公房管理制度
城市公有住房管理规定（四篇）
城市公有住房管理规定是指由城市政府制定的规定，用于管理城市公有住房的使用、分配、租金收取等方面的政策。
以下是一般的城市公有住房管理规定的内容：1. 住房分配原则：公有住房的分配原则通常包括保障低收入家庭和困难群体的住房需求，根据居住情况、收入状况等因素进行公平合理的分配。
2. 住房申请审核：申请人在申请公有住房时需要提供相关材料，如身份证明、家庭成员情况等，并经过审核合格。
3. 租金收取：城市公有住房的租金一般较低，符合收入状况的居民可享受租金减免或补贴。
4. 使用期限：公有住房一般设定有使用期限，居民需在规定期限内居住，不能擅自转租或私自变更用途。
5. 违规处理：对于违反公有住房管理规定的居民，城市政府有权进行违规处理，如取消住房资格、收回住房等。
需要注意的是，具体的城市公有住房管理规定可能会因地区和政策的不同而有所差异，以上内容仅为一般情况的参考。
建议咨询当地城市政府或相关部门了解详细的规定。
城市公有住房管理规定（二）第一章总则第一条为加强城市公有房屋的管理，保障城市公有房屋所有人和使用人的合法权益，制定本规定。
第二条本规定适用于直辖市、市、建制镇公有房屋的管理。
第三条本规定所称公有房屋系指国有房屋和集体所有的房屋。
第四条国家机关、社会团体、企事业单位及军队管理的国有房屋属于国家财产，由国家授权的单位(以下简称产权人)依法行使经营和管理的权利并承担相应的义务。
集体所有的房屋，由集体组织(以下简称产权人)依法行使经营和管理的权利并承担相应的义务。
公有房屋产权人同时享有相应的土地使用权。
第五条公有房屋的经营和管理要逐步实现社会化、专业化。
产权人可以委托物业管理公司等代为经营和管理。
第六条房屋产权人和使用人对所管理和使用的房屋负有保护责任。
任何单位和个人都不得侵占、损坏公有房屋，不得利用公有房屋获取非法利益。
第七条____建设行政主管部门主管全国城市公有房屋的管理工作。
省、自治区建设行政主管部门主管本行政区域内城市公有房屋的管理工作。
公房日常管理制度范本
公房日常管理制度范本第一章总则第一条为了加强公房管理，保障公房使用安全，提高公房使用效率，根据国家有关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我国行政区域内所有公房的管理工作。
第三条公房管理应遵循合法、合规、公开、透明的原则。
第四条公房管理部门应依法履行职责，确保公房的安全、完好和使用者的合法权益。
第二章公房出租与管理第五条公房出租应遵循公平、公正、公开的原则，确保租金合理，优先满足低收入家庭的需求。
第六条公房管理部门应建立公房档案，包括公房的基本情况、使用情况、维修情况等，以便进行有效管理。
第七条公房管理部门应定期对公房进行检查，确保公房的安全和完好。
对于存在安全隐患的公房，应立即进行维修或拆除。
第八条公房使用人应合理使用公房，不得擅自改变公房的结构和使用性质，不得损害公房的安全和完好。
第九条公房使用人应按照约定的期限支付租金，逾期未支付的，公房管理部门有权采取措施督促支付，包括但不限于暂停提供公房服务、依法追讨租金等。
第十条公房使用人在合同期满后，应将公房交还给公房管理部门，公房管理部门应进行检查，确认公房完好无损后，办理交房手续。
第三章公房维修与养护第十一条公房维修养护应遵循预防为主、修补结合的原则。
第十二条公房管理部门应制定公房维修养护计划，定期对公房进行检查和维修养护。
第十三条公房使用人发现公房存在安全隐患或需要维修养护的，应及时通知公房管理部门。
公房管理部门应在接到通知后及时进行处理。
第十四条公房维修养护费用由公房管理部门承担，但公房使用人因使用不当导致公房损坏的，应承担相应的维修养护费用。
第四章公房租赁合同管理第十五条公房租赁合同应包括租赁期限、租金、租赁用途、维修养护责任等条款。
第十六条公房管理部门应与公房使用人签订书面租赁合同，并备案。
第十七条公房租赁合同的变更、解除和终止，应符合法律法规的规定，并办理相关手续。
第五章法律责任第十八条违反本制度的，公房管理部门有权责令改正，并可依法予以处罚。
公房科管理制度
公房科管理制度第一章总则第一条为规范公房科的管理工作，提高管理效率，保障房屋安全，促进社会和谐稳定，根据国家有关法律法规，结合公房科的实际情况，制订本制度。
第二条公房科是指由政府出资或代为管理的公共房屋资源，包括公租房、政府购买的住房等。
第三条公房科管理工作必须坚持公正、公平、公开的原则，全面管理，依法管理，科学管理。
第四条公房科管理必须遵守国家的有关法律法规和政策，服从政府的领导，接受监督，努力提高管理水平和服务质量。
第二章组织机构和职责第五条公房科设科长一人，副科长一人，由政府机构任命。
第六条公房科下设办公室、维修部、物业管理部等相关职能部门。
第七条公房科的主要职责包括但不限于：（一）组织制定公房科管理相关政策和规章制度；（二）房屋租赁与售卖的管理；（三）房屋维修和装修的管理；（四）物业管理相关事务的管理；（五）公房科日常事务的管理。
第八条公房科科长负责全面领导公房科的工作，负责公房科的全面管理和协调；副科长协助科长工作，分管相关职能部门的工作。
第九条办公室负责公房科的文件管理、人事管理、财务管理等功能；维修部负责公房科的房屋维修、装修等工作；物业管理部负责公房科的物业管理、住户服务等工作。
第十条公房科每年应当根据工作需要拟定工作计划，并向上级部门报送。
第三章管理制度第十一条公房科管理制度分为租赁管理制度、售卖管理制度、维修管理制度、物业管理制度等。
第十二条租赁管理制度应当包括但不限于以下内容：（一）租赁对象的资格条件和程序；（二）租赁房屋的要求和标准；（三）租赁合同的签订和履行；（四）租金的收取和管理。
第十三条售卖管理制度应当包括但不限于以下内容：（一）售卖对象的资格条件和程序；（二）售卖房屋的要求和标准；（三）售卖合同的签订和履行；（四）售价的确定和支付方式。
第十四条维修管理制度应当包括但不限于以下内容：（一）日常维修和保养的管理；（二）大修工程的管理；（三）材料和设备的采购和使用。
第十五条物业管理制度应当包括但不限于以下内容：（一）物业服务项目的界定和执行；（二）住户管理和维护；（三）公共设施的维护和管理。
直管公房安全管理制度
第一章总则第一条为了加强直管公房的安全管理，保障居民生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于我单位直管公房的管理和维护。
第三条直管公房安全管理应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。
第四条我单位应建立健全直管公房安全管理制度，明确安全管理责任，加强安全检查，确保直管公房的安全使用。
第二章组织机构与职责第五条成立直管公房安全管理领导小组，负责直管公房安全管理的全面工作。
第六条直管公房安全管理领导小组职责：1. 制定直管公房安全管理制度，并组织实施；2. 负责直管公房安全检查，发现问题及时整改；3. 组织开展直管公房安全教育培训，提高居民安全意识；4. 负责直管公房安全事故的调查处理；5. 完成上级领导交办的其他工作。
第七条直管公房安全管理领导小组下设办公室，负责日常工作：1. 负责直管公房安全检查记录、整改记录等资料的整理归档；2. 负责直管公房安全管理制度的宣传和培训；3. 负责直管公房安全事故的调查处理；4. 负责直管公房安全信息的收集和上报。
第八条直管公房管理人员职责：1. 负责直管公房的安全巡查，发现问题及时上报；2. 负责直管公房的安全设施设备的维护保养；3. 负责直管公房的安全宣传教育；4. 负责直管公房安全事故的现场保护；5. 完成直管公房安全管理领导小组交办的其他工作。
第三章安全检查第九条直管公房安全管理领导小组应定期组织安全检查，确保直管公房的安全。
第十条安全检查内容：1. 直管公房建筑结构的安全性；2. 直管公房消防设施设备的完好性；3. 直管公房电气线路、电器设备的安全性；4. 直管公房排水、供气、供暖等设施设备的安全性；5. 直管公房的安全通道、疏散指示标志的完好性；6. 直管公房的安全宣传教育工作。
第十一条安全检查结果的处理：1. 对检查中发现的安全隐患，要及时整改，确保直管公房的安全；2. 对不能立即整改的隐患，要制定整改计划，明确整改责任人、整改措施和整改时限；3. 对重大安全隐患，要及时上报直管公房安全管理领导小组，并采取临时安全措施。
公房管理制度
公房管理制度公房是指由政府或其他公共机构所拥有并出租或出售的住房。
为了保障公房的有效管理和合理利用，各地都实行了相应的公房管理制度。
本文将从公房的定义、管理制度的目标和原则、管理方式和配套政策等方面进行探讨。
一、公房的定义公房是指由政府或其他公共机构所拥有的住房，它既可以是出租居住的公租房，也可以是面向市场销售的限价房。
公房的目的是为了满足居民基本居住需求，提供稳定的居住权利。
二、管理制度的目标和原则1. 目标公房管理制度的目标是确保公房的有效管理，提高资源利用效率，保障居民的权益，促进社会和谐稳定。
2. 原则公房管理制度遵循以下原则：（1）公正公平原则：公房的分配、租金、销售等方面都应公正公平，不偏袒任何一方。
（2）效率原则：在公房管理中要追求高效率，保证公房的有效利用，并提高管理效率。
（3）规范原则：公房管理制度应有明确的规范，保证各方遵守并承担相应责任。
三、管理方式公房管理制度可以采用以下几种方式：1. 出租管理出租管理是公房管理的主要方式之一，通过将公房租给符合条件的居民，实现住房资源的合理配置。
出租管理需要建立公平的租赁制度，确保租房程序的透明公正。
2. 维修管理公房的维修管理是保证居住环境的重要环节。
政府或公共机构应加强对公房的日常维护和定期维修，确保居民的生活质量。
3. 违规管理违规管理是公房管理中不可忽视的一环。
政府或公共机构应建立健全的监督机制，对违规行为及时处理，保护公房的正常运作。
4. 拆迁管理在城市更新或重大工程建设中，公房的拆迁管理也是一项重要任务。
政府应严格按照相关法律法规进行拆迁，并给予合理的补偿和安置。
四、配套政策为了更好地实施公房管理制度，需要制定一系列配套政策来支持和保障。
1. 财政政策政府可以通过财政资金对公房管理进行投入，用于公房的建设、维修和管理。
同时，可以对公房提供的住房进行税收优惠，鼓励公房建设和出租。
2. 法律法规制定健全的公房管理法律法规，明确公房的使用权、租赁制度、维修责任等方面的规定，为公房管理提供法律依据。
公房使用管理制度
公房使用管理制度第一章总则第一条为规范公房使用管理，保障公房使用权益，维护公共秩序，制定本制度。
第二条公房使用管理制度适用于所有公房的使用管理活动。
第三条公房使用管理应遵循公平、公正、公开的原则，强调依法管理，依法保障，依法监督。
第四条公房使用管理应依法保护公房使用者的合法权益，保障公房的正常使用。
第五条公房使用管理应加强对公房使用者的管理和监督，严格对公房使用者的行为规范。
第六条公房使用管理应强化对公房使用环境的管理，营造文明和谐的使用氛围。
第七条公房使用管理应依法维护公房的安全，保护公房的财产。
第八条公房使用管理应严格执行公房使用规定，对违规行为进行处理。
第二章公房使用管理的基本原则第九条公房使用管理应坚持依法管理，依法保障，依法监督的原则。
第十条公房使用管理应坚持公平、公正、公开的原则，保障公房使用者的合法权益。
第十一条公房使用管理应坚持民主决策，充分听取公房使用者的意见和建议。
第十二条公房使用管理应坚持以人为本的原则，营造和谐的使用环境。
第十三条公房使用管理应坚持在保证公房使用者权益的基础上，加强公房使用者的管理和监督。
第十四条公房使用管理应坚持安全第一的原则，保障公房的安全和秩序。
第十五条公房使用管理应坚持依法治理，依法办事的原则。
第三章公房使用的程序规定第十六条公房使用管理应明确公房的使用范围和使用对象。
第十七条公房使用管理应建立健全公房的管理制度和规章制度，明确公房使用者的权利和义务。
第十八条公房使用管理应明确公房使用的程序和方式。
公房使用者在使用公房前，需提出书面申请，经相关部门审核后方可使用。
第十九条公房使用管理应明确公房使用的时限。
公房使用者需在规定的时间内完成活动，不得超时使用。
第二十条公房使用管理应明确公房使用的费用。
公房使用者需按照规定的收费标准缴纳使用费用。
第二十一条公房使用管理应明确公房使用的监督机制。
相关部门应加强对公房使用的监督，发现问题及时处理。
第四章公房使用的行为规范第二十二条公房使用者应维护公房的整洁和安全，不得损坏公房设施和设备。
公房规章管理制度
公房规章管理制度第一章绪论为了更好地管理和维护公房，保障租户的合法权益，本规章管理制度制定。
第二章租赁管理1. 租赁对象：公房的租赁对象为符合条件的市民公众。
2. 租赁条件：租户应当具备合法稳定的收入来源，无不良信用记录，可提供合法身份证明等。
3. 租赁程序：租户应提供真实有效的信息，通过公房管理部门的审核后方可签订租赁合同。
第三章房屋使用管理1. 房屋维护：租户应当爱护公房，妥善使用公房，不得改变房屋结构，损坏房屋设施。
2. 房屋装修：租户在装修时需经公房管理部门审批，不得随意拆除或改变房屋结构。
3. 房屋整洁：租户应当定期清洁房屋内外环境，保持房屋整洁卫生。
第四章收费管理1. 租金支付：租户应按照规定的时间和方式，按时支付租金。
2. 公共费用：租户应按照规定的标准，及时缴纳公共费用。
3. 损坏赔偿：租户如因自身原因损坏公房，应当按照规定给予相应的赔偿。
第五章安全管理1. 安全防范：租户应加强安全防范，做到消防安全、用电安全、水电气安全等。
2. 突发事件：租户在发生突发事件时，应及时报告公房管理部门并配合处理。
3. 防盗防火：租户应定期检查防盗防火设施，确保安全。
第六章纠纷处理1. 合理纠纷：租户在与邻居或公房管理部门产生合理纠纷时，可通过协商解决。
2. 不合理纠纷：如产生不合理纠纷，租户可向公房管理部门进行投诉，公房管理部门应积极协调处理。
第七章违约处理1. 违约行为：既定规定的情况下，租户若有拖欠租金、私自改造房屋、损坏公共设施等违约行为，应当承担相应的责任。
2. 处罚措施：公房管理部门有权采取警告、限期整改、终止合同等措施对违约行为进行处理。
第八章附则1. 本制度自颁布之日起生效。
2. 公房管理部门有权对本制度条款进行解释和修改。
3. 其他事项：涉及公房租赁管理的其他事项，均参照相关法律法规和政策规定执行。
综上所述，本规章管理制度对公房的租赁管理、房屋使用管理、收费管理、安全管理、纠纷处理、违约处理等方面做了详细规定，为更好地管理和维护公房提供了有效的制度保障。
公房管理制度
公房管理制度公房管理制度是指由政府或相关机构制定和执行的管理公共住房的规章制度，旨在保障人民的住房权益，提供安全、优质和公平的住房福利。
公房管理制度在不同国家和地区可能存在差异，但其核心目标都是为了解决住房问题，提高住房供给的质量和效率。
一、公房管理制度的背景和意义近年来，随着城市化进程的加快和人口增长的压力，住房问题日益凸显。
尤其是在一些发展中国家和地区，住房问题成为社会稳定和经济发展的瓶颈。
公房管理制度的建立和完善，对于解决住房问题、改善人民生活水平、促进社会和谐稳定具有重要意义。
二、公房管理制度的基本原则1. 公平原则公房管理制度应确保住房资源的公平分配，避免滥用职权、偏袒少数人群的情况发生。
政府应制定公正透明的公房分配政策，依法依规实施。
2. 质量原则公房管理制度要求提供适宜、安全和具备基本设施的住房，确保人们的基本居住需求得到满足。
政府应对公房进行定期检测和维护，确保住房的质量和安全。
3. 长效管理原则公房管理制度应该注重长效管理，包括住房租赁合同的签订和执行、租金的调控和合理增长、维修和保障服务等方面。
政府应建立健全的管理机制，确保公房的可持续管理和发展。
三、公房管理制度的主要内容1. 公房分配与申请公房管理制度应明确住房的分配标准和程序，建立公平、透明的住房申请和分配机制。
政府应根据居民的收入、家庭状况和住房需求等因素，确定住房的优先级和分配顺序。
2. 租金与调控公房管理制度应规定公房的租金标准和调控措施，确保租金的合理性和稳定性。
政府可以根据市场需求和居民收入状况进行租金调整，同时加强租金监管，防止乱收费和涨价现象的发生。
3. 维护与保障公房管理制度应明确住房维修和保障服务的责任和义务。
政府应建立健全的公房维修资金和管理机制，及时解决住房维修问题，保障住房的正常使用。
4. 违约与处罚公房管理制度应明确对违约行为的处罚力度和处理程序，以维护公房秩序和租赁合同的有效性。
政府可以根据法律法规制定相应的违约行为及处罚措施，并加强对违约行为的监督与检查。
公有住房规章制度管理办法
公有住房规章制度管理办法第一章总则第一条为了加强和规范公有住房的管理，提高公有住房的使用效率，使公有住房资源得到充分、合理的利用，根据国家和地方有关规定，结合实际情况，制定本办法。
第二条本办法所称公有住房是指产权归单位所有，用于解决本单位在册教职工（含同职级和长期聘用人员）住房困难的居住用房。
第三条本办法依据单位发展的需要及人才引进计划，遵循公正、公平、公开的原则，做到房源透明，手续公开，操作规范，管理严格。
第二章管理机构和职责第四条单位设立公有住房管理领导小组，负责公有住房的宏观管理。
公有住房分配由资产管理处执行。
第五条公有住房管理领导小组办公室设在资产管理处，负责公有住房的日常管理工作。
主要职责有：1. 制定公有住房管理的相关规章制度。
2. 受理公有住房的租住或调整申请。
3. 调研市场公房租金情况，提出公有住房租金标准，负责租金催缴。
4. 代表单位与租住人签订公有住房租赁协议，负责办理租住人入住和退房手续。
第三章公有住房的分配与使用第六条公有住房的分配应根据单位发展的需要及人才引进计划，结合教职工的实际情况，实行分类保障。
第七条公有住房的分配原则是：公正、公平、公开。
分配过程中应充分考虑教职工的住房需求、工作年限、职级等因素。
第八条教职工申请公有住房应具备以下条件：1. 在册教职工（含同职级和长期聘用人员）。
2. 有住房困难，需单位提供公有住房解决的。
第九条公有住房的租赁期限一般为三年，租赁期满后，如有需要，可以申请续租。
第十条公有住房的租金标准应根据市场公房租金情况制定，租金收入用于公有住房的维护和管理。
第四章公有住房的维护与管理第十一条公有住房的维护和管理应严格执行国家和地方的有关规定，确保公有住房的安全和舒适。
第十二条公有住房的维修责任分为：1. 单位负责公有住房的总体维护和管理，确保公有住房的安全和舒适。
2. 租住人负责个人居住空间的维护和管理，确保居住环境的整洁和卫生。
第十三条公有住房的维修费用按照以下方式承担：1. 单位承担公有住房的总体维修费用。
公房资产管理制度
公房资产管理制度第一章总则第一条为了加强对公房资产的管理，充分发挥公房资产的效益，保障和改善公房保障对象的居住条件，制定本制度。
第二条公房资产管理制度是公房委托管理单位规范和约束公房资产管理活动的基本依据，公房委托管理单位及其全部工作人员和保障对象必须遵守本制度。
第三条公房资产管理应遵循法律法规、政策规定，着眼于资产保值增值，服务保障对象，全面提高公房资产的管理水平。
第四条公房委托管理单位应加强对公房资产管理工作的领导和监督，健全责任追究机制，建立健全公房资产管理长效机制。
第五条公房资产管理应当注重保障对象的利益，维护公房资产的合法权益，依法合规开展管理工作，严禁徇私舞弊，涂改证明，拿证取才等违法违规行为。
第六条公房资产管理涉及的资金使用、工作人员的任职与管理、业务操作等各个方面，应当严格按照相关规定进行合法操作，确保公房资产管理的规范运作。
第二章公房委托管理单位的主要职责和义务第七条公房委托管理单位是指由政府委托管理的，从事公房资产管理工作的法人或其他组织。
第八条公房委托管理单位应当制定健全公房资产管理制度，明确工作职责，依法依规履行公房资产管理工作。
第九条公房委托管理单位应当定期对公房资产进行巡查，认真做好公房维护和保养工作，确保公房资产的长期使用和价值保全。
第十条公房委托管理单位应当做好保障对象的服务工作，为保障对象提供优质的住房服务，解决保障对象的实际居住问题。
第十一条公房委托管理单位应当依法保护公房资产的利益，严禁挪用、滥用公房资产，并规范公房资产的使用和处置。
第十二条公房委托管理单位应当加强对公房资产管理工作的宣传教育，普及公房资产管理相关知识，提高公众对公房资产管理工作的认识和理解。
第十三条公房委托管理单位应当建立健全内部管理制度，确保公房资产管理工作的规范运作，不断提高管理水平和服务质量。
第十四条公房委托管理单位应当依法接受政府的监督管理，接受社会各界的监督，向社会公众公开公房资产管理工作的相关信息。
单位自管公房管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为了加强单位自管公房的管理，保障住房职工的合法权益，根据国家有关法律法规和政策，结合本单位的实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于本单位自管公房的租赁、使用、维修、管理等各项工作。
第三条本单位自管公房的管理工作应遵循公平、公正、公开的原则，坚持社会效益与经济效益相结合。
第四条本单位自管公房的管理工作由单位住房管理部门负责，其他相关部门应予以配合。
第二章公房租赁第五条单位自管公房租赁对象为符合国家住房保障政策，具备租赁条件的职工。
第六条公房租赁应遵循以下程序：1. 职工向单位住房管理部门提出租赁申请；2. 住房管理部门对申请人的资格进行审核；3. 对符合条件的申请人，由住房管理部门与申请人签订租赁合同；4. 租赁合同签订后，申请人应按照合同约定支付租金。
第七条租赁合同应当包括以下内容：1. 房屋的位置、面积、结构、装修情况；2. 租赁期限；3. 租金及支付方式；4. 租赁双方的权益和义务；5. 违约责任；6. 解决争议的方式；7. 其他约定事项。
第八条租赁期限一般不超过五年，租赁期满后，经双方协商一致，可以续租。
第三章公房使用第九条租赁人应当合理使用自管公房，不得擅自改变房屋结构、用途和设施。
第十条租赁人应当爱护自管公房，不得损坏房屋及附属设施。
第十一条租赁人应当遵守国家有关消防安全、环境保护等法律法规，不得在自管公房内从事违法活动。
第十二条租赁人因工作需要，确需改变房屋用途的，应提前向单位住房管理部门提出申请，经批准后方可改变。
第四章公房维修第十三条单位自管公房的维修分为日常维修和定期维修。
第十四条日常维修由租赁人负责，租赁人应定期对房屋进行检查，发现损坏及时报修。
第十五条定期维修由单位住房管理部门负责，包括房屋主体结构、公共部位及附属设施的维修。
第十六条公房维修经费由单位住房管理部门负责，租赁人应按照合同约定支付维修费用。
第五章公房管理第十七条单位住房管理部门应建立健全公房管理制度，确保公房管理工作的规范化、制度化。
公房管管理制度
公房管管理制度一、公房管理制度的基本原则1、公房管理制度应当遵循公平、公正、透明、便民的原则，坚持公共利益至上，保障住房权益的平等和合理。
2、公房管理制度应当依法依规，严格执行相关法律法规，确保管理工作的合法性和正当性，避免滥用职权和违法行为。
3、公房管理制度应当科学合理，注重灵活性和适应性，根据不同地区和不同条件的实际情况，制定相应的管理措施和政策。
4、公房管理制度应当注重社会参与和民主监督，建立健全的沟通机制和监督机制，保障公众的知情权和参与权。
5、公房管理制度应当注重效率和效益，提高管理效率，优化资源配置，提升公共服务水平和管理水平。
二、公房管理制度的主要内容1、公房资源管理（1）建立公房资源档案，做好公房资源的登记、管理和调查工作，定期更新和整理公房资源信息。
（2）制定公房资源分配和调配方案，明确符合条件的群体和个人可以享有哪些公房资源，如何分配和调配公房资源。
（3）加强对公房资源的利用监督，定期检查和评估公房资源的使用情况，防止滥用和浪费。
2、公房分配管理（1）根据相关政策和法规，确定公房的分配标准和程序，确保公房的分配公平公正。
（2）建立公房申请审批制度，规范申请公房的程序和条件，加强对申请者的资格审核和评定。
（3）加强对公房分配过程的监督和检查，确保公房分配的合理性和合法性，避免弄虚作假。
3、公房使用管理（1）建立公房租赁管理制度，明确公房的租金标准和收费标准，保障住房租赁的公平和合理。
（2）加强对公房使用情况的监督和检查，确保住房的正常使用，防止损坏和破坏。
（3）建立公房维修保养制度，规范公房的维修和保养工作，保障住房的质量和安全。
4、公房管理责任（1）明确公交管理机构的权责，规范管理工作流程，明确各部门和个人的职责和任务。
（2）建立公房管理绩效考核制度，根据公房管理的实际情况和效果，对管理机构和相关人员进行考核。
（3）加强对公房管理工作的督导和检查，发现问题及时纠正和处理，确保公房管理工作的顺利进行。
单位公有住房管理规定（四篇）
单位公有住房管理规定第一章总则第一条为了加强对单位公有住房的管理，合理利用公共资源，保障公有住房的合理分配和使用，维护公有住房的秩序和安全，根据国家法律法规和相关政策文件，制定本规定。
第二条单位公有住房是指由单位自行、合作或者委托有关部门建设的供本单位员工住宿的住房。
单位公有住房的所有权属于单位，使用权归员工个人享有。
第三条单位公有住房管理应当遵循公正、公平、公开的原则，根据实际情况制定合理的分配和使用办法，并加强对公有住房的维护和管理。
第四条单位公有住房管理的目标是确保公有住房资源的公平分配、有效利用，提高员工生活质量和工作积极性。
第二章公有住房分配第五条单位公有住房按照市场化、公正公平、依法依规的原则进行分配。
分配须经单位相关部门审核，并公示。
第六条单位公有住房的分配原则是满足员工住房需求、能力和贡献相结合。
优先考虑岗位需要住房的员工及其家庭成员。
第七条公有住房的分配方式有：自愿申请、公开竞价、积分申请、抽签等。
具体分配方式由单位根据实际情况和相关要求确定。
第八条分配单位公有住房应当确定明确的标准和程序，遵循公开、公平、公正的原则，不搞特殊化。
第九条分配申请人需要提供真实的住房需求和个人情况材料，不得提供虚假材料，否则将取消住房分配资格。
第十条分配单位公有住房的员工应当与住房使用单位签订住房使用协议，明确双方权益和义务。
第三章公有住房管理第十一条单位公有住房管理机构是单位的职能部门，负责公有住房的管理和维护。
第十二条单位公有住房管理机构应当建立健全公有住房管理制度和相应的工作流程，明确管理责任和权力。
第十三条单位公有住房管理机构应当加强对住房的日常巡查和维护工作，及时发现并解决住房设施的问题。
第十四条单位公有住房发生损坏或者设备设施需要更新时，由住房管理机构进行维修和更新工作，确保住房的完好和安全。
第十五条单位公有住房的使用人应当爱护公有住房设施设备，如有故意损坏或者违规改造行为，将被追究相关责任。
公房管理制度模板
公房管理制度模板一、总则1. 目的：为规范公房使用与管理，确保公房资源合理分配和有效利用，制定本制度。
2. 适用范围：本制度适用于所有由本单位管理的公共房屋（以下简称公房）。
二、公房管理原则1. 公开透明：公房分配、使用和管理过程应公开透明，接受社会监督。
2. 公平公正：公房分配应遵循公平公正原则，确保每位符合条件的申请者得到平等对待。
3. 效率优先：公房管理应注重提高资源利用效率，避免浪费。
三、公房分配1. 分配条件：明确公房分配的条件，包括但不限于申请人的身份、工作性质、居住需求等。
2. 申请程序：制定详细的公房申请流程，包括申请材料、审核流程和分配结果公示。
3. 分配标准：根据房屋类型、面积、地理位置等因素，制定合理的分配标准。
四、公房使用1. 使用规定：公房使用者应遵守公房使用规定，不得擅自改变房屋结构或用途。
2. 维护责任：使用者负责公房的日常维护，确保房屋及设施完好。
3. 费用缴纳：使用者应按时缴纳相关费用，包括但不限于租金、水电费等。
五、公房监督检查1. 定期检查：定期对公房使用情况进行监督检查，确保公房使用规范。
2. 违规处理：对于违反公房管理规定的行为，应及时予以纠正，并根据情节轻重采取相应处罚措施。
六、公房维修与改造1. 维修计划：制定公房维修计划，定期对房屋进行维护和修缮。
2. 改造审批：公房改造需提交申请，经批准后方可实施。
七、公房退出机制1. 退出条件：明确公房使用者退出的条件，如工作调动、合同到期等。
2. 退出程序：制定公房退出流程，包括退出申请、审核和房屋交接等。
八、附则1. 本制度自发布之日起生效，由[管理单位名称]负责解释。
2. 对本制度的修改和补充，应由[管理单位名称]根据实际情况进行。
请根据实际情况调整上述模板内容，以确保其符合具体管理需求和法律法规要求。
事业单位公房管理制度
第一章总则第一条为加强事业单位公房管理，保障公房资源合理利用，提高公房使用效率，根据国家有关法律法规和政策，结合本事业单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本事业单位所有公房，包括职工宿舍、办公用房、附属设施等。
第三条公房管理应遵循公平、公开、公正的原则，确保公房资源合理分配、有效利用。
第二章公房分配第四条公房分配应优先考虑事业单位在职职工的实际需求，兼顾工作性质、职务级别、家庭状况等因素。
第五条公房分配程序如下：1. 职工申请：职工需向单位提出公房分配申请，并提供相关证明材料。
2. 审核公示：单位相关部门对申请材料进行审核，并在单位内部进行公示。
3. 分配决定：单位根据审核情况，对符合分配条件的职工进行分配，分配结果予以公示。
4. 签订合同：分配确定的职工与单位签订公房租赁合同。
第三章公房使用第六条职工应合理使用公房，遵守国家有关法律法规和本单位的规章制度。
第七条职工不得擅自改变公房结构、用途，不得擅自出租、转借、出借或用于经营性活动。
第八条职工应爱护公房及附属设施，发现损坏应及时报修。
第四章公房维修与保养第九条单位应定期对公房进行维修和保养，确保公房处于良好状态。
第十条公房维修分为日常维修和定期检修。
日常维修由职工负责，定期检修由单位负责。
第十一条公房维修经费由单位按照预算安排，专款专用。
第五章公房退出第十二条职工退休、调离、辞职、死亡等情况，应退出所分配的公房。
第十三条职工退出公房时，应办理相关手续，并按照合同约定退还押金。
第六章违规处理第十四条违反本制度，有下列行为之一的，单位将视情节轻重，给予批评教育、经济处罚或解除租赁合同等处理：1. 擅自改变公房结构、用途的；2. 擅自出租、转借、出借或用于经营性活动的；3. 损坏公房及附属设施的；4. 未按规定办理公房退出手续的。
第七章附则第十五条本制度由单位负责解释。
第十六条本制度自发布之日起施行。
通过上述制度，我们旨在确保事业单位公房资源的合理分配和使用，同时保障职工的合法权益，促进事业单位的健康稳定发展。
农村集体公房管理制度范本
农村集体公房管理制度范本第一章总则第一条为规范农村集体公房的管理，保障房屋使用权，维护集体利益，根据国家有关法律法规，结合本村实际，制定本规定。
第二条本规定适用于农村集体公房的管理。
第三条农村集体公房是指由村集体所有、用于集体成员居住的房屋。
第四条村民委员会具有农村集体公房的管理职责。
第二章农村集体公房的管理第五条农村集体公房的使用权属于集体成员，使用权的行使应当符合法律法规和村规民约。
第六条使用权的取得、变更和终止应当依法由村民委员会审批。
第七条农村集体公房的管理工作由村民委员会负责，具体负责人负责组织实施。
管理工作包括房屋分配、管理、维修等。
第八条农村集体公房的管理做到公开、公平、公正、透明。
第九条租赁、转让、出租、转借农村集体公房的行为，必须经村民委员会批准。
第十条对未经批准使用或违法使用农村集体公房的，必须及时制止，并将情况报告给村民委员会。
第三章农村集体公房的维修第十一条农村集体公房的维修由村民委员会负责组织实施。
维修资金来源于农村集体公房维修基金、集体资金和政府补助。
第十二条农村集体公房的使用人应当爱护房屋设施，定期对房屋设施进行维护。
第四章农村集体公房的分配第十三条农村集体公房的分配应当遵循公平、公正的原则，根据村民的实际需求和个人家庭情况进行合理分配。
第十四条农村集体公房的分配应当公开透明，任何个人不得以任何方式非法获取农村集体公房。
第五章农村集体公房的改建、拆迁等第十五条对于老旧危房，应当按照村集体的规定进行改建或拆迁。
改建或拆迁工程应当有利于农村集体公房的整体建设和居民生活环境的改善。
第十六条对于改建、拆迁工程涉及的利益分配，必须经过集体讨论，并且取得集体成员的一致同意。
第六章监督和责任第十七条村集体对农村集体公房的管理情况应当定期向村集体成员公布并接受监督。
第十八条对于任何违反本规定的行为，应当依法追究法律责任，并负有赔偿损失的责任。
第七章附则第十九条本规定自颁布之日起实施。
公房管理制度
公房管理制度第一条为规范公司对房产土地等公有资产的经营管理工作，提高公有资产使用效率，确保国有资产安全、保值和升值，降低行政运行成本，特制定本制度。
第二条本制度中的公有房产土地包括产权归属为本单位的及上级主管部门授权经营管理的可出租的房产、土地。
第三条公有房产土地应统一集中管理，授权经营和使用。
经营性房产土地应按照统一权属登记、集中运营管理、强化监管考核、提高资产收益的原则进行统一管理、市场化运营。
第四条房产土地等资产应遵循账物相符的原则登记入账，对房产土地的相关原始凭证如房产证、土地证及相关取得凭证作为公司其他档案资料按照公司《档案管理制度》进行集中管理。
第五条房产维修按照公司相关维修制度执行。
第六条用于出租的房产土地必须严格按照上级有关规定执行，程序到位，审批到位。
能公开招租的一律公开招租。
第七条房产招租由房产管理员提交相关部门负责人审核，公司主要责任人审定，经主管局领导同意上报市财政局审批。
第八条出租房源必须经公司专人进行现场查看，在确定无安全隐患等其他影响正常居住使用的情况下方可对外公开招租。
第九条房产出租应当通过拍卖公司及市公共资源交易中心及其他公开渠道对外发布拟招租的房产信息。
发布的信息应包括如下内容：（一）房产的位置、面积、功能和用途等基本信息；（二）出租单位名称、联系人和联系电话；（三）拟招租的期限、对象和必要的条件；（四）拟招租房产的底价；（五）招租的形式；（六）公示的起讫日期和报名的截止日期；（七）报名地点和方式；（八）接受投诉的单位和联系电话；（九）其他信息。
第十条承租人应是法人、社团组织或具有完全民事行为能力的自然人，且无违法或不良经营记录。
第十一条由拍卖公司经公共资源交易中心公开挂拍确定承租人。
流拍房产经上报主管部门审批，可适当下浮租赁底价重新公开招租或选择其他渠道对外出租。
第十二条承租人一旦确定，应当及时签订租房合同，租房合同应包括以下内容：（一）房产位置、面积、功能及用途等基本情况；（二）租赁期限；（三）租赁费用及支付方式；（四）装修条款及安全责任；（五）保险责任及物业管理；（六）提前终止约定；（七）违约责任及免责条款；（八）其他条款或约定。
公房管理制度
公房管理制度一、引言公房作为政府提供给低收入群体的住房资源，是社会公平和稳定的重要组成部分。
为了更好地管理公房资源，提高住房利用效率，保障居民的居住权益，建立健全的公房管理制度显得尤为重要。
本文将就公房管理制度的内容、目的、原则、政策等方面展开探讨，以期提升公房管理水平，促进社会和谐稳定。
二、公房管理制度内容1.公房管理机构（1）建立专门的公房管理机构，明确其职责和权利。
公房管理机构应该由专门的管理人员组成，负责公房的日常管理、维修、投放和回收等工作。
同时，公房管理机构要与相关部门和社区建立紧密联系，形成合作共赢的格局。
（2）加强公房管理机构的监督和评估。
建立健全的监督机制，定期对公房管理机构的绩效进行评估，并向社会公布评估结果，以提高管理效率和公信力。
2.公房管理制度（1）建立公房管理制度，明确公房的管理权限和责任。
公房管理制度要包括公房的管理方式、维修标准、租赁政策、投放标准等内容，为公房提供清晰的管理规范。
（2）完善公房租赁机制，建立健全的租金政策。
要根据居住人口、经济状况等因素，合理确定公房的租金标准，保障租户的居住权益。
3.公房维修保养（1）建立公房维修保养基金，保障公房的正常使用和维护。
要通过租金收入、政府补贴等途径，定期向公房维修保养基金注资，确保公房的维修保养工作得到有效开展。
（2）加强公房的维修保养工作，确保公房的安全、卫生和舒适。
要建立定期检查、维修计划等制度，及时发现和解决公房存在的问题，提高公房的使用效率和品质。
4.公房拨供政策（1）建立公平公正的公房拨供政策，保障低收入群体的基本生活需求。
要根据住房需求和经济状况，确定公房拨供的对象和标准，确保公房资源的有效利用。
（2）注重公房拨供政策的实施效果，加强对住户的跟踪管理和服务。
要建立健全的住户档案，定期对住户的生活状况和住房使用情况进行调查和评估，及时为住户提供帮助和支持。
5.公房管理信息化（1）推进公房管理信息化建设，实现公房管理工作的科学化和规范化。
直管公房安全生产管理制度
一、总则为加强直管公房安全生产管理，保障租户生命财产安全，预防和减少安全事故的发生，根据国家相关法律法规和安全生产要求，结合我单位实际情况，特制定本制度。
二、管理目标1. 确保直管公房的安全运行，保障租户生命财产安全。
2. 建立健全安全生产责任制，明确各级人员安全生产职责。
3. 加强安全生产教育培训，提高全员安全意识和技能。
4. 定期开展安全隐患排查治理，及时消除安全隐患。
三、组织机构及职责1. 成立直管公房安全生产管理领导小组，负责安全生产工作的全面领导和决策。
2. 设立安全生产管理部门，负责日常安全生产管理工作。
3. 各级管理人员和工作人员应明确安全生产职责，确保安全生产制度落实到位。
四、安全生产责任制1. 领导责任：各级领导要高度重视安全生产工作，将安全生产纳入重要议事日程，定期研究解决安全生产问题。
2. 管理责任：安全生产管理部门负责安全生产的日常管理，监督和指导各相关部门落实安全生产责任制。
3. 部门责任：各相关部门要按照职责分工，落实安全生产责任，确保本部门安全生产。
4. 人员责任：全体员工要自觉遵守安全生产规章制度，提高安全意识，积极参与安全生产工作。
五、安全生产教育培训1. 定期开展安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。
2. 新员工入职前必须进行安全生产教育培训，合格后方可上岗。
3. 定期组织安全知识竞赛、安全演练等活动，增强员工安全防范能力。
六、安全隐患排查治理1. 定期开展安全隐患排查，对排查出的隐患及时整改，确保整改措施落实到位。
2. 对重大安全隐患，要制定整改方案，明确整改责任人、整改期限和整改措施。
3. 对存在安全隐患的直管公房，要及时采取隔离、停用等措施，确保安全。
七、安全生产检查1. 定期开展安全生产检查，对检查中发现的问题，要及时督促整改。
2. 对安全生产事故，要及时调查处理，查明原因，追究责任。
3. 对安全生产不力的单位和个人，要依法依规进行处罚。
八、附则1. 本制度自发布之日起实施，原有规定与本制度不一致的，以本制度为准。
公房值班管理制度
公房值班管理制度第一章总则为规范公房值班管理工作，维护公房的安全和秩序，保障住户的生活和财产安全，制定本制度。
第二章组织机构1. 公房值班管理工作由公房管理部门负责组织实施，具体责任由公房管理部门负责人全权负责。
2. 公房值班管理工作由公房管理部门根据公房情况设置值班管理人员，确定值班人员的工作职责和权限。
第三章值班人员的职责和权限1. 值班人员负责公房的日常巡视、检查和维护工作，及时发现和处理公房安全隐患。
2. 值班人员有权对公房内部的秩序进行管理和维护，对违章行为进行劝阻和制止，并及时向公房管理部门汇报。
3. 值班人员有权对进出公房的人员进行登记和查验，确保公房的安全和秩序。
4. 值班人员有权对突发事件进行紧急处理，保障公房的安全和秩序。
第四章值班工作流程1. 值班人员按照规定的时间上岗，对公房进行巡视和检查，确保公房的安全和秩序。
2. 值班人员需要认真履行值班记录的工作，记录巡视、检查、发现的问题和处理结果，并及时向公房管理部门汇报。
3. 值班人员需保持电话畅通，保持与公房管理部门的联系，及时报告重要事件和突发情况。
4. 值班人员需要保持个人状态良好，确保能够应对突发事件，及时做出正确的处理决策。
第五章值班管理1. 公房管理部门需要定期对值班工作进行督导和检查，发现问题及时整改。
2. 值班人员需接受公房管理部门的培训和考核，提高自身的技能和能力。
3. 公房管理部门需要对值班人员进行考评，对表现突出的值班人员进行奖励，对表现不好的值班人员进行批评和处罚。
第六章应急处理1. 值班人员在发现突发事件时，需根据公房应急预案进行处理，确保公房的安全和秩序。
2. 值班人员需要在突发事件发生后，及时向公房管理部门报告情况，协助公房管理部门进行应急处置工作。
3. 公房管理部门应当及时组织力量，做好应急处理工作，保障公房的安全和秩序。
第七章附则本制度自颁布之日起生效，公房管理部门有权对本制度进行解释和修订。
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5.方茴说：“那时候我们不说爱，爱是多么遥远、多么沉重的字眼啊。
我们只说喜欢，就算喜欢也是偷偷摸摸的。
”6.方茴说：“我觉得之所以说相见不如怀念，是因为相见只能让人在现实面前无奈地哀悼伤痛，而怀念却可以把已经注定的谎言变成童话。
”7.在村头有一截巨大的雷击木，直径十几米，此时主干上唯一的柳条已经在朝霞中掩去了莹光，变得普普通通了。
8.这些孩子都很活泼与好动，即便吃饭时也都不太老实，不少人抱着陶碗从自家出来，凑到了一起。
9.石村周围草木丰茂，猛兽众多，可守着大山，村人的食物相对来说却算不上丰盛，只是一些粗麦饼、野果以及孩子们碗中少量的肉食。
直管公房管理科制度一、重大事项决策制度一，重大决策议事内容1、讨论研究上传下达的重要工作部署和安排，研究提出落实执行的具体意见和措施。
2. 讨论研究我科重大工作部署，工作规划、年度工作计划和工作要点。
3.讨论研究科成员的分工及调整，段、室、队职能配置及调整方面的重要问题。
4. 讨论研究对党员、职工的奖励和处分的建议，讨论研究对党员、职工的教育、管理和工作监督中的重要问题。
5. 讨论研究较大经费的开支（一次开支在2000元以上），讨论研究重大项目和活动以及涉及职工福利等有关方面重大事项。
6. 讨论研究党风、政风、行风纪律检查工作和廉政建设中的重要事项和重要工作。
讨论研究科室各项制度的建立完善和落实方面的工作。
二、议事程序及要求1.参加人员：各段长、组长及党员代表参加，办公室主任负责做好会议的日常工作及记录。
2.会议召开的时间：原则上每月召开一次，如遇特殊情况可由科长提出随时召开。
3.研究决定重大事项和重要工作，按以下程序进行：（1）确定会议议题。
议题原则上科长提出并确定，也可由成员提出，报请办公室确定。
1.“噢，居然有土龙肉，给我一块！”2.老人们都笑了，自巨石上起身。
而那些身材健壮如虎的成年人则是一阵笑骂，数落着自己的孩子，拎着骨棒与阔剑也快步向自家中走去。
5.方茴说：“那时候我们不说爱，爱是多么遥远、多么沉重的字眼啊。
我们只说喜欢，就算喜欢也是偷偷摸摸的。
”6.方茴说：“我觉得之所以说相见不如怀念，是因为相见只能让人在现实面前无奈地哀悼伤痛，而怀念却可以把已经注定的谎言变成童话。
”7.在村头有一截巨大的雷击木，直径十几米，此时主干上唯一的柳条已经在朝霞中掩去了莹光，变得普普通通了。
8.这些孩子都很活泼与好动，即便吃饭时也都不太老实，不少人抱着陶碗从自家出来，凑到了一起。
9.石村周围草木丰茂，猛兽众多，可守着大山，村人的食物相对来说却算不上丰盛，只是一些粗麦饼、野果以及孩子们碗中少量的肉食。
（2）会议准备。
会议研究讨论的议题和主要内容材料。
由分管领导和相关段、组、室、队准备。
对重大问题和重要工作，会前要作好充分的调查和准备及协调，形成比较成熟的意见。
会议召开时间应提前通知参会成员。
（3）会议讨论和决定。
会议由科长主持，实行一事一议。
各部门参会成员应全部参加，不得无故缺席。
会议内容的相关题目应由分管负责人作简要说明，会议成员应充分发表意见，在集体讨论后，对决定的问题要明确表态，表示同意或不同意，最后按照少数服从多数的原则，由科长作出决定。
（4）会议应作好记录。
写明会议名称、时间、主持人、参会人员以及会议讨论情况，形成最后决定意见。
会议记录，应打印存档。
(5)对发生重大突发事件和紧急情况，来不及召开会议研究决定的，可由科负责人按上级要求，灵活处理，事后应及时向全体成员通报情况。
三、组织实施会议后应及时将会议决定，办公室即可落实并组织实施，并明确处理的时限和责任及要求，组织实施及处理的情况须在下一次党组会上通报。
四、纪律监督1、经会议集体研究作出的决定，参会成员成员必须坚决执行，个人无权改变。
对会议集体研究的决定，成员个人意见被否决后，允许保留，但在没有作出新的决定之前，必须认真执行科室会议的决定，对不遵守、不执行集体决定，给工作造成损失的，按照相关规定追究责任。
2、参会成员要严格遵守会议纪律和保密规定，除经会议同意公布的以外，不得向外传播或泄露会议内容、讨论及决定情况，违者按有关规定严肃处理。
3、本制度的执行情况将列入成员年度工作考核及廉政建设责任制考核的重要内容。
4、对本制度的落实执行情况，由我科纪检组负责监督。
1.“噢，居然有土龙肉，给我一块！”2.老人们都笑了，自巨石上起身。
而那些身材健壮如虎的成年人则是一阵笑骂，数落着自己的孩子，拎着骨棒与阔剑也快步向自家中走去。
5.方茴说：“那时候我们不说爱，爱是多么遥远、多么沉重的字眼啊。
我们只说喜欢，就算喜欢也是偷偷摸摸的。
”6.方茴说：“我觉得之所以说相见不如怀念，是因为相见只能让人在现实面前无奈地哀悼伤痛，而怀念却可以把已经注定的谎言变成童话。
”7.在村头有一截巨大的雷击木，直径十几米，此时主干上唯一的柳条已经在朝霞中掩去了莹光，变得普普通通了。
8.这些孩子都很活泼与好动，即便吃饭时也都不太老实，不少人抱着陶碗从自家出来，凑到了一起。
9.石村周围草木丰茂，猛兽众多，可守着大山，村人的食物相对来说却算不上丰盛，只是一些粗麦饼、野果以及孩子们碗中少量的肉食。
二、部门及主要岗位职责房管科工作岗位责任制：1、认真学习贯彻执行房地产管理政策、法律、法规，廉洁奉公、秉公办事、热情服务。
2、积极开展直管公房转租转让清理。
通过专项入户检查建立直管公房租赁住户信用档案，加大管理力度，拟定公房管理办法。
3、负责市区直管公房的管理、维修、养护等工作。
4、研究探索直管公房管理新机制。
学习、参考和借鉴他省市在公房管理中的做法，探索公房出售模式，以彻底扭转公房转租、转让现象。
5、加强直管公房日常巡查力度，健全巡查记录。
完善公房管理台帐，抓好维修工作，确保直管公房正常使用和住户安全。
6、做好房屋及设施维修，保证房屋的安全使用，严禁住户擅自拆除房屋设施，确保住户安全。
科长工作岗位责任制1、认真贯彻执行党和国家的房管政策，坚持执行局的各项制度。
2、认真清理转租、转让、空锁房屋。
3、做好直管公房的管理，坚持直管公房日常巡查，健全巡查记录。
1.“噢，居然有土龙肉，给我一块！”2.老人们都笑了，自巨石上起身。
而那些身材健壮如虎的成年人则是一阵笑骂，数落着自己的孩子，拎着骨棒与阔剑也快步向自家中走去。
5.方茴说：“那时候我们不说爱，爱是多么遥远、多么沉重的字眼啊。
我们只说喜欢，就算喜欢也是偷偷摸摸的。
”6.方茴说：“我觉得之所以说相见不如怀念，是因为相见只能让人在现实面前无奈地哀悼伤痛，而怀念却可以把已经注定的谎言变成童话。
”7.在村头有一截巨大的雷击木，直径十几米，此时主干上唯一的柳条已经在朝霞中掩去了莹光，变得普普通通了。
8.这些孩子都很活泼与好动，即便吃饭时也都不太老实，不少人抱着陶碗从自家出来，凑到了一起。
9.石村周围草木丰茂，猛兽众多，可守着大山，村人的食物相对来说却算不上丰盛，只是一些粗麦饼、野果以及孩子们碗中少量的肉食。
4、加强直管公房的维修管理，确保住房安全，做到无倒塌、无大漏。
5、利用电脑等先进管理工具，做到直管公房的资料档案管理。
副科长工作岗位责任制1、认真贯彻执行党和国家的房管政策。
2、加强房屋的安全管理，确保无大事故发生。
3、督促各段房管员及施工员定期（特别在大风、雷、暴雨发生时及发生后应及时主动进行检查）对直管公房进行全面安全检查。
4、加强楼房的管理。
办公室工作人员岗位责任制1、做好办公室日常工作，做好房地产政策、法律、法规的宣传工作。
2、坚持局里的各项制度，深入基层调查研究，当好科领导的参谋。
3、遵守文档工作的各项规章制度，负责科的公章、车辆固定资产的使用管理。
4、处理有关工作方面的人民来信，、来访事宜，热情接待、文明服务。
5、组织职工政治学习，做好会议和考勤，负责起草科工作计划，总结等材料。
6、认真做好上级机关下达文件的传阅处理工作。
管养段工作人员岗位责任制1、认真贯彻执行党和国家的房管政策。
2、搞好房屋的租金收取和维修工作。
3、对该段房屋的安全检查（特别在大风、雷、暴雨发生时及发生后应1.“噢，居然有土龙肉，给我一块！”2.老人们都笑了，自巨石上起身。
而那些身材健壮如虎的成年人则是一阵笑骂，数落着自己的孩子，拎着骨棒与阔剑也快步向自家中走去。
5.方茴说：“那时候我们不说爱，爱是多么遥远、多么沉重的字眼啊。
我们只说喜欢，就算喜欢也是偷偷摸摸的。
”6.方茴说：“我觉得之所以说相见不如怀念，是因为相见只能让人在现实面前无奈地哀悼伤痛，而怀念却可以把已经注定的谎言变成童话。
”7.在村头有一截巨大的雷击木，直径十几米，此时主干上唯一的柳条已经在朝霞中掩去了莹光，变得普普通通了。
8.这些孩子都很活泼与好动，即便吃饭时也都不太老实，不少人抱着陶碗从自家出来，凑到了一起。
9.石村周围草木丰茂，猛兽众多，可守着大山，村人的食物相对来说却算不上丰盛，只是一些粗麦饼、野果以及孩子们碗中少量的肉食。
及时主动进行检查），发现问题应及时上报分管副科长。
4、加强楼房的管理，监督租用户不得擅自拆墙、打洞，拆除房屋设施、设备、改变房屋结构和用途。
5、掌握所管辖区的房屋租金价格、房屋面积、房租收缴以及租用户人员和房屋安全、消防设施、设备的变动情况。
基卡室工作人员岗位责任制1、认真贯彻执行党和国家的房管政策。
2、通过电脑管理，统计掌握并能随时反映出管辖房屋的面积、租金等资料。
3、整理并保存好公房的原始资料，做到公房资料户户清楚，随时可提供并查阅资料。
4、掌握并记录公房租金、面积、价格的变动情况。
维修工作人员岗位责任制1、熟悉房屋基础设施及配套设施的基本情况。
2、定期进行房屋安全检查，并作出书面汇总。
3、做好维修记录登记并现场踏勘、核实及维修的回访。
4、制定房屋保养、维修计划，组织实施各项房屋及楼房的维修任务及相关配套设施的保养。
内部日常管理事务的工作制度1、严格执行请假销假制度，积极参加各项集体活动，确保无迟到、早退、离岗、串岗、溜会、旷工、上网聊天、玩游戏等现象发生。
1.“噢，居然有土龙肉，给我一块！”2.老人们都笑了，自巨石上起身。
而那些身材健壮如虎的成年人则是一阵笑骂，数落着自己的孩子，拎着骨棒与阔剑也快步向自家中走去。
5.方茴说：“那时候我们不说爱，爱是多么遥远、多么沉重的字眼啊。
我们只说喜欢，就算喜欢也是偷偷摸摸的。
”6.方茴说：“我觉得之所以说相见不如怀念，是因为相见只能让人在现实面前无奈地哀悼伤痛，而怀念却可以把已经注定的谎言变成童话。
”7.在村头有一截巨大的雷击木，直径十几米，此时主干上唯一的柳条已经在朝霞中掩去了莹光，变得普普通通了。
8.这些孩子都很活泼与好动，即便吃饭时也都不太老实，不少人抱着陶碗从自家出来，凑到了一起。
9.石村周围草木丰茂，猛兽众多，可守着大山，村人的食物相对来说却算不上丰盛，只是一些粗麦饼、野果以及孩子们碗中少量的肉食。