小学教师办公室制度_2

学校教师办公室管理制度[2]

学校教师办公室管理制度本文档旨在规范学校教师办公室的管理制度，确保教师办公室的工作秩序和效率，提高教师工作的质量和效果。

一、办公室使用规定1.教师办公室的使用对象：仅限学校教师使用，非教师人员不得进入办公室。

2.教师办公室的开放时间：办公室在每个工作日的上午8:00至下午5:30对教师开放，除非经校领导特别批准，否则不得在办公时间以外占用教师办公室。

3.教师办公室的整洁与安静：教师工作区域保持整洁，个人物品应妥善摆放。

在办公室内保持安静的工作环境，注意不要影响他人工作。

4.办公室电器设备的使用：保持教师工作区域内电器设备的正常使用，使用完毕后要及时关闭电源，并注意节约能源。

5.外来人员进入办公室：非教师人员进入教师办公室需要事先获得教师的允许，并应在办公室内填写来访登记表。

二、教师办公室用品管理1.教师办公室用品申领：教师可以向学校行政处罚申请办公用品，并填写申领单。

学校行政处罚对申领单进行审核，并及时发放所需用品。

2.办公用品的保管和使用：教师应妥善保管所用办公用品并注意节约使用，不得私自调拨或遗失。

3.办公用品的归还和报废：教师在用品过期或因其他原因无法使用时，应及时归还学校行政处罚，并填写归还单。

学校行政处罚对用品进行检查并做相应处理，若需要报废，应填写报废单并按规定程序处理。

三、教师办公室议事规定1.办公室内部会议：教师可根据需要在办公室召开内部会议，会前需进行预约并在会前通知相关人员，确保会议的顺利进行。

2.会议记录和纪要：会议进行期间，应指定一名记录人员负责会议纪要的撰写。

会议纪要需在会后3个工作日内完成，并将纪要发给与会人员。

会议纪要需妥善保管，方便日后查阅。

四、教师办公室文件管理1.文件秘密性：教师在办公室处理的文件均为校内机密，可以根据教师的工作需要对文件进行分类并设置不同级别的权限。

2.文件的保存和备份：教师应将办公室的文件进行适当分类，并按照规定程序保存和备份，确保文件的安全。

小学办公室管理规章制度

小学办公室管理规章制度第一章总则第一条为了规范和加强小学办公室管理工作，提高工作效率，保障教育教学工作的顺利进行，特制定本规章制度。

第二条小学办公室是学校的管理中心，是管理学校各项事务，协调师生关系，处理日常工作的重要场所。

第三条小学办公室管理应该遵循公平、公正、公开的原则，保证工作的高效性和规范性。

第四条小学办公室应当具备良好的工作环境，保持整洁、有序、安静。

第二章办公室工作人员管理第五条小学办公室的工作人员包括办公室主任、办公室秘书、办公室文员等。

第六条办公室主任应当具备中小学学历，熟悉办公室管理工作，有较强的组织和协调能力。

第七条办公室主任负责协调和指导办公室工作人员的日常工作，督促他们完成工作任务。

第八条办公室秘书负责协助办公室主任处理日常事务，做好文件收发工作，组织会议，起草会议记录等工作。

第九条办公室文员负责办公室日常文书处理，整理归档文件，保证档案的完整性和安全性。

第三章办公室工作流程第十条办公室工作分为接待、文件管理、会议组织和协调等多个方面，需要按照一定的流程进行。

第十一条接待工作包括接听电话、接待来访人员、记录来访者信息等，要礼貌热情，及时办理来访手续。

第十二条文件管理工作包括文件的整理、归档、资料的检索等，要保证文件的规范化和完整性。

第十三条会议组织和协调工作包括会议的筹备、召开、记录和整理等，要确保会议的有效进行。

第四章办公室工作纪律第十四条办公室工作人员应当遵守工作纪律，保持良好的工作状态，做到勤勉、守时、守信。

第十五条办公室工作人员应当服从办公室主任的管理，听从工作安排，保证工作质量。

第十六条办公室工作人员不得迟到早退，不得擅自离开工作岗位，不得私自处理工作文件。

第十七条办公室工作人员应当尊重领导，团结同事，形成良好的工作氛围。

第五章办公室工作安全第十八条办公室工作人员应当保持工作环境整洁，保证办公室设施的安全和完好。

第十九条办公室工作人员要注意用电、用火、用水等安全问题，杜绝火灾、短路等安全隐患。

教师办公室管理制度3篇

教师办公室管理制度3篇教师办公室是是教师办公和开展活动的场所，教师办公室的工作由教师办公室负责人具体负责，各位教师应在团结、合作的前提下，共同完成学校下达的各项工作任务。

下面是教师办公室管理条例范文，欢迎参阅。

教师办公室管理制度1一、严格遵守学校作息制度，按学校要求按时上下班，办公时间偶然必须短时间外出的，1小时之内应给年级主任请假，半天以内的应给部门负责人请假，填写假条并报教务处，外出时应在办公室黑板上登记外出时间，无正常手续的按旷工处理。

二、办公室办公期间认真工作，不大声嬉笑、高声谈论，不吃零食，不做与工作无关的事情，不擅离工作岗位。

不乱串办公室，不参与上网聊天、打游戏等网络娱乐活动，检查时有以上行为的，每次酌情扣二十元至五十元。

三、营造健康向上的办公室文化，为人师表，不说粗俗的话语，学生及家长在场时尤其注意对来客来宾有礼貌、热情接待，有家长或学生投诉的，扣除五十元，情节严重的扣除当月工资并予以辞退。

四、养成良好的卫生习惯，做好办公桌的卫生工作，办公桌物品摆放有序，保持墙壁整洁，不乱张贴，经检查人员提醒还不整改的扣除二十元。

五、健全值日制度，值日教师在每天上班前做好办公室的卫生工作，并负责办公室的卫生保洁工作，在学校组织的办公室卫生检查中明显未打扫或值日应付的扣除值日教师五十元。

六、不得将办公室钥匙交给他人，不得擅自将单个学生留在办公室。

放学或集会时最后离开办公室的老师应关闭电灯、电扇、饮水机，并锁好门窗。

违反规定的扣除工资五十元。

八、教职员工之间要树立“合作比竞争更重要”的意识，团结互助，友爱相处，禁止散播不利于团结的言论，对于散播不利于教师团结、学校发展的，扣除工资二百元，并视情节给予相关纪律处分直至辞退。

九、各部门对本部门办公室的出勤、办公、卫生工作等情况负责，教务处每天进行对各年级教师常规坐班进行检查并公布，检查结果纳入教学常规考核，政教处定期检查各办公室(包括干部办公室)卫生保洁并公布，对于连续两次位于卫生评比末尾的个人办公室扣除工资一百元，部门办公室扣除部门领导一百元，年级办公室扣除年级主任一百元。

实小教师办公制度范文(二篇)

实小教师办公制度范文第一章总则第一条为了规范教师教学与管理行为，提高教育教学质量，建设良好的办公环境，特制定本办公制度。

第二章教师办公室管理第二条教师办公室是教师工作的集中场所，应当保持整洁、安静、温馨的办公环境，充分发挥教师的工作效能。

第三条教师办公室内不得私自更改位置和搬移办公桌椅，如有需要，须经教育主管部门或者学校领导同意。

第四条教师办公室内不得随意乱放个人物品，保持整洁有序。

每个教师只能使用一个整洁的办公桌，并保持干净整洁。

第五条教师在办公室内应当保持安静，不得喧哗、大声喧闹，以免影响他人工作和休息。

第六条教师应当遵守学校的办公时间，按时上班，在办公期间不得私自离开办公室，如需请假或外出，需提前向相关领导请示或请假。

第三章教师工作纪律第七条教师应按时上课，不得迟到早退，如因特殊原因无法按时上课，需提前向学校领导请示或请假。

第八条教师应当严格按照学校的教学计划和工作安排进行教学，不得擅自调整教学内容和进度。

第九条教师应当认真备课，准备教学教材和教具，保证教学质量的提高。

在备课期间，不得进行与教学无关的工作。

第十条教师应当积极参加教研活动和学科讨论会，提高教学水平和教学效果。

第四章教师评价和考核第十一条教师的教学工作将定期进行评审和考核，以评定教师的综合素质和教学水平。

第十二条教师绩效考核按照学校的评价标准和程序进行，有权利提出对考核结果的异议，并进行申诉。

第十三条教师的考核结果将作为晋升、奖惩的重要依据，对教师的职称晋升和薪资待遇有重要影响。

第五章纪律处分和激励措施第十四条对违反本办公制度的行为，学校将按照规章制度进行纪律处分，包括口头警告、书面警告、记过、记大过等。

第十五条对教学工作出色或取得重大成果的教师，学校将给予适当奖励和激励，如表彰、奖金、晋升等。

第十六条学校将组织各种形式的业务培训和学术交流活动，提供持续的职业发展机会，激发教师的学习热情和创新能力。

第六章附则第十七条本办公制度自颁布之日起执行，如有需要修改，须经校务会议或者教育主管部门审核通过。

小学教师办公室制度(2篇)

小学教师办公室制度____小学教师办公室管理制度为强化学校办公室的管理，给老师营造一个舒适、安静、文明的办公环境，结合本校实际，特制定本制度。

1、办公室是老师处理教育、教学业务的工作场所，不是娱乐茶室，也不是休闲会所，每一位老师都有保持办公室文明、整洁、舒适的义务。

2、办公室管理由各教研组长负责。

各教研组长应根据各自情况建立值日制度，安排教师值日表，并及时提醒督促值日老师干好份内工作，负责做好日常事务工作。

3、各教研组成员原则上到本组办公室办公，未经学校同意不得跨组办公，自觉服从教研组长的安排和管理，不无故乱串办公室。

4、值日老师要认真履行职责，同时监督办公室老师保持办公室清洁卫生，放学或集会时最后离开办公室的老师应关闭电灯、电脑、饮水机等，并锁好门窗。

5、养成良好的卫生习惯，经常做好办公桌的卫生工作，办公桌物品摆放有序，保持墙壁整洁，不乱挂衣物，不乱张贴乱钉，不乱扔纸屑、瓜果皮壳等杂物，废旧物品应及时恰当处理，张贴物要规范，贴在指定的地点。

确保办公室干净、整洁。

6、办公室、校园内禁止吸烟，绝不允许出现随地吐痰，乱擤鼻涕、随便脱鞋、穿拖鞋、把脚伸到桌、椅上等不文明行为，发现一次师德考评____分。

7、爱护公物，节约用电，灯具、烤火器、饮水机、电脑等电器设备在无人使用或监守的情况下要关闭电源，烤火器远离板房墙壁。

8、办公室电脑要正确使用，倍加爱护，教师应把电脑作为教学的工具，如制作、查阅资料等，并通过网络拓宽专业知识，提高教学能力；严禁在上班时间利用办公室电脑聊天、玩游戏、看电影、购物等。

9、办公室办公期间认真工作，不宜大声嬉笑、高声谈论，不吃零食，不烧土豆、耳块，不打扑克、下棋、不做与工作无和影响他人的事情。

10、办公室全体成员要团结统一，同事之间要互相尊重、互相关心、互相帮助。

11、营造健康向上的办公室文化，谈吐文明，为人师表，不说粗俗的话语，在办公室内严禁出现比鸡骂狗，指桑骂槐，咒天骂地，挑拨离间，说长道短、搬弄是非、酗酒滋事、撒泼耍奈、造谣诽谤、恶语中伤、谩骂打架等有损教师形象和个人素质的言行，对、老师有意见和建议的要通过正规渠道反映，否则发现一次扣履职考核分____分，12、文明接待来访家长，微笑服务，耐心细致；与学生谈话，尽量不要在办公室，以免影响其他教师；未经许可，学生不得随便进出教师办公室。

教师办公室制度

教师办公室制度一、引言教师办公室是学校教师工作的重要场所，为了提高教师的工作效率和工作质量，确保教师工作的顺利进行，制定和执行一套科学合理的教师办公室制度是必要的。

本文将详细介绍教师办公室制度的相关内容。

二、教师办公室的管理1. 教师办公室的规划与布置- 教师办公室的规划应充分考虑教师的工作需要，确保每位教师都有足够的工作空间和储物空间。

- 办公桌、椅子、书柜等办公设备应保持整洁、完好，并定期进行维护和更换。

- 办公室内应有充足的光线和通风设施，确保教师的工作环境舒适。

2. 教师办公室的使用- 教师办公室的使用应遵守一定的规定，确保教师的工作秩序和安全。

- 教师应按照规定的时间和地点使用办公室，不得擅自占用他人的工作空间。

- 教师在使用办公设备时应保持设备的安全和完好，离开办公室时应及时关闭电源和锁好门窗。

三、教师办公室的工作流程1. 教师办公室的工作时间- 教师办公室的工作时间应与学校的教学时间相适应，确保教师能够在规定的时间内完成教学准备和教学工作。

- 教师应按照规定的时间到达办公室，并在规定的时间离开办公室。

2. 教师办公室的工作内容- 教师办公室是教师进行教学准备、备课、批改作业和教学研讨的场所，教师应按照规定的工作内容进行工作。

- 教师应保持办公室内的肃静，不得影响他人的工作。

3. 教师办公室的文件管理- 教师办公室的文件管理应按照一定的规则进行，确保文件的整齐和易于查找。

- 教师应按照规定的文件分类和编号进行文件管理，并定期清理和整理文件。

四、教师办公室的卫生和环境保护1. 教师办公室的卫生- 教师办公室的卫生应保持整洁，教师应自觉遵守卫生规定，保持办公室的清洁和卫生。

- 教师应定期清理办公桌、椅子和书柜，并保持办公室内的地面和墙面的清洁。

2. 教师办公室的环境保护- 教师办公室应倡导节约用电、节约用水和环境保护的理念。

- 教师应自觉遵守环境保护规定，不随意乱扔垃圾，节约用纸和其他办公用品。

实验小学教师办公室管理制度

试验学校老师办公室管理制度序言为提高试验学校老师办公室的工作效率，规范老师的工作行为，确保教学工作的顺利进行，订立本《试验学校老师办公室管理制度》（以下简称本制度），以现行法律法规和学校管理规定为基础，特订立本制度，供全体老师参考和遵守。

一、办公室管理目标1.供应一个良好的工作环境，为老师供应舒适、安全、高效的办公条件。

2.保护老师的个人隐私与工作成绩，并妥当管理办公室的相关信息、文件和设备。

3.加强老师之间的沟通与协作，促进工作效率的提升。

二、老师办公室使用1.老师办公室是老师进行教学和教育管理工作的紧要场合，每位老师应当乐观利用办公室资源，高效完成工作任务。

2.老师办公室的使用时间为工作日的上午8:00至下午6:00，需要加班需提前向上级部门申请并获得批准。

3.老师在外出办事、请假等情况下，应将办公室门窗关闭，妥当保管个人物品。

长期不在校工作的老师，应向学校报备并进行办公室调整。

三、办公设备和资料管理1.老师应妥当使用和保管办公设备，并做好日常维护工作。

2.任何单位和个人不得擅自带走、随便移动或窜改办公室内设备、资料、文件等，如有需要应经过相关审批程序。

3.严禁私自更换或损坏学校供应的办公设备，如有需要，应向学校提出申请并经批准后方可更换。

4.老师应妥当保管办公室内的紧要资料和文件，防止遗失、泄漏或损毁。

离职时，应将相关文件整理、归档，移交给相关部门负责人。

四、办公室卫生与环境管理1.老师应保持办公室的乾净和卫生，个人物品和垃圾应清理归位。

2.不得在办公室内吸烟、食用有异味食物，严禁乱扔废弃物。

3.老师不得将私人物品长期放置在办公室内，应做到简化办公桌面，保持整齐有序的工作环境。

五、办公室安全管理1.老师在使用办公室期间，应保持警觉，注意办公室安全。

发现安全隐患或异常情况，应及时报告学校安全保卫部门。

2.禁止老师私自携带易燃、易爆、有毒等不安全品进入办公室，严禁使用违禁电器设备。

六、办公室协作与沟通1.老师应乐观自动与办公室内的其他老师保持良好的沟通和协作，相互帮忙、促进工作效率提升。

小学教师办公制度范文（二篇）

小学教师办公制度范文一、教师日常办公制度1. 上班时间：教师上班时间为早上8点至下午5点，上班时间为严格遵守，并要准时上岗。

2. 上班签到：每位教师每天上班前需在教务处签到，确认到岗情况，并按时完成签到。

3. 值班制度：学校对教师实行轮岗制度，每位教师根据安排轮流值班，值班期间需全天在校，保证学校正常运转。

4. 教案备课：每周教师需提前一周制定好当周的教案，并在备课簿上记录备课情况。

备课完成后需提交给教务处备案。

5. 课堂教学：教师需要提前准备好课件、教材等教学教具，确保课堂教学顺利进行。

上课期间严禁使用手机等与教学无关的设备。

6. 教育教学研究：每位教师每月需提交一篇教育教学研究的论文，共同交流教学经验，提高教育教学质量。

7. 教师会议：学校每周定期召开教师会议，教师需要按时参加，并积极发言，共同讨论学校教学管理问题。

8. 辅导时间：每位教师需提供一定的辅导时间，方便学生和家长与教师进行交流。

9. 教育教学资料归档：教师需要将每学期的教育教学资料进行归档，便于以后参考和查找。

10. 教室卫生：每位教师需爱护教室环境，保持教室的卫生整洁。

二、教师工作纪律要求1. 专业素养：教师应具备扎实的教学理论知识和过硬的教学技能，不断提升自身教学能力。

2. 严守教学纪律：教师应严守教学纪律，不得迟到早退，不得随意请假，保证教学工作的连续性。

3. 教学态度：教师应认真负责，对待学生要以关爱、理解和耐心的态度，不得辱骂、体罚学生。

4. 保密工作：教师在接触学生和学生家长信息时要保守秘密，不得泄露学生和家长的私人信息。

5. 着装要求：教师上岗时需整洁、得体地穿戴工作服装，不得穿戴过于暴露或不雅的服装。

6. 言行规范：教师在校内外要注意自己的言行举止，不得说脏话、骂人话，维护良好的师生关系。

7. 学习提升：教师应主动参加学习培训，提升自身的教学能力和综合素质。

8. 班级管理：教师应加强班级管理，保持良好的班风和纪律，做到学生课间休息有序、午休安静、课堂守纪律。

教师办公室管理制度

教师办公室管理制度教师办公室管理制度1教师办公室是教师办公和开展教学活动的场所，教师办公室的工作由教师办公室负责人具体负责，各位教师应在团结、合作的前提下，共同完成学校下达的各项工作任务。

一、办公：（1）按学校上下班要求按时上下班。

办公时间偶然必须短时间外出，应向办公室负责人请假，办公时间不请假或不准假而外出，作早退或旷工处理。

（2）上班期间认真工作，不宜大声嬉笑、高声谈论，以免影响他人工作，不做与工作无关的事情。

（3）营造健康向上的办公室文化，体现教师身份，不宜说粗俗的话语，学生及客人在场时尤其注意。

对来客来宾有礼貌，热情接待。

（4）按要求操作电脑，上班时间不玩游戏，不看不健康的内容。

二、卫生：（1）室内及教师办公桌上物品摆放整齐有序。

（2）养成良好的卫生习惯，每天上班时先做好办公桌的卫生工作。

不随地吐痰，不乱扔杂物（烟头等），乱倒茶叶渣等。

（3）健全值日制度，值日教师须在每天上班前（或放学后）打扫卫生，打好开水。

（4）保持墙壁整洁，不乱挂衣物，不乱张贴，不乱钉它物。

三、财产：（1）爱护节约用电。

（2）能少开灯就少开，不需开电扇（或空调）就不开，视气候情况而定。

（3）期初、期末与总务处核对财产使用情况。

四、安全：（1）不得将办公室钥匙交给学生，不得擅自将单个学生留在办公室。

（2）放学或集会时，最后一个离开办公室的老师应关闭电灯、空调，关锁好门窗。

教师办公室管理制度2为加强我校精神文明建设，强化教师宿舍区域的文明管理，为广大教师创设良好的学习、工作、生活环境，根据学校实际情况。

怎么制定教师办公室管理制度呢？1、教师办公室是教师处理教育教学业务的公共场所，每一位教师都有保持办公室文明、整洁、舒适、节约的义务。

2、各教师办公室实行室长负责制。

室长根据各自办公室的情况安排教师值日表，安排教师轮流值勤，负责日常事务工作。

3、值日教师要做好当天的份内工作，同时督促其他教师保持办公室的清洁卫生，下班离开前要自觉将电脑、空调、电灯、电风扇等关好，锁好门窗。

学校_教师办公室管理制度

一、总则为加强学校教师办公室管理，提高工作效率，营造良好的工作氛围，确保教育教学工作的顺利开展，特制定本制度。

二、管理目标1. 规范教师办公室的管理，确保教育教学工作有序进行。

2. 营造文明、整洁、有序、和谐的办公环境。

3. 提高教师工作效率，促进教育教学质量的提升。

三、管理职责1. 教师办公室管理员负责本制度的组织实施和监督检查。

2. 各部门负责人负责对本部门教师办公室进行监督管理。

3. 教师应自觉遵守本制度，积极配合管理员和部门负责人进行管理。

四、管理制度1. 办公室布置（1）教师办公室应保持整洁、有序，不得堆放杂物。

（2）办公桌、椅子等办公设施应摆放整齐，不得随意移动。

（3）墙上不得随意张贴、悬挂物品，保持墙面整洁。

2. 办公物品管理（1）教师应爱护办公物品，不得随意损坏、丢弃。

（2）借用物品应办理借用手续，使用完毕后及时归还。

（3）办公室管理员负责办公物品的采购、分发和回收。

3. 工作时间（1）教师应按时上下班，不得迟到、早退。

（2）工作时间应保持安静，不得进行与工作无关的活动。

（3）教师应主动参与集体活动，积极配合学校各项工作。

4. 节约用电、用水（1）教师应养成节约用电、用水的良好习惯。

（2）离开办公室时，应关闭电器设备，节约用电。

（3）珍惜水资源，合理使用，避免浪费。

5. 信息安全管理（1）教师应遵守国家有关信息安全的法律法规。

（2）不得在办公室存储、传播、使用违法信息。

（3）保护个人隐私，不得泄露学生、家长等个人信息。

五、奖惩措施1. 对遵守本制度，工作表现突出的教师，给予表扬和奖励。

2. 对违反本制度的教师，视情节轻重，给予批评教育、通报批评、罚款等处罚。

3. 对造成严重后果的，依法依规追究责任。

六、附则1. 本制度由学校办公室负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

教师办公室管理规定(2篇)

教师办公室管理规定一、严格执行学校作息制度，按时上下班，做到不迟到、不早退、不旷课，有事请假。

办公期间，不串岗、空岗。

二、保持安静，不大声喧哗，不做与工作无关的事情(如：嬉戏打闹、干私活、打瞌睡、下棋、打球、玩扑克、酗酒滋事等);严禁在工作时间玩电脑游戏和上网聊天。

三、教师办公室放置物品规范有序，私人物品全部进柜，保持墙面清洁，不能在墙上钉、贴各种物品。

四、办公室应做到整洁有序，不乱堆乱放，室内物品、桌上资料放置整齐，各室都建立、健全卫生值日制度，值日人员须每天打扫室内卫生，保持窗明几净，保持地面整洁。

五、教师办公室内不准吸烟，校园内不得吸游烟。

六、全体工作人员要努力养成良好的卫生习惯，不乱扔纸屑、烟头、杂物，不随地吐痰。

七、教师办公室内不得开无人灯，开空调时不开窗八、提倡节约用水用电，严防各类事故的发生，灯具、风扇、电脑等电器设备在无人使用或监守的情况下要关闭电源。

九、办公室内所有人员要有安全意识，下班后或无人时要关闭门窗，不在办公室内存放现金和贵重物品。

十、爱护办公室的公物，不私自将公物带走。

教师办公室管理规定（2）教师办公室是教师日常工作和交流的重要场所，对于促进教师之间的合作、提高教学质量具有重要作用。

为了更好地管理办公室，提高工作效率，制定一套科学合理的管理规定是非常有必要的。

下面是一份____字的教师办公室管理规定，供参考。

第一章总则第一条：教师办公室是教师工作的办公场所，是交流教学经验和展示教育教学成果的平台，是教师进行教育教学研究和备课的地方。

第二条：教师办公室管理应遵循公平、公正、公开、互助的原则，加强办公室内部的协作和沟通。

第三条：教师办公室应建立秩序良好、整洁卫生的工作环境，提倡文明有礼的工作氛围。

第四条：教师办公室管理规定的制定、修改、执行由学校教学领导班子负责。

第二章办公室使用第五条：教师办公室按照学校相关规定进行分配，每位教师都有固定办公桌和柜子，不得随意更换办公位置。

教师办公室办公规章制度

教师办公室办公规章制度背景教师办公室是教育机构中一个重要的场所，是教师开展教学、教研、实习、讨论、交流和休息的场所。

一个有序、整洁、高效的教师办公室有利于提高教师的工作效率，加强教师之间的联系，促进教育教学的改进和提高教育质量。

为此，教师办公室需制定一套规章制度，对教师办公室的管理和办公行为进行指导和规范。

规章制度1. 办公室进出规定1.1 教师办公室的门禁系统由学校门禁部门负责管理。

未经授权的人员不得擅自进入办公室。

1.2 教师进入办公室需在门禁系统里刷卡或输入密码。

为了保证办公室的安全，离开办公室时应及时锁门，关闭窗户和电器设备。

2. 办公用品和设备的使用2.1 教师应当自备相应的文具、笔记本电脑等办公用品，不得随意使用他人的物品。

2.2 电器设备的使用必须符合安全规定，离开办公室时应关掉电器设备，避免浪费能源。

2.3 为保障教师的工作效率，禁止在办公室里玩游戏、看小说、听音乐等行为，不得占用办公室的公共设施。

3. 办公人员的行为规范3.1 讲究卫生，常清洁桌面和地面，不得随意乱扔垃圾。

3.2 禁止在办公室内吸烟、大声喧哗、讲脏话、讲笑话和嘲笑或侵犯他人的尊严等行为。

3.3 坚守工作时间，不得因私事滞留在办公室；同时，应当保持良好的道德和职业操守，遵守教师职业道德规范，不得恶意攻击、否定他人。

4. 财物管理规定4.1 教师使用办公室的电器、家具、设备等物品应当视为自己的财产一样，妥善保管、维护。

4.2 禁止私自拆卸、更改、擅自转让、赠送教育机构的物品。

4.3 教师必须在离职或转岗时将使用的设备、物品进行交接，交接确认书由办公档案室保管。

总结教师办公室的规章制度是为了遵守规范，促进教学科研、提高教育教学质量所必要的制度。

教育机构应当加强对教师办公室的管理，制定科学、合理的规章制度，以建立有序、整洁、高效、安全的办公环境，为保证教育教学工作的开展提供有力的保障。

2024年小学教师办公室制度(二篇)

2024年小学教师办公室制度教师办公室卫生管理制度教师办公室是教师在校教学活动的重要场所，保证办公室干净卫生整洁，即是教育文明、教学文明的具体体现，也是教师热爱学校，热爱本职工作的具体表现，更是学校的窗口性工作，因此要求做到：1、学校实行多人分组共用办公室，每个办公室都要成立管理小组，并指定小组长，小组则相应制定自己的卫生制度公约。

2、办公室全体教师要从自觉遵守卫生制度与公约。

3、办公室内要做到每天到校即进行一次卫生清理，要特别关注桌斗内、室内死角的清理。

个人则负责清理自己的办公桌、作业、教具、办公用品等物品，做到干净整洁，一尘不染。

4、办公室内严禁吸烟，吐痰、严禁喧哗。

严禁乱扔杂物、纸屑，严禁堆放，储存与教学活动无关的物品。

5、办公室严禁放音响，带入办公室严禁从事与教学无关的活动。

6、办公室物品摆放要统一按学校要求布置做到即便利工作，又美观，整洁。

7、办公室全体教师要爱护公物，爱护公共设施，做到安全用电、用火。

8、每个教职工都要做到时刻维护本办公室的卫生，严禁不顾他人的反应和公共卫生要求，进行损害集体或他人的不良卫生行为。

9、负责值周的小组，每天要对各办公室进行巡视，发现不良的行为事件要及时纠正，指出，促其改正。

10、每学期学校对教师办公室安排两次卫生大检查，并进行评比。

将评比的结果予以公布，并对模范卫生办公室予以定的奖励。

2024年小学教师办公室制度（二）一、背景介绍近年来，我国小学教育改革持续深化，小学教师肩负着更为重要和艰巨的任务。

为了提高教师的工作效率、创造更好的教育环境，适应时代的发展需要，制定一套科学合理的教师办公室制度显得尤为重要。

二、办公室组织架构1. 办公室主任：负责监督和协调整个办公室的运行，提升教师工作效率和办公室管理水平。

2. 办公室秘书：负责协助主任的工作，筹备教研活动、会议等，处理一些日常事务。

3. 教师教研组长：负责协调本组教师的教研活动，指导教师开展教学研究，提高教育质量。

小学教师办公制度模版

小学教师办公制度模版一、考勤制度1. 教师需按时上班，不得迟到早退。

2. 请假需提前向校务部门进行申请，并附上请假事由。

3. 严禁擅自离开岗位，必须保持工作状态直至下班。

二、办公室管理1. 教师需保持办公室环境整洁，离开时须清理个人物品。

2. 办公室内禁止吸烟、喧哗等损害他人利益的行为。

3. 办公室设有公共资源，教师应共同维护并妥善使用。

三、资料管理1. 教师需妥善保管和管理各类文件，不得随意外借或私自丢弃。

2. 教师需要按时整理和提交相关资料，确保教务工作的顺利进行。

四、教学备课1. 教师需按照教学计划和教学大纲进行备课，确保教学质量。

2. 教师需提前准备好所需教学材料，确保教学过程顺利进行。

3. 教师应及时复习和总结教学内容，为提高教育质量做好准备。

五、教研活动1. 教师需积极参与学校组织的教研活动，提升个人教学水平。

2. 教师需积极参与学科组织的教研活动，与同事共同交流学习。

3. 教师需积极参加学校组织的培训和进修学习，不断提升专业能力。

六、学生管理1. 教师需严守学生管理纪律，确保学生安全和秩序。

2. 教师需认真批改学生作业，对学生进行及时反馈。

3. 教师需积极参与学生课外活动，关注学生身心健康。

七、家校合作1. 教师需与家长保持沟通，及时反馈学生学习状况。

2. 教师需参加家长会和家长讲座等活动，积极营造良好的家校合作氛围。

八、保密制度1. 教师需严守学校和学生的个人隐私，不得擅自泄露。

2. 教师需保护和维护学校及学生的利益和形象。

九、约定责任1. 教师需根据学校要求，按时完成各项工作任务。

2. 教师需对自己的工作负责，并努力提高工作效率和质量。

十、违纪处分1. 对于故意违反办公制度的教师，学校将根据情节轻重给予相应处分。

2. 严重违纪行为将纳入个人档案，并可能导致工作调整或解聘。

以上是小学教师办公制度的模版，中小学教师可以根据自己所在学校的具体情况进行适当调整和完善。

遵守办公制度是每位教师应履行的职责和义务，也是保障教育工作正常进行的基础。

小学教师办公制度

小学教师办公制度是一项非常重要的管理规定，在保障教师工作顺利进行的同时，也可以提高教师教学效果，促进学生的全面发展。

下面将从几个方面详细介绍小学教师办公制度的内容和管理措施。

一、值班制度为了保障校园的安全和教育教学的正常进行，小学教师需要进行值班工作。

按照值班制度，教师会分成不同的班次进行轮流值班。

在值班期间，教师需要保持警惕，关注学生的安全情况，及时处理突发事件，并积极配合学校的管理工作。

二、备课制度备课是小学教师日常工作的重要部分，也是保证教学质量的关键环节。

为了更好地进行备课工作，学校应制定相应的备课制度。

备课制度包括统一备课时间、备课内容和备课要求等方面的规定。

通过统一备课时间，可以使教师们集中精力进行备课，提高备课效率。

备课内容和备课要求的规定，可以确保教师们按照统一的标准进行备课，保证教学内容的连贯性和一致性。

三、教案制度教案是教师教学中的重要工具，也是教师们的教学参考依据。

为了规范教师的教案编制和使用，学校应该建立教案制度。

教案制度包括教案格式、教案内容和教案评审等方面的要求。

通过规定教案格式，可以使教师们按照统一的标准编制教案，提高教案的规范性和可读性。

教案内容的规定，可以保证教案的完整性和逻辑性。

教案评审的举办可以促使教师们相互学习和交流教学经验，提高教学水平。

四、会议制度为了加强学校的管理和提高教师的工作效率，学校通常会定期召开教师会议。

会议制度是保证教师会议有效进行的重要保障。

会议制度包括会议的召开时间、会议的议题和会议的决议等方面的规定。

通过规定会议的召开时间，可以使教师们有一个明确的准备时间，提高会议参与度和效果。

会议议题的规定，可以使会议的内容有针对性、有实效性。

会议决议的规定，可以促使会议的决策有效执行，提高学校管理的科学性和统一性。

五、评价制度评价制度是对教师工作进行评价的重要手段。

通过评价制度，可以促使教师们不断提高教学水平和专业素养。

评价制度包括教师的评价标准、评价方式和评价结果的运用等方面的规定。

实小教师办公制度范文（二篇）

实小教师办公制度范文一、服饰要求1. 教师在校内办公时，应着正装或职业装，整洁得体。

2. 禁止穿着过于暴露或不适合学校环境的服饰。

3. 教师需保持头发整洁，不得有太多的发饰或染发。

4. 教师应注意携带身份证件，以备办理相关手续。

二、办公时间1. 教师在校内办公时间为平日上午8:00到12:00，下午为14:00到18:00。

2. 教师在办公期间需保持手机静音，不进行个人通话或使用社交媒体。

三、办公纪律1. 教师需按时到达办公室，不得迟到或早退。

2. 教师需坚持每日定点签到制度，不得私自外出或请假。

3. 教师需保持办公室整洁，不得乱扔废纸或破损物品。

4. 教师需保密工作文件和有关学生的信息，不得随意外泄。

5. 教师需保持良好的办公室卫生习惯，不得吃零食或在办公室喧哗。

四、办公流程1. 教师在办公期间应遵循教学计划，制定合理的教学进度表。

2. 教师需认真备课，准备教学相关材料和教具。

3. 教师需按时完成教学任务，不得私自延迟或提前下课。

4. 教师需保持与家长和学生的有效沟通，回复相关问题或疑虑。

5. 教师需及时批改学生的作业和试卷，给予及时的反馈。

五、职业素养1. 教师需遵守职业道德规范，不得进行不当言行或伤害学生。

2. 教师需保持尊重和善意对待学生和同事，不得恶意攻击或诽谤他人。

3. 教师需保持学习和进修的态度，不断提升专业知识和教学能力。

4. 教师需积极参加学校组织的培训和会议，不得擅自缺席。

5. 教师应积极协助校领导和同事，共同完成学校工作。

六、紧急情况处理1. 教师遇到突发情况或紧急事件时，应及时报告并按照学校规定处理。

2. 教师需掌握基本的急救知识和技能，能够在紧急情况下妥善处理。

3. 教师需参与学校组织的安全演练，熟悉应急情况下的应对措施。

七、违纪处理1. 违反教师办公制度的行为将受到纪律处分，严重者将面临工作调整或开除。

2. 教师可通过学校规定的投诉和申诉渠道来维护个人权益和正当利益。

学校教师办公室室管理制度

一、总则为规范教师办公室的管理，提高工作效率，营造和谐、整洁、有序的工作环境，特制定本制度。

二、办公室使用规定1. 教师办公室是教师进行教育教学工作的重要场所，必须合理、高效地利用。

2. 教师应按时到岗，不得无故迟到、早退，保持办公室整洁、有序。

3. 教师应爱护办公室内的设施，不得随意损坏、丢弃物品。

4. 教师不得在办公室内吸烟、饮酒、赌博等违法违纪行为。

5. 教师不得在办公室内进行与教育教学无关的活动。

三、办公室物品管理1. 办公室物品包括办公用品、教学用品、设备等，由专人负责管理。

2. 办公用品、教学用品由专人采购、登记、分发，教师需按照实际需求领取。

3. 设备使用前应了解操作规程，确保使用安全。

4. 教师离开办公室时，应关闭电脑、打印机等设备，拔掉电源插头。

5. 教师如有特殊原因需借用办公室物品，应提前向管理人员申请，经批准后方可使用。

四、卫生与安全1. 教师应保持办公室卫生，每日进行清洁，定期进行消毒。

2. 教师应定期检查办公室内的电器、设备，确保安全使用。

3. 教师应遵守消防安全规定，不得在办公室内使用明火。

4. 教师应关注办公室内的人员安全，发现安全隐患及时报告并采取措施。

五、文件管理1. 教师应妥善保管个人文件，不得随意丢弃、泄露。

2. 教师应按照规定整理、归档教学文件，保持办公室整洁。

3. 教师应按照学校要求，及时上报各类文件、报表。

六、值班制度1. 教师应按照学校规定，轮流值班，确保办公室的正常运行。

2. 值班教师应按时到岗，负责处理办公室内的日常事务。

3. 值班教师应保持办公室整洁，确保安全。

七、奖惩措施1. 对遵守本制度、表现突出的教师，给予表扬和奖励。

2. 对违反本制度、造成不良影响的教师，给予批评教育，情节严重者，依法依规处理。

八、附则1. 本制度自发布之日起实施，由学校办公室负责解释。

2. 本制度如有未尽事宜，由学校根据实际情况予以补充。

学校教师办公室制度

一、总则为规范教师办公室管理，提高工作效率，营造良好的工作氛围，特制定本制度。

二、适用范围本制度适用于我校全体教师。

三、办公室职责1. 教师办公室是教师工作、学习和交流的重要场所，应保持整洁、有序。

2. 教师应自觉维护办公室环境，爱护公共设施，节约用水、用电。

3. 教师应遵守国家法律法规，遵守学校各项规章制度，维护学校声誉。

四、办公室管理1. 办公室物品管理（1）教师应妥善保管个人物品，不得随意堆放。

（2）办公室公共物品，如桌椅、文件柜等，应合理使用，不得损坏。

（3）办公室内不得存放易燃、易爆、有毒等危险物品。

2. 办公室卫生管理（1）教师应保持办公室卫生，每日下班前清理桌面、地面。

（2）定期进行大扫除，保持办公室整洁。

（3）不得在办公室内吸烟、饮食。

3. 办公室用电管理（1）教师应节约用电，下班前关闭电源。

（2）不得私拉乱接电线，确保用电安全。

（3）发现用电隐患，及时报修。

4. 办公室网络管理（1）教师应合理使用网络资源，不得传播不良信息。

（2）不得随意更改网络设置，确保网络正常运行。

（3）遵守网络安全法律法规，保护个人信息安全。

五、请假制度1. 教师因事、因病需请假，应提前向学校领导请假，并说明请假原因。

2. 请假期间，教师应确保班级教学秩序，必要时可安排代课。

3. 请假手续办理完毕后，教师应将请假条贴于办公室显眼位置。

六、奖励与处罚1. 对遵守本制度、表现突出的教师，给予表彰和奖励。

2. 对违反本制度、影响恶劣的教师，给予批评教育，情节严重者，依规处理。

七、附则1. 本制度由学校办公室负责解释。

2. 本制度自发布之日起实施。

【注】本制度旨在规范教师办公室管理，提高工作效率，营造良好的工作氛围。

教师应自觉遵守，共同维护学校教育教学秩序。

小学教师办公室制度范文(2篇)

小学教师办公室制度范文教师办公室是教师办公和开展活动的场所，教师办公室的工作由教师办公室有级部主任具体负责，各位教师应在团结、合作的前提下，共同完成学校下达的各项工作任务。

一、按学校上下班要求按时上下班，办公时间偶然必须短时间外出，____小时之内应到教导处请假，____小时以上的到校长室请假，并登记外出时间。

回校后及时到教导处登记回校时间。

报外出情况，由办公室负责人作好具体记录。

二、平时上课时要做到不迟到、不早退、不中途随便离开教室，不随便提前下课，课程安排不得随便调动。

三、办公室办公期间认真工作，不许大声喧哗、嬉笑、高声谈论，不吃零食，不做与工作无关的事情，不擅离工作岗位。

不乱串办公室，不搞娱乐活动。

四、营造健康向上的办公室文化，为人师表，不说粗俗的话语，学生及家长在场时尤其注意对来客有礼貌、热情接待。

五、养成良好的卫生习惯，经常做好办公桌的卫生工作，办公桌物品摆放有序，保持墙壁整洁，不乱挂衣物，不乱张贴。

六、健全值日制度，值日教师在每天上班前做好办公室的卫生工作，并负责全天的办公室卫生工作。

七、爱护公物，节约用电，不开无人灯、无人扇。

无人微机等.八、不得将办公室钥匙交给他人，不得擅自将单个学生留在办公室。

放学或集合时最后离开办公室的老师应关闭电灯、电扇、饮水机，并锁好门窗。

九、级部办公室负责人应对本室教师的出勤、办公、卫生工作等情况，做好监管.十、学校根据《文明办公室评比条例》每月评一次文明办公室，授予“文明办公室”称号，并给予该室所有人员加课时____分的奖励。

小学教师办公室制度范文（2）第一章总则为了规范小学教师办公室的日常管理，提高工作效率和教学质量，制定本制度。

第二章办公室管理2.1 办公室工作时间2.1.1 教师办公室的工作时间为每天上午8:00至12:00，下午13:30至17:30，中午12:00至13:30为午休时间。

2.1.2 所有在教师办公室工作的教师都应准时到岗，不允许迟到、早退。

小学教师办公室制度范文(2篇)

小学教师办公室制度范文为加强我校精神文明建设，强化教师宿舍区域的文明管理，为广大教师创设良好的学习、工作、生活环境，根据学校实际情况，特制定本规定。

一、教师办公室由学校统一安排管理，教师个人不得随意更换办公室。

教师宿舍需要调整时，每个教师必须予以配合。

二、每个办公室成员每人配钥匙一个，不得随意转借。

教师丢失宿舍钥匙要向学校总务处汇报后再进行修配。

三、教师因职务调动、辞职或其他原因需要搬离教师宿舍，应提前一周告知学校总务处，在一周内做好搬离工作，并交还宿舍钥匙等其他学校物品。

四、每个教师要妥善保护、保管教师宿舍内各项设施、设备。

1、严禁在教师宿舍走廊、墙壁上乱涂乱刻乱画。

不张贴不健康的宣传物品。

2、严禁在墙壁上私自刻、凿、钉钉子等，不得自行拆装宿舍楼内的电器设备及使用功能。

3、教师宿舍内的办公设施、设备不得私自拿出宿舍外，违者后果自负。

4、有故意毁坏教师宿舍设施、设备的行为，根据学校有关条例，除进行批评教育以外，还应进行相应的赔偿。

5、积极倡导养成讲文明、讲卫生、爱劳动的良好个人习惯和道德品质。

教师之间要团结互助、互相关心，不排挤、不诋毁、不辱骂他人，努力把学校教师宿舍形成学校精神文明建设的主阵地。

6、自觉维护公共场所卫生环境，养成良好的卫生习惯。

禁止往楼梯走廊内泼水或向窗外门外倒水、堆放垃圾;宿舍楼内做饭要听从学校统一安排，禁止将剩饭菜倒入盥洗池内，禁止在宿舍走廊内堆放废弃物和悬挂有碍观瞻的物品。

7、加强安全防范和自我保护意识，注意防火、防盗。

在宿舍内禁止存放各种有毒、易燃、易爆物品，禁止焚烧废弃物，禁止酗酒、赌博、打架斗殴，禁止大声喧哗以及其他各种有碍他人学习、休息的活动。

不准私接电线。

违反规定对他人和公共财产造成损失的必须照价赔偿。

8、教师宿舍本着厉行节约的原则，节约用水、用电。

9、总务处是教师宿舍的管理服务部门，负责教师宿舍管理、设施维护、日常服务工作。

10、学校教师宿舍纳入学校卫生环境检查范围，由校委会组成检查小组每学期进行____次检查。