设备科工作职责最全职责
医院设备科工作职责范文(三篇)
医院设备科工作职责范文一、设备管理与维护设备科负责医院设备的管理与维护工作。
主要职责包括但不限于以下几方面：1. 制定医院设备的使用标准和操作规程，确保设备安全可靠地使用；2. 负责设备的日常巡检和维护保养，及时发现和解决设备故障，确保设备的正常运行；3. 负责设备的保养计划和执行，确保设备按照规定进行定期保养；4. 负责设备的维修和维护合同的管理，确保维修与维护工作的及时性和质量；5. 参与设备的采购和更新工作，提供设备选型建议和技术支持。
二、设备采购与验收设备科参与医院设备的采购和验收工作。
主要职责包括但不限于以下几方面：1. 根据医院需求、科室要求和预算计划，制定设备采购计划；2. 负责设备供应商的选择和谈判，确保设备的价格、性能和服务符合医院要求；3. 负责设备的验收工作，包括验收标准的制定、验收过程的监督和验收报告的编制；4. 协助科室进行新设备的投入使用工作，提供设备操作培训和技术支持。
三、设备技术支持与培训设备科提供设备技术支持和培训服务，确保医务人员熟练掌握设备的操作和维护技能。
主要职责包括但不限于以下几方面：1. 组织设备操作和维护培训课程，包括理论讲解和实操演练；2. 协助医务人员解决设备使用中的技术问题，提供技术咨询和指导；3. 跟踪设备技术发展动态，及时向医务人员介绍新设备和新技术；4. 开展设备操作和维护技能竞赛，提高医务人员的操作水平和技术能力。
四、设备信息管理与统计分析设备科负责设备信息管理和统计分析工作。
主要职责包括但不限于以下几方面：1. 建立设备档案和信息数据库，包括设备基本信息、购置记录、维修记录等；2. 统计设备使用情况和维护情况，编制相关报表和分析数据，为决策提供参考；3. 跟踪设备故障和维修情况，分析故障原因和维修效果，提出改进建议；4. 参与医院的设备评估和质量管理，提供设备使用数据和意见建议。
五、安全管理与风险控制设备科负责医院设备的安全管理和风险控制工作。
医院设备科工作职责(六篇)
医院设备科工作职责一、认真贯彻执行上级有关医疗器械及办公用品的管理工作方针政策，在主管院长领导下负责医疗器械及办公用品的日常管理工作。
二、制定医院医疗器械及办公用品的规划，组织编制医疗器械及办公用品的年度购置计划并具体负责落实。
三、建立全院仪器设备管理网，主持设备购置的可行性论证（包括技术评估），编制采购计划，签定合同，验收安装，调试培训，维修保养，院内调配发放，设备的存档、建帐、建卡，设备的报废及事故处理等工作。
四、实施医疗器械及办公用品的科学管理，负责制定有关规章制度，并检查各部门执行情况，努力提高医疗器械及办公用品的使用率和经济效益。
五、负责计量管理工作，对国家规定进行强制鉴定的计量器具按国家法定计量单位定期鉴定和修后鉴定，建立健全的计量管理制度。
六、负责医疗设备使用率、完好率、经济效益分析等工作，及时提出评估报告，反馈给院领导。
七、收集、提供、反馈医疗器械及办公用品的信息，为使用部门和领导做好咨询服务。
八、负责医学工程技人员的技术培训及考核；负责组织对医疗器械使用人员的操作培训及考核工作。
九、负责医疗器械使用过程中可疑不良事件的收集与上报工作。
十、负责医疗设备的安全监测和质量控制、医疗设备的档案管理工作。
十一、负责为临床合理使用医疗器械提供技术支持、业务指导、安全保障与咨询服务。
十二、负责医疗器械突发事件的应急处理和协调工作。
医院设备科工作职责（二）一、在院长领导下，负责后勤保障科的各种工作。
二、负责组织全院医疗仪器设备、器械、卫生材料、物资供应的采购、供应、管理、房屋修建、水电设备器械的维修工作，保证医疗、教学、科研、预防工作顺利进行。
三、审查本院各科室提出的医疗仪器和物资请购计划，组织有关人员汇总，制订采购计划，报请主管院长和院长审批后实施。
四、了解、检查各科室对医疗器械设备的需要及使用、管理情况，做好合理供应和调配，发现问题及时处理。
五、组织有关人员对调入、购入的国内贵重仪器设备进行验收鉴定工作，组织建立贵重仪器管理和使用制度，督促使用人员、维修人员严格执行操作规程，提高设备使用率。
医院设备科工作职责及总结
医院设备科工作职责及总结一、医院设备科工作职责1.设备采购与验收：负责医院设备的采购工作，包括编制设备采购计划、起草设备采购合同、进行设备选型、招标、评标等工作；参与设备设施验收，确保设备设施的质量和数量符合合同要求。
2.设备安装与调试：负责医院设备的安装和调试工作，确保设备安全可靠地运行；制定设备安装和调试方案，组织设备的布线、连接、启动以及各种功能的测试。
3.设备维护与维修：负责医院设备的日常维护和定期维修工作，包括制定维护计划、维修方案、设备维修记录等；及时处理设备故障，保证设备的正常运转，减少故障发生率。
4.设备保养与更新：负责医院设备的保养和更新工作，定期进行设备的保养维护，延长设备的使用寿命；及时更新老旧设备，根据医院需求进行设备的升级或更换，提高医院的服务质量。
5.设备培训与技术支持：负责医院设备的培训和技术支持工作，为使用人员提供设备的操作培训和使用指导，解答使用过程中的技术问题，并及时了解新设备的使用方法和技术特点，更新培训材料，保持自身的技术水平。
6.质量监督与安全管理：负责医院设备的质量监督和安全管理工作，对设备的质量进行监控和评估，规范使用流程，制定使用规范和操作规程，确保医疗设备在安全可靠的状态下工作。
7.新设备的引进与试用：及时了解新设备的市场情况和最新技术动态，针对医院需求，提出设备引进方案，组织试用和评估，确定适合医院使用的设备。
二、医院设备科工作总结首先，我加强了设备采购与验收工作。
与供应商密切合作，及时了解市场情况，并根据医院的需求制定设备采购计划。
在采购过程中，我坚持公开、公平、公正的原则，严格按照招标程序进行，保证设备的质量和价格合理。
同时，我还加强了设备验收工作，严格按照合同要求进行验收，确保设备的质量和数量达到标准。
其次，我注意加强设备安装与调试。
在设备安装过程中，我认真制定了安装方案，组织专业人员进行安装工作，并根据设备的特点和使用要求进行调试，保证设备安全可靠地运行。
设备科工作人员职责样本（4篇）
设备科工作人员职责样本设备科是指负责企业或机构的设备管理和维护的部门，其工作人员承担着对设备的管控、维修和保养等重要职责。
以下是设备科工作人员的职责模板：一、设备管理：1. 负责设备的购置、报废和调拨等工作，确保设备采购和配置的合理性和有效性；2. 管理设备档案，定期更新设备清单，记录设备的基本信息、检修记录和使用情况等；3. 制定并执行设备使用维护管理制度，包括设备借用、归还、保养和维修等规范；4. 负责设备的验收、领用和发放工作，确保设备使用的合理性和安全性；5. 统计和分析设备运行情况，查找设备故障和问题的原因，并提出改进措施；6. 指导和协助其他部门合理使用设备，培训员工正确操作设备，提高设备的利用率和效益；7. 参与设备更新、升级和维修方案的制定，提供技术支持和建议。
二、设备维修：1. 负责设备故障、损坏和维修申请的受理、处理和跟踪，确保设备及时修复和恢复正常运行；2. 组织和安排设备的定期检修和保养工作，制定并执行维护保养计划；3. 协调和指导维修人员进行设备的维修和更换工作，确保维修质量和进度；4. 掌握并熟悉设备的维修操作和维修工具的使用，具备一定的维修技能；5. 分析和总结设备维修记录，提供设备故障和维修方面的技术支持和建议；6. 协助设备科负责人完成设备维修方面的预算编制和费用控制。
三、设备安全：1. 负责设备的安全管理工作，建立和完善设备安全制度和操作规范；2. 督促和检查设备的安全使用情况，防止设备的损坏和意外事故的发生；3. 协助进行设备的安全检查和风险评估，提供安全操作流程和安全措施；4. 追踪和了解设备的安全技术和安全管理方面的最新发展动态；5. 协助设备科负责人制定和组织设备安全培训计划，提高员工的安全意识和技能。
四、设备改进：1. 根据设备的运行情况和使用需求，提出设备改进和更新方案；2. 跟踪行业的最新技术和设备发展动态，进行技术咨询和技术交流；3. 协助设备科负责人完成设备改进的项目管理工作，确保项目的顺利进行；4. 研究和推广新的设备管理方法和先进的设备维修技术，提高设备的效率和可靠性。
2024年医院设备科工作职责例文（六篇）
2024年医院设备科工作职责例文1、在院长及副院长的指导下，承担全院医疗设备的采购、供应、管理和维护职责。
2、基于各科室的设备预购申请，编制年度设备购置计划并提交院长审核。
3、负责大型设备的审批论证、市场调研、招标采购及安装验收流程。
4、确保设备维修工作的有效进行，以降低设备故障率，延长设备使用寿命，保障医疗服务质量，提升经济效益。
5、构建并完善所有仪器设备的资料档案，确保使用和维修记录的及时归档。
6、建立并执行设备管理的标准化、规范化制度，以实现设备管理的科学化。
7、定期监测各科室设备使用状况，对设备问题及时向院领导汇报。
8. 提供对设备使用者的指导和培训。
9. 确保国家强制检验设备的年度检查工作得以妥善执行。
10. 完成院长布置的其他临时性工作。
2024年医院设备科工作职责例文（二）一、严格遵循上级关于医疗器械及办公用品管理的方针政策，受主管院长的指导，全面负责相关设备及用品的日常管理工作。
二、制定医院的医疗器械及办公用品的策略规划，组织并执行年度购置计划的编制，并确保其有效实施。
三、构建全院设备管理网络，主导设备采购的可行性评估（包括技术评估），编制采购计划，签订合同，组织安装验收，调试培训，维修保养，内部调配发放，设备的档案管理、建账建卡，以及设备的报废和事故处理。
四、推行医疗器械及办公用品的科学管理，建立相关规章制度，并监督各部门的执行情况，以提高设备使用效率和经济效益。
五、负责计量管理，确保符合国家强制鉴定的计量器具按国家法定计量单位定期进行鉴定和维修后的鉴定，建立完善的计量管理制度。
六、进行医疗设备使用率、完好率和经济效益的分析，定期提交评估报告，为院领导决策提供依据。
七、搜集、提供和反馈医疗器械及办公用品的市场信息，为各部门和领导提供咨询服务。
八、组织对医学工程技术人员的技术培训与考核，以及医疗器械使用人员的操作培训与考核工作。
九、负责医疗器械使用过程中可能的不良事件的监测和上报。
设备科岗位职责
设备科岗位职责一、岗位概述设备科是企业中负责设备管理和维护的部门，主要职责是保障设备的正常运行，提高设备的利用率和效率，保证生产线的连续运转。
本文将从设备科的职责、工作内容、技能要求等方面进行详细介绍。
二、职责1. 设备管理：负责设备的购置、安装、验收和报废等工作，制定设备管理制度和操作规程，做好设备档案的管理和维护。
2. 设备维护：根据设备的运行情况，制定设备的保养计划，组织实施设备的定期保养和维修，确保设备的正常运行。
3. 故障处理：及时处理设备故障，分析故障原因，制定相应的修复方案，确保故障设备能够尽快恢复正常运行。
4. 设备改进：根据生产需求和技术发展，提出设备改进的建议，参与设备改造和升级工作，提高设备的性能和可靠性。
5. 设备培训：组织设备操作人员的培训和考核，提高员工的技能和素质，确保设备的正确操作和维护。
三、工作内容1. 设备计划与采购：根据生产需求和预算制定设备采购计划，选择合适的设备供应商，进行设备的谈判和采购工作。
2. 设备安装与验收：负责设备的安装和调试工作，确保设备的安全运行，组织设备的验收和整改工作。
3. 设备保养和维修：制定设备保养计划，组织设备的日常保养和定期维修，及时处理设备故障，确保设备的正常运行。
4. 故障分析和改进：对设备故障进行分析和定位，提出改进方案，参与设备的改造和升级工作，提高设备的性能和可靠性。
5. 培训与考核：组织设备操作人员的培训和考核，提高员工的技能和素质，确保设备的正确操作和维护。
四、技能要求1. 专业知识：具备相关的设备管理和维护知识，了解设备的原理和工作流程，掌握设备的操作和维修技能。
2. 分析能力：能够分析设备故障的原因，快速定位问题，并提出解决方案。
3. 团队合作：具备良好的沟通和协调能力，能够与其他部门和供应商进行有效的合作。
4. 技术创新：关注设备管理和维护的最新技术和方法，能够提出设备改进的建议，推动技术创新和提高工作效率。
设备科岗位职责(优秀9篇)
设备科岗位职责（优秀9篇）设备科岗位职责篇一1.负责工厂设备、设施预防性维护计划，组织实施，贯彻预防为主的思想保证设备正常运行，并致力于不断提高设备运行状况。
2.对故障停机及时组织抢修，确保生产。
3.负责工厂预防性维修、应急维修的备件需求计划。
4.负责工厂设备资产的管理，及设备更新、改造工作。
5.负责工厂设备月度运行相关报表及公用动力消耗相关报表，制定相关反应计划并跟踪落实。
6.负责针对本部门存在的技术和管理问题制定改进计划，并跟踪落实。
制定持续提高项目，并定期开展跟踪活动，促进技术，管理进步。
制定及落实部门技术及管理工作，改进持续提高计划并定期跟踪，促进技术、管理进步。
7.根据生产、维修、保养、改造、安装调试等工作需要负责调配本部门资源，协调解决各种冲突矛盾，保证设备的完好状况。
8.负责组织对本部门员工的工作指导、技能培训、调整部门员工的工作状态。
9.编制本部门年度预算。
10.配合工厂各类内部、外部体系审核工作，对不合格项跟踪、落实整改措施。
不断提高管理水平。
设备科岗位职责篇二1 在工厂厂长领导下，对所分管的工作负安全领导责任。
2 协助开展安全技术研究工作，积极采用先进技术和安全防护装置，参加研究落实重大事故隐患的整改方案。
3 协助落实公司的安全生产规章制度、安全技术规程，参与编制安全技术措施计划，并组织实施。
组织起草和修订机械设备的操作规程和管理制度。
4 参加新建、改建、扩建工程项目的竣工验收及投产试车工作。
5 参加车间重大伤亡、火灾、爆炸等各类事故的调查和处理工作。
6 督促检查车间安全生产投入的有效实施，协调重大安全隐患的。
整改。
7 监督车间的安全管理，经常巡回检查。
8 监督特种设备及安全附件、气瓶、防尘、防毒和防静电装置、机械和电气联锁装置、监视和测量设备的定期安全检查、校验工作。
9 协调相关部门对特种设备的登记取证工作，对特种作业人员登记和作业监督管理。
10 协调公司内特种作业人员的培训考核工作。
设备科工作人员职责范例(三篇)
设备科工作人员职责范例一、设备管理职责1. 负责设备管理制度的建立和执行，包括设备采购、验收、台账管理、维修等方面的工作。
2. 编制设备管理计划和预算，并按照计划进行设备采购、维修等工作。
3. 负责设备的入库和出库管理，并做好设备的台账记录和更新。
4. 组织设备的定期检修和维护，并跟踪设备的使用情况，及时发现并处理设备故障。
5. 负责设备的报废处理工作，制定相应的报废标准和程序，并与相关部门协调进行处理。
6. 定期对设备的使用情况进行统计和分析，提供数据支持和建议，以便优化设备管理工作。
二、设备维修职责1. 负责设备故障的维修和保养工作，确保设备的正常运行。
2. 及时响应设备故障报修，并组织维修人员进行维修工作，尽快恢复设备的正常运行。
3. 定期对设备进行保养和维护，检查设备的各项指标是否符合要求，并及时处理问题。
4. 与供应商、厂家等方面进行沟通，了解设备维修情况和维修进展，确保维修工作的顺利进行。
5. 协助制定设备维修计划和预算，并根据实际情况进行调整和优化，提高维修效率和维修质量。
三、设备安全管理职责1. 负责设备安全管理制度的建立和执行，确保设备的安全使用。
2. 组织开展设备安全培训，提高员工的安全意识和操作技能，减少设备事故的发生。
3. 定期对设备进行安全检查和隐患排查，发现并及时排除设备安全隐患。
4. 与相关部门协调，制定安全操作规程和应急预案，提高设备的安全性和应对突发情况的能力。
5. 参与设备安全事故的调查和分析工作，提出改进措施，避免类似事故再次发生。
四、设备更新升级职责1. 跟踪设备技术发展动态，及时了解设备更新升级的需求和趋势。
2. 评估设备更新升级的必要性和可行性，向上级提出相关建议和方案。
3. 协调相关部门和供应商，进行设备更新和升级工作，确保设备技术能够与时俱进。
4. 参与设备更新升级的试运行和验收工作，确保更新升级后的设备符合要求。
五、设备科研支持职责1. 参与设备科研项目的策划和实施，提供设备方面的支持和建议。
设备科工作人员职责（三篇）
设备科工作人员职责设备科工作人员的职责包括但不限于以下几项：1. 设备维护和维修：负责设备的日常维护和定期检修，包括设备的清洁、润滑、调整和更换磨损或故障部件等工作，确保设备的正常运行和良好状态。
2. 设备故障排除：当设备发生故障时，负责快速发现问题、判断故障原因，并进行修复。
需要具备一定的电器、电子、机械等相关知识和技能。
3. 紧急维修和故障应急响应：当设备出现紧急故障时，需要快速做出反应，从而尽快修复设备，以减少生产线停机时间。
需要具备应急响应的能力和冷静处理紧急情况的能力。
4. 设备改进和优化：在设备运行中，不断总结经验，提出改进设备的措施和方法，优化设备工作效率和稳定性。
可以与设备设计师、生产技术人员等共同合作，提出改进设备的建议和方案。
5. 设备备件和库存管理：负责设备备件的采购、管理和库存控制，保证设备维修过程中备件的及时配送和使用，以及库存数量的合理控制。
6. 设备维护记录和报告：记录设备维护情况、故障修复过程等相关信息，及时向上级报告设备维护情况和问题，并提出解决方案。
7. 培训和指导：协助进行设备操作员和其他员工的培训工作，教授正确的操作方法和维护知识，提高员工对设备的运行和维护的理解和能力。
以上仅为设备科工作人员可能承担的职责，具体职责可能根据公司的实际情况进行调整和安排。
设备科工作人员职责（二）作为设备科工作人员的职责范文如下：设备科工作人员的主要职责是负责设备的维护和保养，确保设备的正常运转和安全使用。
具体职责包括以下几个方面：1. 设备维护和保养：定期检查设备的工作状态，发现问题及时修复，保证设备的正常工作。
对设备进行定期的保养和清洁，检查设备零部件的磨损程度，更换老化的零部件，延长设备的使用寿命。
2. 故障排除和修复：当设备出现故障时，及时进行故障排查，并采取相应的措施进行修复。
对于较为复杂的故障，需要与相关专业人员进行合作解决。
3. 设备改进和升级：根据设备的工作情况和使用需求，提出设备改进和升级方案。
设备科工作人员职责
设备科工作人员职责
设备科工作人员的职责包括以下方面：
1. 设备安装和维护：负责设备的安装、调试和维护，并确保设备的正常运行。
2. 设备故障处理：及时发现设备故障，并进行诊断和修复，以确保设备的正常使用。
3. 设备维修和保养：定期对设备进行维修和保养，保持设备的良好状态。
4. 设备采购和采购管理：负责设备的采购工作，包括制定采购计划、寻找供应商、进行比价和谈判等工作，并进行采购合同的签订和履行。
5. 设备数据管理：负责设备资料的管理，包括设备档案、维修记录、故障分析等。
6. 设备运行监控和优化：监控设备的运行状态，及时发现问题并采取措施解决，以提高设备的运行效率和稳定性。
7. 设备培训和支持：负责对操作人员进行设备使用和维护的培训，并提供技术支持和指导。
8. 设备安全管理：负责设备的安全管理，制定设备使用规范和安全操作流程，防止设备的误操作和事故发生。
9. 设备更新和升级：了解最新的技术发展趋势，推动设备的更新和升级，以提高设备的性能和功能。
10. 团队协作和沟通：与其他部门和团队密切合作，共同完成各项任务，有效沟通和协调工作。
设备科工作职责
设备科工作职责设备科是现代企业不可或缺的一部分，负责企业内部各种工艺设备的管理、维护和保养。
设备科的工作职责涵盖了一个很广的范围，从设备的购置到报废都需要设备科进行调查和制定计划，以保证生产顺利开展。
本文将介绍设备科的工作职责及其分工、设备科的工作重点和设备科的技能要求。
一、设备科的工作职责1. 设备管理设备科负责企业内各种机械设备的管理，包括设备的统计、记录、储存、管理、保养、检修、更新、报废和处置。
设备管理包括设备清单、设备档案、设备质量跟踪、设备维修保养和设备更新计划等方面。
2. 设备维护与保养在设备运行过程中，设备科负责设备日常保养、周期维护等工作。
保养工作包括对设备的清洁、润滑和调试等；维护工作包括对设备的故障检测、排除故障和设备修理等，保障设备良好的运行状况和工作效率。
3. 设备采购设备科负责计划和执行设备采购工作，包括编制设备采购计划、编制采购方案、组织采购招标、审核采购合同等。
通过优化设备采购计划，压缩采购节奏，控制设备采购成本，能够保证企业设备的质量和数量。
4. 设备更新与升级设备科负责通过更新升级来改进设备系统，保证生产效率。
更新升级工作包括对设备功能和性能的改进、计算机控制系统、自动化设备、节能设备和加工工艺的升级等。
5. 设备维修与报废设备科负责设备故障的排查和处理，可以进行现场维修，或将故障设备送至专业的维修服务机构进行修理。
为了保证安全，设备科负责对达到报废条件的设备进行报废处理。
6. 安全管理设备科有责任提供安全保障和安全管理，对设备安全问题进行评估、分析、管理和消除。
为了保障操作人员的安全和设备的安全，设备科需要开展技术培训、安全指导、操作规范制定和检查等方面的工作。
二、设备科的工作重点1. 开展计划工作设备科需要将各种设备进行统计和分类，并在此基础上为设备购置、维护、更新、报废等制定计划和方案，以保证生产的高效顺利进行。
2. 完善管理制度设备科需要逐渐建立和健全各种设备管理制度，包括设备清单、设备档案、设备质量跟踪、设备维修保养和设备更新计划等方面，使设备管理更加规范和科学。
设备科安全生产职责（5篇）
设备科安全生产职责1.负责机械、电气、动力、仪表等设施、设备、采暖、工艺管道、通风装置及建(构)筑物的管理、使用处于良好状态。
对存在严重隐患的设备、管道、设施等，应主动提出检修或停止进行的建议。
____组织对厂房建筑、起重机械、升降设备、电器、压力容器、高压管件、安全装置、热力管道等定期检查和检验，消除设备隐患和缺陷，保证完好。
3.负责编制设备使用、维修、检修、检验、技术规程和管理制度。
4.负责制定或修订有关设备、制造、改造方案，组织编制大、中修安全措施计划及具体实施方案。
并确保按期完成。
____组织有关单位按期进行设备大检查，对发现的不安全技术隐患及时提出整改措施，并限期完成。
6.负责安措项目施工的组织工作，确保按期完成安全技术措施计划。
7.执行上级部门有关自制、改造设备的规定，对自制、改造设备的安全性能负责。
8.确保机器设备的安全防护装置安全、灵敏、有效。
9.负责设备事故、检修质量事故的调查、处理、统计上报及组织相关单位的设备抢修。
10.参加生产安全大检查，负责指导车间设备的正常使用、维护保养、搞好本企业的设备正常安全运行工作。
设备科安全生产职责（2）主要包括以下几个方面：1. 设备安全管理：负责制定和完善设备安全管理制度和规章制度，制定设备操作规程和安全操作规程，并对设备的使用、操作和维护进行监督和管理。
2. 设备安全检查：定期对设备进行安全检查和维护，发现设备存在的安全隐患和问题及时采取相应的措施进行处理，确保设备的正常运行和安全使用。
3. 设备事故应急处理：组织和指导设备事故的应急处理工作，包括事故的报告、调查和分析，制定应急预案和救援方案，及时处置事故，减少事故的损失和影响。
4. 设备安全培训：组织设备操作人员进行安全培训，提高其安全意识和操作技能，确保设备的安全使用。
5. 设备改造升级：参与设备的改造升级工作，及时更新设备的安全控制系统，提升设备的安全性能和可靠性。
6. 设备安全监测：建立设备安全监测系统，定期对设备的运行状态进行监测和评估，及时发现和排除潜在的安全风险。
设备科工作人员职责(4篇)
设备科工作人员职责设备科工作人员是负责设备管理、维护和运行的专业人员，他们在组织内起着至关重要的作用。
在设备科工作人员的职责范围内，涵盖了设备采购、库存管理、设备维护、故障排除、安全管理等多方面的工作。
下文将详细介绍设备科工作人员的具体职责。
一、设备采购和库存管理设备科工作人员的首要职责之一是设备的采购和库存管理。
他们需要了解组织的设备需求，并根据需求制定采购计划。
他们需要研究市场情况，选择合适的设备供应商，并与供应商沟通洽谈采购合同。
一旦采购完成，设备科工作人员需要组织设备的出库、运输和入库工作，并做好设备信息的登记和管理，确保设备库存的安全和完整性。
二、设备维护和保养设备科工作人员负责设备的维护和保养工作。
他们需要定期检查设备的运行状况，进行设备的清洁、润滑和调整工作，确保设备的正常运行。
如果发现设备有故障或异常，他们需要及时进行排查和修复。
对于一些特殊的设备或需要专业维修的设备，设备科工作人员还需协调外部服务商进行维修工作。
三、设备故障排除设备故障的排除是设备科工作人员的重要职责之一。
当设备出现故障时，他们需要及时响应，并尽快找出故障原因。
他们会运用专业知识和技能，采用各种故障排除方法，如观察、测试、检查等，找到故障点并进行修复。
排除故障后，还需要对设备进行测试和调试，确保设备能够正常工作。
四、安全管理设备科工作人员负责设备的安全管理工作。
他们需要了解相关的安全规定和法律法规，确保设备的安全使用。
他们需要为设备提供必要的安全培训，并制定设备操作规程和标准，确保设备的安全操作。
在设备操作中，如发现设备存在安全隐患或存在不安全行为，设备科工作人员需要及时采取相应的措施，并提出改进措施，确保设备的安全运行。
五、设备数据管理设备科工作人员还需负责设备数据的管理工作。
他们需要建立和维护设备的信息数据库，包括设备购买信息、维修记录、故障排除记录等。
他们还需要对设备进行分类和编码，并制定相应的管理制度。
设备科工作人员职责范本
设备科工作人员职责范本一、设备安装及维护1. 负责设备的安装、调试和维护工作，确保设备的正常运行。
2. 制定设备的安装和调试方案，组织实施并进行技术指导。
3. 定期巡检设备，发现问题及时进行维修，保障设备的可靠性和稳定性。
4. 跟踪设备使用情况，定期进行设备性能评估，提出改进措施。
二、设备故障排除及维修1. 负责设备故障排查和维修工作，及时解决设备故障以减少生产中断。
2. 建立设备故障排查与维修的记录系统，对设备故障进行分析、归类，并提出改进方案。
3. 组织编写设备维修工作指南和维修流程，规范维修操作。
4. 跟踪设备维修情况，确保设备的及时维修和质量。
三、设备备件管理1. 负责设备备件的采购、入库和管理工作，建立完善的备件管理流程。
2. 制定备件库存管理计划，定期盘点备件库存，保证备件的充足性和准确性。
3. 对备件进行分类、标识和储存，确保备件的安全、整齐和易于查找。
4. 根据设备维修需求，及时调配备件，确保设备维修工作的顺利进行。
四、设备性能监测与提升1. 负责设备性能监测与评估工作，建立设备性能评估体系，确保设备的正常运行。
2. 收集、分析设备运行数据，制定设备性能监测方案，并提出改进意见。
3. 建立设备运行统计和报表，定期进行设备性能分析，及时发现潜在问题。
4. 根据设备性能分析结果，提出设备改进和升级方案，优化设备使用效果。
五、设备保养与保养计划制定1. 制定设备保养计划，安排和组织设备保养工作，确保设备的正常运行和寿命。
2. 确定设备保养内容和频次，制定保养操作规程和工作指导书。
3. 组织设备保养人员进行培训和考核，提高其工作技能和质量。
4. 监督和检查设备保养工作的执行情况，及时处理保养中发现的问题。
六、设备管理系统建设与维护1. 参与设备管理系统的建设与维护工作，确保系统的正常运行和数据的准确性。
2. 配合相关部门，对设备管理系统进行优化和改进，提高其功能和性能。
3. 协助用户使用设备管理系统，解决系统操作中的问题，提供技术支持。
设备科安全职责范文（3篇）
设备科安全职责范文一、前言设备科作为一个重要的部门，承担着设备管理和安全维护的职责。
为了保证设备科工作的顺利进行和员工的安全，制定了以下设备科安全职责范本。
二、设备的安全维护1、制定并执行设备安全维护计划，定期检查设备的运行状况，确保设备处于良好的工作状态。
2、负责设备故障的排查与处理，及时修复设备的故障，防止故障对生产和员工安全造成影响。
3、建立设备维修档案，记录设备的维修情况和保养记录，及时更新设备的保养制度，确保设备的长期稳定运行。
4、负责设备的报废处理工作，及时判定设备的寿命和使用价值，提出合理的报废建议，确保设备的安全和环保处理。
三、设备的保护与管理1、制定并执行设备防火防爆措施，确保设备的安全使用和员工的人身安全。
2、制定并执行设备保护措施，制定设备保护制度和管理规定，做好设备的日常保护工作，确保设备的安全和完整。
3、负责设备配件的采购和管理，建立健全设备配件的管理系统，确保设备配件的及时供应和充足库存。
4、制定并执行设备的安全操作规程，培训员工掌握设备的安全操作方法，提高员工的安全意识和技能水平。
四、设备的安全培训与应急处理1、组织开展设备安全培训，提高员工的安全意识和技能水平，加强员工对设备安全的重视和负责。
2、制定并组织实施设备的应急处理预案，定期组织演练，提高员工的应急处理能力和反应速度，确保设备故障和事故的迅速处理和控制。
3、负责设备事故的调查与分析工作，总结设备事故的原因和教训，提出改进设备管理和安全维护的措施。
五、设备的升级与改进1、跟踪设备的技术发展和更新情况，定期评估设备的现状和性能，提出设备升级和改进的建议。
2、与设备供应商保持密切的合作关系，及时了解设备的新技术和新产品，推动设备的升级和改进。
3、负责设备的技术改造与优化，提出设备改造计划，推动设备的技术更新和性能提升。
六、工作总结与报告1、定期总结和评估设备科的工作，撰写工作总结报告，汇报工作进展情况和存在的问题。
医院设备科工作职责（5篇）
医院设备科工作职责1、凡属医疗、教学、科研所需的仪器设备，均由设备科统一负责采购计划，调配、供应、管理和维修。
2、根据各科请购计划和储备情况编制采购计划，报院长批准执行。
3、一般医疗器械，按计划的品名、规格、型号、数量进行采购。
贵重仪器应会同有关科室人员进行采购。
4、凡购入的器械，卫生材料等，必须履行严格的出入库手续。
5、购入或调入的国内、外贵重仪器，应由有关人员参加验收，然后入库上帐立卡，建立仪器技术档案，与有关科室制定领取、使用和管理制度。
如发现问题要及时向有关部门联系，按规定进行处理(包括办理索赔)。
6、器械库要按照器械的性质分类保管，要求账物相符。
要注意通风防潮，保持整洁，防止损坏丢失。
7、各种医疗器械的请领和保管，须由专人负责，贵重仪器应指定专人使用，定期维护保养。
8、失去效能的各种器械，要按规定办理报废手续。
贵重仪器的报废、报损、变价、转让或无价调拨，由科室填写申请单，经本科审核后送院领导或上级主管部门批准。
9、各科室需要维修的仪器，应填写修理申请书，送交医疗设备科，由维修人员组织维修。
维修人员平时应经常深入科室进行检查。
医院设备科工作职责（2）医院设备科是医院中重要的职能部门之一，负责医疗设备的管理和维护。
其工作职责包括以下几个方面：1. 设备采购与选型：设备科需要根据医院的需求，负责医疗设备的采购工作。
首先需要了解医院各科室的需求，包括现有设备的更新和替换，以及新设备的引进。
其次，需要根据医疗技术的发展趋势和市场情况，评估不同设备的性能和质量，确定适合医院使用的设备类型和型号。
此外，还需要与供应商进行洽谈和比较，最终确定最佳的设备供应商，确保采购的设备能够满足医院的需求和质量要求。
2. 设备验收与安装：设备科需要负责新设备的验收和安装工作。
在设备交付后，设备科的工作人员需要对设备进行全面检查，包括外观、功能、性能等方面的检测，确保设备的正常运行。
同时，还需要对设备的安装环境进行评估和准备，例如确定设备的放置位置、连接电源和网络等。
设备科工作人员职责（5篇）
设备科工作人员职责中心供氧、负压吸引站工作人员职责1、在设备科科长领导下，熟悉站内管道、开关装置及参数设置，严格执行操作规程及管理制度。
不得擅自离开岗位，确保氧气供应。
2、树立“安全第一”的思想，随时阻止和处理不利安全的隐患。
如发现漏气及故障应及时处置并向领导汇报。
3、每天对设备巡查一次，发现问题及时通知有关人员。
4、严格把握好进库气瓶、气灌的数量、压力测量及参数。
5、及时做好其它瓶装氧气的调换安装。
6、填写好各项用氧及负压吸引运行记录。
7、根据合同以及发票，送货单等，与保管人员对采购数量进行入库验收。
若发现与合同不符及时处理。
8、禁止吸烟、饮酒，违者每人次罚款____元。
9、做好安全管理工作。
10、医院安排吃饭，中途离岗一次罚款____元，饮酒一次罚款____元，交接班时接班人没到，交班人下班离开，交班人、接班人各罚款____元。
设备科副科长工作职责1、在科长领导下，协助完成科长管辖内应完成的工作，主要完成按职责分工应完成的工作任务。
2、负责全院管辖内维修工作任务的完成。
并带领维修人员，经常到一线检查巡视问题及时处理。
3、负责对使用科室设备操作、一般性维护和保养培训工作，并提供相关技术支持。
4、接到科室维修申请后应及时作出响应，尽快予以解决。
5、不能及时解决的问题应立即向科长和临床科室负责人汇报，协商落实解决方案。
6、完成领导交办的临时工作任务。
设备科科长工作职责1、负责全院医疗设备、器械、电器及维修材料等采购工作。
做好设备购买前的调研论证工作，组织设备招标采购，做到公开公正，优质低价。
2、建立各种器械及设备档案，保证档案完整齐全。
3、做好各种设备、器械的维修保养工作，坚持日巡视制度，发现问题及时处理，保证医疗工作需要。
4、做好各种医疗设备的功能开发和利用。
5、做好电力设备、线路等的管理和维修，保证医院正常用电，不发生电力火灾事故。
节约用电，检查处罚长明灯等浪费行为。
6、加强安全管理，做好压力容器，电梯、电工等设备操作人员的安全教育，及时检查，消除隐患，保证不发生安全生产事故。
2024年医院设备科工作职责范本（五篇）
2. 严格按照医疗设备档案管理要求进行档案管理。
3. 运用计算机管理资料并定期备份保存。
4. 确保医疗设备信息查询、处理及上报数据的准确无误。
5. 管理档案的外借与归还工作以确保档案的安全与完整。
6. 与临床科室保持沟通收集计划确保招标后物资及时到位并报告问题。
6. 定期对电气安全、生命支持及急救设备的性能进行检测，确保设备完好率达到规定标准。
7. 制定并执行医疗设备的预防性维护计划。
8. 按时完成国家强制检定医疗设备的定期计量工作。
三、仓库保管员岗位职责
1. 在科长指导下，负责医疗设备和科研设备、器械、卫生材料、维修材料的保管与发放工作。
2. 到货时与采购人员共同依据合同、发票及送货单进行验收入库与记账。对账物不符或质量问题有权拒收并及时报告。
五、负责计量管理，确保符合国家强制鉴定的计量器具按国家法定计量单位定期进行鉴定和维修后的鉴定，建立完善的计量管理制度。
六、进行医疗设备使用率、完好率和经济效益的分析，定期提交评估报告，为院领导决策提供依据。
七、搜集、提供和反馈医疗器械及办公用品的市场信息，为各部门和领导提供咨询服务。
八、组织对医学工程技术人员的技术培训与考核，以及医疗器械使用人员的操作培训与考核工作。
9. 确保国家强制检验设备的年度检查工作得以妥善执行。
10. 执行院领导分配的其他临时性工作任务。
2024年医院设备科工作职责范本（四）
一、严格遵循上级关于医疗器械及办公用品管理的方针政策，受主管院长的指导，全面负责相关设备及用品的日常管理工作。
二、制定医院的医疗器械及办公用品的策略规划，组织并执行年度购置计划的编制，并确保其有效实施。
设备科工作人员职责范文（4篇）
设备科工作人员职责范文设备科工作人员是一个组织中非常重要的职位，他们负责设备的采购、维护、更新和使用，并确保设备的正常运行。
下面是设备科工作人员的职责范本，内容包括：设备采购、设备维护与维修、设备更新与升级、设备使用与培训、设备报废与清理等方面。
一、设备采购1.调研市场，了解最新的设备类型和性能特点，与设备供应商进行联系和沟通；2.根据组织需求和预算，制定设备采购计划，并进行设备采购合同谈判和签订；3.负责设备采购过程的监督与协调，确保设备按时交付并符合质量要求；4.与相关部门进行沟通，了解设备使用需求，为组织提供最适合的设备解决方案。
二、设备维护与维修1.编制设备维护计划，根据设备维护手册和要求，定期对设备进行检查和保养；2.定期进行设备故障排查，及时解决设备故障，确保设备的正常运行；3.制定设备维修计划，及时维修设备并更新维修记录，保证设备的可靠性和安全性；4.与设备供应商和维修单位保持联系，获取设备维修信息和技术支持。
三、设备更新与升级1.定期评估设备的使用情况和性能，根据需要制定设备更新和升级计划；2.了解设备市场的最新动态，寻找并引进新型设备，提升设备的工作效率和质量；3.负责设备更新和升级过程的协调和监督，确保设备的顺利更新和升级；4.与相关部门进行沟通，了解使用需求，提供最适合的设备更新和升级方案。
四、设备使用与培训1.制定设备使用规范和操作流程，向员工提供设备使用指导和培训；2.定期组织设备使用培训，提高员工对设备的操作技能和安全意识；3.跟踪设备使用情况，定期进行设备使用评估，并提出改进建议；4.解答员工对设备使用过程中的问题，帮助员工充分利用设备进行工作。
五、设备报废与清理1.制定设备报废标准和程序，根据设备使用寿命和性能状态判断设备是否需要报废；2.编制设备报废计划，与相关部门进行沟通，确定具体报废时间和方式；3.负责设备的报废过程和清理工作，确保设备的安全报废和相关数据的删除；4.及时向上级汇报设备报废情况，并提出设备更新和替换的建议。
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设施科工作职责一、设施科职能职责设施科的职能：主假如环绕医院的中心工作而展开工作，为医疗、教课、科研供给设施、器材供给保障。
增强量化指标、优化资源配置、科学而真切的权重分派等管理工作，进而降低医疗器材临床使用安全管理风险和采买风险。
设施科职责：一、在院长和主管院长领导下负责医学装备管理工作。
为医疗、教课、科研供给设施、器材保障二、负责医学装备委员会发展规划和年度计划。
拟订医学装备配置规划，组织编制医学装备年度购买计划并详细负责落实。
三、成立医学装备临床使用安全管理系统，主持医学装备的可行性论证，签订合同，查收安装，调试培训，维修养护，院内分配发放，设施的存档、建帐、建卡，设施的报废等工作。
四、实行医学装备的科学管理，负责拟订有关规章制度，并组织实施。
五、负责计量管理工作，按期判定和修后判定，成立健全的计量管理制度。
六、负责医疗设施使用率、完满率、经济效益剖析等工作。
七、采集、供给、反应医疗器材的信息，负责为领导和临床合理使用医疗器材供给技术支持、指导、咨询服务。
八、负责医学工程技人员的技术培训及查核；负责组织对医疗器材使用人员的操作培训及查核工作。
九、负责医疗器材使用过程中可疑不良事件的采集与上报工作。
十、负责医疗设施的档案管理工作。
十一、负责医疗器材突发事件的应急办理和协调工作。
达成卫生行政部门和医院领导交办的其余工作十二、增强医德医风建设和安全稳固工作。
二、医学装备管理委员会工作职责一、医学装备管理委员会负责全院医疗设施的供给计划、采买管理、制度成立健全等工作，保证医疗、教课、科研工作的顺利进行，为临床服务好，做好保障。
二、医学装备管理委员会的工作均依照上司主管部门、属地主管部门（北碚区卫计委、重庆市卫计委）及国家卫生部的有关制度及要求展开工作，认真贯彻、履行《医疗设施督查管理条例》，组织拟订本院相应的规章制度。
三、负责设施购买计划的议论、大型设施的可行性论证、大型设施的报废讨论，拟订、订正、督查履行设施管理有关制度。
按医院规定凡价值在 10000 元以上的医疗设施，由申请购买科室向设施科提交书面申请，设施科呈交医学装备管理委员会公然论证、无记名投票，并报院办公会审查赞同，最后形成医疗设施采买计划。
四、医学装备管理委员会成员有义务对申请购买的设施、耗材进行资料采集、产品比对及有关厂商的观察，同时有权对申请购买设施、耗材提出反对购买建议。
负责对医院医疗设施采买、管理工作中的重要决断及技术问题进行评论、咨询。
五、医学装备管理委员会议论经过的医疗设施，依据政府招标采买规定进行招标采买。
六、负责确立并成立本院医疗设施管理系统，拟订有关工作制度细则，对其进行审查和评论，督查纠正举措的履行。
七、负责成立本院的计量管理系统，构成医院三级计量管理网络，敦促展开对医院设施的按期计量监测工作八、负责确立并成立医疗设施临床使用安全质量的监控系统，组织对医疗设施安全事件的检查和追踪。
九、成立有关的管理工作奖赏、处分制度，并组织履行医疗设施使用效能剖析评估。
十、按期听取设施科工作报告，判定医院医疗设施管理规章制度，转达医疗设施管理反应信息，并审查其整顿举措落真相况。
十一、医学装备管理委员会每年召开一次工作会议，审议一年设施估算方案。
十二、增强设施的管理，减少投入，增添产出，根绝浪费，做到经济效益和社会效益并重。
三、分管设施科院领导工作职责一、贯彻、履行国家与地方的有关法律、法例、政策和制度。
二、依照医疗设施管理制度，联合实质状况，领导医疗设施管理工作协调各有关部门间的关系。
三、初步判定装备规划与年度购买计划，赞同报批医疗设施的紧迫采买，审批设施的分配、报废等工作。
四、认识本单位医疗设施的散布和使用状况，领导技术和经济管理的查核工作。
五、增强医疗设施管理队伍和维修队伍的建设，创建必需的工作条件，抓好技术人员的培育、考评等工作。
四、设施科长工作职责一、在分管院长的领导下，依据有关法律、法例、政策和制度，联合实质状况成立健全本科的管理制度和工作职责并组织实行，保证医疗设施使用的安全和有效。
二、负责《设施科工作职责》内各项工作的组织和落实。
三、负责组织本科业务建设规划、年度工作计划和年度工作总结。
四、负责配合人事部门做好本科室人员的培训、分配、查核、定职、荣膺和聘用工作。
五、负责做好医疗器材使用过程中可疑不良事件的采集与上报工作。
六、掌握大型医疗设施的管理、使用、应用质量检测和维修养护情况。
七、负责全科医德医风建设和安全稳固工作。
五、医疗设施管理人职工作职责一、在设施科长的领导下，依据有关法律、法例、政策和制度，完成设施科的各项管理工作；二、制定年度医学装备申购计划，提交医院设施委员会和院办公会审议。
三、负责医疗设施的招标采买工作。
四、达成各科室医学装备的安装、查收和培训工作。
五、达成医用耗材的准入、议价工作。
六、达成抢救类、生命支持类医疗设施的管理工作。
七、达成对各科室医学装备平时使用状况、保护养护、维修等工作的自查和巡逻管理，并进行总结剖析；八、达成医院交办的各样任务。
六、设施科库房管理职工作职责一、在科长的领导下，负责医院医疗和科研设施、器材、卫生资料、化学试剂、维修资料的保留和发下班作。
二、到货时依照送货单实时进行查收，若发现账务不符，质量问题等，有权拒收并实时报告。
三、负责编制一般器材、耗费品的月采买计划。
深入临床科室，解决供给和使用中存在的问题。
四、负责按期做好库存清点工作。
防备物件的积压、霉烂、生锈、无效，一旦发现问题实时报告并实时办理。
做到账物符合，账账符合。
五、按期对抢救类、生命支持类医疗器材的有效期、霉烂、无效等方面进行清点，出现问题实时提出采买申请进行改换，并做好记录。
六、负责库房设施的保护养护工作和库房温湿度记录。
七、负责做好安全工作，常常检查灭火器能否无效和库房的防火、防爆、防盗工作。
八、库房物件要做到分类明确，寄存有序，堆码齐备，标记清楚，拿取方便，保持库房内洁净卫生，通风干燥。
七、设施科库房会计职工作职责一、负责医疗器材的核算工作，分别成立总分类帐、明细分类帐及科室台帐。
二、负责办理医疗器材进行入库登记、查收、出库等工作；认真查对医疗器材的品名、规格、数目、价钱及供给商等，品号要配对正确。
做到日账日清，月账月清，数据输入正确无误，减少或根绝差错。
并在重庆市药交所网上达成医疗器材的采买程序。
三、成立健全库存物质帐，每个月月底编制进出库报表，并于次月 2 日前与财务科查对明细帐，以保证帐帐符合。
四、每季度进行医疗器材清点，并做好医疗器材的年度清点工作，以求帐帐符合，帐物符合。
五、保留好科室的医疗物件领物单、供货商的供货清单、发票副联等资料保留起码 3年，并保证资料齐备、整齐，便于各部门查问。
六、做好各样帐册的打印、装订及保留工作。
八、固定财产管理职工作职责一、熟习、贯彻履行有关医疗设施固定财产管理的法律、法例和制度。
二、负责对医疗设施固定财产进行入库登记、平时标签粘贴、统计汇总、下账等工作，做到帐物符合。
三、依据医疗设施进出库凭据，登记设施分户帐。
四、按规定程序实时做好医疗设施交接、捐献、报废办理等工作。
五、辅助设施科长合理配置与分配医院财产，提升利用率，防止资源浪费。
对医疗设施在使用、管理过程中存在的问题，应实时与设施科长获得反响；六、达成设施科长交办的其余工作；九、设施科计量人职工作职责一、在设施科长的领导下，认真贯彻履行《中华人民共和国计量法》，鼎力宣传普及医疗设施计量知识。
二、负责全院医疗计量用具的管理工作，掌握全院医疗用具的使用状况，敦促指导全院人员正确使用法定计量单位。
三、负责成立全院医疗计量用具的明细表，编制医疗计量用具周期检定表以及医疗计量用具档案成立，概括，统计工作。
四、拟订医疗计量用具周期检定计划，准时通知科室兼职计量员将用具送计量室检定；需奉上司部门检定的要实时送检，保证医疗计量用具的量值正确靠谱。
五、对申请报废的用具认真核实，并报设施科长审批后方可办理。
六、对人为破坏的医疗计量用具要实时查明状况，提出补偿建议，报科领导交院领导议论办理。
十、设施科维修人职工作职责一、在科长的领导下，辅助拟订医疗设施的维修，保护制度，辅助临床使用科室拟订医疗设施的操作规程。
二、指导使用科室进行设施保护，保证设施的安全使用。
三、对使用科室通知仪器故障维修时，应实时进行修复。
四、达成对部分医疗设施维保留理。
十一、医疗设施质控人职工作职责一、负责医院医疗设施质量管理，拟订医疗设施质量管理有关制度和工作职责。
二、负责对全院各科室医疗设施计量用具检定工作并实时记录。
三、每个月对全院各科室上报的抢救类、生命支持类医疗设施的运转状况进行监控并对故障设施实时维修，保障各科室医疗设施的正常使用。
四、负责联系厂家工程师对全院各科室的要点设施进行巡逻、保护养护工作。
五、增强对全院各科室医护人员进行医疗设施的操作使用、保护养护和注意事项的培训工作。
六、增强对全院各科室医护人员进行医疗设施的操作使用、保护养护等的查核工作。
七、依据大型、特种医疗设施的特别规定，增强对大型、特种医疗设施人员的上岗资质管理。
八、负责新购医疗设施的查竣工作。
十二、医用耗材质控人职工作职责一、负责贯彻履行国家有关医疗器材质量管理的法律、法例和行政规章。
包含：1、要求科室增强国家有关医疗器材质量管理的法律、法例和行政规章的学习。
2、宣传、贯彻、履行国家有关医疗器材质量管理的法律、法例和行政规章。
二、负责全院医用耗材管理，拟订医用耗材管理有关制度和工作职责；三、负责全院医用耗材资质、查收、入库、储存、发放管理工作；四、负责全院医用耗材不良事件的管理工作；五、负责全院医用耗材使用中的风险管理工作；十三、特种设施质控人职工作职责一、严格履行国家和重庆市有关特种设施安全管理的有关法例、规范及有关标准的要求，拟订、公布医院医疗特种设施有关管理制度。
二、成立各科室医疗特种设施台账以及操作人员台账。
三、严格履行特种设施具备国家有关安全技术规范的合法证明文件才能运转的规定; 操作人员经特种设施安全督查部门查核合格后持证上岗的规定。
四、做好特种设施的按期查验以及安全附件、仪器仪表的检测、校验工作。
五、按期做好医疗特种设施的巡逻工作，巡逻中发现的问题，应及时整顿。