个人提出解除劳动合同(自愿)

个人自愿解除劳动合同协议书

个人自愿解除劳动合同协议书本协议书由甲方（个人）和乙方（单位）自愿签署。

鉴于甲方因个人原因无法继续履行合同，甲、乙双方经友好协商，自愿解除原订有关劳动合同，达成以下协议：一、合同解除时间甲、乙双方同意自本协议书签署之刻起，劳动合同自动解除。

二、合同解除原因1.甲方工作岗位发生重大变化，无法适应新变化；2.甲方家庭因素需要甲方处理，需要暂时离开工作岗位；3.甲方个人原因，需在合同期内结束劳动关系。

以上原因均由甲方自主选择和提出，乙方予以理解和支持。

三、合同解除后保密义务1.甲方对于乙方工作中所了解到的机密和商业秘密，保持保密，为乙方所知道，加以保护，严禁泄露；2.乙方对于甲方在工作中所了解到的个人隐私和机密，同样保持保密，严禁泄露。

四、劳动报酬结算1.甲方自愿放弃相应月份工资，并同意从收到协议书后的第三个月开始至劳动合同原定到期日止，不能以任何形式向乙方提出与工作有关的欠薪要求；2.乙方应于10个工作日内结算并支付甲方已有的工资报酬和应享受的社会保险、住房补贴等相关福利待遇。

五、其他1.双方自愿解除合同，无需承担违约责任；2.本协议自双方签字生效，为解除双方之间所有因原合同产生的权利、义务关系。

本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：__________________乙方（签字）：__________________日期：_________________________Markdown文本格式输出个人自愿解除劳动合同协议书本协议书由甲方（个人）和乙方（单位）自愿签署。

鉴于甲方因个人原因无法继续履行合同，甲、乙双方经友好协商，自愿解除原订有关劳动合同，达成以下协议：一、合同解除时间甲、乙双方同意自本协议书签署之刻起，劳动合同自动解除。

二、合同解除原因1.甲方工作岗位发生重大变化，无法适应新变化；2.甲方家庭因素需要甲方处理，需要暂时离开工作岗位；3.甲方个人原因，需在合同期内结束劳动关系。

自愿解除劳动合同证明（五篇）

自愿解除劳动合同证明尊敬的：[用人单位名称]我，[员工姓名]，身份证号码为[身份证号码]，是贵单位的员工，现就自愿解除劳动合同一事向贵单位提出申请。

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，我在此声明并证明解除劳动合同的自愿申请。

首先，我自愿解除劳动合同的原因是[简要说明解除劳动合同的原因]。

该原因是个人情况发生了变化，需要对工作和生活进行合理安排，解除劳动合同是我根据个人意愿做出的决定，没有任何强迫和不良影响。

其次，我对贵单位的感谢和对我在贵单位工作期间的培训和成长表示衷心的感激。

在贵单位的工作期间，我得到了很多的支持和帮助，不仅仅收获了职业技能和知识，而且也认识了很多优秀的同事和领导。

我深深地感受到了贵单位的人文关怀和良好的工作氛围。

再次，我愿意在贵单位安排的时间内认真履行合同解除后的各项义务。

我将按照合同的规定，履行解除劳动合同后的员工交接事宜，如交接工作、交接文件等，并保证完善交代，确保贵单位的业务运转平稳过渡。

最后，请贵单位将我的解除劳动合同申请进行审核，并签署相应的劳动合同解除协议。

同时，贵单位尽快办理我的离职手续，包括工资结算、社保办理、劳动合同解除证明等，并将相关证明文件交给我，以便我日后办理其他事宜使用。

再次对贵单位给予我的关心和支持表示由衷的感谢，并祝贵单位在未来的发展中取得更加辉煌的成就！此致敬礼![员工签名][年月日]自愿解除劳动合同证明（二）昆山市企业职工解除（终止）劳动合同证明（退工备案登记表）单位编号：姓名工作岗位身份证号码本人户口所在地最后一期合同期限本单位社会保险参保情况退工时间自自____年□单位解除合同解除（终止）劳动合同原因□被开除、除名□自动离职□职工服兵役□其他年月____年____月____日至____年月至____年退工类型月月□终止合同□解除合同□本人辞职□单位倒闭□职工退休□本人终止合同（说明）日性别文化程度是否党团员社保编号健康状况单位终止合同□单位撤销□职工死亡□职工升学用人单位意见____年____月____日（盖章）职工本人意见____年____月____日（签字）退工登记备案受理部门意见：____年____月____日（盖章）注：1、用人单位应在办妥退工备案手续后七日内将本证明送达被退职工。

个人自愿解除劳动合同协议书5篇

个人自愿解除劳动合同协议书5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1个人自愿解除劳动合同协议书甲方：（个人姓名）乙方：（公司名称）鉴于甲方在乙方工作已经一段时间，经双方协商一致，甲方自愿解除与乙方的劳动合同，为此，经过友好协商，特签署本协议。

一、解除原因由于个人发展和职业规划的需要，甲方经过慎重考虑，决定自愿解除与乙方的劳动合同。

二、解除程序1、甲方应提前一个月书面通知乙方；2、双方进行友好协商，商定解除劳动合同的相关事宜；3、双方共同办理离职手续。

三、工资结算1、甲方应按照合同约定向乙方返还已预支的工资、奖金等；2、乙方应按照国家法律法规和双方劳动合同的约定，结算甲方尚未领取的工资、补偿金等。

四、保密义务双方同意在协议签署后，继续履行双方原有的保密义务，不得泄露公司机密信息。

五、协议生效本协议自甲方提前一个月书面通知乙方之日起生效，解除与乙方的劳动合同。

六、其他约定1、本协议未尽事宜，由双方友好协商解决；2、本协议一式两份，双方各执一份，自签署之日起生效。

甲方（签字）：日期：乙方（公司盖章）：日期：篇2个人自愿解除劳动合同协议书为了保障双方的合法权益，本人（姓名：XXX，身份证号码：XXX）与公司（名称：XXX，统一社会信用代码：XXX）自愿协商解除劳动合同，并达成以下协议：一、协商解除劳动合同经过双方友好协商，本人与公司自愿解除现行的劳动合同，双方均不得因此解除行为提出任何争议，解除合同生效后，双方不得提出任何形式的索赔。

二、解除事由解除劳动合同系双方自愿协商一致达成的意向，解除原因为本人个人原因（如：XXXXXX），公司对此表示理解并予以支持。

三、解除条件1.公司应发放本人劳动合同终止工资和经济补偿。

2.本人应在解除合同后的XX天内，将公司提供的工作物品归还给公司。

四、解除程序1.本人需提前XX天书面通知公司，双方签订解除协议，并注明解除日期。

2.公司将根据协议约定，结算本人的工资、补偿金等。

3.解除合同正式生效后，双方应自行办理相关手续，包括社保、公积金等。

个人原因提出解除劳动合同(精选23篇)

个人原因提出解除劳动合同（精选23篇）个人原因提出解除劳动合同篇1 甲方：乙方：性别：由于甲乙双方的劳动合同尚未期满，现乙方因个人原因于年月日提出解除劳动合同，经双方平等自愿协商，共同就解除劳动合同事宜达成以下协议：1、双方同意于年月日解除劳动合同，工薪及福利同时截止。

2、乙方保证在本协议书签订之日起一周之内，按照甲方的相关规定和要求办理完毕全部的交接手续，包括但不限于：项目的移交，资产的回收，工作的汇报，转单的签返，付清对甲方的应付款项，提供客户信息等，与此同时，双方办理完毕全部的离职手续。

3、因乙方在职期间曾担任二级公司的总经理，为保障甲方的权益，乙方保证在离职后遵守如下约定：继续遵守和甲方签订的保密协议，不外泄在职期间从甲方获悉的任何商业秘密;自解除劳动合同之日起一年内，不得参与二级公司主营业务相冲突的商业活动。

不得以任何方式做出有损于甲方与客户的合作关系的行为。

4、为弥补乙方因上述约定而有可能出现的损失，甲方同意支付给乙方补偿金元人民币5、乙方按照本协议书的约定办理完毕全部的离职手续后，甲方将在劳动合同解除后的第一个发薪日，将50%的补偿金直接划到乙方的工资卡上。

6、如果乙方严格遵守第3条中的约定，甲方将在解除劳动合同之日起一年后将剩余的50%的补偿金支付给乙方;如果乙方出现了违反约定的行为，甲方可以不支付该50%的补偿金。

7、乙方承诺将继续履行劳动合同中约定的在劳动合同终止或解除后乙方应继续承担的其他义务。

8、甲乙双方一致同意，除本协议内容以外，不再向对方提出任何要求。

9、甲乙任何一方违反本协议的约定，应向对方支付违约金元。

10、本协议书壹式贰份，甲乙双方各执壹份，于双方签字或盖章之日起生效。

甲方：乙方：年月日年月日个人原因提出解除劳动合同篇2 协议编号：当事人双方：甲方：(住址、法定代表人、电话、传真、邮政编码)乙方(员工)：(住址、邮政编码、电话、身份证号)鉴于乙方原为甲方合同制职工，合同期限为年，现因原因，甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》的规定，本着平等、自愿的原则，共同协商解除劳动合同。

个人自愿解除劳动合同协议

个人自愿解除劳动合同协议个人自愿解除劳动合同协议（通用13篇）个人自愿解除劳动合同协议篇1甲方：乙方：依据劳动合同的性质及法律规定，劳动合同可通过以下几种方式解除：一、双方协商解除，即用人单位与劳动者自愿协商一致后达成的书面协议。

二、劳动者单方解除劳动合同依据法律的规定，劳动者可在以下几种条件下与用人单位解除劳动合同：(1)、随时通知解除，劳动法规定在下列情况下，劳动者无需预先告知而直接通知用人单位要求解除合同，且无需承担违约责任，相反的如因用人单位的违约或违法行为遭受损害，可要求其赔偿，并可提请行政机关或司法机关依法追究其其他法律责任。

(一)在试用期内的;(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

(2)、预告解除，劳动者如想与用人单位解除合同，无需说明任何理由，只需提前30天，以书面形式通知用人单位解除合同。

超过30天，劳动者可以向用人单位提出办理解除劳动合同的手续，用人单位应予以办理。

甲方盖章乙方盖章个人自愿解除劳动合同协议篇2个人自愿解除劳动合同协议甲方:_________________ 地址:_________________法定代表人(主要负责人):_________________乙方:_________________性别:____身份证号码:_________________现通信地址:_________________联系电话:_________________为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

第一条本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

其中试用期为________年____月____日起至________年____月____日止。

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在________工作岗位，乙方的工作任务为________，工作地点为________。

通用范文(正式版)个人自愿解除劳动合同承诺书

个人自愿解除劳动合同承诺书背景介绍本个人自愿解除劳动合同承诺书（简称“本承诺书”）是由我（简称“甲方”）在充分了解相关法律法规的前提下，主动提出解除与雇主（简称“乙方”）签订的劳动合同，并确认解除劳动合同的决定是自愿、合法、有效的。

解除原因我（甲方）与乙方之间签订的劳动合同在_________（具体日期）生效。

然而，经过仔细考虑和深思熟虑后，我认为解除劳动合同是更好的选择，因为_______________（解除原因）。

自愿解除根据劳动法的相关规定，我（甲方）特此声明，本次解除劳动合同是完全基于自愿的意愿，并且没有受到任何外部或内部压力的影响。

我自愿放弃与乙方的合同权益，理解并承担解除合同可能带来的全部后果。

法律知情权我（甲方）在签署本承诺书之前已经充分了解自己的权益和义务，并且已经咨询了相关法律顾问，明确了解除劳动合同的法律后果。

我明白，根据我与乙方之间的劳动合同约定，我可能会失去某些福利和权益，包括但不限于工资、奖金、福利待遇等。

解除生效本次解除劳动合同将于_________（具体日期）生效。

在此之前，我将履行我合同约定的工作职责，确保任务的顺利过渡，并协助乙方进行交接。

保密义务即使解除劳动合同，我仍然保持对乙方商业机密和敏感信息的保密义务。

我保证在解除劳动合同后，不得泄露任何与乙方相关的商业机密，包括但不限于客户信息、产品信息、营销计划等。

如有违反，我愿意承担相应的法律责任。

联系方式更新我（甲方）将及时向乙方提供我的最新联系方式，以便乙方与我进行后续沟通，包括但不限于工资结算、离职手续办理等事项。

结束语本人郑重声明，本次解除劳动合同完全基于自愿和个人意愿，并且已经充分意识到解除劳动合同可能会带来的后果和责任。

我愿意承担相应的责任，并遵守相关的法律法规和合同约定。

甲方：__________________\ 乙方：__________________\签署日期：__________________。

个人自愿解除劳动合同协议(5篇)

个人自愿解除劳动合同协议甲方：_____公司乙方：_____ （员工工号：_____）甲、乙双方于____年____月____日签订了有/无固定期限劳动合同，现由____方提出协商解除劳动合同要求，经甲、乙双方协商一致，同意解除劳动合同，并达成如下协议：一、解除劳动合同的日期为：____年____月____日;二、____方支付____方经济补偿金（违约金）____元;三、_____;四、本协议自甲、乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效;五、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方：_____公司法定代表人或委托代理人：_________年____月____日乙方（签字）：_________年____月____日个人自愿解除劳动合同协议（二）甲方：_____有限公司（以下简称甲方）乙方：_____（以下简称乙方）甲乙双方于____年____月____日签订为期年的劳动合同，现甲乙双方同意解除劳动合同关系。

经双方协商一致，签订本最新解除劳动合同书样本如下：1.自____年____月____日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止;2.甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币____元（大写）扣除乙方尚欠甲方备用金人民币____元（大写），甲方将于乙方妥善办理所有工作移交手续后实际支付乙方人民币____元（大写）3.甲方为乙方缴纳四金（包括基本养老保险金、基本医疗保险金、失业保险金、住房公积金）至____年____月____日止。

4.甲方根据相关劳动法规和规定，向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续;5.乙方应当于本协议签订后____日内妥善办理所有工作移交手续，离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。

6.乙方自愿放弃其它所有诉求。

本最新解除劳动合同书样本自甲，乙双方签字（盖章）并加盖甲方劳动合同专用章后生效;甲方（盖章）_____有限公司乙方（盖章）_____法定代表人或授权委托人（签字或签章）个人自愿解除劳动合同协议（三）甲方：____市_____公司乙方：金文林甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，经协商同意解除双方的劳动合同，并达成如下协议：一、甲乙双方于____年____月____日解除劳动合同。

个人自愿解除劳动合同承诺书(2024精)

个人自愿解除劳动合同承诺书一、解除劳动合同原因我考虑了自身的职业发展以及个人定位，经过深思熟虑，我决定自愿解除与公司之间的劳动合同。

本次解除劳动合同并非出于任何公司责任不落实或我个人遭受不公平待遇等原因，而纯粹是出于个人发展需要。

二、解除劳动合同日期根据劳动合同约定，我应提前（提前通知天数）通知公司，我特此向公司承诺，我将于（具体日期）正式解除劳动合同。

三、解除劳动合同手续为了保证解除劳动合同的顺利进行，我将按照公司要求履行下列手续：1.在解除劳动合同生效前，我将及时提交书面解除申请，并提供相应的解除合同材料；2.完成劳动合同解除后的交接工作，并向公司提交相关的工作交接报告；3.如公司要求进行离职手续办理，我将积极主动配合并按时提交相关材料，确保与公司的结算订单，退还公司的财产等。

四、解除劳动合同带来的后续责任1.我将自愿放弃因解除劳动合同而可能产生的未领取工资、奖金以及公司其他形式的任何经济赔偿；2.我承诺不会利用解除劳动合同的情况进行任何形式的诽谤、中伤、抹黑公司的行为，维护公司声誉。

3.若我解除劳动合同后，在（指定期限）内重新从业或与公司员工、客户发生业务往来，我将自愿按照公司约定支付相应违约金。

五、个人声明我特此声明：1.我解除劳动合同的决定是基于个人的自愿，并经过深思熟虑，不存在任何被迫、虚假等情况；2.我已知悉解除劳动合同所带来的各种后果，并愿意承担由此产生的责任和义务；3.我保证本承诺书内容的真实性和准确性，并愿意承担由于内容不真实或不准确给公司造成的一切损失。

六、生效与履行本承诺书一经签署，即对双方具有法律约束力。

如一方违约，应依法承担相应的责任和损失。

本承诺书一式两份，双方各持一份，具有同等效力。

个人（签名）：__________________ 日期：__________________公司（签名）：__________________ 日期：__________________。

离职证明个人原因解除劳动合同3篇

离职证明个人原因解除劳动合同3篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日在_________(地点)由以下双方签订：甲方：________________（雇主/公司名称）乙方：________________（员工姓名）身份证号码：____________________________鉴于乙方在甲方公司担任某职务，现因个人原因提出离职，经双方协商一致，达成以下离职证明及个人原因解除劳动合同的协议：一、离职原因乙方因个人原因提出离职申请，包括但不限于个人发展考虑、家庭因素等，与甲方公司管理、工作内容等无关。

乙方确认已充分了解其个人行为的法律后果及应承担的责任。

甲方同意乙方的离职申请。

二、解除劳动合同经双方协商一致，自本协议签署之日起，双方正式解除劳动合同。

乙方停止在甲方公司的工作，甲方停止为乙方提供工作岗位及相关待遇。

三、离职待遇及福利结算双方就乙方在甲方公司的工资、奖金、津贴、福利等事宜进行结算，具体金额及支付方式按照甲方公司相关规定执行。

除此之外，甲方无需向乙方支付任何其他费用或补偿。

四、保密义务及竞业限制乙方离职后，应对在甲方公司工作期间所接触到的商业秘密、技术秘密、客户信息等承担保密义务。

未经甲方同意，乙方不得泄露任何涉及甲方公司商业或技术方面的机密信息。

同时，乙方在一定期限内（通常为离职后的一定期限）不得在与甲方公司业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

五、归还财物乙方离职前必须归还甲方公司的所有财物，包括但不限于办公设备、资料、工牌、工服等。

如有遗失或损坏，乙方需按甲方规定赔偿。

六、纠纷解决本协议签署后，双方应严格遵守。

如双方因本协议的解释、履行等发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他事项本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

本协议自双方签字盖章之日起生效。

本协议未尽事宜，按照国家法律法规及甲方相关规定执行。

八、声明与保证乙方声明：签订本协议时，已充分了解其所有内容，并自愿遵守。

个人原因辞职解除合同7篇

个人原因辞职解除合同7篇篇1甲方：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系电话：[公司联系电话]乙方：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系电话：[员工联系电话]鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了一份关于乙方在甲方工作的劳动合同，现因乙方个人原因，经双方协商一致，同意解除该劳动合同，为明确双方权利义务，特订立本解除合同协议。

一、协议背景及双方意愿甲乙双方一致认同，因乙方个人发展原因，需解除原劳动合同，并就此达成共识。

双方经友好协商，同意在遵守国家法律法规的前提下，按照本解除合同协议的内容进行办理。

二、解除劳动合同时间双方同意自本协议签署之日起，正式解除原劳动合同。

乙方的工作将截止至本协议签署当日，此后乙方不再是甲方的员工。

三、双方权责（一）甲方权责：1. 甲方应按照国家规定支付乙方应得的工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬至解除劳动合同之日。

2. 甲方应为乙方办理相关离职手续，包括工作交接、社会保险关系转移等。

3. 甲方有权要求乙方归还公司所有文件资料（包括纸质和电子文档），并保证不泄露公司商业秘密及其他机密信息。

（二）乙方权责：1. 乙方应按时办理工作交接，确保公司正常工作秩序不受影响。

2. 乙方应及时归还公司财物，不得带走公司任何资料及财物。

3. 乙方应保守公司在职期间知悉的商业秘密及其他机密信息，不得利用此信息谋取个人私利或损害公司利益。

4. 乙方应在规定时间内配合甲方办理社会保险关系转移手续。

四、经济补偿与结算1. 甲方根据乙方的工作年限及公司政策，决定给予乙方以下经济补偿（详细列表）。

该补偿包含所有法定补偿及双方约定的补偿内容。

2. 双方应按照国家法律法规及甲方规定进行工资、奖金、津贴、补贴等劳动报酬的结算。

3. 本协议签署后，甲方将按照约定支付上述经济补偿及结算款项。

款项支付完毕后，双方关于劳动合同解除的经济事项全部了结。

个人自愿解除劳动合同协议书5篇

个人自愿解除劳动合同协议书5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（劳动者）：___________________________鉴于双方自愿，经过友好协商，就乙方自愿解除与甲方签订的劳动合同事宜达成如下协议：一、协议背景双方于_______年___月___日签订了劳动合同，确立劳动关系。

现因乙方个人原因，自愿提出解除劳动合同。

甲方对此表示理解和尊重，同意乙方自愿解除劳动合同的要求。

二、解除劳动合同的条款1. 双方一致同意于本协议签订之日起，解除原劳动合同关系。

2. 乙方确认自本协议签订之日起，不再向甲方主张任何形式的工资、福利、补偿、赔偿等权益。

3. 乙方应在本协议签订后___日内办理离职手续，包括但不限于交接工作、归还公司财物、结算工资等。

4. 乙方离职后，不得泄露甲方商业机密及保密信息，不得损害甲方声誉及利益。

三、违约责任1. 双方应共同遵守本协议的各项条款，如一方违约，应承担违约责任，并赔偿对方由此造成的损失。

2. 乙方如违反本协议第四条的规定，甲方有权追究乙方法律责任。

四、其他事项1. 双方就履行劳动合同期间的经济补偿、赔偿等问题已充分了解并无异议，不再存在其他纠纷。

2. 本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本协议未尽事宜，由双方协商解决。

协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

4. 本协议条款的修改、补充，均应以书面形式进行，作为本协议不可分割的部分。

五、协议的生效和终止1. 本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。

2. 本协议生效后，原劳动合同自行终止。

3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

六、争议解决1. 甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁。

2. 争议仲裁期间，双方应继续履行本协议不涉及争议部分的条款。

3. 若仲裁结果对任何一方不利，该方应执行仲裁结果；若仲裁结果有利于一方而该方拒不执行的，另一方有权向人民法院申请强制执行。

个人原因辞职解除合同5篇

个人原因辞职解除合同5篇篇1辞职协议合同鉴于甲方与乙方已就雇佣事宜达成一致，双方于XXXX年XX月XX 日签订了劳动合同，现因个人原因，乙方自愿提出辞职申请，为明确双方权益，特签订本协议，以兹证明。

一、协议背景及目的考虑到乙方个人的职业规划和未来发展需求，乙方在充分尊重甲方企业文化及发展现状的前提下，经过深思熟虑，决定提出辞职申请。

为保障双方权益，确保乙方辞职过程顺利进行，双方共同签订此辞职协议合同。

二、辞职原因及期限乙方确认其辞职原因为个人原因。

乙方将在本协议签署之日起的XX个月内完成辞职手续及交接工作。

期间双方将就相关工作交接事宜进行妥善安排。

三、合同解除条款1. 合同解除时间：自本协议签署之日起，甲乙双方劳动合同正式解除。

2. 工资结算：乙方工资结算至离职之日，甲方承诺在离职后的次月发放工资时支付应得的全部工资及福利待遇。

3. 工作交接：乙方应按照公司要求完成所有工作交接手续，包括但不限于工作内容、客户资源、办公物品等。

若因乙方未妥善交接造成公司损失，乙方应承担相应责任。

4. 保密义务：乙方在离职后应继续履行保密义务，不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。

违反保密义务者，公司将依法追究其法律责任。

5. 其他待遇终止：乙方离职后，除工资及福利待遇外，包括但不限于社保、公积金等将随之终止。

四、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：甲方有权要求乙方按照公司要求完成工作交接，支付应得的工资及福利待遇，并依法维护公司权益。

甲方应尊重乙方的选择，积极协助乙方完成工作交接手续。

2. 乙方权利与义务：乙方有权提出辞职申请并按照协议约定获得应得的待遇。

乙方应按时完成工作交接手续并履行保密义务。

若因乙方未履行相关义务造成甲方损失，乙方应承担相应责任。

五、违约责任及法律适用1. 若一方违反本协议约定导致争议，双方应首先协商解决；协商无果的，可依法向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2. 本协议受中华人民共和国法律管辖并按其解释。

个人自愿解除劳动合同协议书3篇

个人自愿解除劳动合同协议书3篇篇1个人自愿解除劳动合同协议书甲方（劳动者）：姓名：身份证号码：联系电话：住址：乙方（雇佣单位）：名称：统一社会信用代码：联系人：联系电话：地址：鉴于甲方和乙方就签订的劳动合同（以下简称“合同”）解除事宜已经达成一致，特订立本协议书，以兹确认：1.1 甲方与乙方于（年）（月）（日）签订了《劳动合同》，合同编号为（编号），约定甲方为乙方提供（工作内容），工作地点为（工作地点），工作时间为（工作时间）。

1.2 根据合同的约定，甲方享有的待遇包括但不限于基本工资、绩效工资、奖金、福利待遇等。

1.3 合同约定了解除合同的条件和程序，双方应当依法履行相应义务。

二、自愿解除合同2.1 双方经过协商一致，自愿解除上述劳动合同，自（年）（月）（日）起终止劳动关系。

2.2 乙方应按照合同及有关法律法规的规定，支付甲方的工资、加班费、年终奖等待遇。

2.3 甲方自愿放弃继续享有与乙方有关的任何权利，并承诺不再向乙方提出任何主张或诉讼请求。

2.4 甲方应向乙方返还乙方提供的任何物品或资料，并保证不泄露乙方的商业机密或其他机密信息。

2.5 甲方与乙方在劳动合同解除后，应妥善处理双方之间的关系，保持良好的沟通和合作。

3.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期至（年）（月）（日）止。

3.2 本协议一式两份，甲方、乙方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（劳动者）签字：日期：乙方（雇佣单位）签字：日期：（盖章）篇2个人自愿解除劳动合同协议书甲方：（自愿解除劳动合同的一方）身份证号码：联系电话：乙方：（自愿解除劳动合同的另一方）公司名称：公司地址：根据《劳动合同法》和双方自愿的原则，甲乙双方就解除劳动合同事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、自愿解除劳动合同事宜甲乙双方自愿解除劳动合同，并终止一切劳动关系。

甲方承诺自愿离职，不再享有任何劳动合同中约定的权利和福利。

二、解除劳动合同的原因1. 甲方因个人发展和工作调整原因，自愿解除与乙方签订的劳动合同。

解除劳动合同申请书一7篇

解除劳动合同申请书一7篇篇1尊敬的公司领导及相关负责人：您好！在此，我谨代表本人提出关于解除劳动合同的申请。

在经过深思熟虑后，我出于个人发展需要提出此申请，现将相关事宜说明如下：一、背景介绍我叫XXX，身份证号XXXXXXXXXXXXXXXXXX，自XXXX年XX 月加入公司以来，一直从事XXX岗位工作。

在这段时间里，我得到了公司的大力支持和帮助，积累了宝贵的工作经验。

在此感谢公司领导和同事的关心与支持。

二、申请解除原因经过认真考虑和权衡，我因个人发展需要提出解除劳动合同。

具体原因如下：1. 个人职业规划：我认为个人的职业规划需要不断调整和进步，为了更好地实现自己的职业目标，我需要寻找更具挑战性的工作机会。

2. 家庭因素：因家庭原因，我需要调整工作地点或工作环境，以便更好地照顾家庭。

3. 合同到期：我所签订的劳动合同将于XXXX年XX月到期，经过与公司协商，双方同意不再续签劳动合同。

三、解除时间与方式1. 解除劳动合同的时间定于XXXX年XX月XX日。

2. 双方同意以友好协商的方式解除劳动合同，不存在任何劳动争议。

3. 在离职前，我将尽力完成手头工作，并做好交接工作，确保公司的工作顺利进行。

四、声明与承诺1. 在工作期间，我严格遵守公司的各项规章制度，认真履行岗位职责，未出现重大工作失误。

2. 我承诺在离职后，遵守公司的保密规定，不泄露公司的商业秘密和客户信息。

3. 我将尽力协助公司解决相关事宜，确保公司利益不受损失。

五、其他事宜1. 离职后，公司应按照相关规定支付我的工资及福利待遇。

2. 劳动合同解除后，公司应为我办理相关离职手续，包括社保、公积金等。

3. 本申请书自双方签字盖章之日起生效。

六、结语在此，我再次感谢公司领导和同事的关心与支持。

希望公司在今后的发展中取得更好的成绩。

同时，我也将不断努力，实现自己的职业目标。

请公司领导审批我的申请，谢谢！此致敬礼！申请人：XXX身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX申请日期：XXXX年XX月XX日通过以上内容丰富的合同协议，确保了格式的完整性、美观性和清晰性。

自愿解除劳动合同书范本5篇

自愿解除劳动合同书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1自愿解除劳动合同书范本尊敬的XXX公司：我是XXX，于XXX年XX月XX日与贵公司签订劳动合同，担任XXX职务。

经过深思熟虑，我决定自愿提出解除劳动合同，并在此书面向贵公司提出申请。

经过一段时间的工作与交流，我深感自己与公司的理念、发展方向存在一定差异，无法找到共同点，并且我对自己的职业发展方向有了新的认识和规划。

鉴于此，为避免彼此的不必要矛盾和消耗，特书面向贵公司提出自愿解除劳动合同。

在此，我郑重声明，我提出解除劳动合同系纯属自愿，并经过慎重考虑做出的决定，不存在任何经济、法律上的强制要求或压力。

希望贵公司能够理解并支持我的决定。

我非常感谢贵公司在我工作期间给予的一切帮助和支持，也感谢在这里工作的每一个同事在我职业生涯中的陪伴与交流，我认为这段经历对我个人的成长与发展有着重要的意义。

我愿意在解除合同后按照约定的期限履行完相关工作，并将尽全力保证工作转交顺利进行。

在此期间，我也会全力配合公司的工作安排，并希望公司对我的离职提前通知提供理解和支持。

我们公司一直秉承着“人性化管理，员工至上”的原则，相信贵公司在我的离职后能够顺利找到合适的替代人选，并继续为公司的发展做出贡献。

再次感谢公司在我工作期间的关怀和支持！特此申请，自愿解除劳动合同申请人：XXX日期：XXXX年XX月XX日单位盖章：接受申请单位：签字：日期：XXXX年XX月XX日以上是关于自愿解除劳动合同书的一份范本，希望对您有所帮助。

如果有任何疑问或需要进一步了解，请随时与本人联系。

祝愿您一切顺利！篇2自愿解除劳动合同书范本自愿解除劳动合同书雇员：__________________________ 身份证号：______________________雇主：__________________________ 营业执照号：______________________鉴于雇主与雇员于____________年____月____日签订了劳动合同（以下简称“本合同”），现因________________（注明解除原因），经双方协商一致，自愿解除本合同，解除日期为________年____月____日。

自愿解除劳动合同协议书个人原因

甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________鉴于以下事实和原因，甲乙双方经友好协商，自愿解除劳动合同，达成如下协议：一、解除劳动合同的原因1. 乙方因个人原因，无法继续履行劳动合同约定的职责，经甲乙双方充分沟通，达成一致意见。

2. 乙方希望寻求新的发展机会，以实现个人职业成长。

3. 甲乙双方认为，继续履行劳动合同已不符合双方利益。

二、解除劳动合同的具体条款1. 本协议自双方签字盖章之日起生效。

2. 乙方在解除劳动合同前，应按照甲方要求完成工作交接，确保工作平稳过渡。

3. 甲方应按照乙方在本单位工作期间的实际工资水平，支付乙方解除劳动合同的经济补偿金。

经济补偿金计算方式如下：a. 经济补偿金=乙方在本单位工作年限×本岗位月平均工资b. 工作年限满一年的，按一个月工资支付经济补偿金；不满一年的，按实际工作月数支付经济补偿金。

c. 本岗位月平均工资以乙方解除劳动合同前十二个月的平均工资为准。

4. 乙方在解除劳动合同后，甲方应一次性支付乙方解除劳动合同的经济补偿金。

5. 乙方在解除劳动合同后，享有以下权益：a. 甲方应依法为乙方办理社会保险关系转移手续。

b. 甲方应协助乙方办理相关证明材料，以便乙方在解除劳动合同后享受国家规定的各项待遇。

6. 双方在解除劳动合同后，应遵守以下约定：a. 乙方不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息。

b. 乙方不得利用在甲单位工作期间获取的信息，从事与甲方相竞争的业务。

c. 双方应相互尊重，保持友好关系。

三、其他约定1. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

2. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

3. 本协议自双方签字盖章之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________注：本协议未尽事宜，可参照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规执行。

个人自愿撤销劳动合同书

个人自愿撤销劳动合同书是指劳动者在劳动合同有效期内，出于个人原因，向用人单位提出解除劳动合同的要求。

在这种情况下，劳动者与用人单位经协商一致，可以提前终止劳动合同的履行。

本文将详细介绍个人自愿撤销劳动合同书的相关内容，包括撤销劳动合同的条件、法律后果以及注意事项。

一、撤销劳动合同的条件1. 自愿性：劳动者应当是出于真实意愿，主动向用人单位提出撤销劳动合同的要求。

2. 合法性：劳动者撤销劳动合同的行为应当符合我国劳动法律法规的规定，不得违反国家强制性法律规定。

3. 通知义务：劳动者应当书面通知用人单位，说明撤销劳动合同的原因和意图。

4. 协商一致：劳动者与用人单位在撤销劳动合同的过程中，应当充分沟通，达成一致意见。

5. 提前终止：劳动者撤销劳动合同时，应当提前告知用人单位，以便用人单位有足够的时间安排工作。

二、撤销劳动合同的法律后果1. 劳动合同终止：一旦劳动者与用人单位达成一致，劳动合同即告终止。

2. 工资支付：用人单位应当按照劳动者撤销劳动合同前的工作时间，支付劳动者相应的工资。

3. 经济补偿：根据我国《劳动合同法》的规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

具体标准为：劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的经济补偿。

4. 社会保险：用人单位应当依法为劳动者办理社会保险转移手续。

5. 人事档案：用人单位应当及时将劳动者的人事档案移交劳动者本人或者劳动者新就业的单位。

三、注意事项1. 劳动者在撤销劳动合同前，应当认真了解相关法律法规，确保自己的权益不受侵害。

2. 劳动者应当书面提出撤销劳动合同的要求，并与用人单位充分沟通，确保双方意思表示真实、一致。

3. 劳动者在撤销劳动合同过程中，应注意保留相关证据，以备不时之需。

4. 用人单位在收到劳动者撤销劳动合同的通知后，应当及时履行相关义务，确保劳动者的合法权益得到保障。

5. 用人单位在劳动者撤销劳动合同后，应注意调整生产经营计划，确保企业正常运营。

个人主动书面解除劳动合同

个人主动书面解除劳动合同尊敬的XXX公司领导：我在此正式向贵公司提出解除劳动合同的申请，希望贵公司能够批准。

我之所以做出这个决定，是经过深思熟虑后做出的，以下是我申请解除劳动合同的具体原因和经过。

首先，我想说明的是，我在贵公司工作的这段时间里，得到了公司领导和同事们的关心和帮助，我在工作中不断成长和进步。

然而，随着我对自己的职业规划和发展方向的思考，我发现贵公司的业务方向和我的职业兴趣并不完全一致。

我逐渐意识到，如果我一直留在贵公司工作，我可能无法充分发挥自己的能力和才华，也无法实现自己的职业目标。

其次，我认为主动提出解除劳动合同是我对自己职业发展的负责任的态度。

我相信，只有不断挑战自己，不断尝试新的领域，才能更好地发掘自己的潜力，实现自我价值。

因此，我决定离开贵公司，去寻找更加符合自己职业兴趣和发展方向的工作机会。

在这个过程中，我会尽力减少对贵公司业务的影响。

我会提前一个月通知贵公司，以便贵公司有足够的时间找到合适的人选来接替我的工作。

同时，我也会尽力配合贵公司的工作交接，确保交接过程顺利进行。

我深知，解除劳动合同可能会给公司和同事带来一定的困扰，我对此表示深深的歉意。

我希望，我的决定能够得到贵公司的理解和批准。

我也希望，贵公司能够继续发展壮大，同事们能够在公司里找到自己的价值和归属感。

最后，我想再次表达我对贵公司领导和同事们的感激之情。

在我工作的这段时间里，大家给予了我很多的支持和帮助，让我在工作中不断成长。

我将永远珍惜这段经历，也会以更高的标准要求自己，不断努力，为自己的职业发展做出更好的成绩。

再次感谢贵公司对我的理解和批准。

此致敬礼XXXXXXX年XX月XX日。

自愿解除劳动合同协议书个人原因

自愿解除劳动合同协议书个人原因甲方（用人单位）：_____________________乙方（劳动者）：_____________________鉴于乙方因个人原因提出解除劳动合同，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、解除劳动合同1. 甲乙双方同意自本协议书签订之日起，解除双方签订的劳动合同。

2. 双方确认，解除劳动合同是基于乙方的自愿选择，甲方无需支付经济补偿金。

二、工资及福利结算1. 甲方同意支付乙方截至解除劳动合同之日止的工资。

2. 甲方同意按照国家及地方相关法律法规的规定，为乙方结算应得的福利。

三、社会保险及住房公积金1. 甲方同意按照国家及地方相关法律法规的规定，为乙方办理社会保险及住房公积金的转移或结算手续。

四、工作交接1. 乙方应于本协议书签订之日起____日内完成工作交接，并将所有工作资料、工具等移交给甲方指定的人员。

2. 乙方应保证所移交的工作资料、工具等的完整性和准确性。

五、保密及竞业限制1. 乙方应继续遵守双方签订的保密协议，不得泄露甲方的商业秘密。

2. 双方可根据实际情况协商确定是否需要签订竞业限制协议。

六、其他1. 本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议书自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_____________________法定代表人（签字）：________________乙方（签字）：_____________________身份证号：_____________________签订日期：____年____月____日。