培训基本表格模板
培训表格模板大全图
培训表格模板大全一、会议培训表格模板1.参会登记表格•姓名：____________________•性别：____________________•年龄：____________________•单位：____________________•职位：____________________•联系方式：____________________•参会事由：____________________•预计到达时间：____________________2.签到表格•姓名：____________________•单位：____________________•签到时间：____________________3.会议反馈表格•姓名：____________________•单位：____________________•会议内容：____________________•意见与建议：____________________二、员工培训表格模板1.培训需求调查表格•姓名：____________________•部门：____________________•培训主题：____________________•培训目标：____________________•预计培训时间：____________________•培训方式：____________________2.培训计划表格•培训主题：____________________•培训内容：____________________•讲师：____________________•培训时间：____________________•培训地点：____________________•参训人员：____________________3.培训效果评估表格•姓名：____________________•部门：____________________•培训主题：____________________•培训前知识水平：____________________•完成情况：____________________•培训后知识水平：____________________•培训效果评估：____________________三、销售培训表格模板1.产品知识培训表格•姓名：____________________•部门：____________________•培训主题：____________________•培训内容：____________________•培训时间：____________________2.销售技巧培训表格•姓名：____________________•部门：____________________•培训主题：____________________•培训内容：____________________•培训时间：____________________3.销售业绩考核表格•姓名：____________________•部门：____________________•目标销售额：____________________•实际销售额：____________________•完成率：____________________四、管理培训表格模板1.领导能力培训表格•姓名：____________________•部门：____________________•培训主题：____________________•培训内容：____________________•培训时间：____________________2.团队合作培训表格•姓名：____________________•部门：____________________•培训主题：____________________•培训内容：____________________•培训时间：____________________3.绩效考核表格•姓名：____________________•部门：____________________•目标任务：____________________•实际完成情况：____________________•考核结果：____________________以上是一些常见的培训表格模板，可以根据实际情况进行调整和修改，以满足不同培训需求。
2024版培训报名Excel表格模板
•表格设计与功能介绍•报名信息录入•数据统计与分析应用目录•表格优化与扩展建议•操作技巧与常见问题解答01表格设计与功能介绍表格整体布局列名设置表头设计根据培训需求，设置姓名、性别、年龄、联系方式等参训人员信息列，以及报名状态、缴费情况等报名流程信息列。
数据区域数据输入数据修改数据验证030201数据录入与编辑功能数据统计与分析功能数据筛选数据排序数据汇总打印与导出功能打印设置导出功能02报名信息录入个人信息填写性别联系电话选择报名者性别。
填写报名者联系电话。
姓名年龄邮箱地址填写报名者真实姓名。
填写报名者年龄。
填写报名者邮箱地址。
课程选择及时间安排01020304课程名称上课时间上课地点课程时长费用支付方式及金额填写费用总额根据课程及时长自动计算费用总额。
支付方式选择报名者支付费用的方式，如支付宝、微信支付、银行转账等。
支付状态根据报名者支付情况自动更新支付状态。
注意事项及协议签署注意事项协议签署提供课程协议供报名者阅读并签署，确保报名者了解并同意课程相关规定。
03数据统计与分析应用分类统计可以按照课程、时间段、地区等维度对报名人数进行分类统计，以满足不同需求。
实时统计通过Excel 表格实时更新和统计报名人数，方便随时查看。
图表展示利用Excel 的图表功能，将统计数据可视化，更直观地展示报名情况。
报名人数统计课程热度分析访问量统计报名转化率课程评价学员年龄分布年龄段划分根据学员年龄数据，将其划分为不同的年龄段，如0-18岁、19-25岁、26-30岁等。
年龄分布统计统计每个年龄段的学员人数，了解学员年龄分布情况。
年龄与课程关系分析结合课程热度数据，分析不同年龄段的学员对不同类型课程的偏好和需求。
其他自定义数据分析统计学员的性别比例，了解男女学员的参与情况。
根据学员填写的地址信息，分析学员的地域分布情况。
记录学员的学习进度和完成情况，以便及时跟进和督促学习。
收集学员的考试成绩或作业评分等数据，分析学员的学习成果和水平。
培训表格模板
精品文档附件1：职工内培申请表注：1、培训目标要量化，具有可考核性。
2、“考核方式〞栏要注明是否进行理论或者技能操作考试，是否培训取证。
附件2：培训记录表〔二级培训〕单位：培训工程名称:培训员：员工培训中心工程负责人：注：此表由培训员填写，作为二级培训资料留存。
.附件3：职工内培月份费用核销审批表申报单位：培训员：注：1、“备注〞栏中要注明培训教师中为领导、专家人员或非本单位培训教师必须注明所在单位；2、此表于每月20日之前上报培训中心运行室。
.培训调整通知单培训检查考核表培训单位: 检查日期: 年月日运行室工程负责人：基层单位培训主管领导：注：1、此表由基层单位作为二级培训资料留存；2、“受训者评价总分〞栏为培训效果满意度平均分。
附件6：培训工程整改单附件7：月二级培训统计表二级培训综合评估表〔适用于反响层、学习层评估〕不合格〔60分以下〕。
培训员：员工培训中心运行室：主管培训领导：培训效果满意度评分表——学员学员您好：为使培训更加对您有所帮助，耽误您几分钟时间帮助我们完成此份跟踪问卷，相信你的反响意见会帮助我们提高和改良我们的培训效劳。
谢谢您的配合！✧您认为此次培训所涵盖的内容对你的工作重要吗？分〔总分值15分〕✧您认为本次培训课程安排的总体时间如何？分〔总分值10分〕□长□短✧您认为培训老师的授课方式如何？分〔总分值10分〕✧您认为本次培训的准备工作如何？分〔总分值10分〕✧您认为本次培训班的组织、管理情况如何？分〔总分值15分〕✧您认为培训期间课堂秩序如何？分〔总分值10分〕✧您认为本次培训是否学到了新知识？分〔总分值10分〕✧您认为本次培训单位的重视程度如何？分〔总分值10分〕✧从总体来说，您认为此次培训的满意度如何？分〔总分值10分〕您对本次培训评价的总分为: 分最后您对我们的培训工作还有哪些想法或看法，请留下您珍贵的意见。
培训表格模板
职称
工资账号
是否为领导
或专家
培训内容
工作时间课
时（H）
业余时间 课时（H）
培训费 用（元）
费用合计（元）
基层单位培训
主管领导意见
运行室意见
员工培训中心意见
备注
注：1、“备注”栏中要注明培训教师中为领导、专家人员或非本单位培训教师必须注明所在单位;
2、此表于每月20日之前上报培训中心运行室。
2、“考核方式”栏要注明是否进行理论或者技能操作考试，是否培训取证
附件
培训记录表（二级培训）
单位：培训项目名称:
序号
培训内容
培训
日期
培训
学时
培训
教师
培训教师
单位
备注
1
2
3
4
5
6
7
注：此表由培训员填写，作为二级培训资料留存
附件
职工内培
申报单位：培训员：
培训项目
培训时间
培训教师基本情况
培训内容、课时及费用
职工内培申请表
申请单位：培训员：编号:
培训项目
办班形式
（）脱产（）半脱产（）不脱产
培训地点
计划属性
（）一级计划（）培训内容简介
拟聘教师
课 时
姓名
职务/职称
工作时间
业余时间
培训目标
考核方式
单位培训主管 领导意见
员工培训中心 运行至意见
员工培训中心 意见
备注
注:
1、培训目标要量化，具有可考核性
企业安全操作规程培训表格参考模板范本
6、进入车间安全操作规程
7、切片机安全操作规程
8、摊筛安全操作规程
9、压平机安全操作规程
培训有效性评估
时间合理性□合理 □不合理 内容形式 □合适 □不合适
整体成绩 □优 □良 □一般 教材与教师 □合适 □不合适
对今后工作 □帮助很大 □有促进 □无效
结 论： □有效 □待提高 □无效
安全操作规程培训签到表
培训内容
安全操作规程培训
时 间
××.7.25
主持部门
综合办公室
参加人员签到
序号
部门
参加人员
备注
培训需求申请表
申请部门
综合办公室
申请人
严小君
申请日期
××.7.25
培训对象
生产车间员工
申请理由：
1、让员工了解各岗位的安全操作规程，提高安全意识，规范操作行为，安全生产。
2、《江苏省Leabharlann 全生产条例》要求，员工每年必须接受在岗安全教育和培训。
培训内容：
各岗位安全操作规程
申请人意见：
签名：日期：
安全负责人意见：
签名：日期：
培训记录表
培训主题
安全操作规程培训
培训时间
××.7.25
培训地点
公司会议室
培训对象
生产车间员工
培训主讲人
严小君
培训形式
授课
考核方式
问答
培训内容摘要
1、包装机安全操作规程
2、成品烘烤安全操作规程
3、烘房安全操作规程
4、搅拌安全操作规程
评估人：日期：年月日
改进措施
改进措施落实情况
化工企业安全生产培训记录表格
序号
员工姓名
培训时间
培训地点
培训内容
培训形式
考核结果
备注
1
XX
2023-03-15
培训教室1
化学品安全知识
课堂讲解+小组讨论
通过/未通过
2Hale Waihona Puke XXX2023-03-15
培训教室2
化工设备操作规范
现场演示+模拟操作
通过/未通过
3
XX
2023-03-16
培训教室3
紧急事故应对措施
视频教学+案例分析
通过/未通过
...
...
...
...
...
...
...
n
(员工姓名)
(培训时间)
(培训地点)
(培训内容)
(培训形式)
(考核结果)
请注意，表格中的考核结果可以填写“通过”或“未通过”，也可以根据实际情况添加其他选项。此表格可以用于记录和跟踪员工的培训情况，便于企业管理层了解员工的培训进度和效果。
培训记录表格模板格
培训记录表格模板一、基本信息1. 培训名称：________________________2. 培训日期：________________________3. 培训地点：________________________4. 培训对象：________________________5. 培训人数：________________________二、培训内容1. 培训目标：________________________2. 培训大纲：________________________3. 培训讲师：________________________4. 培训教材：________________________三、培训过程1. 签到情况：________________________2. 出勤情况：________________________3. 课堂纪律：________________________4. 互动环节：________________________5. 培训效果：________________________四、培训反馈1. 学员满意度：________________________2. 学员意见：________________________3. 改进建议：________________________ 1. 培训成果：________________________2. 存在问题：________________________3. 解决措施：________________________六、附件1. 培训照片：________________________2. 培训视频：________________________3. 培训资料：________________________培训记录表格模板一、基本信息1. 培训名称：________________________2. 培训日期：________________________3. 培训地点：________________________4. 培训对象：________________________5. 培训人数：________________________二、培训内容1. 培训目标：________________________2. 培训大纲：________________________3. 培训讲师：________________________4. 培训教材：________________________三、培训过程1. 签到情况：________________________2. 出勤情况：________________________3. 课堂纪律：________________________4. 互动环节：________________________5. 培训效果：________________________四、培训反馈1. 学员满意度：________________________2. 学员意见：________________________3. 改进建议：________________________1. 培训成果：________________________2. 存在问题：________________________3. 解决措施：________________________六、附件1. 培训照片：________________________2. 培训视频：________________________3. 培训资料：________________________七、后续跟进1. 培训后测试：________________________2. 培训后评估：________________________3. 培训后跟进：________________________八、备注1. 特殊情况：________________________2. 其他事项：________________________培训记录表格模板一、基本信息1. 培训名称：________________________2. 培训日期：________________________3. 培训地点：________________________4. 培训对象：________________________二、培训内容1. 培训目标：________________________2. 培训大纲：________________________3. 培训讲师：________________________4. 培训教材：________________________三、培训过程1. 签到情况：________________________2. 出勤情况：________________________3. 课堂纪律：________________________4. 互动环节：________________________5. 培训效果：________________________四、培训反馈1. 学员满意度：________________________2. 学员意见：________________________3. 改进建议：________________________1. 培训成果：________________________2. 存在问题：________________________3. 解决措施：________________________六、附件1. 培训照片：________________________2. 培训视频：________________________3. 培训资料：________________________七、后续跟进2. 培训后评估：________________________3. 培训后跟进：________________________八、备注1. 特殊情况：________________________2. 其他事项：________________________九、培训成本1. 场地租赁费：________________________2. 讲师费用：________________________3. 材料费：________________________4. 其他费用：________________________十、培训评估1. 培训前后对比：________________________2. 培训对工作绩效的影响：________________________3. 培训对员工发展的帮助：________________________4. 培训对团队建设的贡献：________________________。
培训报表表格模板
培训报表表格模板通常包含以下内容：
1.培训基本信息：包括培训名称、培训日期、培训地点、培训时长、参与人员等。
2.培训目标：简要说明培训的目标或目的，以便了解培训的重点和方向。
3.培训内容：详细列出培训的主题、讲师、时间安排等，以便参与人员了解培训
的具体内容和安排。
4.培训效果评估：提供一种或多种方式来评估培训的效果，如问卷调查、反馈会
议等，以便了解参与人员对培训的满意度和收获。
5.后续行动计划：针对培训内容，制定后续的行动计划或跟进措施，以确保培训
效果的落地和实施。
以下是一个简单的培训报表表格模板示例：
这只是一个简单的示例，实际应用中可以根据具体情况进行修改和扩展。
通过填写表格，参与人员可以全面了解培训的相关信息，并为后续的培训实施和评估提供基础。
员工个人培训记录(表格模板、DOC格式)
表78员工个人培训记录
姓 名
工 号
入厂日期
出生日期
职位部门
职称履历
日 期
职 称
学 历
编 号
日 期
学 历
专 业
学 校
1
2
3书／内容
时 数
发 证 机 构
1
2
3
4
内部培训
编 号
日 期
培 训 内 容
时 数
评 语
1
2
3
4
备 注
说明：1、将员工每个人的培训记录建立档案；
2、可作为晋升或调整职位的评估条件。
培训表格汇总
培训表格汇总本页仅作为文档页封面，使用时可以删除
This page is only the cover as a document 2021year
培训实操模板（一）培训计划的内容
（二）生产作业人员培训内容设置一览表
（三）销售人员培训内容设置一览表
（四）技术人员培训课程设置一览表
（五）基层管理人员通用课程设置一览表
（六）培训的主要方法介绍
（七）柯氏四级培训评估
（八）新员工培训实施计划表
（九）培训需求调查表
（十）培训需求登记表
（十一）员工培训计划表
（十二）员工培训申请表
（十三）培训意见调查表
（十四）新员工培训评定表
年月日编号：
填表日期：
（十五）职业生涯规划调查表
填表日期：年月日填表人：
（十六）职业生涯规划表
部门：填表日期：年月日。
安全培训记录表格模板
复查情况：
复查人： 年 月 日
安全奖罚台帐
表A9-5
序
号
奖罚单
编号
奖罚
类别
奖罚人员
（单位）
奖罚金额
签发人
日 期
安全会议记录
项目名称表A9-7
会议主题
主持人
时间
地点
与会人员签到：
会议容纪要：
记录人：
安全培训记录
年 月 日
项目名称
主讲人
时间
参加对象（签名）：
培训容纪要：
记录人：
安全教育记录
年 月 日
单位名称
主讲单位（部门）
主讲人
工程名称
受教育单位
项目负责人
人 数
教育类别
教育课时
教育时间
教育容：
记录人：
参加对象（签名）：
项目应急救援预案演练和评价记录表
表A6-5
组织单位
演练负责人
演练地点
日 期
参加人员：
演练主要容：
效果评价：
改进意见：
记录人：
安全检查记录表
检查类型：表A9-2
单位
名称
项目
名称
检查
时间
检查容
或 部 位
参 加
检查人员
检查记录：
记录人：
检查结论：
检查负责人：
复查情况：
复查负责人：
隐患整改通知书
表A9-3
项目名称项目负责人施 Nhomakorabea单位检查时间
检查人员
整改项目及措施
整改时间：
整改负责人：
签发人：
培训记录表Excel表格模板
评估培训效果
根据培训记录表中的反馈 和评估数据，可以对培训 效果进行客观评价，为后 续改进提供参考。
促进知识共享
将培训内容和经验记录下 来，有助于在企业内部实 现知识共享，提高员工整 体素质。
适用范围及使用对象
适用范围
适用于各类企业、机构或组织开 展的各类培训课程、研讨会、讲 座等活动。
使用对象
培训管理人员、参与培训的学员 、讲师等。
便捷地查看课程安排
通过关联应用，培训人员可以直接在培训记录表中查看课程安排， 提高工作效率。
自动提醒功能
结合课程安排表，培训记录表可以实现自动提醒功能，提醒培训人员 及时参加培训课程。
与学员信息管理系统的集成
1 2 3
学员信息同步
将培训记录表与学员信息管理系统集成，可以实 现学员信息的自动同步，减少手动输入的工作量 。
培训记录表 Excel表格模板
目录
• 培训记录表概述 • 表格结构与内容 • 培训记录表操作指南 • 培训记录表在培训管理中的应用 • 培训记录表与其他培训管理工具的结合使
用 • 总结与展望
01
CATALOGUE
培训记录表概述
目的与意义
01
02
03
跟踪培训进度
通过记录培训的时间、地 点、参与人员等信息，方 便管理人员实时掌握培训 进度。
在工作簿中选择一个工作表，重命名为“培训记录表”。
在第一行输入表头信息，如“序号”、“培训名称”、“培训时间”、“培训地点 ”、“参训人员”等。
数据录入与编辑
在对应的列中输入培训记录的相关信 息，如培训名称、时间、地点和参训 人员等。
如果需要修改或删除已有的培训记录 ，可以直接在表格中进行编辑或删除 操作。
亚马逊员工培训表格模板
以下是一个简单的亚马逊员工培训表格模板，您可以根据需要进行修改和调整：
培训主题
培训日期
培训时间
培训地 点
培训内容
培训 人员
新员工入职
第一会 公司介绍、规章制度、 张老
培训
2023-02-01 9:00-12:00 议室
入职手续等
师
亚马孙平台
第二会 平台规则、广告策略、 李老
规则与政策 2023-02-02 14:00-17:00 议室
成本优化等
师
数据分析与
第三会 数据解析、市场分析、 王老
运营
2023-02-15 14:00-17:00 议室
运营策略等
师
评分系统等
师
产品上架与
第三会 产品分类、关键词优 王老
优化
2023-02-05 9:00-12:00 议室
化、图片设计等
师
客户服务技
第一会 沟通技巧、解决投诉、 张老
巧
2023-02-08 14:00-17:00 议室
提高满意度等
师
物流管理与
第二会 物流选择、配送管理、 李老
配送
2023-02-12 9:00-12:00 议室
原创餐饮服务培训表格模板
原创餐饮服务培训表格模板1. 培训信息•培训主题：•培训目的：•培训对象：•培训时间：•培训地点：2. 培训内容2.1 餐饮基本知识•餐饮行业概述•餐饮企业分类及经营模式•餐饮服务流程和环节•餐厅服务规范•餐饮卫生与安全2.2 服务技能培训•顾客接待与问候•座位安排与就餐流程•点菜与推荐菜品•餐饮礼仪与沟通技巧•服务速度与灵活应对•餐后处理与服务总结2.3 团队协作与沟通•服务团队的角色与职责•团队沟通与协作技巧•文化多样性与平等待人•团队建设与培养•紧急情况的协同处理3. 培训目标•熟悉餐饮行业基本知识，了解餐饮服务流程和规范；•掌握餐饮服务技能，提高顾客满意度和服务质量；•培养团队合作与协作精神，提升团队效能；•提高员工对危急情况的应变能力，确保安全和顾客体验。
4. 培训方法•理论讲解：通过讲座和课堂教学，传授相关的知识和理论；•案例分析：分析真实案例，讨论解决方案和应对策略；•角色扮演：模拟实际餐饮服务场景，进行角色扮演练习；•小组讨论：组织小组讨论，分享经验和问题，并寻找解决方法；•实地实训：安排实地参观和实际操作，加深理解和应用。
5. 培训考核•理论考核：通过笔试或在线测试，评估学员对知识的掌握程度；•技能考核：模拟餐饮服务场景，观察学员的服务技能和应对能力；•实操考核：观察学员在实际餐饮场景中的表现和服务质量；•综合评估：综合考虑理论和实际表现，综合评估学员的培训成果。
6. 培训反馈与总结•学员评价表：让学员填写培训评价表，收集学员对培训内容和教学方法的反馈意见；•培训总结报告：总结培训过程中的亮点和问题，并提出改进建议；•培训成果展示：组织学员进行培训成果展示，分享学习心得和成果。
7. 培训资料与资源•教材：提供相关的教材和参考资料供学员学习；•视频教程：录制与餐饮服务相关的视频教程，便于学员理解和学习；•案例分析：准备餐饮服务案例，供学员参考分析；•培训PPT：制作餐饮服务培训的PPT，用于讲解和学习；•培训设备：提供实地培训所需的设备和工具。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
培训时间：培训人：
培训人员（签名）：
培训单位名称：库尔勒神话金钻娱乐会所
培训单位地址：库尔勒金都广场第五层
培训内容：讲解“防火技术方案”
一、向全体员工讲述消防工作组织管理及现场策划；
二、向全体员工讲解重大火灾危险源辨识；
三、向全体员工讲解防火技术措施。
四、向全体员工讲解本项目工程施工现场防火设备、设施、器材的配备及所有配备位于现场平面布置的具体位置。
2、向全体员工讲解灭火器、消防栓、消防水带、消防枪、消防桶等
消防设施的维护方法，要求员工不要随意破坏消防设施，给自已的生
命带来安全保障。
消防培训记录表
培训时间：培训人：
培训人员（签名）：
培训单位名称：库尔勒神话金钻娱乐会所
培训单位地址：库尔勒金都广场第五层
培训内容：“扑灭初起火灾及自救及逃生的知识技能”
要建筑、行车路线、消防车和消防队员如何方便地进入或接近火灾现
场等等；
2、报警同时要向“施工现场灭火及应急疏散救援领导小组”值班人员报告，以便及时启动“施工现场灭火及应急疏散救援预案”；
3、要求施工现场全体员工对火灾事故要快速,准确,协调作战，火灾初起愈迅速,愈准确靠近火点及早灭火,愈有利于抢在火灾蔓延扩大之前控制火势,消灭火灾。协调作战是指扑救火灾的所有组织,个人之间的相互协作,密切配合行动。
2、要求施工现场实行层级防火责任制，落实各级防火责任人，各负
其责；
3、要求经理定期对全体员工进行消防安全教育和培训，针对不同
季节、不同岗位的消防安全操作规程和防火安全知识；应急情况处理；
初起火源灭火的自救、互救、逃生的基本措施；
4、向全体员工讲解可燃及易燃易爆危险品：进场检查、安全存放、
正确使用及落实安全措施等管理制度；
全工作做到实处，确保项目工程施工全过程的消防安全；
2、要求经理定期进行消防演练，提高全体员工的消防实战能力；
3、要求经理安全员和资料员认真把消防、防火安全资料整理归档；
4、消防工作的宗旨：A.人人必须遵守消防规章制度；B.爱护消防设施和器材，学会灭火器的使用；C.把消防工作与生产放在同等重要位置；D.加强消防意识，时刻保持警惕；E.预防为主；
2、讲解发生火灾的危险源有哪些；
3、宣读“场所灭火及应急疏散救援领导小组”的职责及分组职责；
4、消防工作的宗旨：A.人人必须遵守消防规章制度；B.爱护消防设施和器材，学会灭火器的使用；C.把消防工作与生产放在同等重要位置；D.加强消防意识，时刻保持警惕；E.预防为主；
5、消防工作的基本原则：“谁主管，谁负责”。
5、消防工作的基本原则：“谁主管，谁负责”。
消防培训记录表
培训时间：培训人：
培训人员（签名）：
培训单位名称：库尔勒神话金钻娱乐会所
培训单位地址：库尔勒金都广场第五层
培训内容：“灭火及应急疏散预案”
1、消防工作方针是“预防为主、防消结合”。消防应急救援的原则是“保护人员安全优先、防止和控制灾害蔓延优先、保护环境和财产优先”；
消防培训记录表
培训时间：培训人：
培训人员（签名）：
培训单位名称：库尔勒神话金钻娱乐会所
培训单位地址：库尔勒金都广场第五层
培训内容：消防安全知识及应用（1）
1、向员工讲解《中华人民共和国消防条例》部分条例；要求日常防火工作，必须认真贯彻“预防为主、防消结合”的方针，建立在群防群治的基础上，立足于自防自救，坚持安全第一的原则；
消防培训记录表
培训时间：培训人：
培训人员（签名）：
培训单位名称：库尔勒神话金钻娱乐会所
培训单位地址：库尔勒金都广场第五层
培训内容：“报警、接警程序”
1、向全体员工讲解报警程序：报警时要镇静，报警人姓名、住址、
工作单位、联系电话；失火的准确位置；失火的情况，起火时间、燃
烧特征、火势大小、有无被困人员、有无重要物品、失火周围有何重
消防培训记录表
培训时间：培训人：
培训人员（签名）：
培训单位名称：库尔勒神话金钻娱乐会所
培训单位地址：库尔勒金都广场第五层
培训内容：“临时消防设施的性能及使用、维护方法”
一、临时消防设施的性能及使用、维护方法
1、向全体员工讲解灭火器、消防栓、消防水带、消防枪、消防桶、
消防砂、消防铲等消防设施的性能及使用方法。
1.熟悉环境，暗记出口
2.保持冷，寻路逃生
3.毛巾妙用，过滤烟毒
4.明辨方向，逃离火场
5.烟雾场所，匍匐前进
6.结绳自救，脱离险境
7.堵塞门户，固守求生
8.身处高楼，沿梯下跑
9.借助器材，火口脱险
10.走投无路，厕所避难
11.利用阳台，转移疏散
12.敲盆晃物，寻求救援
1、扑灭初起火灾的方法：
a、隔离法：b、冷却法：c、窒息灭火法：
2、发生火灾事故时不要混乱，不要惊慌，安全有序疏散；
消防培训记录表
培训时间：培训人：
培训人员（签名）：
培训单位名称：库尔勒神话金钻娱乐会所
培训单位地址：库尔勒金都广场第五层
培训内容：“扑灭初起火灾及自救及逃生的知识技能”
一、向员工讲解自救及逃生方法：
消防培训记录表
培训时间：培训人：
培训人员（签名）：
培训单位名称：库尔勒神话金钻娱乐会所
培训单位地址：库尔勒金都广场第五层
培训内容：消防安全知识及应用（2）
1、要求经理定期和不定期进行消防安全检查，同时要求全体员工
参与消防安全工作，做到“群防群治，群众监督”；并且对检查的隐
患要实行“三定一落实”的整改措施，整改后要进行回访，把消防安