领导组织变革的五维模型之明道篇 课后测试

领导组织变革的五维模型之明道篇

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单选题

1. 领导者五维模型，指的是道、法、术、气、势，其中的“法”指的是（）√

A 举旗帜

B 用好人

C 定制度

D 建氛围

正确答案：C

2. 人作为集体活动的个体，或作为社会的一员而活动时，所表现出的特性，指的是人的（）√

A 自然性

B 依赖性

C 社会性

D 精神性

正确答案：C

3. 在一个较长时间内设定的发展蓝图规划，指的是（）√

A 愿景

B 使命

C 目标

D 价值观

正确答案：A

多选题

4. 人有三重属性，包括（）√

A 自然性

B 依赖性

C 社会性

D 精神性

正确答案： A C D

5. 人的精神属性，包含以下哪些元素（）√

A 利他情感

B 意志品质

C 理性思维

D 道德素养

正确答案： A B C D

6. 马斯洛将人的需求分为（）√

A 生理需求

B 安全需求

C 社交需求

D 尊重需求

E 自我实现需求

正确答案： A B C D E

7. 红色力量型人格的特点是（）√

A 外向

B 内向

C 理性

D 感性

正确答案： A C

8. 赫茨伯格的双因素理论中，双因素指的是（）√

A 保健因素

B 成长因素

C 道德因素

D 激励因素

正确答案： A D

9. 人的三重特性，指的是（）√

A 本我

B 自我

C 超我

D 忘我

正确答案： A B C

判断题

10. 赫茨伯格提出了双因素理论，他认为，最好的激励方式是保健因素。√

正确

错误

正确答案：错误