大学音乐社团管理制度范本
学校音乐社团管理制度
学校音乐社团管理制度1. 引言学校音乐社团是为了培养和推广学生的音乐艺术才能而设立的组织。
本管理制度旨在规范学校音乐社团的运作，提供良好的管理环境，促进音乐社团成员的发展和互动。
2. 成立与注册2.1 学校音乐社团的成立应经学校批准，并在校内合适的部门注册。
2.2 音乐社团的注册材料包括但不限于：成立申请书、社团章程、组织结构图等。
2.3 成立时，社团应为每位成员建立档案，包括个人基本信息及相关参与记录。
3. 组织结构3.1 学校音乐社团应设立社长、副社长等核心职位，并由成员自行选举产生。
3.2 音乐社团可以设立不同的小组，如合唱组、乐团组等，负责不同的音乐活动。
3.3 社团应建立健全的内部沟通机制，定期召开成员大会，讨论并决策相关事项。
4. 活动管理4.1 音乐社团应定期组织各类音乐活动，如演出、比赛等，以展示成员们的音乐才能。
4.2 在举办音乐活动前，社团应确保获得必要的许可和批准，并遵守相关的法律法规。
4.3 所有活动应事先制定详细的计划，并提前向学校或相关部门报备。
4.4 活动期间，音乐社团应保持良好的秩序，倡导团队合作和友好交流。
5. 管理与评估5.1 学校音乐社团应设立管理团队，负责社团日常事务和活动的组织管理。
5.2 管理团队应与成员保持密切的沟通和互动，了解他们的需求和意见，并及时进行反馈和改进。
5.3 定期进行社团活动的评估，总结经验和教训，并制定相应的改进计划。
6. 行为准则6.1 音乐社团的成员应尊重他人的版权和知识产权，不得擅自使用他人的作品。
6.2 成员应积极参与社团活动，服从社团管理和规定。
6.3 违反社团章程或学校规定的行为将受到相应的纪律处分。
7. 解散与终止7.1 学校音乐社团解散应符合相关法律法规，并经过学校批准。
7.2 在解散时，应及时完成相关的手续和文件报备，并妥善处理社团资产和档案。
8. 附则8.1 本管理制度的修改和补充应经学校批准。
8.2 如本管理制度与其他相关规定存在冲突，以学校的规定为准。
关于学校音乐社的规章制度
一、总则为了规范学校音乐社的运作，提高社团成员的素质，促进校园音乐文化的繁荣发展，特制定本规章制度。
二、社团宗旨1. 培养学生的音乐素养，提高学生的审美能力。
2. 激发学生对音乐的热爱，挖掘学生的音乐潜能。
3. 促进校园音乐文化的交流与传播，丰富校园文化生活。
三、组织架构1. 社团设社长一名，副社长若干名，负责社团的整体规划与协调。
2. 设音乐部、舞蹈部、策划部、宣传部、财务部等部门，各部门负责人由社长任命。
3. 社团成员分为正式成员和预备成员，正式成员需经过选拔和考核。
四、会员制度1. 凡我校在校学生，热爱音乐，愿意为校园音乐文化做出贡献者，均可申请加入音乐社。
2. 申请加入音乐社者，需填写申请表，经社长批准后成为预备成员。
3. 预备成员需参加社团组织的活动，接受培训和考核，合格后转为正式成员。
4. 正式成员享有参加社团活动的权利，并需履行相应的义务。
五、活动制度1. 社团定期举办各类音乐活动，如音乐会、合唱比赛、舞蹈比赛等。
2. 社团鼓励成员参加校内外的音乐比赛、演出等活动，提高个人能力。
3. 社团活动需提前策划，制定详细的活动方案，报请相关部门审批。
4. 活动结束后，社团需对活动进行总结，收集反馈意见，为今后活动提供借鉴。
六、财务管理1. 社团设立财务部，负责社团经费的筹集、使用和管理。
2. 社团经费来源包括会员会费、学校拨款、社会赞助等。
3. 社团经费使用需遵循公开、透明、合理、节约的原则。
4. 财务部每月向社团理事会汇报财务状况，接受监督。
七、纪律与奖惩1. 社团成员应遵守国家法律法规，遵守校规校纪，维护社团形象。
2. 社团成员应积极参加社团活动，服从社团安排，按时完成任务。
3. 对违反社团规章制度、损害社团利益者，社团将给予批评教育或处罚。
4. 对在社团活动中表现突出、成绩优异者，社团将给予表彰和奖励。
八、附则1. 本规章制度由学校音乐社全体成员共同遵守。
2. 本规章制度自发布之日起施行，解释权归学校音乐社所有。
音乐社团设置规章制度范本
音乐社团设置规章制度范本一、总则第一条音乐社团（以下简称“社团”）是学校的重要组成部分，是学生课余文化生活的主要载体。
为了加强社团的管理，保障社团的健康发展，依据国家有关法律法规和学校相关规定，制定本规章制度。
第二条社团宗旨：遵守国家法律法规，贯彻执行学校的教育方针，丰富学生的校园生活，提高学生的综合素质，培养学生的兴趣爱好，促进学生全面发展。
第三条社团目标：建设成为具有较高综合素质、鲜明特色、在国内外具有一定影响力的学生音乐团体。
第四条社团活动原则：自愿参加、自主管理、自负盈亏、自我教育。
二、组织结构第五条社团设立社长一名，副社长一名，秘书长一名，设有编辑部、演出部、实践部、财务部、公关部等职能部门。
第六条社团成员大会是社团的最高权力机构，每年举行一次。
大会负责选举和罢免社团负责人，审查和批准社团的工作报告和财务报告，讨论和决定社团的重大事项。
第七条社团理事会负责社团的日常管理工作，执行社团成员大会的决议，负责社团的各项工作，对社团成员大会负责并报告工作。
三、活动管理第八条社团活动应当遵守国家法律法规，符合学校的教育方针，有益于学生的身心健康，不得妨碍学校的正常教学秩序。
第九条社团开展活动前，应向学校提交活动计划，经批准后方可进行。
活动结束后，社团应向学校提交活动总结和财务报告。
第十条社团应当充分发挥自身优势，积极参加校内外音乐比赛、演出和交流活动，提升社团的知名度和影响力。
第十一条社团成员应积极参加社团活动，认真履行成员义务，遵守社团纪律，不得迟到、早退、请假。
四、财务管理第十二条社团财务应当严格执行国家法律法规和学校的财务管理制度，保证财务透明、合法。
第十三条社团收入包括会费、赞助费、演出收入等，支出包括活动经费、设备购置、交流费用等。
第十四条社团财务支出必须经过社长和副社长的共同审批，重要支出事项还需提交理事会讨论通过。
五、成员管理第十五条社团成员应当具备良好的思想品质和音乐素养，热爱音乐，具有一定的音乐基础和实践能力。
学校音乐社团管理制度
学校音乐社团管理制度学校音乐社团管理制度第一章总则第一条为了加强学校音乐社团的建设，提高音乐社团的组织管理能力，营造良好的学习和交流环境，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于学校音乐社团的组织和管理工作。
第三条学校音乐社团是学校青年学生在音乐活动中展示自己才艺、培养兴趣和锻炼能力的自主性团体。
第四条学校音乐社团应当坚持以学习为中心，以培养学生的音乐素养和表演能力为目标，充分发挥音乐社团在学校文化建设中的作用。
第五条学校音乐社团建设要坚持培养优秀人才、促进共同进步、丰富校园文化、服务师生群众的原则。
第六条学校音乐社团要积极组织各类音乐活动，为全校师生提供优秀的艺术作品和表演机会。
第二章组织机构第七条学校音乐社团设立指导老师和团委老师，由指导老师负责社团的日常指导工作，由团委老师负责社团的管理工作。
第八条学校音乐社团的组织机构包括社长（指导老师）和团委（团委老师、秘书、财务），社团成员。
第九条社长是学校音乐社团的负责人，负责统筹协调社团的各项工作。
第十条团委是学校音乐社团的管理机构，负责处理社团的日常事务，协助社长完成社团管理工作。
第十一条学校音乐社团的成员应当遵守本管理制度，维护音乐社团的形象和声誉。
第十二条学校音乐社团的成员应当互相尊重，团结合作，共同进步，遵守学校相关规定。
第三章社团管理第十三条学校音乐社团的指导老师负责音乐社团的指导工作，他应当具备专业的音乐技能和丰富的音乐教学经验。
第十四条学校音乐社团的团委负责社团的管理工作，他应当具备组织、协调和管理能力。
第十五条学校音乐社团的团委应当制定年度工作计划，明确社团的发展目标和任务。
第十六条学校音乐社团的团委应当定期召开会议，总结工作经验，讨论解决问题，提出改进意见。
第十七条学校音乐社团的指导老师和团委应当建立健全的管理制度，加强组织领导，确保社团的正常运作。
第十八条学校音乐社团应当积极拓展社团资源，开展多种形式的音乐活动，提高社团的知名度和影响力。
音乐社团管理制度
音乐社团管理制度第一章总则第一条为规范音乐社团的管理，维护社团的正常运作，提高社团的内部凝聚力和外部影响力，特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于音乐社团的日常管理工作，包括组织构架、人员管理、活动安排、财务管理等方面。
第三条音乐社团成立时间为______年月日，社团以________为名称。
第四条音乐社团的宗旨是________，任务是________，服务对象是________。
第五条音乐社团的工作原则是________。
第六条音乐社团必须遵守国家法律、法规和学校规章制度，维护校园的和谐氛围。
第二章组织机构第七条音乐社团的组织机构包括成员大会、理事会、监事会和秘书处。
第八条成员大会是音乐社团的最高权力机构，由全体成员组成，负责制定社团的重大决策和方针政策。
第九条理事会由社团的部门负责人组成，负责协调各部门的工作，负责日常管理。
第十条监事会由社团的监督人员组成，负责对社团的财务、活动等进行监督和检查。
第十一条秘书处负责社团的日常事务管理和文件档案的整理。
第三章人员管理第十二条音乐社团的成员分为普通成员、部门负责人、监事人员。
第十三条普通成员应当具备一定的音乐素养和团队合作精神，参加社团的活动和公益事业。
第十四条部门负责人应当具备一定的管理能力和组织协调能力，负责本部门的工作安排和活动策划。
第十五条监事人员应当具有一定的审查和监督能力，负责对社团的活动和财务进行监督和检查。
第十六条音乐社团成员应当遵守社团的章程和规定，服从社团的管理和领导。
第十七条音乐社团的成员有违背社团章程的行为，经过三次警告不改正的，经理事会批准，可以开除其社团成员资格。
第四章活动安排第十八条音乐社团的活动包括音乐会、比赛、交流演出等。
第十九条活动的策划和安排需要提前报备理事会，并获得批准后方可进行。
第二十条活动的经费来源包括学校经费、社团成员的自愿捐款、社会赞助等。
第二十一条活动安排需要制定详细的方案，书面报备理事会，包括活动主题、地点、时间、参与人员等。
大学音乐社团规章制度范文
大学音乐社团规章制度范文第一章总则第一条为了规范大学音乐社团的组织管理，提升社团成员的音乐素养和综合素质，同时树立良好的社团形象，特制定本规章。
第二条大学音乐社团是由对音乐有浓厚兴趣的学生自愿组成的学生团体，属于校团委管理的群团之一，其宗旨是推广音乐文化，促进学生音乐素养的提升。
第三条大学音乐社团要积极引导学生自主参与、自我管理、自我服务，努力营造和谐团结的氛围。
第四条大学音乐社团贯彻学校教育方针，遵守国家法律法规，维护社团的合法权益，增强社团凝聚力。
第二章组织机构第五条大学音乐社团设主席团，包括主席、副主席、文秘等职务，由全体社员以不记名投票选举产生，任期为一年，连任不得超过两届。
第六条主席团负责社团的整体管理和决策，负责召开社团大会，制定年度工作计划，并对社团工作进行总体监督。
第七条大学音乐社团设有多个部门，如器乐部、声乐部、舞蹈部等，每个部门设部长一人，由主席团推荐并经社员大会通过选举产生。
第八条大学音乐社团设立指导教师，指导教师要具有专业的音乐背景和丰富的教育经验，协助社团开展各项活动。
第九条大学音乐社团成立监督委员会，由社团组织外的教师或校团委成员担任，负责监督社团的运作情况，及时发现和解决问题。
第三章会员管理第十条大学音乐社团会员分为正式会员和选拔会员两类，正式会员是指经过考核并通过审核的会员，选拔会员是指在社团活动中表现出色并经过推荐的会员。
第十一条大学音乐社团会员要遵守社团章程，积极参加社团活动，提高个人音乐水平，增强团队意识。
第十二条大学音乐社团会员要遵守社团纪律，服从主席团和部长的管理，不得擅自改变社团活动的内容和形式。
第十三条大学音乐社团会员要爱护社团财产，不得挪用社团经费，如有违规行为将做出相应处理。
第十四条大学音乐社团会员要保持学术道德，不得抄袭、剽窃他人作品，如有违反学术规范的行为将受到惩罚。
第四章活动管理第十五条大学音乐社团每年制定年度工作计划，包括各类音乐比赛、公益演出、社团活动等，确保各项工作有序推进。
关于学校音乐社的规章制度
音乐社规章制度第一章总则第一条音乐社的宗旨是：丰富同学们的课余生活，提高同学们的综合素质，培养同学们的团队协作精神，为喜爱音乐的同学们提供一个学习、交流、展示的平台。
第二条音乐社的所有活动都必须遵守学校的规章制度，不得影响学校的正常教学秩序。
第二章组织结构第三条音乐社设社长一名，副社长一名，部长两名，部员若干。
第四条音乐社的部门设置：演唱部、器乐部、舞蹈部、编剧部、宣传部、组织部。
第五条音乐社的各级负责人由民主选举产生，任期一年，可以连任。
第三章活动管理第六条音乐社每周至少组织一次常规活动，包括声乐、器乐、舞蹈等方面的培训。
第七条音乐社的每次活动都要有明确的主题和计划，由社长或副社长提前一周向全体社员公布。
第八条音乐社的每次活动都要有专人负责记录，包括活动时间、地点、参与人员、活动内容等。
第四章财务管理第九条音乐社的经费来源包括：社费、学校资助、外部赞助等。
第十条音乐社的经费必须用于音乐社的正常运转，不得挪作他用。
第十一条音乐社的经费支出必须经过社长或副社长的批准，并由专人负责报销。
第五章社员管理第十二条音乐社的社员必须遵守音乐社的规章制度，服从社长和部长的管理。
第十三条音乐社的社员有积极参加音乐社活动的义务，无故缺席三次以上者，视为自动退社。
第十四条音乐社的社员有义务维护音乐社的声誉，不得做出有损音乐社形象的行为。
第六章奖励与惩罚第十五条对在音乐社活动中表现突出的社员，音乐社可以给予适当的奖励，如：优秀社员、最佳表演奖等。
第十六条对违反音乐社规章制度的社员，音乐社可以给予适当的惩罚，如：警告、罚款、停职、开除等。
第七章解散与清算第十七条音乐社的解散必须经过全体社员的同意，并报学校批准。
第十八条音乐社解散后，必须进行清算，清算结果报学校备案。
第八章附则第十九条本规章制度自发布之日起生效。
第二十条本规章制度的解释权归音乐社所有。
学校音乐团规章制度范本
学校音乐团规章制度范本第一条总则为了提高学校音乐团的管理水平，规范团队成员行为，营造良好的学习和表演氛围，特制定本规章制度。
第二条团队成员的组成1. 音乐团团长：团队的核心领导者，负责团队的整体管理和协调工作。
2. 音乐团副团长：协助团长完成管理工作，负责团队内部事务的协调和安排。
3. 乐队成员：参与音乐团的演出和活动，且需具备一定的音乐基础和表演能力。
第三条团队成员的权利和义务1. 团队成员有参与团队活动的权利，但必须服从团队领导的管理和指挥。
2. 团队成员应积极参与团队的训练和演出，提高个人音乐水平，为团队的发展做出贡献。
3. 团队成员应遵守团队的纪律规定，不得在演出和活动中违反校纪校规。
4. 团队成员应保护团队的形象，不得在公共场合发表与团队无关的言论。
第四条团队管理1. 团长负责团队的日常管理工作，包括演出安排、训练计划、人员调配等。
2. 团长应定期召开团队会议，听取成员意见，制定团队发展规划和工作计划。
3. 团长对团队成员的表现可以进行奖励和惩罚，提高团队凝聚力和纪律性。
4. 团队成员有权提出对团队管理的建议和意见，团长应及时回复并解决问题。
第五条团队活动1. 团队应定期进行训练和排练，确保演出质量和效果。
2. 团队应参加学校组织的各类音乐活动和比赛，展示团队的风采和实力。
3. 团队应积极参与公益性演出和活动，为社会传递正能量。
第六条纪律规定1. 团队成员应按时参加团队活动，不得擅自缺席或迟到。
2. 团队成员应遵守团队的训练计划和规定，不得私自调整或更改。
3. 团队成员应保护团队的器材和设备，不得私自使用或损坏。
4. 团队成员应保守团队的秘密，不得随意泄露内部事务。
第七条处罚措施1. 对于违反团队纪律的成员，团长有权进行批评教育或暂时禁赛等惩罚措施。
2. 对于严重违纪的成员，团长有权建议学校进行严厉处理，包括取消资格和开除团队。
第八条附则1. 本规章制度自颁布之日起生效，如有需要修订，应经团队成员多数同意后进行。
学校音乐社团活动章程及管理制度
第一章总则第一条为加强学校音乐社团的建设，规范社团活动，提高社团成员的音乐素养和团队协作能力，特制定本章程。
第二条本章程适用于我校所有音乐社团。
第三条音乐社团以丰富校园文化生活，提高学生音乐素养，培养团队精神为目标，为广大音乐爱好者提供一个展示才华、交流学习的平台。
第二章组织机构第四条音乐社团设立理事会，负责社团的全面工作。
第五条理事会设会长一名，副会长若干名，负责社团的日常管理工作。
第六条理事会下设秘书处、宣传部、财务部、活动部等部门，各部门职责如下：1. 秘书处：负责社团的档案管理、会议记录、文件起草等工作。
2. 宣传部：负责社团活动的宣传、推广、海报设计等工作。
3. 财务部：负责社团的财务管理、资金筹集、报销等工作。
4. 活动部：负责社团活动的策划、组织、实施等工作。
第三章社团成员第七条音乐社团成员分为正式成员和临时成员。
第八条正式成员：具备以下条件之一者可申请成为正式成员：1. 具有良好的音乐素养，热爱音乐，积极参加社团活动。
2. 具有相关音乐特长，如声乐、器乐、舞蹈等。
3. 在校内外音乐比赛中取得优异成绩。
第九条临时成员：在校期间，因特殊情况需要参加社团活动，但不符合正式成员条件者，可申请成为临时成员。
第十条社团成员享有以下权利：1. 参加社团组织的各项活动。
2. 参与社团的决策和管理。
3. 对社团的工作提出意见和建议。
4. 优先获得社团提供的音乐培训、比赛机会等。
第十一条社团成员应履行以下义务：1. 遵守社团章程，服从社团管理。
2. 积极参加社团活动，为社团的发展贡献力量。
3. 维护社团形象，宣传社团活动。
4. 按时缴纳会费。
第四章社团活动第十二条社团活动包括但不限于以下内容：1. 定期举办音乐沙龙，邀请专业音乐人士进行讲座、交流活动。
2. 组织校内外音乐比赛、演出、比赛选拔等活动。
3. 开展音乐培训，提高社团成员的音乐素养。
4. 组织音乐实践活动，如采风、参观等。
第十三条社团活动应遵循以下原则：1. 公开、公正、公平。
大学音乐社团管理制度范本3篇
大学音乐社团管理制度范本3篇为了做好大学音乐社团的管理工作，促进社团发展，需要制定并实施相应的管理制度。
今天为你整理了大学音乐社团管理制度范本，希望对大家有帮助!第一章总则1、音乐社团是一个隶属临汾职业技术学院院团委、由心语广播站具体领导的学生社团，属文艺术组织，以弥补我校多兴趣社团而少表演社团的现状。
2、音乐社团原则：音乐社团是同学们本着“自我组织、自我管理、自我学习、自我提高”的目的，以对艺术的“共同的爱好兴趣”为主体组成的学生社团。
3、音乐社团宗旨：活跃校园文化，加强学术交流，激发同学自我展现热情，提高学校艺术底蕴，锻炼学生交际能力，增强学生表达能力。
君不闻，独学而无友，则孤陋而寡闻。
嘤其鸣矣，求其友声。
如果你有心与我们经历不同的学习体验，谈笑人生，音乐社团欢迎你的加入，一起引领潮流。
凡热爱音乐并承认本章程的同学均可加入成为本社成员。
音乐社团竭诚欢迎各级有志同学加入!第二章会员制度1、对象：凡思想品德好、责任心强及爱好舞蹈、演唱、乐器、表演等思想文化的同学均可申请加入音乐社团，可以是个人自愿或由本社成员推荐;2、招新：招新时认真登记招新表。
3、面试：经本社考核后，符合本章程要求的可为本社社员。
4、会员权利：(1)、社员有权对本社工作提出批评和建议。
(2)、监督本社社团干部的工作，可以向上级反映要求撤换不称职的社团干部。
(3)、参加本社组织的各项活动，无偿享用本社所提供的各种学习辅导资料、文化娱乐活动等。
(4)、有参加社长、部长等机构人员的选举权和被选举权。
(5)、音乐社团社团任何负责人都无权剥夺会员的以上权利。
5、会员义务：(1)、交纳会费。
具体交纳多少会费，根据青年工作委员会及其上组织规定。
自动退出社团或者由于会员不遵守本社章程被开除出本社的，已交纳的会费不予退回。
(2)、遵守本社各项规章制度，执行理事会决议。
维护大家讲坛声誉和利益。
积极参加本社组织的各项活动，支持大家讲坛各项工作。
(3)、遵守校规校纪，文明礼貌，社员之间团结互助，乐于奉献。
音乐学生社团的规章制度
音乐学生社团的规章制度第一章总则第一条为更好地组织和管理社团内事务，促进音乐学生的学习和发展，特制定本章程。
第二条社团名称：音乐天籁社第三条社团宗旨：提高音乐学生的音乐技能和综合素质，促进音乐学习与实践相结合，促进音乐文化的传承和发展。
第四条社团定位：音乐天籁社是一个以音乐学生为主体，以音乐学习和实践为内容，以促进音乐文化传承和发展为目的的学生社团。
第二章组织机构第五条社长、副社长、秘书长、宣传部长、财务部长为社团管理团队，负责社团日常事务的管理和协调。
第六条社团成员大会为社团最高决策机构，成员大会每学期至少召开一次，议定社团重大事务。
第七条社团干事为社团日常事务操作团队，负责社团各项活动的具体实施。
第八条社团导师为指导社团发展和管理的专业指导老师，担负着指导和监督社团工作的职责。
第三章会员管理第九条入会条件：对音乐感兴趣的在校学生均可参加社团活动，无论专业技术水平。
第十条退会条件：会员可根据自己的意愿随时退出社团，但需提前向干事组请假，并写退会申请表。
第十一条会员权利：享受社团内组织的各项音乐活动和培训，提出意见和建议，参与社团管理。
第十二条会员义务：遵守社团章程和规章制度，积极参与社团活动，维护社团形象，自觉遵守社团纪律。
第四章经费管理第十三条社团经费来源包括学校拨款、社团自筹等，需经社团管理团队审批后使用。
第十四条社团经费主要用于社团日常活动开支、设备购置和修缮等社团相关事务，禁止挪用经费。
第十五条社团财务部与学校会计部门有责任保证财务账目真实和完整，定期向社团成员公开经费使用情况。
第五章活动管理第十六条社团需要每学期制定活动计划，经社团管理团队和导师审批后执行。
第十七条社团活动内容包括音乐表演、音乐比赛、音乐培训、音乐交流等，不得违反学校规定和相关法律法规。
第十八条活动执行人员需提前制定详细的活动方案，并严格按照方案执行，确保活动顺利进行和安全性。
第六章纪律管理第十九条社团成员需遵守学校相关规定和社团章程，不得参与有损学校名誉和社团形象的活动。
音乐社团安全管理制度
一、总则为加强音乐社团的安全管理，保障社团成员的生命财产安全，维护社团的正常活动秩序，根据国家有关法律法规，结合我社团实际情况，特制定本制度。
二、安全管理组织1. 社团成立安全管理小组，由社团负责人担任组长，成员包括各部门负责人、各班级代表等。
2. 安全管理小组负责制定、实施、监督和检查社团的安全管理制度，确保社团安全。
三、安全管理内容1. 活动安全（1）活动前，社团负责人应向安全管理小组汇报活动方案，包括活动时间、地点、内容、人员安排等。
（2）活动期间，安全管理小组成员应负责现场安全巡查，确保活动顺利进行。
（3）活动结束后，社团负责人应向安全管理小组汇报活动情况，包括安全措施落实情况、存在问题及改进措施等。
2. 交通安全（1）社团出行应使用合法交通工具，确保驾驶人员具备相应驾驶资格。
（2）乘坐交通工具时，成员应遵守交通规则，注意人身安全。
3. 住宿安全（1）社团住宿地点应选择安全、卫生、舒适的场所。
（2）入住时，成员应了解住宿地点的安全设施和应急预案。
（3）住宿期间，成员应保持宿舍整洁，不得私拉乱接电线，防止火灾事故发生。
4. 食品安全（1）社团活动期间，应选择合法、卫生的餐饮场所。
（2）餐饮用具应清洗消毒，确保食品安全。
（3）成员应自觉维护餐饮场所的卫生，不得乱扔垃圾。
四、安全教育与培训1. 社团定期开展安全教育培训，提高成员的安全意识和自我保护能力。
2. 邀请专业人士进行安全知识讲座，讲解安全法律法规、应急处理措施等。
3. 对新成员进行安全知识培训，使其了解社团的安全管理制度。
五、安全责任与考核1. 社团成员应自觉遵守安全管理制度，履行安全责任。
2. 安全管理小组对社团成员的安全行为进行监督，对违反安全规定的行为予以纠正。
3. 对在安全管理工作中表现突出的成员给予表彰；对违反安全规定、造成安全事故的成员，依法依规追究责任。
六、附则1. 本制度自发布之日起实施，解释权归社团安全管理小组所有。
音乐类社团管理制度
音乐类社团管理制度第一章总纲第一条为了促进音乐艺术事业的发展，增强社团成员的凝聚力和团队意识，保障社团活动的顺利开展，特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于音乐类社团的组织管理工作，包括会员管理、活动组织、财务管理等方面。
第三条音乐类社团是指以音乐为特色的非营利性组织，由对音乐有着共同兴趣和爱好的一群人自愿组成，通过组织各种音乐活动来促进交流和发展。
第四条社团成员必须遵守国家法律法规和校纪校规，遵循社团章程，维护社团的形象和声誉，发挥自己的积极作用，促进社团的发展和壮大。
第五条社团成员应该尊重他人的意见和权益，遵守社团的规章制度，发扬团结互助的精神，努力提高自身的音乐素养，不断完善自己，提高社团的整体实力。
第二章会员管理第六条社团成员应该具备热爱音乐、热爱社团的精神，积极参与社团的各项活动，并按时交纳会费。
第七条社团成员应该服从社团的安排和管理，积极配合社团的各项工作，保障社团的正常运转。
第八条社团成员应该遵守社团的章程和规章制度，不得损害社团的利益，不得有损社团声誉的行为。
第九条社团成员应该尊重社团干部，听从干部的管理和指挥，积极参与社团的各项活动，发挥自己的特长和优势。
第十条社团成员如果不能履行社团的义务，应该自觉退出社团，不得危害社团的利益。
第三章活动组织第十一条社团应该定期组织各种音乐活动，包括演出、比赛、讲座等，丰富社团成员的文化生活，增强社团的凝聚力。
第十二条社团活动应该注意规划和组织，合理安排时间和地点，保障活动的顺利进行。
第十三条社团活动应该充分体现团结和合作的精神，鼓励成员参与其中，提高大家的音乐素养和组织能力。
第十四条社团活动应该弘扬爱国主义精神和社会主义核心价值观，促进社会和谐稳定。
第十五条社团活动应该注重引导和帮助成员解决学习、生活中的问题，增强大家的团队意识和自我管理能力。
第四章财务管理第十六条社团应建立健全的财务管理制度，确保社团财产的安全和合理使用。
第十七条社团会计工作应该规范、清晰，实行专人管理，定期公开财务信息，接受监督。
音乐社团规章制度范本
音乐社团规章制度第一章总则第一条音乐社团的宗旨：音乐社团旨在提供一个音乐交流的平台，汇聚音乐爱好者，共同学习、交流、分享音乐知识和经验，提高音乐素养，丰富校园文化生活。
第二条音乐社团的目标：通过开展丰富多彩的音乐活动，培养学生的音乐兴趣和审美能力，提高学生的音乐技能和综合素质，发掘音乐人才，为学校培养具有音乐特长的学生。
第三条音乐社团的组织原则：音乐社团的组织活动严格遵守国家法律法规和学校的相关规定，坚持民主、平等、自愿的原则，充分尊重会员的权益。
第二章组织机构第四条音乐社团的组织机构由理事会、会长、副会长、各部门负责人和会员组成。
第五条理事会负责制定和修改社团章程，监督社团的运营状况，审核社团的活动计划和财务报告。
第六条会长负责领导社团的整体工作，主持社团的日常工作，代表社团对外交流。
第七条副会长协助会长开展工作，负责社团的内部管理和活动组织。
第八条各部门负责人负责本部门的日常工作，组织本部门的活动，协调会员之间的关系。
第九条会员是音乐社团的主体，享有参加社团活动、选举和被选举的权利，有遵守社团章程、积极参加社团活动的义务。
第三章活动内容及方式第十条音乐社团的活动内容包括：音乐会、音乐讲座、音乐比赛、音乐交流等。
第十一条音乐社团的活动方式：定期举办音乐会，邀请校内外的音乐爱好者参加；邀请专业音乐人士进行讲座；组织会员参加音乐比赛，提高会员的音乐技能；开展音乐交流活动，促进会员之间的相互学习。
第四章管理制度第十二条音乐社团建立健全会员管理制度，对会员进行登记、注册，发放会员证。
第十三条音乐社团建立健全活动管理制度，对活动的计划、组织、实施、总结进行规范。
第十四条音乐社团建立健全财务管理制度，保证财务的合理使用，定期向理事会报告财务状况。
第十五条音乐社团建立健全考核制度，对会员的活动参与情况进行定期考核，对优秀会员进行表彰和奖励。
第五章附则第十六条音乐社团的解释权归理事会所有。
第十七条音乐社团的终止和解散，必须经过理事会讨论决定，并报学校有关部门批准。
大学乐团管理制度范本
大学乐团管理制度范本一、乐团宗旨与目标第一条乐团宗旨：乐团以推广音乐文化、培养音乐人才、提高学生音乐素养为宗旨，为学生提供一个展示才华、锻炼能力的平台。
第二条乐团目标：通过严谨的教学和实践活动，培养学生的团队协作精神，提高学生的音乐表演能力，使乐团成为学校文化的重要组成部分，并在国内外具有一定的影响力。
二、组织结构与成员职责第三条组织结构：乐团设团长一名，副团长两名，以及教务部、演出部、财务部、宣传部等职能部门。
各部门设负责人一名，成员若干。
第四条成员职责：1. 团长：负责乐团的整体管理工作，统筹协调各部门工作，代表乐团对外交流。
2. 副团长：协助团长开展工作，分管乐团的某一领域，如教学、演出等。
3. 教务部：负责乐团的日常教学和排练工作，制定教学计划，组织上课，考核成员演奏水平。
4. 演出部：负责乐团的演出活动，包括节目策划、舞台布置、灯光音响等。
5. 财务部：负责乐团的财务管理，制定预算，报销审批等。
6. 宣传部：负责乐团的宣传工作，包括制作海报、推送微信、拍摄照片等。
三、成员管理第五条成员资格：乐团成员应为我校在籍学生，热爱音乐，具有一定演奏水平。
第六条选拔与退出：成员的选拔由教务部负责，根据演奏水平、团队需要等因素进行。
成员如需退出乐团，应提前向团长递交书面申请。
第七条考核与晋升：成员需参加定期的演奏考核，根据考核结果进行晋升或降级。
考核内容包括演奏技巧、团队协作等。
第八条纪律与行为规范：成员应遵守乐团纪律，按时参加排练和演出，不得无故缺席。
成员在乐团活动中应保持良好的行为举止，维护乐团形象。
四、教学与排练第九条教学内容：教学内容包括乐器演奏、音乐理论、合奏等，由教务部根据成员水平制定教学大纲。
第十条排练安排：排练时间为每周固定时间，地点为乐团排练室。
排练计划由教务部制定，演出部协助执行。
第十一条教学与排练监督：团长、副团长及教务部负责人负责监督教学与排练质量，确保教学目标的实现。
五、演出与活动第十二条演出活动：乐团定期举办音乐会、校园演出等活动，展示乐团风采，推广音乐文化。
音乐社社团管理制度
音乐社社团管理制度第一章总则第一条为了规范音乐社社团管理，激发社团成员的创造力和团队精神，提升社团活动的质量和影响力，特制定本管理制度。
第二条音乐社社团是由一群热爱音乐的学生自发组成的团体，旨在促进音乐文化的交流与传播，提高成员的音乐素养和技能水平。
第三条音乐社社团遵循校团委的领导指导，依法依规经营，健康有序发展，不得从事违法活动，不得侵犯其他社团成员的合法权益。
第四条音乐社社团的管理实行民主集中制，尊重每个成员的意见和建议，坚持集体决策原则，做到公开、透明、有序。
第五条音乐社社团的活动宗旨是服务社团成员，服务学校和社会，传承和发扬优秀音乐文化，为广大音乐爱好者提供学习和交流的平台。
第六条音乐社社团的核心价值观是团结友爱、求真务实、奉献社会、服务群众，秉承"热爱音乐、追求卓越"的精神。
第七条具体各项管理细则和制度在遵循以上总则的基础上具体细化，有效监督和执行，确保社团运行的顺畅和稳定。
第二章组织机构第八条音乐社社团设立理事会、主席团、部门和支部，组织结构合理，职责明确，权责相清，协作高效。
第九条理事会是音乐社社团的最高权力机构，由全体社团成员组成，负责制定社团方针、计划和重大事项的决策。
第十条主席团是音乐社社团的执行机构，由主席、副主席和秘书长组成，负责日常管理工作和活动策划实施。
第十一条部门是音乐社社团的具体工作单位，包括宣传部、活动部、培训部、外联部等，各部门根据工作需要设定。
第十二条支部是音乐社社团在学校各个院系或班级成立的分支机构，负责宣传活动、联系会员和组织学习交流。
第三章经费管理第十三条音乐社社团的经费来源包括学校拨款、社团会员费、赞助款等，经费使用必须合理合法，做到公开透明。
第十四条社团经费由主席团负责管理，每年定期报账，并接受学校校团委的审计监督，确保资金安全和合理分配。
第十五条社团经费主要用于社团日常运行、活动策划和成员培训，不得挪作他用，违规使用经费将受到追究责任。
音乐社管理规章制度范本
音乐社管理规章制度第一章总则第一条为了保障音乐社的正常运行，维护社员的合法权益，丰富校园文化，根据我国相关法律法规和学校社团管理规定，制定本制度。
第二条音乐社是以兴趣爱好为基础，以音乐交流为主要内容的学生社团。
社团宗旨是：激发音乐兴趣，提高音乐素养，培养音乐人才，促进校园音乐事业的发展。
第三条音乐社实行民主管理，社长、副社长、部长、副部长及社团成员应当共同遵守本制度，确保社团的健康发展。
第二章组织结构第四条音乐社设社长一名，副社长一名，部长若干名，副部长若干名。
社长负责社团的整体工作，副社长协助社长工作，部长、副部长负责各部门的工作。
第五条音乐社设立以下部门：1. 演唱部：负责组织社员进行歌唱练习，提高歌唱水平。
2. 器乐部：负责组织社员进行乐器学习，提高器乐演奏水平。
3. 舞蹈部：负责组织社员进行舞蹈训练，提高舞蹈素养。
4. 编剧部：负责编写音乐剧本，策划音乐演出活动。
5. 宣传部：负责社团的宣传工作，包括制作海报、撰写新闻稿等。
6. 外联部：负责社团与其他社团、企业的交流合作。
第三章活动管理第六条音乐社每周组织一次集体活动，包括歌唱、器乐、舞蹈等方面的训练和交流。
社员不得无故缺勤、迟到、早退。
如有特殊情况，需提前向部长请假。
第七条音乐社定期举办音乐节、音乐会等活动，展示社团成果，提高社员的舞台表演能力。
第八条音乐社鼓励社员参加各类音乐比赛，为社团争取荣誉。
对于在比赛中取得优异成绩的社员，社团将给予表彰和奖励。
第四章财务管理第九条音乐社的经费来源包括：社费、赞助、活动收入等。
社费按照学校相关规定收取。
第十条音乐社的经费支出包括：活动费用、设备购置、宣传费用等。
经费支出必须经过社长审批，确保合理使用。
第十一条音乐社实行财务公开制度，定期向社员公布财务状况，接受社员的监督。
第五章社员管理第十二条音乐社社员应当具备良好的道德品质和学习成绩，遵守学校纪律，尊重师长和同学。
第十三条音乐社社员享有以下权利：1. 参加社团组织的各项活动。
学校音乐团规章制度范本
学校音乐团规章制度第一章总则第一条为加强学校音乐团的管理，提高团员的音乐素质，丰富校园文化生活，根据我国教育方针和学校规章制度，特制定本规定。
第二条学校音乐团是学校艺术教育的重要组成部分，旨在培养学生的音乐兴趣，提高学生的音乐素养，选拔和培养音乐人才，参加各类音乐比赛和演出活动。
第三条学校音乐团的管理工作应遵循以下原则：（一）坚持全面发展，注重音乐教育与德育、智育、体育的有机结合；（二）坚持公开、公平、公正的原则，选拔优秀团员，保障团员的合法权益；（三）坚持科学发展，合理制定训练计划，确保团员身心健康；（四）坚持实践育人，充分利用音乐团平台，培养团员的社会责任感、团队协作精神和创新能力。
第二章组织机构与职责第四条学校音乐团设团长一名，副团长若干名，负责音乐团的全面工作。
团长由学校艺术教育负责人担任，副团长由音乐教师或富有音乐教学经验的教师担任。
第五条音乐团设立办公室，负责日常管理工作。
办公室设在艺术教育部门，由艺术教育教师兼任办公室主任。
第六条音乐团设以下职能部门：（一）教导部门：负责团员的选拔、培训、考核等工作；（二）排练部门：负责制定训练计划，组织团员进行音乐排练；（三）演出部门：负责组织团员参加各类音乐演出活动；（四）宣传部门：负责音乐团的宣传、推广工作；（五）后勤部门：负责音乐团器材、场地等资源的管理与维护。
第七条团长职责：（一）主持音乐团的日常工作，制定音乐团发展规划；（二）检查、督促各部门工作，协调各方关系；（三）代表音乐团参加各类活动，代表团员维护合法权益；（四）定期向学校汇报音乐团工作，接受学校领导、师生及家长的监督。
第三章团员管理第八条团员资格：（一）热爱音乐，具有一定音乐基础和演奏技巧；（二）遵守学校规章制度，尊敬师长，团结同学，具有良好的品行；（三）积极参加音乐团活动，能承担一定的社会责任。
第九条团员选拔：（一）由音乐团办公室组织，团长负责，各部门负责人参与；（二）选拔方式包括面试、笔试、演奏等，选拔过程公开、公平、公正；（三）选拔结果报学校领导审批，公布录取名单。
音乐社团管理制度范文
音乐社团管理制度范文篇一：音乐社团管理制度Hitmusic音乐社团管理制度总则：第一条:为了使本社社员明确本社宗旨,保障本社各项活动顺利开展,特制定章程.第二条:本社以加强学生的综合素质、提高学生的专业水平、扩大音乐教学的影响使学生有展示自我的园地展现音乐特长生多姿多彩的学习实践生活风貌为宗旨把合唱团打造成一流的音乐社团第三条：本社是受学校领导有音乐特长和兴趣学生参加的学生群众组织社员：第四条：凡承认本社章程所有对唱歌有兴趣且有一定的音乐素养的学生都可以参加本着择优录取的原则寻找优秀的歌唱人才由班级推荐的音乐特长生选拔构成报名后经机构成员审议通过即可加入本社团第五条：本社社员的权利（1）社员有参加本社组织的各项活动的权利；（2）社员有对本社提出评论和建议的权利；第六条：本社社员的义务（1）社员有自觉遵守章程、执行本社决议、完成本社分配的工作任务的义务；（2）社员有积极表演、积极参加本社各项活动的义务；（3）社员有与本社经常联系、积极反映情况的义务；（4）社员有自觉维护本社利益和声誉的义务活动内容和形式：第七条：每周下午进行活动第八条：每两个月进行一次小汇演第九条：社员积极参加本社举办的活动每学期评出优秀社员若干名并给予一定的奖励符合学校规定者在综合测评中也可相应加分第十条：社员作品在参加校级以上的比赛和各项活动中获奖的也相应加分并作为评优的依据篇二：音乐社团章程律动音乐社团章程总则为完善社团组织机构便于社团管理及远景规划根据有关规定制定此章程第一条社团名称：律动音乐社第二条社团性质：本社团为学生当代音乐文化传播及交流组织自愿结成社团宗旨：“让所有喜欢音乐的人共同享受音乐带来的乐趣”活跃校园音乐艺术文化氛围倡导原创精神为有梦想、爱音乐的青春构筑一个交流的平台；了解当代音乐艺术知识加深对音乐与社会历史文化之间关联的认识与理解传播多元音乐文化第三条本社团接受梧州职业学院团委的领导在学生会社团部的具体指导和管理下开展工作第一章关于社团第一条律动音乐社是梧州职业学院团委、学生会社团部直接领导下音乐爱好者自己的组织是学生第二课堂的重要组成是大学生发挥艺术水平的殿堂是大学生陶冶艺术情操的摇篮；第二条：音乐社以丰富大学生课余文化生活提高大学生文化素质与艺术修养为己任以提高学生综合文化素质繁荣校园文化创建文明校园为目的；第三条：本社团必须遵守中华人民共和国宪法、法律和梧州职业学院的有关规定；第四条：音乐社将积极配合梧州职业学院工作努力与其他兄弟社团合作共同营造美好生活第二章关于会员第六条：音乐社会员以音乐学习交流探讨切磋共同进步并最终提高综合文化素质为目的；第七条：梧州职业学院在校正规注册生思想健康热衷于艺术追求均可以申请加入本社团；第八条：会员入会程序：1申请入会；2填写入会情况调查表；3社长及各部门审核通过；4交纳会员会费并填写有关表格；5加入本社；6由本社有关部门颁发会员证；第九条：会员的权利和义务：1会员有向社团提意见和建议的权利；2会员有对本社工作的批评建议和监督的权利；3会员递交申请报表后有自动退会的权利；第十条：本社会员档案由本社妥善存档；第十一条：提前退出的社团成员酌情退还部分社费；第十二条：会员使用本社会员证须严格遵守本社会员证使用的有关规定；第十三条：新学期的前两周为会员登记、注册时间；第十四条：会员如有严重违反本章程的行为经本社干事商议可予以强行取消会员资格；第三章组织机构与部门职权第十五条：本社主要负责人必须具备以下条件：1思想健康；2热心学生社团工作对社团会员负责；3有组织管理能力和创新意识；4学习刻苦努力综合素质高；5大学期间未受过学校的处分；第十六条：社团负责人从本社团成员中产生本着个人自荐与民主推荐的原则选出候选人经过社团管理委员会上报团委审批；第十七条：社团各主要负责人任期一年（特殊情况与社团利益严重影响者须有大部分会员通过酌情延期）；第十八条：各部门职权：社长:1带领社团沿着正确的方向发展负责社团整体的组织管理协调各部之间有序开展活动和工作；2召集和主持执行机构会议；3检查会员代表大会、社团执行机构决议的落实情况；4代表本社团签署有关重要文件；5协调组织各种重大活动；6具有决策权和监督权；副社长：1协助社长领导各部门执行会议后各干部的决议；2注意学员会员的态度掌管好所有学员会员的名单；3负责社团的公假事务；4配合好社长的工作与社长相辅相成；策划部:负责活动的计划和组织；外联部:1负责与其它社团及活动中心沟通各项事宜；2负责与其它同性质社团联系；3负责与商家接洽广告赞助之事宜；4负责各项活动的对外联络及邀请事宜；宣传部:1负责活动海报、邀请卡的设计、制作及张贴；2负责设计社员资料卡；3制作宣传资料；4协助活动部布置活动场地；第十九条：音乐社最高领导为社长副社长积极配合和帮助社长处理日常事务组织实施年度计划并协调各分支机构开展工作各部的日常工作由本部部长做出总结,并向社长汇报,最后讨论做出决定；第二十条：各部部长全面负责所在部的各项工作副部长协助部长开展工作；第二十一条：各部设立干事若干名由各部正、副部长提名报理事会审核通过后产生；第二十二条：各部的干事须听从部长的安排协助部长完成各项工作；第二十三条：各部成员须团结一致积极努力做好各项工作；第四章纪律第二十四条：本社团处分分为警告、取消会员资格等两种；第二十五条：无故不参加本社团各项活动及会议的年度累计三次为警告四次取消会员；因故不能参加本社团各项活动及会议的须事先向有关部门请假经允许后方按请假办理；第二十六条：对败坏社团声誉破坏会员团结违反社团章程的会员社团有权对其进行取消会员资格处分；第五章奖惩制度第二十七条：社团各项比赛活动将设立物质、精神等各种奖励政策；第二十八条：每学年末对社团成员进行综合评定；第二十九条：符合下列条件之一的社团主要负责人可考虑评选“优秀社员”：1工作积极负责认真执行社团章程；2对社团的发展有卓越贡献；3以本社团会员的名誉在各大报刊杂志上发表学术性文章或作品为社团争得荣誉的；第三十条：本社每年评选一次“社团积极分子”和“优秀社团成员”评选由各部门推荐人选经有关部门审核通过后产生；第三十一条：凡符合下列条件之一的可考虑评选“优秀社团成员”： 1积极认真地参加社团活动、会议的；2为社团的发展积极献策献计且确实起到积极作用的；3代表本社团参加有关比赛、活动并为社团争得荣誉的；4对社团发展有杰出贡献的；第三十二条：对于违反校规校纪及社团章程的社团成员或学习成绩较差的会员取消其本年度评优及提名资格对于无不正当理由不参加社团各项活动、会议的会员取消其本年度评优及提名资格；第六章财务管理制度第三十三条：社团经费的主要来源：1会员交纳的会费；2各企、事业单位及公司的赞助；3其它一切合法所得；第三十四条：本社经费必须用于本章程所定范围内的活动和和社团自身的发展不得挪作他用不得在会员中分配；第三十五条：本社的资金按照“取之有道用之有度”的原则建立严格的财务管理制度保证财务资料全面、、准确、完整；第三十六条：本社团经费必须接受会员代表大会的监督资产来源于专项资金或社会捐赠、资助的必须接受社团中心的财务审计本社团经费任何单位、个人不得侵占、挪用和私分；第三十七条：社团的资金主要用于各种活动的组织、宣传、奖励及其它日常开支；第三十八条：各部门有权按照本规定报销有关开支但报销前须向社长申请经同意后持有关发票社长签字后予以报销；第三十九条：财务组要做到总帐明细帐单清晰并定期公开接受全体会员的监督；第七章会员证管理制度第四十条：本社会员证正面为“音乐社团”字样会员姓名等；第四十一条：会员证经本社盖章注册后有效；第四十二条：会员证只限本人使用不得涂改、转借、顶替使用；第八章社团的活动第四十三条：社团的各类活动必须严格遵守校社联的有关规定；第四十四条：各部门的组织活动及会议须事先写好活动或会议计划；第四十五条：社团开展活动或召开会议时组织部须做好点名记录工作其他部门开会或开展活动由部长安排认真作好点名登记工作每月月底上报秘书部审核；第四十六条：各部门每学期须做好工作计划学期末须写好工作总结上交社团接受社团和校社联的审核；第九章终止程序第四十七条：本社团完成宗旨或自行解散或由分立、合并等原因需要注销的由本社团执行机构提出终止提议；第四十八条：本社团终止提议须经会员代表大会表决通过并报指导老师审查同意；第四十九条：本社团终止前须成立清算小组清理债权债务处理善后事宜；第十章附则第五十条：本章程经xx年12月1日会员代表大会通过；第五十一条：本章程的最终解释权归音乐社会员代表大会执行机构所有；第五十二条：本章程与有关规定相抵触之处须服从规章制度；指导教师：本校音乐老师活动地点：行政楼二楼篇三：音乐社社团章程社团章程音乐社社团章程第一章总则第一条赣州农校音乐社是由赣州农校在籍学生为在校学校提供音乐活动及相关指导而自愿组成的群众性团体并接受赣州农校社团联合会的统一管理和指导第二条组织原则1．以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导坚持四项基本原则2．一切活动严格遵守国家各项法律和学校各项制度3．遵循党的教育方针积极配合学校各项工作4．代表广大学生的根本利益全心全意为全院同学服务5．社团工作在学院组织领导下由社团联合会具体负责社团联合会在学院授权下负责学生社团的日常管理工作6．社团的一切活动遵循民主集中制原则第三条宗旨够促进学生对音乐的了解提高自身对音乐发展现状的认识帮助其树立正确的世界观、人生观和价值观把握当前学生在音乐中的问题,充分发挥音乐在学生以后就业中的作用第二章社团组织第四条本社团拥有组织、宣传与本社团相关的各项活动的权利有配合学校和社团联合会各项工作的义务第五条本社团聘请相关专业李琪老师担任社团指导老师全面指导本社团工作第六条本社团的组织机构由社长、副社长及各部部长组成社团组织机构会是社团工作的执行机构实行社长负责制第七条会员大会是本社团的最高权力机构.会员大会职责：1．审议社团年度工作报告与财务报告；2．负责组织召开组织机构例会检查、监督、协调和考核各职能部门的工作；3．负责社团办公地点及其物品的使用和管理；4．其他应由会员大会行使的职权第十一条本社团将制定详细、具体的各项规章制度并在社团联合会指导监督下执行第十二条本社团将制作本社团标志并接受社团联合会监督及其使用第十三条本社团不得参加社会上的社团或作为其分支机构一般不成立跨校学生社团组织特殊情况将经社团联合会同意并报学生发展中心批准后才能成立第三章社团注册与招新第十四条本社团在每学年第一学期根据社团联合会的同意安排到社团联合会进行注册以利于学生社团联合会更好地掌握各社团的情况第十五条本社团原则上在学期初向社团联合会提交招新报告参加社联统一招新工作招新海报或材料必须清楚明确必须向招聘会员说明会员的权利和义务招聘干部干事应说明拟招聘干部干事的具体人数、工作职责严禁招聘海报或材料含糊不清内容与实际不符社团在招新之后向社联报告招新人数领取会员证制作资金第十六条学期中社团如有特殊情况需要招新须向社团联合会提出申请按照社团联合会排部署具体事宜进行自主招新招新工作必须与统一招新相同并在招新之后向社团联合会报告招新人数领取会员证制作资金第四章社团机构设置及职责第十七条本社团分别设立、办公室、秘书部、宣传部、外联部、策划部等部门；本社团所设职务包括（副）社长、各部（副）部长、各部干事第十八条本社团组织机构的组成第十九条各部门的职能：办公室：负责社团的全面工作带领社团朝着健康、积极、向上的方向发展,指导、帮助社团各职能部门开展工作协调各方面的关系并主持召开社团会议及时向社联、老师汇报社团工作情况经常与社联保持联系；策划部：负责综合性工作计划、总结、报告、重要文件的草拟；宣传部：通过发布新闻稿粘贴海报等形式宣传社团及社团活动；外联部：为社团活动筹集资金联系本校社团与本社团合作负责社团的对外交流联络工作；秘书部：管理社团财政收支使社团合理使用社团资金；第五章会员第二十条参加学生社团组织的条件：1．凡在校学生均可参加；2．承认社团章程与社团联合会章程积极参加社团活动服从组织领导并履行会员的各项义务第二十一条社团会员的权利1．享有会内选举权和被选举权；2．享有获取正当奖励的权利；3．享有承办某项活动的权利；4．享有参加社团组织的各种活动并发挥自身才能的权利；6．享有自由退会的权利但需写出申请；7．享有对社团工作提出批评和建议的权利；8．享有优先使用社团资源的权利；9．监督社团各项工作的权利；10享有知晓社团详细财务状况的权利第二十二条社团会员的义务1．会员应主动接受本社团的管理积极参加社团的各项活动遵守社团联合会的章程和本社团的章程2．积极参加民主管理执行社团决议完成社团委托的各项工作维护社团合法权益3．首次参加社团的会员按规定缴纳一定的会费4．执行社联与社团各项决议。
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内部管理制度系列大学音乐社团管理制度（标准、完整、实用、可修改）编号：FS-QG-87312大学音乐社团管理制度University Music Association Management System说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。
第一章总则1、音乐社团是一个隶属临汾职业技术学院院团委、由心语广播站具体领导的学生社团，属文艺术组织，以弥补我校多兴趣社团而少表演社团的现状。
2、音乐社团原则:音乐社团是同学们本着“自我组织、自我管理、自我学习、自我提高”的目的，以对艺术的“共同的爱好兴趣”为主体组成的学生社团。
3、音乐社团宗旨:活跃校园文化，加强学术交流，激发同学自我展现热情，提高学校艺术底蕴，锻炼学生交际能力，增强学生表达能力。
君不闻，独学而无友，则孤陋而寡闻。
嘤其鸣矣，求其友声。
如果你有心与我们经历不同的学习体验，谈笑人生，音乐社团欢迎你的加入，一起引领潮流。
凡热爱音乐并承认本章程的同学均可加入成为本社成员。
音乐社团竭诚欢迎各级有志同学加入!第二章会员制度1、对象:凡思想品德好、责任心强及爱好舞蹈、演唱、乐器、表演等思想文化的同学均可申请加入音乐社团，可以是个人自愿或由本社成员推荐;2、招新:招新时认真登记招新表。
3、面试:经本社考核后，符合本章程要求的可为本社社员。
4、会员权利:(1)、社员有权对本社工作提出批评和建议。
(2)、监督本社社团干部的工作，可以向上级反映要求撤换不称职的社团干部。
(3)、参加本社组织的各项活动，无偿享用本社所提供的各种学习辅导资料、文化娱乐活动等。
(4)、有参加社长、部长等机构人员的选举权和被选举权。
(5)、音乐社团社团任何负责人都无权剥夺会员的以上权利。
5、会员义务:(1)、交纳会费。
具体交纳多少会费，根据青年工作委员会及其上组织规定。
自动退出社团或者由于会员不遵守本社章程被开除出本社的，已交纳的会费不予退回。
(2)、遵守本社各项规章制度，执行理事会决议。
维护大家讲坛声誉和利益。
积极参加本社组织的各项活动，支持大家讲坛各项工作。
(3)、遵守校规校纪，文明礼貌，社员之间团结互助，乐于奉献。
(4)、积极向大家讲坛理事会提出宝贵意见，不参加非法活动。
(5)、会员参加活动要爱护场地设施，保持文明举止端正。
第三章组织制度音乐社团实行“两个”组织制度，两个制度并行不悖、相互对应，发挥各自优点。
(一)部门制度:利于活动的组织、社团的管理。
(二)楼制度:利于社团思想文化学习的安排。
(三)两个组织制度之间的相互对应关系:注:1、每一个社员在社团均有两个身份:一个是部门身份，一个是对应的楼身份。
2、以上两种制度中，社团的活动、组织、思想学习都采取以“楼”为单位来进行。
因此，社团分成四个楼，活动组织和通知、社团的人员管理、思想学习的安排等等，都由楼来进行。
第四章活动制度(一)活动形式:音乐社团以学生乐器、演唱、舞蹈、表演学习为常规活动，将定期举办。
例外还有晚会、话剧表演、体育活动、社会实践活动、采风活动等等活动类型，也将开展举行。
(二)活动安排:1、一定要分工明确，具体职责到人。
2、活动时间:一般放在周末，且要注意活动密度，不要太频繁，也不要没有什么活动。
3、活动地点:(1)、要是开广播站大例会，可以去106教室。
要是内部会议，可以去2+西教室以音乐社团名义去借会议室。
(2)、要是举行乐器、演唱等，目前暂无大型表演基本定在校园文化广场。
(3)、要是被邀请参与其他社团、系别活动，集体活动地点各部门部长会议通知。
(4)、其他类型活动，再商量斟酌。
(三)活动内容:社长以及社团其他成员，一定要控制好活动内容的思想性、内容性等，使活动有内容、有思想、有一定的影响力度、从而使活动有意义，要符合音乐社团的性质。
(四)活动具体流程以及负责人:第一步、活动前:1、策划:策划进行什么活动。
这由每周例会共同决定。
2、组织:由活动部长(哲学楼主)安排活动时间和地点。
3、宣传:设计海报等。
由宣传部长(艺术楼主)组织人员设计海报，然后把海报交给展板管理员牛珑杰，牛珑杰安排人员把海报贴在展板上展示在校园内。
4、通知:各楼主通知楼员参加活动。
要强调“不能参加活动者请请假”和“收到回复”。
第二步:活动时:1、组织:由活动部长(哲学楼主)组织成员进入活动现场，维持纪律。
2、主持:由活动部长(哲学楼主)安排人主持活动。
3、纪录:由新闻部长(文学楼主)安排人纪录活动情况(如会议纪录等)。
第三步:活动后:1、文稿:由新闻部长(文学楼主)安排人把活动时做的纪录形成一篇文章，交给空间管理员刘思源。
2、空间:由庞慧将纪录文章写入空间(如果有活动照片，一并上传到空间中)。
3、展示:对较重要活动，由展板管理员牛珑杰把活动纪录文稿(如流程表、策划方案、获奖情况，以及照片)一并贴在展板上，展示在校园中。
(五)活动纪律:1、音乐社团每学期至少组织参与两次广播站全体会议，要求全体社员参加，无社长批准连续两次不参加会议者，视为自动退社;2、各部成员必须服从部长的安排，不得顶撞部长，凡是集体活动严禁迟到、早退，有事必须向社长或副社长请假;3、大家讲坛是一个言论自由的组织，有不同观点，意见可以进行讨论、辩论，不得有不文明的行为发生，如有发生情节严重者，不论双方对错均取消社员资格;4、大家讲坛各部长之间团结协作，相互促进，不得有推卸责任情况发生;5、各部长负责对本部成员进行考核，全体成员有权对社长、副社长及各部部长进行监督。
6、每学期应将本学期在音乐社团各项活动中表现出色者上报上级组织申请奖励。
第五章思想学习制度1、学习时间:每个学期都要举行。
2、学习内容:由理事会决定。
3、参与学习人员:理事会全体成员，部长及副部长，有兴趣爱好的社员。
4、学习安排:具体由理事会决定，但每个学期期末时要举行一次学习总结交流会。
第六章会议制度(一)社团例会1、会议时间:每周二晚自习后(9:20)2、会议地点:2+西教室3、会议人员:音乐社团全体成员。
4、会议组织:由社长召集。
5、会议内容:(1)内容主要为小结以前工作情况，讨论并决定以后的工作计划。
(2)根据具体情况，讨论社团事情，并做出决议。
(二)社员大会1、会议时间:根据需要而定。
2、会议地点:暂定106教室3、会议人员:社团全体成员。
4、会议组织:由社长向四位楼主下达会议通知，然后四位楼主向各自楼员下达会议通知。
5、会议内容:因需要而定，一般有学期初见面会、学期间临时会和学期末总结会等。
6、会议纪律:全体社员参加，严禁迟到、早退，有事必须向社长或副社长请假，无社长批准连续两次不参加会议者，视为自动退社。
第七章责任制度(一)理事会职责:1、负责收集一些社团以及社团外与我们有关的信息。
2、配合各部完善社团章程，健全内部机制，明确部门责任。
3、塑造和维护社团形象，积极对外弘扬社团形象。
4、定时对各部门各楼的活动、管理和思想学习等进行改进，更好的为各部门工作打好基础。
5、做好每一次的社团事务的决议，积极应对各种情况。
6、积极开拓社团的活动、管理和思想。
(二)社长职责:1、主持和召开会议，组织、分配、检查各部门工作，协调部门间的关系。
2、督促社团不断完善章程、健全内部机制和明确各部门职责。
3、定期向社团报道工作，保持与各社团的交流联系。
4、采纳各部门间的意见和建议、及时帮助解决实际问题，改进社团的不足。
(三)副社长职责:1、协助社长主持社团工作和社团会议、召集社团全体成员开会。
2、积极与社长商议社团各方面事宜，对各部门工作进行监督和指导。
3、了解各部门成员的意见和建议，及时解决问题。
4、社长不在时，由副社长全面负责社团工作。
(四)活动部职责:1、遵守本社团的章程，积极组织社团的一切活动。
2、活动前:策划好每一次的活动，安排好活动的主持人等。
3、活动时:维持活动场所纪律，保证活动的顺利进行。
(五)宣传部职责:1、活动前:做好一切对内对外的宣传工作，张贴本社团的一切文件及相关赛事的通知，提高社团的知名度。
2、活动时:拍照片等，并将照片保存好。
3、活动后:将活动资料(包括活动记录文章和照片)整理好，然后定期展览宣传出来。
第八章财务制度1、财务来源:会费以及外联赞助。
2、财务管理:由秘书处管理。
3、财务使用:在进行社团活动需要用钱时，由社团干部安排的成员去买东西时，必须向商店要开支收据，然后将开支收据交由秘书处报账。
4、财务结算:每个学期末要结算财务使用情况，然后由社长公布财务开支情况。
第九章奖惩制度(一)奖励1、对于模范履行社员义务，遵守本社纪律，为大家讲坛做出贡献的社员，给予适当奖励。
2、年终在全社范围内进行“优秀干部”““优秀社员”等荣誉称号的评比，并颁发奖状。
3、当上级组织有优秀社员等的评比时，积极参与，将优秀社员推荐上去。
(二)惩罚1、对于不能够严格遵守本章程的社内成员，视情节轻重给予警告或除名处分。
2、对于损坏、遗失大家讲坛公共财物的社内成员，给予适当处分。
(三)凡受到表彰、奖励或处罚的大家讲坛成员，其材料登记表均由大家讲坛秘书处统一管理。
第十章附则1、修订:本章程修订权归社长，并经理事会2/3的成员或社员大会4/5的成员表决通过后生效。
2、解释:本章程最终解释权归大家讲坛社团理事会。
3、监督:本章程监督权归中南大学校团委和中南大学铁道青年工作委员会。
4、执行:本章程执行权归各部门负责人。
5、实施:本章程自颁布之日起开始执行。
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