高中学生会规章制度5篇

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高中部学生会规章制度范本

高中部学生会规章制度范本

高中部学生会规章制度范本一、总则第一条高中部学生会是高中学生的群众组织,是在校团委指导下,自我教育、自我管理、自我服务、自我监督的学生组织。

第二条高中部学生会宗旨是:全心全意为学生服务,代表和维护高中学生的合法权益,发挥学生与学校之间的桥梁和纽带作用,促进学生全面发展。

第三条高中部学生会工作原则:(一)坚持党的基本路线,遵循学校的各项规章制度,积极配合学校开展各项工作。

(二)坚持学生主体地位,尊重学生个性,引导学生自主管理、自我教育、自我服务、自我监督。

(三)坚持民主集中制,实行学生会主席负责制,充分发挥学生会各部门的作用。

(四)坚持开放包容,加强与校内外学生组织的交流与合作。

二、组织结构第四条高中部学生会设立学生会主席一名,副主席若干名,下设若干职能部门,如:学习部、卫生部、体育部、文艺部、科技部、纪检部等。

第五条学生会主席负责主持学生会日常工作,代表学生会对外交流;副主席协助主席工作,负责某一方面的具体事务。

第六条各部门设部长一名,副部长若干名,部员若干名。

各部门负责组织开展本部门职责范围内的工作,如:学习部负责组织学习辅导和学术交流活动,卫生部负责检查督促教室卫生等。

三、选举与任用第七条学生会成员应当具备以下条件:(一)具有高中部学籍的学生;(二)热爱学生会工作,具有良好的道德品质和学习成绩;(三)具有较强的组织协调能力和团队合作精神;(四)具有较强的责任心,能够认真履行学生会职务。

第八条学生会成员的产生采取民主选举方式,由全体学生参加选举,选举产生学生会主席、副主席及各部门负责人。

第九条学生会成员任期一年,可以连选连任。

任期结束后,进行工作交接。

如有特殊情况,可以提前或延期选举。

四、工作职责第十条学生会主席职责:(一)主持学生会日常工作,制定学生会工作计划和工作总结;(二)代表学生会参加学校有关会议,代表学生会对外交流;(三)检查、督促学生会各部门工作,协调各部门之间的关系;(四)负责学生会内部的思想、组织、作风建设。

高中学生会规章制度

高中学生会规章制度

篇一:高中学生会管理制度碧莲中学学生委员会部门条例(2012年3月5日修改通过)总则第一条为规范学生组织的部门设置,明确其职权划分和干部配置,特根据《碧莲中学学委会章程》的相关规定制定本条例。

第二条本条例由学生委员会修改,报学代会或团委批准生效。

一、学生委员会及其主席团第三条学生委员会由学代会选举产生,简称学委会,委员人数应为奇数,一般为十三人,委员提前离职时由学委会决定替补人选,替补委员不得超过本届当选委员人数的二分之一。

参照学代会一年召开一次,故每届学委会的任期一年。

学委会及主席团组成必须公开,并有效宣传使广大师生了解。

第四条学委会从委员中推选产生主席一名和副主席两名,组成学委会主席团,主席负责全面工作,两位副主席进行分工,主席团与当届学委会任期相同。

第五条学委会在学代会闭幕期间行使以下职权:(一)解释《学生委员会章程》,并监督其实施;(二)制定、修改学委会内部的一般性规章;(三)根据主席团的任免意见,做出调整下属各部门的干部职务的决定;(四)讨论、决定学委会的工作方针、活动计划和重要工作事项,并监督其执行实施;(五)监督、指导下属各部门的工作或活动,组织各班委适当参与学委会的工作或活动;(六)分配工作任务给下属部门,并授权下属部门;(七)学委会对学代会负责并报告工作,在学代会闭幕期间对校团委负责并报告工作;其他受学校或学代会委托的工作职权。

第六条学委会通过会议的形式行使职能,学委会应每月召开一次正式会议,一般为每月的第一周的适当时间,有特殊情况可提前或延后召开。

学委会正式会议由主席团负责召集并主持,主席团认为有必要时可召集临时会议。

非学委会委员的其他学生干部可列席会议。

第七条学委会主席团负责学委会的日常工作,行使以下职权:(一)代表学委会对学代会或团委负责并报告工作;(二)主持学委会的日常工作,对学委会的工作方针、活动计划和重要工作事项做出具体安排和部署;(三)召集、主持学委会会议,决定会议议程;(四)督促、领导下属各部门的工作,接受下属各部门负责人的工作报告;(五)考察、选拔下属各部门干部的候选人,拟定任免意见,提交学委会会议决定;(六)其他由学校有关部门或学委会委托的工作职权。

学生会规章制度(精选5篇)

学生会规章制度(精选5篇)

学生会规章制度(精选5篇)学生会规章制度(精选篇1)为了加强对高密校区学生会办公室的管理,维护日常的工作秩序,落实人员的职责,创造良好的办公室环境,特制订本制度:第一条办公室管理制度1不得在办公室内大声喧哗,不得在办公室内吸烟或者从事与工作学习无关的事情,非学生会人员不得在办公室内自习。

2各部门进行会议与办公时做好明确的记录。

各部门负责人需在当日值班登记表的备注处以“部门,借用时间段,负责人签名”的形式填写登记信息。

负责人签名不得代签。

3各部门在未安排值班人员期间借用办公室的需提前一天联系秘书处秘书王佳。

4爱护办公室的一切公物,保持办公室清洁,各部门或个人使用后必须做好清洁整理工作,否则视情节轻重给予罚值日处理。

第二条办公室值班制度1 办公室值班时间为:一二节08:15---10:10三四节10:10---11:50五六节13:20---15:10七八节15:10---17:00值班人员要提前10分钟到办公室,不准迟到早退,晚于规定时间10分钟视为迟到。

凡是违反规定者一律记录,一周一通报。

通报一次给予批评并告知本部部长,通报两次取消值班资格。

2值班人员到达办公室后进行签到和会议记录,负责卫生的打扫和桌椅的整理。

确保离开时办公室整洁,否则追究该值班人员所在部门责任。

3值班人员达到办公室后若发现办公室脏乱或者桌椅不整齐的现象及时联系当天值班负责人,由负责人联系交接前的值班人员安排所在部门给予罚值日处理。

4值班人员确保人在门开,人走门窗锁。

5遇特殊或者紧急情况及时与当天值班负责人联系。

6值班人员值班时需带工作证。

学生会规章制度(精选篇2)一会议迟到早退方面1.学生会成员收到通知后,准时到达开会地点,迟到者罚款5元,无故直接不到罚款10元,迟到或未参加会议者在下次会议上向老师和其他学生会干部作出解释并检讨2.迟到3次或无故不参加会议2次者,按自动辞职处理3.每次会议实行签到考勤制度4.会议通过提议采取少数服从多数制(备注:不参加会议者须向马老师请假,由马老师通知主席团成员;会场由主席团及各部轮流打扫)二工作方面1.开展活动期间,各部必须服从工作安排,部内成员各部间要相互配合,协同完成,各部在接到通知后要立即投入工作2.每次活动实行见到考勤制度,由分团委或主席团成员负责监督考勤3.工作期间,全体学生会干部都要积极行动起来,相互配合做好工作4.不得在班级宿舍内算分,违者取消其部评优资格并对当事人罚款10元5.每周例会对各部工作进行总结评比,对优秀部门表扬并给与奖励,对工作不到位或未完成工作的部门批评并惩罚(备注:各部例会中所汇报的工作内容与主席团所了解到的内容进行比较,确定真实性)三个人考核方面1.见到领导老师必须问好2.着装要统一,必须穿校服,佩戴胸牌,违者发现一次罚款5元,二次罚款10元,三次直接免去其学生会干部职务(特殊情况须经学生科批准)3.不得染发烫发,不得打架抽烟喝酒,违者交由学生科处理4.必须配合主席团工作安排,违者交由学生科处理5当值检查人员须提前到位(宿舍检查人员必须提前10分钟到) 迟到一次罚款5元,二次10元,三次直接免去其学生会干部职务6.考勤不合格者,按自动辞职处理学生会规章制度(精选篇3)考核标准:学生会干部考核主要依据工作热情会议出勤工作效果群众反应行为表现等五个标准进行考核。

学校学生会部门规章制度(通用10篇)

学校学生会部门规章制度(通用10篇)

学校学生会部门规章制度学校学生会部门规章制度(通用10篇)在我们平凡的日常里,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度对社会经济、科学技术、文化教育事业的发展,对社会公共秩序的维护,有着十分重要的作用。

那么什么样的制度才是有效的呢?以下是小编帮大家整理的学校学生会部门规章制度,希望对大家有所帮助。

学校学生会部门规章制度篇1部门成员守则:1、部门成员必须遵守校规校纪以及经济系团委学生会管理体制,做到例会、本职工作等到岗、到心。

2、部门成员要本着全心全意为同学的态度,发挥开拓创新和实事求是的精神,虚心纳谏,争取在任期内有开创性成果。

3、部门成员应认真对待每一项工作,做到分工明确,责任到人,积极按时、按质、按量完成任务,并在此基础上做到部门工作协调、合作。

4、部门成员代表着经济系团委学生会和本部门的形象,应时刻注意自己的言行举止,公正、客观地对待每项工作。

在平时的生活在中应该注意自己的礼貌,见到老师以及师兄师姐必须主动打招呼或问好。

5、部门成员应密切联系同学,及时反映同学的意见和要求,维护同学的正当利益。

6、每月必须有两位干事主动找部长反映工作上或生活上、学习上等各方面存在的问题。

例会制度:1、开会时部门内的每位成员都必须佩带工作证,笔记本以及笔,方便做会议记录。

2、每次会议,部门内的每位成员不仅要准时到会场,而且至少要比规定的时间提早5分钟到达。

开会迟到者,上交1500字检讨书。

3、不得无故缺席,会前进行签到。

如有特殊情况,必须提前2小时向三位部长请假,干事应事先上交请假条,并由部长签字后生效。

如有紧急情况,应先向部长或副部长口头请假,并于会后两天之内补交请假条,无故缺席者,3000字检讨。

4、凡开会迟到一次者应向部长说明原因,迟到两次者按缺席一次处理。

日常管理制度:1、每位干事工作时,必须佩戴工作证,必要时穿系服,否则,违反者上交一份1000字检讨书,检讨书包括为什么会犯错、自己的体会、日后改正措施等内容。

学生会管理的规章制度(17篇)

学生会管理的规章制度(17篇)

学生会管理的规章制度(17篇)学生会管理的规章制度(精选17篇)学生会管理的规章制度篇1学生会是代表广大学生利益的组织,是联系老师和同学的纽带,在第二课堂中发挥着非常重要的作用。

为充分发挥学生会组织的积极性、创造性,加强学生会干部的工作责任心,巩固学生会内部管理。

现制定了以下规章制度,请所有学生会干部以此为准则约束自身言行,树立学生会干部的良好形象。

第一条学生会简介(一)、学生会全称:京山中学学生会(二)、学生会宗旨及要求:1、敬业、敬职、敬责、服务学生;2、树立尽责意识;3、树立服务意识,敢于吃苦;4、注意自身形象,树立榜样作用;5、探索工作方法,大胆心细;6、工作、学习两不误,全方面发展;(三)、学生会指导思想:明确职责,力求创新,依靠集体,集思广益,脚踏实地,实现目标;(四)、学生会管理模式:学生会学生会负责制、责任追究制;第二条各部门职能及权利(一)、学生会团:学生会学生会团(简称学生会团)是学生会的最高权力机构;学生会团由学生会学生会、副学生会及各部部长组成,学生会团工作中实行以学工处为核心的集体领导,任务下达后实行个人责任制,若未完成必追究其个人责任。

1、学生会对学生会全面负责,主持学生会工作,传达上级指示精神,定期向学工处汇报工作,提交述职报告;2、副学生会协助学生会搞好全面工作,处理学生会日常工作和解释事务、主管监督部门工作。

学生会不在时,由秘书代理学生会职责;3、学生会团定期主持召开学生会干部会议,研究布置工作,监督各部门执行工作计划的情况,并进行检查、总结。

负责组织安排学生会重大活动和主要工作;4、深入到同学中去了解掌握情况,发现问题,及时组织研究解决;5、对学生会各部门负责人的任免有提名权。

6、协调学生会各部门关系,促进各部门互相配合共同开展工作;7、组织学生会干部学习相关的规章制度和工作流程;(二)各部职责监察部:1、监督学生会干部的日常行为规范;2、负责学生会会议考勤工作,并予以记录;3、负责宣传栏的“监察事务”栏目的更新,并定期公布学员每周的违纪情况,并在每月的15日和月末必须更新一次;4、部长定期向学生会团提交述职报告;学习部:1、了解学员对学校管理制度、设施、学习条件及教学等方面的要求、意见和建议,及时向教学部反映并协助解决;2、定期组织学员参与文化与艺术比赛;3、配合宣传部搞好宣传工作;4、了解学员对学校教学模式等方面的要求、意见和建议,及时向教学部反映并协助解决;5、负责记录学生会干部会议记录;6、负责定期收集学员感言,学术问题并予以张贴,并在每月的15日和月末必须更新一次;7、部长定期向学生会团提交述职报告;学工处批准后生效。

学生会管理制度(5篇)

学生会管理制度(5篇)

学生会管理制度各部门职责:1主席团主持学生会的全面工作,负责领导各职能部门的工作,应起到统筹、协调的作用,负责钦定学生会的规章制度,制定本届学生会的目标和任务。

检查督促各部门工作的实施,协调各部门、组织的各项活动。

定期召开学生会会议及各班班干部会议,听取各方面的工作情况汇报,讨论制定本学期工作计划和工作重点。

汇总学生的总情况、建议和意见,并及时有效地向学校反映。

完成主管部门、领导交办的各项任务,经常请示汇报工作,做好各部门活动经费的审报工作,协助各部门开展贴实工作,负责对外联系,加强各校之间的交流,逐渐完善学生会工作、管理体系。

加强学生会自身的思想道德素质的提高,组织学生会委员进行理论业务学习,及时了解和关心学生会各部门干部的思想、工作、学习和生活,调动他们的积极性,协调各方面关系,维护学生会集体利益。

组织完成上级下达的工作任务。

2纪检部检查、督促学生遵守学生规章制度,对学生教室、宿舍公寓定期进行检查,服务同学,保证同学的良好学习、就寝环境,依法履行职责,不准徇私舞弊,调解学生当中存在的各种矛盾,查处任何违纪现象,维持机械学院正常秩序,对全院学生会进行监督、调查,严查各部门的学生会作风问题,及时发现学生当中存在的隐患问题,并及时上报处理,帮助协调其他部门完成日常工作。

3外联部负责与其他兄弟学院的联系交往、联谊以及与校外活动赞助商的交往。

是一个部门与部门、学校与其它学校(团体)沟通的桥梁,进行联谊活动,丰富同学的课余生活和建立更广的社交网。

负责处理校外单位在校园内部开展的活动,主要是商家的宣传活动。

外联部起联系,沟通,监督,长期合作的作用。

4秘书处是学生会的"管家",主要负责学生会内部的制度化建设、全院学生干部的素质培训、学生会的人事和活动的档案管理、学生会工作简报的编辑、学生会全体会议的召开等工作,以保证学生会工作的有序进行。

5学习部为同学们提供内容新颖、题材广泛的学习讲座及各种学习活动,包括举办辩论赛和知识竞赛等思辩性较强的活动,英语口语比赛等专业性较强的活动,学习部还将为在本院学生的学习问题排忧解难,协助同学们成为专一精湛,知识广博的人才.6宣传部主要及时通过海报、报纸、广播电视等媒体途径宣传学生会的工作情况,并协助院、校党委搞好宣传工作,并为学生会的文体活动提供舞台背景设计及前台布景,为同学们提供书法、绘画、设计的机会。

高中学生会管理制度范文

高中学生会管理制度范文

高中学生会管理制度范文第一章总则第一条高中学生会是一个由学生自己组织、管理和服务全体学生的组织,旨在提升学生的综合素质,促进学校的健康发展。

第二条高中学生会的成员必须具备良好的品德、积极向上的精神状态和较高的学业成绩。

学生会成员应当诚信、尊重他人,并具备良好的组织和沟通能力。

第三条学校将为学生会提供必要的场所、设备和资源,并保证学生会工作的正常开展。

第四条高中学生会的工作应当遵守国家法律法规、学校规章制度和学生会章程的规定。

第二章组成与职责第五条高中学生会由学生会全体成员组成,全体成员选举学生会主席团和各类部门负责人。

第六条学生会主席团由主席、副主席和秘书长组成,负责学生会的日常工作。

学生会主席团成员由全体成员投票选举产生。

第七条学生会设立宣传部、文体部、生活部和学习部等部门,各部门负责人由全体成员投票选举产生。

第八条宣传部负责学校内外的宣传工作,包括校内宣传活动的策划和组织,校外联络和交流等。

第九条文体部负责学校内外的文化和体育活动的组织和管理,包括礼仪培训、才艺展示、体育比赛等。

第十条生活部负责学生的生活服务工作,包括学生宿舍管理、饮食卫生、心理辅导等方面的工作。

第十一条学习部负责学校学习环境的改善和学习资源的优化,包括图书馆管理、学科辅导、学术科研等。

第三章选举与管理第十二条学生会成员的选举由全体学生参与。

每年年初举行一次选举,任期为一年,可连任一次。

第十三条学生会成员应当履行岗位职责,认真工作。

学生会领导层应当定期召开例会和座谈会,总结工作经验,解决工作中的问题。

第十四条学生会成员在工作过程中应当互相协作,形成合力。

对于不履行职责的成员,有权进行批评教育,并可依规定对其进行警告、撤职等处理。

第四章权利与义务第十五条学生会成员享有参与学生会工作的权利,有权对学生会工作提出建议和意见,学生会应当认真对待、及时回应。

第十六条学生会成员应当服从学校和学生会的管理,自觉维护学生会的形象和声誉。

第十七条学生会成员应当以身作则,严格遵守学校的纪律和规定,引领全体学生树立正确的价值观和行为规范。

中学学生会规章制度

中学学生会规章制度

中学学生会规章制度中学学生会规章制度在社会发展不断提速的今天,制度的使用频率逐渐增多,制度是指一定的规格或法令礼俗。

制度到底怎么拟定才合适呢?下面是小编为大家收集的中学学生会规章制度,欢迎大家分享。

中学学生会规章制度1高中部学生会组织机构及工作职责高中部学生会是在高中部政教处、校团委指导下的学生组织,是老师与学生之间联系的桥梁和纽带,是学生利益的维护者和忠实代表。

高中部学生会是高中部学生代表的最高执行机构,学生会设主席团、秘书处、宣传部、学习部、纪检部、卫生部、文艺部、体育部, 其中秘书处隶属于主席团。

一、学生会的基本任务(一)遵循和贯彻高中部的教育方针,组织同学开展学习、科技、文体、社会实践、志愿服务等多种活动,促进同学全面发展。

(二)维护校规校纪,倡导良好的校风、学风,促进同学之间、同学和教职员工之间的交流与团结,协助学部建立文明的教学秩序和学习、生活环境。

(三)组织同学开展公益劳动等自我服务活动,协助学校解决同学在学习和生活中遇到的实际问题。

(四)沟通学部与同学的联系,通过各种正常渠道,向学部反映同学的建议、意见和要求,参与涉及学生事务的民主管理,维护同学的正当权益。

二、学生会工作职责(一)在校团委、政教处的领导下,组织学生参与学生管理;开展各项活动,促进学生德、智、体、美、劳诸方面和谐发展。

(二)完善学生会的自身建设,提高学生干部的自身素质;促进同学之间,同学与教职员工之间的团结,协助学部创造良好的教学秩序和学习、生活环境。

(三)协助学部加强学生管理,积极开展自我管理、自我教育、自我服务活动,自觉执行学校各项规章制度,维护学生学习、生活、工作、活动秩序,培养学生法制观念,形成良好的行为习惯。

(四)组织学生参加各种社会活动、生产劳动、公益劳动、卫生扫除等,协助政教处做好班级活动的检查、监督、考核工作。

(五)组织学生开展文娱体育活动,关心学生生活,促进学生的身心健康。

㈥及时向有关部门反映学生情况,维护学生正当利益,帮助学部解决学生的实际问题。

学生会规章制度

学生会规章制度

学生会规章制度学生会规章制度(精选5篇)学生会规章制度1值班制度1、值班干部应提前5―10分钟上班,不得无故迟到、早退、缺席。

2、值班任务:接待来访人员,接受信息反馈,妥善保管电脑,做好值班登记(包括学生会各部门在该日进行的会议、活动),打扫办公室,遇到重大事情应立即报告主席或秘书长。

3、值班干部要注意保管办公室公共财物。

4、不能按时值班但能主动做好调班安排并提前报秘书处的,考勤记录作正常值班处理。

主席团或秘书处对值班出勤作不定期检查,秘书处对出勤情况作定期整理,作为各部评优的一个考察方向、5、值班钥匙不能私自专借、如有发现有秘书处收回,情节严重造成严重后果者,记入个人工作档案、6、值班同学应及时打扫学生会办公室以及团总支办公室。

干部培训制度1、学生干部必须服从院党、团总支的领导,严格要求自己,以身作则,接受同学监督。

2、密切联系同学,通过各种正常渠道,反映同学的意见、建议和要求。

3、本着认真学习的态度,在共同讨论、互相交流的氛围中取长补短。

4、主动积极开展工作,讲求团结协作精神,积极开展批评与自我批评。

5、自觉加强自身素质的培养,提高各部门的业务水平。

6、每个干部都有权利和义务接受学生会组织的各种培训活动,非特殊情况,不得缺席;确因有事应提前将书面请假条上交秘书处。

7、学生会应根据具体情况组织全体成员参加有利于提高成员综合素质的各项培训活动。

行规部工作职责(一)合同值周班文明监督岗每周检查评比一次各班学生落实《临沧卫生学校行为规范》情况,并做好学生行为的日常监督正作规范学生言行组织评选文明班级及个人。

(二)组织升旗仪式。

(三)加强文明知识宣传,组织有关竞赛和培训活动。

(四)参加和组织学校、政教处举行的会议及其它活动的接待与礼仪工作。

(五)向学校和委员会提出有加强和改进文明及其它方面工作的意见和建议。

(六)到各班进行关于行为规范方面的讲座,带领各班同学学习,落实《临沧卫生学校行为规范》成立一支礼仪小队,每班选出一个礼仪委员,协助行规委员管理加强班上的行为和礼仪,并积极向学生会“象牙塔”报投稿。

学生会规章制度大全

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学生会规章制度大全学生会规章制度大全【篇一:学生会管理规章制度】学生会管理规章制度一、总则1、为进一步加强学生会内部管理,规范学生会成员行为,明确各部责任,高效,合理的提高学生会干部素质,特制定本规定。

2、学生会干部应树立高度的主人翁责任心,努力工作保证质量,按期完成上级交给的各项任务。

3、全体学生会成员应当自觉遵守各项规章制度,按照有关准则规范约束自己的言行。

4、学生会内部各成员之间地位一律平等,一视同仁。

但学生会成员在工作上必须服从组织,服从学生会管理体系结构。

学生会宗旨:全心全意为同学们服务学生会工作方针:分工明确、团结合作二、学生会各部门及其职能主席团:贯彻执行党总支、团委各项有关学生工作决议。

对全系各类活动进行决策、布置和协调。

秘书处:统一管理各部档案、召集学生会各类会议,做好会务工作。

学习部:学风检查,组织各类活动,带动全院学习气氛,为学生学习提供各类信息支持和方法及指导。

文艺部:组织各类文艺活动,并配合院里搞好文艺演出,丰富师生的精神文化生活。

艺术团:在文艺部的领导下带领我院学生开展文艺活动。

宣传部:配合其他各部门搞好宣传工作,使广大学生能及时掌握各类活动信息。

科技部:普及网络方面的知识并培养网络方面的人才,还负责院网络建设。

体育部:举办各类体育竞赛,增强学生的竞争意识和体质,丰富师生课余生活。

生活部:对全系宿舍的卫生进行不定期的检查,培养健康、向上的生活观念。

外联部:为学生会举办各类活动拉赞助以筹集经费,还包括学生会的外事联系工作。

实践部:为我院学生提供更多社会实践机会。

三、学生会管理体系结构1、体系结构:主席团→学生会主席→副主席→主席助理→各部部长→副部长→干事2、学生会管理实行层层负责制:干事对副部长负责,副部长对部长负责,部长向主管部门的主席、副主席、主席助理负责,主席助理对主席负责,副主席对主席负责。

某一级职能人员一旦出现重大工作失误,不光追究其本人责任,还将追究其上一级分管领导责任。

学生会生活部管理规章制度(5篇)

学生会生活部管理规章制度(5篇)

学生会生活部管理规章制度为了全面贯彻我校各项教育方针与管理政策,加强我部门内部的管理,改善工作质量,提高工作效率,以服务广大同学、锻炼自身能力为目的,根据学校的各项规章制度和结合我部门的实际情况,特制此章程。

第一章总则1.加强我部门的管理,规范我部门成员的行为,合理安排各成员的工作,充分调动各成员积极性、主动性和创新性;2.明责任,讲才干,在平时的工作中,要保质保量地去完成上级交给的任务和组织开展的各项活动;3.本部门各成员相互团结协作,并积极配合学生会其他部门的工作。

第二章基本准则1.严格遵守学校各项规章制度,有明确的组织性和纪律性;2.全体成员保持严格的工作作风和积极的工作态度,工作时要严于利己、秉公无私、不怕苦,敢创新和带好头;3.合理安排自己的学习工作,做到品学兼优;4.在同学当中要塑造一个良好的形象,不接受粗俗的文化;5.认真完成各项工作。

第三章责任负责制度1.一切以“服务同学”为基础,不得摆“官架子”,统筹规划具体的工作任务;____分管好负责人对各项任务和活动的责任,并对活动进行监督和协调;3.积极地,高效地和按时地完成任务,不推委,不拖拉,不推卸责任;4.本部门的责任关系是副部长及干部对部长负责,部长对学生会主席团负责。

第四章会议制度1.定期召开本部门会议;2.会场保持严肃,不得做一些与会无关的事;3.召开生活委员会议时,本部门所有成员均要到场,对各班生活委员进行点名考勤;4.要做好会议记录存档。

第五章宿舍安全隐患排查制度1.我部门每周都进行宿舍安全隐患排查。

2.对在排查中发现的安全隐患及时上报,请维修部门维修!第六章招聘新成员制度1.新成员均需填报应聘表,演讲竞聘和接受本部门面试,择优录取;2.在招聘中,要做到公平,公正和公开。

为我部吸收优秀的后备人才。

学生会生活部管理规章制度(2)学生会生活部是负责组织学校各项生活活动的部门,为了保证工作的顺利进行,制定一套管理规章制度是非常必要的。

高校学生会管理制度5篇

高校学生会管理制度5篇

高校学生会管理制度5篇管理制度具有公平公正性。

管理制度在组织力对每一个角色都是平等的, 任何人不得在管理制度之外。

以下是小编给大家带来的高校学生会管理制度, 希望可以帮助到大家高校学生会管理制度1一、部门职能办公室是负责学生社团联合会内部事务的综合性的部门, 主要负责学生社团联合会的人事档案管理工作、财务及物资管理, 各社团档案管理及财务监督工作。

二、社联和社团管理1、总体负责主持学生社团联合会办公室的日常事务工作, 协调社联各部门之间的关系等。

2、负责联合会干部会议和社团负责人大会的会议记录, 配合各部门组织策划各种活动;以及社团一系列规章制度的监督实施。

3、负责监督社团联合会办公室管理规定, 各条例实施, 做好记录。

4、社联所有物品的管理。

社联贵重物品使用须由主席签名通过, 拟定需购置物品并做好财务报表。

5、负责协助社联主席审批各社团大型或重点活动的方案;活动结束后做好总结并存档。

三、档案管理1、负责对各社团的成立批文、章程、学期工作计划、学期工作情况、大型活动策划和总结等各种文件进行存档管理;对各社团出版的刊物进行备份。

2、对学校有关社团的各项规章制度及各次会议记录进行书面和电子存档。

3、对档案进行管理, 档案要严格化、规范化、制度化, 分类清晰, 定期检查、整理。

四、财务管理1、负责社团联合会的财务管理, 对社联和社团各项经费进行监督和审核;社团联合会重要物品的购置等。

2、每月定期向主席团汇报社团联合会及各协会的财务收支情况, 做财务总结。

3、学期初应有财务预算, 学期末有财务总结。

4、购置社团联合会物品时, 必须由主席签名通过。

5、制作经费使用一览表并对社联经费情况进行登记, 并实行钱账分离制度。

6、社团换届时负责办理社团设备和财务的移交。

五、内部管理1、工作认真负责、讲求效率, 待人诚恳热情。

2、协调好与其他部门、社团之间的关系, 对于社团反映的问题及时上报, 使之得到妥善的解决。

3、实行例会制度, 定期对工作进行总结, 保证办公室工作的顺利进行。

学生会各部门规章制度

学生会各部门规章制度

学生会各部门规章制度(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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高中学生会管理制度(五篇)

高中学生会管理制度(五篇)

高中学生会管理制度学生会是学校全体学生的群众组织,在学校管理中有着极其重要的作用。

学生会组织统帅全校学生,各班班委是学生会的基层组织,学生会管理着学生方方面面的工作,设有学生会主席、学习部、组织部、文艺部、宣传部、体育部、卫生部、女生部、社团联,现将有关事项说明如下:一、学生会的基本任务l、学生会工作的基本任务是团结全体学生,以“三好学生”,“优秀学生干部”为目标,以学习为中心,使学生努力成为有理想、有文化、守纪律的合格中学生。

2,保证《中学生守则》、《中学生日常行为规范》和学校制订的各项规章制度的顺利贯彻.3、在学校开展有益的文体活动,陶冶学生情操,丰富校园精神生活,关心学生的学习和生活.4、向学校积极反映学生的意见和要求,为学校制定管理措施提供可靠的依据。

二、学生会干部的基本要求1、加强思想修养,模范遵守学生守则;2、执行行为规范,处处以身作则;3、勤奋学习,争取优秀成绩,4,尊敬教职员工,团结全体同学:5、敢抓敢管,讲究方法,努力做好本职工作。

三、学生会干部的岗位职责1、主席(副主席)设主席一人,副主席二人,副主席协助主席工作。

主席团由学代会选举产生,是学生会领导机构,有权任免部长及部长以下学生会成员。

主席团根据具体情况,通过各种途径和形式,管理学生会事务,处理日常事务,负责统筹安排与对外交流、联系。

①全面领导学生会和各班班长开展工作;②协助学校开展各项活动,抓好学生的思想、纪律教育;③制定学生会的例会制度,组织学生会干部轮流值日,支持学生会各部门开展工作;④组织学生会成员评定学校“三好学生”、“优秀学生干部”等。

⑤及时向学校领导及有关部门反映同学意见和要求便于学校改进工作。

副主席协助主席开展工作,并与主席分工管好几个部门。

____组织部①组织部认真做好团员入团的考核及各班的推优工作②号召学生团员学风建设中充分发挥模范带头作用。

③统计和整理全校团员总数和各班团员情况。

④还积极协助各部门做好一些组织方面的工作。

中学学生会工作章程

中学学生会工作章程

中学学生会工作章程中学学生会章程篇1第一章总则第一条中学学生会是在学校政教处,团委直接领导下的学生组织。

凡本校学生承认校学生会章程,经学生代表大会民主选举,均可加入。

第二条学生会的一切活动以国家的宪法和法律为准则。

第三条学生会的基本任务1、遵循和贯彻学校的.办学方针。

组织学生开展学习、科技、文体、社会实践、志愿服务等多种活动,促进学生在德、智、体、美、全面和谐地发展。

2、倡导和组织自我服务、自我管理、自我教育。

协助学校解决同学在学习和生活中遇到的实际问题。

3、维护校纪校规。

倡导良好的校风、学风,促进同学之间、同学和教职工之间的团结。

协助学校建设良好的教学秩序和学习、生活环境。

4、沟通学校党政与广大学生的联系,通过各种正常渠道,反映同学的建议、意见和要求。

参与涉及学生的学校事务民主管理。

在维护学校整体利益的同时,维护同学的具体利益。

第二章组织和职权第一条学生会干部由校学生代表大会民主选举产生,每届任期不超过二学年。

第二条学生会组织机构。

设主席一人、副主席三人,秘书长一人,各部设部长一人,委员若干。

学生会下设学习部、宣传部、纪检部、生活部、体育部、文艺部、技术部。

第三条学生会分工1、主席:负责全面工作。

主持学生会召开的各种会议,制定计划和检查工作,抓好各班班委会工作。

2、副主席:协助主席开展工作,主席缺位时由副主席主持工作。

3、秘书长:协助学生会健全干部班子,并指导其开展工作。

指导学生会制定工作计划,并协助组织实施。

4、学习部:负责与各班学习委员共同研究、学习经验介绍、学习展览及知识竞赛等。

5、宣传部:负责与各班团支部做好宣传工作,主抓广播、报栏、橱窗、黑板报。

6、纪检部:负责检查学生的出勤及违纪情况并提出处理意见。

7、生活部:负责组织、协调学生伙食方面工作,组织校内外公益劳动,召开生活委员会议。

8、体育部:组织开展各类体育活动。

9、文艺部:组织开展各类文艺汇演。

10、技术部:协助解决学校大型活动中的电脑操作等技术问题。

学生会工作管理规章制度模板(10篇)

学生会工作管理规章制度模板(10篇)

学生会工作管理规章制度模板(10篇)学生会工作管理规章制度模板(10篇)拟起学生会工作管理制度来就毫无头绪在充满活力,日益开放的今天,我们都跟制度有着直接或间接的联系,制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。

下面是小编给大家整理的学生会工作管理规章制度模板,仅供参考希望能帮助到大家。

学生会工作管理规章制度模板篇1一总则1.为进一步加强学生会组织建设和干部管理,改进干部作风,提高干部素质,增强学生会的凝聚力和战斗力,制定本《细则》。

2.本《细则》由学生会主席团负责解释,必要时可以吸纳各部部长参与。

二例会制度1.主席团是学生会的核心,主持学生会的常规工作,负责制定新学期学生会的工作计划及安排有关事宜。

2.每两周召开一次例会,主席团每周一次例会,主席、副主席及各部门负责人总结上一周学生会工作情况,针对下一周活动进行工作布置。

3.主席团负责督促和监督学生会各部工作的实施和完成情况。

4.学生会各部在活动安排之前应向主席团递交活动筹备表,并由主席团审议通过方可举行活动。

活动完成之后,向主席团递交工作总结,主席团对其进行评议。

5.学生会成员的增补和职务任免,先由主席团提名,讨论通过再提交院党总支审议通过。

6.因特殊情况不能参加例会或活动者必须严格履行请假手续。

7.无故缺席者(含请假无效者),第一次警告,第二次除名。

8.例会迟到三次劝其退出学生会。

9.例会由主席主持,主席因故不能出席,由副主席主持。

10.例会实行签到制。

三请假制度1.请假者必须出具亲自书写并签名的请假条,其它请假方式均为无效(特殊情况除外)。

2.请假条应由请假者本人递交主席或部长。

3.请假条必须经主席或部长签字同意后方为有效。

4.副主席必须向主席请假,主席必须向主席团请假,主席团过半数同意后方为有效。

5.请假条由办公室存档保管。

四财务管理制度为充分提高学生会活动经费的利用率,促使全体学生会成员形成节俭,高效的优良作风,使活动经费落到实处,学生会特出台此项管理制度。

中学学生会管理制度(5篇)

中学学生会管理制度(5篇)

中学学生会管理制度中学学生会是学校中培养学生组织能力、发展领导潜能的一个重要组织。

为了有效管理学生会,一套科学的学生会管理制度是必不可缺的。

下面将从学生会组织架构、干部选拔、工作规范、会议管理等方面,详细介绍中学学生会的管理制度。

一、学生会组织架构中学学生会的组织架构应该包括主席团、各部门和班级学生会。

主席团由主席、副主席和各部门负责人组成,负责学生会的全面领导和决策。

各部门负责人则负责具体的工作,如宣传部、组织部、文化部、体育部等。

班级学生会是学生会的基层组织,负责与班级同学沟通、传递信息等。

二、干部选拔制度为了选拔优秀的学生会干部,可以通过面试、竞选等方式进行选拔。

在选拔过程中,应该注重干部的综合素质和能力,不仅要看重学习成绩,还要注重个人品质、组织能力、沟通协调能力等。

三、工作规范中学学生会的工作应该按照一定的规范进行,包括以下几个方面:1.积极开展学生权益保障工作,关注同学们的学习、生活和安全等方面的问题,及时向学校反映并解决。

2.组织丰富多彩的文体活动,如演讲比赛、篮球赛、文艺晚会等,增加同学们的课余生活。

3.加强与家长和社会的联系,开展家长学校联合会、社区文化活动等,增加学校的社会影响力。

4.建立健全学生会档案,记录学生会工作的发展历程,为学生会的持续运作提供参考。

5.制定学生会工作计划和年度总结,通过不断检查和调整,提高学生会的工作效率和质量。

四、会议管理制度学生会的会议是学生会工作的重要环节,为了保证会议的顺利进行,需要进行规范的管理。

具体的会议管理制度可以包括以下几个方面:1.确定会议议程,明确会议的目的和内容,提前通知与会人员,并邀请相关人员参加。

2.会议前要准备充分,包括会议材料、会议室环境、音响设备等。

主持人要提前熟悉议程和主持会议的流程。

3.会议要按照规定的时间开始和结束,主持人要掌握好会议的时间,避免时间浪费。

4.会议要有充分的讨论和表达的机会,要允许各成员发言,并尊重不同意见。

中学学生会工作管理制度(四篇)

中学学生会工作管理制度(四篇)

中学学生会工作管理制度加强学生会自身建设,完善学生会内部的各项管理制度,同时为进一步增强学生会干部的自我管理、自我教育意识,充分发挥学生会干部的积极性、主动性和创造性,提高学生会干部队伍的整体素质,促使学生会工作朝着制度化、规范化、系统化的方向发展,特制定学生会工作管理制度。

1、热爱学校,尊敬师长,关心同学,举止文明。

2、遵守学校纪律,以身作则,严以律己,不做有损于学校和学生会形象的行为。

3、学习态度要端正,目的明确,勤奋刻苦,很好的处理学习与工作的关系。

4、工作勇于承担责任,顾全大局,不计较个人得失,团结协作。

5、服从学生会安排,工作不得敷衍了事,按质按量按时完成各项任务。

6、工作作风要正派,谦虚谨慎,虚心听取别人的意见,实事求是,公正办事。

7、热爱本职工作,勤于工作,善于创新,不滥用职权。

8、明确工作职能、范围,积极为学生会献策,并敢于勇挑重担,主动学习。

9、准时出席各种会议,认真做好会议记录并贯彻执行。

10、在学习上、工作上、生活上都应体现模范的带头作用,努力使自己成为一名优秀的学生干部。

中学学生会工作管理制度(二)是指对学生会工作进行规范和管理的制度。

以下是一个示例:一、学生会成立和换届1. 学生会的成立应由全体学生代表进行投票决定,选出主席团成员。

2. 学生会主席团成立后,应立即开展学生会换届工作,公开招募新的学生会成员。

3. 换届工作应按照学生会章程和相关规定进行,确保公正、透明。

二、学生会组织架构1. 学生会应设立主席团、常务部门和其他工作部门。

2. 主席团负责学生会的整体管理和决策,常务部门负责具体的日常工作,其他部门则负责专项工作。

3. 学生会成员应定期开展工作会议,及时沟通协调工作。

三、学生会工作任务分配1. 主席团成员应按职责分工,合理分配各项工作任务,确保工作的高效进行。

2. 常务部门、其他工作部门成员应按照学生会安排,完成各自的工作任务。

四、学生会工作执行1. 学生会应制定年度工作计划和目标,确保工作的有序推进。

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高中学生会规章制度5篇
篇一:高中学生会管理制度
碧莲中学学生委员会部门条例
总则
第一条为规范学生组织的部门设置,明确其职权划分和干部配置,特根据《碧莲中学学委会章程》的相关规定制定本条例。

第二条本条例由学生委员会修改,报学代会或团委批准生效。

一、学生委员会及其主席团
第三条学生委员会由学代会选举产生,简称学委会,委员人数应为奇数,一般为十三人,委员提前离职时由学委会决定替补人选,替补委员不得超过本届当选委员人数的二分之一。

参照学代会一年召开一次,故每届学委会的任期一年。

学委会及主席团组成必须公开,并有效宣传使广大师生了解。

第四条学委会从委员中推选产生主席一名和副主席两名,组成学委会主席团,主席负责全面工作,两位副主席进行分工,主席团与当届学委会任期相同。

第五条学委会在学代会闭幕期间行使以下职权:
(一)解释《学生委员会章程》,并监督其实施;
(二)制定、修改学委会内部的一般性规章;
(三)根据主席团的任免意见,做出调整下属各部门的干部职务的决定;
(四)讨论、决定学委会的工作方针、活动计划和重要工作事项,并监督其执行实施;
(五)监督、指导下属各部门的工作或活动,组织各班委适当参与学委会的工作或活动;
(六)分配工作任务给下属部门,并授权下属部门;
(七)学委会对学代会负责并报告工作,在学代会闭幕期间对校团委负责并报告工作;
其他受学校或学代会委托的工作职权。

第六条学委会通过会议的形式行使职能,学委会应每月召开一次正式会议,一般为每月的第一周的适当时间,有特殊情况可提前或延后召开。

学委会正式会议由主席团负责召集并主持,主席团认为有必要时可召集临时会议。

非学委会委员的其他学生干部可列席会议。

第七条学委会主席团负责学委会的日常工作,行使以下职权:(一)代表学委会对学代会或团委负责并报告工作;
(二)主持学委会的日常工作,对学委会的工作方针、活动计划和重要工作事项做出具体安排和部署;
(三)召集、主持学委会会议,决定会议议程;
(四)督促、领导下属各部门的工作,接受下属各部门负责人的工作报告;
(五)考察、选拔下属各部门干部的候选人,拟定任免意见,提交学委会会议决定;
(六)其他由学校有关部门或学委会委托的工作职权。

第八条学委会主席团的成员必须努力了解我校与学生工作的有关事项,认真督察下属干部的工作情况,对学委会工作做出更全面、更实际的考虑,多听取老师、下属干部、广大学生的意见,主席团成员之间和主席团成员与主管老师之间应根据需要经常进行讨论和交
换意见,最大程度的有效行使职能。

第九条学委会主席团的成员必须接受主管老师和学委会全体委员的监督,恪尽职守,严格遵守规章制度,依照规定行使职权,若受到主管老师或学委会过二分之一委员的不信任则可罢免,罢免可由主管老师或三分之一学委会委员联名提出。

二、办公室
第十条办公室同时对团委、学委会负责,完成团委或学委会交办的事项。

办公室设主任一名,副主任两名,下属工作人员若干。

其他各部门的人员应接受办公室的临时工作调配。

第十一条办公室负责的日常工作包括财务、档案、办公室管理、部门工作协调、会务安排等方面。

三、下属部门
第十二条纪检部:负责配合政教处进行学校各项学生纪律的检查工作,主要包括学生考勤、仪表、晚自习纪律等检查。

对内监察各部门工作是否符合校规校纪和学委会规章制度,向主席团报告。

联系各班纪律委员。

第十三条卫生部:负责校园卫生的检查管理,督促校园卫生保持工作,对校园卫生向学校提意见。

并代管
卫生监督团、环保回收站的工作。

联系各班劳动委员。

第十四条体育部:负责学校的两操管理,参与学校体育活动的策划、组织等工作。

联系各班体育委员。

第十五条生活部:负责对住校生的纪律、卫生的日常检查管理,维护良好的寝室住宿环境,解决一些力所能及的住宿生生活问题。

向学校报告寝室存在的问题。

联系各寝室寝室长。

第十六条信息处理部:负责综合处理各班或学校有关部门与学委会的信息交互工作,对信息交互反映的问题进行分析向各部门提出意见,必要时向主席团报告。

联系各部门。

第十七条社团管理部:负责管理爱好性的学生社团,对社团活动进行监督指导,适当协调解决社团需要,对社团活动情况进行登记管理,负责社团运行证的签发和收缴。

现登记管理的有篮球社、戏曲社、舞蹈社、声乐社。

联系直属各社团负责人。

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