合同协议范本加工业劳动合同范本
制造业劳动合同范本(标准版)5篇
制造业劳动合同范本(标准版)5篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:___________________________乙方(员工):___________________________住址:___________________________身份证号码:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条:本合同为固定期限劳动合同,合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期至____年____月____日止。
试用期届满后,双方根据实际工作表现确定是否继续聘用。
二、工作内容和工作地点第二条:甲方根据工作需要,安排乙方在____________岗位工作。
乙方应服从甲方的工作安排,按时保质保量完成工作任务。
第三条:乙方的工作地点为甲方公司所在地,如需调整工作地点或岗位变动,甲方应与乙方协商并以书面形式确认。
三、工作时间和休息休假第四条:甲方按照国家有关规定安排工作时间和休息时间。
因生产经营需要加班的,应当按照法律规定支付加班工资或安排调休。
具体工作时间和休息休假制度按照甲方规定执行。
第五条:乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
因工作需要不能安排休息的,甲方应当按照国家规定支付加班工资或调休补偿。
四、劳动报酬和福利待遇第六条:乙方的工资标准为______元/月。
试用期工资按照相应比例发放。
甲方应根据国家法律法规和企业内部规定按时足额支付乙方工资报酬。
第七条:甲方根据企业效益和乙方的工作表现及绩效考核结果,对乙方实行奖励制度。
具体奖励办法和数额由甲方决定。
乙方如有严重违纪违规行为,甲方有权给予相应的处罚。
第八条:乙方享有国家和甲方规定的各项福利待遇,如社会保险、住房公积金等。
劳动合同填写范本5篇
劳动合同填写范本5篇全文共5篇示例,供读者参考篇1劳动合同填写范本一、【劳动合同】协议书编号:_____________甲方(雇主):_____________ 法定代表人/负责人:_____________地址:_____________ 联系电话:_____________乙方(员工):_____________ 身份证号码:_____________地址:_____________ 联系电话:_____________经甲乙双方友好协商,就乙方加入甲方工作一事,达成如下协议:二、【员工基本情况】姓名:_____________ 性别:_____________出生日期:_____________ 民族:_____________政治面貌:_____________ 婚姻状况:_____________联系电话:_____________ 邮箱:_____________三、【工作内容及要求】1. 工作地点:_____________2. 工作岗位:_____________3. 工作职责:_____________4. 工作时间:每周工作天数______,每天工作______小时,具体工作时间为_____________至_____________。
5. 工资待遇:月工资______元(包括基本工资、绩效奖金、加班费等项目)。
6. 考核标准:按照公司规定的考核标准进行考核。
7. 其他事项:_____________四、【劳动合同签订及生效】1. 本劳动合同一式两份,甲乙双方各持一份。
2. 本协议经双方签字盖章后生效,具体到岗日期为_____________。
3. 本劳动合同自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。
5. 终止事由:工作完成、双方协商解除、终止、辞退等情况下终止。
工厂员工劳动合同范本6篇
工厂员工劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):_________________________地址:_____________________________________法定代表人(主要负责人):_________________联系电话:_______________________________乙方(员工):_____________________________性别:___________________________________身份证号码:_____________________________家庭住址:_______________________________联系电话:_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方向甲方提供劳动事宜,经友好协商,达成如下协议:一、劳动合同期限第一条:本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方的工作需要,从事__________岗位工作。
工作地点位于_____________________________。
第三条:乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量并达到相应的质量标准。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假第四条:甲方根据乙方工作岗位的特点,实行标准工时工作制。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
具体工作时间安排按照甲方的规定执行。
乙方需按照甲方的加班制度执行加班任务。
第五条:国家法定节日及婚假、产假等休假按国家及地方有关规定执行。
甲方根据实际情况安排乙方休假。
四、劳动报酬篇2甲方(用人单位):_________________________单位性质:有限责任公司法定代表人:_________________________地址:_________________________联系电话:_________________________乙方(员工):_________________________性别:_________________________身份证号码:_________________________住址:_________________________联系电话:_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,经协商一致,签订本合同,确立劳动关系,共同遵守。
劳动合同书格式范本(4篇)
劳动合同书格式范本甲方:_____(聘用方)乙方:_____(受聘方)根据国家和本地劳动管理规定和公司员工聘用办法,双方在平等、自愿的基础上,经友好协商一致同意达成下列条款:一、试用期限:自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。
二、工作岗位:试用岗位根据甲方的工作安排,聘请乙方在_____担任_____工作。
三、工作时间:每日八小时,甲方因生产需要加班,应按国家的有关规定支付加班工资。
四、劳动报酬:依照按劳取酬的原则,乙方月收入不低于人民币____元,该收入由_____构成。
五、甲方的基本权利与义务1.甲方的权利(1)有权要求乙方遵守国家法律和公司各项规章制度;(2)有权对乙方违法乱纪和违反公司规章制度的行为进行处罚;(3)对试用员工不能胜任工作或不符合录用条件,有权提前解除本合同;(4)甲方按照公司的规章制度考核乙方。
2.甲方的义务(1)为乙方创造良好的工作环境和条件;(2)按本合同支付给乙方薪金;(3)对试用期乙方因工伤亡,由甲方负担赔偿;(4)甲方负责对乙方进行职业道德、业务技能和公司规章制度的教育和培训。
六、乙方的基本权利和义务1.乙方的权利(1)享有国家法律法规赋予的一切公民权利;(2)享有当地政府规定的就业保障的权利;(2)乙方享受公司试用期工资待遇;(3)享有公司规章制度规定可以享有的福利待遇的权利;(4)对试用状况不满意,请求辞职的权利。
2.乙方的义务(1)遵守国家法律法规、当地政府规定的公民义务;(2)遵守公司各项规章制度、员工手册、行为规范的义务;(3)维护公司的声誉、利益的义务。
七、甲方的其他权利、义务1.试用期满,经以现乙方不符合录用条件,甲方有权不再签订正式劳动合同;2.对员工有突出表现,甲方可提前结束试用,与乙方签订正式劳动合同;3.试用期乙方的医疗费用由甲方承担____%,乙方承担____%;4.试用期甲方一般不为乙方办理各项保险手续,如乙方被正式录用,可补办有关险种,从试用期起算;5.试用期内,乙方请长病假10天、事假计超过7天者,试用合同自行解除。
工厂劳务合同范本(5篇)
工厂劳务合同范本甲方(用人单位)____地址及邮政编码:__________乙方(职工)____身份证号码:__________住址:____省____市____县(区)____镇(乡)____村邮政编码:__________甲方因生产(工作)需要,按国家和本市有关招用外地职工的规定,招收乙方。
双方根据有关劳动管理规定,按平等自愿、协商一致的原则,签定本合同,以明确双方权利、义务,并共同遵守执行。
一、合同期限(一)本合同期限不得超过一年。
(二)本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
(其中头____天为试用期)(三)本合同甲乙双方各存一份,鉴证时还需交鉴证机构一份。
二、工作任务和岗位(一)乙方工作岗位(工种)__________________________________________.(二)乙方完成甲方正常安排的生产(工作)任务。
三、劳动时间与休假(一)甲方实行国家规定的每日工作8小时,平均每周工作不得超过44小时的工时制度。
甲方因生产、工作需要可安排乙方加班加点,但每个工作日不得超过3小时,每月累计不得超过36小时;确需加班加点的必须经乙方和工会同意。
(二)乙方在合同期间,享受国家规定的节日、公休假日以及婚丧、女工劳动保护等假期的待遇,但不得无故擅自超假。
四、劳动报酬(一)甲方执行本市最低工资标准规定,保证乙方的工资标准不得低于本市新规定的最低工资标准。
(二)乙方工资形式、标准:1.乙方的工资形式:______________________________________________;2.乙方的工资标准:____元/月(或____元/时);3.乙方月工资收入,由甲方按本单位工资管理制度,根据乙方工作成绩、出勤和纪律情况,考核发放。
(三)甲方每月____日如期发放工资。
如超过规定日期的,从第六日起,甲方每天按拖欠工资额___%赔偿乙方。
(四)甲方安排乙方加班加点,无法安排补休的,按国家规定发给加班工资。
公司劳动合同的范本(精选12篇)
公司劳动合同的范本(精选12篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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工厂用工劳动合同范本7篇
工厂用工劳动合同范本7篇篇1甲方(工厂):____________________地址:____________________________________法定代表人:____________________联系电话:____________________乙方(员工):____________________身份证号码:____________________________________住址:____________________________________联系电话:____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,就乙方在甲方工作的相关事宜,达成以下劳动合同:一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的___________部门担任___________岗位。
2. 乙方的工作地点为甲方的工厂所在地。
二、工作时间与休息休假1. 甲方按照国家和地方的相关规定,保证乙方享有合法的休息时间。
2. 具体的工作时间和休息休假办法按照甲方的规定执行。
三、劳动报酬1. 乙方的工资标准为_____元/月。
2. 甲方按照乙方的工作表现和业绩,对乙方进行绩效考核,并根据考核结果进行奖金或罚款。
3. 甲方每月定期支付乙方的工资,不得无故拖欠。
四、保险与福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定,为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有甲方规定的员工福利。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。
2. 乙方在劳动过程中必须严格遵守甲方的安全规定,执行安全生产责任制。
3. 甲方对从事有职业危害作业的乙方定期进行健康检查。
六、劳动纪律和劳动规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的各项法律、法规和政策,遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方应服从甲方的管理,服从甲方的安排和调度。
七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方经协商一致,可以变更本合同。
加工业劳动合同范本3篇
加工业劳动合同范本3篇篇1加工业劳动合同范本甲方:(委托方)姓名/单位名称:___________地址:___________联系方式:___________乙方:(加工方)姓名/单位名称:___________地址:___________联系方式:___________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经协商一致,就甲方委托乙方加工生产_______(产品名称),签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:一、工作内容及要求:1. 乙方接受甲方的委托,承担_______(产品名称)的加工生产工作,确保产品质量符合甲方的要求;2. 乙方应按照甲方提供的技术要求和生产标准进行生产,不得私自更改生产方案;3. 乙方应按时完成生产任务,确保交货时间和数量满足甲方的需求。
二、工作地点:乙方的生产地点设在____________(详细地址),甲方可根据需要进行现场考察和监督,确保生产过程符合质量标准。
三、工作时间和报酬:1. 乙方的工作时间为_______(具体时间段),如需加班工作,应事先征得甲方同意;2. 甲方按照双方协商的加工价格支付报酬,支付方式为_________。
四、保密条款:1. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术机密,不得泄露给第三方;2. 乙方应对甲方提供的设计图纸、工艺流程等保密信息进行保护,不得商用或复制;3. 违反保密条款导致的损失由乙方承担。
五、违约责任:1. 如乙方因故无法按时完成生产任务,应提前告知甲方并承担相应责任;2. 若因乙方原因造成产品质量问题或交货延误,应赔偿甲方的损失;3. 乙方如违反劳动法规、泄露商业机密等行为,将受到法律制裁和解约处理。
六、其他条款:1. 本合同自双方签字生效,有效期为_______(具体时间段),到期后双方可协商续约;2. 本合同未尽事宜,由双方协商解决。
甲方(盖章):___________乙方(盖章):___________签订日期:___________温馨提示:劳动合同签订前请仔细阅读合同内容,并保留一份备份。
劳动合同范本14篇
劳动合同范本14篇劳动合同范本1甲方:__________________乙方:__________________甲方因生产经营需要,经考核,录用乙方______(姓名)为______(工程名称)工人,遵照国家有关劳动法律法规,经双方协商,签订本合同。
第一条甲方录用乙方从事______(工作名称)。
第二条劳动合同期限从______年______月______日起至______年______月______日时止。
其中试用期限为______个月,至______年______月______日止。
第三条甲方的基本权利义务是:1、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。
2、保护乙方的合法权益,按规定付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策性补贴。
3、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合国家安全标准的劳动作业卫生条件。
4、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。
第四条乙方的基本权利义务是:1、甲方必须每月按时发放乙方工资,不得拖欠。
2、遵守国家法律法规和甲方的规章制度。
3、完成甲方分配的生产任务和经济指标。
第五条乙方在试用期每月工资为______月,试用期完后为______每月,加班工资另计。
第六条每天工作时间为八个小时。
第七条如双方可以规定,合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。
任何一方解除合同,须提前______天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续。
第八条本合同一式______份,甲乙双方各执______份,本合同自双方签字之日起生效。
甲方(盖章):_____________乙方:________________________年______月______日劳动合同范本2甲方(用人单位)________________乙方(劳动者)__________________甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:第一条、劳动合同期限1、本劳动合同为:A、有固定期限劳动合同:______年______月______日至______年______月______日;B、无固定期限劳动合同,自______年______月______日起。
公司劳动合同协议书范本(3篇)
第1篇合同编号:_______甲方(用人单位):________________________法定代表人:________________________地址:________________________联系电话:________________________乙方(劳动者):________________________身份证号码:________________________住址:________________________联系电话:________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就甲方聘用乙方为员工,乙方同意受聘于甲方工作的事宜,达成如下协议:一、劳动合同期限1.1 本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2 本合同期限为____年(____年以内为固定期限劳动合同,____年以上为无固定期限劳动合同)。
1.3 甲乙双方经协商一致,可以延长劳动合同期限,但应当符合法律法规的规定。
二、工作内容和工作地点2.1 乙方同意在甲方处从事以下工作:________________________2.2 乙方的工作地点为:________________________2.3 甲方根据生产经营需要,可以合理调整乙方的工作岗位和工作地点,乙方应当服从甲方的安排。
三、工作时间和休息休假3.1 乙方的工作时间为标准工作时间,即每日工作____小时,每周工作____天。
3.2 甲方安排乙方加班的,应当遵守国家有关加班的规定,并支付加班费。
3.3 乙方享有国家规定的休息休假权利,包括法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等。
四、劳动报酬4.1 乙方的月工资为人民币____元,支付方式为____(月/周/日)。
4.2 甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
加工业劳动合同范文5篇
加工业劳动合同范文5篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________乙方(员工):___________________________住址:___________________________联系方式:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方从事加工业务的工作事宜达成如下协议:一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的安排下,担任加工岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的加工工厂。
3. 甲方可以根据工作需要和乙方的业务能力、表现等调整乙方的工作岗位,乙方应服从甲方的管理。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要,安排乙方的工作班次。
2. 甲方保证乙方享有法定休息休假权利。
3. 加班应按照法律规定支付加班工资或安排调休。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为____元/月。
2. 甲方根据企业效益和乙方的工作表现、能力,对乙方进行奖金、津贴的发放。
3. 甲方应以货币形式按月支付乙方工资,不得拖欠。
4. 甲方在生产任务不足等原因停工时,应支付乙方生活费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。
2. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训,增强乙方的安全意识和自我保护能力。
3. 甲方应执行劳动安全卫生规程和标准,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
六、社会保险和其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。
3. 乙方在合同期内患病或非因工负伤,其病假工资和医疗待遇等按照国家和甲方规定执行。
加工业劳动合同范本7篇
加工业劳动合同范本7篇第1篇示例:加工业是一个具有挑战性和机遇的行业,面对潜在的风险,保障员工的权益显得尤为重要。
而制定一份合适的劳动合同则是企业和员工双方共同信任和依赖的基础。
以下是一份关于加工业劳动合同的范本,以供参考:一、双方当事人甲方:(企业名称)注册地址:“××市××区××路××号”法定代表人:×××联系电话:×××乙方:(员工姓名)身份证号码:×××××××××××××二、工作内容1. 乙方作为甲方公司的加工工人,具体工作内容为:负责加工生产工作,按照公司的生产计划和要求完成所分配的任务。
2. 乙方需遵守公司的相关规章制度,严格执行生产安全操作规程,确保生产过程中的安全和质量。
三、工作时间和休息1. 工作时间:每日工作时间为××时至××时,共计××小时/日;每周工作××天;月度不超过××小时。
2. 乙方享受法定节假日休息,按照国家法律规定享受年假。
四、薪酬及福利1. 乙方的薪酬将根据实际工作情况和公司绩效考核结果确定,具体标准如下:基本工资××元/月,绩效奖金××元/月,其他补贴××元/月。
2. 公司为乙方购买社保、医疗保险和工伤保险,并对乙方提供工作餐、住宿等福利待遇。
五、保密义务1. 乙方在工作中接触到的公司机密信息,包括但不限于生产技术、客户信息等,不得向外泄露。
如有违反,将承担相应的法律责任。
2. 乙方在离开公司后,应当交还公司的所有资料和工具,并确保不携带公司机密信息转移到其他单位或个人。
劳动合同的范本(范文格式6篇)
劳动合同的范本(范文格式6篇)劳动合同的范本篇1身份证号码:根据《中华人民共和国劳动合同法》及国家、广东省的有关劳动用工的规定,甲乙双方按照平等自愿,协商一致原则订立本合同。
甲方聘用乙方为其员工,双方同意按以下形式确认合同期限。
1、合同期限为5年,本合同于年月日生效,自年月日终止。
2、试用期3个月,从年月日至年月日。
1、乙方的工作岗位为普工,具体工作内容详见岗位职责,乙方应严格遵照岗位制度工作。
2、甲方有权根据公司发展需要,按乙方的工作能力与表现调整乙方工作岗位及职责,如在甲方调整岗位后乙方仍然未能胜任工作内容,则甲方有权单方解除本劳动合同。
1、时间为:8小时,甲方可根据不同岗位需要,对乙方具体工作时间做出规定和调整。
2、根据生产经营需要,甲方有权安排乙方加班,乙方如确有需要也可向甲方申请加班。
乙方未经甲方书面要求或批准而在本条第1款约定的时间外工作的,视为乙方自愿超时工作,甲方无需就此支付加班费用。
3、鉴于甲方行业的特殊性,甲方可以根据工作需要,对乙方的工作时间、工作班次、休息日进行调整,乙方愿意服从甲方安排。
1、乙方的试用期工资为人民币4500元,转为正式员工后,每月保底工资为人民币每月4750元。
另外,公司会根据个人工作表现,计发绩效奖金。
如有加班费、加班餐费、补助、津贴、补贴、绩效奖金等薪酬条目不属于正常工作时间工资,不作为加班费计算基数。
2、甲方于每月的22日至28日发放上月工资,如遇假日或法定节假日,则提前发放。
3、甲方可根据其实际经营状况、规章制度、对乙方考核情况,以及乙方的工作年限、绩效记录、岗位变化等,调整乙方的工资水平,但不可低于当地规定的最低工资标准。
4、甲方支付乙方的工资为税前工资,乙方的个人所得税由甲方依法代扣。
1、甲方根据需要制定各项规章制度(包括公司日常制度、岗位制度、劳动纪律等),甲方将在办公室、工作场所等区域采取公告的方式告知乙方,乙方须认真学习并承诺遵守公司的各项规章制度,严重违反上述各项制度而造成公司损失的,乙方应承担全部赔偿责任,甲方有权解除本合同。
工厂职工劳动合同范本5篇
工厂职工劳动合同范本5篇篇1甲方:[公司名称](工厂)地址:[工厂地址]法定代表人:[工厂法人姓名]联系方式:[工厂法人联系电话]乙方:[职工姓名](劳动者)性别:[职工性别]身份证号:[职工身份证号码]住址:[职工家庭住址]联系方式:[职工联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方工厂工作的相关事宜达成如下协议:一、合同期限与工作岗位(一)合同期限:本合同自[起始日期]起至[终止日期]止。
其中试用期为XX个月,自[试用期起始日期]至[试用期终止日期]。
试用期包含在劳动合同期限内。
(二)工作岗位与工作内容:乙方在甲方担任XX岗位工作,其工作职责及工作内容详见《岗位说明书》。
乙方需服从甲方的工作安排和调配,遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
二、工作时间与劳动报酬(一)工作时间:甲方根据工作需要安排乙方的工作时间,乙方需遵守甲方的工时制度。
若涉及加班情况,甲方应按照法律规定支付相应的加班工资或调休补偿。
(二)劳动报酬:基本工资为人民币XX元/月,具体薪酬根据甲方的薪酬制度和绩效考核进行调整。
甲方应按月支付乙方工资,不得无故拖欠。
三、保险与福利(一)甲方负责为乙方缴纳社会保险费用(包括养老、医疗、失业等),乙方承担个人应缴部分。
甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳住房公积金。
(二)乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利,以及甲方规定的年假、病假等福利待遇。
(三)甲方根据经营情况,适时调整员工福利政策。
四、劳动纪律与保密义务(一)乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理,不得从事损害甲方利益的行为。
(二)乙方在甲方任职期间及离职后均应对甲方的商业秘密进行保密,不得泄露或利用甲方的商业秘密从事损害甲方利益的活动。
(三)乙方违反劳动纪律或保密义务,应承担相应的法律责任。
五、合同解除与终止(一)甲乙双方可依法解除劳动合同,解除方式包括但不限于协商解除、提前通知解除等。
工厂与工人劳动合同范本5篇
工厂与工人劳动合同范本5篇篇1甲方(工厂):____________________乙方(工人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,其中试用期为__个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要,在____岗位上进行工作。
2. 甲方根据工作需要,可以调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假1. 甲方执行标准工时制度,乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
2. 甲方保证乙方每周至少休息一日。
3. 法定节假日、婚假、产假等休假按照国家和地方的规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方的工资按照甲方制定的薪酬制度执行。
2. 甲方应当以货币形式按月支付乙方的工资,不得拖欠。
3. 甲方可以根据乙方的表现和工作业绩,给予相应的奖金和福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 甲方应当建立、健全职业病防治制度,对乙方进行劳动安全卫生教育。
3. 乙方应当遵守甲方的安全规定和操作规程。
六、社会保险和福利1. 甲方应当按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享受社会保险待遇按照国家和地方的规定执行。
3. 甲方可以根据乙方的表现和工作业绩,给予相应的福利待遇。
七、劳动合同的解除和终止1. 甲乙双方协商一致,可以解除劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(4)被依法追究刑事责任的。
篇2甲方(工厂):____________________乙方(工人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
加工企业劳务合同范本(通用7篇)
加工企业劳务合同加工企业劳务合同范本(通用7篇)随着人们法律观念的日益增强,合同的类型越来越多,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。
那么合同书的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家整理的加工企业劳务合同范本(通用7篇),仅供参考,大家一起来看看吧。
加工企业劳务合同1甲方:乙方:经甲乙双方友好协商,现针对甲方所需要的玻璃委托乙方供应,达成以下条款:一、产品名称、规格数量、预计数量、单价、金额:序号玻璃品种单价(元/m2)16LOW—E+12A+6双钢化175元/㎡28LOW—E+6A+8+1。
76+8双钢化355元/㎡本合同最终结算按照实际发生量结算。
二、技术和质量要求1、质量标准:钢化玻璃符合GB/15763。
2—2005中空玻璃符合GB/T11944—20022、乙方根据甲方提供的玻璃品种、尺寸、图纸等要求,定尺寸制作。
3、提供玻璃的材质单、原片合格证。
提供中空玻璃的出厂合格证、年度检验报告和安全钢化玻璃检测报告或免检强制认证报告。
三、供货方式和日期1、交货地点:按甲方指定地点送货。
2、交货时间:根据甲方的传真等书面形式或其它形式要货及时间要求,根据交易习惯—由乙方受到甲方的订单后按双方约定时间供货。
3、乙方必须严格按照甲方要求供货,否侧甲方可拒收玻璃。
4、乙方原因的补片,应在规定的时间内无偿补片并送到甲方工地。
非乙方原因的补片,乙方也必须在规定的时间内补片到工地,否则按乙方违约处理。
四、付款方式1、合同签订过后预付货款万元,在送货工程中乙方送货满万元甲方付一次款,以此类推,预付款充作最后一批货款,余款到验收合格付清。
2、乙方严格按甲方订单供货,多供玻璃由乙方承担,甲方按双方确认的订货金额结账。
3、乙方收款同时开具增值税发票给甲方。
五、违约责任1、如乙方生产的产品不合格,则应无条件及时更换,不得延误甲方工期。
否则承担相应的经济损失。
2、如因甲方图纸错误造成的损失,则甲方应承担相应的责任,但乙方有义务加工前指出明显错误,及时沟通。
工厂用工合同模板5篇
工厂用工合同模板5篇篇1甲方(工厂):____________________乙方(员工):____________________根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工厂的用工事宜达成以下协议:一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作,岗位名称:____________________。
2. 乙方的工作地点为甲方工厂所在地。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每日工作不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的制度。
2. 甲方因生产需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或调休。
3. 乙方依法享有国家规定的节假日、婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬1. 甲方应按照国家的规定及本工厂的制度,按照乙方岗位相应的工作标准,按时向乙方支付劳动报酬。
2. 甲方支付劳动报酬的方式为_______(计时/计件)。
如为计件方式,需明确计件定额及计件单价。
五、社会保险和福利1. 甲乙双方应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
甲方应为乙方办理有关社会保险手续。
2. 乙方依法享受的社会保险待遇及福利待遇,甲方应按规定予以支付。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程,对甲方违章指挥或强令冒险作业,有权拒绝执行。
七、保密和竞业限制条款1. 乙方应对在任职期间接触到的甲方的商业机密和保密信息予以保密。
2. 乙方离职后,应在一定期限内(如两年)不得在与甲方业务相关的领域内从事竞争行为。
八、合同的变更、解除和终止1. 双方可依法对合同内容进行变更。
2. 一方解除或终止合同,应依法提前通知对方,并按照法律法规及相关规定支付相应的补偿或赔偿。
九、违约责任1. 如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,支付违约金并赔偿对方因此造成的损失。
工厂用工合同范本(4篇)
工厂用工合同范本甲方:_____乙方:_____甲方因生产(工作)需要,雇请乙方。
经双方自愿协商同意,订立本合同。
一、合同期自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期____个月,试用期间工资为____元(其中生活费,房租,水电费每月____元)。
二、生产(工作)任务乙方同意服从甲方的生产(工作)需要:在_____岗位,承担_____生产(工作)任务。
三、劳动纪律甲方应根据上级部门的有关规定制定各项管理规章制度,乙方应自觉遵守国家的法律,法规和本单位制定的各项规章制度,服从管理,积极做好工作。
甲方有权对乙方履行职责和执行制度的情况检查、督促、考核和奖惩。
四、劳动时间与劳动报酬1、甲方实行8小时工作制度,因工作需要,有时要进休息换班,乙方应服从甲方的安排。
2、甲方执行本市中等工资标准规定,保证乙方的工资收入不低于本市当年规定的中等工资标准。
3、乙方工资按____元/月,试用期满根据乙方所从事的工作表现在位认证由甲方负责给予乙方加薪。
4、甲方每月十五日如期发放工资,(逾期未发工资的,从超过发薪日期第六日起,甲方每天按拖欠工资额1%的标准赔偿给乙方)。
五、社会福利待遇1、退职费,凡在本单位连续鉴定用工合同,合同期满后,视工作年限发一次性退职费,满三年的发给人民币____元,满五年的发给人民币____元,满八年的发给人民工币____元,满十年的发给人民币____元。
2、探亲休假,凡在本单位连续工作时间达到两年以上者,分别可享受探亲假待遇,休假其间发给基本工资,路费自理。
工作满两年可享受七天假期,满三年可享受十天假期,满四年以上者可享受十四天假期。
六、_____和劳动条件1、乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,有权提出批评并向有关部门检举、控告。
七、终止解除劳动合同条件1、有下列情形之一的合同一方可以随时解除劳动合同。
(1)双方一致同意的。
工厂劳动合同范本通用版3篇 厂里劳动合同范本
工厂劳动合同范本通用版3篇厂里劳动合同范本下面是我整理的工厂劳动合同范本通用版3篇厂里劳动合同范本,供大家参阅。
工厂劳动合同范本通用版1甲方用人单位:_______________乙方职工姓名:_______________依据《中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定,甲乙双方根据同等自愿、协商一样的原则订立本合同。
一、合同期限双方同意按以下方式确定本合同期限:1、期限:从_____年____月____日起至_____年____月____日止试用期个____月2、合同终止后双方可以在同等自愿条件下协商续签。
二、合同工作内容1、乙方的工作岗位工作地点、工种或职务为:2、乙方的工作任务或职责是:三、工作时间及节假日1、甲乙双方同意按以下方式确定乙方的工作时间:按季节调整工作时间,每周六、周日为带薪休假日。
2、其它节假日根据国家法定假日休假如五一,十一等,过年期间可享受工厂赐予的天带薪休假如遇特别状况可共同协商。
四、工资待遇及社会福利(1)乙方正常工作时间的工资按下列形式执行,不得低于当地最低工资标准。
1、基本工资:____元/月,每月____日发放。
2、绩效工资:3、甲方每月发给乙方交通补助____元,通讯费补助____元,与基本工资同时发放。
4、甲方支配乙方正常工作时间外工作时间为周一至周五,每日早9点至晚6点加班的,应支配乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的,甲方应支付加点工资。
(2)其他形式:1、工资必需以法定货币支付,不得以实物及有价证券替代货币支付。
2、甲方每月日发放工资。
如遇节假日或休息日,则提前到最近的工作日支付。
3、如乙方常常在外办理工厂业务,甲方应为乙方交纳意外保险。
五、劳动合同中的劳动纪律1、甲方依据国家和省的有关法律、法规通过民主程序制定的各项规章制度,应向乙方公示;乙方应自觉遵守国家和省规定的有关劳动纪律、法规和工厂依法制定的各项规章制度,严格遵守平安操作规程,听从管理,按时完成工作任务。
劳务加工合同书样本(精选5篇)
劳务加工合同书样本劳务加工合同书样本(精选5篇)在人们的法律意识不断增强的社会,合同对我们的帮助越来越大,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。
那么一份详细的合同要怎么写呢?以下是小编帮大家整理的劳务加工合同书样本(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
劳务加工合同书样本1委托方:_______(以下简称甲方)承揽方:_______(以下简称乙方)甲、乙双方经友好协商,就乙方承揽甲方加工业务所涉的有关内容,达成如下条款,以资双方共同遵守:一、乙方拟承揽甲方的产品加工业务,承揽期间,乙方将以自己的人员、设备、技术完成加工业务。
二、合同期限:暂定一年,自20___年___月___日起至20___年___月___日。
期限届满,双方可以顺延期限。
三、本合同系双方之间建立加工承揽业务的框架合同,具体的操作程序如下:1、甲方有外协加工业务,通知(一般以电话通知)乙方,乙方应在接到通知天内到甲方,乙方确认其能够按甲方要求(包括交货时间、质量等)完成加工业务的,应派人到甲方接收待加工工件(或原材料),办理交接手续,在《外加工通知单》及工艺质量文件上签字确认(如有特殊工艺质量要求,双方可另行签订书面协议)。
《外加工通知单》、工艺质量文件等系双方的结算依据,同时《外加工通知单》作为乙方的签收凭证。
2、完成加工业务后,乙方应制作(或填写)送货单,将送货单及与送货单数量相符的加工件(及铁屑等)送至甲方,堆放在甲方指定地点,并按照甲方的要求对产品进行标识。
3、甲方工作人员根据乙方送货单数量进行数量点清,并对乙方交货的数量进行签收,但数量签收不作为双方结算加工费的依据。
4、甲方检验人员在乙方交付工件后三个工作日内对产品的外观质量(如尺寸、表面情况)等进行检验,并在交货单上签字,甲方仓库人员凭甲方检验人员的检验凭证,对合格的加工工件予以入库,并向乙方开具入库凭证或在送货单上签字。
四、工件交付在甲方进行,在途责任及费用由乙方承担。
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加工业劳动合同范本
4、甲方应根据需要对乙方进行必要的职业培训或为乙方接受职业培训 提供必要的条件。
第四条劳动纪律
1、甲方应当依法制定和健全内部规章制度和劳动纪律,依法对乙方进 行规范和管理。
2、乙方应严格遵守甲方依法制定的各项规章制度,服从甲方的管理。
1、甲方安排乙方实行第项工作制。
(1) 标准工作制:甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时,每周不 超过四十小时。
甲方保证乙方每周至少休息 要,经与工会和
乙方协商后可以延长工作
一小时 因特殊需要延长工作时间的,在保障乙方身
体健康的条件下,
延长 (2 )综合计算工时工作制。
(3 )不定时工作制。
2、甲方按规定给予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、丧假、探亲 假、产假、看护假等带薪假期。
第六条劳动报酬
甲方按照本市最低工资结合本单位工资制度支付乙方工资报酬。
具体标准第五条
作时间和休息、休假。
甲方由于工作需 时间,一般每日不得超过
作时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。
1、
工资为 元/月。
,乙方试用期工资为 元/月。
3、甲方安排乙方加班加点工作,应按国家规定的标准安排补休或支付 加班加点工资。
加班加点工资的发放时间为。
第七条保险福利
1、甲方必须依照国家和地方有关规定,参加社会保险,按时足额缴纳 和代扣代缴乙方的社会保险费(包括养老、失业、医疗、工伤、女工 生育等保险)
2、甲方可以根据本企业的具体情况,依法制定内部职工福利待遇实施 细则。
乙方有权依此享受甲方规定的福利待遇。
第八条合同的变更 具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;
2、由于不可抗力或合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使 本合同无法履行的。
本项所称重大变化主要指甲方调整生产项目,机 构调整、撤并等。
第九条合同的终止 具有下列情形之一,本合同应即终止:
1、本合同期限届满;
2、乙方达到法定退休条件的;
3、法律法规规定的其他终止情形
第十条合同的解除 1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1) 在试用期内被证明不符合录用条件的;
2.甲方每月 日支付乙方(当月/ 日,则
提前到最近的工作日支付。
月)工资。
如遇法定休假日或休息
(2 )严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;
重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
(4) 《劳动合同法》第三十九条规定的其他情形。
3、具有下列情形之一的,甲方提前 额外支付乙方 个月工资后,可以解除本合同
(1)乙方患病或者非因工负伤的,医疗期满后不能从事原工作也不能 从事由甲方另行安排的工作的;
(2)乙方不能胜任工作,经甲方培训或调整工作岗位后仍不能胜任 作的;
(3)
双方不能依本合同第八条第 3项的规定
就变更合同达成协议的; 4、乙方具有下列情形之一的,甲方不得依据前款的规定解除本合同;
(1 )患职业病或因工负伤并被劳动鉴定委员会确认丧失或部分丧失劳 动能力的;
(2) 患病或非因工负伤,在规定医疗期内的;
5、乙方提前
本合同。
但乙方担任重要职务或执行关键任务并经双方约定乙方不得 解除本合同的除外。
6、具有下列情形之一的,乙方可以随时解除本
合同:
(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(2) 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(3) 《劳动合同法》第三十八条规定的其他情形。
条 本合同终止或解除 甲方应当在解除或者终止本合同时出具解 除或者终止劳动合同的证明, 险关系转移手
续,不得无故拖 日以书面形式通知乙方,或者 (3)《劳动合同法》第四
条规定的其他情形。
日(试用期提前三日)以书面形式通知甲方可以解除
并在十五日内为乙方办理档案和社会保 延或拒绝。
条合同的续订
1、本合同期限届满后,经双方协商本合同可以续订。
2、连续订立二次固定期限劳动合同,除乙方提出订立固定期限劳动合同外,应当签订无固定期限劳动合同。
第十二条经济补偿和违约责任
1、合同期内,有《劳动合同法》第四十六条规定的情形之一,甲方应当向乙方支付经济补偿。
补偿办法按《劳动合同法》及国家和地方有关规定执行。
2、合同期内,乙方提前解除本合同的,除本合同第十条第6款规定的情形外,甲方有权要求乙方赔偿甲方为乙方所实际支出的培训费用和招聘费用。
赔偿办法按国家和地方有关规定执行。