2018全年安全生产目标责任书
2018安全生产责任书4篇_责任书_
2018安全生产责任书4篇为加强道路货物运输安全生产监督管理，规范道路货物运输市场秩序，保障人民生命财产安全，预防安全责任事故的发生，根据《中华人民共和国道路运输条例》和《道路货物运输及场站管理规定》等法规、标准的有关规定，我分公司与道路货物运输经营者签订安全生产，内容如下：1.分公司严格认真执行“三关一监督”(市场准入关、车辆技术状况关、驾驶员从业资格关、安全监督)，完善基础工作，健全各种台账、档案、记录，认真落实安全生产责任制度，定期或不定期经营车辆进行安全生产检查。
2.货物运输从业人员要参加分公司组织的安全教育培训和安全生产例会。
3.货物运输经营者要加强车辆安全管理，按规定做好例检、例查、二级维护和年审。
4.货物运输经营者要按照要求配备必要的安全防护、环境保护盒消防设施设备，并按有关规定悬挂、设立警示标志。
5.货物运输经营者对自查和安全执法检查中发现的安全事故隐患，要认真整改，必须达到安全生产要求，否则运管机构将予以停业整顿，直至吊销经营资质。
6.货物运输经营者必须按照《中华人民共和国道路运输条例》等法规、标准的有关规定依法经营，运输过程中不得超载超限装载货物。
7.货物运输经营者在经营过程中不得使用失效、伪造、变造、注销等无效的道路运输证件，从事道路货物运输。
8.此责任书一式三份，运管机构、分公司和经营者各存一份。
分公司负责人签：年月日经营者签：年月日车间主任(副主任)是本车间生产工作负责人，更是安全生产的第一责任人。
为了对本单位(部门)每位员工的安全负责和生产部、安监科的要求，我作为车间主任(副主任)在生产中应负的责任规定如下：一、保证国家和上级安全生产法规、制度、操作规程在本单位(部门)贯彻执行，把安全工作列入议事日程，严防“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)，做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害)。
二、负责传达、贯彻、执行公司下达的各项有关安全生产计划、、方案等，结合车间实际情况组织制定本车间安全管理规定，安全技术操作规定和安全技术措施计划。
2018年度安全目标责任书
二〇一八年度安全目标责任书为进一步强化安全生产管理，按照“一岗双责、失职追责”、“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产必须管安全”的原则，从讲政治、保稳定、促发展的高度，深化安全隐患整治，落实安全工作责任，维护社会稳定，促进安全发展，签订本安全目标责任书。
一、安全控制目标1、无重伤及以上人身事故。
2、无二级及以上非伤亡事故。
二、安全工作职责1、企业负责人是本企业安全生产第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责，并认真执行各项安全法律、法规和上级关于安全工作的决议决定及相关文件精神。
2、负责建立健全安全管理机构，落实安全生产责任制，层层签定安全目标责任书，逐级检查考核，做到安全职责明确。
3、负责组织制定安全生产计划，完善安全操作规程与安全规章制度。
4、定期组织召开安全办公会议，研究分析安全形势，制定切实有效的安全措施，搞好事故预防及事故调查分析与处理。
5、加强安全生产隐患排查和治理工作，定期组织进行安全检查，对查出的安全隐患，要及时落实整改，对无法整改的要及时采取相应措施，实施有效监控。
6、组织落实安全生产事故的应急处理与救援预案，建立应急救援组织并定期演练。
7、对重大危险源做好登记建档、安全评估、应急技术培训、警示标志设置、安全检查及安全规章制度的制定和完善，同时要健全各级安全管理台账。
8、检查、督促各级管理干部和员工在工作中自觉履行安全职责，严格执行企业的各项规章制度，加强安全生产管理，做到不违章、不违规。
9、组织落实对生产设备的维护保养，确保设备正常运转，消防设施、安全标志不被破坏，通道和安全出口畅通。
10、加强安全生产基础工作管理，安全会议记录、安全宣传教育培训材料、安全检查和隐患排查整治记录等档案资料要归类整理，妥善保管。
11、开展必须的安全生产教育培训，如职工安全技术培训，交通、食品等安全知识教育培训和竞赛活动，认真搞好“安全生产月”宣传活动，特种作业人员必须持证上岗。
12、按规定提取安全费用，切实保证对安全生产的资金投入，完善和改进安全生产条件。
[标准文书]2018企业安全生产责任书3篇
![[标准文书]2018企业安全生产责任书3篇](https://img.taocdn.com/s3/m/cbefa2effad6195f302ba608.png)
2018企业安全生产责任书3篇为进一步贯彻执行安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面落实安全生产责任制，确保**乡域企业财产和员工安全健康，本企业与 **乡政府签订以下安全生产目标和任务责任书。
一、安全生产目标1、无重、特大及死亡事故发生。
2、工伤事故（直接经济损失3000元以上）为零。
3、火灾事故为零。
4、不发生食物中蠹事故、交通事故及刑事案件。
二、安全生产责任1、企业负责人是安全生产主体责任人。
遵循贯彻惟主管，谁负责”，管生产必须管安全”的安全生产原则，对本企业的安全生产工作全面负责。
2、遵守落实《安全生产法》、《消防法》、《劳动法》等法规，宣传贯彻执行各级党委政府有关安全生产的法规、制度和标准，认真落实和部署各项工作。
3、制定本企业的安全生产计划，完善安全操作规程与检查制度。
4、检查督促本企业的各级管理干部和员工在工作中自觉履行的安全职责，严格执行企业的各项规章制度，加强安全生产管理，做到不违章、不违规。
5、定期组织对本企业进行安全（防火）检查，对查出的安全隐患，要及时落实整改，对无力整改的要及时采取相应措施，并且报乡政府安监站。
6、组织新招员工和有关人员（实习、培训和外来施工人员）的入厂安全教育，员工上岗前、工种转换的安全培训以及安全宣传工作。
7、组织落实对本企业的生产设备的维护保养、确保设备正常运转、消防设施、安全标志不被破坏，通道和安全出口畅通；负责搞好食堂、员工宿舍的安全卫生和防火工作。
8、组织落实对本企业的安全生产事故的应急处理与救援预案并定期演练。
9、加强对本企业的特种设备、特种作业人员的管理、登记存档工作，并定期组织岗位技能培训，做好危险源登记工作，并做好防范措施。
10、如实向乡政府或上级安监部门报告安全生产事故。
接受安全生产上级行政主管部门的检查、接受安委会安全生产工作的监督与指导，切实搞好安全生产工作，杜绝事故发生。
**乡人民政府：（盖章）负责人：（签或盖章）公司：（盖章）责任人：（签或盖章）二0xx年xx月xx日旅客运输企业安全生产责任书甲方：某运输集团有限公司乙方：某集团（）运输有限公司（分公司）为了进一步明确企业经营责任人的安全管理职责，加强集团公司安全生产管理工作，杜绝特大交通事故，遏制重大责任交通事故，减少一般交通事故，保障人民生命财产安全，维护某”集团品牌形象和利益，结合《中华人民共和国安全生产法》及《中华人民共和国道路交通安全法》等相关法律法规，特签订奉安全生产目标管理责任书。
【2018最新】安全生产目标责任书3篇-word范文 (3页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==安全生产目标责任书3篇4.按照“四不放过”的原则，依法对安全生产事故进行调查处理，按时限结案率达到100%。
二、控制目标有效预防伤亡事故，死亡人数控制在年度总控制指标以内，力争20xx年的安全生产比上年稳定好转。
三、履职考核(一)你单位履行安全生产工作职责的情况，作为你单位安全生产工作实绩的考核内容。
(二)市组织督查和考核以本责任书规定的工作职责和控制目标为依据。
《考核细则》另行下发。
(三)安全生产履职考核评定办法分为优良、合格、不合格3个档次。
考评分90分及90分以上为优良，90分以下至70分(含70分)为合格，低于70分为不合格。
(四)考核以“季度自查、阶段督查，年终考核”的方式进行。
市每季度组织督查组对你单位进行督查，次年1月中旬对你单位进行全面考评。
(五)你单位要进一步完善企业单位安全生产考评办法，严格检查考核制度，做到奖惩兑现。
安全生产目标责任书【3】为严肃执行安全生产各项规章制度，提高员工的自我保护意识，杜绝安全事故的发生，确保公司的财产与员工的安全健康，经公司决定，生产工段长(班组长)与全体员工签订安全生产责任书。
一、安全生产控制指标1、重特大事故为零，因工重伤、死亡事故为零;2、不发生火灾事故、中毒事件;3、因工轻伤为零;4、不发生刑事案件;5、不发生环境污染事件;6、不发生职业病;7、不发生特大质量、工艺事故;二、安全生产主要工作任务为实现上述目标，全体员工必须采取有力措施，认真履行职责。
1、服从领导指挥、管理。
认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。
2、严禁班前、班上喝酒，禁止无证、无三级教育不准上岗。
3、在生产工作中要自觉履行自己的安全职责，严格执行[安全操作规程，做到不违规，不违纪，并劝阻他人不违章作业。
认真执行交接班制度。
2018年全年安全生产目标责任书
2018年度安全生产目标责任制为认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,坚持以人为本,安全发展的安全理念,强化和落实各单位负责人的安全责任,强化安全管理,进一步提高公司安全管理水平,增强各部门、车间负责人的责任感,实行责任到人的目标管理,保证公司财产、职工生命健康安全,杜绝重、特大事故的发生,根据《安全生产法》和《山东省安全生产条例》、《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》、《事故伤害损失工作日标准》的有关规定,公司与单位安全第一责任人签定安全生产责任状如下:一、各单位必须实现以下安全管理目标:1、火灾事故为“0”;2、工伤死亡事故、1-6级伤残事故为“0”;重伤事故为“0”;3、特种设备及安全附件检验合格率100%,特种作业人员持证上岗率100%;4、安全隐患整改率100%,积极配合上级安全部门工作。
5、新职工上岗前培训合格率100%。
二、各单位安全第一责任人在安全工作上必须做到以下内容:各单位负责人即为单位安全第一责任人。
1、对本单位的安全生产负直接领导责任,严格履行《安全生产责任制》中各自的安全职责,确保安全责任制在本单位全面贯彻落实,并全力支持安全工作。
2、认真贯彻“安全第一”的原则,带头认真遵守公司的各项安全管理制度,杜绝违章指挥和强令冒险作业。
3、实行安全生产领导责任制,各车间部门要制定切实可行的方法措施,按照公司要求,定期组织检查和专项安全检查活动,发现问题及时进行整改、处罚和落实,并制定切实可行的防范措施,建立隐患整改责任制,对事故隐患按要求明确责任人限期整改。
4、负责做好本单位的安全宣传、教育、培训工作,采取多种多样的形式,有效增强员工的安全意识和安全操作技能。
5、加强对本单位重点部位的管理,采取切实有效的措施,确保本单位不发生重、特大安全责任事故。
6、建立、健全本单位安全管理制度,并督促落实执行。
7、定期召开安全工作会议,分析安全生产动态、形势,总结、讲评安全生产工作,及时解决安全生产中存在的问题。
2018年度安全生产目标管理责任书
2018年度安全生产目标管理责任书各科室：安全生产事关人民群众生命财产安全，事关改革、发展和社会稳定大局，为使我中心安全生产工作步入法制化、正规化轨道，发挥舆论监督、群众参与的积极性，根据《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于进一步加强安全生产的决定》等法律、法规及政策，全面贯彻落实区委、区政府《关于进一步加强安全生产工作的若干意见》，严格安全生产工作目标管理，防止和减少安全生产事故的发生，确保人民群众生命财产安全。
我中心下发《2018年度安全生产责任书》，对安全生产工作进行量化考核，切实落实“以人为本”的科学发展观。
具体如下：一、考核目标1、杜绝本单位生产安全死亡事故。
2、减少一般工伤事故。
3、防止和减少医疗事故发生。
4、安排必要的安全生产经费投入。
二、加强领导，落实安全生产。
要以对国家和人民高度负责的精神，进一步增强政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识，突出重点，强化措施。
落实安全生产责任制，切实把安全生产抓紧、抓好、抓实，确保安全生产工作的各项要求落到实处。
做到层层有人管，努力消除监管盲区。
三、完善制度，有效防范各类事故发生。
要健全完善安全生产规章制度，制定年度安全生产工作计划，计划内容应具体翔实，目标明确，措施有力。
每月至少召开一次安全生产工作例会，每个季度召开一次防范安全事故工作会议，分析安全生产工作，研究防范事故措施，有效防范各类事故发生。
四、突出重点，推荐安全生产专项整治。
加强对安全生产事故隐患的排查，发现隐患，及时采取有力措施予以整改。
做好对重点部门，要害部门及医用放射源、病原微生物实验室、危险化学品和有毒生物制剂的排查、登记、建档工作，每月向中心报送事故隐患整治情况，突出抓好医疗质量、医疗保障和卫生应急工作，制定事故应急救援预案，组建应急救援队伍。
全年应组织四次以上安全生产大排查。
五、加强宣传教育，营造浓厚的安全生产氛围。
要认真开展“安全生产月”活动，加大宣传报道力度，制作户外广告，创建“安全单位”，加强对干部职工的安全教育，不断增强干部职工依法自我安全保护的意识和对事故的防范能力，营造一个人人关注安全，人人自觉保安全的浓厚安全生产氛围。
2018年企业安全生产目标责任书与员工安全承诺书
2018年安全生产目标责任书为贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产管理方针，坚持以人为本，安全发展的管理理念，落实公司安全生产主体责任，杜绝重、特大生产安全事故的发生，根据《安全生产法》等法律法规的规定，公司总经理与生产副总签订本安全生产目标责任书。
一、安全目标1、定期组织安全检查率100%，分管部门隐患整改率100%。
2、安全管理制度、安全技术规程按时修订率100%。
3、建设项目“三同时”执行率100%。
4、新技术、新产品安全技术审查率100%。
5、隐患整改率100%。
6、死亡、重伤、火灾、爆炸事故为零。
二、安全职责1、在总经理的领导下，严格贯彻执行国家、上级和公司有关安全生产的方针、政策、法规制度，对本企业的安全生产工作负直接领导责任。
其本人必须经培训取得企业主要负责人安全管理资格证后持证上岗。
2、组织制定、修订和审定本企业各项安全生产管理制度、安全技术规程，组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。
监督检查分管部门执行安全生产规章制度情况，及时纠正失职和违章行为。
3、协助总经理组织安全技术研究工作，负责解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置。
4、依据本单位实际情况组织制订安全教育计划，参加对干部的安全教育和考核工作。
5、审批重大工艺处理、开停车、检修、施工安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题。
6、审批一级动火证，参加重大事故的技术分析工作。
7、对生产过程中使用的化学品，从采购、使用过程中进行监管。
8、定期组织安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改,定期召开安全工作专题会议,分析安全生产动态,及时研究解决安全生产中的问题，检查考核公司各部门安全生产落实情况。
9、应急预案的具体组织实施者，是现场总指挥。
10、对于新建、改建、扩建、引进和技术改造的工程项目，必须做到安全防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的原则。
2018年安全生产目标责任书
2018年度安全生产目标责任书编制：XXX审核：XXX批准：XXX受控状态：受控发布日期：2018年01月05日实施日期：2018年01月05日总经理与财务部经理安全目标责任书为认真做好我公司2018年的安全生产工作，确保我公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级对一级负责”的原则，总经理与财务部经理签订如下安全目标责任书。
一、公司工作目标A.全年因工轻伤及其以上人身伤害事故为零、每20万工作小时工伤事故损失频率小于2,可记录的事故比2017年减少10%；重大设备、火灾、爆炸以及交通事故为零；发现职业病病例为零；一般环境污染事故为零。
B.“三项岗位人员”持证率100%；特种设备定期检验率100%；事故隐患及时整改率100%；岗位尘毒合格率95%；安全设施有效运行率、同步运行率达到95%以上。
二、责任内容1．按照上级安全经费提取管理规定，建立台帐；确保公司的安全技术措施项目经费和安全技术教育费用的支出和合理使用。
2．在编制基本建设和工程费用计划的同时，编制安全技术措施费用计划，确保资金到位，监督安全生产资金专款专用。
3．保证事故隐患治理费用的资金到位。
4．负责生产、施工设备的投保工作，做好保险范围内的事故损失的申报和索赔工作。
三、考核如发生事故，按照公司事故管理规定、安全管理考核标准进行考核；造成严重后果，构成犯罪的，给予相应的行政处分，并移交司法机关进行处理。
四、附则1、本责任书有效期限为一年，即：2018年01月05日至2019年01月04日。
2、本责任书期一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（总经理）签字：乙方（财务部经理）签字：2018年01月05日总经理与办公室主任安全目标责任书为认真做好我公司2018年的安全生产工作，确保我公司及全体职工的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及其他有关安全生产的法律法规的要求，按照“一级监督一级，一级对一级负责”的原则，总经理与办公室主任签订如下安全目标责任书。
[标准文书]2018目标责任书4篇
![[标准文书]2018目标责任书4篇](https://img.taocdn.com/s3/m/73906499bceb19e8b8f6ba63.png)
2018目标责任书4篇为强化企业安全责任制，落实安全生产“谁主管、谁负责;谁分管、谁负责;谁出事、谁负责”的原则，确保国家安全生产法律、法规和公司各项规章、制度得到贯彻执行。
一、安全生产目标：在分管范围内全年实现“三零”事故。
二、安全生产职责：1、对分管工作范围内的安全工作负全责;2、负责在分管范围内层层落实安全生产责任制，督促检查安全生产工作，积极组织各项安全活动;3、定期组织专业性安全检查，对查出安全隐患负责落实整改措施，确保整改到位;4、负责工艺、设备事故的调查、分析和处理工作;5、负责工艺、设备月度安全量化考核工作。
三、考核兑现：1：年薪中3000元、安全奖励金XX元用于安全生产目标考核，生产中心分管范围内发生重大以上事故全部否决;发生较大工艺和设备事故每发生一起扣1000元;由于专业管理不到位而导致的事故视情节扣500元~5000元。
2、不及时调查处理工艺、设备事故或不及时上报事故处理意见的扣100～500元。
3、本部门人员因发生违反厂纪厂规而受到查处的扣部门负责人50～100元/人次。
4、工艺、设备月度安全量化考核不到位，扣部门负责人50～100元。
5、不按规定组织专业检查扣部门负责人50～100元。
6、不按规定组织特种设备、压力管道、压力容器检查的扣部门负责人50～100元/项次。
7、工艺纪律普遍执行不好的视情况扣部门负责人100-200元。
四、本责任书有效期为一年，年终根据全年安全目标完成情况进行考核，奖惩兑现。
五、本责任书一式二份，签状人一份，安全环保部一份。
授书人：签书人：年月安全目标责任书范本一、为保护公司财产和员工人身安全，保证公司生产经营工作顺利进行，必须做到层层把关，处处落实，将管理制度，工作责任落到实处，落实到具体责任人。
根据国家有关劳动保护法律、法规，结合公司的实际情况，特制定本责任书。
二、公司安全生产工作以“安全第一，预防为主”为方针，坚持生产经营服从安全需要的原则，确保实现安全生产和文明生产。
2018年企业安全生产目标责任书及员工安全承诺书
2018年企业安全生产目标责任书及员工安全承诺书企业安全生产目标责任书我们的公司致力于营造一个安全、健康、和谐的工作环境，保障员工和客户的生命财产安全。
为此，我们制定了以下的2018年企业安全生产目标责任书：1. 安全生产方面的目标1.1 安全生产意识提高到位，做到每位员工都具备安全意识和安全技能。
1.2 减少生产事故率，将事故率降低到每千人次的事故率低于0.1次的目标。
1.3 完善企业安全风险管理体系，提高安全风险控制和应急管理能力。
1.4 加强对员工的安全教育与培训，提高员工自我保护意识和能力。
2. 生产质量方面的目标2.1 确保生产过程规范，严格按照要求操作，提高产品质量。
2.2 强化产品质量管理，严格把控产品质量，降低质量不良率。
2.3 以客户需求为导向，不断改进产品和服务，提高客户满意度。
3. 环境保护方面的目标3.1 严格遵守国家和地方的环保法律法规，降低企业对环境的影响。
3.2 加强环保意识和培训，提高员工对环保的认识和贡献。
3.3 推进资源节约型、环保型企业建设，努力实现可持续发展。
我们将秉承“安全第一，质量至上”的原则，加强对员工的安全教育，提高员工的安全意识和技能，提高生产质量和效益，为客户提供更好的产品和服务，同时保护环境，做好企业的社会责任。
员工安全承诺书本公司的安全管理工作需要每位员工的支持和参与，为了有效地保障员工和客户的生命财产安全，特制定以下员工安全承诺书，敬请遵守：1.严格遵守公司的安全制度和规定，积极维护公司的安全环境和设施，不得私自改动、损坏公司的安全设施和装备。
2.根据工作职责的要求，认真学习和使用安全防护用品和设备，正确使用劳动保护用品，保证个人和他人的安全。
3.加强对本岗位安全风险的认识，发现隐患时积极报告，及时排除安全隐患和事故隐患。
4.严格遵守环保法律法规和公司的环保要求，不随意扔弃垃圾，积极参与环保活动，促进企业的可持续发展。
5.坚持不以成果为荣、以安全为重的观念，采取主动预防、积极配合、勇于承担的态度，不以资金、产量、进度为代价，保障生命财产安全。
2018年度事业单位安全生产目标责任书
2018年度安全生产工作目标责任书授责单位：xx市xxx区住房和城乡建设规划局授责人：接责单位：接责人：二O一八年三月2018年度安全生产目标责任书一、组织领导（20分）1.严格执行国家安全生产法律、法规和规章，认真履行安全生产监督、管理责任，制定安全生产工作计划和应急预案。
（12分）2、牢固树立“安全第一”的意识，将安全生产工作放在日常工作的首位，年初对安全工作进行专门安排部署，定期对安全工作进行再安排、再部署。
（8分）二、责任落实（22分）1、完善安全生产工作管理制度，实行安全生产工作分工负责制，明确分管领导岗位职责，签订安全生产目标责任书。
（10分）2、细化安全生产工作责任，明确科室安全工作职责，签订安全工作目标责任书，将安全生产工作落实到岗、到人。
（6分）3、实行安全生产工作规范化、精细化管理，严格落实防火、防盗等安全管理职责。
（6分）三、宣传教育（14分）1、积极参加有关单位举办的安全生产知识培训。
（4分）2、邀请行业主管部门对干部职工进行安全教育专题培训，提升干部职工对安全生产法律法规和管理措施的知晓率。
（4分）3、开展形式多样的安全宣传教育活动，积极参与安全生产月宣传月活动，营造安全生产良好舆论氛围。
（6分）四、隐患治理（44分）1、根据本单位职能，健全安全生产管理责任制和网络，定期排查、检查所属区域、监管区域内的安全生产工作，确保监管区域“零”事故。
（14分）2、开展安全生产专项治理，定期检查所属区域、监管区域设施、设备的运行情况，及时维修更换有问题的设施设备，杜绝设施设备带故障运行，保证设施设备安全运行。
（15分）3、及时整改、治理所属区域、监管区域的安全隐患，保证用水用电、设施设备等安全，确保不发生安全事故。
（14分）五、责任追究对因工作失职、监管不力造成安全生产责任事故的，按有关规定严肃追究责任。
2018安全目标责任书4篇
2018 安全目标责任书 4 篇为贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通安全法》及其《实施条例》等安全环保相关法律、法规和规章制度，落实驾驶员交通安全责任，做好交通安全工作，保障人民生命、健康安全，依据集团公司hse 九项原则、油田公司和客运服务公司《安全环保岗位职责》、事故处理、违章处理等有关规定制定本责任书。
一、责任目标：坚持“以人为本”、“安全第一预防为主”的理念和方针，实现零违章、零事故、零伤亡、零损失、零投诉的目标，保障交通安全。
二、责任内容：1、严格遵守国家安全生产、交通安全有关法律、法规和企业安全生产规章制度，严格执行集团公司反违章禁令、客运服务公司强化交通安全工作的八项禁令和反违章规定，自觉抵制“三违”，规范操作行为。
2、认真执行集团公司hse 九项原则。
落实安全承诺，以身作则、率先垂范、安全带头，规范操作、做好岗位交通安全工作; 落实直线责任，履行好岗位安全职责，向组织、向乘客负责; 落实属地管理，坚持“每个员工对自己岗位涉及的区域安全环保负责”的原则，做到本人驾驶的车辆安全运行无事故。
3、接受公安交通管理部门、运管部门、油田公司、客运服务公司安全监督管理部门的监督、管理，积极参加安全教育培训，增强安全意识，提高风险控制和事故防范能力。
4、服从用车单位管理，遵守用车单位安全生产有关规定。
5、认真履行双班驾驶员的监督责任，在行车中做到互相帮助、互相监督，杜绝疲劳驾驶、酒后驾驶、无证驾驶、超员超载和超速驾驶现象，对交通安全负连带责任。
6、注意休息，执行任务前24 小时内不饮酒，8 小时内不从事有碍交通安全的娱乐活动，保持精力充沛。
严格遵守长途车辆双班驾驶员安全行车的有关规定，连续行驶 2 小时或100 公里按时换班休息、停车检查车辆。
7、出车前对车辆认真检查，不驾驶存在安全隐患和未经安全检验合格的车辆执行任务。
发车前按照规定播放安全教育宣传片，提醒乘客注意自我防护，检查、提醒乘客正确使用安全带。
2018年度安全目标责任书
XXXXX有限公司二○一八年度安全目标责任书一、2018年公司各部门在安全工作中，应积极组织职工学习《安全生产法》及公司有关安全保卫、药品管理等方面的制度，强化安全措施，提高安全意识，确保年度实现无火灾、无盗窃、无工伤事故、无治安和刑事案件、无矛盾激化、无违法乱纪、无职工犯罪，全年承包目标：1、消防设施齐全，灭火器做到“四定”（定人保管、定位存放、定时检查、定期更换），全年无火灾事故苗头；2、全年无工伤事故、无刑事案件、治安案件和经济案件及民事纠纷，做到无职工犯罪和治安处罚；3、财务管理符合规定，全年不发生现金、支票以及增值税专用发票丢失、失窃事故；4、全年无质量事故，没有因储存配送导致药品变质失效，不发生GSP/GMP中重大缺陷，不得因误发、混发药品而影响医疗单位的正常医疗活动。
5、易燃、易爆、剧毒药品和贵重药材专人保管，杜绝因保管不善和其他人为因素造成失窃、火灾等事故的发生；6、部门职工之间搞好团结，不发生打架斗殴等事件；7、全年不发生其他严重违反公司有关规章制度的行为。
二、每个职工必须做到遵纪守法、遵守社会公德，争当文明职工、好市民。
1、认真学习贯彻党的路线、方针、政策，遵守法律、法规和《安全生产法》、《药品管理法》及《消防安全条例》，做到一切遵章依法办事；2、自觉遵守公司各项制度及倡导的“三承诺”和《市民守则》，维护社会公德，爱护公共财物，讲究文明礼貌，不说脏话、粗话，礼貌待人；3、努力维护团结，同志之间、邻居之间、家庭之间做到和睦相处，不搬弄事非，发生矛盾及时向领导和有关部门反映，做到大事讲原则，小事讲风格；4、坚决不参与赌博、封建迷信活动，敢于和嫖娼、卖淫等社会丑恶现象作斗争，发现坏人坏事及时报告，不得隐瞒，更不得同流合污。
三、对在安全生产、治安保卫、民调工作中成绩显著的先进部门和先进个人或有下列情况之一的，将根据具体情况，分别给予表扬、奖励：1、敢于同坏人坏事作斗争，积极检举揭发犯罪分子和违法、违章事件或当场抓获作案分子者；2、及时发现火灾事故苗头，发生火灾积极奋勇扑救，保护国家和企业财产者；3、为上级公安、检察部门侦破案件提供重要线索和证据者；4、及时提出安全生产、治安保卫、民调的合理化建议，避免事故发生，对发现消防事故隐患作出贡献者；5、做好防范工作，执行纪律措施有力，有显著成绩者。
2018安全生产目标责任 (4)
二○一八年部门、安全员安全生产目标管理责任书(2018年1月1日至12月31日)为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格执行《安全生产法》及其相关法律法规，落实安全生产责任制，以深入扎实开展“落实安全生产风险分级管控，隐患排查治理体系”活动为载体，以强化预防、落实责任（一岗双责）、依法治理、应急处置、基础建设为主要措施，确保员工生命财产安全，保障公司财产安全，保证公司持续、健康发展及社会稳定，特签定二○一八年度安全生产目标责任书。
具体内容如下：一、2018年安全生产目标指标如下：1、重伤以上事故为零；2、不发生环境污染事件3、无职业病事件发生4、事故隐患整改率100%；5、安全设施完好率100%；6、安全培训实施率为100%；7、特种设备年检率达到100%；8、特种作业人员持证上岗率100%；二、职责1、认真贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，深化安全生产基础工作。
2、严格遵守国家及相关部门的法律法规，定期进行合规性评价。
3、作为部门主管，认真履行在日常工作中的监督、检查工作，为公司在安全管理方面的决策提供技术支持。
4、每月至少一次深入一线组织开展隐患排查，督促各部门认真执行隐患排查治理制度，持续开展隐患排查治理工作，落实隐患排查责任，对排查出的隐患做到“五落实”。
完善各设备、岗位、工序风险因素识别，告知相关操作和岗位人员。
5、继续深化“三项制度”建设，按照法律法规、行业标准要求，结合公司实际，进一步制定、修改和完善各项责任制、规章制度和操作规程。
6、巩固“安全生产标准化”成果，每年开展一次安全生产标准化自评，逐年提高标准化水平，按期组织开展安全生产标准化周期复评。
7、特种设备报检率和合格率达100%，特种作业人员持证上岗率达100%。
8、按年度计划定期组织员工进行安全学习，安全培训实施率达100%，全员覆盖。
9、提高环境保护意识，积极采取措施，治理大气、噪音、污水污染，积极创建“安全文明型和卫生环保型”经营及办公场所。
2018年度安全生产目标责任书
2018年度安全生产目标责任书为贯彻落实安全生产工作方针政策、法律法规，坚持科学发展、安全发展,确保公司安全生产形势持续稳定好转,按照市住建局责任清单要求,郑重做出如下承诺:一、加强领导,认真落实安全生产“一岗双责、失责追责”制度。
落实监管责任、安全生产“三管三必须”责任。
建立完善安全生产领导小组机构。
将安全生产目标细化分解,签订安全生产目标责任书及安全生产。
加强安全生产管理,完善安全生产的各项规章制度。
二、把安全生产工作列入重要议事日程,经常对公司的安全生产工作进行研究和安排部署,每月至少召开一次安全生产专题会议,研究解决安全生产工作中存在的重大问题,形成会议记录、安全检查记录；并督导落实。
三、加强重大危险源的监控管理。
对查出的安全隐患要跟踪督办,事故隐患整改合格率达到 100%。
四、建立健全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作机制,确保不发生违法建设,违法生产,违法经营行为.依法整顿,关停不具备安全生产条件的施工工程。
五、深入宣传《安全生产法》等安全生产法律、法规和政策,积极组织开展生产安全、消防宣传等活动。
安全管理人员,重点岗位,特种作业人员安全资格持证率达100%,岗位职工安全技能再培训率100%。
组织搞好应急救援预案的编排和演练工作。
六、有效防范各类安全事故,强化事故报告统计和调查处理工作。
杜绝较大以上事故,减少一般事故。
严格执行事故报告制度,杜绝瞒报, 谎报, 漏报和拖延不报事故现象,按照“四不放过”原则,严肃查处生产安全事故和事故责任人,事故责任人处理意见落实率 100%。
七、全年不发生重大伤亡事故,确保系统内安全生产形势基本稳定。
八、如不能完成上述责任目标,愿承担相应的责任追究。
项目责任人（厂、站）：年月日。
2018安全生产目标管理责任书(企业)
***安全生产目标管理责任书二〇一八年六月***安全生产目标管理责任书为仔细贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产目标，增强安全看管力度，依据《安全生产法》、《中共中央国务院对于推动安全生产领域改革发展的建议》和《安徽省安全生产条例》等法律、法例和文件要求，与你单位签订以下安全生产目标管理责任书：一、签订单位一定实现以下安全生产目标：---重伤及人身伤亡事故为“0”；---一般机械、设备、火灾事故为“0”；---大面积传得病和突发性急性中毒事件为“0”；---小伤负伤率降低到 1.5 ‰以下；---安全员、特种作业人员所有持证上岗；---安全设备、安全标记、安全警告的设置率、规范率达到100%；---争创“三无”单位 ( 无违章操作、无违章指挥、无违犯劳动纪律)。
二、签订单位在安全生产工作上一定做到以下内容：1、仔细贯彻履行安全生产目标、政策和法律法例，增强安全生产管理机建立设，加速建立安全生产风险查找、研判、预警、防备、处理和责任等“六项体制”，有效防备较大事故，果断截止重特大事故，全面提高安全生产工作水平。
仔细实行公司安全费用提取制度和工伤保险制度，保证安全生产必要的资本投入。
2、法人代表作为第一安全责任人对本单位的安全生产工作一定亲身抓、负总责，把安全与生产经营放到同样重要的地点；按期组织召开安全生产会议，剖析、研究和部署本单位安全生产工作，解决安全生产中的重要问题；保证本单位各项安全管理制度的全面实行，并踊跃听从上司政府的看管。
3、成立健全安全生产控制指标系统，完美各样安全生产工作台账 , 装备专职安全员，对安全员提出的问题实时辅助解决，保证安全员对安全工作有独立的管理权；层层分解落实安全生产目标、任务和责任，把安全生产目标履行状况归入领导和职工的评优评先中。
4、每个月起码组织一次安全生产检查，分管领导要亲身参加，做到有检查、有整顿，记录齐备，在保证安全的前提下组织生产经营活动；对镇安委会查出的问题，保证按要求组织整顿，并将整顿结果实时报安委会复查。
2018年安全生产及安全施工工作目标责任书
2018年安全生产及安全施工目标管理责任书为进一步推动企业科学发展和安全发展，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”方针，进一步落实安全生产责任制。
按照安全生产“治理隐患，防范事故”的总体要求，不断强化安全生产主体责任。
杜绝重、特大生产安全事故，减少一般事故，有效控制各类事故发生，确保园区安全生产、安全施工的相关要求，本工业园管委会与园区各企业签订以下目标管理责任书。
一、管理目标：（一）认真贯彻落实国家、自治区、地区及县安全生产有关文件和电视电话会议精神，并按要求将贯彻落实情况上报工业园管委会经济发展部。
（二）制定本企业法定代表人、主管安全责任人及各部门安全生产职责，逐级签订安全生产责任书，将安全生产责任分解到各部门及各生产班组，将安全生产责任层层分解，建立安全生产责任考核制度，制定并完善本企业的安全生产规章制度，实行安全生产“一票否决”制。
（三）建立与本企业安全生产工作相适应的安全生产监督管理机构，配备必要的专职（或兼职）安全生产监管人员，明确安全职责，有效开展安全生产监督工作。
每月定期召开安全生产工作例会，由企业主管领导主持，分析、布置、督促、检查防范重特大事故的工作，对重大事项要做出决定，形成会议纪要。
企业要根据行业和产业特点加强安全生产各项防范措施的落实。
制定重特大事故应急救援预案，并进行演练。
(四)按照地区、县安全生产主管部门及工业园管委会的要求,认真开展各项安全生产专项整治工作。
积极配合有关部门及工业园管委会重点做好危险化学品、道路交通和农机安全等专项整治工作。
按照安全生产专项整治工作要求，认真落实安全生产专项整治的各项任务。
（五）采取多种形式开展安全生产法律、法规和安全知识的宣传教育。
组织本企业管理人员及职工开展《安全生产法》、《道路交通安全法》和《消防法》以及相关法规学习教育活动，做好宣传工作。
（六）加大《道路交通安全法》和道路交通安全知识的宣传教育，提高本企业职工的道路交通安全意识和守法意识。
2018安全生产责任书(麻丘)
南昌市凯华建筑工程有限公司（麻丘拆迁安置房四五期项目部）责任书二零一八年度2018年度安全生产工作目标管理责任书为加强公司安全生产工作，强化安全生产目标管理，全面落实安全生产工作领导责任制，确保公司完成本年度的安全生产工作目标任务，根据《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关法律、法规，特签订本责任书。
本责任书适用于公司各单位。
一、安全生产目标与责任1、安全生产控制指标：无生产责任死亡事故；无重大责任火灾事故；无重大责任交通事故；减少一般工伤事故，市政工程一般工伤事故率控制在本单位从业人员总数2‰以下；房屋建筑一般工伤事故率控制在本单位从业人员总数3‰以下。
2、各项目部应认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻落实安全生产方针政策、法律法规及公司各项安全管理制度。
项目部经理为本项目部安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责；认真履行安全生产职责、落实安全生产责任制。
把安全生产工作列入重要工作议事日程，按年度组织制订本项目部的安全生产工作计划，定期召开安全生产例会，并督促实施。
3、层层签订安全生产责任书，把安全生产工作真正落实到项目部、班组、个人，明确责任人。
与承（分）包单位、劳务队等签订安全协议，督促承（分）包单位、劳务队与所聘用的务工人员签订安全协议，并定期检查。
4、在生产计划、布置、检查、总结、评比时，同时列入安全生产内容和要求，当安全与生产发生矛盾时，先解决安全问题，再进行生产。
5、坚持落实安全生产责任制，将责任人抓安全生产工作的实绩与考核、职务升降、奖励惩处、经济利益相挂钩。
6、落实安全生产一票否决制，做到一级抓一级，一级对一级负责，对发生重大安全责任事故的单位、个人在晋职、评先实行“一票否决”。
二、建立健全安全生产管理机制、贯彻落实各项规章制度1、按要求设立项目部安全生产管理人员，配备专职安全生产管理人员。
认真履行职责，对安全生产进行有效监管。
2、认真组织、落实、执行上级有关各项安全生产管理法律法规、安全技术操作规程及规章制度。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2018年度安全生产目标责任制为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，坚持以人为本，安全发展的安全理念，强化和落实各单位负责人的安全责任，强化安全管理，进一步提高公司安全管理水平，增强各部门、车间负责人的责任感，实行责任到人的目标管理，保证公司财产、职工生命健康安全，杜绝重、特大事故的发生，根据《安全生产法》和《山东省安全生产条例》、《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》、《事故伤害损失工作日标准》的有关规定，公司与单位安全第一责任人签定安全生产责任状如下：一、各单位必须实现以下安全管理目标：1、火灾事故为“0”；2、工伤死亡事故、1-6级伤残事故为“0”；重伤事故为“0”；3、特种设备及安全附件检验合格率100%，特种作业人员持证上岗率100%；4、安全隐患整改率100％，积极配合上级安全部门工作。
5、新职工上岗前培训合格率100%。
二、各单位安全第一责任人在安全工作上必须做到以下内容：各单位负责人即为单位安全第一责任人。
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，严格履行《安全生产责任制》中各自的安全职责，确保安全责任制在本单位全面贯彻落实，并全力支持安全工作。
2、认真贯彻“安全第一”的原则，带头认真遵守公司的各项安全管理制度，杜绝违章指挥和强令冒险作业。
3、实行安全生产领导责任制，各车间部门要制定切实可行的方法措施，按照公司要求，定期组织检查和专项安全检查活动，发现问题及时进行整改、处罚和落实，并制定切实可行的防范措施，建立隐患整改责任制，对事故隐患按要求明确责任人限期整改。
4、负责做好本单位的安全宣传、教育、培训工作，采取多种多样的形式，有效增强员工的安全意识和安全操作技能。
5、加强对本单位重点部位的管理，采取切实有效的措施，确保本单位不发生重、特大安全责任事故。
6、建立、健全本单位安全管理制度，并督促落实执行。
7、定期召开安全工作会议，分析安全生产动态、形势，总结、讲评安全生产工作，及时解决安全生产中存在的问题。
8、根据下发的应急救援体系文件，定期组织职工学习与演练。
9、持续完善安全生产标准化建设、企业安全文化建设工作。
10、及时、如实上报各类安全生产事故，并坚持落实“四不放过”的要求，处理调查安全生产事故。
三、考核处罚措施：1、单位发生火灾和工伤死亡事故的，对单位安全生产第一责任人实行一票否决，扣除所有年终奖；单位安全生产第一责任人于事故发生后三日内向总经理述职。
2、单位发生重伤安全事故（单次医疗费用超过3万元的，或造成事故受害人一至六级伤残），对单位安全生产第一责任人罚款5000元，对主要责任单位负责人罚款3000元。
3、轻伤事故（事故损失工作日在60天以上）年度负伤率超过1‰的，每超0.1‰个点，对单位安全第一责任人罚款500元；对主要责任单位负责人罚款200元；轻微伤事故（60天以下）年度负伤率超过20‰的，每超1‰个点，对主要责任单位负责人罚款100元。
上述不足一个考核点的按一个考核点计算。
4、上述条款与《工伤事故处理规定》、《危险化学品安全管理规定》、《安全生产奖惩及责任追究制度》等公司制度同时执行；后果特别严重的依法承担法律责任；其它未尽事项，按《公司相关管理制度》执行。
四、本责任状一式三份，山东临沂博林建材有限公司及签订人各持一份。
五、本责任状自签字之日起生效、执行，至2018年 12 月 31 日止。
部门：临沂博林建材有限公司安全第一责任人（签字）：临沂博林建材有限公司（章）签字：签定时间：年月日总经理安全生产目标责任书（2018年1月1日——2018年12月31日）为贯彻落实“安全第一、预防为主、全员行动、综合治理”的方针，落实安全生产责任，切实加强公司的安全运作，杜绝各类事故的发生，根据安全生产法、山东省安全生产条例及相关法律法规标准的要求，结合公司实际情况，特签订总经理安全生产目标责任书。
一、安全生产目标：1）火灾爆炸事故0人次；2）中毒事故0人次；3）道路交通及其他财产损失的事故0人次；4）重伤事故0人次；5）轻伤事故0人次；6）安全检查完成率100%；7）安全隐患整改率100%；8）安全培训完成率100%；9）安全消防设施常年完好率100%。
二、职责：1）为贯彻执行国家安全生产的法律、法规、规章、国家标准或行业标准，参与本单位安全生产决策；2）督促安全生产规章制度和安全技术操作规程的执行；3）制定安全生产检查规程，开展安全生产检查，发现事故隐患，督促有关业务部门和人员及时整改；查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律行为；4）组织开展安全生产宣传、教育和培训，推广安全生产先进技术和经验；5）参与新建、改建、扩建的建设公司安全设施的审查，督促和管理劳动保护用品的发放、使用；6）参与本单位生产工艺、技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的制定；7）参与组织本单位应急预案的制定及演练；8）组织或者参与安全事故的调查和处理，对事故进行统计、分析，向本单位提出报告；9）法律、法规、规章规定的其他安全生产工作。
三、安全生产责任考核和奖惩与奖金挂钩。
四、本责任书一式两份，经签字后生效，有效期为一年。
总经理签字：2018年 1月日生产厂长安全生产目标责任书（2018年1月1日——2018年12月31日）为贯彻落实“安全第一、预防为主、全员行动、综合治理”的方针，落实安全生产责任，切实加强公司的安全运作，杜绝各类事故的发生，根据安全生产法、山东省安全生产条例及相关法律法规标准的要求，结合公司实际情况，特签订生产厂长安全生产目标责任书。
一、安全生产目标：1）火灾爆炸事故0人次；2）中毒事故0人次；3）道路交通及其他财产损失的事故0人次；4）重伤事故0人次；5）轻伤事故0人次；6）安全检查完成率100%；7）安全隐患整改率100%；8）安全培训完成率100%；9）安全消防设施常年完好率100%。
二、职责：1）为贯彻执行国家安全生产的法律、法规、规章、国家标准或行业标准，参与本单位安全生产决策；2）督促安全生产规章制度和安全技术操作规程的执行；3) 制定安全生产检查规程，开展安全生产检查，发现事故隐患，督促有关业务部门和人员及时整改；查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律行为；4) 组织开展安全生产宣传、教育和培训，推广安全生产先进技术和经验；5) 参与新建、改建、扩建的建设公司安全设施的审查，督促和管理劳动保护用品的发放、使用；6) 参与本单位生产工艺、技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的制定；7) 参与组织本单位应急预案的制定及演练；8) 组织或者参与安全事故的调查和处理，对事故进行统计、分析，向本单位提出报告；9) 法律、法规、规章规定的其他安全生产工作。
三、安全生产责任考核和奖惩与奖金挂钩。
四、本责任书一式两份，经签字后生效，有效期为一年。
总经理签字：生产厂长签字：2018年 1月日 2018年 1月日车间主任安全生产责任书（2018年1月1日——2018年12月31日）为了切实贯彻落实《安全生产法》，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，明确责任，防范事故，确保公司安全生产以及职工人身、机械设备和物资的安全，结合本公司实际，特制定本年度安全生产责任书：一、安全生产控制指标：1、无重伤及死亡事故。
2、轻伤事故发生率0。
3、无重大刑事案件发生。
4、无火灾事故发生。
5、无重大失窃事故，设备责任事故，爆炸事故发生。
二、责任人职责：1、贯彻执行“管生产必须管安全”，“安全生产，人人有责”的原则。
在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全。
2、履行好各项职责，确保各项措施的完成，做好定期安全检查，对安全隐患能够及时整改，并将整改情况及时报公司安全部门。
3、抓好三级安全教育和特种作业人员的安全技术培训。
坚决杜绝“三违（违章作业，违章指挥，违反劳动纪律）”现象，一旦发生各类安全事故，必须保护好现场，立即向有关领导报告，并按照“三不放过”的原则，严肃处理。
4、各责任人要提高自身的安全素养，逐步增强本部门所有人员的安全意识。
5、各部门责任人要把安全生产层层落实，直至每个员工。
三、措施：1、及时修正有关安全生产工作要求，部署本部门安全生产任务，督促完成相关安全生产经营指标。
2、适时组织本部门进行安全生产检查，并做好检查记录，责成各责任人整改安全隐患，解决安全生产中的一些重大问题。
3、做好责任部门的安全生产经验的总结推广，表彰先进。
三、安全生产责任考核和奖惩与月度奖金挂钩。
四、本责任书一式两份，经双方签字后生效，有效期为一年。
生产厂长（签字）：车间责任人（签字）：2018 年1月日 2018年1月日电工安全生产目标责任书（2018年1月1日——2018年12月31日）为认真贯彻落实《安全生产法》，进一步加强安全生产管理，落实安全生产管理目标责任，依据地（市）政府、地（市）安全生产监督管理局的相关法律和规定，特制定本目标责任书。
一、安全生产责任1、凡是从事本工作的作业人员必须经过培训考核合格且持有操作证者方可从事本工作。
2、一切电器设备的检修、安装等必须切断电源并挂上禁止合闸和专人监护。
拉闸后要进行验电，确保安全。
3、工作前必须检查维修工具是否完好。
4、电工在操作及检修工作时，精力必须要高度集中，严禁打闹及酒后上岗，工作前清除周围障碍物，确保安全操作。
5、凡带电设备的金属外壳一律要有良好的接地，确保无漏电现象。
6、登高作业时，先要检查好登高工具，并带好安全带，严禁使用一般绳子代替安全带，确保人身安全。
7、确保各供电系统正常工作，及时处理各线路、设备出现的各类问题，确保正常生产。
8、负责供用电区域内高低压设备的运行维护、巡视检查。
9、及时反映和汇报工作中出现的问题，提出改进工作的建议。
10、做好漏电保护装置的运行管理工作。
11、电器或线路拆除后，可能来电的线头必须用绝缘胶布包好。
12、停电作业时，与车间主要领导联系，经同意后方可作业。
二、安全生产目标1、控制触电事故，奋斗目标为零。
2、杜绝重大、特大电气设备安全事故发生。
三、目标责任考核1、由项目部对电工履行目标责任情况进行检查考核。
2、考核内容依据“安全生产目标责任书”的安全生产责任，安全生产目标内容及相关安全生产管理规定进行检查考核。
3、项目部定期与不定期进行安全生产检查考核。
电工原则是对重要部位每天有检查，有记录，且每月有两次安全生产大检查。
4、安全生产检查考核中发现的问题及事故隐患，以书面指令形式通知整改单位，限期整改。
5、对拒不履行安全生产职责，冒险作业，电工有权勒令其停产，并进行处罚，停产期间所造成的一切损失自行负责承担。
四、其他1、对发生安全生产事故的部门、单位及个人，依据有关法规规定，按照“四不放过”的原则进行处理。
对隐瞒不报或虚报、假报者加重处理，同时按照相关法律、法规进行处罚。