消防队管理制度.doc

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消防队员备勤管理制度范本

第一章总则第一条为加强消防队伍备勤管理，提高应对火灾等突发事件的能力，确保消防队员在紧急情况下能够迅速、有效地投入救援工作，根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规，制定本制度。

第二条本制度适用于本消防队全体消防队员的备勤管理工作。

第三条备勤管理应遵循以下原则：（一）统一领导，分级负责；（二）预防为主，确保安全；（三）科学合理，高效有序；（四）奖惩分明，激励先进。

第二章备勤职责第四条消防队员应具备以下备勤职责：1. 熟悉消防设施、设备和灭火器材的使用方法，掌握灭火救援技能；2. 保持良好的体能和心理健康，确保在紧急情况下能够应对各种困难；3. 遵守消防纪律，服从命令，听从指挥；4. 参加消防培训和演练，提高自身业务水平；5. 发现火灾隐患，及时报告并采取措施予以消除；6. 配合相关部门开展消防安全宣传教育工作。

第五条备勤期间，消防队员应做好以下工作：1. 保持通讯畅通，确保在接到紧急救援指令时能够迅速到位；2. 严格值班纪律，按时参加备勤点名，不得无故缺勤；3. 保持消防车辆、器材的良好状态，定期进行维护保养；4. 学习消防业务知识，提高灭火救援能力；5. 配合消防站内各项管理工作，维护消防站正常秩序。

第三章备勤制度第六条备勤时间1. 消防队员备勤时间为每日24小时，根据实际情况调整；2. 备勤期间，消防队员应随时处于待命状态，不得擅自离岗。

第七条备勤管理1. 消防站设立备勤室，明确备勤纪律和值班要求；2. 消防队员备勤期间，不得饮酒、赌博、打架斗殴等违反社会治安管理的行为；3. 备勤期间，消防队员应遵守消防站内各项规章制度，保持良好形象；4. 消防站定期对备勤情况进行检查，对违反规定者予以严肃处理。

第四章奖惩第八条对在备勤期间表现突出的消防队员，给予表彰和奖励；第九条对违反备勤规定的行为，给予批评教育、通报批评、扣发奖金等处罚；第十条对严重违反备勤规定，造成严重后果的，依法予以处理。

第五章附则第十一条本制度由消防站负责解释。

义务消防队组织管理制度范本（4篇）

义务消防队组织管理制度范本第一章总则第一条为了规范义务消防队的组织管理，提高消防救援工作效率和质量，保障人民生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》等相关法规，制定本制度。

第二条义务消防队管理制度适用于各地区、各部门设立的义务消防队。

第三条义务消防队应遵守消防法律法规，维护国家利益，保障人民生命财产安全。

第四条义务消防队依法享有义务消防队员的权益，享受相关补贴和待遇。

第二章组织设置第五条义务消防队根据需要，按照公益性原则进行组织设置，设置队长、副队长、救援人员等岗位。

第六条义务消防队的队长由所在地区的消防机构指派，负责队伍的管理和协调工作，副队长由队长任命。

第七条义务消防队的救援人员由所在地区广泛招募，经过严格的选拔和培训，并由消防机构审批后才可上岗。

第八条义务消防队的救援人员人员应具备一定的身体条件和消防救援专业知识，经过一定的培训和考核。

第三章岗位职责第九条义务消防队队长的职责包括：1. 组织队伍进行消防救援工作；2. 制定消防救援计划和方案；3. 指导队员开展救援工作；4. 定期组织演练和模拟救援；5. 负责消防车辆和设备的维护和管理；6. 负责队伍的日常事务管理。

第十条义务消防队副队长的职责包括：1. 协助队长完成各项工作任务；2. 代理队长职责，当队长无法履职时代行队长职权；3. 组织队员进行培训和考核；4. 监督队员的工作表现，及时纠正错误。

第十一条义务消防队救援人员的职责包括：1. 参与消防救援行动；2. 配合队长和副队长的工作；3. 熟悉消防救援装备的使用方法；4. 参加队伍的日常训练和演练；5. 遵守队伍纪律，服从指挥。

第四章组织管理第十二条义务消防队应建立完善的组织管理制度，明确队伍内部的工作分工和责任。

第十三条义务消防队应定期开展队伍会议，总结工作经验，交流学习心得，提出改进意见和建议。

第十四条义务消防队应建立考核制度，对队员的表现进行评估，每年定期进行考核，评选优秀队员，激励队员的积极性。

消防人员日常队伍管理制度

一、总则为加强消防队伍规范化管理，提高消防队伍整体素质，确保消防队伍在关键时刻能够迅速、有效地应对各类火灾事故，特制定本制度。

二、组织架构1. 消防队伍由班长、驾驶员、战斗员等组成，实行24小时值班制。

2. 班长负责全面工作，驾驶员负责车辆管理和调度，战斗员负责灭火救援和日常训练。

三、日常管理1. 人员管理（1）消防人员必须严格遵守国家法律法规和消防部门规章制度，服从命令，听从指挥。

（2）消防人员应按时到岗，不得迟到、早退、旷工。

（3）消防人员应积极参加各项培训，提高自身业务水平。

（4）消防人员应爱护公共财物，不得损坏、浪费。

2. 车辆管理（1）驾驶员负责车辆的日常维护保养，确保车辆性能良好。

（2）驾驶员应严格遵守交通法规，确保行车安全。

（3）车辆应保持整洁，不得随意涂鸦、张贴广告。

3. 设备管理（1）消防人员应熟悉各类消防设备的性能和操作方法。

（2）消防设备应定期检查、维护，确保设备完好。

（3）消防设备不得擅自挪用、出借，如有损坏应及时报告并修复。

4. 训练管理（1）消防人员应积极参加各项训练，提高灭火救援能力。

（2）训练内容包括体能训练、消防器材操作训练、灭火实战演练等。

（3）训练期间，消防人员应服从指挥，遵守纪律，确保训练效果。

四、奖惩制度1. 对表现突出、成绩显著的消防人员给予表彰和奖励。

2. 对违反规章制度、工作不力的消防人员给予批评教育或处罚。

3. 对严重违纪、违反国家法律法规的消防人员，将依法予以处理。

五、附则1. 本制度自发布之日起施行，解释权归消防队所有。

2. 本制度如有未尽事宜，由消防队根据实际情况予以补充和修改。

消防大队管理制度

第一章总则第一条为加强消防大队的管理，提高消防队伍的战斗力，确保人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》及国家有关法律法规，结合消防大队实际，制定本制度。

第二条本制度适用于消防大队全体人员，包括消防员、文职人员、合同制消防员等。

第三条消防大队管理应遵循以下原则：（一）依法管理，严格执法；（二）以人为本，关爱消防员；（三）科学管理，注重实效；（四）奖罚分明，激励先进。

第二章组织机构第四条消防大队设立大队部、中队、班组等组织机构，实行统一领导、分级管理。

第五条大队长负责消防大队全面工作，主持大队部日常工作，对上级机关和人民群众负责。

第六条中队长负责本中队工作，组织实施各项任务，对大队长负责。

第七条班组长负责本班工作，执行中队任务，对中队长负责。

第八条各级组织机构应明确职责，加强协作，形成合力。

第三章人员管理第九条消防员应当具备以下条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年满18周岁；（三）身体健康，符合消防员体检标准；（四）热爱消防事业，有志于从事消防工作；（五）无违法违纪记录。

第十条消防员录用程序：（一）报名；（二）体检；（三）政审；（四）培训；（五）试用；（六）正式录用。

第十一条消防员培训：（一）新消防员培训：包括基础体能训练、消防业务知识学习、实战演练等；（二）在职消防员培训：包括业务技能提升、法律法规学习、安全防范教育等。

第十二条消防员晋升制度：（一）根据消防员工作表现、业务能力、综合素质等进行评定；（二）晋升程序：考察、考核、选拔、公示、任命。

第十三条消防员考核：（一）年度考核：包括政治思想、业务能力、工作态度、遵纪守法等方面；（二）定期考核：根据消防员工作性质和任务要求，定期进行考核。

第十四条消防员奖惩：（一）奖励：对在工作中表现突出、成绩显著的消防员给予表彰和奖励；（二）惩罚：对违反纪律、工作失职、玩忽职守的消防员给予批评教育、纪律处分。

第四章业务管理第十五条消防大队应建立健全消防业务管理制度，包括：（一）火灾预防；（二）火灾扑救；（三）应急救援；（四）消防安全宣传教育；（五）消防设施维护保养。

义务消防队管理制度

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义务消防队管理制度
第一章总则
第一条为加强义务消防队组织建设，提高消防安全意识，有效预防和应对火灾事故，保护人民生命财产安全，特制定本管理制度。

第二条本制度适用于所有义务消防队员及相关管理人员，必须严格遵守，确保制度的执行和实施。

第二章组织结构
第三条主要负责人为本厂消防安全责任人，安全员为消防安全管理人员。

第四条厂部设义务消防队，由安全员任队长，负责义务消防队全面工作，队员配合队长开会工作。

第三章队员职责
第五条队员必须积极参加消防培训，提高消防技能，熟悉消防器材的使用。

第六条队员应积极参与消防安全宣传，提高厂内职工的消防安全意识。

第七条队员应妥善保管消防设备，确保设备处于良好状态，能够随时投入使用。

第八条在火灾事故发生时，队员应迅速响应，按照应急预案进行处置，保障人民生命财产安全。

第四章培训与演练
第九条义务消防队应定期组织消防安全培训，提高队员的消防技能和应急处置能力。

第十条定期举行消防演练，检验消防设备和应急预案的有效性，提高队员的实战能力。

第五章奖励与惩罚
第十一条对于在消防安全工作中表现突出的队员，应给予表彰和奖励。

第十二条对于违反本管理制度的队员，视情节轻重，给予批评教育、警告、直至开除出队的处罚。

消防大队规范管理制度

第一章总则第一条为加强消防大队规范化管理，提高消防队伍的战斗力和执行力，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》、《消防队伍正规化管理规定》等法律法规，结合本大队实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于消防大队全体官兵、文职人员和合同制消防员。

第三条消防大队规范化管理应遵循以下原则：（一）依法管理，规范有序；（二）严格训练，强化实战；（三）以人为本，关爱官兵；（四）注重实效，持续改进。

第二章组织机构与职责第四条消防大队设立以下组织机构：（一）大队部：负责大队全面工作，组织实施各项规章制度；（二）政工科：负责官兵思想政治教育、干部管理、人事编制、优抚安置等工作；（三）后勤处：负责财务管理、物资保障、营房管理、生活保障等工作；（四）作战训练科：负责灭火救援、抢险救灾、应急处突等工作；（五）防火监督科：负责消防安全检查、火灾事故调查、消防安全宣传教育等工作。

第五条各组织机构的职责：（一）大队部：负责组织协调大队各项工作，确保各项任务落实到位；（二）政工科：负责官兵思想政治教育，加强干部队伍建设，做好人事编制、优抚安置等工作；（三）后勤处：负责财务管理，确保经费使用合理，物资保障充足，营房管理有序，生活保障到位；（四）作战训练科：负责灭火救援、抢险救灾、应急处突等工作的组织实施，提高队伍实战能力；（五）防火监督科：负责消防安全检查，火灾事故调查，消防安全宣传教育，提高全民消防安全意识。

第三章官兵管理第六条官兵应严格遵守国家法律法规和军队纪律，服从命令，听从指挥。

第七条官兵应积极参加政治理论学习，提高政治觉悟，树立正确的世界观、人生观、价值观。

第八条官兵应严格履行职责，积极参加各项训练，提高灭火救援和抢险救灾能力。

第九条官兵应严守纪律，廉洁自律，树立良好形象。

第十条官兵应关心集体，团结互助，积极参加各项文体活动，丰富业余生活。

第四章训练管理第十一条消防大队应制定年度训练计划，确保训练任务落实。

义务消防队管理制度(经典版)

义务消防队管理制度第一章总则第一条每月组织召开义务消防队主题例会，通过会议对义务消防队队员的思想、法制宣传教育。

第二条每周组织义务消防队员专业业务培训，培训内容可内部培训，内部培训无法满足要求的情况下可邀请消防单位前来协助训练。

第三条每日对市场场区消防的巡逻和隐患排查，及时发现问题要求及时整改。

第四条义务消防队员日常工作(包括夜班值班)中除履行各自职责外还承担义务消防队员职责。

第二章巡逻管理第五条义务消防队员必须严格履行职责，提高警惕，坚守岗位，具有高度的工作责任感。

第六条上岗执勤，必须着装整齐，举止应端庄，不得随意嬉笑，保持良好的形象，上岗时不会客，不饮酒。

第七条按时巡逻，做好巡逻记录，做到勤查、勤看、勤记，严防各类安全事故的发生。

第八条若发现火灾报警器报警，应及时对火灾报警部位全面检查，发现异常，及时处理。

第九条熟悉各类消防器材的使用方法，一旦发生火警或其他紧急情况时，立即报警，并采取有效措施。

第十条注重对义务消防人员的技能培训，定期组织消防培训、灭火与应急疏散等消防演练。

第三章防火巡查、检查第十一条明确防火巡查的责任部门、责任人和职责。

确定检查频次、参加人员、检查部门、方法、火灾隐患认定报告程序和情况记录等。

第十二条防火巡查和检查时间应填写巡查和检查记录消除火灾隐患，无法整改的应立即报告，并记录存档。

第十三条每日进行防火巡查。

防火巡查应当至少每两小时一次。

第十四条防火巡查应包以下内容：用火、用电有无违章情况；安全出口疏散通道是否畅通；安全疏散指示标志、应急照明是否完好；常闭式防火门是否处于关闭状态，防火卷帘下是否堆放物品影响使用；消防设施、器材是否在位、完整；消防安全重点部位的人员在岗情况；其他消防安全情况。

第十五条防火检查定期开展，岗位应每天一次，部门应每周一次，单位应每月一次。

防火检查的内容应当包括：火灾隐患的整改情况以及防范措施的落实情况；安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况；消防水源情况；灭火器材配置及有效情况；用火用电有无违章情况等。

消防队消防安全管理制度

一、总则为加强消防队消防安全管理，提高消防队伍整体素质，确保人民群众生命财产安全，特制定本制度。

二、组织机构及职责1. 消防队队长负责消防队消防安全工作的全面领导，组织实施本制度的各项规定。

2. 消防队副队长协助队长工作，负责日常消防安全管理工作。

3. 消防队班长负责本班组的消防安全工作，具体执行队长的各项工作指令。

4. 消防队员负责个人消防安全意识培养，参与消防安全培训和演练，执行消防安全规定。

三、消防安全培训与教育1. 消防队定期组织消防安全知识培训，提高全体队员的消防安全意识和应急处理能力。

2. 消防队员需参加消防部门组织的消防安全知识考试，合格后方可上岗。

3. 消防队定期开展消防安全演练，提高实战能力。

四、消防设施与器材管理1. 消防队确保消防设施、器材的完好、有效，定期进行维护保养。

2. 消防队员熟悉各类消防设施、器材的使用方法和操作流程。

3. 消防队员对消防设施、器材进行日常检查，发现问题及时上报。

五、火灾预防与隐患排查1. 消防队对辖区内的火灾隐患进行全面排查，发现问题及时上报并督促整改。

2. 消防队加强消防安全巡查，确保火灾隐患得到及时消除。

3. 消防队对重点单位、场所进行消防安全检查，督促落实消防安全措施。

六、火灾扑救与应急救援1. 消防队员接到火灾报警后，迅速出动，按照应急预案进行处置。

2. 消防队员在火灾扑救过程中，确保自身安全，遵循灭火战术原则。

3. 消防队加强与公安、医疗、交通等部门的协同作战，提高应急救援能力。

七、消防安全档案管理1. 消防队建立健全消防安全档案，包括消防设施、器材、火灾隐患、消防安全培训等内容。

2. 消防队员定期对消防安全档案进行整理、归档，确保档案完整、准确。

八、奖惩与考核1. 对在消防安全工作中表现突出的个人和集体给予表彰和奖励。

2. 对违反消防安全规定、造成火灾事故的，依法依规追究责任。

3. 消防队员定期进行考核，对考核不合格的，予以培训和整改。

消防队安全管理制度

第一章总则第一条为加强消防队伍安全管理，提高消防队伍的战斗力，确保人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》及国家有关法律法规，结合消防工作实际，制定本制度。

第二条本制度适用于各级消防队伍，包括消防员、文职人员、合同制消防员、消防志愿者等。

第三条消防队安全管理应遵循以下原则：（一）安全第一，预防为主；（二）依法管理，规范行为；（三）责任明确，奖惩分明；（四）科学管理，持续改进。

第二章安全责任第四条消防队各级领导对本单位消防安全工作负总责，消防员、文职人员、合同制消防员、消防志愿者等应自觉遵守消防安全规章制度，履行消防安全职责。

第五条消防队队长是消防安全工作的第一责任人，负责组织、领导、协调和监督消防队伍的消防安全工作。

第六条消防员、文职人员、合同制消防员、消防志愿者等应明确自己的消防安全职责，认真履行工作职责，确保消防安全。

第三章安全教育第七条消防队应定期开展消防安全教育，提高全体人员的安全意识和自防自救能力。

第八条消防安全教育内容包括：（一）消防法律法规；（二）消防安全知识；（三）消防设施设备的使用和维护；（四）火灾事故案例分析；（五）火灾逃生自救方法；（六）消防宣传教育活动。

第九条消防安全教育应采取多种形式，包括讲座、培训、演练等，确保全体人员掌握消防安全知识和技能。

第四章消防设施设备管理第十条消防队应建立健全消防设施设备管理制度，确保消防设施设备完好、有效。

第十一条消防设施设备应定期检查、维护和保养，确保其正常运行。

第十二条消防设施设备应按照国家标准和规范进行安装、改造和维修。

第十三条消防设施设备的操作和维护人员应经过专业培训，取得相应资格证书。

第五章消防安全管理措施第十四条消防队应建立健全消防安全管理制度，明确消防安全管理职责，落实消防安全措施。

第十五条消防队应定期开展消防安全检查，发现火灾隐患及时整改。

第十六条消防队应加强火源、电源、易燃易爆物品等管理，确保不发生火灾事故。

第十七条消防队应加强消防车辆、器材装备的管理，确保其完好、有效。

消防救援队管理制度

第一章总则第一条为了加强消防救援队伍的建设，提高消防救援队伍的战斗力和纪律性，确保消防救援任务的顺利完成，根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规，结合消防救援队伍实际，制定本制度。

第二条本制度适用于消防救援队伍各级各类人员，包括消防员、文职人员、合同制消防员、消防文员等。

第三条消防救援队伍要坚持党的领导，贯彻党的基本路线，坚持人民至上、生命至上，以人民安全为中心，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保消防救援队伍始终保持旺盛的战斗力。

第四条消防救援队伍要严明纪律，强化作风，加强教育训练，提高应急救援能力，确保队伍始终保持高度的组织性和纪律性。

第二章组织机构与职责第五条消防救援队伍实行统一领导、分级管理、条块结合、以块为主的管理体制。

第六条消防救援队伍的组织机构分为：（一）消防救援局；（二）消防救援总队；（三）消防救援支队；（四）消防救援大队；（五）消防救援站。

第七条各级消防救援队伍的职责如下：（一）消防救援局：负责全国消防救援工作的组织、协调、指导和监督；制定消防救援工作的方针、政策和法规；组织实施消防救援队伍建设；负责消防救援队伍的培训、考核和表彰。

（二）消防救援总队：负责本地区消防救援工作的组织、协调、指导和监督；组织实施消防救援队伍的日常管理和训练；负责消防救援队伍的战备、应急和灾害救援工作。

（三）消防救援支队：负责本地区消防救援工作的具体实施；组织实施消防救援队伍的日常管理和训练；负责消防救援队伍的战备、应急和灾害救援工作。

（四）消防救援大队：负责本地区消防救援工作的具体实施；组织实施消防救援队伍的日常管理和训练；负责消防救援队伍的战备、应急和灾害救援工作。

（五）消防救援站：负责本地区消防救援工作的具体实施；组织实施消防救援队伍的日常管理和训练；负责消防救援队伍的战备、应急和灾害救援工作。

第三章入队与培训第八条消防救援队伍人员必须符合以下条件：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）年满18周岁，具有高中以上文化程度；（三）热爱消防救援事业，具备良好的政治素质和职业道德；（四）身体健康，具备一定的体能和技能；（五）无违法犯罪记录。

消防队消防安全管理制度

第一章总则第一条为加强消防队消防安全管理，提高消防安全水平，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国消防条例》等法律法规，结合消防队实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于消防队所有人员、设施、设备、场所及消防车等。

第三条消防队消防安全管理应遵循以下原则：1. 预防为主，防治结合；2. 安全第一，预防为主；3. 依法管理，科学施策；4. 层层负责，责任到人。

第二章组织机构及职责第四条消防队设立消防安全领导小组，负责消防安全工作的组织、协调和监督。

第五条消防安全领导小组的主要职责：1. 贯彻执行国家和地方有关消防安全的法律法规、政策；2. 制定消防安全管理制度，并组织实施；3. 组织开展消防安全检查，及时发现和消除火灾隐患；4. 组织消防安全培训和演练；5. 负责火灾事故的调查处理；6. 协调处理消防安全工作中的其他问题。

第六条消防队设立消防安全办公室，负责消防安全日常管理工作。

消防安全办公室的主要职责：1. 负责消防安全制度的具体实施；2. 负责消防安全检查、隐患排查和整改；3. 负责消防安全宣传教育；4. 负责消防安全培训、演练的组织和实施；5. 负责火灾事故的调查处理；6. 负责消防安全档案的管理。

第三章消防安全责任制第七条消防队各级领导对本单位消防安全工作全面负责。

第八条消防队各部门负责人对本部门消防安全工作直接负责。

第九条消防队全体人员对本岗位消防安全工作负有直接责任。

第十条消防队消防安全责任制包括以下内容：1. 制定消防安全管理制度；2. 组织开展消防安全检查；3. 落实消防安全措施；4. 组织消防安全培训和演练；5. 火灾事故的调查处理；6. 消防安全档案的管理。

第四章消防安全检查与隐患排查第十一条消防队应定期组织开展消防安全检查，及时发现和消除火灾隐患。

第十二条消防安全检查应包括以下内容：1. 消防设施设备是否完好有效；2. 消防通道、安全出口是否畅通；3. 电气线路、燃气管道是否安全；4. 易燃易爆物品是否存放、使用安全；5. 消防安全宣传教育是否到位；6. 消防安全培训和演练是否落实。

消防组织(专职、义务消防队)管理制度

消防组织（专职、义务消防队）管理制度一、总则本制度是为了规范企业的消防组织工作，确保企业的安全生产，保护员工的生命资产安全而订立。

二、组织机构1.企业消防组织分为专职消防队和义务消防队两个部分。

2.专职消防队负责全年24小时对企业内部进行消防巡查、应急处理等工作。

3.义务消防队由企业员工自己乐意报名构成，负责日常巡逻、安全宣传、火灾报警及初期扑救等工作。

三、职责分工1.专职消防队的职责包含但不限于：–负责消防设备的维护保养和定期检查，确保其能够正常运行；–负责每月进行一次消防演练，提升员工的应急处理本领；–监控消防掌控室，及时发现并处理火灾隐患；–供应消防安全培训，加强员工的消防安全意识；–参加企业安全风险评估，提出相关改进建议。

2.义务消防队的职责包含但不限于：–参加每日巡逻，检查企业内消防设备的运行状态；–转达企业消防安全相关的政策和制度；–发现火灾隐患及时报警，并进行初期扑救；–参加定期的消防演练，提升自身的应急处理本领；–帮助专职消防队进行消防培训和宣传工作。

四、培训和考核1.企业应定期组织专职消防队员进行消防培训，包含但不限于消防知识、应急处理技能、使用灭火设备等。

2.每年至少进行两次消防演练，确保员工熟识应对火灾的正确方法，并能娴熟操作灭火器材。

3.消防队员应参加相关职业技能考试，考核合格后方可担负相应职务。

4.对消防队员进行定期考核，评估其工作表现和专业知识水平，发现问题及时予以整改和培训。

五、设备管理1.企业应依照国家有关消防法律法规和标准要求，配备相应的消防设备，并定期进行检查和维护。

2.每位员工都应熟识本身所在区域的灭火器和其他消防设备的位置、使用方法及注意事项。

3.灭火器及其他消防设备的放置位置应明显标识，保持畅通无障碍。

4.专职消防队负责消防设备的日常巡检、维护和修理及更换工作，确保设备处于良好工作状态。

六、火灾应急处理1.企业内部应设置明确的火灾应急预案，并定期进行演练。

专职消防队管理制度

专职消防队管理制度一、总则1. 为加强专职消防队的建设和管理，提高专职消防队的灭火救援能力，依据《中华人民共和国消防法》和有关规定，制定本规定。

2. 本规定所称专职消防队是指依法建立的专业扑救火灾的消防组织。

3. 专职消防队的建设和管理应遵循统一领导、分级负责、依法管理、科学规范的原则。

二、职责1. 专职消防队应履行下列职责：（1）制定灭火和应急救援预案，定期组织演练；（2）建立执勤备战制度，维护、保养消防器材装备；（3）开展防火巡查、检查，督促整改火灾隐患；（4）开展消防安全宣传教育；（5）承担火灾扑救工作，协助有关部门调查火灾原因；（6）按照国家规定承担重大灾害事故和其他以抢救人员生命为主的应急救援任务；（7）法律、法规规定的其他职责。

2. 专职消防队员应履行下列职责：（1）遵守纪律，服从命令听从指挥；（2）熟练掌握消防业务技能和理论知识；（3）保持个人防护装备和器材完好有效；（4）发现火灾隐患时，及时报告并采取措施；（5）参加灭火和应急救援任务，保护火灾现场，协助调查火灾原因；（6）宣传消防安全知识，提高自防自救能力；（7）完成上级交给的其他任务。

三、管理1. 专职消防队的管理实行队长负责制，队长负责全面工作，成员分工明确。

2. 专职消防队应建立健全各项规章制度，包括学习、训练、工作、生活等制度，确保队伍正规化、规范化建设。

3. 专职消防队应加强思想政治工作，教育队员树立正确的世界观、人生观和价值观，增强团队凝聚力和战斗力。

4. 专职消防队应加强业务培训，提高队员的业务素质和灭火救援能力。

5. 专职消防队应加强财务管理和后勤保障，确保队伍的正常运转。

四、保障1. 专职消防队的事业经费应纳入同级财政预算，保证消防工作的正常开展。

2. 专职消防队应配备必要的消防器材和装备，确保灭火救援工作的顺利进行。

3. 专职消防队应建立与公安消防部门的联动机制，加强与公安消防部门的沟通和协作。

4. 专职消防队应积极争取社会各界的支持和赞助，拓宽经费来源渠道。

消防队勤务管理制度

第一章总则第一条为加强消防队伍的规范化、科学化管理，提高消防队伍的战斗力，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》及国家有关法律法规，结合我队实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于消防队伍的日常勤务管理，包括人员管理、装备管理、训练管理、值班备勤、应急响应等方面。

第三条消防队伍必须坚持党的基本路线，全心全意为人民服务，严格执行国家法律法规，确保火灾防控和应急救援工作的顺利开展。

第四条消防队伍实行岗位责任制，明确各级人员职责，确保各项工作落实到位。

第五条消防队伍要加强思想政治工作，提高队伍素质，培养一支政治坚定、业务精通、作风过硬的消防队伍。

第二章人员管理第六条消防队伍人员应当具备以下条件：1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱消防事业；2. 具有良好的政治素质、道德品质和遵纪守法意识；3. 具有高中以上文化程度，身体健康，符合消防工作要求；4. 通过消防专业培训，取得相应资格证书。

第七条消防队伍人员招聘、选拔、任用、培训、考核和奖惩，按照国家有关法律法规和消防队伍实际情况执行。

第八条消防队伍人员应当遵守以下规定：1. 严格遵守国家法律法规，维护社会稳定；2. 严格执行消防队伍各项规章制度，服从命令，听从指挥；3. 严守纪律，保守秘密，不得泄露国家秘密和消防工作秘密；4. 严于律己，廉洁奉公，不得利用职务之便谋取私利。

第三章装备管理第九条消防队伍装备管理应当遵循以下原则：1. 安全可靠，性能优良；2. 便于操作，便于维护；3. 按需配备，合理使用；4. 健全制度，加强监督。

第十条消防队伍装备的采购、验收、使用、维护、报废，按照国家有关法律法规和消防队伍实际情况执行。

第十一条消防队伍装备的使用应当符合以下要求：1. 严格按照操作规程使用，确保装备安全可靠；2. 定期检查、保养装备，发现故障及时维修；3. 不得随意拆卸、改装装备；4. 加强装备的保密管理，防止装备信息泄露。

消防组织(义务消防队)管理制度

消防组织（义务消防队）管理制度第一章总则第一条目的和依据本制度的目的是为了加强企业的消防安全管理，提高应急处理本领，保障员工生命资产安全，并依据《中华人民共和国消防法》等相关法律法规订立。

第二条适用范围本制度适用于企业内设的义务消防队，包含各生产车间、办公楼及其周边区域。

第三条义务消防队的组织形式义务消防队是企业内从业人员自己乐意组建的消防安全组织，由企业聘请专业消防人员引导，具备肯定的消防知识和实际操作本领。

第四条义务消防队的任务义务消防队的重要任务包含： 1. 防备火灾事故的发生，定期检查消防设施设备； 2. 及时发现火灾隐患并报告； 3. 熟识应急疏散路线和灭火器材的使用方法； 4. 参加组织消防演练和应急处理工作；5. 乐观宣传消防知识，提高员工的消防意识。

第五条义务消防队的组织架构义务消防队的组织架构如下： 1. 队长：负责组织、协调消防队的工作，并与企业管理层保持有效沟通； 2. 副队长：帮助队长工作，负责消防演练的组织和实施； 3. 普通队员：参加消防日常工作和演练。

第二章义务消防队的职责和权力第六条队长的职责和权力队长具备以下职责和权力： 1. 组织、协调和引导队员的工作，确保消防任务的完成； 2. 订立并执行消防工作计划，定期检查消防设施设备的运行情形； 3. 对发现的火灾隐患进行整改，并做好相关记录； 4. 参加企业的消防培训，提高自身的消防知识水平。

第七条副队长的职责和权力副队长具备以下职责和权力： 1. 帮助队长完成消防工作，代理队长职责； 2. 组织并参加消防演练，提高队员的应急处理本领； 3.引导队员熟识灭火器材的使用方法，并进行实战演练。

第八条普通队员的职责和权力普通队员具备以下职责和权力： 1. 搭配队长和副队长的工作，执行消防任务； 2. 参加消防演练，提高自身的消防技能； 3. 乐观宣传消防知识，帮忙他人提高消防意识。

第三章义务消防队的工作流程第九条周期性巡查和检查1.消防队每月进行一次巡查，对生产车间、办公楼等区域进行消防设施设备的检查；2.检查内容包含消防水源、灭火器材、自动报警系统、疏散通道等；3.发现问题及时整改，并做好记录。

专职消防队管理制度制度

第一章总则第一条为加强专职消防队管理，提高专职消防队伍的战斗力和应急能力，保障人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》和有关法律法规，结合我单位实际情况，制定本制度。

第二条本制度适用于我单位专职消防队全体队员。

第三条专职消防队管理工作应遵循以下原则：（一）坚持党的领导，加强思想政治工作，确保队伍的纯洁性、稳定性和战斗力；（二）坚持科学管理，注重人才培养，提高队伍素质；（三）坚持依法治队，严格纪律，确保队伍的正规化、规范化；（四）坚持实战导向，强化实战训练，提高队伍的应急能力。

第二章组织机构第四条专职消防队设队长1名，副队长1-2名，根据工作需要设立若干职能科室。

第五条队长负责全面工作，副队长协助队长工作，各职能科室负责人分别负责本部门工作。

第六条专职消防队实行班长负责制，班长负责本班工作，对班长负责。

第三章队员管理第七条队员应当具备以下条件：（一）热爱祖国，拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素质和道德品质；（二）身体健康，年龄在18周岁以上，35周岁以下，具有高中及以上学历；（三）具备一定的消防业务知识和技能，通过消防员职业技能鉴定；（四）服从组织安排，遵纪守法，具有良好的团队协作精神。

第八条队员招聘、培训、考核、晋升、辞退等按照国家有关法律法规和本单位的规章制度执行。

第九条队员应当参加消防业务培训，提高自身业务素质。

培训内容包括：（一）消防法律法规、消防安全常识；（二）消防设施、器材的操作和维护；（三）火灾扑救、人员疏散、急救技能；（四）应急通信、指挥调度、后勤保障等。

第十条队员应当严格遵守各项规章制度，服从命令，听从指挥，确保队伍的纪律性和战斗力。

第十一条队员应当积极参加各项消防工作，履行职责，完成工作任务。

第四章实战训练第十二条专职消防队实行实战化训练，以提高队伍的实战能力。

第十三条训练内容包括：（一）体能训练；（二）技能训练；（三）战术训练；（四）实战演练。

第十四条队员应当严格按照训练计划参加训练，确保训练质量。

消防队的管理制度

消防队的管理制度•相关推荐消防队的管理制度（精选7篇）在充满活力，日益开放的今天，人们运用到制度的场合不断增多，制度是各种行政法规、章程、制度、公约的总称。

那么你真正懂得怎么制定制度吗？以下是小编精心整理的消防队的管理制度（精选7篇），欢迎阅读与收藏。

消防队的管理制度1(一)义务消防队是群众性组织，是由政治思想好、责任心强、身体健康的教职工组成，受学院防火安全领导小组和公安消防监督部门的领导，搞好学院的消防安全工作。

(二)义务消防队员要认真学习防火、灭火知识，积极参加消防训练和各项安全活动。

(三)学院防火领导小组要加强对义务消防队的领导、管理教育，组织他们学习消防法规和各种制度，提高防火、灭火能力。

(四)专(兼)职消防干部要认真搞好对义务消防队一年一度的整组和业务训练，消防知识学习，要求每个队员做到“三懂”、“三会”。

(五)消防队员在预防火灾中工作积极，成绩显着；在灭火战斗中英勇机智，表现突出，使国家财产免受损失者，应予表彰奖励。

(六)违反本管理制度，对防火、灭火工作不起消防队员作用，玩忽职守，引起火灾，使国家财产遭受损失者，应分别情节给予处理。

消防队的管理制度2加强义务消防队的管理，使义务消防队在火灾发生时具有充分的战斗力，保护学校广大师生的生命财产安全，制定本制度。

1、成立义务消防队组织机构，义务消防队在学校安全领导小组的领导下开展工作，队长由保卫科长担任，副队长由学生科长担任，成员由学校三十岁以下的教职工担任。

2、定期召开消防会议，定期组织义务消防队员学习消防安全法规及消防安全知识，组织消防培训和消防演练，熟悉各类消防器材的使用、维护、保养等性能，提高消防安全意识和消防技能，人员变动时要及时调整补充。

3、义务消防队员平时要开展防火宣传和检查，发生火灾时能够实施灭火和应急疏散预案，扑救初期火灾、组织疏散人员，引导公安消防队到现场，协助保护火灾现场。

4、每位义务消防队队员都要熟悉掌握校内重点防火部位情况，熟悉火灾易发部位的基本情况(配置消防器材的种类、数量、确定火灾事故的危险点和控制点)。

义务消防队的组织管理制度范本(三篇)

义务消防队的组织管理制度范本第一章总则第一条为了加强义务消防队的组织管理，确保灭火救灾工作的顺利进行，根据《中华人民共和国消防法》和其他相关法律法规，制定本制度。

第二条义务消防队是由社会各界爱国人士自愿组成的，具有消防救援能力的组织，其任务是开展灭火救灾工作，提供应急救援服务。

第三条义务消防队的组织管理以民主、规范、科学为原则，遵循公开、公平、公正、公信的原则，依法独立行使管理权限。

第四条义务消防队的管理机构为队长办公室，由队长领导，副队长协助队长工作。

第五条义务消防队的人员按照消防救援能力和职责分工分为队长、副队长、指导员、救援人员等。

第六条义务消防队的工作时间为全年，全天候，随时应急。

第七条义务消防队的工作宗旨是以人民生命财产安全为核心，主动参与消防工作，做好灭火救灾工作，宣传消防知识，提升公众消防意识。

第八条义务消防队的权利和义务由队员自行组织和管理，遵守国家法律法规和义务消防队的章程。

第九条任何组织和个人不得侵犯义务消防队的合法权益。

第十条义务消防队的组织管理制度适用于所有义务消防队成员，相关政策、规定和指南的解释由队长办公室负责。

第二章组织管理第十一条义务消防队的组织管理以队长办公室负责组织调度、工作指导和队员管理。

第十二条队长办公室由队长、副队长和指导员组成，队长为义务消防队的最高负责人，负责队伍的整体建设和灭火救灾工作。

第十三条义务消防队的队员由队长办公室招募，招募条件根据队伍的需要进行确定。

第十四条队员招募方式包括面试、考试和体能测试等，并进行公示和录取。

第十五条义务消防队的队员应当遵守队伍的纪律和规章制度，服从组织的指挥和管理。

第十六条义务消防队的队员应当积极参加消防技能培训和演练活动，提升自身消防救援能力。

第十七条队员可以提出请假、辞职、申请退队等，但需提前向队长办公室提交申请，并经批准。

第十八条义务消防队的队员应当保守队内的秘密和保密事项，不得泄露给非队员。

第十九条义务消防队的队员应当保护消防设施和设备，做到公私分开，节约使用。

义务消防队日常管理制度

第一章总则第一条为加强义务消防队的组织建设，提高消防安全意识和应急处置能力，确保人民群众生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》和《消防队伍建设管理规定》，结合我单位实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于本单位的义务消防队成员及其活动。

第三条义务消防队成员应积极参与消防工作，认真履行消防安全职责，确保消防工作的顺利进行。

第四条义务消防队工作遵循“预防为主，防消结合”的方针，坚持“以人为本，安全第一”的原则。

第二章组织机构与职责第五条义务消防队设队长一名，副队长若干名，队员若干名。

第六条队长职责：1. 负责全面领导义务消防队工作；2. 制定消防工作计划和措施；3. 组织开展消防培训和演练；4. 指导队员履行消防安全职责；5. 协调处理消防工作中的重大问题。

第七条副队长职责：1. 协助队长开展工作；2. 负责消防设施设备的检查和维护；3. 组织消防宣传教育活动；4. 负责队员的日常管理。

第八条队员职责：1. 参加消防培训和演练；2. 配合队长和副队长开展消防工作；3. 保持消防设施设备的完好；4. 发现火灾隐患及时报告；5. 在火灾发生时，按照应急预案进行应急处置。

第三章消防安全教育第九条义务消防队成员应定期参加消防安全教育培训，提高消防安全意识和应急处置能力。

第十条培训内容应包括：1. 消防安全法律法规；2. 消防安全知识；3. 消防设施设备的使用和维护；4. 火灾应急处置预案；5. 火灾逃生和自救技能。

第十一条培训形式可采取集中授课、现场演示、案例分析等多种方式。

第四章消防设施设备管理第十二条义务消防队负责对消防设施设备进行检查、维护和管理。

第十三条检查内容应包括：1. 消防设施设备的完好性；2. 消防设施的运行状态；3. 消防设施的保养记录；4. 消防设施的维修记录。

第十四条发现消防设施设备损坏、失效或故障时，应及时报告并采取措施进行维修或更换。

第五章消防安全检查第十五条义务消防队应定期开展消防安全检查，及时发现和消除火灾隐患。

消防队内部安全管理制度

第一章总则第一条为了加强消防队内部安全管理，保障消防队伍的战斗力和形象，提高消防工作效能，根据《中华人民共和国消防法》和有关法律法规，结合消防工作实际，制定本制度。

第二条本制度适用于消防队的所有人员，包括消防员、文职人员、合同制人员等。

第三条消防队内部安全管理应遵循以下原则：（一）预防为主，防消结合；（二）安全第一，责任到人；（三）依法管理，科学施策；（四）持续改进，完善制度。

第二章安全责任第四条消防队实行消防安全责任制，各级领导对本单位消防安全工作全面负责。

第五条消防队队长是消防安全工作的第一责任人，负责组织、协调、指导消防安全工作的开展。

第六条各部门负责人对本部门消防安全工作负直接责任，确保本部门消防安全措施落实到位。

第七条消防员应严格遵守消防安全规章制度，提高消防安全意识，积极参加消防安全培训，确保自身安全。

第八条消防队设立消防安全工作领导小组，负责组织、协调、监督消防安全工作的实施。

第三章安全教育第九条消防队定期组织消防安全教育培训，提高全体人员的消防安全意识和应急处置能力。

第十条新入职人员必须参加消防安全培训，培训合格后方可上岗。

第十一条消防员每年至少参加一次消防安全培训，培训内容包括消防安全知识、灭火器材使用、火灾现场处置等。

第十二条消防队定期组织应急演练，检验和提高消防队伍的实战能力。

第四章安全设施与器材第十三条消防队应配备必要的消防设施和器材，确保其完好、有效。

第十四条消防设施和器材的购置、安装、维修、更换等应符合国家标准和规定。

第十五条消防设施和器材应定期进行检查、维护，确保其正常运行。

第十六条消防队设立消防设施和器材管理台账，记录设施和器材的购置、使用、维护等情况。

第五章火灾预防第十七条消防队严格执行消防安全检查制度，定期对单位、场所进行消防安全检查。

第十八条消防队建立健全火灾隐患排查治理机制，及时发现和消除火灾隐患。

第十九条消防队对重点部位、重点场所实行重点监控，确保消防安全。