劳资专项法律服务，服务内容包括但不限于：1. 参与制定和修改劳动合同、员工手册等人事制度；2. 提供劳动法律法规方面的咨询和建议；3. 协助处理劳动争议纠纷，包括但不限于调解、仲裁和诉讼；4. 审查员工考勤制度及工资福利政策；5. 协助开展员工法律培训活动。

二、服务期限及服务费用本合同服务期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

服务费用根据工作量和服务内容结算，具体金额和支付方式由双方另行商定。

三、服务要求及标准乙方应提供高效、专业的法律服务，遵守以下服务要求及标准：1. 乙方律师应具备丰富的法律知识和实践经验；2. 乙方应按时按质完成甲方委托的法律服务事项；3. 乙方应对涉及甲方的商业秘密及其他秘密信息予以保密；4. 乙方应按照法律法规的规定进行法律服务，不得违规操作。

四、甲方的权利与义务甲方享有以下权利：1. 甲方有权要求乙方提供高质量的法律服务；2. 甲方有权要求乙方对其所提问题给予明确答复；3. 甲方有权要求乙方对其所处理事项提供书面法律意见。

同时，甲方应承担以下义务：1. 甲方应提供真实、完整的与法律服务相关的资料；2. 甲方应积极与乙方沟通，明确法律服务需求；3. 甲方应按时支付法律服务费用。

五、乙方的权利与义务乙方享有以下权利：1. 乙方有权获得相应的法律服务费用；2. 乙方有权要求甲方提供与法律服务相关的资料。

同时，乙方应承担以下义务：1. 乙方应按照法律法规和本合同的规定提供法律服务；2. 乙方应对甲方提供的资料予以保密；篇2甲方：大道企业（以下简称“委托方”）乙方：XXX律师事务所（以下简称“服务方”）根据《中华人民共和国合同法》及其他相关法律法规的规定，考虑到甲方就企业劳资问题需要进行专项法律服务的需求，经双方友好协商，达成以下合同条款，以明确双方的权利和义务关系。

大道企业劳资专项法律服务合同「精选3篇」

大道企业劳资专项法律服务合同「第一篇」此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。

甲方：*****乙方：*****上海市大道*师事务所甲、乙双方就企业劳资专项法律服务的有关事宜在公平互利、协商全都、相互信任的基础上达成如下条款：1、乙方指派的律师乙方应指派工作勤勉，仔细负责，并对所供应法律服务具有相当阅历之律师为甲方供应本合同项下的服务。

经与甲方协商，乙方指派律师组成工作小组为甲方供应本合同项下的服务。

2、服务事项在甲方支付了规定费用后，乙方应在下列事项范围内向甲方供应法律服务：（1）对甲方目前劳资状况进行分析，出具《企业目前劳资状况分析报告》；（2）针对甲方的实际状况，为甲方出具《企业用工制度策划书》；（3）批阅甲方与员工订阅的劳动合同，对其提出修改意见或重新供应规范的劳动合同。

对于尚未签订的员工，供应新的劳动合同；（4）批阅甲方现有的规章制度，对其提出修改意见或重新拟定规范的规章制度；（5）依据甲方的运作流程，拟定商业爱护策略；（6）向甲方供应一份《劳资纠纷预警机制》；（7）对甲方的有关人员进行劳动法方面的专业培训。

3、乙方的保密义务乙方同意在本合同的服务实施过程中及完毕之后，不向任何第三方披露任何接触到的甲方未公布、保密或专有性质的资讯，并将维护其保密性。

4、甲方的责任甲方同意与乙方真诚合作，照实供应乙方所需的全部资料，乐观协作乙方工作，确保乙方工作的顺当开展。

切实履行本合同条款，按时支付费用及告知乙方其他地址、电话号码和处所。

5、付费方式甲方于本合同签订之日起五个工作日内向乙方一次性支付法律服务费人民**元整。

上述款项支付后不予退回。

6、合同的解除甲方可随时解除本合同，但甲方有权不予退还已经收取的法律服务费。

乙方在甲方同意或有其他正常理由的状况下也可解除合同。

前述的正值理由包括：甲方的违约或在实质问题上甲方拒绝与乙方合作或接受乙方的建议，以致乙方随后的工作无法开展。

任何一方拟依据本款解除本合同的，应提前两周通知对方。

大道企业劳资专项法律服务合同5篇

大道企业劳资专项法律服务合同5篇篇1甲方：大道企业（以下简称“委托方”）乙方：（以下简称“服务方”）法律顾问团队根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，委托方为确保企业劳资关系的和谐稳定，提高企业管理效率，维护企业合法权益，经与服务方协商，达成以下专项法律服务合同。

一、服务范围与目标服务方将为委托方提供包括但不限于以下劳资法律服务：劳动法咨询、劳动合同审查、劳动争议调解与仲裁代理等。

具体目标包括：协助委托方规范劳动管理，防范与减少劳资纠纷，维护委托方的合法权益，促进企业的健康稳定发展。

二、服务内容与形式1. 劳动法律咨询：为企业提供关于劳动法律、法规及政策的咨询与解答。

2. 劳动合同审查：协助企业完善劳动合同，确保其合法性和有效性。

3. 劳动争议处理：协助企业处理劳动纠纷，包括调解、仲裁等程序。

4. 专项法律培训：为企业提供劳动法律培训，提高企业员工的法律意识。

5. 法律风险评估：针对企业劳动管理进行法律风险评估，提出防范和应对措施。

6. 其他法律服务：根据企业需求，提供其他与劳资关系相关的法律服务。

三、服务期限与方式1. 服务期限：自本合同签订之日起至XXXX年XX月XX日止。

2. 服务方式：现场服务、电话及电子邮件咨询、定期上门服务等。

四、双方责任与义务1. 委托方应提供真实、完整的资料，积极配合服务方开展工作。

2. 服务方应根据委托方的需求，提供专业化、高效的法律服务。

3. 服务方应对所提供的法律服务负责，确保服务质量。

4. 双方应共同遵守本合同，履行各自的义务。

五、费用与支付1. 法律服务费用：根据服务内容、工作量及难度等因素，双方协商确定年度法律服务费用为人民币XX万元。

2. 支付方式：委托方应按年度支付法律服务费用，合同签订后XX 个工作日内支付年度费用。

3. 如有额外服务需求，双方应另行商定费用及支付方式。

六、保密条款1. 双方应对本合同内容及履行过程中涉及的商业秘密、客户资料等敏感信息予以保密。

企业劳资专项法律服务合同5篇

企业劳资专项法律服务合同5篇篇1甲方（企业方）：____________________乙方（法律顾问方）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供企业劳资专项法律服务事宜达成以下合同。

一、服务内容乙方同意向甲方提供以下专项法律服务：1. 提供劳动法律法规咨询服务，解答甲方在劳动用工方面的问题；2. 审查、修改甲方劳动规章制度，确保其合法性和有效性；3. 参与劳动争议调解，为甲方提供法律意见和解决方案；4. 协助甲方制定劳动用工政策，优化人力资源配置；5. 为甲方提供劳动法律培训，提高员工法律意识；6. 代理甲方参与劳动仲裁、诉讼活动。

二、服务期限本合同服务期限为_____年，自签订之日起生效。

三、服务费用1. 乙方根据本合同约定提供专项法律服务，甲方应向乙方支付法律服务费用。

具体金额和支付方式按照双方另行签订的服务费用协议执行。

2. 乙方律师在办理甲方委托事项时产生的诉讼费、仲裁费、鉴定费、公证费等费用，由甲方承担。

四、服务方式1. 乙方应按照甲方的要求，及时提供法律服务，保障甲方的合法权益。

2. 乙方律师应遵循诚实守信、勤勉尽责的原则，为甲方提供优质、高效的法律服务。

3. 乙方在提供法律服务过程中，应保守甲方的商业秘密和机密信息。

五、权利和义务的转让任何一方不得擅自转让本合同约定的权利和义务。

如需转让，应事先取得对方书面同意。

六、违约责任及损害赔偿1. 若因乙方律师的过失或疏忽导致甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。

2. 若甲方未按约定支付法律服务费用，乙方有权终止服务。

3. 若因甲方原因导致乙方无法履行本合同约定的义务，乙方不承担任何责任。

七、合同的变更和解除1. 本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或补充。

2. 本合同期满或双方协商一致解除合同，本合同即行终止。

3. 若因不可抗力导致本合同无法继续履行，双方均不承担违约责任。

大道企业劳资专项法律服务合同6篇

大道企业劳资专项法律服务合同6篇第1篇示例：在现代社会，企业与员工之间的劳资关系越发复杂，合同签订成为了维护双方权益的重要手段。

作为雇主的企业方，为了保护自己的合法权益，需要寻求专业的法律服务，以确保劳资合同的合法性和有效性。

而大道企业劳资专项法律服务合同便是一种能够提供全方位法律支持的合同协议。

大道企业劳资专项法律服务合同明确规定了双方的权利义务。

在合同签订之初，雇主与法律服务机构就会就劳动合同订立及履行相关问题进行充分的沟通和磋商，确立双方的权利义务和责任。

在实际操作中，法律服务机构会通过制定规范的法律合同文本，详细规定了雇主的权益、责任、违约责任等内容，以确保雇主在雇佣员工的各个环节中都能够依法合规操作。

大道企业劳资专项法律服务合同还包括了法律风险防范和诉讼代理服务。

在劳资合同履行的过程中，雇主可能会面临各种法律风险，如员工劳动纠纷、劳动合同解除等问题。

而专业的法律服务机构会及时跟踪法律法规的变化，帮助企业预判潜在风险，并提供相应的风险防范措施。

在发生纠纷时，法律服务机构还可根据合同约定，代表雇主进行诉讼代理，为雇主争取最大的法律利益。

大道企业劳资专项法律服务合同还涵盖了员工福利待遇及劳动关系调解服务。

雇主在与员工签订劳动合需要遵循相关法律法规，确保员工的合法权益。

法律服务机构能够为雇主提供关于员工福利待遇的咨询服务，帮助雇主合理确定员工的福利待遇水平，防止出现不公平待遇。

当劳动关系出现矛盾和纠纷时，法律服务机构也会协助双方进行调解，维护劳资关系的稳定。

大道企业劳资专项法律服务合同是一种有利于企业发展的合同协议，能够为企业提供全方位的法律支持，帮助企业规范操作、防范风险、维护员工权益。

通过签订此类合同，企业可以更加安心地开展劳资管理工作，提升经营效率，降低法律风险，实现可持续发展。

企业在劳资管理过程中，值得考虑选择大道企业劳资专项法律服务合同，以保障自身合法权益和长远发展。

第2篇示例：大道企业劳资专项法律服务合同甲方（雇主）：大道企业乙方（劳资专项法律服务提供方）：鉴于甲方为了更好地管理和维护企业的劳资关系，经与乙方协商，双方达成以下协议：一、服务内容1. 乙方将为甲方提供劳资专项法律咨询服务，包括但不限于劳动合同起草、解除、变更等劳资相关法律事务的咨询和指导；2. 乙方将为甲方提供法律培训服务，对企业员工进行法律知识培训，提高员工的法律意识和合规意识；3. 乙方将根据甲方的需求，协助甲方处理劳资争议案件，提供法律援助和支持，维护甲方的合法权益。

有关大道企业劳资专项法律服务合同5篇

有关大道企业劳资专项法律服务合同5篇篇1甲方：大道企业（以下简称“企业”）乙方：法律顾问团队（以下简称“法律服务团队”）鉴于甲方需要专业的法律服务以解决企业劳资问题，乙方愿意提供专业的法律服务，双方根据中华人民共和国相关法律法规的规定，经过友好协商，达成以下合同协议：第一条服务范围与目标乙方将为甲方提供关于劳资方面的专项法律服务，包括但不限于以下内容：员工招聘法律审查、劳动合同签订指导、劳动争议调解、劳动法律法规咨询等。

甲方的目标是获得专业的法律服务以优化其人力资源管理，降低法律风险。

第二条服务期限本合同的服务期限自合同签订之日起至完成所有约定法律服务项目为止。

服务期限将根据实际需要调整，并以书面形式通知对方。

第三条服务费用1. 服务费用：甲方应向乙方支付服务费用，具体金额根据服务的性质和时间确定，并在服务完成后结算。

2. 支付方式：甲方应按照乙方的要求，通过银行转账或其他方式支付服务费用。

3. 乙方提供的服务费用应符合公平、合理的原则，不得收取任何额外费用。

第四条服务标准与质量保证1. 乙方应派遣具有专业知识和经验的法律专业人士为甲方提供服务。

2. 乙方应确保服务的专业性和及时性，确保服务质量。

3. 乙方应对甲方的商业机密和个人信息保密。

第五条双方的权利与义务1. 甲方的权利与义务：甲方有权要求乙方提供专业服务；甲方应支付服务费用；甲方应提供与乙方所需的相关资料和信息。

2. 乙方的权利与义务：乙方有权获得服务费用；乙方应提供专业服务；乙方应保护甲方的商业机密和个人信息。

第六条合同变更与终止1. 合同变更：双方如需变更合同内容，应以书面形式通知对方并达成协商一致。

2. 合同终止：双方有权在合同期限内提前终止合同，但应提前通知对方并说明原因。

合同终止后，乙方不再承担本合同约定的义务。

第七条违约责任与争议解决方式1. 违约责任：如一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2. 争议解决方式：双方因本合同产生的争议应首先协商解决；协商无果的，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。