律师审核版合同--劳动合同新版
劳动合同律师审核版
合同编号：_劳动合同书甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，经甲乙双方平等自愿协商一致，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第1条合同的前提条件1.1乙方向甲方保证，在本合同签订之时，与任何第三方不存在劳动关系或雇佣关系，亦非在竞业限制期限内，且乙方保证与原用人单位之间没有任何足以影响本合同生效和履行的事宜。
1.2乙方保证受聘于甲方后，从事甲方交付的任何工作均不会侵犯此前曾受聘单位的商业秘密及其他合法权益。
如有违反，乙方将自行承担相应的法律责任。
第2条劳动合同期限2.1本合同为期限劳动合同，合同期自年月日起至年月日止，共计个月。
2.2本合同试用期自年月日起至年月日。
2.3若乙方开始工作时间与约定时间不一致，以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。
第3条工作内容和工作地点3.1根据甲方工作需要，乙方同意从事部门从事工作，乙方的工作地点为。
3.2在合同有效期内，甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等，在与乙方充分协商的基础上，可以调整乙方的工作岗位、工作内容和工作地点。
3.3在合同有效期内，甲方调整乙方的工作岗位、工作地点、工作内容时，不再与乙方另外签订劳动合同，只需在原订合同上进行相应的变更说明；乙方应履行新任岗位工作职责、工作内容和相关协议，待原订合同期满后，再按照新任岗位、工作地点签订合同。
第4条工作时间和休息休假4.1甲方依法制定员工工时、休息和休假制度；乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度，并按照规定上下班。
4.2乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等，按照甲方依法制定的相关规章制度执行。
4.3甲方因项目工作需要安排乙方延长工作时间或节假日加班加点的，乙方应服从甲方的统一安排。
4.4乙方加班不能自行决定，须经上级安排或者按照程序报上级批准，否则不视为加班，乙方加班的，加班费基数按基本工资计算。
第5条劳动报酬5.1甲方根据法律、法规的规定，遵循按劳分配的原则，结合本公司实际和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平。
劳动合同书(律师审核版)
劳动合同书甲方（用人单位）：____________________________________________ 法定代表人/身份证号码：_______________________________________ 住所地：______________________________________________________乙方（职工）：________________________________________________ 身份证号码：__________________________________________________ 户籍地址：____________________________________________________ 联系电话：____________________________________________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动民法典》（以下简称《劳动民法典》）和国家、XX省XX市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，签订本合同。
一、合同期限1、本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从—年月_日起至一年—月一日止。
2、试用期，自一年—月—日至一年—月—日。
二、工作内容和工作地点乙方安排在甲方的部门，从事工作。
甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地点等，乙方应接受调整。
乙方须根据甲方所规定岗位的工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。
三、工作时间、休息休假和劳动报酬1、乙方所在岗位实行不定时工作制，平均每周至少休息一天。
2、乙方试用期工资为—元/月。
3、乙方试用期后基本工资为元/月，甲方根据乙方的当月实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的工作提成和奖金。
4、甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商，确定工资正常增长的具体办法。
律师审核版合同--劳动合同新版
律师审核版合同--劳动合同新版编号：劳动合同书甲方：乙方：签订日期：年月日一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码二、劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于年月日生效，其中试用期至年月日止。
本合同于年月日终止。
三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。
第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为四、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第七条甲方对乙方实行的休假制度有五、劳动报酬第八条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元或按执行。
乙方在试用期期间的工资为元。
甲乙双方对工资的其他约定第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。
六、社会保险及其他保险福利待遇第十条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
第十一条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。
甲方按支付乙方病假工资。
第十二条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十三条甲方为乙方提供以下福利待遇七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十五条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十六条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
劳动合同范本(律师整理版)5篇
劳动合同范本（律师整理版）5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳动合同范本（律师整理版）一、合同签订双方甲方（员工）：姓名：性别：身份证号码：住址：乙方（雇主）：单位名称：地址：法定代表人：营业执照号码：二、工作内容1. 甲方被乙方聘用为（职位），从事（工作内容）工作，根据公司规定上下班时间，每周工作时长为（具体工作时间或工作日），具体工作任务为（具体描述工作内容）。
2. 甲方应按照公司相关规定认真履行岗位职责，完成工作任务，并服从公司合理安排。
三、工作地点及时间1. 工作地点：（公司地址）2. 工作时间：上午（具体时间）至下午（具体时间），中午休息（具体时间），每周工作时间不得超过（具体天数）小时。
四、工资及福利待遇1. 甲方的工资为月薪（具体数字）元，支付时间为每月的（具体日期），工资将以银行转账的方式发放至甲方提供的工资开户银行账户中。
2. 乙方承诺按照国家规定为甲方购买社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
3. 乙方将为甲方提供正常的工作餐，以及根据公司规定享有的带薪年假、病假等福利待遇。
五、工作期限及解除条款1. 本合同自（具体日期）起生效，约定期限为（具体期限），期满可续签。
2. 若甲方违反国家法律法规或公司规定，乙方有权解除本合同，解除合同的通知期为（具体天数）天。
3. 若因甲方个人原因需要解除合同，应提前书面通知乙方（具体天数）天，自通知发出之日起计算解除合同，解除合同应双方经过协商一致同意。
六、保密条款1. 甲方在工作期间和离职后应保守公司的商业秘密，不得泄霩公司机密信息给他人，否则将承担相应法律责任。
2. 甲方在离职后应将公司资料、文件、资产等归还给乙方，不得擅自留存或销毁。
七、其他约定1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力，未尽事宜双方协商处理。
2. 本合同自双方签字盖章后生效，如有争议，应协商解决，协商不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲方（员工）姓名：乙方（雇主）单位名称：签字：签字：日期：日期：以上是一份关于劳动合同范本的律师整理版，双方签署后即生效，合同内容包括工作内容、工资待遇、工作期限等条款，保障了双方的权益，是劳动关系的重要依据。
劳动合同书(专业律师审核版)
劳动合同书甲方：法定代表人：住所地：乙方：身份证号：地址：一、乙方的岗位为：_______________________在职期间，根据工作需要和乙方能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。
二、在职期间，乙方应保守甲方的商业秘密，严格遵守劳动纪律和甲方的各项治理规定及制度，并根据甲方工作安排，认真履行职责，维护甲方合法权益。
三、在职期间，工资根据甲方薪资体系发放，甲方按月发放。
四、在职期间，考勤均由甲方按实际出勤状况和公司考勤制度执行。
五、在职期间，除工资外，本公司的任何福利待遇，正式入职满一年后均可享有。
六、乙方每月工资由甲方自上班之日起的次月10日左右发放，若乙方工作不足一个月时，按月工资比例折合实际工作天数计算。
若工资发放日恰逢周日或假日，甲方结合公司实际情况逐日顺延发放。
七、在职期间，乙方提出解除本合同时，须提前一个月通知甲方，协商解决，否则，由公司按制度论处。
八、在职期间，甲方如认为乙方不能胜任工作或发现乙方应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，可随时停止试用并予以解雇，工资按乙方实际考勤，依据公司制度及本合同相关内容（条款）结算。
十、在职期间，乙方严重违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的；或者故意或严重失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权立即终止试用并予以解雇。
乙方应对甲方造成的损失予以全额的赔偿责任。
十一、在职期间，因乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成经济损失；或因乙方的故意或重大过失行为给甲方造成经济损失的，甲方有权向乙方进行追偿。
十二、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并愿意遵守各项事宜。
十三、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字后起生效。
十四、未尽事宜，甲、乙双方协商解决。
甲方：乙方：日期：年月日日期：年月日。
律师审核版劳动合同
律师审核版劳动合同甲方（用人单位）： [公司全称]乙方（劳动者）： [姓名]第一章合同的类型和期限第一条本合同为固定期限劳动合同，自[起始日期]至[终止日期]。
第二章工作内容和工作地点第二条乙方同意根据甲方的工作需要，担任[职位名称]，工作地点为[具体地址]。
第三章工作时间和休息休假第三条甲方实行标准工时制度，乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
第四条乙方依法享有法定节假日、年休假、婚假、产假等休息休假权利。
第四章劳动报酬第五条乙方的月工资为[具体金额]，甲方应于每月[具体日期]前支付上月工资。
第六条甲方根据乙方的工作表现和公司的经营状况，可给予乙方奖金、津贴等。
第五章社会保险和福利第七条甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
第六章劳动保护、工作条件和职业培训第八条甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和工作条件。
第九条甲方根据工作需要，组织乙方参加职业培训。
第七章劳动纪律和规章制度第十条乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，保守商业秘密。
第八章劳动合同的变更、解除和终止第十一条双方经协商一致，可以变更劳动合同的内容。
第十二条劳动合同的解除和终止，应依照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定执行。
第九章违约责任第十三条违反劳动合同约定的一方，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
第十章争议解决第十四条因履行本合同发生的争议，双方应先通过协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十一章其他第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
第十六条本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）： ____________法定代表人或委托代理人签字： ____________日期： __________乙方签字： ____________日期： __________（注：以上内容为模板，具体条款需根据实际情况和法律规定进行调整和完善。
公司劳动合同范本律师审核正式版本
劳动合同本协议是确立甲乙双方劳动关系成立法定根据:（一）乙方申明在签订本协议步, 已经对甲方有关规章制度等有了充足理解。
（二）乙方保证签订本合后承认和遵守甲方有关规章制度规定。
（三）本协议履行过程中, 企业规章制度如有修改, 按修改后制度执行。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动协议法》和有关法律、法规, 甲乙双方经平等自愿、协商一致签签订本协议, 共同遵守本协议所列条款。
第一条劳动协议双方当事人基本状况（一）甲方（二）注册地址:通讯地址:法定代表人或委托代理人:（二）乙方居民身份证号码:现住地址:紧急联络人:联络电话:第二条协议类型与协议期限（一）本协议期限类型: 固定期限劳动协议。
协议从年月日至年月日止。
试用期从_______年_____月_____日至年月日止, 乙方符合录取条件转为正式员工, 不符合录取条件, 企业告知乙方, 劳动关系自动解除。
（二）本协议有效期届满, 如双方未重新签订有关聘任协议, 或者未延长续签（变更）本协议期限, 本协议即对双方不再发生法律约束。
第三条工作内容和工作地点（一）乙方根据甲方工作需要同意在__________部门从事___________岗位工作, 基本工作内容为: ______________ __。
详细可参见对应岗位《岗位职责阐明书》。
（二）乙方工作地点: _________________。
根据甲方工作安排, 乙方同意工作地点对应调整。
（三）协议期, 乙方同意甲方根据经营状况、工作需要, 以及乙方工作能力和体现、业绩、考核成果, 安排和调整乙方工作岗位、职务和相对应工资级别, 乙方自愿服从甲方管理和安排。
（四）本协议有效期限内, 乙方未经甲方许可, 不得兼任其他企业、事业单位及国家机关其他工作。
（五）本协议期限内, 乙方从事工作所产生工作成果包括但不限于著作权和知识产权等一切权利由甲方享有。
（六）乙方未经甲方授权和指派, 私自以甲方名义办理有关事宜, 非经甲方追认, 甲方对此不承担任何责任, 因此产生一切后果, 由乙方独立承担。
劳动合同书(律师审核版)
劳动合同书甲方（用人单位）：住所地：法定代表人：乙方（劳动者）：身份证号：现住址：户籍所在地地址：根据《劳动法》、《劳动合同法》及国家法律、行政法规和部门规章的规定，甲乙双方本着诚实信用、平等自愿、协商一致的原则，同意签订本合同，并愿意共同遵照执行。
合同中所涉及的下列用语含义为：1、公司：指O2、乙方解除劳动合同：①乙方以辞职、离职等类似用语书面告知甲方解除劳动合同。
②乙方提议甲乙双方协商解除劳动合同。
③乙方未办理任何手续连续或累计旷工三天。
乙方确认自乙方有以上行为之日起解除与甲方之间劳动关系，甲方无须再履行劳动合同义务。
3、公司制度：指由公司依法制定并适用于乙方的各种规章、制度或办法。
乙方在签订本合同时已经对现有公司规章制度进行了全面的了解并愿意遵守。
4、甲方已依法向乙方如实告知工作内容（包括岗位职责、录用条件、业绩目标、考核指标）、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及其他情况。
第一条甲乙双方签订固定期限劳动合同，期限自用工之日年月日起至年月日止。
其中试用期个月，自年月日起至年月日止。
第二条甲乙双方约定，若固定期限劳动合同到期没有及时续签而乙方又继续留用,则本合同期限自动延续三个月。
第三条根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点（具体地点）从事岗位（工种）。
根据甲方工作需要，乙方同意接受甲方安排出差。
第四条因甲方工作需要或乙方不能胜任工作岗位时，乙方同意服从甲方的岗位调动。
乙方到新岗位后，甲方按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇。
第五条若乙方在接到甲方调岗通知书未到新岗位报到，即为旷工行为，甲方有权按照国家法律法规及公司规章制度以及本合同的规定解除与乙方之间的劳动合同。
第六条若乙方因不能胜任工作而被调整至新的工作岗位，仍然不能胜任该岗位工作，则甲方可依法解除与乙方之间的劳动合同。
第七条甲乙双方选择实行标准工时工作制度，如甲方为乙方申请实行其他工时工作制度的，则实行其他工时工作制度。
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（三）乙方应于签署本协议时向甲方提供本人有效身份证的复印件。
（四）甲乙双方之间任何通知或书面函件必须发送至本协议所载的联系地址、联系方式。
如联系地址、联系方式发生任何变更，则变更方应自变更之日即时通知对方并确认，否则由此产生的责任和后果由变更方承担。
十一、因履行本合同发生争议，依照国家规定处理。
本合同未尽事宜，按国家规定执行。
十二、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。
自双方签字（盖章）之日起发生法律效力。
劳动合同书甲方(用人单位)：Array地址：法定代表人（主要负责人）：乙方（劳动者）：住所：户籍所在地：居民身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，经协商一致，自愿订立本劳动合同。
一、合同期限本合同为下列第项：1、固定期限。
本合同自年月日至年月日止。
（其中试用期自年月日至年月日止，期限为个月）。
2、无固定期限。
本合同自年月日起生效。
二、工作内容和工作地点甲方根据生产工作任务的需要，安排乙方在部门承担服务工作任务。
三、工作时间和休息休假本合同实行标准工时制，每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时，每周至少休息一天。
乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方因生产工作需要安排乙方加班加点的，按国家规定支付加班工资或安排补休。
四、劳动保护和劳动条件1、甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，依法为乙方提供必要的劳动条件，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准，保障乙方的安全和健康。
2、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产的教育和培训；乙方从事国家规定的就业准入工种（职业）的，应取得相应的职业资格证书，持证上岗。
在工作中严格遵守安全操作规程。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
五、劳动报酬1、乙方试用期的基本工资为：工资底薪的100%且不低于长沙市最低工资。
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编号：
劳动合同书
甲方：
乙方：
签订日期：年月日
一、劳动合同双方当事人基本情况
第一条甲方
法定代表人（主要负责人）或委托代理人
注册地址
经营地址
第二条乙方性别
户籍类型（非农业、农业）
居民身份证号码
二、劳动合同期限
第三条本合同为固定期限劳动合同。
本合同于年月日生效，其中试用期至
年月日止。
本合同于年月日终止。
三、工作内容和工作地点
第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任
岗位(工种)工作。
第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为
四、工作时间和休息休假
第六条甲方安排乙方执行工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为
甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第七条甲方对乙方实行的休假制度有
五、劳动报酬
第八条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为
元或按
执行。
乙方在试用期期间的工资为元。
甲乙双方对工资的其他约定
第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为元或按
执行。
六、社会保险及其他保险福利待遇
第十条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。
第十一条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。
甲方按
支付乙方病假工资。
第十二条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十三条甲方为乙方提供以下福利待遇
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第十四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
第十五条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
第十六条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。
八、劳动合同的解除、终止和经济补偿
第十七条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及北京市有关规定执行。
第十八条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。
第十九条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。
应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
九、当事人约定的其他内容
第二十条甲乙双方约定本合同增加以下内容：
十、劳动争议处理及其它
第二十一条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第二十二条本合同的附件如下
第二十三条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。
第二十四条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（公章）：
法定代表人（主要负责人）或委托代理人
（签字或盖章）
乙方（签字或盖章）：
签订日期：年月日。