国企2023年度党建工作责任制自检自查报告

国企2023年度党建工作责任制自检自查报告

国企2023年度党建工作责任制自检自查报告

一、前言

国有企业是国家的重要经济支柱，为了更好地完成国家的战略任务，促进国民经济发展，实现企业和员工的可持续发展，全体党员必须认真落实党建工作责任制，不断完善自身的党建工作体系。本企业2023年度党建工作自检自查报告，是对企业

党建工作情况的自我总结，是对自身党建质量的较真问责和自我动力的透视。在这里，我们谨向广大党员同志汇报我们党建工作的发展和成绩，在未来的工作中继续强化党建工作责任制，努力创造企业和员工的更大价值。

二、党建工作任务

作为一个国企，我们的党建工作任务具有重要的战略意义和历史责任。我们的党建工作主要目标是：全面落实中央八项规定精神，促进企业稳定发展，加强党员教育管理，提高员工思想素质，凝聚员工士气，为企业提供可持续的增长动力。为了这个目标，我们需要完成以下几个方面的任务：

1、充分落实党的组织和领导制度，不断完善和加强党内基本

制度建设，确保各项决策的合法性和有效性。

2、坚持党员先进性教育，开展必要的思想政治教育，引导员

工追求共产主义的远大理想，强化员工的社会责任感和使命感。

3、加强党员队伍管理，严格执行党纪条规，推动党员廉政建设，争取更多的群众信任和支持。

4、强化党员日常教育和管理，充分发挥党员的先锋模范作用，核心领导干部必须带头做到坚持义务、严格纪律。

三、党建工作考评及问题发现

我们在2023年度党建工作中，在以上任务中取得了抱定的进步，但是同时也存在以下问题：

1、党员队伍管理不够严格，离退休党员党务管理不到位；

2、党组织开展的理论教育、业务培训等力度不够，组织活动

措施不够丰富；

3、党组织未能及时发现和处置存在于企业内部的矛盾和问题，对于管理层的领导以及员工的思想引导不够强力。

四、解决问题的思路和措施

1、把对离退休党员党务管理的重要性提高到更高的层面，在

党委的领导下及时建立离退休党员的党务管理机制，加强档案的管理和维护；

2、加强对于党员队伍的理论教育、业务培训以及业余知识的

学习，以提高党员的综合素质。

3、加强对于内部矛盾的探测及解决，在加强新形势下的党员思想教育的同时，对于企业内部不正常的、甚至是违法的问题坚决予以处置。

五、结语

我受命汇报企业2023年度党建工作的自检自查报告，本报告旨在向领导、同志和企业员工梳理我们2023年度党建工作的成绩、问题和解决措施。我们希望通过本报告全员的努力和合作，达到使企业党建工作在不断创新、不断回应历史上多方面的挑战和需求、不断提高和完善的目标。我们坚信，通过党的组织管理和领导，我们将在未来走得更远，走得更好，创造更加美好的明天。