小学教师办公室制度_1

学校教师办公室卫生管理制度1

学校教师办公室卫生管理制度11、室长安排教师卫生值日表,每天要有明确的值日人员,值日表要上墙。

2、教师要努力养成良好的卫生习惯,办公室内要求地面整洁,无明显的鞋印、污迹、灰尘、纸屑、杂物。

3、教师办公桌必须整洁,物品摆放务必整齐。

除日常办公用品外,其他物品不许摆于桌上。

4、作业架卫生干净,无灰尘、杂物,作业本摆放整齐、有序。

5、要定期擦窗户,窗上不能有明显的污迹。

6、门要经常擦,不允许门上有灰尘,不允许有明显擦洗痕迹。

7、墙面干净,不允许出现蜘蛛网等脏物,有污迹要及时清洗。

规章制度张贴要整齐有序。

8、卫生工具要整齐有序地放于不明显的固定位置。

脸盆中的脏水要及时倒掉。

9、电脑、电话机、饮水机等物品要保持清洁。

10、下班前要收拾好书本、茶杯等,检查电器开关、水龙头、门窗等是否关闭。

学校教师办公室卫生管理制度2教师办公室是教师在校教学活动的重要场所,保证办公室干净卫生整洁,即是教育文明、教学文明的具体体现,也是教师热爱学校,热爱本职工作的具体表现,更是学校的`窗口性工作,因此要求做到：1、学校实行多人分组共用办公室,每个办公室都要成立管理小组,并指定小组长,小组则相应制定自己的卫生制度公约。

2、办公室全体教师要从自觉遵守卫生制度与公约。

3、办公室内要做到每天到校即进行一次卫生清理,要特别关注桌斗内、室内死角的清理。

个人则负责清理自己的办公桌、教案、作业、教具、办公用品等物品,做到干净整洁,一尘不染。

4、办公室内严禁吸烟,吐痰、严禁喧哗。

严禁乱扔杂物、纸屑,严禁堆放,储存与教学活动无关的物品。

5、办公室严禁放音响,严禁从事与教学无关的活动。

6、办公室物品摆放要统一按学校要求布置做到即便利工作,又美观,整洁。

7、办公室全体教师要爱护公物,爱护公共设施,做到安全用电、用火。

8、每个教职工都要做到时刻维护本办公室的卫生,严禁不顾他人的反应和公共卫生要求,进行损害集体或他人的不良卫生行为。

9、负责值日的教师,每天要对各办公室进行巡视,发现不良的行为事件要及时指出、纠正,促其改正。

小学办公室管理规章制度

小学办公室管理规章制度第一章总则第一条为了规范和加强小学办公室管理工作，提高工作效率，保障教育教学工作的顺利进行，特制定本规章制度。

第二条小学办公室是学校的管理中心，是管理学校各项事务，协调师生关系，处理日常工作的重要场所。

第三条小学办公室管理应该遵循公平、公正、公开的原则，保证工作的高效性和规范性。

第四条小学办公室应当具备良好的工作环境，保持整洁、有序、安静。

第二章办公室工作人员管理第五条小学办公室的工作人员包括办公室主任、办公室秘书、办公室文员等。

第六条办公室主任应当具备中小学学历，熟悉办公室管理工作，有较强的组织和协调能力。

第七条办公室主任负责协调和指导办公室工作人员的日常工作，督促他们完成工作任务。

第八条办公室秘书负责协助办公室主任处理日常事务，做好文件收发工作，组织会议，起草会议记录等工作。

第九条办公室文员负责办公室日常文书处理，整理归档文件，保证档案的完整性和安全性。

第三章办公室工作流程第十条办公室工作分为接待、文件管理、会议组织和协调等多个方面，需要按照一定的流程进行。

第十一条接待工作包括接听电话、接待来访人员、记录来访者信息等，要礼貌热情，及时办理来访手续。

第十二条文件管理工作包括文件的整理、归档、资料的检索等，要保证文件的规范化和完整性。

第十三条会议组织和协调工作包括会议的筹备、召开、记录和整理等，要确保会议的有效进行。

第四章办公室工作纪律第十四条办公室工作人员应当遵守工作纪律，保持良好的工作状态，做到勤勉、守时、守信。

第十五条办公室工作人员应当服从办公室主任的管理，听从工作安排，保证工作质量。

第十六条办公室工作人员不得迟到早退，不得擅自离开工作岗位，不得私自处理工作文件。

第十七条办公室工作人员应当尊重领导，团结同事，形成良好的工作氛围。

第五章办公室工作安全第十八条办公室工作人员应当保持工作环境整洁，保证办公室设施的安全和完好。

第十九条办公室工作人员要注意用电、用火、用水等安全问题，杜绝火灾、短路等安全隐患。

小学办公室规章制度范本

小学办公室规章制度范本第一章总则第一条为了规范小学办公室工作秩序，营造良好的工作氛围，提高工作效率，特制定本规章制度。

第二条小学办公室是学校行政管理的重要部门，负责学校的行政管理工作，必须严格遵守国家法律法规，服从学校领导的工作部署。

第三条所有小学办公室工作人员必须具备较高的政治觉悟和业务素质，做到忠诚敬业、廉洁自律、亲和有爱、团结进取。

第四条本规章制度适用于小学办公室全体工作人员，必须严格遵守，违反规定者将受到相应处罚。

第二章工作制度第五条小学办公室工作时间为每天上午8:00至12:00，下午14:00至17:30，周一至周五上班，周六、周日休息。

第六条所有工作人员必须按时按点到岗上班，不得迟到早退，如有特殊情况需请假，必须提前报告主管领导同意。

第七条工作人员必须认真履行本人的职责，完成领导交办的任务，不得疏于工作，偷懒耽误工作。

第八条工作人员必须保护工作室环境卫生，保持工作场所整洁，不得随意摆放杂物，保持办公设备设施的完好。

第九条工作人员必须遵守办公室纪律，不得在办公室内私自聊天嬉戏、玩游戏等影响工作效率的行为。

第十条工作人员必须积极配合上级领导的工作，不得擅自违抗领导的工作安排，造成不良后果的，将受到相应处罚。

第三章保密制度第十一条小学办公室工作人员必须严守国家秘密，不得泄露学校机密，特别是与学生相关的个人隐私信息。

第十二条工作人员不得擅自向外界人员透露学校内部重要事项，不得参与非法途径获取机密信息。

第十三条工作人员必须妥善保管学校文件资料，不得私自带离工作室、外借、转让，确保文件资料安全完整。

第十四条工作人员必须严格保密，不得在社交媒体等公开平台发布学校内部事务，不得对外界透露学校相关机密信息。

第十五条工作人员违反保密规定的，将受到严厉处理，甚至可能构成涉密行为，需承担相应法律责任。

第四章纪律规定第十六条小学办公室工作人员必须尊重上级领导，服从领导的工作安排，不得擅自违抗领导指令。

第十七条工作人员必须遵守办公室纪律，不得迟到早退、旷工、请假不报备、私自离岗等影响工作秩序的行为。

教师办公室管理制度[1]

教师办公室管理制度1. 前言教师办公室是教育教学活动的重要场所，也是教师工作的重要基地。

为了保障教师工作的有序进行，提高教育教学质量，规范教师办公室管理，开展本着“规范、公正、公开、高效”的原则，制定教师办公室管理制度。

2. 办公室管理责任（1）教师办公室主任是教师办公室管理的主要责任人，承担教师办公室的行政管理、业务领导和各项工作的协调和管理任务，定期召开教师办公室例会，保证教师办公室各项工作有序开展。

（2）教师办公室主任日常管理、业务领导等临时任务由主任办公室协助处理。

（3）教师办公室的各类文件报表、学生学籍档案的管理，由教师办公室主任负责。

3. 教师办公室日常管理（1）教师办公室的工作时间是每周5个工作日，早上 8:00-11:30 上午，下午2:30-5:30 下午。

（2）教师办公室内禁止吸烟、食用瓜果、开展危险性实验、进行商业活动等，不得私自更改办公室设施设备、墙面装饰等。

（3）教师办公室内严禁私自带人进入，教师办公室各类文件报表、学生学籍档案不得私自带出，以免出现意外事故。

（4）教师办公室每天必须安排专人值班，确保办公室的安全和秩序。

4. 文件管理（1）我们教师办公室应制定《文件管理的制度与规范》，明确文件管理的流程，确保文件的及时、正确分发和妥善保管。

（2）教师办公室接收来自各个部门的文件后必须及时存档，并及时通知相关负责人进行阅读、签名或盖章等预备操作。

（3）在处理文件报表等文件时，教师办公室必须重视文秘保密，对机要文件进行机要处理，保证文件的绝对机密和安全。

5. 办公室设备管理（1）教师办公室设备管理应制定并严格执行《教师办公室设备购买、使用和损坏的管理制度》，管理好教师办公室的设备。

（2）教师办公室设备的处置应通过相关部门进行审批后报废或者移交至其他部门，不允许私自处理。

（3）严格限制教师办公室设施设备的使用时间，要定期检查办公室设备的状态，发现问题及时修理更换，确保设备设施的安全、有序使用。

小学教师办公室制度

小学教师办公室制度
首先，小学教师办公室应该合理使用。

办公室是教师工作的场所，应该用来承担教学备课、试卷阅卷等工作。

因此，教师在使用办公室时应该合理安排时间，避免进行与教学无关的活动，以免影响工作的正常进行。

其次，小学教师办公室应该保持良好的卫生。

教师在办公室内工作时间较长，所以必须保持办公室的整洁，为教师提供一个清爽、整洁的工作环境。

办公室内应有足够的垃圾桶，并定期清理，避免垃圾满溢，影响办公室的环境。

再次，小学教师办公室应该有良好的秩序。

办公室内的文件应该按照一定的分类方式进行整理，方便教师查找所需的文件资料。

同时，教师在使用办公室设备时应注意不要随意更改设备设置，以免影响他人的工作。

另外，对于临时离开办公室的教师，应该将自己的座位整理整齐，以免影响他人办公。

最后，小学教师办公室应该保证安全。

办公室内应设置灭火器、紧急报警器等安全设施，并定期进行检查和维护。

办公室的电线、插座等用电设施也应定期维修，以确保教师工作过程的安全性。

此外，教师在离开办公室时应关闭电源、关好门窗，确保办公室的安全。

总之，小学教师办公室制度涵盖了办公室的使用、卫生、秩序、安全等方面，对于提高教师的工作效率、保证教师工作环境的整洁和安全具有非常重要的作用。

通过严格遵守办公室制度，可以为教师创造良好的工作氛围，提高工作效率，促进教师之间的合作与交流，进而达到提升教学质量的目的。

教师办公室使用管理制度

教师办公室使用管理制度一、引言教师办公室是教职工日常工作的重要场所，管理好办公室使用将对教育教学工作和教师队伍建设起到积极的推动作用。

为此，建立一套科学合理的办公室使用管理制度势在必行。

本文将从办公室使用要求、办公设施使用、文件管理、卫生环境等方面，探讨教师办公室使用管理制度的一些重要内容。

二、办公室使用要求教师办公室是教师开展教育教学工作的重要空间，因此需要遵循一些基本的使用要求。

首先，教师应当提倡文明礼貌的办公室行为，保持良好的工作秩序和人员关系。

其次，教师需遵循办公室使用时间，不得滥用工作时间进行琐事或个人活动。

再次，教师应合理利用办公室空间，保持整洁有序，不得随意移动办公桌、椅子等设施。

最后，教师要遵守消防安全规定，保持通道畅通，不存放易燃物品。

三、办公设施使用教师办公室设施的使用是教师工作的重要保障，因此需要合理使用和维护。

教师要正确使用打印机、复印机、电脑等办公设备，并做好设备的维护和保养。

在使用设备过程中，要注意节约用电，避免资源浪费。

同时，教师不得私自拆卸、更换设备，对损坏设备应及时报修或向相关部门反映。

四、文件管理教师办公室是教务工作的信息中心，因此文件管理显得尤为重要。

教师应按照学校的文件管理制度，对收到的文件进行分类归档和整理。

对于机密文件，教师应严格保密，防止泄露。

另外，教师还应养成及时整理档案的习惯，以便查询和使用。

五、卫生环境教师办公室的卫生环境直接影响到工作和健康，因此需要加以重视。

教师要保持办公室的清洁卫生，定期进行清扫和消毒工作。

同时，教师也要共同维护办公室公共区域的卫生，不随地乱扔垃圾，保持环境整洁。

六、教师交流合作教师办公室是教师交流合作的重要场所，因此需要营造良好的工作氛围。

教师要互相尊重，互帮互助，共同解决工作中遇到的问题。

在交流合作中，教师要充分发挥团队协作的优势，共同提高教育教学质量。

七、教师自我管理教师办公室使用管理制度也应包括教师自我管理的要求。

学校办公室规章制度

学校办公室规章制度学校办公室是中小学教育管理中的一个重要部门，它承担着学校行政管理和教务工作的重要任务。

为了保证办公室的正常运行和工作效率，制定一套科学合理的规章制度是至关重要的。

以下是学校办公室规章制度的内容：一、工作时间与考勤管理1.工作时间安排办公室的工作时间为每周一至周五的上午8点至下午5点，中午休息1个小时。

在工作时间内，所有办公室成员必须按时到岗，做好自己的本职工作。

2.考勤管理办公室采用电子考勤系统进行考勤管理。

每位办公室成员必须按时打卡上下班，准确记录工作时间。

迟到、早退和旷工等行为将严肃处理，并影响年终绩效评定。

二、文件管理1.文件归档办公室进行文件归档时，应按照学校的文件管理规定进行分类整理。

每份文件都应有明确的编号和存档位置，并按照时间顺序归档。

2.文件保密办公室成员必须妥善保管学校文件，不得私自复制、泄露或擅自销毁文件。

涉及个人隐私和敏感信息的文件必须加密存储，并严格限制查阅范围。

三、会议管理1.会议组织办公室负责组织召开学校各类会议，并制定会议议程和材料。

会议的安排应提前通知相关参会人员，确保会议的顺利进行。

2.会议记录办公室成员应做好会议记录工作。

会议纪要要求准确、简明扼要，重点突出，对于会议结果和决策要及时进行跟进和落实。

四、信息管理1.信息收集办公室负责学校各类信息的收集工作，包括政策法规、教育资讯和学校内部通知等。

及时、准确地获取重要信息，为学校制定决策提供参考。

2.信息通信办公室成员应熟练掌握信息通信设备的使用，包括电脑、传真机、复印机等。

保持手机畅通，并及时回复来自教职工和家长的信息咨询。

五、协作与配合1.团队合作办公室成员应积极互助、相互配合，共同完成学校行政管理和教务工作。

遇到问题和困难时，应及时沟通交流，形成良好的工作氛围。

2.协调合作办公室与学校其他部门之间需要保持密切的协调合作关系。

对于其他部门的工作要及时反馈和配合，共同促进学校的发展和进步。

六、工作纪律1.严禁私自利用公文、公章和名义从事个人事务或牟取私利的行为，否则将受到严肃处理。

实验小学教师办公室管理制度

试验学校老师办公室管理制度序言为提高试验学校老师办公室的工作效率，规范老师的工作行为，确保教学工作的顺利进行，订立本《试验学校老师办公室管理制度》（以下简称本制度），以现行法律法规和学校管理规定为基础，特订立本制度，供全体老师参考和遵守。

一、办公室管理目标1.供应一个良好的工作环境，为老师供应舒适、安全、高效的办公条件。

2.保护老师的个人隐私与工作成绩，并妥当管理办公室的相关信息、文件和设备。

3.加强老师之间的沟通与协作，促进工作效率的提升。

二、老师办公室使用1.老师办公室是老师进行教学和教育管理工作的紧要场合，每位老师应当乐观利用办公室资源，高效完成工作任务。

2.老师办公室的使用时间为工作日的上午8:00至下午6:00，需要加班需提前向上级部门申请并获得批准。

3.老师在外出办事、请假等情况下，应将办公室门窗关闭，妥当保管个人物品。

长期不在校工作的老师，应向学校报备并进行办公室调整。

三、办公设备和资料管理1.老师应妥当使用和保管办公设备，并做好日常维护工作。

2.任何单位和个人不得擅自带走、随便移动或窜改办公室内设备、资料、文件等，如有需要应经过相关审批程序。

3.严禁私自更换或损坏学校供应的办公设备，如有需要，应向学校提出申请并经批准后方可更换。

4.老师应妥当保管办公室内的紧要资料和文件，防止遗失、泄漏或损毁。

离职时，应将相关文件整理、归档，移交给相关部门负责人。

四、办公室卫生与环境管理1.老师应保持办公室的乾净和卫生，个人物品和垃圾应清理归位。

2.不得在办公室内吸烟、食用有异味食物，严禁乱扔废弃物。

3.老师不得将私人物品长期放置在办公室内，应做到简化办公桌面，保持整齐有序的工作环境。

五、办公室安全管理1.老师在使用办公室期间，应保持警觉，注意办公室安全。

发现安全隐患或异常情况，应及时报告学校安全保卫部门。

2.禁止老师私自携带易燃、易爆、有毒等不安全品进入办公室，严禁使用违禁电器设备。

六、办公室协作与沟通1.老师应乐观自动与办公室内的其他老师保持良好的沟通和协作，相互帮忙、促进工作效率提升。

小学教师办公制度范文（二篇）

小学教师办公制度范文一、教师日常办公制度1. 上班时间：教师上班时间为早上8点至下午5点，上班时间为严格遵守，并要准时上岗。

2. 上班签到：每位教师每天上班前需在教务处签到，确认到岗情况，并按时完成签到。

3. 值班制度：学校对教师实行轮岗制度，每位教师根据安排轮流值班，值班期间需全天在校，保证学校正常运转。

4. 教案备课：每周教师需提前一周制定好当周的教案，并在备课簿上记录备课情况。

备课完成后需提交给教务处备案。

5. 课堂教学：教师需要提前准备好课件、教材等教学教具，确保课堂教学顺利进行。

上课期间严禁使用手机等与教学无关的设备。

6. 教育教学研究：每位教师每月需提交一篇教育教学研究的论文，共同交流教学经验，提高教育教学质量。

7. 教师会议：学校每周定期召开教师会议，教师需要按时参加，并积极发言，共同讨论学校教学管理问题。

8. 辅导时间：每位教师需提供一定的辅导时间，方便学生和家长与教师进行交流。

9. 教育教学资料归档：教师需要将每学期的教育教学资料进行归档，便于以后参考和查找。

10. 教室卫生：每位教师需爱护教室环境，保持教室的卫生整洁。

二、教师工作纪律要求1. 专业素养：教师应具备扎实的教学理论知识和过硬的教学技能，不断提升自身教学能力。

2. 严守教学纪律：教师应严守教学纪律，不得迟到早退，不得随意请假，保证教学工作的连续性。

3. 教学态度：教师应认真负责，对待学生要以关爱、理解和耐心的态度，不得辱骂、体罚学生。

4. 保密工作：教师在接触学生和学生家长信息时要保守秘密，不得泄露学生和家长的私人信息。

5. 着装要求：教师上岗时需整洁、得体地穿戴工作服装，不得穿戴过于暴露或不雅的服装。

6. 言行规范：教师在校内外要注意自己的言行举止，不得说脏话、骂人话，维护良好的师生关系。

7. 学习提升：教师应主动参加学习培训，提升自身的教学能力和综合素质。

8. 班级管理：教师应加强班级管理，保持良好的班风和纪律，做到学生课间休息有序、午休安静、课堂守纪律。

2024年小学教师办公室制度_1

2024年小学教师办公室制度2024年小学教师办公室制度1一、教师办公室是教师处理教育教学业务的公共场所，每一位教师都有保持办公室文明、整洁、舒适的义务。

教师办公室的日常管理工作教研组长全面协调，其他教师协助。

二、办公室随时保持整洁卫生，教师办公桌椅、门窗每周至少擦洗一次，确保无泥迹、墨迹、灰尘、地面无废纸杂物，保持室内空气清新。

三、明确办公室教师值日制度，每一位值日教师要积极履行职责，认真做好办公室的打扫和整理工作，四、办公室内要注意整洁。

办公桌椅要摆放整齐，办公桌上只准摆放教学相关物品，物品的摆放要有条理，私人物品一律放入小橱内。

作业架上的作业本要摆放整齐。

废旧物品要及时处理。

五、办公室内除张贴牌外，墙壁上不应有其他张贴物。

六、教师个人衣物要在衣架上挂整齐，不允许搭在椅背上。

七、办公室内讲话做事要讲文明、讲团结。

同事之间要相互尊重，相互关心，相互帮助。

八、教师离开办公室时要将办公桌物品及座椅摆放整齐。

九、每个教师要自觉爱护办公室办公、教学等用品，办公室用品不得移作别用。

放学后要注意关锁门窗。

每天最后离开的教师要分别关好电脑的显示器、主机和电源。

十、教师不得在办公室吃零食、就餐。

开水须由教师亲自冲泡，严禁让学生代教师冲泡开水。

2024年小学教师办公室制度2办公电脑是为了方便教师更好地应用现代教育技术进行教育教学活动，如查阅资料、电子办公、学生管理、家校联系及了解国内外时事动态等。

是学校重要的基础设备，为保证电脑的正常使用以及校园网的安全运行，特制定本管理制度。

一、日常管理与维护1．办公室电脑由学校统一安装下发至办公室，使用人即为日常直接管理与维护人，有保持办公电脑正常工作的责任和义务。

2．办公电脑的主要用途为查阅资料、电子办公、学生管理、家校联系等，工作时间不得利用办公电脑从事与教育教学无关的活动。

（如网络游戏、网上聊天等）3．禁止在电脑运行时非法插拔电源，下班后应拔掉电源插座。

长时间不用时应开启屏幕保护或关闭显示器电源（统一预设）。

实小教师办公制度

实小教师办公制度办公制度是一家学校或组织为了规范教师的工作和管理而制定的一系列规定和程序。

对于实小教师来说，建立一套科学、合理的办公制度是非常重要的，它可以提高教师的工作效率和质量，促进学校的稳定发展。

下面，我们来详细介绍实小教师办公制度的相关内容。

一、主要职责和权限1. 实小教师的主要职责是根据教学计划，认真备课，并按照教学要求进行教学工作。

2. 教师可以根据自己的专业特长和兴趣，申请进行教学研究和教材编写等工作。

3. 教师可以参与学校组织的各类培训和研讨活动，提升自己的教学水平。

4. 教师有权利向学生和家长提供必要的教育咨询和服务，并及时解决教育问题。

二、办公流程和规定1. 教师在上班前应提前到校，进行个人准备工作，包括查看前一天的备课记录、准备教具和资料等。

2. 教师应按照学校规定的教学进度和教学计划进行备课，并将备课记录上交给校领导和学科负责人。

3. 教师每节课应根据教学内容和学生的实际情况进行教学安排和教学设计，并按时上课。

4. 教师应及时批改学生的作业和试卷，并将成绩上报给学科负责人和班主任。

5. 教师要严格遵守学校规定的课间休息时间和午休时间，不得擅自离开办公室或教室。

6. 教师应根据学校要求及时参加各类会议和培训活动，不得擅自请假或旷工。

7. 教师应保持办公室和教室的整洁和安静，不得在办公室内进行个人活动或娱乐。

三、考勤和请假制度1. 教师应按时上下班，不得迟到早退，如有特殊情况需提前请假，并向学校申请事假或病假。

2. 教师请假需提前向学校请假，不得擅自离校。

3. 教师请假时间不得超过规定的天数，如需长期请假，需向学校提出申请，并提供相应的证明材料。

四、教师奖惩制度1. 对于出色完成教学任务并取得优异成绩的教师，学校将给予表彰和奖励。

2. 对于故意疏忽教学工作，或者擅自修改学校规定的教学计划的教师，学校将给予相应处罚。

3. 对于不按规定参加教研活动、培训和会议的教师，学校将视情况给予警告、扣减工资或其他处罚。

学校_教师办公室管理制度

一、总则为加强学校教师办公室管理，提高工作效率，营造良好的工作氛围，确保教育教学工作的顺利开展，特制定本制度。

二、管理目标1. 规范教师办公室的管理，确保教育教学工作有序进行。

2. 营造文明、整洁、有序、和谐的办公环境。

3. 提高教师工作效率，促进教育教学质量的提升。

三、管理职责1. 教师办公室管理员负责本制度的组织实施和监督检查。

2. 各部门负责人负责对本部门教师办公室进行监督管理。

3. 教师应自觉遵守本制度，积极配合管理员和部门负责人进行管理。

四、管理制度1. 办公室布置（1）教师办公室应保持整洁、有序，不得堆放杂物。

（2）办公桌、椅子等办公设施应摆放整齐，不得随意移动。

（3）墙上不得随意张贴、悬挂物品，保持墙面整洁。

2. 办公物品管理（1）教师应爱护办公物品，不得随意损坏、丢弃。

（2）借用物品应办理借用手续，使用完毕后及时归还。

（3）办公室管理员负责办公物品的采购、分发和回收。

3. 工作时间（1）教师应按时上下班，不得迟到、早退。

（2）工作时间应保持安静，不得进行与工作无关的活动。

（3）教师应主动参与集体活动，积极配合学校各项工作。

4. 节约用电、用水（1）教师应养成节约用电、用水的良好习惯。

（2）离开办公室时，应关闭电器设备，节约用电。

（3）珍惜水资源，合理使用，避免浪费。

5. 信息安全管理（1）教师应遵守国家有关信息安全的法律法规。

（2）不得在办公室存储、传播、使用违法信息。

（3）保护个人隐私，不得泄露学生、家长等个人信息。

五、奖惩措施1. 对遵守本制度，工作表现突出的教师，给予表扬和奖励。

2. 对违反本制度的教师，视情节轻重，给予批评教育、通报批评、罚款等处罚。

3. 对造成严重后果的，依法依规追究责任。

六、附则1. 本制度由学校办公室负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

教师办公室办公规章制度

教师办公室办公规章制度背景教师办公室是教育机构中一个重要的场所，是教师开展教学、教研、实习、讨论、交流和休息的场所。

一个有序、整洁、高效的教师办公室有利于提高教师的工作效率，加强教师之间的联系，促进教育教学的改进和提高教育质量。

为此，教师办公室需制定一套规章制度，对教师办公室的管理和办公行为进行指导和规范。

规章制度1. 办公室进出规定1.1 教师办公室的门禁系统由学校门禁部门负责管理。

未经授权的人员不得擅自进入办公室。

1.2 教师进入办公室需在门禁系统里刷卡或输入密码。

为了保证办公室的安全，离开办公室时应及时锁门，关闭窗户和电器设备。

2. 办公用品和设备的使用2.1 教师应当自备相应的文具、笔记本电脑等办公用品，不得随意使用他人的物品。

2.2 电器设备的使用必须符合安全规定，离开办公室时应关掉电器设备，避免浪费能源。

2.3 为保障教师的工作效率，禁止在办公室里玩游戏、看小说、听音乐等行为，不得占用办公室的公共设施。

3. 办公人员的行为规范3.1 讲究卫生，常清洁桌面和地面，不得随意乱扔垃圾。

3.2 禁止在办公室内吸烟、大声喧哗、讲脏话、讲笑话和嘲笑或侵犯他人的尊严等行为。

3.3 坚守工作时间，不得因私事滞留在办公室；同时，应当保持良好的道德和职业操守，遵守教师职业道德规范，不得恶意攻击、否定他人。

4. 财物管理规定4.1 教师使用办公室的电器、家具、设备等物品应当视为自己的财产一样，妥善保管、维护。

4.2 禁止私自拆卸、更改、擅自转让、赠送教育机构的物品。

4.3 教师必须在离职或转岗时将使用的设备、物品进行交接，交接确认书由办公档案室保管。

总结教师办公室的规章制度是为了遵守规范，促进教学科研、提高教育教学质量所必要的制度。

教育机构应当加强对教师办公室的管理，制定科学、合理的规章制度，以建立有序、整洁、高效、安全的办公环境，为保证教育教学工作的开展提供有力的保障。

教学办公室规章制度

教学办公室规章制度第一章总则第一条为规范教学办公室管理，保障教学工作有序开展，根据国家有关法律法规和学校规章制度，制定本规章。

第二条教学办公室是教师进行备课、评阅作业、接待学生家长等相关工作的场所，是教学工作运转的中心。

第三条教学办公室的管理遵循公平、公正、公开的原则，加强与其他部门的协同配合，共同推动教学工作的开展。

第四条所有在教学办公室内工作的人员都必须严格遵守本规章制度，不得违反，否则将受到相应的处罚。

第二章教学办公室管理第五条教学办公室应定期进行清洁消毒，保持整洁、干净。

第六条所有工作人员在进入教学办公室前必须佩戴工作证，未经授权不得进入他人办公室。

第七条教学办公室内不得存放易燃易爆物品，严禁吸烟、酗酒等行为。

第八条教学办公室内的电器设备使用需谨慎，用后及时关闭并将插座拔掉。

第九条教学办公室禁止私自携带宠物入内，保持环境整洁。

第十条工作人员上班时间内应按时到岗，不得迟到早退，必须遵守工作纪律。

第三章教学办公室秩序第十一条教学办公室内应保持安静，不得大声喧哗，影响他人工作。

第十二条教学办公室内不得进行不当的活动，如打牌赌博、看小说、看视频等。

第十三条工作人员在教学办公室内应保持文明礼仪，不得辱骂他人，保持友好关系。

第十四条不得在教学办公室内随意挪动或私自使用他人物品，保持办公用品整齐摆放。

第十五条教学办公室内不得喧哗、争吵，如有矛盾纠纷应理性沟通，不得影响他人正常工作。

第四章教学办公室安全第十六条教学办公室内应定期检查安全隐患，及时排除，确保员工安全。

第十七条工作人员下班前必须关闭所有电器设备，检查门窗是否关闭，确保教学办公室安全。

第十八条离职或调岗人员需将工作证、钥匙等物品交回教学办公室，不得私自带走。

第五章教学办公室纪律第十九条教学办公室内禁止吃零食、饮料等，以免弄脏环境。

第二十条教学办公室内禁止做与工作无关的事情，避免影响工作效率。

第二十一条教学办公室内不得私自擅用学校资源，如打印机、复印机等。

实小教师办公制度范文

实小教师办公制度范文一、服饰要求1. 教师在校内办公时，应着正装或职业装，整洁得体。

2. 禁止穿着过于暴露或不适合学校环境的服饰。

3. 教师需保持头发整洁，不得有太多的发饰或染发。

4. 教师应注意携带身份证件，以备办理相关手续。

二、办公时间1. 教师在校内办公时间为平日上午8:00到12:00，下午为14:00到18:00。

2. 教师在办公期间需保持手机静音，不进行个人通话或使用社交媒体。

三、办公纪律1. 教师需按时到达办公室，不得迟到或早退。

2. 教师需坚持每日定点签到制度，不得私自外出或请假。

3. 教师需保持办公室整洁，不得乱扔废纸或破损物品。

4. 教师需保密工作文件和有关学生的信息，不得随意外泄。

5. 教师需保持良好的办公室卫生习惯，不得吃零食或在办公室喧哗。

四、办公流程1. 教师在办公期间应遵循教学计划，制定合理的教学进度表。

2. 教师需认真备课，准备教学相关材料和教具。

3. 教师需按时完成教学任务，不得私自延迟或提前下课。

4. 教师需保持与家长和学生的有效沟通，回复相关问题或疑虑。

5. 教师需及时批改学生的作业和试卷，给予及时的反馈。

五、职业素养1. 教师需遵守职业道德规范，不得进行不当言行或伤害学生。

2. 教师需保持尊重和善意对待学生和同事，不得恶意攻击或诽谤他人。

3. 教师需保持学习和进修的态度，不断提升专业知识和教学能力。

4. 教师需积极参加学校组织的培训和会议，不得擅自缺席。

5. 教师应积极协助校领导和同事，共同完成学校工作。

六、紧急情况处理1. 教师遇到突发情况或紧急事件时，应及时报告并按照学校规定处理。

2. 教师需掌握基本的急救知识和技能，能够在紧急情况下妥善处理。

3. 教师需参与学校组织的安全演练，熟悉应急情况下的应对措施。

七、违纪处理1. 违反教师办公制度的行为将受到纪律处分，严重者将面临工作调整或开除。

2. 教师可通过学校规定的投诉和申诉渠道来维护个人权益和正当利益。

小学教师办公制度模版

小学教师办公制度模版一、考勤制度1. 教师需按时上班，不得迟到早退。

2. 请假需提前向校务部门进行申请，并附上请假事由。

3. 严禁擅自离开岗位，必须保持工作状态直至下班。

二、办公室管理1. 教师需保持办公室环境整洁，离开时须清理个人物品。

2. 办公室内禁止吸烟、喧哗等损害他人利益的行为。

3. 办公室设有公共资源，教师应共同维护并妥善使用。

三、资料管理1. 教师需妥善保管和管理各类文件，不得随意外借或私自丢弃。

2. 教师需要按时整理和提交相关资料，确保教务工作的顺利进行。

四、教学备课1. 教师需按照教学计划和教学大纲进行备课，确保教学质量。

2. 教师需提前准备好所需教学材料，确保教学过程顺利进行。

3. 教师应及时复习和总结教学内容，为提高教育质量做好准备。

五、教研活动1. 教师需积极参与学校组织的教研活动，提升个人教学水平。

2. 教师需积极参与学科组织的教研活动，与同事共同交流学习。

3. 教师需积极参加学校组织的培训和进修学习，不断提升专业能力。

六、学生管理1. 教师需严守学生管理纪律，确保学生安全和秩序。

2. 教师需认真批改学生作业，对学生进行及时反馈。

3. 教师需积极参与学生课外活动，关注学生身心健康。

七、家校合作1. 教师需与家长保持沟通，及时反馈学生学习状况。

2. 教师需参加家长会和家长讲座等活动，积极营造良好的家校合作氛围。

八、保密制度1. 教师需严守学校和学生的个人隐私，不得擅自泄露。

2. 教师需保护和维护学校及学生的利益和形象。

九、约定责任1. 教师需根据学校要求，按时完成各项工作任务。

2. 教师需对自己的工作负责，并努力提高工作效率和质量。

十、违纪处分1. 对于故意违反办公制度的教师，学校将根据情节轻重给予相应处分。

2. 严重违纪行为将纳入个人档案，并可能导致工作调整或解聘。

以上是小学教师办公制度的模版，中小学教师可以根据自己所在学校的具体情况进行适当调整和完善。

遵守办公制度是每位教师应履行的职责和义务，也是保障教育工作正常进行的基础。

中小学校教师办公室管理制度

教师办公室管理制度教师办公室是教师日常办公、与家长和学生沟通交流的重要场所，为给全体教师营造一个文明、和谐、整洁、安全的工作环境，塑造良好的学校形象，特制定本制度。

一、教师办公室是教师处理教育教学业务的公共场所，每一位教师都有保持办公室文明、整洁、舒适的义务。

二、办公室要整洁美观，办公桌（包括桌上的物品）要摆放整齐，其它物品摆放有序；非随时应用的私人物品全部入柜。

保持墙壁整洁、不乱摆衣物、不乱涂乱贴、不乱钉它物，做到布置合理；不乱扔纸屑、瓜果皮壳等杂物，废旧物品及时恰当处理，确保办公室地面的卫生。

三、办公室内严禁吸烟，工作期间不得大声喧哗、吵闹和影响他人工作。

非本办公室人员无工作联系不得随意进入。

办公室内全体成员要团结统一，同事之间要相互尊重、相互关心、相互帮助。

每一位教师要谈吐文明，注意坐姿，注意细节，以身作则，为人师表。

四、学校为每位教师配备了办公桌椅及电脑，要专人专用，严禁私自开启、使用他人的电脑。

电脑使用人为安全管理第一责任人，要把电脑作为教育教学的辅助工具，如制作课件、查阅资料等，并通过网络拓宽专业知识，提高教育教学能力，并做到人走关机。

使用移动U盘考取他人资料时要事先杀毒，避免病毒在网络上的传播。

严禁在上班时间利用电脑从事聊天、玩游戏等与教育教学无关的活动。

五、严禁利用互联网散布危害学校和他人的言行，文责自负。

六、学校为办公室配备的公用物品应专室专用，并使其保持良好使用状态。

七、值日教师要做好当天的工作，同时监督其他教师保持办公室的清洁卫生，下班离开前要自觉将电脑、饮水机、电灯、窗帘等关好，锁好门窗，确保室内物品安全。

八、办公室成员每人配钥匙一把，不得随意转借。

办公室内严禁存放私人贵重物品。

小学教师办公制度

小学教师办公制度是一项非常重要的管理规定，在保障教师工作顺利进行的同时，也可以提高教师教学效果，促进学生的全面发展。

下面将从几个方面详细介绍小学教师办公制度的内容和管理措施。

一、值班制度为了保障校园的安全和教育教学的正常进行，小学教师需要进行值班工作。

按照值班制度，教师会分成不同的班次进行轮流值班。

在值班期间，教师需要保持警惕，关注学生的安全情况，及时处理突发事件，并积极配合学校的管理工作。

二、备课制度备课是小学教师日常工作的重要部分，也是保证教学质量的关键环节。

为了更好地进行备课工作，学校应制定相应的备课制度。

备课制度包括统一备课时间、备课内容和备课要求等方面的规定。

通过统一备课时间，可以使教师们集中精力进行备课，提高备课效率。

备课内容和备课要求的规定，可以确保教师们按照统一的标准进行备课，保证教学内容的连贯性和一致性。

三、教案制度教案是教师教学中的重要工具，也是教师们的教学参考依据。

为了规范教师的教案编制和使用，学校应该建立教案制度。

教案制度包括教案格式、教案内容和教案评审等方面的要求。

通过规定教案格式，可以使教师们按照统一的标准编制教案，提高教案的规范性和可读性。

教案内容的规定，可以保证教案的完整性和逻辑性。

教案评审的举办可以促使教师们相互学习和交流教学经验，提高教学水平。

四、会议制度为了加强学校的管理和提高教师的工作效率，学校通常会定期召开教师会议。

会议制度是保证教师会议有效进行的重要保障。

会议制度包括会议的召开时间、会议的议题和会议的决议等方面的规定。

通过规定会议的召开时间，可以使教师们有一个明确的准备时间，提高会议参与度和效果。

会议议题的规定，可以使会议的内容有针对性、有实效性。

会议决议的规定，可以促使会议的决策有效执行，提高学校管理的科学性和统一性。

五、评价制度评价制度是对教师工作进行评价的重要手段。

通过评价制度，可以促使教师们不断提高教学水平和专业素养。

评价制度包括教师的评价标准、评价方式和评价结果的运用等方面的规定。

小学教师办公室制度_1

小学教师办公室制度
苏州路二小教师办公室制度
1、准时上下班，实行坐班制．办公时间偶然必须短时间外出，应向领导请假．办
公时间不请假或不准假而外出，作早退或旷工。

2、认真办公，提高工作效益．办公室内严禁大声喧哗，不谈山海经，不做有害他
人工作的事。

3、办公时间，不看小说和非本学科专业性杂志，不和亲朋好友在办公室闲谈．学
生家长来访，应热情接待。

4、要求学生不随便进办公室，处理一般性问题，应避免把学生带到办公室，提倡
课余时间找学生谈话的做法．
5、文明办公，不随便把用他人办公用品和椅子，未经他人许可不得翻动他人办公
桌上的东西．办公用品、学生练习本应安放有序，公用物品用后归还原处．保持
办公室整洁，不随地吐痰，不乱丢纸屑。

6、节约用电，爱护公物，损坏公物要赔偿。

7、最后离开办公室者要关窗、熄灯、锁门。