医院“九不准”自查报告
医院“九不准”自查报告
医院“九不准”自查报告第一篇：医院“九不准”自查报告**医院加强行风建设、严格落实“九不准”自查、自纠报告为深入贯彻落实《北京市卫生计生委关于印发北京市加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案的通知》、和区卫生局《医疗卫生行风建设“九不准”实施方案》的文件精神，我中心结合“三好一满意”、“一和三同”活动开展了一系列关于加强行风建设、严格落实国家卫计委提出的医疗行业“九不准”活动的自查自纠活动，此次行动我中心非常重视，院长传达了相关文件精神，要求各科室、各社区站结合工作进行自查，现将自查情况汇报如下：一、主要目标以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，以进一步加强行业作风建设、坚决纠正医疗卫生方面损害群众利益行为、严肃查处医药购销和办医行医中的不正之风问题为目标，以贯彻落实“九不准”为抓手，加强医疗卫生行风建设，规范办医行医行为，进一步纠正医药购销和办医行医中不正之风，切实维护群众的合法健康权益，全心全意为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的健康服务。
二、组织机构成立医院贯彻落实“九不准”自查领导小组，成员如下：组长：***（院长）副组长：*** ***（副院长）成员：*** *** **** 各科室负责人活动领导小组下设办公室，****同志兼任办公室主任。
三、重点内容2各科室及个人已经把贯彻执行“九不准”作为重要内容，结合我中心纠风专项整治、医德医风建设等方面已经下发实施的相关文件要求，推出形式多样的活动。
各科室负责人员都以身作则、带头执行，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”的贯彻执行，结合抗生素使用管理、目录外用药与高值耗材使用审批、合理用药、合理检查、合理治疗、临床路径、单病种付费等，从严把关，从严督导。
职能科室积极开展绩效考核，各科室落实工作量计分和全面质量评价，奖优罚劣，充分调动工作积极性。
3.严格落实各项规定，查处违纪违规行为中心领导班子加强与执纪执法机关的协调配合，重点查处我院顶风违纪的行为。
医院九不准自查自纠报告
医院九不准自查自纠报告为了加强医疗服务质量，提高医院的管理水平，保障患者的权益和安全，医院决定进行自查自纠工作。
在此次自查自纠中，我们发现了一些问题并进行了整改，特此报告如下：一、不准漏洞违章我们发现在医院的管理过程中存在一些漏洞和违章现象，这些漏洞和违章行为严重影响了医院的正常运行和服务质量。
我们已经制定了相关的管理制度，完善了工作流程，加强了内部培训，以确保医院的管理规范。
二、不准违法乱纪医院不准违反法律法规和纪律要求的行为。
我们发现一些员工存在行为不端的情况，如收受贿赂、对患者不当要求等。
我们已经加强了法律法规的宣传教育，完善了人员考核机制，对违法乱纪行为进行了处理。
三、不准堵塞信息医院不准堵塞信息的流通渠道，不准限制患者的知情权和选择权。
我们发现医院在信息公开和沟通上存在不畅通的问题，患者对医院服务的了解不足。
我们已经建立了信息公开制度，加强了与患者的交流，提高了信息的透明度。
四、不准滥用职权医院不准滥用职权，不准搞权钱交易。
我们发现一些医务人员在药品和检查项目的选择上存在不当行为，导致患者负担过重。
我们已经加强了监督机制，建立了明确的处罚制度，对滥用职权行为进行了查处。
五、不准虚报与隐瞒医院不准虚报和隐瞒医疗事故和医疗差错。
我们发现医院存在对医疗事故和医疗差错的虚报和隐瞒行为，给患者的治疗和赔偿带来了困扰。
我们已经加强了医疗事故和医疗差错的记录和报告制度，提高了信息的公正性和真实性。
六、不准纵容懈怠医院不准纵容医务人员的懈怠和治疗的不专业行为。
我们发现一些医务人员在工作中存在懈怠和不认真负责的情况，给患者的治疗带来了隐患。
我们已经加强了工作考核和督促机制，对懈怠和不专业行为进行了整治。
七、不准腐败成风医院不准腐败成风，不准以权谋私。
我们发现一些医务人员涉嫌腐败行为，损害了医院的形象和声誉。
我们已经加强了党风廉政建设，建立了反腐败机制，查处了腐败行为。
八、不准骚扰纠纷医院不准骚扰患者和引发医患纠纷。
2021医院九不准自查自纠报告
2021医院九不准自查自纠报告医院九不准自查自纠调查报告【篇1】根据开展《加强医疗卫生行业作风建设“九不准”》的工作要求，我局对向人大代表、政协委员、企事业单位、服务对象、社会群众征求到的意见建议和自查自纠出来的问题，认真进行了梳理，归纳为七个方面，针对存在的七个方面的问题精心制定方案，采取有效措施认真抓整改，取得了阶段性成效，现就我局开展加强行业作风建设“九不准”工作整改落实情况报告如下:一、整改基本做法1、提高整改工作认识我局民主评议政风行风工作领导小组针对自查、评议收集到的建议和意见，进行了认真分析和所研究，对整改工作进行了全面部署。
要求全系统干部职工务必将思想和具体行动统一到整改中来，攻坚克难抓好整改见成效，促进环保各项在工作中开展。
2、实施严格制定限期方案和整改措施按照“谁主管谁负责”、“管金融行业必须管行风”的要求，对自查自纠、评议中反映出的问题，结合本单位实际，必要性考虑对问题解决的必要性和难度，采取尽力而为、量力而行的原则，认认真真地制定了整改方案，针对症结弊病逐条提出整改措施。
3、落实整改责任制在制定整改方案的同时，针对存在的七个方面的鲜明问题，详细列出需要整改的条目，对整改任务逐个或进行分解，并落实到具体责任职能部门和责任人，明确了工作职责。
目前，七个方面问题的整改工作已基本结束，以整改的实际行动和取信于广大群众。
4、建立长效机制我局把建立政风政风长效工作机制作为着力点，进一步健全规范了卫生系统工作程序、工作标准与要求、各科室及中医院各医院的为民服务、机关各项规章制度等，实现对干部职工素质教育与管理的长期性、连续性，同时建立政风质效行风评议监督机制，从而树立“政风清，行风好”的卫生队伍新形象。
二、正视问题，扎实整改针对群众反映和自我查摆发现的问题，认真剖析，及时提出具体整改融资方案，细化工作措施，完善规章制度。
通过做深、做细、做实整改工作，逐项整改到位，真正实现“八个进一步”的工作目标：领导干部雷厉风行进一步加强，干部、员工能力进一步提高，优质服务宗旨进一步强化，依法行政能力进一步增强，卫生政风行风进一步改善，医疗服务行为进一步进行规范，医疗服务质量进一步提升，群众参与度进一步提高。
2024年医院九不准自查自纠报告范文
2024年医院九不准自查自纠报告范文一、背景介绍回顾过去的一年，在医院发展过程中，我们取得了一定的成绩，但同时也暴露出一些问题和不足。
为了真正做到自查自纠，推动医院发展迈上新台阶，特制定了2024年医院九不准自查自纠报告。
在这份报告中，我们将详细列举医院存在的问题，并提出相应的解决方案，以期能够持续改进和提升医院的综合实力。
二、存在的问题1. 服务质量不高：医院的服务质量存在波动性，有时会有明显的服务不足之处，未能满足患者的需求。
2. 健康管理体系不健全：医院的健康管理体系还不够完善，缺乏系统性和科学性，不能够全面满足患者的健康管理需求。
3. 资金管理不规范：医院在资金管理方面存在一定的问题，资金申请流程不规范，财务核算不准确，导致财务运作不够高效。
4. 人员管理不到位：医院人员管理存在一定的问题，包括人员岗位分配不合理、人员培训不充分等，影响到医院工作的正常进行。
5. 器械设备管理不规范：医院对器械设备的管理不够严格，存在器械不全、设备维护不及时等问题，影响到了医疗服务质量和安全。
6. 患者投诉处理不及时：医院对患者的投诉处理并不及时，存在拖延和不认真处理的情况，影响到医院的信誉和形象。
7. 信息化建设滞后：医院的信息化建设相对滞后，存在信息化系统不完善、信息传递不畅等问题，影响到医院运作效率。
8. 科研创新不足：医院在科研创新方面存在不足，科研项目数量和质量有限，未能充分发挥医院的科研优势。
9. 医疗安全风险存在：医院的医疗安全风险管理存在问题，医疗事故率偏高，需要进一步加强医疗质量控制。
三、解决方案1. 提高服务质量：制定服务标准并执行，加强员工培训，改善患者就诊环境，增加患者满意度。
2. 完善健康管理体系：建立科学的健康管理流程和指导方针，提供个性化的健康管理服务，增强患者的健康管理意识。
3. 规范资金管理：建立严格的资金管理制度，完善资金使用审批流程，加强财务核算监管，确保资金使用的透明和规范。
医院九不准自查自纠报告（2篇）
医院九不准自查自纠报告自查自纠是指医院内部进行自我审核、纠正和改进的一种管理方式，主要目的是发现和解决潜在问题，提高医疗服务质量和安全水平。
九不准是指医院在进行自查自纠过程中应避免的九种情况，包括不准弄虚作假、不准拒绝配合、不准推诿扯皮、不准压制报告、不准报复打击、不准泄露秘密、不准经营私利、不准灭迹隐患、不准骗取利益。
下面是一份____字的医院九不准自查自纠报告供参考。
医院九不准自查自纠报告一、引言自查自纠是我院根据国家相关法规和政策要求，结合自身实际情况，积极推进的一项重要工作。
自查自纠的目的是发现和纠正潜在问题，不断提高医疗服务质量和安全水平，为患者提供更加安全、高效、贴心的医疗服务。
本次自查自纠报告旨在对我院自查自纠工作进行全面总结和评估，提出改进措施，不断完善自查自纠机制，为医院的持续发展和提升服务质量提供有力保障。
二、自查自纠工作概况（一）自查自纠开展情况自查自纠工作从去年开始，在院党委的领导下，由医务处负责具体组织实施。
工作主要分为三个阶段：问题发现和整改、问题核查和改进措施落实。
通过组织形式多样的自查自纠活动，如召开座谈会、开展问卷调查、组织专家评审等，广泛听取医务人员和患者的意见建议，对医院的各项工作进行全面梳理和检查，形成了一系列改进举措。
（二）九不准自查自纠情况九不准自查自纠是本次自查自纠工作的重点内容，针对九不准情况，我们采取了一系列措施加以解决。
具体工作如下：1. 弄虚作假：我院严禁弄虚作假行为的发生，加强内部监督，对涉及虚报、篡改等行为的人员进行严肃处理，并加大宣传力度，强化职业道德和行业规范的教育。
2. 拒绝配合：加强与患者之间的沟通和交流，及时解答患者的疑问和不满，确保患者的合法权益得到保障。
同时，加强与相关部门的合作，共同推进医疗服务的质量提升。
3. 推诿扯皮：建立健全工作流程和责任制度，明确各部门的职责和权限，确保工作不出现推诿和扯皮的情况。
并加强培训，增强员工的责任意识和责任感。
医疗卫生行风建设“九不准”自查报告
医疗卫生行风建设“九不准”自查报告一、不准违反中央八项规定精神自____年中央八项规定出台以来，我们医疗卫生机构严格按照要求，落实中央八项规定精神。
特别是在公款消费、公款接待、公车使用等方面，我们一直保持严格自律，严禁违反中央八项规定的行为，坚决杜绝“四风”问题的发生。
二、不准违反国家法律法规和政策规定我们充分认识到法律法规和政策规定对我们医疗卫生机构的重要意义，严格遵守国家法律法规和政策规定，不搞违法违规行为，不违背国家的法律法规和政策意图。
三、不准违反工作纪律和道德规范作为医务工作者，我们要时刻绷紧纪律这根弦，自觉遵守工作纪律和道德规范。
坚决反对违反工作纪律和道德规范的行为，自觉维护医疗卫生行业的良好形象。
四、不准搞形式主义、官僚主义我们医疗卫生机构一直倡导实事求是、务实效果的工作风格，反对形式主义和官僚主义。
在重大决策的过程中，我们坚持科学决策，注重实际效果，不搞虚浮浮夸的官僚作风。
五、不准搞权力寻租、公款腐败我们坚决执行廉洁自律条例，严格规范权力运行，杜绝任何形式的权力寻租和公款腐败。
在人事安排、项目投资、采购招标等方面，我们坚持公正透明，杜绝权钱交易。
六、不准违法违规执业行医作为医疗卫生从业人员，我们要恪守医德，遵守执业规范，严禁违法违规行医。
在诊疗过程中，我们要按照医学常规和规范操作，不得给患者开药、检查等行为带来不必要的经济负担。
七、不准违规收受礼品、回扣在接待患者和企事业单位代表等过程中，我们医务工作者要杜绝收受礼品和回扣的行为，坚守底线原则，维护医疗服务的公平公正。
八、不准随意调动和变相固定职工我们医疗卫生机构要按照国家规定的人事制度，严格执行，合理调动职工，杜绝随意调动和变相固定职工的情况发生。
在职工招聘、晋升、奖惩等方面，我们要坚持公开公正的原则，确保人事工作的公平公正。
九、不准泄露患者隐私和商业秘密对于患者的隐私和医疗机构的商业秘密，我们要严格保密，不得泄露。
在医疗记录、病历、信息系统等方面，我们要加强信息安全防护，做到信息隐私的保护工作。
医疗行业九不准的自查报告.doc
第一篇、医疗行业九不准医疗行业九不准的自查报告岚县人民医院关于贯彻落实国家卫计委《加强对医疗行风建设“九不准” 》的通知为加强医疗卫生行风建设，促进依法执业，廉洁行医，国家卫生计生委、国家中医药管理局26 日发布了联合制定的《加强医疗卫生行风建设“九不准” 》，“九不准”的内容是1 、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩。
2 、不准开单提成。
3、不准违规收费。
4、不准违规接受社会捐赠资助。
5 、不准参与推销活动和违规发布医疗广告。
6 、不准为商业目的统方。
7 、不准违规和自采购使用医药产品。
8、不准收受回扣。
9、不准收受患者“红包” 。
两部门对“九不准”下发通知要求，地方各级卫生计生行政部门要加强与公安、检察和地方纪检监察等执法机关的协调配合，重点查处顶风违纪的行为和情节严重、影响恶劣的案件。
凡是违反“九不准”的行为，要依法依纪严肃处理，绝不姑息迁就。
通知说，对违反“九不准”的医疗卫生机构，卫生计生行政部门应当根据情节轻重，给予其通报批评，限期整改，降低级别或等次等处理；需要给予行政处明确禁止收受回扣，收受患者“红包”等行为。
罚的，依法给与警告，责令停业直至吊销执业许可证的行政处罚。
对违反“九不准”的医疗卫生人员，由所在单位给予批评教育，取消当年评优评职资格或低聘、缓聘、解聘待聘、解聘；情节严重的，由有关卫生计生行政部门依法给予其责令暂停职业活动或者吊销执业证书等处罚。
涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。
对吊销执业证书的医疗卫生人员，国家卫生计生委一律在全系统通报，并向社会公布。
建立医药购销领域商业贿赂不良记录，按规定对列入不良记录的药品，医用设备和医用耗材生产、经营企业予以处理。
通知还要求强化社会监督，群众可通过国家卫生计生委公开电话和官方网站投诉举报违反“九不准”的行为岚县人民医院2014 年1 月6 日第二篇、医疗卫生行业九不准医疗行业九不准的自查报告九不准不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩2 不准开单提成。
医院九不准自查报告三篇
医院九不准自查报告三篇（最新版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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医疗卫生行风建设 九不准 学习心得 自查自纠报告3篇
医疗卫生行风建设九不准学习心得自查自纠报告3篇医疗卫生行风建设“九不准”学习心得体会《医疗卫生行风建设“九不准”规定》，体现了从严要求，为医疗行业作风建设，立了规矩，设了底线。
通过认真学习，使我深刻地领悟到“健康所系，性命相托”这一句话的深刻内涵，体会到做为一名医务人员身上所肩负的神圣使命。
“九不准”规定，为我今后医疗工作的开展指明了道路，避免了我在医疗工作中出现差错。
医生是一门神圣的职业，医生要肩负着广大人民群众身心健康；要做到让病人满意、群众满意、社会满意，就必须坚持“九不准”规定。
正像医生职业道德所言：“救死扶伤、防病治病、实行社会主义人道主义、全心全意为人民身心健康服务”，我一定会遵守“九不准”的规定，做一名合格的医务人员。
“九不准”规定涵盖内容广，对症医疗要害，具有很强的现实意义。
比如，不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩、不准开单提成、不准违规收费、不准违规接受社会捐赠资助、不准参与推销活动和违规发布医疗广告、不准为商业目的统方、不准违规私自采购使用医药产品、不准收受回扣、不准收受患者“红包”，还有《各级卫生计生行政部门和医疗卫生机关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》，这些规定，不仅是约束和引导医疗服务行为，不断增强医疗卫生人员的遵纪守法意识、廉洁从医意识的利器，更为预防和消除医疗服务中的各种不良行为设定了高压线。
然而，我们也必须清醒地看到，当前医疗卫生行风建设方面还存在一些不容忽视的现象：一些医院大处方、滥检查、收费不规范等现象不同程度存在；有的医务人员收受“回扣”、“红包”；医药购销领域商业贿赂时有发生，形式更加多样，手段更加隐蔽；甚至极少数人员跌落违法犯罪的深渊。
这些现象，与医疗卫生为人民健康服务的宗旨背道而驰，与救死扶伤的神圣职责水火不容。
“九不准”规定注重防微杜渐，避免“小病不治酿成大病，大病拖延酿成不幸”。
“九不准”在医疗服务的当下，彰显的是行业主流价值，使正确行为得到鼓励、错误行为受到谴责。
医疗卫生行业作风建设九不准自查自纠报告
引言
02
医疗卫生行业作风建设的重要性
“九不准”规定的背景和意义
九不准规定的具体内容
03
不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩
不准开单提成
不准违规参与推销药品、医疗器械等产品的活动
不准违规收费
不准违规接受社会捐赠资助
不准参与推销保健品的活动
不准违规为医保参保人员提供担保或其他服务
加强宣传教育，提高认识水平
加监督检查，严肃查处违规行为
加强沟通协调，形成工作合力
加强队伍建设，提高服务水平
加强信息化建设，提高工作效率
加强社会监督，增强透明度
加强国际合作与交流，借鉴先进经验
加强法律法规建设，完善制度体系
加强行业自律，树立良好形象
加强人才培养，提高专业素质
加强科技创新，推动行业发展
医疗卫生行业作风建设九不准自查自 ,a click to unlimited possibilities 纠报告
汇报人：
汇报时间：20 /01/01
目录
01.
02.
添加标题 引言
03.
九不准规 定的具体 内容
04.
自查自纠 工作的开 展情况
05.
存在的主 要问题及 原因分析
06.
改进措施 及建议
单击添加章节标题内容
加强文化建设，营造良好氛围
加强党建工作，发挥战斗堡垒作用
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汇报人：
汇报时间：20 /01/01
不准违规泄露患者等服务对象的个人隐私
不准擅自在医疗卫生活动中谋取不正当利益
自查自纠工作的开展情况
04
组织领导情况
自查自纠工作方案制定情况
医院九不准自查自纠报告范文（二篇）
医院九不准自查自纠报告范文（____字）一、导言自查自纠是医院质量管理的重要环节，通过自查自纠，可以及时发现问题并采取措施进行纠正和改进，提高医疗服务的质量和安全。
本报告将对医院九不准进行自查自纠，汇报存在的问题和已经采取的改进措施。
二、医院九不准自查自纠情况1.不准医、不准做经自查发现，在医院某科室，存在一些医生不按照规范的诊疗流程和操作规程进行工作，从而导致医疗服务的质量下降，甚至引发医疗事故的发生。
造成这种情况的原因主要是医生对规范的理解不到位，以及工作压力过大导致的急躁情绪。
为解决这个问题，我们采取了以下措施：- 建立健全制度，明确诊疗流程和操作规程，确保医生遵守规范进行工作；- 加强对医生的培训和教育，提升他们的专业素养和规范意识；- 减轻医生的工作压力，提供必要的支持和协助。
2.不准乱收费经自查发现，在医院的收费环节存在乱收费的问题，一些医务人员存在向患者收取不合理费用的情况。
造成这种情况的原因主要是医务人员的经济利益和道德观念不一致，以及对相关法规和规定的不了解。
为解决这个问题，我们采取了以下措施：- 强化医务人员的职业道德教育，提高他们的责任感和道德素养；- 加强对医务人员的监督和检查，严厉打击乱收费行为；- 完善收费制度，明确收费项目和标准，确保公平合理。
3.不准违规行为经自查发现，在医院的一些科室存在违规行为，如医务人员违反规定私自使用药物、医疗设备等。
造成这种情况的主要原因是医务人员对规定的解读存在偏差，缺乏对违规行为的认识。
为解决这个问题，我们采取了以下措施：- 加强对医务人员的培训和教育，明确规定和政策，并进行强调；- 建立健全违规行为的举报制度，鼓励患者和医务人员积极参与；- 加强对违规行为的查处和处罚力度，形成震慑效应。
4.不准违法行为经自查发现，在医院存在一些违法行为，如医务人员违反法律规定进行非法行医、涉及医疗器械等。
造成这种情况的主要原因是对相关法律法规的不了解和对违法行为的风险评估不足。
医院九不准自查自纠报告范本（二篇）
医院九不准自查自纠报告范本1. 引言（500字）医院自查自纠工作是探索提高医疗质量、保障患者安全的重要途径之一。
本报告旨在总结我院自查自纠工作的成果和经验，对不准自查自纠情况进行全面的梳理和分析，并提出相应的改进措施，以进一步推动医疗质量和安全管理水平的提高。
2. 自查自纠工作概述（800字）自查自纠工作是医院质量管理的重要环节之一，通过主动发现、纠正和改进问题，能有效减少患者的损害和医疗纠纷的发生。
我院高度重视自查自纠工作，建立了一整套自查自纠的机制和流程，并开展了一系列的培训和宣传活动，提高医务人员的自查自纠意识和能力。
3. 医院九不准自查自纠情况（1500字）（1）疏于建立自查自纠工作机制：长期以来，我院存在自查自纠工作机制不健全的问题，缺乏明确的流程和责任分工，导致工作开展不够有序和规范。
（2）自查自纠责任心不强：部分医务人员对自查自纠工作认识不足，缺乏主动性和积极性，对自己的工作不够负责，对待问题不够严谨。
（3）自查自纠信息共享不畅：各科室之间在自查自纠信息共享上存在欠缺，导致问题难以及时发现和解决。
（4）自查自纠报告不规范：部分医务人员在填写自查自纠报告时，存在问题描述不准确、纠正措施不具体的情况，影响了问题的解决效果。
（5）对自查自纠结果评估不足：医院在对自查自纠结果的评估和总结上偏重于问题的发现和解决，对问题的形成原因和预防措施关注不够。
（6）缺乏持续改进机制：医院在自查自纠工作完成后，缺乏对结果的深入分析和持续改进的机制，问题易反复出现。
（7）自查自纠工作宣传不够：医院对自查自纠工作的宣传力度不够，缺乏有效的培训和指导，导致医务人员对于自查自纠工作的认识不深刻。
（8）对自查自纠成果的奖惩机制不完善：医院在对自查自纠成果的奖惩方面，缺乏明确的政策和制度支持，影响了医务人员的积极性和主动性。
（9）缺乏有力的技术支持：医院在自查自纠工作上缺乏相关的技术工具和信息系统的支持，影响了工作的开展和效果的评估。
医疗卫生行风建设 九不准 学习心得 自查自纠报告3篇
医疗卫生行风建设九不准学习心得自查自纠报告3篇医疗卫生行风建设“九不准”学习心得体会《医疗卫生行风建设“九不准”规定》，体现了从严要求，为医疗行业作风建设，立了规矩，设了底线。
通过认真学习，使我深刻地领悟到“健康所系，性命相托”这一句话的深刻内涵，体会到做为一名医务人员身上所肩负的神圣使命。
“九不准”规定，为我今后医疗工作的开展指明了道路，避免了我在医疗工作中出现差错。
医生是一门神圣的职业，医生要肩负着广大人民群众身心健康；要做到让病人满意、群众满意、社会满意，就必须坚持“九不准”规定。
正像医生职业道德所言：“救死扶伤、防病治病、实行社会主义人道主义、全心全意为人民身心健康服务”，我一定会遵守“九不准”的规定，做一名合格的医务人员。
“九不准”规定涵盖内容广，对症医疗要害，具有很强的现实意义。
比如，不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩、不准开单提成、不准违规收费、不准违规接受社会捐赠资助、不准参与推销活动和违规发布医疗广告、不准为商业目的统方、不准违规私自采购使用医药产品、不准收受回扣、不准收受患者“红包”，还有《各级卫生计生行政部门和医疗卫生机关于建立医药购销领域商业贿赂不良记录的规定》，这些规定，不仅是约束和引导医疗服务行为，不断增强医疗卫生人员的遵纪守法意识、廉洁从医意识的利器，更为预防和消除医疗服务中的各种不良行为设定了高压线。
然而，我们也必须清醒地看到，当前医疗卫生行风建设方面还存在一些不容忽视的现象：一些医院大处方、滥检查、收费不规范等现象不同程度存在；有的医务人员收受“回扣”、“红包”；医药购销领域商业贿赂时有发生，形式更加多样，手段更加隐蔽；甚至极少数人员跌落违法犯罪的深渊。
这些现象，与医疗卫生为人民健康服务的宗旨背道而驰，与救死扶伤的神圣职责水火不容。
“九不准”规定注重防微杜渐，避免“小病不治酿成大病，大病拖延酿成不幸”。
“九不准”在医疗服务的当下，彰显的是行业主流价值，使正确行为得到鼓励、错误行为受到谴责。
医院九不准自查报告
医院九不准自查报告医院九不准自查报告在经济飞速发展的今天，需要使用报告的情况越来越多，通常情况下，报告的内容含量大、篇幅较长。
写起报告来就毫无头绪？下面是小编帮大家整理的医院九不准自查报告，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
医院九不准自查报告1关于学习贯彻“九不准”要求自查报告在医院领导的带领下，我科按照医院具体部署和要求，从提升医务人员的思想认识入手，组织认真学习了国家卫计委下发《加强医疗卫生行风建设“九不准”规定》。
我科从提升医务人员的思想认识入手，采取自查自纠、有问题及早发现、及早处理，坚决纠正医疗服务中不正之风，依法执业，廉洁行医。
现将我科自查报告如下：首先，我科多次开会组织全体医务人员学习了国家卫生计生委“九不准”要求的文件精神。
使每个人都有深刻的认识，从思想上高度重视，同时也通过业务学习时间，认真学习了相关的法律法规及和我院关于贯彻“九不准”的具体要求。
其次，通过学习，认真总结，我们深切认识到医疗服务中不正之风、商业贿赂有很大危害性，医疗卫生行风建设，直接关系人民群众切身利益，关系事业改革发展成败，关系医疗卫生人员在人民群众心目中的形象。
最后，结合本系统、本科室的实际，自查自纠，抓好贯彻落实，牢记全心全意为人民服务的宗旨，以理以法约束自己。
通过自查发现科室防治医疗服务中不正之风工作虽然总体进展顺利，无一例收受患者红包，索要回扣或其他受x情况，但仍存在着一些问题：个别医务人员存在思想认识偏差。
一是认为治理商业贿赂工作是领导及某些部门的事情，与己无关。
二是认为法不责众，别人能过关，我也不会有事。
三是认为行x方是主动的，不解决行x问题，受x也解决不了。
四是认为虚高定价的.源头不是医院，反之也不能增加科室的收入。
为此，科室积极整改，制定了下一步工作打算：1、进一步提高思想认识。
结合医药行业特点，继续组织全体人员加强学习，不断提高思想认识。
2、开展职业道德教育，教育广大医务人员正确认识职业生涯价值取向，进一步加强医德医风的建设，进一步增强忠于职守、诚信服务、严守法纪、廉洁从医的责任感和自觉性。
医疗卫生行业作风建设九不准自查自纠报告
医疗卫生行业作风建设九不准自查自纠报告一、不准索贿我院始终坚持廉洁自律的原则，严禁任何形式的索贿行为。
在过去一段时间的自查自纠工作中，我们未发现存在索贿问题。
二、不准虚报治疗费用我院要求医务人员严格按照规定的收费标准进行计费，杜绝虚报治疗费用行为。
通过对财务报表的核对，我们发现了个别医生在某些病例中存在虚报治疗费用的情况，我们已督促相关医生进行整改，并加强对治疗费用的审核。
三、不准乱开药我院规定了开药流程及相应的用药规范，任何医务人员不得乱开药。
在自查自纠工作中，我们发现有个别医生存在乱开药的情况，我们已对相关医生进行严肃批评，并加强监督，确保医疗行为合法合规。
四、不准违规收受红包我院明确规定医务人员不得收受任何形式的红包。
在自查自纠工作中，我们未发现存在违规收受红包的情况。
五、不准随意更换药品我院强调药物使用的合理性，并规定医务人员不得随意更换药品。
在自查自纠工作中，我们发现有医生存在随意更换药品的情况，针对相关医生我们进行了严肃批评，并要求其严格按照标准用药。
六、不准乱开检验项目我院要求医生在开具检验项目时，必须按照病情需要进行，不得乱开检验项目。
在自查自纠工作中，我们发现有医生存在乱开检验项目的情况，我们已要求其进行整改，并督促其严格按照规定操作。
七、不准随意开处方我院要求医生开具处方时必须按照病情需要进行合理选择，不得随意。
在自查自纠工作中，我们发现有医生存在随意开处方的情况，我们已要求其进行整改，并加强对处方的审核，以确保合理用药。
八、不准私自开设无资质的诊所我院明确规定，医务人员不得私自开设无资质的诊所。
在自查自纠工作中，我们发现没有医务人员私自开设无资质诊所的情况。
九、不准违规开展住院手术我院要求住院手术必须符合规定的手术指征，严禁违规手术。
在自查自纠工作中，我们未发现存在违规开展住院手术的情况。
通过本次自查自纠工作，我们发现了医务人员存在的问题，并已采取相应措施加以整改。
我们将继续加强作风建设，推进医疗卫生行业的廉洁自律。
医院九不准自查报告通用版
医院九不准自查报告通用版为提升医院服务质量和保障患者权益，特制定本九不准自查报告通用版。
医院应针对以下九个方面进行自查，确保医疗安全和良好的医患关系。
以下是自查所需的信息和内容：一、不准骚扰患者隐私1. 请自查医院人员是否存在违反隐私保护的行为，如未经允许使用患者个人信息或在未经患者同意的情况下公开患者病历等。
二、不准诊断误导患者1. 请自查医院是否存在误导患者的行为，如对患者病情的诊断过度夸大或隐瞒实情等行为。
三、不准滥用药物和检查1. 请自查医院是否存在滥用药物和检查的情况，如过度开具处方药或无必要的检查项目等。
四、不准虐待和歧视患者1. 请自查医院是否存在虐待患者的行为，如使用不当的言语或行为对待患者，或歧视特定群体的患者等。
五、不准拖延患者就诊时间1. 请自查医院是否存在拖延患者就诊时间的情况，如无故延迟患者的诊疗和手术等。
六、不准非法行医和诱导消费1. 请自查医院是否存在非法行医的情况，如未经执业医师资格认证的人员参与医疗工作等。
2. 请自查医院是否存在诱导消费的行为，如强制患者购买特定药品或推荐无必要的治疗方案等。
七、不准擅自更改治疗方案1. 请自查医院是否存在擅自更改患者治疗方案的情况，如在未经患者同意的情况下更换药物或手术方案等。
八、不准违规收费1. 请自查医院是否存在违规收费的行为，如在治疗过程中收取未明示的额外费用或虚构费用等。
九、不准漠视患者意见和投诉1. 请自查医院是否存在漠视患者意见和投诉的情况，如未及时回应患者反馈或对患者投诉采取不理睬的态度等。
自查报告填写说明：1.请将每个方面的具体情况进行详细描述，包括问题的发生时间、地点、相关人员等信息，并提供针对问题的整改措施。
2.填写完毕后，请对每个问题进行评估，确定问题的严重程度和影响范围，并提供相应的改进计划。
自查报告提交方式：请将填写完毕的自查报告发送至医院质量管理部门或相关负责人，确保问题能够得到及时处理和改善。
医院九不准自查报告的编写和落实是医院管理的重要一环，通过自查报告的填写和整改措施的落实，可以加强医院的内部管理，改善医疗服务质量，提升医院形象，增强患者满意度。
2023年医院九不准自查自纠报告
2023年医院九不准自查自纠报告一、不准成立“小圈子”医院是一个集体，每个医生都应该在同等的条件下公平竞争。
然而，“小圈子”现象在医院中时有发生，不仅影响了工作正常进行，还容易导致不公平竞争和特权现象的产生。
为了改变这种现象，我们医院在2023年进行了自查自纠，并采取了一系列措施。
首先，我们加强了对医生之间交流的管理。
不准将交流信息限制在小范围内传播，而是倡导大家进行全员交流，分享经验，并鼓励跨科室的合作和交流。
同时，我们也建立了定期的院内学术交流会，打破原先的学科壁垒，共同研讨和探讨医学问题。
其次，我们重视人才选拔的公平性。
不准通过关系、背景等排斥其他医生的机会，而是要根据综合素质和专业能力进行选拔。
我们建立了公平的选拔机制和评审体系，确保每个医生都有公平竞争的机会，并且鼓励医生们不断提升自己的专业素养。
二、不准违规行为为营造良好的工作环境和医疗服务平台，我们医院在2023年明确表示不准违规行为的发生，并自查自纠了相关问题。
首先，不准医生违规收取红包、回扣等行为。
我们严格规定了医生与患者之间的交流渠道，不允许私下要求患者给予任何形式的回报。
其次，不准医生随意开具虚假医嘱、涉嫌超范围治疗等行为。
我们建立了严密的医疗质控机制，通过临床路径、标准医疗流程等方式规范医务人员的行为，杜绝不必要的医疗行为。
三、不准擅自更改或将病历迁移医疗记录是医生和患者的重要依据，也是医疗事故和纠纷的重要证据。
为了保护医疗记录的完整性，我们医院在2023年明确表示不准擅自更改或将病历迁移，并进行了自查自纠。
首先，我们加强了病历管理的规范性。
不准任何人擅自更改病历内容，一旦发现有异动，需经过严格的程序和授权才能进行修改，同时对修改的原因和内容进行详细记录。
其次，我们建立了电子病历系统，并对其进行了加密保护。
不准将电子病历随意复制或迁移，确保病历的安全性和完整性。
四、不准违规处方和用药医疗处方和用药是医生和患者之间重要的连接环节。
疫情防控九不准自检自查报告9篇
疫情防控九不准自检自查报告9篇疫情防控九不准自检自查报告6月5日，国家联防联控机制发布疫情防控"九不准"以后，xx市委市政府高度重视，以最坚决的态度，最迅速的行动，认真对照标准要求，逐项自查自纠，逐条细化整改，逐个定人定责，确保"九不准"自查出的问题一个不落、见底清零。
现将自查自纠情况报告如下：一、疫情防控"九不准"自查自纠情况（一）不准随意将限制出行的范围由中、高风险地区扩大到其他地区。
自查情况：对今年以来出台的xxx个政策性文件和指令进行认真梳理，不存在上述情况。
自纠情况：1.每日动态关注国内外疫情形势，及时发布中高风险地区名单，引导居民非必要不前往中高风险地区，不扩大限制出行范围。
2.对中高风险地区返xx人员点对点闭环转运，集中隔离。
3.实行干部职工外出事前审批、事后报备制度，严格外出管理。
（二）不准对来自低风险地区人员采取强制劝返、隔离等限制措施。
自查情况：自设立一级卡点后，存在对xxx其他低风险区域车辆劝返现象自纠情况：1.以指令形式明确卡口查验措施，对低风险地区返xx人员查验两码一证后正常通行。
2.对低风险地区返xx人员入xxx后72小时内进行一次核酸检测，不再进行隔离管控。
（三）不准随意延长中、高风险地区及封控区、管控区的管控时间。
自查情况：由于xx市没有发生本土疫情，因此没有划定中高风险地区及封控区、管控区。
自纠情况：1.加强对防控指南的学习，一旦发生本土疫情，科学划定中高风险地区及封控区、管控区，并管控到位。
2.严格按照防控指南解除中高风险地区及封控区、管控区，不随意延长时间。
（四）不准随意扩大采取隔离、管控措施的风险人员范围。
自查情况：本市从未随意扩大采取隔离、管控措施的风险人员范围。
疫情防控九不准自检自查报告2一、专项检查工作情况根据XX县新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组经济运行办公室的《关于开展工业企业复工复产疫情防控措施落实情况专项检查的通知》要求，我镇于20xx年5月1日上午紧急发动全体干部走访辖区内企业及县城XX工业园二期、三期已复工复产工业企业，比照《低风险地区工业企业复工复产疫情防控措施检查表》中各项检查内容，逐一对已复工复产工业企业进行核验，并同步深入企业进行疫情期间外籍人员来庆的排查管控和“五一”假期期间企业安全生产检查。
医院九不准自查自纠报告
千里之行，始于足下。
医院九不准自查自纠报告医院九不准自查自纠报告一、背景介绍XX医院是一家综合性医疗机构，长期以来一直致力于提供高质量的医疗服务。
然而，随着医院规模的扩大和患者数量的增加，医疗工作中存在一些不规范、不合理的行为和管理问题，这些问题严重影响了医院的声誉和质量。
二、自查自纠情况1.医源性感染管理不严格：医院在医源性感染防控方面存在着不足。
一方面，医院对于重症病房的管理不够标准化，导致医院内部的感染风险增加。
另一方面，医院在手卫生、消毒灭菌等方面的操作规范不严格，容易造成交叉感染。
2.医疗废物分类管理不规范：医院未严格按照相关规定对医疗废物进行分类管理，使得医疗废物的处置不到位，给环境带来了一定的污染风险。
3.用药管理不规范：医院缺乏有效的用药管理制度，导致药物存储、配送和使用环节中存在一些问题，如药品丢失、过期药品使用等。
4.医疗服务工作不及时、不细致：医院在医疗服务工作中存在着不及时、不细致的问题，如医生在诊疗过程中不仔细聆听患者的反馈和需求、护士在病房护理中缺乏耐心和细致等。
5.患者隐私保护不到位：医院在患者隐私保护方面存在一些问题，如医务人员未经过患者同意擅自查看和泄露患者隐私、病案管理不规范等。
第1页/共3页锲而不舍，金石可镂。
6.医疗器械管理不到位：医院在医疗器械管理方面存在一些问题，未能按照相关规定对医疗器械进行定期检查和维护，可能存在一定的潜在安全隐患。
7.养生保健服务不规范：医院在养生保健服务方面存在一些问题，存在营销宣传不实、服务质量不合格等情况。
8.医务人员作风不端正：医务人员在医疗过程中存在一些不端行为，如服务态度差、语言粗鲁等，严重影响了医院形象和患者体验。
9.医院内部管理不科学、不规范：医院内部管理存在问题，如人员流动多、岗位职责不明确、沟通协调不畅等，影响了医院的整体管理效能。
三、问题分析通过自查自纠，我们发现上述问题主要是由于以下几个原因造成的：1.医院重视程度不够：医院管理层和医务人员对于一些细节问题的重视程度不够，未能及时发现和解决问题，导致问题的积累和扩大。
2024年医院九不准自查自纠报告范本
2024年医院九不准自查自纠报告范本【医院九不准自查自纠报告】一、不准漠视患者权益1. 存在问题：部分医务人员在接待患者时态度冷漠，缺乏细心耐心服务态度，没有及时解答患者的咨询和关注患者的需求。
2. 自查情况：我们医院成立了患者服务中心，但在实际操作中发现，服务人员对患者的问题处理不够及时，需要进一步加强服务人员的培训和团队协作。
3. 改进措施：加强患者服务人员的培训，提高他们的沟通能力和服务意识，定期进行培训和考核，确保患者的需求能够得到及时有效的回应。
二、不准违规行医1. 存在问题：部分医务人员存在违背职业道德、规避规章制度的行为，比如擅自延长就诊时间、私自减少或增加患者的用药量，甚至存在收受回扣等不正当行为。
2. 自查情况：我们医院成立了医德委员会，对医务人员进行监督，但在实际监督中发现，仍有部分医务人员存在违规行为，需要进一步完善监督机制和加强处罚力度。
3. 改进措施：加强医德委员会的工作力度，建立违规行为的监测和举报机制，对违规行为进行严肃处理，保障医务人员的职业道德和行为的合规性。
三、不准滥用医疗资源1. 存在问题：部分医务人员滥用医疗资源，有的为了追求利益最大化，过度开展检查和治疗，浪费医疗资源，严重影响医院的整体效益。
2. 自查情况：我们医院建立了临床路径和医疗质量管理体系，但在实际执行中发现，仍有部分医务人员存在滥用医疗资源的行为，需要进一步加强监督和培训。
3. 改进措施：加强临床路径的执行力度，对于重大病例和手术，建立多学科会诊制度，避免不必要的检查和手术，加强科室之间的合作和信息共享，优化医疗资源的使用效益。
四、不准违规收费1. 存在问题：部分医务人员存在违规收费行为，比如私自加价、虚报消耗等，严重损害了患者的利益和医院的声誉。
2. 自查情况：我们医院设立了医疗收费监督委员会，但在实际监督中发现，仍有部分医务人员存在违规收费行为，需要进一步加强监督和处罚力度。
3. 改进措施：加强医疗收费监督委员会的工作力度，建立举报机制，对违规收费行为进行严肃处理，同时加强医务人员的收费教育和宣传，增强其合理收费的意识。
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**医院
加强行风建设、严格落实“九不准”自查、自纠报告
为深入贯彻落实《北京市卫生计生委关于印发北京市加强医疗卫生行风建设“九不准”实施方案的通知》、和区卫生局《医疗卫生行风建设“九不准”实施方案》的文件精神，我中心结合“三好一满意”、“一和三同”活动开展了一系列关于加强行风建设、严格落实国家卫计委提出的医疗行业“九不准”活动的自查自纠活动，此次行动我中心非常重视，院长传达了相关文件精神，要求各科室、各社区站结合工作进行自查，现将自查情况汇报如下：
一、主要目标
以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，以进一步加强行业作风建设、坚决纠正医疗卫生方面损害群众利益行为、严肃查处医药购销和办医行医中的不正之风问题为目标，以贯彻落实“九不准”为抓手，加强医疗卫生行风建设，规范办医行医行为，进一步纠正医药购销和办医行医中不正之风，切实维护群众的合法健康权益，全心全意为人民群众提供安全、有效、方便、价廉的健康服务。
二、组织机构
成立医院贯彻落实“九不准”自查领导小组，成员如下：
组长：***（院长）
副组长：*** ***（副院长）
成员：*** *** **** 各科室负责人
活动领导小组下设办公室，****同志兼任办公室主任。
三、重点内容
1、不准将医疗卫生人员个人收入与药品和医学检查收入挂钩
认真落实我院2014年考核方案，不断改进完善我院绩效考核评价方案。
无科室内下达创收指标，没有科室内将绩效工资等收入与药品、卫材等业务收入挂钩。
2、不准开单提成
严格执行中心2014年度绩效综合目标考核具体内容，提高医疗服务质量和效率。
杜绝了各科室在药品处方、医学检查等医疗服务中开单提成的做法，没有发现科室或个人通过介绍患者到其他单位检查、治疗或购买医药产品等收取提成。
3、不准违规收费
严格执行国家药品价格政策和医疗服务项目价格，公开医疗服务收费标准和常用药品价格。
没有发现科室或个人在国家规定的收费项目和标准之外自立项目、分解项目收费、擅自提高标准加收费用或少收、多收、不报，严禁重复收费。
4、不准违规接受社会捐赠资助
没有发科室或个人违规接受捐赠资助，无接受附有影响公平竞争条件的捐赠资助，没有将接受捐赠资助与采购商品(服务)挂钩，如有各类社会捐赠资助应按照国家法律法规及医院规定实行统一公开管理。
无科室及个人接受医药企业提供的外出旅游、会餐、加班赞助等不良行为。
5、不准参与推销活动和违规发布医疗广告
各科室和每一位医务人员要注意维护自身形象，无违反规定发布医疗广告，无参与医药产品、食品、保健品等商品推销活动或帮助其供应商、经销商开展促销活动，无违反规定泄露患者等服务对象的个人资料和医学信息。
6、不准为商业目的统方
加强我院信息系统中药品、医用耗材用量统计功能的管理，严格处方统计权
精品文档
限和审批程序。
无各科室及个人利用任何途径和方式为商业目的统计有关药品、医用耗材的用量信息或为医药营销人员统计提供便利。
7、不准违规私自采购使用医药产品
严格遵守药品采购、验收、保管、供应等各项制度。
没有发现科室及个人违反规定私自采购、销售、使用药品、医疗器械、医用卫生材料等医药产品，无科室及个人向患者指定药房或地点购买药品、耗材、保健品、婴儿奶粉及用品等。
8、不准收受回扣
各科室及医务人员应当遵纪守法、廉洁从业。
没有发现医务人员利用执业之便谋取不正当利益，无科室或个人接受药品、医疗器械、医用卫生材料等医药产品生产、经营企业或经销人员以各种名义、形式给予的回扣，无科室或个人参加其安排、组织或支付费用的营业性娱乐场所的娱乐活动。
9、不准收受患者“红包”
各科室及医务人员应当恪守医德、严格自律。
无索取或收受患者及其亲友的现金、有价证券、支付凭证和贵重礼品。
三、方法步骤
1、动员部署阶段
中心通过开展集中培训、测试等多种形式开展学习活动，加大宣传力度，将“九不准”深入到每一位医务人员，在全院掀起学习热潮和宣传氛围，学习教育覆盖面要达到100%。
各科室负责人认真组织科内人员开展学习和讨论，深刻领会“九不准”的重要意义。
中心领导对各科室及个人“九不准”贯彻执行情况的督导检查，已经将“九不准”成为全院医务人员的自觉行为。
2、多种举措并行，积极贯彻落实
各科室及个人已经把贯彻执行“九不准”作为重要内容，结合我中心纠风专项整治、医德医风建设等方面已经下发实施的相关文件要求，推出形式多样的活动。
各科室负责人员都以身作则、带头执行，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律抓好“九不准”的贯彻执行，结合抗生素使用管理、目录外用药与高值耗材使用审批、合理用药、合理检查、合理治疗、临床路径、单病种付费等，从严把关，从严督导。
职能科室积极开展绩效考核，各科室落实工作量计分和全面质量评价，奖优罚劣，充分调动工作积极性。
3.严格落实各项规定，查处违纪违规行为
中心领导班子加强与执纪执法机关的协调配合，重点查处我院顶风违纪的行为。
没有发现违反“九不准”的行为。
4.完善监督机制，推动活动深入实施
都把监督“九不准”贯彻执行情况作为一项经常性工作来抓，通过明察暗访、定期督促检查等多种形式，及时发现问题和隐患，严肃处理违反“九不准”的行为。
将医务人员的违规行为记入其个人诚信记录和医德医风档案。
继续强化完善社会监督机制，通过投诉电话、意见箱和来信来访等形式接受举报我院违反“九不准”的行为。
我中心相关科室对医院内外反映的关于我院违反“九不准”的问题线索，快速核查，及时答复，营造良好的社会监督氛围，将贯彻活动逐步推入深化。
5.结合各类专项活动，大力弘扬新风正气
各科室及个人把贯彻落实“九不准”活动，充分结合我院“三好一满意”活动等，大力培育和践行社会主义核心价值观，凝炼、宣传、践行医疗卫生职业精神，宣传和落实《医疗机构从业人员行为规范》，加强我院廉洁文化建设，推进
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廉洁文化进医院、进科室、进病房，营造浓厚廉洁文化氛围和执业环境。
注重发挥正面典型的示范引导作用，大力弘扬医疗卫生行业的光荣传统，对中心内涌现的先进个人、先进集体要加大宣传和表彰力度。
6.严格落实责任制，确保活动效果
各科室负责人是本科室“九不准”活动落实的第一责任人，中心领导班子对各科室“九不准”落实情况进行监管，并将各科室及人员贯彻执行“九不准”的情况列入科室及个人年度考核、医德考评和医师定期考核的重要内容之中，作为职称晋升、评优评先的重要依据。
**医院。