工会经费使用的自查报告范文

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工会财务自查报告范文(精选6篇)

工会财务自查报告范文(精选6篇)

工会财务自查报告工会财务自查报告范文(精选6篇)不经意间,工作已经告一段落,回看这段时间的工作,有惊喜,也存在着问题,立即行动起来写一份自查报告吧。

相信许多人会觉得自查报告书很难写吧,以下是小编收集整理的工会财务自查报告范文(精选6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工会财务自查报告篇1为了切实加强自查工作力度,确保自查工作的科学性、准确性,我校专门成立了天津八中工会财务管理自查工作领导小组。

领导小组组织专门人员对我校工会财务账目进行了自查。

现做一汇报:一、基本情况:我校工会经费一直是独立开户、独立管理,接受工会经费审查委员会的审查和监督。

2010年我校工会总收入295063.6元,总支出147754.52元,会费收入14985元,其他收入280078.6元,余款155726.69元。

二、规范运作,严格管理经费一年来,工会认真落实工会财务政策,严格按照适用范围和标准进行经费管理。

一是健全规章制度。

根据财务管理规定和工作实际,健全完善了工会经费预决算管理制度、“一支笔”审批制度、物品购置、验收、管理和使用制度、账簿登记、及财会人员岗位责任制度,使工会财务工作实现了制度化和规范化。

二是加强监督审查。

学校一些重大收支,事前都要开行政会,事后进行常规公示。

学校每学期在教代会上都要作财务报告,并要在教代会上都获得通过,全体会通报。

以接受教工监督,听取教工意见,做到了民主理财,公开透明。

三、统筹兼顾,合理使用经费工会按照“勤俭节约、统筹兼顾、量入为出、收支平衡、略有节余”的原则。

将有限的资金用到维护教工权益上,用到关心教工生活、开展各项活动上,切实为教工办好事、办实事。

保证工作重点,保证建设职工之家、工会干部培训等活动的费用。

保证重大活动,教工运动会、教师节等各项重大庆祝活动、外出参观等重大事项都专门列出费用,保证了重大活动的正常开展。

保证送温暖工程,工会建立了“帮困基金”、制定了管理使用办法,实行专款专用。

2023年最新工会经费自查报告(通用19篇)

2023年最新工会经费自查报告(通用19篇)

2023年最新工会经费自查报告(通用19篇)2023年最新工会经费自查报告篇1市总财务部在全市开展了20232X工会经费收缴“一改三策”工作进展情况调研工作,现将相关情况报告于后。

一、我市实行“一改三策”取得的成效我市自202X开始实行委托税务代收、财政统一划拨和收取建会筹备金三项政策,一举改变了工会“全年收经费,全会收经费”的局面,推动了经费收缴工作从体制、机制、制度到方式、方法的变化,促进了工会经费收缴长效机制的构建,形成了工会经费收缴的新格局。

一是各级工会组织经费收入持续稳定增长。

实行委托税务代收,增强企事业单位拨缴工会经费的法律意识。

据统计,自实行“一改三策”后,我市市县两级工会的经费年增长率超过15%。

极大地增强了工会的经费收入,工会的实力持续稳定的增长,为职工维权、困难职工帮扶以及整个工运事业的发展提供了坚强的物质保证。

二是扩大了工会经费收缴面。

在实行“一改三策”前,由于收取工会经费方式方法单一,市县工会仅能收取国有大中型企业经费,对于中小企业、民营企业拒缴、欠缴经费缺乏必要的手段和措施,工会经费收缴面不足10%,实行“一改三策”后,借助税务部门点多面广、征管制度完备、征管措施得力、信息网络健全的优势,工会经费收缴面大幅提高。

二、我市“一改三策”工作存在的问题1.税务代征经费收缴足额率偏低。

通过调研发现我市工会经费收缴足额率普遍偏低。

市本级工会经费收缴足额率为70.61%,广安区经费收缴足额率16.96%,岳池县经费收缴足额率16.25%,武胜县经费收缴足额率19.1%,邻水县经费收缴足额率12.18%,华箜市经费收缴足额率24.8%,应收尽收工会经费做得不够好。

2.财政统一划拨经费足额率低。

市本级48.97%、广安区29.80%、岳池县18.52%、武胜县27.96%、邻水县25.06%、华箜市33.64%。

三、存在问题的原因分析1.由于我市大企业少,绝大多数是规模以下的小微企业,税务代收点多面广,地域分散,收缴金额小,收缴面高,致使收缴足额率低。

工会财务自查报告15篇

工会财务自查报告15篇

工会财务自查报告15篇工会财务自查报告1为贯彻落实全国总工会和__总工会关于在各级工会开展财务大检查工作的通知有关文件精神,__区总工会进行了一次认真的财务检查,现将自查情况报告如下:一、工会单位财务基本情况__区总工会对、及的工会财务基本情况进行了认真的自检自查,主要查清各年财务报表数据。

其中,、、的拨缴经费收入(本级留成)分别为52万元、45万元、304万元,期末滚存结余分别为53万元、54万元、312万元,其中有209.6万元是县级和返还基层留成经费。

银行开户情况:基本账户1个,专用账户1个,零余额账户1个。

除了配备会计专职人员外,还配有会计兼职人员1名。

二、工会经费自查情况__区总工会按照工会经费管理规定对工会经费进行严格管理,按“不相容职务相互分离”原则,建立了严格的经费收支程序,做到管好、用好工会经费,做到专款专用,保证经费使用合法、合规、合理。

、及,__区总工会对工会经费的收支管理工作严格遵守相关规定,未发生任何违规问题。

__区总工会积极强化工会经费预算管理,严格按照《工会预算管理办法》的规定要求编制预算及进行预算调整,没有超预算开支,也没有无预算开支,狠抓预算执行。

对于基层工会上报的预算,__区总工会严格进行审查监督,重点审查费用支出的合理性,以严格控制费用开支,提高工会经费使用效率。

预算执行时,实时跟踪基层工会的财务数据,密切监查预算执行的完成情况。

三、工会会计管理工作自查情况__区总工会严格执行新的工会财务会计制度,按照相关规定要求进行会计核算,会计记账按时准确、会计科目设置齐全、会计账簿完整、会计岗位权责分明、资金定期核对、资产定期清查,并按季编制工会资产负债表及工会经费收支预决算表,年终编写财务工作总结,做到了账实、账账、账表相符。

四、存在问题及整改措施通过这次自查,__区总工会还发现了一些问题,主要有:个别基层工会财务预决算管理不严格、预算约束不强,导致经费支出随意;地税代收工会经费的实效有待提高。

2022年最新工会经费自查报告(精选15篇)

2022年最新工会经费自查报告(精选15篇)

最新工会经费自查报告2022年最新工会经费自查报告(精选15篇)时光匆匆,一段时间的工作已经结束了,回首这段时间的工作,存在的问题非常值得总结,为此一定要做好总结,写好自查报告喔。

我们该怎么去写自查报告呢?下面是小编收集整理的最新工会经费自查报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

最新工会经费自查报告篇1我校工会经费使用充分体现出工会经费“取之于职工,用之于职工”的宗旨,经认真自查,20xx年工会财务利用有限资金,保证重点,兼顾全面,为确保教职工教育、文化体育、送温暖工程、职工集体福利等各项工作顺利开展提供了有力的保障。

经审查,经自查认为工会财务严格遵守了国家的政策法规和财经纪律,开支范围符合有关财务制度的规定,在经费使用中没有违规违纪现象,很好的发挥了财务管理作用。

现将20xx年度工会经费使用的情况自查如下:1、工会委员会重视工会经费的管理,经审组织建设健全、规范。

一方面坚持重大事项、重大开支集体讨论制度,增强了经费使用的透明度;一方面能够严格把关,做到经费收支合理合法,较好地遵守了财经法规和各项规章制度,没有发现违反制度和财经纪律的情况,严格执行全总关于经费使用的“八不准”。

2、我校工会帐务规范、依法收取会费、管理会费、使用会费,做到了年初有预算、年终有决算的经费管理制度,在经费的使用中,能合理安排,勤俭持家。

3、本单位不存在违规使用工会帐户和私设小金库的问题。

在财务管理方面做到了帐目清楚,帐册、资料完整,能按照要求及时、准确的上报有关的财务清单、提供各种财务数据。

4、能够坚持工会主席一支笔制度。

5、我校工会无公款、大吃大喝、滥发津贴补贴奖金实物等问题。

6、不存在工会经费使用中的违法违规行为。

最新工会经费自查报告篇2“科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面可持续,根本方法是统筹兼顾。

”工会经审工作人员必须深刻领会科学发展观的丰富内涵和精神实质,紧紧把握科学发展观体系的几个重点,紧密结合工会经费审查工作实际,深入贯彻科学发展观,不断推动工会经费审查工作的创新发展。

工会经费自查报告3篇

工会经费自查报告3篇

工会经费自查报告第一篇:工会经费自查报告——背景和意义随着经济社会的发展,工会作为维护职工权益、促进和谐劳动关系的重要机构,越来越受到重视和关注。

而工会经费则是工会开展工作的重要保障和源泉。

因此,对于企业工会来说,开展经费自查,加强经费管理,推动经费公开,不仅是自身财务管理的必要举措,也是维护职工利益、促进企业可持续发展的重要责任。

为此,我们某企业工会制定了本次工会经费自查报告,旨在全面了解工会经费的收支情况,发现问题和不足,完善经费管理制度和措施,切实保障职工权益和工会工作开展。

第二篇:工会经费自查报告——收支情况分析本次自查周期为2019年1月1日至2020年12月31日。

我工会经费的收支情况如下:一、收入1.按规定缴纳的会费:142,500元2.企业拨款:50,000元3.职工个人自愿捐赠:4,500元二、支出1.购置办公用品、图书资料等:44,250元2.工会组织活动开支:70,500元(其中春节慰问金10,000元,端午节、中秋节等节日活动经费20,000元,职工运动会等活动经费30,000元,文艺比赛等活动经费10,500元)3.安排职工培训:23,250元4.为职工发放补贴、救济金等:22,650元5.其他支出:7,350元(如工会会费清退、工会节目彩排用品等)三、收支结余本周期内,我工会共实际收入197,000元,支出168,450元,结余28,550元。

第三篇:工会经费自查报告——存在的问题和改进措施在本次工会经费自查过程中,我们发现了存在的问题和不足,主要有以下几个方面:1.经费使用透明度不高。

企业拨款和个人捐赠的使用、支出明细不够清晰。

2.办公用品的采购没有严格执行招投标和审批流程。

3.部分活动的预算和报销没有落实审批批复和财务核销制度。

4.职工个人自愿捐赠没有专项使用的明确规定。

针对上述问题,我们将采取以下改进措施:1.强化经费管理的透明度,建立和完善各种经费使用流程,公开工会经费的收支明细。

工会财务自查报告(共8篇)

工会财务自查报告(共8篇)

篇一:工会财务自查报告工会财务自查报告一、贯彻实施《工会法》和《实施办法》工作的基本情况(一)认真做好政策宣传和学习组织工作近几年来,我院工会以贯彻实施修改后的《工会法》为契机,通过广播、板报、专栏、校园网、会议培训等多种媒介和形式,积极向广大会员群众和教职工宣传《工会法》和《实施办法》,在学院掀起了学习《工会法》、贯彻《工会法》、落实《工会法》的普法高潮。

2012年11月,院工会组织举办了学习贯彻中华全国总工会xx大精神、《中国工会章程》(修正案)、《中华人民共和国工会法》学习培训班,分管工会工作的学院领导王德位同志和学院中层干部、院工会委员、分工会干部、教代会组长等共61人参加了学习培训班。

培训会上,分管院领导王德位、院工会主席郑良忠、院工会副主席刘洁等同志分别传达了全总xx大精神,组织学习了《工会法》,宣讲了《工会法》知识答题的相关内容。

培训班发放各种学习资料180余份,并当场组织开展了《工会法》知识问卷答题。

通过这些活动的开展,提高了学院党政干部的法律意识,增强了工会干部的工作信心,提高了工作效率,让职工深刻认识和理解《工会法》的重大意义和法律条文,营造了良好的学法、护法、守法氛围。

(二)加强组织领导,形成了良好的工会工作新格局学院党政高度重视工会工作,认真贯彻中共中央《关于加强和改进党对工会工作的领导的通知》精神,切实加强和改善对工会工作的领导,注重工会领导班子建设,定期召开会员代表大会对工会领导班子进行换届选举,坚持按照《工会法》和《工会章程》的规定,选配群众基础好,有一定工群众工作经验的同志担任工会主席和副主席,指定政策业务水平较高的院级领导分管工会工作,定期召开会议听取工会工作汇报,研究工会工作的重大问题,按时足额拨付工会经费。

坚持把贯彻落实《工会法》和《实施办法》的重点放在全力支持工会依法组织开展工作上。

(三)完善工会组织机构,加强组织建设目前我院的工会委员会和工会经费审查委员会是2012年4月召开工会员代表大会选举产生的。

工会经费使用的自查报告(通用3篇)

工会经费使用的自查报告(通用3篇)

工会经费使用的自查报告工会经费使用的自查报告(通用3篇)时间过得太快,让人不知所措,工作已经告一段落了,回眸过去这段时间的工作,有惊喜,也有不足,自查报告也应跟上时间的脚步了。

但是你知道怎样才能写的好吗?以下是小编收集整理的工会经费使用的自查报告(通用3篇),欢迎大家分享。

工会经费使用的自查报告1根据集团公司工会转发的《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》精神和要求,材料公司工会认真开展了工会经费管理自查工作。

现将自查情况报告如下。

一、认真学习宣传,提高思想认识。

材料公司工会自20xx年9月22日开展工会经费管理自查工作。

工会办公室组织工会财务管理人员,认真学习宣传和贯彻落实工会财务管理工作的新规定,不断提高财务人员业务能力和管理水平,确保工作不走形式,不走过场。

二、完善工会经费管理制度,加强内部管理控制。

1、材料公司工会成立以来,结合《工会法》和企业实际,制定了相关财务规章制度,并不断完善。

通过建立健全《材料公司工会经费审查委员会工作条例》、《材料公司工会财务管理规定》、《材料公司工会经费管理规定》、《材料公司工会会费管理规定》、《材料公司帮扶救助专项资金使用管理规定》等各项规章制度,进一步规范了工会经费管理工作。

2、材料公司工会经费审查委员会每年都按照规定对工会经费进行年度审计,监督工会经费管理工作。

材料公司工会经费审查委员会认为公司工会在财务管理及会员缴纳会费等方面,能够认真执行国家的财经纪律,工会经费收支明细账及记录,各项支出均符合《工会法》和工会经费管理等相关规定;会计工作规范,账目清楚,凭证齐全、数据准确,开支手续完备,经费使用合理;做到了量入为出,收支平衡。

经本次自查,材料公司工会经费使用都能够在规定支出范围之内,每笔业务开支属实,审批程序符合规定。

没有违反工会经费使用规定。

通过这次工会财务自查,进一步严肃了财务纪律,强化了财务管理,确保了工会经费的正确合理使用。

工会经费自检自查报告(精选12篇)

工会经费自检自查报告(精选12篇)

工会经费自检自查报告工会经费自检自查报告(精选12篇)随着人们自身素质提升,越来越多人会去使用报告,我们在写报告的时候要注意涵盖报告的基本要素。

在写之前,可以先参考范文,下面是小编整理的工会经费自检自查报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工会经费自检自查报告篇1一年来,工会工作在公司的正确领导下,在各部门的支持配合下,始终坚持以“科学发展观”精神为指导,充分发挥工会组织联系党、政、群关系的桥梁和纽带作用,加强干部职工队伍建设,以维护职工合法权益为基本职责,以为职工办实事为己任,努力为干部职工排忧解难,努力维护职工合法权益,认真全面地履行了工会的基本职能。

现将我所工会工作自查如下:一、工作开展情况(一)加强工会组织建设、建立健全两级工会组织。

自工会成立了各管理所工会分会后,又先后成立了分公司机关工会分会及服务区工会分会,并吸纳新会员100余人进一步健全组织机构,完善各级工会职能机构,有力地促进分公司工会工作的深入开展。

努力增强自身活力。

并认真贯彻落实集团公司工会的相关要求,抓好工会组织制度化、规范化建设,构建长效化工作机制,夯实工会工作基础,提高工作水平,使分公司工会按章有序的高效运作,从而不断增强工会组织的活力和吸引力、凝聚力。

(二)坚持政务公开,发挥工会监督功能。

在分公司党委的领导和大力支持下,分公司工会积极组织实施政务公开。

召开座谈会,倾听干部职工对我局工作的意见和建议,布置分公司、管理所、收费站三级“政务公开”公布栏。

坚持了一月一次的定期公开工资、考勤、和伙食情况,及时公开公司各种文件精神。

政务公开使职工对公司发展方向、管理的方法、整个工作的程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大职工的积极性,增强了广大职工参与管理的意识,加强了分公司的民主建设和廉政建设。

政务公开也成为了一种无形的凝聚力,使分公司领导班子能把全局职工紧紧地团结在一起,保证了公司各项工作的顺利进行。

(三)努力为职工排忧解难,使工会组织真正成为职工之家工会始终把职工的冷暖放在心上,积极开展送清凉、送温暖活动,20xx春节期间,分公司工会通过走访慰问、摸底调查,建立了困难职工档案,并向5户困难家庭,6名困难职工发放了慰问物品;三八妇女节期间,工会专门为女职工发放了节日慰问品,召开女工座谈会,并组织开展了女工知识讲座等,进一步凝聚女工力量,激发女工“半边天”重要作用。

工会经费使用情况自查报告【最新10篇】

工会经费使用情况自查报告【最新10篇】

工会经费使用情况自查报告【最新10篇】工会经费使用情况自查报告【最新10篇】工会经费使用情况自查报告篇一为推进工会建立建立健全内部监督制约机制,促进工会廉政建设,规范工会经费的管理和使经费更好地为基层工会工作服务,为职工群众服务,根据区总工会相关文件以及钦州市总工会《工会经费使用管理情况专项督查的通知》(钦市工发〔20xx〕xx号)文件要求,我办结合自身将20xx年工会经费使用管理自查情况报告如下:一、认真学习,提高思想认识我办领导高度重视,积极组织全体干部职工集中学习了《中华全国总工会办公厅关于加强基支管理的通知》和《〈关于加强基层工会经费收支管理的通〉的补充通知》,结合实际深入解读会经费收支管理有关规定的意见》,准确把握“10个关键”,认真学习“八个不准”,从根本上员正常的福利待遇,确保合理、合规、合法,确保了基层工会经费用于开展工会活动。

二、加强领导,责任分工为保障对工会经费使用管理情况的自查工作顺利进行,成立了专项整治工作领导小组,由工志任组长,工会各委员为成员并具体实施专项自查整改工作。

三、全面开展清理自查1、工会经费收支情况。

20xx年,我办工会加入钦州市基层工会会计核算服务中心,由该服计核算工作,未有建立独立账户。

2、工会经费使用管理情况。

严格执行中央八项规定,执行工会开支“八个不准”,控制好范围,接受职工、工会会员监督以及经费审查委员会审查,坚决杜绝将工会经费用于服务职工群活动以外的开支。

20xx年,未出现超标开展工会活动的情况,工会经费支出主要包括:开展工会职工节日慰问等。

四、建立规范管理长效监督机制通过开展本次自查自纠工作情况,我办工会将完善细化工会经费管理相关制度,严格落实各严格账务纪律,建立监督管理长效机制,认真梳理自身问题,深刻分析原因,确保专项督查工作时,加强从源头上防治腐败的力度,管好用好工会经费,开展好对职工身份有益的工会活动,对不合规行为进行严查严控。

乡村上半年工作总结篇二近年来,尚书垓村充分发挥生态优势,加大村庄环境整治力度,挖掘尚书文化,积极打造“村”,环境面貌日新月异,文明水平不断提高。

工会经费使用情况自查报告范文(精选9篇)

工会经费使用情况自查报告范文(精选9篇)

工会经费使用情况自查报告工会经费使用情况自查报告范文(精选9篇)一转眼,时光飞逝如电,工作已经告一段落,转眼回顾这段时间的工作,有得有失,非常值得我们做好总结和完成自查报告。

自查报告怎么写才不会流于形式呢?以下是小编为大家整理的工会经费使用情况自查报告范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

工会经费使用情况自查报告篇1为深入贯彻云南省总工会第十一届二次全委会确定的全省工会xx 年度总体思路,落实“打牢工会物质基础”的工作任务,全面加强经费收缴和财务管理工作,根据省总工会云工[xx]23号及云狱电[xx]128号文件精神,配合监狱系统做好基层工会财务大检查工作,我狱积级组织了相关人员对本单位工会财务工作进行了自检自查,现将自检自查工作情况报告如下:一、对xx年1月1日至xx年12月31日工会财务进行了自检自查,认真查看会计凭证账簿主要清查工会经费财政划拨和非财划经费是否按比例足额计拨。

经与财务科、劳资科相核对工人、干部工资总额对此两年度计拨经费进行统计核实xx年度工人工资总额为1613053.00元,计拨工会经费为32261.06元,实际拨入数为32503.74元,干部工资总额为5563644.00元,计拨经费为66763.73元,实际上拨入数为60528.35元,干部少拨经费6235.96元。

xx年度工人工资总额为1676199.40元,计拨经费为33523.99元,实际拨入数为33727.19元,干部工资总额为7151087.40元,计拨经费为85812.87元,实际拨入数82554.34元,xx年干部增资未提工会经费故少拨3260.66元,此两项经核实后将在xx年度补拨付工会。

二、工会收到行政计拨非财划经费都按比例足额上解。

三、系统工会对下补助的送温暖款、专项补助款都严格按照规定专款专用。

总之,我单位工会严格按照工会财务会计制度进行财务收支,按制度要求使用会计科目,建立会账簿,按时记账,及时核对银行、现金日记账,按季编制基层工会资产负债表及基层工会经费收支预决算表,年终编写财务工作总结,会计资料信息真实、正确、合法、账表、账账、账实相符。

工会经费使用自查报告通用13篇

工会经费使用自查报告通用13篇

工会经费使用自查报告通用1工会经费使用自查报告通用(一)一、工会经费使用情况的总体概述本单位工会是依靠法律法规成立注册的基层群众组织,工会是劳动者和企业家沟通的桥梁,是维护职工利益的组织,同时也是规范企业运作、促进企业发展重要的组织形式。

为最大限度地发挥工会组织在职工群众中的作用,本单位决定按照中华全国总工会和上级工会的要求对工会经费使用情况进行自查自纠。

二、工会经费收支情况2019年度,本单位工会经费收入共有人民币88,000元,其中基本经费收入54,000元,两级工会统缴会费收入34,000元。

工会经费支出共计人民币86,500元,其中工会会费退还6,000元,公益事业捐款5,000元,职工福利费用支出32,000元,集体宴请费用支出7,500元,劳动竞赛奖金支出12,000元,职工培训费用支出6,500元,劳动保护用品及器材支出17,000元。

三、工会经费使用情况分析在上述支出中,工会会费退还6,000元主要是因为部分职工未及时交纳的原因,工会经费收入无法满足全部工会支出的需求。

公益事业捐款5,000元是工会实施为基层困难职工提供帮助的一项措施。

职工福利费用支出32,000元涉及到职工生活福利、医疗救助、助学帮困等方面。

集体宴请费用支出7,500元主要是为了激励职工工作积极性,加强职工的凝聚力。

劳动竞赛奖金支出12,000元是为了鼓励职工参与劳动竞赛,提升职工的职业技能水平。

职工培训费用支出6,500元是为了提高职工的综合素质,促进职工自身的职业生涯发展。

劳动保护用品及器材支出17,000元是为了确保职工安全生产,维护职工权益。

四、工会经费使用情况的不足之处1、工会经费收入的数量相比支出略有不足,工会需要寻求更多的财务支持,以确保工会工作的正常开展;2、工会会费退还的情况比较突出,说明部分职工对工会工作的认识、理解和支持有待提高;3、工会的职工福利补偿措施可以做得更加周到、全面,让每位职工都能享受到尽可能多的实惠,提高职工对工会的认同感和满意度;4、工会经费使用的透明度和公开度还需要进一步提高,工会经费的使用原则、方式、程序等需要更多的公示和公开,增强职工对工会的信任和支持。

工会财务自查报告15篇

工会财务自查报告15篇

工会财务自查报告15篇工会财务自查报告1根据《关于转发在全省各级工会开展财务大检查工作的通知》(龙总工〔〕75号)文件要求,我办及时对单位工会财务工作进行了自查,现将自查工作情况报告如下:一、工会经费收入情况对1月1日至12月31日工会财务进行了自查,认真查看了会计凭证账簿,主要清查工会各项经费是否纳入预算管理,是否按规定及时、足额上缴工会经费,是否及时做到账实相符,是否存在违规违纪问题。

经与财务科统计,截至底,我办开设工会基本账户1个,期末经费滚存结余17.22万元。

二、工会经费支出情况我办根据上级要求,严格管理控制工会经费支出,认真贯彻落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》,严格控制“三公经费”支出,对基本建设、维修改造、购买服务货物等都按规定招投标和执行集中采购。

经查未发现有违规违纪、公款旅游、大吃大喝、滥发津贴补贴奖金实物、设立“小金库”、涂改伪造发票等问题。

三、工会经费预算管理情况为了更好更规范的做好单位工会财务工作,我办专门配备一名具有会计执业资格的工会委员担任工会会计,一名单位出纳兼任工会出纳。

严格按照工会财务会计制度进行财务收支,按规定要求保管会计档案、票据、财务专用章,按制度要求使用会计科目,会计账簿设置齐全,会计记账准确合规、账目资金定期核对,按时编制工会资产负债表及收支预决算表,会计资料信息真实、正确、合法,账表、账账、账实相符。

工会财务自查报告7为了切实加强自查工作力度,确保自查工作的科学性、准确性,我校专门成立了天津八中工会财务管理自查工作领导小组。

领导小组组织专门人员对我校工会财务账目进行了自查。

现做一汇报:一、基本情况:我校工会经费一直是独立开户、独立管理,接受工会经费审查委员会的审查和监督。

我校工会总收入295063.6元,总支出147754.52元,会费收入14985元,其他收入280078.6元,余款155726.69元。

二、规范运作,严格管理经费一年来,工会认真落实工会财务政策,严格按照适用范围和标准进行经费管理。

工会经费自检自查报告

工会经费自检自查报告

工会经费自检自查报告工会经费自检自查报告我们眼下的社会,接触并使用报告的人越来越多,报告具有成文事后性的特点。

我敢肯定,大部分人都对写报告很是头疼的,下面是小编帮大家整理的工会经费自检自查报告,仅供参考,希望能够帮助到大家。

工会经费自检自查报告1一年来,工会工作在公司的正确领导下,在各部门的支持配合下,始终坚持以“科学发展观”精神为指导,充分发挥工会组织联系党、政、群关系的桥梁和纽带作用,加强干部职工队伍建设,以维护职工合法权益为基本职责,以为职工办实事为己任,努力为干部职工排忧解难,努力维护职工合法权益,认真全面地履行了工会的基本职能。

现将我所工会工作自查如下:一、工作开展情况(一)加强工会组织建设、建立健全两级工会组织。

自工会成立了各管理所工会分会后,又先后成立了分公司机关工会分会及服务区工会分会,并吸纳新会员100余人进一步健全组织机构,完善各级工会职能机构,有力地促进分公司工会工作的深入开展。

努力增强自身活力。

并认真贯彻落实集团公司工会的相关要求,抓好工会组织制度化、规范化建设,构建长效化工作机制,夯实工会工作基础,提高工作水平,使分公司工会按章有序的高效运作,从而不断增强工会组织的活力和吸引力、凝聚力。

(二)坚持政务公开,发挥工会监督功能。

在分公司党委的领导和大力支持下,分公司工会积极组织实施政务公开。

召开座谈会,倾听干部职工对我局工作的意见和建议,布置分公司、管理所、收费站三级“政务公开”公布栏。

坚持了一月一次的定期公开工资、考勤、和伙食情况,及时公开公司各种文件精神。

政务公开使职工对公司发展方向、管理的方法、整个工作的程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大职工的积极性,增强了广大职工参与管理的意识,加强了分公司的民主建设和廉政建设。

政务公开也成为了一种无形的凝聚力,使分公司领导班子能把全局职工紧紧地团结在一起,保证了公司各项工作的顺利进行。

(三)努力为职工排忧解难,使工会组织真正成为职工之家。

工会经费自查报告六篇

工会经费自查报告六篇

工会经费自查报告六篇工会经费自查报告篇1尊敬的领导、同事们:为了贯彻落实党中央、国务院和工会部门对工会工作的有关要求,加强工会组织的自我管理,提高工会经费的使用效益,根据《单位工会经费管理办法》的要求,本单位对2019年-2023年该单位工会经费使用情况进行了自查,现将自查报告如下:一、基本情况本单位工会成立于1999年,隶属于某某公司。

目前共有工会会员300人,占该单位职工总数的30%。

工会委员会由1名主席和8名委员组成,每届任期4年,本任期委员会于2018年经历调整,并于2019年1月选举产生。

本单位聘请了1名工会专职工作人员。

二、工会经费入账情况根据《单位工会经费管理办法》的规定,工会经费资金由单位从总预算中安排保障,工会经费包括工资、福利和工会活动经费等。

本单位在2019年-2023年期间的工会经费入账情况如下:工会经费支出情况1. 工资福利类:本单位工会专职工作人员的相关工资福利款项,加上各项工资性质保障费用,共计45万元。

2. 工会活动经费:本单位在2019年-2023年期间共开展工会活动50余项,其中包括元旦、春节、劳动节、清明节、端午节、中秋节、国庆节、女职工节、体育比赛、文艺比赛、职业技能培训等活动。

本部分预算共计60万元。

3. 工会管理经费:为保证工会委员会日常工作的开展,工会委员会开设办公室,购买办公设备等。

2019年-2023年工会管理经费共计10万元。

三、工会经费使用情况1. 工资福利类:本单位工会专职工作人员发放情况得到了保障。

2. 工会活动经费:本单位在2019年-2023年期间通过巧妙地安排活动日程,提高了活动参与率。

通过执行廉洁用公约和惩堵治理等制度的。

2019年-2023年期间没有出现公款吃喝、超预算、重名重义等现象。

所有活动均按照节约用度和实际需要进行开展,最终得到了较好的反响。

3. 工会管理经费:本单位工会委员会和工会办公室的日常运作得到了保障,管理经费使用规范,保证了工会委员会的日常工作顺利开展。

工会经费自检自查报告4篇(工会经费

工会经费自检自查报告4篇(工会经费

工会经费自检自查报告4篇(工会经费(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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工会财务工作自查报告范文(通用7篇)

工会财务工作自查报告范文(通用7篇)

工会财务工作自查报告工会财务工作自查报告范文(通用7篇)时光荏苒,光阴似箭,辛苦的工作已经告一段落,回首这段时间的工作,存在的问题非常值得总结,立即行动起来写一份自查报告吧。

相信许多人会觉得自查报告书很难写吧,下面是小编为大家收集的工会财务工作自查报告范文,希望能够帮助到大家。

工会财务工作自查报告篇1根据《关于转发在全省各级工会开展财务大检查工作的通知》(xx总工〔2015〕75号)文件要求,我办及时对单位工会财务工作进行了自查,现将自查工作情况报告如下:一、工会经费收入情况对20xx年1月1日至20xx年12月31日工会财务进行了自查,认真查看了会计凭证账簿,主要清查工会各项经费是否纳入预算管理,是否按规定及时、足额上缴工会经费,是否及时做到账实相符,是否存在违规违纪问题。

经与财务科统计,截至2014年底,我办开设工会基本账户1个,期末经费滚存结余17万元。

二、工会经费支出情况我办根据上级要求,严格管理控制工会经费支出,认真贯彻落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》,严格控制“三公经费”支出,对基本建设、维修改造、购买服务货物等都按规定招投标和执行集中采购。

经查未发现有违规违纪、公款旅游、大吃大喝、滥发津贴补贴奖金实物、设立“小金库”、涂改伪造发票等问题。

三、工会经费预算管理情况为了更好更规范的做好单位工会财务工作,我办专门配备一名具有会计执业资格的工会委员担任工会会计,一名单位出纳兼任工会出纳。

严格按照工会财务会计制度进行财务收支,按规定要求保管会计档案、票据、财务专用章,按制度要求使用会计科目,会计账簿设置齐全,会计记账准确合规、账目资金定期核对,按时编制工会资产负债表及收支预决算表,会计资料信息真实、正确、合法,账表、账账、账实相符。

工会财务工作自查报告篇2为了加强我财务管理,规范和加强财会工作,贯彻落实《教育部、财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见》文件和《市教育局财政局转发〈教育部财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》和宜黄县教育局财政局关于转发《市教育局财政局转发〈教育部财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》文件精神,我校高度重视,及时召开了校委会,把学校财务、总务、后勤、工会及班主任相关人员,召集起来,进行学习、座谈,对学校近几年财务财务管理工作进行了认真自查。

工会经费使用情况自查报告范文(通用12篇)

工会经费使用情况自查报告范文(通用12篇)

工会经费使用情况自查报告工会经费使用情况自查报告范文(通用12篇)时间是悄无声息的,转眼间,岁月匆匆,一段时间的的工作告一段落了,回看这段时间的工作,有着一些问题,好好地做个总结并写一份自查报告吧。

大家知道自查报告的格式吗?以下是小编帮大家整理的工会经费使用情况自查报告范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

工会经费使用情况自查报告篇1“科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面可持续,根本方法是统筹兼顾。

”工会经审工作人员必须深刻领会科学发展观的丰富内涵和精神实质,紧紧把握科学发展观体系的几个重点,紧密结合工会经费审查工作实际,深入贯彻科学发展观,不断推动工会经费审查工作的创新发展。

一、坚持发展为第一要义的科学发展观,要求工会经费审查工作必须自觉服从和服务于工会工作的创新发展工会经费审查工作是工会工作的重要组成部分,贯彻落实科学发展观,首要的就是要在工会经费审查工作中牢固树立发展是第一要义的思想,找准服务科学发展、服务工会工作的着力点和切入点,把握发展规律,创新发展理念,破解发展难题,提高工会经费审查工作的质量和水平,努力推动工会全局工作和工会经费收缴工作又好又快发展。

工会经审工作围绕中心,服务大局认真履行经费审查监督职能,取得了显著成效,在工会全局工作中发挥了重要作用。

但是,工会经费审查工作与新形势新任务的要求相比还有一定的差距,还存在一些影响和制约工会经费审查工作服务科学发展、服务工会全局工作的体制机制障碍。

我们必须站在工会全局工作的高度,把经费审查工作放到工会工作的全局中去认识、去谋划、去把握,采取有效措施,强化工会经费审查工作,使经费审查工作与经费收缴工作、工会全局工作同步加强、同步推进、同步发展。

一是要围绕收好、管好、用好工会经费的总要求,主动监督服务工会财务工作,通过以审促收,把该收的经费收上来,促进工会经费稳步增长,壮大工会经济实力,为工会全局工作的开展提供坚实的物质基础。

工会经费自查报告范文

工会经费自查报告范文

工会经费自查报告范文工会经费自查报告范文1我委根据文件精神,从12月上旬起,结合本单位的实际情况,对本单位会计基础工作情况进行了认真的自查,现就自查情况报告如下:。

一、财务收支情况。

在财务工作过程中,本单位严格按照《会计法》的规定,依法设置会计账簿,并保证其真实完整,根据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告,财务工作自查报告。

严格执行国家有关财务法规,所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算,确保数据真实、有效。

在安排支出时,分轻重缓急,保证常规和重点支出需要,既体现实际工作需要,又考虑财力可能,根据办公室各项工作任务,在财力可能的情况下,有保有压,确保重点,统筹安排,合理支出。

二、单位内部控制制度建立和执行情况。

根据本单位工作实际,在建立并实施内部监督和控制制度过程中,制定了《财产管理制度》。

建立和完善各项制度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度,有效地实施了内部监督和控制,保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全,加强了对本单位财产物资的监督和管理,杜绝了各种漏洞的发生(),达到了以下三点要求:1、明确了记账人员与审批人员、经办人员的职责权限,使其相互分离、相互制约,以明确责任,防止舞弊,各项业务事项得以有序进行。

2、明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任,规范了各项资金的使用,提高了资金使用效益。

3、明确经费支出的范围和开支标准,采取各种有效措施控制经费开支,杜绝了浪费现象的发生。

三、固定资产管理和使用情况。

为了加强固定资产管理和使用,在固定资产购置时,严格按照政府采购程序进行采购,并根据有关规定,建立了账簿、款项和实物核查制度,通过建立健全制度,会计人员对各项财物、款项的增减变动和结存情况及时进行记录、计算、反映、核对等。

一方面做到账簿上所反映的有关财物、款项的结存数同实存数一致;另一方面通过账簿记录和记账凭证,原始凭证的核对,保证账账相符。

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工会经费使用的自查报告范文
工会经费使用的自查报告范文1
根据集团公司工会转发的《中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知》精神和要求,材料公司工会认真开展了工会经费管理自查工作。

现将自查情况报告如下。

一、认真学习宣传,提高思想认识。

材料公司工会自20xx年9月22日开展工会经费管理自查工作。

工会办公室组织工会财务管理人员,认真学习宣传和贯彻落实工会财务管理工作的新规定,不断提高财务人员业务能力和管理水平,确保工作不走形式,不走过场。

二、完善工会经费管理制度,加强内部管理控制。

1、材料公司工会成立以来,结合《工会法》和企业实际,制定了相关财务规章制度,并不断完善。

通过建立健全《材料公司工会经费审查委员会工作条例》、《材料公司工会财务管理规定》、《材料公司工会经费管理规定》、《材料公司工会会费管理规定》、《材料公司帮扶救助专项资金使用管理规定》等各项规章制度,进一步规范了工会经费管理工作。

2、材料公司工会经费审查委员会每年都按照规定对工会经费进行年度审计,监督工会经费管理工作。

材料公司工会经费审查委员会认为公司工会在财务管理及会员缴纳会费等方面,能够认真执行国家的财经纪律,工会经费收支明细账及记录,各项支出均符合《工会法》
和工会经费管理等相关规定;会计工作规范,账目清楚,凭证齐全、数据准确,开支手续完备,经费使用合理;做到了量入为出,收支平衡。

经本次自查,材料公司工会经费使用都能够在规定支出范围之内,每笔业务开支属实,审批程序符合规定。

没有违反工会经费使用规定。

通过这次工会财务自查,进一步严肃了财务纪律,强化了财务管理,确保了工会经费的正确合理使用。

工会经费使用的自查报告范文 2 xx县供销社是贯彻执行“为农服务”的办社宗旨,加强农村综合服务体系建设,积极参与和推动农业产业化经营,按照政府授权对重要的`农业生产资料、农副产品及其他产品的经营进行组织、协调和管理。

xx县供销社总编制11个(含工勤编制1个),经费实行财政差额补贴。

目前,在职人员总数xx人,其中:参公人员9人,单位经费自理工勤人员5人。

我社无机关工会及工会账户,截至20xx年12月31日,“其他应付款――工会经费”历年累计27201.20元,我社严格按照计提比例及计提范围补提了20xx年、20xx年工会经费,即20xx年工资总额为479183.00元,20xx年工资总额为478160.00元,20xx年、20xx年应提工会经费=(479183+478160)×2%=19xx6.86元。

20xx年,我社在季末按在职职工工资总额的2%计提工会经费,全年累计提取xx696.67元,20xx年第一季度提取(17981.5+47064)×3×2%=3902.75元,以上合计65947.48元。


我单位以往无工会组织,现经xx县总工会研究同意成立xx县供销合作社联合社工会委员会,正在办理工会账户,截止目前无工会相关支出。

我社将严格按照总工办发[20xx]23号、工财发[20xx]69号、川工办发[20xx]4号和汉工发[20xx]22号等文件规定,严格执行中央“八项规定和国家财经政策、规定、开支范围、标准,认真执行工会财务制度,遵守财务纪律,坚持独立管理、勤俭节约的原则,保证我社机关工会组织工作顺利开展。

工会经费使用的自查报告范文3
根据《xx县总工会关于对基层工会经费进行审计的通知》汉工发〔20xx〕31号文件精神,我乡严格按照通知要求,结合基层工会经费收支管理和单位实际情况,对本单位的工会经费进行了全面自查。

现将自查情况汇报如下:
1、我乡严格按照《工会会计制度》的规定依法设置会计账簿,并保证其真实完整无伪造、变更会计账簿的行为;严格执行工会财务会计制度,遵守财务纪律;我乡已建立工会账户,实行单独核算;无利用工会账户,违规设立“小金库”现象。

严格控制工会经费开支,各项开支实行工会委员会集体领导下的主席负责制,重大开支集体研究决定。

2、我乡工会经费严格按照基层工会经费收支管理办法,主要用于工会开展职工教育、职工业余文艺活动、家庭发生困难情况的补助等方面,严格执行中央“八项规定”和国家财经政策、规定、开支范
围、标准,认真执行工会财务制度,遵守财务纪律。

依据国家统一的工会会计制度的规定进行会计核算,确保数据真实、有效。

3、根据我乡工会工作的实际,本着工会经费使用精打细算,少花钱多办事,节约开支,提高经费使用效益原则,依靠本单位职工和工会会员,作好定期公布账目,实行民主管理,经自查我乡无利用工会经费购买购物卡、代金券等;无违反工会经费使用规定,滥发津贴、补贴、奖金;无利用工会经费支付高消费性的娱乐健身活动;无截留、挪用工会经费;无利用工会经费报销与工会活动无关的费用。

此次自查工作,我乡领导高度重视,科学合理地安排好自查工作,以《基层工会经费收支管理办法》为准绳,以《工会会计制度》为依据进行全面自查。

今后我乡工会工作将依托主管部门,规范基础管理,强化经费监督,深化服务内涵,扎扎实实地把我乡工会工作落到实处。

工会经费使用的自查报告范文4
我校工会经费使用充分体现出工会经费“取之于职工,用之于职工”的宗旨,经认真审查,20xx年工会财务利用有限资金,保证重点,兼顾全面,为确保全处职工教育、文化体育、送温暖工程、职工集体福利等各项工作顺利开展提供了有力的保障。

经审查,经审委员会认为工会财务严格遵守了国家的政策法规和财经纪律,开支范围符合有关财务制度的规定,在经费使用中没有违规违纪现象,很好的发挥了财务管理作用。

表现在:
1、工会委员会重视工会经费的管理,经审组织建设健全、规范,有例会制度。

一方面坚持重大事项、重大开支集体讨论制度,增强了
经费使用的透明度;一方面能够严格把关,做到经费收支合理合法,较好地遵守了财经法规和各项规章制度,没有发现违反制度和财经纪律的情况。

2、我单位工会帐户规范、依法收取会费、管理会费、使用会费,做到了年初有预算、年终有决算的经费管理制度,在经费的使用中,能合理安排,勤俭持家,用有限的工会经费将全处活动搞得有声有色、丰富多彩。

3、本单位不存在违规使用工会帐户,和私设小金库的问题。

在财务管理方面做到了帐目清楚,帐册、报表、资料完整,能按照要求及时、准确的上报有关的财务清单、提供各种财务数据,为领导起到了很好的参谋助手作用。

4、能够坚持工会主席一支笔制度。

以上是我单位20xx年度工会经费经审工作自查报告。

20xx年度工会经费还未拨付到位。

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