最新施工企业负责人带班检查制度

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企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度

企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度

企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度一、背景和目的:施工现场是一个复杂的工作环境,存在诸多安全隐患和管理风险。

为了确保施工现场安全可控,提高工作效率和质量,防止各种不符合要求的行为和违规操作的发生,需要制定并实施负责人及项目负责人带班检查制度。

二、适用范围:本制度适用于所有企业负责人和项目负责人在施工现场进行带班检查的工作。

三、主要内容:1、带班检查的定义:2、带班检查的职责和权限:(1)企业负责人和项目负责人有义务统筹施工现场的工作,并进行全面、深入的检查。

(2)企业负责人和项目负责人有权对施工现场的各类工作进行检查,并及时发现和解决问题。

(3)企业负责人和项目负责人有权要求相关人员按规范操作、文明施工,确保工作质量和安全。

3、带班检查的主要内容:(1)安全检查:检查安全标识、安全设施、消防设备是否齐全有效;检查电气设备的使用是否符合规定;检查作业人员是否佩戴个人防护设备等。

(2)质量检查:检查施工过程中的材料使用是否符合规定;检查施工质量是否符合设计要求;检查施工记录和报告是否完整准确等。

(3)进度检查:检查施工工序的顺利进行;检查施工计划的执行情况;检查施工进度的合理性和合规性等。

(4)环境检查:检查施工现场周边环境的整洁度;检查施工过程中是否存在污染环境的行为;检查施工现场对环境保护的措施等。

4、带班检查的频次:(1)企业负责人和项目负责人每天至少进行一次带班检查,定期对检查的结果进行总结汇报,并进行问题的整改和追踪。

(2)重要节点和关键工序要加大检查力度,确保施工过程的安全稳定。

(3)发现问题及时处理,未来增加检查力度,确保类似问题不再发生。

五、带班检查的要求:(1)带班检查要具备全局观和细致观,既要关注施工现场的整体情况,也要关注细节的问题。

(2)带班检查要及时、准确地发现问题,并采取相应的措施加以解决。

(3)带班检查要坚持原则,勇于担当,保护施工现场的利益和形象,确保施工工作的顺利进行。

单位负责人现场带班制度(七篇)

单位负责人现场带班制度(七篇)

单位负责人现场带班制度为了贯彻落实住房和城乡建设部“____《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》____”(建质[____]____号)要求,根据本市建设工程实际,将本市有关实施事项通知如下:一、建筑施工企业负责人带班检查要求(一)建筑施工企业应当建立企业负责人现场带班检查工作制度,明确带班检查的职责权限、组织形式,检查内容、方式以及考核办法等具体事项。

(二)建筑施工企业负责人是指项目总包、专业分包、劳务分包的企业法人代表、总经理、主管质量安全和生产工作的副总经理、总工程师和副总工程师。

建筑施工企业负责人应当持有“a”类安全生产考核合格证书。

(三)建筑施工企业负责人应当到企业所属的每个工地开展带班检查,其次数每月不少于一次;总的带班检查日,每月不少于工作日的____%。

工程项目超过一定规模的危险性较大分部分项工程施工时,或工地出现险情和重大隐患的,企业负责人应当到施工现场带班检查;对日常管理状况差的施工现场,应当增加带班检查频次。

(四)建筑施工企业负责人检查记录(详见附表一)应分别在施工企业和施工现场留存,并报施工现场监理备案,没有实施项目监理的报项目建设单位备案。

二、项目负责人带班生产要求(一)项目负责人是指建筑施工总包、专业分包企业项目经理和劳务分包企业项目管理人;监理企业总监理工程师(总监代表)。

施工企业的项目经理和监理企业的总监理工程师,应为备案合同明确的项目经理和总监理工程师,不得擅自变更。

(二)项目负责人应当确保每月在现场带班生产的实际时间不少于本月施工时间的____%,不得擅自脱岗。

项目经理不在岗时应书面委托持有“b”类安全生产考核合格证书的人员代行其承担管理工作(劳务企业除外),被委托人应相对固定,书面委托应报建筑施工企业、监理单位、建设单位备案并现场留存备查。

总监理工程师(总监代表)不在岗时应书面委托持有《安全监理从业人员岗位证书》的人员代行其承担管理工作,被委托人应相对固定,书面委托应报监理企业、建设单位备案并现场留存备查。

《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则

《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则

《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则第一章总则第一条为贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》([2010]23号)、住建部《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》的相关要求,进一步强化施工现场安全生产管理,结合公司实际情况,特制定实施细则。

第二条各单位法定代表人或总经理是落实企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的第一责任人,对落实带班制度全面负责。

企业负责人包括公司董事长、总经理、主管质量安全和生产的副总经理、总工程师和副总工程师。

第三条项目负责人是工程项目质量安全管理的第一责任人,对工程项目落实带班制度负责。

项目负责人是指工程项目的项目经理。

第四条本细则适用于公司范围内所有在施项目。

第二章企业负责人带班检查第五条公司建立企业负责人带班检查负责制:1、负责建立公司主要负责人带班检查制度,具体落实施工现场带班检查工作。

对全公司安全生产领导带班工作进行监督、检查和考核。

第六条企业负责人带班检查工作内容1、传达贯彻安全生产的政策、法规和各级管理要求,对项目负责人现场带班生产情况进行监督检查;2、组织相关人员对重点部位、关键环节巡视检查,掌握施工现场安全生产和管理状况;3、检查项目安全机构设置及人员配备的情况,特种作业人员持证上岗情况,危险性较大分部分项工程专项方案的制定及实施情况,施工现场安全生产化和绿色施工情况;4、当施工现场进行模板工程及支撑体系搭设、深基坑开挖、起重机械吊装及按拆等“超过一定规模的危险性较大的分部分项工程”作业时,项目要及时上报公司。

企业负责人带班检查,因故不能到场,可委托公司安全负责人带班检查;5、当工程项目出现险情或发现重大隐患时,进行现场带班检查,督促工程项目进行整改,及时消除险情和隐患,并安排相应的部门督促整改,经复查合格后方可施工或进行下一道工序。

第七条公司制定领导带班检查工作计划,每月检查时间不少于工作日的25%。

《《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则》

《《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则》

《《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则》第一章总则第一条为贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发[xx]23号)、住建部《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》的相关要求,进一步强化施工现场安全生产管理,结合公司实际情况,特制定实施细则。

第二条各单位法定代表人或总经理是落实企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的第一责任人,对落实带班制度全面负责。

企业负责人包括公司董事长、总经理、主管质量安全和生产的副总经理、总工程师和副总工程师。

第三条项目负责人是工程项目质量安全管理的第一责任人,对工程项目落实带班制度负责。

项目负责人是指工程项目的项目经理。

第四条本细则适用于公司范围内所有在施项目。

第二章企业负责人带班检查第五条公司建立企业负责人带班检查负责制:1、负责建立公司主要负责人带班检查制度,具体落实施工现场带班检查工作。

对全公司安全生产领导带班工作进行监督、检查和考核。

第六条企业负责人带班检查工作内容1、传达贯彻安全生产的政策、法规和各级管理要求,对项目负责人现场带班生产情况进行监督检查;2、组织相关人员对重点部位、关键环节巡视检查,掌握施工现场安全生产和管理状况;3、检查项目安全机构设置及人员配备的情况,特种作业人员持证上岗情况,危险性较大分部分项工程专项方案的制定及实施情况,施工现场安全生产标准化和绿色施工情况;4、当施工现场进行模板工程及支撑体系搭设、深基坑开挖、起重机械吊装及按拆等“超过一定规模的危险性较大的分部分项工程”作业时,项目要及时上报公司。

企业负责人带班检查,因故不能到场,可委托公司安全负责人带班检查;5、当工程项目出现险情或发现重大隐患时,进行现场带班检查,督促工程项目进行整改,及时消除险情和隐患,并安排相应的部门督促整改,经复查合格后方可施工或进行下一道工序。

第七条公司制定领导带班检查工作计划,每月检查时间不少于工作日的25%。

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度(5篇)

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度(5篇)

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度第一章总则第一条为认真落实建筑工程施工现场企业负责人及项目负责人带班制度,进一步加强建筑工程安全管理工作,根据住房和城乡建设部《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》有关规定,制定本制度。

第二条企业负责人(总公司、分公司)带班形式为带班安全检查,项目负责人带班形式为带班安全生产和带班安全检查。

第四条总公司带班负责人包括总公司法定代表人、总经理、主管质量安全和生产工作的副总经理、总工程师和副总工程师等企业领导,负责人应当持有“A”类安全生产考核合格证书。

每月带班检查时间不得少于____个工作日。

第五条分公司带班负责人包括分公司总经理,主管质量安全和生产工作的副总经理,主任总工程师。

每月带班检查时间不少于____个工作日。

分公司总经理为落实本级带班制度的第一责任人。

第六条本制度所指的项目负责人是指工程项目的项目经理。

项目经理不得随意变更。

第七条项目负责人必须在施工现场进行带班,每月带班生产时间分别不得少于本月施工时间的____%。

负责指挥和监督安全生产工作,并与施工人员共同上下班。

第二章职责第八条公司带班领导职责:1、法定代表人为落实现场带班制度的第一责任人,对落实带班制度全面负责。

2、企业负责人应按照《企业负责人施工现场带班检查计划表》的安排,带队深入公司所属各施工现场,重点检查工程项目的质量、安全、生产状况,以及项目负责人的带班生产情况,检查记录应分别在公司工程部和施工现场存档备查。

2、检查分公司、项目部领导带班情况,发现问题并及时解决。

3、协调解决基层单位安全生产疑难问题。

第九条工程部职责:1、做好集团领导带班检查计划,并督促实施。

2、检查各级带班制度落实情况,发现问题并及时采取应对措施。

3、对带班情况实施考核。

第十条分公司带班领导职责:1、认真做好带班检查工作,深入、全面排查施工现场及本级管理中存在的安全隐患,认真执行集团公司企业负责人及项目负责人施工现场带班制度,进行检查、考核。

2024年企业负责人带班制度模版(3篇)

2024年企业负责人带班制度模版(3篇)

2024年企业负责人带班制度模版一、目的为强化企业生产过程管理的领导责任,进一步改进和加强安全基础与现场管理,更好地落实安全生产主体责任,根据____通知要求,特制定本制度。

二、职责安全生产管理科负责制度的制定、检查、考核及日常管理工作,贯彻执行等工作。

三、工作程序1.带班安排公司总经理按分管生产副经理的顺序轮流带班,如工作忙或出差等,按顺序由下一人带班。

公司级领导带班具体____统一安排并归档备案。

2.领导带班职责1坚持生产工作与安全工作的“五同时”,模范地执行各项○安全生产的规章制度,对本单位的安全工作全面负责;2负责当日的安全检查、督促和指导各工地的质量安全工○作,解决安全方面的疑难问题,防范可能发生的一切不安全因素;3对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施,提出整改○意见,督促限期整改;4对当日发生的事故要组织对伤员的抢救,保护好现场并向○上级部门报告,要参加事故的调查、分析原因,并提出安全措施及处理意见。

____公司领导的主要带班职责1布置当日生产必须执行安全工作的“五同时”,模范地执○行各项安全生产的规章制度,对各工程项目部的安全工作全面负责;2负责当日的安全检查、督促和指导各项目部的安全工作,○帮助班组共同解决安全方面的疑难问题,并对其安全生产状况负责;3要认真检查人的、物的不安全因素,发现事故隐患必须按○“三定、四不推”的原则处理;4当日发生的事故,必须组织对伤员的抢救,保护好现场并○采取安全措施防止事故扩大,同时向上级部门报告,协助对事故的调查、分析原因,并提出有效的安全防范措施。

5监督检查各项安全生产规章制度的执行和落实情况;○6检查作业现场的安全生产的状况;○7督促检查安全生产中出现的不合格项的整改落实情况;○8针对本班次的安全生产情况进行合理的安排布置。

10每日值班领导必须与下工作日值班领导进行工作交接,要求○做好记录,签字确认。

11当班领导必须严格履行工作职责和内容,认真做好当班中的○各项安全生产工作。

企业负责人带班安全检查制度

企业负责人带班安全检查制度

企业负责人和项目负责人施工现场带班管理制度第一章总则第一条为了进一步加强施工现场质量安全管理工作,贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》(国发[2010]23号)、住建部《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》(建质[2011]111号)的要求和市住建委、城建集团有关管理规定,结合公司实际,特制定本办法。

第二条本办法所称企业负责人是指公司法定代表人、总经理、主管质量和安全工作的副总经理、总工程师和副总工程师及分公司、总承包部负责人。

本办法所称项目负责人是指工程项目的项目经理及执行经理。

本办法所称施工现场是指进行房屋建筑和市政工程施工作业活动场所。

第三条施工现场带班包括企业负责人带班检查和项目负责人带班生产。

第二章企业负责人带班检查第四条企业负责人带班检查是指由企业负责人带队实施对工程项目质量安全生产状况及项目负责人带班生产情况的检查。

第五条企业负责人带班检查工作内容:(一)项目质量安全机构设置及人员配备的情况;(二)施工组织设计、危险性较大分部分项工程专项方案的制定及实施情况;(三)施工现场质量、安全生产标准化和绿色施工情况;(四)施工现场进行模板工程及支撑体系搭设、深基坑开挖、起重机械吊装及安装拆卸等“超过一定规模的危险性较大的分部分项工程”作业时,企业负责人要带班检查,因故不能到场的,可委托分公司(非独立法人)负责人带班检查;(五)工程项目出现险情或发现重大隐患时,企业负责人应到施工现场带班检查;第六条企业负责人带班检查工作职责权限:(一)组织、参加对工程项目施工现场质量、安全生产标准化和绿色施工情况检查;(二)组织项目负责人带班情况考评;(三)组织安全生产交接班会议、讲评质量安全管理工作重点;(四)企业负责人要定期带班检查,每月检查时间不少于其工作日的25%;第七条企业负责人带班检查时,应认真做好检查记录,填写《企业负责人带班检查记录表》(见附表一),并分别在公司安全管理部和所检查的工程项目资料室存档备案。

领导带班检查制度样本(4篇)

领导带班检查制度样本(4篇)

领导带班检查制度样本1、施工企业负责人带班生产制度,是保证施工生产安全顺利进行的重要保障,总监理工程师、高级驻地必须高度重视,搞好施工企业负责人带班生产制度落实情况的监督检查,确保带班制度落实到位,行之有效。

2、总监理工程师是监督、督促、检查项目负责人带班生产执行情况的第一责任人。

高级驻地在总监理工程师领导下执行对施工企业负责人带班生产在岗情况和履职情况进行检查,一旦发现项目负责人有脱岗、离岗和不按规定履行职责等情况,报总监理工程师对施工单位负责人做出相应处罚。

3、总监办各监理工程师,监理员都是项目负责人带班生产情况的监督者,发现项目负责人离岗、脱岗和不按规定履行职责等情况,应当立即报告总监或驻地作出处理。

4、总监理工程师和驻地应对项目负责人带班生产期间的以下职责履行情况给予监督:①是否____超能力生产和违章指挥。

②是否履行了作为安全生产领导责任主体,对施工生产中的“三违”行为给予制止和按制度进行处理。

③是否对现场安全管理进行监督考核,督促现场安全管理人员正确履行职责。

④带班生产期间是否有违反施工现场劳动纪律现象。

⑤带班生产负责人是否能够模范执行安全生产法律法规和制度,能否起到表率作用。

⑥现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时,带班人员是否做到立即____采取停工、撤人、排除隐患等紧急处置措施。

⑦带班生产负责人能否对现场存在安全隐患及时整改纠正。

⑧带班生产负责人能否严格执行请销假制度,并在请假期间任命具有相应职责和能力的替班人员代为履行职务。

5、总监理工程师应对带班人员“巡查记录表”、“交接班和替班记录表”、“现场带班人员值日表”、“公司主要领导现场带班记录表”等内业资料进行定期或不定期检查,发现造假现象立即按照有关规定进行严肃处理。

6、总监办应定期对项目负责人带班生产执行情况进行月度考核,并将考核情况上报指挥部,及时存档。

领导带班检查制度样本(二)为认真贯彻落实《_______进一步加强企业安全生产工作____》(国发〔____〕____号)、《煤矿领导带班下井及监督检查规定》(国家安全生产监督管理总局第____号令)的规定精神,以及集团公司和矿业公司有关领导干部下井带班的相关规定,落实安全生产主体责任,督促各级领导深入现场了解安全生产实际情况,及时发现和消除事故隐患,有效制止违章违纪现象,结合我矿的实际情况,特制定本制度。

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度范文(4篇)

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度范文(4篇)

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度范文一、引言施工现场是一个复杂而繁忙的环境,需要有专门的管理和组织人员来确保施工工作的顺利进行。

为了提高施工现场的管理效率和工作安全性,我公司决定实施企业负责人及项目负责人施工现场带班制度。

本制度的目的是明确企业负责人和项目负责人在施工现场的职责和权限,加强对现场工作的调度和监督,提高施工的质量和效率。

二、企业负责人的职责和权限1. 检查施工现场的安全环境,确保施工过程中不发生人员伤亡事故;2. 指导和协调项目负责人的工作,确保施工进程和质量达到预期目标;3. 与相关部门协商,解决设备、材料和人力资源等方面的问题,确保施工所需资源的供应;4. 根据项目的需求和工期安排施工计划,监督施工进度的执行;5. 听取项目负责人的工作报告,并提出改进意见和建议;6. 对施工现场进行巡查和维护,监督施工现场的秩序和整洁;7. 参与施工现场的例会和研讨会,向施工人员传达公司的重要信息和政策。

三、项目负责人的职责和权限1. 负责具体的施工工作,按照施工计划组织和安排施工人员;2. 确保施工现场的安全性,监督施工过程中的安全措施的执行;3. 跟进施工进度,及时发现和解决施工过程中的问题和难题;4. 监督和检查施工质量,确保施工工作符合相关标准和要求;5. 向企业负责人报告工作进展,提出改进意见和建议;6. 安排施工人员的培训和考核,提高施工队伍的专业素质;7. 协调解决施工现场的纠纷和争议,与相关部门进行沟通和协商。

四、施工现场带班制度的执行1. 企业负责人和项目负责人应按照制度要求履行职责和行使权限,确保施工现场的安全和顺利进行;2. 企业负责人和项目负责人应保持良好的沟通和协作,及时交流工作进展并解决问题;3. 企业负责人和项目负责人应对施工人员进行培训和指导,建立良好的工作氛围;4. 企业负责人和项目负责人应定期组织施工现场的工作例会,分享经验和解决难题;5. 企业负责人和项目负责人应定期评估施工现场的工作情况,提出改进意见和建议;6. 企业负责人和项目负责人应在施工现场有明显的身份标识,以便施工人员能够及时找到他们。

企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度

企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度

企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度一、制度背景为进一步加强施工现场的管理,提高安全生产水平,确保施工质量,有效防控施工风险,推动企业持续发展,特制定本制度。

二、制度内容(1)企业负责人每周至少带班检查一次施工现场。

(2)带班检查需提前通知项目负责人,确保项目施工进度不受影响。

(3)企业负责人带班检查时应带齐相关人员,包括安全管理人员、项目负责人等。

(4)带班检查内容包括:查看安全措施是否到位、施工材料是否符合质量要求、施工进度是否符合计划等。

(1)项目负责人每天至少带班检查一次施工现场。

(2)带班检查需提前通知施工人员,确保施工进度不受影响。

(3)项目负责人带班检查时应确认施工人员按照施工图纸和施工规范施工。

(4)带班检查内容包括:确认施工人员个人防护用品是否佩戴到位、现场秩序是否良好、施工质量是否符合要求等。

三、制度执行1.制度宣传企业应将本制度进行宣传,确保各级员工都了解制度内容及执行要求。

2.制度培训对企业负责人和项目负责人进行相关制度培训,确保其了解制度要求。

3.制度执行(1)企业负责人每周安排一天的时间进行带班检查,并向项目负责人报备检查结果。

(2)项目负责人每天按规定进行带班检查,并记录检查结果。

(3)针对发现的问题,企业负责人和项目负责人应及时制定整改措施,并跟踪整改情况。

(4)企业负责人和项目负责人应定期进行检查结果的总结和分析,及时改进工作过程中存在的问题。

四、制度监督与评估1.监督检查企业安全管理部门应定期对企业负责人和项目负责人的带班检查进行监督检查,确保制度执行情况。

2.反馈评估(1)由企业安全管理部门对企业负责人和项目负责人的带班检查进行评估,并将评估结果反馈给相关负责人。

(2)对于评估结果存在问题的负责人,应及时进行整改,并报告整改情况。

五、制度宣导通过企业内部通知、培训会议等形式,对全体员工进行本制度的宣导,让大家充分理解制度的重要性和好处,确保制度能够有效执行。

建筑施工企业负责人施工现场带班制度

建筑施工企业负责人施工现场带班制度

建筑施工企业负责人施工现场带班制度一、制度背景和依据建筑施工是一个高风险、高危险性的工作,施工现场管理的良好与否直接影响着施工质量、工程安全和工期进度。

建筑施工企业负责人作为施工现场的领导者,必须履行带领班组工作的责任,以确保施工现场的安全、有序和高效。

二、目的和意义1.保证施工现场的正常运转:负责人带班制度的实施,可以确保施工现场的日常工作按规范进行,协调、指导各班组的工作,以达到高效完成任务的目的。

2.提升施工安全意识:负责人在现场带班,能够对施工过程中存在的安全风险和隐患及时发现和处理,并及时采取相应的措施,保障施工人员的人身安全。

3.加强沟通与协调:负责人在现场带班,能够与各班组间及时沟通,协调工作进度,保证施工计划的顺利实施。

4.提高工作效率:负责人在施工现场带班,能够根据实际情况灵活调度人力物力资源,合理安排施工作业,提高工作效率。

三、带班制度的具体内容1.带班人员:建筑施工企业负责人作为带班人员,负责对施工现场的整体管理和监督。

2.带班职责:(1)负责协调、指导各班组的工作,按照施工计划要求合理安排施工任务,确保施工进度的顺利推进。

(2)负责施工现场的安全检查和隐患排查,及时发现安全问题并采取有效措施加以解决。

(3)负责与其他部门和单位的沟通和协调,确保施工过程中的各项工作协调配合。

(4)负责与项目经理和技术人员的沟通,及时解决施工过程中的技术问题和工程质量问题。

(5)负责施工现场的环境卫生和秩序管理,保持施工现场的整洁有序。

(6)参与施工安全教育和培训工作,提高施工人员的安全意识和专业技能。

四、带班制度的执行程序1.制定带班轮班表:根据施工工程的实际情况,制定带班人员的轮班表,并将轮班表通知到各相关部门和班组。

2.办理交接手续:班组负责人在交接时需对原班组的施工情况进行详细说明,确保带班人员对施工情况有个全面的了解。

3.质量安全检查:带班人员在带班期间需进行定期的质量安全检查,在检查时发现问题要及时整改,并做好相关记录。

施工企业负责人带班检查制度

施工企业负责人带班检查制度

施工企业负责人带班检查制度一、制度意义1.提高施工质量:负责人带班检查可以实时了解施工现场情况,及时发现和解决施工中的问题,确保施工质量符合相关标准和要求。

2.保障施工进度:负责人带班检查可以及时了解施工进度,发现工期延误的原因,采取相应措施,确保施工进度按计划进行。

3.确保施工安全:负责人带班检查可以严格要求施工现场的安全生产措施的落实,发现和整改安全隐患,预防和降低施工事故的发生。

二、检查内容负责人带班检查的内容主要包括质量、进度和安全。

1.质量检查:检查施工现场是否按照施工图纸和相关规范进行施工,质量控制措施是否到位,施工过程中是否存在质量问题等。

2.进度检查:查看施工进度计划和进度表,与工程进度实际情况进行比对,了解工程进展情况,发现工期延误的原因,并提出解决方案。

3.安全检查:检查施工现场的安全设施是否完善,工人是否配戴安全防护用品,施工过程中是否存在安全隐患,是否存在违规操作等。

三、检查方式1.不定期检查:负责人可以根据工程的需要和实际情况,不定期亲自带班检查工地,与工程管理人员和工地员工进行交流,了解工地问题,并提出改进意见和建议。

2.定期检查:负责人可以制定检查计划,定期走访各个工地,检查工程质量、进度和安全情况,与工程管理人员和工地员工进行沟通和交流,解决存在的问题。

3.突击检查:负责人可以突击检查工地,不事先通知工程管理人员和工地员工,以了解他们日常工作状态和素质,发现工地问题,并及时解决。

四、检查记录负责人带班检查需建立检查记录,记录检查的时间、地点、检查内容、存在的问题、整改措施、整改结果等,并及时反馈给相关人员,跟踪问题的整改情况。

五、检查结果处理根据检查结果,针对存在的问题和安全隐患,负责人应及时制定整改措施,要求相关人员立即整改,确保问题得到及时解决。

对于存在的重大问题和安全隐患,要立即采取紧急措施处理,并向有关部门报告。

六、奖惩措施负责人带班检查的结果与企业的绩效考核和工程管理人员的评价挂钩,良好的检查结果将得到肯定和奖励,而对于屡次检查出问题的工地,将给予责任人相应的纪律处分。

建筑施工企业负责人施工现场带班制度

建筑施工企业负责人施工现场带班制度

建筑施工企业负责人施工现场带班制度【风格一】施工现场带班制度一:前言建筑施工企业负责人在施工现场的带班工作是确保施工顺利进行、安全高效的重要环节。

为了明确负责人的职责和要求,规范施工现场的管理,制定本带班制度。

二:负责人的带班职责1.负责人应在上岗前熟悉现场施工计划、安全生产要求和相关法律法规。

2.负责人应及时到达施工现场,并进行整体的安全检查和日常巡检。

3.负责人应对施工现场人员的安全教育和培训工作,并确保工作人员理解并遵守相关的安全操作规程。

4.负责人应协调现场各个施工单位的协作,并及时解决现场发生的问题和纠纷。

5.负责人应定期组织施工现场的安全检查和隐患排查,制定整改方案,并跟踪整改情况。

6.负责人应及时向企业上级报告施工现场的情况和存在的问题,并提出改进意见。

三:带班工作流程1.上岗前:了解项目施工计划,查看相关文件和资料,熟悉施工现场的情况。

2.到岗后:与施工员工进行交流,了解施工进度和存在的问题。

3.开展安全检查:检查施工现场的安全设施和防护措施,发现问题及时整改。

4.日常巡检:巡视施工现场,了解施工进度和存在的问题,与相关人员沟通协调。

5.问题解决:及时应对施工现场的问题,协调解决纠纷,维护良好的施工秩序。

6.安全检查:定期组织施工现场的安全检查,排查隐患,制定整改方案。

7.报告工作:向企业上级报告施工现场的情况和存在的问题,并提出改进意见。

四:附件1.施工现场带班记录表2.施工现场安全巡查表3.施工现场安全教育培训资料五:法律名词及注释1.《建设工程安全生产管理条例》:为加强建设工程安全生产的管理,保证人民群众的生命财产安全,制定本条例。

2.《中华人民共和国建筑法》:为保障城乡建筑的合理布局,规范建筑施工行为,促进城乡建筑的发展,制定本法。

【风格二】施工现场带班制度一:前言建筑施工企业负责人是施工现场的管理者和监督者,承担着组织、协调、监督施工作业的重要职责。

为规范建筑施工现场的管理,提高施工效率和安全水平,制定了本带班制度。

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度企业负责人及项目负责人在施工现场带班制度是指企业的负责人和项目的负责人在施工现场实际指导和管理工作。

他们通过亲自到场,直接参与施工过程,保证施工质量和进度的目标的实现。

企业负责人及项目负责人带班制度的具体实施方法可以包括以下几个方面:
1.日常工作计划:企业负责人和项目负责人需要制定详细的日常工作计划,并根据工作计划分配任务和指导施工人员。

他们还应该对工作计划进行监督和检查,确保施工过程中不出现任何问题。

2.施工现场巡查:企业负责人和项目负责人需要定期进行施工现场的巡查,以确保工地的安全和有序。

他们应该检查施工设备的使用情况和施工人员的施工质量,及时解决施工过程中的问题。

3.技术指导:企业负责人和项目负责人需要向施工人员提供技术指导,解答他们在工作中遇到的问题,并提供解决方案。

他们还应该及时更新施工指导文件,并向施工人员传达相关的技术要求和注意事项。

4.施工安全管理:企业负责人和项目负责人要加强施工现场的安全管理,确保施工人员的安全意识和操作规范。

他们应该组
织安全培训和演练,并落实安全措施,如设置防护设施和安全标志。

通过企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的实施,可以提高施工现场的管理水平,确保工程质量和进度的达到预期目标。

同时,这也能够提升企业负责人和项目负责人的管理能力和责任心,为企业的发展和项目的成功提供有力保障。

建筑施工企业负责人施工现场带班制度

建筑施工企业负责人施工现场带班制度

建筑施工企业负责人施工现场带班制度为加强建筑施工企业的安全生产管理,提高企业负责人和项目负责人的安全生产意识,确保安全生产责任的落实,根据《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等相关法律法规,结合企业实际情况,制定本制度。

一、制度目的本制度的目的是加强施工现场安全管理,落实企业安全生产主体责任,明确企业负责人和项目负责人的安全生产职责,规范施工现场带班制度,确保施工现场安全生产的顺利进行。

二、适用范围本制度适用于本企业所有施工现场的带班管理工作。

三、企业负责人施工现场带班制度1. 企业负责人是指企业的法定代表人、总经理、主管安全生产的副总经理、总工程师等。

2. 企业负责人应定期到施工现场进行带班检查,每月不少于一次,检查时间不少于工作日的25%。

3. 企业负责人带班检查的主要内容包括:施工现场的安全生产状况、项目负责人的安全生产履职情况、施工现场的安全防护设施、施工机械设备的安全运行情况等。

4. 企业负责人在带班检查中发现的问题,应及时提出整改意见,并督促相关部门进行整改。

5. 企业负责人应做好带班检查的记录,并对检查情况进行总结,定期向企业安全生产委员会报告。

四、项目负责人施工现场带班制度1. 项目负责人是指工程项目的项目经理。

2. 项目负责人应全面负责工程项目的安全生产工作,包括制定安全生产计划、落实安全生产措施、组织安全生产培训和演练等。

3. 项目负责人应定期到施工现场进行带班检查,每月不少于一次,检查时间不少于工作日的25%。

4. 项目负责人带班检查的主要内容包括:施工现场的安全生产状况、施工现场作业人员的安全防护情况、施工现场的安全设施和防护用品的使用情况等。

5. 项目负责人在带班检查中发现的问题,应及时提出整改意见,并督促相关部门进行整改。

6. 项目负责人应做好带班检查的记录,并对检查情况进行总结,定期向企业安全生产委员会报告。

五、监督检查和考核1. 企业应建立健全施工现场带班检查的监督检查机制,对施工现场带班制度执行情况进行定期检查。

建筑公司建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班制度

建筑公司建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班制度

建筑公司建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班制度一、制度目的建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的目的是确保施工现场的安全、顺利进行,提高施工质量和效率,保证项目的顺利完成。

二、制度内容1.带班范围:建筑施工企业负责人和项目负责人在施工阶段必须带班,负责监督工人的施工行为和施工质量。

2.带班要求:(1)建筑施工企业负责人须每天早上准时到达施工现场,并确保自己在施工现场带班期间始终在现场,不得擅自离开。

(2)项目负责人必须按照工期计划,关注施工进度,及时调整施工计划,并安排足够的人员和设备。

(3)带班期间,建筑施工企业负责人和项目负责人必须始终保持清醒的头脑,不得饮酒、吸烟等影响判断力和反应能力的行为。

(4)建筑施工企业负责人和项目负责人必须做好施工安全工作,指导工人正确佩戴安全防护用品,严禁违反施工安全规定的行为。

(5)建筑施工企业负责人和项目负责人要积极与其他相关部门、相邻工地进行沟通,避免发生安全事故和纠纷。

3.带班监督:(1)建筑施工企业负责人和项目负责人应随时关注施工现场的工作进展,对施工质量、进度和安全进行监督。

如发现问题及时解决,确保施工进展顺利。

(2)建筑施工企业负责人和项目负责人需要和工程检测机构保持良好的沟通合作,共同解决工程质量和安全问题。

(3)带班期间,建筑施工企业负责人和项目负责人要做好工作记录,及时记录施工中遇到的问题和解决措施,供项目评审和总结使用。

4.带班换班:(1)建筑施工企业负责人和项目负责人在带班期间遇到紧急情况或需要进行工作交接时,可以进行带班换班。

带班的换班安排需要提前与上级领导和施工人员进行沟通和协商,并按照规定的程序进行换班。

(2)带班换班时,需将施工现场的情况、问题和解决措施进行详细记录,并及时向接班人进行交接,确保工作的连续性和流程的畅通。

三、管理措施1.加强考核:对建筑施工企业负责人和项目负责人的带班情况进行考核,将班务表与考核结果相结合,作为评定其工作绩效的重要依据。

《《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则》

《《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则》

《《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则》《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》实施细则第一条目的和依据1.1为了加强建筑施工企业负责人及项目负责人对施工现场的监督管理工作,确保施工安全、质量和进度符合相关要求,制定本《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班检查制度》。

1.2本制度依据《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规。

第二条适用范围本制度适用于所有建筑施工企业内的负责人和项目负责人。

第三条带班检查责任与要求3.1建筑施工企业负责人和项目负责人是施工现场的主要管理者,应当带领管理团队定期走访检查,检查内容包括但不限于:施工安全管理、质量管理、进度管理、卫生环境管理等。

3.2建筑施工企业负责人和项目负责人在检查时应当提出整改意见,并及时跟进整改情况。

3.3建筑施工企业负责人和项目负责人应当认真记录带班检查过程中发现的问题和整改情况,并及时报告相关部门。

第四条检查频次和时间4.1建筑施工企业负责人和项目负责人应每周至少带班检查一次施工现场,并制定出带班检查计划。

4.2每次带班检查时间不得少于1小时,要确保充分覆盖施工现场的各个部位。

第五条检查内容和要点5.1施工安全管理5.1.1检查现场是否设置了明显的安全警示标志和操作指南。

5.1.2检查作业人员是否按照施工安全操作规程进行作业。

5.1.3检查施工现场是否存在安全隐患,如高处坠落、电气设备安全、施工材料储存等。

5.1.4检查施工现场的防护设施是否完善,如安全网、护栏等是否安全可靠。

5.2质量管理5.2.1检查施工是否按照图纸要求进行。

5.2.2检查施工材料的合格证明是否完备。

5.2.3检查施工现场是否存在质量问题,如渗水、裂缝等。

5.2.4检查施工工艺是否正确,如焊接、浇筑等操作是否规范。

5.3进度管理5.3.1检查施工进度是否按照施工计划进行。

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度

企业负责人及项目负责人施工现场带班制度第一章总则为加强企业施工现场的管理,确保施工现场工作的顺利进行,提高施工质量和安全生产水平,依据《中华人民共和国劳动法》《建设工程安全生产管理条例》等相关法规,订立本制度。

第二章适用范围本制度适用于企业的负责人及项目负责人在施工现场的带班工作。

第三章工作职责3.1 企业负责人的工作职责:1.进行施工现场的巡察,检查施工进度和质量情况,及时解决发生的问题。

2.引导项目负责人的工作,帮助其进行施工计划的订立和布置。

3.检查施工现场的安全环境,确保施工人员的安全操作。

4.跟进料子的采购和使用情况,确保施工所需料子的及时供应。

5.接受监督,及时向上级汇报施工现场的工作进展和相关问题。

3.2 项目负责人的工作职责:1.负责订立施工计划,合理布置施工人员和资源,并确保按计划完成施工工作。

2.监督施工人员的操作,确保施工质量符合工程要求。

3.负责现场安全环境的管理,订立相应的安全操作规程,组织施工人员参加安全培训。

4.协调施工现场的各个工种,处理好各工种之间的协作关系。

5.及时处理施工现场发生的纠纷和问题,确保施工进度不受影响。

第四章施工现场带班制度4.1 配备带班人员1.每个施工现场需配备一名企业负责人或项目负责人进行带班工作。

2.带班人员应具备丰富的施工管理经验和技能,能够熟识施工图纸和相关施工工艺。

4.2 带班工作内容1.对施工现场进行巡察,检查施工进度和质量情况,及时发现和解决问题。

2.引导施工人员的工作,协调施工现场各个工种的协作关系。

3.监督施工现场的安全环境,组织安全会议和培训,确保施工人员的安全操作。

4.跟进施工现场料子的采购和使用情况,确保施工所需料子的及时供应。

5.参加现场讨论和协调工作,解决施工过程中遇到的问题。

6.及时向上级汇报施工现场的工作进展和相关问题。

4.3 带班工作责任1.带班人员对施工现场的管理负有直接责任,应保证施工质量和安全生产。

2.带班人员应严格执行企业规章制度,确保施工现场的工作按要求进行。

企业负责人施工现场带班检查制度(最终版)

企业负责人施工现场带班检查制度(最终版)

企业负责人施工现场带班检查制度(最终版)第一篇:企业负责人施工现场带班检查制度(最终版)企业负责人施工现场带班检查制度1、目的为了切实抓好安全生产,增强领导和职工的安全意识,进一步落实安全生产主体责任,特制定本制度。

2、适用范围本制度适用于本公司所有在建项目。

3、术语、定义3.1企业负责人:指企业的法定代表人、总经理、副总经理、总工程师、副总工程师、安全质量部门负责人;分公司经理、副经理、技术负责人。

3.2施工现场:指进行房屋建筑工程施工作业活动的场所。

3.3带班检查:指由建筑施工企业负责人定期带班检查工程项目质量安全生产状况及项目负责人带班生产情况的检查。

4、职责权限及工作内容4.1企业法定代表人是落实企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的第一责任人,对落实带班制度全面负责。

4.2工程项目出现险情或发现重大隐患时,建筑施工企业负责人应到现场带班检查,督促工程项目进行整改,及时消除险情和隐患。

4.3企业负责人要定期带班检查,每月检查时间不少于其工作目的25%(每周2天)5、考核内容5.1公司工程部未编制带班检查制度,未定期安排检查项目,或未按时汇总备案检查记录,处罚考核责任人100元。

5.2企业负责人未按带班制度到现场检查,每次考核企业负责人200元。

5.3企业负责人没有填写检查记录,每次考核企业负责人100元。

5.4发生事故时没有企业负责人现场带班的,按相关规定对企业负责人给予经济处罚。

1、目的为了切实抓好安全生产,增强领导和职工的安全意识,进一步落实安全生产主体责任,特制定本制度。

2、适用范围本制度适用于项目部所有在建项目。

3、术语、定义3.1项目负责人:指项目经理3.2施工现场:指进行房屋建筑工程施工作业活动的场所。

3.3带班检查:项目负责人在施工现场组织协调工程项目的安全质量生产活动。

4、4、职责权限及工作内容4.1项目负责人是落实企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的第一责任人,应认真履行施工现场带班制度。

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施工企业负责人带班检查制度
一、为强化企业生产过程中的企业负责人责任,进一步改进和加强工程项目质量安全生
产现场管理,更好地落实安全生产主体责任、根据《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》,特制定本制度。

二、适用范围
本制度适用于本公司所有的生产单位
三、术语、定义
企业负责人:指企业的法定代表人、总经理、主管质量安全和生产工作的副总经理、总工程师和副总工程师。

四、职责权限及工作内容:
1)公司工程部根据公司所承包的在施项目工程,根据实际情况制度项目检查时间安排表,定期汇总企业负责人的带班检查记录并整理备案。

2)企业法定代表人是落实企业负责人及项目负责人施工现场带班制度的第一责任人,对落实带班制度全面负责。

3)企业负责人要定期带班检查,每月检查时间不少于其工作日的25%。

4)企业负责人带班检查时,应认真做好检查记录,并分别在企业和工程项目部存档备查。

5)工程项目出现险情或发现重大隐患时,建筑施工企业负责人应到施工现场带班检查,督促工程项目进行整改,及时消除险情和隐患。

五、考核
1)公司工程部未编制带班检查制度,未定期安排检查项目,或未按时汇总备案检查记录,每项考核责任人100元。

2)企业负责人未按带班制度到现场检查,每次考核企业负责人200元。

3)企业负责人没有填写检查记录,每次考核企业负责人100元。

4)发生事故时而没有企业负责人现场带班的,按相关规定对企业负责人给予经济处罚。

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