企业责任心演讲稿2篇

企业责任心演讲稿2篇

各位领导、各位评委、各位同事：

大家好！

首先我要感谢公司领导、公司工会委员会、妇委会

和共青团组织给我们提供的这样一个突破自己、展示自

己的机会。一直以来我都非常羡慕和佩服那些在台上可

以滔滔不绝、妙语连珠、引经据典、神态自如的人们，

但我从来没有想过让自己也站在台前。当我听说公司要

举办这次活动时，我犹豫过、胆怯过、也激动过，但最

终我勇敢的选择，我要突破自己、我要提升自己，我要

试一试，不管最后的结果怎样，重要的是我敢走上讲台。

今天我演讲的题目是：我们的责任心是企业远航的

风帆！

岁月的流逝，生活的考验，工作的磨练，让我们少

了一份天真、少了一份莽撞、少了一份激情，但却多了

一份成熟、多了一份慎重，更多了一份责任心。让我们

更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜这份来之不易的责任。家庭和孩子是我们心的归属，企业和工作是我们充盈生

命的平台。进入**公司十三年，三十多岁的我与企业的

荣辱息息相关，与企业的命运紧紧相连。因为我见证了

公司从负债累累、举步维艰的境地，负重奋进、风雨兼

程走到了今天硕果累累的辉煌；我是企业较早培养使用

微机收购烟叶的职工之一，正是在收购中体验了从手工

操作到运用现代化微机收购的过程，才让我深刻感受到

企业与时俱进、开拓创新的前进步伐。我自豪我们的企

业连年克服重重困难，终于迎来二十年的辉煌；我骄傲

我能参与企业这艘激流勇进的航船扬帆远行的过程。感

谢**公司培养了我、锻炼了我，给了我一个可以探索自

身价值的事业平台。没有企业的栽培，我不会使用电脑，不会见识办公自动化，不会知道档案是什么，也就没有

今天的我。我会用自己的诚实劳动，来赢得尊严和价值！

俗话说“好水酿好酒，好土塑好壶，好的环境造就

好的人才”，你看那绿水环绕、碧草青青的职工住宅小区；你看那气势恢宏、富丽堂煌的综合办公楼；企业为

我们造就了这么优美的工作生活环境。再想一想企业输

导给我们的理念“岗位靠竞争，收入靠奉献”，催我们

奋进、赶我们超越，我们能不感激我们的企业！能不珍

惜我们的工作！能不在乎我们的岗位吗？！也许我们对

目前的工作已没有了激情，但既然我们选择了这个岗位，就必须记住自己的责任和使命。既然非做不可，与其被

别人推着去做，还不如自觉自愿地尽力把它做得最好，

努力找到工作的乐趣，当然，除非你真的不想工作。思

想不同、心态不同，心态不同、结果不同，观念可以改

变命运。每一个岗位就是一片充满生命力的土地，关键

在于耕种它的人撒下的是什么样的种子，我相信只要我

们用责任心去做好每一件事，那么在任何岗位上，我们

都会收获事业的春天！

在我的身边有很多亲戚朋友没有工作，找不到工作，更别说这么好环境的工作。所以我时常提醒自己“今天

对工作不负责任，明天就得努力去找工作”。一个有责

任心的人，一定是一个积极向上的人，他懂得珍惜，知

道感恩。让我们大家都成为一个象太阳一样积极的人走

到哪里哪里亮，而不是象月亮一样消极的人，初一十五

不一样。经验是最好的老师，当我们把平凡的工作重复

一千遍一万遍的做好，就是不平凡。我们做不了大路，

何不做一条羊肠小道；不能成为太阳，又何防当一颗星星，成败不在于大小，只在于你是否已经竭尽所能。(1)(2)(3)

有一句话是这样说的：“如果你存在，那么就不要

让自己可有可无的存在着”。对啊！我存在，我们存在，所以我们要让我们的存在有价值——那就做好身边的每

一件事情，无论事情的多寡与巨细，让我们的责任心无

处不在！什么叫有能力？我认为：有责任心就有能力，

没有责任心就没有能力！

十多年的工作学习和生活，丰富了我的社会阅历，

教会了我一些人情世故，让我深深体验到责任心在工作

学习生活中的份量。工作和家庭一样，永远意味着责任，肩负起自己的责任是多么重要！因为责任意识会让我们

表现得更卓越！只有承担责任的生命，才叫真正的生命！

让我们用一份责任心和一颗感恩的心，不断提升自

己所在的岗位资源，成为我们企业远航的风帆！把企业

当作我们的家，共同经营好这个大家庭吧！

企业责任心演讲稿（2）：

尊敬的各位领导，同事大家好：

非常感谢公司给我这样的机会抒发自己的感受，（责任是什么，让我解释责任就是两个字“态度”）谈到责任心，我们可能都会想到对爱人的，对孩子的，对父母的，对朋友的，当然，还有就是对工作的责任心，在此我只

想谈谈我对工作责任心的看法和感受，应该是在XX年，我当时还是在一家软件公司负责项目实施，期间发生过

一件到现在还记忆犹新的事情，一次公司接到咨询电话，客户是一家新疆餐厅，叫“西域食府”位置就在我们的

大客户“眉州东坡酒楼”旁边，等我们到客户处才发现

已有同行已经先期介入，而且设备和软件已经在试运行，因为我们做餐饮管理软件非常早，没遇到过对手，更不

谈什么竞争；公司对此高度重视，也下达了必杀令，要

不惜一切代价抢下这个单子，此时我公司和天子星公司

还有客户都明白，单纯从价格上双方都不可能占到便宜，而且这次竞争已将上升到了品牌的地步，客户提出的筛

选方案就是双方同时在半个月内实施信息化管理，哪方

成功就用哪方的系统。我公司由于业务繁忙只派出了我

一个人，对方有一个培训部经理和一个销售人员和一个

研发人员，硬件设备几乎一样，系统设置顶多就是细节

的区分，我们各自教一名财务人员；整体分析双方势均

力敌，我反而有些身单势孤，但胜败的关键应该在各自

负责的财务人员身上，她们身上体现出来的效果才是我

们各自的成绩。由此只需把平时的培训方法和沟通方式

发挥正常就应该搞定客户，但如何对付竞争对手呢？学识，资历我都不占优，但我绝对不允许失败，也不能失败，那就只好拼人啦，每天如果他9点来，我就8点来，你坐着我就站着，你站着我腰板就挺着，你吃客户的饭

我就出去自己买着吃，你8点半回家我就9点半回家；他星期天还休息，中间踢球和感冒各请过半天假，但对我

来说项目没结束工作就没停止，他不在的时间给了我大

量的策反渗透时间和机会，慢慢地我把他教的那名财务

人员也诱导过来跟我学我们的系统，就这样在半个月的

时间内靠着这股气和公司的支持，我们的系统得到了客

户的高度评价，我们也顺利拿到了这张单子（虽然利润打