创业测试测试你的创业能力可以达到什么程度

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测试题创业素质与能力

测试题：创业素质与能力
例子：有一家公司招聘管理人员，给每位应聘者发了一根米尺，要求测出这幢20层大楼的高度。

应聘者有的利用几何知识繁琐地计算；有的爬到楼顶用绳子系上米尺测量……
有一位应聘者来到大楼管理处询问，得到了正确答案，由此入选了。

其实，仅用一根米尺是不可能量出大楼的准确高度的，测试应聘者的应变能力乃是“米尺面试”的目的所在，因为随机应变是一个管理人员应当具备的基本素质之一。

例如：在美国城市街道的交叉路口上，明文规定着，有步行者横过公路时，车辆就应停在人行道前等待。

可是偏偏有个汽车司机，当交叉路口上还有很多人横过马路时，他却突然撞进人群中，全速向前跑。

这时旁边的警察看了也无所谓，并没有责怪他。

你说这是为什么?
答案：你一定想，车开进了人群，会出人命的，警察怎么这么不负责。

可是题中并没有说汽车司机开着车呀!在日常生活中，提到汽车司机，人们的头脑中就会出现司机驾驶着汽车的形象，所以，好多误解是我们没有认真看题的结果。

汽车司机步行也是可以的，如果他步行着走进人群，全速向前跑，警察当然不会管了。

测试题：在纸上画九个圈，排成三行，现在要做的是：把笔放下去，连续的画四条直线，然后覆盖着九个点，给大家一分钟时间试试。

用六条直线画出四个相等的等边三角形。

你属于哪一类创业者测试题

你属于哪一类创业者测试题以下是作者精心整理的你属于哪一类创业者测试题（共含8篇），供大家阅读参考。

篇1：你属于哪一类创业者测试题你属于哪一类创业者测试题1、哪一种投资对你较有吸引力？（a）定期存款中有10％的固定利润。

（b）在一段时间内，不低于5％或高于10％的利润。

因经济环境，如利率及股市变化而异。

2、哪一种工作对你较具吸引力？（a）每周工作低于40小时，每年固定加薪6％。

（b）每周工作超过50 小时，第1年年底就加薪10％15％。

3、你较喜欢哪一种商业形态？（a）独资经营（b）合伙组织（c）合作组织4、有三个待遇、福利等都不错的工作供您选择时，你会接受：（a）大企业，但是你的权限与职责都稍低。

（b）中型公司，稍有名气，能拥有部分程度的权限与责任。

（c）小公司，但能赋予相当大的权限与责任。

5、当您拥有一家公司时，对于公司的各种营运，包括内部行政管理、广告销售、薪资给付等，您希望参与到何种程度才会满意？（a）将大部分的权力释放出去。

（b）将一部分的权力释放出去。

（c）对各部门的营运事项大权均掌握于手中。

6、进行工作计划时碰上了小的阻碍。

你会：（a）立即请求别人给予帮忙。

（b）先经过一阵思考之后，选定几种可能的解决方法。

然后请求上司。

（c）自己努力寻求解决的办法，直到克服为止。

7、多年来你的公司一直沿用一套销售制度，使公司每年维持十个百分比的成长率。

这套制度还算成功。

你在其他地方用了另一套制度，你发现每年会有10％－15％的成长率，且此套制度对你和公司双方都有利，但你的方法需要投资若干时间和资金。

你会：（a）为避免风险，仍沿用老方法。

（b）私下就采用新方法，然后等着看结果。

（c）建议采用新方法，同时展示已有的好结果。

8、当你建议上司采用你的新方法，而他却说：“不要自作主张”，你会：（a）放弃你的方法。

（b）过一阵子再向上司游说。

（c）直接跟公司总经理或董事长建议。

（d）直接用自己的方法做了。

9、你是否参加新公司的开发计划？（a）未曾（b）偶尔（c）经常10、您打算为员工进行训练时，您如何着手？（a）委托顾问人员，由专家设计课程内容，并亲自训练指导。

创业者素质和能力测试及分析答案

测试一: 创业者基本条件
测试一: 创业者基本条件
现在计算总和:
如果你的分数是12 分或以上，但你现在还没有创业的话，那么你的创业倾向是不明显的；加入你的分数低于12分而你已创立了自己的事业的话，则你的创业倾向是很明显的。
创业是一个充满成就感和诱惑力的词语，但并非每一个人都适合走这条路。美国创业协会设计出了一份试卷，假如你想对自已多一分了解的话，试试回答下面的题。计分: 选A得4分;选B得3分; 选C得2分; 选D得1分。 (1)在急需作出决策的时候，你是否在想，再让我考虑一下吧? A.经常; B.有时; C.很少; D.从来不 (2)你是否为自己的优柔寡断找借口说，是得慎重考虑，怎能轻易下结论呢? A.经常; B.有时; C.很少;D.从来不 (3)你是否为避免冒犯某个或某几个有相当实力的客户而有意回避一些关键性的问题，甚至表现得曲意奉承呢? A.经常; B.有时; C.很少; D.从来不 (4) 你是否无论遇到什么紧急任务，都先处理掉你自己的日常琐碎事务呢? A.经常; B.有时; C.很少; D.从来不 (5)你非得在巨大的压力下才肯承担重任? A.经常; B.有时; C.很少; D.从来不
测试二: 创业者性格测试
测试二: 创业者性格测试
你是否无力抵御或预防妨碍你完成重要任务的干扰和危机?
A.经常; B.有时; C ，很少; D.从来不
你在决定重要的行动和计划时，常忽视其后果吗?
A.经常; B.有时; C.很少; D.从来不
当你需要作出很可能不得人心的决策时，是否找借口逃避而不敢面对?
回答是得1分，否得0分。 (1)你的父母、近亲、好朋友中间有没有创业成功的人? (2) 在你成长的过程中，你家里有没有做买卖的经历或经验? (3)你幼时有没有自食其力，比如靠打工、摆摊赚钱的经历? (4) 你在学校的成绩是不是并不太出色? (5)你在学校里是不是并不太合群? (6) 你是否在学校因行为不合规范常挨批评? (7)你是否会对长期做同一工作感到乏味? (8)你是否以为如果有机会你会比你的上司干得好? (9)你是否宁愿自己打球胜过看球? (10) 你看书是否对非小说类的比小说类更感兴趣? (11)你有没有被解雇或被迫辞职的经历? (12)你是否倾向于说干就干而不是再三盘算计划后再做? (13) 你有没有常为工作或个人问题而失眠? (14) 你是否认为自已是个有决断力、较实际的人? (15) 你对集体活动是否积极参加? 现在计算总和:

创业者心理素质测验题来测试一下

创业者心理素质测验题来测试一下创业者心理素质测验题来测试一下准备创业和在路上的创业者们，想知道你的创业修炼指数吗?下面是一份自我测试考卷。

本考卷为开卷考试，可以翻笔记查字典，可以互相交流，可以讯问家长老师、甚至打热线电话求教刚刚蜜月归来的王小丫同学没有交卷时间限制，还可以定期反复测验。

1. 你在哪一种条件下，会决定创业：a. 等有了一定工作经验以后b. 等有了一定经济实力以后c. 等找到天使或VC投资以后d. 现在就创业，尽管自己口袋里没有几个钱e. 一边工作一边琢磨，等想法成熟了就创业2. 你认为创业成功的关键是:a. 资金实力b. Good ideac. 优秀团队d. 政府资源和社会关系e. 专利技术3. 以下哪项是创业公司生存的必要因素?a. 高度的灵活性b. 严格的成本控制c. 可复制性d. 可扩展性e.健康的现金流4. 开始创业后你立刻做的第一件事情是：a. 找钱、找VCb. 撰写商业计划书c. 物色创业伙伴d. 着手研发产品e. 选择办公地点5. 创业公司应该:a. 低调埋头苦干b. 努力到处自我宣传c. 看情况顺其自然d. 借别人的势进行联合推广6. 招聘员工时最重要的是：a. 学历高低b. 朋友推荐c. 成本高低d. 工作经验7. 产品进入市场的最佳策略是:a. 价格低廉b. 广告投入c. 口碑营销d. 品质过硬8. 和投资人交流最有效的方式是:a. 出色的现场PPT演示b. 详细的商业计划书和财务预测c. 样品当场测试d. 有朋友的介绍和引荐e. 通过财务顾问的代理9. 选择投资人的关键因素是：a. 对方是一个知名投资机构b. 投资方和团队不设对赌条款c. 谁估值高就拿谁的钱d. 谁出钱快就拿谁的钱e. 只要能融到钱，谁都一样10. 你认为以下哪一项是VC投资决策中最重要的因素?a. 商业模式b. 定位c. 团队d. 现金流e. 销售合约11. 从哪句话里可以知道VC其实对你的公司并没有实际兴趣：a. "我们有兴趣，但是最近太忙，做不了此项目";b. "你们的项目还偏早一些，我们还要观察一段时间";c. "你们如果找到领投的VC，我们可以考虑跟投一些";d. "我们这个行业不熟悉，不敢投";e. 上面任何一句话12. 创业团队拥有51%的股份就绝对控制了公司吗?a. 正确b. 错误13. 创业公司的CEO，首要的工作责任是：a. 制定公司的远景规划b. 销售、销售、销售c. 人性化的管理d. 领导研发团队e. 搞进投资人的钱来14. 凝聚创业团队的最好办法是：a. 期权b. 公司文化c. CEO的魅力d. 工资和福利e. 团队的激情15. 创业公司的财务预测中最重要的是：a. 销售增长b. 毛利率c. 成本分析d. 资产负债表16. 创业公司的日常运营中，以下工作是最重要的：a. 会议记录的及时存档b. 业绩指标的合理安排和及时跟踪c. 团队的经常性培训d. 奖惩制度e.管理流程的ISO9000认证17. 创业公司的日常运营中，最棘手的问题是：a. 人的管理b. 销售增长c. 研发的速度d. 资金到位情况e. 扩张力度18. 创业公司产品市场推广效果的.衡量标准是：a. 广告投入量和覆盖面b. 营销推广的精准程度c. 产品出色的品质保证d. 广告投入和产出比例e. 产品价格的打折力度f. 品牌的市场渗透率19. 防止竞争的最有效手段是：a. 专利b. 产品包装c. 质量检查d. 不断研发新产品e. 比竞争对手更快地占领市场20. 创业公司的第一个大客户竟然是个土财主，你会：a. 一视同仁地对他提供你公司的标准服务b. 指导他如何来积极配合你的工作c. 修理他，给他些颜色看看是为了他的提高d. 提供全面服务+ 免费成长辅导21. 你认为创业公司中的最大风险是：a. 市场的变化b. 融资的成败c. 产品研发的速度d. CEO的个人能力和素质e. 决策机制的合理性22. 当创业公司账上的现金低于三个月的时候，应该采取哪项措施：a. 立刻启动股权融资b. 通知现有公司股东追加投资c. 立刻大幅削减运营成本，包括裁员d. 打电话给银行请求贷款e. 把自己的存折和密码交给公司会计23. 创始人之间发生矛盾时，你会：a. 坚持原则，据理力争b. 决定离开，另起炉灶c. 委曲求全，弃异求同d. 引入新人，控制局势24. 投资创业公司的理想退出方式是：a. 上市b. 被收购c. 团队回购d. 高额分红e.以上都是1. d2. c3. e4. d5. b6. d7. d8. c9. e 10. c 11. e 12. b 13. b 14.b 15. a 16. b17. a 18. d 19. e 20. d 21. d 22. c 23. c 24. e(1) 如果你的得分是1-8分：还不具备创业的基本知识，不要冒然创业哦;(2) 如果你的得分是9-16分：游走在创业的梦想和现实之间，继续打磨打磨吧;(3) 如果你的得分是17-24分：已经做好了创业的基本准备，大胆往前走喽!注：不识字的弟兄们别气馁啊，天生的创业者即使得0分也照样创业!。

创业者性格测试题目及答案

创业者性格测试题目及答案一、决策能力1. 在面临困难抉择时，你是否会迅速做出决定？答案：是/否2. 在做决策时，你是否会慎重考虑不同的选择方案？答案：是/否3. 你是否习惯通过分析和评估来做出决策？答案：是/否二、冒险精神1. 你是否愿意承担一定的风险来实现自己的目标？答案：是/否2. 你是否愿意尝试新的、不确定的事物？答案：是/否3. 你是否对冒险和挑战感到兴奋？答案：是/否三、坚持力1. 你是否具备克服困难的毅力和决心？答案：是/否2. 你是否能够在面临挫折时不轻易放弃？答案：是/否3. 你是否有长期追求目标的耐心？答案：是/否四、创新能力1. 你是否具备创造新想法和解决问题的能力？答案：是/否2. 你是否善于发掘机会并能够创造出独特的价值？答案：是/否3. 你是否对创新和变革持开放态度？答案：是/否五、沟通能力1. 你是否具备良好的沟通和人际交往能力？答案：是/否2. 你是否能够清晰地表达自己的意见和想法？答案：是/否3. 你是否能够有效地与他人协作和合作？答案：是/否六、自信心1. 你是否对自己和自己的项目充满信心？答案：是/否2. 你是否相信自己能够克服困难并取得成功？答案：是/否3. 你是否信任自己的能力并能够引领他人？答案：是/否七、适应能力1. 你是否能够适应环境和市场变化？答案：是/否2. 你是否有快速学习和接受新知识的能力？答案：是/否3. 你是否善于调整策略并灵活应对挑战？答案：是/否八、领导能力1. 你是否具备组织和管理团队的能力？答案：是/否2. 你是否能够激发他人的潜力并达到共同目标？答案：是/否3. 你是否有为团队建立愿景和使命的能力？答案：是/否分数计算：每道题目的答案中，选择“是”记为2分，选择“否”记为1分。

根据每个创业者性格测试题目的答案，将分数进行累加，并根据总分进行如下评估：50-60分：性格较适合创业，但需在某些方面进一步提升能力；61-80分：具备一定的创业素质，有较高的创业潜力；81-100分：具备优秀的创业者性格，非常适合创业。

创业能力及个性特征测试

创业能力及个性特征测试一、测试自己的创业素质、能力（一）基本素质自测下列各题均有四个选择，请在符合你实际情况的小括号内填上A，B,C，D。

1。

在急需做出决策的时候，你是否在想：“再让我考虑一下吧？”（）2。

你是否为自己的优柔寡断找借口说:“是得好好慎重考虑，怎能轻易下结论呢？" （）3。

你是否为避免冒犯某个或某几个有相当实力的客户而有意回避一些关键性的问题,甚至表现的曲意逢迎呢? （）4.你是否在已经有了很多写报告用的参考资料的情况下,仍责令下属部门继续提供？（）5.你处理往来函件时,是否读完就扔进文件框，不采取任何措施？（ )6。

你是否无论遇到什么紧急任务，都先处理琐碎的日常事务？ ( ）7.你是否非得在巨大的压力下才肯承担重任? ( ）8。

你是否无力抵御或预防妨碍你完成重要人物的干扰与危机（）9。

你在决定重要的行动计划时常忽视其后果吗？（ )10。

当你需要做出可能不得人心的决策时，是否找借口逃避而不敢面对？（）11.你是否总是在快下班时才发现有要紧事没办，只好晚上回家加班? （ )12。

你是否因不愿意承担艰苦任务而寻找各种借口? ( )13。

你是否常来不及躲避或预防困难情形的发生？（）14.你总是拐弯抹角的宣布可能得罪他人的决定吗？（）15.你喜欢让别人替你做自己不愿做的事吗? （）诊断结果：答案：A.是（记4分）；B.多数(记3分）；C。

很少（记2分）;D从不（记1分）。

50分—60分:你的个人素质与创业者相差甚远40分—49分:你不算勤勉，应彻底改变拖沓、效率低的缺点，否则，创业知识一句空话。

30分-39分：大多数情况下充满自信,但有时犹豫不决，不过没关系，有时候由于是成熟、稳重和深思熟虑的表现15分—29分：你是一个高效率的决策这和管理者，更有可能是一个成功的创业者，具有良好的心理素质和坚韧不拔的毅力二、个性特征自测：请从下列32组句子中，选择最能够反映你个人观点的句子（A或B)1.A。

创业能力测试题

创业能力测试题创业力量测试题你是否有想过创业呢?你知道你自己有创业的力量吗?下面来测试下! 测试题：1．你父母有过创业的经受吗？2．在学校时你学习好吗？3．在学校时，你是否喜爱参与群体活动，如俱乐部的活动或集体运动项目？4．少年时代，你是否更情愿一个人待着？5．你是否参与过学校工作人员的竞选或是自己做生意，如卖柠檬水，办家庭报纸或者出售贺卡？6．你小时候是否很倔强？7．少年时代，你是否很谨慎？8．小时候你是否很英勇而且富于冒险精神？9．你很在乎别人的意见吗？10．转变固定的日常生活模式是否是你开创自己的生意的一个动机？11．或许你很喜爱工作，但是你是否情愿晚上也工作？12．你是否情愿随工作要求而延长工作时间，可以为完成一项工作而只睡一会儿，甚至根本不睡？13．在你胜利完成一项工作之后，你是否会立刻开头另一项工作？14．你是否情愿用你的积蓄开创自己的生意？15．你是否情愿向别人借东西？16．假如你的生意失败了，你是否会马上开头另一个？17．或者你是否会马上开头找一个有固定工资的工作？18．你是否认为作一个企业家很有风险？19．你是否写下了自己长期和短期的目标？20．你是否认为自己能够以特别职业的态度对待经手的现金？21．你是否很简单烦？22．你是否很乐观？延长阅读：从沿街叫卖到拥资千万幻想带来奇迹贫困生50万创业历程分数计算法：1．是：加1分否：减1分2．是：减4分否：加4分胜利的企业家按例都不是学校的好同学。

3．是：减1分否：加1分企业家们在学校时，好像都不太热衷于集体活动。

4．是：加1分否：减1分讨论显示，企业家们在少年时代往往更情愿一个人待着?5．是：加2分否：减2分开创生意通常从很小开头。

6．是：加1分否：减1分童年时的倔强好像可以理解为根据自己的方式行事的坚决决心胜利企业家的典型特征。

7．是：减4分否：加4分谨慎可能意味着不愿冒险。

这对于在新兴领域开创事业可能是个绊脚石。

不过，假如你期望作一个经销商，这一点不会有什么影响，由于多数状况下供货商已经考虑到各种风险。

创业测试测一下你试适合创业还是打工

测一下你试适合创业还是打工生活中，你适合创业还是适合打工呢？想要更加了解的话，快来做个小测试告诉你答案哦!【题目】如果你今天要去参加面试，你会擦什么颜色的指甲油，要分析你在未来半年，是否适合自己创业当老板?还是只能当个小员工。

A、淡紫色的指甲油B、珍珠白色的指甲油C、黄色的指甲油D、黑色的指甲油E、粉红色的指甲油答案就在下面，接着往下看吧！测试结果：A、淡紫色的指甲油用错方法，小兇创业是一个发财美梦，你投入了时间与资金后，才发现并不如梦中那样顺利，而且进煺两难。

你思考着是要继续投入，伺机突破，还是悬崖勒马，防止损失扩大。

如果真是如此，提醒你找出问题的癥结点来改善，一味的用旧而错误的方法，却想得到不同的结果，只会血本无归。

B、珍珠白色的指甲油锻铁成钢，平运你创业的能力还没有被啓发，一切都还在懞懂的状态。

你只是看别人创业有不错的收获，所以也想试试，但没有经验的你，完全不知如何着手。

你必须找到愿意分享经验给你学习的贵人，虚心并且积极的学习，才能一步步迈向创业之路。

记得观察竞争对手，他会是你的成功老师。

C、黄色的指甲油步步高升，大吉你是一个懂得规划，做事有方法的人，知道该如何一步一脚印，循序渐进的发展。

就像堆积木，你手边有着许多可以利用的资源方块，但你并不急着往上叠高，因为你明白，必须先把根基打稳，楼才能盖得高。

在上升的过程中，必须保有谦逊的态度，才能左右逢源喔。

D、黑色的指甲油自信十足，大吉关于你想要创业的念头，你是能量十足，信心满满，而且未来叁个月是一个最相信自己的时刻，勇敢而坚决。

你在职场中应该算是一个经歷风霜的人，但是却不被困难击败，见到曙光，财运终有起色。

你现在需要解决的事情是关于创业的资金。

很多好的事情，都在酝酿并蓄积一股力量，不管结局如何，必须相信总有奇蹟出现。

E、粉红色的指甲油倒吃甘蔗，吉建议你必须认清楚一个事实，创业这件事，就好比在蛮荒之地做开垦，草创之初，一切大小事，都要亲力亲为，一手包办!这与当员工，有着前人的树可以乘凉，有着天壤之别。

创业素质自测

创业素质自测【测试1】基本素质自测测试说明：创业是一个充满成就感、诱惑力的词语，但并非每一个人都适合走创业、当老板的道路。

美国HMO协会设计出了一份问卷，可使你在作出决策前对自己有一个初步的了解。

下列各题均有四个选择，答案：A．是；且多数；C．很少；D.从不。

请在符合你实际情况的小括号内填上A、B、C、D。

测试题：1. 在急需做出决策的时候，你是否在想："再让我考虑一下吧?"( )2. 你是否为自己的优柔寡断找借口说："是得好好慎重考虑，怎能轻易下结论呢?"( )3. 你是否为避免冒犯某个或某几个有相当实力的客户而有意回避一些关键性的问题甚至表现得曲意逢迎呢? ( )4. 你已经有了很多写报告用的参考资料，但仍责令下属部门继续提供? ( )5. 你处理往来函件时，是否读完就扔进文件框，不采取任何措施? ( )6. 你是否无论遇到什么紧急任务，都先处理琐碎的日常事物?( )7. 你非得在巨大的压力下才肯承担重任吗?( )8. 你是否无力抵御或预防妨碍你完成重要任务的干扰与危机?( )9. 你在决定重要的行动计划时常忽视其后果吗?( )10. 当你需要作出可能不得人心的决策时，是否找借口逃避而不敢面对?( )11. 你是否总是在快下班时才发现有要紧事没办，只好晚上回家加班?( )12. 你是否因不愿承担艰苦任务而寻找各种借口?( )13. 你是否常来不及躲避或预防困难情形的发生?( )14. 你总是拐弯抹角地宣布可能得罪他人的决定?( )15. 你喜欢让别人替你做自己不愿做的事吗?( )评分标准："是"记4分，"多数"记3分，"很少"记2分，"从不"记1分。

诊断结果：50-60分：你的个人素质与创业者相差甚远；40-49分：你不算勤勉，应彻底改变拖沓、效率低的缺点，否则创业只是一句空话；30-39分：大多数情况下充满自信，但有时犹豫不决，不过没关系，有时候犹豫是成熟、稳重和深思熟虑的表现；15～29分：你是一个高效率的决策者和管理者，更是一个成功的创业者，具有良好的心理素质和坚忍不拔的毅力。

创业特质：IQ测试题

IQ测试
10、你懂得很多的生意技巧吗？ a)是的，至于欠缺的部分我也很乐意学习。 b)懂一些。 c)不太懂。
IQ测试
标准： a 5分；b 3分，c 1分。
80—100分你实在太适合创业了，你兼具了创业的特
质以及技巧；不过你若不愿意心态归零；按部就班的学习，你还是无法在这里成为成功的企业家。
IQ测试
IQ测试
7、你是否能够妥善地处理压力方面的事情？ a)满好的。 b)这不是我的强项，但是我可以做得到。 c)完全不行。
IQ测试
8、你的意志力与自律力都很强吗？ a)是的。 b)在必要时，我非常自律主义，还是宁可安于现状？ a)我喜欢自己发想，照自己的方式做事。 b)我有时很富原创性。 c)我一直认为个人主义者有点怪异。
IQ测试题目
IQ测试
想知道你成功特质有多少吗？
自行创业，必须具备哪些特质？没有固定收入你能支持多久？下定决心后，你能坚持到底？压力问题，你能妥善处理？花一分钟做完以下测试，就知道你是不是做生意的料。
1、你是一个主动自发的人吗？ a)是的，我喜欢想些点子，然后加以实践。 b)假如有人帮我开个头，我绝对会惯窃到底。 c)坦白说，我宁愿跟着别人的步子走。
IQ测试
5、你能否从事多重的商业任务：会计、销售、行销等等？ a)我确实很想试一下身手。 b)我希望。 c)听起来很吓人。
IQ测试
6、对于下定决心要做的事，你是否能够坚持到底？
a)我一旦下定决心，通常不会受到任何事的干扰。
b)假如是做我自己喜欢的事，大部分的时候都会坚持到底。
c)不一定。
IQ测试
2、你是否从事过你想要创业的这种行业？ a)是的。 b)有一些经验。 c)没有。

创业自我效能感量表

创业自我效能感量表是一种用于评估个体对自己创业
能力的信心和能力的心理测量工具。

以下是创业自我效能感量表的一个示例：
请根据您对以下问题的认同程度，在适当的方框内打勾：我相信自己有能力创办一家成功的公司。

我相信自己能够克服创业过程中遇到的困难和挑战。

我相信自己能够有效地管理一个团队或组织。

我相信自己能够制定有效的商业计划和战略。

我相信自己能够有效地进行市场调研和竞争分析。

我相信自己能够有效地筹集资金和资源。

我相信自己能够与投资者、客户和合作伙伴建立良好的关系。

我相信自己能够做出明智的决策和解决问题。

我相信自己能够应对失败和挫折，并从中学习成长。

我相信自己能够适应不断变化的市场环境和技术趋势。

创业者性格测试题及答案

创业者性格测试题及答案创业者性格在创业过程中起着至关重要的作用，不同的性格特点会对创业者的决策、行为和成功与否产生深刻影响。

为了帮助创业者更好地了解自己的性格特点，以下是一些常见的创业者性格测试题及答案。

通过回答以下问题，你可以更好地了解自己是否适合创业以及你的性格优势和劣势。

测试题一：你是否喜欢承担风险和不确定性？答案选项：A. 是的，我喜欢冒险，勇于尝试新事物。

B. 有时候会有点害怕，但我还是愿意尝试。

C. 不喜欢冒险和风险，更喜欢稳定和安全的环境。

测试题二：你是否有坚持不懈、克服困难的毅力？答案选项：A. 是的，我有坚持不懈的毅力，愿意面对困难并解决问题。

B. 我有一定的毅力，但有时会遇到困难会感到沮丧。

C. 不太善于面对困难，容易放弃。

测试题三：你是否善于自我激励和自我管理？答案选项：A. 是的，我能够有效地激励自己并自我管理。

B. 有时需要外界的激励和监督才能保持动力。

C. 需要他人的激励和管理才能更好地发挥自己的潜力。

测试题四：你是否具备良好的人际关系和沟通能力？答案选项：A. 是的，我擅长与人沟通，并且能够建立良好的人际关系。

B. 在一对一的情况下还可以，但在大群体中可能会感到不适。

C. 不擅长与人沟通，更喜欢独立工作。

测试题五：你是否具备创新和非传统思维？答案选项：A. 是的，我喜欢思考不同的解决方案，并且勇于尝试新的想法。

B. 有时候会尝试一些非传统的思维方式。

C. 更喜欢遵循传统的做事方式，不太擅长创新思维。

测试题六：你是否可以灵活调整和适应变化？答案选项：A. 是的，我能够适应变化，并迅速调整自己。

B. 有时候会感到不适应，但最终还是能够调整。

C. 不太能接受变化，更喜欢稳定的环境。

根据你的回答，以下是对应的性格类型及其特点：1. 冒险家型创业者：你勇于尝试新事物，敢于承担风险和不确定性，擅长创新和非传统思维。

这样的性格特点使你在新兴市场、创意行业等领域中具备优势。

2. 坚毅型创业者：你具备坚持不懈、克服困难的毅力，不怕困难和挫折，并具备良好的自我激励和自我管理能力。

创业能力测评总结

创业能力测评总结一、前言创业是一个充满挑战和机遇的领域，需要拥有一定的创业能力才能在竞争激烈的市场中立足。

为了帮助创业者提高自身的创业能力，许多机构和公司推出了各种创业能力测评工具。

本文将对这些工具进行总结和分析。

二、常见的创业能力测评工具1. 创新能力测评创新是创业过程中最重要的因素之一，因此许多人选择进行创新能力测评来评估自己在这方面的水平。

其中比较知名的工具包括：（1）Innovation Quotient Edge（IQE）：由美国企业家和教育家Jack Foster博士开发，可以帮助人们了解自己在创新方面的天赋和优势。

（2）Creative Problem Solving Profile（CPSP）：由美国Creative Education Foundation开发，可以帮助人们发掘自己在解决问题方面的潜力，并提高解决问题的效率。

2. 领导能力测评领导是一个成功企业必备的能力之一，因此许多人选择进行领导能力测评来了解自己在这方面的水平。

其中比较知名的工具包括：（1）DISC人格测评：该工具可以帮助人们了解自己在领导方面的风格和优势，以及如何与不同类型的员工进行有效沟通和协作。

（2）MBTI人格测评：该工具可以帮助人们了解自己在领导方面的性格特点和优势，并提供个性化建议和指导。

3. 商业计划书评估商业计划书是一个创业者必备的文档，因此许多人选择进行商业计划书评估来了解自己在这方面的能力。

其中比较知名的工具包括：（1）Venture Capital Pitch Formula：该工具可以帮助人们了解如何撰写一个成功的商业计划书，并提供实用建议和指导。

（2）Business Plan Pro：该软件可以帮助人们撰写一个完整、清晰、有吸引力的商业计划书，并提供模板和样例。

三、如何选择合适的创业能力测评工具选择合适的创业能力测评工具需要考虑以下几个因素：1. 测评内容是否符合自身需求不同类型的测评工具侧重点不同，需要根据自己的需求选择相应的工具。

创业者心理学测试题库及答案

创业者心理学测试题库及答案测试题一：创业决心1. 你是否愿意为了实现梦想而承担风险，包括可能的经济损失和困难？2. 当面对挫折和困难时，你是否能够坚持不懈地努力并找到解决问题的方法？3. 你是否能够接受不稳定的收入和工作时间？答案：1. 是，我愿意为了实现梦想承担风险。

2. 是，我有坚持不懈努力的能力，并能解决问题。

3. 是，我能够接受不稳定的收入和工作时间。

测试题二：创新能力1. 你是否经常寻找新的创意和解决问题的方法？2. 当面临困难并需要创造性地解决问题时，你是否能够迅速找到解决方案？3. 你是否经常关注市场变化并及时调整自己的创业策略？答案：1. 是，我经常寻找新的创意和解决问题的方法。

2. 是，我能够迅速找到创造性的解决方案。

3. 是，我经常关注市场变化并及时调整创业策略。

测试题三：自我管理能力1. 你是否能够合理安排时间并高效地完成任务？2. 当面对工作压力时，你是否能够保持冷静并有效地应对？3. 你是否能够自律地管理自己，坚持完成目标？答案：1. 是，我能够合理安排时间并高效地完成任务。

2. 是，我能够保持冷静并有效地应对工作压力。

3. 是，我能够自律地管理自己，坚持完成目标。

测试题四：团队合作能力1. 你是否善于和他人进行合作并处理各类人际关系？2. 当面临团队合作时，你是否能够充分发挥自己的优势并倾听他人意见？3. 你是否能够在团队中扮演领导者的角色并有效地协调团队工作？答案：1. 是，我善于和他人进行合作并处理各类人际关系。

2. 是，我能够充分发挥自己的优势并倾听他人意见。

3. 是，我能够在团队中扮演领导者的角色并有效地协调团队工作。

测试题五：坚韧精神1. 在遇到挫折和困难时，你是否能够保持积极的态度并坚持下去？2. 你是否具备忍耐力和毅力，能够持之以恒地面对长期目标的追求？3. 当他人对你的创意或理念表示质疑时，你是否能够坚信自己的价值并坚持不懈？答案：1. 是，我能够保持积极的态度并坚持下去。

创业能力测评总结

创业能力测评总结引言创业能力是指个人在创业过程中所表现出来的各种能力和素质。

对于创业者来说，拥有良好的创业能力是成功创业的关键所在。

本文将从创业能力的定义、创业能力的重要性、创业能力的评估以及提高创业能力等方面展开探讨，并总结几点创业能力测评的要点。

创业能力的定义创业能力是指个人在创业过程中所需具备的能力和素质。

创业能力的核心包括创新精神、机会识别能力、决策能力、组织协调能力以及风险管理能力等。

创新精神是指具备寻求新机会、创新和发展新产品、新服务的能力。

机会识别能力是指对市场需求和竞争环境的敏感度，能够准确判断商机的能力。

决策能力是指在面对各种选择时，能够做出明智决策的能力。

组织协调能力是指有效地组织资源和协调各方面力量以实现创业目标的能力。

风险管理能力是指能够识别和评估风险，并采取相应措施进行控制和管理的能力。

创业能力的重要性拥有良好的创业能力对于创业者来说至关重要。

首先，创业能力决定了创业者能否在激烈的竞争环境中取得成功。

创业者需要具备创新能力和机会识别能力，才能在市场中找到独特的商机并获得竞争优势。

其次，创业能力决定了创业者能否有效地管理创业过程。

创业者需要具备决策能力和组织协调能力，才能在创业过程中做出正确的决策并有效地进行资源整合和团队管理。

最后，创业能力决定了创业者能否应对风险和挑战。

创业者需要具备风险管理能力，才能在创业过程中减少风险并克服各种挑战。

创业能力的评估评估创业能力是指通过一系列的测试和考察，对创业者的创业能力进行评估和衡量。

评估创业能力的方法有很多种，以下是几种常见的评估方法：自我评估法创业者可以通过自我评估的方式了解自己的创业能力。

自我评估法通过创业者对自己的创业能力进行评价，从而了解自己的优势和不足之处。

创业者可以通过填写创业能力测评问卷、参加创业能力测评活动等方式进行自我评估。

他评法他评法是指通过他人对创业者的评价，来了解创业者的创业能力。

他评法可以通过创业者的上级、同事、员工等来评价创业者的创业能力。

创业者特质自我评估测试

1、在面对创业过程中的挑战时，你更倾向于：A. 寻求专业意见，谨慎行事B. 凭借直觉，快速决策C. 逃避问题，希望自然解决D. 与团队深入讨论，共同决定（答案）D2、当你有一个新的创业想法时，你的第一反应是：A. 立即开始行动，不考虑太多细节B. 进行详细的市场调研和计划制定C. 担心失败，犹豫不决D. 与潜在用户交流，获取反馈（答案）B3、在团队管理中，你更看重：A. 团队成员的个人能力B. 团队成员之间的协作与默契C. 严格的等级制度和规则D. 团队成员的创新思维和灵活性（答案）B4、面对创业过程中的资金压力，你会：A. 积极寻找投资，同时控制成本B. 削减必要开支，以应对短期压力C. 寄希望于未来收益，忽视当前资金问题D. 寻求政府或非营利组织的资助（答案）A5、在创业项目中，你通常扮演的角色是：A. 决策者，负责整体战略方向B. 执行者，专注于具体任务的完成C. 协调者，确保团队内部沟通顺畅D. 创新者，不断提出新想法和解决方案（答案）C6、当遇到创业路上的困难时，你的心态是：A. 视为挑战，积极寻找解决方法B. 感到沮丧，怀疑自己的选择C. 寻求外部帮助，但缺乏主动性D. 认为是不可逾越的障碍，准备放弃（答案）A7、在创业初期，你更倾向于：A. 专注于产品或服务的质量提升B. 迅速扩大市场份额，追求规模效应C. 保持小规模运营，以降低风险D. 不断探索和尝试，寻找最佳商业模式（答案）D8、对于创业团队的文化建设，你认为最重要的是：A. 强调竞争，激发个人潜能B. 建立信任，鼓励团队合作C. 严格管理，确保纪律严明D. 追求创新，容忍失败和错误（答案）B9、在创业过程中，你如何平衡长期目标和短期利益？A. 始终关注长期目标，不惜牺牲短期利益B. 优先考虑短期利益，以确保公司生存C. 根据市场情况灵活调整，寻求最佳平衡点D. 忽视长期规划，只关注当前收益（答案）C10、对于创业成功，你认为最关键的因素是：A. 独特的创意和创新能力B. 强大的执行力和团队协作C. 充足的资金和资源支持D. 准确的市场定位和用户洞察（答案）D。

大学生创业能力测试题及答案

大学生创业能力测试题及答案一、选择题（每题 5 分，共 50 分）1、你认为创业成功最重要的因素是什么？（）A 好的创意B 充足的资金C 优秀的团队D 广阔的市场答案：C解析：优秀的团队能够在创业过程中相互支持、协作，共同应对各种挑战，是创业成功的关键。

好的创意需要团队去实现，资金可以通过多种途径获取，市场也可以在团队的努力下开拓。

2、当面对创业中的挫折时，你会（）A 轻易放弃B 抱怨命运不公C 积极寻找解决办法D 等待他人帮助答案：C解析：积极寻找解决办法是创业者应有的态度。

轻易放弃无法实现创业目标，抱怨命运不公无济于事，等待他人帮助可能会错失时机。

3、你是否具备快速学习新知识和新技能的能力？（）A 很难B 一般C 比较容易D 非常容易答案：C解析：在创业过程中，会不断遇到新的问题和挑战，需要具备较强的学习能力，比较容易地学习新知识和新技能能够更好地适应创业环境。

4、对于市场调研，你认为（）A 没有必要B 偶尔做一下C 定期进行D 是创业的基础答案：D解析：市场调研是了解市场需求、竞争状况等的重要手段，是创业的基础，能够为创业决策提供依据。

5、你是否有明确的创业目标和规划？（）A 没有，走一步看一步B 有大致方向C 有详细的短期规划D 有长期和短期的详细规划答案：D解析：明确的长期和短期详细规划有助于指导创业行动，避免盲目性和随意性。

6、在团队合作中，你更倾向于（）A 独自完成任务B 领导团队C 配合他人D 听从他人指挥答案：C解析：团队合作需要相互配合，既能发挥个人优势，又能实现团队整体目标。

7、你如何看待风险？（）A 极力避免B 适度承担C 敢于冒险D 无所谓答案：B解析：创业必然伴随着风险，适度承担风险并做好风险应对措施是明智的选择。

8、当与合作伙伴产生分歧时，你会（）A 坚持自己的观点B 妥协让步C 寻求第三方帮助D 共同探讨找到解决方案答案：D解析：共同探讨能够充分考虑各方意见，找到更合理的解决方案，有利于维护合作关系和推动创业发展。

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