各公司待遇
公司待遇汇总
1、公司: TP—LINK职位：人事行政岗位待遇： 9k/m+ 第一年发12.5个月第2、3年发16个月（硕士)2、公司：华为职位：销售待遇： 10k/m （本科)3、公司：华为职位: 软件开发待遇： 16.8w/y（硕士）4、公司：锐捷网络（福州)职位：嵌入式待遇: 10k/m，14薪5、公司: 中国移动（苏杭研发中心）职位：测试开发待遇： 14w/y6、公司：阿尔卡特朗讯（上海贝尔）职位：软件开发待遇: 12-13w/y7、公司: 爱立信（成都）职位：待遇： 14w/y（硕士）会计事务所8、公司：立信（北京）职位：待遇：3.5k/m(985、211加500，研究生加500,两者不叠加，有CPA加500 )9、公司:中汇会计（北京）职位:审计助理待遇：5k/m10、公司:德勤（上海）职位：审计待遇：6。
8k/m（本科）11、公司：致同(北京）职位:审计待遇：5w/y （七险一金，3年内不能离职）12、公司：安永职位：待遇：7。
2k/m（本科）（硕士+300元）13、公司：kpmg职位：待遇：7.2k/m（本科）（硕士+300元）14、公司：pwc职位：待遇:7。
2k/m（本科）（硕士+300元)零售电器15、公司：苏宁职位：待遇： 5.8k/m （每年1-2次10—20％提升 )16、公司：美的职位：待遇: 5。
7k/m17、公司：格力电器（珠海）职位:待遇： 6.5—9w/y（硕士)18、公司：步步高（厦门）职位: 财务待遇： 7k/m（本科）互联网电子商务19、公司：百度职位：运维待遇： 14。
6k/m（14薪硕士）20、公司：搜狗（北京）职位：待遇： 14k/m（15薪硕士）21、公司: 欢聚时代（广州）职位： Android客户端开发待遇： 9k/m （13薪，一金10％）22、公司：淘米 (上海）职位：程序开发待遇： 11k/m (13-15薪，一金7% ）23、公司： 360公司（北京)职位: 测试开发待遇： 20w/y左右24、公司：网易职位: 互联网测试待遇: 16w/y25、公司：搜狐汽车（北京）职位：开发待遇： 20w/y（硕士）26、公司：美团(大连)职位：研发待遇： 13.5k/m （15薪）27、公司: 爱奇艺（大连）职位：研发待遇: 13k/m（14-15薪）28、公司：腾讯文学（北京)职位： PM待遇: 16—17w/y （硕士）29、公司：京东职位：数据研发待遇： 19。
金融公司薪酬体系表
以下是一份金融公司的薪酬体系表，仅供参考：
一、基本工资
初级员工：2000-4000元/月
中级员工：4000-6000元/月
高级员工：6000-8000元/月
经理级别：8000-10000元/月
高级经理及以上级别：10000元以上/月
二、奖金
年终奖金：根据年度绩效评估结果，给予不同级别的员工不同金额的年终奖金。
项目奖金：根据项目完成情况，给予参与项目的员工一定比例的项目奖金。
销售奖金：针对销售岗位的员工，根据销售业绩给予一定比例的销售奖金。
三、福利待遇
五险一金：公司为员工缴纳五险一金。
年度体检：每年组织一次免费体检。
培训计划：公司为员工提供各类培训机会。
员工旅游：每年组织一次员工旅游。
节日福利：公司为员工发放各种节日礼品。
餐饮补贴：公司为员工提供一定额度的餐饮补贴。
通讯补贴：公司为员工提供一定额度的通讯补贴。
其他补贴：公司为员工提供其他补贴，如交通补贴、住房补贴等。
四、晋升机制
定期评估员工表现，根据员工表现和绩效评估结果晋升员工职位。
提供内部培训和职业发展机会，帮助员工提升技能和能力。
为员工提供良好的职业发展规划和晋升机会，鼓励员工不断成长和发展。
五、薪酬调整机制
根据市场变化和公司发展情况，定期调整员工薪酬。
根据员工个人表现和绩效评估结果，对表现优秀的员工给予加薪或晋升机会。
对市场薪酬水平进行调查和分析，确保公司薪酬体系具有竞争力和吸引力。
各大公司薪资待遇一览
各大公司薪资待遇一览各大公司薪资待遇一览快消类：联合利华：MKT 9500+3000元安家费普通职位8KX12联合利华销售代表：底薪加提成，总体一般，一般能拿到5K以上宝洁：本8600、硕9700、博10500发14个月--11年数据欧莱雅MKT：6.6K X 13 --11年数据玛氏中国地点北京，年收入12000*13 税前---11年百威英博地点主要在上海，很多时间是全国转年收入8500*13 --11年箭牌：普通职位4400×13（09年）管理培训生9600*15 --11年卡夫上海 4500可口可乐广州工资4000外加一些补助+五险一金。
高露洁：5500X15高露洁销售代表（第三方）：4000元/月13个月-10年金融类：阳光财险：研究生，投资研究岗，全年基本工资+奖金+福利＝8万（税前）汇丰银行：刚刚入职的trainee, 是HSBC China 的BDP programme, basic salary是一万元整，所有部门的trainee都一样。
还有额外的bonus, 是programme毕业之后分2年拿，加起来有9个月的工资。
-11年数据东京三菱银行：上海外汇trader可参考汇丰薪水，起薪不超过1万。
花旗银行MT：8000×13。
高盛香港：所有部门，不分本研，起薪66万港币，但bonus可能不同。
高盛高华：固定收益部trader，本科生：30万。
中金IBD：本科：111000base，sign on bonus 9250×6。
研究生：19万中信IBD：11000+巴克莱：香港sales：40万港币。
瑞银证券（UBSS）：operation部门15万、投行部门30万，本科和研究生一样，奖金要看项目。
荷兰国际ING：有一个base在香港的培训项目，是local pay＋global relocation package的形式，总额比一般投行都高（约70－80w）中信银行总行：平均起薪5－6万，本科和研究生差别不大。
各汽车公司待遇
各汽车厂得待遇一汽：一汽大众：本科 4000左右，一年发18个月左右,福利好，传统的王牌企业，在北方的整车厂里是最好的了，有奥迪撑腰！在北方绝对是老大，一汽技术研究中心：本科第一年1800/月转正5300/月一汽轿车：本科 3700左右一年16到17个月稍微比一汽大众差一点，前几年一汽轿车在乘用车行业是个弱势企业，就一款马6，还好人不多也好养活，不过奔腾现在发展状况不错，现在的待遇和一汽汽研差距很小一汽专用汽车：实习2000 转正3200-3300一汽丰田（天津）：本科与硕士实习2700 转正就不知道了一年16~18个月应该有⊕一汽海马（海南）：本科实习2500提供单身公寓。
海马今年对四级没要求，成绩也要求不高，很好进⊕一汽解放青岛厂：本科第一年 2200/月，转正后 4000/月，待遇还行，但比长春的一汽解放要差，但据说工作很辛苦，因为一汽解放的车这几年卖的相当好，加班自然很多，据说一个月才休一天的。
对成绩有一定的要求一汽夏利：转正后3000/月，以天津的房价显然不成比例！不过提供五年免费住宿关于一汽待遇推荐个帖子：/thread-244758-1-12.html东风：东风技术中心：本科3.5万，硕士4.5万，另外有安家费、购物卡、饭补等。
现在主要搞风神和猛士军车，在里面可以学到过硬的技术，但据说里面水很深，央企嘛，你懂的…东风商用车技术中心：大概36000左右一年平均3000一月⊕东风日产（广州花都）：第一年 7万7.5万左右承诺三年保证上十万宣讲会的HR说她干了三年第三年拿了14万。
东风的摇钱树，车卖的相当好，待遇也还不错，不过成绩要求很高，成绩好是王道！郑州日产：本科实习2500 转正4万~5万一年⊕东风有限：本科第一年34800，有单身公寓，有暖气，号称有13项员工福利！研究生多少忘了，研究生给予15000元，两年支付到位；本科生一次性给予5000元；省部级优秀毕业生加3000元。
一般是去十堰搞商用车，东风的商用车卖得不错。
中国中煤能源集团有限公司福利待遇
中国中煤能源集团有限公司福利待遇注意事项：我公司的薪酬分配突出岗位要素，与员工的岗位职责、业绩考核结果和实际贡献挂钩，随本单位经济效益的提高逐步增长。
薪资：基本工资业绩奖股权机制奖金：绩优大奖、科研奖成果奖励、优秀设计奖励保险：完善的社会保险、住房公积金、意外伤害及医疗保险补贴：通讯补贴、停车补贴培训：入职培训、技术培训、学历深造其他：免费提供工作餐、免费的健康体检、休假通用工种、服务等岗位的职工，根据劳动力市场工资指导价位实行协商工资制直管项目部的专业技术人员实行专业技术岗位津贴，现阶段暂在工程技术和商务（含工程概预算）两类专业实行。
具体内容（1）试用期基本工资1800--2500元/月，另有300元的生活补助，转正后工资视能力和具体岗位而定，4000-6000元/月，签约后4.8—7.2万/年（税后），根据能力逐渐增加，每季度加薪一次，每年的基本工资增加12%——21%。
社会精英（相关工作经验两年以上或者有初级职称者）试用期间待遇按照合同待遇的80%计算，签约后年薪在7.2—9.6万。
（2）颁发全勤奖、季度补贴、绩效奖，提前竣工奖，参与年终分红（合同期间），每月26天为全勤，法定节假日在职的按照正常工资的三倍发放。
（3）缴纳五险(社会/养老/医疗/工伤/生育）保险和一金（住房公积金）。
（4）带薪休假，每个正式员工合同期间每年有四周整28天的假期，休假期间工作按正常工作日工资发放。
（5）为员工提供出国工作和学习的机会，提供到全国著名高等学府攻读委培研究生的机会。
（6）落户，应届毕业生（国家统招大专以上学历）可以将户口直接暂时迁到我公司，等工作以后再考虑落户等问题。
（7）欢迎有意向到我公司长期发展的应届毕业生前来应聘。
湖北省建筑施工企业三类人员安全考试卷题姓名：江艮旺性别：男身份证号码：420124************ 人员类别：B类所在单位：武汉高斯美形象标识集团有限公司考生类别：初次取证准考证号：2014515680373一、单选题（30题，每题1分，共30分。
(整理)各公司医药代表待遇.
1 瑞士默克雪兰诺：基本工资3500左右，奖金每季度12000左右，不同区域，待遇不同！2 北京萌蒂：普代5000/月+提成+各种福利？3 博福益普生：底薪3000+补助800左右4 山东绿叶：底薪1500左右5 上海众佳：基本工资20006 赛诺菲：普通代表试用期三个月,底薪4000,补助金1100,奖金完成100%任务有得发,没完成就没戏! 高代5500 客户主任65007 费森尤斯.卡比底薪3000左右,补助600-800,出差补助一天200多8 礼来：普代3800－4000，高代5000，交通900，电话350 奖金很高9 中美史克：普代底薪；2800元，交通；1000元，电话；800元，年终补贴；8000元，季度奖；9000元，住房公积金；600元/月，出差；住宿；350元/天，餐补；100元/天，宴请费；2500元/月，礼品费；1000元/月。
10 诺和诺德：众说纷纭，有的说基本工资3000也有说3500，有的说4500,电话费和交通费也有不同说法，电话1000,交通1000,出差补助500/天,每季度奖金12000左右(任务容易完成,没有完成也按比例拿奖金),出差必须住当地星级最高的宾馆,每年带薪国外休假.今年去了新马泰.非常诱人哦11 正大天晴：适用期：800转正后底1200以上，电话300，交通600出差25/天12 苏州卫材：工资3000--4000，电话300，交通500，奖金6000-8000/季度13 阿斯利康：工资3000--3500电话300交通300，奖金6000/季度。
高4500－5500，交通900，电话500季度奖8500－900014 施贵宝：工资3500，电话300交通600，奖金8000-12000/季度GSK：普代3000-3500，高代4000-4500，交通1000，电话500，奖金18000/四个月15 杨森皮肤组：工资2000-2500，电话300交通300，奖金不知道16 香港澳美：底薪：1200元；车费报销；住房补贴：400元；电话：100.开发费根据医院规模来定：1000--3000元；提成：4.5%17 步长：基本工资800,奖金补助不清楚，据说有时不按时发工资18 欧加农妇科组：4000-5000!补助每天110/住宿150 奖金很有诱惑力19 韩美：底薪3千多20 第一制药：普通代表底薪3500,车补900,每天补助40大元,电话480,出差每天90,出租,车费全包,甚至可以打车去出差.还有500其他补贴.每月有5500-6000的保底收入,而且加班费用可观,加一天有600,特别是周末开学术会,爽死了.只是奖金不太好拿.但是如果拿到,一月可到20000,而且我说的只是在山东,经济不算发达地区,大城市就更不得了了.21 诺华：普通代表底薪3000，高代4300，交通500，电话200，一类城市，另一年有7000元福利费，但是其他福利很差，奖金少．22 辉瑞：普代3000，高代4000，交通1800，电话350，另有住房补贴，工资的18％，其他福利好，奖金1000023 罗氏：普代2600－3200，高代3800－4500，交通1000，电话300，奖金高．24 德国勃林格：说一月能纂1.5万。
装饰公司各部门薪资待遇1
装饰公司各部门薪资待遇1. 人力资源部门人力资源部门是公司内部负责招聘、薪酬、员工培训等工作的部门，其薪资待遇如下：•初级人力资源专员：月薪5000-8000元。
•中级人力资源专员：月薪8000-12000元。
•高级人力资源专员：月薪12000-18000元。
•人力资源经理：月薪15000-25000元。
•人力资源总监：月薪20000-40000元。
2. 设计部门设计部门是公司内部负责客户需求分析、设计方案制定和效果图制作的部门，其薪资待遇如下：•初级室内设计师：月薪5000-8000元。
•中级室内设计师：月薪8000-12000元。
•高级室内设计师：月薪12000-18000元。
•设计总监：月薪20000-40000元。
3. 工程部门工程部门是公司内部负责现场施工、工程管理和质量控制的部门，其薪资待遇如下：•现场监理：月薪6000-10000元。
•中级工程师：月薪8000-12000元。
•高级工程师：月薪12000-18000元。
•工程总监：月薪20000-40000元。
4. 财务部门财务部门是公司内部负责财务管理和会计工作的部门，其薪资待遇如下：•初级会计师：月薪5000-8000元。
•中级会计师：月薪8000-12000元。
•高级会计师：月薪12000-18000元。
•财务总监：月薪20000-40000元。
5. 销售部门销售部门是公司内部负责客户开发和业务拓展的部门，其薪资待遇如下：•初级销售代表：月薪5000-8000元。
•中级销售代表：月薪8000-12000元。
•高级销售代表：月薪12000-18000元。
•销售经理：月薪15000-25000元。
•销售总监：月薪20000-40000元。
在装饰公司中，各部门的薪资待遇相对比较稳定，并且随着职位的晋升而逐步提高。
因此，在选择职业时，需要根据自己的学历和技能来考虑选择哪个部门，并且在公司内部努力学习和进步，以便在未来获得更好的薪资待遇和职业发展机会。
杭州科路公司各岗位人员待遇及薪资
杭州科路公司各岗位人员待遇及薪资从2011年起杭州科路贸易有限公司人员薪资和待遇做如下调整：一、基本薪资1、销售部人员工月基本薪资为1800元（包括150元餐费补助和150元日常补助）2、试用期员工月基本薪资为1200元（包括150元餐费补助和150元日常补助）3、销售经理月基本薪资为2500元（包括150元餐费补助和150元日常补助）4、行政部人员试用期基本薪资为1200元（包括150元餐费补助和150元日常补助）5、行政部正式员工月基本为1500元，（包括150元餐费补助和150元日常补助）另有150元全勤奖6、行政部经理级人员月基本薪资为1800元（包括150元餐费补助和150元日常补助）另有150元全勤奖7、副总（总监）级月基本薪资为3500元（包括200元通信费补助和300元日常补助）二、其他待遇1、公司所有人员转正后半年公司为其缴纳基本的社会保险，费用公司承担一半2、凡在公司工作满一年的员工每年有五天的带薪年假3、在公司工作满两年的员工公司报销休假期间车船费4、员工生日，可向公司报销300元费用，公司赠送生日蛋糕5、员工结婚，公司包300元红包三、学习基金不断的学习是企业以及个人发展的基础，为了实现公司“不仅成就企业，更要成就员工”的宗旨，也为了给公司不断发展培养输送人才，所以公司成立了“学习基金”，特做如下规定：1、在公司工作一年以上的优秀员工，每年的学习基金为1000元，销售代表中每年只有两名可以享受该基金。
2、公司部门经理，每年的学习基金为3000元。
3、副总以上人员，每年的学习基金为5000元。
说明：1、该基金是为了团队的不断学习和发展，必须专款专用，不得用于其他任何途径，也不能借调到其他待遇上。
2、该基金不能累计，每年12月20日前清零。
3、本年度的学习基金必须本年使用，不得用于次年。
以上是根据目前公司的实际情况而制定的薪资及待遇，随着公司的不断发展，员工的需求变化，薪资体系也要不断的做调整。
各大IT公司薪资待遇
投行大摩公司简介摩根士丹利（Morgan Stanley）是一家成立于美国纽约的国际金融服务公司，提供包括证券、资产管理、企业合并重组和信用卡等多种金融服务，目前在全球27个国家的600多个城市设有代表处，雇员总数达5万多人。
仰慕去大摩的牛啊。
薪资待遇以往是18,19w左右，不过今年听说有人甚至拿到了25w basic salary的薪资高盛公司简介高盛是集投资银行、证券交易和投资管理等业务为一体的国际著名的投资银行。
它为全球成千上万个重要客户，包括企业、金融机构、国家政府及富有的个人，提供全方位的高质量金融服务。
薪资待遇16k*12+5wbonus互联网阿里巴巴公司简介阿里巴巴（香港联合交易所股份代号：1688）（1688.HK）为全球领先的小企业电子商务公司，也是阿里巴巴集团的旗舰业务。
阿里巴巴在1999年成立于中国杭州市，通过旗下三个交易市场协助世界各地数以百万计的买家和供应商从事网上生意。
三个网上交易市场包括：集中服务全球进出口商的国际交易市场（）、集中国内贸易的中国交易市场（），以及透过一家联营公司经营、促进日本外销及内销的日本交易市场（www.alibaba.co.jp）。
薪资待遇今年好多8.5k*15的吧，非技术类才5k淘宝公司简介淘宝网成立于2003年5月10日，由阿里巴巴集团投资创办。
经过6年的发展，截至2009年底，淘宝拥有注册会员1.7亿；2009年全年交易额达到 2083亿人民币，是亚洲最大的网络零售商圈。
国内著名互联网分析机构艾瑞咨询调查显示，淘宝网占据国内电子商务80%以上的市场份额。
薪资待遇系统&运维工程师，待遇8k*15，有个别研发拿special offer的达到13、14w一年也有的百度公司简介百度，全球最大的中文搜索引擎、最大的中文网站。
2000年1月创立于北京中关村。
薪资待遇大部分给的是17.5w（其实是1.2w X 14个月 + 季度奖 + 年终奖，总共这个数）；前端开发16w；谷歌公司简介没人不知道吧薪资待遇basic salary是19k*12，再发30+股Google股票开心网公司简介开心网是一个在线社区,通过它您可以与朋友、同学、同事、家人保持更紧密的联系, 及时了解他们的动态;与他们分享你的照片、心情、快乐。
员工工资福利待遇
员工工资福利待遇
福利待遇是公司在岗位工资和奖金等劳动报酬之外给予员工的报酬，是公司薪酬体系的重要组成部分；所以建立一个良好的福利待遇体制，能让员工对企业有归属感，从而增加企业的凝聚力；我们单位根据此项目的工作环境、工作时间及主要工作内容，把员工的薪资及福利待遇分配如下：
一、员工工资及日常福利待遇
1.夏天有防暑费，冬天有取暖费；
2.全勤奖：100元/人/月；
3.交通补助：100元/人/月；
4.节假日补贴：元旦公司会组织员工集体聚餐，劳动节、国庆节、春节、清明节我们公司都会给员工适当的节日补贴，随着当月的工资一同发放，端午节、中秋节、三八妇女节，根据不同的节日为每位员工发放不同礼品；
6.生日补贴：我们会根据员工的生日，为当月过生日员工（以身份证日期为准）组织集体的生日派对，并为他们送上精心准备的生日礼品；
二、员工休假福利
1、在我公司连续工作一年以上的员工，都可享受带薪休假，工作满1年不满10年的每年均可享受5天的带薪休假；满10年不满20年的，每年可享受10天的带薪休假，国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期时间内；
2、婚假：员工达到法定年龄结婚，可享受7天婚假
3、产假、哺乳假、丧假：按国家规定执行；
三、日常劳保
因文明交通劝导员的职责是每天在交通的高峰期时组织路上车辆、行人遵守交通规则，更是一个要风雨无阻的岗位，所以我单位
把员工的劳保用品配置上放置第一位，努力让他们穿的更舒服一些，冬天抗寒、夏天防雨；
四、文娱福利
为了促进员工的身心健康，丰富员工的精神和文化生活，促进
员工之间的凝聚力，我单位会不定期的组织员工团建、旅游；。
各大药企待遇
豪森：待遇比恒瑞还要稍微差一点。
连云港德源药业：硕士五万到六万，管住宿。
南京正大丰海：硕士五到六万，管住宿。
先声药业：楼主的工作单位，待遇和圣和差不多，当时也收到了圣和的offer，不过最后还是选择了先声。
浙江医药股份有限公司：合成小硕年薪六到七万，基本不招博士。
浙江海正：本科44000-46000，硕士64000（上海80000），博士面议。
华海：上海6500，HR当时说一年发十四个个月的工资。
宁波美诺华：硕士4500，管吃管住。
后面想起来再继续补充哈。
继续补充
重庆博腾制药：硕士5200
重庆北大医药：硕士五千，房补两百。
珠海丽珠：5300，管住，中午一顿饭
北京悦康：研发类4100，管吃管住，不过住宿条件不太好。
北京华润双本科三千到四千，硕士五千到六千，不招博士，提供住宿，饭补。
迪沙药业，本科5000-10000，硕士八千到一万二，博士20到100万，不过很悲伤的告诉你，它根本给不了你这么多钱。
正大天晴，今年化学类招的很少，主要招的是销售。
京博控股，本科三千五，硕士四千，只有化学类招博士，面议。
南京圣和：本科五到六万，硕士八万，管住宿，那个钱是吧所有的钱都算在内的，基本工资也才本科三千，硕士五千左右。
青峰医药：本科4万，硕士五万，博士八万，管吃管住。本科两人一间，硕士和博士单间，待遇说的是赣州的。
联化科技：本科3500*14，硕士4800*15，博士十万左右，管住宿，没有住房公积金。
新和成：硕士六万到七万，挺好的一家公司，如果你有意向面试后就给offer。
东阳光：本科四万到五万，硕士八万到九万，博士十六万到十八万，这个也是把所有钱加起来的数目，还有五险一金的比例很少，可以说是基本没有。工作地点在东莞长安镇，很偏僻，话说硕士结婚有单元房提供，我想说你进去就知道这纯属虚构。
国内各主要汽车公司待遇
汽车行业待遇详细统计,分享经验下面情况仅限于小硕的入门工资：上汽研究院3500同济同捷4000延峰伟世通3500（基本工资）＋2500（效益工资）＋年终奖北汽福田：2200＋提供住宿北京吉普：2500＋提供住宿北京现代：2800比亚迪：4000＋提供住宿奥杰科技（苏州）：4000德尔福上海研究院：5000（基本工资）＋其余不详泛亚：七万－－八万／一年一汽大众：4000＋提供住上海汇众：3500HOLLEYWELL上海研发中心：5000（基本工资）武汉神龙：3000三一重工上海研究院：5000－－5500说说零部件公司吧杭州万向集团：硕士：3000＋提供住宿（自付费）＋年总奖本科：1400＋提供住宿（自付费）＋年总奖另外补充一下，万向集团是6天工作制，没有任何福利长安福特：小硕<3000/月，无住房！郑州宇通客车硕士：每月3000+年终奖（2000），本科：每月1500，博士：10万南汽大概本科2000上汽奇瑞本科月薪1500（转正后）+住房（个人补贴30元/月）+年终奖试用期1200见习期一年。
华冠智州（北京）2700（税后）＋年终奖一汽大众最多了，6000-7000宝马,工程师,4500以上海马好像本科进去1200,开始每3个月900奖金，半年加一次薪500.连续加2年，从老总到工人都只签一年,完了再续广本（日本公司）8万一年据我估计，一般重点学校应届研究生在上海这种城市拿个年薪8万应该算中等偏上，不错了据说一汽除了大众，差不多是汽车行业中工资最低的了。
我去HONEYWELL中国研发中心面试过，怎么开的薪水是2500+benefit？GE 中国税前7000/月珠海格力扣掉所有之后零花钱3500我一个同学去了张江高科的HONEYWELL中国研发中心,就是开的就是5000.他是应届小硕.风神本科估计七加八加能有个3000吧，硕士的就不知道了，因为我还没这水平。
看来是长安汽车的工资最底了,本科生1020,硕士1470.泛亚在上海，是上汽集团和通用合资成立的一个研发中心南京菲亚特2000北京吉普，如果有工作经验，硕士，比如一年相关工作经验并且有北京户口的话，开到5000，应该有戏。
中国待遇好的十大国企 哪些国企单位工资高待遇好
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很多人想知道中国待遇好的十大国企单位哪些，哪些国企单位工资待遇
高呢?下面小编为大家介绍一下!
中国待遇好的十大国企单位有哪些十、中国航天科技集团公司
中国航天科技集团公司是一个发展很久的公司了，主要有神舟和长征等品牌，目前是中国企业500强，前70名，员工福利待遇也是相当不错了，除了基本的社保还有企业年终奖以及带薪年假，每个岗位的工资不一样，年收入4.5万-30万之间，总经理年薪在30到60万之间根据个人能力和奖金来发的，最底层员工4千到6千左右的待遇。
九、中国船舶工业集团公司
中国船舶工业集团公司是世界500强公司，主要是修船造船等设计各种船只，员工年收入最低4万5，最高收入15至30万左右，每个岗位的薪资待
遇不一样，公司办理基本的五险一金，其他各种福利待遇都有，过节还有现
金补助，做的时间越久待遇越好。
八、中国电力投资集团公司
这个公司是2002年成立的，主要是电力、铁路、港口等五大发电集团之一。
公司薪资待遇从员工最低5千起到高管年收入20万到30万左右，还有年终
奖各项福利社保齐全。
节假日以及年假等都是有的。
是中国待遇好的十大国
企之一。
七、中国移动有限公司
中国移动是上市公司，全国十亿以上用户，推出很多套餐，全球通啊，神
州行等公司发展都是快人一步的，所以企业待遇也是非常的好，据统计2016。
中国各航空公司工资待遇明细
国内航空公司乘务员薪资综合排名:1国航。
2厦航。
3东航（中联航＆上航）。
4海航。
5南航。
6深航。
7春秋。
8吉祥。
9川航。
10河北航。
11奥凯。
12⼭航。
13成都航。
14⾸航。
15祥鹏＆天航。
16西部（选择航空公司，第⼀，选择离家最近的地⽅；第⼆，如果可以，尽量选择去公司的总部；最后薪资才是你考虑的对象）----厦门航空⼩时费：见习15/⼩时，养成25/⼩时，经济舱普通乘务员：78/⼩时，经济舱责任乘务员91/⼩时，头等舱乘务员86/⼩时，乘务长（新）102/⼩时,（不带学员），带学员108/⼩时、双照安全员+8/⼩时元基本⼯资：签合同（专科）2800元，（本科）3600元。
未签合同：公司补贴1200元补贴：餐补，夜津，住房，交通费1200元过节费：⼤节⽇1000元过夜费：乘务员90/天，乘务长120天，⼀天算两天，两天算三天，三天算四天过夜。
评：单看厦航⼯资和待遇，厦航⼀定是国内的，但是厦航CC⾟苦的⼀⾯就很少有⼈知道了，培训中⼼以及定岗后的⾼压⼒，也是国内航空最严格的。
⽽且公司年终奖和住房公积⾦的偏少，如果想时刻充实⾃⼰的业务专业，来厦航是你的选择，厦门环境好，⾷堂⼀流，男⽣住的没话说。
但你想求个⼯作，安安稳稳的，过的潇洒⼀点的，劝您别来厦航，在厦航你想混⽇⼦是不可能的。
员⼯对公司满意度：★★★跳槽指数（离开本公司）：☆☆NO.2----中国国际航空⼩时费:放单前(⽆毕业证)15/⼩时，（有毕业证）44/⼩时，放单后69/⼩时，⼴播员+8元，兼职安全员84/⼩时，乘务长是102/⼩时基本⼯资：实习期1050元，转正后2650元每⽉各种补助：1000元过夜费90/d评：作为⼀个载旗公司，国航强⼤的实⼒当然是很多CC不⼆的⾸选，⼩时费及其他补助也相对居⾼和稳定。
对于CC在公司的地位也是相对倚重，对待旅客各种投诉也处理公正,但是内⽃就相对明显。
员⼯对公司满意度：★★★★★跳槽指数：☆NO.3----东⽅航空(包括中联航＆上航)⼩时费：实习⽣29/⼩时，转正后58/⼩时，头等舱和劳务制安全员78/⼩时，乘务长与合同制安全员84/⼩时，主任乘务长126/⼩时，⼴播员+5元。
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这里所说的待遇全部为税前，另外，年薪不是简单的*12，因为有年终奖。
而互联网公司的待遇package，都是包含了年终奖的。
以下待遇无特别说明，默认都是硕士，本科的话会特别说明，关注软件的多一些，硬件ic 等行业希望大家继续补充。
1 华为研发、服务、销售多数岗位本科9k~12k, 硕士10~13k客户经理不分本硕11~14k法务硕士12~15k行政本科6k但是华为三五年后还是很给力的，这也是华为薪资的策略，好处给那些想长远在华为发展的人，只是一开始三年比较难熬，连续三年考评b+以上（a,b+,b,c,d），那就功成名就了，不过一c败三年……2 中兴号称硕士7300，其实是5300的基本工资加上1200的浮动绩效工资加上400补助再加上公司帮你交的400的公积金，注意这400公积金的概念！一切缴费基数是5300，换句话说，华为要是和中兴这样计算工资，北京华为的工资比北京中兴高了1000都不止！西安华为也比中兴高六七百，中兴实习期80%。
3 中兴移动中兴子公司固定工资6800，餐补350，通信费200 其他没了，夏季有高温补贴350一个月，深圳和南京4 阿里巴巴，阿里今年全国只招150个精英，15k*15，秒杀国内各公司，另外有30w 无息借款，一年内买房买车买老婆，阿里帮你实现梦想，唉，只怪自己没学计算机5 中电28所双211硕士为起点普通211硕士：税前10w到15w 11所牛逼高校（清华北大北航浙大复旦上交南京东南武大华科西交）：15w-20w 博士18w起薪牛逼高校：25w-30w 博士一次性住房补贴10w5 航天科工二院总体设计部硕士15w起6 苏州记忆科技硕士12w 包含了公积金和餐补的有一次性安家费3000 苏州那边全是电子芯片ic企业，感觉苏州在下一盘很大很大的棋，已经下的差不多了，苏州昆山已有号称八百里电子长廊7 北京704所航天火箭税前8w--10w 无奖金签三年双人间住一年后两年自己找8 北京17所税前10w起9 深圳宏电硕士6k，待遇太低10 威盛北京硕士9k*14 武汉和上海不详11 宇龙酷派实习：研发北京深圳研究生八千本科4k5 西安研究生6400 本科5800 转正硕士北京深圳9000 西安8000 本科转正不详12 中电54所8.1w到手具体情况自己看/thread-1263476-1-1.html ;13 福建锐捷网络8k-9k 自己谈判13薪到14薪在福州和那个锐捷啥的不一样，就是十月份来的那个公司那个锐捷啥的给的很少，锐捷网络九月初就来了14 北京503 税前8w到10w 已经包含奖金15 oppo深圳9000 东莞8000 实习期六个月6400 感觉平台比华为小，去深圳的话要去不了腾讯和迅雷等互联网企业，就去华为，前三年，钱不在多，学技术是王道16 去哪儿网12w到18w 自己谈看你的实力一开始以为就是一个小网站直接把它鄙视了，肠子都悔青了17 美团18w 有百度offer 可以拿到20w以上基本工资13k左右（真的是有左有右，它按面试情况给每个人不一样），加年终奖和季度奖的话一年最多是15个月我一看就一个团购网站，直接不去笔试了，后来又是各种后悔，建议大家以后吸取我的教训18 广州cvt待遇超级好具体自己去官网查连幼儿园都有创业型公司非常值得一去可惜错过了包住宿，套房的单间，配电器空调厨房用具。
公司提供三餐，四星级标准，或许是中国最好的公司食堂19 芯原（verisilion）上海10000x14，补助每月750 ，成都8000x1420 TI没得说，光那个平台就足够了，对面寝室拿到9k 一年几个月不详，研发不详，应该更高一些21 csr掌微电子工资13w，餐补每月600，公积金个人公司各交12%，股票和奖金各是年薪的10%22 IBM面试迟到了不给面试外企人员牛逼得很到了时间就下班西安7500，经常强制休假对没错强制休假上海北京的待遇不详23 深圳桑达800024 武汉中原电子第一年8w--10w 应该是税前吧现在没有哪个公司会说税后的工资25 百度测试12k 运维11k 研发13k 都是14.6个月其中有2个月是奖金0.6个月是年中奖，百度在互联网里面已经是一般了，比搜狗360网易游戏稍微弱一些26 全志科技珠海7.5k*12个月3个月奖金奖金要看绩效很不错27 深信服7500+800 华为创业人员办的公司创业期今年招聘海报上写的数据28 爱立信永远半死不活的样子一线城市八九千的样子，二线更低，具体也不知道多少反正今年招聘感觉拖拖拉拉像便秘前后延续一个多月，路上遇到个熟人，问干啥去，就说去爱立信机试29 苏州瑞晟9000*13 有住宿住房公积金个人加公司达到45%，爽死你得了，苏州园区的公积金都很高的，新加坡制度，非常不错的公司苏州那边集中了全国60%以上的微电子公司，西电电院和微电子的同学注意了30 北京风行网络就是做播放器的那个感觉像流氓软件似地，待遇倒是很给力啊，9000*15 本科600031 北京普源精电硕士8000起，自己谈，可以谈到9000 有住宿，要交钱上班弹性在北五环和六环靠六环处32 光迅科技，隶属武汉邮科院，烽火科技集团，与烽火通信是兄弟公司，本科试用期4000+500，转正后4500+500，有奖金，过节费，每月交200房租（空调，独立卫生间），有工作餐，据说工资只占总收入的50%~80%33 武汉烽火5.5k ms的待遇，bs研发类3800*15+奖金2012年数据34 阿尔卡特朗讯，工作地北京，一个月9k，发12个月工资，有年终奖金2012年数据35 青岛百灵，今年青岛百灵打着阿尔卡特朗讯合作单位的旗号来招了，税前7500（基本工资+补贴），绩效奖金：最高浮动上限为年工资总额的10-20%。
36 迅雷工作地点：深圳本科研发7k * 13个月硕士1w 5个社会保险+3个商业医疗保险公司内有星巴克咖啡厅住宿：试用期住宿免费转正之后公司帮忙租房37 天津汉柏科技，硕士还是本科不详，5k5-6k5，包住，提供中午工作餐38 美满电子今年突然临时取消西电的行程原因不详，待遇很不错到手9500，相当于税前12000，关键是个人缴费项目全部由公司交39 腾讯10500月薪14w起拿到17w的貌似都不多硕士，包含了奖金的，阿里百度搜狗360巨人大众点评去哪儿美团腾讯金山游戏网易盛大盘古有道，腾讯待遇倒数第一，帝国没落了，据说最近裁员1500人，不知真假。
马哥顶住。
40 握奇数据，做智能卡的，据说在国内第一，全球第五。
本科，硬件研发，4k5/月，提供半年宿舍，每月80交通补助，报销200元以内手机费的80%，可以解决90%的新员工的北京户口。
2011届校园招聘数据41 联发科北京8.3k/月，发14个月工资，不解决北京户口。
2012届校招数据。
联发科今年没有来西电招聘，去年比华为早，九月初就来了。
估计智能机出现后，mtk没落了，搞不定了，听说华强北都荒芜了……42 美国国家仪器ni待遇不说了，不详，西电进不了几个的43 趋势科技笔试300人，要了20个去面试，笔试全是c++，考的很细很深入，c++要是学的半桶水的，不用去笔试了，我一面被刷，做企业服务器的杀毒软件和安全产品，9000硕士，南京，一直梦想的企业，可惜被拒了44 圣非凡北京6000基本工资+绩效，绩效据说还好有住宿45 迈瑞医疗，工作地深圳北京，一个月8.5k，好像发13-14个月工资，硬件居多，会dsp的可以去试试2011年数据46 意法半导体，工作地深圳，一个月8.1k,发13个月工资，住房公积金13%的交，也就是公司个人各交8100*13%=1053元很给力2011年数据和意法半导体制造不同这个是工厂硕士才650047 宝洁ps部门，应当全国一个价。
研究生待遇：9.5k*14=13.3w,别的不知。
本科生待遇:8.6k *14个月，别的不知。
西电的牛人可以进，一般屁民就省省吧，2011年数据48 大众点评网实习期间比百度还高一些，具体不知道，百度实习是180一天大众点评今年非常给力18w49 恒生电子看学校给待遇普通学校本科4500 西电以上的估计是多1000，硕士一样，西电硕士的估计在8000左右金融软件的杭州50 科大讯飞合肥硕士7.5k 上海杭州北京8300+1400住房补贴51 thoughtworks应届硕士6500 有个帖子不知真假52 盛大创新研究院基础研发26w，目前没有听说西电有进去的，待遇很给力啊53 英特尔硕士上海11k54 复旦微电子13w55 高通11500x13，补助每月1500左右，股票不详56 广州海格北京南京也有年薪11w，半年以上的免费4人间宿舍，硕士试用期6800，转正分300，500,800增加，不包含保险福利补贴那一些，加起来差不多11w57 人人网12k 16w以上58 上海爱数软件10k--12k左右，根据能力自己谈基本是这样的：基本工资9000+绩效1800*考评系数+400餐补+260买书经费=11k多点今年c++全国总共招10人，西安也就两三个59 北京海量信息公司12k 三环内无户口天津户口60 淘米网络上海技术研发类13w--15w 非技术类不详，有网友说非技术类不必技术类低，估计是可能的，因为淘米是文化公司，不是网络游戏公司，做儿童游戏的赛尔号大家知道的吧61 华三北京或者杭州本科6500 硕士8000 华为一样，有个特色：异地研发，要做好心理准备。
懦夫救星网上有详细说明和华为一样，但是比华为人性很多，今天的华三和属于华为时候的华三已经大不一样了实习过的有谈到8500或者9000的，今年华三研发只在杭州和北京招，因为需求比较少62 海康杭州8800*14 2012年数据今年不详细宣讲会上说12w以上我笔试都没过很奇怪的一件事情63 浙江大华HR说和华为差不多转正7500 目标年薪105885 不懂啥意思另外有手机发有餐补和通讯补助，不多64 浙江宇视待遇不详，但是肯定不会低于8000，2011.11.30新成立的公司原华三存储与多媒体事业部，刚刚剥离出来成立新的公司，主营安防行业，直接和大华海康干上了，杭州安防将会有三足鼎立的局面65 英伟达今年是12300x13，股票若干，吃饭免费,公积金自己交7%，公司交10%66 wps 8500 在珠海67 小米硕士10k左右吧小公司，创业期，给不了太多，面试是在二月二酒店的，不像ti直接就是香格里拉oppo希尔顿大酒店68 高德硕士第一年加起来10w 6500+补贴+年终奖在武汉挺不错的但是据说里面不好违约和离职69 炬力集成今年没来西电只去了四个学校武汉华科成都电子科大7500*14 硕士珠海2012数据70 新邮通不晓得啊lte份额拿的太少了估计都不招人了71 搜狗22w 比百度发展好很多有期权将来上市又是造福神话公司360和搜狗目前是最好的了72 深圳四方电气实习期本科4800 硕士8300 博士更高了，转正增加15%—30%。