色彩的心理属性

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色彩学_颜色显色系统表示

色彩学_颜色显色系统表示
黄 橙 红 紫 蓝 蓝绿 绿 黄绿
• 明度 ( 8 级 ) ac e g i l n p
含白量 89.0 56.0 35.0 22.0 14.0 8.90 5.60 3.50 含黑量 11.0 44.0 65.0 78.0 86.0 91.1 94.4 96.5
a/c=c/e=e/g=g/i=i/l=l/n=n/p=常数
四、孟塞尔颜色标号 • 彩色 HV/C=色相、明度/彩度
例: 5 Y 8/8
•低彩度 N V/(H,C) 例: N 8/( Y,0.3)
•中性色 非彩色的黑白系列中性 色用N表示。 NV/=中性色、明度值/
第四节 自然颜色系统
对于任何一个具有正常色视觉的人,瑞典的 自然色系统(NCS)都将是进行颜色评价的最有 用的工具。人们无需使用测量仪器测量,也不需 使用颜色样品去进行比较,就可以用NCS的方法 直接去评价物体的颜色。
奥 斯 瓦 尔 德 系 统 的 等 色 相 三 角 形
4.奥氏体系颜色标号:
由数字(或数字和大写字母)和两个小写字母组成
色彩表示法:色相号 含白量 含黑量 纯色含量 C = 100 - 含白量 - 含黑量
例:14 p l 指色调是 14 的蓝,含白量为 3.5%,含黑量为 91.1%,蓝的含量为 5.4%
j 表示颜色的黄-蓝度 ( - 6~+11 ) 对于偏黄的颜色 j 为正值, 对于偏蓝的颜色 j 为负值;
g 表示颜色的绿-红度 ( -10 ~+6 ) 对于偏绿的颜色 g 为正值, 对于偏红的颜色 g 为负值。
OSA-UCS系统色空间分布示意 图
三、日本实用颜色坐标系统和色彩大全5000
(一) 日本实用颜色坐标系统
φ= 100 g/( b + g) = 100 . 24/( 36+24)

各色相的心理分析

各色相的心理分析

各色相的心理分析各色相的心理分析1.红色红色的纯度高,注目性高,刺激作用大,人们称之为“火与血”的色彩,能增高血压加速血液循环,对于人的心理产生巨大的鼓舞作用。

(1)纯色的心理特性:热情、活泼、引入注目,热闹、艳丽、令人疲劳,幸福、吉祥、革命、公正、喜气洋洋,同时也给人以恐怖的心理。

(2)纯色加白(明清色)的心理特性:圆满、健康、温和、愉快、甜蜜、优美,同时也给人以幼稚、娇柔的心理。

(3)纯色加黑(暗清色):给人以枯萎、固执、孤僻、憔悴、烦恼、不安、独断的心理。

(4)纯色加灰(浊色):给人以烦闷、哀伤、忧郁、阴森、寂寞的心理。

2.橙色橙色的刺激作用虽然没有红色大,但它的视认性注目性也很高,即有红色的热情又有黄色的光明,活泼的性格,是人们普遍喜爱的色彩。

(1)纯色的心理特性:火焰、光明、温暖、华丽、甜蜜、喜欢、兴奋、冲动、力量充沛、引起人们的食欲。

同时也给人以暴躁、嫉妒、疑惑、悲伤的心理。

(2)纯色加白(明清色):给人以细嫩、温馨、暖和、柔润、细心、轻巧、慈祥的心理。

(3)纯色加黑(暗清色):给入以沉着、安定、茶香、古香古色。

情深、老朽、悲观、拘谨的心理。

(4)纯色加灰(浊色)给人以沙滩、故土、灰心的感觉。

3.黄色黄色是最为光亮的色彩,在有彩色的纯色中明度最高,给人以光明、迅速、活泼、轻快的感觉。

它的明视度很高,注目性高,比较温和。

(1)纯色的心理特性:明朗、快活、自信、希望、高贵、贵重、进取向上、德高望重、富于心计、警惕、注意、猜疑。

(2)纯色加白(明清色)给人以单薄、娇嫩、可爱、幼稚不高尚、无诚意等心理。

(3)纯色加黑(暗清色);给人以没希望、多变、贫穷、粗俗、秘密等心理‘(4)纯色加灰(浊色):给人以不健康、没精神、低贱、肮脏、陈旧的心理。

4.黄绿色是黄色和绿色的中间色,由于在日常生活中黄绿色并不突出,所以易被人们所忽视,有很多色彩心理的研究把黄绿与绿色合并。

(1)纯色的心理特性:幼芽、新鲜、春天、青香、纯真、无邪、活力、含蓄、新生、有朝气、欣欣向荣、生命、无知、未成热等。

色彩有哪些心理表现-色彩的五大心理表现

色彩有哪些心理表现-色彩的五大心理表现

色彩有哪些心理表现-色彩的五大心理表现色彩的心理表现也就是色彩的感觉。

是指不同色彩的色相、色度、明度给人带来不同的心理暗示。

下面,店铺为大家分享色彩的五大心理表现,希望对大家有所帮助!色彩的软硬感色彩的软硬感,由色彩的明度、冷暖而定。

暖色、亮色令人感觉软而柔和,冷色、暗色令人感觉硬而坚固。

色彩的面积感色彩的面积感是一种错觉,明度的不同是形成色彩面积胀缩感的主要因素。

一般来说浅亮的色彩给人面积大的感觉;深暗的色彩给人面积小的感觉。

例如法国的三色国旗设计其红、白、蓝三色的宽度之比为:白30、红33、蓝37、三色虽不等分,但在视觉上却造成了感觉上的等分,这正是色彩面积胀缩感的'错觉造成的。

色彩的冷暖感首先感觉到的是冷暖感。

在绘画与设计中,色彩的冷暖有着很大的适用性,所以得到广泛的应用。

一般来说,红色、橙色、黄色为暖色,给人以温暖的感觉;紫色、蓝色等冷色以及暖色之间的中间色,给人清凉的感觉。

如表现热烈欢乐的气氛,多考虑用暖色调。

色彩的空间感色彩的空间感是色性、明度、纯度、面积等多种对比造成的错觉现象。

亮色、暖色、纯色如红、橙、黄等暖色系,看起来有逼近之感,称为“前进色”。

暗色、冷色、灰色如青、绿、紫等冷色系,有推远之感,称为“后退色”。

色彩的前进与后退还与背景密切相关,面积对比也很有影响。

进退效果在画面上可以造成空间感觉,是设计师重要的造型手段之一。

色彩的轻重感色彩的轻重感,主要取决于明度。

明度高的颜色感觉轻,富有动感,明度低的颜色感觉重,具有稳重感。

明度相同时,纯度高的比纯度低的感觉轻。

以色相分,轻重次序排列为白、黄、橙、红、灰、绿、蓝、紫、黑。

设计师常利用色彩的轻重感处理画面的均衡,往往会收到良好的效果。

【色彩有哪些心理表现-色彩的五大心理表现】。

平面设计中的色彩心理与情感

平面设计中的色彩心理与情感

平面设计中的色彩心理与情感色彩是平面设计中非常重要的元素,它们能够传达出丰富的情感和意义。

在平面设计中,运用适当的色彩心理原理可以增强作品的表现力和吸引力。

本文将探讨平面设计中的色彩心理与情感,为读者提供一些有关色彩运用的指导和建议。

一、色彩的基本分类在探讨色彩心理与情感之前,我们首先需要了解色彩的基本分类。

色彩可以分为三个基本属性:色相、饱和度和明度。

色相指的是颜色的品种,如红、绿、蓝等;饱和度指的是颜色的纯度,也可以说是鲜艳程度;明度指的是颜色的明暗程度,也可以说是亮度。

二、色彩心理原理色彩心理原理是指色彩在人类认知和情感中的作用和影响。

不同的颜色可以引起人们不同的情绪和心理反应。

以下是一些常见的色彩心理原理:1. 红色:激情、活力、力量、爱情、危险。

红色是一种引人注目的颜色,它能够激发人们的活力和激情。

在平面设计中,红色通常用于突出重要内容或吸引用户的注意力。

2. 橙色:温暖、快乐、社交、创造力。

橙色给人一种温暖和快乐的感觉,它常常被用于表达积极向上的情绪和活力。

在设计中,橙色可以用于突出产品的特点或展示创造力。

3. 黄色:愉悦、幸福、温暖、警示。

黄色给人一种明快和愉悦的感觉,它常常用于传递温暖和欢乐的氛围。

在设计中,黄色可以作为提示或警示的颜色,如警告标志。

4. 绿色:自然、平和、希望、健康。

绿色给人一种平和和放松的感觉,它与自然和健康的关联非常密切。

在设计中,绿色可以用于表达健康和环保的概念。

5. 蓝色:冷静、信任、清洁、无限。

蓝色给人一种冷静和稳定的感觉,它在设计中常常用于表达信任和专业性。

蓝色还与清洁和无限的概念有关。

6. 紫色:神秘、奢华、创造性、权威。

紫色给人一种神秘和奢华的感觉,它在设计中常常用于表达创造性和权威。

紫色还与豪华和独特的概念有关。

三、色彩在平面设计中的运用1. 色彩搭配在平面设计中,色彩的搭配非常重要。

激进的色彩组合可能会给人视觉上的不适,而过于保守的色彩搭配则可能缺乏吸引力。

色彩心理

色彩心理

一:色彩心理特征1:红色:红色的心理特征:热情、活泼、引人注目、艳丽、幸福,同时也能给人恐慌感。

红色的色感温暖,性格刚烈而外向,是一种对人刺激性很强的色。

红色容易引起人的注意,也容易使人兴奋、激动、紧张、冲动、还是一种容易造成人视觉疲劳的色。

(1)、在红色中加入少量的黄,会使其热力强盛,趋于躁动、不安。

(2)、在红色中加入少量的蓝,会使其热性减弱,趋于文雅、柔和。

(3)、在红色中加入少量的黑,会使其性格变的沉稳,趋于厚重、朴实。

(4)、在红中加入少量的白,会使其性格变的温柔,趋于含蓄、羞涩、娇嫩、圆满、健康、甜蜜、幼稚红色与柠檬黄搭配:红色变暗,有种被征服了的效果感觉红色与橙色搭配:红色变得很积郁,暗淡而无生命。

如果将橙色加黑变成深褐色时,红色即会重新变得有活力。

红色与粉红色搭配:因同是红色系列,所以有平静平衡、熄灭热度的感觉。

红色与黄绿色搭配,极易引起人们的注意。

黄绿为主,红为辅,突出红色。

红色与黑色搭配:有超凡的热情在里面。

2:黄色:黄色的心理特征:明朗、快活、自信、希望、高贵,同时也有心机、警戒猜疑感黄色的性格冷漠、高傲、敏感、具有扩张和不安宁的视觉印象。

黄色是各种色彩中,最为娇气的一种色。

只要在纯黄色中混入少量的其它色,其色相感和色性格均会发生较大程度的变化。

(1)、在黄色中加入少量的蓝,成为一种鲜嫩的绿色。

有一种平和、潮润的感觉。

(2)、在黄色中加入少量的红,变橙色,性格从冷漠、高傲转化为热情、温暖。

(3)、在黄色中加入少量的黑,成为橄榄绿。

性格成熟、随和。

(4)、在黄色中加入少量的白,黄色性格中的冷漠、高傲被淡化,开始有含蓄感,单薄、娇嫩、可爱、幼稚黄色与白色搭配:黄色变暗,看上去暗淡无光,白色将黄色推到一种从属地位,黄色与红色搭配:有欣喜的、辉煌夺目的、强有力的效果。

黄色与蓝色搭配:有陌生、无亲切感的效果。

黄色与橙色搭配:类似色,协调统一,饱满强烈。

黄色与绿色搭配:由于绿色是黄色和蓝色的混合色,有着亲缘关系而产生亲和感。

色彩的心理象征性

色彩的心理象征性

第三节色彩的心理象征性了解色彩的物理特点以及色彩对人类生理、心理的影响正灵活运用在色彩设计中,设计出更加符合人类需求的色彩。

1、色彩的生理特性色彩是通过人的视觉神经传入大脑,对人的血压、脉搏、心率等会产生一定的影响。

一般的情况下红色对人的神经系统产生强烈的刺激,脉搏、心率加速跳动,导致血液循环加速,使人焦急不安,无法沉静。

2、色彩的心理特性色彩的心理特性包括物理性心理效果和精神性心理效果两方面,色彩对人的心理产生的影响广泛而激烈,人们存在与五彩缤纷的空间里,并积累了许多色彩知识和经验,当某一色彩刺激人的视觉神经,使人的大脑产生联想,会出现某种错觉或主观感受。

色彩的心理特性包括:①、色彩物理性心理效果②、色彩的精神性心理效果①、色彩物理性心理效果是指色彩对人的心理产生冷与暖、轻与重、近与退、膨胀与收缩等感受的形成是人的视觉经验与心理联想的结果,是非客观真实的一种错觉。

如人们在冷色与暖色的室内的温度感受相差3~5℃。

在居室设计时,对阴面的房间色彩应选择暖色调,增加温暖的感觉,而对阳面的房间选择中性或偏冷色调,使阳面房间温度不觉过热。

又如人们对明度高的色彩产生轻的感觉,对明度底的色彩产生重的感觉,在室内设计中屋顶(吊顶)的色彩,除特殊效果外,一般采用浅色,否则会产生沉重压抑的感觉。

针对色彩的进退、膨胀与收缩等感受,利用室内墙壁或家具的色彩进行调节室内空间感受。

②色彩的精神性心理效果是指色彩对人的精神产生的作用,即色彩的华丽、朴素、明快、忧郁等感受。

色彩不但能表达人类的内心情感,还能进一步表达人的观念和信仰。

由于人的性别、年龄、职业、受教育程度等存在着差别,所以对色彩的喜爱与理解也不同。

色彩不仅产生具象联想,还能产生抽象联想。

色彩的联想:黑色---代表哀悼白色---象征纯洁、高尚(婚礼、白色天使)绿色---环保、生命金色---高贵、皇族、中国古代:东----青龙(蓝色)西----白虎(白色)南—朱雀(红色)北---玄武(黑色)中----皇座镇中央(金黄)3、色彩的寓意性象征我们在设计中经常需要借助色彩的所反映的色彩的心理特性进行寓意性的象征,使作品在精神、创意等方面更高一层。

色彩的心理属性

色彩的心理属性

一、色彩的心理属性(一)、心理颜色:日常生活中观察的颜色在很大程度上受心理因素的影响,即形成心理颜色视觉。

在色度学中,颜色的命名是三刺激值(X,Y,Z);(R,G,B);色相,明度,纯度,主波长等。

然而在生产中则习惯用桃红、金黄、翠绿、天蓝、亮不亮、浓淡、鲜不鲜等来表示颜色,这些通俗的表达方法,不如色度学的命名准确,名称也不统一。

根据这些名称的共同特征,大致可分为三组。

将色相、色光、色彩表示的归纳为一组;明度、亮度、深浅度、明暗度、层次表示的归纳为一组;饱和度、鲜度、纯度、彩度、色正不正等表示的归纳为一组。

这样的分组只是一种感觉,没有严格的定义,彼此的含义不完全相同。

例如,色相不等于色光,明度也不等于亮度,饱和度也不等到于纯度、鲜度、深浅度。

但是在判断颜色时,它们也是三个变数,大致能和色度学中三个变数相对应。

主波长对应于色相。

人们常说的红色就有一定的波长范围,红色在色度图上也只是一个区域,人们绝不会把500nm的单色光称为红色。

色度学中的亮度对应于明度、亮度、主观亮度、明亮度、明暗度和层次等,在相同的背景上,亮度小的颜色一般总是比亮度大的颜色显得暗些。

色度学中的纯度对应于饱和度、鲜度、彩度、纯度等。

心理颜色视觉的名称,虽然和色度学中的几个物理量相对应,但这种对应关系,不是简单的正比关系,也不是一对一的关系,它们之间有许多不同的特征,例如,色度学中的纯度分为刺激纯和色度纯两种。

认为白光的纯度为零,一切单色光的纯度(不分刺激纯或色度纯)均为1。

色度纯的定义为,色光中所含单色光的比例,表示某颜色与某中性色或白光的接近程度,但是,心理颜色视觉在分辨色光与中性色的区别时,却认为各个单色光的纯度并不是一样的。

同样的单色光,黄、绿和白光的差别不大,红、蓝和白光的差别显著。

所以在心理上认为,黄色光尽管也是单色光,但纯度却比蓝色光低些。

这些心理上的颜色与白光的差别,通常称为饱和度,以区别于色度学上的纯度。

心理上的亮度又可分为两种,一种是联系到物体,另一种是不联系物体的亮度。

色彩的心理作用

色彩的心理作用

色彩的心理作用:1.红色:向人们传递活力、力量、坚持、急躁、愤怒、热烈、喜庆、兴奋、生命、革命、敬畏、残酷、危险的心理信息。

2.橙色:喜悦、安全、创造力、刺激、温暖、华丽、富裕、丰硕、成熟、甜蜜、快乐、辉煌、富贵、冲动的表情特征。

3.黄色:快乐、乐观、担心、光明、纯真、轻松、高贵、权势、诱惑的思想寓意。

(轻薄冷淡自信)黄色加上黑色会丧失黄色光明磊落的品格,表露出卑鄙、妒忌、怀疑、背叛、失信和缺少理智的阴暗心迹。

若加白色为淡黄色时显得苍白乏力、幼稚等。

4.绿色:和平、和谐、放松、镇静、真诚、满意、慷慨、生命、青春、希望、舒适、安逸、公正、平庸、妒忌等情感含义。

(平静温和)绿色加白色为淡绿色时,表露出宁静,轻淡,凉爽,舒畅,飘逸,轻盈的切身感受。

(夏季饮料,食品包装,产品外观设计显得清爽宜人)绿色加黑色暗化为深绿色时,具有沉默,安稳,刻苦,忧愁和自私等心理启示作用。

绿色加灰成为浊绿色时,给人灰心,腐败,悲哀,迷惑和庸俗等精神隐喻。

5.蓝色:宽广、和平、希望、忠诚、灵活、容忍、纯洁、理想、深邃、博大、永恒、信仰、尊严、保守、冷酷等心里感受。

(辽阔永久深远)在现代设计中,蓝色成为高科技的代言者,高科技产品的广告设计,包装设计,展示设计中,蓝色出现频非常高,甚至一些高科技公司的标准色中也以蓝色出现。

如海尔集团的海尔蓝等。

6.紫色:(红与蓝的中和色)高贵、灵性、直觉、纯洁、灵感、沉思、庄重、虔诚、神秘、压抑的心理感受。

早在春秋战国时候,紫色是邪恶之色。

后来随着社会的发展佛教的传入,紫色逐渐成了高贵和权势的象征。

隋唐时期一品高官才能穿紫袍。

在平面设计中紫色的巧妙使用会使画面产生洁新,浪漫的效果。

7.白色:纯洁、干净、光明、孤立、宽广、正直、无私、空虚、飘渺和和平等。

在我国,白色一般用于哀悼故去亲人。

在西方人的婚礼上,新娘的传统服装是洁白的婚纱,象征着新娘的纯洁和忠贞。

我国藏族白色哈达,修女的白色服装又是神圣的象征。

简析色彩的心理学效应

简析色彩的心理学效应

简析色彩的心理学效应色彩的心理学效应是指色彩对人的心理产生的影响。

不同的色彩会给人带来不同的感受,如温度感、重量感、湿度感、亮度感等。

1.温度感:色彩的冷暖感是由色光的光谱成分决定的。

红、橙、黄等色光主要包含长波长的光谱成分,给人以暖和的感觉;蓝、绿、紫等色光主要包含短波长的光谱成分,给人以冷的感觉。

例如,在寒冷的冬天,人们更愿意选择穿红色或橙色的衣服,因为这些颜色会给人带来温暖的感觉;而在炎热的夏天,人们更愿意选择穿蓝色或绿色的衣服,因为这些颜色会给人带来凉爽的感觉。

2.重量感:色彩的重量感是由明度决定的。

明度高的色彩感觉轻,明度低的色彩感觉重。

例如,在室内装修中,如果墙壁涂成明度高的颜色,会让人感觉空间更加开阔、轻盈;如果墙壁涂成明度低的颜色,会让人感觉空间更加温馨、舒适。

3.湿度感:色彩的湿度感是由纯度决定的。

纯度高的色彩感觉湿润,纯度低的色彩感觉干燥。

例如,在浴室中,人们通常会选择使用白色或浅色调的瓷砖,因为这些颜色会给人带来干净、清爽的感觉;而在厨房中,人们通常会选择使用深色调的瓷砖,因为这些颜色会给人带来稳重、实用的感觉。

4.亮度感:色彩的亮度感是由色彩的明度和纯度共同决定的。

明度和纯度高的色彩感觉亮,明度和纯度低的色彩感觉暗。

例如,在阅读时,人们通常会选择使用浅色纸张,因为浅色纸张的亮度高,可以减轻眼睛的疲劳;而在写作时,人们通常会选择使用深色纸张,因为深色纸张的亮度低,可以提高文字的可读性。

总之,色彩的心理学效应涉及到人的情感、认知和行为等方面的影响。

了解这些效应可以帮助我们在日常生活中更好地运用色彩,从而改善我们的生活品质和工作效率。

色彩的心理作用.

色彩的心理作用.

2、色彩给人以轻重感和远近感
不同的色彩可以使人产生对物体 轻重不同和远近距离不同的感觉。其 中轻重感主要是由明度变化决定的, 如高明度色彩浅黄、淡蓝、粉红等亮 色会使人产生轻盈明快的感觉;反之, 明度低的色彩如棕色、深红、深蓝等 则令人感到沉重。
3、色彩的远近感
又被称为前倾色和后退色,主要是 由色彩的冷暖色性和彩度变化决定的。 暖色为前倾色,看起来距离近,感
这种心理作用大体是来自于色彩 的深浅给人所造成的心理上的错觉。
其中轻重感主要是由明度变化决定的如高明度色彩浅黄淡蓝粉红等亮色会使人产生轻盈明快的感觉
项目五
模块三
1、色彩可以给人冷暖感
如红、橙、黄色使人联想到同样颜 色的太阳、火焰、灯光而产生温暖、兴 奋的感觉;而青、蓝、紫则使人联想到 海水、蓝天、冰雪、而产生寒冷清凉的 感觉,因此,红、黄、橙等色被称为暖 色;蓝、青、紫等色被称为冷色,当然 色彩的冷暖也是相对而言的。

色彩心理分析

色彩心理分析

色彩心理分析一·色彩心理的属性受众对广告色彩的感觉是一个由生理反映激发心理感受的过程。

广告色彩的视觉刺激唤醒视觉经验,进而引起或相关具体或抽象的联想,就使广告色彩具有了心理属性——象征性、感情性和通感性。

广告色彩的象征性:广告色彩可以引起人的联想,将原始的、具象的联想物升华为抽象的、精神层面的情感概念,使其具有了稳定的、普遍性的含义,就产生了广告色彩的象征性,这也是人的广告色彩心理的表现之一。

广告色彩的感情性:主要指由于广告色彩三属性的差异引起了受众的错觉,使广告色彩具有了暖冷、轻重、前进与后退、奢华朴素感等能够引发人的情感反响的信息。

〔1〕广告色彩的冷暖:色相是对冷暖感影响最明显的因素,像红、黄、橙等让人想到太阳、火光,产生暖感的色彩我们称之为暖色系广告色彩;而青色、蓝色等让人联想到大海、雪花,使人有寒冷之感的色彩我们称之为冷色系广告色彩。

值得注意的是,绿色〔黄蓝混合而成〕从严格意义上讲属于中色系而非冷色系,但是由于蓝色比黄色明度低,所以在实际视觉上对黄色有一定的遮盖作用,因此会给人偏冷的感觉。

〔2〕广告色彩的收缩进退:暖色或者纯度和明度较高的广告色彩让人有前进感;反之,冷色或者纯度和明度较低的广告色彩给人以后退的感觉。

〔3〕广告色彩的重量:重量感主要和广告色彩的明度有关。

明度较高的广告色彩使人感觉轻;而越深的颜色给人感觉越沉重。

〔4〕广告色彩的奢华朴素感:广告色彩的纯度对广告的奢华朴素感影响最大。

纯度越高感觉越奢华;反之那么感觉朴素、古典。

〔5〕广告色彩的软硬感:这主要取决于广告色彩的明度和纯度,而色相对此几乎毫无影响。

一般来讲明度和纯度越高感觉越软,反之那么感觉越硬。

〔6〕广告色彩与时间错觉:暖色系的广告色彩会让人感觉时间漫长,而冷色系的广告色彩那么让人觉得时间流逝的很快。

广告色彩的通感性:又称为联觉性,是指诉诸于广告色彩不仅仅能引起视觉上的反响,还能引起听觉、味觉、嗅觉和触觉上的联想和感觉。

色彩的心理

色彩的心理
空间的概念在从事艺术设计的人的眼里有着特殊的理解, 线、面、肌理、虚实、黑、白、灰、前后的叠压、大小变 化等等均是构成视觉空间的要素,而色彩,通过其在空气 中的辐射、船舶、吸收与反射,构成了视觉中的色彩空间。
纯度的 变化以 及形的 大小与 疏密变 化,造 成纵深 的空间 感
色彩 的空 间表 达
色 彩 的 空 间 表 现
纯度高,明度低的色彩配置感觉较坚硬
9 、色彩的亲切感 与疏远感: 色彩的亲切 感是人对色彩 诸要素的对比 变化的心理感 受。
明度较高,纯度 适中的调和色彩配置, 有亲切感
高 明 度 、 低 纯 度 的 色 彩 感 觉 亲 切
10 、色彩的庄重感与活泼感:
以黑为主调,配以红白黄色,传达出神圣庄重的色彩意味
5、兴奋色和沉静色
色彩的兴奋与沉静感取决于刺激视觉的强弱
A、在色相方面,红、橙、黄色具有兴奋感,青、 蓝、蓝紫具有沉静感,绿与紫为中性 偏暖的色容易使人兴奋——热闹 偏冷的色容易使人冷静
B、在明度方面,高明度色具有兴奋感,低明度色 具有沉静感
C、对比度对兴奋度的影响 色彩组合中,对比度强的使人兴奋,对
相同粗细的黑白线条,白线条看起来 比黑条纹粗;
同一个人,穿深色衣服要比穿鲜艳的 衣服要瘦小一些。
3、色彩的轻重
白色的物体轻飘,黑色的物体沉重。色 彩的轻重主要取决于明度,高明度色感觉 轻,低明度色感觉重。
白色最轻,黑色最重
凡加白提高了明度的色彩变轻,反之加黑 降低明度的色彩变重。
明度低的深色具有稳重感,明度高的浅色 具有轻快感。
高纯度绿衬 以暗灰色的背 景,庄严神秘 恐怖的意味
跳跃对比, 暖色调为主调 的配置,使室 内充满情趣, 轻快活泼

心理学家解读 颜色与心理状态的关系

心理学家解读 颜色与心理状态的关系

心理学家解读颜色与心理状态的关系颜色与人的心理状态之间存在着密切的联系。

作为一种视觉刺激,色彩不仅能激发人的感官体验,还能影响人的情绪和心理状态。

本文将从心理学的角度,探讨不同颜色如何影响人的心理和行为。

色彩与情绪颜色可以引起人不同的情绪反应。

红色通常被认为是激情、热情和力量的象征,能激发人的兴奋感和亢奋情绪。

橙色则带有温暖、友好的特点,能给人以愉悦感和积极的情绪。

黄色代表阳光、快乐,能给人以乐观、积极的心理暗示。

绿色则有着平和、宁静的特点,能给人以安全感和放松的感觉。

蓝色则多与冷静、忧郁等消极情绪相关,能引起人沉思和内省。

紫色则富有神秘感,能唤起人内心对未知的向往和好奇。

色彩与心理状态不同的颜色会影响人的心理状态。

红色有刺激作用,能提高人的血压和心率,从而产生亢奋和兴奋的心理反应。

橙色则有安抚和舒缓的作用,能使人放松警惕,感到温暖和安全。

黄色有利于集中注意力,能提升人的学习和工作效率。

绿色则有镇静作用,能帮助人减轻焦虑,保持心理平衡。

蓝色则有助于冥想和反思,能让人感到沉静和沉思。

紫色则富有想象力,能唤起人对未知事物的好奇和向往。

色彩在心理治疗中的应用基于色彩与心理状态的密切联系,心理学家在心理治疗中广泛应用色彩疗法。

例如,使用红色可以帮助抑郁症患者增强活力和自信;使用绿色则可以帮助焦虑症患者放松心情,获得心理平衡;使用蓝色则有助于缓解失眠等睡眠障碍。

此外,色彩还可以用于改善人们的学习效率和工作状态,如在办公环境中合理运用颜色,就能营造出更加专注、高效的工作氛围。

总之,颜色与人的心理状态存在着复杂而微妙的联系。

作为一种视觉刺激,色彩不仅能引发人的感官体验,还能深刻影响人的情绪和心理状态。

了解色彩与心理的关系,有助于人们更好地运用色彩,改善自身的心理健康和生活品质。

4.1 颜色的心理三属性

4.1 颜色的心理三属性
组成对人眼所产生 的感觉;
相对光谱能量分布分布曲线
l (2)物体的色相
第一节 颜色的心理三属性
取决于光源的光谱组成和物体表面选
择性吸收后所反射(透射)的各波长辐射
的比例对人眼所产生的感觉。
ρ(λ)
100 80 60 40 20 0 400
500
600
700
相对光谱能量分布分布曲线
λ
光谱反射率分布曲线
的感觉很敏感,有明暗色彩,画面才 显出层次,有立体感。
色彩设计中,用色相相同,明度 有差别的颜色配合,反而能达到更好 的效果。
第一节 颜色的心理三属性
第一节 颜色的心理三属性
三、饱和度(S)——颜色引起视觉相对浓 淡的特性。 1、指颜色的纯洁性
(1)可见光谱的单色光是最饱和的彩色光。
(2)物体色的饱和度取决于该物体表面的选择 性吸收程度,白、灰、黑无选择性,饱和度为0。 (3)对色料来说,饱和度高,则色泽鲜艳,饱 满而纯洁。 (4)也可理解为含彩色的程度,或含“灰”的 程度。若S高,则含中性灰色少,反之,则多。
关系:它们相互独立但共同组成一个颜色 空间来描述一个颜色。
第一节 颜色的心理三属性
2、表示方式: ρ(λ)
以色彩中纯色成 分的多少比例,用百 分数表示。若用光谱 反射率曲线来判断, 则可用该曲线的波峰 与波谷的差值来表示。
λ
图 1-7 光谱反射率曲线图3
第一节 颜色的心理三属性
小结
颜色的心理三属性
色 相(H)——颜色在不同波长彼此区分的特性。 明 度(L)——颜色引起视觉相对明暗的特性。 饱和度(S)——颜色引起视觉相对浓淡的特性。
第一节 颜色的心理三属性
2、若用光谱反射率曲线来判断,其主波 长色即为此物体的色相。
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心理颜色视觉的名称,虽然和色度学中的几个物理量相对应,但这种对应关系,不是简单的正比关系,也不是一对一的关系,它们之间有许多不同的特征,例如,色度学中的纯度分为刺激纯和色度纯两种。认为白光的纯度为零,一切单色光的纯度(不分刺激纯或色度纯)均为1。色度纯的定义为,色光中所含单色光的比例,表示某颜色与某中性色或白光的接近程度,但是,心理颜色视觉在分辨色光与中性色的区别时,却认为各个单色光的纯度并不是一样的。同样的单色光,黄、绿和白光的差别不大,红、蓝和白光的差别显著。所以在心理上认为,黄色光尽管也是单色光,但纯度却比蓝色光低些。这些心理上的颜色与白光的差别,通常称为饱和度,以区别于色度学上的纯度。心理上的亮度又可分为两种,一种是联系到物体,另一种是不联系物体的亮度。例如通过一个小孔观察物体的表面,这时观察者看不见物体,无法联系物体来判断亮度,但它也与色度学中的亮度有差别,为了把物体表面的光亮和色度学中的亮度分开,称它为明度
反射或透射光的能量取决于两个量:物体的表面照度和物体本身的表面状况。物体的表面照度与入射光的强度有关;物体的表面是否光洁,将直接影响光的反射率或透射率大小。
对消色物体来说,由于对入射光线进行等比例的非选择吸收和反(透)射,因此,消色物体无色相之分,只有反(透)射率大小的区别,即明度的区别。如图5-6所示,白色A最亮,黑色E最暗,黑与白之间有一系列的灰色,深灰D、中灰C与浅灰B等,就是由于对入射光线反(透)射率的不同所致。
图5-1 色相的差异
色相和主波长之间的对应关系,会随着光照强度的改变而发生改变,如图5-2所示的是颜色主波长随光照强度的改变而发生偏移的情况。只有黄(572nm)、绿(503nm)、蓝(478nm)三个主波长恒定不变,称之为恒定不变颜色点。通常所谈的色相是指在正常的照度下的颜色。
色度学中视野的大小对匹配有影响,黄斑在小视野中起的作用(如降低对蓝光的灵敏度)影响到匹配。而在大视野时,由于一部分视野超过黄斑范围,此时视杆细胞将起一定的作用。在日常生活中看到的不只是色,而是色和物体,不只是色光,而是与其他许多光夹在一起的混合色光,这样便使问题进一步复杂了。
(二)、色彩的基本属性
心理颜色和色度学颜色的另一区别是,色度学所研究的是色光本身,而不牵涉到研究的环境和观察者在空间的位置以及观察角度的变化等因素。例如,色光的背景,在CIE系统中是暗黑无色,并且用实验证明了不同的背景并不改变匹配数值。但是,在心理颜色视觉上则不然,当背景改变时,许多心理作用如颜色分辨力、色相、饱和度、明度等都会改变。
在彩色摄影、彩色印刷、彩色包装等色彩的应用中,色彩的明暗变化是十分重要的。一个画面只有颜色而没有深浅的变化,就显得呆板,缺乏立体感,不生动,从而失去真实性。因此,明度是表达彩色画面立体空间关系和细微层次变化的重要特征。
3、饱和度
饱和度是指颜色的纯洁性。可见光谱的各种单色光是最饱和的彩色。当光谱色加入白光成分时,就变得不饱和。因此光谱色色彩的饱和度,通常以色彩白度的倒数表示。在孟塞尔系统中饱和度用彩度来表示。
因此在心理上把色彩分为红、黄、绿、蓝四种,并称为四原色。通常红-绿、黄-蓝称为心理补色。任何人都不会想象白色从这四个原色中混合出来,黑也不能从其它颜色混合出来。所以,红、黄、绿、蓝加上白和黑,成为心理颜色视觉上的六种基本感觉。尽管在物理上黑是人眼不受光的情形,但在心理上许多人却认为不受光只是没有感觉,而黑确实是一种感觉。例如看黑色的物体和闭着眼睛的感觉是不同的。奥斯特瓦尔德(德国)等在制作色标时,把黑和白放在重要的地位,以及赫林的红、绿、黄、蓝、黑、白对立学说等,表明这六种颜色是有生理和心理基础的。
图5-2颜色主波长随光照强度的改变而偏移
在正常条件下,人眼能分辨光谱中的色相150多种,再加上谱外品红色30余种,共约180种。为应用方便,就以光谱色序为色相的基本排序即红、橙、黄、绿、青、蓝、紫。包装印刷行业是以三原色油墨黄、品红、青为主色,加上其间色红、绿、蓝共六种基本色彩组成印刷色相环,如彩图5-3所示。在色环中,相距90度以内的两个颜色有共同的成份,称之为类似色;位于90度---180度之间的两个颜色由于它们的共同成分减少或消失,称之为对比色;位于180度上的两个颜色是互补色,在0度线上的所有颜色由于组成它们的是共同的色相和不同亮度,因此称它们为同种色。

物体色的饱和度取决于该物体表面选择性反射光谱辐射能力。物体对光谱某一较窄波段的反射率高,而对其它波长的反射率很低或没有反射,则表明它有很高的选择性反射的能力,这一颜色的饱和度就高。如图5 -8所示,分光反射率曲线A比曲线B显示的颜色饱和度高。
物体的饱和度还受物体表面状况的影响。在光滑的物体表面上,光线的反射是镜面反射,在观察物体颜色时,我们可以避开这个反射方向上的白光,观察颜色的饱和度。而粗糙的物体表面反射是漫反射,无论从哪个方向都很难避开反射的白光,因此光滑物体表面上的颜色要比粗糙物体表面上颜色鲜艳,饱和度大些。例如丝织品比棉织品色彩艳丽,就是因为丝织品表面比较光滑的缘故。雨后的树叶、花果颜色显得格外鲜艳,就是因为雨水洗去了表面的灰尖,填满了微孔,使表面变得光滑所致。有些彩色包装要上光覆膜,目的就是增加包装表面的光滑程度,使色彩更加饱和鲜艳。
第五章 色彩描述理论
第一节 颜色立体
一、 色彩的心理属性
(一)、心理颜色
日常生活中观察的颜色在很大程度上受心理因素的影响,即形成心理颜色视觉。在色度学中,颜色的命名是三刺激值(X,Y,Z);(R,G,B);色相,明度,纯度,主波长等。然而在生产中则习惯用桃红、金黄、翠绿、天蓝、亮不亮、浓淡、鲜不鲜等来表示颜色,这些通俗的表达方法,不如色度学的命名准确,名称也不统一。根据这些名称的共同特征,大致可分为三组。将色相、色光、色彩表示的归纳为一组;明度、亮度、深浅度、明暗度、层次表示的归纳为一组;饱和度、鲜度、纯度、彩度、色正不正等表示的归纳为一组。这样的分组只是一种感觉,没有严格的定义,彼此的含义不完全相同。例如,色相不等于色光,明度也不等于亮度,饱和度也不等到于纯度、鲜度、深浅度。但是在判断颜色时,它们也是三个变数,大致能和色度学中三个变数相对应。主波长对应于色相。人们常说的红色就有一定的波长范围,红色在色度图上也只是一个区域,人们绝不会把500nm的单色光称为红色。色度学中的亮度对应于明度、亮度、 主观亮度、明亮度、明暗度和层次等,在相同的背景上,亮度小的颜色一般总是比亮度大的颜色显得暗些。色度学中的纯度对应于饱和度、鲜度、彩度、纯度等。
明度是表示物体颜色深浅明暗的特征量,是颜色的第二种属性。对于发光体(光源)发出的光的刺激所产生的主观感觉量,则常用"明亮度"一词。
通常情况下是用物体的反射率或透射率来表示物体表面的明暗感知属性的。图5-4所示的是不同色相由于反射率的不同引起的明度差异,图5-5所示的是相同色相反射率不同引起的明度不同的情况。
自然界的色彩是千差万别的,人们之所以能对如此繁多的色彩加以区分,是因为每一种颜色都有自己的鲜明特征。
日常生活中,人们观察颜色,常常与具体事物联系在一起。人们看到的不仅仅是色光本身,而是光和物体的统一体。当颜色与具体事物联系在一起被人们感知时,在很大程度上受心理因素(如记忆,对比等)的影响,形成心理颜色。为了定性和定量地描述颜色,国际上统一规定了鉴别心理颜色的三个特征量即色相、明度和饱和度。心理颜色的三个基本特征,又称为心理三属性,大致能与色度学的颜色三变数---主波长、亮度和纯度相对应。色相对应于主波长,明度对应于亮度,饱和度对应于纯度。这是颜色的心理感觉与色光的物理刺激之间存在的对应关系。每一特定的颜色,都同时具备这三个特征。
彩图5-3 印刷色环图
在包装设计中,常将颜色分为三部分,一部分是长波长光包括红、橙、黄等色相,叫暖色;一部分是短波长光包括青、蓝、紫等色相,叫冷色;一部分是中波长光即绿色光,叫中性色。
2、明度
明度不等于亮度。根据光度学的概念,亮度是可以用光度计测量的、与人视觉无关的客观数值,而明度则是颜色的亮度在人们视觉上的反映,明度是从感觉上来说明颜色性质的。
在混合色方面,心理颜色和色度学的颜色也不相同,当看到橙色时,会感到它是红与黄的混合,看到紫红色时,会感到是蓝与红的混合等。但看到黄光时,却不会感到黄光可以由红光和绿光混合而成。在心理颜色视觉上一切色彩“好像”不能由其他颜色混合出来。一般觉得,颜色有红中带黄的橙,绿中带蓝的青绿,绿中带黄的草绿,但是,却没有黄中带蓝或红中带绿的颜色。
图5-9反射率相同色相不同的情况 图5-10色相相同明度值不同的情况
图5-11饱和度不同的情况
为了便于理解颜色三特征的相互关系,可用三维空间的立体来表示色相、明度和饱和度。如图5-12所示,垂直轴表示黑、白系列明度的变化,上端是白色,下端是黑色,中间是过渡的各种灰色。色相用水平面的圆圈表示。圆圈上的各点代表可见光谱中各种不同的色相(红、橙、黄、绿、青、蓝和紫),圆形中心是灰色,其明度和圆圈上的各种色相的明度相同。从圆心向外颜色的饱和度逐渐增加。在圆圈上的各种颜色饱和度最大,由圆圈向上(白)或向下(黑)的方向变化时,颜色的饱和度也降低。在颜色立体的同一水平面上颜色的色相和饱和度的改变,不影响颜色的明度。
4、颜色三属性的相互关系
颜色的三个属性在某种意义上是各自独立的,但在另外意义上又是互相制约的。一个颜色的某一个属性发生了改变,那么,这个颜色必然要发生改变。
为了便于理解颜色三属性的独立性和制约性,以图示来加以说明。图5-9表示明度相同而色相发生变化的情况;图5-10表示色相相同、饱和度相同而明度不同的情况;图5-11表示色相相近,饱和度不同的情况。
1、色相
色相不等于色调。
色相是指颜色的基本相貌,它是颜色彼此区别的最主要最基本的特征,它表示颜色质的区别,从光的物理刺激角度认识色相:是指某些不同波长的光混合后,所呈现的不同色彩表象。从人的颜色视觉生理角度认识色相:是指人眼的三种感色视锥细胞受不同刺激后引起的不同颜色感觉。因此,色相是表明不同波长的光刺激所引起的不同颜色心理反应。例如红、绿、黄、蓝都是不同的色相。但是,由于观察者的经验不同会有不同的色觉。然而每个观察者几乎总是按波长的次序,将光谱按顺序分为红、橙、黄、绿、青、蓝、紫以及许多中间的过渡色。红色一般指610nm以上,黄色为570~600nm,绿色为500~570nm,500nm以下是青以及蓝,紫色在420nm附近,其余是介于他们之间的颜色。因此,色相决定于刺激人眼的光谱成分。对单色光来说,色相决定于该色光的波长;对复色光来说,色相决定于复色光中各波长色光的比例。如图5-1所示,不同波长的光,给人以不同的色觉。因此,可以用不同颜色光的波长来表示颜色的相貌,称为主波长。如红(700nm),黄(580nm)。
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