安全隐患排查和治理管理制度(最新版)
安全隐患排查治理管理制度范本(五篇)
安全隐患排查治理管理制度范本第一章总则第一条目的为了进一步加强公司安全隐患整改管理，明确隐患整改的责任人和责任部门，做好预防，杜绝重、特大事故的发生，制定本规定。
第二条适用范围本规定适用于公司安全隐患治理整改的管理。
第三条相关文件无第二章隐患整改职责的规定第四条安全检查与整改实行区域责任制，谁的区域谁负责检查与整改。
第五条安全检查与整改实行领导负责制，谁主管的工作范围谁负责____检查整改。
第三章具体规定第六条日常检查出安全隐患必须按“三定四不推”原则，认真____整改或采取防范措施后按计划按期整改，不得逾期。
第七条进行整改安排以书面、安全例会等形式下达，各级下达人员及接受人要签名确认，按期完成。
第八条整改期限的原则规定：一般隐患不超过一周，项目复杂或有客观原因，应先制定防范措施，然后按主管部门或领导规定期限整改。
第四章罚则第九条一般隐患不积极整改的，按微伤事故等级考核、处罚责任者，每次____元，并限期整改。
第十条其它隐患不积极整改、推诿或措施不到位的按轻伤事故1等级追究责任者、岗位负责人，并每次分别扣罚____元、____元。
因其影响造成事故时，对各级责任者加倍处罚。
第十一条单位自查隐患要立即整改，同时报设备科、安全科备案。
第十二条公司、主管部门查出的安全隐患，未及时整改或整改逾期每项罚____元，并承担全部损失。
第十三条公司对安全防患整改实行检查监督制，由主管经理、安全科、作业区负责，监督失察而未按期完成的，按照相关规定进行考核。
第五章附则第十四条本规定由大公司安安全科____制定，经副总经理审核，总经理批准后实施。
第十五条本规定由公司安全科负责解释。
第十六条本规定自____年____月____日起执行。
安全隐患排查治理管理制度范本（二）一、绪论安全是企业和社会发展的基石，为了确保生产经营活动的顺利进行和员工的健康安全，本制度旨在规范安全隐患排查治理管理工作，保障企业的可持续发展。
二、概述为了全面排查和治理安全隐患，有效遏制事故的发生，本制度将建立安全生产责任制，明确安全管理的组织机构和职责，规定安全隐患排查治理的程序和方法，并加强安全培训与宣传，提高员工的安全意识和技能。
安全检查与隐患排查治理管理制度(4篇)
安全检查与隐患排查治理管理制度为规范各项安全生产检查工作，强化各级安全生产责任制的落实，建立安全生产事故隐患排查治理长效机制，加强对事故隐患的管理和整改，防止和减少事故的发生，保障员工生命安全，维护公司各项生产经营活动稳定、健康发展，根据国家安监____《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，制定本制度。
2适用范围本制度适用于公司各级安全生产检查，以及各类事故隐患的排查、治理与管理。
3定义本制度所称生产安全事故隐患（以下简称事故隐患，是指公司在生产经营过程中违反安全生产法规和安全生产管理制度，或存在可能导致事故发生的设备设施危险状态、作业环境的不安全因素、人的不安全行为和管理上的缺陷。
a事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。
1一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后班组或部门就能立即整改排除的隐患。
2重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或局部停产，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使公司自身难以排除的隐患。
b事故隐患范围：1危及安全生产的不安全因素;2导致事故发生或扩大的生产设施、安全设施隐患;3可能造成职业病、职业中毒的劳动环境。
4检查和整治责任公司各级人员按规定开展安全生产检查和事故隐患排查治理活动。
a办公室负责牵头____开展公司层面的检查与整治工作，并负责督办全公司范围的隐患整治工作，每月不少于一次;分管安全生产领导负责督导，并原则上要求做到带队检查和现场指导;业务分管领导负责督办分管业务范围的隐患整治工作，主要领导根据相关规定参与检查和指导整治工作。
b部门负责人负责____开展部门层面的检查与整治工作，并负责或指定专人督办内部隐患整治工作，每月不少于一次;分管领导根据相关规定参与检查和指导整治工作。
c一线层面的检查与整治工作根据岗位责任制规定开展，部门分管领导、主管人（班组长负责督办隐患整治工作，部门负责人根据相关规定参与检查和指导整治工作。
5检查范围和整治内容检查和整治的主要内容：a检查安全生产责任落实情况，整治责任未落实和落实不到位情况;b检查安全生产管理制度健全情况，堵塞制度漏洞;c检查安全生产管理制度执行情况，整治制度未执行和执行不到位情况;d检查储存粮油、物资安全情况，消除不安全因素;e检查安全生产设施设备完好情况，整治设施设备缺失和失管情况;f检查安全生产应急物资完备情况，整治物资缺失和失管情况;g检查行为规范情况，整治不规范行为;h检查安全生产措施落实情况，整治无措施和措施不力情况。
安全隐患排查整改管理制度(2篇)
安全隐患排查整改管理制度一、安全生产管理机构是隐患排查治理管理的责任部门、安全生产管理人员应当对检查中发现的事故隐患及时提出处理意见，跟踪事故隐患治理情况并记录在案。
二、制定具有依据的隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围、方法和要求。
三、按照方案进行隐患排查工作，并进行汇总总结。
四、对隐患进行分析评估，做好汇总登记台账，确定隐患等级，并登记建档。
五、隐患排查的范围包括所有与生产经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。
六、采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查和其他方式进行隐患排查，每月至少进行一次综合的安全生产检查。
七、根据隐患排查的结果，及时进行整改。
不能立即整改的，制定隐患治理方案，内容应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求。
重大事故隐患在治理前应采取临时控制措施，并制定应急预案。
隐患治理措施应包括工程技术措施、管理措施、教育措施、防护措施、应急措施等。
八、在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评估。
九、按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向上级安全生产办公室报送书面统计分析表。
第二篇。
安全隐患排查整改制度枣园小学安全隐患排查与整改制度为切实把学校安全预防和安全隐患排查整改制度落到实处，强化岗位安全责任，确保____财产和人员安全，特制定本制度。
一、预防与排查：1、岗位安全责任：学校安全各职能安全责任人为分管职能安全直接责任人；校长本学校安全第一责任人，对安全工作负全面责任。
2、安全大检查：每月以学校为单位____教职工进行一次安全大排查或大检查。
由校长负责____。
3、认真坚持安全日巡查：各班级每天都要进行安全检查，检查出来的安全隐患，应及时报告学校校长。
由校长____相关人员进行再排查，并决定安全隐患整改事项。
二、报告与整改1、学校每一位教职工成员均有发现、报告和处置(能力范围内)安全隐患的义务。
2、排查出来的安全隐患，应及时落实安全整改责任人，按照学校的要求认真整改到位。
安全隐患排查治理管理制度（6篇）
安全隐患排查治理管理制度为及时发现、治理重大安全隐患，防止和减少安全事故是发生，根据《安全生产法》、《煤矿重大安全隐患认定办法》等法律、法规，结合我公司实际，特制定本制度：一。
安全隐患分重大隐患和一般隐患，重大安全隐患是指《煤矿重大安全隐患认定办法》中规定的和上级认定的重大隐患。
非此情况为一般安全隐患。
我公司规定为重大安全隐患、矿级安全隐患、一般安全隐患；重大安全隐患由公司总经理____整改，矿级安全隐患由公司安全副总或分管副总负责____整改，一般隐患由部门负责监督指导整改。
所定方案和措施，施工队要在规定时间及时进行整改。
二、安全隐患的排查及责任1、总经理对矿井事故隐患排查全面负责。
总工程师、副总经理、副总工程师负责____分管范围内的事故隐患排查，各业务部门负责实施本职范围内的事故隐患排查。
并对分管范围内的事故隐患进行督促整改。
2、隐患排查按照分专业分级定期排查制⑴每月底由矿总工程师____各业务部门负责人对全矿的重大隐患进行排查分类，确定类别，形成书面资料向由总经理主持的现场办公会汇报。
⑵每月下旬由各专业副总工程师或生产部分管采掘机运通的副部长对本专业下月隐患进行排查分类及按照“四定”原则(定项目、定人员、定措施、定时间)下发整改通知单落实处理、总结当月的隐患整改落实情况，形成书面资料报安全监察室。
⑶每周末由各队队长____队干及班组长对本单位施工范围内下周的隐患进行详细排查，将排查内容、整改措施、完成期限和整改验收负责人形成书面资料报安全监察室。
⑷每班由当班值班队长对当班本单位施工范围内的隐患进行排查，并在班前会采取措施落实安全负责人进行整改；各班组在作业前必须对现场进行隐患排查，发现隐患立即整改。
凡排查出的重大隐患必须向调度室汇报，并由调度室向相关部门和分管领导汇报。
三、认真做好事故隐患排查日常工作：1、通风系统每月负责____检查防突头面“四位一体”的综合防突措施执行情况，“三专两闭锁”是否按规定安设及机构是否灵敏，两个风井的主扇风机和瓦斯抽放站设备设施、运转情况进行检查的。
安全检查及隐患治理管理制度(4篇)
安全检查及隐患治理管理制度一、安全检查制度1. 设立专门的安全检查部门或安全检查小组，负责制定安全检查管理制度和方案。
2. 安全检查部门或安全检查小组定期制定安全检查计划，并明确检查内容、方法和标准。
3. 安全检查部门或安全检查小组按照计划对企业的各个环节、区域进行定期检查，并记录检查结果。
4. 安全检查部门或安全检查小组对发现的安全隐患进行及时整改，并跟踪整改情况。
5. 安全检查部门或安全检查小组向企业负责人及相关部门报告安全检查结果，并提出改进意见和建议。
二、隐患治理管理制度1. 企业应建立隐患排查制度，明确责任部门和责任人，并定期开展隐患排查工作。
2. 隐患排查应包括设备设施安全、作业场所安全、人员行为安全等各个方面。
3. 对排查出的隐患要进行分类和分级，根据隐患的严重程度制定整改措施和时限。
4. 企业应建立隐患整改台账，记录隐患整改情况，包括责任人、整改措施、整改时限等。
5. 隐患整改应由责任部门或责任人按时按质完成，并及时向安全检查部门或安全检查小组报告整改情况。
6. 安全检查部门或安全检查小组应及时跟踪隐患整改情况，确保整改到位。
以上制度和措施能够有效的提高企业的安全管理水平，保障员工和财产安全。
安全检查及隐患治理管理制度（2）1目的为加强我厂安全生产监督检查，明确安全检查工作的组织领导，统一检查内容和要求，提高检查效果，逐步实现检查工作的规范化、标准化，特制定本制度。
2适用范围本制度适用于我厂各班组。
3术语安全生产检查是上级机关或生产单位对安全生产状况进行实地察看、检测、分析、评估等活动。
其目的是为了督促各项安全生产规章制度的贯彻落实，揭露和排除事故隐患，防止从业人员伤亡事故和职业病的发生，避免我厂生产设施、设备的损坏和财产损失，保证我厂安全生产的顺利进行。
4职责4.1我厂综合安全生产检查工作由安全科组织实施，有关部门(综合科、安全科、技术质检科、班组安全员、义务消防员)负责人组成检查组，每周对我厂进行一次检查。
安全隐患排查及整改管理制度（3篇）
安全隐患排查及整改管理制度一、制度背景与目的安全隐患排查及整改管理制度是为了保障企业安全生产，预防和消除安全隐患，确保员工的人身安全及财产安全，提高企业的安全管理水平。
制度目的是规范安全隐患排查及整改工作，明确责任分工，加强隐患管理。
二、适用范围本制度适用于企业的各个部门和岗位，所有员工都必须遵守。
三、制度内容1. 安全隐患排查的责任分工：明确各级管理人员的职责，强化安全责任意识。
2. 安全隐患排查的周期和方式：规定安全隐患排查的周期和方式，确保全面、系统、及时。
3. 安全隐患的分类和等级：将安全隐患按照严重程度进行分类，分级管理。
4. 安全隐患排查与整改的流程：明确隐患排查与整改的步骤和流程，规范操作。
5. 安全隐患整改的责任追究：对未及时整改的责任单位和责任人进行追责。
6. 安全隐患排查与整改的记录与报告：明确记录和报告要求，确保信息准确、有效。
7. 安全隐患排查与整改的考核与奖惩：建立考核机制，对整改工作进行评估，给予奖励或处罚。
四、制度执行与监督1. 企业领导层要重视安全隐患排查及整改工作，确保制度贯彻执行。
2. 各级管理人员要按照制度规定履行职责，确保安全隐患得到及时排查和整改。
3. 内部安全监督部门要对制度执行情况进行监督和检查，发现问题及时纠正。
4. 员工要积极参与安全隐患排查和整改工作，提出改进建议。
五、制度的不断完善根据实际情况和管理需要，制度需要定期进行评估和修订，以确保制度的时效性和有效性。
六、违反制度的处罚对于违反安全隐患排查及整改管理制度的行为，根据违纪程度，给予相应的处罚，包括警告、罚款、记过、记大过等。
严重违反者，可能会引发法律责任追究。
本制度经企业领导层审定，并于 XX 年 X 月 X 日起正式执行。
安全隐患排查及整改管理制度（2）1. 制定安全隐患排查及整改管理制度的目的：- 确保企业及员工的安全，保障生命财产安全- 预防事故的发生，减少损失- 提高企业安全管理水平，完善应急处置能力2. 安全隐患排查及整改管理制度的适用范围：- 适用于企业所有部门、岗位及员工- 适用于企业内部及外部工作场所3. 安全隐患排查的内容：- 对企业各部门、工作场所进行定期巡查，发现隐患及时上报- 针对设备、设施、电气、消防等方面进行特别排查- 员工的安全行为、操作规程、职业素质等进行排查4. 安全隐患的评估与分级：- 对发现的隐患进行评估，确定隐患的危险程度- 根据危险程度对隐患进行分级，制定整改措施的优先级5. 安全隐患整改管理：- 对发现的隐患制定整改方案，并确定整改责任人和时间节点- 对整改方案的执行情况进行跟踪和监督- 整改完成后进行验收，并落实相应的奖惩制度6. 安全隐患排查及整改的记录与报告：- 对隐患排查、整改的过程和结果进行记录- 定期向企业领导层报告安全隐患的情况，以及整改的进展情况7. 安全隐患排查及整改人员的培训和职责：- 培训安全隐患排查和整改的方法和技巧- 保障相关人员具备安全技术知识和应急处置能力- 安全责任人负责监督、督促和协调整改工作- 制定奖惩制度，激励员工参与安全隐患排查和整改工作制定安全隐患排查及整改管理制度，并严格执行，能够有效地发现和消除安全隐患，保障企业和员工的安全。
安全检查与隐患排查治理管理制度(5篇)
安全检查与隐患排查治理管理制度1总则为了深入贯彻和执行“安全第一、预防为主、综合治理”方针，落实安全生产责任制，发现安全隐患，识别潜在危险，堵塞安全漏洞，对危险源实施监控，强化安全管理，有效预防安全事故的发生，实现安全生产的长效机制，确保公司安全、健康、稳定发展，特制定本制度。
本制度适用于公司所有生产经营活动场所的安全生产检查与隐患排查治理管理工作。
本制度自发文之日起执行，原《成中投资集团股份有限公司安全检查与隐患排查管理制度》QB/CZJT/AQZD-07-____(B)同时作废。
2规范性引用文件下列文件中的条款通过本制度引用而成为本制度的条款，凡是未注明日期的引用文件，其最新版本适用于本制度。
安监总局令____号《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》3术语与定义3.1安全生产事故隐患(以下简称事故隐患)，是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
3.2一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
3.3重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
4职责4.1工程部负责对公司安全生产运行情况、隐患查处、整改及预防措施落实等进行监督、考核管理。
____公司各单位负责其所属范围(区域)安全生产运行情况、隐患查处、整改及预防措施落实等实施具体业务工作。
5管理程序5.1安全检查坚持全面、专业、及时的原则。
5.1.1全面(1)安全检查内容全面；(2)安全检查范围应全面。
5.1.2专业(1)安全检查计划制定应规范、专业；(2)安全检查应配备专业人员；(3)安全检查标准、支持记录应专业。
5.1.3及时(1)安全检查时机把握应及时；(2)隐患内容、整改要求传达及时；(3)隐患整改落实应及时；(4)复查、验收应及时。
安全检查和隐患排除治理管理制度范文(三篇)
安全检查和隐患排除治理管理制度范文第一章总则第一条目的和依据为了加强本单位的安全管理，保障人员的生命财产安全，制定本制度。
第二条适用范围本制度适用于本单位内部的所有工作人员以及其他与本单位合作单位的工作人员。
第三条安全检查的内容安全检查的内容包括但不限于以下方面：1. 建筑物、设备的安全状况；2. 电气设备的安全运行情况；3. 消防设施的完好情况；4. 作业环境的安全及卫生状况；5. 工作人员的安全培训情况。
第四条安全检查的方式安全检查可以通过定期巡逻、不定期抽查、专项检查等方式进行。
第五条隐患排除治理的管理责任本单位设立专门的安全管理负责人，负责协调和组织安全检查和隐患排除治理工作，确保安全工作的顺利进行。
第二章安全检查流程第六条定期巡逻1. 设定巡逻周期，安排专人进行巡逻。
2. 巡逻人员应保持警惕，及时发现和报告安全隐患。
第七条不定期抽查1. 随机选择一些重要部位和设备进行抽查。
2. 抽查内容包括但不限于设备的运行情况、防护措施的落实情况等。
第八条专项检查1. 针对重点部位、关键设备和重要场所进行专项检查。
2. 专项检查应有专门的检查方案和检查表，检查结果应及时整理和记录。
第九条检查结果的报告检查结果应及时上报给安全管理负责人，安全管理负责人应及时采取相应的措施。
第十条隐患排除治理的落实1. 安全管理负责人应组织对发现的安全隐患进行排查和治理。
2. 隐患治理的措施应采取有效的措施，避免隐患再次发生。
第三章安全教育培训第十一条安全培训的内容安全培训的内容包括但不限于以下方面：1. 逃生和自救知识；2. 灭火器使用方法；3. 安全操作规程；4. 事故应急处理方法等。
第十二条安全培训的形式安全培训可以通过定期组织培训班、发放安全宣传资料等方式进行。
第十三条安全培训的对象安全培训的对象包括本单位的所有工作人员以及与本单位合作的其他工作人员。
第十四条安全培训的记录安全培训应有相应的记录，包括培训时间、培训内容、参加人员等。
安全隐患排查和整改治理管理制度（四篇）
安全隐患排查和整改治理管理制度旨在建立起一套科学、规范和有效的安全隐患排查和整改治理机制，以确保企业和组织的安全生产和人身、财产安全。
以下是安全隐患排查和整改治理管理制度的主要内容：1. 组织机构明确安全隐患排查和整改治理的责任部门和责任人，建立相应的工作机构，并制定明确的职责分工和工作流程。
2. 安全隐患排查制定安全隐患排查的计划和流程，明确排查的对象和范围。
通过定期或不定期的检查、巡视、评估等方式，全面排查潜在的安全隐患。
3. 隐患评估和分类对排查出的安全隐患进行评估，并根据隐患的严重程度和影响范围进行分类，确定整改的优先级。
4. 整改措施制定整改方案，明确整改的具体措施和时限。
针对不同的安全隐患，制定相应的整改计划，包括技术改造、设备更新、安全培训等。
5. 整改治理监督整改工作的实施情况，确保整改措施的有效性和落实。
对整改过程中出现的问题进行管理，并及时纠正和改进。
6. 安全隐患记录和报告建立安全隐患的记录和报告制度，确保所有的隐患排查、整改和治理工作都能被准确记录并及时上报。
7. 安全隐患信息共享建立安全隐患信息共享机制，及时将安全隐患的信息和整改进展情况向相关部门和人员进行通报和共享，以便于协调和协作。
8. 安全隐患评估和监督定期进行安全隐患评估和监督，对整改工作的效果进行评估，并根据评估结果进行改进和调整。
9. 违规处罚对未按照制度要求进行安全隐患排查和整改的单位或个人，依法进行追责和惩处，以确保制度的严肃性和执行力。
通过建立健全安全隐患排查和整改治理管理制度，能够有效提升企业和组织的安全管理水平，减少事故发生的风险，保障人员的生命财产安全。
安全隐患排查和整改治理管理制度（二）一、制度目的为了加强对企业安全生产的管理，预防和遏制事故的发生，减少事故造成的人员伤亡和财产损失，确保企业安全生产，维护员工的生命财产安全以及社会公众的安全，保证企业的可持续发展，特制订本制度。
二、制度适用范围本制度适用于企业所有岗位。
安全检查和隐患排除治理管理制度（三篇）
安全检查和隐患排除治理管理制度安全检查和隐患排除治理的管理制度是指为保障单位内部安全、预防事故发生而制定的一系列规章制度和管理办法。
其主要目的是提高安全意识，预防和控制隐患，及时排除安全风险。
以下是一个常见的安全检查和隐患排除治理管理制度的框架：1. 安全检查制度：- 定期进行安全检查- 制定检查项目和检查标准- 设立检查组或安全监督人员- 检查结果和整改记录的归档和汇报2. 隐患排除治理制度：- 隐患的排查和识别- 隐患整改的责任追究- 整改方案的制定和实施- 隐患整改的验收和记录- 突发事件应急预案的建立3. 安全培训和教育制度：- 制定安全培训计划和内容- 培训人员的选择和培训方式- 进行安全工作宣传和知识普及- 建立安全培训记录和档案4. 安全责任制度：- 确定各级安全管理责任人- 制定安全管理的目标和指标- 定期组织安全工作会议和评估- 确保安全设施和器材的运行和维护5. 防范措施和安全设施管理制度：- 制定安全防范措施和应急预案- 安全设施的规划、建设、维护和更新- 建立安全设施运行记录和维修记录6. 事故调查和处理制度：- 设立事故调查组或专业机构- 进行事故调查和责任追究- 提出事故处理意见和改进措施- 安全事故的统计和报告以上制度仅供参考，实际情况中还需要根据单位的特点和需要进行具体的细化和完善。
单位应密切关注安全管理的重点和热点问题，不断做好制度的落实和提升工作。
安全检查和隐患排除治理管理制度（二）一、目的为强化安全生产管理，建立良好的安全生产环境和秩序，及时发现与消除生产过程中的危险因素，保护员工在生产过程中的安全与健康，保护企业财产不受损失，根据安全生产法和有关法律、法规，制定本制度。
二、范围本制度规定了安全检查的基本任务、内容、原则、形式和要求；适用于____森煌建筑材料集团有限公司对各部门安全检查与隐患治理工作。
三、定义3.1安全检查。
指为了消除隐患、防止事故发生、改善劳动条件而开展的各项安全检查活动；旨在为去发现和寻找存在或潜在的不安全因素，并进行记录。
隐患排查及治理管理制度(5篇)
隐患排查及治理管理制度一、目的为了建立公司安全生产事故隐患排查治理长效机制，加强事故隐患监督管理，防止和减少事故的发生，保障员工生命财产安全，制定本制度。
二、适用范围本规定适用于本公司各部门事故隐患整改治理项目。
三、职责：____公司主要负责人应对事故隐患排查和整改负全面的领导责任，应负责组织建立健全公司事故隐患排查治理的长效机制，保证安全资金的投入，逐步解决各类安全隐患。
3.2按照“谁主管，谁负责”的原则，各部门负责人为分管安全生产的第一责任人，对本部门事故隐患的排查和整改负主要领导责任。
各部门班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责，每个职工对本岗位的事故隐患排查和整改负责，任何部门和个人发现事故隐患，均有权向公司安全生产管理部门、公司领导报告。
3.3安全环保部门负责对查出的事故隐患进行登记，按照事故隐患的等级进行分类，建立事故隐患信息档案，对各类隐患排查治理进行监督、检查、考核；____公司安委会下属各成员按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查并监控治理。
3.5技术部门对隐患整改措施的可行性和合理性负责。
四、内容4.1事故隐患分为一般事故隐患和重大事故隐患。
一般事故隐患，是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。
重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。
4.2对于一般性事故隐患，安全环保部应要求相关部门限期排除。
4.3对于重大事故隐患，安全环保部应联系相关部门技术人员做出暂时局部、全部停车或停止使用的强制措施决定，并督促有关部门进行限期彻底整改。
4.4事故隐患的范围4.4.1危及安全生产的不安全因素或重大险情。
4.4.2可能导致事故发生和危害扩大的设计缺陷、工艺缺陷、设备缺陷等。
4.4.3建设、施工、检修过程中可能发生的各种能量伤害。
4.4.4停工、生产、开工阶段可能发生的泄漏、火灾、爆炸、中毒。
安全隐患排查和整改治理管理制度模版（三篇）
安全隐患排查和整改治理管理制度模版一、目的和依据为了维护企业的安全生产，保障员工的身体健康和财产安全，防范和控制安全隐患，确保生产过程中的安全和稳定运行，制定本《安全隐患排查和整改治理管理制度》。
本制度依据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规制定。
二、适用范围本制度适用于公司名下的所有子公司和部门，所有员工都需要遵守本制度。
三、安全隐患排查和整改治理管理职责1. 公司全体员工应遵守公司的安全制度，参与安全隐患排查和整改治理工作，确保安全生产；2. 公司领导应对安全工作高度重视，制定并完善相关的安全管理制度和工作流程，指导员工开展安全隐患排查和整改治理工作；3. 安全管理部门负责组织开展安全隐患排查和整改治理工作，建立健全安全管理体系，定期组织安全培训和演练活动，提高员工的安全意识和应急处理能力；4. 各部门负责人要督促员工严格遵守安全制度，及时发现和报告安全隐患，并采取措施及时进行整改，确保安全隐患得到及时消除；5. 安全隐患排查和整改治理工作应由具备相关专业知识和经验的专职人员或安全管理人员负责。
四、安全隐患排查和整改治理流程1. 制定安全隐患排查计划，明确排查的对象、范围和时间；2. 针对排查计划，确定责任人和排查组成员，明确分工和任务；3. 排查组成员按照排查计划，对各个区域、设备、工艺进行全面的安全隐患排查；4. 排查发现安全隐患时，立即记录并上报给主管部门，同时采取临时措施进行控制；5. 主管部门收到上报的安全隐患后，进行审核、分析和整理，制定整改方案，并下发相关部门和责任人；6. 责任人按照整改方案进行整改工作，并在规定的时间内完成整改；7. 主管部门进行整改工作的跟踪和督促，确保整改措施的有效执行；8. 完成整改后，主管部门进行验收，确认整改措施有效，隐患得到彻底消除；9. 完成验收后，将整改记录归档，并随时向上级主管部门报告整改情况。
五、安全隐患排查和整改治理制度的监督和评估1. 主管部门对安全隐患排查和整改治理工作进行监督和检查，发现问题及时提出整改建议；2. 安全管理部门组织安全隐患排查和整改治理的专项检查，落实整改责任，确保隐患得到彻底消除；3. 公司领导定期召开安全工作会议，对安全隐患排查和整改治理工作进行总结和评估，提出改进意见；4. 定期对安全排查和整改治理工作进行评估和考核，对成绩优秀的单位和个人进行表彰和奖励，对整改不到位的单位和个人进行批评和教育。
安全检查和隐患排查治理管理制度范本（三篇）
安全检查和隐患排查治理管理制度范本一、总则为了落实安全生产工作的责任制，确保企业安全生产的稳定和可持续发展，提高职工的安全意识和安全素质，建立健全科学高效的安全检查和隐患排查治理管理制度。
本制度适用于本单位全体员工，并受到法律法规的约束。
二、安全检查1. 安全检查目的：通过定期检查和不定期突击检查，查找和排除安全隐患，保障职工人身安全和财产安全。
2. 安全检查内容：（1）场所安全：维护办公场所的安全，检查电气设备、照明设施、消防设备等是否存在故障或安全隐患。
（2）设备安全：检查生产设备的运行状态、使用情况和保养维护情况，及时发现并处理异常情况。
（3）操作安全：检查操作人员是否正确使用设备，是否熟悉工艺流程，并开展安全教育培训。
（4）员工安全：查看员工个人防护用品使用情况，提供安全防护设施和培训，并规范员工的行为举止。
（5）环境安全：监督环境卫生，防止因环境污染引发的安全事故发生。
3. 安全检查频次：按照相关规定，制定安全检查计划，并定期进行检查，同时要根据生产工艺和需求进行不定期突击检查。
三、隐患排查治理1. 隐患排查目的：通过排查和治理隐患，预防事故的发生，保护企业的正常运营。
2. 隐患排查责任分工：（1）公司领导：负责制定并实施隐患排查方案，加强对隐患治理的监督与指导。
（2）安全管理部门：负责统筹协调隐患排查工作，制定工作计划，组织、实施、督查隐患整改。
（3）各部门/班组负责人：负责本部门/班组的隐患排查工作，并及时进行整改。
（4）职工：积极参与隐患排查，发现隐患立即上报，并提出整改建议。
3. 隐患排查方法：（1）定期排查：按照计划进行定期排查，督促各部门/班组全面检查存在的安全隐患。
（2）专项排查：根据生产活动的特点，对可能存在的隐患进行专项排查，确保隐患的全面排除。
（3）报告排查：每月进行上级领导层面的隐患排查，及时向上级报告隐患情况及整改措施。
4. 隐患整改：（1）隐患整改要求：隐患发现后，应立即采取措施进行整改，确保不再发生事故。
安全隐患排查和治理管理制度范文（三篇）
安全隐患排查和治理管理制度范文第一章总则第一条为加强本单位的安全隐患排查和治理工作，确保人身和财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》和相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有员工，包括行政人员、工人、职员、合同工等。
对于违反本制度的行为，将按照相关法律法规进行处理。
第三条本制度的目的是为了加强安全隐患排查和治理管理，保障人身和财产安全，提高本单位的安全生产水平。
第二章安全隐患排查第四条本单位负责人要成立安全隐患排查小组，明确小组成员，制定排查计划，并确保计划的实施。
第五条安全隐患排查小组要定期开展安全隐患排查，记录发现的安全隐患，并及时进行整改。
第六条安全隐患排查应包括场所环境、设备设施、消防设施、安全生产操作等方面，确保全面排查。
第七条安全隐患排查工作要严格按照操作规程进行，确保排查的科学性和准确性。
第八条安全隐患排查小组要及时上报发现的隐患情况，并提出整改建议。
第三章安全隐患治理第九条本单位对发现的隐患要按照优先级进行整改，隐患整改工作由专人负责，确保隐患的及时消除。
第十条隐患整改过程中要制定详细的整改方案，明确责任人和整改期限，并确保整改方案的执行。
第十一条隐患整改完成后，要进行反馈和复查，确保整改措施的有效性和可行性。
第十二条隐患整改工作要记录整改过程和结果，建立隐患整改档案，以备查阅。
第十三条对于无法立即整改的隐患，要采取临时措施进行控制和管理，确保安全生产的正常进行。
第四章安全管理第十四条本单位要制定详细的安全管理制度和规章制度，明确各级责任人和相关人员的职责和权限。
第十五条安全管理要加强对员工的安全教育和培训，提高员工的安全意识和技能，确保员工在工作中能够遵守安全操作规程。
第十六条对于存在严重安全隐患的设备和设施，要及时停止使用或进行修理、更换，确保设备设施的安全性和可靠性。
第十七条安全管理要加强对环境的监测和控制，确保环境的安全和卫生。
第十八条安全管理要建立健全应急预案和应急机制，做好事故应对和处理工作，及时报告有关部门，确保事故不扩大化。
安全隐患排查与治理制度(5篇)
安全隐患排查与治理制度一、成立“安全生产隐患排查治理领导小组”。
负责安排、督促和检查“我矿安全生产隐患排查治理”活动的一切事务。
二、由办公室和安全科组织职工培训，主要内容时安全生产活动和有关安全知识，使每个职工都知道安全对煤矿的重要性。
三、在安全自检自查中对检查出现的安全隐患制定整改措施，落实整改责任人，并有验收记录，将报告备案。
四、制定“下泥落煤矿安全生产隐患排查方案”，确定各工种工作的责任人，即全体职工分工明确，又要团结协作，出现问题，将按责任追究制度进行责任追究。
五、坚持煤矿现场作业安全监督管理制度。
对煤矿领导下井带班作业，特员按班次和作业点配齐，入井人员劳动组织、施工管理、作业规程、操作规程、安全技术措施的贯彻执行作为监督检查重点。
六、安全生产责任制具体落实到位，责任到人。
全面做到自上而下，层层鉴定安全生产目标管理责任制，横向到边，纵向到底的责任体系，完善风险抵押金制度，重奖重惩制度。
七、进一步转变作风，坚持高效廉洁服务。
认真履行监管职责，深入矿井，重心向下，关口前移，全方位、全过程地为煤矿排查并督促整改存在的隐患；切实帮助煤矿解决相关安全技术疑难问题，消灭隐患，消防事故，认真负责地做好煤矿安全监管工作。
罗平县下泥落煤矿二〇一一年____月____日安全隐患排查与治理制度（2）一、安全隐患排查制度为了保障人员生命财产安全，维护社会稳定和公司正常运营，每个单位都应建立健全安全隐患排查制度。
安全隐患排查制度应包括以下内容：1.制度目的和范围：明确安全隐患排查制度的目的和适用范围，确保全面安全隐患排查。
2.组织责任：明确安全隐患排查的组织机构和责任人员，细化各级责任部门的职责。
3.安全隐患排查时间：明确安全隐患排查的具体时间，如每月一次、每季度一次等，并要求工作人员严格按照规定时间进行排查。
4.安全隐患排查内容：明确安全隐患排查的具体内容，包括建筑物安全、电气安全、消防安全、环境卫生、生产设备等方面的安全隐患。
安全隐患排查和治理管理制度(5篇)
安全隐患排查和治理管理制度1、目的为了切实落实公司安全生产安全隐患排查和治理，加强安全生产风险预控管理，规范安全生产隐患排查工作，确保隐患治理及时有效，防止重特大事故发生，制定本制度。
2、适用范围适用于本公司所有部门、场所和过程。
3、职责3.1主要负责人：对本单位安全隐患排查治理工作全面负责，应保证隐患治理的资金投入，及时掌握重大隐患治理情况，治理重大隐患前要督促有关部门制定有效的防范措施，并明确分管负责人。
____分管负责隐患排查治理的负责人：负责组织检查隐患排查治理制度落实情况，定期召开会议研究解决隐患排查治理工作中出现的问题，及时向主要负责人报告重大情况，对所分管部门和单位的隐患排查治理工作负责。
3.3各权责部门主管：对所分管部门和单位的隐患排查治理工作负责。
4、定义：4.1安全隐患：是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
4.2安全隐患的分类：安全隐患分为一般安全隐患、重大安全隐患。
4.2.1一般安全隐患：是指能够及时整改，不足以造成人员伤亡、财产损失的隐患，对于一般安全隐患，可按照隐患治理的负责单位，分为班组级、基层车间级、公司级。
4.2.2重大安全隐患：是指无法立即整改且可能造成人员伤亡、较大财产损失的隐患。
5、管理内容5.1隐患排查机构5.1.1本公司成立安全生产隐患排查和治理领导小组，并明确领导小组职责5.1.2依照“谁主管、谁负责”的原则，实行归口管理。
凡属生产车间存在的隐患由公司管理；凡属设备电器、特种设备等存在的隐患，由维修电工管理。
5.1.2.1隐患排查和治理领导小组即为安全领导小组5.____组长负责领导安全生产安全隐患排查治理，部署重点工作，定期参加隐患排查治理。
5.1.2.3副组长具体负责隐患排查治理的组织工作，对隐患排查治理的“闭环”管理进行监督落实。
隐患排查治理管理制度（五篇）
隐患排查治理管理制度一、总则1、为了贯彻“安全第一，预防为主”的方针，全面落实安全生产责任制，加强事故隐患的检查与整改，明确职责，有效保证公司员工在生产经营中的安全与健康，保证企业财产安全，特制定本办法。
2、事故隐患是指在某个处所，基本设备、设施，甚至在某作业中存在着的物的不安全因素，如不加以解决或消除，就可能导致事故的发生。
3、隐患检查与整改工作是防止事故发生的主要预防性的措施，必须坚持“谁主管，谁负责”的原则二、隐患的检查、登记与确认1、隐患的检查(1)公司每月、车间每周、班组每日至少对本单位各种设备、设施、危险源及其作业环境等进行一次全面的检查。
(2)公司要定期组织专业性隐患检查，每月不少于一次。
2、隐患的登记(1)公司建立隐患检查登记台账，对检查出的以及上报隐患及时登记。
登记内容为：检查人员、时间、隐患部位及危险状态，责成的整改责任人、整改标准和完成期限等。
(2)凡检查出的隐患经确认为无力整改的，应立即向公司领导汇报，并在登记台账上注明上报时间、车间及接收人等。
3、隐患的确认与反馈公司在收到车间隐患报告后，要及时进行确认，班组级隐患由车间领导通知班组长，进行确认反馈；车间级隐患由以书面形式进行确认反馈。
三、隐患的分级、分类与归口管理1、隐患的分级。
班组级隐患由班组管理，班组长是隐患管理的第一责任人；在自己管理为主的基础上，车间对班组隐患负有管理义务，同时具有监管责任(下同)；车间级隐患除自己管理外，接受公司领导管理，公司级隐患坚持自己管理为主，上报当地政府有关部门协助管理。
2、隐患实行分类班组、车间在上报隐患时，按照生产设备、电器特种设备、技改工艺质量、火灾、交通盗窃等五类，以便归口上报。
3、隐患的管理(1)依照“谁主管、谁负责”的原则，实行归口管理。
凡属生产车间存在的隐患由公司管理；凡属设备电器、特种设备等存在的隐患，由维修电工管理。
四、隐患的整改1、隐患的检查与整改工作要坚持“三明确、三不交”原则。
安全隐患排查整改管理制度(3篇)
安全隐患排查整改管理制度一、安全生产管理机构是隐患排查治理管理的责任部门、安全生产管理人员应当对检查中发现的事故隐患及时提出处理意见，跟踪事故隐患治理情况并记录在案。
二、制定具有依据的隐患排查工作方案，明确排查的目的、范围、方法和要求。
三、按照方案进行隐患排查工作，并进行汇总总结。
四、对隐患进行分析评估，做好汇总登记台账，确定隐患等级，并登记建档。
五、隐患排查的范围包括所有与生产经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。
六、采用综合检查、专业检查、季节性检查、节假日检查、日常检查和其他方式进行隐患排查，每月至少进行一次综合的安全生产检查。
七、根据隐患排查的结果，及时进行整改。
不能立即整改的，制定隐患治理方案，内容应包括目标和任务、方法和措施、经费和物资、机构和人员、时限和要求。
重大事故隐患在治理前应采取临时控制措施，并制定应急预案。
隐患治理措施应包括工程技术措施、管理措施、教育措施、防护措施、应急措施等。
八、在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评估。
九、按规定对隐患排查和治理情况进行统计分析，并向上级安全生产办公室报送书面统计分析表。
第二篇。
安全隐患排查整改制度枣园小学安全隐患排查与整改制度为切实把学校安全预防和安全隐患排查整改制度落到实处，强化岗位安全责任，确保____财产和人员安全，特制定本制度。
一、预防与排查：1、岗位安全责任：学校安全各职能安全责任人为分管职能安全直接责任人；校长本学校安全第一责任人，对安全工作负全面责任。
2、安全大检查：每月以学校为单位____教职工进行一次安全大排查或大检查。
由校长负责____。
3、认真坚持安全日巡查：各班级每天都要进行安全检查，检查出来的安全隐患，应及时报告学校校长。
由校长____相关人员进行再排查，并决定安全隐患整改事项。
二、报告与整改1、学校每一位教职工成员均有发现、报告和处置(能力范围内)安全隐患的义务。
2、排查出来的安全隐患，应及时落实安全整改责任人，按照学校的要求认真整改到位。
安全隐患排查治理管理制度（5篇）
安全隐患排查治理管理制度第一章总则第一条为了加强安全隐患排查治理工作，确保企业的安全生产和员工的人身安全，根据国家相关法律法规和上级文件精神，制定本制度。
第二条本制度适用于企业内部所有安全隐患排查治理工作。
第三条安全隐患排查治理工作应坚持“预防为主、综合治理”的原则，科学合理地组织实施。
第二章安全隐患排查治理的组织机构第四条企业应设立安全隐患排查治理领导小组，负责统一协调安全隐患排查治理工作。
第五条安全隐患排查治理领导小组由企业主要负责人担任组长，安全生产部门、综合管理部门、技术部门等相关部门负责人担任副组长，成员由相关部门人员组成。
第六条安全隐患排查治理领导小组应定期召开会议，听取相关部门的工作汇报，研究解决工作中的问题，制定下一阶段的工作计划。
第三章安全隐患排查治理的职责和任务第七条安全隐患排查治理领导小组的主要职责是：（一）制定和完善企业的安全隐患排查治理管理制度和工作规范；（二）协调相关部门共同开展安全隐患排查治理工作；（三）组织开展安全隐患排查工作，制定整改措施并监督完成；（四）定期检查安全隐患排查治理工作的实施情况。
第八条安全生产部门的主要职责是：（一）组织制定安全隐患排查治理工作计划，并报领导小组审批；（二）开展安全隐患排查工作，发现安全隐患及时上报，并提出整改措施；（三）督促整改情况，定期报告整改结果。
第九条综合管理部门的主要职责是：（一）负责安排和协调各部门的安全隐患排查工作；（二）加强对安全隐患排查治理工作的监督和检查，并对整改情况进行评估；（三）做好安全隐患排查治理工作的宣传教育，提高员工的安全意识和责任意识。
第四章安全隐患排查治理的程序和方法第十条安全隐患排查治理工作应有科学的程序和方法，包括以下几个方面：（一）确定排查范围：结合企业的特点和实际情况，确定排查范围，并制定相应的排查计划。
（二）组织排查：按照排查计划，组织相关部门进行安全隐患的排查工作。
排查应细致入微，不放过任何一个细节。
安全检查及隐患排查治理管理制度(4篇)
安全检查及隐患排查治理管理制度第一章总则第一条为实施公司安全生产方针，建立安全检查及隐患排查治理管理制度，全面提高公司安全生产管理水平，保障公司生产经营活动安全，制定本制度。
第二条本制度所称安全检查，是指对公司各类生产经营活动进行安全性检查，发现问题和隐患进行整改，预防事故发生的措施。
第三条本制度所称隐患，是指在安全检查中发现的可能导致事故发生或对人身、财产安全构成威胁的潜在问题和不安全因素。
第四条本制度适用于公司各个生产经营单位，所有相关人员必须遵守本制度。
第五条安全检查工作应当由专人负责，由安全生产管理部门组织。
检查内容包括但不限于设备安全、作业安全、消防安全、特种设备安全等方面。
第六条安全检查应当根据安全管理方案进行，定期进行，同时可以根据具体情况进行不定期检查。
第七条隐患排查治理应当实行“发现、登记、整改、复查、责任追究”的原则，确保隐患及时发现、整改到位。
第八条定期检查应进行隐患排查记录的检查，并对排查出的隐患进行整改，确保安全。
第九条不定期检查应随机进行，对公司各类生产经营活动进行现场检查，发现问题及时排查治理。
第十条重大隐患应当立即整改，对整改不能及时到位的可以责令停产停业整改。
第十一条安全检查及隐患排查治理的结果应及时向有关部门报告，确保相关部门及时掌握安全状况。
第十二条安全检查及隐患排查治理工作应定期进行评估，及时发现问题并改进制度。
第二章安全检查第十三条安全检查应当根据公司安全管理制度进行，检查内容包括但不限于设备安全、作业安全、消防安全、特种设备安全等方面。
第十四条安全检查应当结合实际情况，制定检查计划，明确检查的时间、地点和内容。
第十五条安全检查应当由专人负责，安全检查人员应当经过培训并取得相应的安全资格证书。
第十六条安全检查应当以现场检查为主，同时可以抽查相关记录材料。
第十七条安全检查应当做到公正、客观、全面，对发现的问题和隐患应及时记录并提出整改要求。
第十八条安全检查结果应当及时向相关部门报告，由相关部门领导对检查结果进行审核，并指定责任人进行整改。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
安全隐患排查和治理管理制度(最新版)Safety management is an important part of enterprise production management. The object is the state management and control of all people, objects and environments in production.( 安全管理 )单位：______________________姓名：______________________日期：______________________编号：AQ-SN-0277安全隐患排查和治理管理制度(最新版)1、目的为了切实落实公司安全生产安全隐患排查和治理，加强安全生产风险预控管理，规范安全生产隐患排查工作，确保隐患治理及时有效，防止重特大事故发生，制定本制度。
2、适用范围适用于本公司所有部门、场所和过程。
3、职责3.1主要负责人：对本单位安全隐患排查治理工作全面负责，应保证隐患治理的资金投入，及时掌握重大隐患治理情况，治理重大隐患前要督促有关部门制定有效的防范措施，并明确分管负责人。
3.2分管负责隐患排查治理的负责人：负责组织检查隐患排查治理制度落实情况，定期召开会议研究解决隐患排查治理工作中出现的问题，及时向主要负责人报告重大情况，对所分管部门和单位的隐患排查治理工作负责。
3.3各权责部门主管：对所分管部门和单位的隐患排查治理工作负责。
4、定义：4.1安全隐患：是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。
4.2安全隐患的分类：安全隐患分为一般安全隐患、重大安全隐患。
4.2.1一般安全隐患：是指能够及时整改，不足以造成人员伤亡、财产损失的隐患，对于一般安全隐患，可按照隐患治理的负责单位，分为班组级、基层车间级、公司级。
4.2.2重大安全隐患：是指无法立即整改且可能造成人员伤亡、较大财产损失的隐患。
5、管理内容5.1隐患排查机构5.1.1本公司成立安全生产隐患排查和治理领导小组，并明确领导小组职责5.1.2依照“谁主管、谁负责”的原则，实行归口管理。
凡属生产车间存在的隐患由公司管理；凡属设备电器、特种设备等存在的隐患，由维修电工管理。
5.1.2.1隐患排查和治理领导小组即为安全领导小组5.1.2.2组长负责领导安全生产安全隐患排查治理，部署重点工作，定期参加隐患排查治理。
5.1.2.3副组长具体负责隐患排查治理的组织工作，对隐患排查治理的“闭环”管理进行监督落实。
5.1.2.4各专业人员负责填制安全隐患排查记录表，并根据不同的发展时期，不断完善、修订隐患排查标准，定期参加隐患排查工作。
5.1.2.5安全员制定安全装置、消防器材、防护用品的隐患排查标准，并定期参加隐患排查工作外，还要负责记录隐患排查与治理台账、填制隐患限期整改通知单、隐患治理效果的验收工作，负责隐患排查治理的有关记录、台账整理等工作。
5.2隐患排查内容及方法隐患排查的主要内容如下：5.2.1安全生产责任制、规章制度、操作规程落实情况5.2.2员工三级安全教育培训和特种设备作业人员持证上岗情况5.2.3定期开展安全生产隐患排查、安全生产隐患登记建档及应急救援预案演练情况5.2.4其他相关内容，企业生产现场实行劳动定员，设立安全标志，配备劳动保护用品，生产能力和劳动强度要满足机器和人的要求，实行领导带班；加强要害部位的区域重点管理，对要害岗位以及危险区域要有专人管理，采取防范措施，并设有明显标志和警示牌5.2.5企业安全生产费用投入情况，如消防器材、劳动防护用品、工伤保险的投入等5.2.6名岗位工种严格按各自的操作规程操作情况5.2.7生产车间及厂区环境卫生情况5.2.8安全生产所涉其他有关要求5.3隐患定期排查分析要求5.3.1实施安全隐患排查与安全生产检查相结合，定期排查与经常性排查相结合的原则5.3.2每月组织一次定期排查，排查工作由单位主要负责人带领安全生产管理人员、工程技术人员和其他相关人员进行5.3.3每月召开一次安全隐患排查分析会议，会议由主要负责人或分管负责人召集，各部门负责人以及安全员参加，会议对隐患排查治理工作进行分析、研究，部署下一阶段工作，并做好会议记录5.3.4将生产经营项目、场所、设备发包、出租的，及时与承包、承租单位签订安全生产管理协议，并在协议中，明确各方对安全隐患排查、治理和防控的管理职责，本单位对承包、承租单位的安全隐患排查治理负有统一协调和监督管理的职责5.4安全隐患治理和监控管理5.4.1对排查出的各类安全隐患，按照事故的等级进行等级，建立安全隐患信息档案，按照职责分工，实施监控治理5.4.2对一般安全隐患，由隐患部门负责人组织立即整改，整改难度较大或需一定数量的资金投入，由隐患所在部门提出隐患整改方案，经设备管理单位和人事行政单位审核，单位负责人批准后组织实施，并由设备管理单位对整改落实情况进行验收5.4.3在安全隐患整改过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生，安全隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，暂时停止使用，对暂时难以停止使用的相关生产储存装置、设施、设备，应当加强维护保养，防止事故发生5.5重大安全隐患管理5.5.1对排查出的重大安全隐患，领导小组对其进行分析评审，确定安全隐患的类型，并提出事故措施建议5.5.2对评估确定为重大的事故，及时填制排查报告，经主要负责人签字确认盖章后，报相关安全生产主管部门5.5.3及时组织编制重大安全隐患治理方案，方案应包括以下内容：a.隐患概况（现状和发生原因、危害程度和整改难易程度分析）b.治理的目标和任务c.采取的方法和措施d.经费和物资的落实e.负责治理的部门和人员f.治理的时限和要求g.安全措施和应急预案5.5.4按整改方案认真组织治理，并在治理期限内完成5.5.5治理结束后，组织本单位领导小组对隐患治理情况进行分析评审，并形成评审报告5.5.6隐患治理评审通过后，提报安全生产主管部门，进行安全隐患结案；若未达到要求，需继续予以改善，直至审查通过5.6安全隐患排查治理资金保障管理5.6.1在年度财务计划安排时，将安全隐患排查治理所需资金列入财务预算，予以资金保障5.6.2安全隐患排查治理所需资金，主要包括安全隐患治理的费用、相关宣传费用和专项奖励5.6.3隐患排查治理所需资金，由负责隐患治理的部门编制资金使用计划，报部门主管审核，安全主要负责人批准后使用5.6.4财务部门对安全隐患排查治理所需资金，予以分别建账加强管理5.7安全隐患提报奖励管理5.7.1鼓励本公司各从业人员对存在安全隐患进行提报，提报方式包括来访、来信或网络等，设立专门用于接受提报的信箱5.7.2设备管理单位负责事故隐患提报的登记、汇总工作，作好书面记录5.7.3对接受的安全隐患提报，由二名以上安全管理人员进行调查核实5.7.4给予安全隐患提报人员的奖励应具备以下条件：a.属重大安全事故隐患或影响较大的隐患b.在本公司组织安全检查或隐患排查中未发现的隐患c.提报人员留有真实姓名和联系方式，必要时需为提报人员保密5.7.5奖励方式为直接发给一定数额奖金或年度考核中予以奖励和表彰5.7.6奖励方案由管理部门进行策划和审报，经主要负责人批准后予以表彰5.7.7奖惩办法a.报告隐患的数量和质量作为年终评先进的重要依据。
b.根据隐患的大小及其危害程度，对隐患发现者进行50-5000元的奖励，奖励采用现金兑现，由部门申报，总经理批准后实施。
c.各项目部对员工上报的事故隐患，不整改或不上报的，一旦发现按情节严重对部门和相关责任人罚款2000～50000元。
d.对发现的事故隐患不符合，而又发生事故的项目部将按照公司相关奖罚款金额的两倍进行处罚。
e.发现了事故隐患因未及时整改，报告人也没继续上报而导致事故的发生，将对发生事故的部门按照公司相应管理规定罚款金额的两倍进行处罚，对责任人将从重处理，报告人不承担责任。
f.对报告人特别是越级上报的人员，进行打击报复的或有此嫌疑的，一经查实报公司总经理处理，情节严重恶劣者移交司法部门处理。
5.8安全隐患排查治理记录填制5.8.1每月底各部门将本部门相关安全隐患排查治理记录提交安全管理部门5.8.2安全负责人员每季度每年对台账进行汇总统计，经单位主要负责人签字确认，必要时提交相关主管部门5.9安全隐患排查治理档案管理5.9.1安全领导小组定期将事故隐患排查治理的报表、台账、工作见证、会议记录等资料分门别类进行整理汇编成册，并长期保存，各部门相应地做好资料整理汇总工作5.9.2重大事故隐患排查治理，建立“一患一档”，主要包括：5.9.2.1重大事故隐患评估定级材料5.9.2.2相应安全生产重大事故隐患排查报告5.9.2.3监管部门相关安全生产事故隐患监管整改指令5.9.2.4重大事故隐患治理方案5.9.2.5监管部门安全生产重大事故隐患监督查核记录5.9.2.6重大事故隐患整改完成评估报告5.9.2.7相应安全生产重大事故隐患整改完成报告5.9.2.8监管部门相应安全和平重大事故隐患整改完成审查记录5.9.2.9其他相关涉及隐患排查和治理方面资料重大事故隐患排查治理“一患一档”长期保存。
5.10安全隐患排查报告5.10.1发现安全隐患一般采取逐级报告方法，公司管理部对各类隐患进行登记分类5.10.2报告的形式a.报告一般采用书面形式，特殊情况可采用口头报告b.在书面报告中，报告人要把隐患地点、隐患内容、拟采取措施建议、报告人姓名、报告接受人姓名、报告时间等填制清楚，一式二份，一份提交公司安全领导小组，一份部门留底备查c.公司在进行的专业安全检查和各部门进行的安全检查中发现的事故隐患也应同时由公司进行登记备案。
5.10.3重大隐患报告的内容包括：a.重大安全生产隐患的现状及产生的原因b.重大安全生产隐患的危害程度和整改难易程度分析c.重大安全隐患的治理方案d.防止重大安全生产隐患导致事故发生的应急预案5.11隐患排查时机和周期5.11.1当发生以下情形之一，应及时组织进行相关专业的隐患排查：a.颁布实施有关新的法律法规、标准规范或原有适用法律法规、标准规范重新修订的b.组织机构和人员发生重大调整的c.装置工艺、设备、电气、仪表、公用工程或操作参数发生重大改变的，应按变更管理要求进行风险评估d.外部安全生产环境发生重大变化e.发生事故或对事故、事件有新的认识f.气候条件发生大的变化或预报可能发生重大自然灾害5.11.2隐患排查周期a.基层车间（关键装置、重点部位，下同）直接管理人员(主任、设备管理人员)、主管人员每天至少一次对关键装置、重点部位现场进行相关安全隐患检查。