员工年休假休假计划和申请流程相关表格(模版)

员工年休假休假计划和申请流程相关表格（模版）

人力资源管理文件附件1: 美力迪年度员工年休假休假计划表

说明:参加工作时间以本人人事档案记录的时间为准。

参加工序号姓名所在公司(部门) 工作部门岗位名称休假天数休假时间职务代理人作时间

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

月日, 月日

制表: 审核: 批准:

人力资源管理文件附件2: 美力迪员工年休假申请表

申请人部门: 岗位名称:

由年月日至由年月日共天

请假时间

移动手机: 应急固定电话:

代理人签字: 所在部门:

代理事项:

1、

2、、

职务代理 3、

4、、

5、

直接主管

用人单位(部门) 第一负责人

人力资源部

公司主管领导

总经理

备注考勤员销假记录:

说明:1、公司(部门)正职休年休假须报公司总经理审批; 2、公司人力资源部对休年休假的员工信息备案;5、

员工休假结束后，经直接主管销假后，交考勤员;

附件3: 美力迪员工年休假延期休假申请表

人力资源管理文件

(部门存根联)

申请人部门: 岗位名称:

原计划休假时间由年月日至由年月日共天延期休假计划时间由年月日至由年月日共天

延期原因

直接主管

部门负责人

人力资源部

备注

美力迪员工年休假延期休假申请表

(公司人力资源部备案联)

申请人部门: 岗位名称:

原计划休假时间由年月日至由年月日共天延期休假计划时间由年月日至由年月日共天

延期原因

直接主管

部门负责人

人力资源部

备注