事业单位员工合同专业版(合同示范文本)
事业单位员工合同范本6篇
事业单位员工合同范本6篇篇1事业单位员工合同范本甲方：（用人单位）地址：_____________法定代表人：_____________联系电话：_____________乙方：（聘用单位）姓名：_____________性别：_____________身份证号：_____________联系电话：_____________鉴于甲方是依法设立的事业单位，为了更好地开展工作，拟聘用乙方担任_____________，甲乙双方本着自愿、平等、诚信的原则，经友好协商，达成以下协议：第一条工作职责1. 乙方的工作职责为_____________，具体工作内容由甲方安排。
乙方应按照工作要求认真履行职责，保证工作质量和效率。
2. 乙方应遵守甲方的工作制度和规章制度，服从领导的管理，在工作中积极配合同事，共同完成工作任务。
第二条工作时间和地点1. 乙方的工作时间是_____________，工作地点为_____________，如有需要，乙方应按照工作安排适时加班。
2. 乙方在工作期间应当全身心投入工作，不得擅离职守或迟到早退。
第三条工资及福利1. 乙方的工资以_____________为基准，具体数额为_____________，工资发放时间为每个月的_____________日。
2. 乙方在甲方工作期间享有社会保险、住房公积金、带薪年假等相关福利待遇，具体按照甲方制定的规定执行。
第四条保密条款1. 乙方承诺在任职期间及离职后对甲方的商业秘密、技术资料以及其他保密信息予以保密，不得擅自泄露或非法使用。
2. 乙方违反保密条款给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
第五条解除合同1. 若乙方因故无法继续从事本合同规定的工作，应当提前一个月书面通知甲方，并经双方协商解除合同。
2. 乙方违反合同约定给甲方造成损失的，乙方应承担相应的经济赔偿责任。
第六条其他约定1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为_____________年。
事业单位员工合同范本5篇
事业单位员工合同范本5篇篇1甲方：[单位名称]地址：[单位地址]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工家庭住址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事甲方所安排的工作事宜，达成如下协议，以资共同遵守：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
合同期限为XX年，试用期为XX个月。
二、工作内容及工作地点安排甲方聘请乙方从事职位的工作。
甲方可根据工作需要随时调整乙方的岗位设置和工作内容。
乙方应按甲方的工作要求，按时按质完成甲方安排的各项工作内容。
如乙方不能胜任所安排的工作时，甲方有权另行安排乙方的工作岗位或工作内容。
乙方应按甲方的要求服从调配。
工作地点由甲方根据工作需要确定。
乙方应服从甲方的安排。
甲方应合理安排乙方的工作时间，保障乙方的合法权益。
乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、考核和奖惩。
三、劳动报酬及福利待遇---以下空白--- 年月日甲方（盖章）：法人代表（签字）：乙方（签字）：篇2甲方（单位名称）：____________________乙方（员工姓名）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方向甲方提供劳动事宜，经友好协商，达成如下合同：一、合同期限1. 合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及工作地点1. 乙方应按照甲方的要求，在______岗位担任______职务，并按照甲方的需要完成相应的工作任务。
2. 乙方的工作地点为____________________。
三、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，确保完成甲方分配的工作任务。
事业单位员工劳动合同范本【通用】7篇
事业单位员工劳动合同范本【通用】7篇第1篇示例：事业单位员工劳动合同范本【通用】甲方：（单位名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲方与乙方经友好协商，就甲方聘用乙方从事某岗位工作事宜订立本合同，共同遵守以下条款。
第一条乙方的基本信息1.乙方姓名：2.身份证号码：3.籍贯：4.性别：5.民族：6.学历：7.联系方式：第二条工作内容甲方聘用乙方从事以下工作：（详细描述工作内容及职责）第三条权利和义务1.乙方应按照甲方的安排和要求，认真履行工作职责，服从组织管理，维护甲方的正当权益。
2.甲方应依法保障乙方的劳动报酬、劳动安全和劳动条件，为乙方提供相应的培训和晋升机会。
3.乙方不得利用职务上的便利谋取私利，不得泄露甲方的商业秘密，不得从事损害甲方利益的活动。
4.甲方有权对乙方的工作进行考核和评价，根据考核和评价结果，调整乙方的工作岗位或待遇。
第四条签订期限本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）终止。
第五条薪酬及福利1.甲方为乙方按时发放基本工资及各项福利待遇。
2.甲方为乙方购买社会保险及公积金，并按规定缴纳个人和单位的社会保险及公积金。
3.甲方为乙方提供带薪年假、婚假、产假、丧假和病假等合法假期。
4.甲方为乙方提供节日福利、员工活动及集体活动等其他福利待遇。
第六条工作时间及休假1.乙方工作时间为每周工作（六天/五天）制，每天工作（小时）。
2.甲方根据国家法定假期规定，安排乙方休假时间。
1.乙方应遵守甲方的工作制度和纪律，服从管理，不得违反国家法律法规及甲方的各项规章制度。
2.乙方需保守甲方的商业秘密，不得利用工作之便从事有损甲方利益的活动，不得对外挂靠经营。
第八条违约责任1.若乙方违反聘用合同规定，给予甲方造成损失的，乙方应当承担赔偿责任。
2.若甲方违反聘用合同规定，给予乙方造成损失的，甲方应当承担赔偿责任。
第九条合同变更和解除1.因特殊情况需要调整本合同内容的，应当经过双方友好协商，并书面确认修改事项。
事业单位员工劳动合同范本【通用】7篇
事业单位员工劳动合同范本【通用】7篇篇1甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止，其中试用期至____年__月__日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容与岗位职责要求（一）乙方同意在甲方部门从事_____________岗位工作。
岗位性质为全职。
甲方根据工作需要及乙方的资历和能力等综合因素，安排和调整乙方的工作岗位和工作内容。
乙方应按照甲方的要求按时完成规定的工作任务。
三、工作时间和休息休假······（以下部分请根据实际情况进一步补充完善合同内容）······篇2甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日终止，其中试用期至____年__月__日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。
二、工作内容与工作地点（一）甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向，安排乙方在岗位工作。
乙方应定期向甲方汇报工作成果，接受甲方考核与监督。
甲方根据工作需要及乙方的业务能力和工作表现，可以调整乙方的工作岗位或安排临时性工作任务。
事业单位员工合同范本6篇
事业单位员工合同范本6篇第1篇示例：事业单位员工合同范本合同编号：【XXXXXX】甲方：（单位全称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律、法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、公平、诚实的原则，经友好协商，在遵守国家法律的基础上，就乙方加盟甲方从事工作达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，认真履行岗位职责，完成工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的相关规章制度，维护甲方的形象和利益，不得利用职务谋取私利。
3. 乙方应加强学习，提升自身技能，提高工作业绩。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 如乙方需要加班，应当得到甲方的书面批准。
第三条工资及福利待遇1. 乙方的工资由甲方按照国家规定的最低工资标准支付，并根据乙方的工作表现进行适当调整。
2. 乙方享受国家规定的社会保险、住房公积金及其他福利待遇。
第四条保密义务1. 乙方应当保守甲方的商业秘密，严禁泄露给任何单位或个人。
2. 乙方在离职后仍应负有保密义务的责任。
第五条离职须知1. 乙方有权随时向甲方提出辞职。
2. 乙方应在提前一个月书面通知甲方，经甲方同意后才能离职。
3. 离职前应如实向甲方提供工作交接材料，并如实交代工作中可能存在的问题。
第六条其他1. 本合同自双方签字生效，至乙方离职之日终止。
2. 本合同如有争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不成的，在依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：以上是关于事业单位员工合同的范本，希望能够对您有所帮助。
事业单位员工在签订合同时应认真阅读，并遵守合同规定，共同维护企业的正常运转和员工的权益。
祝愿双方合作愉快，共同发展壮大。
第2篇示例：事业单位员工合同范本甲方：（公司全称）（以下简称“公司”）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（公司电话）乙方：（员工姓名）性别：（男/女）身份证号：（身份证号码）地址：（现居住地址）联系电话：（联系电话）鉴于公司需要招聘人才，并为公司的长期发展提供专业技能人才支持，现公司与乙方就劳动关系经友好协商达成以下合同：第一条入职形式乙方被正式录用为公司的员工，担任（具体职位名称）职务。
事业单位员工劳动合同范本【通用】3篇
事业单位员工劳动合同范本【通用】3篇篇1甲方（单位名称）：______________________乙方（员工姓名）：______________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方单位从事劳动工作达成以下协议：一、劳动合同期限第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方应在甲方所规定的工作岗位完成所分配的生产任务，岗位名称：______________________。
工作地点：______________________。
具体工作内容包括但不限于：______________________。
乙方应认真履行工作职责，遵守甲方制定的各项规定和制度。
三、工作时间和休息休假第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作需要加班的，应按照国家的有关规定支付加班费或安排补休。
乙方享受国家规定的法定节假日休假。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第四条：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施，保障乙方在工作中的安全和健康。
乙方应遵守甲方的安全操作规程，正确使用劳动防护用品。
因工作原因导致的工伤，甲方应承担相应的责任和待遇。
五、劳动报酬及福利待遇第五条：乙方的工资标准为______元/月，具体根据甲方的薪酬制度和绩效考核结果进行调整。
甲方应按月足额支付乙方的工资，不得随意拖欠或克扣。
乙方享有国家规定的各项福利待遇，如社会保险、住房公积金等。
六、社会保险及福利待遇约定第六条：甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用，乙方也有义务配合甲方办理相关手续。
除社会保险外，乙方还可享受甲方规定的其它福利待遇。
七、劳动合同变更、解除和终止第七条：本合同的变更、解除和终止应符合《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定。
双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
事业单位劳动合同范本5篇
事业单位劳动合同范本5篇篇1事业单位劳动合同范本甲方（单位）：地址：负责人：乙方（职工）：性别：身份证号码：根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，就乙方在甲方单位任职的有关事宜订立本合同。
第一条合同期限乙方自年月日起，在甲方单位担任职务，合同期限为年，至年月日止。
第二条工作内容乙方在岗位上按照甲方要求，认真完成本职工作，服从甲方的管理和安排。
工作目标、职责见附件《职工岗位职责》。
第三条工作时间、地点和方式1. 乙方应按照甲方的工作时间规定工作，每周工作时长为小时，每日工作时间为: 至: ，休息时间小时。
2. 乙方的工作地点为甲方单位（具体地址见附件），若需要出差或者调动，应提前与甲方单位协商并获得书面同意。
3. 乙方应按照甲方单位的工作要求完成工作任务，工作方式可根据具体工作要求进行灵活调整。
第四条工资和福利1. 乙方的基本工资为元/月，具体工资及福利待遇以甲方单位的薪酬及福利方案为准。
2. 乙方享受的社会保险和福利待遇应符合国家相关法律法规的要求。
第五条保密义务乙方在服务期内或者离职后应保守甲方单位所有工作、商业秘密及相关信息，不得泄露给他人，如因泄密行为给甲方单位造成损失的，将承担相应的法律责任。
第六条违约责任1. 乙方如未按照约定履行本合同的，应当承担违约责任，包括但不限于赔偿因乙方违约给甲方造成的损失等。
2. 甲方如因不可抗力等特殊情况需要解除本合同的，应提前30天通知乙方，并支付相应的经济补偿。
第七条解决纠纷本合同的效力、解释和争议解决，适用中华人民共和国法律。
如双方因合同履行发生争议，应当友好协商解决；协商不成的，应当向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条其他约定1. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同未尽事宜由双方协商解决。
4. 其他约定：__________________________________________________________________甲方（单位）（盖章）：日期：年月日乙方（职工）：日期：年月日附件：职工岗位职责职务名称：工作目标：职责描述：要求与配合：（此为劳动合同范本，具体内容可以根据实际情况进行修改，不得违反国家相关法律法规的规定，合同内容应当合法合规，并为甲乙双方权益保驾护航）篇2事业单位劳动合同范本甲方（单位）：__________，法定代表人（负责人）：__________乙方（员工）：__________，身份证号码：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿的原则，为明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《事业单位工作人员管理条例》的有关规定和精神，经双方友好协商，签订本合同，共同遵守。
事业单位员工合同专业版5篇
事业单位员工合同专业版5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1事业单位员工合同专业版一、合同签订双方甲方：（事业单位名称）统一社会信用代码：法定代表人：地址：电话：乙方：（员工姓名）性别：身份证号：联系地址：联系电话：二、合同期限本合同自（年）（月）（日）至（年）（月）（日）止，共计_____年_____月。
三、工作内容1.乙方将根据事业单位主管部门的规定和任务，按照工作要求，认真履行本合同规定的职责和义务。
2.乙方原则上应当履行正常上班时间安排，做好本职工作。
3.事业单位有权根据需要对乙方的工作进行调整，乙方应当积极配合。
4.工作岗位：_____5.工作地点：_____四、工作时间和休息1.本单位实行____小时工作制，具体工作时间根据工作性质和需要灵活调整。
2.综合考虑乙方工作需要，可以通过加班或调休的方式安排工作时间。
3.节假日按照国家法定的放假时间执行，如遇特殊情况需延长工作时间，另行调休。
4.休假制度：乙方享受国家法定的带薪年休假，具体休假时间需提前与事业单位协商确定。
五、工资及福利1.事业单位按照国家规定，按时足额支付乙方工资。
乙方的工资标准为____元/月。
2.乙方享受国家规定的社会保险，并缴纳个人应缴部分。
3.乙方有资格享受事业单位提供的相关福利，具体福利待遇按照相关规定执行。
六、工作纪律1.乙方应当严格遵守事业单位的工作纪律和制度，做到准时出勤、服从管理、不迟到早退、不旷工、不请假不报备、不辞职不离岗。
2.乙方不得在工作时间内私自接受他人委托或在本单位以外从事与工作岗位无关的商业活动。
七、保密责任1.乙方在工作期间及合同解除后，不得擅自泄露事业单位的商业秘密、技术机密及其他保密信息，不得利用相关信息谋取不正当利益。
2.乙方应当妥善保管工作单位的文件资料和其他有关信息，不得私自移交、披露，以免造成损失。
八、违约责任1.乙方如违反工作纪律，工作不力，严重失职，给事业单位造成实质损失的，事业单位有权对其做出相应处理，包括扣发工资、停职、解除合同等。
事业单位员工合同范本6篇
事业单位员工合同范本6篇篇1甲方：[事业单位名称]地址：[事业单位地址]法定代表人：[事业单位法人姓名]乙方：[雇员姓名]性别：[雇员性别]身份证号码：[雇员身份证号码]住址：[雇员家庭住址]联系方式：[雇员电话号码或其他联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。
二、工作内容与地点1. 甲方安排乙方在岗位工作。
乙方应履行本岗位的工作职责，按时、按质、按量完成其本职工作。
乙方的工作地点为甲方的业务管辖范围内的工作地点，具体由甲方根据实际情况安排和调整。
2. 甲方有权根据工作需要和乙方的业务能力、工作表现等安排和调整乙方的工作岗位以及工作班次等。
乙方应服从甲方的管理安排。
三、工作时间和休假按照国家规定执行标准工时制或综合计算工时工作制等工作制安排加班及法定节假日加班依照相关政策法规执行，由单位按具体制度和法规进行处理及补偿等。
因甲方工作的需要或突发事件的应急处理等特殊情况导致工作时间延迟或调休等情况，乙方必须服从安排和配合等义务，不视为加班或违约行为。
具体的工作时间和休假制度遵照甲方相关规定执行。
四、劳动报酬与福利待遇乙方的工资标准按照甲方制定的薪酬管理办法执行。
乙方试用期满后工资包括但不限于基本工资、绩效工资及其他补贴等部分，甲方应按照相关规定及合同约定按时支付乙方的工资报酬。
乙方享有国家规定的各项福利待遇以及甲方规定的各项福利待遇等权利。
如工资调整及年终奖的发放方案按照公司相关制度执行，对于保密津贴等公司规定支付津贴补助的岗位乙方应履行保密义务等责任。
甲方有权根据乙方的工作表现和工作业绩考核情况对乙方进行奖励或惩罚措施等。
具体的劳动报酬和福利待遇按照甲方的相关规定执行。
事业单位员工合同范本5篇
事业单位员工合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1事业单位员工合同范本甲方（单位）：__________ 法定代表人或负责人：__________ 地址：__________ 电话：__________ 传真：__________乙方（员工）：__________ 身份证号码：__________ 户口所在地：__________ 住址：__________ 联系电话：__________为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，经甲、乙双方协商一致，特签订如下合同，共同遵守：第一条合同期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，共计______月。
第二条工作岗位及职责乙方将根据甲方安排，担任______职务，从事______工作，具体职责描述如下：______。
第三条工作时间和休息1. 乙方每日工作时间为______点至______点，中间休息______分钟，每周工作______天，每天工作______小时，周末休息。
如有需要延长工作时间，须经甲方同意并支付加班工资。
2. 法定节假日、年休假、婚丧产假等，乙方按国家相关规定享受。
第四条工资和福利待遇1. 乙方的基本工资为______元/月，除基本工资外，还可享受______福利待遇，具体包括______。
2. 乙方每月底发放工资，因节假日顺延发放，具体发放时间另行通知。
第五条保密责任1. 乙方在工作期间和工作结束后，应保守甲方的商业秘密和相关信息，严禁泄露给第三方，若有违反，需承担相应的法律责任。
2. 乙方不得私自复制、传播甲方的机密文件和资料，不得擅自拷贝或带出相关资料。
第六条离职程序1. 若乙方提前解除本合同，应提前______个月书面通知甲方，并经双方协商确定赔偿金。
2. 甲方有权单方解除合同，但须提前______个月书面通知，支付相应的解聘补偿金。
事业单位员工合同范本6篇
事业单位员工合同范本6篇第1篇示例：事业单位员工合同范本甲方（单位）：_____________（以下简称甲方）乙方（员工）：_____________（以下简称乙方）根据《劳动法》、《事业单位工作人员管理条例》等有关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等自愿，互利互惠的原则，在诚信、公平、公正、公开的基础上，经友好协商达成一致，共同签订本合同。
一、工作内容乙方应当按照甲方的工作要求，认真履行职责，勤勉工作，维护甲方的合法权益。
乙方的主要工作内容为_____________。
二、工作地点乙方的工作地点为_____________。
三、劳动报酬甲方将根据乙方的工作表现和工作岗位等级，按时足额支付乙方劳动报酬，具体劳动报酬金额为_____________。
四、工作时间及休假乙方的工作时间为每周工作_____________天，每天工作_____________小时，休息日为_____________，法定节假日和年休假按国家有关规定执行。
五、工作纪律乙方应当遵守甲方的工作制度和纪律，服从甲方的管理，不得擅自经商或者从事与本单位工作无关的其他收入。
乙方在工作中如有违反规定或失职渎职行为，将接受甲方的相应纪律处分。
六、保密义务乙方应当严格遵守保密义务，不得向外界透露甲方的商业秘密和机密信息，否则应承担法律责任。
七、合同期限本合同自_____________年_____________月_____________日起生效，至_____________年_____________月_____________日终止。
双方未经另行续签或解除合同的，本合同终止后，乙方应当如期交还甲方的一切资料和财产。
八、解决劳动争议因履行本合同发生的争议，双方友好协商不能解决的，可向有关部门申请调解或者依法提起劳动争议。
本合同一份有效，由双方各执一份。
日期：_____________以上为事业单位员工合同范本，特此备案。
任何未尽事宜由双方协商解决。
事业单位员工合同范本8篇
事业单位员工合同范本8篇第1篇示例：事业单位员工合同范本公司：______________________（以下简称甲方）员工：______________________（以下简称乙方）鉴于甲方为了进行生产经营管理需要，乙方愿意应聘到甲方工作，双方经友好协商，拟定以下条款，以约定乙方在甲方工作期间的权利和义务，并共同遵守和执行以下约定。
第一条服务岗位根据甲方的工作需要以及乙方自身的能力，甲方聘用乙方担任______________________岗位，乙方应当按照甲方的工作安排，认真履行工作职责。
第二条工作内容乙方接受甲方的调动安排，认真完成本岗位的工作任务，服从甲方领导的工作安排和管理，积极开展工作，为甲方的发展做出应有的贡献。
第三条工作时间和地点乙方每周工作时间为40小时（含节假日），具体工作时间和地点由甲方安排，有需要时乙方需接受加班安排。
乙方为甲方单位工作，服务期限为____年。
试用期为______个月，试用期内，甲方有权终止劳动合同。
试用期通过的员工，方可获得正式员工身份。
第五条薪酬标准乙方的工资标准和福利待遇将按照国家有关规定，以及甲方员工管理制度和薪酬政策执行。
第六条保险福利乙方在工作期间享受法定的社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险）等各项福利待遇。
乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从公司管理，维护甲方单位的正常工作秩序。
第八条保密义务乙方在任职期间及离职后，应当保守公司的商业秘密，不得利用或泄漏其掌握的公司机密。
第九条培训和考核甲方有权对乙方进行专业知识、技能和业务操作的培训，同时有权对乙方进行工作绩效的考核。
第十条离职程序乙方在离职前一个月向甲方提出书面离职申请，并在离职时向甲方交接工作，并办理相关离职手续。
第十一条本合同未尽事项本合同未尽事宜，按照有关法律法规和甲方工作制度执行。
第十二条合同的变更和解释本合同的修改或补充须经双方协商一致并签字确认，对于本合同的解释权归甲方所有。
事业单位员工合同范本4篇
事业单位员工合同范本4篇篇1事业单位员工合同范本甲方：（以下简称“公司”）地址：法定代表人：电话：乙方：（以下简称“员工”）身份证号码：联系方式：鉴于公司拟录用员工，为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，特订立本合同。
第一条工作岗位及职责公司录用员工为（职位名称），具体职责为：（具体说明员工的工作内容和职责）第二条工作地点员工工作地点为公司所在地。
第三条权利与义务1. 公司的权利和义务：1.1 提供员工的工作环境和工作条件，保障员工的合法权益；1.2 按照规定支付员工工资，并且提供相应的社会保险、福利待遇；1.3 对员工提供的工作任务进行合理安排和合理监督；1.4 对员工履行职责情况进行评估，并在职责表现不佳的情况下提出改进建议。
2. 员工的权利和义务：2.1 忠实履行工作职责，服从公司的管理；2.2 保守公司的商业秘密，不得擅自泄露公司的机密信息；2.3 遵守公司的工作纪律，不得违反公司的规章制度；2.4 提高业务水平，提升专业技能，为公司的发展做出贡献。
第四条试用期员工入职后，将经过一个（自公司入职之日起）的试用期，期间工资为（试用期工资），试用期表现合格后，将正式转为公司工作人员。
第五条离职员工若需要离开公司，应提前（规定的时间，一般为30天）书面通知公司，并在规定的离职手续办理完毕后离开公司。
第六条保密条款公司的商业秘密包括但不限于公司的财务数据、市场分析、客户资料等一切不便于向外界公开的信息。
员工在工作期间和离职后仍应对公司的商业秘密保密，不得泄露给任何第三方。
第七条解决劳动争议双方如因工作问题产生争议，应友好协商解决；协商无果的情况下，应提交劳动仲裁委员会进行解决。
第八条其他1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（一年），到期后若无特别变更，自动续签；2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司）：乙方（员工）：（盖章）（盖章）签订日期：年月日签订日期：年月日以上为事业单位员工合同的范本，双方签署后可生效。
事业单位员工合同专业版5篇
事业单位员工合同专业版5篇篇1甲方：[事业单位名称]（以下简称甲方）地址：[地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系方式：[联系方式]乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）身份证号：[员工身份证号码]联系方式：[员工联系方式]住址：[员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵照执行。
本合同自双方签订之日起生效。
甲方聘用乙方从事事业单位相关岗位工作。
特此订立协议如下：一、合同期限及工作内容（一）合同期限：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX 月XX日止。
其中试用期XX个月，自XXXX年XX月XX日起至XXXX 年XX月XX日止。
试用期内经考核发现乙方不符合聘用条件的，甲方有权立即解除合同。
（二）工作内容及工作地点：乙方同意按甲方工作需要安排事业单位岗位工作，并服从甲方的管理。
工作地点：[具体地点]。
乙方上岗后应按甲方的岗位职责履行职责，准时、保质完成工作任务。
二、薪酬标准与发放时间（一）乙方的薪酬实行结构工资制。
基础工资标准按国家规定执行，与绩效挂钩。
此外包括相关奖金等根据单位实际工作绩效考核情况进行核发。
（二）工资发放时间一般为每月XX日发放上个月的工资。
（例如每月XX日发放上个月工资）如因故延迟工资发放日须向乙方解释原因并予以补偿。
（三）甲方有权根据国家政策变化调整薪酬制度或根据乙方的工作表现调整薪酬水平。
调整后的薪酬发放按照新制度执行。
若调整后乙方的薪酬水平低于当地的最低工资标准则自动按照最低工资标准给予补偿。
篇2甲方（单位名称）：_________________________乙方（员工姓名）：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期满即终止。
事业单位员工合同专业版7篇
事业单位员工合同专业版7篇篇1甲方（用人单位）：_________________________单位性质：事业单位地址：_________________________法定代表人：_________________________乙方（员工）：_________________________性别：_________________________民族：_________________________身份证号：_________________________户籍所在地地址：_________________________现居住地地址：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
一、合同期限与试用期第一条合同期限本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
试用期满后，根据工作表现，决定是否转正。
二、工作内容与地点第二条工作内容及要求乙方在甲方从事的工作内容为：_________________________。
甲方可根据工作需要或乙方工作能力，调整乙方的工作岗位或职务。
乙方应按照甲方的要求，按时、按质完成工作任务。
第三条工作地点乙方的工作地点为甲方的所在地或甲方指定的其他地点。
如因工作需要，甲方可调整乙方的工作地点。
三、工作时间与休假制度第四条工作时间与休息休假甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和休息时间。
乙方应遵守甲方的工时制度和工作纪律，保证工作时间的安全与高效。
甲方执行国家规定的节假日制度，乙方享受国家法定休息休假。
此外，根据甲方的工作安排和实际情况，乙方可能享有其他休假待遇。
事业单位聘用合同专业版5篇
事业单位聘用合同专业版5篇篇1事业单位聘用合同专业版一、甲方：（招聘单位名称）二、乙方：（应聘人员姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国公务员法》的相关规定，甲、乙双方经平等协商，就乙方应聘在甲方单位担任（具体职位名称）一职事宜达成如下协议：1. 工作内容：乙方应聘在甲方单位担任（具体职位名称），具体工作内容包括但不限于（详细描述工作内容）。
2. 服务期限：本合同自（日期）起至（日期）止。
试用期为（具体试用期时长），试用期内工资按照（工资待遇安排）支付。
3. 工作地点：乙方工作地点为（具体工作地点）。
4. 工作时间：乙方工作时间为每周工作时长不超过40小时，具体工作时间安排由甲方根据工作需要安排。
5. 月工资及福利：乙方的月工资为（具体月薪数额），同时享受甲方提供的相关福利待遇，具体包括但不限于（列举福利待遇）。
6. 保密责任：乙方承诺在工作期间和离职之后，对甲方工作内容和相关信息进行保密，不得泄露给任何第三方。
7. 工作责任：乙方在工作期间应恪尽职守，认真履行职责，提高工作效率，同时应服从甲方的管理和安排，不得擅自跳槽或私下经营。
8. 绩效考核：甲方对乙方的工作表现将进行定期的绩效考核，根据考核结果决定是否给予奖励或调整工资待遇。
9. 离职条款：当乙方主动离职时，应提前（具体天数）书面通知甲方，并履行完相关工作交接手续。
如违反本协议提前解除合同，应支付违约金。
10. 立约条款：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章生效。
甲方（单位名称）：乙方（应聘人员签字）：签署日期：签署日期：以上为甲方（招聘单位）与乙方（应聘人员）之间的事业单位聘用合同专业版，仅作为参考范本，具体内容可根据双方实际情况进行调整补充。
希望双方能够遵守合同的相关条款，共同维护合同的权益，达到工作目标，共同发展。
篇2事业单位聘用合同专业版一、聘用单位：【单位名称】二、聘用人员：【姓名】三、聘用岗位及职责：1. 聘用岗位：【岗位名称】2. 工作内容：根据单位的具体情况，详细描述被聘用人员的工作内容及主要职责。
事业单位员工合同专业版6篇
事业单位员工合同专业版6篇篇1事业单位员工合同专业版第一章总则第一条为规范事业单位员工的劳动关系，明确双方的权利和义务，保障事业单位员工的合法权益，依据相关法律法规，制定本合同。
第二条本合同适用于事业单位与员工之间的劳动合同关系，是双方达成协议的法律依据。
第三条事业单位员工应当遵守国家法律法规和事业单位规章制度，忠实履行本合同约定的义务。
第四条事业单位应当依法保障员工的合法权益，提供公平、合理的工作环境和待遇。
第五条双方应当按照平等、自愿、公平和诚实信用的原则签订合同，在合同履行过程中应当互相尊重、信任、支持。
第六条本合同内容包括但不限于工作岗位、工作内容、工作地点、工作时间、工资待遇、奖惩管理等条款。
第七条事业单位员工合同应当采取书面形式，双方签字或盖章后生效。
第二章工作岗位第八条事业单位根据实际工作需要，将员工分配到相应工作岗位，工作岗位应当符合员工的专业背景和技能需求。
第九条员工工作岗位一经确定，不得擅自变更，如有特殊情况需要调整工作岗位，应当经双方协商一致，并签订书面变更合同。
第十条员工应当认真履行工作职责，按照工作要求完成本职工作，并保密单位的商业秘密。
第十一条事业单位应当提供必要的技术培训和职业发展指导，帮助员工提升专业能力和职业素养。
第三章工资待遇第十二条事业单位应当依据员工的工作岗位、工作内容、工作业绩等因素，合理确定工资待遇。
第十三条工资支付时间一般为每月月底，事业单位应当按时足额支付员工工资，不得拖欠或延迟支付。
第十四条工资调整一般根据国家相关规定进行，如有特殊情况需要调整工资待遇，事业单位应当提前通知员工，并经双方协商达成一致。
第十五条事业单位应当纳入社会保险、住房公积金等相关保障，保障员工的合法权益。
第四章奖惩管理第十六条事业单位应当建立完善的奖惩制度，根据员工的工作表现和工作成绩，及时给予奖励或者处罚。
第十七条奖励一般包括但不限于工龄奖、绩效奖、荣誉称号等形式，奖励应当公平公正，不能存在任何歧视性。
事业单位员工合同范本3篇
事业单位员工合同范本3篇篇1甲方（用人单位）：单位名称：______________________法定代表人/负责人：______________地址：__________________________乙方（受聘人员）：姓名：_____________________性别：_____________________出生日期：___________________身份证号码：____________________住址：______________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。
第一条聘用期限1.1 本合同为固定期限聘用合同，自____年__月__日起至____年__月__日止。
1.2 试用期为自____年__月__日至____年__月__日，试用期满后，如乙方未违反相关规章制度及工作要求，则自动转为正式员工。
第二条工作内容与地点2.1 乙方同意根据甲方需要，在甲方指定的工作岗位从事工作，具体工作岗位为：_________。
2.2 乙方应按照甲方制定的工作职责和任务完成工作任务，并接受甲方的监督和考核。
2.3 乙方的工作地点为：______________________。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间安排由甲方根据工作需要确定。
3.2 乙方享有国家规定的公休假日、法定节假日、年休假以及探亲假等休假权利。
3.3 乙方因病或非因工负伤需要停止工作医疗时，可以享受医疗期。
医疗期间工资待遇按国家和地方有关政策执行。
第四条劳动报酬4.1 乙方在聘用期间的工资标准为每月人民币____元。
4.2 甲方于每月____日支付上月工资，如遇节假日则提前发放。
4.3 甲方依法为乙方缴纳社会保险费用。
第五条社会保险与福利待遇5.1 甲方为乙方办理社会保险手续，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
( 合同范本 )
甲方：
乙方：
日期：年月日
精品合同 / Word文档 / 文字可改
事业单位员工合同专业版(合同
示范文本)
The contract concluded after the parties reached a consensus through equal consultations stipulates the mutual obligations and the rights they should enjoy.
事业单位员工合同专业版(合同示范文本)
聘用单位(甲方)：
受聘人员(乙方)：
中华人民共和国人事部
填写说明：
1、本聘用合同书根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2014]35号)制定，作为聘用单位与受聘人员签订聘用合同的范本。
除本合同所列内容外，经聘用单位与受聘人员协商一致，可增加有关条款。
2、填写聘用合同书一律用蓝、黑墨水书写，字迹清晰、工整，涂改处必须加盖校对章，否则无效。
3、本聘用合同书须由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订，因故确需代签的，须经本人书面委托，否则代签无效。
4、本聘用合同书内的年、月、日一律使用公历，除落款日期外，
均用阿拉伯数字填写，工资报酬等金额一律使用大写。
甲方(聘用单位)
名称：________________________
法定代表人或委托代理人：____________
地址：________________________邮政编码：_________
联系电话：____________________
乙方(受聘人员)
姓名：_____________
性别：_____________出生年月：_____________
身份证号码：________________________
住址：______________________________________
联系电话：____________
根据《国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发[2014]35号)和________________规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。
本合同自双方签订之日起生效。
一.聘用合同期限
本合同期限按下列第__项执行：
(一)本合同期限为年，自年月日至年月日止。
试用期为个月，自年月日至年月日止。
(二)本合同期限自签订之日起算，至乙方达到国家规定的退休年龄之日终止。
(三)本合同期限自签订之日起算，至____________________工作任务完成时止。
试用期为个月，自年月日至年月日止。
二.聘用岗位及职责要求
(一)甲方聘用乙方在_______部门从事_________岗位的工作。
(二)由甲方确定乙方的岗位职责要求，具体内容如下：
1、___________________________________________________
2、___________________________________________________
3、___________________________________________________
(三)乙方服从甲方的工作安排，按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。
(四)在聘期内，甲方可以根据工作需要，与乙方协商后，调整乙方的工作岗位。
三.岗位纪律
(一)甲方有权按照岗位职责，建立健全各项考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。
(二)乙方应严格遵守国家和本地方的各项法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和岗位纪律，服从甲方的领导和管理。
(三)乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权进行批评教育，按照有关规定给予相应的处理。
四.岗位工作条件
(一)甲方保障乙方履行职责所需的物质技术条件，提供必需的工作条件和有效的劳动安全卫生防护措施。
甲方提供乙方的岗位工作条件须以书面形式告知乙方。
(二)甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定，对乙方实行符合职业特点的工作日制。
(三)甲方应当根据工作需要为乙方提供职业道德、专业技术、
业务知识、安全生产和规章制度等方面的培训。
五.工资福利与社会保险待遇
(一)甲方根据国家政策和单位的有关规定、乙方从事的岗位以及乙方的工作表现、工作成果和贡献大小，以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。
乙方工资的构成和标准如下：
________________________________________________________
(二)乙方工资调整，奖金、津贴、补贴以及特殊情况下的工资支付等，均按照国家政策和单位的有关规定执行。
(三)乙方享受国家和单位规定的各项福利待遇。
本合同中未尽的权益，乙方在合同期内因工或非因工负伤、致残、疾病及死亡等事宜按照国家政策和单位的有关规定执行。
(四)参加社会保险的单位，甲方按照国家和地方的有关规定按期为乙方缴付失业保险金、医疗保险金、养老保险金以及其他社会保险金。
乙方个人应缴纳的部分可以由甲方从乙方的工资中代为扣缴，统一办理有关手续，并及时以书面形式告知乙方。
六.聘用合同的变更
(一)甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。
(二)本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的，应当依法变更本合同的相关内容。
(三)本合同确需变更的，由甲乙双方按照规定程序签订《聘用合同变更书》(附件一)，以书面形式确定合同变更的内容。
(四)乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以调整乙方的岗位或安排其离岗接受必要的培训后调整岗位,并向乙方出具《岗位调整通知书》(附件二),对本合同作出相应的变更。
七.聘用合同的解除
(一)甲方、乙方双方经协商一致，可以解除本合同。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解除本合同：
2、未经甲方同意，擅自出国或者出国逾期不归的;
3、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的;
4、严重扰乱工作秩序，致使甲方、其他单位工作不能正常进行
的;
5、被判处拘役、有期徒刑缓刑以及有期徒刑以上刑罚收监执行，或者被劳动教养的。
对在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的，甲方也可以随时单方面解除本合同。
(三)乙方有下列情形之一，甲方可以单方面解除本合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方：
1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的;
2、乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方调整其工作岗位的，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
1、乙方患病或者负伤，在规定的医疗期内的;
2、女职工在孕期、产期和哺乳期内的;
XX创意设计
Your Name Creative Design Co., Ltd.。