2020年整理党风廉政建设责任制分工.pdf
党风廉政建设责任清单PDF.pdf
责任类别
责任要求
领导和支持纪律检查体制机制改革， 全面落实“两个为主”、“两个覆
盖”
指导、监督下属单位领导班子及其成 员落实“一岗双责”
责任清单
每年开展纪律教育学习月活动和参 与“三纪”班
形式多样开展廉政宣传教育活动
党组领导班 子责任
加强党性党风教 育和廉洁文化建
设
严格执行领导班子谈心谈话制度，强 化领导班子内部教育和监督
告制度
坚持支持纪检监察机关和干部开展监 督执纪问责
责任类别
责任要求
责任清单
推进分管范围内 的党风廉政建设
工作
Байду номын сангаас
坚持履行“一岗双责”，每年将党风廉 政建设与分管业务工作一起抓，按时完
成党风廉政建设年度责任分工任务
坚持推进分管领域权力监督制约机制 建设，定期开展廉政（洁）风险排查
领导班子成 员责任
坚持深入基层群众听取意见建议，及时 纠正损害群众利益的问题
落实部门 办公室 办公室
办公室 办公室
办公室 办公室 落实部门 办公室 人事科 办公室 人事科
责任领导 林雨兰 林雨兰
林雨兰 林雨兰
林雨兰 林雨兰 责任领导 林雨兰 周秋明 林雨兰
党组领导班 子责任
防治选人用人不 正之风
严格执行《党政领导干部选拔任用工 作条例》，每年开展《条例》执行情
况检查
规范人员招录和干部选拔任用制度， 落实干部选拔任用工作责任制
责任清单
加强工作检查
坚持督促领导班子成员履行“一岗双 责”，带头开展责任制检查考核，约谈
下级党委（党组）主要负责人
党组书记责 任
坚持按时填报个人有关事项报告，及时 报告个人“八小时以外”重大问题和 重要事项；督促班子成员执行个人有关 事项报告制度和“八小时以外”活动
班子成员2020年党风廉政建设主体责任任务清单
班子成员2020年党风廉政建设主体责任任务清单为认真落实县委党风廉政建设主体责任，强化履职尽责意识，现制定xx县人大常委会党组领导班子、班子成员2020年度履行党风廉政建设主体责任任务清单如下一、县人大常委会党组主要负责人党风廉政建设主体责任任务清单县人大常委会党组书记是人大常委会机关党风廉政建设的第一责任人，对县人大常委会机关的党风廉政建设负全面领导责任。
(一)履行领导责任积极推进县人大常委会机关党风廉政建设和反腐败工作，做到重要工作自己部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调，重要案件亲自督办。
根据省委和省纪委、市委和市纪委、县委和县纪委关于党风廉政建设的部署和要求，结合实际，对人大常委会机关的年度党风廉政建设工作及时作出具体部署和安排。
(二)强化组织推动定期主持召开人大常委会党组会议，传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，结合实际进行专题研究和安排部署。
(三)加强宣传教育把党风廉政建设列入县人大常委会机关学习的重要内容，定期安排专题学习活动，加强对班子成员和党员干部的党性党风党纪教育和廉洁从政教育。
定期开展主讲廉政党课、宣读案件通报、廉政教育提醒等活动，组织并主动参加参观警示基地、任前廉政谈话、廉政夜校等党风廉政建设宣传教育活动。
(四)强化监督检查定期组织开展党风廉政建设责任制落实情况检查，总结经验，发现并督促整改存在的问题。
(五)落实监管责任定期组织召开人大常委会党组领导班子民主生活会，将领导班子及其成员履行党风廉政建设主体责任的情况纳入民主生活会对照检查重要内容，严肃开展批评和自我批评。
加强对人大常委会党组领导班子成员和委室主任的监督管理，管好班子，带好队伍，通过谈心谈话、工作约谈、提醒告诫、责令纠错等方式，督促领导班子成员、委室主任廉洁从政，履行好“一岗双责”，对有苗头性、倾向性的问题及时进行廉政提醒谈话并督促整改。
(六)带头做好表率带头履行党风廉政建设主体责任，带头遵守廉洁从政和改进作风的各项规定。
2020年整理党风廉政建设责任制台账管理明细表.doc
受到哪一级肯定
责任制考核情况
考核组织开展情况
年度考核结果
责任追究
情况
责任追究人员及事项
责任追究类别或措施
是否“一票否决”
班子廉洁自律及相关工作情况
民主生活会召开情况
领导干部重大事项报告情况
向纪委全委会述廉情况
述廉人
述廉时间
述廉评议结果
有无被上级通报处理的重大问题
班子成Байду номын сангаас及党员干部有无违纪违法被查处情况
反腐倡廉制度创新情况其他需要说明事项
党风廉政建设责任制台账管理明细表
单位：
项目
内容
摘要记录
责任制安排部署情况
责任目标任务分解情况
签订责任书、发送通知书、告知书情况
责任制落实情况
责任目标任务完成情况
班子成员落实“五个一”情况
报告制度落实情况
领导班子报告情况
班子成员报告情况
责任制检查情况
检查发现的主要问题或不足
发送建议书情况
对存在问题的整改情况
2020年班子成员党风廉政建设主体责任清单
4月
(2)督促局属单位负责人和其他班子成员落实2018年责任制分工任务落实。
12月
(3)对县委、纪委纪检组、督导组反馈意见，督促领导班子其他成员和局属单位负责人抓好牵头单位的问题整改工作。
12月
6.认真受理群众来信来访，切实解决群众反映强烈的热点难点问题。
12月
(3)将个人落实党风廉政建设主体责任和廉洁从政情况纳入生活会容，作为批评与自我批评的重要容。
12月
12. 严格执行集中制等党组织生活制度，不搞“一言堂”，不搞以权谋私，不搞特殊化。
(1)带头梳理个人岗位廉政风险，并制定防控措施。
12月
(2)带头执行集中制，组织完善我局“三重一大”决策机制。
12月
(1) 围绕落实“两个责任”、责任制分工、惩防体系建设等工作，与局属单位负责人和重点科室负责同志进行提醒谈话，构建惩防体系。
(2)与班子其他成员和局属单位负责人经常性开展交心谈心，对发现的苗头性、倾向性问题及时提醒、纠正。
12月
8. 每年与领导班子其他成员进行廉政谈话。
9. 发现、提醒、纠正领导党政领导班子其他成员、局属单位负责同志存在的苗头性、倾向性问题。
根据县上安排进行
2020年度住建局党风廉政建设主体责任清单
责任人：***职务：副书记
工作项目
工作容
工作措施
完成时限
一、落实分管职责
1.经常研究、部署、检查分管围的党风廉政建设工作情况，并定期报告。
(1)每半年召开1次党风廉政建设工作会议，听取分管科室落实党风廉政建设情况，对党风廉政建设工作进行安排部署。
8-9月
2020年整理落实党风廉政建设主体责任负面清单.doc
6
管理
示范
29.未认真落实《党政主要负责人“五个不直接分管”和“三重一大”事项末位表态制度》等工作规则，领导班子成员分工不符合制度规定和分权制衡的原则，未严格遵守党委、管委会工作规则和议事规程。
序号
责任项目
履责不力具体表现
1
贯彻
落实
1.对中央、省市区关于党风廉政建设的部署和要求传达贯彻、安排部署、督促落实不力，或者拒不办理以及不按要求办理。
2.对巡视巡察、纪检监察机关等反馈的党风廉政建设方面存在的问题以及工作意见重视不够，不及时整改落实。
2
研究
部署
3.未结合本单位、本系统实际研究制定年度党风廉政建设重点目标任务和工作举措，对党风廉政建设工作未及时安排部署。
3
正风
肃纪
17.未严格执行“六项纪律”，未充分运用“四种形态”，对纪律执行情况疏于督促检查，抓早抓小抓苗头问题不到位，或者发现问题不及时提醒、制止，未严肃纠正查处违反纪律的各类行为。
3
正风
肃纪
18.贯彻落实中央八项规定精神态度不坚决，查纠“四风”措施不得力，未形成作风建设长效机制。
19.对系统党风政风行风建设组织领导不力、措施不力，落实惠民政策和服务项目建设举措不到位，对损害群众利益和党员干部形象的重大问题纠正不坚决、查处不及时。
14.讨论选用事宜时，不听取分管党委（党总支）成员对拟任对象的廉政情况介绍，将存在廉政问题的人选列入选用范围。
15.违规提拔任用或者列入后备干部名单。
16.不认真贯彻执行“一报告两评议”制度，未主动接受干部群众监督，对违反组织人事纪律的行为查处不力。
局党政班子成员党风廉政建设责任分工
局党政班子成员党风廉政建设责任分工一、党委书记（王刚）认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议，负责抓好领导班子成员和全局党员干部的思想、作风、纪律建设，对全局的党风廉政建设负总责。
并对分管部门和单位的党风廉政建设工作负责。
其党风廉政建设工作职责是：1.了解和掌握全局党风廉政建设总体情况，加强对党风廉政建设责任制工作的领导，组织编制惩防体系大纲（2010版）并实施。
2.至少一次组织召开党风廉政建设责任制领导小组会议，听取纪委关于党风廉政建设工作汇报，研究党风廉政建设方面的工作，并负责组织召开二次的党风廉政建设专题分析会。
3.围绕企业的中心工作，充分发挥党委的政治核心和监督保证作用，积极参与和加强对“三重一大”问题的监督。
4.重视和加强基层党组织党风廉政建设，促进干部队伍廉洁自律。
5.重视和支持纪委、监察部门的工作，亲自批阅重要信访件，亲自过问大案要案的查处工作。
6. 督促建立反腐倡廉“反违章”长效机制为基础，建立廉政风险防控机制，实施动态管理，按照“三角六向”管控流程，及时上报下发。
7.负责“作风建设提升年”活动。
8.协调党政工之间的关系，维护班子的团结和统一，自觉遵守《党章》和《廉政准则》，不搞特殊，严以律已，以身作则，做好表率。
二、局长、党委副书记（傅月龙）对本单位党风廉政建设全面负责，在抓好党风廉政建设中其主要职责是：1.了解和掌握全局党风廉政建设情况，结合本局“两个文明”建设的目标，会同党委共同研究党风廉政建设工作和有关重大问题；从加强企业经营管理的角度，落实好惩防体系方案中的相关工作。
2.认真执行民主集中制原则，凡涉及“三重一大”问题提交党委会、党政联席会、班子会议集体研究决定，自觉维护班子的团结和统一。
3.重视和加强领导班子的廉政建设，促进干部队伍廉洁自律。
4.重视和支持纪委、监察部门的工作，并为他们履行监督职责提供便利条件，发挥内部的监督制约作用；过问重要信访处理和大案要案的查处工作。
【最新】党风廉政建设和反腐败工作责任制
统战部党风廉政建设和反腐败工作责任制党风廉政建设是党的建设主要内容，是一项长期艰巨的任务，为了确保党风廉政建设责任制的落实，促进领导干部廉洁自律，认真履行在党风廉政建设工作中所承担的领导责任，保证部门各项工作任务的完成，结合本单位实际情况，特制定本制度。
一、部领导职责负责全局党风廉政建设工作，把党风廉政建设纳入部门的议事日程，重大问题及时研究，每半年分析一次部门的党风廉政建设状况，负责抓好领导干部的党风廉政建设工作，对不正之风和违纪违法事件，要亲自研究，督促检查处理；定期在部门成员中开展廉洁谈话活动。
二、分管党风廉政建设的领导职责协助部长抓好机关党风廉政建设工作，对发生的不正之风和违法违纪问题要亲自过问和按有关规定处理，对在主管范围内出现的违法违纪问题应负领导责任。
定期对机关中层干部进行廉政谈话活动。
三、副部长职责负责抓好自己分管部门领导干部的党风廉政建设工作，对发生的不正之风和违法违纪问题要亲自过问和按有关规定处理，对在主管范围内出现的违法违纪问题应负领导责任。
四、中层以上干部党风廉政建设责任以身作则，廉洁自律，从我做起，自觉遵守各项法律、法规和各项制度，要管好身边的工作人员及家属子女，自觉接受组织和群众的监督，对主管工作范围内发生的不廉洁行为以及违法违纪案件，要及时上报，亲自过问，积极协助组织查处。
五、领导班子党风廉政工作责任制1、认真贯彻执行党中央、国务院《关于党风廉政建设责任制的规定》、《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》实施细则安排的工作任务，建立健全制度和规划，组织贯彻实施。
2、监督、检查本单位领导班子成员保持廉洁，执行党风廉政工作责任制情况，及时解决出现的问题。
3、及时研究、指导涉及廉政方面违纪案件的查处工作，帮助解决办案中遇到的实际困难。
4、将领导班子成员党风廉政工作责任制纳入目标管理，经常检查执行情况，按规定兑现奖惩。
六、正职领导干部党风廉政工作责任制1、组织贯彻落实党中央、国务院《关于党风廉政建设责任制的规定》、《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》，建立健全制度，组织实施规划和领导干部党风廉政建设工作责任制。
(2020年整理)党风廉政建设责任书.pptx
20XX 年党风廉政建设责任书 为确保党中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》的贯彻落实，形成党委统一 领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、校、园各负其责、依靠群众的支持和参与的反腐败领导体制 和工作机制，强化党委的主体责任和纪委的监督责任，按照谁主管、谁负责和分级管理、“一岗双责 ” 的要求，钟楼区教育文体局与局属各单位签订 20XX 年度党风廉政建设责任书。 一、责任内容： 党政领导班子的正职对职责范围内的党风廉政建设负总责；领导班子其他成员根据工作分工 ， 对职责范围内的党风廉政建设负直接领导责任。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖。矚慫润厲钐瘗睞枥庑赖賃。
險爱氇谴净祸。
2.围绕优化经济发展环境，着力解决群众反映强烈的突出问题，切实做好治理教育乱收费和 民主评议行风工作，切实减轻学生负担，办人民满意教育。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟。残骛楼諍锩瀨濟溆塹籟婭。
3. 认真抓好从源头上预防和治理腐败工作。全面推进和积极参与行政审批制度、财政制度和 干部人事制度改革，严格执行建设工程项目公开招标制度和政府采购制度。20XX 年各单位基建工
三、责任追究： 1、违反上述条款，根据《关于实行党风廉政责任制的规定》和《江苏省教育乱收费党纪政纪 处分暂行规定》，追究第一责任人的责任。坛摶乡囂忏蒌鍥铃氈淚。坛摶乡囂忏蒌鍥铃氈淚跻。 2、如收到群众举报，经调查后属实，或在检查工作中查实确有违规收费行为，违规收费所得 款额全部如数退还给家长，并对直接负责人给予党纪或政纪处分。蜡變黲癟報伥铉锚鈰赘。蜡變黲癟報伥铉锚
党政领导班子、领导干部在党风廉政建设中承担以下领导责任： 1.认真落实党风廉政建设和反腐败工作目标措施，加强检查和考核，实行落实责任制情况报 告制度。领导班子和领导班子正职的报告，报局党委、纪委。报告应以书面形式在今年年底前上报。 遇有重要情况，应随时报告。领导班子成员的报告应由本人独立完成。聞創沟燴鐺險爱氇谴净。聞創沟燴鐺
2020年整理党风廉政建设主体责任落实情况监督检查记录表.pdf
单位：
年月日
序
监督检查内容
号
落实情况
1. 是否成立组织：是□ 否□
2.是否动员部署：是□ 否□
3.是否开展自查自纠：是□ 否□
14
“不作为、慢作为、假作为、乱作为”专 项治理
4.是否建立整改台账：是□ 否□ 5.整改是否有效：是□ 否□ 6.问题整改是否实行销号制度：是□
否□
7.是否建立长效制度机制：是□ 否□
4. 党课是否每季度进行一次: 是□ 否□ 召开时间： 月 日
5. 主题党日是否落实：是□ 否□ 召开时间： 月 日
1.有无日常监督制度（措施）： 有□ 无□ 2.监督检查
次，
8
党组或班子日常监督落实情况
3.监督检查时间： 4.监督检查内容：
9
廉政谈话制度落实情况
1.一把手与班子成员、二级机构负责人是否进行廉政提醒谈话：是□否□
谈话时间：
谈话人次
2. 班子成员与分管股室工作人员是否进
行廉政提醒谈话：是□否□ 谈话时间：
谈话人次 。
学海无涯
2019 年党风廉政建设主体责任落实情况监督检查记录表
单位：
年月日
序
监督检查内容
号
落实情况
1.规定学习固定日
2.落实情况：①有无学习签到表有□ 无□
10
学习制度落实情况
②应学习
次，实际学习
8.检查其他事项，看有无“不作为、慢作为、假作为、乱作为”问题：有□ 无
□
每周报送一篇信息，多报送一篇加 1 分。
15
信息报送情况
实地查看脱贫攻坚工作中是否存在干部 是否存在：
16
工作不力、作风浮漂、不作为、乱作为问 题，是否有在项目实施过程中吃拿卡要、
2020年整理党风廉政建设相关制度和规定.pdf
领导干部党风廉政建设责任制度一、为加强基层党风廉政建设，明确基层党风廉政建设应负的责任，保证中央、省、市关于基层党风廉政建设的决策和部署落到实处，为公司长远发展提供坚强的政治保证，制定本制度。
二、实行党风廉政建设责任制，要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针。
加强教育，健全制度，强化监督，以改革创新的精神推进基层党风廉政建设。
三、实行党风廉政建设责任制，要坚持集体领导与个人分工负责相结合，按照“谁主管，谁负责”的原则，层层抓落实。
四、党支部对公司的党风廉政建设工作负总责。
公司的党支部书记为党风廉政建设工作第一责任人；其他公司领导根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负相应责任。
五、党支部及公司干部在党风廉政建设中承担以下责任：(一)贯彻落实中央、省、市关于基层党风廉政建设的部署和要求，分析研究本公司的党风廉政状况，研究制定党风廉政建设工作计划，并组织实施；(二)组织党员、干部学习关于党风廉政建设的基本理论，学习党风廉政法规，进行党性党风党纪和廉政教育；(三)履行监督职责，对公司的党风廉政建设情况，领导班子和领导干部廉洁从政情况进行监督、检查和考核；六、党风廉政建设责任制的执行和考核，应与民主评议、民主测评公司干部相结合，广泛听取党员和群众的意见。
七、公司领导执行党风廉政建设责任制的情况，列为民主生活会和述职述廉报告的一项重要内容。
八、党风廉政建设责任制执行情况的考核结果，作为公司对公司领导的业绩评定、奖励评优、选拔任用的重要依据。
中国联通同江市分公司党支部领导干部勤廉双述双评制度为进一步畅通员工对公司领导班子和中层干部的监督渠道，提高公司领导的勤政廉政意识，有效促进公司领导勤政廉政和密切党群、干群关系，特积极推行领导干部勤廉双述双评制度。
勤廉双述的内容包括履行职责和廉洁自律两部分。
履行职责的主要内容是：（1）为员工办实事情况；（2）公司财务的收支管理、资产处置情况；（3）计划生育政策的执行情况；（4）困难员工生活安排情况；（5）员工关心、关注的热点问题处理解决情况；（6）完成党委、省市公司安排的重要工作的情况；（7）其他需要述职的内容。
2020年党风廉政建设目标责任书
XXX2020年度党风廉政建设目标责任书2020年3月2020年度党风廉政建设目标责任书为深入贯彻落实中央“八项规定”精神，明确局党组领导班子和党员领导干部在廉政建设中的责任，落实“一岗双责”，坚决纠正“四风”突出问题，形成谁主管、谁负责，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。
根据区委、区纪委关于实行党风廉政建设责任制的有关规定，经局党组研究决定，特制定2020年度党风廉政建设目标责任书。
一、责任内容（一）局党组对**系统的党风廉政建设负全面领导责任，指导、督促、落实党风廉政建设工作。
主要包括：1.认真贯彻落实上级关于党风廉政建设的部署和要求，把党风廉政建设和反腐败工作纳入党组工作议事日程。
每半年召开一次廉政工作专题会议，分析职责范围内的党风廉政状况，部署党风廉政建设工作，针对党风廉政建设方面存在的突出问题提出对策，制定党风廉政工作计划并组织实施。
2.加大党风廉政建设的宣传教育力度，提高责任意识，组织干部职工学习上级关于党风廉政建设的理论，及时传达上级反腐倡廉的文件和指示，深入进行党性党风党纪教育和廉政教育。
3.抓好工信系统领导干部廉洁自律、查处违法违纪案件和纠正行业不正之风等工作的落实。
对责任范围内发生的重大问题，要及时处理并向上级报告。
4.履行监督职责，对责任范围内党风廉政建设情况、领导干部和干部队伍的廉洁自律情况进行监督。
在检查、考核、总结、述职、汇报中要把党风廉政建设工作列入专项内容。
（二）局党组书记对**系统的党风廉政建设负总责，对局领导班子及其成员的党风廉政建设负直接领导责任。
局党组成员根据分工，对职责范围内的党风廉政建设负责，对分管科室的党风廉政建设负直接领导责任。
各党组成员对分管范围内的反腐倡廉工作定期检查，督促各科室完成党风廉政建设责任制目标任务。
（三）科室负责人在党风廉政建设中承担以下责任：1.抓好职责范围内党风廉政建设的决策和工作部署的落实。
针对职责范围内的党风廉政建设方面存在的倾向性问题，进行研究，提出阶段性工作意见和整改要求。
党风廉政建设和反腐败工作的组织领导和责任制分工一览表
谢党恩
综合办
相关单位
38、实施“平安邮政”工程建设和邮政廉政文化建设。
陈素娟
综合办
十五、认真落实集团公司廉政要求和《洞头县邮政局党委议事规则》
39、建立健全党风廉政建设领导体制和工作体制。
40、严格执行重大事项决策制度。
41、贯彻落实民主生活会制度。
42、健全完善党风廉政“三书两报告”制度。
5、加强廉洁自律监督管理，制止国税干部接受可能影响公务公正执行的宴请、娱乐、旅游等不廉洁活动。
王小夏
陈素娟
综合办
财务室及相关单位
三、认真执行中纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》
6、深入治理邮政企业干部职工违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股，以及以赌博和交易等形式收受财物、利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财等问题。
2、贯彻落实《党内监督十项制度实施办法》。
王小夏
陈素娟
综合办
相关单位
二、严格执行领导干部不准收受与其行使职权有关系的单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等有关规定
3、对领导干部不许收送现金、有价证券和支付凭证等“四大纪律八项要求”以及中央提出的“五条规定”的执行落实情况进行督查。
4、重点监管借节假日、婚丧喜庆等事宜敛财和用公款向领导干部赠送现金、有价证券的违纪问题。实行领导干部重大事项报告、收入申报、礼品登记等三项制度。
12、禁止超标准配备、使用小汽车等规定，加强公务车辆管理，严禁公车私用，加强车辆保险、维修监管，压缩车辆费用。
王小夏
陈素娟
综合办、联建办
财务室
五、落实领导干部不准利用职权违反规定干预或插手基建工程、软件开发和大宗物品采购的规定
13、加强基建、房屋装修、大宗物品采购招投标工作。
(2020年整理)《关于实行党风廉政建设责任制的规定》实施办法.pptx
学海无涯
的部署和要求，分析研究责任范围内的党风廉政建设状况，结合实际， 制定党风廉政建设工作计划，分解下达责任目标，并组织实施。
（二）根据党和国家党风廉政建设的政策法规制度，针对本地区、 本部门、本系统、本行业党风廉政建设和反腐败中存在的问题，制定 党风廉政规章制度，并督促落实。
学海无涯
（三）加强对大案、要案、典型案件查处工作的领导，组织各职 能部门协调配合，及时排除办案中的阻力和干扰，采取有力措施，为 查办案件提供保障。
认真处理人民来信来访，解决群众反映的热点难点问题。 （四）切实管好班子，带好队伍，对涉及领导班子成员和下一级 主要领导干部在思想、工作等方面的问题和不廉洁的行为，要亲自找 本人谈话，进行告诫，及时纠正。 （五）每年至少主持召开两次民主生活会，检查党风廉政建设责 任制执行及廉洁从政情况，开展批评与自我批评，纠正领导班子中存 在的问题。 （六）模范遵守党纪国法，带头发扬艰苦奋斗精神，自觉执行领 导干部廉洁自律、廉洁从政的各项制度和规定，接受组织和群众的监 督。 （七）教育管理好家庭成员和身边工作人员，防止发生违法违纪 和不廉洁问题。 第十六条 各级党委、政府及其职能部门的其他领导干部在党风 廉政建设中应认真履行直接领导职责，承担以下领导责任： （一）协助党政主要领导抓好党风廉政建设，具体负责职责范围 内的党风廉政建设和反腐败工作。指导、督促分管部门、单位制定党 风廉政建设工作计划，并组织实施。 （二）深入调查研究，组织分析党风廉政建设情况，对工作中存 在的苗头性、倾向性问题及时发现和解决，并有针对性地组织制定防 范性措施和规定。 （三）监督检查职责范围内的党风廉政建设责任制落实情况。 （四）对职责范围内发生的大案、要案、典型案件要亲自组织查 处。 （五）严格执行党纪国法，自觉执行廉洁自律、廉洁从政的各项
领导班子成员2020年党风廉政建设责任分工(6页)
领导班子成员2020年党风廉政建设责任分工（6页）领导班子成员2020年党风廉政建设责任分工为深入贯彻落实十九届中央纪委四次全会、十一届市纪委四次全会和十届区纪委五次全会精神，按照中央、市委、区委有关文件等要求，切实履行党组领导班子主要负责同志“第一责任人”职责和领导班子成员“一岗双责”职责，推进“四责协同”机制建设工作，结合领导班子成员各自岗位职责，特制定本责任分工。
一、领导班子成员党风廉政建设责任分工党组书记、局长XX全面负责党组、行政工作。
分管组织、老干部等工作，分管办公室。
（一）落实党风廉政建设主体责任重点项目1、传达学习中央、市委和区委的部署和要求，研究部署全局党风廉政建设工作，加强对局系统党风廉政建设的领导，加强与纪检派驻组的沟通联系，督促局党政班子成员、局属单位领导班子和分管部门落实党风廉政责任制目标，推进全面从严治党“四责协同”机制建设。
2、严明党的政治纪律和政治规矩，严格按照“四个亲自”的要求，加强党政班子思想、组织、作风建设，抓好党员干部队伍的教育、管理和监督，履行好党风廉政建设和反腐败工作“第一责任人”职责。
3、坚持民主集中制原则，推进党风廉政建设和反腐败工作各项制度建设。
坚持集体研究决定、决策和决议。
根据局“三重一大”有关规定，组织召集行政各类会议，集体决策重大行政事项。
把好行政检查等行政监管关，严把干部考察任免过程关。
4、加强局系统各职能部门的制度建设，切实做到用制度管权、按制度办事、靠制度管人。
坚决查处和纠正局系统违反中央八项规定精神以及“四风”方面存在的突出问题。
5、组织落实医疗保障有关政策在本区内的实施，做好本局行政管理等各项业务工作。
6、支持区纪检派驻组认真履行职责，发挥监督执纪作用，强化责任追究，查办违法违纪案件。
（二）落实党风廉政建设主体责任主要措施1、履行领导责任。
牢固树立“抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的理念，坚决贯彻落实全面从严治党各项规定和要求，增强“四个意识”，及时组织学习和贯彻执行上级党委和纪委关于全面从严治党工作的部署和要求，研究制定我局落实从严治党工作计划要点，做好责任分工，积极推进我局从严治党工作落实。
2020年党风廉政建设和反腐败工作责任制实施方案
党风廉政建设和反腐败工作责任制实施方案党风廉政建设和反腐败工作责任制实施方案党风廉政建设和反腐败工作责任制实施方案为认真贯彻落实省局党风廉政建设责任制的有关要求，构建惩防体系，加强全市系统党风廉政建设和反腐败工作，特制定本实施方案如下：一、工作目标以“三个代表”重要思想为指导，加强教育，发扬民主，健全法制，强化监督，创新体制，从源头上预防和惩治腐败。
进一步增强全体党员干部立党为公、执政为民的自觉性，建设勤政、廉洁、高效、务实的机关和党员干部职工队伍。
二、组织领导党风廉政建设和反腐败工作由市局党组统一领导，形成党政齐抓共管，纪检监察部门组织协调，各职能科室和部门各司其职、各负其责，广大干部职工积极参与的工作格局。
市局党组每年至少召开两次专题会议研究部署党风廉政建设工作，听取专题工作汇报。
并将党风廉政建设和反腐败工作纳入全市系统领导班子、领导干部目标管理责任制，同步运行考核。
三、责任分工（一）市局党组共性责任1.以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实十六大及十六大以来历次中央全会精神，认真学习贯彻胡锦涛同志在中央纪委第七次全会上的重要讲话，认真分析研究全市行业党风廉政建设状况，紧密围绕行业实际，制定党风廉政建设工作计划、目标任务和措施。
充分发挥组织监督、同级监督、群众监督的作用，建立完善符合市场经济要求的反腐倡廉机制。
2.以抓教育为主题，加强全市行业干部职工的思想政治建设，有计划地组织党员干部学习党风廉政建设方面的文件及规定，开展经常性的党风、党纪和廉政教育，加强社会主义精神文明、政治文明建设。
3.抓好源头、治理腐败，努力探索和研究新形势下预防和治理腐败的新路子，进一步完善管理和监督机制，建立健全党风廉政建设的各项规章制度，并组织实施，落实到位。
4.加大监督检查和查处力度，对系统内党风廉政建设情况及副科级以上干部廉洁从政情况实施全面有效监督、检查、考核和责任追究。
5.认真贯彻民主集中制原则，严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，建立健全干部选拔任用和管理监督机制，坚持企业重大事项集体研究决定。
2020年整理落实党风廉政建设主体责任负面清单.pdf
5
支持
执纪
责任主体：党支部
序号 责任项目
统筹 1
落实
教育 2
引导
履责不力具体表现
监督 3
管理 支持 4 执纪
责任主体：党组织书记（单位负责人）
序号 责任项目
1
统筹
落实
选人 2
用人
3
教育
引导
履责不力具体表现
预防 4
监管
5
支持
执纪
6
示范
引领
责任主体：纪检监察机关
序号 责任项目 协助
1 落实 情况
责任主体：区党委
序号 责任项目
1
组织 领导
履责不力具体表现
1
组织 领导
2
选人 用人3正风 来自纪3正风 肃纪
4
预防 监管
5
支持 保障
6
管理 示范
责任主体：区党委书记
序号 责任项目 贯彻
1 落实
研究 2
部署
履责不力具体表现
督促 3
检查 选人 4 用人
选人 4
用人
正风 5
肃纪 预防 6 监管 支持 7 保障
支持
7
保障
管理
8
示范
责任主体：区党委成员
序号 责任项目 贯彻
１ 落实
研究 2
部署
选人 3
用人
履责不力具体表现
选人 3
用人
正风 4
肃纪
预防 5
监管
支持 6
保障
管理 7
示范
责任主体：基层党委（党总支）
序号 责任项目 统筹
1 落实
教育 2
引导
履责不力具体表现
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党风廉政建设责任制分工
长发小学
长发小学党风廉政建设责任制分工
一、分工负责
1、党支部委员会负责领导本支部党风廉政建设工作，实行逐级负责制；
2、党支部书记（翟超）负责支委会委员的党风廉政建设；
3、副书记（李丽）支部委员（吴广忠叶庆军）按照分工，负责党小组长和党员的党风廉政建设；
4、党小组组长负责本小组责任区的党风廉政建设，并保证自己模范遵守党风廉政建设的规章制度。
党支部书记、副书记、支部委员和党员领导干部及普通党员必须以身作则，模范遵守各项党风廉政建设的规章制度。
党支部要做好党风廉政建设的宣传教育工作，在布置工作任务的同时，提出党风和廉政建设的要求，保证教学、管理、服务等各项工作和党风廉政建设任务的双完成。
二、以防为主:
党支部应经常了解干部、党员执行党风廉政制度的情况，发现问题或不良倾向及时解决，防患于未然。
三、完善制度:
党支部应针对一些容易发生不廉政行为的岗位和部门，或因政策不明确，制度不健全，容易发生问题的部门及时制定和完善党风廉政制度，或及时向上级有关部门反映，建议完善廉政建设的规章制度，以减少和防止违纪问题的发生。
四、加强监督：
1、加强群众监督。
党支部书记、支部委员要经常听取党员和群众对执行党风廉政建设制度的意见，积极参加党组织活动，重大事项必须公示（校务公开栏、校园网），建立群众举报箱和举报电话，自觉接受群众监督。
2、加强组织监督。
严格坚持民主生活会制度，自觉检查执行党风廉政建设制度的情况，开展批评与自我批评，并针对存在的问题，制定整改措施；
3、加强领导监督。
党支部接受长发乡党委、教育局党委对本支部执行党风廉政责任制情况的检查和监督，发现问题及时处理；党支部应定期将执行党风廉政责任制的情况向上级党组织报告，自觉接受上级党组织的监督。
五、严格考核：
党支部要把党风廉政建设责任制纳入对党支部建设工作的考核内容，把对党风廉政责任制的考核与对其它工作的考核、评优、职称、绩效工资紧密结合起来，并适当加大对党风廉政建设责任制的考核力度，实行一票否决制。