工程项目考核管理办法
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第十七条:工程处和项目部必须把施工过程管理和资料管理 工作抓好抓细,为把工程项目打造成精品奠定坚实的基础。
第五章 考核评价 第十八条:各职能部室在日常巡视结束后,应及时总结检查 结果,将存在问题和解决意见形成书面资料向主管经理汇报。 第十九条:公司对各项目部的日常检查结果由主管经理在公 司每季度安委会上予以通报,并由相关部Biblioteka Baidu在公司 OA 上发布。 对好的项目部及主要人员予以通报表扬,对差的项目部及主要人 员予以通报批评。 第二十条:在总结每季度检查结果的基础上,每半年进行一 次项目部管理成绩评定,每年度根据项目部管理成绩进行一次项 目经理评价。评定形式为会议评定,参加人员为公司领导、副总 师、职能部室相关人员。 第二十一条:采取滚动模式对项目经理进行评价。在每年度 评价结果公布后,按照新的评价结果执行。
第十三条:施工资料管理是由项目部各相关岗位人员共同完 成的一项重要工作。项目部各岗位人员应当认真对待资料管理工 作,及时填写整理,保持资料与工程进度的同步。专职资料员应 严格履行收集、归档和整理职责,督促各相关人员提供真实的第 一手资料。项目经理应对资料管理工作给予高度重视,确保项目 部资料真实有效。公司职能部室应按照对应岗位进行监督检查, 将相关人员的岗位履行情况予以记录,在进行岗位评优时提出意 见和建议。
第十四条:公司职能部室对项目部的各项检查考核也是对项 目经理及其团队综合管理能力的考核,在工程结束后要对项目经 理和项目部成员做出施工管理方面的综合评价。
第四章 工程处与项目部的施工管理职责 第十五条:所属各工程处是公司完成年度施工任务的执行单 位,对所属工程项目部拥有决策权,同时也有指导和协调项目部 进行施工管理的责任。工程处应根据工程实际情况为项目部合理 配置人力物力资源,为项目部开展工作创造良好条件。在施工过
第九条:施工进度管理工作由工程技术部负责考核。工程技 术部应严格进行过程控制,查找工程项目进展存在的问题,提出 改进意见并监督落实,保证项目部工期进度安排能够实现业主目 标。
第十条:施工技术管理工作由工程技术部负责考核。工程技 术部应监督项目部施工技术人员的到位情况和工作状态,及时进 行施工组织设计、重要施工方案、施工技术措施的编制、审核工 作,深入现场检查施工组织措施、技术方案、文明施工的落实情 况。
第十一条:质量管理工作由质量部负责考核。质量部应及时 深入现场检查、监督、指导工程项目质量管理工作,监督项目部 质检人员的到位情况和工作状态,按时进行公司级的质量检验, 保证项目质量目标以及公司质量目标的实现。针对检查发现的问 题,应及时反馈到项目部并监督整改。质量部监督检查项目部做 好工程移交以及资料归档工作,定期进行质量回访,听取业主意 见。
第四章 职能部室的监督考核职责 第七条:工程项目施工管理考核主要内容包括:施工组织情
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况、安全管理、质量管理、工期进度、资料管理等。 第八条:施工组织情况由项目管理部负责考核。通过对施工
项目部管理人员配备、施工队伍选择、施工机械及工器具安排及 施工现场管理实施情况等方面的检查,提出改进意见并监督落 实。
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第二十二条:对项目部进行的工程项目考核评价按照各职能 部门综合测评的结果分为优秀、合格、不合格三类。项目经理评 价与之相对应。
1、优秀项目部 满足以下各项条款则评价为优秀项目部: ☆ 项目部在安全、质量、工期管理方面成绩突出;
☆ 每半年进行一次项目部管理成绩评定考核各部门 评分均在 90 分以上; ☆ 为公司树立良好品牌形象。 2、合格项目部 满足以下各项条款则评价为合格项目部: ☆ 项目部在安全、质量、工期各方面完成业主合同要求;
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工程项目考核管理办法
二 00 九年六月
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第一章 总则 第一条:为了提高工程项目部在施工管理过程中的控制能 力,进一步强化公司职能部室、所属各工程处在工程施工管理中 的职能和作用,实现公司对在建工程的安全、质量、进度三大目 标的有效控制,特制定本办法。 第二条 本办法的考核内容是指项目部在单项工程实施过程 中的施工管理,相关单项工程经营效果的考核执行《分公司内部 承包经营管理办法》。 第三条 本细则的执行依据是国家法律、法规、行业规定以 及公司相关规章、制度。
第十二条:环境及职业健康安全管理工作由安监部负责考
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核。安监部对项目施工安全进行过程监控,监督项目部安监人员 的到位情况和工作状态,深入现场监督、检查、指导项目施工的 安全运行。特别是带电站扩建、架构组立、线路切改、重大跨越 等施工重要工序,安监人员应及时到位,履行应尽的职责,保证 工程项目实现公司的环境及职业健康安全目标。针对检查发现的 问题,应及时反馈到项目部并监督整改。
☆ 每半年进行一次项目部管理成绩评定考核各部门 评分均在 70~89 分; ☆ 为公司树立良好品牌形象。 3、不合格项目部
符合以下各项条款之一则评价为不合格项目部: ☆ 工程项目施工过程中,项目部发生重伤 1 人及以上 安全事故的; ☆ 工程项目施工过程中,因项目部管理不当造成 110KV 及以上线路跳闸事故的; ☆ 因管理不善, 项目部在安全、质量、工期等方面未
第二章 考核范围 第四条:公司范围内所有的在建工程项目均按照本制度进行 项目考核管理。 第三章 考核组织及原则 第五条:工程项目施工管理日常考核工作由安监部、质量部、 工程技术部、项目管理部等职能部门完成。 第六条:公司各职能部室应本着公正、公平、公开和实事求 是的原则履行自己的指导、监督、检查职能,为项目部提供优质 高效的服务,将项目部的施工管理情况真实反映出来,并及时总 结经验修正不足。
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程中,工程处应认真履行管理职责,对各项目部的实施情况和资 料管理工作进行检查与指导,根据情况及时调整,确保项目部各 项工作可控、在控。
第十六条:项目部是工程项目实施的关键,施工管理是否到 位直接影响工程目标的实现。以项目经理为首的管理人员应以高 度的责任心完成本职工作,保证工程施工的每一项工作都有人负 责。
第五章 考核评价 第十八条:各职能部室在日常巡视结束后,应及时总结检查 结果,将存在问题和解决意见形成书面资料向主管经理汇报。 第十九条:公司对各项目部的日常检查结果由主管经理在公 司每季度安委会上予以通报,并由相关部Biblioteka Baidu在公司 OA 上发布。 对好的项目部及主要人员予以通报表扬,对差的项目部及主要人 员予以通报批评。 第二十条:在总结每季度检查结果的基础上,每半年进行一 次项目部管理成绩评定,每年度根据项目部管理成绩进行一次项 目经理评价。评定形式为会议评定,参加人员为公司领导、副总 师、职能部室相关人员。 第二十一条:采取滚动模式对项目经理进行评价。在每年度 评价结果公布后,按照新的评价结果执行。
第十三条:施工资料管理是由项目部各相关岗位人员共同完 成的一项重要工作。项目部各岗位人员应当认真对待资料管理工 作,及时填写整理,保持资料与工程进度的同步。专职资料员应 严格履行收集、归档和整理职责,督促各相关人员提供真实的第 一手资料。项目经理应对资料管理工作给予高度重视,确保项目 部资料真实有效。公司职能部室应按照对应岗位进行监督检查, 将相关人员的岗位履行情况予以记录,在进行岗位评优时提出意 见和建议。
第十四条:公司职能部室对项目部的各项检查考核也是对项 目经理及其团队综合管理能力的考核,在工程结束后要对项目经 理和项目部成员做出施工管理方面的综合评价。
第四章 工程处与项目部的施工管理职责 第十五条:所属各工程处是公司完成年度施工任务的执行单 位,对所属工程项目部拥有决策权,同时也有指导和协调项目部 进行施工管理的责任。工程处应根据工程实际情况为项目部合理 配置人力物力资源,为项目部开展工作创造良好条件。在施工过
第九条:施工进度管理工作由工程技术部负责考核。工程技 术部应严格进行过程控制,查找工程项目进展存在的问题,提出 改进意见并监督落实,保证项目部工期进度安排能够实现业主目 标。
第十条:施工技术管理工作由工程技术部负责考核。工程技 术部应监督项目部施工技术人员的到位情况和工作状态,及时进 行施工组织设计、重要施工方案、施工技术措施的编制、审核工 作,深入现场检查施工组织措施、技术方案、文明施工的落实情 况。
第十一条:质量管理工作由质量部负责考核。质量部应及时 深入现场检查、监督、指导工程项目质量管理工作,监督项目部 质检人员的到位情况和工作状态,按时进行公司级的质量检验, 保证项目质量目标以及公司质量目标的实现。针对检查发现的问 题,应及时反馈到项目部并监督整改。质量部监督检查项目部做 好工程移交以及资料归档工作,定期进行质量回访,听取业主意 见。
第四章 职能部室的监督考核职责 第七条:工程项目施工管理考核主要内容包括:施工组织情
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况、安全管理、质量管理、工期进度、资料管理等。 第八条:施工组织情况由项目管理部负责考核。通过对施工
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第二十二条:对项目部进行的工程项目考核评价按照各职能 部门综合测评的结果分为优秀、合格、不合格三类。项目经理评 价与之相对应。
1、优秀项目部 满足以下各项条款则评价为优秀项目部: ☆ 项目部在安全、质量、工期管理方面成绩突出;
☆ 每半年进行一次项目部管理成绩评定考核各部门 评分均在 90 分以上; ☆ 为公司树立良好品牌形象。 2、合格项目部 满足以下各项条款则评价为合格项目部: ☆ 项目部在安全、质量、工期各方面完成业主合同要求;
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第一章 总则 第一条:为了提高工程项目部在施工管理过程中的控制能 力,进一步强化公司职能部室、所属各工程处在工程施工管理中 的职能和作用,实现公司对在建工程的安全、质量、进度三大目 标的有效控制,特制定本办法。 第二条 本办法的考核内容是指项目部在单项工程实施过程 中的施工管理,相关单项工程经营效果的考核执行《分公司内部 承包经营管理办法》。 第三条 本细则的执行依据是国家法律、法规、行业规定以 及公司相关规章、制度。
第十二条:环境及职业健康安全管理工作由安监部负责考
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核。安监部对项目施工安全进行过程监控,监督项目部安监人员 的到位情况和工作状态,深入现场监督、检查、指导项目施工的 安全运行。特别是带电站扩建、架构组立、线路切改、重大跨越 等施工重要工序,安监人员应及时到位,履行应尽的职责,保证 工程项目实现公司的环境及职业健康安全目标。针对检查发现的 问题,应及时反馈到项目部并监督整改。
☆ 每半年进行一次项目部管理成绩评定考核各部门 评分均在 70~89 分; ☆ 为公司树立良好品牌形象。 3、不合格项目部
符合以下各项条款之一则评价为不合格项目部: ☆ 工程项目施工过程中,项目部发生重伤 1 人及以上 安全事故的; ☆ 工程项目施工过程中,因项目部管理不当造成 110KV 及以上线路跳闸事故的; ☆ 因管理不善, 项目部在安全、质量、工期等方面未
第二章 考核范围 第四条:公司范围内所有的在建工程项目均按照本制度进行 项目考核管理。 第三章 考核组织及原则 第五条:工程项目施工管理日常考核工作由安监部、质量部、 工程技术部、项目管理部等职能部门完成。 第六条:公司各职能部室应本着公正、公平、公开和实事求 是的原则履行自己的指导、监督、检查职能,为项目部提供优质 高效的服务,将项目部的施工管理情况真实反映出来,并及时总 结经验修正不足。
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程中,工程处应认真履行管理职责,对各项目部的实施情况和资 料管理工作进行检查与指导,根据情况及时调整,确保项目部各 项工作可控、在控。
第十六条:项目部是工程项目实施的关键,施工管理是否到 位直接影响工程目标的实现。以项目经理为首的管理人员应以高 度的责任心完成本职工作,保证工程施工的每一项工作都有人负 责。