法律风险提示函
法律案件风险告知书(3篇)
第1篇尊敬的当事人：您好！感谢您选择我方律师团队为您提供法律服务。
为了使您充分了解法律案件的风险，确保您的合法权益得到有效保障，特此向您发出以下风险告知书。
请您仔细阅读，如有疑问，请及时与我方律师沟通。
一、案件基本情况1. 案件类型：_________（请根据案件实际情况填写，如民事纠纷、刑事案件、行政案件等）2. 案件起因：_________（简要描述案件起因）3. 案件当事人：原告（或检方）_________，被告（或被告人）_________，第三人_________。
4. 案件争议焦点：_________（简要描述案件争议焦点）二、案件风险提示1. 法律依据风险（1）法律法规变化风险：随着社会的发展，法律法规也在不断变化。
在案件审理过程中，相关法律法规可能会发生变化，导致案件结果受到影响。
（2）法律适用风险：由于法律条文的复杂性，对法律条文的解读可能存在争议。
在案件审理过程中，法官可能会对法律条文作出不同的解释，导致案件结果不同。
2. 证据风险（1）证据不足风险：在诉讼过程中，当事人提供的证据可能不足以支持其主张。
如果证据不足，可能导致败诉。
（2）证据失效风险：证据可能因时间、地点、方式等原因失效，导致无法作为定案依据。
（3）证据被篡改或伪造风险：在案件审理过程中，证据可能被篡改或伪造，导致案件结果受到影响。
3. 费用风险（1）律师费用风险：律师费用根据案件复杂程度、律师资质等因素有所不同。
在案件审理过程中，律师费用可能因工作量增加而增加。
（2）诉讼费用风险：诉讼费用包括案件受理费、鉴定费、证人出庭费等。
在案件审理过程中，诉讼费用可能因诉讼程序复杂或案件持续时间长而增加。
4. 案件审理风险（1）诉讼时效风险：当事人应在法定诉讼时效内提起诉讼。
超过诉讼时效，可能导致丧失胜诉权。
（2）管辖权异议风险：当事人对法院管辖权提出异议，可能导致案件审理中断或移送至其他法院。
（3）证据保全风险：在案件审理过程中，证据可能因客观原因被销毁、灭失或无法收集，导致案件结果受到影响。
法律案件风险提示函(3篇)
第1篇尊敬的当事人：您好！鉴于您即将涉及的（案件名称）法律事务，为了帮助您全面了解案件风险，确保您的合法权益得到充分保障，我们特此向您发送本风险提示函。
请您仔细阅读以下内容，并根据提示做好相应的准备工作。
一、案件基本情况（案件名称）一案，涉及（简要案情描述），本案涉及的法律关系复杂，法律适用较为广泛。
现将本案可能存在的风险提示如下：二、案件风险提示1. 证据风险（1）证据不足：本案可能存在证据链不完整、证据无法证明案件事实等情况，导致诉讼请求难以得到支持。
（2）证据效力不足：证据可能存在伪造、篡改、毁灭等情形，或者证据来源不合法，导致证据效力不足。
（3）证据收集困难：部分证据可能涉及隐私、专业领域等，导致收集难度较大。
2. 法律适用风险（1）法律条文解释不清：本案可能涉及的法律条文存在解释空间，导致法官在审理过程中产生不同意见。
（2）法律变化风险：法律法规可能发生变化，导致原有判决结果与现行法律不一致。
（3）政策调整风险：政策调整可能导致案件审理结果发生变化。
3. 当事人行为风险（1）当事人反悔：在案件审理过程中，当事人可能因各种原因反悔，导致诉讼程序复杂化。
（2）当事人隐瞒事实：当事人可能故意隐瞒与案件有关的事实，影响案件审理结果。
（3）当事人不当行为：当事人可能存在诬告、陷害等不当行为，影响案件审理公正。
4. 外部环境风险（1）市场竞争风险：本案可能涉及市场竞争，导致案件审理过程中出现新的矛盾和纠纷。
（2）政策风险：政策调整可能导致案件审理结果发生变化。
（3）社会舆论风险：案件审理过程中，社会舆论可能对案件产生不利影响。
三、风险应对措施1. 完善证据链：收集充分、合法的证据，确保证据链完整，提高证据效力。
2. 寻求专业意见：针对案件涉及的专业领域，咨询相关专业人士，确保案件审理过程中的法律适用准确。
3. 加强沟通协调：与当事人、相关方保持良好沟通，及时了解案件进展，避免因沟通不畅导致的风险。
法律案件风险提示函范文(3篇)
第1篇尊敬的当事人：您好！根据我国《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国民事诉讼法》等相关法律法规的规定，结合您所涉及的案件情况，现就案件可能存在的风险向您发出以下提示函，请您予以重视，并采取相应措施降低风险。
一、案件基本情况（一）案件类型：[案件类型，如：合同纠纷、侵权纠纷、劳动争议等]（二）案件当事人：原告[原告名称或姓名]、被告[被告名称或姓名]（三）案件起因：[案件起因概述，如：因合同履行、侵权行为等]（四）案件诉讼请求：[原告诉讼请求概述，如：要求被告支付货款、赔偿损失等]二、案件风险提示1. 证据风险（1）证据不足：案件审理过程中，原告可能因证据不足导致诉讼请求部分或全部无法得到支持。
为避免此类风险，建议您在诉讼前收集、整理充分、有效的证据，确保证据的合法性、关联性和真实性。
（2）证据失效：证据存在失效风险，如证人证言、鉴定意见等。
为降低此风险，建议您在诉讼过程中及时补充相关证据，确保证据的有效性。
2. 法律适用风险（1）法律理解偏差：因法律条文的复杂性，可能导致对法律适用产生偏差。
为降低此风险，建议您咨询专业律师，确保案件的法律适用准确无误。
（2）法律变更风险：法律条文可能发生变更，导致案件审理结果发生变化。
为降低此风险，建议您密切关注法律法规的动态，及时调整诉讼策略。
3. 诉讼时效风险（1）诉讼时效届满：因未在法定诉讼时效内提起诉讼，可能导致诉讼请求部分或全部丧失胜诉权。
为降低此风险，建议您在诉讼时效届满前提起诉讼。
（2）时效中断风险：诉讼过程中，因对方提出时效抗辩，可能导致诉讼请求部分或全部丧失胜诉权。
为降低此风险，建议您在诉讼过程中积极应对时效问题。
4. 财产保全风险（1）保全范围过窄：因财产保全范围过窄，可能导致无法有效保障您的权益。
为降低此风险，建议您在申请财产保全时，充分评估对方财产状况，确保保全范围合理。
（2）保全错误风险：因保全错误导致对方财产损失，可能引发纠纷。
法律风险提示书_案件(3篇)
第1篇尊敬的当事人：您好！鉴于您即将涉及的案件，为确保您的合法权益得到充分保障，避免因法律风险而导致的损失，特此向您发出以下法律风险提示书。
一、案件基本情况（一）案件名称：_________诉讼案（二）案件当事人：原告：_________；被告：_________。
（三）案件事实：_________。
（四）诉讼请求：原告请求法院依法判决被告_________。
二、法律风险提示1. 证据风险（1）原告提供的证据可能存在瑕疵，如证据来源不明、形式不符合法律规定等，可能导致法院不予采信或部分不予采信。
（2）被告可能存在反驳证据，若原告无法有效应对，可能导致法院判决不利。
（3）证据的收集、固定和保存可能存在困难，如证人不愿作证、证据灭失等，可能影响案件的审理。
2. 法律适用风险（1）案件涉及的法律规定可能存在模糊地带，导致法院在适用法律时产生争议。
（2）原告可能对法律规定理解错误，导致诉讼请求不符合法律规定。
（3）被告可能对法律规定理解错误，导致其抗辩理由不符合法律规定。
3. 诉讼时效风险（1）原告的诉讼请求可能已过诉讼时效，导致法院不予支持。
（2）被告可能主张原告的诉讼请求已过诉讼时效，导致法院判决不利。
4. 诉讼费用风险（1）原告可能需要承担一定的诉讼费用，包括案件受理费、律师费等。
（2）被告可能需要承担一定的诉讼费用，如败诉时需承担诉讼费用。
5. 执行风险（1）若法院判决原告胜诉，被告可能无力履行判决，导致原告权益难以实现。
（2）若法院判决被告胜诉，原告可能无力履行判决，导致被告权益难以实现。
三、应对措施1. 完善证据链：确保证据来源合法、形式符合法律规定，并对证据进行固定和保存。
2. 寻求专业法律帮助：委托专业律师参与案件，以确保案件得到有效代理。
3. 熟悉法律规定：了解案件涉及的法律规定，确保诉讼请求符合法律规定。
4. 依法行使权利：在诉讼过程中，依法行使诉讼权利，维护自身合法权益。
5. 妥善处理诉讼费用：提前做好诉讼费用预算，确保案件顺利进行。
企业法律风险提示函范文
企业法律风险提示函范文尊敬的[企业名称]：朋友！今天我得跟你们唠唠企业运营中那些可能被你们忽略的法律风险事儿。
就像路上有坑，不注意就容易摔跟头，法律风险也是一样，一不小心就可能让企业摔个大跟头呢。
一、合同管理方面。
1. 合同签订马虎大意。
咱先说合同签订这个环节吧。
你们知道吗？有些时候，大家签合同就像赶场似的，匆匆忙忙看一眼就签了字。
这可不行啊！比如说合同里的条款，如果没仔细看清楚付款方式、交货时间、质量标准这些关键的地方，到时候出了问题就只能干瞪眼。
我就听说有个企业，签合同的时候没注意看交货地点的条款，结果按照自己的想法把货送到一个地方，客户不认账，说合同上写的是另一个地方，这多冤啊，就因为这么个小疏忽，就损失了一大笔钱。
2. 合同主体审查不清。
还有啊，在签合同之前，一定要搞清楚跟你签合同的是谁。
可不能光听对方说得天花乱坠，得去调查调查对方的主体资格。
要是跟一个没有合法经营资格的企业或者个人签了合同，那就像是把钱扔到水里，可能连个泡泡都看不到。
就好比你以为是跟一家正规大公司合作，结果人家是个空壳公司，卷着你的货或者钱就消失了，到时候哭都没地方哭去。
二、劳动人事方面。
1. 员工招聘不规范。
在招聘员工的时候，也有不少讲究。
有些企业为了图省事，招聘流程非常简单，也不做背景调查。
这就像闭着眼睛选人一样，很容易招到一些有问题的员工。
比如说，要是招了一个还跟其他企业有竞业限制协议的员工，那你们企业可能就会被卷入不必要的法律纠纷当中。
这就好比你不小心抢了别人的东西，即使你不知道这东西是别人的，也得承担责任不是？2. 劳动合同条款不合理。
再说说劳动合同吧。
有些企业在劳动合同里写一些不合理的条款，什么超长的工作时间不给加班费啊，或者随意克扣工资之类的。
这可不行啊，现在员工的法律意识都很强的，要是被员工抓住把柄，告到劳动仲裁机构或者法院，你们企业肯定得败诉，还得给员工赔偿，这不是得不偿失嘛。
就像你想占小便宜，结果吃了大亏一样。
法律风险提示书案例(3篇)
第1篇致：[当事人姓名或单位名称]尊敬的[当事人姓名或单位名称]：您好！为了确保您在法律事务中的权益得到充分保障，避免因法律风险而导致的不必要损失，我方特此向您发出以下法律风险提示书。
请您仔细阅读，并在必要时寻求专业法律人士的帮助。
一、背景介绍[在此部分简要介绍案件背景，包括但不限于案件起因、涉及的法律关系、争议焦点等。
]二、法律风险分析1. 法律关系风险（1）合同关系风险[分析合同签订过程中可能存在的风险，如合同条款不明确、违反法律法规、合同效力待定等。
]（2）侵权关系风险[分析侵权行为可能产生的法律后果，如赔偿责任、停止侵害、赔偿损失等。
]2. 证据风险（1）证据不足[分析案件中可能存在的证据不足问题，如证据链断裂、关键证据缺失等。
]（2）证据失效[分析证据可能因时间、地点、保存不当等原因失效的风险。
]3. 法律程序风险（1）诉讼时效[分析诉讼时效问题，如超过诉讼时效导致胜诉权丧失等。
]（2）仲裁程序[分析仲裁程序中可能存在的风险，如仲裁庭组成、仲裁规则适用等。
] 4. 法律法规风险（1）法律法规变化[分析相关法律法规的修订、废止等可能对案件产生的影响。
]（2）政策调整[分析政策调整可能对案件产生的影响，如行业政策、税收政策等。
]三、风险防范建议1. 合同关系风险防范（1）完善合同条款[建议当事人完善合同条款，明确双方权利义务，避免争议。
]（2）审查合同效力[建议当事人审查合同效力，确保合同合法有效。
]2. 证据风险防范（1）收集充分证据[建议当事人收集充分证据，确保证据链完整。
]（2）妥善保存证据[建议当事人妥善保存证据，防止证据失效。
]3. 法律程序风险防范（1）了解诉讼时效[建议当事人了解诉讼时效，及时行使权利。
]（2）选择合适的争议解决方式[建议当事人根据案件情况选择合适的争议解决方式，如诉讼、仲裁等。
]4. 法律法规风险防范（1）关注法律法规变化[建议当事人关注相关法律法规的修订、废止等，及时调整应对策略。
法律风险提示函、办证致函
风险提示函
尊敬的先生/女士：
您有幸以本单位职工身份购买了公司建设的成本价住房，成为了准产权人。
之所以称您为准产权人，是因为您还没有取得物权法规定的房屋产权登记证书。
您的权利还未获得法律充分的保护，尚处于不稳定期。
贵公司先前就出现过，某职工购买房屋后未及办理产权证书期间房屋被邻居抢占，后通过两审法院，耗费数年时间才讨回的案例。
社会上还出现过准房主的房屋被一房两买的大量纠纷案件。
据公司物业中心反映，他们日前正在为职工办理房屋产权登记证书，大部分购房职工已经领取了证书。
唯独您因各种原因还没有配合办领。
据物业中心介绍：办证工作近期即将结束，后续实务准备移交给政府安排的已经到位的物业管理公司处理。
如果这样，您将要面临一些新的面孔审核，不如现在由物业中心为您轻松办理。
重要的是在及时获证后，您可避免上述风险的发生，早日由准产权人升格为合法产权人。
风险提示致函单位；
事务所
年月日。
法律风险提示函两篇.doc
法律风险提示函两篇第1条法律风险提示信法律风险提示信给XX科技有限公司在为许多企业提供法律服务的过程中，该律师发现了许多企业日常管理中的一些漏洞。
为了防范这些漏洞及其产生的法律风险，根据以往的经验，现向贵公司提出如下建议:1 、企业员工因工负伤支付医疗费用的法律风险及防范案例:某公司员工王某在工作。
由于王某在执行公务时被李某等人殴打受伤，王某被及时送往医院治疗。
治疗期间，公司承担了全部治疗费用和差旅费，总计超过10万元。
此案被公安机关立案侦查后，李等被指控犯罪。
经协商达成和解协议后，李、陆等愿意赔偿王18万元，但和解协议中未提及公司支付医疗费超过10万元的事实。
事后，王向劳动部门申报工伤，并被确认为10级工伤。
王某现在要求公司承担工伤赔偿责任，使公司陷入医疗费用损失难以追回的尴尬境地。
通过审查上述案例，公司可以向侵权人追偿医疗费用。
侵权人与受伤员工达成和解协议，医疗费用应从侵权人的赔偿中扣除。
但是，和解协议没有提及医疗费用，也无法确认侵权人赔偿项目的具体内容，导致公司无法收回已支付的医疗费用。
律师提醒员工工伤，尤其是第三方的侵权。
企业在预付医疗费和其他费用时，应要求员工或其近亲属在付款前填写临时借款单。
临时借款单应注明借款人、借款日期、借款金额等事项，并由借款人本人或其近亲属在收到款项前签字或盖章，以备日后结算、收回或扣款。
二、企业员工代表企业对外结算的法律风险及防范案例甲工厂为甲公司提供原材料。
由于业务往来频繁，双方同意由XX工厂结算人员和XX公司于每月30日进行结算，以实际结算为准。
7月30日，工厂向公司交付了一批原材料，这也是协议规定的结算日期。
然而，这一和解不是工厂的推销员，而是其供应司机李某。
由于暂时的问题，工厂职员让李某代他结账，但李某不熟悉货物的数量和规格、价格、计量方法等。
李某损失了30%的库存，并结清了“减少”的金额。
在实际支付货款时，XX公司认为结算价格只有7万元，实际支付了7万元，而工厂认为实际提供了10万元。
案件法律风险提示函模板(3篇)
第1篇尊敬的[客户姓名/公司名称]：您好！鉴于贵单位/个人即将涉及的[案件类型，如：合同纠纷、侵权诉讼、劳动争议等]案件，为了确保您的合法权益得到充分保障，避免可能出现的法律风险，特此发出本法律风险提示函。
请您仔细阅读以下内容，并根据提示采取相应措施。
一、案件基本情况1. 案件类型：[案件类型，如：合同纠纷、侵权诉讼、劳动争议等]2. 案件当事人：原告[原告姓名/公司名称]与被告[被告姓名/公司名称]3. 案件争议焦点：[简要概述案件争议的主要问题]4. 案件审理阶段：[目前案件所处的阶段，如：起诉阶段、审理阶段、执行阶段等]二、案件法律风险提示1. 证据风险（1）证据不足：如未能提供充分的证据证明自己的主张，可能导致败诉。
（2）证据失效：逾期提交证据或证据形式不符合法律规定，可能导致证据失效。
（3）证据伪造：提供虚假证据，可能面临法律责任。
2. 法律适用风险（1）法律条文理解错误：对相关法律条文理解错误，可能导致适用不当。
（2）法律法规变更：法律法规的修订可能导致案件判决结果发生变化。
3. 程序风险（1）起诉期限：未在法定期限内起诉，可能导致丧失胜诉权。
（2）答辩期限：未在法定期限内答辩，可能导致法院缺席判决。
（3）上诉期限：未在法定期限内提起上诉，可能导致判决生效。
4. 财务风险（1）诉讼费用：诉讼过程中可能产生较高的诉讼费用，包括律师费、诉讼费、鉴定费等。
（2）败诉赔偿：如败诉，可能需要承担对方的经济赔偿。
5. 人际关系风险（1）与对方当事人关系恶化：诉讼可能导致双方关系紧张，影响后续合作。
（2）损害自身声誉：如败诉，可能导致自身声誉受损。
三、应对措施1. 加强证据收集：充分收集和整理证据，确保证据的真实性、合法性和关联性。
2. 咨询专业律师：聘请专业律师提供法律意见，确保案件审理过程中合法合规。
3. 了解法律法规：关注相关法律法规的修订，及时调整诉讼策略。
4. 合理安排诉讼费用：合理规划诉讼费用，确保诉讼资金充足。
法律案件风险提示函模板(3篇)
第1篇尊敬的[客户姓名/单位名称]：您好！为了帮助您更好地了解法律风险，预防法律纠纷，维护自身合法权益，本所律师特此就[案件类型]相关法律风险向您发出如下提示函。
请您仔细阅读，如有疑问，请及时与本所律师联系。
一、案件背景[简要介绍案件背景，包括但不限于案件起因、涉案主体、争议焦点等]二、法律风险提示1. 法律关系认定风险（1）合同效力风险根据《中华人民共和国合同法》第52条规定，以下情形之一的合同无效：a. 一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；b. 恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；c. 以合法形式掩盖非法目的；d. 损害社会公共利益；e. 违反法律、行政法规的强制性规定。
请贵方注意，在签订合同时，务必确保合同内容真实、合法，避免因合同无效而承担不利后果。
（2）合同解除风险根据《中华人民共和国合同法》第94条规定，以下情形之一的，当事人可以解除合同：a. 因不可抗力致使不能实现合同目的；b. 在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；c. 当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；d. 当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；e. 法律规定的其他情形。
请贵方注意，在履行合同过程中，如遇到合同解除情形，应依法行使解除权，避免因未及时解除合同而遭受损失。
2. 证据风险（1）证据不足风险根据《中华人民共和国民事诉讼法》第64条规定，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
如贵方无法提供充分证据证明自己的主张，可能面临败诉风险。
（2）证据灭失风险在案件处理过程中，如因保管不善导致证据灭失，可能导致贵方主张无法得到支持。
请贵方注意，在案件处理过程中，应妥善保管相关证据，确保证据的完整性和真实性。
3. 法律程序风险（1）诉讼时效风险根据《中华人民共和国民事诉讼法》第135条规定，诉讼时效期间从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。
法律风险提示函
法律风险提示函2011年7月致：苏州×××××科技有限公司本律师在为众多企业单位提供法律服务的过程中，发现不少企业在日常管理中存在一些漏洞，为防范这些漏洞及其产生的法律风险，根据以往的经验，现向贵公司提出以下建议：一、企业员工遭受工伤时，企业向其支付医疗费的法律风险及防范案例：某公司员工王某在工作中，因履行职务的原因遭受李某某、吕某某等人殴打致伤，王某被及时送往医院治疗，治疗期间公司承担了所有治疗费用及往来差旅费共计100000余元。
该案后由公安机关立案侦查，李、吕等人被指控犯罪。
通过协商达成和解协议，李、吕等人愿赔偿王某18万元，然而公司支付100000余元医疗费用这一事实却未在和解协议中提及。
事后，王某向劳动部门申报了工伤，被确认为工伤10级。
王某现要求公司承担工伤赔偿责任，令公司陷入难以挽回医疗费损失的尴尬境地。
评析：上述案例，公司支付的医疗费可向侵权人追偿。
而侵权人与受伤员工达成了和解协议，医疗费理应从侵权人的赔偿中扣除。
但和解协议未提及医疗费用的事项，无法确认侵权人的赔偿项目的具体内容，导致公司所支付医疗费难以追偿的处境。
律师提醒：员工遭受工伤特别是第三人侵权导致员工受伤，企业在预付员工医疗费等其他费用时，应在付款前要求员工或其近亲属填写暂借单。
暂借单中应列明借款人、借款日期、借款金额等事项，并应由借款人本人或其近亲属签字或按手印后方可领取钱款，以备日后用于依法结算、追偿或予以抵扣。
二、企业员工代表企业对外结算的法律风险及防范案例：江苏某厂为上海某公司供应原材料，因业务频繁，双方约定由江苏厂的结算人员与上海公司每月30日进行结算，货款以实际结算为准。
7月30日，厂方为公司送了一批原材料，该日期按约定也是结算的日期。
但该次结算并非厂方的业务员，而是其供货司机李某。
厂方业务员因临时有事，请李某代为结算，而李某对货物的数量规格、价格、计量方式等并不熟悉。
法律风险提示函两篇
法律风险提示函两篇篇一：法律风险提示函致：XX科技有限公司本律师在为众多企业单位提供法律服务的过程中，发现不少企业在日常管理中存在一些漏洞，为防范这些漏洞及其产生的法律风险，根据以往的经验，现向贵公司提出以下建议：一、企业员工遭受工伤时，企业向其支付医疗费的法律风险及防范案例：某公司员工王某在工作中，因履行职务的原因遭受李某某、吕某某等人殴打致伤，王某被及时送往医院治疗，治疗期间公司承担了所有治疗费用及往来差旅费共计100000余元。
该案后由公安机关立案侦查，李、吕等人被指控犯罪。
通过协商达成和解协议，李、吕等人愿赔偿王某18万元，然而公司支付100000余元医疗费用这一事实却未在和解协议中提及。
事后，王某向劳动部门申报了工伤，被确认为工伤10级。
王某现要求公司承担工伤赔偿责任，令公司陷入难以挽回医疗费损失的尴尬境地。
评析：上述案例，公司支付的医疗费可向侵权人追偿。
而侵权人与受伤员工达成了和解协议，医疗费理应从侵权人的赔偿中扣除。
但和解协议未提及医疗费用的事项，无法确认侵权人的赔偿项目的具体内容，导致公司所支付医疗费难以追偿的处境。
律师提醒：员工遭受工伤特别是第三人侵权导致员工受伤，企业在预付员工医疗费等其他费用时，应在付款前要求员工或其近亲属填写暂借单。
暂借单中应列明借款人、借款日期、借款金额等事项，并应由借款人本人或其近亲属签字或按手印后方可领取钱款，以备日后用于依法结算、追偿或予以抵扣。
二、企业员工代表企业对外结算的法律风险及防范案例：XX某厂为XX某公司供应原材料，因业务频繁，双方约定由XX厂的结算人员与XX公司每月30日进行结算，货款以实际结算为准。
7月30日，厂方为公司送了一批原材料，该日期按约定也是结算的日期。
但该次结算并非厂方的业务员，而是其供货司机李某。
厂方业务员因临时有事，请李某代为结算，而李某对货物的数量规格、价格、计量方式等并不熟悉。
李某在清点时数量少了30%，并就“减少”数量进行了结算。
案件法律风险告知书(3篇)
第1篇尊敬的当事人：您好！为了保障您的合法权益，提高您对法律风险的认识，避免在诉讼过程中因不了解相关法律规定而造成不必要的损失，现将案件法律风险告知如下：一、案件基本情况1. 案件名称：[案件名称]2. 案件类型：[案件类型，如：民事、刑事、行政等]3. 当事人：[原告/被告的基本信息，包括姓名、性别、年龄、住址等]4. 争议焦点：[案件争议的核心问题]二、案件法律风险提示1. 诉讼时效风险根据《中华人民共和国民法典》第一百八十八条规定，民事权利受到侵害的，权利人应当自知道或者应当知道权利受到侵害之日起三年内向人民法院提起诉讼。
超过诉讼时效期间，权利人丧失胜诉权，可能导致诉讼请求得不到法院支持。
2. 证据风险（1）证据不足：在诉讼过程中，如一方当事人无法提供充分、确凿的证据证明其主张，可能导致法院判决不利于该当事人。
（2）证据失效：部分证据可能因保管不善、损坏、丢失等原因而失效，导致无法作为诉讼依据。
（3）证据伪造：如一方当事人提供虚假证据，可能被法院认定为无效，并承担相应的法律责任。
3. 法律适用风险（1）法律依据错误：在诉讼过程中，如一方当事人错误引用法律条文，可能导致法院判决不公。
（2）法律法规变动：在案件审理过程中，如相关法律法规发生变动，可能导致判决结果发生变化。
4. 诉讼费用风险（1）诉讼费用过高：根据《中华人民共和国民事诉讼法》规定，当事人应承担诉讼费用，包括案件受理费、证人出庭费、鉴定费等。
（2）败诉方承担诉讼费用：如一方当事人败诉，法院将判决其承担全部或部分诉讼费用。
5. 执行风险（1）执行难度大：部分案件因被执行人财产转移、隐匿等原因，导致执行难度加大。
（2）执行不能：如被执行人无财产可供执行，可能导致胜诉当事人的权益无法得到保障。
6. 诉讼程序风险（1）诉讼请求不当：在诉讼过程中，如一方当事人提出的诉讼请求不合理，可能导致法院判决不公。
（2）诉讼程序违法：如一方当事人故意拖延诉讼程序，可能导致案件审理期限延长。
法律风险告知(3篇)
第1篇尊敬的[客户姓名]：您好！为了保障您的合法权益，提高风险防范意识，我们特此向您告知以下可能存在的法律风险，请您仔细阅读并予以重视。
一、合同风险1. 合同主体资格风险（1）合同一方或双方不具备合法的民事行为能力，如未成年人、精神病人等。
（2）合同一方或双方不具备合法的民事权利能力和民事行为能力，如无营业执照的个体工商户、未取得土地使用权的企业等。
2. 合同内容风险（1）合同条款不明确，存在争议条款，如标的物、数量、质量、价款、履行期限、地点和方式等。
（2）合同条款违反法律法规，如违反国家强制性规定、公序良俗等。
（3）合同条款存在欺诈、胁迫等情形。
3. 合同签订风险（1）合同签订程序不规范，如未履行合同签订前的审查、谈判等。
（2）合同签订过程中存在伪造、变造、隐瞒等欺诈行为。
二、知识产权风险1. 侵犯他人知识产权（1）未经授权使用他人商标、专利、著作权等知识产权。
（2）侵犯他人商业秘密。
2. 自身知识产权保护不足（1）未对自身知识产权进行注册、申请保护。
（2）知识产权保护意识淡薄，未采取有效措施防止他人侵权。
三、劳动用工风险1. 劳动合同风险（1）劳动合同签订不规范，如未签订书面劳动合同、合同内容不完整等。
（2）劳动合同解除、终止手续不完善，如未依法支付经济补偿金等。
2. 劳动争议风险（1）劳动者与用人单位发生劳动争议，如工资、工时、加班费等。
（2）用人单位与劳动者发生劳动争议，如劳动合同解除、终止等。
四、税务风险1. 纳税义务人未依法履行纳税义务，如偷税、逃税、骗税等。
2. 纳税人未按时足额申报纳税，如逾期申报、少申报等。
3. 纳税人未依法享受税收优惠政策，如未按规定享受减免税等。
五、环保风险1. 生产经营活动未符合环保要求，如超标排放污染物、违法使用危险化学品等。
2. 未依法履行环保审批手续，如未取得环保审批文件、未办理环评手续等。
3. 未按照环保要求进行整改，如未按时完成环保整改任务等。
刑事案件法律风险告知书(3篇)
第1篇尊敬的当事人：您好！为了保障您的合法权益，提高法律意识，降低法律风险，现将刑事案件中可能存在的法律风险告知如下，请您仔细阅读并妥善保管。
一、刑事案件的性质和特点1. 刑事案件是指涉及违反国家刑法的行为，由检察机关向人民法院提起公诉的案件。
2. 刑事案件具有严重的社会危害性，侵害了国家、社会和他人的合法权益。
3. 刑事案件涉及的法律关系复杂，涉及的法律问题较多。
二、刑事案件中可能存在的法律风险1. 刑事责任风险（1）如果当事人涉嫌犯罪，将面临被追究刑事责任的风险，包括被判处拘役、有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。
（2）在案件审理过程中，可能因证据不足、辩护不当等原因，导致当事人被加重刑罚。
2. 财产损失风险（1）涉嫌犯罪可能导致当事人被追缴违法所得、罚金、没收财产等。
（2）因犯罪行为给他人造成损失的，当事人可能需要承担相应的民事赔偿责任。
3. 人身自由风险（1）在案件审理过程中，当事人可能被采取强制措施，如取保候审、监视居住、拘留、逮捕等。
（2）被判处拘役、有期徒刑等刑罚的，将面临监禁或强制劳动。
4. 社会信誉风险（1）涉嫌犯罪可能导致当事人声誉受损，影响其在社会中的地位和人际关系。
（2）犯罪记录将伴随当事人终身，可能对其今后的求职、创业、升学等产生不利影响。
5. 家庭关系风险（1）涉嫌犯罪可能导致家庭矛盾加剧，影响家庭和谐。
（2）犯罪行为可能对子女产生负面影响，影响其成长和发展。
三、降低法律风险的建议1. 依法行事，遵守法律法规，自觉维护社会秩序。
2. 在涉及法律问题时，及时咨询专业律师，寻求法律帮助。
3. 积极配合司法机关的调查取证工作，如实陈述事实。
4. 重视证据收集，确保证据的合法性和有效性。
5. 做好辩护工作，充分运用法律手段维护自身合法权益。
6. 遵守法庭纪律，尊重法官、检察官和律师。
四、注意事项1. 刑事案件办理过程中，当事人有权了解案件进展情况，有权要求律师提供法律咨询。
2. 当事人有权聘请辩护律师，为自己提供法律帮助。
民事案件法律风险告知书(3篇)
第1篇尊敬的当事人：您好！为了帮助您更好地了解民事案件的法律风险，维护您的合法权益，本律师特此向您提供以下民事案件法律风险告知书。
请您仔细阅读，以便在参与民事案件过程中能够充分意识到可能面临的法律风险，并采取相应的防范措施。
一、民事案件概述民事案件是指公民、法人或其他组织之间因财产关系或人身关系产生的纠纷，包括但不限于合同纠纷、侵权纠纷、婚姻家庭纠纷、劳动争议等。
民事案件的法律风险主要涉及以下几个方面：1. 证据风险：在民事案件中，证据是证明案件事实的关键。
如果当事人无法提供充分的证据，可能会导致案件败诉。
2. 法律适用风险：民事案件的法律适用涉及多个法律法规，如果当事人对法律法规理解不准确，可能会导致案件处理结果不公。
3. 诉讼时效风险：民事案件存在诉讼时效限制，如果当事人未在法定时效内提起诉讼，将丧失胜诉权。
4. 财产保全风险：在民事案件中，当事人可能需要申请财产保全，以保障自己的合法权益。
但如果申请不当，可能会对对方造成不利影响。
5. 执行风险：民事案件胜诉后，当事人需要申请执行。
如果被执行人无财产可供执行，可能会导致案件无法得到有效执行。
二、具体法律风险告知1. 证据风险（1）当事人未提供充分证据：在民事案件中，当事人应收集、保存相关证据，以证明自己的主张。
如果未提供充分证据，可能会导致案件败诉。
（2）证据形式不符合法律规定：民事案件中的证据形式包括书证、物证、视听资料、证人证言等。
如果证据形式不符合法律规定，可能会导致证据被法院排除。
（3）证据存在瑕疵：证据存在瑕疵，如伪造、篡改、隐瞒等，可能导致证据被法院排除。
2. 法律适用风险（1）对法律法规理解不准确：当事人可能对相关法律法规的理解不准确，导致在诉讼中主张错误。
（2）对案件事实认定不准确：在案件事实认定过程中，当事人可能对法律法规的适用存在误解，导致案件处理结果不公。
3. 诉讼时效风险（1）未在法定时效内提起诉讼：民事案件存在诉讼时效限制，如果当事人未在法定时效内提起诉讼，将丧失胜诉权。
企业法律风险提示函范文
企业法律风险提示函范文尊敬的[企业名称]：嗨，咱们得好好聊聊企业经营中的那些法律事儿了，这可就像在走钢丝，一不小心就可能出岔子，所以我得来给您提个醒儿。
一、合同管理方面。
1. 合同签订草率。
您知道吗？有时候咱们签合同就跟闹着玩儿似的，没仔细看条款就大笔一挥。
就好比您去市场买菜，都不看看称准不准就付钱了。
合同里那些密密麻麻的字可都大有文章。
比如说付款方式、交货时间、质量标准，要是这些没约定清楚，到时候就像两个小孩抢玩具，各说各有理，最后只能法庭上见。
我就听说过有个企业，签了个供货合同，没写清楚货物的验收标准，结果供应商给的货有点瑕疵，企业想退货，供应商却说这符合行业标准，两边就这么僵持不下，既耽误了生意，还伤了和气。
2. 合同履行不严谨。
签了合同可不能就把它扔一边不管了。
就像您答应了别人的事儿就得做到一样。
合同履行过程中，如果您这边稍微有点偏差，对方可能就会抓住小辫子。
比如说合同约定每个月10号发货，您11号才发，这看起来没多大事儿，但是万一对方想找茬儿，这就是个借口。
我知道有个企业，在一个大项目的合同履行里，因为没有按照约定的进度提供阶段性成果，结果被甲方扣了一大笔钱，这多冤呐。
3. 合同存档混乱。
这合同签完了，存档也很重要啊。
您要是把合同像废纸一样乱扔，到时候要用的时候找不到，那可就抓瞎了。
想象一下，您去银行取钱，结果银行说找不到您的账户信息，您得多着急。
有个企业就是这样，和客户发生了纠纷，想拿出合同来看看当初的约定，结果找了半天找不到，这在打官司的时候可就非常被动了。
二、劳动人事方面。
1. 招聘环节不规范。
招聘的时候可不能随便糊弄。
您要是在招聘信息里写了一些不实的东西，就像给求职者画了个大饼，到时候可不好收场。
比如说您说公司有豪华的办公环境，结果人家来了一看，就是个小破屋子，这不是欺骗嘛。
还有，在面试的时候，有些问题可不能乱问，像问人家有没有结婚打算之类的隐私问题，这可能涉嫌歧视，是违法的哦。
企业法律风险提示函范文
企业法律风险提示函范文尊敬的[企业名称]：您好！我是[发函人/机构名称]，今天写这封信就像给您这位正在商海中破浪前行的大船敲响一记小小的警钟，咱得聊聊那些可能潜藏在您企业周围的法律风险小怪兽。
一、合同管理方面。
您知道吗，合同就像企业的一把双刃剑。
用好了，那是赚钱的利器；用不好，可就容易伤到自己。
咱们先说说合同签订这个环节。
有时候，您可能为了尽快达成合作，在合同条款还没看仔细的时候就急着签字盖章。
这就好比闭着眼睛过独木桥，一不小心就掉进陷阱里了。
比如说，里面可能隐藏着对违约责任规定超级不公平的条款，要是出了点岔子，您可能就得承担远远超出预期的赔偿责任，那可就像辛辛苦苦挣的钱一下子被大风刮走了一大半。
还有合同履行过程中的事儿。
您得随时盯着点，可不能觉得签了合同就万事大吉了。
就像您订了个送货的合同，结果到了该收货的时候，您没及时检查货物有没有问题，等过了一段时间才发现货物不符合要求，这时候再去找对方理论，对方可能就不认账了，这多冤啊。
这就好比您去餐馆吃饭，菜上齐了您也不看，吃完了才说菜里有头发，人家餐馆也不好处理不是？二、劳动人事方面。
咱们企业里的员工那可是最宝贵的财富，但在这方面也容易有法律风险冒出来捣乱。
比如说招聘环节，您可不能因为一时心急或者图方便，在招聘广告里写一些带有歧视性的内容，什么“只招男性”（特殊行业要求除外哦）或者对地域有歧视性的话语。
这就像是在马路上随便给路人贴标签，是不合法的。
一旦被人抓住把柄，可能就得吃官司，还会给企业形象抹黑，那可就像本来漂漂亮亮的脸蛋上突然被人泼了墨水。
再说说员工离职这事儿。
要是处理不好，那也是个大麻烦。
有些企业会在员工离职的时候故意拖着不给人家办手续，或者克扣工资。
这就好比人家要离开这个大家庭了，您还故意给人家使绊子。
员工要是生气了，去劳动仲裁或者法院告您一状，您可就被动了。
不仅得把该给的钱补上，可能还得额外赔偿，这不是赔了夫人又折兵嘛。
三、知识产权方面。
拟定案件法律风险提示(3篇)
第1篇尊敬的当事人：您好！在您即将进入诉讼程序或参与法律事务之际，为了保障您的合法权益，提高法律风险防范意识，现将有关法律风险提示如下：一、案件基本情况1. 案件类型：请简要描述案件类型，如合同纠纷、侵权纠纷、劳动争议等。
2. 案件当事人：明确案件涉及的主要当事人，包括原告、被告、第三人等。
3. 案件争议焦点：概括案件争议的核心问题，如合同履行、侵权责任、赔偿数额等。
二、法律风险提示1. 证据风险（1）证据不足：在诉讼过程中，若证据不足，可能导致法院判决不利，甚至败诉。
因此，请务必收集充分、合法、有效的证据，包括但不限于书证、物证、证人证言、鉴定意见等。
（2）证据灭失：在诉讼过程中，若证据被毁损、丢失或被对方当事人灭失，可能导致证据无法提交或被法院认定无效。
因此，请妥善保管证据，防止证据灭失。
（3）证据伪造：若对方当事人伪造证据，可能导致法院判决错误。
请提高警惕，对对方提供的证据进行核实，防止伪造证据。
2. 法律适用风险（1）法律条文理解错误：在诉讼过程中，若对法律条文理解错误，可能导致法院判决不利。
请务必认真学习相关法律法规，或咨询专业律师，确保正确理解法律条文。
（2）法律解释争议：在诉讼过程中，若对法律条文的解释存在争议，可能导致法院判决不一致。
请关注法律解释的发展动态，了解不同观点，为诉讼提供有力支持。
3. 程序风险（1）诉讼时效：若诉讼时效已过，可能导致法院不予受理或判决不利。
请务必在诉讼时效内提起诉讼。
（2）管辖权问题：若管辖权问题处理不当，可能导致法院不予受理或判决不利。
请根据法律规定，选择合适的法院提起诉讼。
（3）证据保全：在诉讼过程中，若证据可能灭失或被毁损，请及时申请证据保全。
4. 赔偿风险（1）赔偿数额确定：在诉讼过程中，若赔偿数额确定不当，可能导致法院判决不利。
请根据法律规定和实际情况，合理主张赔偿数额。
（2）赔偿范围：在诉讼过程中，若赔偿范围确定不当，可能导致法院判决不利。
申诉案件法律风险告知函(3篇)
第1篇致：[申诉人姓名或单位名称]尊敬的[申诉人姓名或单位名称]：您好！根据您近期提交的申诉案件，我们已进行了初步审查。
在此，我们特向您发送此告知函，旨在提醒您在申诉过程中可能面临的法律风险，并为您提供相应的法律建议。
请您仔细阅读以下内容，以便更好地维护您的合法权益。
一、申诉案件概述根据您提供的材料，现将申诉案件的基本情况概述如下：1. 申诉人：[申诉人姓名或单位名称]2. 被申诉人：[被申诉人姓名或单位名称]3. 申诉事项：[简要描述申诉事项]4. 申诉依据：[相关法律法规、政策文件等]二、申诉案件法律风险1. 申诉主体资格风险（1）不具备申诉主体资格：根据《中华人民共和国行政诉讼法》第二十五条第一款规定，提起行政诉讼的公民、法人或者其他组织应当具备相应的诉讼权利能力。
若申诉人不符合上述条件，其申诉请求可能因主体资格问题被驳回。
（2）超出诉讼时效：根据《中华人民共和国行政诉讼法》第四十六条规定，公民、法人或者其他组织提起行政诉讼，应当自知道或者应当知道其合法权益受到侵害之日起六个月内提出。
若超出诉讼时效，申诉请求可能因时效问题被驳回。
2. 申诉证据风险（1）证据不足：根据《中华人民共和国行政诉讼法》第三十四条规定，原告应当提供证据证明其合法权益受到侵害。
若申诉人提供的证据不足以证明其申诉事项，其请求可能因证据不足被驳回。
（2）证据失效：根据《中华人民共和国行政诉讼法》第三十五条规定，证据应当是真实的、合法的。
若申诉人提供的证据存在伪造、变造等情形，其请求可能因证据失效被驳回。
3. 申诉请求风险（1）请求事项超出范围：根据《中华人民共和国行政诉讼法》第二十二条规定，原告的诉讼请求应当与案件事实、法律依据相适应。
若申诉人提出的请求超出案件事实和法律依据的范围，其请求可能因超出范围被驳回。
（2）请求不符合法律程序：根据《中华人民共和国行政诉讼法》第二十三条规定，原告应当依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
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法律风险提示函 This manuscript was revised by the office on December 10, 2020.
法律风险提示函
2011年7月
致：苏州×××××科技有限公司
本律师在为众多企业单位提供法律服务的过程中，发现不少企业在日常管理中存在一些漏洞，为防范这些漏洞及其产生的法律风险，根据以往的经验，现向贵公司提出以下建议：
一、企业员工遭受工伤时，企业向其支付医疗费的法律风险及防范
案例：某公司员工王某在工作中，因履行职务的原因遭受李某某、吕某某等人殴打致伤，王某被及时送往医院治疗，治疗期间公司承担了所有治疗费用及往来差旅费共计100000余元。
该案后由公安机关立案侦查，李、吕等人被指控犯罪。
通过协商达成和解协议，李、吕等人愿赔偿王某18万元，然而公司支付100000余元医疗费用这一事实却未在和解协议中提及。
事后，王某向劳动部门申报了工伤，被确认为工伤10级。
王某现要求公司承担工伤赔偿责任，令公司陷入难以挽回医疗费损失的尴尬境地。
评析：上述案例，公司支付的医疗费可向侵权人追偿。
而侵权人与受伤员工达成了和解协议，医疗费理应从侵权人的赔偿中扣除。
但和解协议未提及医疗费用的事项，无法确认侵权人的赔偿项目的具体内容，导致公司所支付医疗费难以追偿的处境。
律师提醒：员工遭受工伤特别是第三人侵权导致员工受伤，企业在预付员工医疗费等其他费用时，应在付款前要求员工或其近亲属填写暂借单。
暂借单中应列明借款人、借款日期、借款金额等事项，并应由借款人本人或其近亲属签字或按手印后方可领取钱款，以备日后用于依法结算、追偿或予以抵扣。
二、企业员工代表企业对外结算的法律风险及防范
案例：江苏某厂为上海某公司供应原材料，因业务频繁，双方约定由江苏厂的结算人员与上海公司每月30日进行结算，货款以实际结算为准。
7月30日，厂方为公司送了一批原材料，该日期按约定也是结算的日期。
但该次结算并非厂方的业务员，而是其供货司机李某。
厂方业务员因临时有事，请李某代为结算，而李某对货物的数量规格、价格、计量方式等并不熟悉。
李某在清点时数量少了30%，并就“减少”数量进行了结算。
在实际支付货款时，上海公司认为本次结算货款只有70000元，并支付了70000元，而厂方则认为实际提供了100000元的货物。
江苏厂起诉至法院，要求上海公司支付剩余30000元货款。
上海公司辩称结算单是厂方人员李某与公司人员共同完成的，双方均签字认可；江苏厂认为，与上海公司进行结算的李某虽是厂方人员，但不是正式的结算人员，不能代表厂方进行结算，而且以往结算均非李某。
法院认为，李某在此次结算中能否代表公司行为，应根据李某的身份、该宗货物特征及上海公司有无理由认为李某可以进行结算等因素加以判断，李某属于厂方人员，虽然是送货司机，但清点货物、进行结算无需专业知识，在厂方无人结算的情况下，公司有理由认为李某可以代表厂方与其进行结算。
因此，法院驳回江苏厂的诉讼请求。
评析：企业对外结算人员除企业法定代表人、负责人之外，应尽量安排企业财务人员，确需安排其他人员（如与业务单位熟悉的业务人员）进行结算应当取得单位授权。
否则会出现上述案例中非结算人员确认的结算单严重损害单位利益的问题。
律师提醒：企业在一开始与外单位建立业务关系时，就应及时通过在合同中明确约定具结算权之人员或以业务结算联系函的形式声明能代表本企业与该业务单位进行结算的具体人员及其职务，并声明其他人员需持本企业法定代表人签字并加盖企业法人章的授权委托书方可对外进行结算。
以此来避免无结算权的人代表公司与业务单位结算引发纠纷。
三、企业印章使用的法律风险及防范
案例：苏州某公司在对市区某段内相关电信线路工程进行施工时，设立了该项工程的项目部，同时又将该线路工程以内部承包的方式交由武某进行施工，武某将部分工程项目又交由于某施工。
施工结束后，于某拿着加盖苏州公司项目部印章的结算单起诉至法院，要求苏州公司支付其工程款。
苏州公司辩称其与武某已达成内部承包合同，武某进行施工，公司将工程款支付给武某，公司与于某不存在合同关系，于某应向武某主张工程款；并主张于某所出具的结算单系武某偷盖，试图通过加盖公章的方式达到转嫁支付义务的目的。
法院经审理认为，苏州公司与武某的内部关系不具对外的效力，不能对抗第三人；并认为，无充分证据证明结算单上之“项目部”印章系武某偷盖，且认为，即使“项目部”印章系武某偷盖，苏州公司仍应就印章管理不善承担对外责任。
因此，判令苏州公司向于某支付结算单上所载的工程款。
评析：加盖印章的文件即具有法律效力，约束着企业的行为，因此，印章在对内对外活动中显得尤为重要。
有些企业对印章疏于管理，漏洞百出，甚至出现他人偷盖印章的事件发生，比如上述案例中武某私自在结算单上加盖公司项目部印章，导致公司承担对外的责任，对公司造成了严重的不利后果。
律师提醒：企业对外，可向业务单位发送联系函，申明凡加盖公司印章的文件需有法定代表人的签字方为有效，以防止他人偷盖公司印章的风险；对内，还应制定严格的企业印章使用管理制度，以杜绝印章滥用的现象发生。
以上内容，特此函告，仅供贵公司参考。
江苏谐达律师事务所
梅峻岭律师
2011年7月8日附件一：暂借单样本
附件二：业务结算联系函样本
业务结算联系函
致：
我单位与贵单位的业务往来中，为方便双方结算，除我单位法定代表人（负责人）外，特指定代表我单位与贵单位进行业务结算；如确需其他人员与贵单位进行结算，该人员须持有由我单位法定代表人（负责人）签字并加盖我单位公章的授权委托书方可进行。
除以上人员之外的一切人，均无权与贵单位进行结算，其结算行为对我单位无法律效力。
特此函告
法定代表人（负责人）：
年月日。